上海市单位招用从业人员备案名册
[整理版]上海招退工手续办理
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上海用工、退工手续办理职介所劳动力资源管理工作介绍(一)招工登记备案手续：1、新注册、在社保中心未开户的单位须携带营业执照副本原件、劳动手册，填写“上海市单位招用从业人员名册”、“单位基本情况表”、“网上办事承诺书”并且加盖单位公章，至各区（县）职业介绍所招退工窗口办理。
（单位可至注册地或办公所在地职业介绍所办理）2、已开户单位须携带劳动手册，填写“上海市单位招用从业人员名册”至职业介绍所招退工窗口办理。
（二）退工登记备案手续：1、员工档案由单位保管的单位办理退工，须携带档案材料，并且填写“上海市单位退工证明”至单位所在地职业介绍所招退工窗口办理。
2、员工档案由职业介绍所代为保管的，只需填写“上海市单位退工证明”至档案保管职业介绍所办理即可。
（三）单位招用本市员工的档案管理办法：本单位须有党委或党总支才有资格保管员工的档案，如有上级单位，且上级单位也有党委或党总支的也可以由上级单位代为保管（上级单位需开具相关证明）。
以上条件皆不符合的，可与办理招退工的职业介绍所签订“档案管理协议书”，每年年底按照档案份数收取管理费，私营民营企业100元/人•年，其它性质企业200元/人•年。
（四）办理招退工登记备案手续的对象范围：1、本市失业、无业、协保、养老、固定制职工、农村富余劳动力。
2、外省市持有人事局审核的公安局签发的，且编号为“CW9”开头的居住证人员。
3、由人事局、劳动局办理外省市人才引进和调动回沪的就业人员。
（此类人员在办理用工登记的同时办理劳动手册）（五）应届毕业生办理劳动手册：各区（县）职业介绍所和街道（镇）社会保障事务中心受理三校生及大专以上学历学生办理劳动手册，本人或家长需携带毕业证书、身份证、户口簿及其复印件、2张1寸照片办理，一般在三个工作日内办结（若在职业介绍所办理的可当场领取）。
办理劳动手册之后发放“人事档案传递告知单”，告知其将学校档案转至户口所在地职业介绍所。
初中、高中、各类学校结业学生一般须将个人档案先转至户口所在地职业介绍所之后方可办理劳动手册。
2022年补缴社保新政策[2022年上海补缴社保需要的流程]
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上海市社保补缴申办条件：1、参保人员未满60周岁时，可以补缴未缴年度的养老保险费。
2、新农保、城居保政策实施时距规定领取年龄缺乏15年的，缺乏年份应当逐年缴费，在年满60周岁时可以一次性补足15年养老保险费，补缴后累计缴费年限不超过15年。
上海市社保补缴申请材料：本人有效居民身份证原件和复印件〔正反面复印〕。
上海市社保补缴补交流程：1、已建立个人账户的人员，直接向办理机构提出补缴申报，选择缴费标准;未建立个人账户的人员，到办理机构申请参保登记的同时进行补缴申报，选择缴费标准。
2、办理机构审核补缴申请，符合条件的，打印《业务申请表》交申请人签字确认。
3、审核未通过的，打印《办理情况回执》交申请人。
上海市社保补缴办理期限：只办理补缴申报的当场办结;需同时办理参保登记、补缴申报的，自效劳中心受理之日起15个工作日办结。
其他事项：1、补缴标准为十二挡：500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元，由参保人员自主选择。
2、补缴不享受政府补贴。
3、个人须在扣缴日前〔每月10日或20日〕将缴费资金足额存入指定银行个人实名制银行卡中，由指定银行进行扣款。
上海市社保补缴申办表格：《上海市城乡居民根本养老保险业务申请表》。
申办单位和个人须带好以下申请材料：1、《上海市单位招用从业人员名册》〔已办招〔录〕用备案手续的无需携带〕或劳动合同复印件，如补缴1997年底前的社会保险费，还需携带补缴年度该人员工资发放的凭证复印件;2、经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，只需携带《仲裁调解书》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等;3、农村合同制人员，还需携带该人员的《劳动手册》复印件。
【流程管理)最新上海社保操作流程
（流程管理）最新上海社保操作流程目录一、社会保险。
3二、综合保险。
4三、养老保险。
5四、医疗保险。
6五、失业保险。
7六、工伤保险。
8七、生育保险。
