最新宣传部招新
2024年学生会宣传部招新工作计划样本(4篇)
学生会宣传部招新工作计划样本一、针对活动一年的学生会工作经历,我没有发现宣传部自己举办过什么活动,所以我想,如果可以的话,我很想通过团组织生活,让每个班的宣传板展现给每一位同学,也好让每个班交流,这个还需要好好想想,出一份具体的计划书。
第一,我们部门还会一如既往的配合好其他部门的工作,例如爱心拍卖、读书工程、校运动会、各类体育活动、趣味运动会、女生节、团校培训、五四大合唱、文明寝室、寝室风采设计大赛等,做好先前的宣传工作,同时只要各部门需要帮助,我们都会尽自己的努力帮忙。
第二,我很想开辟更多途径来宣传,而不仅仅是板子,可以是寝室外面的宣传栏,可以和院里的通讯社多多合作,也可以是校园网发帖、校园内部发传单以及拥有自己的博客,集思广益,让宣传工作做好。
第三,每学期一次的各系宣传部部长和宣传委员开会仍然照常进行,几乎都在重大活动的时候召集他们,主要是希望通过各个系、班的努力把活动做得更好,也好让大家互相认识,交流沟通。
最后,可以发现其实宣传部的工作是非常辛苦的,但是这些工作又是很多人无法发现和得到外界很重视的表扬,所以我想尽管自己是部长,但是我的干事可以说来到这里是希望得到更多的锻炼,我想适当时候我会放手让他们去干。
二、内部建设部门内部:无组织、无纪律,遇事请假,做事随意,凝聚力不强,没有和其他部门、其他同样的组织进行很好的交流。
所以,最开始我和陈峰应该好好想想制度的问题,定出比较固定的时间开例会,交流思想;同样,我也会经常找干事聊天,给他们发节日祝福短信,了解他们;很多时候听说,一些有艺术细胞的人,是非常有才华的,但是也是和常人有一点区别的,所以我们也应该随时改变自己的做事方法。
同时,也要和别的部门多多交流,不要让干事感觉只是在宣传部,而脱离整个学生会这个大的团体。
另外针对宣传部这个特殊的部门,如果希望宣传能做得越来越好的话,就很有必要进行多次专业性的培训,例如学习排版、处理照片等等。
三、部门外部宣传材料要进行有效管理(颜料用量要节约,打开后要盖瓶盖;画笔、刷子用后要洗涮);宣传室打扫定出明确的规定,谁用谁打扫;宣传板的调配要做到负责制,写好宣传板使用单,同时也要认真保护好板子。
宣传部招新计划
宣传部招新计划宣传部招新计划1宣传部作为学院学生工作的窗口,起着对内宣传学院动态和对外展示学院风貌的职责,秉承学生会“全心全意为同学服务”的宗旨,我部通过建立和发挥各种宣传阵地和宣传方式的作用,有效宣传学生会内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性,树立学院的良好形象。
为了给我们院学生会宣传部不断补充新鲜的.血液,并发掘更多优秀的宣传工作人才,在每届新生入学之际做好招新工作是我们宣传部干部的职责。
在今年的招新工作中,我们宣传部计划如下:一、工作目标1、加强院学生会宣传部的纽带作用,积极配合各方面的工作。
加强与各部门及各班级的联系,积极主动的行使宣传职能。
积极配合科技部做好宣传工作,传播和发扬建工学院勤奋进取的风貌;2、配合做好学院党校和大学生党员突击队工作,做好“学理论、学党章”活动的开展和总结工作;3、改革团委宣传部内部的运行机制。
让每个人的能力都得以发挥,得以提高,拥有锻炼的空间,把院学生会宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。
二、新学期招新工作1、做好招新的准备工作,招新后以老带新,注意新老交替的适应过程,不能出现断层;2、在招新的过程里,我们坚持选有一定画画或书法基础的选生以便在日后的工作中发挥更大的作用。
3、宣传部以实干为重点,所以在招新时申请独立招新,以便当场考察应选的学生;4、努力宣传党的最新方针,关注学生思想,以海报的形式定期宣传,并做好院党、团委给予的任务;5、积极配合各部门、社团等做好活动的宣传工作;6、与各班级宣传委保持紧密联系,加强交流,实行分配制度,努力开展团委宣传部的特色活动;7、发扬创新精神,创造性的开展宣传活动,在坚持传统宣传方式的基础上,广开思路,通过多种渠道做好宣传;三、招生流程1、宣传部招新预计借两个教室,以做好大一新生安排准备。
2、本部需要招生表两百张,来做好宣传部招贤纳才之用。
3、由于宣传部是很辛苦的部门,需要大量人员,故本部预计三轮面试招新15人,以做好后续工作准备。
