国际劳动合同范本(完整版)
劳动合同模板范本打印(7篇)
劳动合同模板范本打印(7篇)劳动合同模板范本打印(7篇)劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式，也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提，在劳动法中占据核心的地位。
劳动合同模板如何写？下面是小编为大家整理的劳动合同模板，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!劳动合同模板范本打印篇1甲方：(以下简称“甲方”)乙方：身份证号码：(以下简称“乙方”)甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限第一条本合同期限自____年__月__日起至年月止。
二、工作内容第二条甲方安排乙方从事工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间第三条甲方实行每日小时、每周天工作制。
第四条因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬第五条甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资元。
五、劳动保险第六条甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。
第七条乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件第八条乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
七、劳动纪律第九条乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项和劳动纪律;遵守职业道德，遵守安全操作规程;保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止第十条劳动合同解除应按国家有关规定执行。
第十一条有下列情形之一的，劳动合同即告终止：1、劳动合同期满的;2、乙方到达法定退休年龄的;3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。
4、经双方协议，同意终止合同。
九、违约责任第十二条一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿。
十、劳动争议处理第十三条双方因在履行本合同发生劳动争议，可以协商解决;不愿协商或协商不成的，可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
中外劳动合同范本3篇
中外劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1中外劳动合同范本劳动合同是劳动者与用人单位约定并签订的关于劳动关系的协议。
它是规范劳动关系、保护劳动者权益的重要法律文书。
中外劳动合同指的是在国际范围内签订的劳动合同，其中一方是国外的用人单位或者劳动者。
中外劳动合同通常包括以下要素：1. 合同双方的基本信息：包括用人单位和劳动者的名称、地址、联系方式等基本信息；2. 工作内容和岗位要求：明确劳动者的工作内容、工作地点、工作时间等；3. 薪酬待遇：规定劳动者的薪酬结构、各项福利待遇、加班工资等；4. 工作时间：包括每日工作时间、休息日、法定节假日等；5. 离职条款：规定双方解除劳动关系的程序和条件；6. 违约责任：约定双方在违反合同规定时的违约责任；7. 其他事项：可能包括保密义务、知识产权条款、争议解决方式等。
下面是一份中外劳动合同的范本：中外劳动合同甲方（劳动者）：姓名/单位：地址：电话：身份证号码/注册号：乙方（用人单位）：姓名/单位：地址：电话：根据《劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方全职从事乙方所需职业的有关事宜签订如下劳动合同：一、工作内容甲方应按照乙方的安排，从事职务：（具体工作内容）二、工作时间和地点1. 甲方的工作时间为每周（六/五）天，每天工作（8/9）小时；2. 工作地点为：（具体工作地点）三、薪酬待遇1. 乙方按月支付甲方劳动报酬，薪酬标准为（具体薪酬标准）元；2. 乙方提供的福利待遇：（具体福利待遇）四、保密责任甲方应严格遵守乙方工作期间获取的与乙方有关的机密信息和商业秘密，不得泄露给第三方或利用于个人利益。
五、违约责任1. 甲方违反本合同规定的，应当承担相应的违约责任；2. 乙方违反本合同规定的，应当承担相应的违约责任。
六、争议解决因履行本合同所发生的一切争议，甲乙双方应友好协商解决；若协商不成，应提交相关部门进行调解或仲裁。
七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效；2. 其他约定事项：（可根据实际情况补充）甲方签字：日期：乙方签字：日期：上述范本仅供参考，实际中外劳动合同内容还需根据双方具体情况进行调整，确保合同的合法合规。
劳动合同书的范本(3篇)
劳动合同书的范本甲方_____法定代表人_____注册地址_____乙方_____性别_____居民身份证号_____出生日期_____年_____月_____日在甲方工作起始时间_____年_____月_____日家庭住址_____邮政编码_____户口所在地_____省(市)_____区(县)_____街道(乡镇)根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同为_____期限劳动合同。