10 一、社会保险缴费方案上海社保操作各时间表：第一节 上海社保用工、增减员一、 用工申报 （壹）流程社保：12、上海农村户口：员工身份证复印件正反面、劳动手册复印件（红色封面）、《上海市单位招用从业人员备案名册》3、外地城镇户口：员工身份证复印件正反面、《个人信息采集表》、《外来从业人员用工备案登记表》、1寸照片壹张4、外地农村户口：员工身份证复印件正反面、《个人信息采集表》、《外来从业人员用工备案登记表》、外地非城镇户口参保申请、1寸照片壹张综保：1、新开：员工身份证复印件正反面、《个人信息采集表》、《外来从业人员用工（综合保险）备案登记表》、1寸照片壹张2、转入：员工身份证复印件正反面、《外来从业人员用工（综合保险）备案登记表》（三）退工提供资料（客服部提供）社保：1、上海户口：上海市职工退工通知单2、外地户口：《外来从业人员退工备案登记表》综保：退工（综合保险注销）名册二、社保增减员申报流程1、客服专员于每月15日之前提供当月需增减的人员名单给到社保专员。
2、每月5日至20日由社保专员统壹到社保局申报人员新进，转入，补缴，转出等变更。
3、当月未办理的人员及时向客服专员反馈。
二、综合保险三、养老保险五、失业保险壹）、对符合领取失业保险金条件的失业人员，按下列标准计发失业保险金：二）、上述失业保险金标准自2010年4月1日开始执行。
六、工伤保险 工伤保险办理流程→60天后 →鉴定后60-90天→→◆去社保理赔联系人：陈莉玉61673166-8002办理综合保险员工壹）工伤认定范围1、于工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2、工作时间前后于工作场所内。
从事和工作有关的预备性或者收尾性工作受事故伤害的3、于工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的4、患职业病的5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的6、于上下班途中，受到机动车事故伤害的7、法律、行政法规规定应当认定工伤的其他情形视同工伤范围1、于工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者于48小时之内经抢救无效死亡的2、于抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的3、从业人员原于军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
(完整word版)上海市单位招用从业人员备案名册
上海市单位招用从业人员备案名册上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□口□□口□口- 口单位经营所在地地址邮政编码□□口□□口行业类别隶属关系单位联系人联系电话说明：一、用工形式按编号填写：1全日制2、非全日制填表日期：年月日上海市就业促进中心监制1上海市单位招用从业人员备案名册上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□口□□口□口- 口单位经营所在地地址邮政编码□□口□□口行业类别隶属关系单位联系人联系电话二、第一联受理招工备案手续的区、县劳动保障部门所属就业服务机构留存填表日期：年月日上海市就业促进中心监制2上海市单位招用从业人员备案名册上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□口□□口□口- 口单位经营所在地地址邮政编码□□口□□口行业类别隶属关系单位联系人联系电话说明：一、用工形式按编号填写：1全日制2、非全日制二、第三联用人单位留存填表日期：年月日上海市就业促进中心监制3上海市单位招用从业人员备案名册上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□口□□口□口- 口单位经营所在地地址邮政编码□□口□□口行业类别隶属关系单位联系人联系电话说明：一、用工形式按编号填写：1全日制2、非全日制二、第二联用人单位凭此联按人事档案管理的有关规定调集劳动者的人事档案填表日期：年月日上海市就业促进中心监制4上海市单位招用从业人员备案名册上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□口□□口□口- 口单位经营所在地地址邮政编码□□口□□口行业类别隶属关系单位联系人联系电话说明：一、用工形式按编号填写：1全日制2、非全日制二、第三联用人单位留存填表日期：年月日上海市就业促进中心监制5上海市单位招用从业人员备案名册上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□口□□口□口- 口单位经营所在地地址邮政编码□□口□□口行业类别隶属关系单位联系人联系电话说明：一、用工形式按编号填写：1全日制2、非全日制二、第二联用人单位凭此联按人事档案管理的有关规定调集劳动者的人事档案填表日期：年月日上海市就业促进中心监制6。
