五、标准采购作业细则(1)
标准采购作业细则3
标准采购作业细则采购第一节一般规定第六条采购部门的划分(一)内购:由国内采购部门负责办理。
(二)外购:由国外采购部门负责办理,其进口庶务由业务部门办理。
(三)总经理或经理对于重要材料的采购,可直接与供应商或代理商议价。
专案用料,必要时由经理或总经理指派专人或指定部门协助办理采购作业。
第七条采购作业方式 除一般采购作业方式外,采购部门可依材料使用及采购特性,选择下列一种最有利的方式进行采购:(一)集中计划采购:凡具有共同性的材料,须以集中计划办理采购较为有利者,可核定材料项目,通知各请购部门依计划提出请购,采购部门定期集中办理采购。
(二)长期报价采购:凡经常性使用,且使用量较大宗的材料,采购部门应事先选定厂商,议定长期供应价格,呈准后通知各请购部门依需要提出请购。
第八条采购作业处理期限 采购部门应依采购地区、材料特性及市场供需,分类制定材料采购作业处理期限,通知各有关部门以便参考,遇有变更时,应立即修正。
第二节国内采购作业处理 第九条询价、比价、议价(一)采购经办人员接获"请购单(内购)"后应依请购案件的缓急,并参考市场行情及过去采购记录或厂商提供的资料,除经核准得以电话询价之外,另需精选三家以上的供应商办理比价或经分析后议价。
(二)若厂商报价的规格与请购材料规格略有不同或属代用品者,采购经办人员应检附资料并于"请购单"上予以证明,经主管核发后,先会使用部门或请购部门签注意见后呈核。
(三)属于买卖惯例超交者(如最低采购量超过请购量),采购经办人员于议价后,应于请购单"询价记录栏"中注明,经主管签认后呈核。
(四)对于厂商的报价资料经整理后,经办人员应深入分析后,以电话等联络方式向厂商议价。
(五)采购部门接到请购部门以电话联络的紧急采购案件,主管应立即指定经办人员先行询价、议价,待接到请购单后,按一般采购程序优先办理。
(六)"试车检验"的采购条件,采购经办人员应于"请购单"注明与厂商议定的付款条件呈核。
物料与采购管理制度
【最新资料,Word版,可自由编辑!】物料与采购管理制度(一)材料分类编号1.原料、物料的划分2.常备料与非常备料划分3.编号原则设定(二)存量控制1.管理基准设定2.用料差异管理(三)请(采)购作业1.请购方式设定2.请购部门设定3.请购手续及权限4.请购进度控制5.供应厂商的选择与资料建立6.采购方式设定7.询价、议价及订购作业8.采购进度控制9.采购核决权限10.进口事务作业11.厂商交货异常处理(四)验收作业1.收料作业规定2.超短交料处理3.检验规范设定4.检验结果处理5.材料退货处理(五)仓储作业1.仓位规划2.料位及料品标示3.帐务处理4.盘点周期方式及异常处理5.仓库安全管理措施(六)领料、发料作业1.材料领用规定2.以旧换新规定3.材料退库作业4.外协加工料交运管理(七)成品仓储管理1.仓位规划2.缴库核点3.出货控制4.退货处理5.滞成品管理(八)滞料、废料管理1.滞料、废料定义2.滞料、废料的处理标准采购作业程序采购作业内容是从收到"请购案件"开始进行分发采购案件,由采购经办人员先核对请购内容,查阅"厂商资料"、"采购记录"及其他有关资料后,开始办理询价,于报价后,整理报价资料,拟订议价方式及各种有利条件,进行议价,办妥后,依核决权限,呈核订购。
详细作业程序及要点如:□采购作业程序及要点标准采购作业细则□请购第一条请购部门的划分各项材料的请购部门如下:(一)常备材料:生产管理部门(二)预备材料:物料管理部门(三)非常备材料:1.订货生产用料:生产管理部门2.其他用料:使用部门或物料管理部门第二条请购单的开立、递送(一)请购经办人员应依存量管理基准、用料预算,参酌库存情况开立请购单,并注明材料的品名、规格、数量、需求日期及注意事项经主管审核后依请购核决权限呈核并编号(由各部门依事业部别编订),"请购单(内购)(外购)"附"请购案件寄送清单"送采购部门。
五、标准采购作业细则(1).doc
五、标准采购作业细则(一)请购第一条请购部门的划分各项材料的请购部门如下:1.常备材料生产管理部门。
2.预备材料物料管理部门。
3.非常备材料:(1)订货生产用料:生产管理部门。
(2)其他用料:使用部门或物料管理部门。
第二条请购单的开立、递送1.请购经办人员应依存量管理基准、用料预算,参酌库存情况开立请购单,并注明材料的品名、规格、数量、需求日期及注意事项经主管审核后依请购核决权限呈核并编号(由各部门依事业部别编订),“请购单(内购)(外购)”附“请购案件寄送清单”送采购部门。
2.需用日期相同且属同一供应厂商供应的统购材料,请购部门应以请购单附表,一单多品方式,提出请购。
3.紧急请购时,由请购部门于“请购单”“说明栏”注明原因,并加盖“紧急采购”章,以急件卷宗递送。
4.材料检验须待试车方能实施者,请购部门应于“请购单”上注明“试车检验”及“预定试车期限”。
5.庶务用品由物料管理部门按月依耗用状况,并考虑库存情况,填制“请购单”提出请购。
表12-4 材料请购单第三条免开请购单部分1.下列总务性物品免开请购单,并可以“总务用品申请单”委托总务部门办理,但其核决权限另订,其列举如下:(1)贺奠用物品:花圈、花篮、礼物等。
(2)招待用品:饮料、香烟等。
(3)书报(含技术性书籍及定期刊物)、名片、文具等。
(4)打字、刻印、报表等。
2.零星采购及小额零星采购材料项目。
第四条请购核决权限1.内购:(1)原物料:①请购金额预估在1万元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在1万元至5万元者,由经理核决。
③请购金额预估在5万元以上者,由总经理核决。
