开会不认真检讨书范文四篇
开会态度不认真检讨书
您好！在此，我深感愧疚地向您提交我的检讨书。
近期，在参加公司召开的会议上，我的态度不够认真，给公司形象和团队氛围带来了不良影响。
为了深刻反省自己的错误，现将具体情况及反思如下：一、错误事实1. 会上不专心听讲。
在会议过程中，我时常分心，频繁查看手机、与同事私聊，未能全身心投入到会议中。
2. 会上发言随意。
在讨论环节，我未能认真思考，提出的意见和建议缺乏深度和针对性，甚至有时出现前言不搭后语的情况。
3. 会后不及时落实。
会议结束后，我未能及时将会议精神传达给本部门同事，导致相关工作推进缓慢。
二、原因分析1. 思想认识不足。
我对开会的重要性认识不够深刻，认为开会只是走走形式，没有意识到会议对公司发展和团队协作的重要性。
2. 工作态度不端正。
在日常工作中，我对自己的要求不够严格，对待会议的态度也不够认真，导致会议效果大打折扣。
3. 缺乏时间观念。
我未能合理安排工作和生活，导致在会议期间出现时间观念不强、迟到早退等问题。
三、改正措施1. 提高思想认识。
我将深刻认识到开会的重要性，将其作为一项严肃的政治任务来对待，确保在会议中认真听讲、积极发言。
2. 改进工作态度。
我将端正工作态度，以高度的责任感和使命感投入到工作中，确保会议效果。
3. 加强时间观念。
我将合理安排工作和生活，确保按时参加会议，避免迟到早退现象。
4. 提高沟通能力。
我将积极参加各类培训，提高自己的沟通能力和表达能力，确保在会议中能够准确、流畅地表达自己的观点。
5. 加强团队协作。
我将主动与同事沟通交流，共同推进工作，确保会议精神的贯彻落实。
四、决心与承诺为了确保上述措施能够得到有效执行，我郑重承诺：1. 从现在开始，我将严格要求自己，认真对待每一次会议，确保会议效果。
2. 积极学习相关知识，提高自己的综合素质，为公司发展贡献自己的力量。
3. 主动向领导请教，争取在工作中不断进步，为团队树立榜样。
4. 严格遵守公司规章制度，自觉维护公司形象。
重要会议不认真的检讨书
您好！我谨以此检讨书，就近期在重要会议上表现出的不认真态度，向您表示诚挚的歉意。
以下是我对此次事件的深刻反思和检讨。
一、事件背景近期，我单位召开了一次重要会议，旨在传达上级精神，部署下一阶段工作。
作为参会人员，我有幸参加了此次会议。
然而，在会议过程中，我表现出严重的注意力不集中、精神状态不佳等问题，严重影响了会议的顺利进行，也给单位的工作带来了不良影响。
二、问题表现1. 注意力不集中。
在会议过程中，我频繁走神，对会议内容关注不够，未能认真听取领导的讲话和同事的发言。
这种态度不仅浪费了会议时间，还导致我对会议精神的把握不准确。
2. 缺乏责任感。
在会议期间，我未能充分认识到会议的重要性，认为只是例行公事，没有认真对待。
这种态度使我无法发挥自己的作用，也无法为单位的决策提供有益的建议。
3. 情绪波动大。
在会议期间，我因个人原因产生了情绪波动，影响了会议的参与度。
这种情绪化表现不仅损害了自己的形象，也给会议的气氛带来了负面影响。
4. 缺乏沟通。
在会议过程中，我没有积极与同事沟通交流，未能形成良好的团队氛围。
这种缺乏沟通的行为，使我无法充分了解同事的意见和建议，也无法为单位的决策提供全面的信息。
三、原因分析1. 自我要求不高。
在日常工作中，我对自己的要求不够严格，没有形成良好的工作习惯。
这种态度使我无法在重要会议上保持专注，认真听取会议内容。
2. 工作压力过大。
近期，我承担了较多工作任务，导致心理压力增大。
在会议期间，这种压力使我无法集中精力，影响了会议的参与度。
3. 缺乏对会议的重视。
我认为重要会议只是形式，没有认识到会议对单位工作的重要性。
这种认识偏差使我无法认真对待会议，影响了会议的成效。
4. 团队协作意识不足。
在会议过程中，我没有充分认识到团队协作的重要性，未能与同事形成良好的互动。
这种团队协作意识不足，使我无法在会议中发挥积极作用。
四、整改措施1. 提高自我要求。
在日常工作中，我要严格要求自己，养成良好的工作习惯。
开会检讨书（系列11篇）
开会检讨书（系列11篇）栏目小编在众多资料中精选了最佳内容，并为大家准备了这篇“开会检讨书”。
在我们的成长历程中，我们常常会不经意地犯错，而写一篇检讨书是很有必要的，因为犯错的行为会给人留下不好的印象。
那么，究竟该如何写一篇出色的检讨书呢？开会检讨书【篇1】尊敬的领导和同事们：在此，我写下了一篇开会纪律检讨书，希望能够向大家认真反思，提高自觉性，规范开会行为，使每次会议效果更加明显、圆满。
首先，我深刻认识到开会的重要性。
正如我们所知道的，会议是为了解决问题、协调意见、提高效率而设计的。
如果我们在会议中不认真对待，不仅会浪费时间和精力，还会对工作带来负面影响。
其次，我思考了我在会议中的不规范行为，并已采取了相关措施进行纠正。
例如，我意识到自己在会议中有时候会因为一些琐碎的问题打断别人的发言，这种行为显然是不正确的，会干扰到会议的进行。
因此，我打算在未来的会议中更加注意自己的行为，尊重他人的发言，并做好笔记，以免自己忘记重要的内容。
此外，我还意识到自己缺乏对委员会审议的材料的前期准备，这会导致我在会议中的意见不够充分、论据不足。
为了改善这种情况，我打算在未来的会议前更加认真地阅读委员会审议材料，并准备好我的意见和建议，以便在会议上更好地表达自己的看法和建议。
最后，我想强调的是，纪律是每个人都要遵守的准则，不仅包括在工作中的开会行为，也包括在生活中的各种行为。
我们应该时刻尊重别人、尊重规则、积极参与，以更好地推动工作的开展。
总而言之，我将以更加严谨的态度、更高的自我要求、更好的工作状态和更好的工作效能来继续完成我的工作和参加会议。
我相信这将会推动我们的委员会发展和成长，推动我们的工作实现更加出色和优越的成绩。
谢谢大家收看。
