工作中的励志文章随笔
写励志的随笔(精选6篇)
写励志的随笔(精选6篇)写励志的随笔（精选篇1）“狭路相逢勇者胜”。
做任何事都需要十足的勇气，没有勇气就克服不了困难，没有勇气就改正不了错误，没有勇气就取得不了成功。
在我们的学习、生活、工作中，勇气是至关重要的。
蜀国大将关羽，过五关，斩六将;赵子龙长阪坡单骑救主，夺阿斗;楚霸王项羽，破釜沉舟，背水一战，成就霸业。
这些人无不是当时的英雄，他们无不具备巨大的勇气，勇气使他们成为世人敬仰的英雄。
勇气是成功的保证，每当面临抉择，许多人会犹豫不决，也会因此错过瞬息即逝的机会。
但如果拥有当机立断的魄力与勇气，机会就不会溜走。
有这么一个故事。
一个国王没有儿子，他要选一个民间的孩子，作为他的继承人，他给每个孩子一粒种子，让他们种出花来。
规定日期到了，许多孩子在家长的陪同下，捧着鲜艳的花朵来到王宫，惟独有一个孩子，他手捧空花盆，国王看到了，立即召见了这个孩子，封他做了王位继承人。
原来国王给的都是煮熟的种子，那些种出花的孩子当然都没资格当上继承人。
孩子面临的抉择是巨大的，如果他捧着空花盆去见国王，万一大家都种出来了，会被人耻笑的;但如果那个手捧空花盆的孩子没有足够的勇气捧着空空如也的花盆去见国王，他就失去了成为继承人的机会，失去了一个国家。
事实证明了他是对的，他鼓起勇气去了，他受到召见，他成为了继承人，一系列的事都证明他是对的，勇气使他拥有一个国家。
写励志的随笔（精选篇2）生活从来不是一帆风顺，更多时候是有许多困难和挫折的。
面对困难有两条道路，第一是勇敢的去面对困难;第二条是放弃，被困难吓倒。
没有第三条可以走的路。
记得那是我刚学会游泳，发生在游泳课上的一件事。
我第一次准备入水，站在岸上，往下面一看，觉得就像是往一片汪洋里面跳一样。
我颤颤巍巍地走到岸边，老师在一旁不断地催促着我：“你不是蜗牛，赶紧往下跳，后面还有一群人在等你。
”我认为，老师是恨不得把我一把推下水。
我有点不安，慢慢地往下跳。
只听“扑通”一声，我落入水中，快速地游了起来。
工作励志散文随笔
工作励志散文随笔工作励志散文随笔职场上往前走时用心选择分叉路口，你走过的那些点在未来的某一时刻才有可能连成一条线。
接下来店铺搜集了工作励志散文随笔，欢迎查看。
工作励志散文随笔【1】那天在刷微博看到一个很有意思的，大概意思是说你从时候开始意识到了时间过去的飞快。
习惯性的翻看着评论，其中有一条评论吸引住了我，他说：当我有一天翻看日历的时候发现2017年竟然已经是十年前了。
对啊，谁说不是呢。
时光荏苒转眼间2007年距今已经过去十年时间了，曾经在广播里听那首《我们都是好孩子》的懵懂少年，如今也已经有26、7岁了。
26、7岁是个多少有点尴尬的年纪吧，刚渡过初入职场时的迷茫期在工作中崭露头角，才摆脱经济上的依赖完成经济的独立。
可是，接下来要面临的是买房、结婚、生孩子等人生必须面对的问题。
伴随这些必须面对的问题出现出了家庭的压力，工作的委屈，社会的责任，经济的富裕等各种新的附加问题，这些新附加的问题都如同一座座大山压的我们喘不过气来。
这时候便让我们不禁开始质疑起了自己当初选择的这条路是否正确，对是否要继续走当初选择的这条路也犹豫了起来。
和几个朋友微信聊起了最近的工作和，或多或少的都会吐槽来自生活或者工作中压力。
一番吐槽之后同样也质疑起当初自己选择的这条路是否正确，对于是否要继续走当初自己选择的这条路也犹豫了起来。
可是，不管我们当初选择那条路的时候都梦想着以后在自己选择的那条路上能够仗剑走天涯，去看一看世界的繁华！可，而今在当初选择的那条路上并没有仗剑走天涯，去看一看世界繁华的潇洒，有的只是负重前行所带来的疲惫不堪。
所以，我们质疑了，犹豫了。
其实，我想或许仗剑走天涯时的潇洒背后也经历了一段漫长且疲惫不堪的负重前行吧！不管，只要在自己选择的那条路上能守得住初心、耐得住孤独、扛得了疲惫，一直砥砺前行的走下去你终会发现生活不止眼前的苟且，还有诗和远方的田野。
这时你那个曾梦想仗剑走天涯，去看一看世界的繁华的愿望也便就实现了。
职场积极向上的励志文章5篇
职场积极向上的励志文章5篇伟大人物的最明显标志，就是他坚强的意志，不管环境变换到何种地步，他的初衷与希望仍不会有丝毫的改变，而终于克服障碍，以达到期望的目的。
下面由小编与大家分享职场积极向上的励志文章5篇，希望你们喜欢!欢迎阅读!励志文章1：将平凡的梦想做实在单位，和她是相邻的办公室，但我们都有随手关门的习惯，关起门来，是独立的小圈子，没什么交集。
同事之交淡如水，对于我这样慢热和被动的性格，还是很适合的。
有时碰上活儿没干完，下班比平时迟，经过隔壁，会看到她还对着电脑——她的座位面向门。
好像每次她们办公室留守的都是她。
快递送包裹来，她的总是很大，听说都是户外装备之类。
硕大的包裹和她寡言的神情以及瘦小的身材，似乎总也对应不起来。
后来，我们这些平凡得毫无冲顶经历甚至连野外徒步都未曾尝试过的朝九晚五族，也大多会买一件鲜艳的大牌冲锋衣。
闭塞的格子间里，“冲锋衣们”端着速溶咖啡，自我感觉良好。
当然，风餐露宿，挑战极限，对天地自然以及自由的向往，不是身披一件冲锋衣就能体验到的。
忽然听说她请假了，年休假加上平时各种加班攒的调休，那么长的假，说请就请了。
对我们来说，总有些不可思议——我们总喜欢把假期切分成几段，零敲碎打地用在所谓生活的刀刃上;另外目睹领导四处奔忙，也就没了开口请长假的胆量。
一天午后，翻一份时尚报纸，里面连续几个版面，都是关于如何玩转户外的。
所配照片，无一例外都是白皑皑雪山前，蹲着穿红穿蓝的登顶者。
其中一篇访谈描写的女主角，爬过梅里雪山四姑娘雪山，挑战过5000多米的海拔，还徒步过稻城亚丁……文章里历数的，都是版图上那一个个令人心驰神往的地名。
我本是当故事看的，但文字间交代的某些情节又似曾相识，忽然发现，女主角的名字，分明就是隔壁办公室的女同事，仔细辨认配图，全副装备背后的那个人，正是她。