最新宣传部的工作计划及设想(优秀6篇)
最新宣传部的工作计划及设想(优秀6篇)通过文字来表达一个主题意义和做方法。
下面是书包范文为大家分享的最新宣传部的工作计划及设想(优秀6篇),希望能够给您的写作带来一定的启发。
有关宣传部工作计划篇一(1)纳新(2)本职工作1、海报制作海报制作一直是宣传部必不可少的工作之一,因为海报是我们宣传活动最直接的方式。
两大赛事,舞蹈大赛和模特大赛,以及每一期周末文化广场的举办都少不了海报宣传。
我们会根据活动的日期提前将海报完成并张贴出去,做好前期宣传工作。
2、编写报道从今年开始,宣传部还有另一个工作内容,那就是报道社联及各个协会的最新动态。
我们会按照社联以及各协会的活动安排,及时报道这些动态,以使广大师生了解我们的活动情况。
(3)加强部门之间的交流每个活动的开展都需要各个部门之间做好沟通交流工作,这样才能使活动的流程顺畅,我们部门与其他部门的沟通历来较少,我们希望以后能够改善这一方面的不足,以使工作得到更好的开展。
(4)与协会的交流宣传部与协会之间的交流,主要是海报这一方面,对各协会的海报进行监督管理,并对规范合格的海报进行盖章。
除此之外,我们还将与各协会的宣传部进行交流制作海报的心得以提高工作效率和海报质量。
我们部门会服从主席团的安排,积极配合其他部门的工作,尽全力把工作做好。
一、社团招新工作(10月中旬):主要负责我院在社团巡礼周上的宣传工作,包括海报设计、横幅制作以及其他方面的宣传。
二、社联招新工作(10月下旬):做好本部门新一届干事的招聘工作,从大一新生中选拔一批具有宣传方面特长的同学充实队伍,培养生力军。
三、创建社联博客并组建一支新闻特长小组,负责社联对内对外的宣传报道工作,及时做好社团有关重大活动和事迹的宣传报道工作,扩大社团在校影响,提高社团的知名度,为广大师生提供一个网上交流的平台。
集中精力来培养一到两名熟悉网络维护、信息处理方面的干事,并长期做好博客的维护更新工作。
四、全面负责好社联及社团的各项宣传工作的组织与管理,包括敲章、海报审核等。
宣传部招新策划方案范文
宣传部招新策划方案范文一、背景分析二、招新目标1.完善宣传部团队结构,提高整体宣传能力。
2.招募具有创意思维、善于沟通、热爱宣传工作的同学。
3.增强部门凝聚力,提高工作效率。
三、招新对象与条件1.招新对象:全校范围内热爱宣传工作、具有一定写作、摄影、设计等技能的同学。
2.招新条件:b.具有较强的责任心和团队协作精神。
c.具备一定的写作、摄影、设计等技能,有相关经验者优先。
四、招新流程1.发布招新公告:在校园网、公众号、表白墙等平台发布招新公告,吸引同学们的关注。
2.宣传部内部培训:组织宣传部内部成员进行培训,提高成员的招新技巧。
3.招新面试:设置面试环节,对报名者进行初步筛选,了解其基本技能和综合素质。
4.实习考核:安排面试合格者进行为期一周的实习,了解其在宣传部的工作状态和能力。
5.录用通知:根据实习表现,通知录用的同学加入宣传部。
五、招新活动策划1.开场环节:播放一段宣传部工作回顾视频,让同学们了解宣传部的工作内容和成果。
2.自我介绍:让每位报名者进行自我介绍,展示自己的才华和特长。
3.技能展示:安排报名者进行写作、摄影、设计等技能展示,让同学们了解其实际能力。
4.互动环节:设置一些有趣的互动游戏,增进报名者与宣传部成员之间的了解。
六、招新宣传方案1.制作招新海报:设计精美的招新海报,放置在校园各个角落,吸引同学们的关注。
2.社交媒体宣传:利用公众号、表白墙等社交媒体平台,发布招新信息,扩大宣传范围。
3.举办宣传活动:组织一场招新宣传活动,邀请宣传部成员和报名者共同参与,增进彼此了解。
4.线下宣传:在校园内设置宣传点,发放招新宣传册,面对面与同学们交流。
七、招新后期工作1.对录用的新成员进行培训,提高其业务水平和工作能力。
2.建立完善的考核机制,对新成员进行定期评估,确保宣传部工作的顺利进行。
3.加强部门内部沟通,提高团队凝聚力。
4.定期举办团队建设活动,增进成员之间的友谊。
1.面试过程中的公平性问题。
宣传部招新策划书5篇
本文格式为 Word 版,下载可任意编辑
