节能减排管理制度
节能减排管理制度和措施
节能减排管理制度和措施（原创实用版3篇）《节能减排管理制度和措施》篇1节能减排管理制度和措施，可以帮助企业和组织实现节能减排的目标，具体如下：1. 成立以经理为责任人的节能减排领导小组，各车间、科室负责人参加节能减排领导组，负责节能减排日常管理工作。
实行节能减排目标责任制，严格按责任要求抓好节能减排工作，把节能减排作为重要指标进行管理。
2. 加强节能减排管理。
制定年度节能减排计划和实施方案，建立和完善节能减排统计、监测和考核体系。
每年向职工代表大会报告节能减排工作，自觉接受职工的监督。
3. 实行节能减排目标分解制度。
将节能减排纳入经济责任制考核范畴，与各车间、科室的工资挂钩，实行“一票否决”，在引进重大项目时，必须提请总工程师进行技术经济比较，落实节能降耗的工艺技术。
4. 加大节能减排宣传力度。
通过各种渠道，运用各种媒体，广泛宣传节能减排的意义，提高职工节能减排的意识，认真开展节能减排示范活动。
5. 开展节能减排技术培训。
加强节能减排技术培训，提高职工队伍素质，培养造就一支高素质的职工队伍。
6. 加大能源管理力度。
实行能耗定额管理，严格控制能源消耗指标，认真落实节能减排计划和指标，杜绝跑冒滴漏。
7. 提倡绿色生产。
以循环经济为指导思想，从源头削减污染，提高资源利用效率，积极开展清洁生产，加大污染防治力度，努力实现生产过程清洁化、产品环保化和资源高效化。
8. 完善能源管理制度。
建立和完善节能减排统计、监测和考核体系。
加强统计管理，严格按责任要求抓好节能降耗的工艺技术。
9. 坚持节约用水。
加强用水管理，合理确定用水定额标准，降低水的消耗量。
10. 建立能源审计制度。
根据实际情况，对设备运行、用电、用水等情况进行监测、分析，及时发现和解决存在的问题。
11. 建立能源消费预警机制。
根据能源消耗情况及时调整生产计划和工艺技术，确保完成年度节能减排目标。
12. 强化监督检查。
加强监督检查工作，对违反节能减排规定的行为及时进行处理。
节能减排管理制度范例(五篇)
节能减排管理制度范例第一章总则第一条为切实做好公司节能减排管理工作，加强节能减排管理，提升节能减排综合管理水平，预防和减少环保事故的发生，保障节能减排工作有效开展，特制定本制度。
第二条指导思想。
致力于建设资源节约型和环境友好型企业，大力推行清洁生产，绿色设计，节约能源及提高能源利用效率，减少污染物排放，保障可持续发展。
第三条本制度适用于公司各部室。
第二章节能减排____建设第四条公司成立节能减排领导小组，全面部署公司节能减排工作，指导解决工作中的重大问题。
第五条公司节能减排办公室设为安全技术部，全面负责公司节能减排工作的____实施、跟踪和监督等。
第六条公司各部门应设定节能减排专兼职岗位，负责本部门节能减排的日常管理和监督工作。
第七条节能减排领导小组主要职责：(一)贯彻落实国家及集团关于节能减排工作的各项方针和政策；(二)统一部署公司节能减排工作；(三)跟踪检查指导重大节能减排项目和重点____节能减排项目的实施情况；(四)督促各部门节能减排工作开展情况，处理有关建议；(五)对各部门节能减排工作及目标完成情况实施考核；第八条节能减排办公室的职责：(一)负责对上级有关节能减排法规、政策和文件的传达和贯彻，掌握节能减排工作动态；(二)承担公司节能减排领导小组的日常工作，督促落实节能领导小组各项决议；(三)负责节能减排监测统计信息、资料的核实和上报；(四)检查督促各相关部门制定合理的节能减排目标、行动方案、推进计划和措施，并予以实施；(五)拟定对各部门节能减排工作及目标的考核标准，定期进行考核评价。
第三章节能减排监督管理第九条遵守国家关于节能减排的法律法规和有关政策，依法接受上级节能减排主管部门的监督。
第十条不断优化能源消费结构，优化生产工艺和流程，淘汰高污染、高能耗落后的生产技术、工艺和装备，推广节能减排新技术、新材料、新工艺和新产品。
第十一条每月及时上报节能减排监测统计报表和总结分析报告。
第十二条加强节能减排监督管理，定期分析能耗及污染物排放情况，并制定切实有效措施进行改进以减少能耗及污染物的排放。
项目部节能减排管理制度（三篇）
项目部节能减排管理制度节能减排管理制度是指在项目部中为了降低能源消耗和减少排放物的排放量而制定的一套管理措施和规定。
该制度的目的是通过科学管理和有效措施，实现对项目部的能源消耗和排放物的减少，以达到节能减排的目标。
具体内容如下：1. 审查制度：建立节能减排管理专门机构或小组，负责制定、实施和监督该制度的执行情况，定期评估和调整制度。
2. 能源监测与计量：对项目部的能源消耗进行监测和计量，建立能源消耗台账，并进行定期汇总和分析，为制定节能措施提供依据。
3. 节能目标设定：根据项目部的实际情况，制定合理可行的节能目标，并将目标向全员宣传和普及，形成全员参与的节能减排氛围。
4. 节能技术措施：根据项目部的能源使用情况和特点，制定相应的节能技术措施，如改善设备和设施的能效、优化工艺流程、采用节能设备等。
5. 能源管理措施：建立能源管理规范，制定相应的能源管理措施，如定期检查设备、设施的运行情况，优化能源使用计划，提高能源利用率等。
6. 排放物管理：建立排放物管理制度，对项目部的排放物进行监测和控制，如排放物的排放浓度、排放排口的建立和管理等。
7. 宣传和培训：开展节能减排宣传和培训活动，增强全员的节能减排意识，提高节能减排的技能和知识，形成全员参与的节能减排文化。
8. 监督与考核：建立节能减排考核机制，对项目部的节能减排工作进行评估和考核，及时发现问题并采取相应措施加以解决。
9. 奖惩机制：建立相关的奖惩机制，对节能减排工作出色的个人和集体进行表彰和奖励，对违反节能减排规定的人员进行惩处。
通过执行这些节能减排管理制度，可以提高项目部的能源利用效率，减少能源消耗和排放物的排放量，实现可持续发展和环境保护的目标。
