2021关于季节工劳动合同范本
关于季节工劳动合同范本4篇
关于季节工劳动合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1季节工劳动合同范本甲方（提供劳动的一方）：姓名：______________________身份证号码：______________________联系地址：______________________电话号码：______________________乙方（接受劳动的一方）：单位名称：______________________法定代表人：______________________联系地址：______________________电话号码：______________________鉴于甲方需要从事季节性工作，为了明确双方的权利和义务，双方经过友好协商，达成如下约定：第一条劳动内容1. 乙方同意聘用甲方从事_______季节性工作。
2. 甲方应当认真履行工作职责，服从乙方的管理，完成乙方交办的工作任务。
第二条工作时间1. 甲方应当按照工作安排，认真履行工作职责，不得迟到早退，不得无故缺勤。
2. 乙方应当按照法律规定，安排合理的工作时间，不得安排加班工作。
第三条工资报酬1. 乙方应当按照劳动合同约定，按时支付甲方的工资报酬。
2. 工资报酬的支付方式为_________。
第四条保险福利1. 乙方应当依法为甲方购买工伤保险和其他社会保险，保障甲方的合法权益。
2. 乙方应当为甲方提供必要的工作条件和保障，确保甲方的身体健康和安全。
第五条终止劳动合同1. 甲方有权根据自己的情况和需要，提前告知乙方解除劳动合同。
2. 乙方有权在符合法律规定的情况下，解除劳动合同。
第六条违约责任1. 如果乙方违反劳动合同的约定，导致甲方受到损害，乙方应当承担相应的违约责任。
2. 如果甲方违反劳动合同的约定，导致乙方受到损害，甲方应当承担相应的违约责任。
第七条其他事项1. 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效。
2. 本劳动合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
季节工劳动合同范本5篇
季节工劳动合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：___________单位性质：___________法定代表人：___________地址：___________乙方（受聘人）：___________性别：___________民族：___________文化程度：___________居民身份证号码：___________联系电话：___________家庭住址：___________邮编：___________根据国家有关法律、法规的规定，本着公平、竞争、激励的原则，经甲、乙双方协商同意订立本合同。
为保证甲、乙双方能更好地履行合同义务和责任，双方达成如下协议条款，以资共同遵守。
一、合同期限和工作内容本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满聘用关系终止。
聘用期间乙方担任本单位的岗位工作。
乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成工作任务，严格遵守劳动纪律及本单位的各项规章制度。
工作地点在签订本合同前应预先明确约定告知乙方并随着双方劳动关系的延续照旧执行有关服务规范和工作标准等要求。
乙方同意服从甲方根据工作需要进行的临时性调整安排工作。
乙方工作岗位调整后工资报酬等相应随之调整。
甲方根据工作需要安排乙方从事生产服务岗位工作，乙方应完成该岗位所承担的生产服务工作等任务。
甲方根据经营需要有权对乙方的工作岗位进行调整。
如乙方有异议拒绝调整工作岗位的，本合同自提出异议之日起终止履行。
如因甲方生产经营服务需要变动工作地点及相应变更工时制或工作任务的等不违反法律规定情形下无须征得乙方同意而履行变更程序后告知通知乙方实际相关情况及实施即有效不需事后通知形式更正提示有效性法律要件需经过的程序事前程序表述无告知预告通知书出示是根本保证存在误解之本合同文本本身效力保证有效性不受影响不受时间限制通知时间约束生效效力甲乙双方认可并同意本合同所表述的内容具有合法性有效性合法性有效性有效性。
季工劳动合同范本6篇
季工劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1季工劳动合同范本甲方（雇主）：______________乙方（劳动者）：______________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方为甲方提供季节性劳动的事宜达成如下协议，以确保双方的合法权益，共同遵守下列约定：第一条工作内容乙方身体健康，具备从事甲方提供的季节性劳动的能力，并愿意按照甲方的安排，从事相关工作。
乙方在甲方岗位上的具体工作内容为___________________。
第二条合同期限本合同期限自________年__月__日起至________年__月__日止，工作期限为_________个月，期满时本合同自动终止。
第三条工作时间根据工作需要，乙方必须遵守甲方的工作时间安排，延长工作时间的，应按法律规定支付加班工资。
如遇节假日或其他特殊情况，需延长工作时间时，乙方应按照甲方要求，按照相关规定执行。
第四条工资报酬1. 甲方支付乙方的工资为每月人民币_________元，工资以现金/银行转账方式支付。
2. 工资支付时间为每月的________日，如遇法定节假日，支付时间顺延至节假日之后的第一个工作日。
3. 乙方享受法定的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第五条工作安全甲方负有提供工作安全保护设施的义务，乙方有权要求甲方提供必要的劳动保护用品。
乙方在工作中如有受伤或患病的情况，应及时向甲方报告，并按照规定就医。
第六条保密义务乙方应当维护甲方的商业秘密，不得擅自泄露给第三方或利用在职务上所获得的信息谋取私利。
第七条解决争议本合同在履行中如有争议，双方应协商解决；协商不成的，可向当地劳动争议仲裁机构申请调解或提起诉讼。
第八条合同变更本合同的任何变更、补充须经甲、乙双方协商一致，并以书面形式签署。
第九条合同解除1. 本合同期满后自动终止，若需继续从事季节性工作，需另签新合同。