开会检讨书【篇2】尊敬的领导：您好！我是xx，我真的是很惭愧，作为xx银行的医院，按时开会，准时准点一直都是一种优良品质，在这个好过程当中我也在思考这件事情，我希望能够把这些细节事情完善好，当然现在我也非常清楚我要是这一点都做不好就让您太失望了，我是一名xx银行的员工，您一直都非常看好我，我没想到自己在这开会的事情上让您失望了，这段时间自己的事情也是很多，在很多事情上面都忙乱了头绪，几天本来是要开会的，但是我居然忘记了，不是我故意不去，我知道没去就是没去，理由什么的都是借口，我能够深刻体会到自己的不去开会情节是恶劣，自己也是一名老员工了，我不希望在这个过程当中因为自己问题影响了工作，每一次会议都是非常重要的，可是我却犯了这么明显的错误，应当检讨自己。
开会不认真检讨书范文3篇
开会不认真检讨书范文3篇开会是工作中一个比较重要的流程，通过开会，可以互相交流工作，知晓领导的安排，态度不认真只会给领导留下消极怠工的印象。
以下是小编为大家整理的开会不认真检讨书范文，欢迎大家阅读！开会不认真检讨书范文（一）尊敬的xxx：xx月xx日，在xxxx会议上，正当xxx在台上讲话时，我不仅没有认真聆听和领会领导讲话精神，却在下面偷偷看报纸，并被领导发现。
几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。
经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。
记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。
但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。
众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径，也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。
就是在这样重要的场合下，我却看起了报纸，这充分说明，我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。
现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
开会检讨书（通用10篇）
开会检讨书（通用10篇）开会篇1对于上次党员服务站的开会，我的缺席，我为此而感到抱歉。
这是一次冲突的过错，我会勇于接受此次的教训。
以下是缺席的原因;在当周的星期四晚上，我身兼的两个部门同时开会。
我在另一头主要是主持一个游戏，但最后我叫了我的伙伴去完成它。
因为我为此个游戏已做好准备与交代，最后选择在党员服务做事。
接着，接到我另一个部门部长的电话，从他口气中，我体会到我那边缺席的不适当，因为这游戏是我自己想出来，应当自己解决，但他也体谅到我缺席的原因。
我真为此感到抱歉，因为我决定当晚在党员服务站做完事，再接着去那边看一会儿。
我把这情况报告给外联部的部长凡哥，他得知后，竟允许我忙完这边，再接着去那边看一会儿，这边由他来忙碌。
我在此非常感谢凡哥，以后如遇上此情况，我会吸取教训，做到每做一件事，首先要抱着认真，负责的态度。
我很高兴认识大家，希望大家团团结结，每天学习一丁点，每天积累一丁点。
检讨人：X年XX月XX日开会检讨书篇2尊敬的领导：今天，我怀着万分的懊悔写下这份检讨书，以此向尊敬的领导们表达深深的愧疚。
我对于22日上午开会未能参加行为的万分愧疚之情。
我们深刻的明白，纪律是一切是学校和组织行为的基础。
个人的形象代表学校的形象我给学校抹黑了对于这次行为，我深知自己造成了以下严重的后果：第一，在同事们中间造成了不良的影响由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效”仿。
第二，这次大会是对开学初的工作进行布署,我未能参加开会已失去了一个很好的学习机会。
这对我今年的工作将会是重大的损失和遗憾.!如今，我错既成，深深懊悔不已。
深刻检讨，认为深藏在本人思想中的错误有以下几点：第一，思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。
就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
第二“没有规矩不成方圆”，一个学校没有纪律的约束，那么，教育教学秩序将得不到保障。
我之所以有事不能参加开会，未能及时和领导请假其根源是形式主义在作怪。
有古训曰，事不过三。
部门开会不认真的检讨书
您好！首先，我对于在最近一次部门会议上表现出的不认真态度表示深深的歉意。
我深知，作为一名部门成员，我应当以高度的责任心和敬业精神投入到工作中，然而，在这次会议上，我的表现显然与这一要求相去甚远。
在此，我写下这份检讨书，以表达我的悔过之意，并恳请领导和同事们给予我指正和帮助。
一、检讨原因1. 对会议重视程度不够在这次会议上，我未能充分认识到会议的重要性，认为只是走走形式，没有认真对待。
这种思想上的轻视导致我在会议过程中精神不集中，对会议内容理解不深入，甚至出现心不在焉的情况。
2. 缺乏主动参与意识在会议中，我未能积极主动地参与到讨论中，对于领导提出的问题和意见，我未能及时回应，也没有提出自己的看法和建议。
这种被动参与的态度使得我在会议中的发言次数和贡献度都较低。
3. 工作与生活压力导致情绪波动近期，我在工作和生活中遇到了一些压力，导致情绪波动较大。
这种情绪波动使得我在会议上无法集中精力，影响了会议的顺利进行。
4. 自我要求不高，缺乏自律意识我深知，作为一名部门成员，我应该具备一定的自律意识，严格要求自己。
然而，在这次会议上，我未能做到这一点，没有按时参加，甚至在会议期间玩手机、聊天，严重影响了会议的正常进行。
二、改正措施1. 提高认识，增强责任感我深刻认识到，会议是部门工作的重要组成部分，是沟通交流、协调工作的平台。
我将从思想上提高对会议的重视程度，树立正确的会议观念，充分认识到会议的重要性。
2. 积极参与，主动发言在今后的工作中，我将积极参与部门会议，主动发言，提出自己的意见和建议。
在会议中，我将认真聆听领导的讲话，结合自身工作实际，提出针对性的问题，为部门发展贡献自己的力量。
3. 调整心态，缓解压力针对近期的工作和生活压力，我将调整心态，合理安排时间，缓解压力。
在工作和生活中，我将学会调整自己的情绪，保持积极乐观的心态，以更好地投入到工作中。
