【VIP专享】商务管理(571)毕业论文选题参考

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商务管理毕业论文范文

商务管理毕业论文范文
随着全球化的不断深入，商务管理领域正面临着前所未有的挑战与机遇。

本文旨在探讨在全球化背景下商务管理的发展趋势、面临的主要
问题以及应对策略。

首先，全球化为商务管理带来了广阔的市场空间。

企业可以通过跨国
经营，拓展业务范围，实现资源的全球配置。

然而，这也带来了文化
差异、法律法规差异、汇率波动等挑战。

企业需要深入了解不同国家
和地区的商业环境，制定灵活多变的管理策略。

其次，技术创新是推动商务管理发展的关键因素。

信息技术的快速发展，尤其是大数据、云计算、人工智能等技术的应用，为企业提供了
更高效的数据分析工具，帮助企业做出更精准的决策。

同时，技术创
新也带来了数据安全和隐私保护的问题，企业需要加强信息安全管理。

再次，人才是商务管理的核心资源。

在全球化背景下，企业需要培养
具有国际视野、跨文化沟通能力的人才。

同时，企业还需要建立公平、透明的人才选拔和激励机制，以吸引和留住优秀人才。

最后，企业社会责任（CSR）在商务管理中的地位越来越重要。

企业不
仅要追求经济效益，还要关注环境保护、社会公平等问题，实现可持
续发展。

企业需要建立完善的CSR体系，通过公益活动、绿色生产等
方式，提升企业的社会形象。

综上所述，商务管理在全球化背景下面临着诸多挑战，但同时也拥有
巨大的发展机遇。

企业需要不断创新管理理念和方法，积极应对全球
化带来的挑战，抓住发展机遇，实现可持续发展。

商务毕业论文题目

商务毕业论文题目商务毕业论文题目商务是一个广泛的领域，涉及到市场营销、国际贸易、管理学等多个方面。

商务毕业论文的题目选择对于学生来说是一个重要的决策，它不仅关乎论文的研究方向，还关系到未来的职业发展。

本文将从市场营销、国际贸易和管理学三个方面探讨商务毕业论文的题目选择。

一、市场营销市场营销是商务领域中最为重要的一个方面，它涉及到产品推广、消费者行为、品牌管理等多个层面。

在选择市场营销的毕业论文题目时，可以考虑以下几个方向：1. 市场细分与目标市场选择：研究如何将市场细分和目标市场选择与企业的市场营销策略相结合，以提高市场占有率和利润率。

