岗位说明书及任职资格

2015年竞聘岗位说明书及任职资格（附表二）

技术中心技术员

任职资格：

1、专科及以上，路桥、土木、交通、建筑工程等相关专业；

2、工程序列助理级及以上职称或二级及以上建造师。

岗位职责：

1、负责在建项目技术交底的指导和监督检查；

2、参与专项方案的审核，协调解决工程施工过程中的技术问题；

3、与相关科研机构、院校建立良好合作关系，提升企业技术中心的专业优势，为工程施工提供科技支撑；

4、负责科研成果的推广，为产业化运用提供技术支持与咨询服务。

技术中心专员

任职资格：

1、专科及以上，路桥、土木、交通、建筑工程等相关专业；

2、工程序列助理级及以上职称或二级及以上建造师优先考虑。

岗位职责：

1、负责在建项目技术交底的指导和监督检查；

2、参与专项方案的审核，协调解决工程施工过程中的技术问题；

3、与相关科研机构、院校建立良好合作关系，提升企业技术中心的专业优势，为工程施工提供科技支撑。技术中心软件工程师

任职资格：

1、大专及以上，计算机等相关专业；

2、具有项目管理综合信息系统软件、中心机房硬件相关专业知识及运维经验；

3、工程序列助理级及以上职称或计算机相关专业资格优先考虑。

岗位职责：

1、负责集团信息化系统各模块基础数据的维护工作；

2、负责做好集团各部门计算机操作系统、各类业务软件的安装、调试工作，确保各类业务软件能正常使用；

3、负责集团各类网络设备的安装、调试工作，保证网络设备正常运行；

4、负责制定集团IP分配策略，制定地址分配表和内部线路布局图，实施IP的统一管理；

5、负责集团网络系统（内网、外网）的安全保密工作，制定和完善信息安全保密制度和措施，落实安全保密工作责任制。

成本管理部物资机械经理

任职资格：

1、大专及以上，物资、机械或类似专业；

2、熟练掌握工程物资收发存、常规工程机械的使用及管理等；

3、有5年以上的现场工作经验。

岗位职责：

1、负责对物资、机械设备的管理工作，并及时提供成本核算所需的机械物资数据；

2、负责逐步建立和完善各类机械、物资管理台账；

3、按照成本管理制度、方法的固化表格，收集、整理、审核机械、物资报表和台帐，并提交初步分析说明。成本管理部物资管理员

任职资格：

1、大专及以上，物资管理或类似专业；

2、熟练掌握物资的计划、采购、收、发、存、盘点、节超分析等全套物资管理方法、流程；

3、有3年以上的现场工作经验。

岗位职责：

1、机械物资业务经理领导下，按固化表格统计各经营单位物资的收、发、存等情况；

2、指导、监督、检查各经营单位的物资管理工作；

3、收集、审核经营单位的物资报表，核实各类物资台帐，并按要求提交各种数据和报表。

成本管理部核算员

任职资格：

1、大专以上，工程或类似专业；

2、熟悉路基、路面、桥梁、隧道其中之一及以上的专业技能(如现场施工、工程量计算、合同单价等)；

3、有3年以上的现场工作经验。

岗位职责：

1、在成本核算经理领导下工作，执行公司有关成本控制的政策；

2、协助上级领导进行技术方案、合同单价审核等工作，并提交初步分析说明；

3、协助上级领导对工程量进行核实，包括开工前审核各经营单位编制的0#清单、中期完成工程量核实、后期计量结算工程量。

审计监察部审计员

任职资格：

1、大专及以上，财经类或工程专业；

2、掌握财务知识、了解建筑工程相关知识；

3、从事会计或工程类工作1-2年。

岗位职责：

1、在部门负责人的领导下对财务审计、任期经济责任审计、专项审计、内部控制审计和效能监察等工作中有关财务资料以及相关数据衔接的初步审计工作，出具的审计底稿和数据，报审计经理和部门领导审核；

2、负责跟踪收集各个单位的审计、监察整改报告；

3、负责本部门日常的收发文的整理登记、归档工作；负责各种审计报告、监察报告等相关文件的归档工作；做好本部门的会议纪要记录、归档工作；学习培训记录和归档工作。

行政管理部行政经理

任职资格：

1、本科及以上学历，企业管理或与企业性质相关专业；

2、熟悉企业管理，掌握相关法律知识、经营管理学等方面的知识，具备基本的网络知识，具有较强的大局掌控能力、沟通能力、文字能力及口头表达能力；

3、5年以上相关工作经验，其中，3年以上相关管理工作经验。

岗位职责：

1、负责起草集团公司相关报告、总结、文件、纪要、公告、通知等文字材料；

2、负责其他文秘工作。

行政管理部内务经理

任职资格：

1、本科及以上学历，企业管理、工商管理相关专业；

2、熟悉企业管理，掌握相关法律知识、经营管理学等方面的知识，具备基本的网络知识，具有较强的大局掌控能力、沟通能力、文字能力及口头表达能力；

3、5年以上相关工作经验，其中，3年以上相关管理工作经验。

岗位职责：

1、负责集团公司接待服务工作，负责集团领导和机关人员业务出差票务、住宿预订服务；

2、负责对外公共关系的建立和维护，负责公司会议服务、会议室及会务设备的管理；

3、负责档案、总务、前台管理。

行政管理部法务经理

任职资格：

1、大学本科及以上学历，法律相关专业毕业；

2、3年以上法务工作经验优先；

3、国家司法考试合格或取得律师资格证者优先考虑。

岗位职责：

1、根据公司要求草拟、审查和修改公司的各类合同、协议等法律文件；

2、处理各分支机构法律事务，进行检查、监督与服务；

3、负责公司及分支机构的合同管理与法律事务的组织管理工作；

4、直接或协助公司处理各类经济过程的法律纠纷。

行政管理部法务专员

任职资格：

1、大学本科及以上学历，法律相关专业毕业；

2、2年以上法务工作经验优先；

3、国家司法考试合格或取得律师资格证者优先考虑。