召开专题会议安排部署进一步推进安全生产清单制管理 工作
学校内部控制制度【三篇】
学校内部控制制度【三篇】【篇一】学校内部控制制度为认真贯彻《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》中关于“对财政资金分配使用、国有资产监管、政府投资、政府采购、公共资源转让、公共工程建设等权利集中的部门和岗位实行分事行权、分岗设权、分级授权,定期轮岗。
强化内部流程控制,防止权力滥用”的精神,全面推进我校内部控制建设,规范我校内部经济和业务活动,按照《关于进一步推进我市行政事业单位内部控制建设的通知》(宁财会〔20xx〕512号)、《关于印发进一步推进我市行政事业单位内部控制建设工作进度要求的通知》(宁财会〔20xx〕566号)文件和《南京市行政事业单位内部控制工作指引》的要求,特制定本实施方案。
一、目标任务通过多种形式的摸底调研,全面了解和把握目前学校内部控制体系建设及运行的基本状况,对内部控制体系设计及运行的合规性、合理性和有效性进行评估,查找制度和业务流程漏洞和缺失,形成风险评估报告。
并在此基础上,对单位经济活动和重要业务活动的业务流程进行梳理,对内部控制体系方面存在的缺陷或问题提出解决方案,形成具有可操作性的内部控制流程再造方案。
研究制定《南京晓庄学院内部控制手册》,建立健全学校风险、权力、岗位、责任、制度、流程有机结合的、完备的内控体系。
通过一系列标准体系建设和流程设计,依托信息化手段,将内部控制要求融合贯彻到经济活动之中,用规范的工作制度来制约和监督权力的运行,合理保证学校各项经济活动合法合规、资产安全使用有效、财务信息真实完整,有效防范舞弊和预防腐败,促进公共服务效能和综合治理水平提升。
二、组织领导成立南京晓庄学院内部控制建设领导小组,由党委书记和校长担任组长,分管财务的校领导和纪委书记担任副组长,成员包括党委办公室、校长办公室、监察室、审计处、人事处、教务处、科研处、基本建设处、后勤管理处、国有资产管理处、信息化建设与管理办公室、财务处等相关职能部门负责人,牵头部门为财务处。
安全生产专项整治任务清单
安全生产专项整治任务清单
一、整治目标
确保全市各类生产经营单位和施工现场安全生产形势稳定,达到事故率持续下降的目标。
具体包括:
1.重点行业事故率降低至历史最低水平;
2.重大生产安全事故实现零发生。
二、重点整治内容
1. 企业安全生产主体责任落实情况
•梳理核心重点企业的主体责任,确保其到位落实。
2. 安全管理体系建设
•审查各类企业安全管理体系建设情况,确保规范运行。
3. 安全风险评估与管控
•开展安全风险评估,加强对各类风险的管控措施。
4. 突出行业整治
•针对各行业不同特点,采取有针对性的整治措施,重点关注高风险行业。
5. 安全生产培训教育
•开展安全生产培训,提升从业人员的安全意识和技能。
三、整治措施
1.加强安全生产执法监管,严格落实企业安全生产主体责任;
2.定期开展安全隐患排查整治,加强隐患督办;
3.强化宣传教育力度,提高广大员工的安全意识;
4.持续开展安全生产检查,及时发现和解决安全隐患;
5.重点整治突出问题,督促企业整改到位。
四、整治考核与奖惩机制
1.建立健全安全生产整治考核机制,公开考核结果;
2.对整治工作成效显著的单位进行表彰奖励;
3.对整治工作不力的单位进行约谈或处罚。
五、整治时间表安排
1.制定整治工作时间表,并按计划推进,确保整改到位;
2.定期总结经验,不断完善整治任务清单,保持安全生产形势稳定。
以上是安全生产专项整治任务清单,希望能够通过本次整治工作,进一步提升我市安全生产水平,确保人民群众生命财产安全。
安全生产 治本攻坚三年行动工作方案
安全生产治本攻坚三年行动工作方案全文共3篇示例,供读者参考安全生产治本攻坚三年行动工作方案1一、整治目标及原则通过三年时间,达到属地、行业、主体责任得到压实、突出风险得到有效整治、防控体系得到优化、全民消防安全素质得到明显提升、隐患治理机制得到加强的工作目标。
建立健全风险隐患分析研判、监测预警、精准施治、常态管控等机制,推动从根本上解决突出问题和重大隐患,完善消防管理责任链条,做深做细做实基层基础工作,有效遏制“小火亡人”,有效压减较大火灾,坚决杜绝重特大火灾事故。
二、主要任务(一)实施打通消防生命通道工程。
1、单位和新建住宅小区按标准划线管理。
各村(社区)组织公共建筑以及新建住宅小区的管理使用单位,逐一在消防车通道出入路口和路面及两侧划设醒目标志标线,设置警示标识标牌,实行标识化管理。
有条件的单位和新建住宅小区实施智能化管理,利用摄像头、违章电子提示屏等技防设备实行全时段监控。
20xx年8月底完成30%,10月底完成70%,年底前全部完成的。
2、老旧小区实行“一区一策”治理。
各村(社区)结合辖区老旧小区的建成年代、建筑高度、周边环境、道路管网等方面情况,按照“先急后缓”原则,结合城市更新和老旧小区改造,20xx年,制定实施“一村一策、一区一策”消防车通道治理方案,列出三年计划,分批治理。
