叉车工工作管理规定(正式版)
叉车工工作管理规定(三篇)
叉车工工作管理规定第一章总则第一条为了保证叉车工的工作安全、提高工作效率、保护设备和货物安全，制定本规定。
第二条本规定适用于单位内从事叉车工作的员工，包括驾驶叉车、装卸货物等相关工作人员。
第三条叉车工应具备叉车驾驶证，并定期参加相关培训和考核。
第四条叉车工应认真遵守国家有关安全生产规定，熟悉本单位的安全操作规范，严格按照规范进行操作。
第五条叉车工应遵守班组长和上级领导的指挥，执行工作任务。
第二章工作责任第六条叉车工应对自己的工作安全负责，严格按照安全规范操作叉车。
第七条叉车工应妥善保管自己的叉车驾驶证，不得将证件交给其他人使用。
第八条叉车工应检查叉车的工作状况和安全装备，确保车辆在良好的状态下使用。
第九条叉车工应保持车辆整洁，定期进行检查和维护，及时报告发现的问题。
第十条叉车工应按时参加工作会议、安全培训等活动，提高工作技能和安全意识。
第三章安全操作第十一条叉车工应按照操作规程正确操作叉车，不得擅自改变作业方式。
第十二条叉车工应遵守叉车的负载限制，不得超载运输货物。
第十三条叉车工应注意车辆行驶的速度，保持适当的车距，避免与其他车辆或人员发生碰撞。
第十四条叉车工应在作业过程中注意货物的堆码方式，保证堆码稳定、不倾塌。
第十五条叉车工应遵守停车规定，将车辆停放在指定的地点，并设立明显的警示标志。
第四章危险防范第十六条叉车工应熟悉叉车的紧急停车、急刹车和紧急逃生等操作方式。
第十七条叉车工应注意货物的包装，确保货物不会对自己或他人造成伤害。
第十八条叉车工应注意货物存放的安全和有序，尽量避免堆放在通道和防火通道上。
第十九条叉车工应配戴安全帽、防护眼镜等个人防护装备，并严格按照规定进行使用。
第二十条叉车工在作业过程中如发现安全隐患，应立即报告上级，并采取措施进行处置。
第五章工作纪律第二十一条叉车工应按照规定的工作时间参加工作，不得违规早退或旷工。
第二十二条叉车工应按照规定的操作方式和时间完成工作任务，不得擅自延时。
叉车使用管理规定范文3篇(完整版)
叉车使用管理规定范文3篇叉车使用管理规定范文3篇叉车使用管理规定是为了确保叉车运行安全而制定的。
下面是叉车使用管理规定范文，欢迎参阅。
叉车使用管理规定范文11.目的叉车安全管理规定本作业指导书规定了公司叉车作业需遵守的规定，为了规范公司叉车管理，成品的有序搬运，并确保叉车驾驶安全，正常运行，特制订补充管理办法。
适用范围适用公司全体叉车驾驶人员。
3.职责3.1生产部负责班组所有叉车调度、日常检查、保养、安全使用、叉车人员培训及考核工作。
3.2保卫科负责维持厂区交通秩序，全厂交通安全检查和考核。
3.3生产部负责叉车驾驶员的委外培训工作。
叉车维修人员负责公司所有叉车的维护保养及维修工作，并负责对叉车人员进行叉车保养知识培训。
4 .程序4.1资格要求4.1.1叉车驾驶人员必须经劳动部门培训并取得叉车驾驶操作证后方能上岗，无证人员严禁驾驶叉车。
4.1.2叉车在进厂使用前，应由安环部对叉车进行全面的技术验收后方可启用，并建立相关资料。
4.1.3没有生产部的安排，叉车司机不准擅自教别人驾驶叉车。
4.2驾驶前检查4.1检查转向灯、刹车、喇叭、前灯、和反观镜是否完好;叉子是否弯曲、损坏及裂纹产生。
4.2检查燃料系统所有管道、接头是否有泄露。
4.3检查燃料油、发动机油、齿轮油、液压油等及水箱水位、电池水是否足够。
不足时应按标准要求或标准线增添后方可使用。
4.3驾驶规定4.3.1凡使用叉车者，一定要用叉车专用锁匙，启动后不允许拨出车匙，更不能用其它非叉车锁匙启动叉车，避免损坏车锁。
4.3.2启动叉车时，每次启动不得超过5秒钟，再次启动应隔10～15秒以上，若连续三次启动不成时应再隔5分钟。
冬天启动时，应进行预热后再启动。
如上述操作都不能启动时，应及时通知维修人员进行处理，避免造成蓄电池损坏。
4.3.3叉车需依照右上左下方向行驶。
叉车出入门口应减速慢行并响喇叭。
驾驶时必须集中精神，不可麻痹大意。
4.3.4叉车启动时，注意观察周围是否有其它车辆、行人或障碍物;转弯时要看倒后镜及观察左右侧的情况，要亮指示灯，慢行并响喇叭;倒车时应先看倒后镜及回头观察情况，无障碍物始能行驶。
叉车管理规定
叉车管理规定关于叉车管理规定叉车是一种常用的装卸搬运车辆，那么关于叉车管理的规定有哪些?以下是店铺整理的关于叉车管理规定。
叉车管理规定篇1叉车管理规定为保证叉车的安全运行，提高使用效率，特制定以下规定：一、驾驶叉车的人员必须经过专业培训，并经单位同意后方能驾驶,严禁无证操作。
严禁酒后驾驶,行驶中不得饮食.闲谈，打手机等。
二、驾驶员应遵章守法，规范操作，安全行车，提高“安全第一、预防为主”的思想意识。
三、驾驶叉车时禁止用货叉举升人员从事高空作业，以免发生高处坠落安全事故;禁止使用单叉作业，叉载重量应符合载荷规定，禁止超载作业。
四、叉车作业时禁止高速叉取货物，禁止人员站在货叉上;叉取货物作业时禁止人员站在货叉周围，以免货物倒塌伤人。
五、驾驶员在作业前应检查车辆起重链、门架、货叉有无损伤，螺栓等是否牢固;检查是否需要加注燃油、润滑油，检查启动、运转、及制动性能;并且检查灯光、音响信号是否齐全有效，确认正常再启动操作;启动发动机后，听察发动机运转情况，检查各仪表的指示状况。
当有机械问题的时候, 不能自己进行修理。
