安全生产检查制度4(2).doc

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安全生产检查制度

安全生产检查制度第一节总则第一条为及时发现和消除安全隐患，预防和减少事故发生，根据《建筑施工安全检查标准》、《建设工程安全生产管理条例》等要求，结合公司安全管理制度，制定本制度。

第二节安全检查的内容第二条安全生产检查主要内容为“查机构、查认识、查制度、查措施、查设备、查隐患、查台帐”等。

（一）查机构：检查各单位的安全管理机构设置、查各单位的人员配置、查各单位的安全管理体系等。

（二）查认识：检查单位领导对安全工作的重要性认识、主管对安全工作的防范性认识和员工对安全工作的自我保护认识等。

（三）查制度：检查单位是否执行项目部安全管理制度、单位安全管理制度是否建立健全、查是否有针对性的安全管理制度、查制度落实情况等。

（四）查措施：检查各项作业是否有安全技术措施、安全防范措施、安全应急措施及是否落实等。

（五）查设备：检查设备安全设施是否完善、设备设置是否安全、设备运行是否良好等。

（六）查隐患：检查各项安全生产作业，排查用电、消防、机械等各类安全隐患。

（七）查台帐：检查是否建立健全安全生产管理台帐，安全教育培训台帐、安全会议台帐、安全检查台帐、安全用电台帐、安全费用投入台账等。

第三节安全检查的分类第三条安全检查可分为日常检查、定期检查、专业性检查和不定期检查。

（一）日常检查：是以员工为主体的检查形式，每日开展，各基层班组长或安全检查员督促本班组成员认真执行安全制度和岗位责任制度，遵守操作规程，做好搬迁准备工作和检查离班前的交接工作。

（二）定期检查：定期检查一般包括周检查、月检查、季度检查、年度大检查和节日检查。

（1）周检查：由安全管理部或各部门负责人组织，各单位施工负责人及安全员等相关人员参加，每周一次，检查人员深入施工现场对安全文明施工情况进行检查，了解施工现场是否存在不安全因素、隐患。

检查结束后同时召开项目部周安全生产例会，对查出的安全隐患提出整改措施并落实到具体的责任单位和人员。

（2）月检查：由项目经理负责组织，安全生产领导小组成员参加，每月一次，主要是对安全工作进行全面检查，发现和研究解决安全管理上存在的问题，并把整改具体措施落实到部门和具体人。

安全生产检查及隐患排查制度（4篇）

安全生产检查及隐患排查制度一、前言安全生产是企业发展的重要保障，也是国家和社会对企业负有的责任。

为了确保企业安全生产的顺利进行，建立一个科学合理、完善有效的安全生产检查及隐患排查制度是非常重要的。

本制度的目的在于明确安全生产的检查责任、内容、方法和流程，并规定隐患排查的具体要求和整改措施，以保障企业的生产安全。

二、检查责任1. 企业领导班子负总责，要高度重视安全生产，为安全生产工作提供坚强的领导和支持。

2. 安全生产部门负责安排、协调和监督安全生产检查及隐患排查工作。

3. 各部门负责自身安全生产的组织、实施和监督，并配合安全生产部门的检查和排查工作。

4. 高级管理人员要定期对本部门的安全生产情况进行检查和评估，并制定相应的整改方案。

5.一线员工要遵守安全操作规程，发现安全隐患要及时上报，并积极配合安全生产检查及隐患排查工作。

三、检查内容1. 安全设备和器材的运行状态是否正常，是否符合国家标准和企业要求。

2. 生产场所的布局是否合理，是否存在堆放储存不当的物品、易燃易爆物品等。

3. 工艺流程是否合理，操作人员是否经过培训合格，是否存在操作不规范的情况。

4. 电气设备和线路的安全状况，是否存在漏电、短路等安全隐患。

5. 用火安全是否合规，是否存在使用明火的场所违规操作。

6. 废气排放是否符合环保要求，有无对环境造成污染的行为。

7. 是否存在安全防范设施的缺失或损坏，如灭火器、消防栓等。

8. 周边环境的安全状况，是否存在影响企业安全生产的因素。

四、检查方法1. 定期检查：根据安全生产计划，定期进行安全检查，一般每季度检查一次，并将检查情况记录在安全生产检查表中。

2. 不定期检查：根据工作需要，对特定区域或工艺进行不定期的检查，发现安全隐患时要及时记录并采取相应措施。

3. 随机抽查：通过抽取一定比例的企业或部门进行抽查，发现安全问题要追根溯源，及时进行整改。

4. 特别检查：在重要会议前或特定活动期间，对场所、设备、人员等进行特别检查，确保会议或活动的安全。

安全生产检查及事故隐患的整改制度(4篇)