(2)财产支出:①请购金额预估在2000元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在2000元至2万元者,由经理核决。
③请购金额预估在2万元以上者,由总经理核决。
(3)总务性用品①请购金额预估在1000元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在1000元至1万元者,由经理核决。
③请购金额预估在1万元以上者,由总经理核决。
采购流程制度
采购流程制度采购管理是计划下达、采购单生成、采购单执行、到货接收、检验入库、采购发票的收集到采购结算的采购活动的全过程,对采购过程中物流运动的各个环节状态进行严密的跟踪、监督,实现对企业采购活动执行过程的科学管理。
小编给大家整理了关于采购流程制度,希望你们喜欢!采购流程制度一、目的:为规范采购流程,提高采购工作的效率,特制定本制度。
二、适用范围:适用于本公司采购管理。
三、内容:1、总则为加强采购工作的管理,提高采购工作的效率,制定本制度。
所有的采购人员及相关人员均应以本制度为依据开展工作。
2、采购基本流程采购需求---采购计划---寻找供货商----询价、比价、议价----采购洽谈----合同的签订(确定付款条件、配送方式、售后服务)----交货验收(仓管)---质检(不合格退货)---入库---计划对账---财务结算1) 采购计划:采购员应根据请购单和公司销售计划制订采购计划。
2) 供应商的选择和考核:供应商的选择与考核,一般从经营情况、供应能力、品质能力等方面评定,并定期从质量、运货、价格、逾期率、是否配合等方面综合打分。
3)询价、比价、议价。
4)合同的签订:买卖双方经过询价、报价、议价、比价及其它过程,最后双方签订有关协议,合约即告成立。
采购合同的签订要根据采购商品的要求、供应商的情况、企业本身的管理要求、采购方针等要求的不同而各不相同。
需与财务部核实确定付款条件、货运方式、售后服务等情况。
5)交货验收:采购员必须确定货物品种、数量、质量、交货期的正确无误。
以采购员的确定和合同为验收数据。
6)质检:货物质检合格则入库,不合格的,需安排补救和退货。
7)财务结算:货物入库后,财务结算3、申请商品采购流程图1)销售部提出采购需求,2)采购部制定采购计划,由采购部负责人报总经理、财务审批;3)审批通过后,由采购主管下单。
采购管理的制度具体做法一、采购工作管理目标二、采购管理系统三、采购管理工作内容四、标准采购作业程序五、标准采购作业细则六、公司采购规程七、采购工作实施办法八、采购入库验收管理规定产品销售制度产品销售是公司实现利润与经营目标的关键环节因此产品销售是现代公司最重要的一项管理制度一家公司缺乏现代的产品销售管理制度不一定卖不出产品但肯定不能达到最好的效果现代公司的产品销售管理制度主要有以下几个方面一、年度销售计划管理制度二、销售方针计划书三、销售管理制度四、销售促进计划五、产品定价管理制度六、产品降价销售管理规定七、特约销售组织制度八、公司特约销售经营制度九、公司经销商年度奖励办法十、业务员开拓新客户奖励办法十一、公司销售人员管理制度十二、销售人员考核与奖惩办法十三、卖场服务标准十四、售后服务管理制度十五、客户投诉经济处罚细则十六、客户投诉行政处罚条例十七、客户投诉管理制度十八、客户投诉案件处理办法十九、客户提案意见处理规定仓储管理制度仓储管理与采购管理一样也是现代物流管理的一个重要环节做好仓储管理工作对于保证及时供应市场需要合理储备加速周转节约物资使用降低成本以及提高企业的经济效益都具有重要作用因此仓储管理制度已成为现代公司管理制度中的重要组成部分它主要包括以下几个方面一、公司仓库规划管理制度二、库存量管理工作细则三、公司物资储存保管条例四、公司储存管理办法五、公司材料编号办法六、仓库管理办法七、公司产品领用细则八、公司发货管理规定九、退货管理规定十、进货管理规定十一、调货管理规定十二、出库管理规定十三、商品进出库管理规定十四、公司产品保管条例十五、仓库安全管理办法。
标准采购作业细则
五、标准采购作业细则(一)请购第一条请购部门的划分各项材料的请购部门如下:1.常备材料生产管理部门。
2.预备材料物料管理部门。
3.非常备材料:(1)订货生产用料:生产管理部门。
(2)其他用料:使用部门或物料管理部门。
第二条请购单的开立、递送1.请购经办人员应依存量管理基准、用料预算,参酌库存情况开立请购单,并注明材料的品名、规格、数量、需求日期及注意事项经主管审核后依请购核决权限呈核并编号(由各部门依事业部别编订),“请购单(内购)(外购)”附“请购案件寄送清单”送采购部门。
2.需用日期相同且属同一供应厂商供应的统购材料,请购部门应以请购单附表,一单多品方式,提出请购。
3.紧急请购时,由请购部门于“请购单”“说明栏”注明原因,并加盖“紧急采购”章,以急件卷宗递送。
4.材料检验须待试车方能实施者,请购部门应于“请购单”上注明“试车检验”及“预定试车期限”。
5.庶务用品由物料管理部门按月依耗用状况,并考虑库存情况,填制“请购单”提出请购。
表12-4 材料请购单1.下列总务性物品免开请购单,并可以“总务用品申请单”委托总务部门办理,但其核决权限另订,其列举如下:(1)贺奠用物品:花圈、花篮、礼物等。
(2)招待用品:饮料、香烟等。
(3)书报(含技术性书籍及定期刊物)、名片、文具等。
(4)打字、刻印、报表等。
2.零星采购及小额零星采购材料项目。
第四条请购核决权限1.内购:(1)原物料:①请购金额预估在1万元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在1万元至5万元者,由经理核决。
③请购金额预估在5万元以上者,由总经理核决。