季节性员工工合同5篇
季节性员工工合同5篇篇1季节性员工工合同范本甲方：公司名称地址：法定代表人：联系电话：乙方：姓名身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方需要在某些季节性高峰期增加员工数量，为了更好地满足工作需要，经双方协商一致，就乙方在本公司担任季节性员工的有关事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将作为季节性员工为甲方工作，主要工作内容为（具体工作内容）。
2. 乙方在本岗位的工作时间为（具体工作时间），包括工作日和休息日。
3. 乙方须服从公司安排的工作，不得擅自离岗或旷工。
二、工作报酬1. 乙方的工资按照每小时（或每月）支付。
2. 乙方应当按时参加考勤，如有迟到、早退或者不按规定工作时间工作的情况，将影响工资计算。
3. 工资的支付时间为每个月的（具体支付时间）。
三、工作时间1. 乙方的工作时间为（具体工作时间），双方可协商调整工作时间，但须提前告知公司。
2. 乙方在工作期间需保持饮食卫生，不得在工作岗位吸烟、喝酒等行为。
3. 乙方需根据公司排班要求服从安排。
四、保密责任1. 乙方在工作期间接触到的公司商业秘密、客户资料等信息须保密，不得泄露给其他人。
2. 乙方不得私自复制公司文件、资料等，任何违反保密责任的行为都将受到公司的处罚。
五、工作规范1. 乙方在工作期间应当认真执行公司的各项规章制度，服从管理。
2. 乙方不得迟到早退，不得在工作期间玩手机、看书、闲聊等影响工作效率的行为。
3. 乙方不得将公司的工作内容泄露给他人，不得利用公司资源从事违法活动。
六、解除合同1. 若乙方违反本合同规定，包括但不限于旷工、违反公司规定、泄露商业秘密等行为，甲方有权解除本合同，并不予支付经济赔偿。
2. 若乙方因特殊情况需要提前解除合同，应提前三个工作日书面告知公司，并经公司同意方可解除合同。
七、其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期至（具体时间）。
2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：【附：根据实际情况，可在合同中增加或删除相关条款，以上内容仅为参考范本，具体以双方协商一致为准。
季节工劳动合同范本6篇
季节工劳动合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：___________单位性质：_____________法定代表人：_____________地址：_____________联系电话：_____________乙方（受聘人）：___________姓名：_____________ 性别：_____ 民族：_____________ 出生年月：_____________身份证号码：________________ 家庭住址：_____________ 联系电话：_____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本劳动合同，确立双方劳动关系，共同遵照执行。
本劳动合同适用范围为受聘用人员参加单位组织的从事季节性岗位的相关工作人员，使用期限均为季节性，在规定时限完成后劳动关系自行终止。
本合同的订立是确保甲方的劳务使用和乙方的劳务收入为目的。
经甲乙双方充分协商，特订立本劳动合同如下：篇2甲方（聘用单位）：___________单位性质：___________法定代表人：___________地址：___________乙方（受聘人）：___________性别：___________民族：___________文化程度：___________居民身份证号码：___________出生日期：___________年___________月___________日家庭住址：___________户口所在地：___________联系方式：___________（固定电话、移动电话、邮箱等）鉴于甲方工作需要，经甲乙双方平等协商，共同订立本季节工劳动合同。
本合同作为双方正式聘用协议，以明确双方的权利和义务。
具体条款如下：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
关于季节工劳动合同范本6篇
关于季节工劳动合同范本6篇第1篇示例：季节工劳动合同范本一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（公司联系电话）乙方：（个人姓名）性别：（男/女）出生年月：（YYY年MM月DD日）身份证号码：（身份证号码）居住地址：（居住地址）联系电话：（联系电话）二、合同期限：本合同自（年）（月）（日）开始，至（年）（月）（日）结束，共计（天/月/年）。
三、工作内容：乙方将在甲方开展的（具体提供的工作项目）项目中从事（具体工作内容），工作地点位于（工作地点）。
四、工作时间：根据项目需要，乙方每周工作时间为（具体工作时间），具体工作安排将根据实际情况灵活调整。
五、工资及结算：乙方的工资标准为（具体工资标准），工资发放方式为（发放方式），工资结算周期为（结算周期）。
六、劳动保护：甲方应保证乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的劳动防护用品和培训。
七、劳动纪律：乙方应按照甲方的工作安排，准时到岗上班，服从领导安排，严格遵守公司规章制度。
八、保密责任：乙方应对在工作过程中涉及到的公司机密和商业机密进行保密，不得擅自泄露给他人。
九、违约责任：若乙方违反本合同的规定，甲方有权根据情节轻重追究其相应的法律责任，并终止合同关系。
十、解决争议：本合同履行过程中如有争议，应协商解决；协商不成的，向当地劳动监督部门申请调解。
十一、其他事项：本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。
十二、合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效，并由双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：第2篇示例：季节工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号）住址：（住址）为了明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方自愿达成如下协议，共同遵守：第一条工作内容1. 乙方接受甲方的安排，进入公司进行季节性工作，工作内容为：（具体工作内容）。