我至今记得确认后那种汗毛直竖的震惊——因为，我从未把那些有关征服的万丈雄心和艰辛历程，对号入座到我身边的人。
我总是有偏见——最美的地方从来都是异乡，而有趣和伟大的人，无疑离我很远。
工作的励志文章3篇
工作的励志文章3篇对于那些刚刚步入职场的人而言，他们的前方注定还有千千万万的荆棘和阻碍等着他们浴血而过。
以下是店铺为大家精心推荐的工作的励志文章3篇，希望能够对您有所帮助。
工作的励志文章：想成为一名CEO，你要做好这三件事24岁时，我告诉我老板(某种程度上，也就随口一说)，我想成为一名CEO，他差点从椅子上摔下来。
那还是在1974年，我还是一名在IBM工作的软件开发人员。
那时，卑微的工程师们可别指望能管住成功的销售人员。
但是，我的老板指导我，帮我认真审视了我自己，并帮我制定了成为CEO的切实可行的计划。
30年后，我最终在商业领域实现了我的目标，但是，这也付出了大量细致的计划，以及高度的专注和坚定的决心。
如今，通往CEO之路看起来多种多样，尤其是在科技和互联网公司里。
然而，要成为一名高效的领导者，一些必备的技能仍然和以前一样。
这些技能通常需要一辈子的经历来学习，但也有些捷径。
如果你的人生经历还不够长，却充满了干劲和大胆的想法，那么，要具备成为CEO的资格，你最好做好以下三件事：1、建立一个团队用以补充你自身的不足即使是一名经验丰富的高级主管，也需要一些与自己有所共鸣的人来提供指导，尤其是在那些不是他或她所擅长的领域中。
对于年轻的领导者而言，这是用以避免一些严重问题的必备元素。
经验缺失会导致一些痛苦的结果：雇错了人、浪费资金、陷入糟糕的合同纠纷、或是触犯法律，而这只是其中一部分而已。
想想马克·扎克伯格和谢莉·桑德伯格在Facebook的例子吧：马克负责产品，谢莉则更多负责业务人员。
他们彼此互补各自的技能，并为建立一个成功的企业这一普通的目标而通力合作。
谷歌的联合创始人拉里·佩奇和谢尔盖·布林(创立公司时，两人都是25岁)引进了更富经验的埃里克·施密特，这样，在他们接手其所拥有的权力之前才可以进行深入的管理。
在建立以你为主导的团队时，不要找那些与你自己极度相似的人。
感悟工作励志文章分享5篇
感悟工作励志文章分享5篇励志文章1：不要感染职场情绪病毒在职场中，每个人都有自己的烦恼，于是，焦虑、忧愁、痛苦、悲观、失望、迷惘……各种像病毒一样的负面情绪缠绕着我们。
职场管理学告诉我们，要想在职场中表现得恰当，就一定要学会控制情绪，不能让自己感染上职场情绪病毒。
因为过于情绪化的反应，不仅会破坏自身形象，还会影响团队形象和公司业绩。
那么，容易导致职场人士被情绪病毒感染的原因究竟有哪些呢?经过职场心理专家调查，主要有以下几种影响职场心理的因素：1、总是觉得自己不够好这种人通常有能力、有见识、有经验，但他们却是个完美主义者，总是自己给自己过大的压力，觉得自己无法胜任自己的工作，盲目否定自己。
实际上，这是一种自我破坏与自我限制的心理。
职场经验丰富的惠普科技董事长余振忠认为，这类人的症结在于没有正确认识自己，没有给自己打一个对的分数，要想解开这个结就必须将意识中的自我形象从负面扭转为正面。
2、原则性太强这类人表现出很强的原则性，他们坚信，一切问题都有标准答案，一切事情都能分清楚对错。
他们总是觉得自己在捍卫信念，而自己也是崇高的，这使得他们很难融入团队中。
因此，这种人总是孤军奋战，结果自然是败多胜少。
这类人通常情绪冲动、言行强硬，行事毫不留情，就像一部推土机，“人挡杀人、佛挡杀佛”。
他们虽然具有很强的攻击性，然而，不懂得绕道的技巧，结果难免会踢到铁板，被众人孤立，损害自己的事业生涯。
华信银行副总经理贾坚一为这类人指明了出路——“只有不断调适，才可能活得好”。
3、和平至上这种人对和人冲突有天生的恐惧症，他们总是不惜一切代价，避免冲突、维系和平。
其实，在工作过程中，不同意见与冲突的存在都是正常的，也是必要的，因为它可以激发活力与创造力。
因此，为了维持和平，过度压抑自己的感情，使自己陷入负面情绪中痛苦不堪，实在是得不偿失的事情。
联广副总经理陈玲玲认为，对于这类人来说，要彻底改变是非常不容易的，但绝对可以视情况而调适。
关于努力工作的励志文章【通用12篇】
关于努力工作的励志文章【通用12篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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职场励志心得体会文章5篇
职场励志心得体会文章5篇这个世界上职场有三种人：不甘平庸拼命努力着的人;就想平庸过一辈子的人;还有一种人，过着最纠结的日子，不甘平庸，但又不想去做的人。
这种人，总是在现实与未来，在做与不做之间迷茫纠结，而浪费了大把时间。
接下来小编在这里给大家带来职场励志心得体会文章，希望对你有所帮助! 职场励志心得体会文章1 遇到问题，就想换一个环境在学校里，同学关系不好的时候，老师会帮忙调解;即使是闯了大祸，也会有家长与老师一起帮忙协商，基本上不存在适应环境的困难。
但是，在职场上，没有人帮助我们解决这些问题。
我认识一个学霸叫杨杨，他像所有学霸一样，读名校，拿学位，光环加身。
然而，一踏入社会，他就变得没那么牛气了，工作换了一个又一个，总在基层徘徊，总是怀才不遇。
他每去一个地方，都会碰上同事关系复杂、领导对自己不够重视的问题。
眼看着越来越多当初成绩比他差的同学混得比他好，他愤愤然说：“这社会真不公平!” 职场上的公平是什么?是越往上爬，能阻碍你的东西就会越来越少。
在你变得强大之前，绝对不会有量身定制的好工作。
如果不能意识到这点，在一个地方不满意，换到另一个地方也不可能满意。
因为在一个地方没解决的问题，换到另一个环境依然会碰到。