(2)财产支出:①请购金额预估在2000元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在2000元至2万元者,由经理核决。
③请购金额预估在2万元以上者,由总经理核决。
(3)总务性用品①请购金额预估在1000元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在1000元至1万元者,由经理核决。
③请购金额预估在1万元以上者,由总经理核决。
采购部规章制度细则(14篇)-规章制度
采购部规章制度细则(14篇)-规章制度篇1:采购部规章制度一、总则采购员薪酬组成薪酬= 基本工资+ 奖金–处罚1 增加新品种数量=奖金2奖金是根据业绩完成达到指定要求后对采购人员的奖励,奖金分两部分。
3、奖金按月度核算,次月发放,计算方法为:奖金=绩效考核分数。
该部分奖金提取要求:绩效考核分达到70分以上。
4、滞留处罚:品种滞留时间90天给予百分之一处罚,品种滞留时间90-120天给予百分之一点五处罚,全国总代品种和二级协议品种可减免其滞留处罚,代销的厂家协议品种可免予滞留处罚。
二、岗位职责:1、认真执行总公司采购管理规定和实施细则,严格按采购计划采购,做到及时、适用,合理降低物资积压和采购成本。
对购进物品做到票证齐全、票物相符,报帐及时。
2、熟悉和掌握市场行情,按“质优、价廉”的原则货比三家,择优采购。
注重收集市场信息,及时向部门领导反馈市场价格和有关信息。
合理安排采购顺序,对紧缺物资和需要长途采购的原料应提前安排采购计划及时购进。
3、严把采购质量关,物资选择样品供使用部门审核定样,购进货物均须附有质保书和售后服务合同(三证)。
积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题。
4、加强与验收、保管人员的协作,有责任提供有效的物品保管方法,防止物品保管不妥而受损失。
5、完成领导交办的其它各项工作。
三、具体工作1、工作时间为早8:30~晚17:30午休时间12:00~13:30休息时间要保持安静,不要打搅影响他人的正常生活。
2、工作时间每天上午9点保证开始在线工作,工作时间内只能用1个(即工作)上网谈工作业务,不准在网上闲聊,不准看电影玩游戏等,(每天下午17:30点为限,前提得完成手里面有工作)如有违反打扫办公室一天,总监满意为止。
3、未经批准不得留在办公室内非本公司人员,如有为违犯罚清洁卫生间一天,并承担一切后果。
如有亲属来访需提前向公司申请。
4、如无外出午休后13:30点必须回公司,否则发生意外事件,公司不承担任何义务和责任,所发生的一切后果自负。
二、标准采购作业细则.doc
二、标准采购作业细则□请购第一条(一)常备材料:生产管理部门(二)(三)1.2.第二条(一)请购经办人员应依存量管理基准、用料预算,参酌库存情况开立请购单,并注明材料的品名、规格、数量、需求日期及注意事项经主管审核后依请购核决权限呈核并编号(由各部门依事业部别编订),“请购单(内购)(外购)”附“请购案件寄送清单”送采购部门。
(二)需用日期相同且属同一供应厂商供应的统购材料,请购部门应以请购单附表,一(三)紧急请购时,由请购部门于“请购单”“说明栏”注明原因,并加盖“紧急采购”(四)材料检验须待试车方能实施者,请购部门应于“请购单”上注明“试车检验”及(五)庶务用品由物料管理部门按月依耗用状况,并考虑库存情况,填制“请购单”提出请购。
第三条(一)下列总务性物品免开请购单,并可以“总务用品申请单”委托总务部门办理,但其核决权限另订,其列举如下:1.2.3. 书报(含技术性书籍及定期刊物)4.(二)零星采购及小额零星采购材料项目。
第四条(壹)内购:1.(1) 请购金额预估在1(2) 请购金额预估在1万元至5(3) 请购金额预估在52.(1)请购金额预估在2000元以下者,由科长核(2)请购金额预估在2000元至2(3)请购金额预估在23.(1)请购金额预估在1000(2)请购金额预估在1000元至1(3)请购金额预估在1(二)外购:1.请购金额预估在10万(含)2.请购金额预估在10第五条请购案(一)请购案件的撤销应立即由原请购部门通知采购部门停止采购,同时于“请购单(内购)”或“请购单(外购)”第一、二联加盖红色“撤销”的戳记及注明撤销原因。
(二)采购部门办妥撤销后,依下列规定办理:1.2.原“请购单”已送物料管理部门待办收料时,采购部门应通知撤销,并由物料管理3. 原请购单未能撤销时,采购部门应通知原请购部门。
□采购第一节第六条(一)内购:由国内采购部门负责办理。
(二)(三)总经理或经理对于重要材料的采购,可直接与供应商或代理商议价。
采购作业管理细则制度格式
采购作业管理细则制度格式一、引言二、适用范围本制度适用于公司内所有采购人员,包括采购部门的员工以及其他部门涉及采购活动的人员。
三、采购流程1.采购需求提报:a.采购人员必须准确、清晰地描述采购需求,包括采购物品的规格、数量、质量要求等,并附上相关的文件和资料。
b.采购需求必须经过上级主管部门的审核和批准,才能进入采购流程。
2.供应商选择:a.采购人员应根据公司的采购政策和要求,选择合适的供应商进行采购。
b.选择供应商时,采购人员应进行充分的调查和评估,包括供应商的信誉、质量管理体系、交货能力等。
3.询价与比较:a.采购人员应向潜在供应商发送询价函,并按照公司的采购政策要求,至少从三家供应商中获取报价。
b.采购人员应对报价进行综合比较,综合考虑价格、质量、交货期等因素,选择最优供应商。
4.合同签订与管理:a.采购人员应与供应商签订采购合同,并确保合同具备法律效力。
