(物流管理word)湖北新丰化纤公司物流管理部仓储管理员职务说明书
仓库管理员岗位说明书范本
仓库管理员岗位说明书范本一、岗位背景及职责岗位背景：随着电子商务的快速发展，仓储物流行业也逐渐成为市场上重要的一环。
在这个过程中，仓库管理员作为一个重要的职位，承载着负责仓库管理和物流运营的职责。
本篇文章将详细阐述仓库管理员的岗位职责和所需技能。
岗位职责：1. 负责仓库日常管理：监督仓库内物品的摆放、存储和整理，确保物品摆放有序，货物进出流程顺畅；2. 负责货物的接收和发放：接收、核对及记录送达的货物，及时安排入库工作，确保货物入库准确无误。
同时，按照订单要求进行出库工作，避免误发和短发；3. 进行库存管理：按照公司规定的流程和系统准确记录库存，随时掌握库存情况，及时补充库存或报告库存异常；4. 协助仓库盘点：按照公司要求，参与仓库的周期性盘点工作，确保库存数据的准确性；5. 维护仓库设备和环境：负责仓库设备的日常维护，确保设备运行正常。
同时保持仓库清洁、整洁，并确保工作场所安全；6. 协助处理异常情况：在物流运输中遇到异常情况（如货损、货差、货迟等），及时协调相关部门解决问题；7. 积极参与团队工作：与团队成员密切配合，共同完成工作目标，确保仓库工作的高效有序进行。
二、岗位要求1. 学历要求：本岗位要求中专及以上学历，相关物流管理、供应链管理或仓储管理专业优先。
2. 工作经验：2年以上仓库管理或物流操作工作经验，熟悉仓储管理流程和操作规范。
3. 技能要求：（1）熟练掌握仓储管理软件的操作，能够熟练使用电脑和办公软件；（2）具备较好的沟通协调能力，能够与各相关部门有效沟通合作；（3）具备一定的团队协作精神，能够完成团队目标；（4）具备快速解决问题的能力，善于应对突发情况。
4. 专业知识要求：（1）熟悉仓储管理流程和操作规范，理解仓库安全管理和节能环保的重要性；（2）了解物流操作的相关知识，掌握货物搬运、包装和装卸等操作技巧；（3）了解库存管理知识，具备盘点和库存调整的能力。
三、工作条件1. 工作时间：正常工作时间为8小时/天，具体工作时间根据岗位要求和公司的规定安排。
湖北新丰化纤公司物流管理部经理岗位说明书
备注：
外部协调关系
外协厂、第三方物流服务提供商、客户、港口、火车站、港监、海关、保险公司
任职资格：
教育水平
大学本科及以上学历
专业
企业（物流）管理相关专业
培训经历
接受过物流管理、企业管理及相关财务知识培训
经验
五年以上相关工作经验
知识
掌握物流管理知识，具备一定的财会知识、法律知识及海关法则，了解国际贸易通则，
频次：
落实仓库货物的合理堆放，做到井然有序，并落实各种仓储质量措施
频次：
负责仓储费用的管理和控制，
频次：
职
责
五
职责表述：组织做好发货工作，跟踪配货、调度计划的落实情况
工作时间百分比：25 %
工作
任务
根据产品配货、调度计划，遵循先急后缓、先报先发的原则组织做好产品发放
频次：
组织做好公司产品发出的运输调度
技能技巧
能熟练使用各种办公软件，具备基本的网络知识，有较强计划与执行能力、分析与预测能力、谈判能力，领导能力、人际能力、沟通能力、影响力
其它：
使用工具设备
一般办公自动化设备
工作环境
办公楼环境
工作时间特征
经常加班
所需记录文档及传达部门和人员
汇报文件、分析报告、总结、合同、各种来往票据、通知文件、统计报表
湖北新丰化纤公司物流管理部经理岗位说明书
物流管理部经理岗位说明书
岗位名称
物流管理部经理
岗位编号
所在部门
物流管理部
岗位定员
1人
直接上级
营销总监
职系
直接下级
物流运作、仓储管理、存货控制统计、仓库管理员、内部运转管理
仓储管理员岗位说明书
仓储管理员岗位说明书岗位名称仓储部管理员所在部门仓储部直接上级总经理职系管理职系任职资格1、学历、专业知识高中以上学历，具有物资管理、统计等相关专业知识2、工作经验一年以上相关工作经验本职：负责仓库日常工作的组织和管理；保证物资供应的及时，降低库存成本。