本合同于_____年_____月_____日生效，其中试用期至_____年_____月_____日止。
本合同于_____终止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到_____标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行_____工时制度。
执行标准工时制的，乙方每日工作时间8小时，每周工作40小时。
执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。
执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。
第五条甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。
甲方安排乙方延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬。
甲方安排乙方法定休假日工作的，应支付不低于工资的300%的工资报酬。
乙方加班工资基数为每日_____元或按_____执行。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。
第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。
四、劳动报酬第八条甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元或按_____执行。
乙方在试用期间的工资_____。
劳动合同协议书范本模板 完整版3篇
劳动合同协议书范本模板完整版3篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：___________________________法定代表人：_______________________注册地址：__________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_______________________性别：_____________________________身份证号码：_______________________家庭住址：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同协议书，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期限为_____年。
其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止，期限为_____个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称为：________________________。
2. 乙方的工作地点为：_______________________________________________。
3. 乙方应按甲方的要求按时按质完成本职工作及其交付的其它任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的实际情况，实行标准工时制或综合计算工时制或其他工作制。
具体工作时间和休息休假办法按国家有关规定和公司制度执行。
2. 甲方应依法保证乙方的休息休假权利。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按照法律法规及公司制度确定乙方工资标准为：基本工资+岗位津贴+绩效奖励等形式组成，具体数额按照岗位性质及公司制度确定。
国际劳动合同范本推荐6篇
国际劳动合同范本推荐6篇第1篇示例：国际劳动合同范本推荐随着全球化进程的加速，越来越多的人选择到国外工作，与此国际劳动合同也因此变得越发重要。
国际劳动合同是一种雇佣合同，用于雇佣国际劳动力或者在跨国公司工作的雇员。
这种合同通常是在两个国家之间签订的，并且需要遵守两国的法律法规。
为了方便雇主和雇员之间的合作，制定一份严谨的国际劳动合同是至关重要的。
国际劳动合同范本是一种标准化的合同内容，旨在规范国际劳动关系，保护雇主和雇员的权益，避免因文书不全、不规范而产生的纠纷和争议。
下面，本文将为大家推荐一些常见的国际劳动合同范本，希望能对需要的人有所帮助。
1.《国际劳动合同范本》这是一份简洁明了的国际劳动合同范本，包括了雇主和雇员的基本信息、工作内容、工作地点、工作时间、薪酬福利、双方权利义务等。
该合同范本的特点是全面、规范，涵盖了国际劳动合同中需要的所有要素，非常适合用于基础性的国际劳动合同起草。
2.《跨国公司员工合同范本》这份合同范本适用于跨国公司与员工之间的合作关系。
除了基本的劳动合同要素外，该范本还特别强调了国际劳动关系中的特殊性，如工作签证、税务协议、外派规定等内容。
这样的范本对保护跨国公司和员工的权益非常有利，也能有效降低因跨国劳动关系而产生的风险。
4.《国际实习生合同范本》针对国际实习生和企业之间的劳动关系，该合同范本专门规定了实习生的工作内容、期限、薪酬、保险等细节。
相比于普通的国际劳动合同，这份范本更加注重实习生的培训和学习目标，力求在保障实习生和企业的权益的基础上，实现双赢的局面。
通过上述几个国际劳动合同范本的推荐，我们可以发现，国际劳动合同范本的重要性不言而喻。
这些范本不仅能够规范国际劳动关系，保护雇主和雇员的权益，还能够降低因劳动关系而产生的风险和成本。