应关掉叉车并告知单位。
六、驾驶员在叉车起步前应观察四周，确认无妨碍行车安全的障碍后起步;载物起步时要缓慢平稳起步并先确认所载货物平稳可靠。
七、驾驶员在叉货时，按需检查货叉间距，使两叉负荷均衡，货叉应尽可能深入载荷下面，注意货叉尖不能碰到其他货物;采用最小的门架后倾来稳定货物，避免向后滑动。
行驶时货叉底部距地高度应保持300-400mm的距离。
八、特殊情况下若叉车载物高度遮挡住驾驶员视线，应倒开叉车;倒车时要发出倒车信号，由后轮控制转向时必须时刻注意车后的摆幅，车速要平稳，观察前后有无来车及行人。
九、驾驶叉车在进出作业现场或行驶途中不得将货叉升得太高，要注意上空有无障碍物阻挡，禁止载物行驶中急刹车和高速转弯。
十、驾驶叉车在工广内主干道行驶时，不得超过5km/h。
行驶时要与前面的车辆保持至少30米的距离。
叉车工工作管理规定范文(4篇)
叉车工工作管理规定范文第一章总则第一条为规范和管理叉车工的工作行为，确保生产安全，保障员工身体健康和公司正常运营，特制定本管理规定。
第二条本规定适用于叉车工作人员，包括正式员工、临时工、派遣工等。
第三条叉车工作人员应遵守本规定，履行岗位职责，做到安全规范操作，确保人员和设备安全。
第四条叉车工作人员应服从公司领导安排，配合其他部门协作工作。
第二章岗位职责第五条叉车工应按照公司的章程、规定及相关作业规范执行任务，完成领导安排的工作。
第六条叉车工作人员应具备叉车驾驶技能，懂得叉车的操作流程，能够熟练驾驶叉车进行货物搬运和堆放。
第七条叉车工作人员应清楚和熟悉货物的堆放位置，并能按照领导指示准确叉装和叉卸货物。
第八条叉车工作人员应按照标准化程序，进行叉车的车辆检查、日常维护和保养，确保叉车的安全性和工作效率。
第九条叉车工作人员应积极参与公司的工作安全培训，增强安全意识，熟悉公司的安全管理制度。
第十条叉车工作人员应确保自己的体力和精神状态良好，不得携带酒精或其他药物上岗，以免影响操作安全。
第三章操作规范第十一条叉车工作人员应按照操作规定，使用叉车，严禁超载行车，超速行驶，禁止司机及时制动的情况下急转、急变车道，禁止在坡道停车不设挡或不拉手刹。
第十二条叉车工作人员应注意行车安全，行车中不得互相超车，不得在视线不良的情况下行驶。
第十三条叉车工作人员应注意周围环境和行人，保持与行人和其他车辆的安全距离，防止发生人员伤害和事故。
第十四条叉车工作人员应熟悉叉卡操作，能够准确叉装和叉卸货物，并确保货物稳固可靠，避免货物掉落造成损失。
第十五条叉车工作人员应按照规定的堆放顺序和安全要求进行货物的堆放工作，避免造成堆放不当、倒塌等情况。
第四章安全管理第十六条叉车工作人员应定期参加安全培训，了解安全操作规程，增强安全意识。
第十七条叉车工作人员应佩戴个人防护装备，如安全帽、手套、防撞鞋等，确保人身安全。
第十八条叉车工作人员应定期检查叉车的安全装置，及时修配和更换，确保设备的安全性。
叉车工工作管理规定
外部监管部门对接合作
与监管部门建立联系
积极与相关的监管部门建立联系，了解叉车工作的相关法规、政策 和标准，确保公司叉车工作符合规范要求。
接受监管部门检查
定期接受监管部门的检查，对检查中发现的问题及时整改，并将整 改情况向监管部门反馈。
参与行业交流
积极参加行业内的交流活动，与同行分享经验、学习先进的管理方法 和技术，提高公司的叉车工作管理水平。
发动机检查
启动正常，无异响。
灯光系统检查
灯光齐全，亮度正常；
刹车系统检查
刹车灵敏，无异常响声；
维护保养周期与内容
01
02
03
04
日常保养
每天进行清洁、检查、紧固、 调整等保养工作；
一级保养
每隔一定时间（如一周）进行 润滑、更换滤清器等保养工作
；
二级保养
每隔更长时间（如一个月）进 行更换机油、清洗燃油系统等
持续改进计划制定实施
分析存在的问题
对内部监督和外部检查中发现的问题进行深入分析，找出问题的根源 和影响因素。
制定改进计划
根据问题的性质和严重程度，制定相应的改进计划，明确改进目标、 措施、时间和责任人。
实施改进计划
按照改进计划的要求，逐步推进改进措施的实施，确保改进效果符合 预期要求。
跟踪改进效果
在行驶过程中，驾驶员应 遵守交通规则，注意避让 行人和其他车辆，确保行 驶安全。
危险源识别与防范措施
叉车行驶过程中可能遇到的危 险源包括行人、其他车辆、不 平整路面等，驾驶员应时刻保 持警惕，注意观察周围环境。
在装卸货物时，应注意货物的 稳定性和重量，避免发生货物
倾倒或超载等危险情况。
叉车在转弯或倒车时，驾驶员 应提前打转向灯或鸣笛示意， 确保周围人员和其他车辆的安 全。
叉车工工作管理规定
叉车工工作管理规定叉车作为一种常见的物流设备，在仓储、生产等行业中被广泛使用。
作为叉车工，除了具备操作叉车的技术能力，还需要遵守一些工作管理规定，以确保安全高效的工作环境。
本文将从工作前、工作中、工作后三个方面，为叉车工定制一份工作管理规定。
工作前确认车辆状态叉车工在使用叉车前，必须确认车辆状态是否良好、是否有明显缺陷等问题。
具体内容包括以下方面：1.安全带是否正常：安全带应该完好无损、收放自如、能够确保叉车工在行驶中不容易滑动出去。
2.刹车是否灵敏：叉车在行驶过程中，随时需要刹车，因此刹车必须灵敏。
若发现刹车失灵，则需要停止工作并报告设备维修部门。
