餐饮服务中的经典案例

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10个超值的餐厅服务案例,顾客是这样被感动的!

10个超值的餐厅服务案例,顾客是这样被感动的!

10个超值的餐厅服务案例,顾客是这样被感动的!编辑者 : 妮子来源 : 红餐网于2016-03-15 17:29 发布已有 243 人围观餐厅天天讲服务,天天想着怎么提高服务质量。

但是到底怎么才能做好服务呢?看看下面的10个餐厅的超值服务案例,看看你是否真的将服务做到位了。

案例一:顾客想吃家乡菜一天,一个由32位台湾老人组成的旅游团来到某高星级饭店,要求要尝一尝地道的家乡菜。

可是,饭店管理人员并不知道他们到底要吃哪儿的菜,喜欢什么口味,有什么特殊要求等等。

于是,饭店经理一连打了十几个电话,终于了解到这批台湾老人入住的酒店,通过与那家酒店联系,通过传真要到这些客人在这个城市所有用过餐的菜单,掌握了许多非常有价值的信息。

饭店经理了解到这些客人都是从浙江宁波去台湾的。

当服务员为客人们送上一桌地道的宁波菜时,老人们仿佛孩童一般地欢呼起来。

不一会儿,这些菜就被一扫而光,老人们非常满意。

他们说,这是他们到大陆后吃到的最香、最满意、最开心的一顿饭,并向饭店表示诚挚的感谢。

点评:真正超值的服务并不是简单地满足顾客的要求,而是在满足他们要求的同时给他们意外的惊喜。

台湾老人团要求吃家乡菜,估计很多人以为是台湾菜,但是这个饭店的经理通过了解调查发现他们是从宁波去的,家乡自然就是宁波。

所以才有最后的感谢。

案例二:厨师下班后,顾客来用餐一天晚上九点钟了,某餐厅的厨师与服务员都已下班,值班电话忽然响起,原来本来订在晚上七点用餐的客人因种种原因,到现在才突然到来。

值班经理马上表示,客人的要求就是命令,一定要让客人吃好这顿饭。

他从其它部门找到几个服务员,马上开始行动,摆好台,做好开餐前的准备,又赶快联系到厨师。

二十分钟后,正当客人进入餐厅,餐厅内已是灯火辉煌,美味可口的饭菜有条不紊地开始上桌了,客人们非常满意。

点评:超过用餐时间一般来说餐厅都不再接单。

这位顾客提前订餐,但是有事没来。

证明是老顾客并且是大顾客。

餐厅在厨师和服务员下班之后立马找人来服务,当顾客来到看到这样的情形一定会十分感动。

餐饮服务案例范文三篇

餐饮服务案例范文三篇

餐饮服务案例范文三篇案例就在眼前,隐患就在身边。

深入对照通报,深刻检视反思。

以下是小编收集整理的餐饮服务案例范文三篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

第1篇: 餐饮服务案例一位朋友因公务经常出差泰国,并下榻在东方饭店,第一次入住时良好的饭店环境和服务就给他留下了深刻的印象。

当他第二次入住时几个细节更使他对饭店的好感迅速升级。

那天早上,在他走出房门准备去餐厅时,楼层服务生恭敬地问道:于先生是要用早餐吗?于先生很奇怪,反问:你怎么知道我姓于?服务生说:我们饭店规定,晚上要背熟所有客人的姓名。

这令于先生大吃一惊,因为他频繁往返于世界各地,入住过无数高级酒店,但这种情况还是第一次碰到。

于先生高兴地乘电梯到餐厅所在的楼层,刚刚走出电梯门,餐厅的服务生说:于先生,里边请。

于先生更加疑惑,因为服务生并没有看到他的房卡,就问:你知道我姓于?服务生答:上面电话刚刚下来,说您已经下楼了。

如此高的效率让于先生再次大吃一惊。

于先生刚进餐厅,服务小姐微笑着说:于先生还要老位置吗?于先生的惊讶再次升级,心想尽管我不是第一次在这里吃饭,但最近的一次也有一年多了,难道这里的服务小姐的记忆力那么好?看到于先生惊讶的目光,服务小姐主动解释说:我刚刚查过电脑记录资料,您去年的8月8日在靠近第二个窗口的位子用过早餐。

于先生听后兴奋地说:老位子,老位子!小姐接着问:老菜单,一个三明治,一杯咖啡,一只鸡蛋?现在于先生已经不再惊讶了,老菜单,就要老菜单!于先生已经兴奋到了极点。

上餐时餐厅赠送了于先生一碟小菜,由于这种小菜于先生是第一次看到,就问道:这是什么?服务生后退两步说:这是我们特有的某某小菜。

服务生为什么要先后退两步呢?他是怕自己说话时口水不小心落在客人的食品上,这种细致的服务不要说在一般的酒店,就是美国最好的饭店里于先生都没见过,这一次早餐给于先生留下了终生难忘的印象。

后来,由于业务调整的原因,于先生有3年的时间没有再到泰国去。

在于先生生日酒店寄来贺卡,里面还附了一封短信,内容是:亲爱的于先生,您已经有3年的时间没有来过我们这里了,我们全体人员都非常想念您,希望能再次见到您。

饭店服务案例100则

饭店服务案例100则

饭店服务案例100则前厅部分1、记住客人的姓名一位常住的外国客人从饭店外面回来,当他走到服务台时,还没有等他开口,问讯员就主动微笑地把钥匙递上,并轻声称呼他的名字,这位加减客人大为吃惊,由于饭店对他留有印象,使他产生一种强烈的亲切感,旧地重游如回家一样。

还有一位客人在服务台高峰时进店,服务员问讯小姐突然准确地叫出:“xx先生,服务台有您一个电话.”这位客人又惊又喜,感到自己受到了重视,受到了特殊的待遇,不禁添了一份自豪感。

另外一位外国客人第一次前往住店,前台接待员从登记卡上看到客人的名字,迅速称呼他以表欢迎,客人先是一惊,而后作客他乡的陌生感顿时消失,显出非常高兴的样子。

简单的词汇迅速缩短了彼此间的距离。

此外,一位vip(非常重要的客人—贵宾)随带陪同人员来到前台登记,服务人员通过接机人员的暗示,得悉其身份,马上称呼客人的名字,并递上打印好的登记卡请他签字,使客人感到自己的地位不同,由于受到超凡的尊重而感到格外的开心。

学者马斯洛的需要层次理论认为,人们最高的需求是得到社会的尊重。

当自己的名字为他人所知晓就是对这种需求的一种很好的满足。

在饭店及其他服务性行业的工作中,主动热情地称呼客人的名字是一种服务的艺术,也是一种艺术的服务。

通过饭店服务台人员尽力记住客人的房号、姓名和特征,借助敏锐的观察力和良好的记忆力,作出细心周到的服务,使客人留下深刻的印象,客人今后在不同的场合会提起该饭店如何如何,等于是饭店的义务宣传员。

目前国内著名的饭店规定:在为客人办理入住登记时至少要称呼客人名字三次。

前台员工要熟记vip 的名字,尽可能多地了解他们的资料,争取在他们来店报家门之前就称呼他们的名字,当再次见到他们时能直称其名,作为一个合格服务员最基本的条件,同时,还可以使用计算机系统,为所有下榻的客人做出历史档案记录,它对客人做出超水准、高档次的优质服务,把每一位客人都看成是vip,使客人从心眼里感到饭店永远不会忘记他们。