职责：对仓库负全责职责一职责表述：货物的验收入库与出库管理工作任务1、进行货物的验收工作，保证各种单据相符，待有关人员签字后，方可办理出、入库手续2、负责审查仓库月报表，审查出入库物品的单据3、对出、入库进行质量检查4、研究库存物资使用情况，确定辅料的订货点5、货物出、入库过程中选用合适的搬运工具和货运方式6、根据公司年度经营计划，制定仓储部工作计划考核重点：出、入库货物质量合格率与准确率职责二职责表述：组织货物在库管理，以及仓库的现场管理工作任务1、做好仓库物质的管理，尤其是特殊货物（易碎、易燃、易腐蚀品）的管理2、对仓库环境进行日常清理和维护3、严格执行仓储管理制度，预防盗窃、受潮、变质、流失、损坏、火灾等事情的发生4、根据公司仓库存货的物理性质合理设计存放区域考核重点：仓库规划合理，库房利用率高，货物在库期间保存良好职责三职责表述：库存管理工作任务1、控制合理的库存量，库存过多或过少要及时反馈2、做好仓库的管理工作考核重点：物资完好率职责四职责表述：仓储台账管理与库存统计工作任务1、对所有物资建立物资台账，对于出、入库物资及时进行账务处理2、定期与财务部核对，做到日清月结3、对库存货物进行定期盘点（每月末盘点一次），做到账物相符、账账相符4、每月末整理库存动态表、库存报表、发货明细表等考核重点：做好物资登记，账、物相符，及时提交报表职责五职责表述：负责和其他部门的协调工作工作任务1、督促各种单据的及时，准确的录入，上报给财务部2、督促入库的产品质量，不符合公司标准的产品及时通知生产部考核重点：及时登记与发现问题职责六职责表述：负责仓储部内部的组织管理工作任务1、组织制定和完善库房管理、出入库管理等各项管理制度，并监控实施2、监督货物的装载上车与卸货，进行现场指挥3、负责仓库的安全与卫生管理考核重点：物资完好，制度完善职责七职责表述：完成总经理交办的其他任务考核重点：总经理满意度。
仓库管理员岗位职责详细说明范文（三篇）
仓库管理员岗位职责详细说明范文一、仓库管理1. 负责制定并执行仓储管理规章制度，确保仓库运营的顺利进行；2. 负责仓库布局的优化和调整，确保仓库空间的有效利用；3. 负责仓库物资的接收、入库、出库、配送以及库存管理工作；4. 确保仓库内物资的安全和完整，负责库存盘点和差异处理；5. 协助相关部门进行仓库关键设备的维护和保养工作，确保设备正常运行；6. 根据业务需求，及时调整仓库存货的储存位置，并确保信息系统中的货位数据准确；7. 分析仓库物资管理相关数据，提出优化方案，提高仓库管理效率和准确性。
二、供应链协调1. 协调相关部门，准确了解物料需求，及时提供物资支持；2. 协调供应商，建立稳定的供货关系，确保物资供应的及时性和可靠性；3. 与相关部门合作，制定物流配送计划，负责协调和监督物料的收发和配送工作；4. 跟踪物资的流转情况，及时解决物流问题，确保物资的准确到达目的地；5. 参与物料采购过程，提供仓库角度的建议和协助，确保采购需要和仓库管理之间的顺畅衔接。
三、员工管理1. 组织并进行仓库员工的招聘、培训和考核工作，确保仓库人员素质和技能的提升；2. 分配、调度仓库工作，确保人员合理配置，完成仓库任务；3. 对仓库员工进行日常管理，包括考勤、绩效评估和奖惩等；4. 培养和引导仓库员工，建设团队，提高仓库运作的效率和协调性；5. 负责员工的安全教育和培训，确保员工遵守安全规范，保证工作场所的安全性。
四、仓库绩效管理1. 制定并执行仓库绩效考核制度，确保仓库管理目标的达成；2. 搜集、分析仓库运营数据，制定改进措施，提高仓库运营效益；3. 跟踪和评估仓储服务质量，及时处理客户投诉，提升客户满意度；4. 定期汇报仓库运营情况，提供数据和报告支持，为管理层决策提供参考。
五、仓库安全管理1. 负责仓库安全管理工作，建立健全仓库安全管理制度和操作规程；2. 组织安全培训，提高员工的安全意识和防范能力；3. 设计和实施仓库内的安全防范措施，确保仓库物资和员工的安全；4. 负责消防设备的检查和维护，确保消防设备的有效性；5. 处理仓库安全事故，调查事故原因，制定预防措施，防止事故再次发生。
仓库管理员岗位职务说明书模板
仓库管理员岗位职务说明书模板一、岗位背景和职责作为仓库管理员，你将承担着重要的责任，确保仓库的运营和管理顺利进行。
你将负责仓库内物品的分类、存储和分发，同时要保证库存管理的准确性和整洁度。
职责包括但不限于：1. 管理仓库物品的收发和储存，确保物品的安全性和完整性。