b.采购人员应对合同执行情况进行监督和管理,确保供应商按合同要求交付货物或提供服务。
5.采购结算与支付:a.采购人员应对供应商提交的发票进行核对,验证是否符合合同要求和财务规定。
b.采购人员应按照公司的财务流程和规定,及时进行采购支付。
四、质量管理与监督1.采购人员应对所采购的物品进行质量检验和验收,确保符合公司的质量要求。
2.采购人员应建立供应商质量评估体系,对供应商的质量管理进行监督和评估。
五、数据记录与报告1.采购人员应及时、准确地记录采购的各项信息,包括采购申请、询价、比较、合同、付款等。
2.采购人员应按照公司规定的时间和要求,上报相关的采购报表和数据。
六、惩罚措施与奖励机制1.对违反采购规定和程序的行为,将依据公司规定进行相应的纪律处分。
2.对在采购工作中取得突出成绩的人员,将根据公司的规定给予相应的奖励和表彰。
七、制度的修订与解释本制度由采购部门负责制定和修订,并经公司领导层批准后生效。
对于本制度的解释和修订,采购部门负责向全体员工进行解释,并征求意见。
【2018-2019】加强制度建设,是保证企业有序、高效运转的关键-推荐word版 (18页)
本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==加强制度建设,是保证企业有序、高效运转的关键篇一:公司制度的规划2公司的制度建设规划如何制定?公司制度建设大纲第一部分组织分工管理制度高速发展的社会要求企业必须高效运转,因此,对于任何一家公司而言,首先一条是要做到各部门权责分明,不能互相重叠,更不能互相牵扯,否则就会导致效率低下,现代公司的组织分工管理制度是防止互相扯皮,提高工作效率的惟一正确的手段,它主要包括以下几个方面一权责划分办法二公司总经理工作职责管理办法三公司副总经理工作职责管理办法四公司办公室职责管理办法五公司人事部工作职责管理办法六公司财务部职责管理办法七公司采购部职责管理办法八办公室主任副主任职责规定九销售部经理岗位职责规定十发展部经理职责规定十一会计主管岗位职责规定第二部分员工招聘管理制度最常见的获得人才的方法现代公司也都非常重视但关键是怎样招聘才能招到真正的人才很多公司招聘人才缺乏科学的制度仅凭招聘者的个人感觉或对应聘者的表面印象良好便草率决定结果招来的往往是滥竽充数的南郭先生科学的员工招聘管理制度具体细分为以下几个方面目的是对应聘者进行全方位的考察一公司员工录用规定二员工聘用规定三聘约人员管理办法四专业技术人员职位任用办法五公司管理人员录用办法六公司公关人员录用办法七新进人员任用办法八新进人员任用细则九面试操作规程第三部分考勤考核管理制度对员工的考勤和考核是企业人力资源管理中的一项重要内容过去对员工的考勤考核制度往往过于教条化把员工当作机器一样对待缺乏人情味而现代公司注重人本管理其考核制度的目的是使员工融入公司融入团队之中从而创造更大的效益其主要容包括一公司员工考勤管理制度二员工考勤与工作注意事项三员工出勤管理规定四员工打卡管理规定五员工出勤及奖励办法六员工考勤和休假管理办法七请假休假管理细则八员工给假细则九员工加班细则十员工综合考评制度第四部分薪资福利管理制度如何激励员工是现代企业管理的一项重要容激励的手段不外乎两种精神激励和物质激励但具体的形式则多种多样如目标管理员工参与决策工资制度福利制度等等薪资管理制度是其中最重要的激励措施包括工资福利和奖金科学的薪资管理制度能体现公司企业里每一个员工的贡献和价值使每一个员工都感到劳有所得自己的工作得到了承认因而激励他们更加努力地工作具体做法包括一公司薪给办法二员工待遇办法三薪金保密管理办法四员工核薪及升迁细则五机动加薪办法六职务工管理制度七职能工管理制度第五部分奖金激励管理制度奖金是现代公司激励员工的最常用也是最重要的方法奖金激励本质上是一种物质激励有利也有弊而员工参与公司管理则属于精神激励措施如何使奖金激励更具科学性利大于弊如何让员工通过参与企业管理更加发挥积极创造性为公司做出更大贡献是现代公司奖金激励管理制度的目的所在现代企业奖金激励管理制度主要包括以下几个方面的内容一公司奖励制度二员工出勤奖金办法三全勤奖金给付办法四从业人员年终奖金发给办法五从业人员各项津贴给付办法六年终奖金发放核计细则七责任奖金的计算及分配暂行办法八经营绩效奖金核发办法九效率奖金核发办法十绩效奖金发给办法十一员工参与公司管理规定第六部分员工培训管理制度二十一世纪是终身教育的世纪而对现代公司来说要迎接市场愈来愈激烈的竞争自己的员工就必须不断进步和提高要达到这一目的惟一途径就是对员工进行培训终身教育否则员工落伍公司也会被市场淘汰现代公司员工培训管理制度主要有以下几个方面一员工培训实施办法二新员工培训实施纲要三公司综合管理人员培训制度第七部分员工管理制度现代企业的各项管理最终都体现在对人的管理上只有建科学的员工管理制度才能保证各个部门各名员工各就各位各守其职从而实现企业的高效运转科学的员工管理制度主要包括一员工守则三员工着装管理规定四员工姓名牌管理办法五员工识别证使用准则六公司员工礼仪守则七临时人员管理办法九人员晋升管理办法十公司人员调动与降职管理规定十一公司辞退与辞职管理规定十二公司人员遣管理办法十三员工离职处理规定十四员工离职处理细则十五职员退职金给付细则第八部分会计出纳管理制度在任何一个现代公司里可以没有财务总监却不可以没有会计和出纳会计出纳工作管理制度是企业最基本的财务管理制度不管一个公司是多么小倘若没有这些制度其财务状况势必一塌糊涂现代会计出纳工作管理制度主要包括以下几个方面一财务部工作准则二财务管理规定三会计管理规范四会计管理制度五会计科工作细则六出纳作业处理细则七总公司财务及会计处理细则八分公司会计处理准则九财务分析撰写规则十表报管理规定十一公司内部稽核制度十二公司审计管理制度十