做餐饮为顾客服务感动13顾客的感动案例

做餐饮为顾客服务感动13顾客的感动案例

做餐饮为顾客服务感动13顾客的感动案例主题:做餐饮为顾客服务感动13顾客的感动案例引言:在餐饮行业,服务至上是吸引顾客和保持顾客忠诚度的关键。

这里我将分享13个餐饮业的感动案例,这些感动不仅来自于美味的食物本身,更多的是来自于服务人员的用心和真诚。

一、沉默如金在一家繁忙的餐厅,一个聋哑顾客走进了店内。

服务员Lucy立刻意识到了这个顾客的困扰,并用纸和笔与他互动。

Lucy与顾客用“沉默”言语传递了订餐和服务的信息,让这位聋哑顾客体验到了无障碍的服务。

二、心思周到一位老人在一家餐厅点了一杯咖啡,并询问是否提供助餐服务。

服务员Amelia并不清楚,但她立刻前往厨房询问,并准备了一份老人可以轻松食用的餐饮。

老人对Amelia的周到服务感到非常感动,并多次向她表示感谢。

三、真诚问候每当顾客进入这家餐厅,员工们都会用最真诚的笑容迎接他们,并亲切地问候“欢迎光临”。

这简单的问候常常使顾客感到受到了尊重和重视,增加了顾客对餐厅的好感。

四、超出期望顾客John经营着一家小型企业,经常在附近的一家餐厅用餐。

每次到餐厅,服务员Sarah总是会为他备好一杯深色啤酒。

虽然啤酒并不在菜单上,Sarah还是记得他的喜好,并且总是超出他的期望。

John对Sarah的关心和细心感到非常感动。

五、细致关怀在一家咖啡厅,服务员Max注意到一个常来的顾客最近一直有些心情不好。

他安静地走到顾客旁边,轻声问候并给予了他一个鼓励的微笑,同时做了一杯特别的咖啡。

这杯咖啡成为了顾客面对困难时的鼓励,并且他对Max在不言不语中传递的关怀心意深感感动。

六、友好解答一位初次来餐厅用餐的顾客,对菜单上的一些菜品不太了解。

服务员Emily 热心地解答了他的问题,并详细介绍了菜品的特色和口感。

顾客对Emily 的友好和专业知识非常满意,并决定向朋友们推荐这家餐厅。

七、特殊饮食需求一个素食主义者想在一家牛排餐厅用餐,但担心没有合适的选择。

服务员Tim主动提供了一份特别的素食菜单,并帮助顾客选择适合他的餐点。

酒店餐饮服务案例[5篇]

酒店餐饮服务案例[5篇]

酒店餐饮服务案例[5篇]第一篇:酒店餐饮服务案例<案例1>观察与收获一天,我象往常一样在水果吧里做水果.一位穿着灰色套裙的女士拿着盘子在取菜区走了好几圈。

最后走到水果吧前看看水果又看看饮料,紧皱了一下眉头。

我见她欲言又止的样子,便上前询问她:您需要点什么?“小姐,哪里有汤啊?”她小声的说。

我一边指给她边说:在点心旁边有酒酿圆子汤。

煎蛋的旁边有豆浆,最里面还有粥,您想吃点什么?我为您盛.“不用了,我自己来好了。

”切好水果以后,我去给用餐的客人送饮料,当我走到那位女士面前看到盘里零星的放了几片青瓜,一些生菜色拉,边上小半碗酒酿圆子丝毫未动,她一只手捂着肚子,一只手撑着头。

见到这种情形我便小声问她:您需要喝点什么吗?这里有牛奶、橙汁、红茶、雪碧还有可乐。

她听到我的声音抬起头,有气无力的说:我胃疼,什么都不想吃。

“那需要我为您到酒店医务室配点药吗?”“不用了,一会儿就好了。

”当时我也不知道怎么办才好,因为我也有严重的胃病,虽然有药,但不敢随便让客人吃,我知道因为每个人早上胃黏膜都很稠。

特别是有胃病的早上不能吃太甜的,因为这样会引起胃酸,也不能吃太硬的,这样不好消化,而且夏天人们都喜欢吃凉的。

肠胃不好的人就会胃寒。

应该喝点热开水来暖胃。

我就去接了杯热水给那位女士说:“要不然您先喝点热水,胃里舒服点再吃东西。

”我把水放下就给别的客人送饮料去了。

送了会饮料,领班让我们轮着去吃早餐,我怕那位女士如果胃痛严重起来没人知道,就跟领班汇报了那位女士的情况并请领班留意。

当我吃完早餐回到工作岗位时,那位女士已经走了。

我不禁松了口气,心想她应该没事了吧。

我就继续我自己的工作。

第二天早上我又见到了那位女士,看她对着我微笑,我就走过去笑着询问:“您好,很高兴在此见到您,不知您胃痛好些了吗?要不要喝杯热牛奶?”她笑着说:“今天胃不痛了,谢谢你!”“不客气,您慢用。

”我说完就去工作了。

当我听说客人离店时给我写了封表扬信时我觉得很意外,我只是为她做了自己力所能及的,相信这也是我们酒店每个服务员都能够做到的。

餐厅优秀服务案例3篇

餐厅优秀服务案例3篇

餐厅优秀服务案例3篇篇一:餐饮服务案例案例一是谁带错了厅房事情经过:一个晚上,酒店中餐客人络绎不绝,餐厅咨客忙着迎来送去,满头大汗。

这时6位香港客人在一位小姐的引导下来到了二楼中餐厅。

咨客马上迎了过去,满面笑容地说“欢迎光临,请问小姐贵姓?”这位小姐边走边说:“我姓王”,“王小姐,请问您有没有预订?”“当然了,我们上午就电话预订好了‘牡丹厅’。

”咨客马上查看宾客预订单,发现确实有一位王的小姐在上午预订了“牡丹厅”,于是咨客就迅速把这批客人带进了“牡丹厅”。

过了半个小时,餐厅门口又来了一批人,共有12位客人,当领队的王小姐报出自己昨天已经预订了“牡丹厅”时,餐厅咨客发现出了问题,马上查阅预定记录,才发现原来今晚有两位王姓小姐都预订了厅房,而咨客在忙乱中将两组客人安排进了同一间厅房。

餐厅咨客为了补错,立即就把客人带到了“紫荆厅”,客人进房一看更加不满意了。

王小姐满脸不高兴地说:“我们预定的是一张12人台,这是一张10人台的厅房,我们12个人怎么坐得下?”王小姐不耐烦地径直到“牡丹厅”一看,里面的客人已开席了,12人台只坐了7个人,咨客看了看这么多的客人,为这不恰当的安排而再次赔礼道歉,但是这12位客人仍然怎么也不愿意坐进这间10人厅房。

“你们这么大的酒店,居然连预订都会搞错,还开什么餐厅!同意了我的预订就要兑现,我就要去牡丹厅,其它的厅房我都不去!今天我的客户很重要,这样让我多没面子,把你们的经理找来!”王小姐突然生气起气来。