2. 品牌建设与品牌价值：探讨品牌建设的策略和方法，分析品牌价值对企业的影响，以及如何提高品牌竞争力。

3. 社交媒体营销：研究如何利用社交媒体平台进行市场营销，分析社交媒体对品牌形象和消费者行为的影响。

二、国际贸易国际贸易是商务领域中与全球化密切相关的一个方面，它涉及到国际市场、贸易政策、跨国公司等多个层面。

在选择国际贸易的毕业论文题目时，可以考虑以下几个方向：1. 跨国公司的国际化战略：研究跨国公司如何制定和实施国际化战略，以及国际化对企业绩效和竞争力的影响。

2. 国际贸易政策与全球价值链：探讨国际贸易政策对全球价值链的影响，分析贸易壁垒对企业国际化的影响。

3. 国际贸易与可持续发展：研究国际贸易对可持续发展的影响，探讨如何在国际贸易中实现经济、社会和环境的协调发展。

三、管理学管理学是商务领域中与组织管理密切相关的一个方面，它涉及到领导力、组织行为、人力资源管理等多个层面。

在选择管理学的毕业论文题目时，可以考虑以下几个方向：1. 领导力与组织绩效：研究领导力对组织绩效的影响，分析不同领导风格对员工工作动力和创新能力的影响。

2. 组织变革与变革管理：探讨组织变革的策略和方法，分析变革管理对组织绩效和员工满意度的影响。

3. 人力资源管理与员工发展：研究人力资源管理对员工发展的影响，探讨如何通过人力资源管理提高员工绩效和组织创新能力。

商务管理毕业论文题目

商务管理毕业论文题目商务管理毕业论文题目商务管理是一个广泛而复杂的领域，涉及到组织和运营商业活动的各个方面。

在商务管理领域，有许多有趣和有挑战性的话题可以作为毕业论文的研究题目。

本文将探讨一些潜在的商务管理毕业论文题目，希望能够为即将毕业的学生提供一些灵感和思路。

1. 跨国公司的战略管理：以某一跨国公司为案例研究，分析其在不同国家市场中的战略选择和执行情况。

重点关注公司在不同文化和法律环境下的挑战和应对策略。

2. 创新与竞争优势：研究创新对企业竞争优势的影响。

通过比较创新型企业和传统企业的案例，探讨创新对企业长期竞争力的重要性。

3. 营销策略与消费者行为：分析某个行业的营销策略，并研究消费者行为对这些策略的影响。

通过对消费者购买决策过程和行为模式的研究，提出改进营销策略的建议。

4. 企业社会责任与可持续发展：研究企业社会责任对企业声誉和可持续发展的影响。

通过分析一些成功的企业案例，探讨企业社会责任在商业运营中的重要性和实施方法。

5. 团队管理与领导力：探讨团队管理和领导力对组织绩效的影响。

通过研究不同领导风格和团队管理方法的案例，提出提高团队效能和领导力的建议。

6. 跨文化管理：研究跨文化管理对跨国公司运营的影响。

通过比较不同国家和地区的文化差异，分析跨文化管理的挑战和应对策略。

7. 创业与创新：研究创业对经济发展和创新的作用。

通过分析一些成功的创业案例，探讨创业的关键因素和成功策略。

8. 供应链管理与物流：研究供应链管理和物流对企业运营效率和客户满意度的影响。

通过分析供应链管理和物流策略的案例，提出提高供应链效能和物流管理的方法。

9. 品牌管理与市场营销：研究品牌管理对企业市场竞争力的影响。

通过比较成功的品牌案例，探讨品牌建设和市场营销策略的关键要素。

10. 人力资源管理与组织绩效：研究人力资源管理对组织绩效的影响。

通过分析人力资源管理策略的案例，提出提高组织绩效的方法和建议。

以上仅是一些可能的商务管理毕业论文题目，学生可以根据自己的兴趣和研究方向进行选择。

商务管理专业(营销方向)毕业论文选题

商务管理专业（营销方向）毕业论文选题1、企业公共关系危机管理的实例分析2、企业市场细分与定位的实例分析3、医药行业的营销问题研究4、家电行业的营销问题研究5、医院市场营销研究6、市场细分与目标市场选择问题研究7、购买者行为分析8、营销策略（产品策略、价格策略、分销策略、促销策略）9、市场竞争与市场价格的关系研究10、国际市场竞争策略的研究问题研究11、中国企业分销网络的设计与管理问题研究12、中国各行业市场营销渠道实证研究13、银行业市场营销研究14、银行客户经理制研究15、零售业市场营销研究（定位、战略等方面）16、转型时期中国企业营销升级对策研究17、商业会展营销问题研究18、广东会展业发展对策研究19、泛珠三角会展业资源整合研究20、会展业发达国家和地区的经验和教训21、服务市场营销的若干问题研究22、整合营销传播与企业品牌形象塑造研究23、促销策略的整合运用问题研究24、企业品牌策略研究25、顾客关系管理研究26、企业竞争力与竞争策略研究27、客户满意度调查与分析28、品牌创建中的传播（广告）问题研究29、论当前广告活动的新特点、新变化30、网络广告理论与应用研究31、广告策划的研究32、企业营销创新的思路、战略、策略研究33、消费者行为与企业营销研究34、旅游业营销研究35、房地产业营销研究36、服务业营销研究37、非营利组织营销活动的特点、战略与策略38、我国非营利组织营销活动研究39、企业竞争力研究40、市场调研在企业中应用41、部门公共关系问题研究42、公共关系危机预防处理问题研究43、CIS与企业形象的塑造的探讨44、现代企业营销中的CIS导入45、公共关系与企业良好形象的建立46、全球营销与全球价值链47、组织发展与变革问题研究48、顾客价值与消费者行为问题研究49、电子商务时代营销策略转型探讨50、品牌整合传播研究51、中小企业品牌创建问题研究52、区域品牌走向全国性品牌的策略问题研究53、渠道设计与管理探讨54、品牌个性塑造探讨55、我国企业进入国际市场的方式研究56、新产品营销手段问题研究57、新产品开发战略研究58、创新性人才知识结构问题研究59、关于国际化和本土化状态中环境要素的分析60、促销组合策略及其运用问题研究61、企业营销创新实例分析62、广州零售发展现状分析63、跨国公司中国本地化营销的分析64、品牌塑造研究65、公共关系实例研究66、家电企业发展研究67、品牌延伸、创立与维护探讨68、促销组合策略研究69、现阶段营销环境因素变化对消费者心理与行为的影响分析70、营销个案分析与研究71、商业自有品牌策略72、特许经营在我国发展的现状、问题及前景研究73、零售企业现代化管理研究74、零售企业经营策略研究75、零售企业供应链管理与厂商关系探讨76、国内连锁企业发展中存在的问题及对策研究77、低碳经济时代营销策略转型探讨。

