上海市人才引进居住证转户口资料和流程
上海居住证户籍地变更流程
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落户上海
上海最新户口政策目录一、上海户口的种类: (3)1、本地户口 (3)2、蓝印户口 (3)3、外来人员居住证 (3)二、具备上海户口的优势 (3)三、获得上海户口的途径 (5)1、人才引进 (5)2、夫妻分居政策 (5)2.1 结婚时间不足一年就可以办理的情况 (5)2.2 结婚3年就可以办理的情况 (6)2.3 结婚5年就可以办理的情况 (6)四、居住证满7年转户口具体条件 (6)五、本市常住户口需要提交材料 (8)一、上海户口的种类:1、本地户口土生土长的上海人2、蓝印户口蓝印户口是一种介于正式户口与暂住户口之间的户籍,因公安机关加盖的蓝色印章,而被称之为蓝印户口。
其一般是由当地政府出台争得,对投资者、购房者或者“引进人才”等外地人给予的优惠待遇。
拥有者基本上可以享受正式户口的利益,经过一定时期后,可以转变为正式户口。
蓝印户口不是常住户口,取得蓝印户口者,每年须进行年检,不符合年检的,公安局给予注销。
而蓝印户口在转为常住户口前,原所在地常住户口并不注销。
持蓝印户口者,在入托、入园和义务教育阶段的入学、申领营业执照、安装煤气和电话等方面享受本市常住户口的同等待遇。
3、外来人员居住证一般是有年限的,区别在于上海户口可以享受多种政府补贴救济二、具备上海户口的优势:1. 可享受正规的医疗保险2. 可享受上海市养老保险3. 可享受上海市住房公积金4. 可提高就职机率,上海的外企/大公司招聘的高级人才或高薪岗位, 都要求必需有上海户口5. 可享受上海市创业辅导及申请6. 可享受上海市就业培训补贴7. 子女入托和就学无须另付赞助费8. 小孩能进入更好的大学(同一个学校上海考生比外地考生要低60-80分)9. 可免签证香港旅游10. 感受国际大都市的形象,备感海派文化11. 价格优惠(买房转户口还需交几万块城市建设费)(不过现在蓝印户口都取消了)12. 谈恋爱有上海户口更有优势.13. 上海市作为一个未来的国际大都市,它的福利制度将会比中国其他地方高出很多符合条件的来沪创业、就业人员均可通过申请以获得上海户籍。
上海居住证转户口的条件是什么(上海居住证转户口2023新政策)
上海居住证转户口的条件是什么(上海居住证转户口2023新政策)你好!1、持有《上海市居住证》满7年。
2、持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满7年。
3、雀颤持证期间依法在上海市缴纳所得税。
4、在本市被聘任为中级及以上专业技术职务,或具有技师以上职业资格,且专业及工种对应。
5、无违反国家及上海市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他不良行为记录。
居住证持有者符合下列条件之一,可优先申办上海市常住户口:1、在本市作出重大贡献并获相应奖励,或在本市被评为高级专业技术职务或高级技师且专业、工种与所聘岗位相符的,可不受持证及参保年限的限制。
2、在本市远区的教育、卫生等岗晌岁肆位工作满5年的,持宴轿证及参保年限可缩短至5年。
3、连满3年在本市缴纳城镇社保基数高于本市上年度平均工资2倍以上的,或连满3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的,技术管理和关键岗位人员可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。
4、按个人在本市直接计算,连满三个纳税年度内累计缴纳总额及每年低缴纳额达到本市规定标准,或连满3年聘用本市员工人数达标准的,创业人才可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。
1、《上海市居住证》持有《上海市居住证》满7年。
2、社会保险满7年持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满7年。
3、所得埋贺税持证期间依法在上海市缴纳所得税。
4、专业技术职务在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格,且专业及工种对应。
5、无不良行为无违反国家及上海市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。
上海居转户条件居转户落户上海条件如下:1、持证满7年持有《上海市居住证》满7年。
(1)上海居在证无需积120分,特有《上海居庄证》即可。
(2)此项满7年是指累计84个月,并非一定要连续7年。
