移动公司工作心得体会

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移动公司的心得体会5篇

移动公司的心得体会5篇

移动公司的心得体会5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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中国移动员工工作心得体会精选10篇

中国移动员工工作心得体会精选10篇

中国移动员工工作心得体会精选10篇回顾这一年里的工作,我在各位领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司上级下达的要求和任务,积极地完成了自己的本职工作,通过这一年来的学习和工作,使我在工作模式上有了新的突破,技术和经验得到进一步提升,而且在工作方式上也有了较大的改变。

具体有以下给几点:一、具有良好的工作业绩在这一年里本人开通移动大小基站传输设备1_端,优化网络环路_个,大小网络割接_多次,全年工作安全无事故发生,而且多次得到监理公司和移动公司的好评和表扬,今年还被移动公司评为优秀先进个人。

二、具有正确的工作态度在思想上,我坚持自我的反省且努力地完善自己的人格,无论什么情况下,我都以品德至上来要求自己,而遵守职业道德是能胜任这项工作的基本前提,无论何时何地我都奉行严于律已的信条,并切实地遵守它。

另外,爱岗敬业是能做好工作的关键,爱岗敬业就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,不积跬步,无以至千里,不善小事,何以成大器,从我做起,从小事做起,从现在做起。

三、具有良好地工作作风及娴熟的技术技能在工作和学习上,我作风扎实,关心下属,团结同志,注重细节,追求完善,不找任何借口,认真履行岗位职责。

作为一名专业的通信技术人员除了要有专业的知识和技能外,细心和细节的注重都是非常重要的,细节差之毫厘,结果谬之千里,无论是做事还是做人都要明白细节决定成败,精益求精才能争创佳绩。

四、具有较强的工作能力及积极主动的工作意识由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力还是有限的,所以总是不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习,向周围领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有一定的进步。

经过不断学习,不断积累,我能够从容处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位工作的正常进行,我能够以正确态度对待工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去,积极提高自身素质,争取工作的主动性,从而具备了较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

移动工作心得体会6篇

移动工作心得体会6篇

移动工作心得体会6篇移开工作心得体会范文1自20xx年8月加入移动公司,已有整整4个年头了。

在这四年中,我深爱这个集体,深爱这个岗位,与广阔同仁共事的每一天都是我学习的时刻,在此感谢在座各位。

在这四年中,从未满意,我不断努力,我知道我不是最优秀的,但是我剧烈愿望我是最优秀的,在公司领导的指教下,我发觉了自己的缺乏,不断向前辈请教,这才有我今日微薄的成果。

我的工作是渠道经营,我的工作目标是稳固既有客户,进展新客户。

因此,经常我得去走访合作经营者,与他们协商,进展成为移动的新客户。

我深知,我这个工作虽然是公司业务的一部分,但是关系到公司的“源头”,因此我决不能懈怠,失败了连续努力,胜利了连续进展。

渠道外勤工作,确实不是一件轻松的工作,虽然不敢说艰苦,但是在拜见的阶段还是会遇到料想不到的挫败感。

对于自己本职的工作,即使再累再苦,当然都应当义无反顾前进,不能有半点埋怨。

我负责的区域,许多是市区的大卖场、合作厅、骨干专营店,这些重要的代理商时常给工作带来很大的压力,我知道只有代理商完全理解我们的政策,我们的工作才能顺当进行,因此我非常注意和代理商准时沟通公司政策,公司很多新政策,新规定,我都尽量第一时间传到达每一个代理商,假如哪个代理商对政策不明确,我可以上门进行讲解。

我这个工作,沟通特别重要,尤其和代理商的沟通更要耐烦和细心。

当然,和代理商沟通,光有耐烦和细心是不够的,我们还得坚守自己的原则。

有一次,我发觉一家代理商在经营移动业务的同时还兼营其他通信运营商的产品。

这种状况,公司规定是坚决不允许的。

我知道这个问题不能马虎,在与代理商交涉时,他的看法特别不协作,咄咄逼人,百般刁难,还说:“我也不是光明正大的卖,你就假装没观察不就行了么?不都是为了多赚点钱么,都是好兄弟咱以后来日方长,多多关照嘛!”我知道讲道理他确定是听不进去的,对于他们来说,目标就是为了盈利,只要让他们感觉到利益所在,工作才能更好的做下去。

心得体会移动(优秀10篇)

心得体会移动(优秀10篇)

心得体会移动(优秀10篇)心得体会移动篇1时光飞逝,转眼间到移动公司工作有了一段时间,感受颇多,收获颇多.新环境,新领导,新岗位,对我来说是一个良好的发民机遇,也是一个很好的锻炼和提升自已各方面能力的机会.刚到营业厅工作时,我就感受到了一种蓬勃向上,积极进取,暖如春风的工作氛围,感觉到了同事们的热情,执着和敬业.正是在他们的启发和感染下,我开始认真学习业务知识,扎扎实实地苦练服务技巧.业务一点一滴的学习,心灵一分一分的融入,工作一点一点的进步,我不断坚持着自己的信仰和追求,在此,首先特别感谢领导和同事们给予我的大力支持,关心和帮助. 使我能够很快地适应公司的管理与动作程序,努力做好本职工作。