〔1〕宣扬部利用海报的形式告知招新的信息。 〔2〕摆摊点宣扬招新信息,并且具体介绍宣扬部部门的职责,介 绍有关招新的事宜。 2、要求 〔1〕海报内容简洁明了,形式醒目。 〔2〕宣扬海报在多个地点张贴,支配人员在食堂和教学区等多个 地点的消息栏张贴海报进行前期宣扬。 〔3〕分团委发文。 3、其他可行性措施 可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新 生进一步沟通,沟通,让新生主动参加到学生会的活动中来,对招新活 动进行进一步地宣扬。 (二)报名面试阶段
法等〕 3、经商量确定并公布新一届干事名单。〔短信通知〕。 〔四〕召开新一届学生会宣扬部成立大会
1、组织开展新成员的动员鼓舞工作,支配本年度学生会宣扬部的 工作。
2、具体介绍宣扬部特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的 常规等,动员大家团结合作。
五、总结本次大学生会招新工作。
魏
第3页共3页
〔三〕招新人数 20 人
事队伍,保证学生会宣扬工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服
〔四〕招新形式
务学院、服务同学。
在招新时间内,申请人到指定地点进行登记报名。初步筛选整理
二、招新工作小组
之后,进行面试,然后进行复试,合格后方可进入宣扬部工作。个别
负责人:宣扬部部长吕罗仙
才能优异者可不进行复试直接进入。
魏
第2页共3页仁,公平公正,对每个新生依据自身具体状况进行面试,细心、耐烦。 〔6〕假如遇到突发事件和特别状况,准时进行支配解决。 〔三〕审核确定人员名单 1、依据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定人选名单。 2、进行初试合格者进行必要的复试。〔如海报设计及活动策划想
1、具体流程 A 报名部分统计报名人数短信通知新生面试时间地点 B 面试部分 〔1〕时间:由学生会统一支配 〔2〕面试内容 ①简洁自我介绍〔不超过三分钟〕。 ②应聘者回答面试人员的问题。〔问题可以考虑新颖,思维角度敏 捷,事先预备一些常规问题备案〕 ③对应聘者某些方面能力,可以进行现场测试。 〔3〕面试具体问题依据宣扬部特点,自行设置,形式不限。以下 是对面试阶段工作的要求: 〔4〕招新处人员熟识宣扬部的面试时间支配,在其登记后,通知 其在相应的时间段内前往面试地点面试。 〔5〕部门面试人员严格根据时间支配进行面试,对每个新生一视
社团联合会宣传部招新策划方案
社团联合会宣传部招新策划方案嘿,朋友们,招新季又要来啦!作为社团联合会宣传部的老司机,今天我就给大家分享一份超实用的招新策划方案,让你的社团宣传部招新工作事半功倍!一、招新背景随着新学期的开始,校园里又注入了一批新鲜的血液。
作为社团联合会宣传部,我们需要在这股新鲜血液中挖掘到有才华、有激情的小伙伴,为我们的宣传工作注入新的活力。
二、招新目标2.培养新成员对宣传工作的热情,提高团队凝聚力。
3.为社团联合会宣传部注入新的创意和活力。
三、招新对象1.大一新生,他们对校园生活充满好奇,愿意尝试新鲜事物。
2.具备一定宣传技能的同学,如摄影、设计、文案等。
3.对宣传工作有热情,愿意为社团联合会付出的同学。
四、招新策略1.线上宣传(1)制作招新海报,突出宣传部特色,吸引新生关注。
(2)利用社交媒体平台,如、微博、抖音等,发布招新信息,增加曝光度。
(3)邀请往届宣传部成员录制短视频,分享他们在宣传部的成长经历,激发新生兴趣。
2.线下宣传(1)在校园内设立宣传点,摆放招新海报、宣传册等,方便新生了解。
(2)举办招新宣讲会,邀请宣传部成员分享工作经验,让新生对宣传部有更直观的认识。
(3)与学生会、其他社团联合举办活动,扩大宣传部的影响力。
3.面试选拔(1)设置一轮面试,考察新生的基本技能和综合素质。
(2)针对具备特殊技能的同学,进行专项测试,如设计、文案等。
(3)根据面试结果,选拔出具备潜力的新成员。
五、招新流程1.发布招新通知,明确招新时间、地点、要求等。
2.线上线下同步开展宣传,吸引新生关注。
3.收集新生报名信息,进行初步筛选。
4.举办面试选拔,确定新成员名单。
5.开展新成员培训,提高其宣传技能。
6.纳新仪式,正式成立新团队。
六、招新注意事项1.注重团队形象,确保招新过程中,宣传部成员的言行举止得体。
2.保持沟通畅通,及时回复新生咨询,确保招新顺利进行。