项目部节能减排管理制度（二）节能减排管理制度第一章总则为加强项目部的节能减排工作，提高资源利用效率，减少环境污染，制定本管理制度。
第二章责任与目标2.1 项目部负责人应制定节能减排目标，并组织实施。
节能减排管理制度范本(4篇)
节能减排管理制度范本第一章总则第一条为规范本单位的节能减排行为，提高能源利用效率，保护环境，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的所有相关人员。
第二章基本原则第三条本单位要树立节约能源、保护环境的观念，制定相关措施并按照执行。
第四条本单位要建立相关管理机构，确保制度的有效实施。
第五条本单位要配备专业人员进行节能减排方面的监督和管理，并提供必要的技术支持。
第六条本单位要加强对相关人员的培训，提高其节能减排的意识和能力。
第三章节能管理第七条本单位要制定节约用电、用水、用气的管理办法，并按照执行。
第八条本单位要对各项设备、设施进行定期检查和维护，确保其正常运行并达到最佳节能效果。
第九条本单位要推行节能技术，鼓励使用节能设备和产品，并对节能技术进行宣传和推广。
第十条本单位要对能源的使用情况进行统计和分析，及时发现问题并采取相应措施进行调整。
第十一条本单位要对新建工程、装修工程、设备采购等进行节能评估，并优先选择符合节能要求的产品和设备。
第四章减排管理第十二条本单位要制定减少废气、废水、废物排放的措施，并按照执行。
第十三条本单位要对污染物排放进行监测和管理，并确保符合国家环保标准。
第十四条本单位要加强对危险废物的管理，建立专门的储存和处理设施，并确保其安全运输和处置。
第十五条本单位要对能够减少废物和二氧化碳排放的可行性措施进行研究和推行，并提供必要的技术支持。
第十六条本单位要加强对员工的环保教育，提高其对环保工作的重要性和责任感。
第五章绩效评估第十七条本单位要建立节能减排绩效评估机制，定期评估和考核各项节能减排工作的实施情况。
第十八条根据绩效评估结果，对相关人员进行奖惩，并按照执行。
第六章法律责任第十九条对违反节能减排管理制度的人员，将视情况给予相应的纪律处分，并依法追究其法律责任。
第七章附则第二十条本制度的解释权属于本单位，如需修改或补充，应经本单位相关领导审批。
第二十一条本制度自发布之日起执行，具体执行细则由相关管理机构另行制定。
节能减排管理制度范例(3篇)
节能减排管理制度范例第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，建立有效的节能减排管理体系，促进企业持续改善能源效率，减少环境污染，确保企业可持续发展，根据国家相关法律法规和政策文件，参照国际通行做法，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业及其全体员工，包括生产、供应链、采购、物流、财务等各个岗位的员工。
第三条本制度的目标是建立、实施和维护科学、合理的节能减排管理体系，提高企业能源效率，减少环境污染，达到节能减排目标。
第四条本制度的核心要素包括：目标设定、组织架构、工作职责、工作流程、监测评估、培训教育、奖惩机制等。
第五条企业应当按照国家及地方政府要求，设立专门的节能减排管理机构，负责制定和执行节能减排计划，监督和评估节能减排工作。
第六条企业应当按照国家和地方政府要求，定期向相关部门报告节能减排情况，并接受相关机构的监督检查。
第二章目标设定第七条企业应制定科学合理的节能减排目标，确保其与国家节能减排政策要求相一致。
第八条企业应根据当前能源消耗和排放量情况，结合生产规模和技术水平，制定年度节能减排计划，并每年向相关部门报告。
第九条企业应通过技术改造、设备更新、能源管理等措施，提高能源利用效率，减少排放量，达到节能减排目标。
第三章组织架构第十条企业应设立节能减排管理部门，负责组织和实施节能减排工作。
第十一条节能减排管理部门的主要职责包括：制定和推动落实节能减排计划、监测和评估节能减排工作、开展岗位培训和宣传教育、组织节能减排工作的审核和验收等。
第十二条节能减排管理部门应设有专门负责节能减排工作的岗位，包括节能主任、环境保护主任等。
第四章工作职责第十三条企业全体员工应加强节能减排意识，严格遵守企业的节能减排规定和各项制度要求。
第十四条企业各部门各岗位应根据工作职责，积极参与节能减排工作，提出节能减排建议和措施。
第十五条节能减排管理部门应制定和完善相关制度和规范，明确各岗位的节能减排工作职责和要求。
第十六条节能主任应负责节能减排计划的制定和推动，组织开展能源管理和节能技术改造工作，促进能源效率提升。
项目部节能减排管理制度范文（4篇）
项目部节能减排管理制度范文第一章总则第一条为加强项目部的节能减排工作，减少对环境的不良影响，规范项目部的节能减排行为，本管理制度制定。
第二条项目部节能减排管理制度是指项目部为实施节能减排目标，依据国家相关法律法规和政策，增强节能减排意识，加强节能减排措施的管理和监督的一套制度。
第三条本制度所称项目部，是指项目部门或施工现场等临时性工地。
第四条项目部的节能减排工作要求全员参与，注重宣传教育，加强监督与检查，并采用技术手段提高能源利用率。
第五条项目部应当根据项目的实际情况，制定相应的节能减排目标和措施，并报告所属单位审批。
第六条项目部应当建立健全节能减排责任制，将节能减排工作纳入项目管理制度体系中。
第二章节能减排目标第七条项目部的节能减排目标应当与所属单位的要求和国家相关政策相一致，并根据项目实际情况进行具体化，确保可行性。
第八条项目部的节能减排目标应当包括但不限于以下几个方面：1. 提高能源利用效率，降低能源消耗；2. 减少废气、废水和废物排放；3. 推广使用清洁能源和节能设备；4. 加强节能减排技术研究和应用。
第九条项目部应当在项目实施初期确定节能减排目标，并将其纳入项目计划、目标考核和绩效评价中。