2、持证期缴纳社保满7年持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年。
上海市户口迁入政策
以下人员可办理上海户口签入:一,购房办理蓝印户口的政策已经终止。
二,和上海籍人士结婚,通过公安部门的途径自结婚登记日起15年。
三,和具有博士学历的人士结婚,不是上海籍的也没有关系。
你的户口马上可以迁入上海。
四,自己通过学习取得本科学历,再在上海找到工作单位接受你,先办理"人才引进”类居住证,再和上海籍人士结婚就可以将户口迁入上海。
五,自主创业,根据不同的学历,需要的不同的投资金额,在取得居住证以后和上海籍人士结婚,可以将户口迁入。
六,父母一方是知青的,可以解决一个子女回沪。
七,父母一方是上海户口,生活在上海,而且身边没有子女照顾的。
八,配偶的一方是因国家人事调动到上海的,可以以解决夫妻分居问题解决。
一、哪些对象可以申请廉租住房保障?(一)申请廉租住房保障需同时具备下列条件:1.申请家庭在申请之月前连续6个月家庭人均月可支配收入低于1100元(含1100元),家庭财产低于12万元(含12万元)。
家庭财产是指家庭成员拥有的全部存款、非居住类房屋、车辆、有价证券等财产。
2.申请家庭的人均居住面积低于7平方米(不含7平方米)。
3.申请家庭成员在户主户籍地具有本市非农业常住户口且实际居住,并至少有一人取得本市非农业常住户口3年以上,其他成员户口迁入此住处须满1年以上。
但支援外地建设退休(职)回沪定居并迁入户口的人员,可不受此限制。
4.申请家庭共同生活的成员之间须具有法定的赡养、扶养或抚养关系。
(二)下列特殊家庭,人均月可支配收入低于本市职工最低工资标准(目前为1120元/月),并符合廉租住房其它申请条件的,可申请廉租住房:1.曾获得省部级及以上劳动模范称号的退休职工。
2.烈属、因公牺牲军人家属,一至四级残疾军人。
3.曾获得全国三八红旗手或2次及以上省部级三八红旗手称号的退休职工。
4.1966年底以前的归国老华侨。
上海户籍人才引进指南
目录户籍人才引进服务指南 (1)上海市吸引国内优秀人才来沪工作指南 (6)高级人才配置服务指南 (9)居住证网上申办(新办)流程指南 (11)集体户口挂靠服务指南 (13)流动人员人事档案管理服务指南 (15)雇员派遣服务指南 (17)国内人才《上海市居住证》申领告知单指南 (19)申报专业技术职务任职资格服务指南 (22)人才诚信服务指南 (25)办理《照顾家庭困难调沪—夫妻分居》指南 (28)事业单位人员聘用登记办理指南 (30)户籍人才引进服务指南服务依据1、《上海市人才流动条例》2、《关于印发<上海市吸引国内优秀人才来沪工作实施办法>的通知》(沪人[1999]51号)3、《上海市人民政府关于印发修订后的<上海市促进高新技术成果转化的若干规定>的通知》(沪府发[2000]55号)4、《关于外省市转移进沪人员若干问题处理意见的通知》(沪劳保社发[2003]9号)服务条件➢申报单位条件符合本市产业发展方向,在本市行政区域内注册的各类单位,具有一定规模,有用人自主权和独立法人资格,同意为拟引进人员提供聘用期不低于3年的劳动合同或聘用合同,可作为申报单位申请办理人才引进调沪手续。
➢引进人员条件本市经济和社会发展所需要的国内优秀人才,在外省市具有非农居民户口的专业技术或管理人员,无不良记录,身体健康,同意与申报单位签订聘用不低于3年的劳动合同或聘用合同,进沪后对于已婚家庭不会造成夫妻两地分居的,其非在沪未成年子女(高中还未毕业的在读生或未满16周岁的非在读生)可随迁进沪。
符合以下条件之一,由申报单位提出申请人才引进调沪手续。
1、年龄不超过35周岁的具有本科以上学历、学士以上学位的人员。
已婚人员的配偶(非在沪者)须同时符合条件并同时申报。
2、由本市(市科委认定)高新技术企业提出申报,具有本科以上学历、学士以上学位,紧缺急需、专业对口的高新技术专业人员。
已婚人员的配偶(非在沪者)可随调。
上海市落户办理流程
上海市落户办理流程一、落户材料准备1、《居住证持有人办理本市常住户口申请表》(提供原件)。
2、本市落户证明材料(提供原件、复印件)。
3、婚姻状况证明材料(提供原件、复印件)。
二、申请落户条件1、居转户落户(1)中级职称居转户居住证、社保、个税满7年,最近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到1.3倍。
(2)7年+2倍社保缴纳基数缴费居住证、社保、个税满7年,最近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到2倍。
(3)5年+3倍社保缴纳基数缴费居住证、社保、个税满7年,最近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到3倍。
