最新各类人事常用表格汇总资料

合集下载

人事部表格大全完整版

人事部表格大全完整版

人事部表格大全完整版
本文档提供了人事部常用的表格大全,以供参考。

以下是每种
表格的简要介绍:
申请表格
1. 招聘申请表:用于员工招聘申请,包含个人信息、教育背景、工作经验等。

2. 转正申请表:用于员工转正申请,包含员工个人信息、工作
表现评估等。

3. 离职申请表:用于员工离职申请,包含离职原因、离职日期等。

员工档案表格
1. 个人信息表:用于记录员工个人信息,包含姓名、身份证号、出生日期等。

2. 入职表:用于记录员工入职相关信息,包含入职日期、岗位
等级等。

3. 岗位变动表:用于记录员工岗位变动情况,包含岗位调整日期、变动原因等。

4. 员工绩效评估表:用于评估员工工作表现,包含工作目标、绩效评分等。

薪酬表格
1. 工资单:用于记录员工工资信息,包含工资基数、加班工资等。

2. 奖金申请表:用于员工申请奖金,包含奖金金额、申请理由等。

3. 薪资调整表:用于记录员工薪资调整情况,包含调整日期、调整幅度等。

培训表格
1. 培训需求调查表:用于员工培训需求调查,包含培训需求、培训方式等。

2. 培训反馈表:用于员工对培训活动的反馈,包含培训内容评价、培训效果评价等。

请假表格
1. 请假申请表:用于员工请假申请,包含请假类型、请假日期等。

2. 请假记录表:用于记录员工请假情况,包含请假日期、请假类型等。

以上仅为人事部表格大全的部分内容,供参考使用。

根据实际需要,可以适当调整和补充相关表格。

如需查看具体表格,请联系人事部门负责人。

人事表格大全(完整版)

人事表格大全(完整版)

目录1. 招聘申请表(编制外)2. 招聘申请表(编制内)3. 应聘人员登记表4. 面试评定表5. 员工登记表6. 新员工个人绩效计划表7. 新员工试用期考核表8. 请假申请单9. 员工转正申请表10.人员任免申请单11.培训需求调查表12.培训反映调查问卷13.个人绩效计划表14.个人绩效评估表15.个人月工作完成表16.个人月工作计划表17.绩效反馈面谈表18.人员晋升、调岗核定表19.员工工资变更表20.员工离职表21.辞职申请表22.员工降职核定表23.离职移交表24.加班申请单25.员工技能审定表26.技能审定汇总表27.工作交接单招聘申请表(编制外)招聘申请表(编制内)填表日期:填表人:申请部门:部门经理:人力资源部意见:应聘人员登记表各一张,及一寸免冠照一张。

并可附自荐书一份;3、存档部门:行政管理中心面试评定表面试评定表员工登记表编号:新员工个人绩效计划表新员工试用期考核表请假申请单请假申请单员工转正申请表人员任免申请单培训需求调查表为了解您对公司培训的需求,特设计本调查表。

请您根据自己部门、岗位的具体情况如实填写,谢谢您的支持!第一部分——关于您的情况1、姓名:2、年龄:3、学历:4、部门:5、岗位:6、本岗位年限:7、本公司年限:第二部分——培训1、请您在所选择意见前的“□”内“√”(1)培训对于帮助我做好工作非常重要。

(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)(2)总体来说,我接受的培训不够。

(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)(3)如果培训与我个人职业发展相关联,我会更感兴趣。

(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)(4)培训内容应更切合实际。

(□很同意□同意□不好说□不同意□强烈反对)2、请详述您今年接受的培训内容(内容、学时)3、回顾您一年来在工作中遇到的困难与问题。

4、您所接受的培训怎样帮助您解决这些些问题?哪些问题没有解决?5、您在未来一年中所要达到目标是什么?会遇到什么挑战?6、为了解决过去的问题,迎接新的挑战,您需要接受哪些培训?我们会参考您填写的内容制定培训计划,谢谢您的合作!培训反映调查问卷①卓越:在培训时间内,数量、质量明显超出规定标准,创造性解决问题,受到一致承认。