进入公司工作以来,我认真了解公司的发展概况及企业文化,了解公司的规章制度,熟悉了公司一些相关的业务知识以有系统的基本操作……心得体会移动篇2一个公司的成功和辉煌,与她的员工有着不可分割的联系。

贯穿整个中国移动,这是一个相互渗透的良性循环--先进前卫的企业文化感染着这样一批年轻、充满活力、积极向上、不断创新的员工队伍,而员工们对公司日积月累的个人职业情感、以及热爱铸就了中国移动的现在和日益强大的未来--“争创世界一流移动信息运营公司”,做市场的“主导者”,技术的“引领者”,服务的“佼佼者”.“正德厚生,臻于至善”“正德厚生臻于至善”既体现了中国移动独有的特质,又阐释了中国移动历来的信仰。

“正德厚生臻于至善”就是要求我们以人为本打造以“正身之德”承担责任的团队,就是要求我们成为以“厚民之生”兼济天下、承担社会责任的优秀企业公民,就是要求我们培养精益求精、不断进取的气质,锻造勇于挑战自我,敢于超越自我的精神。

“折旧岁月,增值人生”这是财务部会计核算室的口号. 从好奇到认知,再从认知到感悟.每天,我都快乐地享受着各位同事给我带来的那份进步的欣喜。

我在财务部实习的过程中,一些看似平凡、不经意的小事,都被这种巧妙精神注入了另一种新的诠释:具备扫一屋的能力,才能培养起扫天下的雄心与壮志,量的累积才会孕育出质的飞跃。

移动实习心得体会3篇

移动实习心得体会3篇

移动实习心得体会移动实习心得体会3篇我们有一些启发后,写一篇心得体会,记录下来,这样可以记录我们的思想活动。

那么写心得体会要注意的内容有什么呢?下面是小编整理的移动实习心得体会3篇,欢迎大家分享。

移动实习心得体会3篇1严格地讲,自己并没有实习一个月。

协议是从7月14日签到8月15日的,但是前几天都在接受培训,加之中间又有几个双休,感觉实习时间真的很短暂。

正式实习第一天,我们便被分了组,有的去了网络口,有的到了营销组,而我则进了客户组。

坦白说,通信行业对于我是比较陌生的;我对于它来讲,也是一个地道的“门外汉”。

因为我甚至连这几个部门是干什么的都未分清楚,也直到后来,我才知道,网络口是市公司下的,而营销组、客户组则是隶属于利州区公司。

进入客户组后,我被分配跟着刘姐,她是负责学生市场的客户经理。

由于我是新晋员工,加之又是实习生,因此自己并不能帮太多忙,只能先学习。

所以我的第一个任务便是熟悉移动公司三大品牌,动感地带、神州行以及全球通。

对于移动的资费,我觉得公司考虑的非常周到,针对不同的客户群,打造不同的品牌。

但是有一点比较麻烦,资费更新相当快,令人目不暇接,因此大部分资费我都记不住。

像上次在实习半个月后的总结会议上所说的一样,在客户组里,我觉得我们主要是同电话号码以及客户打交道。

什么是客户组,就是主要负责联络客户,维护彼此间的关系,而其中的桥梁便是——电话号码。

与电话号码打交道贯穿了我的整个实习过程。

在熟悉boss系统之后,我便开始了电话号码之旅,如将客户加入某集团,将客户从某集团中删除,查询客户的欠费情况并为一些重要客户转账,直到实习最后一天,都拿着新卡为客户开户,并办理存费送费的业务。

说实话,这些工作都是十分机械的,可能前几个号码做着还比较新鲜,可是后面呢,或许一不小心眼皮便黏在了一起,但是一想到这是在为客户服务,一个小错误都极可能为客户或公司造成损失时,便不得不谨慎得犹如做第一个一样去做好每一个。

移动工作心得体会感悟简短(精品7篇)

移动工作心得体会感悟简短(精品7篇)

移动工作心得体会感悟简短(精品7篇)移动工作心得体会感悟简短篇1走出的美丽的校园上,怀着无限的憧憬与希望进入了中国移动这个大家庭,经过一个月的基层实践生活,终于在8月15日这天迎来了中国移动江苏公司第一期新员工培训这一难忘的日子。

登上豪华大巴一路领略着美丽的江南水乡风景,不知不觉来到了美丽的虹枫度假村——江苏移动员工培训基地。

一下车呈现在眼前的是广阔碧绿的天目湖湖水,从湖面上吹来凉爽的清风,令人心旷神怡,同时也吹开了我们培训生活的序幕。

本次培训主要围绕“我眼中的移动,新员工如何尽快融入移动”这一主题展开的,培训的内容主要有拓展训练、对话领导层、企业文化、廉洁从业教育、职场心理辅导、市场规划与发展分析、网络运营与维护等,培训的内容比较全面,主题突出。