建议雇主在雇佣国际劳动力时，尽量使用标准化的合同范本，以规避潜在的风险。
需要注意的是，虽然有了国际劳动合同范本的参考，但在实际使用中仍需根据具体的国情和法律法规进行合理的调整和修改，确保合同的合法性和有效性。
国际劳务合同格式模板
国际劳务合同格式模板This International Labor Contract (the "Contract") is entered into on [Date], by and between [Employer's Name], a company incorporated under the laws of [Country], with its principal place of business at [Address] (the "Employer"), and [Employee's Name], an individual residing at [Address] (the "Employee").1. Position and DutiesThe Employer hereby agrees to employ the Employee as a [Job Title] beginning on [Start Date]. The Employee agrees to perform all duties and responsibilities assigned to them by the Employer. The Employee's primary duty will be [Description of Duties].2. Term of EmploymentThe term of this Contract shall commence on the Start Date and continue until [End Date], unless terminated earlier pursuant to the terms of this Contract or by mutual agreement of the parties.3. Working Hours and CompensationThe Employee shall work [Number] hours per week, Monday through Friday, from [Start Time] to [End Time]. The Employee's monthly compensation shall be [Amount] payable on the [Day] of each month. The Employer shall also provide [Benefits] to the Employee.4. Location of WorkThe Employee's primary place of work shall be at [Address], but the Employee agrees to travel to other locations as required by the Employer.5. Leave and HolidaysThe Employee shall be entitled to [Number] days of paid vacation leave per year, to be taken at mutually agreeable times. In addition, the Employee shall be entitled to all public holidays observed by the Employer.6. TerminationEither party may terminate this Contract with [Number] days' written notice to the other party. The Employer reserves the right to terminate this Contract immediately for cause, including but not limited to the Employee's failure to perform their duties, misconduct, or violation of company policies.7. ConfidentialityThe Employee agrees not to disclose any confidential information of the Employer to any third party, both during and after the term of this Contract.8. Governing LawThis Contract shall be governed by and construed in accordance with the laws of [Country]. Any disputes arising under this Contract shall be resolved through arbitration in [City], [Country].9. Entire AgreementThis Contract contains the entire agreement between the parties and supersedes all prior agreements and understandings, whether verbal or written.IN WITNESS WHEREOF, the parties have executed this Contract as of the date first above written.[Employer's Name]By: _______________________[Employee's Name]Date: _________________。