3、加强规划建设提供基础保障。
贯彻落实《郑州市停车场建设管理条例》,将新建停车场列入“十四五”相关规划重要工程推动建设,将城市停车场建设列入城市基础设施建设重要内容,按照加强城市停车设施规划建设的有关政策文件,严格落实建筑物配建停车位有关标准要求。
4、优化停车资源管理使用。
积极宣传上级推行专业规范的弹性停车、错时开放、潮汐停车、共享停车等政策机制。
对于没有物业管理的住宅小区,各村(社区)指导成立管理机构或者采取政府购买服务等方式,落实专人看管、合理规划建设停车位,加强消防车通道管理。
5、加强综合执法和联合管理。
2024年公司安全生产专项整治三年行动计划总结(二篇)
2024年公司安全生产专项整治三年行动计划总结为了进一步提升公司安全生产管理水平,保障员工的人身安全和财产安全,我公司于xxxx年启动了为期三年的安全生产专项整治行动计划。
通过全公司的共同努力,我们取得了一系列重要成果。
首先,在组织机构方面,我们成立了安全生产专项整治工作小组,并设立了专门的安全生产管理部门。
这个小组由公司内各部门的相关负责人组成,负责统筹安排和协调各项工作。
安全生产管理部门则担负着监督和实施安全生产计划的责任,加强安全培训和宣传工作,提升全员的安全意识。
其次,在安全生产管理方面,我们进行了全面而系统的规范化建设。
修订了公司的安全生产管理制度和操作规程,明确了各级岗位的责任和职责,保障了各项工作的顺利开展。
我们还加强了设备设施的维护和更新,确保了生产设备的正常运转和安全使用。
同时,我们加强了对危险源的管控,建立了完善的风险评估和事故预防机制,有效降低了安全事故的发生率。
再次,在人员管理方面,我们注重了员工的安全培训和技能提升。
我们组织了一系列的安全生产培训班和演练活动,向员工传达了安全意识和应急处理的知识。
通过培训和演练,员工的安全意识得到了大幅提高,能够正确应对各种突发情况,并采取有效措施进行应急处理。
最后,在宣传教育方面,我们采取了多种形式,加强了安全生产宣传教育工作。
我们在公司内部设置了安全生产宣传栏,定期发布安全知识和事故案例,提升员工的安全意识。
我们还利用公司的官方网站和内部媒体渠道,开展了安全生产宣传活动,向社会公众传递安全生产的重要性和公司的安全管理措施。
通过这些宣传教育措施,我们形成了浓厚的安全生产氛围,提高了员工和社会公众对公司安全生产工作的关注度。
在三年的安全生产专项整治行动计划中,我们取得了显著的成效。
事故率和伤亡率得到了有效降低,员工的安全意识和应急处理能力得到了大幅提高,公司的安全形象和声誉也得到了加强。
但是,我们也深知安全生产工作是一项长期的、系统性的工作,需要持续不断地加强和改进。
某环保集团2022年安全环保工作目标及工作要点方案
2022年安全环保工作目标及工作要点坚持以习近平总书记关于安全生产重要论述精神和生态文明思想为根本遵循和行动指南,认真贯彻落实上级决策部署,坚持人民至上、生命至上,牢固树立安全发展、绿色发展理念,全面落实企业主体责任和全员安全生产责任制,切实提高安全环保及消防保障能力,有效防范各类事故发生,为公司创造安全稳定的发展环境。
一、工作目标2022年安全环保工作目标是:“四个为零”,即重伤以上生产安全责任事故为零;污染责任事故为零;职业病危害事故为零;重大安全隐患为零。
二、工作要点(一)严格落实企业主体责任1.认真贯彻安全生产法等法律法规,坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责,建立健全并落实全员安全生产责任制。
2.严格落实企业主体责任,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,不断完善安全生产条件。
3.推行全员安全生产清单制管理,以清单细化、固化安全生产工作职责和任务,将责任落实到每一个岗位、每一位员工。
4.实行安全生产承诺制,组织督促各单位层层签订责任承诺书,强化责任承诺书的导向和促进作用,全面压实安全责任。
5.加强监督考核,实行安全环保“一票否决”制度,督促各单位切实履行安全环保及消防主体责任。
6.严格按照要求设置安全环保管理机构、配备安全环保管理人员,提升安全环保管理水平。
(二)扎实推进安全生产专项整治7.扎实推进安全生产专项整治三年行动,确保各项重点任务按期完成、取得实效。
开展安全生产专项整治后期效果评估,总结提升,巩固专项整治成果,不断完善“从根本上消除隐患”的责任体系、制度成果、管理办法、重点工作和保障机制。
8.全面开展安全风险辨识评估,摸清底数,科学确定安全风险等级,加强安全风险公告警示,加强对重大风险源的预警监测和联防联控,落实落细风险管控措施,确保风险可控。
9.健全常态化制度化安全检查机制,定期开展安全检查和隐患排查治理,全面整治安全隐患;推行安全隐患举报奖励制度,充分调动广大员工参与安全管理的积极性,提高员工的安全意识和责任意识,有效遏制安全事故的发生。