商务管理论文题目

《商务管理》毕业论文选题参考1、ⅹⅹ公司营销渠道研究2、ⅹⅹ公司部门绩效评价研究3、ⅹⅹ公司员工激励模式研究4、ⅹⅹ公司质量推到方法研究5、ⅹⅹ公司流程改善研究6、某企业品牌战略分析7、某企业质量战略分析8、某行业竞争战略分析9、某企业竞争战略分析10、某行业调研报告11、民营企业的人力资源管理战略研究12、企业人员绩效评价机制的建立与完善研究13、企业吸引人才的策略分析。

14、以人为本在企业人力资源管理中的运用探讨15、论道德在企业人力资源管理中的价值16、员工忠诚度探讨17、论企业人力资源管理的策略18、论企业应对知识经济（或全球化）挑战的策略19、论企业核心竞争力的培育与提升20、论网络时代的企业与顾客关系21、私营中小型企业创业战略研究22、零售企业的市场营销战略研究23、市场调研24、中小企业出口渠道及产品营销问题25、外向型企业员工培训问题26、WTO与中国外贸体制研究27、出口企业贸易预警(如反倾销预警、知识产权预警)28、国有企业改制问题29、论技能人才激励现状及发展趋势研究30、论中小企业的薪酬与激励机制31、民营中小企业吸引人才的策略分析32、企业核心竞争力与资源管理的关系研究33、企业文化与企业凝聚力34、物流管理/供应链管理等35、客户关系管理/网络营销/网络广告等36、企业资源规划/企业信息化/信息系统/业务流程重组等37、电子商务38、电子政务等39、试论民营企业家族化经营模式的改革方向40、民营企业发展中的问题与对策41、中国加入WTO后中小企业的竞争优势42、激励理论在企业管理中的运用43、企业提升顾客满意度的方法研究44、技术性贸易壁垒对我国农产品出口的影响及对策45、中国—东盟自由贸易区的发展与利弊分析46、反倾销案例分析47、中国企业国际化模式比较48、物业管理相关问题研究49、结合工作实际拟定论文题50、XX企业风险管理策略研究51、XX企业生产运作战略分析52、XX企业的流程分析和改善53、XX企业的选址规划分析54、XX企业的库存管理策略研究55、中小型企业信息化实施策略探讨56、激励理论在企业中的有效运用（案例研究）57、营销伦理研究，（案例研究）58、企业诚信研究，（案例研究）59、企业文化建设（案例研究）60、劳动合同法对人力资源管理的影响及其对策研究61、企业差异化薪酬制度设计和应用研究62、企业人力资源的分类及其管理模式研究63、基于员工工作特征的绩效考核方法的选择与设计研究64、基于可雇佣性的职业生涯开发策略研究65、人力资源配置模式研究66、基于工作成就感的员工激励措施研究67、新员工职业培训的开发与效果评估研究68、结合自己的工作选择题目69、企业的社会责任问题研究70、跨国公司与跨文化冲突问题研究71、中小企业的发展战略研究72、企业危机管理73、企业品牌管理74、中小企业人力资源管理研究75、市场竞争策略研究76、企业文化研究77、企业激励机制建设78、企业薪酬制度设计79、员工激励80、团队建设81、员工招聘和选择82、员工培训83、旅游规划84、餐饮管理和餐饮项目85、连锁经营86、电子商务87、网上营销88、商品房买卖合同中的相关法律问题(霸王条款问题、定金圈套问题和欺诈双倍赔偿问题)89、物业管理相关法律问题（物业管理职能问题、物业管理权限问题和物业公司与业主关系）90、消费者权益保护问题（对王海知假买假现象的评价、经营者对消费者在消费场所人身财产安全损害的安全保障义务问题、消费者的人格尊严问题）91、避税法律问题研究（避税的法律界限、外企避税与逃税）92、公司社会责任93、独立董事制度问题研究94、上市公司中小股东权益保护问题（累积投票制问题、股东代表诉讼问题）95、一人公司问题研究（法定资本制问题、公司法人人格之否认）96、保险法相关法律问题（机动车肇事赔偿责任的归责原则问题、保险公司的告知义务问题、交强险问题）97、金融领域的相关法律问题（银行服务收费问题、网上银行存款被盗的责任划分问题98、跨国公司在中国的市场营销策略研究─—以XX公司为例99、XX公司的营销渠道策略研究100