3.注重招新质量,宁缺毋滥,选拔出真正具备宣传潜力的人才。
宣传部招新面试题目(3篇)
第1篇一、开场白尊敬的面试官,各位同学,大家好!欢迎来到宣传部招新面试。
宣传部是学生会的一个重要部门,负责学校各类活动的宣传策划与执行。
在这里,我们期待有才华、有热情、有责任心的同学们加入我们,共同为校园文化建设贡献力量。
下面,我将为大家介绍本次面试的题目及解答指南。
二、面试题目1. 请用3分钟时间进行自我介绍,并简要说明为什么想要加入宣传部。
2. 如果你被选中成为宣传部的一员,你认为你将如何发挥自己的特长,为宣传部的工作贡献力量?3. 请举例说明你曾经参与过的宣传策划活动,并简要分析活动的成功之处和不足之处。
4. 在宣传工作中,如何处理创意与实际操作之间的关系?5. 请谈谈你对新媒体宣传的理解,以及你认为新媒体宣传在校园文化建设中的作用。
6. 如果你负责设计一张海报,如何确保海报既美观又具有吸引力?7. 请谈谈你对校园海报、横幅、传单等传统宣传方式的认识,以及你认为它们在现代社会中是否还有存在的必要性。
8. 请结合实际案例,谈谈你对网络舆论引导的认识,以及你认为宣传部应该如何引导网络舆论。
9. 如果你在宣传工作中遇到了困难,你会如何解决?10. 请谈谈你对团队协作的理解,以及你认为在宣传部中如何与团队成员有效沟通、协作。
11. 如果你负责的宣传活动需要与其他部门合作,你会如何确保合作顺利进行?12. 请谈谈你对宣传工作的长远规划,以及你希望在宣传部实现的目标。
13. 请结合自身经历,谈谈你如何应对压力,保持积极的心态。
14. 请谈谈你对宣传工作的认识,以及你认为宣传部应该如何发挥其作用。
15. 如果你被选为宣传部部长,你将如何带领团队完成各项工作?三、解答指南1. 自我介绍:简洁明了地介绍自己的姓名、年龄、籍贯、专业、特长等基本信息,突出自己的优点和与宣传部工作的契合度。
2. 发挥特长:结合自身特长,如文案写作、设计、摄影等,阐述如何为宣传部工作贡献力量。
3. 案例分析:选取自己参与过的宣传策划活动,从活动背景、策划思路、实施过程、效果评估等方面进行分析。
宣传部招新工作计划
宣传部招新工作计划随着新学期的到来,宣传部迎来了新一轮的招新工作。
作为连接学生与学校的重要桥梁,宣传部在校园文化建设和信息传播中扮演着举足轻重的角色。
为了确保本次招新工作顺利进行,特制定以下详细计划。
一、招新目标设定在设定招新目标时,我们首先要明确宣传部的职能和定位,以及未来一段时间内的工作重点和方向。
基于此,我们将招新目标设定为:招募具有一定文案写作能力、创意策划能力以及良好沟通协作能力的新成员,以增强宣传部的整体实力。
扩大宣传部的影响力,通过招新活动让更多学生了解宣传部的工作内容和意义,提升其在学生群体中的知名度。
优化团队结构,注重新老成员的搭配和互补,形成合理的人才梯队。
二、招新策略制定为实现上述目标,我们将制定以下招新策略:深入剖析目标受众的心理和需求,制定符合其特点的招募信息,提高招募信息的吸引力和针对性。
制定多样化的招募渠道和方式,如线上招募、线下宣讲会、海报张贴等,以扩大招募信息的覆盖面。
加强与校内其他组织的合作,共同举办招新活动,提高活动的吸引力和影响力。
三、招新宣传计划招新宣传是招新工作的关键环节,我们将从以下几个方面着手:制作精美的招募海报和宣传视频,突出宣传部的特色和优势,吸引潜在成员的关注。
利用学校官方微信公众号、QQ群等线上平台发布招募信息,确保信息及时、准确传达给目标受众。
在校园内显眼位置张贴招募海报,扩大线下宣传力度。
组织招新宣讲会,由资深成员分享在宣传部的成长经历和工作经验,增加潜在成员对宣传部的了解和认同。
四、招新活动组织为确保招新活动的顺利进行,我们将精心策划和组织以下活动:招新宣讲会:邀请资深成员进行宣讲,展示宣传部的工作成果和团队风采,让潜在成员对宣传部有更深入的了解。
招新面试:制定合理的面试流程和评分标准,对报名者进行全面、客观的评估,确保选拔出符合要求的新成员。
招新互动环节:设置一些有趣的互动游戏和环节,让报名者在轻松愉快的氛围中相互交流和了解,增进彼此之间的友谊和默契。
宣传部招新策划书
宣传部招新策划书1. 引言宣传部是学校内一个重要的组织,它负责为学生提供信息、宣传活动和传递学校的形象。
为了进一步提高宣传部的工作效率和质量,我们计划进行一次招新活动,以吸引优秀的学生加入我们的团队。