安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设情况总结
安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设情况总结为加强和规范隐患排查治理工作,建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防长效机制,打好隐患排查治理攻坚战,促进我市安全生产形势持续稳定好转。
我市积极探索隐患排查治理体系建设,坚持“示范引领、提质扩面、以用促建、创新监管”的原则,突出理顺隐患排查治理企业主体责任和部门监管责任,提高隐患排查治理意识;突出以标准化达标企业为监管重点,摸清重点监管企业底数;突出运用“互联网+”手段,全过程记录报告隐患排查治理情况;突出建立“行业有标准、企业有清单、车间有表册、岗位有卡片”的隐患排查治理模式,依标准清单卡片自查自改自报隐患;突出绩效考核评估,提升风险辨识管控和隐患排查治理水平;突出安全监管方式创新,实施差异化监管;突出宣贯培训和典型示范引领,推进我市隐患排查治理体系建设工作不断深入开展;2017年以来,连续三年被国务院安委办列为全国隐患排查治理体系建设示范试点地区,2019年年底,全国隐患排查治理体系建设示范试点地区培训研讨会在我市召开。
据统计,2020年以来,我市隐患排查治理体系建设工作覆盖全市15个县(市、区),280个市、县两级行业主管部门,170个乡镇(街道、园区),共有12750家生产经营单位纳入信息系统管理,采集企业基础信息38万条;第一批纳入的近六千家企事业单位全年共上报隐患数94081条,已完成整改93933条,整改率99.84%;监督检查发现隐患28626条,已完成整改28476条,整改率99.48%。
2020年新增纳入的七千家企事业单位已完成基础信息采集工作,隐患自查自报自改工作正逐步推进中。
一、强化“八轮驱动”,持续推进隐患排查治理体系建设近年来,我市隐患排查治理体系建设主要做了以下八个方面工作:(一)加强分类分级,理顺各方责任。
按照行业安全生产管理的特点和“一岗双责”进行类别划分,将全市所有生产经营单位分煤矿、非煤矿山、危险物品、冶金工贸、建筑施工、交通运输、港口渔业、食品药品、特种设备、人员密集场所、公共服务、其他以及农林水13大类,每一大类又根据实际情况分成若干小类,全市共分成116小类,每一小类对应其市、县两级行业主管部门,每一家企业根据企业属地管理原则对应其所在的乡镇(街道、园区),确保“谁家的孩子谁抱走”,解决监管盲区;同时,充分运用安全生产标准化建设成果,对每一家企业的初次安全管理水平进行评定,分为A、B、C、D四级,每年实行逐级升级或者逐级降级的形式进行滚动管理。
主要负责人组织制定安全生产监管责任清单会议记录
主要负责人组织制定安全生产监管责任清单会议记录1. 会议背景本次会议是由公司主要负责人主持召开,旨在组织制定安全生产监管责任清单,进一步加强安全生产工作,确保员工的生命财产安全,维护企业的稳定发展。
2. 会议议程1)总结近期公司安全生产工作情况,分析存在的问题和不足;2)讨论制定安全生产监管责任清单的必要性和可行性;3)明确责任主体、具体责任内容和落实措施;4)部署下一步的工作任务和时间表。
3. 会议记录会议在公司会议室举行,参会人员有公司主要负责人、安全生产管理人员、各部门负责人等共计15人。
会议在主持人发言后正式开始。
4. 会议纪要经过对近期安全生产工作情况的总结分析,与会人员一致认为,存在着一些安全隐患和管理漏洞,亟需采取有效措施予以解决。
因此,制定安全生产监管责任清单显得尤为必要。
5. 制定安全生产监管责任清单的必要性安全生产责任清单是对企业安全生产管理人员及其他相关岗位人员依法承担的安全生产管理职责、义务、权利的具体表述和细化,是企业安全生产管理的有力保障和支撑。
通过制定安全生产监管责任清单,可以明确各岗位人员在安全生产工作中的职责和权限,提高安全生产管理的科学性和规范性。
6. 安全生产监管责任清单的制定内容根据现场安全、职业卫生、消防安全等方面的特点,制定了《安全生产监管责任清单》,明确了各部门负责人、生产班组长、安全员等具体责任内容和管理要求。
其中包括每月定期进行安全检查、及时整改安全隐患、组织开展安全培训等内容,以确保安全生产工作的顺利开展。
7. 责任落实措施会议要求各部门负责人要认真履行自己的安全生产监管责任,切实发挥示范引领作用,积极组织开展安全检查和培训工作,有效预防和控制事故隐患。
同时,要加强对员工的安全教育和安全意识培养,搭建健全的安全管理体系,确保公司的安全生产工作水平持续提升。
8. 下一步工作任务会议要求各部门要按照《安全生产监管责任清单》的要求,认真履行安全生产管理职责,坚决杜绝安全事故的发生。
督促企业落实安全生产主体责任工作情况
督促企业落实安全生产主体责任工作情况情况根据《省安监局关于印发<督查企业落实安全生产主体责任的实施意见>的通知》和《省安监局关于报送督促企业落实安全生产主体责任工作情况的通知》要求,现将我局推动企业落实安全生产主体责任工作情况汇报如下:一、工作开展情况(一)高度重视,迅速行动。