3.轮胎是否正常：轮胎是叉车行驶的关键部件，因此必须检查轮胎是否正常，如气压是否合适、轮胎是否有磨损等。
4.燃料是否充足：叉车工需要确认燃料是否足够使用，以免在操作中出现意外。
5.电池状态是否良好：对于电动叉车，电池状态也是非常重要的，因此需要确认电池是否充足、损坏等。
确认工作任务在开始工作之前，叉车工需要确认自己的工作任务，包括：1.确认需取货物的位置；2.确认货物的重量、尺寸等信息；3.确认货物的类别和存储要求等任务要求。
工作中叉车驾驶在驾驶叉车时，叉车工需要遵循以下原则：1.走正常路线：叉车工需要在规定的道路行驶，不得逆行或跨越障碍物。
2.转弯小心：在进行转弯时，应该减速并向着外侧转，以确保车辆稳定并排除障碍。
3.限速驾驶：在行驶时，应该根据环境和任务的要求来确定合适的速度，不能急躁开快车。
4.安全停车：在停车之前，叉车工需要选择安全的位置，同时必须将车辆停车，切换驾驶模式，施加停车制动器，确保车辆不移动。
货物操作在对货物进行操作时，需要注意以下原则：1.认真查看货物标记：在对货物进行操作之前，需要认真查看货物标记，并根据标记信息进行相应的操作，以避免货物出现混乱或错误。
2.货物多包装的特殊注意点：当需要对多包装的货物进行操作时，叉车工需要小心，特别是在挑选和搬运货物时，更要注意。
叉车管理规定
叉车管理规定叉车管理规定第一章总则为了加强对叉车的管理，确保叉车的安全使用和维护，保护员工的生命安全和财产安全，制定本规定。
第二章叉车的基本规范第一条叉车的使用对象：叉车适用于工厂、仓库等场所的物品搬运，但不适用于道路运输。
第二条叉车的牌照：所有的叉车必须进行牌照登记，设立专门的车辆管理部门进行管理。
第三条叉车的人员资质：驾驶叉车的人员必须经过专门培训并取得相关资质证书，否则禁止操作叉车。
第四条叉车的保养维护：每辆叉车必须按照规定的时间和方式进行定期保养和维护，保证其正常运行。
第三章叉车的操作规范第一条叉车的驾驶员必须具有操作叉车的技术，了解叉车的性能和操纵方法，确保操作安全。
第二条在操作叉车前，驾驶员必须进行车辆的日常检查，包括轮胎、燃料、润滑油等方面，确保叉车的正常运行。
如发现异常情况，应及时报告维修部门处理。
第三条在操作叉车时，驾驶员必须穿着安全帽、安全鞋，并系好安全带，确保自身的安全。
第四条在操作叉车时，驾驶员必须保持清醒状态，严禁酒后驾驶叉车。
第五条在操作叉车时，驾驶员必须按照规定的路径行驶，严禁闯红灯、超速行驶等违规行为。
第六条在操作叉车时，驾驶员必须保持警觉，注意周围环境，避免与行人、其他车辆相撞。
第七条在操作叉车时，驾驶员必须将叉车停稳后，才能上下驾驶室。
第八条在操作叉车时，驾驶员必须减速或停车时，按照规定的方法操作，保证平稳停车。
第九条在搬运货物时，驾驶员必须使用合适的叉具，保证货物的安全搬运。
第四章叉车的安全管理第一条叉车在运行过程中，必须按照规定的路径行驶，严禁擅自改变行驶路线。
第二条叉车在搬运货物时，必须将货物牢固地固定在货叉上，以免在运输过程中发生脱落事故。
第三条叉车在搬运货物过程中，必须保持足够的安全距离，避免与其他叉车发生碰撞。
第四条叉车在接近转弯或窄道时，必须减速慢行，注意周围环境，避免发生事故。
第五条叉车在行驶过程中，必须保持良好的视野，如发现视野不良，应及时清理或更换视线设备。
叉车工工作管理规定
叉车工工作管理规定一、引言叉车工是一类需要高度技术和安全意识的职业，他们通常在物流、生产和仓储等场所工作。
由于叉车工作本身存在很大的风险，所以需要制定一些严格的管理规定，以确保叉车工的安全和工作效率。
本文档将详细介绍叉车工工作管理规定。
二、叉车工基本规定叉车工必须具备以下条件才能从事该职业：•年龄在18岁以上•体格健康，能够承受长时间工作和高强度工作•具备叉车驾驶证•具备安全意识和责任感，能够遵守工作规定三、叉车工作安全规定1.叉车工作时必须咨询相关文件和资料，了解货物重量、尺寸、位置、运输方式和目的地，确保货物正确运送。
2.叉车驾驶员必须穿戴工作装备，包括头盔、手套、工作服和安全靴。
不允许穿戴拖鞋或其他非工作安全装备。
3.叉车工作时不得吃饭、喝水和吸烟。
4.叉车驾驶员离开自己的驾驶位时，必须将车辆停放在安全区域，并打开闪光灯，确保车辆可见性。
5.速度必须控制在5公里/小时或以下，并且必须遵守工作区域的交通规则。
四、货物安全规定1.在运输货物时，叉车驾驶员必须小心驾驶，避免超重、超限和超高。
2.货物必须妥善包装，防止货物散落或损坏。
3.必须使用固定和吊装装置，保证货物安全运输和卸货。
4.叉车驾驶员必须确保货物的稳定性，防止卡住或倾覆。
五、工作区域安全规定1.工作区域必须维持干净和整洁，确保叉车工作时没有障碍物。
2.叉车驾驶员必须保持目视前方并随时注意其他工作人员的存在，确保人员安全。
3.禁止叉车驾驶员站在货物上或驾驶座上，禁止超过叉车的高度。
4.堆垛架应遵循规定的安全操作程序，以确保驾驶员安全和货物安全，同时也要确保其他工作人员的安全六、可靠性检查规定1.在每日工作开始前，叉车驾驶员必须进行在车辆和设备上的核查，检查，标准化。
2.叉车驾驶员必须检查制动系统，油门控制、液压制动器、线束、轮胎、灯光等，确保车辆完好。
3.在接受工作后，如有发现车辆在操作期间出现任何故障或异常，叉车驾驶员应马上停车并寻求协助。
叉车工工作管理规定范文
