最完整DIP员工培训教材

合集下载

DIP车间手工插件培训教材

DIP车间手工插件培训教材

签章处三华惠海电子有限公司页 数: 共6页 文件编号:版本:A制 定 人: 李瑞芳 文 件 标 题制定部门: 生产部 DIP 车间手工插件培训教材实施日期: 2010-07-01 有 效 期:至变更时止文件核准文件更改记录版本更 改 内 容更 改 人 日 期 A 新发行 李瑞芳2010-07-01审核: 批准:1.目的使新员工尽快掌握手工插件工作。

2.适用范围适用于DIP车间手工插件线的新员工。

3.参考文件无4.工具和仪器无5.术语和定义作业指导书:是由公司相关部门根据生产过程中总结的实际经验,并运用规范化的语言制定的一种公司内部的作业标准。

电容器:一种贮存电能的元件。

6.部门职责6.1制造部协助培训和结果考核确认7.流程图:无8.教材内容:8.1作业指导书的使用8.1.1 实施作业指导书的目的作业指导书将使我们明白在生产过程中应该按照什么样的方法或步骤执行我们的工作任务,提高我们的工作质量,确保我们的产品质量,对我们整个生产体系起一个支撑的作用,也就是说作业指导书是我们工作中的指南针。

8.1.2 举例说明(举DIP车间的作业指导书实例)作为一个作业指导书首先应明确其目的,适用范围,版本类型(标准或试用),作业指导书当中用到的术语定义,其次是应讲述其详细的操作流程,这一流程将指导我们如何进行合理化的操作。

在开始上线之前,按照作业指导书将产品所需物料分到各个工位,各工位将根据作业指导书核对物料本体及物料标签是否一致。

在保证物料无误的情况下,查看本工位的注意事项及使用工具,作业员将根据提供的生产信息进行作业。

8.1.3作业指导书的分类试用文件:一般是在新品试做时临时发行的作业指导书,它确认制程工艺参数的可行性,是标准文件发行前的过渡文件。

标准文件:它是在试用文件通过的情况下,受控发行的,工艺参数已经确定,任何人员不可以随意更改。

8.2 元件的认识第 3 页 共 6 页8.2.1 电容器说明电容器是一种能贮存电能的元件。

DIP插件培训教材

DIP插件培训教材

第二部分
手插电子元件基础知识
• 电阻
1、电阻的外观、形状如下图示:
2、电阻在底板上用字母R(Ω)表示、图形如下表示:
第二部分
3、电阻的分类:
手插电子元件基础知识
• 从结构分有:固定电阻器和可变电阻器 • 从材料分有:碳膜电阻器、金属膜电阻器、线绕电阻器、热敏电阻等 • 从功率分有:1/16W、1/8W、1/4W(常用)、1/2W、1W、2W、3W等
第二部分
手插电子元件基础知识
• IC
A、IC又名集成电路,它是将三极管.二极管.电阻和电容等 元件,制作在同一硅片上,构成一个完整电路,绝缘层 很薄,极易被静电击坏。 B、IC是半导体元件,有极性,有圆点一边为负极,凹陷 一边为正极。
• 散热片
A、散热片的作用是散热.因开关管在工作时发热,温度较 高,若没有散热会损坏开关管.
四色环电阻读法:第一.第二色环直读,第三色环乘以10n(即第三色环为n值) 2 例:4色环电阻 黄紫红银 47*10 =4700欧 电阻值为4700+4700*10%=42302 欧~5170欧
*电阻不是极性元件,没有方向性
第二部分
手插电子元件基础知识
• 电容
1、电容的外观、形状如下图示:
陶瓷电容 无极性
4、单位及换算:
1MΩ(兆欧姆)=1000KΩ(千欧姆)=1000'000Ω(欧姆)
5、作用: 可降压.分流.限流.建立电路中所需的电流和电压值。
第二部分
手插电子元件基础知识
6、电阻阻值大小的标示 : • 一种用数字直接表示
• 一种用颜色作代码间接表示 四色环普通电阻和五色环精密电阻,读电阻值从色环较密一 边读起,阻值误差:金+5%,银+10%,无色+20% 色环与数字对照表: 棕 红 橙 黄 绿 蓝 紫 灰 白 黑 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0