4. 增强自律意识，严格要求自己我深知，自律是成功的基石。
2024会议态度不认真检讨书
2024会议态度不认真检讨书在这次公司举办的交流会议中，我未能以认真、负责的态度参与其中，不仅影响了会议的进程，还给同事们带来了困扰。
对于我所犯下的这一严重错误，我深感痛心和自责。
在此，我郑重地向领导、同事以及受影响的所有人表示诚挚的歉意。
作为一名有着高度责任心和敬业精神的员工，本应积极响应公司的各项活动，但我却因疏忽大意而未能在会议中全身心投入。
在会议过程中，我经常心不在焉，不仅未能及时提出建设性意见，还时常打断他人的发言，造成了会议氛围的尴尬和紧张。
我的这种不认真的态度，无疑给会议的正常进行带来了极大的阻碍。
对于我为何在会议中态度不认真，我认为主要有以下原因：一是对会议的重要性认识不足。
在会议之前，我未能充分了解会议的主题和议程，以为这只是一次普通的交流活动，从而导致了我在会议中的漫不经心。
二是心态过于浮躁。
在工作中，我时常急于求成，缺乏耐心和细致。
这种浮躁的心态导致我在会议中无法静下心来认真听取他人的意见，也未能深入思考问题。
三是缺乏自律和自我管理能力。
在会议期间，我未能约束自己的行为，时常被手机、笔记本等分散注意力。
自律的缺失让我错失了与同事深入交流和学习的机会。
为了改正自己的错误并防止类似事件的再次发生，我决心采取以下措施：首先，增强对会议重要性的认识。
在今后的工作中，我会提前了解会议的主题、议程及相关背景资料，确保自己能够全面、深入地参与到会议中。
同时，我会积极向领导和同事请教，不断拓展自己的知识面和视野。
其次，调整心态，保持冷静和耐心。
在未来的会议中，我会时刻提醒自己保持冷静和耐心，认真听取他人的意见和建议。
同时，我会努力培养自己的同理心，学会站在他人的角度思考问题，以促进更好的沟通和合作。
第三，提高自律和自我管理能力。
我会自觉约束自己的行为，在会议期间专注于议题和讨论。
同时，我会努力提高自己的专注力和精力集中度，减少外界因素的干扰。
为了实现这一目标，我将尝试采用时间管理技巧和方法，合理安排工作和休息时间。
会议态度不认真检讨书
会议态度不认真检讨书我因为粗心，没有认真对待一场重要的会议，导致在会议中表现不佳，给团队带来了困扰。
这是我近期犯下的严重错误，我深感愧疚。
首先，从原因分析的角度来看，这次错误的发生并非偶然。
我一直以来都过于自信，认为自己的能力足以应对任何情况，从而在会议前没有进行充分的准备。
此外，我也没有意识到我的态度对团队的影响，这是我思考问题的狭隘之处。
其次，从解决方案的角度出发，我决心改正我的错误。
首先，我会在未来的会议前进行充分的准备，以确保我对会议内容有足够的了解。
其次，我会更加注重团队合作，尊重他人的意见，而不是仅仅依赖自己的想法。
最后，我会通过阅读和学习来提升自己的能力，以便更好地为团队做出贡献。
再者，我深知道歉不能消除我的错误，但我仍然要向受到影响的同事表示诚挚的歉意。
我保证我将以更加认真的态度对待未来的工作，以弥补这次错误带来的损失。
同时，我也希望我的错误能成为团队的一个警钟，提醒大家在工作中要更加认真和专注。
在总结部分，我想强调的是，这次错误让我深刻认识到态度对工作的影响。
一个认真的态度不仅是对自己的尊重，更是对团队的尊重。
只有当我们以认真的态度对待工作时，我们才能发挥出自己的最佳水平，为团队创造更大的价值。
此外，我也意识到在工作中不能过于自信和自大。
过度的自信可能导致我们忽视问题，而过于自大则可能使我们失去与他人合作的机会。
团队合作是成功的关键，只有通过互相学习、互相支持，我们才能共同进步。
最后，我要再次向受到影响的同事表示歉意。
我承诺我将以更加严谨的态度对待工作，以确保不再犯类似的错误。
同时，我也希望我的错误能够成为团队的警示，使每个人都意识到在工作中需要更加认真和专注。
只有这样，我们才能实现更大的目标，创造更大的价值。
回顾整篇检讨书，我希望能够通过自我反思和改正来提升自己的工作态度和能力。
同时，我也希望我的经历能够给团队带来一些启示和思考。
让我们共同努力，以更加认真的态度对待工作，创造更加美好的未来。
学生会开会不认真听的检讨书(八篇)
学生会开会不认真听的检讨书(八篇)人的记忆力会随着岁月的消逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经受和感悟记录下来，也便于保存一份美妙的回忆。
信任很多人会觉得范文很难写？这里我整理了一些优秀的范文，盼望对大家有所关心，下面我们就来了解一下吧。
同学会开会不仔细听的检讨书篇一你们好！首先向各位学长学姐说一声好久不见，新学期好。
然而就是新学期开学以来同学会的第一次例会，我竟然迟到了！作为一名同学干部，这是极其不负责的事，对自己不负责，对一起开会的同学们的不负责，更加是对学长学姐你们的不负责。
而且这第一次例会同学会会长还来到我们部门来参观，我竟然在会长讲话的时候中途突然打断他走进来，现在想想都觉得尴尬啊。
在这里感谢会长的给我解围以及各位同学的谅解，说迟到的同学上来表演个节目向大家赔礼，后面在大家的笑声中跳过了我迟到的事。
但是会后，我自己始终处在胆战心惊和惭愧不已的心态下，打算还是向学长学姐赔礼作检讨；公然迟到，这肯定不是一个同学干部应当做的事，自己都不能够严格要求自己，自己都做不到守时守纪，哪来的资格去管理其他的同学们呢？我自己都是德行有愧。
这个学期结束，学长学姐就要毕业出去实习，我们就要结下学长学姐肩上的重担，负责我们部门的运转，假如就我现在这种素养，自己新学期第一次开会，竟然都做不到守时公然迟到，那以后同学会全部部门开会呢？那时候可不是都是同学，到时候可是有老师出席的，在那种状况下迟到，不是更加的糟糕，影响不是更大？同学会是我们学校最大的一个同学自治组织，要对学校全部同学负责，对关心老师管理学校，我不能由于自己一个人的行为让这个部门蒙羞。
这次迟到，是由于我不重视集体利益，不重视自身价值，还有就是我在自己没有重视时间支配，想着开会的办公室离自己的寝室这么近，最终五分钟再下楼完全来得及。
结果与我自己估量的一点都不一样，这才犯下了这学期第一次开会就迟到的不好行为，假如我对自己的行为更加重视一点的话，或许就不会这样子了。