职场作家小川叔曾说：每一次跳槽都应该是一次斜上方的爬坡升级。
的确如此，跳槽应该是在岗位上积累到一定程度后的自我突破，不能当成我们逃避问题的挡箭牌。
发现问题是好事，每一个问题里面都隐藏着我们成长的契机。
同事关系不好，是锻炼我们情商的好机会;领导不重视，是因为我们还需要锻炼出别人无可取代的真本事。
碰到问题的时候，如果害怕它，它就永远是我们的硬伤;只有把问题解决掉，它才不会成为我们前行的障碍。
敢于直面问题的人，自我认知会不断地得到提升;去攻克一个又一个的障碍，才能在积累中成长。
一个人适应环境的能力，跟他解决问题的能力永远都是成正比的。
当我们把全部力量用于改善自我，而不再浪费时间去逃避问题时，我们才会变得越来越优秀。
关于心灵鸡汤职场励志文章5篇
关于心灵鸡汤职场励志文章5篇成功的名字叫奋斗，创新的名字叫探索，勇敢的名字叫攀登，勤奋的名字叫耕耘，谦虚的名字叫倾听，幸福的名字叫满足。
下面由小编与大家分享心灵鸡汤职场励志文章5篇，希望你们喜欢!欢迎阅读!励志文章1：敬业的路上并不拥挤十多年前，我经常在深圳一家杂志上发表文章，是那家杂志的老作者，后来，那家杂志社招聘编辑的时候，我应聘，很快接到了试用的通知。
于是，我前往杂志社上班。
那个时候，电脑还不普及，我写稿子还是用稿纸写，根本不会打字。
到了杂志社编辑部才知道，大家都会打字并且打得非常熟练，大家都把那些写在稿纸上的来稿中的优秀文章输入电脑，然后打印出来，每个月给领导统一送审。
当时有六个在试用期的编辑，但是，最终只能正式录用一名。
别的不说，那五人已经精通打字了，看着他们手指在键盘上翻飞，电脑显示器上出现一排排的方块字，我羡慕极了。
每天，除了中午吃饭的时间，我都在练习打字。
俗话说“在游泳中学习游泳”，我用来练习打字的都是来稿，输入后可以打印出来送审。
杂志编辑每个月的工作其实就是送审稿件的前几天以及终审结果出来后的几天比较繁忙，其他的时间还是比较清闲的。
我到杂志社不久，我们社长实行人性化管理，规定编辑周一、三、五上班，二、四以及周六周日不上班。
其他的编辑包括那几个试用期内的编辑都非常高兴，这条上班制度颁布的第二天是个星期四，其他编辑齐刷刷地都不来上班了，只有我一个人骑着辆二手自行车汗流浃背地一路奔波到杂志社上班，到了工位上就闷头在电脑前打字。
杂志社的广告部和发行部都是正常上班的，并且我们都在一个大办公区内办公，我也像其他两个部门的同事一样，坚持五天制上班。
经过一个月的刻苦练习，我从一个不会打字的人变成了每分钟可以打一百多个字的人，以前一上午吭哧吭哧地打不完一篇千字文，一个月后，我已经进步到一上午可以打印二三十篇千字文。
我不但疯狂地学习打字，还疯狂地在网上约稿，当时很多大大小小的文学网站、撰稿人网站都被我贴上了约稿函。
精选5篇职场励志优秀文章
精选5篇职场励志优秀文章每一个人都拥有生命，但并非每个人都懂得生命，乃至于珍惜生命。
不了解生命的人，生命对他来说，是一种惩罚。
下面由与大家分享5篇职场励志优秀文章，希望你们喜欢!欢迎阅读!励志文章1：下班后的生活决定了你的一生01北京，繁华又令人迷茫的都市，有多少人真正做的是自己喜欢的工作。
又有多少人，是先谋生，再谋爱。
每个人都在曙光出现的时候堵在环路，霓虹灯下挤在接踵的地铁。
我就是无数勤奋又无名的小蚂蚁的一员。
几年前，我的同事小方就和我一样，活在这所城市里当英语老师。
白天上课晚上备课，生活像上了发条，虽累，但重复着。
我们都这样，重复了好几年。
可是，几年后，小方依旧在上课，每天十个小时，从早到晚，上的课一样，依旧重复着。
而我成功转型成了导演、作家。
我不是炫耀，只是每次小方跟我见面时，我都会受不了她跟我有以下这段对话，她说：你运气真好啊，赶上了我们国家文化大爆发的时候，才能顺利转型。
我说，小方，这世界上没有毫无理由的横空出世，我还是很努力的好不好。
小方说，你哪里努力了，你就是聪明，当年我们每天都被课安排的满满的，回到家不是睡觉就是看看电视就睡了，你竟然能辞职后这么快换了轨道，竟然干的还不错，不是聪明还是什么。
每次说到这里，我都摇头，因为不知道该如何接，她的话让我觉得聪明是贬义词。
记得那段每天都在上课的日子，我每天几乎都是三点睡觉;最重要的是，直到今天，我家里都没有电视。
每次下班，人确实很累，可是，同事打开电视，而我打开电脑;他们看节目，我码字;他们喝酒，我喝咖啡;他准备睡，我准备熬。
那段时间，我每天一部电影，每三天一本书。
笔记记在厚厚的本子上，光是本子，就写满了十多个。
我很感激那个时候的独处与平静的努力，很感激那时每个下班都没有无休止的疯玩，而是用下班的自由时间磨练出了另外的一技之长，才能在机会来了之后，牢牢把握住。
否则，直到今天，我依旧只能上着循环的课，这样循环的生活不是不好，而是我不太喜欢。
我讨厌别人说你运气好。
工作励志的文章正能量（精选31篇）
工作励志的文章正能量（精选31篇）工作励志的文章正能量（精选31篇）生活中，我们非常需要正能量，因为现在的生活压力大，每个人都很辛苦，下面是我为大家带来的工作励志的文章正能量（精选31篇），希望大家喜欢。
工作励志的文章正能量篇1弯下腰，只为一个昂起头的机会他是一家上市公司的老总，腰缠万贯。
他很久没有坐过公共汽车了，有一天，他突发奇想，想体验一下普通百姓的生活。
他投了币，找到一个靠窗边的座位坐了下来。
他好奇地打量着身边的人，他的前面是个怀孕的妇女，他的身后是个上了年纪的老人，这些普普通通的人，每天挤着公共汽车，日子虽然过得清苦，但依然很快乐。
他的对面有一个很漂亮的女人，他可以近距离地欣赏。
车子到了下一站，上来的人渐渐多了，美女就渐渐被人遮住了。
他看不到她，就闭上了眼睛，回味着那女人的曼妙风情。
忽然，有个尖利的声音向他砸来：你就不能给让个座啊?一个大男人一点都不绅士!他睁开眼睛，看到一个妇女抱着一个婴儿，站在他前面。