季节工的劳动合同范本7篇
季节工的劳动合同范本7篇第1篇示例：季节工的劳动合同范本劳动合同甲方：__________(以下简称“雇主”)地址：__________法定代表人：__________乙方：__________(以下简称“员工”)性别：__________ 身份证号码：__________鉴于：雇主为了满足生产经营需要，拟聘用员工从事季节性工作，经双方协商一致，就员工的工作内容、工作时间、工资待遇等事宜达成如下协议：第一条工作内容员工应按照雇主安排，从事________(具体岗位或工作内容)工作。
工作期间需严格遵守相关规章制度，服从管理。
1.根据工作需要，员工的工作时间安排为________(具体工作时间)。
如需加班，应根据雇主的安排加班工作。
2.工作期限为________(具体工作期限)，具体日期根据双方约定而定。
到期时，根据情况可续订或终止。
第三条工资待遇1.员工的工资待遇为每天/每小时________(具体工资标准)。
3.员工应按规定办理社会保险手续，享受所需的社会保险待遇。
第四条劳动纪律员工应遵守雇主的管理规定，服从领导，不得违反工作纪律；不得擅离岗位、旷工、迟到早退；不得私自泄露公司机密等。
第五条保密义务由于工作需要，员工可能接触到公司的商业机密和公司内部资料，员工应承担保密义务，不得将公司的商业机密和内部资料泄露给他人。
雇主应为员工提供安全、卫生的工作环境，保障员工的生命安全和身体健康。
员工在工作过程中，应遵守劳动保护规定，配戴好个人防护用品。
第七条解决争议的方式因工作引发的争议，双方应本着友好协商的态度进行解决。
如协商无果，可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。
第八条其他本劳动合同自双方签字生效。
合同有效期至____年___月___日，如需续订，需提前30天书面通知对方。
未经双方书面同意，不得擅自解除合同。
甲方（雇主）：_______乙方（员工）：_______日期：_______以上为季节工的劳动合同范本，雇主和员工应严格履行各自的义务，共同维护好雇佣关系。
关于季节工劳动合同范本6篇
关于季节工劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1季节工劳动合同范本一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）二、乙方：姓名：（姓名）性别：（性别）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）三、工作内容：1. 甲方为乙方提供的岗位为（具体岗位名称），工作地点为（具体工作地点）。
2. 乙方的工作内容主要包括（详细描述工作内容）。
四、工作时间：1. 乙方的工作时间为每周（具体工作日）工作，每天工作时间为（具体时间）。
2. 乙方的工作时间为从（具体日期）至（具体日期）。
五、薪酬：1. 乙方的工资按小时计算，时薪为（具体金额），每月工资根据实际工作时间结算。
2. 乙方在工作期间的食宿费用由甲方承担。
六、福利待遇：1. 乙方在工作期间享受甲方提供的基本医疗保险。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。
七、工作规定：1. 乙方需按时到岗上班，不得迟到早退。
2. 乙方需遵守公司的各项规章制度，不得擅自私用公司财物。
3. 乙方需完成公司交代的各项工作任务，不得擅自脱岗。
八、解雇规定：1. 若乙方因私事无法按时完成工作，需提前向甲方请假并得到批准。
2. 乙方违反工作规定、严重失职或者违纪者，甲方有权解除合同。
九、附则：1. 本合同如需变更，须经双方协商一致，并书面签署后生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签名：日期：篇2季节工劳动合同范本甲方（雇主）：________________________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：________________________（以下简称乙方）鉴于甲方在本单位（公司）拟从事_________工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方单位从事季节性工作事宜达成如下协议：第一条工作内容乙方在甲方单位从事_________工作，具体工作内容由甲方指定。
季节工劳动合同（五篇）
季节工劳动合同合同编号：[编号]甲方：[雇主名称]乙方：[劳动者名称]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，就乙方担任甲方季节工一事达成如下协议，以便确保双方的权益，共同遵守合同条款：第一条合同期限1. 本劳动合同的期限为从[起始日期]至[终止日期]。
2. 若乙方存在不可抗力因素，无法按期履行合同的，应当提前[提前通知天数]天书面通知甲方，并提供有效的证明文件。
第二条工作内容与工作地点1. 乙方将担任甲方季节工，具体工作内容为[具体工作内容]。
2. 乙方的工作地点为[工作地点]。
第三条工作时间与休假1. 乙方每周工作[工作小时数]小时，具体工作时间为[具体工作时间]，具体休息时间由甲方安排。
2. 乙方享有每周休息一天的权利。
第四条试用期1. 本合同无试用期。
第五条工资与薪酬1. 甲方向乙方支付的工资为每小时[工资金额]元。
2. 工资支付方式为[工资支付方式]，工资支付时间为[支付时间]。
第六条社会保险1. 甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险、失业保险和医疗保险等社会保险费。
2. 乙方享受基本医疗保险待遇，具体保险费用由甲方承担。
第七条劳动保护和劳动条件1. 甲方要求乙方按照岗位要求进行工作，提供其所需的工作设备和劳动条件。
2. 甲方要确保乙方的劳动安全和劳动卫生，如果发生劳动安全事故所需的医疗费用应由甲方承担。
3. 乙方在工作期间需要使用的个人防护用品由甲方负责提供。
第八条工作纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律，对甲方的秘密和商业机密负有保密义务。