因此,这次培训给我留下了刻骨铭心的记忆,对我以后的工作与生活都将会产生深远的影响。

具体来说,我对这次培训内容的感受最为深刻的主要体现在以下几方面。

第一,完成角色转变尽快融入移动文化。

中国移动“正德厚生、臻于至善”这一核心价值观出自《尚书》和《大学》,积淀了中国几千年的文化精髓,主要讲的是我们需要拥有广阔的胸怀,正己之身,利用一切资源来为广大民众谋福利,并且将这种情怀不断发扬达到完美的境界。

这体现了公司强烈的社会责任意识和对自身品质不断提高的不懈追求。

作为一名刚刚离开校园生活的职场新人,在继续保持努力学习良好习惯的同时也要尽快融入移动浓厚的企业文化氛围中,通过融入学习企业文化,树立企业归属感进一步激发我们的工作热情和动力。

在第一天的企业文化培训中,老师认真讲解了中国移动的核心价值观,企业使命和愿景使我们对移动文化有了更进一步的了解,也使我们认识到了自身的不足和今后需要努力的方向。

通过学习企业文化尽快完成角色转变,使我们在未来的职业生涯中有一个快速的成长速度为企业做出更大的贡献。

第二,树立创新精神,保持积极进取的心态。

“创新是一个民族的灵魂”。

中国移动作为一家大型国企集团正是依靠不断的创新才不断的发展壮大,取得今天这样的成就。

关于移动心得体会(精选10篇)

关于移动心得体会(精选10篇)

关于移动心得体会(精选10篇)关于移动心得体会篇1朝阳移动营业厅新业务营销第一期培训顺利结束,通过三天的培训学习学员们进步很大,三天课程中贾老师主要侧重服务意识与理念导入,营销技巧提升,营销话术训练,产品卖点分析,现场实战强化等方面进行了系统训练,培训后学员们精神抖擞,斗志昂扬,在第三天的现场实习过程中,37学员们通过短短一个小时的现场新业务推荐,共推出新业务307笔,人均推荐8.3笔,其中推荐最多的学员是来自朝阳大街营业厅的赵丽楠,共推荐新业务20笔.培训后学员们感受颇深,都表达出了自己的心声:来自凌源移动营业厅的王力平说道:“在这短暂的学习生活中,贾老师给了我很大的帮助,让我对服务观念和工作态度有了很大的感知。

服务不只是仅仅说一句‘您好’,而是要关心客户,与他拉近距离,让他感受到我们不只是工作人员,而是与他有了共识,然后继续做好我们的业务,将我们的产品变成客户利益。

非常感谢贾老师”。

凌源移动营业厅的南新阁说道:“以前在推新业务的时候,不知道从哪开口说起,想到哪说到哪,有时候客户问我们一些专业的问题,我们哑口无言,这样就从心里上输给了他,致使新业务推荐失败。