而那个发出尖利声音的女人继续对着发愣的他吼道：瞅什么瞅，说你呢!全车的人都朝他这里望过来，他的脸刷的一下霞光万丈。
他赶紧站了起来，把座位让给了那个抱孩子的妇女。
在下一站，他狼狈地逃下了车，他万万没有想到自己会出这么大的丑，下车前，他狠狠地看了一眼那个牙尖嘴利的丑女孩，恨得直咬牙根。
他的公司要招聘，在面试的时候，他亲自进行把关。
他见到了一个面熟的人--是她，那个让他出丑的女孩。
不是冤家不聚头，他在心里暗暗得意，终于有报复她的机会了。
女孩也认出了他，神情顿时紧张起来，额头上沁出了汗水。
你把我们每个人的皮鞋都擦一遍，你就可以被录用了。
他对她说。
她站在那里，犹豫了很久，家里的经济已经全线告急，她太需要这份工作了。
尽管自己有高学历，也有能力，但因为长得丑，很多公司都将她拒之门外。
现在，机会就摆在她的面前，只要她放下自尊，为他们擦一次皮鞋。
可是，她又怎么可以用自己的尊严去交换啊?他在心里断定这个倔强的女孩是不会屈尊的，继续挑衅一般地催促着她，没想到她竟然同意了。
工作励志散文随笔-经典工作励志散文随笔6篇（2）
工作励志散文随笔-经典工作励志散文随笔6篇(2)工作励志散文随笔4：快乐地工作吧非常地喜欢那个小故事。
有三个砌墙工人在砌墙，有人看到了，问其中一个工人，说：“你在做什么?”这个工人没好气地说：“没看见吗?我在砌墙!”于是他转身问第二个人：“你在做什么呢?”第二个人说：“我在建一幢漂亮的大楼!”这个人又问第三个人，第三人嘴里哼着小调，欢快地说，“我在建一座美丽地城市。
”姑且不看三个人未来的命运如何，单是看到第三个人工作的态度就非常令人钦佩。
如果都象第一个人，愁苦地面对自己的工作，我想再好的工作也不会有什么成效;而同样平凡的工作，一样的看似简单重复，枯燥乏味，有人却能以快乐的心情面对，在平凡中感知不平凡，在简单中构筑自己的梦想，我想又有什么样的困难不可以克服呢?在快乐中工作，以积极地心态去面对平凡的工作，用感恩的心去对待自己身处的环境，哪怕你现在只拥有一个砌墙铲，你也要感谢命运----原来它是上帝有意送来的。
用心体味人生，在简单中自然会创造出辉煌的成就，我想第三位砌墙工人的命运大家也会猜到，他成了前二位的老板。
工作励志散文随笔5：如何让自己成功自我成功，是需要一定的心理策略的。
我们任何人的努力要有方向，成功也要讲究心理策略。
如果是一味地蛮干，那就很可能不会达到理想的效果的。
那么什么样的性格容易成功呢?我来引用希腊哲学家普鲁塔克说过的话：“习惯形成性格，性格决定命运”来解释性格在一定程度上，决定了个人成败。
你是成功者，还是失败者，跟你本人的性格息息相关。
都说性格很难改变，但超越却不难做到。
做事必须学会当机立断，这是每一个成大事者，必备的素养。
因为机遇并不是随时都会出现的，只有你自己当机立断，才能抓住稍纵即逝的机会，从而一举成功。
其实心理素质，对个人成败的影响是非常重要的，它的作用在个人能力之上。
良好的心理素质是成功的保障，无论面对成功也好或者失败也罢，都一定要保持自我，从容面对。
现在我来列举几点成功者，必备的心理素质，仅供大家参考：第一、自我觉察我认为所谓的自我觉察，就是对自我认识的敏锐直觉，指对自己的心理、行为态度等的知觉与了解。
每日工作的励志经典文章分享5篇
每日工作的励志经典文章分享5篇昨天是使用过的支票，明天是还未发行的债券，今天是现金。
所以让我们好好把握现在，快乐地工作生活着下面由与大家分享工作的励志经典文章，希望对你有用!欢迎阅读!励志文章1：细节决定成败职场中，细节既能为你的形象增辉添彩，也能使你被动受损，正所谓成也细节，败也细节。
因细节而坏了大事，也许你不服气，感到委屈，但你无法改变别人的想法，唯有检点自身的言行。
小陈是江汉大学的应届毕业生。
参加招聘会的那天早晨，他不慎碰翻了水杯，将放在桌上的简历浸湿了。
为尽快赶到会场，小陈只得将简历简单地晾了一下，便和其他材料一起匆匆塞进背包。
在招聘现场，小陈看中了一家深圳房地产公司的广告策划主管岗位，按照这家企业的要求，招聘人员将先与应聘者简单交谈，再收简历，被收简历的人将得到面试的机会。
轮到小陈时，招聘人员问了小陈三个问题后，微笑着向他索要简历。
小陈掏出简历时才发现，简历上不光有一大片水渍，而且放在包里一揉，再加上钥匙等东西的划痕，已经不成杆子了。
小陈努力将它弄平整，恭敬地递了过去。
看着这份伤痕累累的简历，招聘人员皱了皱眉头，还是收下了。
那份折皱的简历夹在一叠整洁的简历里，显得十分刺眼。
三天后，小陈参加了面试，表现非常积极，无论是现场操作PHOTOSHOP，还是为虚拟产品做口头推介，他都完成得不错。
赢得了面试负责人的啧喷称赞。
当他结束面试走出办公室时，一位负责的小姐对他说：你是今天面试者中很出色的一位。
然而，面试过去一周后，小陈依然没有得到录用回复。
他忍不住打询问情况。
招聘人员沉默了一会，很遗憾地对他说：很遗憾您没有被我公司聘用。
其实招聘负责人对你还是很满意的，但你败在了简历上。
老总说，一个连简历都保管不好的人，是无法管理好一个部门的，小陈求职失败不是因为他知识能力不济、面试表现不佳，而是因为在细节上出了差错，的确十分可惜。
在求职面试中，招聘方考察的是应聘者的综合能力，不仅看你的专业素质是否符合他们的要求，而且你的言谈、举止包括不经意间表现出的细节，他们都尽收眼底。
人生工作励志文章分享5篇
人生工作励志文章分享5篇一遇挫折就灰心丧气的人，永远是个失败者。
而一向努力奋斗，坚韧不拔的人会走向成功。
下面由小编与大家分享人生工作励志文章，希望你们喜欢!欢迎阅读!励志文章1：有梦的人不孤独1.你孤独吗?早上一个人按表踩点地赶去上班，下班后带着满身困倦和一大群陌生人挤在车厢里。
窗外的街景美轮美奂，有时会觉得莫名的感动，有时又会滋生无端的厌恶。