人事行政部常用表格汇总

人事行政部常用表格汇总

人事行政部常用表格
一、人事常用表格
1、职位相关
职位申请表、试用期考核评定表、人员调职表
转正通知表、离职申请表、离职面谈表
人员增补申请表、工作交接表、调薪程序表
2、考勤、加班相关
非正常考勤申请表、外出公务申请表、节日值班表
加班申请表(全天)、加班申请表(夜间)请假申请表
人员外出登记表
3、培训
出差申请表、培训费用表、培训计划审批表
培训签到表、培训需求表、
4、其他
请假申请表、员工处罚表、档案袋资料模板
医保卡领取登记表、办公用品部门费用统计表
二、行政相关表格
1、办公用品、名片
办公用品采购表、办公用品领用表、付款申请表
名片申请表、名片领用表、
2、保安、前台
保安用表、保安交接班记录表、保安执勤记录表
展厅来电登记表、卫生间巡班表、饮料领用登记表
报刊、书籍发放表、桶装水使用记录、
3、车辆及其它
派车申请表、预约登记表、加油登记表
车辆档案表、公务车考核报名表、公章使用登记表
工装领用登记表、快件收发记录表、证件领用表
发票登记表、公务车使用预约登记表、试车证模板
公司内部准驾证模板、交通方式调查表、
三、IT相关表格
耗材使用登记表、会议室使用登记表、监控查询登记表
临时门禁卡领用表、数码设备领用表、邮箱登记表。

人事表格大全绝对实用

人事表格大全绝对实用

应聘人员登记表 (2)招聘员工审批表 (3)面试评分表 (4)面试提问设计 (5)人事资料表 (8)新进人员职前介绍检查表 (9)试用同意书 (10)誓约书 (11)担保书 (12)录用通知 (13)请假申请单 (14)加班审批表 (15)补休登记表 (16)社会养老保险缴纳情况调查表 (17)员工辞退通知书 (18)员工辞退审批表 (19)员工辞退、辞职结算汇签表 (20)员工内部调动审批表 (21)员工内部调动交接表 (22)调令 (23)辞退人员工资单 (24)工资表 (25)工资情况汇总表 (27)员工分类分级工资标准表 (28)转正人员月报表 (30)员工排班表 (31)员工花名册 (32)每周工作时间安排表 (34)应聘人员登记表填表日期:招聘员工审批表面试评分表申请人姓名: ______ 申请人号码:职位:第一选择: _____ 日 期:第二选择: _____ 面试考官一:面试考官二:考官评价 1、外表: 6工作经验:2、 流通交流技巧: 7□ 沉默不善表达 □ 言语表达不流畅 □ 可以,但不正面□ 正面,主动,积极,表达清楚口 □ 善于表达,语言有条理,令人信服 3、 态度: 8□ 不友善 □ 沉默少语□ 友善,但不太主动 □ 友善,又主动 4、 原工作稳定程度: 9□ 很不稳定 □ 可以□ 稳定,退职理由充分□ 十分稳定,转工作时经认真慎重考虑 5、 对工作热忱 10□ 对工作不太热忱,可有可无 □ 十分注重工资待遇 □ 可以口 □ 十分积极 11、其他评价:最后决定:口第一次面试 口第二次面试□ 考虑 口 存档留用面试提问设计劣可常优□ 无 □ 缺乏□ 有相关的经验、资格和技能: □ 无 □ 部分 □ 有 □ 过高 、可开始工作日期: □ 不清楚,待定 □ 可以确定 □ 随叫随到 、工资要求: □ 要求过高□ 正常可以接受 、总体评价 □ 劣 □ 常 □ 好□ 十分好△△公司面试问话提纲□拒绝□不录取-续表-续表人事资料表深圳市百家欢实业发展有限公司试用同意书兹同意下列条件:一、试用期限:自年月日起,至年月日止。

人事管理常用表格汇总(最新)

人事管理常用表格汇总(最新)