经过这短短几天的培训,从服务和营销上对我都有很大的提升。

贾老师讲的很贴近我们平时工作,课程内容与销售知识有机结合,再通过与学员互动的方式运用到实践中,让人受益匪浅。

感谢贾老师”。

建平公司的李静在培训后感想中写道:“贾老师在业务和服务方便传授了我们很多技巧,并且进行了多次现场演练,以免以后在现实工作中遇到各种麻烦。

理论很重要,但是要结合实际,贾老师正是将理论和实际相结合,从接触客户,直到为客户办理业务,贾老师讲的头头是道,有理有据,这是我们学习中收获的宝贵的财富”。

本次培训营销冠军赵丽楠在培训结束后说道:“听完贾老师的课,不管在生活和工作中,都有很大的帮助,在我在学习中得到很多的启发。

贾老师用他独特的授课方法,不厌其烦的给我们讲解销售中的技巧和工作中的敲门,让我们找到了正确的销售方法”。

2024年移动公司工作心得体会范文

2024年移动公司工作心得体会范文

2024年移动公司工作心得体会范文随着科技的不断发展和人们对通信需求的增加,移动公司成为了现代社会中不可或缺的一部分。

作为一名移动公司的员工,我有幸参与其中,并从中获得了许多宝贵的经验和心得体会。

在接下来的文字中,我将分享一些我在2024年工作中所学到的体会。

首先,在与客户沟通过程中,我深刻体会到了服务质量的重要性。

客户是我们工作的核心,他们的满意度决定着公司的发展和长期的生存。

因此,我们要始终保持高度的责任心和敬业精神,倾听客户的需求,准确把握他们的问题,并及时给出解决方案。

与此同时,我们还要保持礼貌和耐心,尽可能地帮助客户解决问题,让他们感受到我们的关心和尊重。

通过这样的努力,我发现客户对公司的信任感越来越高,许多客户也变成了我们的忠实用户。

其次,在团队合作中,我学会了如何与不同背景和角色的人相处。

作为一个移动公司的员工,我们常常需要与研发人员、销售人员、客服人员等不同部门的人员进行合作。

在这个过程中,我深刻体会到了团队协作的重要性。

只有团队成员之间相互支持和信任,才能更好地完成工作任务。

我学会了倾听别人的意见和建议,积极与他人合作,并尊重每个人的贡献。

通过这样的团队合作,我所在的团队取得了很大的进步,实现了更多的目标。

此外,我还注意到了工作效率的重要性。

移动公司是一个高度竞争的行业,工作节奏非常快,各种任务和压力层出不穷。

因此,我们必须要高效地处理工作,合理安排时间,提高自己的工作效率。

我学会了合理规划自己的工作流程,善于设置优先级,将复杂的任务分解成可行的子任务。

我还学会了合理利用工具和技术,提高工作效率,减少不必要的时间浪费。

通过这样的努力,我能更好地应对工作压力,提升自己的工作效率,完成更多的任务。

最后,我发现自我学习和持续提升能力非常重要。

移动通信技术的发展非常迅速,新的产品和技术层出不穷,我们必须始终保持学习的状态,不断更新自己的知识和技能。

我利用业余时间参加相关培训和学习,阅读行业资讯和专业书籍,与同行交流经验和观点。

移动公司工作心得体会

移动公司工作心得体会

移动公司工作心得体会作为一名在移动公司工作多年的员工,我积累了一定的工作心得和体会。

下面我将分享我的体会,以供参考。

以下是我对移动公司工作的一些心得。

首先,团队合作是移动公司工作的核心。

在一个移动公司,每个员工都有自己的职责和工作任务,但是只有通过团队合作才能实现公司的目标。

团队合作不仅仅是在工作中互相支持和帮助,也包括共同制定并实施工作计划,相互协调和沟通,共同解决问题等。

团队合作的重要性不能被忽视,只有团队合作良好,才能提高工作效率,提升工作质量。

其次,在移动公司工作,需要具备良好的沟通能力。

由于移动公司工作涉及到很多不同的部门和岗位,所以沟通是非常重要的。

良好的沟通能力可以帮助你与其他部门和同事顺利合作,协调工作,解决问题。

沟通能力不仅包括口头表达能力,还包括书面表达能力。

通过清晰准确的表达,可以避免误解和歧义,提高工作效率。

第三,不断学习和自我提升是移动公司工作的必备品质。

移动行业发展迅速,技术更新换代快,所以作为一名员工,要保持学习的状态,随时更新自己的专业知识和技能。

只有不断提升自己,才能适应移动行业的发展,保持竞争力。

第四,工作中要有耐心和细心。

移动公司的工作任务繁多,而且往往涉及到大量的细节。

在这个时候,耐心和细心是必不可少的品质。

只有耐心地一步一步完成工作,细心地处理每一个细节,才能保证工作的质量和效率。

第五,积极主动是在移动公司工作中的关键。

移动公司的工作节奏通常较快,所以必须积极主动,主动寻找和解决问题,主动提出创新和改进的建议。

通过积极主动的工作态度,可以提高工作效率,优化工作流程,以及获得更多的成长和发展机会。

第六,始终坚持用户至上是在移动公司工作中的宗旨。

不管我们从事什么岗位,我们的目标都是为用户提供更好的产品和服务。

因此,在移动公司工作中,我们要时刻关注用户需求,了解用户反馈,提供更好的用户体验。

只有紧密与用户联系,了解并满足用户需求,才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。

2024年移动工作心得体会范本(3篇)

2024年移动工作心得体会范本(3篇)

2024年移动工作心得体会范本回头看此半年度的工作过程,个人认为有做得较好的地方需要今后继续发扬,同时也有做得不足不到位的地方,在今后工作中予以改进完善。

长辈和领导经常告诉我不要光埋头走路,还要多抬头看路,本次总结又使我想起了这句话。

总结便是在让我们抬头看看这半年的征程,看看自己在核心网维护室这个____中,与战友共同前行过的道路,看看自己在这其中的步伐里,留下了哪些脚印。

看看自己为这个____做了什么,自己获得了什么,学到了什么,哪些需要扬之,哪些需要慎之,哪些需要忌之。

帮助今后个人和这个团队走的更稳、更好、更快。

如果不定期回顾、总结,很多东西过了也就过了,一走了之,没有留下任何印迹,无形中谋杀了大家的时间、和汗水。

总体来说,我在____年上半年的工作中,听从领导、服从安排、团结同事、顾全大局,严格按照本地网交换调度员职位说明书要求履行岗位职责,认真、按时完成了公司、领导交给的各项工作任务。

下面我就自己在____年上半年的工作情况向公司领导做简要汇报:日常性工作方面:1、完成荷兰郑姆斯特丹地区交换本地网日常维护、调度工作;2、作为华为hlr各项维护工作的接口人和牵头人,完成华为hlr补丁加载、日常工单处理以及新建华为容灾hlr的工程随工相关工作;3、作为华为关口局各项维护工作的接口人和牵头人,完成华为关口局补丁加载及日常工单处理;4、完成工单的接单和处理;5、完成华为hlr设备信息资料维护更新,以及郑姆斯特丹本地网设备资料的维护更新工作。