开会态度不认真的检讨书
您好！我深知，开会是我们工作中不可或缺的一部分，是传达精神、沟通信息、部署任务的重要平台。
然而，近期在参加公司会议的过程中，我发现自己存在开会态度不认真、参与度低等问题，给会议效果和公司形象造成了不良影响。
为了深刻反省自己的错误，提高自己的工作态度，现将具体情况及反思如下：一、问题及原因分析1. 缺乏重视，态度不端正近期，我在参加公司会议时，对会议内容缺乏足够的重视，认为会议只是走形式，没有认识到会议的重要性和必要性。
这种心态导致我在会议中精神不集中，参与度低，对会议议题的关注度不高。
2. 自我要求不高，纪律意识淡薄在会议中，我未能严格遵守会议纪律，迟到、早退现象时有发生。
有时，我甚至因为个人事务而缺席会议，给团队和公司带来了负面影响。
这种纪律意识淡薄的表现，暴露出我对工作职责的漠视。
3. 缺乏沟通，信息传递不畅在会议中，我未能主动与其他同事沟通交流，对会议议题的了解不够全面。
这导致我在工作中无法准确把握公司的发展方向和重点任务，影响了工作效率。
4. 缺乏责任心，工作态度不端正在会议中，我未能认真听取领导的讲话和同事的发言，对会议精神的传达和贯彻不够到位。
这种责任心缺失的表现，反映出我对工作态度的不端正。
二、整改措施及行动计划1. 提高认识，端正态度首先，我要深刻认识到会议的重要性，树立正确的会议观。
在今后的工作中，我将积极参加公司组织的各类会议，认真听取领导的讲话和同事的发言，确保会议精神得到有效传达和贯彻。
2. 严守纪律，树立良好形象为了树立良好的团队形象，我将在会议中严格遵守纪律，按时参加，不迟到、不早退、不缺席。
同时，我将自觉维护会议秩序，不随意打断他人发言，展现出良好的职业素养。
3. 加强沟通，提高信息传递效率在会议中，我将主动与其他同事沟通交流，了解会议议题的背景和意义，确保自己对会议精神的把握。
同时，我将积极向领导汇报工作进展，提高信息传递效率。
4. 增强责任心，端正工作态度为了提高工作效率，我将树立强烈的责任心，认真对待每一项工作任务。
员工开会不认真检讨书4篇
员工开会不认真检讨书4篇员工开会不认真检讨书1尊敬的***：您好!对于自己开会不认真的行为，我已经进行了深刻的反省，我知道这是对别人不尊重的行为，如果换成是我，我也不能容忍别人在我开会的时候不认真，我真的知道错了。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。
经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。
记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。
但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。
众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径，也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。
就是在这样重要的场合下，我却看起了报纸，这充分说明，我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。
现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。
所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议上，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。
开会不认真检讨书范文
开会不认真检讨书尊敬的领导：您好！首先，我深感自己在最近一次工作会议中的表现极不应该，对此我表示深刻的歉意和诚挚的检讨。
我充分认识到，开会不认真不仅影响了自己的工作效率，也对团队的合作氛围和整体工作进度造成了不良影响。
在此，我向您和所有同事诚恳地道歉，并承诺将通过实际行动来改正我的错误。
一、问题的严重性我深知，会议是团队沟通协作的重要环节，是传达决策、解决问题、推动工作的重要场所。
然而，在最近一次会议上，我却表现出了不认真的态度，具体表现在以下几个方面：迟到现象：我没有严格遵守会议时间，导致会议延迟开始，影响了其他同事的时间安排。
注意力不集中：在会议进行期间，我分心做其他事情，没有专心听讲和参与讨论。
缺乏准备：我没有提前阅读会议资料，对会议议题缺乏必要的了解和准备，无法有效参与讨论。
消极参与：在需要表达意见和提出建议时，我选择了沉默，没有为会议的决策提供应有的支持。
二、原因分析针对上述问题，我进行了深刻的自我反省和原因分析：时间管理不当：我没有合理安排个人时间，导致经常性迟到，这反映了我在时间管理方面的不足。
态度不端正：我对会议的重要性认识不足，缺乏应有的敬业精神和责任感。
准备工作不充分：我没有养成会前准备的习惯，导致在会议中无法发挥应有的作用。
沟通能力欠缺：我在表达自己观点时过于保守，缺乏自信，这限制了我在会议中的积极贡献。
三、改正措施为了改正我在会议中不认真的行为，我将采取以下措施：加强时间观念：我将严格遵守会议时间，提前到达会议室，确保不再发生迟到现象。
端正工作态度：我将提高对会议重要性的认识，以更加积极和认真的态度参与每一次会议。
做好会前准备：我将在会前认真阅读会议资料，对议题进行充分的了解和思考，确保能够在会议中提出有价值的意见和建议。
提升沟通能力：我将通过学习和实践，提高自己的沟通和表达能力，更加自信地在会议中发言。
四、总结与承诺通过这次检讨，我深刻认识到了自己在会议中不认真行为的严重性，以及这种行为对团队和个人发展带来的负面影响。
会议纪律不严肃检讨书
您好！首先，我对我近期在会议纪律方面的不严肃行为表示深深的歉意。
作为一名员工，我深知会议纪律的重要性，但近期由于种种原因，我在会议中的表现严重违背了公司的规定，给公司形象和会议效果带来了不良影响。
在此，我郑重地写下这份检讨书，以表达我的悔过之情。
一、检讨原因1. 缺乏纪律观念近期，我由于对会议纪律的重要性认识不足，导致在会议中的行为过于随意。