人事管理常用表格汇总表格1:岗位说明书一、岗位编制二、岗位职责三、岗位关系四、工作设备五、岗位任职要求六、主要工作流程图七、岗位KPI绩效考核表八、未尽事宜按劳动合同、员工手册和公司颁发的规章制度执行。

附件2:应聘报名表部门:岗位:编号:由公司填写附件3:面试评分表附件4:录用通知书先生/女士:我们荣幸地通知您,您已顺利通过我公司面试,将录用到我公司***部**岗位工作。

您的月工资为元,试用期为个月,试用期工资为:***。

其他福利待遇:。

请您凭本通知于201*年月日前到我公司报到入职,逾期视为自动放弃。

报到时请您携带以下材料:1.身份证;2.一寸免冠彩色照片三张;3.学历/学位证,资格、职称证原件及复印件;4.与原单位解除劳动关系证明(离职证明);5.三个月内入职体检报告;6.***银行卡(可入职后办理)。

联系人:;联系电话:;地址:。

欢迎您!***公司201*年月日附件5:转正定级审批表附件6:转正考核测评表附件7:合同期满续签审批表附件8:合同期满续签民意测评表附件9:员工岗位调动审批表附件10职务职级调整审批表附件11:职务职级调整民意测评表附件12:辞职申请表申请日期:年月日附件13:解除/终止劳动合同审批表是否试用期内:是()/否()申请日期:年月日附件14:解除劳动合同通知书因,公司决定与您解除双方于年月日订立的劳动合同。

年月日为您的劳动合同解除之日,公司将根据国家相关法律法规的规定与您进行离职结算。

请您做好工作交接后,于年月日到人力资源部办理离职手续。

逾期不办理的,由您自行承担由此产生的一切责任。

在此也祝愿您的未来一切顺利!特此通知!***公司年月日劳动者签收:年月日(此通知书一式贰份,公司、劳动者各执壹份)附件15:终止劳动合同通知书女士/先生:公司与您签订的劳动合同将于年月日到期,届时公司将不再与您续签劳动合同,双方的劳动关系终止。

请您按照公司规定做好工作交接后,于年月日到人力资源部办理离职手续。

人事部人力资源部常用表格汇总(非常全)

人事部人力资源部常用表格汇总(非常全)
9 10--1 10--2 11--1 11--2 11--3 11--4 12--1
备注
19
辞职申请表
20
辞退员工审批表
离职
21
员工离职结算单
22
解职通知书
5--1 5--2 5--3 5--4
41
员工外出培训汇总表 12--2
42
各类 汇总
考勤汇总表
12--3
43
部门周考核汇总表 12--4
44
培训计划汇总表
12--5
调职
17
调职通知书
18
薪酬变动申请表
人事表格汇总目录
Hale Waihona Puke 表号 1--1 1--2 1--3 2--1 2--2 2--3 2--4 2--5 3--1 3--2 3--3 3--4 3--5 3--6 4--1 4--2 4--3 4--4
备注
序号 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40
序号 类别
表格标题
1
部门招聘申请表
2 招聘 求职申请表
3
面试评价表
4
新进员工申请表
5
员工个人档案
6 录用 员工领用明细表
7
新入职员工考核单
8
转正考核部门责任单
9
转正审批表
10
转正申请表
11 转正 转正自评表 12 考核 转正部门考评表
13
行政部日常考核
14
部门谈话记录
15
职位变动申请表
16
调职工作交接单
类别
表格标题
外出培训申请表
外出培训明细表

人力资源管理表格汇总(最新最全)

人力资源管理表格汇总(最新最全)

HR-1:公司_________年定员定岗状况登记表(年报表)填报单位(盖章):填报日期:年月日填表人:领导审批:公司人力资源需求登记表填报单位(盖章):填报日期:年月日注:领导审批需要部门领导审核签字,分管领导审核签字,再报公司领导签字。

填表人:公司_______月份员工登记表(月报表)单位名称:填报日期:年月日2、每月必须在7日前将上月变动表上报公司人力资源部。

填表人:HR-4:公司___月份人员变动清单(月报表)注:此表于每月7日前上报公司人力资源部。

填表人:HR-5:公司___月份员工合同签订状况登记表(月报表)单位名称:填报日期:年月日填表人:HR-6:公司应聘登记表注意事项:1、请用钢笔楷书认真书写,保持表格整洁。