叉车工工作管理规定范文第一章总则第一条为规范和管理叉车工的工作行为，确保作业安全，提高工作效率，制定本规定。
第二条可供参考的国家法律法规：《劳动法》、《安全生产法》、《机动车行驶证》等。
第三条本规定适用于公司内所有从事叉车工工作的员工。
第四条叉车工的工作内容包括但不限于：叉车的日常操作、货物的装卸、仓库货物的摆放等。
第五条公司将通过培训和考核，提高叉车工员工的技能水平，规范叉车作业。
第六条叉车工作的基本原则是“安全第一、服务至上、高效运作”。
第二章叉车工的职责和权利第七条叉车工应具备相关的培训和操作证书，并按照规定进行定期更新。
第八条叉车工应对叉车进行日常检查，确保其良好状况，如有异常及时报告。
第九条叉车工应严格按照货物仓库管理制度进行作业，确保货物的安全和无损坏。
第十条叉车工应遵守作业规程，严禁超载操纵，保证货物和自身安全。
第十一条叉车工需要与其他员工进行良好的沟通和协作，确保操作的顺利进行。
第十二条叉车工有权拒绝执行违法、危险、超出自身能力范围的工作任务。
第十三条叉车工有权要求对自身的工作环境和工具进行安全检查和维护。
第十四条叉车工有权提出关于工作环境和流程的合理化建议和意见。
第十五条叉车工有权享受公司提供的各项福利待遇，并要按时领取工资。
第十六条公司应提供合适的人身保护装备和安全培训，确保叉车工的安全。
第三章安全管理第十七条叉车工操作叉车时必须带上作业证件和佩戴安全帽。
第十八条叉车工操作叉车时，必须保持车身稳定，分清方向并注意行车速度。
第十九条叉车工在行驶过程中，应礼让行人，避免行车阻塞，及时通知作业人员。
第二十条叉车工在装卸货物时，应始终保持车辆和货物的稳定，防止滑动或倾斜。
第二十一条叉车工必须按照操作规程，进行货物的摆放和堆码，避免堆垛不稳。
第二十二条叉车工要定期检查叉车的刹车、灯光、喇叭等设备的功能是否正常。
第二十三条叉车工要定期对仓库货物进行检查，确保无漏洞、无损毁等问题。
第二十四条叉车工要定期参加安全培训和演练，熟悉叉车的操作和事故应急处理。
叉车工工作管理规定
叉车工工作管理规定
包括以下方面：
1. 工作时间：规定叉车工的工作时间，包括上班时间、午休时间和下班时间。
2. 工作岗位：规定叉车工的工作岗位，包括所负责的仓库或生产线。
3. 职责：明确叉车工的职责和工作任务，例如货物搬运、货物装卸、仓库货物摆放等。
4. 安全规定：规定叉车工在工作中必须遵守的安全规定，包括佩戴安全帽、安全鞋，正确使用和维护叉车设备等。
5. 培训要求：规定叉车工需要接受的培训内容和培训计划，包括叉车操作技能培训、安全知识培训等。
6. 工作纪律：明确叉车工需遵守的工作纪律，包括准时上下班、服从工作安排、保持工作环境整洁等。
7. 福利待遇：规定叉车工享受的福利待遇，包括薪资、加班费、休假、社保等。
8. 处罚措施：规定叉车工违反工作规定的处罚措施，例如口头警告、罚款、停职等。
9. 绩效评估：明确叉车工的绩效评估标准和评估周期，用于评估叉车工在工作中的表现和能力。
10. 其他规定：根据实际情况，可包括其他相关规定，例如工作服装要求、伤病假管理等。
这些规定旨在确保叉车工的工作安全、提高工作效率，保障叉车工的权益和福利，同时也为企业提供一个合理的管理框架。
叉车工工作管理规定
叉车工工作管理规定叉车工是在企业生产、物流等领域中承当紧要职责的紧要人员。
为了确保生产运转的顺当进行、安全生产的实现、提高生产效率，以及确保叉车工自身的安全与健康，企业必需订立严格的叉车工工作管理规定。
以下是一份叉车工工作管理规定：一、叉车工作岗位设置和工作条件要求1. 叉车工作分普工和高级工两类，普工需年满18周岁，中专及以上学历，参加过安全操作培训或取得相关操作证书。
2. 叉车工作现场必需配备专职安全员，订立实在的作业安全操作规程和安全操作程序。
3. 叉车作业区域的明示标志应当清楚明确，工作区域应设立防止人员靠近的限制区域和人员警示区域，保证叉车作业安全。
二、叉车工的作业及管理规定1. 叉车在开始工作前必需进行检查，包括检查机械和操作系统。
2. 叉车的驾驶和作业必需符合安全操作规程要求，严禁疲乏驾驶或酒后驾驶叉车。
3. 叉车在运输货物时，须严格依照规定的货物装载规范进行装载，不得超高、超宽、超载，并确保货物固定坚固且平稳，不移动，因搬运违规操作造成损失要承当相应的责任。
4. 禁止叉车驾驶员在香烟、火源下进行工作，维护操作区域的环境清洁和干燥。
5. 车期满维护和修理时，请专业的维护和修理人员进行检修和保养，重要点检车的机油、机瓶、刹车、轮胎以及制动系统等。
三、叉车工作的操作规范和安全措施1. 常规操作繁琐多而杂的叉车，操作人员在作业过程中需时刻保持专注，对碰到的障碍要适时作出对应的操作。
2. 对汽车等急速通过或停靠不稳的情况要进行敏锐的判别，并实行必要的措施。
3. 积极开展叉车安全培训，培训引导叉车操作员谙习叉车性能、把握叉车操作技能、提高操作阅历和推动安全意识。
4. 叉车管理要进行检查监管，发觉问题适时整改，并附送安全检查日志，确认不安全隐患已除去，确保日常工作有序开展。
四、叉车工作的维护和保养要求1. 不定期保养维护叉车，适时清理或更换叉车中的易损部件，确保叉车的稳定性和耐用性。
2. 带班管理人员对叉车日常保养进行把关，要求操作员在完成工作后对叉车进行彻底的清洗，特别是清洗车轮、滤网和整个机体。