、渠道关系的生命周期研究──以XX公司为例101、服务营销策略研究──以XX公司为例102、客户关系管理战略研究103、异国企业文化之比较（可任选两个国家）104、征信体系建设的路径分析105、外国征信体系的特点及对我国的启示（可任选一国）106、跨国公司社会责任研究107、企业绿色营销的策略研究108、基于BPR的企业流程设计（以某企业为例）109、科技型企业网络商务方案设计110、ERP与商务智能的关系研究111、我国企业信息化建设的问题与对策112、现代企业的知识管理问题研究113、某企业的国际化经营战略研究114、跨国公司在某行（产）业垄断经营倾向的影响研究115、某行（产、企）业竞争战略分析116、某行（产业、企业）业的发展策略研究117、某行（产业、企业）业的现状、存在问题及对策研究118、外资进入对某行业（产业）的影响及对策研究119、某公司某某战略分析120、某企业的跨国经营模式的实证研究121、某行业的差异化战略分析122、文化产业发展战略分析123、某公司员工激励存在问题及其对策探讨124、某行业的竞争态势与企业发展策略分析125、某外资企业某内资企业的经营比较126、企业文化对构建企业核心竞争力的影响分析127、某地旅游业发展现状与策略分析128、物流信息平台运作模式初探129、我国移动通信服务行业的市场分析及策略研究130、综合型消费者心理需求和购买行为探析131、对B2C电子商务企业物流配送成本的研究132、中小企业信息化问题与对策133、IT企业知识型员工激励问题研究134、中小企业发展问题研究135、网上书店服务品质研究136、网上银行的数据库营销137、企业信息化风险分析与防范138、浅谈建立电子商务网站的若干要素139、初探逆向物流的模式选择140、我国上市公司分行可转换债券的动机分析140、小议我国的政府采购制度现状与对策141、国有企业改制中的资产定价问题研究142、关于我国上市公司股权再融资偏好问题的探讨143、平衡计分卡在企业业绩评价中的应用144、审计质量与风险导向审计145、简谈企业集团的全面预算管理146、我国私营企业的信用问题研究147、我国上市公司审计独立性分析148、我国商业银行资本结构的国际比较策略研究及启示149、上市公司CEO报酬制度的现状分析150、浅析新会计准则体系下公允价值的理论内涵151、<<小企业会计制度>>研究152、浅谈审计风险的产生及防范153、我国资本市场与国际资本市场的关联性154、快速消费品行业进场费研究155、中小企业的生存之道156、企业内部社会资本157、激励理论基础上的员工绩效考评158、中国劳动力比较优势质疑159、如何进行可持续的运营和管理创新160、关于中国劳动力优势的简要分析161、小压力与员工满意162、中国企业的跨文化管理研究163、关于中国家族企业管理若干问题初探164、论企业激励机制的构建165、人力资源外包中人力资源部门的角色166、企业并购后的人才流失167、我国城市商业银行的治理问题研究168、人才资源管理——透析当代企业人才流动169、学习型组织让员工和组织共同发展170、论企业的薪酬战略171、浅谈企业采购成本控制和策略172、企业要发展离不开企业文化的建设173、论企业的激励机制174、论成本控制在企业的应用175、分销渠道管理176、浅谈如何提高团队凝聚力177、企业贷款必然性及现状与贷款风险的防范措施178、浅谈如何增强中小企业自主创新能力179、现代科技和公共行政提纲180、目前商业银行存在的风险及管理181、关于中国企业人力资源管理182、论企业管理中的“和谐”管理183、论第三方物流发展模式及对策184、浅谈供应管理体系185、论金融控股公司及其在我国的发展186、零售企业的供应链管理战略分析187、企业危机管理分析188、浅析企业人力资源外包的风险与对策189、论我国中小企业的技术创新战略190、论企业核心竞争力191、中国中小企业为何难生存难发展192、简论工程施工企业如何在市场竞争中确立优势说明：上述选题仅供参考，考生可以自行拟定题目。