2. 乙方不得私自接受他人的礼品、款待等福利待遇。
第九条人事争议的解决1. 合同履行过程中，如发生甲乙双方之间的纠纷，双方应友好协商解决，若协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
第十条合同解除1. 本合同在以下情况下解除：a) 合同期满；b) 双方一致解除；c) 乙方在试用期内不符合甲方的要求，甲方提出解除合同的；d) 乙方未履行合同义务，严重损害甲方利益的；e) 乙方违反劳动纪律，严重损害甲方利益的；f) 乙方患有影响工作的严重疾病，超过规定的病假期限未能工作的；g) 乙方达到法定退休年龄的；h) 其他经济、技术等不能变更的原因。
关于季节工劳动合同范本6篇
关于季节工劳动合同范本6篇篇1季节工劳动合同范本一、甲方：______________________（以下简称“公司”）二、乙方：______________________（以下简称“员工”）为了明确双方之间的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，共同遵守：一、合同期限：1. 双方同意，本次合同期限自____________年____月____日起至____________年____月____日止。
2. 合同期限届满后，如乙方继续从事本公司的工作，视为续签合同，合同期限为一年。
二、工作内容及工作地点：1. 乙方接受公司的安排，从事__________工作。
2. 乙方的工作地点设在_______________，工作时间为每日_____________，休息日为____________。
三、工资标准及发放时间：1. 乙方的基本工资为每月_____________元，另加_____________元的绩效工资。
2. 工资每月____________号之前发放，乙方应当如实填写工资单，如发现有虚伪现象，公司有权暂停或者终止合同。
3. 乙方应当缴纳个人所得税，其他应缴纳的社会保险费用由公司全额承担。
四、劳动纪律及规定：1. 乙方应当遵守公司的各项规章制度及劳动纪律，服从领导的管理。
2. 乙方应当爱岗敬业，认真履行工作职责，维护公司和企业形象。
3. 乙方不得擅自离开工作岗位，不得迟到早退，不得旷工旷岗。
4. 乙方不得在工作期间私自经营个人事务，不得利用公司资源谋取个人私利。
五、合同解除：1. 若乙方自行要求解除合同的，应提前一个月书面通知公司。
2. 若乙方工作表现不佳，经公司三次劝告仍无改善，公司有权单方解除合同。
3. 若乙方因故无法继续履行合同，应当在第一时间通知公司，公司可视情况解除合同。
六、其他事项：1. 本合同一式两份，双方各执一份。
季节工劳动合同范本6篇
季节工劳动合同范本6篇篇1季节工劳动合同范本甲方（雇主）：_______________（以下简称甲方）乙方（员工）：_______________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方自愿在平等、自愿的基础上，达成如下劳动合同：一、工作内容及岗位1. 乙方在甲方公司担任（职位名称）一职，主要工作内容为_______________。
2. 乙方应按照甲方的安排完成相关工作，并服从甲方的管理。
二、劳动合同期限1. 本合同自_______________（日期）起生效，至_______________（日期）终止。
2. 乙方在到达约定终止日期前提前三日向甲方提出辞职，经双方协商一致后可以提前解除合同。
3. 乙方违反劳动合同规定，甲方有权随时解除合同，并且无需向乙方支付任何违约金。
三、工作时间和休息1. 乙方每周工作时间为__________小时，具体工作时间安排由甲方根据实际情况制定。
2. 乙方每周享受__________天休息日，具体休息日安排由甲方制定。
3. 节假日和加班规定按照相关法律法规执行。
四、工资福利1. 乙方的工资为__________元/月（税前），具体福利待遇由甲方根据公司政策执行。
2. 乙方接受甲方的业务培训后，有机会获得晋升和加薪。
五、劳动保护1. 甲方提供乙方必要的劳动防护用品，并确保工作场所的安全。
2. 乙方在工作期间受伤或患病，甲方应根据相关规定进行相应的健康保障和医疗救助。
六、其他1. 本合同未尽事宜，双方可协商改签补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 甲乙双方若发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请解决。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________以上是关于季节工劳动合同的范本，供参考使用。
季节工劳动合同(11篇)
季节工劳动合同（11篇）季节工劳动合同（通用11篇）季节工劳动合同篇1甲方（用人单位）名称：________________________________________法定代表人：________________________________________地址：________________________________________本市办公地址：________________________________________ 乙方（劳动者）姓名：_________________年龄：_________________性别：_________________民族：_________________户籍所在地：__________省__________市__________县（区）______________乡（镇）______________村（街）居民身份证号码：_______________________________________ 现住址：_______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列______款一、有固定期限劳动合同。
本合同期限为_____年（月），自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止，其中试用期为____月（日）。
二、无固定期限，自____ 年____月____日始，其中试用期为____月（日）。