一是成立工作专班。
接到文件后,我局高度重视,召开专题会议,研究部署工作,局成立了以局长为组长,各分管领导为副组长,各科室人员为成员的领导小组。
局长同志多次召开局党组会议和全局干部职工大会,对文件精神多次学习,安排部署,分解任务,制定路线图,定期听取工作落实情况汇报,保证了工作有效落实。
二是积极动员,制定方案,安排部署。
根据《省安监局关于印发<督查企业落实安全生产主体责任的实施意见>的通知》我局印发《市安监局关于印发<督查企业落实安全生产主体责任的实施意见>的通知》及时召开会议,安排制定详细工作计划。
三是迅速行动开展督查。
我局先后开展安全教育培训,安全“三同时”等检查。
(二)自查自纠,强化监管。
一是对企业落实安全生产责任制开展督查。
先后对我市20家危化生产企业安全生产责任制进行专项检查,并督促企业严格落实“一责双卡”。
二是进一步推进企业安全生产标准化建设。
通过开展标准化达标创建运行质量评估,对发生安全生产事故企业取消或降低标准化等级等措施,有效促进我市企业标准化落实推动,目前,全市85家危化生产、经营、使用企业全部完成标准化达标创建工作。
三是建立健全安全风险管控和隐患排查治理双重防控机制。
全市危化企业“两化”运行正常,涉及两重点一重大危化企业均已完成HAZOP分析督促全市20家危化生产企业通过全方位辨识生产工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的风险,确定了风险类别等级,督促落实了“双公告一报告”制度。
四是建立并运用安全信用监管机制。
对发生严重违法违规行为、存在重大安全隐患限期整改不到位、发生较大及以上生产安全责任事故或一个年度内发生3起以上一般生产安全事故的失信企业建立档案并定期向社会公告。
构建安全生产风险管控“六项机制”工作实施方案
广宁高速路基工程第三合同段安徽交建构建安全生产风险管控“六项机制”工作实施方案编制:1审核:1审批:1安徽省交通建设股份有限公司高宁高速路基工程第三合同段项目经理部广宁高速路基03 标项目经理部构建安全生产风险管控“六项机制”工作实施方案为认真贯彻落实省政府安委会《关于印发<构建“六项机制”强化安全生产风险管控工作实施细则>的通知》(皖安办〔2017〕19 号)、省政府办公厅《关于开展公路水运重点项目安全生产风险管控“六项机制”落实情况专项督查的通知》(皖政明电办2017〕18 号)、省质监局《关于开展公路水运重点项目安全生产风险管控“六项机制” 落实情况专项督查的通知》(皖交质监局〔2017〕30 号)文件精神,根据项目办及公司《构建安全生产风险管控“六项机制”实施方案》广宁高速路基03 标项目部制定本方案,并组织落实安全生产风险管控“六项机制”专项活动。
一、目标任务以整治我标段工程质量安全突出问题和薄弱环节为切入点, 全面排查、坚决整治工程建设质量安全隐患,坚持标本兼治,严把工程建材和产品质量进场关, 严厉打击质量安全违法违规行为, 加强事中事后监管举措,进一步落实企业主体责任和行为监管责任, 着力构建质量安全隐患治理长效机制, 提升工程质量安全管理水平。
安全风险管控工作按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“分级、属地管理”的要求,坚持分级管控、分类实施、属地管理的原则,坚决杜绝质量安全责任事故。
二、组织机构项目部成立构建“六项机制” 强化安全生产风险管控工作领导小组,组织机构如下:组长:张辉副组长:卢康维、马传志成员:沈剑、王猛、邢世伟、谷生发、岳磊、王家勇、陈龙盼、许琼、张为及各施工队伍班组长领导小组下设“百日除患铸安”行动办公室,办公室设在项目部安全环保部,负责活动期间的日常事务、协调、督促指导及相关资料收集上报工作。
沈剑任办公室主任。
二、工作目标根据工作要求,编制完成我项目部风险清单,初步构建完成各类风险点查找、风险研判、风险预警、风险防范、风险处置、风险责任等“六项机制”,并持续运行完善。
双龙公司一季度安全生产体系建设推进综述
双龙公司一季度安全生产体系建设推进综述开年以来,为扎实推进安全生产体系建设,双龙公司结合矿井实际,以构建矿井安全生产长效机制为目标,以安全生产体系建设为统领,重点强化安全管理、落实安全责任,促进了矿井安全生产。
公司杜绝了轻伤及以上人身事故和重大非人身事故,“三违”与去年同期相比减少10%。
截至3月30日,公司已实现安全生产3146天,创建矿以来最长安全生产周期。
一、加强宣灌,稳步推进1、召开安全办公(扩大)会,传达贯彻淮北矿业2012年工作会议精神。
淮北矿业2012年工作会议召开后,双龙公司及时召开专题会议,认真传达贯彻淮北矿业2012年工作会议精神。
积极动员全矿广大干部职工总结经验,巩固成果,确保顺利实现安全年任务目标和新年安全生产开门红。