DIP制程基础知识培训教材

DIP制程基础知识培训教材

DIP制程基础知识培训教材DIP培训项目:一、手插件的原则与标准二、电子元件的单位及换算关系“有铅专用”字样的周转箱三、电子元件的识别四、电子元件的插件标准五、插装零件成型作业要求六、插件/补焊/后焊的作业要求七、无铅/恒温烙铁使用与管理名词解释:DIP:dual in—line package 双内线包装(泛指手插件)一、DIP Manual Assembly Rule1.双手并用:需左右手交替作业。

如预备动作:当左手插件,右手要做好插件准备(极性识别),可以随时将零件插入,反之亦然,尽量缩短等待的间. 2。

插件顺序原则:A、零件由小至大插件(可防止大零件挡手).B、水平方向由右至左插件(输送带由左至右流线)。

C、垂直方向由上至下插件(可避免手碰到下方零件)3.外观相同但规格不同之零件,不排在同一站或相邻站.4.含固定脚之零件,需于前3站插件完毕(防止引起跳件).5.有方向性零件之插件原则:A、方向相同之零件排于同一站。

B、不同方向之零件不排在同一站。

6.PCB 板上无印刷及标识、防呆孔时,将正确插件及零件位置图片作标识。

7。

同一站内零件种类(盒)以不超过五种为原则(可保持零件盒在正常作业范围内).8.零件盒摆放位置顺序需与双手动作顺序相符。

9。

分开作业:左右手的零件要分开,不可右手抓左边零件槽的零件、左手抓右边的零件。

10。

排站时,以一人插6—8 颗零件时,效率最佳。

最大工作区域装配点最佳工作区域作业员插件标准作业范围:最佳工作范围:以肩算起水平180 度47。

4CM. 正常工作范围:以肩算起水平180 度57。

0CM。

最大工作范围:以肩算起水平180 度72。

9CM。

二、生产中所用电子元件的单位及换算关系电阻:1Mohm=103Kohm=106oh电容:1F=106μF=109nF=1012PF电感:1H=103mH=106μH电压:1KV=103V=106mV电流:1A=103mA=106μA频率:1MHz=103KHz=106Hz三、色环电阻中颜色与数值的对应关系黑0 100棕1 101 ±1%红2 102 ±2%橙3 103黄4 104绿5 105兰6 106紫7 107灰8 108白9 109金银有效值倍率误差10—1 ±5%10-2 ±10%±0。

DIP培训教材

DIP培训教材

设备工作原理一、波峰锡炉需实现的功能有:1、产品传输;2、喷雾动作;3、温度控制;4、波峰形成;5、辅助功能:产品冷却;过载保护;异常报警等。

二、传动部分的组成:由支架、链条、链爪、电机、传动齿轮、调幅(跨度调节)机构、支架高度调节机构等组成。

调幅机构由固定导轨,可调移动导轨、电机(手动轮)、传动链条、传动齿轮、调节螺纹轴、导向轴、伞形齿轮、指定螺丝等组成。

三、传动部分的主要功能:1 完成产品输送动作;2 实现机种切换时导轨(链爪)跨距的改变;3 改变产品浸锡时与波峰面的角度。

四、传动部分的主要技术指标:A:支架水平度:支架是传动部份搭载的基础,其水平精度直接决定固定导轨与移动导轨是否水平,从而保证在锡槽波峰平滑的状态下,链爪输送的产品能以同样的深度浸过液面,防止局部未浸锡、冒锡现象的发生。