终止劳动合同条件约定如下：（一）：_________________________________________________ （二）：_________________________________________________ （三）：_________________________________________________三、以完成一定的工作为期限劳动合同。
季节工劳动合同范本(4篇)
季节工劳动合同范本甲方（单位）名称：_____单位所有制性质：_____电话号码_____地址：_____乙方（工人）姓名：_____性别____年龄_____家庭住址：_____ 根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》（以下简称《临时工管理暂行规定》），_____（甲方）因生产工作需要，招用_____（以下简称乙方）为临时（季节）工。
为维护劳动关系双方的合法权益，经协商一致，签订本合同，共同遵守。
一、合同期本合同有效期为____年____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
本合同期限届满，即终止执行。
二、生产（工作）任务1.在合同期内，乙方同意按甲方生产工作需要，到_____车间（部门）从事临时性生产（工作）。
2.甲方对乙方应完成的生产、工作任务提出具体要求：（1）_____（2）_____三、劳动保护和劳动条件甲方遵照国家有关本行业职工的生产、安全、劳动保护、卫生健康等规定，改善劳动环境，为乙方提供必要的生产（工作）条件，保障乙方的安全和健康。
并对乙方进行安全生产知识教育和技术培训。
四、工资、保险、福利和政治待遇1.甲乙双方根据《临时工管理暂行规定》第五条商定，执行_____工资形式（日工资、月工资、计时工资、计件工资、百元含量包干等），工资金额为_____;2.由于甲方原因造成停工停产，甲方应按日付给乙方待工费;3.乙方在甲方工作期间劳动保险、福利待遇等，按《临时工管理暂行规定》第六条、第七条、第八条执行。
4.乙方政治上应与甲方固定工一视同仁。
五、合同的解除（一）在下列情况下，甲方可以解除合同：1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满（医疗期为三个月）不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的;2.乙方违反劳动纪律和规章制度，经教育无效的;3.乙方被依法追究刑事责任的;4.甲方宣告破产或者濒临破产处于整顿期间的。
（二）在下列情况下，乙方可以解除合同：1.经有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害工人身体健康的;2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬的;3.甲方违反国家法律、法规、政策，侵害乙方合法权益的;4.乙方经甲方同意，考入中等专业以上学校学习的。
季节工劳动合同模板5篇
季节工劳动合同模板5篇篇1季节工劳动合同模板甲方：（单位全称）__________ 法定代表人：__________ 地址：__________ 联系电话：__________乙方：（姓名）__________ 身份证号码：__________ 联系地址：__________ 联系电话：__________鉴于甲方需要雇佣季节工，并经双方友好协商，特订立本合同，共同遵守。
第一条工作内容甲方为乙方提供______（具体工作内容），工作地点为______，工作时间为______，工作期限为______。
第二条工作时间乙方应按照甲方的工作安排，认真履行合同约定的工作内容和工作时间，如有调整需提前告知。
第三条工作报酬乙方的工资标准为______元/日/小时，工资发放时间为______日/周/月，支付方式为______（现金/银行转账）。
第四条保险福利甲方应依法为乙方购买工伤保险和社会保险，乙方享受法定的工作时间、休息日和节假日。
第五条合同解除乙方有下列情况之一的，甲方有权解除合同，并不支付其任何经济补偿：1. 违反国家法律法规，对甲方造成损失的；2. 严重违反甲方规章制度的；3. 工作能力明显不符合合同要求的。
第六条违约责任乙方未按合同约定提供劳动力，或提供虚假信息，或泄漏商业秘密的，应按协议约定承担相应的违约责任。
第七条争议解决因履行合同发生争议，双方协商解决；协商不成的，提交______仲裁（法院）解决。
第八条其他事项本合同一式两份，甲方持有一份，乙方持有一份，自双方签字盖章之日起生效，有效期至______年______月______日。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________ 日期：______年______月______日声明：本合同未尽事宜，依据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定处理。
篇2季节工劳动合同模板甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：电话：乙方（劳动者）：姓名：身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，甲乙双方达成如下协议，共同遵守：一、合同期限本合同有效期自________ 年____ 月____ 日开始，至________ 年____ 月____ 日结束。
关于季节工劳动合同范本6篇
关于季节工劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1季节工是指根据季节性需求，雇佣的临时工人。
他们在特定的季节里工作，比如农忙季节、节假日季节等，为企业提供劳动力支持。
为了规范季节工的劳动关系，保障他们的合法权益，雇主和季节工之间需要签订季节工劳动合同。
下面是一份关于季节工劳动合同的范本，供参考：季节工劳动合同雇主（甲方）：_______（单位名称）法定代表人（负责人）：_______联系电话：_______地址：______________季节工（乙方）：_______身份证号：_______联系电话：_______地址：______________根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲方和乙方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方单位从事季节性工作事宜达成如下协议：一、工作内容及地点：1. 乙方在甲方单位从事_______（工作内容），工作地点为_______。