“十分抱歉,这是我们的工作失误,这几天预订厅房的客人特别多,我们弄乱了,请你们先进房间入座,我们马上给你们加位好吗?”餐厅经理急忙过来好言好语地解释。

“我们这么多人坐得如此拥挤,让我多么没有面子!好像我宴请朋友非常小气一样。

”“对不起,这是我们的错误,今天客人太多,请多多原谅。

”看着这群饥餐渴饮的客人进了紫荆厅房,经理和咨客才松了一口气,但看到这群客人坐得那么拥挤,咨客心里又过意不去,这正是因为自己工作失误带来的错误分析:1、咨客应该在为客人预订的时候把客人的中文全名和联系电话记下来,在客人到达时咨客要先核对客人的全名和电话,再把客人带到预定好的厅房就餐。

餐中服务23个案例

餐中服务23个案例

餐中服务案例1 、同谱真情曲一位客人入住某酒店,妻子是全身瘫痪的残疾人。

由于旅途疲劳,也许由于疾病,心情不好,不肯吃饭,丈夫愁,孩子哭,一位年轻的服务员走上前,接过饭碗,一遍一遍用英语鼓励、安慰客人,一遍一遍把饭送到客人嘴边。

客人终于张开嘴笑了。

服务员代替她的亲人喂完了饭,她丈夫感慨地说,只有在中国,让我感到了社会的温暖。

[ 案例评析 ]服务员只有将客人当作需要精心服侍的亲人与朋友,才能使服务富有情感。

有了将心比心的感情换位,服务就不仅仅停留在规范和标准上,更会提高到超常发挥的特色服务的高度。

优良的服务离不开“亲”字,高境界的服务需要服务人员真正的投入,要把自己的感情溶化在对客服务中,营造一种亲切、温馨的服务氛围。

•补偿服务某酒店,几位客人在就餐,餐厅服务员正在为客人服务。

宴请快结束时,服务员为客人上汤。

恰巧张先生突然一回身,将汤碰洒,把张先生的西服弄脏了。

非常生气,质问怎么把汤往身上洒。

服务员没有争辩,连声道歉:实在对不起,先生,是我不小心把汤洒在您身上,把您的西服弄藏了,请您脱下来,我去给您干洗。

另外我再从新给您换一份汤,耽误各位先生用餐了。

请原谅。

随后,服务员将西服送洗衣房干洗,而后对几位先生的服务十分周到。

当客人用餐完毕后,服务员将洗得干干净净、叠得整整齐齐的衣服双手捧给了张先生。

客人们十分满意,张先生也诚恳道歉:是我不小心碰洒了汤,你的服务非常好。

事后,客人主动付了两份汤钱,张先生给服务员小费,而且不久又带着一批客人来饭店就餐。

[ 案例评析 ]本案例中,虽然是客人碰洒了汤,但服务人员应先从自身找原因,服务员应在上汤前提醒客人,就不会发生这种事情了。

尽量不要与客人讲理,如果客人讲理,就不会无理取闹,如果客人不讲理,服务员与客人讲理只能火上浇油,服务员在处理这种问题时应讲究策略,给客人台阶下。

发生这种事情后,处理方法是:( 1 )服务员首先向客人道歉,主动承担责任。

( 2 )如果客人衣服弄脏的程度较轻,应用干净的餐巾擦拭衣服。

餐饮服务的54个经典案例

餐饮服务的54个经典案例

餐饮服务的54个经典案例案例来源于实际,传播于网络,有助于餐饮日常培训,大家可有选择地分享,以促进基层服务与管理水平的提升.—-商道案例一是谁带错了厅房事情经过:一个晚上,酒店中餐客人络绎不绝,餐厅咨客忙着迎来送去,满头大汗。

这时6位香港客人在一位小姐的引导下来到了二楼中餐厅。

咨客马上迎了过去,满面笑容地说“欢迎光临,请问小姐贵姓?”这位小姐边走边说:“我姓王",“王小姐,请问您有没有预订?”“当然了,我们上午就电话预订好了‘牡丹厅’。

”咨客马上查看宾客预订单,发现确实有一位王的小姐在上午预订了“牡丹厅”,于是咨客就迅速把这批客人带进了“牡丹厅”.过了半个小时,餐厅门口又来了一批人,共有12位客人,当领队的王小姐报出自己昨天已经预订了“牡丹厅”时,餐厅咨客发现出了问题,马上查阅预定记录,才发现原来今晚有两位王姓小姐都预订了厅房,而咨客在忙乱中将两组客人安排进了同一间厅房。

餐厅咨客为了补错,立即就把客人带到了“紫荆厅",客人进房一看更加不满意了。

王小姐满脸不高兴地说:“我们预定的是一张12人台,这是一张10人台的厅房,我们12个人怎么坐得下?”王小姐不耐烦地径直到“牡丹厅”一看,里面的客人已开席了,12人台只坐了7个人,咨客看了看这么多的客人,为这不恰当的安排而再次赔礼道歉,但是这12位客人仍然怎么也不愿意坐进这间10人厅房。

“你们这么大的酒店,居然连预订都会搞错,还开什么餐厅!同意了我的预订就要兑现,我就要去牡丹厅,其它的厅房我都不去!今天我的客户很重要,这样让我多没面子,把你们的经理找来!”王小姐突然生气起气来.“十分抱歉,这是我们的工作失误,这几天预订厅房的客人特别多,我们弄乱了,请你们先进房间入座,我们马上给你们加位好吗?”餐厅经理急忙过来好言好语地解释。

“我们这么多人坐得如此拥挤,让我多么没有面子!好像我宴请朋友非常小气一样。

"“对不起,这是我们的错误,今天客人太多,请多多原谅。

饭店服务质量案例(推荐5篇)

饭店服务质量案例(推荐5篇)

饭店服务质量案例(推荐5篇)第一篇:饭店服务质量案例饭店服务质量案例来源:餐饮管理发布时间:2010年11月24日点击数: 244 【字体:小大】【收藏】陈女士的经历陈女士是B城市喜来登饭店出色的餐饮部经理,喜来登向她提供了领导技能、培训员工的技能、沟通与展示、激励下属员工、餐饮管理等方面的培训。

经过几年实践,她深知“没有不好的员工,只有不合格的管理者”这个道理。

她尊重员工,认为只有为员工提供学习与提高的机会才能调动员工的积极性。

同时,她本身也以身作则,关注理解顾客的需求。

后来,陈女士被派往另一城市的G饭店协助饭店进行餐饮部的管理。

上任的第一天,当她在人事部门经理陪同下走进能容纳400人进餐的中餐厅时,惊讶地发现,近20个服务员(包括一名领班),在刚刚结束早餐服务的餐厅里尽情享用本该是客人享用的食品,而餐厅开餐后的杯盘狼藉尽收眼底。