本策划书将介绍我们的招新计划,包括招新目标、招新方法和招新宣传,以及预期的效果和时间安排。
2. 招新目标我们的招新目标是吸引有创意、有激情和有责任心的学生加入宣传部。
希望能够组建一个高效的团队,共同致力于为学生提供更好的服务和推广学校的形象。
我们希望能够吸引以下类型的学生:•具有一定的宣传、编辑或设计经验的学生;•有担当的学生,能够承担宣传活动的责任;•有创造力和想法的学生,能够为宣传部带来新的视角和想法;•乐于与人沟通,有团队合作精神的学生。
3. 招新方法为了吸引更多的学生关注并报名加入宣传部,我们计划采用以下几种招新方法:3.1 宣传会议我们将在各个学院和热门地点组织宣传会议,介绍宣传部的工作内容和团队氛围,同时鼓励学生报名加入。
在会议中,我们将向学生展示宣传部的工作成果和活动照片,以激发他们的兴趣。
3.2 社交媒体宣传我们将利用学校的官方社交媒体平台、微信公众号等渠道进行招新宣传。
我们计划制作招新海报和宣传视频,通过精心设计的内容和短片吸引学生的关注和参与。
3.3 合作推广我们计划与其他学生组织、社团合作,共同举办一些宣传活动。
通过合作,我们能够扩大宣传的影响力,并吸引更多的学生加入宣传部。
4. 招新宣传为了有效进行招新宣传,我们将采取以下措施:•制作招新海报:我们将设计宣传部招新海报,包括招新时间、地点和加入宣传部的好处。
这些海报将贴在学校各处和宣传部的社交媒体平台上。
•制作宣传视频:我们计划制作一段宣传部的招新视频,介绍宣传部的工作内容、团队氛围和成就。
这段视频将在宣传会议和社交媒体平台上播放。
•社交媒体宣传:我们将通过学校官方微信公众号、QQ群等渠道,发布招新信息并与学生进行互动。
我们将鼓励学生在社交媒体上分享有关宣传部招新的内容,以吸引更多的学生参与。
招新新闻稿范文
学生会宣传部招新稿我们去年用的:仅供参考:我们的宗旨————我的活动我宣传!宣传活动,宣传自己!这里有信心、创新、实务、奋进;这里有严谨、勤奋、踏实、执着。
宣中干事:招新目的及要求:旨在培养下一届的宣中副主任人选,为新干事提供一个展示并磨练自己的舞台,锻炼其统筹策划能力,培养其工作的主动性。
要求有较强的组织策划能力,以及流利的语言表达能力,踏实稳重,诚实肯干,有工作热情。
对外交流:宣中干事可适当的由副主任带领,参与各项活动的策划与组织。
一方面,使其在活动准备工作中更好的体验宣传手法,熟悉工作环境,不断的积累经验,为日后的宣传工作打下坚实的基础;另一方面,使其适当的参与到对外的交流中,多熟识宣中的工作伙伴,便于日后的顺利合作。
美宣部:这里有五彩斑斓的青春,这里有完美神秘的生活,七彩的理想需要你的勾勒,灿烂的未来等待你的描摹。
美宣部,一座神秘的艺术殿堂,让理想漫步畅游,将灵魂点亮,让心灵的事业辉煌。
不要再怀着遗憾犹豫彷徨,不要让搁置的理想发霉生疮,来吧!到这里放飞梦想,让才华自由翱翔。
招新要求:热爱美宣工作、有一定绘画或书法基础,具有合作意识、工作热情,有丰富的想象力和创新意识。
能利用PHOTOSHOP操作系统进行平面设计者优先。
特色活动:校园新生涂鸦大赛、个性签名秀等。
网宣部:丰富繁杂的信息咨询,精美细腻的3D动画,活泼搞笑的闪客精品……网络正以空前的步伐走进我们的生活,改变着它…加入我们的行列中来吧!只要你有足够的兴趣和热情,只要你对网络情有独钟,用科技丰富生活,用网络描绘世界。
常规活动:平面设计,动画制作,以及网页制作。
要求:热爱此项工作并掌握一定的电脑知识。
特色活动:校计算机一级考试答疑、电子竞技大赛、网络知识讲座和计算机硬件选购指南讲座等。
文宣部:当一座文学桃花园的入口向你敞开时,你是混沌而过还是涉险世外?当有人感叹人生苦短时,你甘愿花季雨季的天空没入毫无激情的平淡生活吗?如今,文宣部,这座文学殿堂的神秘之门已经为你而开启!不用长久的期待,不需铭心的憧憬,来吧,在文宣的蓝图上轻挥一笔,这里的生活等待你用思想和热情来填充!常规活动:我部主要负责院内日常宣传工作的文字部分,包括条幅、海报等内容的撰写,工作简报的编辑,即版式的设计与文字编排。
大学宣传部招新演讲稿
大家好!我是XX大学宣传部的一名成员,很荣幸今天能在这里为大家介绍宣传部以及我们的招新活动。
首先,请允许我代表宣传部全体成员,向在座的各位表示热烈的欢迎和衷心的感谢!宣传部作为我校的一个重要部门,肩负着传播校园文化、展示校园风貌、引导舆论导向的重要使命。