你期待双休节假日，因为可以放纵自己看剧到凌晨三点，然后一觉睡到下午三点。
但你又害怕节假日，因为醒来后的你会茫然失措，除了知道晚上要点一份便当外，再也没有了方向。
你好不容易将自己从床上拎起，全身上下梳理一翻出门逛街，但独自走在街上，望着这座熟悉而又陌生的城市，一种包裹在繁华里的疏离感向你汹涌而来。
你不敢出去看电影，因为电影院里的情侣会戳到你敏感的神经;过生日的时候只敢买最小寸的蛋糕，因为一个人吃不完;你不敢忘记钥匙，因为你知道没有人给你开门。
对于未来，你由最开始的信心满满，早变成了现在的一片灰暗。
你讨厌这种似乎永无止境、看不到进度条的日子。
你很绝望，觉得眼下的一切都糟糕透了。
但是，你知道吗?生活中还有一种人，同样二十出头，同样朝九晚五，但他们宿落在自己的城堡里从不孤独。
2.以前学吉他的时候，认识了一个女生。
姑娘从小喜欢舞蹈，大学读的也是艺术专业。
毕业的时候，她想去北上广，因为那边不仅行业水平较高，而且薪酬丰厚。
但男友希望她能留下来一起打拼，父母同学也劝她，一个女孩子跑大城市去遭那份罪干什么。
但她觉得，无论金钱还是能力，自己都需要一个跳板，所以最后还是义无反顾地走了出去。
前段时间碰面，吃饭的时候我随口问她：“一个人在那边也挺孤独的吧?”她说：“孤独?我最开始工作入不敷出的时候感到过艰难，也曾在遇到蛮横学员无理刁难的时候流过眼泪，但就是没想过放弃，更不曾有过孤独。
”不等我诧异，她就继续掰着手指和我说：“我也得有孤独的闲情雅致啊，现在我只觉得时间不够用。
要知道，我离实现梦想还差很多东西：我需要足够支付一年的场地租金，还有舞蹈房的各种设备，挂式音响、墙镜、地板、地胶……而且到时候还要请一两个老师，前期宣传，都要钱啊。
工作积极向上的小文章_工作正能量励志美文
工作积极向上的小文章_工作正能量励志美文工作是乏味而漫长的，但如果你经常阅读一些积极向上的文章，你在工作时就一定可以比以前有动力多了。
小编为大家精心推荐了工作积极向上的励志小文章，希望对大家有帮助。
工作积极向上的小文章篇1：在平凡的工作中追求积极向上的人生(作者：全椒配送部王茂宏)他是全椒送货部一名普通的送货员，名字叫王茂宏，在全椒烟草工作已有13个年头。
13年来，他始终在平凡的岗位上默默奉献着自己的青春：工作中爱岗敬业、任劳任怨;学习上刻苦钻研、勤于思考;思想上积极向上、追求进步。
2013年他被组织吸收为一名光荣的中共预备党员，使他找到了企业归属感，同时也深深体会到企业对新员工成长的关心。
用勤奋学习搭起进步的阶梯这么多年来，他非常珍惜一切学习时间和机会，没有把自己的学历低作为人生前进的短板。
下班喝喝酒、打打牌是在正常不过的事，而王茂宏却把业余时间全部安排在学习上，晚上挑灯夜战，不断拼搏，向人生的一个个目标迈进。
他系统学习行业内营销物流方面的专业知识，2007年参加行业卷烟营销师鉴定四级考试，取得了中级营销师资格。
为了全面提高理论知识水平，提高业务工作能力，2012年他报名参加滁州市电大函授教学，学习工商行政管理专业，按照规定课程坚持自学，现在所有科目考试都已顺利通过。
在注重业务知识学习的同时，他还潜心学习文学知识。
自小他就羡慕别人能写出优美的文章，在羡慕的同时他也给自己暗下压力，尝试着写一些短小稿件，稿件石沉大海是常有的事，但他没有灰心，仍然坚持不懈努力学习摸索总结，功夫不负有心人，渐渐有稿件在行业网站和杂志上刊登，去年有一篇稿件在《滁州日报》刊登，有两篇稿件在《安徽烟草》杂志刊登。
稿件的刊登极大的激发了他的写作热情和投稿积极性，他的这种锲而不舍学习精神也深深感染着身边的员工。
对待客户如亲人般热情作为一名送货员，在广大客户面前就是烟草的一个“窗口”。
他始终把客户当亲人一样看待，只要客户有需求，他总是想方设法满足。
正能量的职场励志文章5篇
正能量的职场励志文章5篇人活着就是为了解决困难。
这才是生命的意义，也是生命的内容。
逃避不是办法，知难而上往往是解决问题的最好手段。
下面由与大家分享正能量的职场励志文章5篇，希望你们喜欢!欢迎阅读!励志文章1：无论什么工作，都不该妨碍你潇洒的活着有一次到外地去做培训，认识了一位开了几十年长途汽车的司机王师傅。
王师傅和其他的师傅不太一样，他的心态非常积极乐观，不说脏话，不骂爹骂娘，很少抱怨。
和他聊天的时候，感觉有点像是在和一名学者对话。
他温文尔雅，语速不快不慢。
在聊天的时候，我忍不住问了他一个问题：您开了这么多年车，难道不感到厌倦吗王师傅回答道：开了几十年车，如果说自己一点不厌倦那是假的。
但是，工作其实也是一种生活方式，关键看你怎么去调节。
王师傅告诉我，由于他们公司主要接旅行团或是公司培训团，因此经常需要在外地呆上几天。
在长途汽车的行李箱里面，他准备了帐篷、自行车、还有钓鱼竿等器材。
无论车子开到哪里，他不会像其他长途车司机那样，躺在宾馆里看电视或是睡大觉。
而是利用当中的这些空余时间，精心的安排自己的生活。
例如，他会根据自己在某个地方停留时间的长短，选择不同的休闲方式去娱乐身心。
如果中途停留时间很长，天气又好，他就会选择去骑会儿自行车。
如果中途停留时间很短，他就会四处溜达溜达，散散步。
如果中途停靠的地方离池塘很近，他就会去钓鱼。
王师傅还告诉我，有时候他甚至不会选择在旅馆过夜，而是饶有兴趣的搭起帐篷在外面过夜。
虽然我接触到的大部分长途车司机都是在抱怨他们这个行业又苦又累，但是王师傅却通过自己的努力把工作改造成了他所喜欢的样子。
在我眼中，王师傅不仅是一位长途车司机，还是一名厉害的生活高手。
即使是一份枯燥的工作，也不应该影响你去潇洒的活着。
当然，前提是你要有一颗充满生活情趣的心。
我的一位研究生同学名字叫徽徽，和我一样在一所大学里面工作。
虽然同是在体制内工作，但是这丝毫没有影响他潇洒的活着。
他把自己的空余时间，安排的满满当当。
励志工作感悟心得体会(3篇)