2、表格应由本人填写,内容必须真实,精确。

3、表格不够可附页。

4、附学历证、身份证等复印件。

HR-7:公司实习生简历表注意事项:1、请用钢笔楷书认真书写,保持表格整洁。

2、表格应由本人填写,内容必须真实,精确。

3、表格不够可附页。

4、附身份证等有关证书复印件。

HR-8:公司入职登记表备注:请在填写前认真阅读背后特别阐明,并签字确认。

注意事项:一、请用钢笔楷书认真书写。

保持表格整洁。

二、表格应由本人填写,内容必须真实,精确。

三、表格不够可另附页。

HR-9:公司员工录取审核表华昇隆人事№号所在单位:备注:1、本表一式二份,所在部门(单位)及公司人力资源部各执一份。

2、本表合用于行政管理人员办理录取手续之用。

3、来源:请注明自荐或推荐人。

公司实习生实习审核表**人事№号实习单位:注:1、本表一式二份,实习部门(单位)及公司人力资源部各执一份。

2、本表合用于实习生办理实习手续之用。

3、来源:请注明自荐或推荐人。

公司后勤(非全日制用工)人员审批(备案)表**后勤№号 **非全日制№号所在单位及部门:注:1、本表一式二份,所在部门(单位)及公司人力资源部各执一份。

2、本表合用于后勤或非全日制用工人员审批之用。

【最新】公司人事常用报表汇总

【最新】公司人事常用报表汇总
年龄:
教育程度:性别:
经验或特殊技能:
其他:
申请人
签名:
电话号码:
批准人(部门经理):
签名:
职位:
6、人事考评表
填表时间年月
姓名
姓名
年龄




初评
调整
审批者
(章)
职别
部门
(章)
(章)
评定因素
评定项目
奖金考评
提薪考评
特记事项
初评
调整
初评
调整




质量
数量
教育指导
·
创新改进






纪律性
协调性
积极性
责任性
自我开发
热情




知识技能
判断决断
交涉协调
应用开发
指导监督
评语
S……180以上
A……150~179
B……90~149
C……6ห้องสมุดไป่ตู้~89
D……59以下
考评合计


考评合计


人事部记入栏
评语
评语




奖金
提薪
申请评语
申请评语
填写注意点:
①评定时,请在应得分数下面“√”,最后将合计分数填入合计栏。
公司人事常用报表汇总
1、人事日报表
年月日星期

人分

应出勤人数








人事部常用表格全集

人事部常用表格全集

人力资源常用表格全集目录HR-001《用人申请表》 (3)HR-002《应聘人员登记表》 (4)HR-003《面试评估表》 (5)HR-004《员工入职登记表》 (6)HR-005《员工转正评估审批表》 (7)HR-006《人员异动考评审批表》 (9)HR-007《工作通知函》 (10)HR-008《试用人员转正通知函》 (11)HR-009《工作调动通知函》 (12)HR-010《员工薪资上册通知函》 (13)HR-011《工资调整表》 (14)HR-012《工作移交清单》 (15)HR-013《离职面谈表》 (16)HR-014《离职通知书》 (17)HR-015《解除劳动合同通知书》及回执 (18)HR-016《终止劳动合同通知书》及回执 (19)HR-017《解除劳动合同关系协议书》 (20)HR-018《解除劳动合同证明书》 (21)HR-019《培训需求调查表》 (22)HR-020《外培审批表》 (24)HR-021《外请讲师审批表》 (25)HR-022《培训效果调查表》 (26)HR-023《培训签到表》 (27)HR-024《请休假申请单》 (28)HR-025《员工动态单》 (29)HR-026《员工面谈记录表》 (30)HR-027《发送登记表》 (31)用人申请表应聘人员登记表所填信息仅作招聘参考用,本单位承诺保密。