2. 乙方的工作时间为_______，工作日为_______。
二、工作期限：1. 本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日终止。
2. 本合同不可延长，不可续签，终止后即告失效。
三、工资及福利待遇：1. 乙方的工资待遇为_______元/小时/天/月（具体金额以工资条为准）。
2. 乙方享受甲方的工伤保险、社保等相关福利待遇。
四、劳动保护：1. 甲方对乙方的劳动安全及健康负有相关的保护义务，提供必要的劳动防护用具。
2. 乙方在工作中发现任何安全隐患应当立即向甲方反映，甲方应及时整改。
五、劳动纪律：1. 乙方应按时、按规定履行工作职责，不得擅离职守、迟到早退等。
2. 乙方不得私自接受雇主外的其他工作，不得私自挪用甲方的财产。
六、合同解除：1. 本合同终止后，甲方应向乙方支付全部工资及相关福利待遇。
2. 若乙方违反本合同规定，甲方有权单方解除合同，并不再支付工资及其他待遇。
季节工劳动合同模板7篇
季节工劳动合同模板7篇第1篇示例：季节工劳动合同甲方：(公司/雇主名称)统一社会信用代码：（公司/雇主信用代码）法定代表人：（公司法定代表人姓名）地址：（公司地址）乙方：（个人劳动者姓名）身份证号码：（个人身份证号码）联系地址：（个人联系地址）鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方在甲方的岗位上从事季节性工作，经协商一致，达成以下劳动合同，并共同遵守相关法律法规，特订立本合同。
第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____个月。
第二条工作内容1. 乙方在甲方工作期间从事的工作内容为_______（具体工作内容）。
2. 乙方需遵守甲方有关规章制度，服从管理，完成上级交办的工作任务。
第三条工作时间1. 乙方每日工作时间为______，休息时间为______，每周工作______天，每天工作____小时。
2. 如需要加班，应当经过甲方书面同意，并按照国家法律规定支付加班工资。
第四条工资及福利1. 乙方的工资标准为______元/月，另加______元/小时的加班工资。
2. 乙方享受的福利包括________（具体福利内容）。
3. 乙方享受的社会保险为______（具体社会保险内容）。
第五条保密义务乙方应当严格遵守公司的商业秘密和保密规定，不得擅自泄露给予或知悉的与公司有关的商业秘密和保密信息。
第六条劳动保护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方在工作期间应当做好个人防护，遵守劳动安全和卫生操作规程，保护自己和他人的人身安全和健康。
第七条违约责任1. 甲方违反本合同规定解雇乙方的，应当事先通知乙方，并支付相应的经济补偿。
2. 乙方违反本合同规定解除劳动关系的，应当承担违约责任，并按照相关法律法规支付相应的赔偿。
第八条合同变更除非经双方协商一致，否则不得擅自变更本合同内容。
第十条法律适用及争议解决本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国法律。
季节工的劳动合同范本6篇
季节工的劳动合同范本6篇第1篇示例：季节工的劳动合同范本甲方（雇主）：__________（单位名称）鉴于甲方需要增加劳动力，乙方愿意为甲方提供劳动力，双方经友好协商，就劳动合同的订立，达成如下协议：第一条工作内容与地点甲方聘用乙方从事以下工作：__________（具体工作内容），工作地点为甲方所在地。
第二条劳动合同期限本合同自__________年月日起至__________年月日止，共计__________个月。
第三条工作时间和休息1. 乙方每周工作__________小时，工作时间为每日__________至__________，中间包括__________分钟的休息时间。
2. 乙方享受国家法定节假日休息，但根据实际工作需要，也可能要求在法定节假日工作，具体安排另行协商。
第四条劳动报酬1. 乙方的工资为每小时__________元（工资可以根据工作性质以及工作表现进行调整）。
2. 工资每月__________日（或者其他约定的发工资日期）发放一次，具体支付方式为__________（银行转账/现金领取等）。
第五条工作安全与劳保1. 甲方承诺为乙方提供相应的工作条件与劳动保护，确保乙方的人身安全。
2. 乙方在工作期间必须遵守甲方的工作纪律，执行各项安全操作规程，确保工作安全。
第六条福利待遇1. 乙方在工作期间享有______天的带薪年假，年假的具体使用时间需提前与甲方协商确定。
2. 乙方在工作期间因工伤需要休假的，甲方将按照国家规定支付相应的工伤待遇。
第七条违约责任1. 若乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方进行相应的赔偿。
2. 若甲方未按照合同约定支付乙方工资或者违反其他合同约定，乙方有权要求甲方进行相应的补偿或者解除劳动合同。
第八条合同解除与终止1. 若甲方需要终止本合同，应提前____个月通知乙方，并按照国家规定支付相应的经济补偿。
2. 乙方在本合同期满，且不需要续约时，应提前____个月通知甲方。
季节工的劳动合同范本6篇
季节工的劳动合同范本6篇篇1季节工的劳动合同范本一、合同当事人甲方（用人单位）：统一社会信用代码：法定代表人：地址：乙方（劳动者）：身份证号码：联系地址：联系电话：二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止三、工作内容1. 甲方聘用乙方从事_______工作。
2. 乙方应根据甲方的工作安排，认真履行工作职责，并服从甲方的管理。
3. 乙方工作地点为_______。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得向任何第三方披露。
四、工作时间及休息1. 工作时间为每天___小时，每周___天，具体工作安排以甲方通知为准。
2. 乙方每天工作时间中包括___分钟的休息时间。
3. 乙方享受国家法定节假日休息。
五、工资待遇1. 乙方的工资为_______元/月（税前），工资发放日为每月__日。