出国劳务合同范本合集6篇
出国打工劳务合同范本六篇合集目录出国打工劳务合同范本6-1 (1)出国打工劳务合同范本6-2 (5)出国打工劳务合同范本6-3 (6)出国打工劳务合同范本6-4 (14)出国打工劳务合同范本6-5 (16)出国打工劳务合同范本6-6 (19)出国打工劳务合同范本6-1合同用人单位(甲方)用人单位代表：受用人(乙方)： ____________籍贯：_______省______市_____________镇(办事处)__________村身份证号：____________________________甲方根据本公司承揽工程的需要，面向社会招聘员工，乙方对甲方充分了解后，愿到甲方工作，为明确双方的权利和义务，依据有关法规经双方协商同意，签定如下劳动合同，双方共同遵照执行。
一、乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者，如有一技之长优先录用。
二、用工期限为半年一签，可以连续续签，自出国之日起至回国之日止，回到国内合同自行终止。
三、劳动报酬及发放办法1、乙方的工资按实际出勤计算，每天工作十小时为一个工日，工资单价为：工资按170~190元/工日标准，组长工资按220~240元/工日标准。
在工作中三个月内发现乙方不符合聘用条件的，工资下调----%。
具体标准有甲方项目经理根据乙方在国外的工作表现及工地工作能力而商定，加班费另计。
工人工资每季度结算一次，不低于当季度工资总额的70%，工人回国甲方核对账目后一次性付清。
2、乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费、保险费由甲方承担。
四、甲方的权利1、依照国家的有关规定和甲方公司的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权；2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位；3、乙方工作期间所领用工器具丢失或人为损害，按国内价格二倍赔偿；4、乙方自身有心脏病者，出现后果自负；5、甲方公司为乙方按排国内学习考试，送出国的各项事务，乙方积极配合；五、乙方的权利和义务1、在合同期内，乙方享有电建三公司节假日的物质鼓励的权利；2、有权享受国家和本企业规定的劳动保护，劳动保险，福利待遇。
外企劳动合同完整版
外企劳动合同完整版In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss.【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】甲方：________________________乙方：________________________签订时间：________________________签订地点：________________________外企劳动合同完整版下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。
可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。
华律网劳动合同栏目为您提供《外企劳动合同范本》最新范文，仅供大家参考!甲方：×国××公司法定地址：×××(电话，电报挂号，电传)乙方：中国××公司法定地址：×××(电话，电报挂号，电传)第一条根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师，技术工人，行政人员(翻译，厨师)在××国工作。
具体人数，工种，工龄和月工资详见本合同附件(略)。
该附件为本合同不可分割的组成部分。
第二条乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用。
乙方人员出入××国国境的签证和在××国境内所需办理的居留，劳动许可证等手续由甲方负责办理并负担其费用。
劳动合同的范本(范文格式6篇)
劳动合同的范本（范文格式6篇）劳动合同的范本篇1身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家、广东省的有关劳动用工的规定，甲乙双方按照平等自愿，协商一致原则订立本合同。
甲方聘用乙方为其员工，双方同意按以下形式确认合同期限。
1、合同期限为5年，本合同于年月日生效，自年月日终止。
2、试用期3个月，从年月日至年月日。
1、乙方的工作岗位为普工，具体工作内容详见岗位职责，乙方应严格遵照岗位制度工作。
2、甲方有权根据公司发展需要，按乙方的工作能力与表现调整乙方工作岗位及职责，如在甲方调整岗位后乙方仍然未能胜任工作内容，则甲方有权单方解除本劳动合同。
1、时间为：8小时，甲方可根据不同岗位需要，对乙方具体工作时间做出规定和调整。
2、根据生产经营需要，甲方有权安排乙方加班，乙方如确有需要也可向甲方申请加班。
乙方未经甲方书面要求或批准而在本条第1款约定的时间外工作的，视为乙方自愿超时工作，甲方无需就此支付加班费用。
3、鉴于甲方行业的特殊性，甲方可以根据工作需要，对乙方的工作时间、工作班次、休息日进行调整，乙方愿意服从甲方安排。
1、乙方的试用期工资为人民币4500元，转为正式员工后，每月保底工资为人民币每月4750元。