陈女士没有说什么,在当天的餐厅例会上发表20分钟的就职演说时也没有提及早餐的事。

在3天后的员工第一次培训时,陈女士强调了饭店的纪律,但还是没有对3天前的事提出批评。

她认为,员工都是有觉悟的,惩罚只会伤害他们的自尊心,她想用管理原饭店的方法来处理问题。

但随着时间的推移,员工不断发生违纪问题和服务不规范怠慢客人的问题,陈女士仍以加强培训(由一周一次改为一周三次)来处理,但并没有解决根本问题。

其实,陈女士在新环境中应该意识到,不能套用老饭店的管理方法,单纯地信任和尊重员工不足以建立良好的纪律。

在制度管理中,不能忽视“奖优罚劣”,必须做到有功必奖,有过必罚,小过即改,既往不咎,制度面前人人平等。

对优秀员工要奖,对犯规员工也要罚。

饭店服务需要标准化。

而严格是标准化的保证。

陈女士经过反思后,在加强培训的同时,加强了现场管理,发现问题及时纠正和帮助,并加强奖罚的力度。

不久,G饭店的餐饮服务就发生了很大变化,客人和管理层都对陈女士的管理加以了肯定。

资料来源:李任芷编《旅游饭店经营管理服务案例》,上海,中华工商联合出版社,2000年。

餐饮暖心服务案例

餐饮暖心服务案例

餐饮暖心服务案例1. 有一次我去一家餐厅,点完餐等了好久都没上,我正有点不耐烦呢,结果服务员过来特别不好意思地说:“真对不起啊,让您久等了,这顿饭算我们请了,希望您别生气啦。

”哇,这服务也太暖心了吧!就像寒冷的冬天突然有人给你送来了温暖的毛毯。

2. 我朋友跟我说,他在一家饭店吃饭,不小心把杯子打翻了,服务员立马过来清理,还笑着说:“没关系没关系,人都有不小心的时候嘛。

”这感觉就像在家里不小心犯错,家人温柔地安慰你一样,真的很贴心呀!3. 上次我带奶奶去餐厅,服务员看到奶奶行动不太方便,主动过来搀扶,还细心地给奶奶调整座椅,这难道不暖心吗?这就像是照顾自己的亲人一样啊!4. 我听说有个顾客在餐厅过生日,服务员竟然偷偷准备了蛋糕和惊喜,一起唱生日歌,那场面,多让人感动啊!这不就像是一群好朋友在为你庆祝特别的日子嘛!5. 有个小孩在餐厅哭闹,服务员不仅没有不耐烦,还拿来小玩具逗小孩开心,多有爱的举动啊!就好像是孩子的大哥哥大姐姐在哄他呢。

6. 我记得有一回我在餐厅着急赶时间,服务员了解情况后,迅速帮我把餐准备好,还说:“别着急,慢慢吃,安全第一。

”哇,这真的让人心里暖暖的,就如同在你着急的时候有人给了你一颗定心丸。

7. 有个人对某种食物过敏,服务员特别仔细地记录下来,还反复跟厨房确认,这得多负责啊!这就像守护你的健康卫士一样!8. 我看到一个服务员给一位独自用餐的老人不停地添水,还陪着聊聊天,多温馨啊!这不就像是老人的孩子在身边陪伴一样嘛!9. 有次下大雨,我在餐厅吃完饭,服务员竟然主动给我拿了把伞,说:“别淋湿了哦。

”这真的太让人意外和感动了,简直就是雨中送伞的温暖天使啊!10. 一个顾客不小心把手机落下了,服务员发现后赶紧追出去还给人家,这服务能不让人点赞吗?这就好像是帮你找回了珍贵的宝贝一样!我的观点结论:这些餐饮暖心服务案例都充分展现了服务员的用心和关爱,让顾客感受到了特别的温暖和关怀,这样的服务真的会让人对这些餐厅印象深刻,也更愿意去光顾。

餐饮感动案例

餐饮感动案例

餐饮感动案例在餐饮行业,服务质量和顾客体验是至关重要的。

一家餐厅的成功与否,往往取决于它是否能够给顾客留下深刻的印象,让顾客感受到真诚的关怀和贴心的服务。

下面,我们将分享一些餐饮感动案例,希望能够给大家带来一些灵感和启发。

案例一,一家小餐馆的温暖服务。

某市的一家小餐馆,虽然规模不大,但却以其温馨的氛围和贴心的服务赢得了众多顾客的喜爱。

有一次,一位老人来到这家餐馆用餐,因为走路不便,需要用轮椅。

餐馆的服务员们主动帮助老人推着轮椅进入餐厅,并为他安排了舒适的座位。

在点餐时,服务员们耐心地听取了老人的需求,并为他推荐了适合他口味的菜品。

在用餐过程中,服务员们时刻关注老人的需求,不时询问他是否需要帮助,让他感受到了家人般的温暖和关怀。

老人离开餐馆时,满意地笑着说,“这里的服务真是太好了,让我感受到了家的温暖。

”。

案例二,一家酒店的贴心安排。

一家知名的酒店,曾经接待了一对新婚夫妇。

在入住当天,酒店的员工们得知这对新人的身份后,立即做出了一系列贴心的安排。

他们为新人精心布置了婚房,将床上铺上了玫瑰花瓣,准备了香槟和巧克力,还为他们准备了一份精美的贺卡。

在整个入住期间,酒店的员工们时刻为新人着想,提供了周到的服务,让新人在这特殊的日子里感受到了无微不至的关怀和照顾。

新人在离开酒店时,留下了一封感谢信,感谢酒店员工们给他们留下了美好的回忆。

案例三,一家连锁餐饮的创新服务。

某连锁餐饮品牌在服务方面做出了许多创新,让顾客在用餐过程中感受到了独特的体验。

比如,他们推出了“定制服务”,顾客可以根据自己的口味和健康需求,定制自己的餐点,让顾客在享用美食的同时也感受到了个性化的关怀。

另外,他们还在餐厅内设置了互动体验区,让顾客在用餐等待的过程中可以参与到一些有趣的互动活动中,增加了顾客的参与感和快乐感。

这些创新的服务举措,让这家连锁餐饮品牌在激烈的市场竞争中脱颖而出,赢得了众多顾客的青睐。

以上这些案例,都展现了餐饮行业中一些感人的服务细节。

餐饮服务优秀事迹(通用3篇)

餐饮服务优秀事迹(通用3篇)

餐饮服务优秀事迹(通用3篇)餐饮服务优秀事迹篇1吴顺梅,女,1986年出生.中专学历。

该同志于20xx年工作至今,在自己的工作岗位上默默奉献,始终把客人利益放在首位,爱岗敬业,竭诚为客人服务,把精力全部投入到本职工作中,坚持宾客第一,宾客至上的原则,对顾客热情周到,文明礼貌,履行,对业务精益求精,受到广大顾客的称赞和上级部门的表扬。

一、刻苦学习该同志为了适应当今旅游酒店的快速发展,为给顾客提供优质服务,通过自己不断努力钻研业务和学习,该同志很快成长为影视文化中心酒店的一名业务精英、骨干。

餐饮部经理卢蓉说:“如果我们每一位同志都像吴顺梅同志一样刻苦学习、钻研业务,那么服务质量会更上一个台阶,她是大家学习的榜样”二、爱岗敬业尽管在工作中取得了一定的成绩,但该同志从不骄傲自满,而是更加严格的要求自已,对工作始终一丝不苟,对服务流程中每一环节、每一道操作都认真对待,始终坚持以严谨的工作态度和旺盛劳动热情和良好精神状态、高度负责的精神投入到工作岗位中去,克服一切困难,坚守岗位,尽心尽职完成自已的本职工作和领导交待的临时性工作,掌握相应菜点和服务的业务技能并能熟练运用。