2. 乙方的工资根据工作表现、工作量等绩效因素确定。
3. 乙方应当依法按时缴纳个人所得税。
4. 甲方为乙方购买劳动意外伤害保险。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方不得迟到早退，不得擅自请假或旷工。
3. 乙方应保护职场设备和设施，做到节约用电、用水、用材料。
4. 乙方不得私自接受他人委托办理私事，不得利用甲方工作时间擅自从事与本职工作无关的活动。
七、合同解除1. 甲方或乙方一方发现对方违反本合同的规定，应当书面通知对方，并要求对方改正。
2. 若乙方严重违反本合同约定，影响工作秩序和工作效率，甲方有权解除合同。
3. 乙方提前3天提出书面解除合同申请，经甲方同意后解除合同。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲方乙方各执一份，自签订之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日（以上为季节工的劳动合同范本，供参考）篇2季节工的劳动合同范本一、甲方：（雇主）单位名称：法定代表人或负责人：地址：联系电话：二、乙方：（员工）姓名：身份证号：联系电话：家庭住址：三、合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满后不再续签。
关于季节工劳动合同范本5篇
关于季节工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________单位性质：___________________________法定代表人：___________________________地址：___________________________联系电话：___________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地地址：___________________________现居住地地址：___________________________身份证号码：___________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，特签订本季节工劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满即终止。
根据工作需要，双方协商同意，可续订季节工劳动合同。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。
乙方应完成甲方安排的劳动任务，不得无故推诿或拒绝。
工作地点为____________________________。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间，乙方必须服从甲方的安排。
乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
因工作需要加班的，甲方应支付相应的加班费。
具体加班时间、加班费发放标准等按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬甲方按照按劳分配的原则，根据乙方的工作岗位和工作表现，确定乙方的劳动报酬为每小时/天/月工资________元（大写：________）。
甲方每月以货币形式支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠。
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2021关于季节工劳动合同范本
季节工劳动合同范本一甲方(单位)名称：____________
单位所有制性质：____________电话号码____________地址：____________
乙方(工人)姓名：____________性别____________年龄____________家庭住址：____________
根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》(以下简称《临时工管理暂行规定》)，____________(甲方)因生产工作需要，招用____________(以下简称乙方)为临时(季节)工。
为维护劳动关系双方的合法权益，经协商一致，签订本合同，共同遵守。
一、合同期
本合同有效期为_______年_________个月，自______年_____月_______日起至_______年_____月_______日止。
本合同期限届满，即终止执行。
二、生产(工作)任务
1.在合同期内，乙方同意按甲方生产工作需要，到___________车间(部门)从事临时性生产(工作)。
2.甲方对乙方应完成的生产、工作任务提出具体要求：
(1)____________
(2)____________
三、劳动保护和劳动条件
甲方遵照国家有关本行业职工的生产、安全、劳动保护、卫生健康等规定，改善劳动环境，为乙方提供必要的生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康。
并对乙方进行安全生产知识教育和技术培训。
四、工资、保险、福利和政治待遇
1.甲乙双方根据《临时工管理暂行规定》第五条商定，执行____________工资形式(日工资、月工资、计时工资、计件工资、百元含量包干等)，工资金额为____________;
2.由于甲方原因造成停工停产，甲方应按日付给乙方待工费;
3.乙方在甲方工作期间劳动保险、福利待遇等，按《临时工管理暂行规定》第六条、第七条、第八条执行。
4.乙方政治上应与甲方固定工一视同仁。
五、合同的解除
(一)在下列情况下，甲方可以解除合同：
1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满(医疗期为三个月)不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的;
2.乙方违反劳动纪律和规章制度，经教育无效的;
3.乙方被依法追究刑事责任的;
4.甲方宣告破产或者濒临破产处于整顿期间的。
(二)在下列情况下，乙方可以解除合同：
1.经有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害工人身体健康的;