三会计档案管理制度十四统计管理办法第九部分资金财产管理制度在现代公司的财务管理中对公司的资金财产的管理是财务管理的核心容任何一项管理不当都会使公司的财务状况一片混乱并直接导致决策者盲目决策造成难以估量的恶后果要想避免不当决策必须做好以下几个方面的管理工作一经营计划与预算管理制度二资金预算作业细则三资金管理办法四资金控制制度五资金筹措工作准则六借款和各项费用开支标准及审批程序七现金收支管理办法八传票审核职权划分办法九零用金管理规定十费用开支标准十一财产管理办法十二固定资产管理规定十三公司财务盘点制度第十部分账款票据管理制度如果说资金财产的管理制度是财务管理的核心内容账款票据的管理制度则是公司财务管理的基础所在只有公司的账款票据管理井井有条公司的资金资产管理才能顺理成章现代账款票据管理制度主要有以下几个方面一营业单位会计员账款作业绩效评核条例二应收票据与应收账款处理细则三账款管理细则四收款管理规定五会计员账款回收考核细则六业务员收款守则七应收账款及应收票据管理规定八问题账款处理细则九呆账管理细则第十一部分经营计划管理制度企业的经营计划是实现其经营目标的重要手段也是组织和指导企业生产有序进行的依据因而企业管理者必须加强经营计划管理工作对企业的生产任务进行统筹安排使其人财物等各种资源都得到充分利用建科学有效地经营计划管理制度是加强计划管理的前提和基础其具体内容主要有一经营方针目标管理制度二经营计划管理制度第十二部分采购管理制度采购是现代物流链中的一个基础环节,它的管理状况关系着整个物流链的进程。
标准采购作业细则
标准采购作业细则1.引言采购作业是企业中不可或缺的一部分,它涉及到物资和服务的采购、供应商选择、合同谈判等多个环节。
为了确保采购作业的顺利进行,制定并遵守标准采购作业细则至关重要。
本文旨在详细介绍标准采购作业细则的内容及其重要性。
2.采购计划2.1 采购需求评估在制定采购计划之前,需要进行采购需求评估,明确所需物资和服务的品种、数量、质量要求等。
评估结果将为后续采购决策提供参考依据。
2.2 采购预算编制基于采购需求评估的结果,编制采购预算是保证采购作业顺利进行的重要步骤。
预算应包括物资、服务、人力资源、交通费用等方面的开支。
3.供应商选择3.1 定期供应商评估企业应建立供应商数据库,并定期对供应商进行评估,包括对其信用状况、产品质量、交货准时性等进行综合考察。
评估结果将为供应商选择提供参考依据。
3.2 供应商谈判在选择供应商之后,需进行供应商谈判,以商定采购合同的具体条款和条件。
谈判应充分考虑价格、质量、交货期、售后服务等因素,确保双方的权益得到保障。
4.采购执行4.1 采购合同签订采购合同是采购作业中的核心文件,它包括买卖双方的基本信息、产品、数量、价款、交付方式、支付条件、违约责任等内容。
签订合同前,应充分核实合同内容,并确保双方的权益得到充分保护。
4.2 交付与验收在采购物资到达后,应进行交付与验收工作。
交付应按照合同约定的方式进行,验收则应根据合同要求进行,确保物资达到预期质量和数量。
5.采购管理5.1 跟踪与监督企业应建立健全的采购管理体系,对采购作业中的各项环节进行跟踪与监督,及时发现和解决问题,确保采购作业的顺利进行。
5.2 风险管理采购作业中存在着各种潜在的风险,如供应商违约、物资质量不符合要求等。
为了降低采购风险,企业应制定相应的风险管理策略,并及时采取应对措施。
6.总结标准采购作业细则是企业顺利进行采购作业的重要保障。
通过制定和遵守采购作业细则,企业能够实现采购计划的科学编制、供应商的合理选择、采购合同的顺利签订、物资的及时交付与验收,以及采购作业的有效管理和风险控制。
PMC采购日常工作职能与方法
PMC采购日常工作职能与方法接到订单后,PMC需进行确认是否为新客户或者是新产品,如果为新客户或者是新产品,需再确认订单的注意事项(包括样品单与量试单),依订单注意事项追踪相关资料,确保订单建立与生产,计划时无异常情况。
物料请购:MC接到审核后的订单,首先应核对BOM然后进行物料的需求状况分析,计算出物料的用量(标准用量=标准单位用量*计划生产量*(1+设定标准不良率)〕和材料的请购天数,并且根据库存良品及实物的确认确定物料的请购量及物料的到料时间,做到不断料,不呆料,不囤料。
物料异常:供应商来料不良进料品管应发来料不合格品处理通知单,MC根据实际情况作出特采,分选,重工,返修,批退处理,并且及时与采购确认来料的交期。
当处理紧急物料时,MC应提前一天通知进料品管并要求物料来料时品管需在2H内作出检验结果,MC跟踪入库及上线直到订单出货。
设计变更物料:接到变更通知(ECN)后,MC需确认是否有订单需求并且立即对库存进查核。
若为报废则立即通知仓管进行全部报废处理。
有正式订单需求的要在第一时间下采购订单,注明为设计变更物料要求采购8H内确认供应商的交期。
若为重工返修之物料,MC需立即通知生产单位重工返修后入库。
若为限定使用,MC需根据限定要求通知仓库作标识进行隔离区分,当库存物料用后之余量不足一张订单则申请报废处理。
若为继续使用,MC需掌握库存的使用状况,当余量不足一张订单则申请报废处理。
紧急物料:当订单交期较短时且物料异常较大时物料会存在供应商交期困难,MC 在下PR单时需注明原因,同时要求采购4小时内回复,MC将最终交期知会相关部门。
若为MC漏单,则需注明情况并且作紧急物料处理确保订单正常出货。
MC每周需将紧急物料列出明细,在周例会说明并跟踪异常情况。
订单变更:接到变更订单的通知后,MC需立即做交期调整一览表,对需要交期或数量要调整的部分知会采购速通知供应商进行变更。
对订单取消的部分且供应商已生产的物料根据适当情况进行交期延后三个月。
企业经营计划有哪些内容