商务管理毕业论文选题

商务管理毕业论文选题商务管理毕业论文选题商务管理是一个广泛且重要的领域，对于现代企业的发展至关重要。

在商务管理毕业论文选题时，我们应该选择一个既有深度又有实际意义的课题，以便能够为商务管理领域的研究和实践做出贡献。

本文将探讨一些潜在的商务管理毕业论文选题，帮助读者更好地选择适合自己的研究方向。

一、市场营销策略的研究市场营销策略是商务管理中的一个重要方面，它涉及到企业如何在竞争激烈的市场中脱颖而出。

可以选择研究某个特定行业或企业的市场营销策略，分析其成功之处和不足之处。

也可以选择研究市场营销策略的新趋势和发展方向，如数字营销、社交媒体营销等。

通过对市场营销策略的研究，可以为企业提供有针对性的建议和指导，提升其市场竞争力。

二、供应链管理的优化供应链管理是商务管理中的一个重要环节，它涉及到企业与供应商、生产商和分销商之间的协调与合作。

可以选择研究某个特定企业的供应链管理，分析其供应链的优势和劣势，提出改进方案。

也可以选择研究供应链管理的新技术和新方法，如物联网、大数据分析等，探讨其在提升供应链效率和降低成本方面的应用。

通过对供应链管理的研究，可以帮助企业提高其供应链的运作效率和灵活性。

三、人力资源管理的创新人力资源是企业最重要的资产之一，人力资源管理对于企业的发展至关重要。

可以选择研究某个特定企业的人力资源管理，分析其人力资源管理的优势和不足，提出改进方案。

也可以选择研究人力资源管理的新趋势和发展方向，如员工福利、员工培训等，探讨其在提升员工满意度和绩效方面的应用。

通过对人力资源管理的研究，可以帮助企业提高其人力资源的管理水平和员工的工作积极性。

四、创新与创业管理创新和创业是商务管理中的重要主题，对于企业的发展具有重要意义。

可以选择研究某个特定企业的创新与创业管理，分析其创新和创业的成功之处和挑战。

也可以选择研究创新与创业管理的新理论和实践，如开放创新、创业生态系统等，探讨其在提升企业创新能力和创业成功率方面的应用。

商务管理毕业论文选题参考(127个)

鼓励同学们自拟题目，也可参考一下题目：商务管理毕业论文选题参考1、xx公司营销渠道研究2、xx公司部门绩效评价研究3、xx公司员工激励模式研究4、xx公司质量推到方法研究5、xx公司流程改善研究6、某企业品牌战略分析7、某企业质量战略分析8、某行业竞争战略分析9、某企业竞争战略分析10、某行业调研报告11 、民营企业的人力资源管理战略研究。

12、企业人员绩效评价机制的建立与完善研究。

13、企业吸引人才的策略分析。

14、以人为本在企业人力资源管理中的运用探讨。

15、论道德在企业人力资源管理中的价值。

16、员工忠诚度探讨。

17、论企业人力资源管理的策略。

18、论企业应对知识经济（或全球化）挑战的策略。

19、论企业核心竞争力的培育与提升。

20、论网络时代的企业与顾客关系。

21、私营中小型企业创业战略研究。

22、零售企业的市场营销战略研究。

24、广东省中小企业出口渠道及产品营销问题25、广东省外向型企业员工培训问题26、WTO 与中国外贸体制研究27、广东省出口企业贸易预警（如反倾销预警、知识产权预警）28、国有企业改制问题29、珠三角技能人才激励现状及发展趋势研究30、论中小企业的薪酬与激励机制31、广东民营中小企业吸引人才的策略分析32、企业核心竞争力与资源管理的关系研究33、企业文化与企业凝聚力35、客户关系管理/网络营销/网络广告等。

36、企业资源规划/企业信息化/信息系统/业务流程重组等。

39、试论民营企业家族化经营模式的改革方向40、民营企业发展中的问题与对策。

41、中国加入WTO 后中小企业的竞争优势。

42、激励理论在企业管理中的运用43、企业提升顾客满意度的方法研究。

44 、技术性贸易壁垒对我国农产品出口的影响及对策45 、中国—东盟自由贸易区的发展与利弊分析47 、中国企业国际化模式比较48 、物业管理相关问题研究49 、结合工作实际拟定论文题50、XX企业风险管理策略研究51 、XX企业生产运作战略分析52 、XX企业的流程分析和改善53 、XX企业的选址规划分析54 、XX企业的库存管理策略研究55、中小型企业信息化实施策略探讨56、激励理论在企业中的有效运用（案例研究）。

商务管理毕业论文

商务管理毕业论文目录：一、选题背景与意义 (1)二、研究问题与方法 (2)三、文献综述 (3)四、实证研究 (5)4.1 研究背景 (5)4.2 数据来源 (5)4.3 变量选择与操作 (6)4.4 实证结果与分析 (6)五、结论与建议 (7)六、参考文献 (8)一、选题背景与意义商业环境的变化和市场竞争的加剧，导致企业的生存和发展更加严峻。