请保证所填写资料真实性,否则后果自负。

HR-003面试评估表应聘者: 性别:应聘职位: 面试时间:HR-004员工入职登记表部门:岗位:登记日期:声明本人保证:上述所填写的各项资料内容全部属实,并无掩饰任何不利申请此职位之资料,并同意按公司的要求提供其它有关的个人资料。

我允许:成都金强自来水有限责任公司考查我的工作经历、学历证书及其它相关材料的真实性,并愿在这些调查中予以合作。

我明白,在这张表格或其它材料中如有欺骗或虚假内容,会被立即开除。

本人自愿承担因隐瞒事实而带来的一切后果。

人事表格大全(各类人事表格)

人事表格大全(各类人事表格)

人事表格大全(各类人事表格)对于每一个企业或组织来说,人力资源管理都是非常重要的一部分。

在处理与员工相关的方方面面时,使用适当的人事表格可以减少错误、简化流程并提高效率。

下面是一些通用的人事表格,它们覆盖了管理员工所需的各种方面。

新员工招聘在招聘新员工时,需要准确地记录所有信息,并确保与应聘者的沟通和记录都按照规定的程序进行。

应聘申请表格应聘申请表格是记录求职者信息和职业背景的最常见的工具。

这个表格可能包含以下内容:•姓名、地址和联系方式•工作经验和教育背景•参考人联系方式•求职者的技能、兴趣爱好和任何其他重要的背景和特长面试评估表格面试评估表格用于记录对求职者面试的评估结果。

这个表格可能包含以下内容:•面试者的姓名和职位•面试过程中谈到的问题和答案•面试者的得分和评估•对这个面试环节的意见和建议新员工入职当新员工被聘用时,需要记录和管理大量信息。

为了确保流程顺畅,可以使用以下表格。

员工信息表格员工信息表格用于记录新员工的个人和基本信息。

这个表格可能包含以下内容:•员工姓名•职位、职务和工作地点•薪资和工资级别•税务信息•公司提供的福利和保险•相关的法律声明和授权银行授权表格银行授权表格用于帮助新员工建立工资直接支付。

这个表格可能包含以下内容:•银行账户和路由号•员工签字和授权•公司代表签字和确认保密协议表格保密协议表格用于确保新员工知道和理解保密协议,保护公司的商业机密。

这个表格可能包含以下内容:•具体保密数据列表•员工签名和确认日期•公司代表签名和确认日期员工培训与持续教育员工所接受的培训和持续教育是员工发展和职业生涯的至关重要组成部分。

以下表格可用于帮助组织管理和跟踪培训和教育的流程。

培训计划表格员工必须接受的培训计划表格可以有助于部门和经理们跟进培训进度。

这个表格可能包含以下内容:•职务和培训课程•培训人员•培训地点和日期•培训费用和预算员工评估表格员工评估表格用于记录员工的工作绩效,并向员工提供进一步的指导和建议,以帮助他们实现职业目标。

人力资源常用表格大全

人力资源常用表格大全

年度公司人员需求计划报批表
日期:
编号:
编号:
人事变动申请表
人事部年度招聘计划报批表
年月日
人员增补申请表
本表用于下级部门向主管单位申请增加员工。

能使主管单位了解增加员工所具备的条件及增员原因。

员工推荐公告信样本
增补人员申请书
XX公司×月份招聘计划呈报部门:人力资源部呈报时间:××年×月×日
姓名:职位:
一、招聘目标(人员需求)
二、信息发布时间和渠道
1、网络招聘X年X月X日
2、现场招聘X年X月X日
3、传统媒体X年X月X日
4、中介机构X年X月X日
5、猎头服务X年X月X日
三、招聘小组成员名单
组长:XX(人力资源部经理)对招聘活动全面负责
四、选拔方案及时间、地点安排
预计在X月X日左右
六、费用招聘预算
1、人才人力网XXX元/年
2、人事人才网XXX元/年
3、东升路人才市场XXX元/场
4、秀洲区人才市场XXX元/场
5、信息台
6、XX报纸
7、XX中介
8、市区交通费
9、应聘登记表、笔、宣传易拉宝
合计:
招聘渠道评估表。