企业经营计划有哪些内容企业经营计划的制定方法企业在一定时期内确定和组织全部生产经营活动的综合规划。
是指根据经营战略决策方案有关目标的要求,对方案实施所需的各种资源,从时间和空间上所作出的统筹安排。
那么企业经营计划有哪些内容?企业经营计划内容:目标任务计划分类企业经营计划按时间可分为长期经营计划、中期经营计划和短期经营计划3种;按管理层次可分为全厂经营计划职能部门经营计划和车间经营计划;按计划内容又可分为供应、销售、生产、劳动、财务、产品开发、技术改造和设备投资等计划。
1.把经营目标具体化;2.分配各种资源;3.协调各单位生产经营活动;4.提高经济效益;企业经营计划内容:管理制度企业的经营计划是实现其经营目标的重要手段也是组织和指导企业生产有序进行的依据因而企业管理者必须加强经营计划管理工作对企业的生产任务进行统筹安排使其人财物等各种资源都得到充分利用建科学有效地经营计划管理制度是加强计划管理的前提和基础其具体内容主要有:一经营方针目标管理制度二经营计划管理制度企业经营计划内容:采购管理采购是现代物流链中的一个基础环节,它的管理状况关系着整个物流链的进程。
因此搞好公司的采购管理工作,对整个公司的经营活动的进行至关重要。
具体做法包括经营计划的分解一采购工作管理目标二采购管理系统三采购管理工作内容四标准采购作业程序五标准采购作业细则六公司采购规程七采购工作实施办法八采购入库验收管理规定企业经营计划内容:销售管理产品销售是公司实现利润与经营目标的关键环节因此产品销售是现代公司最重要的一项管理制度一家公司缺乏现代的产品销售管理制度不一定卖不出产品但肯定不能达到最好的效果现代公司的产品销售管理制度主要有以下几个方面一年度销售计划管理制度二销售方针计划书三销售管理制度四销售促进计划五产品定价管理制度六产品降价销售管理规定七特约销售组织制度八公司特约销售经营制度十八公司经销商年度奖励办法十九业务员开拓新客户奖励办法二十三公司销售人员管理制度二十四销售人员考核与奖惩办法二十五卖场服务标准二十六售后服务管理制度二十七客户投诉经济处罚细则二十八客户投诉行政处罚条例二十九客户投诉管理制度三十客户投诉案件处理办法三十一客户提案意见处理规定。
公司标准采购作业细则
公司标准采购作业细则公司采购是指企业为了满足生产经营需要而购买商品、服务或资产的活动。
为了规范和管理采购工作,制定公司标准采购作业细则是非常重要的。
本文将就公司标准采购作业细则的内容进行详细说明。
一、采购目标二、采购流程采购需求调查是采购的第一步,目的是充分了解企业的采购需求。
供应商筛选是根据企业的采购需求,寻找有能力和信誉的供应商,确保采购品质过硬。
报价比较是针对不同供应商的报价进行综合比较,寻找最具性价比的供应商。
合同签订是确保采购交易具备法律效力和明确的权益保障。
供货验收是对供应商交付的商品、服务或资产进行检验,以确保其符合企业的要求。
三、供应商管理公司标准采购作业细则应明确供应商管理的内容和标准。
供应商管理包括供应商的评估、合作与考察、定期审查等内容。
供应商的评估是根据供应商的资质、能力、信誉等指标进行综合评估,以确定能否合作。
合作与考察是建立供应商档案,记录供应商的履约情况、售后服务等,并定期进行考察。
定期审查是对已合作供应商的绩效进行评价,以评估供应商的表现,如果不符合要求,则需要重新考虑与其合作。
四、合同管理公司标准采购作业细则应明确合同管理的要求。
合同管理包括合同起草、合同审查、合同签订和合同履约等。
合同起草是根据采购需求和法律要求,起草供货合同。
合同审查是对起草的合同进行审查,确保合同的合法性和合理性。
合同签订是双方签署正式的合同文件,确保采购的权益得到保障。
合同履约是监督供应商按照合同要求履行义务,并进行验货、验收等环节。
五、采购风险管理公司标准采购作业细则应明确采购风险管理的内容和措施。
采购风险管理包括供应商风险、价格波动风险、产品质量风险等。
供应商风险是指供应商的倒闭、停产等情况对企业的采购造成风险。
价格波动风险是指市场价格的波动对企业的采购成本造成影响。
产品质量风险是指采购的商品质量不合格对企业的生产经营带来的风险。
公司标准采购作业细则应明确相应的风险防范措施,以降低采购风险。
采购新
采购作业程序采购作业内容是从收到“请购案件”开始进行分发采购案件,由采购经办人员先核对请购内容,查阅“厂商资料”、“采购记录”及其它有关资料后,开始办理询价,于报价后,整理报价资料,拟订议价方式及各种有利条件,进行议价,办妥后,依核决权限,呈核订购。
详细作业程序及要点如:□采购作业程序及要点二、采购作业细则□请购第二条请购单的开立、递送(一)请购经办人员应依存量管理基准、用料预算,参酌库存情况开立请购单,并注明材料的品名、规格、数量、需求日期及注意事项经主管审核后依请购核决权限呈核并编号,“请购单(内购)(外购)”送采购部门。
(二)需用日期相同且属同一供应厂商供应的材料,请购部门应以一張请购单提出请购。
(三)紧急请购时,由请购部门于“请购单”“说明栏”注明原因,并标示“紧急采购”字样,以急件递送。
(四)材料检验须待试车方能实施者,请购部门应于“请购单”上注明“试车检验”及“预定试车期限”。
(五)厨房用品由物料管理部门按月依耗用状况,并考虑库存情况,填制“请购单”提出请购。
第四条请购单核准权限由生产部经理签字后转管理部经理审核,再经总经理核准。
第五条请购案件的撤销(一)请购案件的撤销应立即由原请购部门通知采购部门停止采购,同时于“请购单第一、二联注明撤销原因。
(二)采购部门办妥撤销后,依下列规定办理:1.采购部门于原请购单标示“撤销”字样后,送回原请购部门。
2.原“请购单”已送物料管理部门待办收料时,采购部门应通知撤销,并由物料管理部门据以将原请购单退回原请购部门。