我们以“宣传校园,服务师生”为宗旨,通过丰富多样的宣传手段,为全校师生提供优质的宣传服务。
在过去的一段时间里,宣传部取得了丰硕的成果。
我们成功举办了各类校园文化活动,如迎新晚会、校园文化节、社团文化节等,为广大师生提供了展示才华、交流学习的平台。
同时,我们还负责学校的对外宣传,通过各种渠道展示我校的形象,提升了学校的知名度和美誉度。
如今,宣传部又迎来了新的招新季。
为了让更多有才华、有热情的同学加入我们的团队,共同为学校的宣传工作贡献力量,我们特此举办这次招新活动。
下面,我将从以下几个方面向大家介绍宣传部以及我们的招新工作。
一、宣传部简介1. 宣传部宗旨:宣传校园,服务师生2. 宣传部职责:(1)负责校园文化的宣传与推广,营造良好的校园文化氛围;(2)策划、组织、实施各类校园文化活动,丰富同学们的课余生活;(3)负责学校的对外宣传,提升学校的知名度和美誉度;(4)协助其他部门开展相关工作,为学校的发展贡献力量。
3. 宣传部组织架构:(1)部长:负责统筹全局,协调各部门工作;(2)副部长:协助部长工作,分管各部室;(3)干事:负责具体工作,为宣传部的发展贡献力量。
二、宣传部招新要求1. 具有良好的思想政治素质,热爱祖国,拥护中国共产党的领导;2. 具有较强的组织协调能力、团队协作精神和沟通能力;3. 具有较强的创新意识和执行力,善于策划和执行活动;4. 具有良好的审美观和文字功底,能够撰写各类宣传稿件;5. 具有责任心,能够按时完成工作任务;6. 具有摄影、视频剪辑等特长者优先。
三、宣传部招新流程1. 报名:有意向的同学请填写报名表,并于指定时间内提交;2. 初选:宣传部将根据报名表进行初步筛选,确定参加面试的同学;3. 面试:通过初选的同学将参加面试,面试主要考察综合素质和专业知识;4. 实习:面试合格的同学将进行为期一周的实习,以检验其实际工作能力;5. 录取:根据实习表现,宣传部将最终确定录取名单。
宣传部招新策划
宣传部招新策划1. 引言宣传部是学校中非常重要的一个部门,负责宣传学校的活动、传达信息和提升学校形象。
为了招募更多热爱宣传工作的同学,制定一份招新策划是非常关键的。
本文将从策划思路出发,为宣传部的招新活动提供一些建议和计划。
2. 目标确定在策划招新活动之前,我们首先要明确我们的目标。
考虑到宣传部需要具备的能力和特质,我们的目标可以确定为:•找到对宣传工作热情高、具备创意和团队合作能力的学生;•招募一支拥有多样化背景、技能和兴趣的宣传团队;•提高宣传部的知名度和影响力。
3. 活动策划为了达到上述目标,我们可以考虑以下活动策划方案:3.1 线上招新宣传通过线上宣传可以覆盖更多的学生,并且可以为潜在候选人提供更多信息和参与的机会。
具体可行的线上宣传方式包括:•制作宣传视频:制作一段短视频,介绍宣传部的工作内容、团队氛围和成就,吸引学生的注意力。
•社交媒体宣传:在学校的官方社交媒体平台上发布宣传内容,例如使用微博、微信公众号等平台,吸引更多的学生关注宣传部。
•在线招新宣传会:举办一个线上招新宣传会,介绍宣传部的工作内容和招新流程,提供学生提问的机会。
3.2 线下招新活动线下活动可以让学生更深入地了解宣传部的工作,与现任成员交流,并展示自己的能力。
以下是一些可供参考的活动策划:•校园海报展示:在学校的重要地点展示宣传部的海报,让更多的学生了解宣传部的工作和成果。
•分享会和讲座:举办一个宣传工作的分享会,邀请校内外嘉宾分享他们的宣传经验和成功案例,让学生对宣传工作有更深入的了解。
•创意比赛:举办一个创意比赛,鼓励学生用创意和设计能力为宣传部设计活动海报或标语等,展示自己的才华。
4. 招新流程为了确保招新活动的顺利进行,我们需要制定一个招新流程。
以下是一个可供参考的招新流程:4.1 活动宣传阶段在活动宣传阶段,我们需要:•制作并发布宣传海报;•在学校官方媒体平台发布活动信息;•通过社交媒体传播招新信息。
4.2 候选人筛选阶段在候选人筛选阶段,我们需要:•设定报名截止日期;•组织面试环节;•评估候选人的能力和潜力;•最终确定招新名单。
宣传部招新宣讲稿
宣传部招新宣讲稿【宣讲稿】等待了一年,终于盼来新鲜的学弟学妹们。
现在,大家手上都有部门简介的纸,请看...中国好部门,经贸宣传部。