我认为会议只是日常工作的一个环节，没有必要过于重视纪律。
这种观念使我放松了对会议纪律的要求，从而在会议中表现出不严肃的态度。
2. 个人情绪影响近期，我在工作和生活中遇到了一些困扰，导致心情不佳。
这种情绪使我无法集中精力参加会议，甚至有时在会议中表现出不耐烦、心不在焉的态度。
这种情绪化的表现严重影响了会议的严肃性和效果。
3. 缺乏时间观念在会议中，我经常出现迟到、早退的现象。
我认为会议开始前几分钟到达即可，没有必要提前很久。
然而，这种缺乏时间观念的行为严重影响了会议的正常进行，给其他参会人员带来了不便。
4. 交流互动不足在会议中，我很少与其他参会人员进行交流互动。
我认为自己只需认真听讲、做好笔记即可。
然而，这种闭关锁国的态度使得我在会议中的参与度较低，无法充分发挥会议的作用。
二、整改措施1. 提高纪律观念我将深刻认识到会议纪律的重要性，时刻保持对会议纪律的敬畏之心。
在今后的工作中，我将严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度，确保在会议中保持严肃、认真的态度。
2. 调整心态，保持积极情绪我将努力调整自己的心态，保持积极乐观的情绪。
在工作和生活中，遇到问题时，我会主动寻求解决办法，避免将个人情绪带入会议中。
3. 强化时间观念我将树立强烈的时间观念，提前规划好时间，确保按时参加会议。
在会议中，我将保持专注，珍惜每一分钟，充分发挥会议的作用。
4. 积极参与交流互动在会议中，我将主动与其他参会人员交流互动，分享自己的观点和经验。
同时，我会认真倾听他人的意见，积极提出建设性建议，共同提高会议效果。
参加会议不认真检讨书
您好！首先，我对于在最近一次会议上表现出的不认真态度深感愧疚。
在此，我向组织和个人表示诚挚的歉意，并郑重地写下这份检讨书，以表达我对自己错误行为的深刻反省和改正的决心。
一、检讨原因1. 缺乏责任心。
作为一名员工，我深知参加会议是了解公司政策、交流工作经验、提升自身能力的重要途径。
然而，在这次会议上，我却因为个人原因，对会议的重要性认识不足，缺乏责任心，没有认真对待。
2. 工作态度不端正。
在会议过程中，我未能保持专注，频繁分心，对会议内容没有进行深入思考，导致会议效果大打折扣。
这种不端正的工作态度，不仅影响了会议的整体氛围，也对自己的工作产生了负面影响。
3. 缺乏团队精神。
在会议中，我没有积极发言，没有与同事进行有效沟通，没有充分发挥团队协作的作用。
这种缺乏团队精神的表现，不利于团队整体实力的提升，也不利于个人在团队中的成长。
二、错误表现1. 会议迟到。
在会议开始前，我没有提前做好准备，导致迟到。
这不仅是对会议组织者的不尊重，也是对其他参会人员的不负责任。
2. 分心听会。
在会议过程中，我未能集中精力，频繁查看手机、处理私人事务，对会议内容没有认真听取。
这种分心的行为，使我错过了许多重要信息，对工作产生了不利影响。
3. 缺乏互动。
在会议讨论环节，我没有积极参与，没有与同事进行有效沟通，没有提出自己的意见和建议。
这种缺乏互动的表现，使会议的讨论效果大打折扣。
4. 会议记录不完整。
在会议结束后，我没有认真整理会议记录，导致部分重要内容遗漏。
这种不认真负责的态度，使我无法及时了解会议精神，对工作产生不利影响。
三、改正措施1. 提高责任心。
在今后的工作中，我将时刻牢记自己的职责，以高度的责任心对待每一次会议，确保会议的顺利进行。
2. 端正工作态度。
我将保持专注，认真听取会议内容，做好笔记，对会议提出的问题进行深入思考，提高自己的工作能力。
3. 发挥团队精神。
在会议中，我将积极发言，与同事进行有效沟通，充分发挥团队协作的作用，共同提升团队整体实力。
会议没遵守纪律检讨书
您好！首先，我为在最近的一次会议上未能严格遵守会议纪律，给会议的正常进行带来了不良影响，深感愧疚。
在此，我向您及全体与会人员表示诚挚的歉意，并郑重写下这篇检讨书，以表达我对此事的深刻反思和改正的决心。
一、检讨原因1. 思想认识不到位在此次会议上，我未能充分认识到遵守会议纪律的重要性。
在会前，我没有认真准备会议资料，对会议议程和议题缺乏深入了解，导致在会议过程中无法集中精力，对会议纪律的遵守显得松懈。
2. 自律意识不强在会议过程中，我未能严格要求自己，自觉遵守会议纪律。
手机铃声、私人物品的处理、会议记录的认真程度等方面都存在不足，给会议的整体形象造成了负面影响。
3. 团队协作意识淡薄在会议讨论环节，我未能充分尊重他人意见，有时甚至表现出自我中心的倾向，导致团队协作氛围受到影响。
在会议结束时，我没有主动与其他与会人员交流心得，未能充分发挥团队协作的优势。
二、错误表现1. 会议迟到在会议开始前，我未能按时到达会场，给会议的正常进行造成了不便。
这不仅影响了会议的效率，也表明我对会议纪律的重视程度不够。
2. 交头接耳在会议过程中，我与旁边的同事交头接耳，分散了其他与会人员的注意力。
这种不尊重他人的行为，严重影响了会议的严肃性和效率。
3. 移动手机在会议期间，我多次查看手机，回复短信、微信等，严重干扰了会议的正常进行。
这种行为不仅影响了自己的形象，也给其他与会人员带来了不良影响。
4. 记录不认真在会议记录环节，我没有认真记录会议内容，导致记录不完整、不准确。
这不仅影响了我自己对会议内容的掌握，也给后续工作带来了不便。
5. 未能充分发表意见在会议讨论环节，我未能充分发表自己的观点，有时甚至表现出消极的态度。
这种表现不仅影响了会议的讨论效果，也让我错过了与同事们交流学习的机会。
三、改正措施1. 提高思想认识在今后的工作中，我将认真学习党的纪律规定，提高自己的思想认识，充分认识到遵守会议纪律的重要性。
我会把遵守会议纪律作为一项基本要求，时刻提醒自己，确保在会议中始终保持良好的纪律。
开会不认真听的检讨书
开会不认真听的检讨书
尊敬的领导和同事们：
咱得好好唠唠我在开会时不认真听这事儿。
我心里头可愧疚啦，就像偷吃了糖被发现的小孩儿似的。
就说上回那会吧，会议室里的灯啊，白晃晃的，照得人发晕。
椅子呢，硬邦邦的，坐久了屁股都疼。
本来我是打算好好开会的，可不知咋的，就开始走神了。