申请落户流程
Step1:准备递交落户的材料1.填写完整的《非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业办理户籍申请表》原件（正反面按顺序打印）；申请表下载地址：/firstjobfwzn/index.jhtml?_d=1里面有个《学习成绩评定表》，这个我学校是可以直接拿的，几乎给的都是一等，各个学校做法不一样。
2. 毕业生推荐表；3. 《就业协议书》，即“三方协议”第四联（落户中心的档案地址写中心即可）；4. 由学校（或培养单位）的教务部门盖章的成绩单；5. 由学校（或培养单位）的教务部门或校就业工作部门盖章的外语和计算机等级证书复印件（研究生不需要计算机证书）；6. 由学校（或培养单位）的就业工作部门盖章的毕业生在最高学历学习阶段期间所获各类奖项证书的复印件（验原件），包括以下两个方面：（1）校级含校级以上，“优秀学生”、“三好学生”、“优秀毕业生”、“优秀学生干部”等；（2）国际性和全国性竞赛（含地方赛区）获奖证书。
7. 企业营业执照复印件（验原件）。
当年企业第一次申请需要出示营业执照原件，后续再有人申请落户只需要复印件，多人同时申请只需要一份复印件。
8. 其它材料。
（可能有些同学有专利）注意：以上材料的准备流程可以关注学校就业网，或咨询辅导员、学生事务中心老师，所有材料准备好后在落户截止日期（5月31日）前提交到冠生园路401号申请落户。
上面1-6都是学生自己准备的，7是单位提供，执照原件原则上都要带上，但我和HR去的时候复印件都没收，只是看下原件。
另，交材料都是要求HR去交的，学生本人可以去，但是得HR 交。
Step2：打分（最让人揪心的）申请的前提是签了上海注册资本在100万以上2011年之前成立的单位，服务行业没有注册资金的要求，另和外服中智签合同原则上都是不允许落户的。
2012年的打分办法链接：/newattention/3494.jhtml?_d=1我的打分是这样的：硕士24+上海非211学校12+成绩一等8+六级8+计算机研究生推定通过国家二级7+用人单位5+重点专业3+重点学科3=70分（单位只要没有不诚信行为那5分都会给的。
上海社保办理规定一览
上海社保办理规定一览上海社保办理条件单位参保1.单位从业人员新建养老保险个人账户2.男性未满60周岁、女性未满50周岁(从事管理和技术岗位工作的未满55周岁)，已办理招(录)用手续，且从未建立本市养老保险个人账户的人员。
个人参保凡具有本市户籍，男性未满60周岁、女性未满55周岁，从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工个体工商户。
本市户籍人员的外省市配偶，在本市灵活就业并有合法经济收入，男性未满60周岁、女性未满55周岁的也可按规定办理未参加过：企业职工养老保险、机关事业单位养老保险、城乡居民养老保险、城镇职工医疗保险、城乡居民医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、被征地居民社会保障中任何一种社会保险制度的上海社保办理材料单位参保材料1、公民身份证正、反面复印件;2、根据单位的不同性质，还需分别携带下列材料：a,企业单位携带《上海市单位招用从业人员名册》或《外来从业人员用工备案登记表》或《外来人员就业备案信息》，已办招(录)用备案手续的无需携带;b,机关单位携带《公务员登记表》、《公务员录用表》或由公务员管理局(军转办)出具的相关批c,参照公务员法管理的单位携带《参照公务员法管理的机关(单位)工作人员登记表》、《参照公务员法管理人员录用表》或由公务员管理局(军转办)出具的相关批文;d,事业单位携带《上海市事业单位聘用人员名册》第二联原件;3、招(录)用、聘用博士后人员，还需携带国家人事部批准设立博士后流动站、工作站的文件复印件。
注：材料复印件需加盖公章。