2. 管理仓库库存，进行定期盘点和调整，确保库存准确无误。
3. 控制仓库环境，确保仓库的整洁和有序，提高工作效率。
4. 确保仓库内设备的正常运作，协助维修和保养工作。
5. 协助相关部门进行物品调拨和报废处理。
6. 编制和维护相关的记录和报表，及时向上级汇报工作情况。
二、技能要求作为仓库管理员，你需要具备以下的技能和能力：1. 仓库管理技能：对仓库管理流程、物品分类和存储方式有深入的了解，并能灵活运用相关管理工具。
2. 库存管理能力：具备准确的库存管理技巧，能够进行仓库库存的定期盘点和调整，并能及时反馈库存情况。
3. 组织能力：良好的组织能力和时间管理能力，可以高效地安排和完成各项工作任务。
4. 沟通能力：良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门和同事进行有效的协调和合作。
5. 应急处理能力：在应对突发情况时，能够迅速判断和采取有效措施，保证仓库的正常运作。
三、工作环境和工作时间仓库管理员的工作环境通常为室内仓库，需要长时间站立和搬运物品。
工作时间通常为正常的工作时间，但也可能需要在特定情况下进行加班或应对紧急情况。
四、学历和经验要求1. 学历要求：至少本科学历。
2. 相关经验：拥有一定的仓库管理经验者优先考虑，熟悉相关的仓库管理系统和工具。
五、薪资和福利薪资和福利根据所在公司和地区而有所不同，具体可以与雇主协商。
六、结束语作为仓库管理员，你将承担着重要的角色，对仓库的运作和管理起到关键作用。
你将需要具备一定的技能和能力，同时要具备良好的沟通和团队合作能力。
相信通过你的努力和精细管理，仓库将会拥有高效运作和井井有条的工作环境。
仓管岗位职责说明书范文（4篇）
仓管岗位职责说明书范文一、岗位概述仓管员是负责仓库管理和物资储运工作的专业人员，主要负责对进出仓库的物品进行统计、清点、分类、储存及相关记录工作，确保物品的安全、规范储存和高效管理。
二、岗位职责1. 负责仓库日常运作，保持仓库设施和设备的正常工作状态；2. 协助制定并执行仓库管理制度、规范及操作规程；3. 负责仓库物资的收发、验收、分类、登记、存放和保管；4. 负责仓库物资的清点、统计和盘点，确保库存准确无误；5. 进行库位管理，及时更新货位信息，实现仓库空间的充分利用；6. 负责安全库存的管理和库存周转率的统计，及时报告库存状况；7. 保证仓库物资的整洁、有序，确保物资储存环境符合安全、卫生规范；8. 负责仓库物资的装卸、搬运和配送工作，按照要求进行包装和标识；9. 定期进行仓库的清理和整理工作，保证仓库的良好工作环境；10. 定期进行仓库设施设备的检查和维护，及时排除故障；11. 配合上级领导进行仓库安全管理工作，确保仓库的安全运作；12. 提出仓库管理方面的改进意见和建议，提高仓库管理水平。
三、任职要求1. 具备相关物流仓储管理知识，熟悉仓库管理流程和操作规程；2. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效协调各方资源；3. 具备较强的责任心和工作细致认真的态度，能够高效完成工作任务；4. 具备较强的理解能力和逻辑思维能力，能够快速解决问题；5. 具备较强的团队合作精神，能够与他人良好沟通和协作；6. 熟练使用仓库管理软件和办公软件，能够进行数据统计和分析。
四、岗位素质1. 具备较强的仓储管理能力，包括物资收发、存储、储运、计划等方面；2. 具备较强的仓库运作能力，包括装卸、搬运、整理、清洁等方面；3. 具备较强的安全管理能力，包括仓库安全防范、应急处置等方面；4. 具备较强的组织协调能力，包括协调人员、设备、物资等方面；5. 具备较强的沟通协调能力，包括与上级、下级、同事、供应商、客户等方面的沟通与协调；6. 具备较强的学习能力和创新能力，能够不断提高自身素质和工作能力。
仓库管理员岗位职责详细说明范文
仓库管理员岗位职责详细说明范文一、仓库管理1. 负责仓库日常运营管理，包括货物收发、入库、出库、盘点、安全及库存管理等工作。
2. 组织并督导仓库内货物按要求分类、摆放整齐，并保持仓库环境整洁。