3. 原请购单未能撤销时,采购部门应通知原请购部门。
□采购总经理或经理对于重要材料的采购,可直接与供应商或代理商议价。
专案用料,必要时由经理或总经理指派专人或指定部门协助办理采购作业。
第七条采购作业方式除一般采购作业方式外,采购部门可依材料使用及采购特性,选择下列一种最有利的方式进行采购:(一)集中计划采购:凡具有共同性的材料,须以集中计划办理采购较为有利者,可核定材料项目,通知各请购部门依计划提出请购,采购部门定期集中办理采购。
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五、标准采购作业细则(一)请购第一条请购部门的划分各项材料的请购部门如下:1•常备材料生产管理部门。
2•预备材料物料管理部门。
3•非常备材料:(1)订货生产用料:生产管理部门。
(2)其他用料:使用部门或物料管理部门。
第二条请购单的开立、递送1.请购经办人员应依存量管理基准、用料预算,参酌库存情况开立请购单,并注明材料的品名、规格、数量、需求日期及注意事项经主管审核后依请购核决权限呈核并编号(由各部门依事业部别编订),“请购单(内购)(外购)”附“请购案件寄送清单”送采购部门。
2.需用日期相同且属同一供应厂商供应的统购材料,请购部门应以请购单附表,一单多品方式,提出请购。
3.紧急请购时,由请购部门于“请购单”“说明栏”注明原因,并加盖“紧急采购”章,以急件卷宗递送。
4.材料检验须待试车方能实施者,请购部门应于“请购单”上注明“试车检验” 及“预定试车期限”。
5.庶务用品由物料管理部门按月依耗用状况,并考虑库存情况,填制“请购单” 提出请购。
表12-4 材料请购单部门:年月日填制第三条免开请购单部分1.下列总务性物品免开请购单,并可以“总务用品申请单”委托总务部门办理, 但其核决权限另订,其列举如下:(1)贺奠用物品:花圈、花篮、礼物等。
(2)招待用品:饮料、香烟等。
(3)书报(含技术性书籍及定期刊物)、名片、文具等。
(4)打字、刻印、报表等。
2•零星采购及小额零星采购材料项目。
第四条请购核决权限1•内购:(1)原物料:①请购金额预估在1万元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在1万元至5万元者,由经理核决。
③请购金额预估在5万元以上者,由总经理核决。
(2)财产支出:①请购金额预估在2000元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在2000元至2万元者,由经理核决。
③请购金额预估在2万元以上者,由总经理核决。
(3)总务性用品①请购金额预估在1000元以下者,由科长核决。
②请购金额预估在1000元至1万元者,由经理核决。
③请购金额预估在1万元以上者,由总经理核决。
附注:凡列入固定资产管理的请购项目应以“财产支出”核决权限呈核。
2•外购(1)请购金额预估在10万元(含)以下者,由经理核决。
(2)请购金额预估在10万元以上者,由总经理核决。
第五条请购案件的撤销1 •请购案件的撤销应由原请购部门立即通知采购部门停止采购,同时在“请购单(内购)”或“请购单(外购)”第一、二联加盖红色“撤销”的戳记及注明撤销原因。
2.米购部门办妥撤销后,依下列规定办理:(1)采购部门于原请购单加盖“撤销”章后,送回原请购部门。
(2)原“请购单”已送物料管理部门待办收料时,采购部门应通知撤销,并由物料管理部门据以将原请购单退回原请购部门。
(3)原请购单未能撤销时,采购部门应通知原请购部门。
(二)一般采购规定第六条采购部门的划分1.内购:由国内采购部门负责办理。
2.外购:由国外采购部门负责办理,其进口庶务由业务部门办理。
3.总经理或经理对于重要材料的采购,可直接与供应商或代理商议价。
专案用料,必要时由经理或总经理指派专人或指定部门协助办理采购作业。
第七条米购作业方式除一般采购作业方式外,采购部门可依材料使用及采购特性,选择下列一种最有利的方式进行米购:1.集中计划采购:凡具有共同性的材料,须以集中计划办理采购较为有利者,可核定材料项目,通知各请购部门依计划提出请购,采购部门定期集中办理采购。
2•长期报价采购:凡经常性使用,且使用量较大宗的材料,采购部门应事先选定厂商,议定长期供应价格,呈准后通知各请购部门依需要提出请购。
第八条采购作业处理期限采购部门应依采购地区、材料特性及市场供需,分类制定材料采购作业处理期限,通知各有关部门以便参考,遇有变更时,应立即修正。
(三)国内采购作业处理第九条询价、比价、议价1•采购经办人员接获“请购单(内购)”后应依请购案件的缓急,并参考市场行情及过去采购记录或厂商提供的资料,除经核准应以电话询价之外,另需精选三家以上的供应商办理比价或经分析后议价。
2.若厂商报价的规格与请购材料规格略有不同或属代用品者,采购经办人员应检查所附资料并于“请购单”上予以证明,经主管核准后,先让使用部门或请购部门签注意见后呈核。
3.属于买卖惯例超交者(如最低采购量超过请购量),采购经办人员于议价后,应于请购单“询价记录栏”中注明,经主管签认后呈核。
4.对于厂商的报价资料经整理后,经办人员应深入分析后,以电话等联络方式向厂商议价。
5.采购部门接到请购部门以电话联络的紧急采购案件,主管应立即指定经办人员先进行询价、议价,待接到请购单后,按一般米购程序优先办理。
6.“试车检验”的采购条件,采购经办人员应于“请购单”注明与厂商议定的付款条件呈核。
第十条呈核及核决1•采购经办人员询价完成后,在“请购单”上详填询价或议价结果及拟订“订购厂商” “交货期限”与“报价有效期限”,经主管审核,并依请购核决权限呈核。