公司叉车管理规定范文3篇_规章制度_
公司叉车管理规定范文3篇叉车管理规定是为了确保叉车运行安全而制定的。
下面是叉车管理规定范文，欢迎参阅。
叉车管理规定范文11、叉车司机应严格执行出车前检查的规定：确认机油、水位、传动、制动系统及仪表读数正常，方能作业;如发现问题及时交维修厂处理。
2、由于叉车司机，不按公司叉车保养、使用规定，造成的车辆维修费，由叉车司机承担50%，并罚款100元/次。
3、叉车水箱开锅，必须待水温冷却后，方可开盖加水，避免开水烧伤。
4、叉车司机必须了解公司路况，在行驶过程中遇到通道、路口、拐弯、下坡、掉头时，应立即减速，并注意避让来往行人、车辆。
5、为保证安全，禁止叉车在园区内高速行驶;经劝阻无效者，管理者有权进行处罚。
6、严禁在叉车加油、检查蓄电池的时候吸烟，违者罚款100元/次。
7、叉车行驶时，除驾驶室外，任何部位不得承载人员，如发现上述情况，罚款100元/次。
8、严禁穿拖鞋驾车;严禁酒后驾车，否则，造成的一切后果由驾驶员承担，如发现上述情况罚款100元/次，二次免职。
9、不得超载作业，驾驶员应在叉货前，核实货物重量(特别是异形货物)，如超出叉车荷载重量，应及时向上级汇报，否则造成的一切后果由当事人负责。
10、未经部门主管副总批准，不得将叉车借予他人使用，违者双方各罚款100元/次。
11、非工作需要，不得将叉车驶出作业区域，违者罚款100元/次。
叉车管理规定范文2一、目的：1.1. 加强叉车的规范化管理，提高叉车的完好率和使用效率。
1.2. 确保叉车的安全运行，避免公司财产和人员受到损失和伤害。
二、范围：公司所有叉车和涉及的管理、驾驶和使用部门和人员。
二、职责：3.1.设备管理部：3.1.负责叉车的申购、报废、叉车驾驶员的委外培训等工作。
3.2，负责设备台账中叉车的登记、管理卡、维修记录的登记。
3.3. 负责叉车年检、大修的对外联络。
3.2.叉车维保、管理人员(公司指派的叉车维保管理人员)：3.1.1.负责叉车的日常点检、维护和保养。
叉车工工作管理规定
叉车工工作管理规定一、工作目标和任务1. 叉车工的主要工作目标是按时、按质完成货物搬运任务，确保货物的安全和准确交接。
2. 叉车工需要严格按照作业计划和指令，高效完成搬运任务。
3. 叉车工需要遵守公司质量管理制度，确保货物无损坏。
4. 叉车工要做到工作责任心强，积极主动解决问题，确保工作的顺利进行。
二、作业安全管理1. 叉车工在进行搬运作业前，必须确保叉车的正常工作状态，并对叉车进行日常保养和检查。
2. 叉车工要穿戴好防护用具，包括头盔、安全鞋、手套等，确保自身的安全。
3. 叉车工要严格遵守道路交通规则，并注意行车安全，不得超速、闯红灯等违规行为。
4. 叉车工搬运货物时，要确保货物堆放稳固，防止货物掉落造成伤害。
5. 叉车工在操作叉车时，要注意周围的环境和其他人员，确保没有安全隐患。
三、工作流程管理1. 叉车工要按照作业计划和指令进行工作，确保按时完成任务。
2. 叉车工需要根据货物的属性和尺寸，选择合适的叉车进行搬运，并注意叉车的载重限制。
3. 叉车工在搬运货物时，要将货物放稳，确保不会因为不稳定而造成跌落或损坏。
4. 叉车工需要熟悉仓库的布局和货物的存放位置，提高工作效率。
5. 叉车工在搬运货物时，要尽量减少行驶距离，避免不必要的返程。
四、沟通与配合管理1. 叉车工要和其他同事保持良好的沟通，及时交流工作进展和存在的问题。
2. 叉车工需要配合仓库管理员和其他工作人员的安排，确保工作顺利进行。
3. 叉车工在搬运货物时，要遵守交接班制度，准确记录交接货物的数量和状况。
五、纪律和考勤管理1. 叉车工要遵守公司的纪律要求，不得擅自离岗、旷工或违反工作纪律。
2. 叉车工要准时上班，按时完成工作任务，并且需要严格遵守公司的考勤制度。
3. 叉车工要保持良好的工作状态，不得因个人原因影响工作质量和工作效率。
六、员工培训和日常管理1. 公司将定期进行叉车工的技能培训，提升叉车工的操作技能和安全意识。
2. 叉车工要参加公司组织的培训和考核，确保自身的工作水平和安全意识达到要求。
叉车工工作管理规定
叉车工工作管理规定背景介绍叉车工是指驾驶叉车从事物品装卸和搬运的专业职业人员。
叉车的使用频率很高，它们在物流、仓储、生产等各行业中都扮演着重要的角色。
为了确保叉车的安全使用，需要对叉车工的工作进行管理和规范。
叉车工管理的基本原则安全第一安全是最基本的管理原则，任何时候都要把安全放在第一位。
叉车工的车辆、工具、年龄、健康等方面的要求都要满足企业规定的要求。
严格按照程序操作叉车工必须按程序操作叉车，不能随意操作和更改，必须按操作手册要求进行操作。
如需进行维修和检修应接受企业正规培训。
熟悉车况叉车工要了解叉车的技术参数、性能、特点及其使用注意事项等相关知识，掌握其工作原理和操作方法，熟悉操作手册中的各项要求，对车辆的维护保养工作要有基本的了解和掌握。
个人保护叉车工必须做好个人防护，必须穿戴安全鞋、安全帽、眼镜等防护用品，以及其他必要的个人防护用品。
生产前检查叉车工在使用叉车前应检查车辆的各项指标是否符合要求，例如刹车、转弯等，已经发现问题及时机械维修部门处理或上级管理人员处理。
严格遵循作业规程叉车工必须根据作业规程合理安排插线头长度、叉头出伸长度、装货高度、装载梯次等，保证装载物品的稳定性、防止车辆倾覆，保证作业质量。
