标准工作时间是怎样规定的
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标准工作时间是怎样规定的
工作时间和休息休假
一、单项选择题:
1、从法律范畴理解, 工作时间不应包括: (A)女职工孕期检查时间
(B)未成年人工作中安排的休息时间
(C)依法参加各种社会活动的时间
(D)规定工作时间段内经批准的外出就医时间
2、按照国务院规定,国家实行职工每日工作8 小时,每周工作()小时
(A)48
(B)40
(C)45
(D)44
参考答案:
1 D
2 B
二、多项选择题:
1、广义理解的休息休假,可以包括:
(A)节假日
(D)从事特别繁重体力劳动
(E)特殊条件下从事劳动和有特殊情况
7、我国法律法规规定,特殊条件下从事劳动和有特殊情况需要实行缩短工作时间的,应:(A)遵照国务院的统一具体规定
(B)由各省、自治区、直辖市确定
(C)由各省、自治区、直辖市确定和各主管部门按隶属关系提出意见,报人事部批准
(D)由企业根据实际情况自主确定
(E)由企业工会确定
8、下述()劳动者,目前我国已实行缩短工作日的:
(A)从事矿山井下、高山、有毒有害、特别繁重体力劳动的
(B)实行三班制,从事夜班工作的
(C)哺乳期工作的女职工
(D)建筑、冶炼、地质勘探、森林采伐、装卸搬运等从事繁重体力劳动的
(E)企业自主确定的
9、根据劳动部规定,企业可以实行不定时工时制的,有:
(A)企业中高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人
(B)因工作无法按标准工作时间衡量的职工(C)企业中长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员
(D)因工作性质特殊,需机动作业的职工(E)因生产特点、工作特殊需要,由企业自主决定的部分职工
10、根据劳动部规定,下列()种职工可以实行综合计算工时工作制:
(A)交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊需要连续作业的;(B)地质勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工;(C)受季节影响,生产市场销售淡旺季明显的啤酒、饮料企业的部分职工;
(D)化工行业从事有毒有害工作的职工
(E)从事特别繁重体力劳动的职工
11、按照《劳动法》规定,下述()项工时制的实施,必须经劳动行政部门批准:
(A)标准工时制
(B)综合计算工时制
(C)计件工时制
(D)缩短工时制
(E)不定时工时制
12、用人单位延长工作时间必须符合以下规定:(A)必须是生产经营需要
(B)必须与工会协商
(C)必须与劳动者协商,得到劳动者的同意(D)必须符合限制延长工作时间的(日、月)时间限定
(E)用人单位和劳动者对工作/加班时间事先有约定的除外
13、用人单位违反劳动法规定,延长劳动者工作时间的,可由劳动行政部门:
(A)责令检查
(B)给予警告
(C)责令改正
(D)并可处以罚款
(E)停业整顿
14、法律、法规规定可以不受一般情况下延长工作时间的条件和法定时数限制的情况有:(A)发生自然灾害、事故或其他原因,威胁劳动者生命健康和财务安全,需要紧急处理的;(B)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益必须及时抢修的;(C)在法定节日和公休假日内工作不能间断,必须连续生产、运输或者营业的;
(D)必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;
(E)为完成国防紧急任务的或为完成国家下达的其他紧急生产任务的;
15、劳动法中规定的延长工作时间每月不得超过36 小时的时数限限,应包括:
(A)一般情况下平时加点的时间
(B)一般情况下公休日的加班时间
(C)一般情况下法定节假日的加班时间(D)抢修设备安排的加班时间
(E)完成国防工程的加班、加点时间
16、下述内容,你认为正确的有:
(A)单位安排作为劳动者休息和用膳的时间(不少于半小时/天),不计入工作时间
(B)单位实行工间操制度,工间操时间,计入工作时间之内
(C)两个工作日间的休息时间一般至少为15 小时至16 小时
(D)实行轮班制的职工,其班次一般应在休息日后调换,不得让工人连续工作两班
(E)机关、事业单位统一实行星期六和星期日为周休息日,企业可灵活安排周休息日
17、属于全体公民放假的节日:
(A)元旦,放假1 天
(B)春节,放假3 天
(C)劳动节,放假3 天
(D)国庆节,放假3 天
(E)周休日,星期六星期日
18、属于部分公民放假的节日:
(A)妇女节
(B)青年节
(C)儿童节
(D)中国人民解放军建军纪念日
(E)少数民族习惯的节日
19、职工探亲假的假期:
(A)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30 天
(B)未婚职工探望父母,每年给假一次,假期为20 天
(C)职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45 天
(D)已婚职工探望父母的,每四年给假一次,假期为30 天
(E)探亲假包括公休假日及法定节日的,不再另补
20、从法律范畴理解, 工作时间应包括:
(A)劳动者实际工作时间
(B)生产或工作前从事必要的准备和工作结束时的整理时间
(C)生产或工作间安排的就餐时间
(D)因用人单位的原因造成的等待工作任务的时间
(E)参加与工作有直接联系并有法定义务性质的培训和教育时间
参考答案:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
ABCDE ABD ABCDE ABE ABCD ABCDE CD ABCDE ABCD ABC
11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
BE ABCD BCD ABCDE ABC ABCDE ABCD ABCDE ABCE ABDE
三、是非判断题:
1、工作时间和休息休假是我国劳动法的基本法律制度。我国劳动法通过工作时间立法,限制加班加点,基本目的就在于实现劳动者的休息权。