(4)临港居转户可将持证年限缩短至5年,甚至3年,最近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到1倍。
2、留学生落户(1)直接上海落户(需过试用期)前50国外本科或硕士或者前500国外博士。
(2)6个月社保(无基数要求)前51-100国外本科或硕士。
前500国外本科或硕士+STEM专业+上海重点企业。
(3)6个月社保(11396元/月)非500强海归博士/101-500强国外本科/国内全日制本科+101-500强国外硕士国外本科+国外硕士(无排名要求)/国内双一流本科+国外硕士(无排名要求)国内专科+国外本科+101-500强国外硕士/国内专科+国内统招专升本+101-500强国外硕士。
(4) 12个月1.5倍社保缴纳基数缴费国内非全本科+国外硕士(无论是不是前500强硕士,前置本科为非全则需1年1.5倍社保缴纳基数缴费)国内全日制专科+非全本科+国外硕士/国内专科、HND起点的境外本科+硕士国内本科+国外硕士(非双非500强)。
3、人才引进落户(1)学历落户①本科学历2年落户上海重点机构+本科+学位+(核心业务骨干)+在职2年+2倍社保缴纳基数缴费(专业最好是理工科学士,如果不是理工科学士,则必须是企业的核心骨干人员才能够走此方式落户)。
②硕士学历1年落户上海重点机构+硕士+学位+在职1年+2倍社保缴纳基数缴费。
上海居转户落户申请流程
上海居转户落户申请流程如下:
1. 准备材料:申请人身份证、户口簿、居住证、婚姻证明(如有)、工作单位证明(如有)、租赁合同或房产证明等。
2. 在居住地派出所办理居住证注销手续,同时办理居转户手续。
需要提供居住证、身份证、户口簿等材料。
3. 在户籍所在地派出所办理户口迁移手续。
需要提供居住证注销证明、身份证、户口簿等材料。
4. 在户籍所在地派出所办理新户口登记手续。
需要提供户口迁移证明、身份证、户口簿等材料。
5. 在户籍所在地派出所办理居住证申领手续。
需要提供新户口登记证明、身份证、户口簿等材料。
6. 在居住地派出所办理居住证申领手续。
需要提供居住证申领表、身份证、户口簿等材料。
以上是一般的居转户落户申请流程,具体流程可能会因个人情况和政策变化而有所不同,建议您在办理前咨询当地派出
所或相关部门,以确保办理顺利。
上海市人力资源和社会保障局关于印发《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》的通知
上海市人力资源和社会保障局关于印发《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》的通知文章属性•【制定机关】上海市人力资源和社会保障局•【公布日期】2020.11.25•【字号】沪人社规〔2020〕27号•【施行日期】2020.12.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源市场正文上海市人力资源和社会保障局关于印发《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》的通知各区人力资源和社会保障局,各有关单位:根据《上海市人民政府关于印发〈上海市引进人才申办本市常住户口办法〉的通知》(沪府规〔2020〕25号)规定,现将《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》印发给你们,请遵照执行。
上海市人力资源和社会保障局2020年11月25日附件上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则为贯彻落实(《上海市人民政府关于印发〈上海市引进人才申办本市常住户口办法〉的通知》(沪府规〔2020〕25号,以下简称办法),制定本实施细则。
一、关于适用对象(一)符合以下条件之一,在本市行政区域内注册、正常经营且依法纳税的机构,引进国内优秀人才,适用本细则。
1.具有独立法人资格的单位。
2.中央单位在沪一级分支机构、总部在沪单位的分支机构。
3.经各区域或行业主管部门推荐的其他分支机构。
4.确需引进办法第五条第(四)款第14项人才的分支机构。
(二)自主择业军转干部等其他特殊管理人员的引进落户,根据相关部门或文件规定执行。
二、关于申办条件(一)用人单位应与引进落户的人才签订劳动(聘用)合同并在沪依法缴纳社会保险费。
引进人才一般应距法定退休年龄5年以上。
对于特别优秀或者特别紧缺急需的,可适当放宽年限要求。
引进人才工作地点一般应在上海。