具体管理规定人员要求1.年龄在18岁以上，身体健康，上岗前需要进行体检。
2.具备二级叉车操作证并持证上岗。
3.勤劳、细心、耐心、遵守企业规定的工作制度。
驾驶要求1.熟悉叉车性能参数，掌握操作技能。
2.按照规定使用安全带，并保持车辆稳定，防止冲撞、碰撞、倒塌、倾斜等状况。
3.严禁酒后驾驶。
如有处罚严重者将被开除。
4.叉车操作过程中要面向前方，严禁逆光、侧方操作。
车辆保养要求1.叉车每日出车前必须进行安全检查，检查完毕并签字后方可上岗。
2.停车时须将车辆刹车、抬升平台、熄火、关灯，并将车钥匙交由指定岗位人员保管。
3.防止叉车长时间停放，车辆存放位置必须远离易燃、易爆物品和危险化学品。
应急预案1.叉车车辆出现故障或事故时，要及时报告上级管理人员或现场负责人。
2023年叉车工工作管理规定
2023年叉车工工作管理规定第一章总则第一条为了规范叉车工的工作行为和提高工作效率，保障工作安全，根据相关法律法规和安全生产要求，制定本规定。
第二条适用范围：本规定适用于所有从事叉车工作的人员。
第三条安全第一原则：工作过程中，安全第一，预防为主，防止事故的发生。
第四条职责分工：叉车工应当按照职责分工，完成工作任务，并积极与相关部门的工作协调，确保工作的顺利进行。
第五条培训教育：叉车工应当按照规定参加相关培训教育，并取得相应的证书。
第二章工作要求第六条工作纪律：叉车工应当自觉遵守工作纪律，按时到岗上班，严格按照工作流程和作业规范进行工作。
第七条安全操作：叉车工应当熟悉叉车的结构和性能，严格按照操作规程进行叉车的操作，确保操作安全。
第八条检查维护：叉车工应当定期检查叉车的机械、电气等部件的运行情况，及时发现问题并及时报修。
第九条装卸货物：叉车工在装卸货物时，应当根据货物的特性和要求，进行合理的装卸操作，确保货物的安全和完整。
第十条协作配合：叉车工应当积极与仓库、运输等相关部门进行协作配合，确保货物的顺利运输。
第三章安全管理第十一条安全守则：叉车工应当严格遵守相关安全规定，穿戴好安全防护装备，不得将叉车用于非正常的操作。
第十二条安全检查：叉车工应当每日开车前进行安全检查，检查叉车的制动、照明、信号等设备的正常工作情况。
第十三条防火安全：叉车工应当注意叉车周围的防火安全，不得在易燃易爆环境中操作叉车。
第十四条特殊情况处理：在特殊情况下，如发生事故、故障等，叉车工应当迅速采取措施防止事故扩大，并及时上报相关部门。
第十五条应急预案：叉车工应当参与公司的应急预案演练，熟悉应急处置流程，能够独立应对突发情况。
第四章奖惩措施第十六条奖励机制：对于表现优秀的叉车工，公司将进行适当的奖励，如表彰、奖金等。
第十七条处罚措施：对于违反规定、产生安全事故、严重失职的叉车工，公司将视情况进行相应的惩罚，如扣减奖金、解除劳动合同等。
企业使用叉车的管理规定
企业使用叉车的管理规定一、叉车操作人员资格要求1.1 叉车操作人员必须持有合格的叉车驾驶证，经过专业培训并且有相关工作经验。
1.2 未经培训的员工严禁擅自操作叉车，任何单位不得擅自调动普通员工进行叉车操作。
1.3 叉车操作人员必须在规定区域内操作叉车，严禁进行未经许可的超负荷或危险操作。
二、叉车日常检查和维护2.1 每日使用前，叉车操作人员必须对叉车进行全面的检查，包括但不限于轮胎、制动器、灯光等，确保叉车处于良好状态。
2.2 定期对叉车进行维护保养，如更换机油、检查油液情况及制动系统等，确保叉车安全可靠。
2.3 如果发现叉车存在故障或异常情况，应立即停车并进行维修处理，严禁强行使用有问题的叉车。
三、叉车使用安全规范3.1 叉车操作人员在操控叉车时必须集中精力，谨慎操作，确保操作安全。
3.2 在工作过程中，叉车驾驶员必须遵守信号灯规定、规范的车速要求和交通规则，确保人车安全。
3.3 严禁在叉车上超乘员，如发现相关情况，应立即制止并纠正。
四、紧急情况处理4.1 叉车操作人员在遇到紧急情况时应保持冷静，并根据相关应急预案采取相应应对措施。
4.2 发生叉车意外事故时，叉车操作人员应立即停车，并向上级汇报，配合事故调查处理。
4.3 紧急情况结束后，应对叉车进行全面的检查，确保其完好无损并安全使用。
五、违规和处罚5.1 对于违反叉车管理规定的行为，将按照公司相关规定进行处理，包括警告、罚款甚至解聘等。
5.2 管理人员有权监督叉车的使用情况，并对不合规行为进行及时制止和处理。
5.3 对于故意破坏、不听劝告、违反安全规范等情况，将给予严厉处罚，确保企业叉车使用的安全和顺畅。
以上即为企业使用叉车的管理规定，希望全体员工严格遵守，确保叉车使用过程中的安全和高效。
叉车工工作管理制度
叉车工工作管理制度第一章总则第一条为规范叉车工的工作行为，保障生产安全，提高工作效率，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有叉车工，叉车工必须遵守本管理制度并接受管理。
第三条叉车工应该具备相应的叉车操作证书，经过专业培训，并定期进行安全教育和培训。
第四条叉车工应严格按照操作规程进行作业，确保安全生产。
第五条任何违反规定的行为都将受到严惩。
第二章工作责任第六条叉车工在作业过程中必须遵守相关的操作规程，对于任何疑难情况应该及时汇报给主管领导。