为了在竞争激烈的市场中立于不败之地，企业必须实施有效的管理策略，促进企业的稳定发展。

而对于商务管理专业的学生而言，毕业论文的撰写是评估他们对商业管理知识掌握的主要方式，也是展示其研究能力和实践能力的重要途径。

本文选取了商务管理领域的一个热门议题——企业人力资源与组织绩效的关系，以实证方法探索其内在的联系，为企业提供提升组织效能、提高企业绩效的建议，同时为在校学生提供写作样例，为毕业论文的写作提供参考。

二、研究问题与方法本文旨在分析企业人力资源与组织绩效之间的关系，以及影响这一关系的因素。

研究采用实证研究方法，通过问卷调查和实证分析的方式来验证研究假设。

研究问题：1、企业人力资源与组织绩效之间存在关联性吗？2、企业规模、行业背景、人力资源管理水平等因素是否对人力资源与组织绩效之间的关系产生影响？研究方法：1、问卷调查。

对不同规模、不同行业背景的企业进行问卷调查，了解企业的人力资源管理情况，探究人力资源与组织绩效之间的关系。

2、实证分析。

对所得数据进行统计分析、协方差分析和多元回归分析，验证研究假设。

三、文献综述人力资源管理是企业管理的重要组成部分，是企业实现组织目标、提升竞争力的关键。

组织绩效是企业发展的重要指标，是企业运作效果的体现。

有文献表明，人力资源与组织绩效之间存在积极的关系。

王卫东（2014）对我国企业的调研结果表明，在人力资源管理提高的情况下，企业的组织绩效有一定的提升；黄福勤（2018）的研究发现，在企业福利、培训与开发、绩效管理等关键因素得到有效提高的情况下，企业的绩效也随之增长。

商务管理毕业论文范文

商务管理毕业论文范文1、商务管理专业可提供多种职业：管理、市场、金融、经济和国际商务。

它将扎实的商业知识背景与坚实的文理科知识基础结合起来，使学生毕业后能从事某一特定的职业或进修更高学位。

管理专业培养商业方面的通才，使其具备广泛的知识，其中包括计划、组织、指导、控制以及与商业组织有关的经营和行为方面的决策。

2、商务管理专业意在培育适应环境我国社会主义现代化建设市场需求，适应环境中国重新加入wto后，国内外企业对人才的代莱建议，掌控本专业必不可少的基础理论和专门知识，具备较强的课堂教学能力，德智体美全面发展，能够专门从事商务工作，并具有一定实际工作能力和分析、研究、创新能力的学生。

中英合作开设的商务管理专业充分发挥了我国高等教育自学考试的优势，同时吸收西方有关领域的新知识、新方法，主要培养和造就适应社会主义市场经济发展需要德才兼备，具有一定创新意识、创新能力和实际工作能力的商务管理方面应用性、职业性的专业人才。

培养掌握国际商务管理、金融管理的理论、知识与方法，具有创新能力和独立工作能力及团队精神，德才兼备的高级应用型专业人才。

商务管理专业建议学生努力学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论，遵纪守法;能够正确地认知和掌控商务管理的基本理论，各门课程的基本知识和基本业务技能，并具备一定的分析和化解实际问题的能力3、①所设课程分为高等教育自学考试思想政治理论课和专业课程。

所以课程设计在建议学生掌控科学知识和专业能力之外，还创造条件提升学生的人际交流和公众交流能力;培育学生的自我发展能力，适应环境商务环境变化的能力;并使学生具有辨识分析问题的能力，能搜集有关材料用作计划、决策、监督和掌控;协助学生研发自我管理能力，包含时间管理、工作精心安排、决策、存有主见、应付压力、单一制工作等方面;培育学生的自信心、独立自主的判断力以及自我鞭策的素质和能力。