另外，公司会根据个人工作表现，计发绩效奖金。
如有加班费、加班餐费、补助、津贴、补贴、绩效奖金等薪酬条目不属于正常工作时间工资，不作为加班费计算基数。
2、甲方于每月的22日至28日发放上月工资，如遇假日或法定节假日，则提前发放。
3、甲方可根据其实际经营状况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方的工作年限、绩效记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平，但不可低于当地规定的最低工资标准。
4、甲方支付乙方的工资为税前工资，乙方的个人所得税由甲方依法代扣。
1、甲方根据需要制定各项规章制度(包括公司日常制度、岗位制度、劳动纪律等)，甲方将在办公室、工作场所等区域采取公告的方式告知乙方，乙方须认真学习并承诺遵守公司的各项规章制度，严重违反上述各项制度而造成公司损失的，乙方应承担全部赔偿责任，甲方有权解除本合同。
(2024版)聘请外籍工作人员劳动合同范本2篇
可编辑修改精选全文完整版聘请外籍工作人员劳动合同范本2篇订立和变更劳动合同，应该遵循平等自愿、商议全都的原则，不得违背法律、行政规矩的规定。
劳动合同依法订立刻具有法律约束力，当事人必需履行劳动合同规定的义务。
今日小编为大家细心预备的是：2篇招聘外籍工作人员劳动合同范本。
欢迎参考阅读!招聘外籍工作人员劳动合同范本一____(聘方)招聘____(受聘方)为外籍工作人员(或____语老师)，双方本着友好合作的精神，签订本合同。
第一条聘期为__年(小学可按学期、学年定)，自__年__月__日到职之日起，至__年__月__日离聘之日止。
其次条受聘方的工作任务，约定如下：__________________________________受聘方应按时、按质完成以上工作任务。
聘方应为受聘方提供须要的工作生活条件。
受聘方在工作中提出的合理化建议，聘方应予采用。
双方应乐观合作。
第三条中国政府法定的工作日为：每周六天，天天八小时(老师按周课时填写)。
第四条聘方每月付给受聘方工资人民币____元，并按附件规定提供各项生活待遇。
第五条受聘方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。
第六条双方均不得无故提前终止合同。
受聘方如中断合同，必需在离华前一个月向聘方提出书面申请，未经聘方同意，受聘方仍应照常举行工作。
聘方自同意之日起的两周后，停发工资，并停止提供受聘方及其家属的有关生活待遇，回国的一切费用自理。
受聘方违犯中国政府法令，聘方有权提出解聘。
自提出解聘之日起一个月内工资照发，但受聘方应在此期间内支配回国。
聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费，国际旅费自理。
对渎职的受聘方，聘方有权提出解聘，自提出解聘之日起一个月内，支配受聘方回国。
受聘方及其家属回国的旅费，由聘方支付，其它一切费用自理。
第七条受聘方因健康缘由，经医生证实延续病休两个月后仍不能继续工作，聘方有权提出提前终止合同，并按照受聘方的健康情况，于一个月内支配其回国。
国家标准劳动合同模板(标准劳动合同范本免费下载)
国家标准劳动合同模板（标准劳动合同范本免费下载）2023标准版的劳动合同模板5篇1、年人事劳动合同范例1 甲方(聘用单位)：乙方(受聘人)：甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
2、劳动合同协议书范文2023 用工单位：___(以下简称甲方) 招用人：___(以上简称乙方) 因工作需要，经协商，甲方同意招用乙方为临时用工。
3、根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
标准劳动合同书模板5篇劳动合同模板完整版(实用5篇)(篇一) 甲方(用人单位)：___ 乙方(职工姓名)：___甲方因生产(工作)需要，招(聘)用乙方为本单位职工。
标准劳动合同模板1 甲方：乙方：甲方聘用乙方为短期员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。
乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。
乙方这职务或工种为。
正规劳动合同模板1 甲方：(单位) 乙方：(员工) 甲方与乙方于年月日签订的年期劳动合同，于年月日到期。
根据《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国劳动合同法》，经甲乙双方平等协商，同意在原劳动合同的基础上续延劳动合同。
标准劳动合同标准的劳动合同篇1 ___(以下简称甲方) ___(以下简称乙方) 第一条试用期及录用 (一)甲方依照协议条款聘用乙方为员工，工种为，乙方应经过15天至30天的试用期。
(一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，要求变更本合同条款的，必须提前七天书面通知对方，经双方协商一致后，可以变更本合同的相关内容。
变更劳动合同，双方应签订《变更劳动合同协议书》。
劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日；劳动合同期限在6个月以上1年以内的，试用期不得超过30日；劳动合同期限在1年以上2年以内的，试用期不得超过60日；劳动合同期限在2年以上的，试用期不得超过6个月。
国航劳动合同范本
国航劳动合同范本
雇佣单位：中国国际航空公司（以下简称“国航”）
雇员姓名：
身份证号码：
联系电话：
聘用岗位：飞行员