B:固定导轨及可调移动导轨间的平行度:产品从投入锡炉后,其两侧链爪对其施加的力在经过整个锡炉的过程中应该保持一致。

否则将会出现夹坏产品(前松后紧)以及掉落基板(前紧后松)的现象发生,从而造成产品报废,严重时将会导致安全事故以及设备事故的发生。

C:链爪底部卡槽的直线度:因为产品在锡炉中需完成锡水涂布、充分预热,一、二次浸锡,冷却等过程。

整个循环链条的长度一般单侧都在3m 左右,而链爪是一个一个固定在传动链条上,从而组成两条平行移动的输送线,完成产品输送动作。

而基板就夹在两侧链爪底部的卡槽上,如果链爪变形或倾斜破坏卡槽直线度的话,将会造成产品倾斜,过波峰时基板的浸锡深度不一。

从而造成冒锡、未浸锡的现象发生,严重时将会出现部品端子挂住锡锅,停止不前、掉基板、溢锡等重大事故的发生。

五、喷雾装置:喷咀是将锡水雾化后喷射的装置,由喷芯、顶针、气帽(平吹、圆吹)、弹簧、液量调节阀、固定部、外接头等构成。

1、良好的雾化效果:① 喷雾面积适中可调。

②助焊剂颗粒大小一致、分布均匀。

③喷吐量恒定。

2、影响喷雾效果的因素:气压大小;喷雾距离;喷嘴洁净度、密封性;气帽的安装方向。

最完整DIP员工培训教材

最完整DIP员工培训教材

第一章
电子元件的基本知识
代表字母
M
F
G
D
C
N
J
K
温度特性
CH
Y
R
X
B
3.部品表示方法 3-1.电阻 3-1-1电阻的单位是Ω(欧姆)、KΩ(千欧姆)、MΩ(兆欧姆),其换算为: 1MΩ=103KΩ=106Ω
3-1-2电阻用字母“R”表示,符号为
,实物形为
, chip
102
3-1-3电阻按值的精确度分为:精密电阻和普通电阻两种,精密电阻为精确度在±1%以内,普通
济南市嫦娥电子有限公司 DIP员工培训教材
编制:邓赞丰 审核:牛付存
学好才能做好!
培训教材目录
目 的 范 围 第一章 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 第七章 第八章 电子元件的基础知识 插件技能及工艺知识 焊接基础知识 焊接的判定基准 常用设备的操作知识 6S知识 消防知识 考核
学好才能做好!
3-6集成电路:又称IC,它由多个晶体管组成,有极性,通常用字母U表示 3-6-1其作用:储存数据及处理数据 3-6-2其方向识认:1)IC表面有一圆点与其它圆点相异,该圆点处为其极性 2)IC正向数量其左下角为第1脚,即为其极性,IC脚数确认,确定其第一脚后逆时针数。 IC贴装时,实物与PCB上丝印方向一致,通常 PCB上丝印为四边形切角,凹点, 白色圆点或“1”,如下图示: 方向
学好才能做好!
1、目的 规范作业手法,掌握基本作业技能,保证产品品质,提高生产效率。 2、范围 本教材适用于本公司SMT所有员工。 3、培训内容 第一章至第七章
学好才能做好!
1.常见的部品有:电阻、电容、电感、二极体、三极体、IC 2.色环表

DIP的管理技能培训

DIP的管理技能培训

DIP的管理技能培训本着公司的未来发展和新进人员的作业管理教育训练等作出如下几点的管理培训计划1、要懂得和做好Balance(平衡)管理2、工位标准化作业原则(亦作八大守则)3、要做好新人管理--执行公司新人管理体制4、工人作业问题产生的处理--问题来源地变异5、与员工做好沟通的工作6、组长、线长、助线是产线最了解员工的管理者7、评估工作___用四种尺度去量人8、管理理念9、管理观念要求1、要懂得和做好Balance(平衡)管理 :1-1、产线每做完一片板子的时间是由IE依据JST(公司标准时间)设定的.流水线的速度及每格下机的时间依产量设定.1-2、速度快了,作业时间不够,作业员做不过来,就会造成堆机或做坏机,结果是一塌糊涂;速度慢了,完不成产量.1-3、一格只能放一台机板.1-4、一格2台,作业时间不够,作业员做不过来,慌忙作业,就容易出错.(严守一格一台机板) Balance做好就不会造成堆机做不过来;就没有闲的人浪费工时;就没有忙得满头大汗的人容易出错.1-5、堆机就是瓶颈,解决瓶颈从4MIE手法去观察作业员:是不是新人?是不是该工人作业能力太低(有点笨)?--用教育和调换工位去改善。

机:使用的工治具,仪器是否方便操作?有不安定的吗?有不好操作的吗?--有,马上改善。

物料:使用的物料的品质有无异常?是否要加上更多做检查而花较多时间--有,马上改善.方法:员工的操作方法是否有按SOP规定的步骤执行?--没有,马上改善环境:噪声,亮度,温湿度也会影响员工的作业品质,还有物料,工治具的位置是否不利于员工作业(太高,太低,太遠等)--有,马上改善。