工作勤奋,表现出众,积极参与行业协会活动,执行重大任务表现突出,完成任务好,宾客满意度高,一年中无宾客投诉,无重大岗位责任过失,受到领导和同事们的一致好评。

从入职以来多次被评为月优秀员工。

三、注重细节服务①个性化服务显魅力20xx年7月19日中午,某机关客人在湘西走玩包厢就餐,吴顺梅热情地招待客人,由于是常客,吴顺梅对客人的饮食习惯非常熟悉,对客人进行针对性的服务,其中有位客人喝白酒出汗非常厉害,当时屋内开空调,且提供的面巾都是凉的,但仍抑制不住汗水随意流,于是细心的她赶忙将客人的面巾洗净后,把冰块包裹在内,即保证了温度,又保证了就餐的顺利进行。

客人满意地点点头说:“还是影视大厦的服务员好啊,真是太细心了”,随后宴请主宾感觉非常有面子地说了句,“在这我始终享受到尊贵、超值的服务,真是名副其实的三星酒店。

餐饮感动服务案例分享

餐饮感动服务案例分享

餐饮感动服务案例分享在餐饮行业,服务质量是影响顾客体验和口碑的重要因素之一。

一流的餐饮服务不仅要求菜品美味,环境舒适,更需要有感动顾客的服务。

下面我们分享几个餐饮感动服务的案例,希望能够给大家带来一些启发和借鉴。

第一个案例是一家小火锅店。

这家店的火锅味道虽然很不错,但是周围竞争激烈,生意并不是很好。

店家决定通过提升服务质量来吸引更多的顾客。

他们在服务上下了很大功夫,员工都接受了专业的培训,学会了热情周到的服务态度。

有一次,一位顾客在用餐过程中不小心将手机掉进了锅里,店家立刻安排工作人员帮助顾客将手机取出,并且还主动承担了维修费用。

这样贴心的服务让顾客感动不已,他不仅成为了忠实的回头客,还在朋友圈里大肆宣传这家小火锅店。

第二个案例是一家餐厅。

这家餐厅的特色是提供私人定制的用餐体验,但是价格相对较高,主要客户群体是一些有一定消费能力的人群。

为了提升服务质量,餐厅的老板决定要求员工每天都要学习一些关于美食、酒水、礼仪等方面的知识,以便更好地为客人提供个性化的服务。

有一次,一对情侣在餐厅用餐,男士在预定时特别提到了女士对玫瑰花的喜爱。

服务员得知后,主动在餐桌上摆放了一束精美的玫瑰花,让女士非常感动。

这样的细致体贴让客人感受到了来自餐厅的关怀和尊重,也为餐厅赢得了口碑。

第三个案例是一家快餐店。

快餐店通常以快捷、便利为主要卖点,但是服务质量也同样重要。

这家快餐店在服务上下了很大功夫,员工都接受了专业的培训,学会了快速高效的服务技能。

有一次,一位顾客在用餐时不小心将饮料洒在了衣服上,店员立刻拿来湿巾并且帮助顾客擦拭干净,并且还主动为顾客免单。

这样的贴心服务让顾客感到非常惊喜和感动,她在朋友圈里分享了这个故事,也成为了这家快餐店的忠实顾客。

通过这几个案例的分享,我们可以看到,餐饮感动服务并不一定需要花费大量的成本,而是需要用心对待每一位顾客,提供真诚、细致、贴心的服务。

只有这样,才能赢得顾客的认可和口碑,也才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

餐饮服务案例100例

餐饮服务案例100例

餐饮服务案例100例【篇一:餐饮服务案例100例】餐饮服务与管理教学案例1、祸从天降案例情景介绍:北方某城市的一个小有名气的餐饮企业,在一个七月最好一天的晚上临近餐厅收档时,迎来了4位男客人。

那天天很热,餐厅的客人很多,餐厅经理和服务员一起忙碌。

引位员为4位客人安排在大厅中靠边的位置。

开始谁也没注意到这4位客人,可他们不一会便开始一边划拳一边喝酒,说话声音很大,不久引起大家的注意,在其他餐桌用餐的客人不时往这边看。

服务员小夏看到后,一边主动服务为客人撤换餐碟、服务香烟、斟酒上菜,一边善意提醒客人声音小些,不要影响其他客人就餐,并提出如果客人愿意可以为其换到包房用餐。

没想到,客人却破口大骂:“滚开,别扫我的兴,饭店就是喝酒的地方,我花钱我愿意,谁嫌吵谁走人。

”很明显客人已经喝多了。

小夏见此情景,向客人说:“对不起。

”转身取来茶壶、茶杯。

“先生您请喝。

”可没等小夏说完,一位客人上前一把抓住小夏的衣服,顺手抢下茶壶,向地上一摔,又一拳向小夏打去。

可能是用力过猛,第一拳没打着,客人却摔了一跤,叭在地上,小夏去扶客人,没想到却激怒了客人,他们一起又向小夏打去,尽管小夏没还手。

这时餐厅经理闻声赶到,一边拉架,一边向客人道歉。

谁知客人又将拳头打向经理,餐厅一片大乱。

几位在一旁就餐的客人看不过去,上前帮忙拉开客人。

随即餐厅报警,事态平息。

餐厅经理对此作了如实记录。

可两个月后,派出所接到报案,说该餐厅雇用黑社会打手,声称曾经受到非法攻击并举出那天受伤的人的医院诊断及一些证人证言,要求赔偿。

餐厅有关人员被传唤,大家都很气愤。

餐厅经理找出那天的餐厅预订单及管理日记,提供给派出所,请求给那天就餐的客人打电话,了解实情、协助调查、客观作证。

派出所调查结果及当天客人的证言,最终还是还餐厅以公道,那些想讹诈的客人没有得逞。

案例评析:餐饮服务行业,接触客人较多,客人成分也较为复杂,易引发多种突发事件,因而加强对此类场所的安全管理尤为重要。

餐厅服务案例20则

餐厅服务案例20则

餐厅服务案例20则餐厅服务案例20则1、餐厅服务员的素质地点:某宾馆餐厅导引小姐引导几个客人从门口过来。

几个客人簇拥着一位爱挑剔的老太。

服务员为她斟上红茶,她却生硬地说:“还关关照你,怎么知道我要红茶,告诉你,我喜欢喝绿茶。

”服务员不易为人察觉地一愣,客气而又礼貌地说:“这是餐厅特意为您们准备的,餐前喝红茶消食开胃,尤其适合老年人,如果您喜欢绿茶,我马上单独为您送来。

” 老夫人脸色缓解下来,矜持地点点头,顺手接过菜单,开始点菜。

“喂,水晶虾仁怎么这么贵?”老夫人斜着眼看着服务员,“有些什么特点吗?” 服务员面带着微笑,平静的、胸有成地解释道:“我们进的虾仁都有严格的规定,一斤120粒,水晶虾仁有四个特点,亮度高,透明度强,脆度大,弹性足,其实我们这只菜利润并不高,主要是用来为饭店创牌子的拳头产品。

”[旁白] 服务员在客人点菜时,将菜的形象,特点用生动的语言加以形容,使客人对此产生好感,从而引起食欲,达到销售目的。

[镜头] “有什么蔬菜啊?”老夫人又说了,“现在蔬菜太老了,我不要。

” 服务小姐马上顺水推:“对,现在的蔬菜是咬不动,不过我们餐厅今天有炸得很软的油焖茄子,菜单上没有,是今天的时新菜,您运气正好,尝一尝吧?服务小姐和颜悦色地说。

“你很会讲话啊。

”老夫人动心了。

[旁白] 餐饮服务员,应兼有推销员的职责,既要让客人满意称心,又要给餐厅创造尽可能多的利润,只有这样,才是称职的服务员。

“请问喝什么饮料?”服务小姐问道。

老夫人犹豫不决地露出沉思状:“我们这里有椰汁、粒粒橙、芒果汁、可口可乐……”老夫人打断服务员的话:“来几罐粒粒橙吧”[旁白] “你要什么饮料,”客人可以要或不要,或沉默考虑。