要求公司干部职工要认真学习会议精神,深刻认识安全工作的复杂性、长期性和艰巨性,始终牢记“安全第一”的思想,增强做好安全工作的紧迫感,集中精力抓好安全。
2、召开党委理论学习中心组学习(扩大)会议,学习贯彻淮北矿业、双龙公司2012年安全政策。
召开党委理论学习中心组学习(扩大)会议,重点学习贯彻了淮北矿业、双龙公司2012年相关安全政策。
党委中心组学习成员、基层单位党政负责同志、机关副科以上干部参加了学习会。
会议对淮北矿业、双龙公司近期相关安全政策进行了解答。
公司领导亲自授课,重点对淮北矿业安全生产管理文件和双龙公司安全生产管理文件进行细致解读。
3、认真组织人员参加集团公司2012年安全政策安全知识考试。
3月9日下午,淮北矿业在双龙公司举行安全生产体系知识考试。
公司认真提前布置考场,人员定置到位,严格考试要求。
公司党政领导,副总师以上及基层科级管技人员及部分副科、班队长102人参加了考试。
淮北矿业相关部室负责人亲临考场,对考试进行了全过程督查、监考。
此次考试分成3个考场,每个考场有专人监考。
参考人员认真考试,没有发现作弊现象。
二、抓好落实,夯实基础1、制定标准,严格考核集团公司安全2号文下发后,双龙公司及时召开专题会议,对如何进一步推进安全生产体系建设进行了讨论研究,制定并下发了双龙公司《关于全面推进2012年安全生产体系建设的实施方案》,将安全季度奖与体系建设考核奖合一操作。
安全生产整治提升专项行动5个清单
安全生产整治提升专项行动5个清单
一、人员清单
1. 岗位责任明确
•梳理各岗位职责,明确责任人,细化每个岗位的安全生产工作内容和任务。
2. 培训计划落实
•制定安全培训计划,确保所有员工接受相关安全知识培训并参与应急演练。
二、设备清单
1. 设备检修保养
•制定设备定期检修保养计划,建立档案记录,确保设备安全可靠运行。
2. 风险设备清单
•制定风险设备清单,定期对高风险设备进行专项检查和维护,确保设备安全稳定运行。
三、场所清单
1. 安全隐患整改
•开展安全隐患排查工作,制定整改计划,及时消除各类安全隐患。
2. 紧急应急预案
•制定各种应急预案,包括火灾、事故等,确保应急措施到位有效。
四、物料清单
1. 物料储存管理
•对危险化学品等物料进行分类储存管理,防止发生泄露、火灾等事故。
2. 安全用具配备
•配备必要的安全用具,如防护服、安全帽等,提升作业人员的安全防护意识。
五、制度清单
1. 安全管理规章制度
•完善安全管理规章制度,加强安全教育培训,确保全员遵守规章制度。
2. 安全奖惩办法
•制定安全奖惩办法,激励安全意识,倡导安全文化,形成安全生产的氛围。
以上就是安全生产整治提升专项行动5个清单的具体内容,希望通过这些清单
的贯彻执行,能够有效提升企业的安全生产工作水平,确保员工生命财产安全。
构建安全生产风险管控“六项机制”工作实施计划方案
广宁高速路基工程第三合同段.构建安全生产风险管控“六项机制”工作实施方案编制:1审核:1审批: 1安徽省交通建设股份有限公司高宁高速路基工程第三合同段项目经理部广宁高速路基03标项目经理部构建安全生产风险管控“六项机制”工作实施方案为认真贯彻落实省政府安委会《关于印发<构建“六项机制”强化安全生产风险管控工作实施细则>的通知》(皖安办〔2017〕19号)、省政府办公厅《关于开展公路水运重点项目安全生产风险管控“六项机制”落实情况专项督查的通知》(皖政明电办2017〕18号)、省质监局《关于开展公路水运重点项目安全生产风险管控“六项机制”落实情况专项督查的通知》(皖交质监局〔2017〕30号)文件精神,根据项目办及公司《构建安全生产风险管控“六项机制”实施方案》广宁高速路基03标项目部制定本方案,并组织落实安全生产风险管控“六项机制”专项活动。
一、目标任务以整治我标段工程质量安全突出问题和薄弱环节为切入点,全面排查、坚决整治工程建设质量安全隐患,坚持标本兼治,严把工程建材和产品质量进场关,严厉打击质量安全违法违规行为,加强事中事后监管举措,进一步落实企业主体责任和行为监管责任,着力构建质量安全隐患治理长效机制,提升工程质量安全管理水平。
安全风险管控工作按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“分级、属地管理”的要求,坚持分级管控、分类实施、属地管理的原则,坚决杜绝质量安全责任事故。
二、组织机构项目部成立构建“六项机制”强化安全生产风险管控工作领导小组,组织机构如下:组长:张辉副组长:卢康维、马传志成员:沈剑、王猛、邢世伟、谷生发、岳磊、王家勇、陈龙盼、许琼、张为及各施工队伍班组长领导小组下设“百日除患铸安”行动办公室,办公室设在项目部安全环保部,负责活动期间的日常事务、协调、督促指导及相关资料收集上报工作。
沈剑任办公室主任。
二、工作目标根据工作要求,编制完成我项目部风险清单,初步构建完成各类风险点查找、风险研判、风险预警、风险防范、风险处置、风险责任等“六项机制”,并持续运行完善。
落实企业安全生产主体责任活动总结