二、工位标准化作业原则(亦作八大守则)1. 切实执行按SOP作业 a. 组长, 线长等按SOP指导﹑确认员工作業与SOP要求一致;b. 员工作业完成与SOP一致.2. 作业工位物料作好摆放, 区分. a. 使用物料一定要有料号,品名标示,应与SOP、BOM相一致.b. 不得有混料,混装现象.c. 相似物料要隔置处理(不能一个人用)3. 作业工具要使用合理化 a. 作业工具有无损坏,不安全,不稳定等现象;b. 作业工具放置位置便于员工使用;4. 工作台面地灰尘,油污,杂物 a. 这是5S的基本要求;b. 不做好5S无法保证品质c. 5S改善不花成本,却能保证品质提高.5. 工位坏口及时处理 a. 能确实掌握物料处于良好的状态;b. 更有利于清机埋尾的顺利结束.6. 作业员操作方便 a. 物料放置,方便员工使用;b. 作业工治具放置方便员工操作使用.7. 作业台面无过剩物料 a. 无投入放置过多的物料b. 无物造过多的WIP;c. 过剩物料既占地方,又曩响品质、属于浪费.8. 切实执行自主检查的体制 a. 每份SOP都要强调自主检查.b. 要有”作业过程可能有失误,做好自主检查很有必要”的概念。

DIP专题培训

DIP专题培训

超长住院评分辅助目录
大数据可对区域内每一个病种组合的平均住院日进行标化,超出区域内每病种平均住院日1倍及以
上的为超长住院病例。由于疾病不确定性,疾病个体差异、复杂程度等均会对应不同平均住院日,
分析不同病种延长住院的发生频率,对资源消耗增加程度进行评估,以确定超长住院的合理性
死亡风险评分辅助目录
0.55—0.15
者分流,推进分级诊疗 最直接就是控费,保基本,解决看病“贵“、看病“难”
按病种分值付费(DIP) 举例:假设某病种支付标准10000,患者自付比例40%,说明:
费用类别
实际费用 患者自付 医保补偿 医院结余
费用金额 10000
4000(40%) 6000 0 标准
费用金额 12000
4800(40%) 5200 -2000
基于病种组合死亡率与均值的偏离程度,评估每个病种的死亡风险,通过其在不同风险分级总体 病例中的占比,衡量病种组合中不该发生死亡病例的死亡率,借以判别医疗质量与救治能力
0.55---0.15
DIP辅助目录(负权重)
违 规 行 为 监 管 辅 助 目 录
(5类)
病案质量指数辅助目录
病案质量指数包含三个部分,合规性指数(0.2)。编码套高指பைடு நூலகம்(0.3),编码套低指数(0.5)
病例数量多、分值低、变异系数小,如“未特指的脑梗死保守治疗”
病种分值的概念和计算方法
病种权重(Related Weight , RW):是依据每一个病种组合的资源消 耗程度所赋予的权值,反映的是疾病的严重程度、治疗方式的复杂与疑难程度。
病种代码 K35.9
(若mi采用前三年数据时,历年比例可按照1:2:7测算)
中医加成

DIP车间手工插件培训教材

DIP车间手工插件培训教材

D I P车间手工插件培训教材-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII三华惠海电子有限公司页 数:共6页 文件编号: 制 定 人: 李瑞芳 制定部门: 生产部 DIP 车间手工插件培训教材实施日期: 2010-07-01 有 效 期:至变更时止文件核准文件更改记录1. 目的使新员工尽快掌握手工插件工作。

2.适用范围适用于DIP车间手工插件线的新员工。

3.参考文件无4.工具和仪器无5.术语和定义作业指导书:是由公司相关部门根据生产过程中总结的实际经验,并运用规范化的语言制定的一种公司内部的作业标准。

电容器:一种贮存电能的元件。

6.部门职责6.1制造部协助培训和结果考核确认7.流程图:无8.教材内容:8.1作业指导书的使用实施作业指导书的目的作业指导书将使我们明白在生产过程中应该按照什么样的方法或步骤执行我们的工作任务,提高我们的工作质量,确保我们的产品质量,对我们整个生产体系起一个支撑的作用,也就是说作业指导书是我们工作中的指南针。

举例说明(举DIP车间的作业指导书实例)作为一个作业指导书首先应明确其目的,适用范围,版本类型(标准或试用),作业指导书当中用到的术语定义,其次是应讲述其详细的操作流程,这一流程将指导我们如何进行合理化的操作。