安全生产检查及事故隐患的整改制度安全生产是企业发展的基础，也是国家和社会的重要保障。

为了确保企业的安全生产，预防事故的发生，企业需要建立完善的安全生产管理制度，并按照相关法律法规的要求进行检查和隐患的整改。

本文将围绕安全生产检查及事故隐患的整改制度展开阐述，主要包括以下内容：一、安全生产检查制度1.1 安全生产检查的目的和意义1.2 安全生产检查的程序和要求1.3 安全生产检查的对象和范围1.4 安全生产检查的频次和方式1.5 安全生产检查的内容和要点1.6 安全生产检查结果的处理和记录二、事故隐患的整改制度2.1 事故隐患的定义和分类2.2 事故隐患的辨识和评估2.3 事故隐患的整改责任和要求2.4 事故隐患的整改措施和时限2.5 事故隐患的整改验收和跟踪2.6 事故隐患整改的奖惩措施三、安全生产检查及事故隐患整改的监督与评估3.1 安全生产检查及事故隐患整改的监督机制3.2 安全生产检查及事故隐患整改的评估标准和方法3.3 安全生产检查及事故隐患整改的结果公示和通报3.4 安全生产检查及事故隐患整改的持续改进措施四、安全生产检查及事故隐患整改的案例分析4.1 事故隐患整改的成功案例4.2 事故隐患整改的失败案例4.3 安全生产检查及事故隐患整改的经验和教训五、结论在整个文档中，我们将详细介绍安全生产检查的目的和意义，包括预防和控制事故发生的根本措施。

然后，我们会讨论安全生产检查的程序和要求，包括检查的对象、范围、频次和方式。

接下来，我们会介绍安全生产检查的内容和要点，以及处理和记录检查结果的方法。

在事故隐患的整改制度部分，我们将定义和分类事故隐患，并介绍辨识和评估事故隐患的方法。

然后，我们会强调整改事故隐患的责任和要求，包括整改措施和时限。

最后，我们会讨论事故隐患整改的验收和跟踪方法，以及整改结果的奖惩措施。

在监督与评估部分，我们会探讨安全生产检查及事故隐患整改的监督机制，并介绍评估标准和方法。

某运输公司安全生产监督检查制度(4篇)

某运输公司安全生产监督检查制度1. 监督检查目的：确保运输公司的安全生产工作得到有效落实，保障员工安全，防止事故和减少损失。

2. 监督检查范围：包括但不限于以下方面：- 公司安全生产管理制度的建立与落实情况；- 作业场所、设备、工器具的安全状况；- 员工的安全教育培训和操作规程的执行情况；- 安全生产责任制的落实情况；- 事故隐患的排查和整改情况；- 事故报告和处理情况；- 安全设施和防护措施的有效性等。

3. 监督检查程序：- 制定监督检查计划，明确检查内容、时间和责任人；- 以检查组的形式进行现场检查，记录发现的问题和隐患；- 对问题和隐患进行分类整理和评估，确定整改措施和时限；- 跟踪整改情况，确保整改措施的有效实施；- 检查结束后，编制检查报告，反馈检查结果和问题整改情况；- 对于重大问题或未及时整改的情况，采取相应的处罚措施。

4. 监督检查责任：- 公司领导层负责全面推进安全生产监督检查制度的实施；- 安全生产管理部门负责监督检查计划的制定和具体实施；- 监察部门或外部专家可以参与监督检查活动，提供专业技术支持；- 各部门和岗位负责人要配合检查工作，积极整改问题。

5. 监督检查频次：根据运输公司的规模、风险等级和安全生产管理水平，制定合理的监督检查频次，确保其覆盖到位。

6. 监督检查结果的运用：- 检查结果和问题整改情况将作为评价运输公司安全生产工作的重要依据；- 奖惩制度将根据检查结果确定，对于优秀表现的部门和个人将给予表彰和奖励；- 对于问题整改不力或重大违规行为的部门和个人将进行相应的处罚。

通过实施安全生产监督检查制度，运输公司能够及时发现和解决安全隐患，提高员工安全意识和操作规范，确保公司安全生产工作的顺利进行。

某运输公司安全生产监督检查制度（2）一、目的和范围为加强安全生产监督管理，确保运输公司生产经营活动的安全，制定本制度。

本制度适用于运输公司全体员工和外聘人员。

二、监督检查职责1. 运输公司领导层负责制定安全生产监督检查计划，并组织实施。

安全生产检查巡检制度（4篇）

安全生产检查巡检制度第一章总则第一条为了加强对生产过程中的安全隐患进行及时发现和整治，提高企业的安全生产管理水平，确保员工的身体安全和生产设备的正常运行，制定本制度。