第十条项目部应当定期评估和调整节能减排目标，根据实际情况进行适应性改变。
第三章节能减排措施第十一条项目部应当制定详细的节能减排措施，包括但不限于以下几个方面：1. 加强能源管理，严格控制能源使用；2. 优化工艺流程，提高能源利用效率；3. 推行节能技术和装备更新；4. 加强废物处理和资源回收利用。
第十二条项目部应当通过科学调度，合理安排施工进度和工艺流程，最大程度地减少不必要的能源消耗。
第十三条项目部应当采取各种措施，鼓励员工节约能源，提倡低碳生活方式。
第十四条项目部应当严格遵守环保法律法规和项目要求，减少废气、废水和废物排放。
对于必须排放的废气、废水和废物，应当按照规定进行处理和处置。
第四章节能减排宣传和培训第十五条项目部应当开展广泛的节能减排宣传活动，提高员工对节能减排工作的认识和重视程度。
节能减排管理制度（五篇）
节能减排管理制度为贯彻落实上级文件精神，加快推进节约型校园建设，加强能源管理，科学合理利用水、电、纸等各种资源，减少资源浪费，降低成本，提高整体经济效益。
现结合本校实际情况制定本制度，请全校师生遵照执行。
一、用电管理1、按需求开启照明灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯。
楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明，降低瓦数。
严禁晴天教室、办公室开灯。
2、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态，长时间不使用时要及时关闭，以减少待机消耗。
下班前关闭电源开关。
3、优先采用环保型、节能型电器和设备，逐步淘汰高能耗、低能效设备。
积极推广使用高效节能型新产品、新技术。
4、禁止使用移动式采暖设备。
二、用水管理1.总务处加强用水设备日常维护管理，严禁跑冒滴漏，杜绝长流水现象，做到随手关闭水龙头。
2.各班、各办公室每天打扫卫生时，要做到节约用水，一水多用。
水龙头做到随开随关，做到无长流水现象。
3.卫生保洁人员每天放晚学打扫教学楼所卫生时，要做到逐层打扫，打扫时随时关闭自来水龙头和每层闸阀，第二天再打开闸阀，打扫时做到一水多用。
三、办公用品管理1.每学期开学前，各室向学校校长室申请购买需求的办公用品。
在购买中加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备，不购买高档办公用品。
2.文件、材料的起草、修改和传阅尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率，加快推进无纸化办公。
学校发放各类文件、书、报或其它用纸材料发放时要严格核定印发的份数，尽量避免多印，提倡双面印刷。
3.提倡教师、高年级学生尽量使用钢笔书写，减少圆珠笔或一次性签字笔的使用数量；一次性签字笔尽量做到换芯不换壳。
低年级学生使用铅笔要力行节约，铅笔要坚持用完。
4.尽量减少电话的通话时间，尽量长话短说，禁止电话聊天，节约电话费。
5.学校发的笔记本要双面备课或记录，禁止单面备课或记录，用完后才能领取第二本。
节能减排规章制度(三篇)
节能减排规章制度是指国家、地方或组织制定的用于规范、管理和推动节能减排的法律法规、政策和行业标准。
这些规章制度旨在促使各行业和个人采取措施减少能源消耗和减少排放物的排放，以应对气候变化和环境污染等挑战。
节能减排规章制度通常包括以下方面的内容：1. 能源效率标准：规定各种设备和产品的能源消耗限制，推动技术进步和高效能源利用。
2. 产业排放标准：规定各行业的污染物排放限制，如大气污染物、水污染物和固体废物等，推动减少污染物排放。
3. 节能减排目标和计划：设定国家、地方或组织的节能减排目标，制定实施计划和措施以实现这些目标。
4. 奖励和激励措施：通过给予税收减免、补贴、奖金和其他经济或非经济激励，鼓励企业和个人采取节能减排措施。
5. 监测和评估机制：建立监测和评估体系，对企业和个人的节能减排行为进行监测和评估，确保规章制度的有效实施和效果。
6. 法律责任和处罚措施：规定违反节能减排规定的行为和相应的法律责任和处罚措施，以保证规章制度的严肃性和执行力。
节能减排规章制度的实施对于推动可持续发展、减少环境污染和应对气候变化具有重要意义。
它可以引导企业和个人采取节能减排措施，促进经济发展与环境保护的协调发展。
同时，它还可以培育和推广节能减排技术和产品，促进绿色产业发展和创新。
总的来说，节能减排规章制度是推动可持续发展的重要工具和保障。
节能减排规章制度（二）是国家为了推动节能减排而制定的一系列法律法规、政策措施和行业标准。
1. 法律法规：国家通过制定相关法律法规来规范节能减排行为。
例如，中国《节约能源法》规定了节能减排的基本原则和措施；《大气污染防治法》和《水污染防治法》等则规定了对大气和水污染的治理和减排要求。
2. 政策措施：政府采取一系列经济、财政和行政手段来推动节能减排。
例如，制定能效标准和能效认证制度，推动企业改造和更新节能设备；推出能源税和碳排放配额交易制度，通过经济手段引导企业提高能源利用效率和降低排放。
公共机构节能减排管理工作制度（5篇）
公共机构节能减排管理工作制度为全面推进节约型部门建设，切实做好我局节能降耗工作，进一步增强部门工作人员节俭意识，加快推进节约型部门建设，科学合理利用水、电、办公耗材等各种资源，减少资源浪费；结合本部门的实际情况，制定本制度，请遵照执行。
一、节能的分类动态监督管理(一)用电管理1、合理设置空调温度。
除夏、冬季需要时，其他季节不能使用空调，空调温度设置夏季不低于26摄氏度、冬季不高于20摄氏度，做到无人时不开空调，非工作时间、节假日不开空调。
提倡每天少开____小时空调。
2、办公室、功能用房等场所尽量采用自然光，尽可能少开灯。
室内亮度足够时不开灯。
离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。