(二)办法第五条第(一)款第1项所称“高级专业技术职务任职资格”,是指按照规定取得高级职称并受聘相应职务,包括明确可聘为高级职称相对应的国家职业资格。
(三)办法第五条第(一)款第2项所称“省部级及以上政府表彰”,是指省部级及以上科学技术奖,或由省级及以上人民政府或国家人力资源社会保障部会同相关部委共同授予的、享受省部级及以上表彰奖励获得者待遇的政府表彰,且具有个人证书。
上海人才引进流程
上海人才引进流程上海市作为经济发展最快的城市之一,一直致力于吸引高层次人才的引进和培养。
上海人才引进流程主要包括需求申报、人才招聘和评审、办理签证和登记等几个步骤。
首先是需求申报。
上海市对各类人才有不同的需求,包括国际人才、高层次人才、专业技术人才等。
上海市各部门和企事业单位根据自身发展的需要,在人才引进计划中提出需求。
企事业单位需要填写一个详细的人才引进申请表,并提供相关资料,包括企业介绍、发展计划、工作岗位需求等。
同时,还需要说明引进人才的专业领域、岗位要求、薪酬待遇等。
接下来是人才招聘和评审。
上海市会根据企业的需求以及人才市场的情况,通过多种渠道招聘人才。
比如,可以通过国内各著名大学进行招聘,也可以在海外举办招聘会吸引国际人才。
招聘过程中,上海市会组织专业的人才评审团队进行评审,评审标准主要包括专业背景、工作经验、学术成果和创新能力等。
然后是办理签证和登记。
一旦确定了引进的人才,企事业单位需要提供相关材料办理签证手续。
上海市鼓励高层次人才办理居住证,居住证办理需要提供身份证明、工作证明、住所证明以及办理单位的证明等。
办理签证和居住证时,上海市会给予优惠政策,比如加快办理时间、减少办理手续等。
同时,还需要到当地警务大厅进行居住登记,以便更好地为引进人才提供服务和保障。
最后是人才后续服务。
上海市对引进的高层次人才提供多项服务和保障。
首先是提供住房保障,可以给予租房补贴或购房优惠。
其次是提供医疗保障,引进的高层次人才可以享受上海市的医疗保险。
此外,上海市还提供子女教育支持等各种福利。
同时,上海市也会定期组织人才座谈会、技术交流会等活动,使引进人才充分发挥自己的专业能力。
总结来说,上海人才引进流程主要包括需求申报、人才招聘和评审、办理签证和登记以及人才后续服务等几个步骤。
通过这一流程,上海市能够吸引大量的高层次人才,为城市的发展提供重要支持。
上海市也在不断完善人才引进政策和服务,以进一步吸引更多优秀的人才来到上海发展。
上海户口材料递交流程
上海户口材料递交流程
1. 登录上海市公安局出入境管理局官方网站,选择户口迁移/
申请入户口事项。
2. 填写《上海市居民户口登记申请表》,确认个人信息的准确性,并选择办理方式(网上预约或现场递交)。
3. 准备以下材料:
- 身份证明材料:本人的有效居民身份证原件及复印件;
- 户籍证明材料:原户籍所在地公安派出所或者户籍登记机
关出具的户籍证明;
- 婚姻状况证明材料(如适用):结婚证原件及复印件,或
离婚证原件及复印件;
- 户口申请受理表(可在现场领取并填写或在官方网站下载
并打印);
- 其他必要的证明材料,如申请人的就业证明、学习证明等。
4. 根据自己选择的办理方式,按要求将填写完整的申请材料递交。
- 若选择网上预约,按照预约时间和地点准时在线递交材料; - 若选择现场递交,前往指定的办理窗口,将材料逐一交给
工作人员。
5. 工作人员会审核所提交的材料,并要求进行必要的补充或修改。
6. 审核通过后,缴纳户口迁移或申请入户口相关的费用。
7. 办理完缴费手续后,领取办理回执单,并等待上海市公安局出入境管理局的进一步通知。
8. 通常情况下,3个月内可领取办理结果(上海市户口本)。
如有需要,可在预定的时间和地点领取。
注意事项:
- 根据不同情况可能需要提供额外的证明材料,请提前查询要求并准备齐全。
- 网上预约办理时,请根据预约时间和地点提前到达。
- 如材料不全或不符合要求,会延误办理进程,需及时补充材料或进行修改。
上海居转户落户个人经历分享
上海居转户落户是一个漫长而充满挑战的过程,需要经历许多步骤和准备。
以下是我个人经历分享,希望能对那些正在考虑申请上海居转户落户的人有所帮助。
一、背景介绍上海是中国最大的城市之一,拥有着丰富的经济、文化和社会资源。
居转户落户是指在中国境内居住满一定年限并符合相关条件的外地人员,通过工作、投资、创业等途径将户籍迁入上海。
二、个人背景我是来自北方的一名普通的求职者,大学毕业后就来到了上海寻找工作机会。
虽然学历并不突出,但我一直有着一颗向上的心,对未来充满了憧憬。
在上海工作的过程中,我逐步熟悉了这座城市的生活和工作方式,也在不断提升自己的专业素养和技能。
三、申请过程在准备申请上海居转户落户的过程中,我首先需要了解相关的政策和法规,这包括申请条件、申请材料、办理流程等等。
