年度销售之星的获奖感言

年度销售之星的获奖感言

一

我认为一名优秀员工应该起到表率作用，应该以高度的主人翁精神，默默地奉献着光

和热;应该抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。

做工作要有策略和有责任心，因为策略，能够提高生产效率;而有了责任心，在工作中就

会认真细致，避免出现差错。

首先要感谢公司及部门领导对我的厚爱与信任，感谢同事们对我的大力帮助及支持，

能够得到公司“销售之星”这个荣誉称号，我感到非常的高兴与荣幸。

XX年我在任市场拓展部五华片区经理期间，在公司各级领导的大力支持下，公司各个部门的积极配合下，圆满完成了五华片区新装及增值业务的经济任务指标。在市场拓展部

经理层的积极组织带领下，在我们全体同仁的共同努力下，攻坚克难，最终夺取了市场拓

展部目标任务的胜利。

取得今天的成绩我有几点感受：

第一、一份努力，一份收获。

第二、学习、学习、再学习，执行力是成功之母。

第三、坚持就是胜利。

参加这样的英语展示比赛，面临着好几关的考验，谁都免不了有些紧张。几番练习后，我身边的气氛似乎也变了，同学们之间不再是针锋相对的对手，而是相互鼓励的朋友。每

当我和小组同学讨论我们要展示些什么、故事怎样接下去、辩论准备哪些话题时，我总感

到一种由衷的快乐，一种能够畅快地表达自己想法、并聆听他人创意的快乐。这样轻松愉

快的氛围，我只把它当成了一个锻炼自己、展示自己的过程。只要充分享受这个过程，

最后的名次也就变得不那么重要了。

成绩属于过去，新一年的挑战已经开始，为了完成XX年的发展目标和任务，让我们

行动起来，前进、前进、向前进。

白宝山是北京市石景山人，1958年出生于河北省徐水县，是一个只上过3年学却有些很高智商和极高的反侦查能力的悍匪。

二

经过太阳星城项目组上下一心的共同努力，太阳星城以半年243套的销售佳绩，位居

句容房地产市场XX年上半年销售排行榜首位，作为太阳星城一名普通的销售人员，倍感

自豪的同时，也深知太阳星城能取得如此羡煞旁人的成绩，绝非偶然而是源自公司一直贯

彻执行的“客户至上，服务为本”的经营理念。

楼盘销售人员是企业形象和信誉、楼盘的品位与质量的门户，是楼盘与用户之间的桥

梁和纽带，我们向顾客提供信息、提供服务，了解顾客对自身需求，作为和客户直接沟通

的销售人员，此时对客户反馈信息把握的精准度就显得尤为重要，因为公司领导的一系列

决策的根据都来源于我们一线销售人员的反馈。XX年4月12号，太阳星城业主常州天目

湖欢乐一日游活动，正是在征求了众多业主的意见后才予以实施的，取得了良好的社会口

碑效应。

在这一年的时间里，我见证了超市由未开业到现在生意红红红红火火的光荣历程，也

使自己逐渐成长为一名合格的员工。

当我得知被评上2020年度“优秀员工”这一荣誉称号时，觉得很欣慰。在****工作

了十余年，这个荣誉不仅是对我工作成绩的肯定，也是激励我在以后的工作中继续前进的

动力。“优秀员工”评选活动在二厂不是做秀形式，而是众多优秀员工的实力比拼，是所

有员工心目中的“优秀”之选。只有在工作中撒播辛勤的种子，才能收获优秀的果实;只

有在工作中积极向上，才能保持好心态去勇闯难关。工作是一条漫长的荆棘路，可以选择

绕道而行，也可以退缩，但是我选择披荆而行。因为工作只有这么做，才有条理，才有进度，才有成效。“优秀员工”的奖牌已被我放置在玻璃柜里陈列。在以后的工作中，我依

然要保持一颗上进心、关怀心、刻苦努力，不断完善自己，认认真真工作，以对得起这一

崇高的荣誉。

一位房地产销售人员应该是半个地产专家，这一点从太阳星城销售人员进场后，公司

在房地产政策、房地产专业知识和礼仪培训等方面不遗余力的培训可以得到佐证。首先要

对楼盘的的品位、文化、规划、景观、设计、风格、结构、户型、面积、功能、朝向、便利、价格、公建设施、设备、社区管理、社区文化等等，这是从事售楼工作的基础，同时

楼盘的销售人员还需对周边环境、城市规划、基础设施、发展趋势等有清晰的认识和了解，这样才能够向传达出有效满足顾客需求的信息，能够告诉顾客所售项目的优劣势、能给客

户带来什么样的利益与效益?其次，更重要的是销售人员在给客户介绍的过程中，一定要

坚持实事求是的原则，给客户提出的置业意见一定要中肯，因为任何一个楼盘都不能做到

满足所有客户的需求。某些销售人员为了自身的利益采取了避短扬长的方式，轻描淡写地

规避楼盘的劣势，虽然实现部分客户的成交，但长久地看，伤害的是整个楼盘的利益，失

去了众多客户的信任。

售楼无常法，机遇不常存，售楼人员惟有以扎实的专业知识和灵敏的观察和反应力，

并且做到始终将客户的利益置于首要考虑的问题，与客户建立一种互信互赖的关系，才能

切切实实的卖好房子，在创造经济效益和社会效益的同时也极大丰富了自己的人生阅历。

在太阳星城工作的这段日子，深刻地感受到了实力雄厚的万邦地产在客户关系维护方面做

出了巨大的努力，从一线销售人员到公司的高层领导，都把“服务客户，回馈客户”作为

工作的重中之重予以贯彻执行，一家深得人心的房地产开发公司，房子卖得好自然是意料

之中的事了。

长期的教学生涯中我一直遵循的准则是：千教万教，教人求真;千学万学，学作真人。注重研究教学规律，精心组织教学，受到学生们的普遍好评，我大胆改革劳动技术课的教

学模式，将“我讲你听”的“满堂灌”变成授课、实践和竞赛等双向交流的多种方式并存，活跃了课堂气氛。我运用录音、录像投影等现代化手段，增强了教学直观性、趣味性，受

到学生的普遍欢迎。组织学生开展野外实践活动并指导学生撰写实践报告、小论文，在提

高应用能力方面作出了可贵的探索。

1 要把客户当成朋友，真正的朋友(做事情，其实就是一个做人的过程，当我们初次

与客户见面的时候，客户往往是有一定的防备心理的，这时候，我们要真诚，让客户信任你，最终才会成交----比如

个人的发展方向需要与公司的发展战略相融合，执行力是公司培训课程中提及最多的词，我理解的执行力，就是言出必实践，即言必行，行必果，是具体实质的把计划转化为

行动，是策略与结果之间的桥梁。执行力的核心是态度，执行力实际上是态度与毅力的结

合与结果。就像公司的口号所谈到的：态度决定一切，一切在于行动。公司要建立一个具

有核心执行力与战斗力的团队，同时还有的就是他带给企业的团队精神!我愿将自己从一

个默默无闻的好兵开始塑造，成为这个战斗团队中的一员，奉献自己的一份力。

感谢您的阅读，祝您生活愉快。