2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬的;
3.甲方违反国家法律、法规、政策，侵害乙方合法权益的;
4.乙方经甲方同意，考入中等专业以上学校学习的。
六、劳动纪律和奖惩
乙方必须严格遵守用工单位各项规章制度和生产操作规程，保证完成生产任务。
对国家、企业作出贡献或违反劳动纪律、国家法令，甲方依《企业职工奖惩条例》和企业规章给予乙方奖励和惩处。
七、双方认为需要规定的其他事项
八、本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。
九、本合同一经签订，甲方双方必须严格遵照执行，任何一方不得随意变更、终止和解除合同。
其中一方确有正当理由需要解除合同时，必须提前3天通知对方，并征得对方同意。
任何一方违反本合同、给另一方造成经济损失的，必须给予赔偿。
十、在履行本合同过程中，甲乙双方如有争议，任何一方有权向本单位劳动争议调解委员会或向市(县)劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。
十一、本合同一式二份，经当地劳动行政机关鉴证部门鉴证后生效，甲乙双方各执一份。
合同应妥善保存，如有遗失，需及时申报鉴证机关。
十二、本合同不得代签，不得涂改，否则无效。
甲方签字盖章：乙方签字盖章：
_______年_______月______日________年______月______日
鉴证人：
年月日
季节工劳动合同范文二甲方(用人单位)名称：________________________________________
法定代表人：________________________________________
地址：________________________________________
本市办公地址：________________________________________
乙方(劳动者)姓名：_________________年龄：_________________
性别：_________________民族：_________________
户籍所在地：__________省__________市__________县(区)
______________乡(镇)______________村(街)
居民身份证号码：_______________________________________
现住址：_______________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限
本合同期限执行下列______款
一、有固定期限劳动合同。
本合同期限为_____年(月)，自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止，其中试用期为____月(日)。
二、无固定期限，自____ 年____月____日始，其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下：
(一)：_________________________________________________
(二)：_________________________________________________
(三)：_________________________________________________
三、以完成一定的工作为期限劳动合同。
甲乙双方的具体约定：
第二条劳动岗位
甲方安排乙方从事__________________________________工作，乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条劳动报酬
甲方按照国家规定和乙方的工作岗位，按照月预付，每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。
甲方为乙方办理工资卡，按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户，每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准：具体支付办法和标准如下：
__________________________________________________________________________。
第四条社会保险和福利待遇
甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务，按规定应由乙方交纳的社会保险费，由甲方代为扣缴。
其他保险和福利待遇约定如下：
第五条劳动保护和劳动条件
一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训，乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第六条劳动纪律
一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。
第七条本合同的解除、变更、终止
一、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。
二、以完成一定的工作为期限的劳动合同，工作完成劳动合同终止。
三、有固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的，劳动合同终止。
第八条违反本合同的责任及双方约定的其他事项：
___________________________________________________________________.
第九条劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，应协商解决;协商无效的，任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他事项
一、本合同未尽事宜按国家和天津市的有关规定执行。
二、本合同甲乙双方签字盖章后，双方必须严格遵照执行。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章) 乙方(签字)
法定代表人或委托代理人：
(签字或盖章)
年月日。