第七条叉车工必须具备一定的安全意识和技能，对于货物搬运中可能发生的危险情况要有预见性，并及时采取相应的措施。
第八条叉车工必须定期检查叉车的安全性能，并做好日常维护和保养工作，确保叉车的良好状态。
第九条叉车工必须准确把握货物的重量和尺寸，根据实际情况选择合适的叉车进行作业。
第十条叉车工应根据作业计划和货物的存放位置合理安排工作顺序，确保作业的顺利进行。
第三章安全管理第十一条叉车工必须严格遵守操作规程，不得超速行驶，不得在没有人员指挥的情况下进行叉车作业。
第十二条叉车工在作业过程中必须佩戴安全帽和工作服，严禁酒后驾驶叉车。
第十三条叉车工在作业过程中发现可能存在的安全隐患，应该及时报告给主管领导并停止作业。
第十四条叉车工在作业过程中必须注意避让行人和其他车辆，确保周围环境的安全。
第十五条叉车工应定期进行安全培训，增强安全意识和技能，做好应急处理准备。
第四章作业要求第十六条叉车工必须严格遵守作业规定，不得擅自改动作业计划，不得擅自调整货物存放位置。
第十七条叉车工在进行货物搬运作业时必须按照标准操作流程进行，不得急躁和慌乱。
第十八条叉车工在作业过程中需保持车辆稳定，合理把握车速，减轻货物晃动的可能性。
第十九条叉车工在作业过程中需保持良好的沟通和协作，与其他作业人员相互配合，确保作业的顺利进行。
第二十条叉车工必须加强对货物的监管，防止货物在搬运过程中受损，保证货物的完好无损。
2024年叉车使用管理制度(4篇)
2024年叉车使用管理制度(4篇)目录第1篇机动叉车使用管理规定第2篇物流部机动叉车使用规章管理制度第3篇水处理叉车使用管理制度第4篇叉车使用管理制度机动叉车使用管理规定为了合理使用机动叉车,减少叉车故障发生,降低维修成本,现特对机动叉车使用管理作如下规定:1 所有叉车司机上岗前,必须持有劳动部门颁发合格的叉车驾驶证(或者经过本厂培训合格者),无证上岗者严禁开叉车,违规者每次作100元处罚。
2 叉车启动前先检查机油,柴油、液压油位、水箱水位以及轮胎气压够不够检查确定合格后方可起动,否则因此造成叉车损坏而大修的追究当事人的责任。
3 叉车在行驶过程中,如有异响或者严重冒烟的立即停车检查,第一时间上报主管及相关部门技术人员,必须在排除异常后方可开车,以免小毛病不除而发生更大的故障发生。
4 定期对机动叉车进行维护保养,建立机动叉车维护保养的责任制度,要求司机每天在下班前对叉车表面的灰尘、油污清洁干净,重要活动部位如转向轮、升降链条等加黄油润滑,使之在活动时保持顺畅润滑;定期每两个月更换机油,空气格、机油格、柴油格、打黄油等外修维护保养跟进与监督,减少叉车因维护保养不足造成大修情况发生。
5 安全行驶,速度适中,注意前后左右来人,杜绝叉车撞人、撞物导事故发生。
特此规定!编制/日期:复核/日期: 审批/日期:物流部机动叉车使用规章管理制度一、目的为了规范本公司内部机动叉车安全管理,贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针;杜绝公司内部机动车辆事故,保障员工生命和公司财产安全。
根据《安全生产法》、《特种设备安全监察条例》、《机动工业车辆安全规定》等规定,特制定本规定,即日开始执行。
二、适用范围货物的转移搬运、原材料的装卸、在制品的安装调试、半成品、成品的堆放。
三、使用要求在手动叉车无正常法搬运、转移货物的情况下,可以向物流部相关人员申请;然后填写《叉车使用申请单》,得到上级领导的审批,方可安排叉车作业。
可以使用叉车的情况下,分为以下几点(特殊情况除外): 3.1当物料体积、重量、高度等原因,人工手动叉车无法正常搬运、转移物品的情况下;3.2装货、卸货的时候,物品较为笨重人工无法装卸的时候;3.3在安装调试的时候,需要调动大型物件的情况下;3.4生产车间需要挪动大型机械的时候3.5在维修车间机械设备的时候。
叉车工管理规定章程
叉车工管理规定章程一、目的为了加强叉车工的管理，确保叉车的安全运行和工作效率，保障人员和设备的安全，特制定本管理规定章程。
二、适用范围本规定适用于本公司所有叉车工及与叉车作业相关的人员。
三、职责分工1、叉车工（1）负责叉车的日常检查、维护和保养，确保叉车处于良好的工作状态。
（2）严格按照操作规程驾驶叉车，遵守交通规则和公司的安全规定。
（3）按照工作任务要求，准确、高效地完成货物装卸、搬运等作业。
（4）在作业过程中，注意观察周围环境，避免碰撞人员和设备。
2、仓库主管（1）负责安排叉车工的工作任务，监督叉车工的工作质量和效率。
（2）对叉车工进行日常管理，包括考勤、考核等。
（3）组织叉车工的培训和安全教育，提高叉车工的业务水平和安全意识。
3、设备管理部门（1）负责叉车的采购、验收、登记、编号等管理工作。
（2）制定叉车的维护保养计划，组织实施定期维护保养和维修工作。
（3）建立叉车档案，记录叉车的使用、维护、维修等情况。
4、安全管理部门（1）负责制定叉车作业的安全管理制度和操作规程，并监督执行。
（2）对叉车作业进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。
（3）对叉车事故进行调查处理，分析事故原因，提出防范措施。
四、叉车工的入职要求1、年龄在 18 周岁以上，身体健康，无色盲、色弱等影响驾驶的疾病。
2、具有初中及以上文化程度，具备一定的机械常识和电气知识。