3、电脑、打印机、传真机、饮水机、摄像机、投影仪、电视等设备要随用随开，计算机不使用时要设置自动进入低能休眠状态，减少待机能源消耗，下班后自觉关闭各类电器电源。
4、对复印机、传真机及其他办公设施设备，要正确使用和操作，避免因使用或维护不当引起的不必要损耗。
5、____楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明，做到无人时随手关灯。
(二)用水管理1、加强用水设备日常维护管理，严禁跑冒滴漏，并且做到随手关闭水龙头，避免“长流水”现象。
2、拖地、打扫卫生要尽量节约用水，禁止用桶装矿泉水洗茶具、洗手、浇灌花木、泼洒地板等。
(三)办公耗材管理1、加强办公用品的使用和管理。
规范办公用品的配备、领用。
2、强化文印耗材的管理工作。
推行网络办公，尽量在电子媒介上处理文稿，积极推行无纸化办公。
提倡双面用纸，降低纸张消耗，减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸、信封的再利用。
逐步淘汰高耗能的计算机、打印机等办公设备，不使用时关闭办公设备，减少待机能耗。
大力提倡修旧利废，延长文印设备的使用寿命。
3、文件的发放。
严格核定印发的份数，尽量避免多印，平常工作文件提倡双面印制，严格控制文件的发放数量和使用传真的频率。
4、提倡使用钢笔书写，减少圆珠笔或一次性签字笔的使用数量；一次性签字笔做到换芯不换壳。
节能减排规章制度5篇
节能减排规章制度5篇节能减排规章制度【篇1】一、管理原则（一）切实增强节约意识。
全体机关人员都要充分认识到开展节水、节电、节能的重要性和紧迫性，强化节约意识，养成良好习惯，做到节约人人有责、人人有为。
（二）爱护水、电设施，保证正常的水、电供给。
（三）院内各大楼用水用电实行二级管理，日常管理以各学校科室为主；办公室作为机关大院的后勤保障部门，负责对各学校科室用水用电进行监督和检查。
二、管理制度（一）节电管理制度1、节约照明用电。
机关办公楼内外使用节能灯，自然采光条件较好的办公区域，白天充分利用自然光；夜间楼内公共区域（含卫生间）尽量减少照明灯数量。
办公区道路用灯每晚定时开关，人走灯灭，杜绝白昼灯、长明灯。
2、节约办公设备用电。
办公设备不使用时要设置好节电模式，长时间不使用的要及时关闭，减少待机能耗。
加快淘汰高能耗办公设备。
新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识。
节假日和非工作时间，要及时关闭电热水器等用电设备。
3、加快用电设备改造。
大力推进办公区用电设备的节电改造。
在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术；因地制宜进行节电改造，确保办公区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。
4、严禁私自接线装灯、安插座，严禁使用电炉、热得快、电热杯、电热器等大功率电器，如需使用，应报办公室批准。
（二）节水管理制度1、注重洗手间用水节约。
加强用水设备的日常维护管理，避免出现“长流水”现象；在显著位置设置节水提示标志，公布维修电话；大力推广感应式节水水龙头。
在办公楼适当区域放置盛水器具收集保洁用水。
2、注重绿化节约用水。
提倡循环用水，绿地用水尽量使用雨水或再生水；推广喷灌、微灌、滴灌等节水灌溉方式，禁止用自来水涌灌。
3、加强设施维修改造。
经常对供水设施进行检修，认真进行管网检查，尤其要关注预埋管道使用情况，发现问题及时检修，杜绝跑滴漏现象。
4、定期观测定量分析。
安排专人定时定期抄录水表，即比较分析用量，发现情况异常，立即进行管网检查，采取有效措施。
公共机构节能减排管理工作制度(四篇)
公共机构节能减排管理工作制度第一章总则第一条为了加强公共机构的节能减排管理，提高能源利用效率，保护环境，制定本制度。
本制度适用于国家行政机关、事业单位、企事业单位及其他机关团体。
第二条公共机构应当制定环保责任制度，明确节能减排管理的工作责任和任务，加强组织领导，推动节能减排工作的持续推进。
第三条公共机构应当建立完善的节能减排管理体系，加强对能源使用情况的监测和分析，制定科学的节能减排目标，第二章节能第四条公共机构应当通过加强技术改造、优化能源结构、推广节能产品使用等手段，提高能源使用效率，降低能源消耗强度。
第五条公共机构应当合理制定和调整办公设备的使用时间和使用量，提高设备利用率，减少能源浪费。
第六条公共机构应当开展能源管理培训和宣传，提高工作人员的节能意识和能力，发挥员工积极性和创造性，推动节能减排工作。
第七条公共机构应当设立节能检查和考核制度，定期组织对部门和个人的节能工作进行检查评估，发现问题及时纠正，推动责任到人。
第三章减排第八条公共机构应当优化产品和工艺，减少环境负荷，提高资源利用效率。
第九条公共机构应当加强对危险化学品和废弃物的管理，采取减少排放和合理处置等措施，降低环境风险。
第十条公共机构应当积极开展节水工作，加强节水设施建设和水资源的合理利用，减少水的浪费和污染。
第四章监督第十一条公共机构应当建立健全节能减排工作的监督体系，明确责任、权力和程序，确保监督工作的有效进行。
第十二条公共机构应当建立节能减排工作的统计和分析制度，定期公布能源使用情况和节能减排成绩，推动公众参与，形成良好的社会氛围。
第十三条公共机构应当接受上级主管部门的监督检查，如发现问题，应当及时整改，并向上级主管部门报告整改情况。
第十四条公众可通过举报电话、来信、电子邮件等方式向相关部门举报公共机构违反节能减排管理制度的行为，相关部门应当及时处理并给予反馈。
第五章奖励和处罚第十五条对于在节能减排工作中表现突出的公共机构单位和个人，应当及时给予奖励和表彰。
公共机构节能减排管理工作制度模版(四篇)