工作地点：中国国际航空公司办公楼
工作内容：负责执行国航航班的飞行任务
薪酬待遇：根据国航规定的薪酬标准
试用期：3个月
合同期限：自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止
一、权利与义务
1. 雇员应遵守国航的各项规章制度，严格执行飞行安全规定，确保飞行任务的安全顺利完成。
2. 雇员应按照国航的工作安排和要求，认真履行工作职责，提高自身业务水平和专业技能。
3. 国航应依法保障雇员的劳动权益，及时支付薪酬待遇，提供必要的职业培训和技术支持。
二、薪酬待遇
1. 雇员的薪酬待遇将按照国航的相关规定执行，具体细则将在离职前进行支付。
2. 雇员工资的发放时间为每月底。
三、试用期
1. 雇员的试用期为3个月，试用期间双方均有权终止合同。
2. 试用期结束后，若雇员表现良好，将正式转为国航的正式员工。
四、违约责任
1. 若雇员违反国航的规章制度或者合同规定，国航有权采取相应的纪律处分措施。
2. 若雇员严重违反国航的飞行安全规定，将被追究法律责任。
五、争议解决
本合同如有任何争议，双方应友好协商解决，若无法协商解决，可向劳动仲裁机构申请仲裁。
六、合同变更和解除
1. 本合同如有任何变更，需经双方协商一致，并签署书面协议。
2. 若雇员因身体健康等原因无法继续工作，可书面申请解除合同。
七、其他
本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
雇员签字：日期：
国航代表签字：日期：。
出国打工劳动合同书范本7篇
出国打工劳动合同书范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人/负责人：_________________乙方（劳动者）：_____________________住址：_______________________________身份证号码：_______________________联系方式：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方赴甲方所在国家或地区进行劳务工作的相关事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同期限：自乙方抵达甲方所在国家或地区之日起计算，至______年__月__日止。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求从事__________岗位工作。
二、工资及福利待遇1. 工资标准：乙方在合同期间的工资标准为每小时____元或月薪____元。
具体标准由双方根据商谈确定。
2. 加班工资：乙方加班须按照甲方所在国家或地区的法律规定支付加班费。
3. 福利待遇：甲方应按照所在地法律、法规的规定为乙方提供相应的福利待遇。
包括但不限于带薪年假、病假等相关待遇。
三、双方权利义务（一）甲方权利和义务：1. 甲方有权根据工作需要安排乙方的工作岗位和职责。
2. 甲方应提供必要的工作条件和环境保障乙方的人身安全与健康。
3. 甲方应按照约定支付乙方的工资和福利待遇。
（二）乙方权利和义务：1. 乙方有权依法获得相应的劳动报酬。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，履行工作职责。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密。
4. 乙方违反工作纪律或工作失误给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
四、出国手续办理及费用承担1. 甲方负责为乙方办理出国签证、工作许可等相关手续，费用由甲方承担。
国际劳务合同模板
国际劳务合同模板一、合同双方。
雇主，（公司名称）。
地址：联系人：电话：传真：邮箱：受雇人，（个人姓名）。
地址：联系方式：二、聘用条款。
1. 职位，受雇人将被聘用为（职位名称），并将履行相关职责和义务。
2. 薪酬，受雇人将按照公司规定的薪酬标准获得报酬，具体数额为（具体薪酬数额），支付周期为（支付周期）。
3. 工作时间，受雇人的工作时间为（每周工作小时数），具体工作时间安排由雇主制定并通知受雇人。
4. 工作地点，受雇人将在（工作地点）履行工作职责。
5. 试用期，受雇人将在公司规定的试用期内工作，试用期为（具体试用期时长），在此期间双方均有权解除合同。
6. 福利待遇，受雇人将享受公司规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、带薪休假等。
7. 其他条款，受雇人在聘用期间需遵守公司的相关规定和制度，包括但不限于保密协议、知识产权协议等。
三、合同期限。
本合同自（起始日期）起生效，至（终止日期）止。
在合同期满前，任何一方需提前（提前通知期限）通知对方是否续签合同。
四、解除合同。
1. 受雇人违反公司规定或履行职责不力，雇主有权解除合同。
2. 雇主违反合同约定，受雇人有权解除合同。
3. 双方一致同意解除合同。
五、争议解决。
本合同履行过程中如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交至（仲裁机构或法院）解决。
六、其他条款。
1. 本合同一式两份，受雇人和雇主各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。
3. 本合同自签署之日起生效。
雇主（盖章）：受雇人（签字）：日期：日期：以上为国际劳务合同模板，雇主和受雇人在签订合同前应仔细阅读并了解合同内容，确保双方权益得到保障。