会议刚开始的时候，领导在上面讲得那叫一个激情澎湃，讲啥新计划啦，目标啦。
我一开始还跟着点头呢，可没一会儿，我的眼神就开始乱飘了。
我瞅见天花板上有只小蜘蛛，在墙角那儿织网呢。
嘿，它那小腿儿倒腾得可快了，一根一根丝儿就这么拉出来。
我就盯着它看，看它怎么把网织得越来越大，越来越密。
这时候，领导突然点我名，问我对计划有啥想法。
我一下子懵了，啥计划？我脑子一片空白，就像电脑死机了一样。
我那脸啊，“唰”地就红了，恨不得找个地缝钻进去。
周围同事的目光像箭一样射向我，我感觉自己就像个被展览的小丑。
我知道我错啦，开会走神就像在战场上不听指挥一样，会耽误事儿啊。
那新计划可能对我们部门可重要了，说不定关系到咱们能不能打个漂亮仗呢，可我却在看蜘蛛织网。
我以后保证，开会的时候一定全神贯注。
要是再走神，我就想想这次的尴尬，还有那只让我出糗的小蜘蛛。
我得好好听领导讲话，跟同事们一起把事儿干好，不能再拖大家后腿啦。
希望领导和同事们能原谅我这一次，我真的知道错啦。
检讨人：[你的名字]
[日期]。
开会开小差检讨书
you're uinique, nothing can replace you.整合汇编简单易用（页眉可删）开会开小差检讨书开会开小差检讨书1尊敬的__：您好！在员工大会期间，我不认真听领导讲话，反而在下面开小差，与同事说悄悄话，这样不但扰乱了整个会议，也违反了公司规定，不利于会议展开。
在会议中，保持安静，让会议正常有序的开下去，有任何急事都不能打扰会议，我身为一个老员工，表现的不如新人，开会期间，不但不遵守会议规则，屡次违反。
我以后不会在会议中开小差了，在领导讲话期间，认真听讲，没有轮到自己发言时不发言，坐在自己的座位上，遵守纪律，同时会给其他新员工一个好印象。
虽然会议有些长，但是也应该认真聆听，在会议中，领导所讲的问题，大多数都是我们工作中常犯的错误，之所以在会议上提出来，也是希望我们工作的时候避免犯同样的错误，我会吸取教训，没有领导的要求，坚决做好自己的工作完成自己的任务，不开小差了。
我知道这次我开会期间，开小差，给各位领导留下了非常不好的影响，同时也要为自己工作考虑，在公司内，不管是不是上班，只要是有重要会议都应该做到遵守纪律等待会议结束。
虽然我只是一名普通员工，但是也应该有素质，不能在会议中讲话，不能影响到其他同事，更不能把开会不当一回事情。
以后开会不会两手空空，一定会做好会议记录，把会议中领导讲的一些重点及时记录下来，之后回去认真分析和学习，同时严格要求自己，不能在会议中做任何小动作，或许领导看不见，但是我做了就是错的，一次犯错就够了，不能老是犯错，有错我会改的，下次会议中，一定本本分分的开会。
不管是部门开会，还是公司开大会，我都会管好自己，不会像这次会议时，领导在上面辛苦的为我们工作做分析，我却在下面开小差，我会抓住机会，在会议期间认真学习，汲取领导传授的各种工作技巧，而不是浪费开会时间。
这次我会议中的表现不好给我们部门留下了污点，更是让经理受我牵连，我心中非常愧疚，在开会前，经理就已经告诫我们开会时因集中精力，我却没听。
部门开会不认真检讨书
您好！首先，我为我在部门开会上表现出的不认真态度向您表示诚挚的歉意。
在此，我深感愧疚，同时也深知自己的行为给部门形象和团队氛围带来了不良影响。
为了表示悔过，我特此写下这份检讨书，以表达我对此次事件的反思和改正的决心。
一、事件回顾近日，我们部门召开了一次重要会议，旨在讨论近期工作进展及下一步工作计划。
然而，在会议过程中，我因个人原因未能认真聆听领导讲话和同事们的发言，对会议主题和内容理解不深，甚至出现心不在焉、玩手机等现象。
在会议结束时，我对会议内容一知半解，未能提出有价值的意见和建议。
二、问题分析1. 缺乏责任心。
在部门会议中，我未能充分认识到自己作为一名员工的责任和义务，对会议内容不够重视，导致自己无法为部门发展贡献自己的力量。
2. 工作态度不端正。
在会议过程中，我未能保持专注，对同事们的发言不予理会，表现出对工作不认真的态度。
3. 缺乏团队意识。
在会议中，我未能积极参与讨论，对部门存在的问题和不足视而不见，未能与同事们共同为部门发展出谋划策。
4. 自律意识薄弱。
在会议期间，我未能严格要求自己，沉迷于手机等娱乐活动，忽视了会议的重要性。
三、改正措施1. 提高责任心。
在今后的工作中，我将时刻牢记自己的职责，以高度的责任心对待每一项工作任务，确保工作质量和效率。
2. 端正工作态度。
在会议中，我将保持专注，认真聆听领导讲话和同事们的发言，积极思考，为部门发展贡献自己的力量。
3. 增强团队意识。
在会议中，我将积极参与讨论，与同事们共同为部门发展出谋划策，树立良好的团队形象。
4. 加强自律。
在会议期间，我将严格要求自己，杜绝玩手机等娱乐活动，全身心投入到会议中。
5. 主动学习。
为了提高自己的业务能力和综合素质，我将利用业余时间加强学习，不断提升自己。
四、总结此次事件让我深刻认识到自己在工作中存在的问题和不足。
在此，我郑重承诺，将以此次事件为鉴，严格要求自己，认真对待每一项工作任务，为部门发展贡献自己的力量。
会议纪律不严肃检讨书模板
尊敬的领导：您好！我谨以此检讨书，就我在最近一次会议上表现出的纪律不严肃问题，进行深刻的反省和自我批评。
以下是我对此次问题的详细检讨，恳请领导予以严肃处理。
一、检讨背景近日，我单位召开了一次重要会议，旨在传达上级指示精神，部署近期工作。
然而，在会议过程中，我因个人原因，纪律观念淡薄，未能严格遵守会议纪律，给会议的顺利进行和单位形象造成了不良影响。
现将具体情况检讨如下：二、问题表现1.会议迟到。
在会议开始前，我因个人原因未能按时到达会场，给会议的正式开始造成了拖延。
这种行为不仅影响了会议的正常进行，也显示出我对会议的不重视。
2.会议期间频繁离场。
在会议过程中，我因处理其他事务，多次离场，且未经允许。
这种行为严重干扰了会议的秩序，给其他参会人员带来了不便。
3.会议期间接打电话。
在会议进行中，我多次在会场内接打电话，不仅打扰了会议的进行，也表现出我对会议纪律的不尊重。
4.会议记录不认真。
在会议记录过程中，我因分心，未能认真记录会议要点，导致会议记录不完整，给后续工作带来了困扰。