2.采购核决权限见表12-5。
表12-5采购核决表附注:凡列入固定资产管理的采购项目应以“财产支出”核决权限呈核第条订购1 •采购经办人员接到经核决的“请购单”后,应以“订购单”向厂商订购,并以电话或传真确定交货(到货)日期,同时要求供应商于“送货单”上注明“请购单编号”及“包装方式”。
2•若属分批交货者,采购经办人员应于“请购单”上加盖“分批交货”章以资识别。
3•采购经办人员使用暂借款采购时,应于“请购单”加盖“暂借款采购”章,以资识别。
第十二条进度控制及事务联系1 •国内采购部门应分询价、订购、交货三个阶段,以“采购进度控制表”控制采购作业进度。
2.采购经办人员未能按既定进度完成作业时,应填制“进度异常反应单”并注明“异常原因”及“预定完成日期”,经呈主管核实后转送请购部门,依请购部门意见拟订对策处理。
第十三条整理付款1•物料管理部门应按照已办妥收料的“请购单”连同“材料检验报告表”(其免填“材料检验报告表”部分,应于收料单加盖“免填材料检验报告表”章)送采购部门,经与发票核对无误,于翌日前由主管核章后送会计部门。
会计部门应于结账前,办妥付款手续。
如为分批收料的,“请购单(内购)”的会计联须于第一批收料后送会计部门。
2.内购材料须待试车检验的,其订立合同部分,依合同规定办理付款,未订合同部分,依采购部门呈准的付款条件整理付款。
3•短交应补足的,请购部门应依照实收数量,进行整理付款。
4.超交应经主管核示,方能依照实收数量进行整理付款,否则仅依订货数付款。
(四)境外采购作业处理(含进口事务、关务)第十四条询价、比价、议价1•外购部门依“请购单(外购)”的需求日及急缓件加以整理,并依据供应厂商资料,并参考市场行情及过去询价记录,以电话或传真方式进行询价作业,但因特殊情况(独家制造或代理等原因)应于“请购单(外购)”注明外,原则上应向三家以上供应厂商询价、比价或经分析后议价。
2.请购的材料规范较复杂时,外购部门应附上各厂商所报材料的重要规范并签注意见后,再让请购部门确认。
第十五条呈核及核决1•比价、议价完成后,外购部门应填制“请购单(外购)”,拟订“订购厂商” “预定装船日期”等,连同厂商报价资料,送请购部门依采购核决权限核决。
2.核决权限(1)采购金额以CIF美元总价折合在xxx元(含)以下者由经理核决。
(2)采购金额以CIF美元总价折合超过XXX元以上者由总经理核决。
3.采购案件经核决后,如发生采购数量、金额的变更时,请购部门应依更改后的采购金额所需的核决权限重新呈核;但若更改后的核决权限低于原核决权限时仍应由原核决主管核决。
第十六条订购与合同1•“请购单(外购)”经核决送回外购部门后,即向厂商订购并办理各项手续。
表12-6物资境外请购单厂商:________________________________ 电话______________________________ 地址:________________________________ 请购单编号_________________________审核:经办:2.需与供应厂商签订长期合同者,外购部门应以签呈及拟妥的长期合同书,依采购核决权限呈核后办理。
第十七条进度控制及异常处理1•外购部门应以“请购单(外购)”及“采购控制表”控制外购作业进度。
2•外购部门在每一作业进度延迟时,应主动开立“进度异常及反应单”,记明异常原因及处理对策,据此修订进度并通知请购部门。
3.外购部门于外购案件“装船日期”有延误时,应主动与供应厂商联系催交,并开立“进度异常反应单”记明异常原因及处理对策,通知请购部门,并依请购部门意见处理。
第十八条进口签证前(“请购单(外购)”核准后)的专案申请1.专案进口机器设备的申请专案进口机器设备时,外购部门应准备全部文件申请核发“输入许可证”,申请函中并应请求“国贸局”在“输入许可证”加盖“国内尚无产制”的戳记及核准章,以便进口单位凭以向海关申请专案进口及分期缴税。
2.进口度量衡器及管理物品时,外购部门应于申请“输入许可证”之前,准备“报价单”及其他有关资料送进口单位向政府机关申请核准进口。
第十九条进口签证外购材料订购后,外购部门应立即检具“请购单(外购)”及有关申请文件,以“申请外汇处理单”(需在一星期内办妥结汇时,加填“紧急外购案件联络单”)送进口单位办理签证。
进口单位应依预定日期向“国贸局”办理签证,并于“输入许可证”核准时通知外购部门。
第二十条进口保险1.FOB FAS C&F条件的进口案件,进口单位应依“请购单(外购)”外购部门指示的保险范围办理进口保险。
2.进口单位应将承保公司指定的公证行在“请购单(外购)”上标示,以便货品进口必须公证时,进口单位凭以联络该指定的公证行办理公证。
第二十一条进口船务1.FOB FAS勺进口案件,进口单位(船务经办人员)于接获“请购单(外购)”时,应视其“装运口岸”及“装船期限”并参照航运资料,原则上选定三家以上船公司或承揽商,以便进口货品可机动选择船只装运。
2.进口单位(船务经办人员)应将所选定的船公司或承揽商品名称,提供给进口结汇经办人员,在“信用证开发申请书”上列明,作为信用证条款,向发货人指示装船。
3.如因输出口岸偏僻或因使用部门急需,为避免到货延误,夕卜购部门应于“请购单(外购)”上注明,避免信用证指定船公司而由发货人代为安排装船。
第二十二条进口结汇进口单位应依“请购单(外购)”标示的“间发信用证日期”办理结汇,并于信用证(L/C)开出后以“开发L/C快报”通知外购部门联络供应厂商。
第二十三条税务1.免货物税及“工业用证明”的申请(1)进口的货品可申请免货物税的,外购部门应于“输入许可证”核准后,检具必需文件,向税捐处申请,经取得核准函后向海关申请免货物税。