第1篇时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我已步入职场多年。
在这段时间里，我经历了种种挑战，也收获了满满的成长。
回首过去，我感慨万分，心中充满了对工作的热爱和对未来的憧憬。
在此，我想分享一下我在职场中的励志感悟，希望能够激励更多的人勇敢面对困难，积极进取。
一、坚持梦想，勇往直前每个人都有自己的梦想，而工作则是实现梦想的舞台。
在我刚开始工作时，也曾迷茫过、困惑过，但最终我坚定了自己的信念，那就是要努力工作，为实现梦想而奋斗。
记得有一次，我所在的团队接到了一个看似不可能完成的任务。
面对巨大的压力，我一度感到力不从心。
然而，在团队领导的鼓励和同事们的帮助下，我逐渐找回了信心。
我们通宵达旦地工作，最终按时完成了任务。
这次经历让我深刻体会到，只要坚持梦想，勇往直前，就没有什么困难是无法克服的。
二、不断学习，提升自我在职场中，知识更新换代的速度非常快。
要想在竞争中立于不败之地，就必须不断学习，提升自我。
以下是我总结的几点学习心得：1. 保持好奇心：对新鲜事物保持好奇，勇于尝试，才能不断拓宽知识面。
2. 勤于思考：在工作中，不仅要动手，更要动脑。
多思考，多总结，才能不断提高自己的能力。
3. 善于借鉴：向优秀的人学习，借鉴他们的经验和做法，可以让自己少走弯路。
4. 勤于实践：理论知识再丰富，如果不能应用于实践，也是纸上谈兵。
因此，要善于将所学知识运用到实际工作中。
三、团结协作，共创辉煌职场中，团队协作至关重要。
一个优秀的团队，可以激发每个人的潜能，共同创造辉煌。
以下是我对团队协作的一些感悟：1. 尊重他人：每个人都有自己的优点和缺点，要学会尊重他人，包容他人。
2. 沟通协作：良好的沟通是团队协作的基础。
要学会倾听，善于表达，及时解决问题。
3. 分享成果：在团队中，要懂得分享，让每个人都能享受到成功的喜悦。
4. 共同进步：团队中每个人都要不断学习，提升自我，共同推动团队向前发展。
四、调整心态，快乐工作工作是一场马拉松，而不是百米冲刺。
职场励志文章精选短文5篇正能量
职场励志文章精选短文5篇正能量励志文章1：职场中如何进退金融大海啸来袭，各企业莫不裁员、减薪，大放无薪假，紧缩经营成本、敦节开支，面对即将到来的景气寒冬。
此时的职场，空气中弥漫着山雨欲来的诡异气氛，没有人知道谁会是下一个走的人。
如果，上班族此时还不懂调整身段，依然故我，想说什么就说什么，想做什么就做什么，恐怕会成为主管逼退的对象。
虽然在不景气时代，公司非常需要能力强的员工帮忙冲业绩。
不过，如果因为能力强就难相处、自我中心、尖酸刻薄、不合群，恐怕将成为第一波被逼退的员工。
因为不景气时代，公司作为一个企业组织，最重要的是保持内部团结，建立合舟共济的团队精神，共同抵御不景气。
业绩好、能力强，却自我中心的员工，喜欢吹毛求疵，找别人麻烦，不知不觉间，就破坏公司团队合谐的气氛，让其他同仁感到挫折、威胁(例如在办公室放空话，一边炫耀自己的业绩与能力，一边大谈裁员、减薪)。
对主管来说，这样的员工太过引人注目，会让主管有功高震主的不安全感，多半除之而后快。
有能力的人要注意自己的言行举止，应对进退要得体有理，不要太过嚣张跋扈，如果被斥责，第一时间就赶紧道歉，千万不要替自己找借口或辩白，让人觉得难相处、不受教。
懂得收敛、隐藏光芒，站在主管的立场思考自己的工作与态度，不要让主管感觉被你的业绩/能力威胁，要记得，你的直属上司就等于公司，直属主管的考核与态度可以决定你在一家公司的升迁/成败，千万不要让主管觉得你有威胁感，反而要让把功劳归给主管，让主管觉得你是帮助他、成就他的好部属。
第二种，就是太过消极、被动，没有责任感，工作分配下来一定是躲在最后，不愿承担责任，认为工作之于自己，是多做多错、不做不错。
不愿主动接下工作，直到主管开口，才一个口令一个动作的去做主管交代的事情。
碰到工作挫折，马上就放弃或向主管诉苦、要求更换执行人。
这种人表面上看起来很听话、维维诺诺、乖巧好管理，但却对于公司业绩毫无贡献。
欠缺工作能力，就想办法磨练自己，快点补救，不要找借口退缩、逃避工作责任，也不要不懂装懂，试图瞒混。
分享工作励志散文随笔
分享工作励志散文随笔我觉得“人生工作的结果=成就动机x学习实力x同理心x心情限制实力x专业实力”。
具备这些潜力的“千里马”，他们就可以明确方向、扬鞭千里、自动自发地开展工作，带着企业走得跟高更远。
最近有不少的年轻挚友都让我共享一些有关工作励志的散文随笔，那么共享工作励志散文随笔都有哪些呢?一起来看看吧。
共享工作励志散文随笔篇1：道别慢性拖延症互联网时代，企业的开展模式发生了巨大的改变，对于中小型创业公司来说，时间就是金钱。
为了业务成长，就必需得脚踏实地，把每件事情都落到实处。
作为一个团队的领导者，懂得如何克制拖延症将会提高团队的生产力，工作更加有效率。
这年头，每个人都或多或少有点拖延症。
不过，假如还有一种周期性拖延症患者，他们的病症是：几乎会拖延每一件他们必需得做的事情。
相关数据显示，全球大约有20%的慢性拖延症患者。
他们往往会拖到汽车没油了才会去加油，会因为迟迟不去买票而错过想看的演出，会因为拖延症逾期工作工程。
另外，还有一种拖延症，医学上称无法做出确定的拖延者(decisionalprocrastination)，他们往往会不愿做确定，往往要拖到最终一刻才会做确定，或者让别人替他们做确定。
他们是主动、有意识地、策略型的拖延症患者。
应对这种慢性拖延症，这里有4个妙招：1、拆分整个工程为一个一个小的任务。
拖延症患者通常会倾向于关注更大、更为宏观的局部，一个大的工程对于他们来说太犯难了。
他们往往会看到整个森林，却忽视了这样的事实：森林是由一棵棵树木构成的。
他们总以为自己能够搞定全部，但结果往往不是这样，所以就很简单产生挫败感。