5.会议结束后，我未及时向领导汇报会议内容，也未将会议纪要传达给相关责任人，导致会议精神未能得到有效落实。
三、原因分析1.思想认识不足。
我对于会议纪律的重要性认识不足，未能深刻认识到会议纪律对单位工作的重要影响。
2.个人素质不高。
我在会议中的行为反映出我个人素质不高，缺乏对会议纪律的尊重和遵守。
3.责任意识不强。
我未能将个人行为与单位形象紧密联系起来，责任意识不强，导致纪律不严肃问题的发生。
四、改正措施1.加强学习，提高认识。
我将认真学习单位相关规章制度，提高对会议纪律重要性的认识，确保在今后的工作中严格遵守会议纪律。
2.加强自我修养，提升个人素质。
我将从自身做起，加强自我修养，提高个人素质，树立良好的形象。
3.强化责任意识，严守纪律。
我将时刻牢记自己的责任，严守纪律，确保在会议中保持良好的纪律风貌。
4.改进工作方法，提高工作效率。
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开会不认真检讨书范文四篇
开会不认真检讨书范文篇一
尊敬的xxx：
xx月xx日，在xxxx会议上，正当xxx在台上讲话时，我不但没
有认真聆听和领会领导讲话精神，却在下面偷偷看报纸，并被领导发现。
几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧
疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思
想反思结果向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是
长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。
经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历实行了详细回忆和分析。
记得刚
上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相
关规章制度，从而努力完成各项工作。
但近年来，因为工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比
较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和协助在使我感到温暖的同时，也
慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。
所以，这次发生的事使我不但感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不
起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。
众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的途径，也是
各部门各单位展开工作的一个重要思想方针的获得渠道。
就是在这样
重要的场合下，我却看起了报纸，这充分说明，我从思想上没有把会
议和领导讲话重视起来，这也说明，我对自己的工作没有充足的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中，仍就存有得过且过，混日子的应付思想。
现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，
如果不是领导即时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵
和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工
作失误。
所以，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到
了自己觉醒的即时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键
的转折。
所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发
自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议上，大家
都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能即时把工作精神贯彻好、
落实好，并且把工作做好呢。
同时，如果在我们这个集体中形成了这
种目无组织纪律观点，为所欲为的不良风气，我们工作的提升将无从
谈起。
所以，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以补充自己的过错。
所以，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有
任何意见。
同时，我请求领导再给我一次机会，使我能够通过自己的
行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积
极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
开会不认真检讨书范文篇二
尊敬的xxx：
x月x日，在x会议上，正当x在台上讲话时，我不但没有认真聆听和领会领导讲话精神，却在下面偷偷看报纸，并被领导发现。
几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果
向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。
经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历实行了详细回忆和分析。
记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。