6、完成应急标准化文档的梳理、更新、补充完善工作。

____年上半年,我除了完成上述日常性维护工作外,还完成了领导交办的以下工作任务:1、完成凝聚行动总结会议____、总结材料准备以及后期交流活动的____及相关培训工作;2、完成郑姆斯特丹地区局数据中gt号段、漫游号码及短号码的核查与更改;3、配合完成华为关口局智能巡检的开发;4、____完成华为hlr补丁的加载;5、配合集团完成华为hlr接入lig的入网验收工作;6、参与公司管理创新评选申报,完成凝聚行动管理创新材料编写。

移动公司工作总结4篇_工作总结

移动公司工作总结4篇_工作总结

移动公司工作总结4篇时光飞逝,转眼间到移动公司工作有了一段时间,感受颇多,收获颇多.新环境,新领导,新岗位,对我来说是一个良好的发民机遇,也是一个很好的锻炼和提升自已各方面能力的机会.刚到营业厅工作时,我就感受到了一种蓬勃向上,积极进取,暖如春风的工作氛围,感觉到了同事们的热情,执着和敬业.正是在他们的启发和感染下,我开始认真学习业务知识,扎扎实实地苦练服务技巧.业务一点一滴的学习,心灵一分一分的融入,工作一点一点的进步,我不断坚持着自己的信仰和追求,在此,首先特别感谢领导和同事们给予我的大力支持,关心和帮助. 使我能够很快地适应公司的管理与动作程序,努力做好本职工作。

进入公司工作以来,我认真了解公司的发展概况及企业文化,了解公司的规章制度,熟悉了公司一些相关的业务知识以有系统的基本操作……在这几个月里,我工作认真负责,勤勤恳恳,按时并较好的完成上级安排的任务,千里之行,始于足下。

我从小事学起,从点滴做起。

在这段时间里我首先学习了作为服务营销代表所具备的基本要求和服务礼仪。

说到心得体会,感受最深的就是服务,优质的服务态度能带给客户温馨的感受。

在营业厅里对每一个客户就是要尽可能的做到使客户满意。

客户满意,自然就会增加收益。

记得刚上班时我不大喜欢笑,经理赞美我说其实你笑的很可爱的啊,要多点笑哦,这样人也1 / 17会显得精神活力点。

她教导我服务态度很重要,永远站和第一位,服务态度首先是热情,而表达热情的方式就是微笑,面对客户要保持甜美的笑容。

为了让自己的笑容更加亲切,自然,于是我有空就对着镜子练习笑容,直到自己满意为止。

是啊,一声亲切的问候,一个甜甜的微笑,举手之劳的一件小事,也能够拉近客户与我们之间的距离。

在工作中,我本着“沟通从心开始”的服务理念,热情地,真诚地接待每一们客户,让他们直正地,实实在在地享受我们优质,高效的服务。

对于每天的客户不解咨询,我都能够认真对待,牢记“用户永远是对的,用户就是上帝”的服务口号,要用同样真诚的微笑,同样耐心的解释,去化客户的误解和怒火,让委屈的泪水流在心里,把真诚的微笑献给客户。

移动工作心得6篇

移动工作心得6篇

移动工作心得6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、活动总结、策划方案、汇报材料、个人总结、心得体会、条据文书、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, activity summaries, planning plans, reporting materials, personal summaries, insights, doctrinal documents, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!移动工作心得6篇结合实际的经历所写的心得体会更能引起读者的共鸣,写心得体会帮助我们更好地发现自己的潜力和优势,从而更好地发展,以下是本店铺精心为您推荐的移动工作心得6篇,供大家参考。

中国移动工作心得体会怎么写

中国移动工作心得体会怎么写

中国移动工作心得体会怎么写中国移动工作心得体会篇一经历三个星期的生产实习终于结束了,在移动公司工作的这几天,我和公司的职工甚至领导都相处得很是融洽,大家对我也关怀备至,时常给我鼓励和帮助;我工作的时候也是兢兢业业,不仅顺利完成工作任务,工作之余还经常总结经验教训,不断提高工作效率,虽说工作中我也会犯一些错误,从而受到领导批评,但我认为这些错误和批评是能极大的促进我的工作热情,让我能在以后的工作中谨慎小心,提高工作效率。

在和大家工作的这段时间里,他们严谨、认真的工作作风给我留下了很深刻的印象,我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。

这次生产实习虽然说时间比较少,但是却让我知道了很多学习期间无法了解的社会经验,这对我来说是很宝贵的。

这次实习我总结了以下几条经验,在以后的生活中如果我能吃透这些经验,将会使我受益匪浅。

第一:在与别人打交道时一定要主动积极。

我自己本身是个相对比较内向的,不擅长主动和别人交流打交道,在此次实习中我也发现了自己的不足。

比如在刚开始实习的几天内,我比较怯生,和办公室的几位同事打过招呼后就不敢说什么了。

虽说我是怕影响他们工作,也因为不了解工作环境不能顺利交流,但我也认识到了自己的不足,面对沉默不语的尴尬,自己有责任和义务去与别人主动交流。

在公司里一个新的职工到来时很平常的,老师傅们也没有必要主动和一个新职工主动打交道,这时候你就应该主动去和别人交流,介绍介绍自己啊,拉拉家常,关心一下工作啊,都会让大家认识你,了解你,对你留下良好的印象。