3. 根据仓库工作需要，制定合理的存货布局，确保物品分类、存放和取用的便利性。
4. 负责盘点仓库内的货物，确保库存准确并及时上报。
5. 根据仓库内货物的种类、数量和存储方式，制定合理的货物储存计划，并按计划进行货物入库和出库。
6. 负责仓库货物的保管和保护，确保货物不受损坏或丢失。
7. 负责监测仓库内货物的质量，并及时上报任何质量问题。
8. 组织仓库货物的调拨工作，根据需求合理分配货物，确保供应链的畅通。
9. 根据仓库工作的需要，合理安排仓库人员的工作任务，确保工作的高效完成。
二、物流配送1. 根据需求，制定货物的配送计划，并确保按时将货物送达目的地。
2. 协调配送车辆，确保车辆状态良好，保证货物的安全运输。
3. 跟踪配送进度，及时解决配送过程中的问题，确保货物按时送达。
4. 负责收集货运过程中所需的文件和资料，如运输合同、装卸作业单等。
5. 与供应商、客户等相关方进行有效的沟通和协调，确保货物的正常配送。
三、仓储设备维护1. 负责仓库设备的管理和维护，确保设备的正常运转。
2. 定期检查仓库设备的使用情况，发现问题及时修理或更换设备。
3. 维护仓库设备的保养记录，定期提交设备维修计划，并按计划进行维修和保养。
四、安全管理1. 负责仓库的安全管理工作，包括安全制度的建立、落实和检查。
2. 负责仓库内的货物堆放、搬运等工作的安全监控，确保人员和货物的安全。
3. 组织并参与安全演练和培训，提高仓库人员的安全意识和应对能力。
4. 及时上报仓库内可能存在的安全隐患，采取措施防范和消除风险。
五、团队协作1. 与各相关部门紧密合作，配合完成各项仓储相关工作。
2. 建立良好的团队合作精神，与其他仓库人员保持良好的协作关系。
仓库管理员岗位职务说明书模板
仓库管理员岗位职务说明书模板仓库管理员岗位职务说明书一、岗位概述仓库管理员是负责仓库管理工作的专业人员，主要职责是组织、协调和监督仓库内物品的入库、出库和储存工作，确保仓库物品的安全、整齐和准确。
二、岗位职责1.负责接收、清点和验收入库物品，确保物品信息准确无误；2.负责按照规定的程序和要求分类、整理和储存物品，保障物品的安全和利用率；3.组织和协调仓库内物品出库工作，确保出库的准确性和及时性；4.负责仓库物品的周盘、月盘等盘点工作，并及时上报仓库物品盘点结果；5.负责仓库物品返库和报废处理工作，确保物品的合理利用和处理；6.定期检查仓库设施和设备的维护、保养情况，及时报修和更换设备；7.负责制定、修改和完善仓库管理制度和规章制度，确保仓库管理的规范性和有效性；8.协助上级进行库存管理和物料统计工作，提供准确的数据支持；9.组织和协调仓库内的危险品、易腐物品和特殊物品的储存和安全管理工作；10.协助仓库内部和外部的巡检、验收和安全核查工作，及时反馈问题和处理意见。
三、任职要求1.具备相关仓库管理或物流管理的专业知识和经验；2.熟悉仓库物品分类、储存和保管的标准和操作流程；3.熟练掌握仓库管理软件和办公自动化工具的应用；4.具备良好的沟通和协调能力，能够有效组织和指导仓库工作；5.具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够快速处理突发事件；6.具备较强的责任心和执行力，能够保证仓库工作的安全和准确性；7.具备良好的团队合作精神和学习能力，能够适应快速变化的工作环境。
四、福利待遇1.提供完善的社会保险和福利待遇；2.提供良好的工作环境和发展平台；3.享受年度调薪和岗位晋升的机会；4.提供培训机会和个人成长空间。
五、工作时间和地点1.工作时间：根据公司的规定和岗位需要；2.工作地点：根据公司的部署和仓库所在地。
六、备注事项此岗位职务说明书仅供参考，具体以公司岗位需求为准，并可以根据实际情况进行修改和调整。
湖北新丰化纤公司物流管理部仓储管理职务说明书
工作ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
任务
组织下属人员对保管物品经常进行整理、核点、清扫，达到5S管理要求
频次：
保证库房帐、物、卡一致
频次：
组织仓库人员对成品库、材料库的定期盘点
频次：
配合公司其他有关人员对仓库物料进行盘点
频次：
职
责