请大家拿起笔在前面画上一颗五角星,着重标记一下,方便之后填写报名表的时候有个深刻的印象。
再看下面经济与国际贸易学院分团委机构设置,宣传部坐在第二排最右边。
正如大家所见,经贸宣传部直属分团委,沟通学生会和社团,是分团委和各团支部之间承上启下的关键性部门。
同时,宣传部还是整个学院分团委的资料库。
我们的主要工作是加强各部门的联系,制定活动策划方案,通过各种宣传渠道,加强宣传部的纽带作用。
宣传部的门槛不高,只要你富有激情,热爱宣传部,我们就大力欢迎。
如果你还拥有出色的文采,创意的思维,我们当然是更喜欢的!因为我们的活动中往往需要大家开启头脑风暴,组织一些素拓游戏,提出一些创意小点子。
每个部门都能让你锻炼团队合作能力,而我们宣传部有很多机会让你施展自己的才华。
以我个人来讲,一年的历练下来,已经很清楚活动开办的一些程序。
就自身能力来讲,你会从一个偶尔喜欢偷懒的人蜕变成一个愿意接下工作承担责任的人。
当你每一次顺利完成工作,获得肯定时,内心会感到自豪,而那种喜悦是很美妙的!你们每个人都有很高的可塑性,你不跳出来永远都不知道自己有多能干。
宣传部就是这样一个平台,他有很多机会让你挖掘自身的潜力。
宣传部是个不高的起点,但是他可以帮助你走的更远!一开始,你写策划可能找不到准确的措辞,站在舞台上当主持人你可能会怯场,但是慢慢地你会爱上蜕变中的自己,更优秀的自己。
宣传的业余生活也是充满风趣和情调的。
开学的第一次部门聚餐,充满了刺激与惊喜!春天,果敢的部长们会带领着大家一起出游踏青。
我们去过钱塘江边放风筝,去过浙大玉泉附近爬山。
宣传部的成员围聚在一起,会少不了八卦、范二,但是我相信,这样的我们你一定喜欢!在过去美好的一年里,我很感谢学姐学长还有小伙伴们的陪伴,他们让我们觉得很有依靠,也让我学到很多。
宣传部招新计划
宣传部招新计划宣传部招新计划把握最新动态,参与最炫活动!宣传部作为学院通道学生工作的窗口,起着对内宣传学院动态和对外展示学院风貌的职责,秉承学生会“全心全意为同学服务”的宗旨, 突显我部通过建立和发挥各种宣传阵地和宣传形式的作用,充分宣传学生会内各项活动,做到宣传报道创意的时效性和创意普遍性,树立学院的良好形象。
在宣传部,你可以自由言论挥洒你的才艺,你可以激扬文字,你可以醉心创作,宣传部是你的舞台,宣传部的成员是你忠实的艺术迷。
为加强学生会宣传部系统内部工作的监督和管理,特制定本细则:一、岗位负责制1、宣传部教育工作每次的活动,主要是做宣传板、博客更新、拍照等等,所有宣传人员不得无故推脱,并认真保质保量的完成,有应付工作情况的,将作批评或者以书面形式检讨自己的行为。
2、活动负责人在活动开展前提交活动计划,竞赛活动具体的活动由本部成员进行讨论,活动结束写工作总结。
3、各成员应主动提出新的见解,及时向部长反馈信息,包括每一项活动或任务的进展情况以及联系方式的变更。
二、例会制度1、召开会议各成员不得无故缺席、迟到、早退。
未能出席会议者,须提前请假,经部长同意。
无故缺席、迟到、早退者按有关规定予以处理。
2、会议必须有记录,包括到会者的出勤情况以及发言记录。
三、物品管理1、如借出物品须经主席团人员、部长等同意;密序的物品要妥善保管,按时归还。
2、所有成员应以主人翁的态度爱护公共物品,厉行节约;所有衣物使用完毕必须摆放使用整齐。
四、其他要求1、中小学宣传部成员应遵守学校各项规章制度,在生活中要以一个的学生干部形象要求自己。
2、本部成员要注意仪表,言谈举止,注意自己的形象。
3、本部成员必须在基层工作学习搞好的前提下开展工作,留神处理好学习和工作的关系。
五、招新计划:1、人数:6人2、要求:在艺术方面有一定的才华,同时热爱工作,认真负责,有吃苦耐劳、务实做事、勇于挑战困难、坚持不懈的精神;有守时观念;有较好的沟通较多能力和团队合作能力。
社团宣传部的招新文案
社团宣传部的招新文案
你是否在寻找一个充满活力、创意与激情的社团?是否渴望在一个充满活力的团队中提升自己的才能?这里,有一个你不可错过的招新机会!
我们欢迎你加入我们的社团宣传部!我们是一个专注于推广和包装社团形象与活动的部门。
我们致力于将我们的社团打造成为一个全校最受欢迎的社交与成长平台,为学生提供丰富多彩的活动与机会。
现在,我们正在寻找热爱社交、拥有出色创意与策划能力的新成员加入我们的团队!如果你想成为活动策划的一员,为社团带来更多的活力和创意,那么你绝对不能错过这个机会!
