团队协作ppt课件共23页
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• 运气决定论
– 全看上司心情……是不是平常要穿得漂亮一点？给总裁写封 aggressive的信？
好职业 特别的你
？ 素质
什么能够决定特别的你？
• 苦修决定论
– 大量背单词、每天学习工作16小时、一寸一寸耕耘
• 名门决定论
– 在一所好的大学，在一家好的公司做过实习，跟过一个好的 导师
• 秘籍决定论
• 不要去关注你不能影响的东西
– 应该关注你能改变的东西
• 加强和同事的合作
– 在合作中进步
• 制造机会
– 优于：抓住机会
• 优于：等待机会
关注圈 影响圈
在工作中团队协作的表现
• 成员密切合作，配合默契，共同决 策和与他人协商；
• 决策之前听取相关意见，把手头的 任务和别人的意见联系起来；
• 在变化的环境中担任各种角色； 经 常评估团队的有效性和本人在团队 中的长处和短处。
百分百的工作激情
+
认真踏实的工作态度
+
团结协作
优秀员工
=
多说一点……
在工作中创造合作机会
• 多向经验丰富的前辈请教 • 给和同事探讨自己的工作 • 向上级反映工作中遇到的问题
在生活中锻炼合作能力
• 经常参加社交活动 • 经常和老朋友联络 • 减少上网时间，多和家人交流 • 组团登山远足等
谢谢！
差异优点
不满意区域
期待的优点 基本的，“必须有的 优点”
素质
不满意
好职业 特别的你
素质
什么是我所说的素质？
• 基础素质
– 正直向上的品质
提升素质
-
– 积极上进的激情
– 自信谦逊的气质
– 诚信负责的态度 – 良好学习的基础
令人激动的优点！
All Common Sense?
协作为职业服务
从今天开始计划你的职业生涯
The unity cooperation to
create brilliant.
谢谢！
22
23
– 30元钱西藏30天苦游，给民工小学讲课，开过并失败过4家 公司
• 性格决定论
– 自信、健谈
• 我本特别论
– 没有任何人和我一样，我就是很特别！ = 自暴自弃论
什么是我所说的素质？
好职业
特别的你 素质
Personality Character
好职业 特别的你
什么是我所说的素质？
满意
满意区域
令人激动的优点
强调团结协作的外因
------严峻的就业形势
全国高校毕业生数量
250
200
150 万
100
50
0
115
2001
百度文库145
2002
212
2003
250
2004
* 截至2019年6月1日，50%应届大学毕业生未找到工作。
调查表明，擅于合作的人更易求职成功
学会团结协作是迈向职业生涯的第一步
强调团队协作的内因
• 成绩决定论
– GPA4.0，单科全A
• 经验决定论
– 学生会主席、在大公司做过实习
• 证书决定论
– 英语六级99分，MCSE/MCDBA/MCSD/CCNA/驾照
• 包装决定论
– BEBEYOND文稿、奥美设计、香港印刷的简历
• 环境决定论
– 90%都考研，10%出国，大公司扩招，招聘信息就我知道
举例：微软选拔人才标准
擅长合作
聪明好学
扎实基础
举例：微软的优秀员工
Passion, 全心投入
有创造力；有合作精神
对工作的有热忱和有兴趣 对产品、技术有强烈的激情 自我勉励、不断完善;善于思考、善于决断 与公司目标一致的思维;有危机感与竞争意识
职业化；敬业；耐心； 工作积极投入、努力进取；较强的适应环境能力
团
益 处
队 协 作
的
调动所有人 的资源和才
智
消除不公正 现象
提高自己的 能力
在企业中团队协作的四大基础
• 建立信任 • 良性的冲突 • 坚定不移地行动 • 无怨无悔才有彼此负责
在工作中团队合作的6个原则
• 平等友善 • 善于交流 • 谦虚谨慎
化解矛盾 接受批评 创造能力
好职业 ？ ？
什么决定了你的职业前途?