公共机构节能减排管理工作制度模版第一章总则第一条为加强对公共机构节能减排工作的管理，推动公共机构绿色化发展，提高资源利用效率，根据国家有关法律、法规的规定，制定本管理制度。
第二条本制度所称公共机构，是指按照国家规定注册的行政机关、事业单位、企事业单位及其附属机构以及其他依法履行公共职责的组织。
第三条公共机构应该高度重视和管理节能减排工作，建立健全节能减排制度，明确责任，加强组织，提高管理水平，推广节能减排技术和设备，倡导员工的节能减排意识，努力实现节约资源、保护环境、推动可持续发展。
第二章管理体制和职责划分第四条公共机构应建立健全节能减排管理体制，确保节能减排工作有序开展。
由机构主要负责人担任节能减排工作的总负责人，负责制定和实施机构的节能减排工作计划和目标，并对工作进行监督和评估。
第五条公共机构应设立节能减排管理部门，负责具体的节能减排工作。
节能减排管理部门的主要职责包括：1. 制定机构的节能减排方案和政策，组织实施；2. 监督和指导各部门的节能减排工作；3. 定期对机构的节能减排工作进行评估和检查，提出改进措施；4. 开展节能减排宣传教育，提高员工的节能减排意识；5. 与相关部门合作，推广节能减排技术和设备。
第六条各部门应根据机构的节能减排工作计划和目标，制定具体的节能减排措施和任务，并按时按量完成。
第七条具体岗位人员应根据工作职责，参与到节能减排工作中，负责具体的工作任务，并按时完成任务。
第八条公共机构应设立节能减排督查小组，定期对节能减排工作进行督查，发现问题及时整改，确保节能减排工作的顺利进行。
第九条公共机构应积极开展节能减排项目的申报和推广工作，争取国家和地方政府的支持和资金，推动节能减排工作的深入开展。
第三章节能减排措施第十条公共机构应采取技术手段，提高能源利用效率，降低能耗。
具体措施包括：1. 采用节能灯具，减少照明能耗；2. 使用高效节能空调系统，降低空调能耗；3. 定期维修和清洁设备，提高设备效率，减少能耗；4. 优化建筑结构，提高建筑的节能性能；5. 推广优质电能使用，减少电能损耗；6. 鼓励员工使用节能产品，养成节能习惯。
节能减排管理制度
节能减排管理制度
是一种在组织或国家层面上实施的管理措施，旨在促进节能减排，降低能源消耗和环境污染。
节能减排管理制度一般包括以下几个方面的内容：
1. 制定节能减排目标和计划：设定具体的节能减排目标，制定行动计划，明确各部门和个人的职责和任务。
2. 优化能源利用：通过改善能源使用效率，减少能源浪费。
可以采取一些措施，如维护和升级设备，改进工艺，提高能源利用率。
3. 推广清洁能源：增加清洁能源的使用比例，减少对传统高耗能和高污染能源的依赖。
可以鼓励和支持使用可再生能源，如风能、太阳能等。
4. 合理调控能源消费：对能源消费进行合理调控，通过限制和调整能源消费结构，达到减少能源消耗和排放的目的。
可以采取一些措施，如实施价格调控政策，鼓励低耗能产品的消费。
5. 监测和评估措施的实施效果：建立监测系统，定期对节能减排措施的实施效果进行评估和调整。
可以采用监测仪器、数据分析等手段，对能源消耗和排放情况进行监测和评估。
6. 宣传和教育：加强节能减排的宣传和教育，提高员工和公众的节能减排意识。
可以通过组织宣传活动、开展培训和教育等方式，推广节能减排知识。
7. 建立奖励和惩罚机制：建立激励机制，对节能减排的单位和个人进行奖励。
同时也要建立违规行为的惩罚机制，对不履行节能减排义务的单位和个人进行处罚。
通过实施节能减排管理制度，可以有效地促进能源的节约和环境的保护，实现可持续发展的目标。
节能减排制度管理制度
节能减排制度管理制度第一章总则第一条为了深入推进生态文明建设，加快生态文明体制改革，建立健全节能减排制度管理制度，提高资源利用效率，减少污染排放，保护生态环境，促进经济可持续发展，根据国家相关法律法规，结合本地实际，制定本制度。
第二条本制度适用于所有单位和个人在本地区从事生产、经营、服务和公共事业活动中的能源消耗和排放污染管理工作。
第三条本制度的宗旨是遵循可持续发展原则，鼓励节能减排技术创新，促进资源循环利用，提高环保意识，推动各界参与生态环境保护工作，共同建设美丽家园。
第四条政府应当加强节能减排政策法规的宣传普及，引导全社会形成节约资源、保护环境的良好氛围，鼓励企业和个人采取有效的节能减排措施，降低消耗量和排放量。
第二章节能减排目标第五条各单位和个人应当根据国家和本地区相关规定，制定年度节能减排目标计划，包括能源消耗和污染排放两个方面的目标。
第六条能源消耗目标主要包括：单位产值能耗、单位建筑面积能耗、单位行驶里程能耗等一般性指标和行业特定指标。
第七条污染排放目标主要包括：二氧化碳、二氧化硫、氮氧化物、颗粒物等污染物的排放量指标。
第八条各单位和个人应当根据自身实际情况和能力，确定适当的节能减排目标，并将目标纳入绩效考核和激励机制。
第三章节能减排措施第九条各单位和个人应当采取技术改造、设备更新、工艺优化等措施，提高能源利用效率，减少污染物排放。
第十条建设节能型和清洁型生产设施，使用高效节能设备和节能产品，鼓励发展新能源和清洁能源。
第十一条加强能源管理，优化能源结构，提高能源利用效率，减少能源消耗。
第十二条加强污染物治理，实施污染排放监测和治理措施，减少污染物排放。
第十三条促进节能减排科技创新，鼓励研发和推广应用高效节能技术和清洁生产技术。
第四章管理监督第十四条设立节能减排管理部门，负责制定和实施相关政策和措施，统一管理和监督节能减排工作。
第十五条各单位和个人应当配合节能减排管理部门的工作，提供相关资料和报告，接受相关检查和指导。
节能减排管理制度
节能减排管理制度
目录
1. 节能减排管理制度的定义及重要性
1.1 节能减排管理制度的定义
1.2 节能减排管理制度的重要性
2. 实施节能减排管理制度的具体措施
2.1 制定明确的节能减排政策和目标
2.2 完善节能减排管理组织机构