五
职责表述：负责内部转运及本部门的安全工作的管理
工作时间百分比：10%
工作
任务
组织叉车的日常调度，保证内部转运的顺利进行
频次：
组织对叉车及仓储设备的维修保养
频次：
加强安全教育，督促检查各类安全措施的落实，对本部门的生产安全安全负责
频次：
职责
六
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比：5%
权力：
对仓储物资的管理权
对验收不合格物资有拒收权
对不符合规定的申领出库行为有拒绝发货的权力
对所属下级的选择权、使用权、工作分配权、调配权、考核权、奖惩及淘汰建议权
湖北新丰化纤公司物流管理部仓储管理职务说明书
仓储管理职务说明书
岗位名称
仓储管理
岗位编号
所在部门
物流管理部
岗位定员
1人
直接上级
物流管理部经理
职系
直接下级
内部转运管理岗、仓库管理员
工资等级
所辖人员
13人
岗位分析日期
2003-12-18
本职：负责日常仓储管理工作，组织内部转运、物料的入库、出库与保管工作，保证帐实相符，满足公司业务需要
3年以上有关工作经验
知识
具备仓库保管、物流管理、统计学知识，熟悉公司各类物料的基本知识
技能技巧
仓库管理员工作岗位职责说明范文（3篇）
仓库管理员工作岗位职责说明范文1、遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定。
2、及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。
3、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。
4、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。
要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。
5、按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。
要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。
经常对账点数，定期盘点。
6、严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。
7、廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。
仓库管理员工作岗位职责说明范文（2）一、接收和核对货物1. 货物接收：负责接收进货、退货、样品等货物，并确保正确记录到系统中。
2. 货物检验：核对货物的数量、规格和质量，确保货物的完整和符合订购要求。
3. 货物分类：根据货物的特点和要求，按照分类标准对货物进行分类，方便存储和管理。
二、货物存储和管理1. 货物入库：根据分类标准和系统记录，将货物放置到指定的库位或货架上，并及时更新系统库存信息。
2. 货物出库：根据订单需求，安排货物出库，并确保货物的准确配送和交付。
3. 库存管理：定期对库存进行盘点和调整，确保库存数量的准确性和及时性。
4. 货物保管：负责货物的保管和安全，确保货物不受损坏、污染或丢失。
三、仓库设备和工具的维护和保养1. 仓库设备管理：按照规定操作程序，正确使用和维护仓库设备，如叉车、搬运工具等，确保设备正常运转。
2. 仓库环境管理：负责仓库环境的清洁和整洁，维护仓库内部的卫生和秩序。
3. 仓库安全管理：参与制定仓库安全管理制度，并负责执行，确保仓库安全和防火工作的有效进行。
四、数据记录和报告1. 数据录入和更新：负责对货物、库存、出入库等数据进行及时录入和更新，确保系统数据的准确性。
仓库管理员工作岗位职责说明范本(3篇)
仓库管理员工作岗位职责说明范本仓库管理员是企业供应链管理体系中不可或缺的一员，其职责涉及到物料管理、库存管理、订单配送以及仓库的整体运营管理等方面。
下面是一个关于仓库管理员工作岗位职责说明的范文，供您参考。
一、物料管理：1. 负责接收来自供应商的物料，并对其进行检验、分类和入库。
2. 确保物料的准确性和完整性，以及相应的质量标准和数量要求。