落实企业安全生产主体责任活动总结落实企业安全生产主体责任活动总结范文落实企业安全生产主体责任活动总结1为认真落实企业安全生产主体责任,不断提高安全管理水平,确保安全生产形势持续稳定,我公司根据公司制定的“落实安全生产责任主体年活动”方案,及时安排部署,确定工作目标,明确责任,确保了“落实安全生产责任主体年活动”有序开展,并取得实效。
现就“落实安全生产责任主体年活动”工作开展情况总结如下:一、积极动员,制定方案,安排部署20**年是落实企业主体责任年,我单位及时召开会议,安排制定详细工作计划,并印发了“落实安全生产责任主体年活动”方案。
为确保活动顺利开展并取得实效,特成立了以经理为组长、分管安全生产副经理为副组长、各股室负责人为成员的工作领导小组,具体负责此项活动的安排部署、检查等。
二、进行安全生产自查自纠,提高安全管理水平认真组织人员:一是对企业主要负责人履职情况、安全管理人员履职情况、安全生产教育培训情况、生产费用提取情况、“三同时”执行情况、安全生产隐患排查治理、从业人员安全生产教育培训等情况进行了对照检查。
二是按照上级落实企业主体责任年活动方案要求制作了一幅、一卡、三牌(一条安全宣传横幅、一个工作卡、一个七项禁令牌、危险源辨识牌、安全运行牌),明确了各岗位工作职责和安全生产操作规程、安全生产防范与治理等。
三是企业负责人、分管安全生产副经理、各岗位管理人员签订了安全生产承诺书。
四是对查出的问题,及时进行整改,有效推进我公司安全生产主体责任的落实,切实提高安全生产管理水平。
通过安全生产自查自纠,明确了企业主要负责人及安全管理人员的相关职责,从而提高了全体从业人员的安全意识和企业安全管理水平,为企业安全生产标准化达标创建工作奠定了坚实基础。
三、存在问题及整改措施存在问题一是安全生产责任制度和操作规程健全,但个别制度与现实管理不相适应(如安全生产事故调查管理制度)。
二是安全生产隐患排查到位,但对检查发现的隐患解决的不够及时彻底。
2024工程项目部安全生产治本攻坚三年行动实施方案
安全生产治本攻坚三年行动实施方案为认真贯彻落实上级关于安全生产重要指示精神,进一步夯实项目安全生产基础,坚决防范遏制重特大生产安全事故,按照上级通知文件要求,结合项目实际情况,制定本方案。
一、指导思想坚持人民至上、生命至上,坚持安全第一、预防为主,坚持标本兼治、重在治本,巩固深化重大事故隐患专项排查整治成果,将遏制重特大事故的关口前移,着力管控容易导致群死群伤的重大风险,着力消除由于重大风险管控措施缺失或执行不到位而形成的重大事故隐患,着力整治一线作业人员身边突出的安全隐患,推动重大事故隐患动态清零,全面提升本质安全水平;坚决防范生产安全责任事故发生,确保项目全过程安全形势稳定,进一步推动安全生产工作再上新台阶。
二、工作目标通过三年治本攻坚,统筹发展和安全的理念,进一步强化各级安全责任意识,坚守安全红线底线的意识更加强烈,消减重大安全风险、消除重大事故隐患积极性主动性显著增强。
2024年4月前,全面宣贯重大事故隐患判定标准,进一步提升项目安全监管力量和作业人员发现问题、解决问题能力水平;2024年7月前.,强化重点区域、重点部位、重点工序、重点人员安全监管,深入推动实施“人防、技防、工程防、管理防”措施,本质安全水平大幅提升,有效遏制隐患增量;2024年12月前,形成事故隐患动态清零的常态化机制,努力从根本上消除事故隐患,从根本上解决问题,确保项目安全生产形势持续稳定向好。
三、组织机构为加强组织领导,明确重点任务,细化工作要点,项目部特成立安全生产治本攻坚三年行动工作领导小组,成员如下:组长:XXX副组长:XXX组员:XXX、XXX、XXX安全生产治本攻坚三年行动工作领导小组下设办公室,办公室设在项目安全环保部,由XXX同志担任办公室主任,具体负责各项活动的组织和实施。
四、主要任务(一)开展安全生产责任落实行动。
1.严格落实“一岗双责”和“三管三必须”要求,严格落实项目安全生产责任制规定,全面规范项目安全生产“职责清单”和“年度任务清单”。
2023安全生产清单制工作总结(精选5篇)
2023安全生产清单制工作总结(精选5篇)2023安全生产清单制工作总结(精选5篇)1安龙区域度安全工作总结度我站在认真贯彻落实总公司及兴义营运管理中心的相关安全文件、会议精神的同时始终坚持安全生产为基础的工作理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实日常安全生产工作,狠抓安全文明建设,有效防止各类安全事故的发生,特别是严防重特大事故的发生;结合安全生产目标责任制,加强队伍安全文明建设,着实提升安全生产管理水平。
始终把安全工作作为年度各项工作的重点来抓,防微杜渐,强化安全管理,加大宣传力度,继续深化“一岗双职”工作,全面提高全区域职工的安全意识,使站点的安全工作落到实处,现将今年我站安全生产工作的情况总结如下:一、完善健全机构,组织措施到位。
加强区域的安全工作,成立安全工作领导小组。
组长:朱梅副组长:吴阳、方培辉组员:聂堃、邱代梅、雷国丽、黄婉、潘林玉、杨浩、王志飞、李晔、曾中元、张诗华、王琨、易忠斌、陈又波。