2.3 开展节能减排技术改造
2.4 加强节能减排宣传教育
3. 节能减排管理制度的效果评估和调整
3.1 设立节能减排管理评估指标
3.2 定期评估节能减排效果
3.3 根据评估结果进行相应调整
4. 总结和展望
节能减排管理制度的定义及重要性
节能减排管理制度是企业或组织为了遵循环保政策和减少对环境的影响而实施的一系列规章制度。
该制度的重要性在于能引导企业合规经营，减少资源浪费，保护环境，提升企业社会责任感。
实施节能减排管理制度的具体措施
为实施节能减排管理制度，企业可以制定明确的政策和目标，建立完善的管理组织机构，推动技术改造以提高能源利用效率，同时加强宣传教育，提高员工和社会大众的环保意识。
节能减排管理制度的效果评估和调整
企业应设立评估指标，定期评估节能减排效果，根据评估结果调整管理制度，确保持续改进和提高环保效益。
总结和展望
综上所述，节能减排管理制度对企业的环保和可持续发展至关重
要，只有不断完善和执行制度，才能实现节能减排目标和可持续发展的目标。
我们应该密切关注环境保护领域的发展动态，不断优化管理制度，为未来建设更美好的环境做出贡献。
《节能减排管理制度》
《节能减排管理制度》节能减排管理制度是一个组织或企业在生产经营过程中，为了减少对环境的影响，提高资源利用效率，降低能源消耗和物质排放，促进可持续发展所制定的一系列规范和措施。
通过建立和执行节能减排管理制度，企业可以监测、调控和改善各个环节的能源利用情况，从而实现节能减排的目标。
一、制度内容1.设立节能管理岗位，明确职责，负责节能目标的制定、实施和评估。
2.建立节能项目申报、审批和实施的制度流程。
3.建立节能宣传教育制度，加强员工的节能意识和环保意识的培养。
4.建立能源统计和考核制度，定期开展能源数据分析和评估，掌握能源消耗情况，引导企业制定合理的能源消耗目标。
1.建立工艺设备台账，设立定期检查和维护计划，确保设备处于优良的工作状态。
2.制定工艺设备使用规范，明确各种设备的使用要求和注意事项。
3.加强自动控制系统的使用和管理，提高工艺设备的自动化程度，降低人为操作引起的能源损耗。
4.优化工艺流程，减少能源的消耗和物质的排放。
1.设置用能审查制度，对各个部门和岗位的能源使用情况进行审查，及时发现和纠正能源浪费的行为。
2.建立用能标准制度，设立定期的用能标准检查和评估，进行用能的合理化管理。
1.采购节能环保材料，选用符合环保要求的原材料和产品，减少物料的浪费和污染。
2.建立物料清单和库存管理制度，定期盘点和清理库存物料，避免过期物料的浪费。
3.加强工艺流程管理，通过优化工艺流程，减少原料的消耗和排放物的产生。
（五）环境保护制度：1.建立环境监测制度，对企业周围的空气、水质和噪声等环境指标进行定期监测，确保环境指标符合相关法律及标准要求。
2.建立环境事故应急管理制度，设置环境保护培训，提高员工的环境保护意识，加强环境风险防控。
3.建立环境改善措施评估制度，对环境改善项目进行评估和追踪，确保环境改善措施的效果。
二、制度执行（一）领导重视：企业领导要高度重视节能减排工作，确立目标责任制，将节能减排的工作纳入企业的重要议事日程。
节能减排管理制度范例(5篇)
节能减排管理制度范例以下是节能减排管理制度的一些建议和参考：1. 制定能源管理政策和计划：公司应该明确能源管理的目标和原则，并制定实施能源管理的计划和策略。
这些计划和策略应该包括明确的节能减排目标，以及具体的措施和时间表。
2. 建立监测与评估机制：公司需要建立能源消耗的监测与评估机制，以便实时了解能源使用情况，并根据监测结果对节能减排措施的效果进行评估。
监测与评估结果可以作为制定下一步节能减排措施的依据。
3. 引入先进的节能设备和技术：公司应该积极引进和应用先进的节能设备和技术，以减少能源的消耗。
这包括使用高效的能源设备和节能灯具，以及采用先进的生产工艺和管理技术。
4. 建立能源管理团队：公司应该建立专门的能源管理团队，负责制定和执行能源管理计划，并监督能源消耗情况。
该团队应该包括各个部门的代表，以确保能源管理的全面性和整体性。
5. 激励措施和奖励机制：为了激励员工和部门主动参与节能减排活动，公司可以设立奖励机制，对能源管理成果突出的个人和团队给予奖励和表彰。
此外，公司还可以设立节能减排的绩效考核指标，将其纳入员工绩效评价体系中，以促进员工对节能减排工作的重视和积极参与。
6. 定期培训和宣传教育：公司应该定期组织能源管理的培训和宣传教育活动，提高员工的节能意识和技能。
培训内容可以包括节能减排政策和措施、节能设备和技术的应用、能源消耗监测与评估等方面的知识。
7. 定期审查和改进：为了确保能源管理制度的有效性和持续改进，公司应该定期对能源管理制度进行审查和评估，并根据评估结果进行改进和完善。
这些是一些常见的节能减排管理制度的参考，具体的制度还需要根据公司的实际情况和需要进行具体设计和制定。
节能减排管理制度范例（2）1. 引言节能减排是当前全球面临的重大挑战之一。
为了推动我国实施节能减排政策，提高企业的节能减排意识和能力，制定并执行一套科学有效的节能减排管理制度至关重要。
本文将提供一份节能减排管理制度的模板范文，旨在帮助企业建立完善的节能减排管理制度，实现可持续发展目标。
公共机构节能减排管理工作制度（3篇）
公共机构节能减排管理工作制度1. 目的和范围：公共机构节能减排管理工作制度旨在提高公共机构能源利用效率，减少二氧化碳等温室气体排放，推动可持续发展。
2. 责任分工：各公共机构应设立节能减排管理责任人，负责组织、协调和推进机构内的节能减排工作。
3. 能源审计：公共机构应每年进行一次能源审计，详细了解能源使用情况，并制定相应的节能措施和目标。
4. 节能措施：公共机构要制定节约用电、用水、用气等具体措施，鼓励员工节约用能，推广能源高效设备和技术，减少能源浪费。
5. 信息公开和宣传：公共机构要向员工和社会公众公开能源使用情况和减排成果，并通过宣传教育活动增强节能减排意识。