个人参保材料本人户口本，身份证上海社保办理流程单位参保1、符合办理规定，办理机构打印《核定表》一式二份，办事人员与办理机构各执一份。
2、材料不全且表示可补全材料，办理机构打印《受理情况回执》一式二份，办事人员签名确认后，与办理机构各执一份。
办理机构将全部材料退还。
3、不符合办理规定，办理机构打印《办理情况回执》一式二份，办事人员签名确认后，与办理机构各执一份。
招退工办理上海
招退工办理——上海（一）操作时间：新进员工到职后一个月内，经过部门领导同意签订劳动合同并办理招工手续，特殊情况除外。
退工手续一般当天办理，开出退工单，特殊情况除外。
（二）操作条件：具有本市常住户籍以及持有上海市居住证的人员。
（三）招工登记退工登记劳动手册一个月内网上办理或职介所柜面办理两周内网上办理或职介所柜面办理居住证职介所柜面办理（四）网上办理流程登陆招退工和劳动合同登记备案网办理招退工手续/ztg/index.jsp填写用户名密码，点击“提交”登陆到网站招工登记1.点击“招工登记”进入招工登记界面，如下图所示；2.填写身份证号码、姓名后点击“校验”，确认是否符合办理条件，如下图所示；3.按照要求选择“初签”，填写合同起止日期，用工形式选择“全日制”。
4.职业工种选择点击“查询”跳出新页面，按照要求输入，例：与人力资源相关岗位输入“人力资源”后，点“查询”出现以下选择项，点击选择后“确定”；5.调档形式：我司具有保管档案资格，可选择“委托职介调档”；再选择所委托的职介所即可；6.所有资料填写完毕，确认无误后点击“确定”完成招工登记。
退工登记1.点击“招工登记”进入招工登记界面，如下图所示；2.填写身份证号码、姓名后点击“校验”，确认是否符合办理条件，如下图所示；3.填写就业起始日期（招工登记日期），接触或终止日期；退工原因可任选；4.转档形式：选择保管职介代转，再选则所要委托的职介所，如下图；5.所有资料填写完毕，确认无误后点击“确定”完成退工登记。
（五）职介所柜面办理流程职介所地址：南车站路525号电话：63555606 63133253✧招工登记按照要求填写“上海市单位招用从业人员备案名册”（一式三联）：上级主管部门：市侨办单位名称：盖公章单位性质：合资组织机构代码：607227017单位经营所在地地址：南京西路338号20楼邮政编码：200003 行业类别：选填录属关系：选填单位联系人：选填联系电话：选填按上图填写后交职介所柜面办理，由职介所盖章确认办理成功。
上海市网上交社保流程
上海市网上交社保流程社保缴费两种方法，其中上海网上交社保的方法是什么，有哪些途径可以办理。
下是店铺为大家整理的关于上海市网上交社保流程，给大家作为参考，欢迎阅读!上海市网上交社保流程1.如果是个人在上海有工作单位，完全可以通过工作单位进行个人社保工作单位代缴社保;2.个人挂靠工作单位，有挂靠帮忙代缴社保;3.如果没有以上两类，需要个人自己去就近社保局进行咨询，填表来自己缴纳，具体分为以下两类：本市非正规就业劳动组织从业人员和灵活就业人员。
4.本市非正规就业劳动组织从业人员可按上年度实际月平均工资性收入确定缴费基数，但不得低于本市上年度全市职工月平均工资的60%。
缴纳城镇养老保险的比例为28%，医疗保险的比例为12%，失业保险的比例为1.5%，生育保险的比例为1%，工伤保险根据行业类别确定缴费比例，基准费率分别为该行业用人单位工伤保险缴费基数的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
5.灵活就业人员按规定办理就业登记后，缴纳基本养老、医疗保险费。
缴费基数为上年度全市职工月平均工资的60%—300%。
缴纳基本养老保险费的比例为28%，缴纳基本医疗保险费的比例为12%。
6.就个人而言，社保对于个人来说是必须的;天有不测风云，人有旦夕祸福，社保就是从社会的角度保障了个人的权益，所以尽可能的交社保来保障自己的权益，达到老有所养的长期目的。
上海企业交社保流程1、社保开户：请携带单位的相关执照：营业执照、组织机构代码、银行开户许可证、批准证书(外资企业)原件及复印件，及公章，前往单位注册所在地的社保中心进行单位社会保险开户。
如有外来从业人员的，还需同时开设外来从业人员的社保户。
具体可在前往前致电12333再确认一下资料。
2、给员工办理录用。
1)如果是上海市本市户口人员，登陆12333==》网上办事==》单位办事==》就业培训==》招工登记备案，就可以办理了。
用户名是单位的组织机构代码证好，密码你可以问一下12333，他们给每个新单位都有一个初始密码的。
人力资源与社会保障相关知识