第二条本制度适用于所有生产经营单位的安全生产工作，以巡检方式进行检查，包括对生产设备、工作环境、工作人员进行检查。

第三条安全生产巡检是指按照一定的巡视路线和巡视方法，对工作场所及工作人员进行系统的检查和记录。

第四条安全生产巡检应以预防为主，及时发现安全隐患并采取措施进行整改，确保安全生产。

第五条巡检人员应具备相关的安全生产知识和技能，并经过培训合格后方可上岗。

第二章巡检流程第六条安全生产巡检应按照制定的巡检计划进行，每天、每班次都应有巡检人员进行巡检。

第七条巡检人员应按照事先制定的巡检路线进行巡检，每个岗位、每个区域都应进行检查。

第八条巡检人员应采用旁观、询问、检查的方式进行巡检，对发现的不安全行为和隐患，应及时制止或整改，并留下记录。

第九条巡检人员在巡检时应对设备的运行情况进行检查，包括设备的启停情况、设备的工作负荷和设备的异常情况等。

第十条巡检人员应对工作人员的安全操作进行检查，包括是否佩戴个人防护装备、是否按规定操作设备等。

第十一条巡检人员应对工作环境进行检查，包括通风、照明、消防设施等设备是否正常运行。

第十二条对于发现的不安全行为和隐患，巡检人员应及时制止并采取措施进行整改，如不能立即整改，应及时上报相关部门。

第十三条巡检人员应将巡检情况进行记录，并及时上报相关部门，对于发现的问题和隐患应及时整改。

第十四条巡检人员应保管好巡检记录和巡检材料，定期上报给相关领导和安全生产管理部门。

第三章巡检要求第十五条巡检人员应按照规定的时间和路线进行巡检，不得擅自更改巡检计划。

第十六条巡检人员应服从巡检指挥，不得随意离岗，不得偷懒怠工。

第十七条巡检人员应熟悉巡检区域和设备，掌握巡检流程和方法，能够独立完成巡检任务。

第十八条巡检人员应仔细观察巡检区域和设备，不得马虎大意，确保巡检的准确性和可靠性。

安全生产检查制度

安全生产检查制度为了加强公司的安全生产管理，预防事故发生，确保员工的生命安全和身体健康，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。

一、检查目的1. 确保公司的生产活动符合国家法律法规和安全生产标准的要求。

2. 及时发现和消除事故隐患，防止事故的发生。

3. 提高员工的安全意识和自我保护能力。

4. 促进公司安全生产水平的持续改进。

二、检查内容1. 安全生产法规和标准执行情况：检查公司是否遵守国家有关安全生产的法律法规和标准，是否制定和执行相应的安全生产规章制度。

2. 安全生产责任制落实情况：检查公司是否建立健全安全生产责任制，各级管理人员和员工是否明确各自的安全生产职责。

3. 安全生产教育和培训情况：检查公司是否对员工进行定期的安全生产教育和培训，员工是否具备必要的安全生产知识和技能。

4. 安全生产投入和设施情况：检查公司是否按照国家标准足额投入安全生产费用，是否配备必要的安全生产设施和设备。

5. 安全生产事故应急预案制定和演练情况：检查公司是否制定相应的安全生产事故应急预案，是否定期组织演练。

6. 安全生产事故报告和处理情况：检查公司是否按照规定及时报告和处理安全生产事故，是否对事故进行深入分析，采取措施防止类似事故的再次发生。

三、检查方式和频率1. 定期检查：公司应定期组织安全生产检查，至少每季度进行一次全面检查，对重点部位和关键环节应增加检查频率。

2. 专项检查：针对特定的事故隐患或者安全生产问题，公司应组织专项检查，制定具体的检查方案，明确检查内容和标准。

3. 日常巡查：各级管理人员和安全生产管理人员应加强日常巡查，发现安全生产问题应及时处理，不能处理的应报告上级领导。

四、检查结果处理1. 对于检查中发现的问题，应立即采取措施进行整改，不能立即整改的应制定整改计划，明确整改措施、整改期限和整改责任人。

2. 对于检查中发现的重大隐患，应立即停止相关作业，采取措施进行整改，整改期间应加强监控，防止事故发生。

安全生产隐患排查制度（4篇）

安全生产隐患排查制度第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理，防止事故的发生，确保职工的生命安全和财产安全，根据《安全生产法》和相关法律法规的规定，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业的所有职工和管理人员。

第三条本制度的制定、修订和废止均需由企业安全生产管理部门负责，必须听取企业职工代表大会或工会的意见。

第二章安全生产隐患排查的目的和原则第四条安全生产隐患排查的目的是为了发现和解决潜在的、实际的安全生产隐患，确保企业安全生产工作的顺利进行。

第五条安全生产隐患排查应坚持以下原则：（一）预防为主，防患于未然。

要采取积极、主动的措施，从根本上防止安全生产事故的发生。

（二）全员参与，共同维护。

要宣传安全生产知识，加强职工的安全意识和责任意识，使每个人都成为安全生产的参与者和维护者。

（三）科学规划，重点突出。

要按照安全生产工作的实际情况，制定科学、合理的安全生产规划，突出重点领域和关键环节。

（四）严格执法，依法查处。

要依法依规开展安全生产隐患排查工作，发现问题及时整改，对违法违规行为严肃处理。

第三章安全生产隐患排查的内容和步骤第六条安全生产隐患排查的内容包括但不限于以下几个方面：（一）生产设备和设施的安全性检查。

检查工作场所、生产设备和设施的安全性，发现潜在问题及时整改。

（二）职工个人防护用品的配备情况检查。

检查职工是否按照规定配备个人防护用品，并进行防护用品的使用培训。

（三）生产作业程序和操作规程的检查。

检查生产作业程序和操作规程是否完备，是否符合安全要求。

（四）环境卫生和安全隐患的检查。

检查工作场所的环境卫生情况，发现安全隐患及时整改。

（五）应急预案和演练的检查。

检查应急预案和演练的情况，确保能够迅速、有效地应对突发事件。

第七条安全生产隐患排查的步骤包括以下几个环节：（一）制定排查计划。

企业管理部门根据工作需要和安全生产要求，制定安全生产隐患排查计划。

（二）组织排查工作。

安全生产管理部门组织相关人员开展安全生产隐患排查工作，明确各项任务和责任。

安全生产季节检查制度(4篇)