以终为始
主动积极
要事为先
以终为始
知道你的 目的地
你的终点为你 提供方向和重 点。
特别是当生命 短暂，资源有 限的时候。
• 想一想你将来希望走到哪一步？
– 想不清楚也没有关系，至少想一 想
• 找出需要改进的地方
– 学历？经验？沟通？
• 制定计划
-逐步提高完善自己？
命运 性格 习惯 行动 想法
内在
积极主动在工作中更进一步
– 全看上司心情……是不是平常要穿得漂亮一点？给总裁写封 aggressive的信？
好职业 特别的你
？ 素质
什么能够决定特别的你？
• 苦修决定论
– 大量背单词、每天学习工作16小时、一寸一寸耕耘
• 名门决定论
– 在一所好的大学，在一家好的公司做过实习，跟过一个好的 导师
• 秘籍决定论
• 不要去关注你不能影响的东西
– 应该关注你能改变的东西
• 加强和同事的合作
– 在合作中进步
• 制造机会
– 优于：抓住机会
• 优于：等待机会
关注圈 影响圈
在工作中团队协作的表现
• 成员密切合作，配合默契，共同决 策和与他人协商；
• 决策之前听取相关意见，把手头的 任务和别人的意见联系起来；
• 在变化的环境中担任各种角色； 经 常评估团队的有效性和本人在团队 中的长处和短处。
百分百的工作激情
+
认真踏实的工作态度
+
团结协作
优秀员工
=
多说一点……
在工作中创造合作机会
• 多向经验丰富的前辈请教 • 给和同事探讨自己的工作 • 向上级反映工作中遇到的问题
在生活中锻炼合作能力
• 经常参加社交活动 • 经常和老朋友联络 • 减少上网时间，多和家人交流 • 组团登山远足等
谢谢！
差异优点
不满意区域
期待的优点 基本的，“必须有的 优点”
素质
不满意
好职业 特别的你
素质
什么是我所说的素质？
• 基础素质
– 正直向上的品质
提升素质
-
– 积极上进的激情
– 自信谦逊的气质
– 诚信负责的态度 – 良好学习的基础
令人激动的优点！
All Common Sense?
协作为职业服务
从今天开始计划你的职业生涯
The unity cooperation to
create brilliant.
谢谢！
22
23
– 30元钱西藏30天苦游，给民工小学讲课，开过并失败过4家 公司
• 性格决定论
– 自信、健谈
• 我本特别论
– 没有任何人和我一样，我就是很特别！ = 自暴自弃论
什么是我所说的素质？
好职业
特别的你 素质
Personality Character
好职业 特别的你
什么是我所说的素质？
满意
满意区域
令人激动的优点
强调团结协作的外因
------严峻的就业形势
全国高校毕业生数量
250
200
150 万
100
50
0
115
2001
百度文库145
2002
212
2003
250
2004
* 截至2019年6月1日，50%应届大学毕业生未找到工作。
调查表明，擅于合作的人更易求职成功
学会团结协作是迈向职业生涯的第一步
强调团队协作的内因
• 成绩决定论
– GPA4.0，单科全A
• 经验决定论
– 学生会主席、在大公司做过实习
• 证书决定论
– 英语六级99分，MCSE/MCDBA/MCSD/CCNA/驾照
• 包装决定论
– BEBEYOND文稿、奥美设计、香港印刷的简历
• 环境决定论
– 90%都考研，10%出国，大公司扩招，招聘信息就我知道
举例：微软选拔人才标准
擅长合作
聪明好学
扎实基础
举例：微软的优秀员工
Passion, 全心投入
有创造力；有合作精神
对工作的有热忱和有兴趣 对产品、技术有强烈的激情 自我勉励、不断完善;善于思考、善于决断 与公司目标一致的思维;有危机感与竞争意识
职业化；敬业；耐心； 工作积极投入、努力进取；较强的适应环境能力
团
益 处
队 协 作
的
调动所有人 的资源和才
智
消除不公正 现象
提高自己的 能力
在企业中团队协作的四大基础
• 建立信任 • 良性的冲突 • 坚定不移地行动 • 无怨无悔才有彼此负责
在工作中团队合作的6个原则
• 平等友善 • 善于交流 • 谦虚谨慎
化解矛盾 接受批评 创造能力
好职业 ？ ？
什么决定了你的职业前途?
以终为始
主动积极
要事为先
以终为始
知道你的 目的地
你的终点为你 提供方向和重 点。
特别是当生命 短暂，资源有 限的时候。
• 想一想你将来希望走到哪一步？
– 想不清楚也没有关系，至少想一 想
• 找出需要改进的地方
– 学历？经验？沟通？
• 制定计划
-逐步提高完善自己？
命运 性格 习惯 行动 想法
内在
积极主动在工作中更进一步