1.单位未依法缴纳工伤保险费职工还能享受工伤待遇吗？根据《社会保险法》以及本市的有关政策规定，2011年7月1日起，从业人员所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。
用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
用人单位不偿还的，工伤保险经办机构可以按规定追偿2.2011年7月起失业人员如何享受医疗待遇？根据《社会保险法》以及本市的有关政策规定，今年7月1日起，失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。
失业人员缴纳基本医疗保险费的基数为上一年度全市职工月平均工资的60%，缴费比例为14%，所需费用由失业保险基金支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
3.年薪制员工月报酬可以低于最低工资吗？根据本市《企业工资支付办法》的有关规定，对实行年薪制或按考核周期兑现工资的劳动者，用人单位应当每月按不低于最低工资的标准预付工资，年终或考核周期期满时结算。
本市从2011年4月1日起调整最低工资标准,月最低工资标准从1120元调整为1280元4.个人可以申请工伤认定吗？根据本市工伤有关政策规定，自2004年1月1日起发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病的，用人单位应当自发生事故伤害之日起30日内，向单位注册地所在区县的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位.用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，从业人员或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
5.应休未休的年休假工资如何计算？根据《职工带薪年休假条例》的有关规定，用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。
办理招工登记备案指南
办理招工登记备案指南◆办事项目名称办理招工登记备案◆办理机构区、县就业促进中心所属劳动力资源管理部门◆办事依据《就业服务与就业管理规定》（中华人民共和国劳动和社会保障部第28号令）《上海市劳动合同条例》（2001年11月15日上海市第十一届人民代表大会常务委员会第三十三次会议通过）《关于进一步加强本市劳动用工备案工作的意见》(沪劳保就发[2007]25号)《关于进一步做好劳动用工备案手续的补充意见》(沪就资[2007]25号)◆申办条件本市行政区域内的企业、个体经济组织，以及国家机关、事业单位、社会团体等用人单位招用本市各类劳动者◆申请材料《上海市单位招用从业人员备案名册》◆办事程序1、本市行政区域内的企业、个体经济组织，以及国家机关、事业单位、社会团体等用人单位（以下统称“用人单位”）招用本市各类劳动者应自招用之日起30日内，向用人单位注册或经营所在地的区、县劳动保障部门所属就业服务机构办妥招工备案手续。
2、用人单位向劳动保障部门所属就业服务机构办理劳动用工备案手续时，与劳动者初签、续签、未签劳动合同的情况也应在《上海市单位招用从业人员备案名册》填写清楚。
3、审核通过：工作人员在“上海市劳动保障管理信息系统”内，做好招工登记备案的信息维护。
4、用人单位按国家和本市档案管理的有关规定，负责做好劳动者人事档案的调集、保管等工作。
5、用人单位招用持有《劳动手册》的劳动者，还应在该《劳动手册》和档案袋中的《劳动力登记表》内做好相应的招工日期记载并盖章。
6、审核未通过：告知未通过的原因。
◆办理期限1个工作日◆收费标准免费◆其他用人单位持有上海市劳动保障服务网“网上办事密码”的，可直接在网上办理招工登记备案手续（网址：）城保转入申报操作指南一．业务说明：转入申报是指对原已建立过本市社会保险个人帐户，现与单位签订劳动合同，建立劳动关系的职工，在与单位建立劳动关系的当月，由单位依法为职工个人办理缴纳社会保险费的申报操作。
上海单位补缴社保流程
上海单位补缴社保流程上海单位补缴社保的流程是什么，上海社保补缴条件又有哪些。
以下是为大家整理的关于上海单位补缴社保流程，给大家作为参考，欢迎阅读!上海单位补缴社保流程1、因未及时申报缴纳6个月以内社会保险费的;2、因劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的;3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的。