在了解清楚相关政策后,我开始准备各种材料,包括社保、个税、劳动合同、学历证明等等。
这些材料都是申请过程中的重要组成部分,需要认真对待。
接下来,我选择了正规的人力资源公司代理我的社保和个税,以保证自己符合申请条件。
在这个过程中,我深刻体会到了工作和创业的压力和挑战,但同时也收获了许多经验和教训。
在申请过程中,我还遇到了许多困难和挫折,如社保和个税不平顺、学历不高等问题。
然而,我并没有放弃,而是通过各种途径寻求帮助和咨询,最终找到了问题的解决方案。
在这个过程中,我学会了如何面对困难和解决问题,也更加坚定了自己的信念和决心。
四、总结反思总的来说,申请上海居转户落户是一个漫长而充满挑战的过程。
在这个过程中,我深刻体会到了自己的成长和变化。
通过不断学习和努力,我逐渐适应了上海的生活和工作方式,也更加明确了自己的职业规划和人生目标。
同时,我也意识到了一些问题,如社保和个税不平顺等问题需要引起重视。
在未来的工作中,我将更加注重细节和规范,以确保自己符合申请条件。
此外,我也将更加关注政策变化和市场需求,以不断提升自己的专业素养和技能水平。
总之,申请上海居转户落户是一次难忘的经历。
上海高级职称落户流程
上海高级职称落户流程摘要:1.上海高级职称人才引进落户的条件2.上海高级职称人才引进落户的流程3.上海高级职称人才引进落户的注意事项4.个人经历分享正文:一、上海高级职称人才引进落户的条件1.持有高级职称:高级职称必须在上海人社公布的职称目录中。
2.在所申请的企业工作至少1 年以上:高级职称人才引进落户上海一般需要距法定退休年龄5 年以上,特别优秀或特别紧缺急需的人才可以适当放宽年限要求。
3.社保缴纳基数至少在2 倍以上:必须符合相应级别职称所对应的学历、社保和工作年限要求。
二、上海高级职称人才引进落户的流程1.申请:向所在企业提出申请,企业同意后,向上海市人力资源和社会保障局申请。
2.审核:上海市人力资源和社会保障局审核申请材料,确认是否符合高级职称人才引进落户条件。
3.调档:申请成功后,调取个人档案至上海市。
4.落户:办理户口迁移手续,领取新户口本。
三、上海高级职称人才引进落户的注意事项1.职称证书:确保职称证书真实有效,如有虚假证书,将取消申请资格。
2.社保、工作地和考职称的地:外地职称需在同一地区,且社保缴纳基数至少为2 倍以上。
3.配偶随迁:配偶在上海有工作、社保和居住证可以随迁落户。
4.距离退休年龄:一般要求距法定退休年龄5 年以上,特别优秀或特别紧缺的人才可以适当放宽年限要求。
四、个人经历分享(此处可结合自身经历,分享在上海高级职称人才引进落户过程中的心得体会,例如申请过程中的注意事项、遇到的困难及解决方法等。
)总之,上海高级职称人才引进落户是一个较为复杂的过程,需要充分了解相关政策和条件,准备好各项材料,并在实际操作中注意细节。
上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则
上海市人力资源和社会保障局关于印发《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》的通知文件编号:沪人社规〔2020〕27号文件状态:有效公布日期:2020-11-26施行日期:2020-12-01正文各区人力资源和社会保障局,各有关单位:根据《上海市人民政府关于印发〈上海市引进人才申办本市常住户口办法〉的通知》(沪府规〔2020〕25号)规定,现将《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》印发给你们,请遵照执行。
上海市人力资源和社会保障局2020年11月25日附件上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则为贯彻落实(《上海市人民政府关于印发<上海市引进人才申办本市常住户口办法>的通知》(沪府规〔2020〕25号,以下简称办法),制定本实施细则。
一、关于适用对象(一)符合以下条件之一,在本市行政区域内注册、正常经营且依法纳税的机构,引进国内优秀人才,适用本细则。
1.具有独立法人资格的单位。
2.中央单位在沪一级分支机构、总部在沪单位的分支机构。
3.经各区域或行业主管部门推荐的其他分支机构。
4.确需引进办法第五条第(四)款第14项人才的分支机构。
(二)自主择业军转干部等其他特殊管理人员的引进落户,根据相关部门或文件规定执行。
二、关于申办条件(一)用人单位应与引进落户的人才签订劳动(聘用)合同并在沪依法缴纳社会保险费。
引进人才一般应距法定退休年龄5年以上。
对于特别优秀或者特别紧缺急需的,可适当放宽年限要求。
引进人才工作地点一般应在上海。
(二)办法第五条第(一)款第1项所称“高级专业技术职务任职资格”,是指按照规定取得高级职称并受聘相应职务,包括明确可聘为高级职称相对应的国家职业资格。