在后来的实习中我已开始能和大家愉快的交流,就是出于自己的积极主动。

在工作的时候同样也要积极主动地和别人交流。

在今后的社会工作中,工作不再是一个人所能完成的,那是几个人或是一个团队的工作,而且你还必须去帮助别人或是接受别人的帮助已完成工作。

因此你不能期望你自己一个人就能完成任务,或是看到别人有困难也不去帮助。

虽然此次我是来实习的,由于对业务的不了解以及专业知识的不熟悉,只能够在领导的安排下进行一些相对简单的工作,但是我也很积极地去帮助别人完成自己力所能及的工作。

2024年移动工作心得体会(三篇)

2024年移动工作心得体会(三篇)

2024年移动工作心得体会随着信息技术的不断发展,移动工作成为了越来越多人选择的工作方式。

2024年,我也是其中一员,通过几年的移动工作经验,我积累了一些心得和体会,分享给大家。

首先,移动工作的最大优势就是灵活性。

与传统的办公室工作相比,移动工作可以随时随地进行,只需一部电脑或者移动设备和网络连接即可。

这样,我们可以不受地点的限制,既可以在家中工作,也可以在咖啡馆、公共图书馆等地方办公。

这种灵活性给了我们更多自由支配时间的空间,可以更好地与家人相处,安排其他个人事务。

其次,移动工作也能提高工作效率。

毕竟没有办公室的各种干扰,我们可以更加专注地投入工作。

此外,云端及移动应用的广泛应用也使得工作更加高效。

我们可以通过各种在线协作平台与他人进行实时的沟通和合作,无论是开会、交流还是共享文档,都能够方便地实现。

这些工具的使用能够大大提高工作效率,避免了传统面对面工作中的许多繁琐流程。

然而,移动工作也面临一些挑战。

首先是工作与生活的平衡。

由于无固定的上下班时间和工作地点,我们很容易陷入无法控制的加班状态,导致工作与生活的平衡失调。

因此,我们需要有良好的自律能力,制定合理的工作和休息时间,避免过度劳累。

同时,我们也需要学会断舍离,将工作和生活的界限清晰地划分开来,避免让工作渗透到生活的每个角落。

其次是沟通和协作的能力。

移动工作虽然给我们带来了很大的灵活性,但也因为没有面对面的交流,存在着沟通成本和协作效率的问题。

因此,我们需要通过积极主动地与同事保持沟通,尽量避免信息断层。

同时,我们也需要善于利用在线协作工具,学会远程协调和合作,提高团队的效率和凝聚力。

此外,移动工作还要求我们具备一些自我管理的能力。

在办公室中,我们通常有上级和同事的监督和交流,但在移动工作中,我们往往是独立完成工作任务。

因此,我们需要有足够的自觉性和主动性,能够合理规划和安排工作,高效地完成任务。

同时,我们还需要有良好的时间管理和压力管理能力,避免拖延和工作过度紧张。

移动通信工作心得体会 (共5篇)

移动通信工作心得体会 (共5篇)

移动通信工作心得体会(共5篇)移动通信工作心得体会作为一名刚进移动公司的新员工,对所有的一切都感到新鲜和好奇,以往是走进移动公司接受服务,感受移动公司上帝般的服务,而现在我要作为服务者来面对广大的客户群体,来为客户服务,这对我可以说是一个很大的人生挑战。

下面是进入移动工作心得体会,希望大家喜欢。

篇一:进入移动工作心得体会本人自十月下旬参加合肥移动分公司百人计划培训班以来人先后接受了《营销心理学及消费者行为学》、《组织行为学》、《市场营销理论与实务》、《管理者素质与技能修炼》、《大客户销售与客户关系管理》共五门课程的学习。

通过学习自己在深切感受到了自身存在的很多不足之处,同时也吸收了大量的新鲜血液。

作为一名后台业务服务管理人员,通过《组织行为学》这门课的学习让我让我明白了在一个组织内部很多关于内部管理与内部沟通方面的理论知识,知道了任何一个团队一个群体在为完成一个共同目标的过程需要具备的一些基本活动。

而《市场营销学》的理论让我纠正了市场营销并不是单纯的卖东西,而是以市场需求为导向,并以满足这种需求为目标所进行的各种活动。

这在思维方式上对自己是一个很大的转变,为自己在工作中由单纯的传达上级各项阶段性营销活动转变为以市场为导向理论结合实际的制定与本区域更加贴进的营销活动模式。

《管理者素质与技能修炼》这门课与自己的工作实际结合最为紧密,对自己的基层管理有着很大的帮助。

作为一名基层管理者,怎样让自己管理的工作能够落实到每个一线员工的工作当中一直是困扰我的事情,单纯的监控并不是解决问题的根本方法,因为那样说明你的下属并没有真正掌握你所表达的工作内容或者说是不致到怎么样来完成你所传达的工作内容。