在开始上线之前,按照作业指导书将产品所需物料分到各个工位,各工位将根据作业指导书核对物料本体及物料标签是否一致。

在保证物料无误的情况下,查看本工位的注意事项及使用工具,作业员将根据提供的生产信息进行作业。

作业指导书的分类试用文件:一般是在新品试做时临时发行的作业指导书,它确认制程工艺参数的可行性,是标准文件发行前的过渡文件。

标准文件:它是在试用文件通过的情况下,受控发行的,工艺参数已经确定,任何人员不可以随意更改。

元件的认识电容器说明电容器是一种能贮存电能的元件。

一般用“C”表示,电路图形表示如下固定电容器电解电容器可变电容器半可变电容器电容器的分类从结构形式分:固定电容器(包括无极性固定电容器和有极性电解电容器);半可变(微调)电容器和可变电容器从绝缘介质分:纸介电容器;油浸纸介电容器;金属化纸介电容器;云母电容器;陶瓷电容器;薄膜电容器;玻璃釉电容器;铝电解电容器和钽、铌电解电容等电容器的外形电容器的极性电容器中只有电解电容才有极性,脚长的一脚为正极,或者在外壳上有“-”符号的一脚为负极。

SMT+DIP基础培训教材

SMT+DIP基础培训教材

制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
பைடு நூலகம்
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
制作:张文征
以上有不当之处,请大家给与批评指正, 谢谢大家!
111

dip年度计划培训内容

dip年度计划培训内容

dip年度计划培训内容一、概述为了提高团队的整体素质和绩效,公司决定制定一份全面的年度计划培训内容。

通过培训,我们将帮助员工提升专业技能、增加知识储备,提高管理能力和团队协作能力,从而为公司的发展做出更大贡献。

二、培训内容1. 专业技能培训1)销售技巧培训:提高销售人员的谈判能力、沟通技巧和团队协作能力,使销售团队更加高效。

2)市场营销策略培训:了解市场趋势,学习灵活运用不同的市场营销策略,提高市场开拓和推广能力。

3)财务知识培训:帮助员工了解公司财务状况,学习财务分析技巧,提高财务管理能力。

4)技术培训:针对研发人员进行技术培训,提高技术研发水平,保持技术领先优势。

5)客户服务技能培训:提升客服人员的专业水平,改善客户体验,增强客户忠诚度。

2. 管理能力培训1)领导力培训:培养领导者的决策能力、沟通能力和团队建设能力,提高团队执行力。

2)团队协作培训:帮助团队成员建立良好的沟通机制、信任关系和协作精神,提高团队协作效率。

3)项目管理培训:培养项目经理的项目规划、组织协调和风险控制能力,提高项目管理水平。

4)冲突管理培训:提高员工在处理人际关系和团队冲突时的解决能力,建立和谐共赢的工作氛围。

3. 创新能力培训1)创新思维培训:培养员工的创新意识,提高解决问题的创造性思维能力。

2)团队学习培训:建立学习型组织,鼓励员工分享新知识、新技能和新理念,激发团队创新活力。

3)行业前沿知识培训:提供行业发展趋势的最新知识,拓展员工的视野,为公司创新发展提供动力。

4. 个人素质培训1)沟通能力培训:为员工提供有效的沟通技巧培训,增强员工的语言表达能力和沟通说服力。

2)时间管理培训:帮助员工制定合理的时间管理计划,提高工作效率和执行力。

3)情绪管理培训:提高员工情绪管理能力,增强工作稳定性和抗压能力。

4)职业规划培训:帮助员工明确职业生涯发展目标,提高职业规划和自我提升能力。

5. 风险防范培训1)安全生产培训:提高员工对安全生产的重视程度,培养员工遵守安全操作流程的意识。

DIP培训教材电子元件识别

DIP培训教材电子元件识别

2﹒烙鐵功率與溫度的關系﹕
15W 280℃----400℃
20W 290℃----410℃ 25W 300℃----420℃ 30W 310℃----430℃ 40W 320℃----440℃ 50W 320℃----440℃ 60W 340℃----450℃
3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的,但它的果实是甜蜜的。08:305.26.202108:305.26.202108:3008:30:575.26.202108:305.26.2021
AJ則插臥式元件。
6﹒生產流程﹕
AI 領料 臥式 立式 測試 全檢
MI 領料 插件 手動錫爐 切腳
全檢 功能測試 包裝
自動錫爐 補焊
焊接工程
一﹑焊接工程的種類﹕焊接分為自動 焊接和人工焊接兩種﹕
1﹒自動焊接DIP﹐又稱為波峰焊﹔ 2﹒人工焊接分為人工手動焊接和浸焊﹔ 3﹒人工手動焊接是一門集技巧﹐技術於一體的學問﹐
22×103PF=0.022UF
“J”表示誤差。
6﹒麥拉電容﹕(MC)
常用的麥拉電容其表示法如104J表示容量為 0.1UF﹐J為誤差﹐100V為耐壓值。
7﹒色環電容(臥式)電容﹕
材料一般為聚脂類﹐體積較小﹐數值與電阻讀法相似﹐但後面單們 為PF。例如﹕ (1) 棕紅黃銀 容量為0.12UF 誤差為﹕±10% (2) 棕紅金 容量為0.12UF 色環電容與色環電阻的區別﹕色環電容本體底色一般為淡黃色或 紅色﹔中間部分又兩端略高﹐而色環電阻一般兩端隆起﹐中間部 分略低。
3﹒電容的單位及換算公式﹕