3、持有有效的叉车驾驶证，且具有一定的叉车驾驶经验。
4、熟悉叉车的结构、性能和操作规程，能够熟练操作叉车。
5、具有良好的职业道德和安全意识，服从管理，责任心强。
五、叉车的日常检查1、叉车工在每天使用叉车前，必须对叉车进行全面的检查，包括但不限于：（1）检查轮胎气压是否正常，轮胎表面有无破损和异物。
（2）检查刹车系统是否灵敏可靠，刹车踏板行程是否正常。
（3）检查灯光、喇叭、仪表等是否正常工作。
（4）检查液压系统是否正常，有无漏油现象。
（5）检查货叉、链条、门架等部件是否完好，有无变形和松动。
叉车管理规定(正式版)
叉车管理规定Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：___________________日期：___________________叉车管理规定温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。
本文档可根据实际情况进行修改和使用。
1.总则1.1 叉车是我们公司最常用的运输工具之一, 为保障公司内叉车在使用、保养及检修过程中的规范操作, 特制定本规程；1.2 使用范围公司内使用的型号为CPCD50A、CPCD60A、CPCD70C、CPCD80C、CPCD90、CPCD100的内燃式平衡重式叉车。
2.叉车的构造及主要零部件2.1叉车主要由动力装置、轮式底盘和工作装置三个部分组成；2.2 主要零部件2.2.1 安全设备：护顶架, 喇叭, 警告牌, 后视镜、倒车蜂鸣器, 顶灯、转向灯、倒车灯、尾灯、停车灯、示宽灯, 门架。
2.2.2 操作装置：制动器, 操纵杆, 制动杆, 踏板, 升降架。
2.2.3 动力装置：发动机, 蓄电池箱, 车轮, 燃油箱, 工作油箱2.2.4 平衡装置：平衡重3.驾驶人员安全操作规程3.1 驾驶人员必须达到18周岁并经有关部门考核批准, 发给合格证件后, 方准单独操作,严禁无证驾驶。
实习司机不准上路运载货物3.2 严禁酒后驾驶, 行驶中不准吸烟、饮食和闲谈。
3.3 车辆发动前, 应检查刹车、方向盘、喇叭、照明、液压系统等装置是否灵敏可靠, 严禁带病出车。
3.4 车辆在运行中和尚未停稳时, 严禁任何人上下车和扒车、跳车。
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叉车工工作管理规定
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
编制：___________________
日期：___________________
叉车工工作管理规定
温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。
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一、上班期间必须穿戴好工装, 戴工作证, 否则发现一次未穿戴整齐罚款XX元。
二、执行挂牌制。
发现不挂牌者, 视为脱岗, 每次罚款XX元；发现假挂者, 按公司旷工制度加倍处罚, 1年发现X次假挂现象, 对当事者作下岗处置。
三、叉车受生产部直接领导。
四、叉车需要外援, 必须经公司领导批准后方可外出；司机在外作业, 不得吃、喝、卡、要、做有损于公司形象的事, 一经发现立即开除。
五、机车发动后要有2～3分钟的予热时间, 以确保机车作业中的安全良好性。
违者罚款XX元。
六、叉车用柴油要提前澄清24小时后方可使用, 违者罚款XX元。
七、叉车保养实行专车专人负责制。
定时续加或更换各种油、液, 定时给轴承等机械传动部位打黄油, 确保车况良好, 车身清洁。
八、机车不准有运转部位的外来缭绕物, 违者罚款XX元
九、生产部定期组织有关人员对叉车状况进行检查, 如发现保养不力, 视情况一次给予XX元以上罚款, 由此造成机车受损, 一切损失由责任人承担, 同时根据性质, 给于严肃处理。
十、认真坚守工作岗位, 工作时间一律不准会私客、干私活、睡觉、串岗、脱岗、玩手机、看杂志小说等, 一经发现或别人举报查实后罚款XX元。
十一、按时上下班, 提前15分钟交接班。
迟到、早退一次罚款XX元；旷工一次, 罚款XX元；迟到、早退累计三次视为旷工一次。
十二、有事必须请假并写请假条, 由生产部部长批准方可, 无请假条者视为旷工, 每次罚款XX元。
请假应提前一个班, 以备安排工作, 特殊情况的可口头请假再补请假条, 但须经生产部部长的批准, 代写、代捎的请假条一律无效。
叉车司机原则上月休假不得超过两天。
十三、根据叉车工作的特殊性, 要随叫随到, 服从安排, 保证完成作业任务。
十四、销售发货, 必须装完车再下班, 如发货时间不紧, 并经运输车辆司机同意, 可下班就餐, 但必须在商定时间内继续装车, 原则上就餐时间不准超过45分钟。
十五、作业过程中要小心谨慎, 确保作业物品完好无损。
十六、叉车作业和工作考核由各受作业部门领导组成。
对叉车司机违规作业或人为延误工作的, 可以书面形式投诉；生产部接到第一次投诉给责任司机提出批评, 第二次给予扣除两天工资的处罚, 接到第三次投诉劝其下岗。
十七、本制度由人力资源部负责解释修订。
十八、本制度从下发之日起开始执行。
人力资源部
__年XX月XX日。