6. 合理配置资源：公共机构要合理配置资源，尽量减少不必要的物资消耗，优化办公环境，避免资源浪费。
7. 管理监督：公共机构要建立节能减排考核制度，对节能减排工作进行定期评估和监督，并对落实不力的责任人进行问责。
8. 创新技术应用：公共机构可积极引进新能源、新技术，推动智能化管理，提高能源利用效率，减少环境污染。
9. 目标管理：公共机构要制定明确的节能减排目标和时间表，并定期评估目标的实现情况，及时调整措施。
10. 监测报告：公共机构要定期提交节能减排的监测报告，汇总能源使用情况和减排成果，接受上级机构或相关部门的监督和评估。
通过建立和执行公共机构节能减排管理工作制度，可以有效推动公共机构的节能减排工作，提高能源利用效率，减少环境污染，实现可持续发展。
公共机构节能减排管理工作制度（二）第一章总则第一条为了贯彻落实国家关于节能减排的政策和法规，推动公共机构节能减排工作，提高资源利用效率，保护环境，制定本制度。
第二条本制度适用于所有公共机构的节能减排管理工作。
第三条公共机构应当制定并实施节能减排计划，明确节能减排工作目标和措施，提高能源利用效率，减少二氧化碳等温室气体的排放。
第四条公共机构应当加强对节能减排工作的组织领导，建立健全工作机制，确保节能减排工作的顺利开展。
节能减排管理制度范文(三篇)
节能减排管理制度范文一、目的和依据为了加强能源资源的合理利用，减少环境污染，提高能源利用效率，制定本节能减排管理制度。
本制度制定依据：1.国家能源局、环境保护部等相关部门的法律法规和政策要求；2.公司与员工的实际情况和需求。
二、适用范围本制度适用于公司内部所有员工、部门和工作场所。
三、职责和义务1.公司：（1）制定和完善节能减排管理制度，并定期进行评估和更新；（2）提供必要的节能减排培训和宣传，增强员工的节约意识；（3）建立统计和监测体系，监测能源消耗和排放情况；（4）采取措施减少能源消耗，改善环境质量。
2.员工：（1）遵守公司的节能减排管理制度和要求；（2）积极参与节能减排培训和宣传活动，提高能源利用效率；（3）按照规定使用和维护设备设施，减少不必要的能源浪费；（4）报告发现的能源浪费和环境污染问题。
四、节能减排措施1.加强能源使用管理：（1）明确各部门和岗位的能源消耗指标，设定奖惩机制；（2）推行节能意识培养活动，提醒员工随手关闭电脑、灯光等；（3）优化设备运行，合理调整设备的开启和关闭时间。
2.改进生产工艺：（1）采用先进的工艺技术和设备，提高能源利用效率；（2）减少生产过程中的废弃物，优化资源利用。
3.推广新能源：（1）加大新能源的推广力度，逐步替代传统能源；（2）提供鼓励新能源使用的政策和措施，促进新能源市场发展。
五、监督和评估1.公司应设立相关的节能减排管理机构，负责制度的执行和监督；2.定期对节能减排工作进行评估，及时发现和解决问题；3.对节能减排措施的实施情况进行监测和统计，形成报告并向相关部门报送。
六、奖惩制度根据员工在节能减排工作中的表现，进行奖励或惩罚。
奖励可以包括表彰、奖金等形式，惩罚可以包括批评、降薪等。
七、附则本制度自发布之日起执行，如有变更，须经上级部门批准后执行。
以上为节能减排管理制度范文，具体制度内容可根据实际情况进行调整和补充。
节能减排管理制度范文（二）是指为了达到节能减排目标而制定的一系列管理措施和规定。
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. 节能减排管理制度
第一章总则
第一条为切实做好公司节能减排管理工作，加强节能减排管理，提升节能减排综合管理水平，预防和减少环保事故的发生，保障节能减排工作有效开展，特制定本制度。
第二条指导思想：致力于建设资源节约型和环境友好型企业，大力推行清洁生产，绿色设计，节约能源及提高能源利用效率，减少污染物排放，保障可持续发展。
第三条本制度适用于公司各部室。
第二章节能减排组织建设
第四条公司成立节能减排领导小组，全面部署公司节能减排工作，指导解决工作中的重大问题。
第五条公司节能减排办公室设为安全技术部，全面负责公司节能减排工作的组织实施、跟踪和监督等。
第六条公司各部门应设定节能减排专兼职岗位，负责本部门节能减排的日常管理和监督工作。
第七条节能减排领导小组主要职责：
（一）贯彻落实国家及集团关于节能减排工作的各项方针和政策；
（二）统一部署公司节能减排工作；
（三）跟踪检查指导重大节能减排项目和重点关注节能减排项目的实施情况；
（四）督促各部门节能减排工作开展情况，处理有关建议；
（五）对各部门节能减排工作及目标完成情况实施考核；
第八条节能减排办公室的职责：
（一）负责对上级有关节能减排法规、政策和文件的传达和贯彻，掌握节能减排工作动态；
（二）承担公司节能减排领导小组的日常工作，督促落实节能领导小组各项决议；
（三）负责节能减排监测统计信息、资料的核实和上报；
（四）检查督促各相关部门制定合理的节能减排目标、行动方案、推进计划和措施，并予以实施；
（五）拟定对各部门节能减排工作及目标的考核标准，定期进行考核评价。
第三章节能减排监督管理
第九条遵守国家关于节能减排的法律法规和有关政策，依法接受上级节能减排主管部门的监督。
第十条不断优化能源消费结构，优化生产工艺和流程，淘汰高污染、高能耗落后的生产技术、工艺和装备，推广节能减排新技术、新材料、新工艺和新产品。
第十一条每月及时上报节能减排监测统计报表和总结分析报告。
第十二条加强节能减排监督管理，定期分析能耗及污染物排放情况，并制定切实有效措施进行改进以减少能耗及污染物的排放。
第十三条规范原始记录工作，妥善保管各种记录台帐，便于必
要时的核对及上级部门检查。
采用电子方式进行记录的原始数据应留存备份，防止数据质量丢失。
第十四条各部门要提高节能减排意识，从自身做起、厉行节约、抓好空调、照明系统及办公设备节能减排，在节能减排工作中发挥表率作用。