医保病种分值付费(DIP)操作指南培训

医保病种分值付费(DIP)操作指南培训

医保病种分值付费(DIP)操作指南培训医保病种分值付费(DIP)操作指南培训一、培训背景随着我国医疗保障制度的不断完善,医保基金支付方式逐渐从费用后付转向预付制,病种分值付费(Diagnosis-Intervention Packages,简称DIP)作为一种全新的支付方式,旨在实现医疗资源的合理配置,提高医疗服务质量,控制医疗费用增长。

为此,我们特举办医保病种分值付费(DIP)操作指南培训,以帮助大家深入了解DIP政策、掌握操作流程,确保医保基金的安全、合理使用。

二、培训目标1. 理解医保病种分值付费(DIP)政策背景及实施意义。

2. 掌握DIP的基本概念、病种分值确定方法及付费标准。

3. 熟悉DIP操作流程,包括病例上传、病种分值查询、费用结算等。

4. 掌握DIP管理要求,确保医保基金的安全、合理使用。

三、培训内容1. DIP政策背景及实施意义介绍我国医疗保障制度改革历程,阐述DIP政策出台的背景及实施意义,分析DIP对医疗机构、医务人员及患者的利益影响。

2. DIP基本概念详细解释DIP的定义、病种分值确定方法、付费标准等,帮助参训人员全面了解DIP制度。

3. DIP操作流程讲解DIP操作流程,包括病例上传、病种分值查询、费用结算等环节,确保参训人员熟练掌握操作方法。

4. DIP管理要求阐述DIP管理要求,包括病例质量控制、医疗资源合理配置、费用控制等,引导参训人员规范操作,确保医保基金的安全、合理使用。

四、培训形式1. 理论培训:通过PPT讲解、案例分析等形式,系统介绍DIP政策及操作流程。

2. 实操演练:安排实际操作演练环节,帮助参训人员熟练掌握DIP操作方法。

3. 互动环节:设置问答、讨论等互动环节,解答参训人员疑问,提高培训效果。

五、培训时间与地点1. 时间:待定(将提前通知)2. 地点:待定(将提前通知)六、培训对象1. 医疗机构管理人员。

2. 医务人员。

3. 医保工作人员。

七、培训报名请于培训前填写报名表格,并发送至指定邮箱,报名截止时间为培训前一周。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

9226× 0.1 U331
极性
第一脚
极性
第一脚 方向
4.SMT元件尺寸描述: 英制0 0402 0603 0805 1206 长×宽 0.04英尺×0.02英尺 0.06英尺×0.03英尺 0.08英尺×0.05英尺 0.12英尺×0.06英尺 公制 1005 1608 2012 3216
长×宽 1.0mm×0.5mm 1.6mm×0.8mm 2.0mm×1.2mm 3.2mm×1.6mm
471
前二位为有效值 D.SMT精密电阻 倍乘数
其值为:47×101 = 470Ω
1002
前三位为有效值 倍乘数
其值为:100×102 = 10000Ω SMT电阻从左往右前二位(普通电阻)、三位(精密 电阻)为有效值,最后一位数表示倍乘数
学好才能做好!