加强我区域安全管理、保证本区域各站班组安全生产工作的落实,结合本区域的实际情况,及时调整安全生产工作,从而形成了自下而上的安全组织,营造安全生产氛围。
站点将安全工作列入年终班组考评,强化了日常安全检查制度,增强了收费员的“一岗双职”的责任心,从而使安全工作职责明确,责任到人。
在注重收费设施设备安全的前提下,我们更注重人身安全,尤其是站点ETC车道开通后,由于ETC车道车辆速度较快,站点规定了上下班列队上岗,班长必须强调上下车道“一看、二慢、三通过”,确保所有员工人身安全。
二、加强安全生产管理,推进收费平安营运。
抓安全就是抓营运,我区域所有站点全年安全事故为零,站点始终视安全为生命线。
第一,安全责任层层分解并制定安全管理目标;站与数据管理员、各班班长及所有职工签定《岗位安全责任书》明确责任加大安全宣传教育力度。
第二,培养员工安全防范能力,精心制定安全生产活动方案,包括理论测试,安全培训及应急演练。
定期召开安全生产工作会议制度(2篇)
定期召开安全生产工作会议制度第一章总则第一条目的为了进一步抓好安全管理工作,分析安全生产形势,做到有针对性的开展安全生产工作,统一协调和落实安全生产的各项工作,特制定本制度。
第二条原则强调会前通知、会时签到、会中记录、会后落实的要求。
项目部门必须定期召开安全学习会,总结安全工作,通报安全情况,学习相关规定,进行安全教育,提出安全要求,不断提高员工安全生产观念。
第三条适用范围本制度适用于公司各种例会及专题会议。
第二章职责第四条综合管理部负责公司级例会的组织及相关工作,负责部门例会及各种专题会议的监督。
第五条综合管理部负责各种会议的会场安排、设备准备,负责管理保存所有会议纪要原件。
第六条公司各部门负责本部门例会及专题会的组织及相关工作。
第三章管理规定第七条会议分类7.1调研会议。
上级领导来公司调研,召开部署性重要会议。
7.2安全例会:原则上定期召开,要求公司项目部经理及安全主管及车队长,员工参加;7.3部门例会:原则上由部门经理统一召开,要求部门全员参加;____分析会。
指针对专项问题进行分析的会议,会议时间、地点、参加人员由召集部门确定。
第八条会议通知8.1会议召集部门需在会议召开前一至三个工作日发通知单给各参会部门(人员),并同时抄送综合管理部。
8.2例会时间固定,不需另行通知。
如出现会议时间调整,公司级例会由总经办通知各参会人员,部门例会则由部门报总经办,并说明原因。
未通知的,责任部门负责人要受到相应的处罚。
8.3会议通知单需明确会议时间、地点、内容和参会人员等。
第九条会议准备公司级会议由综合管理部负责会场安排、设备准备。
如落实会场,布置会场,备好座位、会议器材、茶具茶水等会议所需的各种设施、用品等。
需在会前半小时准备完毕。
部门级会议则由部门经理安排专人负责。
如果召开会议部门有供大家参看的会议资料(如会议议程议题、提案、汇报材料、计划草案、决议决定草案、与会人应提交资料等)应提前准备放置在会议桌上,方便相关人员阅读。
救助管理站安全生产工作情况汇报
救助管理站安全生产工作情况汇报一、强化组织领导,提高政治站位市救助管理站将安全生产工作提升到维护国家财产和人民生命安全的高度,结合救助管理工作实际,始终把流浪乞讨人员的生命健康安全放在首位,以科学严谨的态度制定各项安全制度,牢牢守住安全生产这条生命线。
(一)建设站内安全生产队伍。
市救助管理站成立了由站长__同志任组长,各科室负责人为成员的领导小组,全面落实“党政同责、一岗双责”安全生产责任制,做到了一级抓一级、一级带一级,层层落实责任。
同时,建立了由站内骨干职工组成的安全生产应急管理小队,用来应对各项突发应急事件。
(二)召开专题会议进行全面安排部署。
市救助管理站认真贯彻落实局党组工作部署,多次召开专项安全生产会议,健全“一台账、四清单”,对安全生产工作进行再安排再部署,进一步强化责任、细化工作。
(三)制定相关制度和应急预案。
着力抓好安全生产建章立制工作,先后制定了《__市救助管理站安全隐患再排查再整治工作方案》、《__市救助管理站消防预案》和《__市救助管理站疾病防疫预案》等文件,完善了本单位的各项安全工作规章制度,做到了有章可循、有规可依。
二、重点工作开展情况(一)全面部署站内防疫工作。
自我市启动新冠肺炎防控工作以来,市救助管理站迅速制定《》。
认真梳理疫情防控期间救助流程,实施分区域封闭管理措施。
积极部署把控“五道关口”,一是严把入口关。
在门岗设置体温检测点,对所有入站人员测量体温并登记,做到逢进必检。
二是严把救助关。
针对受助人员来自全国各地,流动性大,易传播感染的特点,强化对新入站受助人员的体温测量、活动轨迹问询排查,坚持未经查体不得入站原则。
设立隔离室,经医疗机构查体完毕的新入站人员安排在隔离室进行观察。
针对外地送回的邯郸籍流浪乞讨人员,要求外地救助管理机构必须出具人员健康证明和核酸检测结果。
三是把好防控关。