所以，把整件事情拆解为一个一个目标清楚、明确的、可执行的小任务，这样将更有利于事情的完成。
2、阶段性目标或任务完成后小小犒劳一下自己。
鼓舞让人产生动力。
虽说犒劳是一件简洁的事情,但对你的下一个目标却有着巨大的鼓舞和推动作用。
每当我们实现自己的目标后，要记得好好的犒劳自己一下。
工作中的励志散文随笔（通用16篇）
工作中的励志散文随笔工作中的励志散文随笔（通用16篇）在平时的学习、工作中，大家没少接触或者看到经典的随笔吧？随笔是一种散文体裁，也可以是听课、读书时所作的记录。
那么，什么样的随笔更有感染力呢？下面是小编为大家收集的工作中的励志散文随笔，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
工作中的励志散文随笔篇1作为一个职场人觉得工作时间长了总会有厌烦的情绪，我不知道那些工作狂或热爱工作的人有没有?反正我是有的，这好比就像吃蜂蜜一样，吃多了也会有腻的时候。
人一有了情绪就容易产生一些异常，比如产生抵触心理。
职场上，人们把抵触心理当做一剂毒药，因为你一旦有了对上司或同事有了抵触心理，你将会通过你的言行表现出来，而这种情感的外露会让别人感受到的。
一旦被人感受了，大家都会远离你，让你陷入一种孤立无援的状态。
这种激烈的心理，很容易在职场新人中表现出来，大多数时候因为一个社会环境问题的原因，老员工很可能会“欺负”新来的，而上司也会通过指派“活”的方式来考验你。
这个时候如果你不够成熟，沉不住气，与他们对着干，吃亏往往都是你自己。
这种抵触心理其实就一种逆反心理在职场中的具体表现，为什么会出现这种情况呢?原来，当我们在遇到困难，遇到压力的时候，我们都要趋利避害的这种心理，这是人的一种本能。
但是并不是每一般个人在职场上面对压力的时候，都采取这种抵抗的这种心态，都有这种逆反的心理。
通常那些比较自我的人容易在这种环境下出现这样的心理。
在职场上，这种逆反的心理，最大的一个危害，就是让你永远也无法长大，你始终不能超越自己。
因为你在工作中，你不愿意服从别人的安排，不愿意配合同伙的合作。
但面对上司所布置的工作任务，你又要必须完成，可你自己有时候一个人是无法完成的，你需要帮助。
但是你不想低头，你无法全身心地投入工作，因为脑子里还充斥着抵触的情绪。
这样的话，当你每次都有类似压力或困难的时候，你却不能很好地克服这种困难或压力。
久而久之，你是得不到自我成长的。
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工作中的励志文章随笔时间管理的目标就是，从当前的“To Do”出发，最终达到“To Be”的状态。
让自己来主动管理时间，而不是被时间管理。
我们总能从那些关于工作中的励志散文中学会很多职场道理，那么工作中的励志文章随笔都有哪些呢?一起来看看吧。
汤姆·凯利说：“善于观察一般人习以为常之事，从细微处入手，才会拥有打破常规的能力。
”一个无心的眼神，一个不经意的微笑，一个细微的小动作，都有可能决定一个人的成败。
察言观色是一切人情往来的基本技巧，熟练地掌握人的身体语言，就能够迅速、深入地揣摩出对方的心态和意图，从而在说话办事的过程中掌握主动权。
言辞行为常常会透露一个人的品格，表情反映一个人的内心，衣着、坐姿会在不知不觉中出卖它的主人。
无论我们做什么工作，都难免与人打交道，而身体的这种沉默的表达方式，值得每个人去学习。
一旦你能够熟练地掌握这种技巧，就会得到丰厚的回报。
很多人在不知不觉中表现出来的动作、下意识脱口而出的语言、无意中做出的姿态等，都可以成为我们洞悉其心态的线索。
只要我们用心，就可以从这些细微之处洞悉其心机，识别其本质，体味人情冷暖。
看透人心其实并不难，只是我们没有掌握正确的方法。
我们常说“日久见人心”，可是在这个快节奏生活的时代，人与人的接触已经成了速食式，因此，在短时间内洞悉一个人的内在世界就成为迫切需要掌握的技巧。
不论你想看透一个新结识的朋友、一个生意夥伴，还是你的上司、同事，或者只是一个陌生人，在这里你都可以找到瞬间掌握他们心理的密码。
一个人在说话的时候，有太多的细节可以暴露他的内心。
如果你能够把握这些信息，何愁沟通不畅?在交谈的过程中，语速、语调、抑扬顿挫以及润饰等，极大地影响着表达效果。
人们有意无意地通过这些因素，表现出所谓的言外之意。
当你和别人交流时，需要设法从这些因素中来了解对方的心理。
只要你仔细琢磨，便不难听出弦外之音，看出某些端倪，了解对方真正的意图。
在说话方式的各种因素中，首推速度。
速度快的人，大都能言善辩;速度慢的人，则较为木讷，此均为每个人的固有的特征。
依人的性格与气质而异，不过在心理学中所要注意的，便是如何从与平时相异的言谈方式中了解对方心理。
像有些平日能言善辩的人，有时候忽然结结巴巴地说不出话来;相反地，也有些平时木讷讲话不得要领的人，却突然会滔滔不绝地高谈阔论。
遇到这种情况，我们应小心，必定出现了什么问题，应仔细观察，以防意外。
大体而言，当言谈速度比平常缓慢时，表示不满对方，或对对方怀有敌意;相反地，当言谈的速度比平常快速时。
表示自己有短处或缺点，心里愧疚，言谈内容有虚假。
在一次电视座谈会上，有位评论家曾经说：“男人如果在外面做了亏心(风流)事，回到家里，必定滔滔不绝地与太太讲话。
”从心理学的角度看，这种情形是因为，当一个的心中有不安或恐惧情绪时，言谈速度便会变快。
凭借快速讲述不必要的多余事，试图排解隐藏于内心深处的不安与恐惧。
但是，由于没有充分的时间冷静反省自己，因此，所谈话题内容空洞，遇到敏感的人。
便不难窥知其心理的不安状态。
在工作岗位上，也经常会发生类似情况。
平时沉默寡言的同事。
假使忽然变得格外多嘴时，则其内心必定隐藏着不欲人知的秘密。