E.电阻按功率大小,可分为1/10W、1/8W、1/6W、1/4W、1/2W 3-2电容 3-2-1电容用字母C表示,其符号为: 3-2-2电容的基本单位为皮法(PF)、比皮法大的单位有纳法(NF)、微法(UF)、毫法(MF)、 法拉(F),其换算为:1F = 103MF = 106UF = 109NF = 1012PF 3-2-3电容的作用:储存电能、阻直流、通交流 3-2-4电容分类:色环电容、电解电容、陶瓷电容、涤泥电容、晶片电容、钽质电容 3-2-4-1色环电容的底色为黄色或红色,有三色环和五色环两种,SMT电容表面无标识。 其表示方法为:
学好才能做好!
3-3电感 3-3-1电感用字母“L”表示,其符号为: 它的底色为蓝色或绿色,一般为三色环。
3-3-2电感的单位为UH(微亨)、毫亨(MH)、亨利(H),其换算为:1H = 103 MH = 106UH 3-3-3电感的表示方法分为数字型、色环型,误差一般为K即 ±10% 。 3-3-3-1数字型为直接在本体上表示其电感值 3-3-3-2色环型表示如下: 三色环电感(黄紫黑)
学好才能做好!
1、目的 规范作业手法,掌握基本作业技能,保证产品品质,提高生产效率。 2、范围 本教材适用于本公司SMT所有员工。 3、培训内容 第一章至第七章
学好才能做好!
1.常见的部品有:电阻、电容、电感、二极体、三极体、IC 2.色环表
色环 数字表示 倍乘数 误差(%) 黑 0 100 ±20 棕 1 101 ±1 红 2 102 ±2 橙 3 103 黄 4 104 绿 5 105 ±0.5 蓝 6 106 ±0.25 紫 7 107 ±0. 1 B 灰 8 108 ±30 白 9 109 +80 -20 Z SL (F) 10-1 ±5 10-2 ±10 金 银
学好才能做好!
一、手工插件的基本原则 1.1 元件插入顺序 整个PCB板需手工插入元件的插入顺序的设计应根据元件 的外形尺寸和形状等,按由矮到高、由小到大的顺序编排, 如图所示。
(元件插入顺序)
注:少量插入时需要特殊处理的元件(如需卡入、紧固与PCB的散热片、等)可以安排在前道工 序插入并进行相应处理。
学好才能做好!
3-6集成电路:又称IC,它由多个晶体管组成,有极性,通常用字母U表示 3-6-1其作用:储存数据及处理数据 3-6-2其方向识认:1)IC表面有一圆点与其它圆点相异,该圆点处为其极性 2)IC正向数量其左下角为第1脚,即为其极性,IC脚数确认,确定其第一脚后逆时针数。 IC贴装时,实物与PCB上丝印方向一致,通常 PCB上丝印为四边形切角,凹点, 白色圆点或“1”,如下图示: 方向
济南市嫦娥电子有限公司 DIP员工培训教材
编制:邓赞丰 审核:牛付存
学好才能做好!
培训教材目录
目 的 范 围 第一章 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 第七章 第八章 电子元件的基础知识 插件技能及工艺知识 焊接基础知识 焊接的判定基准 常用设备的操作知识 6S知识 消防知识 考核
结论: 插入时极性差错率: a <b <c
学好才能做好!
2、 插入作业《首件确认表》的编制 2.1 插入作业工序分配 首先熟悉所插入PCB板的设计状况、所需插入元件的种类、数量、规格、在PCB板的分布以及PCB板作业时的传输 方向等。然后按照第A.2章规定的基本原则和要求进行工序分配。 2.2 人员的配置 要根据作业者对插入作业的经验和熟练程度配置作业人员,要以提高作业效率、尽可能避免质量事故发生为原则。 如:在作业不熟悉或经验不足者工序之后安排作业熟练、经验丰富者等。 2.3 作业的节拍和均衡 1、要根据生产计划所确定的生产节拍安排每一工序元件的插入数量; 2、插入数量的确定要以元件单件插入的标准时间进行计算后确定; 3、为保证生产的均衡,对根据标准时间进行计算后确定的插入数量,要根据作业者的经验和熟练程度进行必要的调整。 二、手工插件的手法及要求. 1、插入作业标准及质量要求 1.1 作业前的确认 作业者工作前要对以下内容进行确认: 1、料盒配置的插入元件数与《BOM》上的插入元件数是否一致; 2、插入元件在PCB板的位置; 3、有极性元件的数量、特点、位置及插入方向; 4、插入顺序的合理性; 5、《BOM》上是否有注意事项或说明,若有应明白其含义。 2、插入作业基本操作方法和要求 2.1 插入时用力要适度,应根据插入元件的具体情况以手的触感来判断,以不引起元器件引出脚变形、PCB板震动使 周围元器件跳出 为原则; 1、对有极性或方向要求的元件要确认极性及方向后再插入; 2、插入时要注意不影响周围已插入的其它元器件;