这就说明你传达方式和传达技巧一定存在问题。

管理者管理的对象不仅仅是你的下属,同时还包括你自己,而且有时对自己的管理更加重要。

所以作为一名基层管理者自身的素质和技能的提高就显得尤为突出和重要。

这门课正是从管理者文化修养、思维方式、表达技巧、业务水平四个方面对管理者进行了很多指导和帮助,我自己也是受益匪浅。

移动工作心得体会范文7篇

移动工作心得体会范文7篇

移动工作心得体会范文7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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进入移动工作心得体会5篇

进入移动工作心得体会5篇

进入移动工作心得体会5篇作为一名刚进移动公司的新员工,对所有的一切都感到新鲜和好奇,以往是走进移动公司接受服务,感受移动公司上帝般的服务,而现在我要作为服务者来面对广大的客户群体,来为客户服务,这对我可以说是一个很大的人生挑战。

下面是店铺带来的进入移动工作心得体会,希望大家喜欢。

篇一:进入移动工作心得体会本人自十月下旬参加合肥移动分公司百人计划培训班以来人先后接受了《营销心理学及消费者行为学》、《组织行为学》、《市场营销理论与实务》、《管理者素质与技能修炼》、《大客户销售与客户关系管理》共五门课程的学习。

通过学习自己在深切感受到了自身存在的很多不足之处,同时也吸收了大量的新鲜血液。

作为一名后台业务服务管理人员,通过《组织行为学》这门课的学习让我让我明白了在一个组织内部很多关于内部管理与内部沟通方面的理论知识,知道了任何一个团队一个群体在为完成一个共同目标的过程需要具备的一些基本活动。

而《市场营销学》的理论让我纠正了市场营销并不是单纯的卖东西,而是以市场需求为导向,并以满足这种需求为目标所进行的各种活动。

这在思维方式上对自己是一个很大的转变,为自己在工作中由单纯的传达上级各项阶段性营销活动转变为以市场为导向理论结合实际的制定与本区域更加贴进的营销活动模式。

《管理者素质与技能修炼》这门课与自己的工作实际结合最为紧密,对自己的基层管理有着很大的帮助。

作为一名基层管理者,怎样让自己管理的工作能够落实到每个一线员工的工作当中一直是困扰我的事情,单纯的监控并不是解决问题的根本方法,因为那样说明你的下属并没有真正掌握你所表达的工作内容或者说是不致到怎么样来完成你所传达的工作内容。

这就说明你传达方式和传达技巧一定存在问题。

管理者管理的对象不仅仅是你的下属,同时还包括你自己,而且有时对自己的管理更加重要。

所以作为一名基层管理者自身的素质和技能的提高就显得尤为突出和重要。

这门课正是从管理者文化修养、思维方式、表达技巧、业务水平四个方面对管理者进行了很多指导和帮助,我自己也是受益匪浅。

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移动公司工作心得体会
来移动前使的是联通的手机,逢人便说话费便宜;来移动后见到朋友就说联通信号不好。

来移动前同学见面,多数人都炫耀的对我说使的是‘全球通’的号码;来移动之后同
学见面,大家都对我说移动真‘黑’,问什么时候降价。

来移动前感觉都市人素质特高,很少看到都市人因为一点事情吵架;来移动之后感觉都市人特‘事儿’,因为一点破事儿
就找茬投诉。

来移动前总是我对别人愤怒,因为那时候社会上老是说‘消费者就是上帝’;来移动
之后别人总是对我很愤怒,因为我老是感觉他认为他算不明白的电话费全装到我腰包里了。

来移动前常常欣慰自己长了一双好手;来移动后常常抱怨自己没有长一张好嘴!
来移动前自己常常流着口水做着数钱数不过来的梦;来移动后常常却因为工作一天,
想数钱却而苦不堪言!
来移动前往往自视惜字如金;来移动后常常感到说话如土!
来移动前和别人吵架,我面带杀气假装生气,其实心里是不生气的;来移动后,客户
和我吵架,我面带笑容假装不生气,其实心里不知道有多生气。

来移动前我以为我的生活至少会有无数种可能;来移动后我知道我的生活只有2种可能——今天什么时候上班和什么时候不上班。

来移动前很爱听周杰伦的歌曲;来移动后一听周杰伦的歌胃里就不是很舒服。

来移动的时候我的工作牌上单位名称写的是“宁夏移动”;来移动三年了,工作牌上
单位名称改为了“源众职业介绍所”。

来移动前我听见别人说的口不对心,立刻会大声地揭穿;来移动后我听见别人这么说时,笑笑,就走开了.
来移动前我常常感叹自己很傻;来移动后常常欣慰自己很会装傻。

来移动前我不知道精神奖励有多重要;来移动后我知道如果服务一线没有精神奖励简
直没法想象。

来移动前对不熟的人不会笑;来移动后对特熟的人不会笑了。

来移动前从来没有因为中午吃饭的问题发过愁;来到移动后我中午常常要费脑想中午
上哪吃即干净又省钱。

来移动前不太理解什么叫意识决定形态;来移动后知道了什么叫动感地带:‘我的地盘,听我的’,什么叫全球通:‘我能’!
……
新的一年又快要过完了,又将经历一次如换血般的你来我走,看着那些已经离去或即
将离去的同事想起了一句话:
叶的离去,是风的追求,还是树的不留?!我们还年轻,各位多多保重吧!
从初时找工作的彷徨到如今和同事们愉快的相处,时间已从指缝间悄然溜过了一个月。