第二种是选择问句,必定选其一。

对那种犹豫不决,或不曾有防备的客人效果极佳。

在推销售的工作中,语言的引导十分重要,用什么样的话,才能引起顾客的消费欲望,这是培训工作中不可忽视的重要内容。

42、到飞机场去吃烧鸭!北京某饭店前厅,高大明亮,富丽堂皇。

餐饮部优质服务案例_餐饮服务案例【精品文档】

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餐饮部优质服务案例_餐饮服务案例注:本文经过精心编辑,部分内容来源网络,如有疑议,请联系我们处理。

让自己的真情与能力在工作中闪光,这是餐饮部所有员工努力和奋斗的目标。

服务无处不在,服务永无止境,把一件平凡的事情做好,那就是不平凡,这就是餐饮部员工对服务的理解。

因此,在日常的对客服务工作中,个性化的优质服务案例无处不在。

1、李元新:作为一名合格的服务员不仅是要做好自己的本职工作,还应时刻关注客人用餐细节,为每一位客人提供个性化服务。

用她自己的话来形容对客服务那就是想着办法让客人感动,使客人在惊喜与满意中感动。

这也是李元新对自己工作的要求。

大厦现在的固定客户张先生第一次到餐厅用餐,在服务过程中李元新发现他面前盘中的甜点没动,还有木瓜雪蛤没吃,其余菜都吃的挺好,是这两道菜的口味不好,还是.?带者疑问继续服务,后来听到他喝干白的原因,解开了李元新的谜团,原来张先生血糖高,于是她急忙撤下了那两道菜,并及时调整了适合张先生口味的可菜品。

上水果时,摆放在张先生面前的是李元新特意交代厨房做的一份精美的蔬菜拼盘,客人吃惊的看着她笑了。

细微、用心的服务,才能体现出服务的价值,虽然是一个小小的举动,给客人的却是无比的感动。

离店时,张先生给酒店留下了表扬信,表示下次来还会住我酒店。

李元新的真情服务,让酒店赢得了客人的信赖,让他成为了酒店客史档案中又一位永久的回头客。

一次次的超值服务,让李元新在酒店餐饮部小有名气,也得到了领导的肯定与好评。

只要有VIP接待,领导第一个想到的就是她。

好多客人在订餐时就直接点名,要求李元新服务,使她成为其他服务员学习的榜样。

2、邢芳:爱岗敬业,对客服务总是充满了热情,以精心、热心、全心、细心、耐心为服务之本。

她在服务每一位宾客时,把五心服务倾情献给每一位宾客,让宾客真正感受到温馨,浪漫在东方;快乐,舒心在江南的超值服务。

记得在圣诞节的晚上,她为省直青年文明单位检查组的领导服务,正在客人用餐尽兴时,上来了一道特色菜清炖蟹黄狮子头,本想特意为客人介绍一下,但在此时主宾客人接听了一个电话,所以狮子头暂时没给他上,当客人接完电话时,其他客人说了一句怎么没有这位领导的菜品啊?客人开玩笑的说:是不是对我有意见呀?她灵机一动,接着说:不是的,因为这道菜是一道特色火候菜凉了就不好吃了,我特意放在保温箱里保温呢。

餐饮服务案例100例

餐饮服务案例100例

餐饮服务案例100例【篇一:餐饮服务案例100例】餐饮服务与管理教学案例1、祸从天降案例情景介绍:北方某城市的一个小有名气的餐饮企业,在一个七月最好一天的晚上临近餐厅收档时,迎来了4位男客人。