(三)办法第五条第(一)款第2项所称“省部级及以上政府表彰”,是指省部级及以上科学技术奖,或由省级及以上人民政府或国家人力资源社会保障部会同相关部委共同授予的、享受省部级及以上表彰奖励获得者待遇的政府表彰,且具有个人证书。
上海应届生直接落户申请材料
上海应届生直接落户申请材料摘要:1.上海应届生落户的政策背景2.应届生落户上海需要准备的材料3.落户申请的流程4.落户打分标准及注意事项5.居住证与户口的区别正文:一、上海应届生落户的政策背景近年来,上海市为了吸引更多的优秀人才,推出了一系列的人才引进政策。
其中,对于应届毕业生的落户政策较为宽松。
上海市人力资源和社会保障局发布了《关于做好2023 年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业办理户籍申请工作的通知》,明确了应届毕业生落户上海的相关政策和申请材料。
二、应届生落户上海需要准备的材料1.《2023 年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业办理户籍申请表》2.《2023 年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表》3.普通高等学校毕业生推荐表4.普通高等学校毕业生就业协议书5.成绩单6.外语等级证书7.计算机等级证书8.用人单位为法人企业的分支机构需提交相关证明材料9.最高学历学习阶段所获奖项证书10.最高学历学习期间获得发明专利证书及相关材料三、落户申请的流程1.毕业生在上海市人力资源和社会保障局的官方网站上填写申请表并提交相关材料。
2.毕业生将申请材料提交给用人单位,用人单位审核材料后,将其提交给上海市人力资源和社会保障局。
3.上海市人力资源和社会保障局对用人单位提交的申请材料进行审核。
4.审核通过后,毕业生领取《进沪就业通知书》。
5.毕业生持《进沪就业通知书》到上海市公安局办理户籍迁移手续。
四、落户打分标准及注意事项1.落户打分标准:根据毕业生的学历、毕业院校、专业、成绩、外语能力、计算机能力等因素进行打分。
满分为100 分,71 分及以上为合格。
2.注意事项:毕业生在申请落户时,应确保所提供的材料真实有效,如有弄虚作假,将取消其落户资格。
五、居住证与户口的区别1.居住证是上海市为了方便非户籍人口在本市居住、工作、生活而实施的一种证明。
居住证持有人可以在上海市享受一定的公共服务和便利,如参加社会保险、申请公共租赁住房等。
上海市人才引进流程
上海市人才引进流程一、引进需求确定在开展人才引进工作前,上海市相关部门会根据城市发展规划和产业需求,确定人才引进的重点领域和专业方向。
这些需求可能涉及高端人才、创新创业人才、紧缺人才等多个方面。
二、信息发布与宣传上海市会通过多种渠道发布人才引进政策和需求信息,包括政府官方网站、人才引进平台、媒体报道等。
同时,还会组织各类人才招聘活动和人才交流会,提高人才的知晓度和参与度。
三、人才申报与筛选有意向来沪工作的人才可以通过各类招聘网站或人才引进平台进行申报。
申报材料一般包括个人简历、学历证书、职称证书、科研成果等。
申报材料提交后,上海市人才引进部门会进行初步筛选,并邀请符合条件的人才参加面试或考核。
四、面试与考核面试与考核环节是人才引进流程中的重要环节。
上海市相关部门会组织专家对申报人才进行面试或考核,以了解其专业能力、工作经验、创新能力等方面的情况。
面试或考核通常分为笔试和面试两个阶段,以全面评估人才的综合素质。
五、背调与审批通过面试或考核后,上海市人才引进部门会对人才的背景进行调查,了解其学术背景、科研成果、工作经历等情况,以核实其申报材料的真实性。
同时,还需要经过相关部门的审批,包括人力资源和社会保障部门、公安部门等。
六、签订合同与办理手续经过背调和审批后,上海市人才引进部门会与引进人才签订劳动合同或聘用协议,并办理相关手续,包括办理工作签证、办理居住证等。
同时,还会提供必要的生活和工作支持,帮助引进人才顺利落户和适应新环境。
七、入职与培训引进人才到岗后,上海市相关部门会安排入职培训,使其尽快适应工作环境和岗位要求。
培训内容包括公司文化、工作流程、岗位职责等。
同时,还会提供相应的薪酬待遇和福利保障,激发人才的工作积极性和创造力。
八、跟踪与评估引进人才入职后,上海市相关部门会进行跟踪和评估,了解其工作情况和成效。
通过定期的绩效评估和沟通交流,及时解决工作中的问题和困难,提供必要的支持和帮助。
同时,还会建立人才引进的长效机制,持续改善引进流程和政策,提高引进人才的满意度和归属感。
上海市内迁移户口的流程及条件