8月13号,这是一个激动人心的时刻,因为在这一天中国移动xx分公司的第四期新员工
培训拉开了序幕,主要有省公司的各部门领导和专职培训师就公司的发展战略、业务概况、规章制度和现代员工的职业素养进行了深入、系统的培训。

时间虽短,但受益匪浅。

在以
下几个方面感悟颇多:
第一,自身素质和企业文化的结合。

在学校里我们早就习惯于“礼义廉耻”
的说教,不断地告诫自己,要学会“先做人,再做事”。

学会做人,才能游刃有余;
学会做事,才能在工作中厚积薄发。

简而言之,大家都要立志成为一个道德高尚、才智杰
出的人,可从来都没有用一个明确而清晰的标准来要求过、衡量过自己,这让大家时感困惑。

现在中国移动给了我们一把很好的钥匙——正德厚生臻于至善。

这八字虽少,但意
义非凡。

正德厚生,即正身之德、厚民之生;臻于至善,即不断追求完美,是从优秀到卓
越的有力体现。

它至少回答了:“我们是谁?我们要做什么?我们的目标是什么?”,更明
确了我们的工作责任、社会责任和自我责任。

因此,我们移动人只有坚持以强烈的社会责
任感为使命,在工作中勇担责任,对自己严格要求,并不断超越,才能打造中国移动卓越
的运营体系,建设卓越的组织,培养卓越的人才。

只要这样,中国移动必将成为卓越品质
的创造者。

第二,具备敬业精神和专业精神,具体而言,就是要求我们每个人都要成为职业化的
员工。

职业化最感性的理解就是:肯学、肯干、会干、忠诚;敬上级、敬同事、敬客户。

不难体会,实际上职业化主要包括态度和技能两个方面,这就要求我们要有强烈的责任心
和使命感。

记得米卢大师曾经说过:“态度决定一切”。

对工作要有正确的工作心态,对
我个人而言,我常常希望自己是一个艺术家,我的每一件工作都是我的作品,凝结着我的
智慧和汗水,完成之后,带来成就感与满足感,藉此成就与满足形成了快乐工作的本源,
形成了工作的动力。

而良好的工作技能或方法更是一名职业化员工不可缺乏的,比如:待
人接物的技巧、提升工作效率的技巧、组织安排的技巧、提高工作积极性的技巧、表达能
力与合作技巧等等。

这些都要求我们在职业化的成长道路上不断地去积累和磨练,最终使
自己成为一名职业化的现代工作者。

第三,加强和同事的沟通,形成团队作战的强大力量。

在团队合作中,加强
彼此的沟通是激发团队最强力量的主要途径,因为我们由木桶原理知:只有加强沟通,才能发挥最短板的最大效应。

那如何进行最有效的沟通呢?我们知道,中国移动的服务理
念就是:沟通从心开始。

即要我们从内心去信任团队成员,并具备强烈的责任感。

其实,
我们在南山湖拓展基地的一天体验已很好地诠释了这一切。

在团队中,没有个人英雄,只
有团队成员,大家要互帮互助,多些奉献和宽容。

因为团队合作是一种为达到既定目标所
显现出来的自愿合作和协同努力的精神,这种精神的基石就是奉献和宽容。

所以我们团队
之间要大力、有效地沟通,讲究奉献和宽容别人,这样才能发挥出团队的巨大力量。

第四,总结经验,创新思路。

以前曾经指出:创新是一个民族
进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。

大到一个国家,小到一个家庭,都需
要有创新的发展思路和创新的发展动力,中国移动也是如此。

在关于中国移动需要什么样
员工的论述中,集团王建宙总裁已重点指出:一、强烈的创新意识;二、艰苦奋斗的精神;三、尽善尽美的追求;四、谦虚谨慎的态度。

由此可见,创新在企业的发展中占据着核心
的地位,是一个企业不断进步的灵魂。

它主要包括技术创新和管理创新。

这需要我们在平
时的工作中从点滴做起,从每个人做起。

只有这样,点点滴滴的聚集才能汇聚成河流,
从而川流不息。

简言之,只有我们中国移动的每一位员工发挥自身的创新能力,才能使我
们中国移动的事业生生不息,为社会、为国家、为人民做出更大的贡献。

虽然培训已过近一周,但在我的脑海中留下了很多刻骨铭心的记忆:
让我铭记在心的是,各部门领导的介绍讲座,使我们迅速了解了各个部门的概况和发
展方向。

让我感慨万千的是,公司那博大精神的企业文化——正德厚生臻于至善,使我们在
成长的过程中找到了人生的指路明灯。

让我难以忘却的是,深入南山湖基地,烈日炎炎下如何和同事们众志成城、攻城拔寨,使我们明白了“只要战胜自己,你就赢了人生”。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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