那天天很热,餐厅的客人很多,餐厅经理和服务员一起忙碌。

引位员为4位客人安排在大厅中靠边的位置。

开始谁也没注意到这4位客人,可他们不一会便开始一边划拳一边喝酒,说话声音很大,不久引起大家的注意,在其他餐桌用餐的客人不时往这边看。

服务员小夏看到后,一边主动服务为客人撤换餐碟、服务香烟、斟酒上菜,一边善意提醒客人声音小些,不要影响其他客人就餐,并提出如果客人愿意可以为其换到包房用餐。

没想到,客人却破口大骂:“滚开,别扫我的兴,饭店就是喝酒的地方,我花钱我愿意,谁嫌吵谁走人。

”很明显客人已经喝多了。

小夏见此情景,向客人说:“对不起。

”转身取来茶壶、茶杯。

“先生您请喝。

”可没等小夏说完,一位客人上前一把抓住小夏的衣服,顺手抢下茶壶,向地上一摔,又一拳向小夏打去。

可能是用力过猛,第一拳没打着,客人却摔了一跤,叭在地上,小夏去扶客人,没想到却激怒了客人,他们一起又向小夏打去,尽管小夏没还手。

这时餐厅经理闻声赶到,一边拉架,一边向客人道歉。

谁知客人又将拳头打向经理,餐厅一片大乱。

几位在一旁就餐的客人看不过去,上前帮忙拉开客人。

随即餐厅报警,事态平息。

餐厅经理对此作了如实记录。

可两个月后,派出所接到报案,说该餐厅雇用黑社会打手,声称曾经受到非法攻击并举出那天受伤的人的医院诊断及一些证人证言,要求赔偿。

餐厅有关人员被传唤,大家都很气愤。

餐厅经理找出那天的餐厅预订单及管理日记,提供给派出所,请求给那天就餐的客人打电话,了解实情、协助调查、客观作证。

派出所调查结果及当天客人的证言,最终还是还餐厅以公道,那些想讹诈的客人没有得逞。

案例评析:餐饮服务行业,接触客人较多,客人成分也较为复杂,易引发多种突发事件,因而加强对此类场所的安全管理尤为重要。

感动案例餐饮服务案例

感动案例餐饮服务案例

感动案例餐饮服务案例感动案例-餐饮服务1. 一家餐厅为一位患有食物过敏的顾客提供特殊服务。

这位顾客事先告知了餐厅他的食物过敏情况,餐厅在他到达时已经为他准备了一份特殊的菜单,确保他可以安全地享用美食。

这样的细心服务让顾客感到十分感动,并且对餐厅的关注和专业程度赞不绝口。

2. 在一家餐馆里,一位年迈的顾客用餐时遇到了困难,他的手有些抖动,无法正常使用餐具。

餐馆的服务员观察到了这一点,主动过去帮助他切割食物,并用餐巾纸擦拭他的嘴巴。

这样的贴心服务让这位顾客非常感动,他在离开时表示会经常光顾这家餐馆。

3. 一位顾客在一家中餐馆点了一份烤鸭,但吃了几口后发现鸭肉有些生。

他向服务员反映情况后,服务员立刻道歉并为他换了一份新的烤鸭,还提供了一份额外的菜品作为补偿。

顾客对餐馆的及时处理和补救措施感到非常满意,他表示会继续光顾这家餐馆。

4. 一家餐厅为一位生日宴会的主人准备了一场惊喜,当主人带着朋友到达餐厅时,餐厅的工作人员为他们播放了一段生日歌,还准备了一个特别的生日蛋糕。

主人被这个意外的惊喜深深感动,他觉得这是一次难忘的生日庆祝。

5. 一位老人来到一家餐馆吃饭,但遇到了餐厅的拥挤和嘈杂。

服务员观察到老人的困惑和不适,主动给他找了一个安静的座位,并亲自为他点餐。

老人对服务员的细心关怀感到十分感动,他对餐馆的服务态度赞不绝口。

6. 一位顾客在一家餐厅用餐时,发现自己的口袋里忘带钱包。

他有些尴尬地向服务员解释情况,希望可以离开并尽快回来付款。

然而,服务员主动表示可以先为他垫付账款,并告诉他可以随时过来结账。

顾客对服务员的信任和宽容感到非常感动,他立刻离开并回来结账,表达了对服务员的感激之情。

7. 一家餐厅在顾客到达时发现他们带着一个年幼的孩子,服务员立刻主动为孩子准备了一份特殊的儿童餐,还提供了一些玩具和纸笔让他自娱。

孩子的家长对餐厅的周到关怀非常感动,他们觉得这是一家非常适合全家用餐的地方。

8. 一位顾客在一家餐馆点了一份牛排,但发现牛排的熟度不符合他的要求。

餐饮服务优秀案例分享

餐饮服务优秀案例分享

餐饮服务优秀案例分享近年来,随着人们生活水平的提高,对于餐饮服务的需求也越来越高。

优秀的餐饮服务能够吸引更多的顾客,提高客户的满意度和忠诚度。

下面将分享十个优秀的餐饮服务案例,以供大家参考。

1. 源膳餐厅:源膳餐厅是一家专注于健康餐饮的连锁餐厅。

他们的食材全部采用有机蔬菜和无污染肉类,严格控制油盐糖的摄入量,每道菜品都注重营养搭配。

他们的服务也很出色,员工热情周到,服务态度好,让人觉得很舒适。

2. 星巴克:星巴克是一家全球知名的咖啡连锁店。

他们的服务非常专业,员工都接受过严格的培训,能够提供高品质的咖啡和各种美食。

他们的店铺也非常舒适,环境优美,让人能够在这里放松身心。

3. 必胜客:必胜客是一家全球知名的披萨连锁店。

他们的服务非常快速,可以在短时间内完成订单,让人感到很方便。

他们的菜品也非常多样化,能够满足不同口味的需求。

4. 麦当劳:麦当劳是一家全球知名的快餐连锁店。

他们的服务非常快速,能够在非常短的时间内完成订单。

他们的菜品也非常多样化,能够满足不同口味的需求。

5. 老北京涮羊肉:老北京涮羊肉是一家以涮羊肉为主的餐厅。

他们的服务非常热情周到,能够为客户提供优质的服务。

他们的食材也非常新鲜,能够为客户提供高品质的美食。

6. 西贝莜面村:西贝莜面村是一家以面食为主的餐厅。

他们的服务非常专业,能够为客户提供高品质的美食和服务。

他们的菜品也非常多样化,能够满足不同口味的需求。

7. 真功夫:真功夫是一家以中式快餐为主的连锁店。

他们的服务非常快速,能够在非常短的时间内完成订单。

他们的菜品也非常多样化,能够满足不同口味的需求。

8. 西餐厅:西餐厅是一家以西式美食为主的餐厅。

他们的服务非常专业,能够为客户提供高品质的美食和服务。

他们的菜品也非常多样化,能够满足不同口味的需求。

9. 樱花日本料理:樱花日本料理是一家以日式美食为主的餐厅。

他们的服务非常热情周到,能够为客户提供高品质的美食和服务。

他们的菜品也非常多样化,能够满足不同口味的需求。

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一段时间以来,很多经理人的困惑差不多集中在客人的投诉问题上。

究其原因,原来是因为服务员的服务不到位,因而遭到顾客的纷纷投诉。

为了能够给酒店管理者提供切实有效的帮助,我在此特别推出几个经典服务案例,也许你可以从中学习到一定的服务技巧。

餐饮服务案例分析:第一、案例选自餐饮服务过程中常见、突发与疑难事例,具有代表性;第二、案例的分析与疑难问题的处理,经过实践证明是行之有效的,具有实用性;第三、案例问题的分析处理中较好地体现了原则性与灵活性的统一,具有技巧性。

案例一:一碗豆面引出的话题一天,有10位客人来到餐厅就餐,在进餐即将进入尾声时,客人点了主食,每人一碗豆面。

服务员将豆面送到每位客人面前后,客人们并未立即食用,而是继续交谈着。

大约10分钟后,有的客人开始吃面,其中一位客人刚吃了一口,便放下筷子,面带不悦地对服务员说:“这豆面怎么这么难吃,还都粘到一起。

你知道吗这顿饭对我来说是很重要的。

”服务员连忙解释说:“先生,我们都是现点现做,一般的面条在做出几分钟后就会粘到一起,而豆面的粘性比其它面的粘性大。

如果做出来不马上吃的话,必然会影响到面条的口味和口感。

我们通知厨房再给每位客人做一碗面好吗”客人说:“不用了,再做一碗豆面也不能挽回我的损失!”此时恰逢餐厅经理走了过来,服务员当即向她汇报了情况。

餐厅经理让领班为客人送上水果并对客人说:“对不起,先生。

由于我们未能及时向您及您的客人介绍豆面的特性,没有让您很圆满地结束用餐。

您如果对今天的服务感到不满意的话,我将代表酒店向您及您的客人赔礼道歉。

”客人说:“服务态度没问题,不过我希望服务员在上菜时能给我们介绍一下。

”点评:经了解,这位客人是请生意伙伴在饭桌上谈生意的,因生意未谈成,所以心情不好。

再加之豆面的“不可口”,更增添了客人的不快。

服务员在上“豆面”时,如果能够向客人介绍豆面粘性大的特性,并提醒客人要立即吃才会有好口味,那么客人的不快是应该而且能够避免的。

服务员在对客人服务的过程中,应把工作做得细致些,不可有半点马虎。

案例二:语言的魅力一天,餐厅里来了三位衣着讲究的客人,服务员引至餐厅坐定,其中一位客人便开了口:“我要点××菜,你们一定要将味调得浓些,样子摆得漂亮一些。

”同时转身对同伴说:“这道菜很好吃,今天你们一定要尝尝。

”菜点完后,服务员拿菜单去了厨房。

再次上来时,便礼貌地对客人说:“先生,对不起,今天没有这道菜,给您换一道菜可以吗”客人一听勃然大怒:“你为什么不事先告诉我让我们无故等了这么久,早说就去另一家餐厅了。

”发完了脾气,客人仍觉得在朋友面前丢了面子,于是,拂袖而去。

点评:这位服务员犯了两个错误,一是在班前未了解厨房备货、菜式情况,致使客人点这道菜时未及时指出无货;二是在语言上用词不恰当,未朝有利于事物发展的方向做出解释。

如果知道无货,可换个方式向客人说明,像“先生,这道菜是这里的特色菜,今天点这道菜的人特别多,已经卖完了,您能不能换道其它菜××菜也是我们这里的特色菜,您不妨尝尝。