如果你在办公室工作，无论日后是想仕途得意平步青云，还是想就此默默无闻地过太平日子，都有必要在办公室这个无风还起三尺浪的地方注意开玩笑的艺术，哪怕是最轻松的玩笑话，都要注意掌握分寸。
当然也不是要你死气沉沉，三缄其口。
如果能记住以下的禁忌，你还是可以挥洒自如地开玩笑的。
你一定要记住这句话：上司永远是上司，不要期望在工作岗位上能和他成为朋友。
即便你们以前是同学或是好朋友，也不要自恃过去的交情与上司开玩笑，特别是在有别人在场的情况下，更应格外注意。
不要以同事的缺点或不足作为开玩笑的目标金无足赤，人无完人。
不要拿同事的缺点或不足开玩笑。
你以为你很熟悉对方，随意取笑对方的缺点，但这些玩笑话却容易被对方觉得你是在冷嘲热讽，倘若对方又是个比较敏感的人，你会因一句无心的话而触怒他，以至毁了两个人之间的友谊，或使同事关系变得紧张。
而你要切记，这种玩笑话一说出去，是无法收回的，也无法郑重地解释。
到那个时候，再后悔就来不及了。
有时候，在办公室开个玩笑可以调节紧张工作的气氛，异性之间玩笑亦能让人缩近距离。
但切记异性之间开玩笑不可过分，尤其是不能在异性面前说黄色笑话，这会降低自己的人格，也会让异性认为你思想不健康。
到了幽默的最高境界，往往是是幽默大师自己不笑，却能把你逗得前仰后合。
然而在生活中我们都不是幽默大师，很难做到这-一点，那你就不要板着面孔和人家开玩笑，免得引起不必要的误会。
开玩笑要掌握尺度，不要大大咧咧总是在开玩笑。
这样时间久了，在同事面前就显得不够庄重，同事们就不会尊重你;在领导面前，你会显得不够成熟，不够踏实，领导也不能再信任你，不能对你委以重任。
这样做实在是得不偿失。
捉弄别人是对别人的不尊重，会让人认为你是恶意的。
而且事后也很难解释。
它绝不在开玩笑的范畴之内，是不可以随意乱做乱说的。
轻者会伤及你和同事之间的感情，重者会危及你的饭碗。
记“群居守口”这句话吧，不要祸从口出，否则你后悔也晚矣有人说：玩笑是生活中的清醒剂和润滑剂，因为有了玩笑，生活才变得有趣和生动。
一个玩笑，由两部分组成：开玩笑的人和玩笑的对象。
可生活中有时人或有些事是开不得玩笑，应把握分寸和场合!没错，在办公室内或会议间歇时，同事之间相互开个善意的、恰当的玩笑，可以调节、活跃严肃环境的气氛，缓解紧张工作带来的压力，增进彼此间感情的和谐。
一个团队集体中有一个喜欢开玩笑的人，就像引擎有了润滑剂一样，和谐、顺畅，工作于其中的成员每天都是开心、舒畅的，这样的人，带给团队的是另一种形式的凝聚力，他是团队的一个活宝。
同样地，经常成为玩笑对象的人，也是团队的活宝，更是欢乐的源泉。
自然地，任何事情都有一个度，开玩笑亦是如此，开了过头的玩笑相之于玩笑的对象，尴尬、沮丧甚至愤怒，影响了同事之间的感情，同时也给团队的气氛造成了紧张与压抑，甚至损害办公室成员之间的团结，这是我们不愿意看到的，也可能是开玩笑的人始料不及的。
工作中的励志散文随笔：职场时间管理的七点体会关于时间管理，不想拾人牙慧Copy Paste一大堆，只想谈一些个人的实际体会。
很认同永锡的一句话：时间管理的目的是让自己成为一个“幸福行动家”，是从“To Do”到“To Be”的一个必经过程。
很多时间管理理论都提到过，要把事情按重要紧急的程度来分类，但很少有人清楚该如何确定分类。
有了“To Be”的定位，再根据自己的实际情况来制订中短期目标，就很容易知道该如何给具体的事情分类。
对于现代人来说，时间被无穷无尽的杂事分割成了无数个小的碎片。
大多数人都处在“ToDo”状态，因此需要主动把自己的工作时间分割成小的时间碎片。
我曾尝试使用一个小时作为时间碎片单位，后来发现在办公室工作时基本不太可能。
后来调整为每半小时一个时间碎片，每个时间碎片要完成某一件工作，或实现某个阶段性的成果。
当然，在分割时间碎片时，要考虑自己的工作性质、工作环境、上司和团队成员的做事风格等因素。
此外，时间碎片的长度并非固定不变，要根据实际情况灵活调整。
但一旦设定了当前的时间碎片，从开始的那一刻就要全力以赴。
最后，时间碎片可以和场景结合，比如有些事情要出去办，那么最好可以一次出去全部搞定，即便不能全部搞定，也应该取得预定的阶段性成果。
总之，管理时间碎片的原则是：宁愿主动分割，不要被迫分割。
最难管理的、同时也最不受自己控制的是工作时间中的打扰。
我的做法是：在办公室工作时间，不使用一切即时通信工具，每小时定期看一次是否有电话、短信、QQ。
具体来说，首先把手机调成静音，然后是QQ、MSN这类的即时聊天工具，始终设置成隐身或离线状态。
尽量使用邮件、微博这种离散通信工具。
排除工作中的干扰，还可以借助头戴式耳机，让自己在音乐中进入沉浸状态。
当然，如果有可能，应该和Boss以及团队成员就时间安排的问题多沟通，争取他们的理解和支持，尽量给自己提供独立完整的时间段，避免随时随地受到干扰。
每个人都有自己的精力曲线，需要知道自己什么时间工作效率最高，从而把最难的事情分配到这个时间段的碎片中，而在自己昏昏欲睡、精力不济时可以做点最简单的事情。
我曾用过很长时间的Things，还试过OmniFocus和其他几款时间管理软件，但现在只保留Things作为备忘录来使用。
目前使用最频繁的时间管理工具，还是纸和笔。
我习惯用永锡的方法，在纸上画上两条线组成四个象限，分别代表重要且紧急、重要不紧急、不重要但紧急、不重要也不紧急。
其实这个是我的弱项，写上来是要提醒大家，我们每天花在找各种小东西上的时间太多了。
比如要吃饭时找钱包、要打电话时找手机、要写东西时找纸和笔。
让一切井然有序可以大大节省这方面浪费的时间。
根据自己“To Be”的目标，定期来总结一下时间管理和自我的进步，无需沮丧，无需自傲，只要每次总结都有点小进步就OK了。
总之，时间管理的目标就是，从当前的“To Do”出发，最终达到“To Be”的状态。
让自己来主动管理时间，而不是被时间管理。