站内施行封闭管理,储备足量的酒精、84消毒剂、紫外线灯等消杀设备,每日三次进行室内消杀,并聘请专业消毒公司对站内设施进行全面专业化消毒杀菌,做到不留死角。
安全生产标准化提升专项行动方案
安全生产标准化提升专项行动方案为进一步提升安全生产标准化水平,推动企业落实安全生产主体责任,构建安全生产长效机制,市政府决定从即日起至2023年底,在全市范围内开展新一轮安全生产标准化提升专项行动(以下简称〃标准化提升行动〃现结合我市实际,制定本方案。
一、指导思想树牢安全发展理念,强化底线思维和红线意识,以落实企业安全生产主体责任为主线,以提升企业安全管理为目标,在转变理念、狠抓治本上下功夫,深化源头治理、系统治理和综合治理,扎实推进企业安全生产管理制度化、常态化,进一步夯实企业安全管理基础,提升全行业本质安全水平,有效遏制较大、重大及重特大事故,为我市高质量发展营造良好安全生产环境。
二、主要(一)总通过开展标准化提升行动,推动企业标准化与企业日常安全管理相适应,与落实企业主体责任、双重预防机制建设和安全文化建设等工作有机融合,建立健全标准化、常态化滚动提升工作机制,引导企业自觉开展标准化建设,实现安全生产规范化管理并建章立制,形成自主管理、持续改进的安全生产管理长效机制, 实现控事故、保安全。
(二)阶段目标2021年底前,每个重点行业领域(包括危险化学品、非煤矿山、工贸、道路运输、建筑施工、消防、城镇燃气、水上交通等)至少培植打造2家标准化标杆示范企业;A类乡镇至少培植打造5家标准化标杆示范企业、B类乡镇至少培植打造3家标准化标杆示范企业、C类乡镇至少培植打造2家标准化标杆示范企业; 2022年底前,全市企事业单位完成标准化提升工作达到80%以上;2023年底前,全市所有企事业单位100%完成标准化提升工作,并对前期开展标准化提升工作进行总结,形成长效机制动态管理。
三、重点任务(-)准确把握企业安全生产标准化建设体系内容。
各级各部门要督促指导本部门主管、监管的行业企业按照《企业安全生产标准化基本规范》自主创建(含自评)、自愿定级、自觉提升,从目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进等八个方面,建立与企业日常安全管理相适应、以标准化为重点的企业自主安全生产管理体系,实现安全生产现场管理、操作行为、设备设施和作业环境规范化。
安全生产专项整治制度措施清单
安全生产专项整治制度措施清单
一、领导责任
1.确立领导责任制度,明确各级各部门对安全生产的领导责任。
2.定期召开安全生产会议,强调领导干部要带头落实安全生产工作。
3.设立安全监督专职部门,加强对各项安全工作的监督和检查。
二、安全管理制度
1.建立健全安全管理制度,包括安全生产责任制度、安全生产奖惩制度等。
2.制定安全生产规章制度,明确操作程序、安全操作规范等。
3.加强对生产设备、工艺的技术评估和安全评估。
4.组织开展安全生产培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。
三、安全生产措施
1.加强对危险化学品的管理和监控,确保安全生产。
2.定期进行安全隐患排查,消除存在的各类安全隐患。
3.配备必要的消防设施和装备,保障应急处理能力。
4.建立安全生产档案,记录事故情况及处理过程,以便总结经验、避免重复发生事故。
四、整改措施
1.对发现的安全隐患,立即制定整改方案,限时整改。
2.加大整改力度,对整改不力的单位进行约谈、通报批评等处理。
3.定期组织专项整治行动,对整改效果进行检查考核。
五、监督检查
1.建立安全生产督察制度,加强对各单位安全生产情况的监督检查。
2.鼓励员工参与安全检查,形成全员参与的安全生产氛围。
3.对安全生产工作进行年度评估,评选出先进单位和个人,激励全员积极参与安全生产工作。
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清单制部署工作会议纪要
2020年6月8日,XXX有限公司召开了清单制推进工作专题会议,对进一步推进安全生产清单制管理工作进行了研究、安排部署。
会议由安全环保部经理XXX主持,公司领导及各部门负责人参会。
会上,由安全环保部经理XXX主持传达省安委会《关于印发进一步推进安全生产清单制管理工作方案的通知》(川安委[2020] 1号) 文件精神和近期四川省应急厅组织召开的清单制推进视频会议精神,尤其是张劲总工程师强调的清单制要求及其工作部署。
XXX有限公司就此项工作的开展提出了工作要求。
一是要认识,清单制是一项全员参与的重要安全工作,做好清单不仅促进责任落实、措施落实,还规范了企业安全生产行为,抓清单是一项长效机制。
二是要认真学习川安委[2020] 1号文件,认真研究梳理,按照通知要求抓好工作落实。
三是加强组织领导,会上成立了安全生产清单制管理工作领导小组,进一步明确目标任务, 强化工作落实。
四是安全环保部要加强各部门对接,及时了解掌握工作的重点和相关要求,指导各部门编制好责任清单。
五是严格按照时间节点推进此项工作。