”这时,客人会想酒店生意真不错,看来英雄所见略同,自己很有品味,能够吃到这里的特色菜,这样在朋友面前也有面子,很自然地接受服务员推荐的其它菜。

案例三:一瓶酒引起的争执某酒店一客人在用完餐结账时,对一瓶酒收费80元提出异议,他说有位男主管告诉他这瓶酒的价钱是60元。

负责为之结账的领班第一时间寻找那位男主管,但他已下班离开了,无法与之取得联系。

虽然这位领班拿出价格表让客人看,证明这瓶酒的价格确实是80元,但这位客人仍不加理会,强调是那位男主管告诉他这瓶酒的价钱是60元。

由于与这位主管联系拖延了结账时间,加之与客人产生争执,使这位客人非常不满,认为餐厅在推销酒水时有欺骗行为。

最后,餐厅经理出面,同意按60元收取,同时又再三向客人道歉,虽如此,客人仍是满面怒容,结完账扬长而去。

点评:树立相信客人、尊重客人的服务理念,对服务行业来说非常重要,也是做好服务工作的关键所在。

客人提出异议,在不会给企业带来较大损失的前提下,应相信客人,特别是在没有强有力的证据显示客人错的情况下,更不应该与客人发生争执。

本案例中,即使结账领班找到那位男主管,他也不外乎有三种解释:一是不记得了;二是坚决否认;三是承认是自己搞错了。

前两种解释,与顾客发生争执在所难免,第三种解释虽然相对好一些,但客人也会因为结账时间长和不信任自己而产生不满。

做广告可以一掷千金,但为这区区20元钱得罪客人实在不值,因为这位不满的客人,会将心中的怨气,传播给亲朋好友,对企业的声誉极为不利。

当然,我们不排除也有不文明的“上帝”,弄虚作假,但毕竟是少数,企业应权衡利弊,千万不要因小失大。

要适当向第一线服务人员授权。

第一线人员面对面为客人服务,随时都会有各种各样的事情发生。

适当授权,第一线人员就可在不违背大的原则条件下,灵活、及时处理客人的投诉,将客人欲产生的不满,扼杀在“摇篮”之中,甚至变“危”为“机”。

否则,一线人员遇事要左请示、右汇报,会延误解决问题的最佳时机。

因为问题发生后,时间越长,顾客的情绪就越差,解决问题的难度也就越大。

此外,适当授权,对一线人员的服务素质的培养,也会有很大的促进作用。

案例四:打包盒快过年了,上海一家四星级酒店的中餐厅内,所有的桌子都坐满了客人。

其中第18桌落座了3位客人,他们是某大学李教授夫妇以及李教授 20多年未见的老同学,刚从美国回来探亲的蔡先生。

故人相逢,李教授为尽地主之谊,一下点了七八道菜,两道点心,外加四小碟冷菜和三听饮料。

由于大家都已年近半百,胃口已大大不如学生年代,所以几个人吃饱后桌上还剩下不少菜,还有两个菜没怎么动,李教授觉得不免有点惋惜。

负责这个区域的服务员小张是旅游学校的毕业生,在用餐过程中,她对这几位客人服务得非常得体,而且脸上自始至终都挂着甜甜的微笑。

此刻她见3位客人已有离席之意,便准备好账单,随时听候招呼。

果然,李教授向她招手了。

账很快便结清,当小张转身送来发票和找回的零钱时,她手里多了几个很精美的盒子,里面有若干食品袋。

她很有礼貌地对客人说:”剩下这些菜多可惜,请问是否需要打包”李教授见小张手中拿着饭盒,很高兴地对她说:”你想得真周到,我也正想打包呢!”李教授满意而归。

点评:目前绝大部分饭店和餐馆都给客人提供打包服务,但在服务实践中,往往是被动的多,主动的少,即基本上都是当客人提出要打包时,服务员才会给客人打包。

其实,主动服务和被动服务给客人的感觉是不一样的,特别是当客人想打包而又羞于开口时,服务的效果就会大相径庭。

比如,单位请客吃饭或AA制吃饭,即使饭菜剩得很多,碍于面子,恐怕也不会有人提出来打包。

而此时只有服务员主动向客人提出打包,客人才有可能把剩下的饭菜带走。

现在全国很多酒店都在积极开展“创绿”活动,“创绿”不仅体现在硬件设施的改造上,还体现在服务流程的变迁中。

绿色理念只有落实到服务过程的各个环节,酒店才能成为真正的“绿色酒店”。

站在客人的立场上,主动提供打包服务,而且在饭盒上印上富有警示意义的题字,显示了本案例中酒店经营者与服务员超前的服务理念及对社会效益的关注。

当然,如果服务员小张在李教授点菜超量时就及时予以提醒,效果就会更好,服务也更为到位。

案例五:菜上错了某晚,海越交通公司在我店餐厅8号包厢内用餐(该单位已连续几餐在该包厢用餐了),菜是我协助点的,其中有一道菜是“广式鳜鱼”。

在上菜过程中,服务员急匆匆地端着一盆“水晶鳜鱼”跑来对我说:“主管,菜单上是‘广式鳜鱼’,而跑菜员送来的却是‘水晶鳜鱼’,是不是跑菜员送错菜了”我马上去厨房了解情况。

经调查得知,由于这几日‘水晶鳜鱼’(我店的特色菜)的点击率相当高,厨房师傅没有看清楚菜单给弄错了。

我心里想:如果重新做,会使酒店有所损失,不如和客人协商一下。

于是,我端着这盆‘水晶鳜鱼’走进8号包厢,先对主人轻声地说:先生,我们给您点的‘广式鳜鱼’换了种做法,也让您尝尝鲜。

这位客人的素质很好,再加上连续几天用餐下来,对我店的菜肴口味及质量均相当满意,他爽快地答道:“可以。

”听到客人这句话,我总算放心了。

我将这盆‘水晶鳜鱼’端放到玻璃转台上,并笑着向客人介绍:“这道菜是‘水晶鳜鱼’,用鳜鱼头尾做装饰,将肉身滑炒,味道爽滑鲜美,底部是水炖蛋,显得晶莹剔透,整个菜造型优美,是我们酒店的招牌菜,请慢用!”主人见到如此优美的造型,便笑着对他的客人说:“这道菜真是好看,味道肯定不错,大家快动筷子尝尝。

”点评:虽然这个案例是由于厨房内部的失误造成的,但是通过员工随机应变的合理解说,并且掌握客人的心理及基本情况,把坏事变成了好事,既可以使酒店免受损失,同时又让客人吃到了本店的特色菜,一举两得,让客人心悦口服。

请你分析:请大家来探讨一下这两个案例:1、某餐厅晚间开餐生意火爆,服务员小王忙得手脚不停,直到闭餐时间。

这时,小王看到一先生与小姐正坐在那儿聊天,盘子里的菜已没有多少了,小王以为客人不吃了,便撤去盘子,为客人提供更好的谈话环境。

于是小王说:“如果您不吃了,我可以把盘子拿掉吗”谁知客人一听非常生气,认为是赶他们走。

小王连声道歉,客人才消气,不久离开了餐厅。

2、某餐厅一桌吃火锅的客人正在就餐,客人看锅下的火小了,就招呼服务员添些酒精。

服务员走过来看火像是“灭”了,就直接把酒精添加上去,火苗“呼” 地一下窜了出来,客人吓得急忙跳开,险些把桌子碰翻,服务员忙拿湿毛巾压在上面,才把火熄灭。

你觉得服务员应吸取哪些教训。

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