但近年来，因为工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和协助在使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。
所以，这次发生的事使我不但感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。
众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的途径，也是各部门各单位展开工作的一个重要思想方针的获得渠道。
就是在这样重要的场合下，我却看起了报纸，这充分说明，我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来，这也说明，我对自己的工作没有充足的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中，仍就存有得过且过，混日子的应付思想。
现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导即时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
所以，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的即时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。
所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议上，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能即时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。
同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观点，为所欲为的不良风气，我们工作的提升将无从谈起。
所以，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以补充自己的过错。
所以，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有
任何意见。
同时，我请求领导再给我一次机会，使我能够通过自己的
行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积
极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
月日
开会不认真检讨书范文篇三
尊敬的领导：
今天，我怀着万分的懊悔写下这份检讨书，以此向尊敬的领导们
和亲爱的同志们表达我对于今天上午开会不认真行为的万分愧疚之情。
我们深刻的明白，纪律是一切，单位和组织行为的基础，所以单位一
直以来反复强调。
不过我今天的行为不光是辜负了领导对我关心和栽培，也给我们单位抹黑了。
错就是错，我不想找任何的借口也没有资
格没有理由来找。
对于这次行为，我深知自己造成了以下严重的后果：
1、影响了集体的形象，如此重大的会议迟到在新同志面前造成了
不良响。
2、这次大会是领导就20xx的工作实行布署，开会迟到了就会有
重要的精神没有领会到，这对我今年的`工作将会是重大的损失和遗憾。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。
深刻检讨，认为深藏在本人
思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。
就算是有理解，也
没能在行动上真正实行起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是自以为是。
3、平时工作作风懒散，没有认真按单位的规定作为自己的行为准则。
俗话说亡羊补牢为时未晚，我将在以后的工作中严格执行单位的
规章制度，不光是做到不迟到不早退，在平时的工作和学习中加倍努
力以实际行动来践行我今天所作下的保证。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
开会不认真检讨书范文篇四
尊敬的领导：
您好！
我是xx单位xxx人，x月x日我因为在开会的时候说话破坏了xx
县的正常会议秩序，我感到非常后悔。
我会犯这种错误，一是因为工
作紧迫，不得已在会议上用说话的方式处理；二是不认真，没有调整
好自己的工作态度。
一时的错误，令我懊悔不已！但是这个处罚给我敲响了警钟，我
幡然醒悟，理解到无规矩不成方圆，犯了错误就要受到处罚，所以处
罚下达以后，我没有怨天尤人，而是潜心从自己身上找错误，查不足，经过一段时间深刻的反醒，我对自己犯的错误感到后悔莫及。
同时我
暗下决心，在以后的工作生活学习中一定好好表现，不辜负领导对我
的期望。
思想上，我重新检讨自己，坚持从理解上，从观点上转变，要求
上进，关心集体，关心他人，多和优秀同事接触，交流。
纪律上，我
一定要比以前做很大改变，现在的我对自己的言行，始终保持严格的
约束，不但能遵守单位的纪律，更加懂得了身为一名领导哪些是能够
做的，哪些是不能够做的。
学习上，我能够不避困难，自始至终为掌握更多知识，使自己的
素质全面得到提升，为家乡做更多事！
我想再对我的行为做一个检讨，我会议期间用手机是不对的，同
时还影响了同事们的学习，我有愧与大家！
但我深深体会到：人无完人，每个人都有做错事的时候，重要的
是自己犯了错误后如何改过自身，所以此后，我一定严格要求自己。
经过领导批评，和我个人的反省，我保证以后不会再出现此类的
情况了，不会因为个人的原因破坏县上的纪律，对这次造成的影响我
向大家表示歉意。
对不起，请领导给我处罚我愿意接受，请给我一个
改过的机会，并请大家原谅我一次。
我在以后的工作中一定加倍努力，对社会多做贡献，来补充这次的过错。
请大家相信我。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日。