作为社团宣传部的一员,你将承担以下职责:
1.设计和制作活动宣传材料,包括海报、传单和社交媒体文案。
2.维护和更新社团的社交媒体平台,向粉丝们发布更新和活动信息。
3.参与活动的组织和策划,为活动的成功举办贡献自己的智慧和力量。
4.与其他部门密切合作,确保活动的宣传效果达到最佳。
我们期待的申请者需要具备以下条件:
1.在学术或课外活动方面有出色的表现,能够为社团带来正能量。
2.具备优秀的领导能力和团队合作精神,能够积极参与并帮助社团的各项活动。
3.拥有出色的沟通能力和创新思维,能为社团的宣传工作带来更多创意。
加入我们,你将享受到以下福利待遇:
1.参与专业培训和实践的机会,提升自己的技能和经验。
2.与志同道合的伙伴们共同成长,结交更多志趣相投的朋友。
3.参与社团活动的机会,丰富你的校园生活。
别再犹豫了,我们期待着你的加入!一起为我们的社团带来更多的活力和创意吧!。
2024年学生会宣传部招新工作总结(八篇)
2024年学生会宣传部招新工作总结招募流程:报名阶段:将宣传部的简介预先准备,所有成员需在报名前熟悉流程、地点、时间,并详细记录各自的任务。
部长应提供面试问题,使部员了解问题并给出建议。
所需人力:至少____人(其中一人维持秩序,一人负责介绍,两人负责新生报名)所需物品:一张桌子,两到三张椅子,足够的报名表,至少四支笔。
注意事项:语气应亲切热情,保持礼貌,对新生的问题耐心解答,引导新生(要记住,你代表的是院学生会,新生会根据我们的表现形成对我们宣传部的印象,因此要留下最好的印象)。
报名结束后,需及时汇总人数,登记信息,准备面试前的工作,并进行面试前的培训。
初试阶段:工作人员需提前到达面试教室,熟悉面试地点,检查面试表等物品是否齐全。
部内成员可交流面试问题的看法,提醒提问时的语气和礼貌等注意事项。
所需人力:23人(其中____人负责新生签到、叫名、指路等,其余____人负责笔试考核。
根据面试人数10人一组进行分组,人数多则每____人为一组,人数少则每____人为一组。
____人负责统计)所需物品:一张签到桌,____张现场笔试桌,____张椅子,十几张白纸(记录新生的性格、爱好、特长等),最终签到表,____支硬笔,____支毛笔(____支大号,____支中号),4套彩笔,宣纸____张,彩纸____张,____个注意事项:保持亲切、热情、自然、礼貌的语气,为新生创造轻松的面试环境。
询问新生对我们部哪个小组感兴趣,并做好记录,为复试的针对性提问做准备。
初试结束后,立即进行计分,确定进入复试的名单,汇总并打印名单。
分工发送信息通知新生复试的地点和时间,并收集进入复试的新生的相关资料(如兴趣、特长)。
如果时间允许,部长可组织短会,总结初试中出现的问题和复试的注意事项。
复试阶段:工作人员需提前到达教室,做好面试准备,回顾初试中出现的问题或错误,确保复试过程中不再犯同样的错误。
所需人力:____人(其中____人负责新生签到、叫名、指路、开门、关门等,其余____人负责考核,每____人为一组,____人负责统计)所需物品:一张桌子,____张椅子,十几张白纸(记录新生的性格、爱好、特长等),最终签到表,____支硬笔,____件制服(人员____人,到场后安排)注意事项:保持亲切、热情、自然、礼貌的语气,为新生创造轻松的面试环境。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
不然你就out 咯!
creativity
10
巴 黎 欧 莱 雅
The end
你 值 得 拥 有
11
THANK YOU
感谢聆听,批评指导
2020
一个你无法想象 的部门
商业计划资源PPT
1
关于我们
宣传部主要职能是: 1.负责贯彻和落实学校及学生会的各项方针政 策以及各项具体措施; 2.充分利用各种宣传手段,传达上级的重要指 示精神; 3.负责重大节日,重大活动等的宣传工作; 4.加强学生会内部各部门的信息交流与沟通, 加强学生会的“家文化”建设; 5.宣传方式:展板,海报,喷绘等 6.活动:美寝大赛,风筝节,展板大赛,女生 节
• 创意-------宣传部的生命 • 街m
8
Now is the time
• 传说,每一个宣传部的孩子上辈子都是折 翼的天使,于是这辈子你将有更多的机会 ,让自己奋力飞翔~~!!!
• 可是你现在是否还在犹豫?
9
Action
都听我说了这 么多了,你还 能hold住吗?
2
3
选择我们的理由
如果你喜欢绘画、书法、设计; 如果你愿意学习喷绘,ps图片制作 如果你想锻炼动手能力,团队协作能力,交际能 力等等
那么宣传部,将是你不二的选择!!!
童鞋们,你知道ITTA吗? ?
4
A :action
I :idea
T :team
T :timing
5
宣传部:一个富有idea的地方