安全生产季节检查制度安全生产是企业持续健康发展的基石，也是维护员工身体健康与生命安全的重要保障。

为了有效管理和监督企业的安全生产工作，建立安全生产的长效机制，制定一套科学合理的季节检查制度是非常必要的。

一、制度背景和目的安全生产季节检查制度是根据企业实际情况和相关法律法规要求制定的，主要目的是加强对季节变化对安全生产带来的影响进行全面检查，及时发现和解决安全隐患，确保企业安全生产工作的稳定运行。

二、制度适用范围本制度适用于公司内各个部门和岗位的安全生产工作，包括但不限于生产车间、办公场所、仓库等。

三、制度内容和要求1. 工作内容：（1）检查季节变化对安全生产工作的影响，主要包括气温变化、降雨情况、风力变化等；（2）检查各个部门和岗位是否按照相关法律法规要求制定和执行安全生产管理制度；（3）检查各个部门和岗位是否落实安全生产责任，是否存在安全隐患，并及时采取有效措施进行整改；（4）检查各个部门和岗位的安全设施是否完善，是否符合安全要求；（5）检查员工的安全培训情况，是否具备应急处理能力；（6）检查安全生产记录、安全事故记录以及上一季度安全管理措施的执行情况。

2. 工作要求：（1）制定季度检查计划，确定检查时间、地点和人员；（2）检查人员应具备一定的安全生产管理知识，具备一定的勘察和判断能力；（3）依据实际情况，科学合理地制定检查标准和评分制度，对各个部门和岗位的安全情况进行综合评价；（4）发现问题及时进行整改，对于存在的严重安全隐患，应立即进行停产停工处理，并上报公司领导；（5）对检查结果进行汇总和分析，根据分析结果制定相应的改进措施，促进安全生产工作的持续改善；（6）及时向上级主管部门报告检查工作。

四、责任与追究（1）各部门和岗位负责人要严格执行安全生产季度检查制度，定期进行检查和整改；（2）对于未按要求进行检查或发现问题不及时整改的，将给予相应的责任追究，并视情节严重性给予相应的处罚；（3）公司领导要对安全生产季度检查制度的执行情况进行监督和检查，发现问题及时处理。

公司安全生产监督检查管理制度（4篇）

公司安全生产监督检查管理制度一、目的为加强公司安全生产工作，确保员工的生命安全和财产安全，提高公司的生产效率和经济效益，特制定本制度，以规范公司安全生产监督检查管理工作。

二、适用范围本制度适用于公司所有员工和相关部门，对公司所有安全生产工作进行监督检查管理。

三、职责分工1. 公司领导层（1）负责制定公司安全生产监督检查管理制度，确保其有效实施。

（2）指导各部门制定安全生产工作计划，并对其执行情况进行监督检查。

（3）定期组织安全生产工作会议，听取各部门的安全情况汇报，确保及时采取措施解决存在的安全问题。

（4）对安全生产工作成效进行评估，及时调整安全生产工作策略。

2. 安全生产管理部门（1）负责公司安全生产工作的具体组织和管理。

（2）制定安全生产工作计划，并将其下达到各部门，确保计划的有效实施。

（3）开展安全生产督查工作，定期进行检查，及时发现并解决安全隐患问题。

（4）进行安全培训，提高员工的安全意识和应急能力。

3. 各部门主管（1）负责本部门的安全生产工作，并制定相应的安全工作计划。

（2）督促本部门员工遵守安全操作规程，使用安全设备，确保生产过程中的安全。

（3）发现安全隐患问题时，及时上报并采取措施解决。

四、安全生产监督检查内容1. 设备和设施（1）检查各类设备的安全状况，包括机械设备、电气设备、防火设施等。

（2）检查设备的维护保养情况，保证设备处于良好的工作状态。

2. 工艺和操作规程（1）检查工艺流程和操作规程是否合理、安全。

（2）检查员工对工艺和操作规程的掌握程度，并进行安全培训。

3. 安全防护措施（1）检查各部门是否配备必要的安全防护设备，如安全帽、安全鞋、防护服等。

（2）检查安全防护设备的使用情况，确保其正常使用。

4. 应急管理（1）检查应急预案的制定和组织情况。

（2）检查安全设备的有效性和可靠性，如灭火器、疏散标志等。

五、安全生产监督检查程序1. 预先通知安全生产管理部门应提前通知被检查部门，告知检查时间和内容。

安全生产专项检查制度(4篇)

安全生产专项检查制度一、总则为加强企业的安全生产管理，保障职工的生命财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律、法规的规定，制定本检查制度。

二、目的和依据本检查制度的目的是规范企业的安全生产管理，确保生产过程中的安全问题及时发现和处理，防止事故的发生。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产法实施条例》等相关法律法规。

三、检查范围安全生产专项检查的范围包括但不限于以下方面：1. 生产设备及其周边安全；2. 劳动防护及职业健康；3. 用电安全；4. 消防安全；5. 化学品安全；6. 安全培训与教育。

四、检查内容根据安全生产管理的要求，进行针对性的检查，主要包括以下内容：1. 生产设备及其周边安全：（1）设备是否正常运转，是否存在异常声音、异味等异常现象；（2）设备的安全保护装置是否完好，是否存在损坏或失效的情况；（3）设备周边的通道是否畅通，是否存在堆放物品等危险情况。