上海社保补缴申请材料1、因未及时申报缴纳社会保险费的，需携带招(录)用、聘用材料复印件;2、经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，需携带《仲裁调解书》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等;3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的，需携带《社保补缴办理通知单》。
注：材料复印件需加盖公章。
上海社保补缴办事程序1、符合办理规定，办理机构打印《核定表》一式二份，办事人员与办理机构各执一份。
2、材料不全且表示可补全材料，办理机构打印《受理情况回执》一式二份，办事人员签名确认后，与办理机构各执一份。
办理机构将全部材料退还。
3、不符合办理规定，办理机构打印《办理情况回执》一式二份，办事人员签名确认后，与办理机构各执一份。
办理机构将全部材料复印后退还。
上海社保补缴流程及所需材料补缴条件1、因未及时申报缴纳6个月以内社会保险费的;2、因劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的;3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的。
补缴材料1、因未及时申报缴纳社会保险费的，需携带招(录)用、聘用材料复印件;2、经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，需携带《仲裁调解书》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等;3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的，需携带《社保补缴办理通知单》。
注：材料复印件需加盖公章。
申请补缴且补缴时段的起始时点距办理补缴手续时点在6个月以内的，单位可直接在社会保险自助平台操作员工补缴;6个月以上的，单位需携带单位社会保险缴费卡及提供：1、用人单位书面申请(说明补缴理由、起止时间、补缴基数等相关情况，加盖公章，并由补缴对象签名确认);2、《上海市单位招用从业人员名册》或《外来从业人员用工备案登记表》或《外来人员就业备案信息》[已办招(录)用备案手续的无需携带]，或劳动合同原件及复印件;3、补缴时段涉及的原始工资发放凭证或财务发放凭证的原件及复印件;材料复印件需加盖公章。
新公司如何给员工办理社保
新公司如何给员工办理社保单位招收新员工怎么帮员工办理社保呢。
公司办理社保的流程有哪些相关的步骤。
异地分公司办理社保需要注意哪些相关的事项。
小编给大家整理了关于新公司如何给员工办理社保，希望你们喜欢!新公司给员工办理社保流程首先要进行社保登记，携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证单位开户处拿一式三份的表格填写，核实完毕会拿到劳动和社会保障证，再去拿到社保证，如果要办理医保，到医保中心取表格。
进行了社保登记就可以办理社保了。
1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件;2、新办人员需劳动合同原件及复印件;3、续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停;4、填写表格在职职工社保异动表职工信息登记表公司开户登记表5、公司营业执照、代码证、法人身份证的原件及复印件、公章、职工名册、工资表、到单位所属区域社保局开户。
如何为新员工缴纳社保：1、除特殊原因，每人只有一个社保账户;2、进入新公司时，若员工有社保账户的，应到社保局将员工的账户申请报停(需携带身份证原件);3、新员工没有社保账户的，要提交员工的身份证原件(身份证原件需要提供给社保局扫描制作医保卡);4、在职职工社保异动表原件及复印件(原件盖单位公章)、劳动合同复印件、身份证复印;市外转入(由于每个人只有一个社保账户，所以如果是外地缴纳过社保的员工到另一城市工作且需缴纳社保，就必须将社保账户转入本市)参保人员需要将外地社会保险关系及账户金额转入本市需要办理的业务应提供资料:1、武汉市人事局或武汉市劳动和社会保障局的人事调函;2、用人单位劳动用工合同;3、户口及身份证;4、人事档案。