这些都就是学生将来拓展事业，直面竞争所必不可少的。

②其次，考虑到学生学习的特点，课程设计的入门起点低，循序渐进。

国际商务专业毕业论文参考题目

国际商务专业毕业论文参考题目标准化管理部编码-[99968T-6889628-J68568-1689N]国际商务专业毕业论文参考题目1、我国纺织服装出口面临的挑战及对策2、我国绿色贸易发展存在的问题、原因及对策3、我国纺织品出口企业应对国外技术性贸易壁垒对策4、我国出口退税政策存在的问题及对策5、中国服务贸易国际竞争力研究6、人民币汇率升值对我国外贸的影响7、纺织服装技术贸易壁垒及应对研究8、反倾销对我国纺织品的影响及对策9、环境政策对国际贸易的影响研究10、国际货物贸易合同中常见陷阱及对策11、中小外贸企业如何树立自己的品牌12、论我国中小企业国际市场营销策略13、中小出口企业核心竞争力问题探讨14、我国中小型企业跨国经营的思考15、进口汽车价格下降及国产汽车的应对措施16、论绿色壁垒对我国蔬菜出口的影响及对策17、中小企业开拓国际市场的思考?18、××地区外贸出口竞争力的实证分析?19、我国外贸出口品牌战略的实施与研究?20、跨国公司的本土化经营战略及其实施?21、我区乳品企业如何提高出口竞争力22、跨国公司对呼和浩特快餐业的影响及对策研究23、我区稀土出口竞争策略研究24、我国大豆行业受国际环境影响的现状及对策研究25、外商直接投资对内蒙古环境的影响分析26、跨国银行进入对中国银行业的影响及对策研究27、中国教育服务贸易进出口现状及对策研究28、我国外贸出口品牌战略的实施与研究（以海尔为例）29、中国纺织品出口国际竞争力研究30、中国钢铁企业在铁矿石谈判中存在的问题及对策研究31、我国商业银行国外发展存在的问题及对策研究32、中国企业在出口信用风险管理中存在的问题及对策研究33、我国面临对国外反倾销的策略研究34、国际货物贸易合同中常见陷阱及对策研究35、XXX企业如何提高出口竞争力研究36、国际服务贸易的发展趋势及我国的对策研究37、蒙牛品牌建设和营销策略研究38、论跨国公司在华本土化的对策及成就--以肯德基为例39、中国跨国公司的人力资源本土化战略研究40、跨国公司对华技术转让的发展趋势及对策研究41、复杂环境下高技术企业营销风险研究42、我国大宗商品进口的现状及对策研究43、国际服务贸易的发展趋势及我国的对策研究44、绿色贸易壁垒对我国××行业的影响及其应对策略分析45、跨国公司管理本土化的障碍与对策研究——以××公司为例46、贸易自由化趋势下的农产品贸易保护分析47、跨国公司在华投资趋势及对我国的启示48、我国国际教育服务贸易的发展现状及对策研究49、××公司国际市场营销中的品牌策略研究50、中美（日/欧）双边贸易关系发展现状及趋势分析51、金融危机对我国对外贸易的影响及对策分析（以某一行业或内蒙古为例）52、我国中小企业在国际化经营中存在的问题及对策研究53、我国加工贸易面临的挑战与对策54、我国技术引进中存在的问题与对策研究55、FDI项目中环境保护问题研究----以××项目（或企业）为例56、迪斯尼公司的跨文化管理策略及启示57、跨国公司管理本土化的障碍与对策——以××企业为例58、海尔在欧洲的营销策略研究59、从星巴克的营销模式看外资餐饮服务业在中国的营销策略60、我国××自主品牌汽车应对全球化竞争的策略研究61、××跨国公司在华投资的人才本土化策略与启示62、我国服装加工贸易中存在的问题及对策研究63、××跨国公司在中国的客户关系管理策略研究64、海尔的国际化策略研究65、跨国公司的人才本土化战略的研究66、?我国服务贸易的发展现状与对策研究67、我国投资环境的现状问题与对策研究??68、中国广告业开拓国际市场的路径和措施研究69、经济全球化与我国企业跨国经营关系研究70、人民币升值对我国外贸的影响研究??71、电子商务的兴起对国际贸易的影响研究?72、我国中小企业信息化的现状及存在的问题73、入世对浙江农产品出口的影响及对策74、我国中小型企业参与国际竞争的策略研究75、入世后中小货代企业的发展策略研究76、网络对国际贸易影响及对策研究77、中小外贸企业融资问题研究78、中国家族企业的国际化研究79、中小出口企业核心竞争力问题研究80、中小外贸企业如何树立自己的品牌81、提高我省农产品出口竞争力的研究82、如何改善我国出口商品结构83、中小企业的国际品牌创建的研究84、电子商务为我国外贸企业带来的商机与挑战85、中国服务贸易结构与竞争力的国际比较研究86、如何提高内蒙古农产品出口的竞争力87、如何改进我国出口商品包装问题88、中日经济合作对策89、中国服务贸易结构与竞争力的国际比较研究90、内蒙古中小企业产品出口的营销策略91、中国羊毛产品如何跨越绿色贸易壁垒92、如何加强与贸易合作伙伴的合作关系研究93、内蒙古羊毛产品如何拓展国际市场注意：因论文参考题目是由不同的指导教师提供的，有些论文题目相近或相似，但在论文写作过程中会有所不同，学生在选择题目时要准确填写论文题号。