2. 劳动防护及职业健康：（1）职工是否穿戴劳动防护用品，是否正确使用；（2）工作场所是否存在噪音、粉尘、有害气体等危害职工健康的因素；（3）是否存在工作强度过大、工时过长等职业健康问题。

3. 用电安全：（1）电气设备是否符合安全用电要求，是否存在电线老化、线路短路等安全隐患；（2）用电设备周边是否存在易燃、易爆等危险物品。

4. 消防安全：（1）火灾报警设施是否正常运行；（2）消防器材是否齐全、有效；（3）消防通道是否畅通。

5. 化学品安全：（1）化学品的存储是否符合相关规定；（2）化学品是否正常使用，是否存在泄漏、挥发等情况。

6. 安全培训与教育：（1）是否进行了必要的安全培训，是否达到法律法规规定的要求；（2）岗位职责是否明确，操作规程是否规范。

五、检查程序1. 定期检查：根据实际情况，制定定期检查计划，包括检查时间、检查内容等。

定期检查由安全管理部门负责组织实施。

2. 不定期检查：根据实际生产情况，安全管理部门可以随时进行不定期检查。

安全生产检查与隐患排查治理管理制度（4篇）

安全生产检查与隐患排查治理管理制度第一章总则第一条为了加强安全生产管理工作，确保企业的安全生产工作达到法律法规规定的要求，维护员工的人身安全和企业的正常经营秩序，制定本制度。

第二条本制度适用于企事业单位及其他组织的安全生产工作，包括安全生产检查与隐患排查治理管理工作。

第三条安全生产检查与隐患排查治理管理工作的领导责任由企业的高层管理人员负责，并指派专人具体负责落实。

第四条安全生产检查与隐患排查治理管理工作应以事故防止为核心，以预防为主，综合治理为重点，全员参与为基础，有计划、有组织、有措施地进行。

第五条安全生产检查与隐患排查治理管理工作必须遵守国家和地方安全生产法律法规的规定，并根据实际情况制定相应的制度和规章。

第六条安全生产检查与隐患排查治理管理工作要坚持防治结合、事故与隐患并重、集中与分散相结合、长周期与短周期相结合的原则。

第二章安全生产检查与隐患排查治理的组织与实施第七条企业应建立健全安全生产检查与隐患排查治理的工作机构，明确各部门、岗位的职责和权限，做到专人负责、专岗专责。

第八条安全生产检查与隐患排查治理的工作应按照计划有序进行，包括定期巡检、定期检查和临时检查。

巡检和检查内容应涵盖企业的各个环节和岗位，防范各类潜在的安全风险。

第九条安全生产检查与隐患排查治理的工作需进行随机抽查，及时发现和纠正工作中存在的问题，确保工作的质量和效果。

第十条在安全生产检查与隐患排查治理的过程中，应注重数据的记录和分析，及时发现问题并采取相应的措施进行整改和治理。

同时也要做好隐患排查治理的宣传，提高全员的安全意识和责任感。

第三章安全生产检查与隐患排查治理的保障与措施第十一条企业应建立健全安全生产检查与隐患排查治理的奖惩机制，对于工作出色、成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。

对于工作不力、不合格的单位和个人给予批评和处罚。

第十二条企业应及时提供必要的技术、设备和工具，保障安全生产检查与隐患排查治理工作的顺利开展。

安全生产四查制度

一、制度背景安全生产是企业生存和发展的基石，是企业履行社会责任的重要体现。

为了进一步加强安全生产工作，提高安全生产管理水平，保障员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规和公司安全生产规章制度，特制定本制度。

二、制度目的1. 加强安全生产责任意识，提高全员安全生产素质。

2. 规范安全生产检查工作，及时发现和消除安全隐患。

3. 健全安全生产管理制度，形成长效机制。

4. 确保企业安全生产形势稳定，保障员工生命财产安全。

三、制度内容（一）查思想认识1. 检查各级管理人员、员工对安全生产重要性的认识程度。

2. 检查是否建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责。

3. 检查是否定期开展安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。

4. 检查是否存在安全生产麻痹思想、侥幸心理，确保安全生产意识深入人心。

（二）查制度落实1. 检查安全生产规章制度是否健全，是否符合国家法律法规和行业标准。

2. 检查安全生产规章制度是否得到有效执行，是否存在执行不到位、不到位不到位等问题。

3. 检查安全生产规章制度是否及时更新，适应企业发展和安全生产形势变化。

4. 检查安全生产责任制是否落实到位，是否存在责任不清、责任不明等问题。

（三）查现场管理1. 检查现场安全设施是否完好，是否符合安全要求。

2. 检查现场作业人员是否按照操作规程进行作业，是否存在违章作业、违规操作等问题。

3. 检查现场作业环境是否安全，是否存在隐患。

4. 检查现场应急措施是否到位，能够及时应对突发事件。

（四）查隐患治理1. 检查隐患排查治理制度是否健全，是否定期开展隐患排查。

2. 检查隐患排查治理措施是否到位，是否及时整改消除隐患。

3. 检查隐患整改责任是否明确，是否跟踪落实整改情况。

4. 检查隐患治理效果，确保隐患得到有效治理。

四、制度执行1. 各级管理人员要高度重视安全生产四查制度，认真组织落实。

2. 各部门要积极配合，形成合力，确保制度有效执行。

3. 安全生产检查要定期进行，对检查中发现的问题要立即整改，跟踪落实。

安全生产监督检查管理制度范文(四篇)