希望双方能够遵守合同约定，共同促进工作的顺利进行，实现共同发展。
2024年国际劳动合同范本
2024年国际劳动合同范本
合同编号：（编号）
甲方：（雇主名称）
地址：（雇主地址）
联系人：（联系人姓名）
电话：（联系电话）
乙方：（雇员姓名）
地址：（雇员地址）
联系电话：（雇员电话）
鉴于甲方需要招聘员工以完成相关工作，在协商一致的基础上，甲乙双方达成以下合同：
第一条：工作内容
乙方将根据甲方的要求，完成工作内容，包括但不限于（具体工作内容）。
第二条：工作时间及地点
乙方应当在每周工作（具体工作时间），地点为（工作地点）。
甲方有权调整工作时间和地点，乙方应积极配合。
第三条：工资及福利
1. 乙方的工资为（具体金额），发放时间为（具体发放时间）。
2. 乙方享有的福利包括（具体福利待遇）。
第四条：保密义务
乙方应当对甲方的商业秘密和客户信息保密，未经甲方许可不得向第三方透露。
第五条：违约责任
1. 若乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应违约责任。
2. 若甲方违反本合同约定，乙方有权提出解除合同的要求或要求甲方赔偿相应损失。
第六条：其他事项
1. 本合同自双方签字生效，至（合同期限），到期后可自动续约。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
（以下空白处为签字处）
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________
日期：_________ 日期：_________。
劳动合同范本(完整版)(一)2024
劳动合同范本(完整版)（一）【前言】劳动合同是用人单位与劳动者之间约定劳动关系、明确双方权利义务的重要法律文件。
为了规范劳动关系、保护劳动者合法权益，制定一份完整、合理的劳动合同至关重要。
以下是一份劳动合同的完整范本，供参考使用。
【合同摘要】雇佣单位（以下简称“甲方”）与劳动者（以下简称“乙方”）根据《劳动合同法》以及相关法规，经协商一致，签订劳动合同，共同遵守合同所载条款。
具体内容如下：【第一章合同双方基本情况】甲方：（雇佣单位）注册地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳动者）身份证号码：家庭住址：联系电话：【第二章工作内容及地点】1. 乙方被聘为甲方的正式员工，担任以下职务：（详细职务说明）2. 乙方的工作地点为：（详细工作地点）【第三章合同期限与试用期】1. 劳动合同自（日期）起生效，至（日期）止；2. 试用期为（时间）。
试用期满后，经双方一致确认，乙方成为正式员工。
【第四章工资与福利】1. 乙方的基本工资为（金额），发放方式为（月/日/周）发放；2. 乙方享受的其他福利待遇包括但不限于：社会保险、住房公积金、年假、带薪病假等。
【第五章工作时间与休假】1. 乙方每天工作时间为（时间段），每周工作时长为（小时数），具体工作时间安排由甲方负责；2. 乙方享受的休假包括但不限于：年假、带薪病假、婚假、丧假、产假等。
【第六章劳动保护与安全】1. 甲方承诺提供良好的劳动条件和工作环境，确保乙方的工作安全与健康；2. 乙方在工作期间应积极遵守安全操作规程，注意个人安全，并做到及时报告工作中发生的安全事故或危险情况。
【第七章保密义务与知识产权】1. 乙方在工作期间获得的与甲方相关的专利或商业秘密，应予以保密；2. 乙方在工作期间创作的著作权归属于甲方；3. 乙方离职后，仍需遵守保密义务，不得泄露与甲方相关的商业机密。
【第八章终止劳动合同】1. 双方当事人一方通过书面形式提前（时间）通知对方终止劳动合同；2. 发生以下情况，劳动合同可立即终止：a) 乙方严重违反合同约定，且无法纠正；b) 乙方丧失相应劳动能力，无法完成工作职责；c) 甲方经营状况严重恶化，无法履行劳动合同。
香港劳动合同范本
香港劳动合同范本1.求香港地区劳动合同范本_________国_________公司（以下简称甲方）与外派海员_________（海员证号码_________，以下简称乙方），就甲方雇佣乙方到其所属的_________轮担任_________（职务）工作，经双方协商达成如下协议：一、聘用期限甲方对乙方的聘用期限为_________个月，根据航行情况可适当提前或延后，但一般不少于9个月不超过14个月。
聘用期满，船舶仍在航行或所在港口不便下船，甲方可延长本合同至该航次结束。
延长期内乙方基本工资增长_________%。
二、工资及支付乙方工资包括基本工资、固定加班费（星期六和星期日）和休假金（从乙方离开中国之日起），从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算，不足整月的按天计算。
具体标准根据职务见附件1。
乙方工资分家汇和在船领取两种支付方式，家汇薪为_________美元/月，其余工资在船领取，领取日为每月_________日。
甲方应完全保障乙方获得租船人或其他有关方面给予的利益。
三、工作时间及加班费乙方通常工作时间为每天8小时，每周40小时，星期六、星期日为固定加班，每周56小时为正常工作时间，超过56小时之外的工作为额外加班。
但通常情况下，每24小时内乙方应至少连续休息8小时。
如确因工作原因不能保证，该情况每七天内只能出现一次。
乙方如系持证高级海员则只有固定加班费，如系普通海员，除固定加班费外，额外加班时间应按小时支付费用。
固定加班费及额外加班费标准根据职务见附件1。
中国国内法定节日每年10天（春节3天，五一节3天，元旦1天，国庆节3天），乙方在上述法定节日的工资按双倍日基薪计算。
四、伙食费乙方的伙食费标准为每天不低于4.5美元，具体的食物和物品供应依据甲方规定。