各类人事管理表格大全【最新完整版】(精华)

各类人事管理表格大全【最新完整版】(精华)

各类人事管理表格大全【最新完整版】目录应聘人员登记表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3招聘员工审批表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4面试评分表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5面试提问设计 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6人事资料表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9新进人员职前介绍检查表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 0试用同意书 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 1誓约书 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 2担保书 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 3录用通知 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 4请假申请单 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 5加班审批表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 6加班审批表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 6补休登记表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 7社会基本养老保险缴纳情况调查表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 8员工辞退通知书 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 9员工辞职审批表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 0员工辞退、辞职结算汇签表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 1员工内部调动审批表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .2 2员工内部调动交接表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .2 3调令 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 4调令 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 4辞退人员工资单 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 5工资表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 6工资情况汇总表 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 7员工分类分级工资标准 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 8 附加各类人事表格:一、人事变更报告单二、人事部门绩效评价样表三、人事部门月报表四、人事部年初招聘计划报批表五、人事部年度招聘计划报批表六、人事档案 ---- 岗位职务说明书七、人事档案 ---- 管理人才储备表八、人事档案管理制度九、人事档案 ---- 人事变动申请表十、人事档案 ---- 人事变更报告单十一、人事档案 ---- 人事部门月报表十二、人事档案 ---- 人事登记表十三、人事档案 ---- 人事动态及费用资料表十四、人事档案 ---- 人事管理制度样例十五、人事档案 ---- 人事考核制度十六、人事档案 ---- 人事流动月报表十七、人事档案 ---- 人事日报表十八、人事档案 ---- 人事资料表十九、人事档案 ---- 人事资料记录表二十、人事档案 ---- 人事作业程序二十一、人事档案 ---- 员工培训计划二十二、人事档案 ---- 员工人事资料卡二十三、人事档案 ---- 员工招聘申请书二十四、人事档案 ---- 员工职位变动通知单二十五、人事档案 ---- 增补人员申请书二十六、人事动态及费用资料表二十七、人事管理的程序与规则 1 0 1 0 1 0 1 0二十八、人事管理的程序与规则 ---- 人事管理规章二十九、人事管理的程序与规则 ---- 人事管理制度三十、人事管理的程序与规则 ---- 人事作业程序三十一、人事管理的程序与规则 ---- 事务处理准则三十二、人事管理调查表 1111三十三、人事管理调查表 2222三十四、人事管理工作事项责权划分表三十五、人事管理工作责权划分表三十六、人事管理规定三十七、人事管理规则-事务处理准则三十八、人事管理规章三十九、人事管理规章制度四十、人事管理者心理素质完全手册四十一、人事管理制度四十二、人事管理制度样例四十三、人事经理工作职责和工作分析计划四十四、人事决策权一览表四十五、人事考核的重点四十六、人事考核规程四十七、人事考核 ― ― 能力考核四十八、人事考核 ― ― 态度考核四十九、人事考核制度范例五十、人事考绩要素定义表五十一、人事考评表 1111五十二、人事考评表 2222五十三、人事理念与人事政策的订立五十四、人事流动月报表五十五、人事权限划分表五十六、人事日报表五十七、人事通知单(二)五十八、人事通知单(一)五十九、人事资料记录表六十、人员测评-高智商,责任心?六十一、人员的招聘、筛选与录用六十二、人员调动申请单六十三、人员调配方法六十四、人员录用通知书六十五、人员录用政策及程序六十六、人员试用标准六十七、人员需求估计表六十八、人员需求申请表六十九、人员异动记录簿七十、人员增补申请表七十一、人员增减申请书应聘人员登记表姓名性别出生年月籍贯照片民族婚姻文化程度身高详细地址户口所在地本人简历工作经历应聘何种职务有何特长技能联系电话对应聘人员评价考官签字人力资源部总经理填表日期:招聘员工审批表年月日部门现有人数拟招聘人数及岗位招聘原因部门经理签字:年月日拟聘岗位条件支持。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