安全生产监督检查管理制度范文一、为规范安全生产监督检查工作，依据《安全生产法》、《安全生产条例》等法律法规，特制定本管理制度。

二、安全生产监督检查的主要目的是督促生产经营部门认真执行安全生产法律法规及国家标准、行业标准的各项规定，具备安全生产条件，落实主体责任，纠正违法行为，排除事故隐患，实现安全生产。

三、安全生产监督检查人员应当忠于职守、坚持原则、秉公执法。

四、安全生产监督检查人员在每次监督检查时，地点、内容由检查人员和被检查部门负责人签字。

五、在监督检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患整改或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停业或者停业使用；重大事故隐患排除后，经审查同意方可恢复生产经营或使用。

责令暂时停业或停止使用和恢复生产经营或使用，监督检查人员应事先向分管领导汇报，经同意后实施。

六、各职能部门安全生产监督检查工作列入公司年度考核内容。

七、本管理制度与国家相关法规如有不一致之处，以国家相关法规为准，并及时进行修订。

八、本管理制度自公布之日起施行。

安全生产监督检查管理制度范文（二）标题：安全生产监督检查管理制度一、目的和依据为加强安全生产监督检查工作，提高企业安全生产管理水平，确保员工生命财产安全，制定本制度。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国安全生产监督检查条例》等相关法律法规。

二、适用范围本制度适用于本企业所有生产经营单位的安全生产监督检查工作。

三、职责和权限（一）安全生产监督检查部门的职责和权限：1. 负责制定安全生产监督检查工作计划，并研究制定工作项目及检查内容；2. 组织实施安全生产监督检查工作，确保按时完成任务；3. 检查企业的安全生产管理体系、安全设施设备的完好性、操作规程的执行情况等；4. 发现安全生产问题，及时进行整改督促，并记录问题整改情况；5. 对存在安全生产隐患的企业，依法采取行政执法措施，并督促整改；6. 组织开展安全生产培训和宣传工作，提高员工的安全意识和技能；7. 定期向上级主管部门报告安全生产监督检查工作情况。

日常安全生产巡查制度(4篇)

日常安全生产巡查制度一、总则为了加强企业日常安全生产管理，保障员工的生命安全和财产安全，有效防止和减少生产事故的发生，特制定本巡查制度。

二、目的和任务日常安全生产巡查的目的是发现存在的安全隐患和问题，及时采取措施予以纠正，防止事故的发生；任务是建立健全安全生产工作规章制度和操作规程，切实维护员工的生产安全和权益。