上海市内迁移户口的流程及条件Moving one's household registration (hukou) within Shanghai is a common occurrence as people relocate for various reasons such as work, education, or family. The process of transferring one's hukou within the city is relatively straightforward, but there are certain conditions and requirements that must be met in order to do so.在上海市内迁户口是常见的情况,人们因工作、教育或家庭等各种原因搬迁。
迁户口的流程相对简单明了,但是为了做到这一点,必须符合一定的条件和要求。
One of the main requirements for transferring one's hukou within Shanghai is that the individual must have a valid reason for the move. This could include starting a new job, enrolling in a school, or moving closer to family members. The reason for the move must be legitimate and approved by the relevant authorities in order for the hukou transfer to be successful.在上海市内迁户口的主要条件之一是,个人必须有一个有效的搬迁理由。
上海迁户口流程简化
上海迁户口流程简化上海市作为我国经济最发达的城市之一,吸引了大量人口前来发展和生活。
而随着城市的不断发展,人口流动也日益频繁。
因此,上海迁户口的流程简化对于许多人来说是一个备受关注的问题。
本文将为大家介绍上海迁户口的简化流程,帮助大家更好地了解和办理相关手续。
首先,对于符合条件的迁户口人员来说,可以选择到上海市的人才服务中心进行办理。
在办理迁户口手续时,需要携带本人身份证、户口本、相关的工作单位证明材料等。
在人才服务中心,工作人员会为您提供详细的办理流程和指导,帮助您快速完成相关手续。
此外,上海市还推出了一些针对人才的政策,对于高层次人才、创新创业人才等有一定的优惠政策,可以在迁户口时获得更多的便利和支持。
其次,对于普通迁户口人员来说,可以选择到居住地的派出所进行办理。
在办理迁户口手续时,同样需要携带本人身份证、户口本、居住地租房合同或者房产证明等相关材料。
在派出所,工作人员会为您核实相关信息,并指导您完成相关手续。
相比于人才服务中心,派出所的流程可能会更加简化和便捷,适合普通迁户口人员办理。
最后,需要提醒大家的是,在办理迁户口手续时,一定要注意携带齐全相关的证明材料,以及对于所需的各项材料要提前做好准备。
这样可以避免因为材料不全而耽误时间。
同时,在办理过程中,也要保持耐心和礼貌,遇到问题及时与工作人员沟通,以便更快地解决问题。
总的来说,上海迁户口流程的简化对于前来发展和生活的人来说是一个利好消息。
通过选择合适的办理地点和认真准备相关材料,相信大家都可以顺利完成迁户口手续,享受到上海这座城市的发展机遇和生活便利。
希望本文能够帮助大家更好地了解和办理上海迁户口的流程,祝大家顺利办理迁户口手续,早日融入这座美丽的城市。
上海市居住证转户口操作流程
上海市居住证转户口操作流程
嗨呀,朋友们!今天咱就来讲讲上海市居住证转户口的操作流程,这可真是个重要的事儿啊!
你想想看,居住证就像一块敲门砖,而户口就是那扇通往更多福利和安
稳的大门呀!
首先呢,你得确保自己符合条件,这可不是随便说说就行的哟!比如说,你得持有居住证满一定年限啦,社保也得按规定缴纳啦。
就好像跑步比赛,得先迈好每一步,才能朝着终点冲刺,对吧?
然后,就是准备各种材料啦!这可不能马虎,什么身份证、居住证、社
保缴纳证明等等,一个都不能少,就像搭积木,少一块都不行啊!“哎呀,我会不会漏了啥呀?”别担心,仔细对照要求,肯定没问题的。
接着,就到提交申请啦!把准备好的材料恭恭敬敬地递上去,就像给心
仪的人送上精心准备的礼物一样。
等待审核的过程可能有点漫长,就跟等快递一样着急,“怎么还没消息呀?”但别着急,好事多磨嘛!
要是审核通过了,那可真是太棒啦!就跟中了彩票似的开心!接下来就是办理相关手续,一点一点地靠近户口这个目标啦。
最后呀,户口到手啦!哇塞,那感觉,就好像漂泊的小船终于找到了港湾,别提多踏实了!