UF/ V
正极 负极 SMT贴片铝电解电容
学好才能做好!
3-2-4-3陶瓷电容、条沦电容和晶片电容
471J
J 耐压
容量/误差(J代表误差)
472J
注:1)陶瓷电容、涤沦电容和晶片电容的值表示: 472J = 47×102 = 4700PF 误差为±5%,耐压为50V 2)容量下划横线表示50V,无划横线表示500V 3-2-4-4钽质电容:有极性,在实物上描述其容量值与耐压值
电阻±5% 3-1-4电阻的作用:限流、分压
学好才能做好!
3-1-5AI电阻一般底色为土色,精密电阻的底色为蓝色,贴片电阻的底色为黑色,上面丝印为白色、
金黄色数字字体 3-1-6电阻值的描述方法是: A. 普通电阻 (四色环电阻)- 棕 红 红 红 有效值 倍乘数 B.精密电阻 误差 (一般为J、K、G) 其值为:12×102=1200Ω 误差为:±2% (五色环精密电阻)红红黄橙棕 其值为:224×103 = 224KΩ 有效值 倍乘数 C.SMT普通电阻 误差(一般为F) 误差为:±1%
元件的插入流向
1.4 元件分配 按工序分配插入元件时,应遵循以下原则: (插件线的运行方向) 1、符合A.1条规定的元件插入顺序、板面分配、插入流向; 2、对于具有不易插入元件的工序,应通过减少所插入的点数维持生产节拍的均衡; 3、在同一工序内应尽量多安排额定值相同并且形状也相同的元件; 4、额定值不同但形状相同的元件尽可能不要排入同一工序,以防止差错; 5、在同一工序内有极性元件的持有率应为30%左右,不得超过40%,以防止差错; 6、在同一工序内有极性元件的应尽可能安排同轴同向的元器件,以防止插入时极性弄错; 7、因与横轴方向相比,纵轴方向元件不易插入,故在同一工序内不应集中过多的纵轴方向的元件。 同一工序内有极性元方向及轴向不同状况的差错率比较: a.同轴同向: b.同轴异向: c.异轴异向:
第一章
电子元件的基本知识代Βιβλιοθήκη 字母MFG
D
C
N
J
K
温度特性
CH
Y
R
X
B
3.部品表示方法 3-1.电阻 3-1-1电阻的单位是Ω(欧姆)、KΩ(千欧姆)、MΩ(兆欧姆),其换算为: 1MΩ=103KΩ=106Ω
3-1-2电阻用字母“R”表示,符号为
,实物形为
, chip
102
3-1-3电阻按值的精确度分为:精密电阻和普通电阻两种,精密电阻为精确度在±1%以内,普通
其值为:68×102 = 6800PF 有效值 倍乘数
有效值
倍乘数
温度特性
SMT贴片电容
3-2-4-2电解电容:分有极性和无极性两种: 无极性电解电容 电 16V代表耐压 16 10 16V代表耐压 16 10 解 10UF代表容量 电 10UF代表容量 容 NP代表无极性
NP UF/ V
注:插件电解电容直接在部品上可以看出其值、耐压及其极性
有效值 倍乘数
其值为:47×100 = 47UH
3-4二极体 3-4-1二极体用字母D表示,其符号为: 3-4-2特征:有极性、具有单向导电性,电流从正极流入负极,通常有标识的一端为负极。 3-4-3二极体的表示方法为:
8.2B 十 一 十 一 一 十
二极体的值可以直接从外壳上看出,有些特殊的二极体则无法从外壳上看出,只有看其形状,如 (IN4148、IN4007)。 3-5三极体 表示三极体品番 C3198 3-5-1三极体用字母Q表示,其符号为: ,有极性,其实物形状为: BL 249 3-5-2三极体的作用:放大信号、饱和截止 表示特性 3-5-3三极体有三极,分别为:基极(B)、集电极(C)、发射极(E) 3-5-4三极体的值可直接从部品上看出来,但要特别注意它的极性B和E的划分, 三极体正面(有字面)对着你时它的极性从左到右依次为:E – C - B
A.1.2 工序排列时的板面分配 设计元件插入工艺时,工序排列时应根据插件线的方向对PCB板面进行区段划分,根据插 入工序及元件的插入数分若干区段,依区段顺序插入,如右图所示。
3
2
1
(插件线的运行方向)
学好才能做好!
1.3 插入流向 元件插入流向应根据生产线插件线的运行方向进行设计,插 入顺序应逆传输带的运行方向排列。例如,插件线是由左向右运行, 元件则应由左向右,同时由上向下插入。具体流向见图。
相关文档
最新文档