注意事项1、此项业务目前在武汉市社会保险基金结算中心养老科办理，联系电话：85765410;2、目前在办理"市外转入"基金结算前，先到我分局登记窗口办理该人员社会保险登记手续，市基金结算中心再将转入基金结算到该账户上。
人力资源管理操作流程之社保缴纳
关于：小城镇保险开户、转入及缴纳流程编号: HR01-01 审批人：页数：第1 页共4 页
严格按照国家劳动法和当地相关劳动法规的规定办理员工的小城镇保险缴纳，保障从业人员的合法权益。
2。
0范围
本程序适用于公司全体正式员工。
3.0引用文件和标准
3.1 《上海市小城镇社会保险暂行办法》
关于：小城镇保险开户、转入及缴纳流程编号: HR01-01 审批人：页数：第2 页共4 页
关于：小城镇保险开户、转入及缴纳流程编号: HR01-01 审批人：页数：第3 页共4 页
关于：小城镇保险开户、转入及缴纳流程编号: HR01-01 审批人：页数：第4 页共4 页
5.1《上海市单位招用从业人员备案名册》
5.2《社会保险业务办事提示单》
5.3《个人社会保险登记表(登记2）》
5。
4《单位使用外来从业人员用工备案登记》
6。
0流程图（暂未附)。
单位给员工交社保需要哪些材料
单位给员工交社保需要哪些材料以前公司没有购买社保，新增单位购买，首先要领取社会保险登记表，填写表内各栏加盖公章。
小编给大家整理了关于单位给员工交社保需要哪些材料，希望你们喜欢!单位给员工交社保需要哪些材料公司要给员工上社会保险，公司要准备的材料有：1.要去社保中心开户,需要带上营业执照,2.法人代码证，财务印，公章，公司银行开户许可证，组织机构代码证。
3.办理完后,去劳动保障中心带上你员工的身份证，劳动合同，一寸照片进行登记。
员工要准备的材料：身份证，和一寸照片就可以了，但是劳动合同需要提前签定好的带着，没有签定劳动合同无法办理社保。
新成立公司如何为员工缴纳社保1、企业开社保账户(企业社保社会保险登记)1)前往公司注册地或经营所在地的社保中心办理;2)办理时间：每月5号至25号;3)所带材料：营业执照、组织机构代码、公章(复印件)4)需填资料：《单位社会保险登记(变更)表》(除知晓营业执照和组织机构代码信息，还需知开户银行账号和税务登记号);《持卡办事承诺书》注意：其中约定扣款时间一定要填每月10号，扣除上月的费用。
5)柜台受理后，会给办事员一份开通工商银行卡的资料，可打电话要其上门进行办卡资料的审核，通常要7天办下来。
2、企业开户后，需要去办理用工备案1)外省市城镇户籍从业人员：在外管所办理招工，并填好备案表，要写明是缴纳五险，要填写单位组织机构代码、社会保险登记码，盖公章，缴费基数不用填，在社保中心时会要求提供缴纳基数;(填写《外来从业人员用工备案登记表》一式三份，其中一份交给社保中心)2)外省市非城镇户籍从业人员：在外管所办理招工，并填好备案表，要写明是缴纳三险，要填写单位组织机构代码、社会保险登记码，盖公章，缴费基数和起始年月要填，之后不用再交任何单子给社保中心了;注：如果公司是1月份并招用员工，但2月份才去办理用工，那么缴费起始年月要写1月份，社保中心看什么时候开始缴纳社保，是看你自己填写的什么时候的缴费起始年月。
上海招退工社保资料大全
前言：网上办理招退工和社保新近转入转出等手续只是针对上海本地人员，其中上海本地第一次缴纳社保需要持相关材料至柜台办理.上海本地员工退工后，单位还需要将退工单交至柜台.（柜台网络受理时间：每月5—25日，最好25日之前办理）对于外来从业人员，招工备案与社保个人账户建立都需要至外管所办理，外来务工人员退工后，单位应到柜台给他办理退工登记与退保手续。
（柜台网络受理时间：每月5—26号，最好25号之前办理）单位办理城镇户籍外来从业人员用工登记及退工登记须知（一）用工登记用人单位招用城镇户籍外来从业人员的，应携带相关材料及时前往区县外管部门为其办理用工登记手续：1、用人单位招用的城镇户籍外来从业人员未进行过个人信息采集的，须携带以下材料：（1）正确填写的《个人基本信息采集（变更）表》（表1）。
（2）正确填写的《外来从业人员用工备案登记表》（表2）。
（3）贴上照片的《照片扫描专用表》（表6）。
（4）外来从业人员有效身份证复印件。
2、用人单位招用的城镇户籍外来从业人员已进行过个人信息采集的，须携带以下材料：（1）正确填写的《外来从业人员用工备案登记表》（表2）。
注意事项：用人单位招用的城镇户籍外来从业人员，申请参加社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），应携带：1.区县外管部门盖章的《外来从业人员用工备案登记表》（表2）2.工商银行缴费卡（IC卡）前往区县社保经办机构办理社会保险参保缴费手续。