三、巡查内容（一）生产场所的安全状况：包括生产车间、办公区、仓库、消防设施等的布局和规划是否符合安全要求，通道是否畅通，安全设施是否齐全等。

（二）机械设备的安全状况：包括设备是否安装牢固，运行是否稳定，是否有防护措施等。

（三）劳动防护用品的使用情况：包括员工是否配备必要的防护用品，是否正确佩戴和使用。

（四）生产作业过程的安全控制：包括作业人员是否按照操作规程进行作业，是否存在操作失误和违章行为等。

（五）消防安全情况：包括消防器材是否齐全有效，是否进行过消防演练，消防通道是否畅通等。

（六）安全培训和教育情况：包括员工是否接受过安全培训，是否了解自己岗位的安全操作要求等。

四、巡查要求（一）巡查时间：每月至少进行一次全面巡查，发现的问题应及时上报，并进行整改；每周至少进行一次重点巡查，对存在的重大安全隐患和问题进行整改。

（二）巡查人员：巡查人员应经过专业培训和合格考核，具备一定的安全生产知识和经验。

（三）巡查记录：巡查人员在巡查过程中应填写巡查记录，包括巡查时间、巡查内容、发现的问题、整改措施和整改情况等。

五、巡查程序（一）准备工作：巡查人员应熟悉巡查的内容和要求，检查所需的巡查工具和仪器是否齐全，调查了解事故发生的可能性和发生的原因，合理安排巡查的时间和路线。

（二）实地巡查：巡查人员按照巡查的要求和内容，逐一检查各项安全措施是否落实到位，记录下存在的问题和隐患。

（三）整改措施：巡查结束后，根据发现的问题和隐患，及时制定整改措施，并确定整改责任人和整改时限。

（四）整改情况跟踪：对发现的问题和隐患进行跟踪，确保整改措施的有效实施和整改效果的达到。

安全生产检查与隐患整改制度（4篇）

安全生产检查与隐患整改制度安全生产是指在生产过程中，通过采取一系列的措施和制度，保护人身安全、财产安全和环境安全，预防和减少事故的发生，保障生产的安全稳定进行。

安全生产检查与隐患整改制度是指建立一套完整的制度和流程，对企业的安全生产工作进行监督、检查，并对发现的安全隐患进行整改。

下面将详细介绍安全生产检查与隐患整改制度。

一、安全生产检查制度1.检查目的和内容(1)目的：确保企业的安全生产工作得到有效的推进和落实，预防和减少事故的发生，保障生产的安全稳定进行。

(2)内容：安全设施、设备运行状况、操作规程执行情况、工作人员的安全意识和技能、安全生产责任制落实情况等。

2.检查时间和频次(1)时间：根据企业的类型和特点，制定合理的检查周期，一般不少于一次/周。

(2)频次：按照不同层级和岗位的要求，制定相应的检查频次，重点部位和关键环节要加大检查力度。

3.检查形式和程序(1)形式：可以采取定期巡查、专项检查、临时抽查等形式，结合实际情况进行组织。

(2)程序：确定检查范围→编制检查计划→组织检查人员→检查准备工作→实施检查→填写检查记录→整理汇总检查结果→制定整改措施和计划→落实整改→反馈检查结果。

4.检查标准和要求(1)标准：依据国家和地方相关的安全生产法律法规和标准，制定企业的安全生产检查标准。

(2)要求：检查人员要具备相应的专业知识和技能，对检查过程进行全面、客观、公正的评估，严格要求整改措施的制定和实施。

5.检查结果处理和落实(1)处理：根据检查结果，对存在的安全隐患进行分类和评估，提出整改要求和建议，并通知相关责任人进行整改。

(2)落实：责任人要制定整改措施和计划，并按时进行整改，对已整改的问题进行复查和确认，确保问题得到解决。

二、安全隐患整改制度1.隐患排查和整改(1)排查：组织专业人员对企业进行全面的安全排查，重点关注可能存在的安全隐患和漏洞。

(2)整改：根据排查结果，制定整改措施和计划，明确整改责任部门和人员，按时进行整改，确保安全隐患得到消除。

安全生产检查及事故隐患的排查治理制度（4篇）

安全生产检查及事故隐患的排查治理制度是指企业或单位为保障安全生产，制定并执行的一系列制度和规章，包括检查安全生产工作的频率、责任分工、隐患排查、整改措施、评估监督等方面的内容。

下面是一个简要的安全生产检查及事故隐患的排查治理制度的示范：1. 安全生产检查频率：- 例行检查：每月进行一次例行检查，检查内容包括生产设备的运行状况、安全操作规程的执行情况、作业人员的安全意识等。

- 特别检查：每季度进行一次特别检查，重点检查重大危险源的治理措施、应急预案的完善情况等。

2. 责任分工：- 安全生产责任人：负责全面管理和组织安全生产工作，包括制定检查计划、指导隐患整改、落实预防措施等。

- 安全生产检查人员：负责具体的安全生产检查工作，包括现场检查、隐患排查等。

3. 隐患排查：- 标准化检查：根据安全生产相关的标准和规程，对生产设备、作业场所进行检查，发现存在的安全隐患。

- 抽查检查：随机选择一部分设备、场所进行抽查，发现存在的安全隐患。

4. 整改措施：- 发现隐患后，责任人要立即制定整改措施，并明确整改的时限和责任部门。

- 整改措施的执行情况由安全生产责任人进行跟踪检查，确保整改到位。

5. 评估监督：- 定期对安全生产工作进行评估，包括检查情况、隐患排查治理情况等。

- 对评估结果进行分析，及时改进和完善安全生产工作。

以上仅为一个简要的安全生产检查及事故隐患的排查治理制度的示范，实际制度需要根据不同企业或单位的具体情况进行定制。

同时，制度的执行和落实也需要全体员工的共同努力和监督。

安全生产检查及事故隐患的排查治理制度（2）第一章总则第一条为了加强安全生产管理，预防和减少事故隐患，并保障员工的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和其他相关法律法规的规定，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位内进行的所有生产经营活动，并适用于全体员工、职工。

第三条安全生产领导小组负责本单位的安全生产工作，每年至少召开2次全体成员会议，研究安排本单位的安全生产工作。

安全生产检查和安全生产情况报告制度(四篇)

安全生产检查和安全生产情况报告制度安全生产检查制度：1. 安全生产检查应定期进行，包括常规检查和专项检查。

常规检查可以按照日、周、月等频率进行，专项检查针对具体的安全问题进行。

2. 安全生产检查应有明确的检查内容和标准，包括生产设备的完好性、安全设施的有效性、操作人员的操作规范等方面。

3. 安全生产检查应由专门的检查人员负责，并建立相应的检查记录，记录检查过程中发现的问题和隐患，并提出整改要求。

4. 安全生产检查应及时通报检查结果，并组织相关部门进行整改，确保问题得到及时解决。

5. 安全生产检查的结果要及时总结和分析，发现普遍存在的问题和薄弱环节，并提出改进措施，以提升安全生产水平。

安全生产情况报告制度：1. 安全生产情况报告应定期进行，包括日报、周报、月报等不同频率的报告。

2. 安全生产情况报告应包括基本情况、近期安全事件和事故情况、隐患排查整改情况、安全生产工作进展情况等。

3. 安全生产情况报告应由安全管理部门负责编制，并由相关负责人审核和签字。

4. 安全生产情况报告应及时上报上级主管部门，主管部门要对报告进行审核和分析，提出指导意见和建议。

5. 安全生产情况报告要及时向全体员工发布，让大家了解公司的安全生产工作情况，增强安全意识。

6. 安全生产情况报告要保存备查，以备日后的核查和审计。

同时，有关的报告要定期归档，以备参考和经验借鉴。

安全生产检查和安全生产情况报告制度（二）1、矿每周至少组织一次安全大检查，各分管领导每天至少对分管范围进行一次专项检查，每班各班组在施工前，由班组长进行一次安全检查。