节能减排从以下几个方面加强管理：
1、加强用电管理
1）合理设置空调温度。
冬季最低温度0℃、夏季最高气温32℃的情况下开启空调，除中央空调外，夏天室内空调温度设置不低于26℃，冬天不高于20℃。
做到无人不开空调，开空调时关闭门窗。
非工作时间、节假日不开空调，并提倡每天少开1个小时空调。
定期清洗空调系统的风机盘管、滤网等装置，提高空调能效。
2）电脑、打印机、传真机和复印件等设备要随用随开或设置自动节能状态，减小和避免电器设备处于长时间待机状态，下班后自觉关闭各类电器电源。
2、加强用水管理
1）强化节水意识、加强用水设备的日常维护管理，定期对供水设施进行检修，杜绝跑冒滴漏、长流水现象，节约每一滴水。
2）强化用水管理。
切实控制每个阀门、水龙头的流水量，养成良好的用水习惯，洗手不要放大水，不用高压清洁水冲洗车辆，杜绝长流水。
在满足基本需求的基础上，切实减少水资源的消耗量。
3、加强燃油管理
1）要控制新增车辆，完善办公用车管理制度，提高车辆使用效
率，尽量减少不必要的公务用车出驶台次，提高使用效率。
2）车辆管理执行定点保险、定点加油和定点维修，实行“一车一卡”制度。
3）公开统计车辆的油耗状况。
合理确定车辆使用年限，对高油耗、环境不达标的车辆，进行及时报废，淘汰处理。
4）汽车保养：做好汽车的日常养护，确保它能在最佳状态下行驶。
检查轮胎气压和机油。
5）开车时：行驶时注意油离配合，保持在经济时速。
试验显示，油门踩到底比中速行驶费油2—3倍，所以在行驶中猛刹车、起步都是大忌，尽量做到平稳起步。
在排队、堵车或等人时，尽量避免发动机空转。
发动机空转3分钟的油耗可以让汽车行驶1公里。
6）提高出车办事效率。
除非必须，不能单独驾车出门。
每次出门之前，把要办的事列出来，争取一趟车办理完，减少往返出车造成的能源浪费和环境污染。
4、加强办公用品管理
1）加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、廉价的办公设备，不购买高档办公用品。
2）尽量实行无纸化办公。
文件、材料的起草、修改和传阅尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率。
文件和信息等的发放，严格核定印发的份数，尽量避免多印，提倡双面印刷。
5、加强节能产品和技术的推广
积极应用节能新技术。
严格执行公司节能减排安排，优先选购节能产品、节能材料，淘汰国家命令禁止使用的高能耗设备和产品，把好耗能产品入口关，积极推行使用节能型水阀、节能灯、新材料，做好高耗能设备的节能改造和更换工作。
第十五条各部门、各施工队应按照合理用能的原则，加强节能减排管理，制定并组织实施节能减排技术措施，在生产过程中努力降低能源消费，防止和减少能源损失和浪费，提高能源应用效率、转换效率，努力节约非生产用能。
第四章节能减排制度建设
第十六条将节能减排管理活动中积累的优秀经验和做法，及时进行标准化，补充和完善制度、规范和标准。
第十七条认真执行节能减排有关管理制度，有组织有计划的开展节能减排管理活动，强化节能减排监督管理，及时上报监测报表和总结分析报告，明确节能减排目标与责任，有效降低能源消耗。
第五章节能减排宣传教育
第十八条建立健全节能减排宣传教育机制，不断提升全员的环保意识，展现企业重视节能减排和保护环境的良好社会形象。
第十九条积极开展节能减排主要负责人、分管领导、监督人员、统计人员等的节能减排有关知识的培训工作。
第二十条积极开展“世界环境日”、“节能宣传周”、“地球一小时”、员工合理化建议等活动。
利用宣传栏、标语、讲座、媒体等多种形式宣传普及节能减排和环境保护知识，倡导绿色低碳的生产和办
公方式。
第六章节能减排风险管理
第二十一条新建、改建和扩建工程项目应当符合国家产业政策和节能环保标准，依照有关政策进行环境影响评价、节能量和减排量的评估审查等，严格限制高能耗、高排放的项目投资。
第二十二条新建、改建、扩建和技术改造的工程项目要严格执行“三同时”制度，即：环境保护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
第二十三条加强环境污染事件的应急管理工作，完善应急管理体系，定期修订和完善应急预案，组织开展演练，提高应对环境污染突发事件的能力。
第二十四条加强对环保时间的舆情监测与管理，对监测到的舆情要及时分析、评估、妥善处置，做好与媒体的沟通，避免不实报道对企业形象造成负面影响。
第七章节能减排监督、检查与考核
第二十五条安全技术部要加强对节能减排管理的监督检查，对节能减排管理机构不健全、制度不落实、岗位责任不清、工作开展不力、节能减排指标不达标、能耗超过定额、浪费能源的施工队进行通报批评，要求限期整改，对逾期仍不能达到要求的部门向公司领导进行通报。
第二十六条各部门要分别根据各自工作中涉及节能减排的工作特点，建立节能减排目标责任制和评价考核体系，将能耗指标作为
各部门主要考核内容，同时实行节能减排工作问责制。
第二十七条安全技术部每季度组织相关部门对各部门的节能减排综合性指标完成情况进行考核。
对评价考核结果未达标的，予以通报批评。
第二十八条安全技术部对具有下列情形的部门和个人向公司申请给予表彰奖励。
（一）在节能减排管理方面措施落实到位，节能减排指标居于先进水平的部门。
（二）在节能减排降耗、节能减排技术开发和推广应用方面成绩突出，获省级以上表彰的部门和个人。
（三）积极参与节能减排的各项工作，献计献策，为节能减排工作做出突出贡献的人。
（四）向集团EHS网站、华润燃气网站提供各类节能减排稿件并被采纳的人。
（五）向华润燃气提供高质量可具推广或可借鉴的节能减排管理经验案例并被采纳的部门和个人。
第二十九条各部门要建立严格的节能减排管理制度和激励机制，充分发挥广大职工节能减排降耗的积极性。
要将节能减排降耗的目标和责任落实到每个人，提高全员节能减排意识。