（二）退工登记用人单位与城镇户籍外来从业人员解除劳动关系的，应携带相关材料及时前往区县外管部门为其办理退工登记手续：（1）正确填写的《外来从业人员退工备案登记表》（表3）（加盖单位公章）注意事项：用人单位在办妥城镇户籍外来从业人员退工登记手续后，应及时前往区县社保经办机构办理养老保险个人账户转出手续: （1）区县外管部门盖章的《外来从业人员退工备案登记表》（表3）（2）工商银行缴费卡（IC卡）单位办理非城镇户籍外来从业人员用工登记及退工登记须知（一）用工登记用人单位招用非城镇户籍外来从业人员的，应携带相关材料及时前往区县外管部门为其办理用工登记手续：1、用人单位招用的非城镇户籍外来从业人员未进行过个人信息采集的，须携带以下材料：（1）正确填写的《个人基本信息采集（变更）表》（表1）。
上海人力资源使用手册范本
目录（可到所需容）第一章劳动用工三、登记备案手续涉及的有关事项五、社会保险登记、变更、注销①养老、医疗、工伤、失业保险登记、变更、注销二、工作时间三、劳动报酬二、最低工资标准附：历年本市最低工资标准八、保健食品费四、休息休假一、法定节假日二、年休假三、婚假四、丧假注：婚、丧假假期工资的计算基数，按本分册中登录的假期工资计算基数的原则确定。
五、探亲假（一）职工探亲注：假期工资的计算基数，按本分册中登录的假期工资计算基数的原则确定。
五、职工患病或非因工负伤待遇注：2002年5月1日前签订劳动合同且仍有效的，医疗期按2002年5月1日前的国家及本市规定执行。
（2）病休假期工资①疾病休假工资的计算六、女职工劳动保护（１）经济补偿的几种情形注：计算经济补偿时，本单位工作年限满6个月不满一年的，按一年计算。
八、城镇养老保险（1）用人单位缴费比例和缴费基数（2）职工个人缴费比例和缴费基数附：养老保险历年缴费比例和缴费基数注：（1）从1998年起个人缴费基数的上限从全市职工月平均工资的200%调整为300%。
（2）城镇养老保险单位历年缴费比例：1993年1月~2000年12月为25.5%；2001年1月~2004年7月为22.5%；2004年8月起为22%。
（3）职工退休条件（4）职工退职条件注：（1）本办法实施前系指1992年以前工作；（2）按本市有关规定，办理退职还须因病连续停止工作一年以上，男年满50周岁、女年满45周岁的人员。
（6）养老金的计发方法附：个人账户养老金计发月数表九、医疗保险（1）用人单位缴费比例和缴费基数（2）职工个人缴费比例和缴费基数注：计入标准依据市医疗保险局沪医保[2008]48号。
注： 1、本表有关标准按《市城镇职工基本医疗保险办法》（2000年10月20日市人民政府令第92号发布，根据2008年3月28日市人民政府令第1号《关于修改<市城镇职工基本医疗保险办法>的决定》修正）容填写。
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上海市单位招用从业人员备案名册
上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□□□□□□□-□
单位经营所在地地址邮政编码□□□□□□行业类别隶属关系
说明：一、用工形式按编号填写：1、全日制 2、非全日制
二、第一联受理招工备案手续的区、县劳动保障部门所属就业服务机构留存
填表日期：年月日
上海市就业促进中心监制
1
上海市单位招用从业人员备案名册
上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□□□□□□□-□
单位经营所在地地址邮政编码□□□□□□行业类别隶属关系
说明：一、用工形式按编号填写：1、全日制 2、非全日制
二、第二联用人单位凭此联按人事档案管理的有关规定调集劳动者的人事档案
填表日期：年月日
上海市就业促进中心监制
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上海市单位招用从业人员备案名册
上级主管部门单位名称（盖章）单位性质组织机构代码□□□□□□□□-□
单位经营所在地地址邮政编码□□□□□□行业类别隶属关系
说明：一、用工形式按编号填写：1、全日制 2、非全日制
二、第三联用人单位留存
填表日期：年月日
上海市就业促进中心监制
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