LEAVE APPLICATION FORM
请假申请单
员工离职面谈表
Check List
员工到职手续表
Name 员工姓名: _____________ Date到值日:________
Department & Position部门及职位: ______________________
* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *
HR & Adm. Department 人事行政部:
The staff has already got the offer letter and the training is arranged for him or her. The staff has read the staff handbook and signed on it. He or she has got the stationary.
已经发给该员工录用通知,培训安排,该员工已经阅读过员工手册并签字,已经领用了相关办公用品。

HR & Adm. Manager’s signature人事行政主管签名:_______ Date日
期:____________
Finance Department 财务部:
The staff has already read the financial system, knowing how to transact a bank card for the salary. 该员工已经阅读过学校财务制度,知道工资卡办理流程。

Finance Head’s signature部门经理签名:_________________Date日
期:_______________
IT Department 资讯服务部审批:
The staff’s E-mail address:
已经为该员工开设学校邮箱,邮箱地址为:_______________。

The staff has received the training about MIS, e-mail and computer application.
已经为该员工培训过MIS系统,邮件使用,电脑使用等。

IT Head’s signature IT主管签名:______________ Date日期:_______________
Front Desk Department 前台审批:
The receptionist has taken down the staff’s personal information.
已经登记该员工的个人信息,分机_____,手机__________,家庭电话___________. Reception Head’s signature前台主管签名:_______ Date日期:____________
T he staff’s direct department 到职员工直属部门审批:
The supervisor has met the staff. The staff has received the pre-working training plan.
已经接收到部门员工,该员工已经收到岗前培训计划。

Dept. Head’s signature部门主管签名:_________________Date日期:_______________
* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *
Note:
入职员工在完成以上入职流程后将此表交回到人事行政部。

Return this form to H.R department after finishing it.
合同签订通知书
您好:
您已经通过了岗位的面试,您的正式上岗日期
为年月日。

现需要您完成以下入职程序:
1、请您于年月日8:30到指定医院:进行体检。

地址:新南路87号附1号。

体检费用85元,请妥善保管好体检发票,试用期通过后将予以报销。

(体检注意事项:空腹、带身份证原件、寸照1张)
2、请您于年月日时携带以下材料,到人力资源部办理入职手续(地址:)
✓身份证原件及复印件2份;
✓学历/学位证书原件及复印件1份;
✓离职证明1份;
✓一寸登记照4张;
✓中国银行卡号复印件(用于工资发放)
✧其他所需材料:无
3. 人事部联系人联系电话
祝您在本学校工作愉快!
人力资源部
人事变更表
员工考核表
考核评价期:
(1)试用期中期考核□ (2)试用期转正考核□ (3)转岗试用期考核□ (4)合同续签考核□
(本表由人事部存档)
致离职员工
(员工留用)
非常感谢您在公司期间的工作。

不管什么原因离职,相信公司都是您职业生涯中重要的一站,希望公司能给您留下美好的印象,祝愿您在今后的职业生涯中有更好的发展!
为了方便您办理离职手续,我们拟定了《离职手续办理流程》和《离职手续办理清单》。

请您按照这些流程办理,避免日后给您自己和公司带来不必要的麻烦。

曾是公司员工,公司就是您的家。

欢迎您今后常回家看看,继续给予公司关心和支持。

谢谢!
公司人事部
离职手续办理流程
1、向部门负责人提交书面辞职报告;
2、到人事部领取《离职人员登记表》和《离职手续办理清单》;
3、填写《离职人员登记表》并经过有关领导签字同意;
4、到职能部门办理有关手续,完成《离职手续办理清单》所列
内容。

5、将完成后的《离职人员登记表》和《离职手续办理清单》交
人事部。

员工离职审批表(公司留存)
自我鉴定
说明:
1.本表格将存入员工个人档案,请认真、详实地填写。

2.如果您想说明的内容超过表格中预留空间,您可另附一张白纸详细说明。

3.本表格内容将完全保密,请您畅所欲言。

填写完毕请装入信封,密封好后交到人事部。

薪资变更表。

相关文档
最新文档