五、劳保用品甲方按附件2的标准，为乙方提供安全生产所必须的劳保用品。
六、医疗及病假工资乙方在合同期内受伤或生病，甲方负责承担住院、治疗、食宿等一切费用，并发给基本工资。
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合同编号：YT-FS-4596-21
国际劳动合同范本(完整
版)
Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.
互惠互利共同繁荣
Mutual Benefit And Common Prosperity
国际劳动合同范本(完整版)
备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
甲方：______
地址：____ 电话：____ 电传：____
法定代表人：____ 职务：____ 国籍：____
乙方：______
地址：____ 电话：____ 电传：____
法定代表人：____ 职务：____ 国籍：____
第一条合同目的
本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员)，甲方向乙方支付报酬。
为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。
第二条人员派遣
1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。
甲方所需
派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。
乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及____国申请入境所需要的资料。
2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续，并承担与此有关的各项费用。
在____ 国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。
3.根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。
4.如需要增加派遣人员时，甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。
增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。
增加如系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。
5.根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。
第三条准备金
甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人____美元。
准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方____
银行____帐号。
第四条工资
1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。
工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国____机场之日起到离开____国____机场之日止。
乙方同意尽可能安排最短路线，以缩短路途时间。
2.派遣人员的基本工资详见附件1。
3.基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的1/25。
4.根据____国目前的经济情况，派遣人员基本工资每年增长____%。
第五条工作时间及加班
1.乙方人员的工作时间为每月____天，每周____天，每天8小时。
2.每周休假____天，具体休假日期可由双方在现场安排。
3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。
如因上述及
其他因甲方原因造成停工时，甲方同意支付乙方人员的工资。
4.如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班。
甲方按下列标准支付加班工资。
(1)平时加班工资为基本工资的125%;
(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班，工资为基本工资的150%;
(3)节日加班工资为基本工资的200%;
(4)加班工资计算方法如下：
(月基本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率
(5)上述加班工资和基本工资同时支付。
第六条伙食
1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自选办理伙食。
2.甲方同意付给乙方每人每天____美元的伙食费，包干使用。
3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车
由甲方提供并支付费用。
第七条节日和休假
1.所有乙方人员有权享有____国政府的法定节日。
2.所有乙方人员在工作满11个月零____天后，应享受____天的回国探亲假，由____国____机场至____机场的往返机票由甲方支付，应尽可能安排最短的航线。
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