总之,上海市居住证转户口虽然有那么些步骤要走,但只要咱一步一个脚印,认真去做,肯定能成功的!大家加油哦,让我们都能顺利成为上海的一份子!。
人才引进申请流程
人才引进申请流程人才引进申请流程第一篇在本市“一网通办〞系统中能够通过调用电子证照、数据共享等方式核验申办材料信息的,可免于提交纸质申办材料。
(一)《上海市引进人才申办本市常住户口申请表》;(二)个人有效身份证件、户籍凭证、学历学位凭证、专业技术职务任职资格凭证或职业资格凭证;(三)就业期间依法缴纳社会保险费和个人所得税凭证;(四)符合国家和本市现行计划生育政策及无刑事犯罪记录等其他不宜引进落户情形的个人承诺;(五)本人或者同意接受落户的单位、亲属的房屋相关产权证书或者租用居住公房凭证;(六)与申请条件相应的材料。
申请符合条件的用人单位需要引进人才的,用人单位对个人申办材料进行审核后,通过本市“一网通办〞系统,向人力资源社会保障部门和经授权的相关部门提交申请。
受理人力资源社会保障部门和经授权的相关部门指定的经办机构通过本市“一网通办〞系统收到申办材料后,对申办材料齐全的,应当现场受理。
对申办材料不齐全的,应当一次性告知用人单位补齐相关材料。
审核人力资源社会保障部门和经授权的相关部门根据规定条件,对申办材料进行审核,在规定时间内完成审核并告知结果。
其他紧缺急需、确有特别才能的人才引进,由市人力资源社会保障部门会同相关行业主管部门进行审核。
公示审核通过的,市人力资源社会保障部门应当准时将审核通过人员信息在_网上公示,接受社会监督。
涉及国家隐秘的项目引进的人才,不予公示。
户口迁移经公示通过的人才,根据公安部门的相关规定办理户口迁移手续。
家属随迁引进人才已婚的,其配偶、未成年子女可以同时办理户口迁移手续。
人才引进申请流程第二篇新生儿落户申请___派出所:本人叫__(身份证号____),性别:_,户口在______,于____年_月__日与__(身份证号_______)初婚,并于____年_月__日在区人民医院生一_孩,名为___,符合《__省计划生育条例》的相关规定;现特申请贵所办理___的落户手续,请予以批准。
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人才引进居住证基本流程
1、用人单位网上注册;
2、用人单位人事专员凭本人身份证、介绍信,持营业执照(事业单位法人登记证)和组织机构代码证书的原件及复印件、代码证磁卡等至单位注册地所在的区、县受理点进行单位审核;
3、单位审核完毕后,用人单位登陆上网,为个人进行网上注册;并由单位为个人填写申请表格;(注册时将取得个人账号和密码,供今后个人续签居住证和网上查询使用)
4、单位为个人进行网上信息审核,并点击“审核”按钮,单位需为申请材料的真实性和准确性负责;
5、审核完毕后,单位将相关申报材料递交至受理点;
6、如材料齐全,受理点将受理相关材料,并将通过信函、电话或短信等形式通知单位或个人审批结果,单位也可以通过上网登陆,了解审批进度和结果。
7、根据受理点通知的时间和地址,个人持有效身份证明前往拍照,并领取《办理<上海市居住证>通知书》正联和副联;
8、在《通知书》规定的时间内,单位至指定地点领取居住证。
9、经审核通过后,需在本单位内公示办理《上海市居住证》人员名单;有特殊情况不能公示的,应报市或区县人力资源和社会保障部门经办机构备案。
提供的材料
一、书面材料
1、单位人事专员介绍信、身份证原件及复印件
2、国内人才《上海市居住证》申请表;(表格上加盖单位公章)(表格可在21世纪人才网下载);
3、学历验证证明和学历证书原件及复印件;
4、单位营业执照(事业单位法人登记证、社团或非企业法人证书)和组织机构代码证复印件;单位为分公司需提供总公司营业执照及人事授权书复印件;
5、本人身份证原件及复印件;本人外地居民户口簿原件及复印件(需要外地详细住址首页及本人信息页),本人为集体户口的由集体户口所在地派出所出具户籍证明原件及复印件;
6、本市住所证明原件及复印件;
◆已在沪购置产权房的提供产权证;
◆居住单位集体宿舍的由单位出具集体宿舍证明(附单位房地产权证复印件);
◆借住在亲友家的提供户主的房产证或者户口本、书面同意入住证明以及户主所在地居(村)委会出具的寄宿证明;
◆租房居住的须提供由房地部门出具的房屋租赁合同登记备案证明。
7、本市二级以上医院(包括二级)出具的健康状况证明原件及复印件(体检证明3个月之内有效);
8、一年期及以上的劳动合同原件及复印件(首次办理时劳动合同离截止日期应还有6个月以上有效期);具有资质的机构派遣的人才,还需提供派遣单位与用工单位的派遣协议、派遣岗位协议。
9、个人档案查阅情况证明。
不具有人事档案管理权限的单位,在递交申报材料后,由受理点所属的市、区(县)人才服务中心,
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