3. 负责物料的存放、排列和分类管理，保持仓库的整洁和有序。
4. 定期盘点库存，及时制定补货计划，避免出现缺货或积压的情况。
二、库存管理：1. 负责对仓库库存量的监控和管理，确保库存水平的合理化。
2. 根据销售数据和需求预测，制定合理的库存量和安全库存量。
3. 协调与销售部门的沟通，及时反馈库存情况和问题，并提出相应的解决措施。
三、订单配送：1. 负责根据客户订单需求，进行货物的拣选、打包和配送工作。
2. 确保货物的准确性和及时性，保障客户的满意度。
3. 协调与物流部门的工作，确保货物的安全交付。
四、仓库运营管理：1. 协助制定并执行仓库的管理政策、制度和流程，建立健全的仓储管理体系。
2. 负责仓库设备和设施的维护保养，确保其正常运行。
3. 指导和培训仓库工作人员，提升其业务水平和工作效率。
4. 负责仓库的安全管理，制定和执行相应的安全措施，防止火灾、盗窃等事故的发生。
五、信息化管理：1. 使用仓库管理系统，进行物料管理、库存管理和订单配送等工作。
2. 负责相关数据的录入、整理和分析，为仓库运营提供可靠的数据支持。
3. 协助开发和改进仓库管理系统，提高工作效率和管理水平。
六、其他：1. 完成上级领导交办的临时性工作任务。
2. 参与仓库相关的会议和培训，不断提升自己的专业知识和综合能力。
以上是一个关于仓库管理员工作岗位职责说明的范文，具体的职责会根据不同公司的需求有所差异，以上仅供参考。
希望对您有帮助！仓库管理员工作岗位职责说明范本（2）仓库管理员工作岗位职责说明一、岗位概述仓库管理员是指在企事业单位、工商业者中从事仓库管理的工作人员，主要负责仓库的日常管理、物品的进出库和存储、库存管理等工作。
仓库管理员岗位职务说明书
仓库管理员岗位职务说明书仓库管理员岗位职务说明书1、完善和执行仓库物料管理的相关制度，提出改善、提升建议2、负责物品进、发、存的管理，保证材料收、发、存，安全、及时、合理3、负责仓库物料的放置区域规划、定置、执行4、依据生产及业务情况调整、控制库存数量，及时配货5、核对物料的出、入库凭证，清点入库货物，与送货员、领料员（按单进行领料）办理交接手续6、负责日常退货的及时处理和每月的盘点对帐工作7、对仓库物料进行建账、跟踪，编制采购物品的入库、退货日报表8、及时处理物料收、发单据，定期、不定期盘点，做到账实相符确保电脑库存报表及时性、准确性9、管理范围内的安全和“5S”执行、责任承担10、完成上级临时交办事项岗位权限1、物料收、发、管理执行权2、安全库存数量制定参与权3、物料收、发、存制度制定及人员分工建议权4、对公司领料人员的奖惩提报权素质要求1、初中或以上文化，受过物料管理等方面的培训2、一年以上相关岗位经验3、具备良好的物料控制理念4、较强的数据观念、能力。
熟练使用办公软件5、优秀执行能力、沟通能力，能承受较大的工作压力，较好的团队协作精神上岗培训课程1、公司相关管理制度系统2、产品及行业知识安全培训素质提升课程1、仓储管理工作目标1、仓库帐物卡相符率100%2、物料收发及时及正确率100%3、物料库存损耗率0.1%以下.4、账目及资料制作及时率100%绩效关键指标仓库帐物卡相符率账目及资料制作及时率日常工作事项1、自查前一天工作情况，制定当天的个人工作计划2、进行物料的收、发、存，和备料作业，对生产现场的物料使用异常情况适时跟进、汇报3、与用料单位的工作协调4、积极参与的会议，认真汇报工作，客观反映问题，提出合理需求5、制作日常的报表和汇整资料6、执行相关管理制度、规范7、完成上级临时交办的任务8、仓库物料的安全检查、点检及改善9、按制度对物料异常反馈10、仓库及库存物料“5S”。
湖北新丰化纤公司物流管理部仓储管理员职务说明书
频次：
协助存货操纵统计进行库存信息的分析（库容利用率、库存结构等），并定期提交库存报表及库存分析报告
频次：
定期上报物料入库、出库、库存情形的信息
频次：
职责
六
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时刻百分比：5%
权力：
对仓库普工工作有监督检查权
对所有出库物资有监督检查权
相关情况的知情权