矿各级领导干部必须坚持现场巡回安全检查。

检查出的隐患必须现场落实整改，并作好记录备案。

因条件限制不能立即解决的问题，在解决之前，必须先采取临时措施保证安全生产。

2、安全检查由安全生产第一责任者组织，分管领导、各工种负责人参加。

3、安全大检查之前，要按照“三大规程”的规定和要求，认真做好准备工作，根据本单位实际情况，重点查现场管理、查制度落实、查纪律、查规程措施的贯彻执行情况。

安全生产检查评价制度（4篇）

安全生产检查评价制度第一章总则第一条为了加强企业安全生产工作，做好安全生产检查评价工作，提高安全生产水平，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规的规定，制定本制度。

第二条本制度适用于我单位所有相关人员的安全生产检查评价工作。

第三条安全生产检查评价是指对企事业单位的各类安全生产活动、操作、设备、技术、管理等方面进行监督检查和评价，以发现存在的安全隐患和问题，提出整改和改进意见，保障企业的安全生产。

第二章安全生产检查评价内容第四条安全生产检查评价内容包括但不限于以下方面：（一）安全生产基础设施的完善情况，如建筑物、消防设备、安全通道等；（二）安全生产操作规程的制定和执行情况，如作业流程、操作规范、岗位责任等；（三）安全产品的选择和使用情况，如个人防护用品、劳动保护设备等；（四）安全隐患和问题的排查和处理情况，如火源、电源、机械设备等；（五）安全生产培训和教育的开展情况，如安全知识的宣传、安全演练等；（六）安全事故的调查和分析情况，如事故原因的查明、预防措施的完善等；（七）其他与安全生产相关的方面。

第三章安全生产检查评价程序第五条安全生产检查评价程序如下：（一）组织检查评价。

由安全生产部门负责组织安排相关人员进行安全生产检查评价工作；（二）制定检查评价计划。

根据实际情况制定安全生产检查评价计划，明确检查评价的时间、地点、内容和责任人；（三）实施检查评价。

按照计划进行安全生产检查评价工作，对检查评价中发现的问题进行记录和整理；（四）撰写检查评价报告。

根据检查评价的结果，编写检查评价报告，并提出整改和改进意见；（五）整改和改进。

对检查评价中发现的问题，相关责任人员负责及时整改，对于需要改进的方面，制定相应的改进措施并实施；（六）逐级汇报。

安全生产部门将检查评价报告逐级上报，并将整改和改进情况进行跟踪和督促；（七）总结经验。

对于安全生产检查评价中发现的问题和整改过程，进行总结经验和教训，提出改进意见。

安全生产定期检查制度（四篇）

安全生产定期检查制度1、实现公司安全生产目标，保证公司安全生产管理体系正常运行。

特制定本制度。

2、公司对内部管理层每月进行一次安全生产检查，具体检查法律法规的执行情况。

3、周对公司制定的各种安全生产管理制度及法律、法规的执行情况进行自查，查出结果上报公司主管安全生产的副总经理批示。

4、公司安全生产管理部门每月组织对各个项目部安全生产进行一次联合在检查。

主要检查项目部对职工安全生产工作的认识；查安全生产责任制，安全生产技术措施计划，安全组织机构，安全保证措施，安全技术交底，安全教育，持证上岗，安全设施，安全标识，操作规程，违规行为，安全记录等。

查作业现场是否符合安全生产的要求。

查对过去提出问题的整改情况。

查对事故的处理。

5、项目部每周对本项目的安全生产工作进行检查，严格执行公司及项目部的各种规章制度。

杜绝各种违章行为。

6、项目对检查的内容进行详细记录。

7、对查出问题定整改责任人，定整改措施，定整改完成时间，定整改完成人，定整改验收人。

8、各单位对检查的结果报公司主管经理审批。

安全生产定期检查制度（二）是指企业、单位在安全生产工作中，按照一定的时间间隔进行定期检查的制度。

该制度的目的是防范事故风险，及时发现和解决安全隐患，保障生产过程中的安全。

安全生产定期检查制度通常包括以下几个方面：1.检查标准和内容：确定安全生产检查的标准和内容，包括设备设施、安全管理制度、作业流程、员工培训等方面的内容，确保涵盖了企业的所有安全方面。

2.检查频次：确定检查的频次，一般根据企业的规模、行业特点和安全风险等因素来确定，可以是每天、每周、每月、每季度、每年等不同的频次。

3.检查责任人：明确安全生产检查的责任人，一般由安全专职人员或者安全管理部门的负责人负责，确保检查的执行和效果。

4.检查程序：确定检查的具体程序和流程，包括检查前的准备工作、检查的实施方式、检查记录的处理等方面，确保检查的科学性和规范性。

5.检查记录：对每次安全生产检查的情况进行记录，包括发现的安全隐患、整改情况、检查人员的签字等，建立健全的档案系统，作为后续安全管理工作的依据。