频次：
职
责
四
职责表述：负责监督仓库普工的工作状况
工作时刻百分比：10%
工作
任务
对仓库普工进行合理分工
频次：
做好普工的每日考勤
频次：
合理安排普工的日常工作
频次：
检查普工工作完成情形
频次：
职
责
五
职责表述：做好与相关人员的数量核对工作，并上报相关信息
工作时刻百分比：10%
工巧
能够熟练使用各种办公室软件及专业软件，具有网络的差不多知识，具有一定的治理能力、分析与判定能力、人际沟通技巧、执行能力
其它：
使用工具设备
一样办公自动化设备
工作环境
车间一般环境
工作时刻特点
正常工作时刻，偶然加班
所需记录文档
及传达部门和人员
入库单、出库单、台帐、总结
考核要点
备注：
办公工具和劳动工具的使用权
同意再教育、培训的权益
对日常工作有建议权
工作协作关系：
内部和谐关系
分厂、质量治理部、采购供应部、生产治理部、昌顺公司、进出口部
外部和谐关系
运输公司、客户
任职资格：
教育水平
高中以上
专业
物流相关专业
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接受再教育、培训的权利
对日常工作有建议权
工作协作关系：
内部协调关系
分厂、质量管理部、采购供应部、生产管理部、昌顺公司、进出口部
外部协调关系
运输公司、客户
任职资格：
教育水平
高中以上
专业
物流相关专业
培训经历
物流管理的培训
经验
一年以上的相关工作经验，熟悉仓库管理工作
知识
熟悉化纤行业基本知识、具备一定的仓库管理知识、财会知识
技能技巧
能够熟练使用各种办公室软件及专业软件，具有网络的基本知识，具有一定的管理能力、分析与判断能力、人际沟通技巧、执行能力
其它：
使用工具设备
一般办公自动化设备
工作环境
车间普通环境
工作时间特征
正常工作时间，偶尔加班
所需记录文档
及传达部门和人员
入库单、出库单、台帐、总结
考核要点
备注：
工作时间百分比：45%
工作
任务
负责当天每笔入库货物的清点、登记及办理相关入库手续
频次：
负责当天每笔出库货物的登记、核对及办理相关出库交接手续
频次：
做好当天出入库单据的核对
频次：
做好库存盘点（每月终全面盘点一次，经常性的局部盘点）
频次：
职
责
二
职责表述：负责仓库的安全、消防、卫生等管理工作
工作时间百分比：10%
频次：
职
责
四
职责表述：负责监督作
任务
对仓库普工进行合理分工
频次：
做好普工的每日考勤
频次：
合理安排普工的日常工作
频次：
检查普工工作完成情况
频次：
职
责
五
职责表述：做好与相关人员的数量核对工作，并上报相关信息
工作时间百分比：10%
工作
任务
每天做好出入库数量的核对
频次：
做好帐面数与实存数的核对
频次：
协助存货控制统计进行库存信息的分析（库容利用率、库存结构等），并定期提交库存报表及库存分析报告
频次：
定期上报物料入库、出库、库存情况的信息
频次：
职责
六
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比：5%
权力：
对仓库普工工作有监督检查权
对所有出库货物有监督检查权
相关事情的知情权
工作
任务
每天下班前检查电源是否关闭，门窗是否关好。
频次：
做好消防器材维护，以确保消防器材有效
频次：
安排仓库值日人员打扫卫生，并做好检查工作
频次：
职
责
三
职责表述：负责仓库货物的合理堆放，做到井然有序，并落实各种仓储质量措施
工作时间百分比：20%
工作
任务
划分货物堆放区域，做到合理堆放
频次：
落实各种仓储质量措施，避免货物因储存保管不当造成损失
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仓储管理员职务说明书
岗位名称
仓库管理员
岗位编号
所在部门
物流管理部
岗位定员
12人
直接上级
仓储管理
职系
直接下级
仓库普工
工资等级
所辖人员
岗位分析日期
2003-12-18
本职：负责公司各类仓库收、发、存管理，确保帐物相符
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：对仓库所有进出货物数量负责，并上报出现的问题