商务管理毕业论文题目选题参考文档2篇

商务管理毕业论文题目选题参考文档2篇Reference document for topic selection of graduation th esis of business management编订：JinTai College商务管理毕业论文题目选题参考文档2篇前言：论文格式就是指进行论文写作时的样式要求，以及写作标准，就是论文达到可公之于众的标准样式和内容要求，论文常用来进行科学研究和描述科研成果文章。

本文档根据论文格式内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：商务管理毕业论文题目选题参考文档2、篇章2：金融专业毕业论文参考选题文档篇章1:商务管理毕业论文题目选题参考文档商务管理毕业论文题目选题参考选题与研究方向：为了让同学们有一个比较明确的研究方向，在此列举一些具体的管理科学的方向供大家选择。

同学在选择论文研究问题一定不要太大，要尽量具体，学员应根据自己的实际工作并结合所提供的备选研究方向确定研究具体内容，建议结合具体工作的，选择某一个具体管理问题进行研究论述，具体内容可以和指导老师协商确定。

毕业论文参考网整理1.某组织的组织行为分析；2某组织战略决策研究.；3消费者行为分析及对策研究.；4.某组织实施电子商务（或电子政务）管理的策略研究；5 某国有企业经营者激励机制问题及对策研究；6.某组织网络营销管理研究；7某组织项目管理研究；8.某组织信息化策略研究；9.某组织管理成本控制策略研究；10.某组织管理人员的选拔与培训问题及对策研究；11.某组织绩效评估体系研究；12.某企业销售人员的培训与招聘机制研究；13.某组织广告策略对策研究；14.某组织管理创新机制研究；15.某组织知识型员工管理的对策分析；16.某中小企业股份化改制问题研究；17.某组织发展战略的选择分析；18某组织内部组织结构调整策略分析；19.某组织品牌战略的管理研究；20.软件业的发展的管理研究；21.金融业发展管理研究；22.企业投资风险决策研究；23.某组织人力资源管理研究；24.某产品广告效果研究；25.某组织管理人员的选拔与培训；26.某产品市场营销策略研究；27.某企业生存与发展的法宝－成功的营销战略；28.某房地产企业品牌经营策略研究；29.某科研单位人力资源管理；30某组织谈判策略分析；31.某组织营销常用策略及效果研究；32.某组织网络广告的现状分析与管理研究；33.某中小型企业的营销创新之路；34.某组织差异化营销策略及应用；35.特许经营及在中国发展的案例分析；36.某组织文化研究问题及对策研究；37.某组织的品牌战略；38.某组织多元化投资策略研究；39.电子商务提升旅游行业的发展分析；40.家政服务行业市场营销分析；41.某政府部门绩效评估体系研究；42.某组织的营销渠道诊断；43.某组织的形象设计；44.某组织的成本管理现状分析；45.某组织的采购管理诊断；46.某组织的新产品开发战略选择；47.某企业的供应商管理；48.某企业的信息化现状与管理改进；49.某企业的人力资源现状及策略；50.某企业的环境管理诊断;51.某政府部门管理现状及对策分析；52.某社会组织发展对策研究；53.某非营利组织管理问题及对策研究；54.某政府部门职能转变的对策研究；55.某政府部门与社会合作的问题及对策研究；56.某企业业务外包的对策分析；57.某组织服务外包的对策分析；58.某企业参与政府外包的对策分析；59.某项公共服务市场化方式的选择分析；60.某组织联盟的合作现状及对策分析。

16年商务管理论文题目

16年商务管理论文题目商务管理毕业设计（论文）参考题目1、我国中小企业核心竞争力培育研究2、我国民营企业员工“跳槽”现象分析；3、关于安徽省物流发展的思考；4、我国家族企业的困境及对策思考；5、关于企业实施名牌战略的研究；6、我国三资企业存在问题及对策；7、中小企业股份合作制的实践与存在问题；8、小企业股份制改造的方式比较；9、论企业并购后的管理整合；10、试论我国企业的技术创新机制11、我国中小企业的发展与经营特点；12、高科技企业的管理问题分析；13、高科技企业竞争战略选择分析；14、企业多角化经营与风险管理；15、论知识经济时代的企业管理改革；16、企业可持续发展战略初探17、企业组织面临的挑战与改革；18、论21世纪的经营文化；19、论现代企业的信息化与知识化；20、企业人力资源开发研究；21、论企业激励制度的构建；22、企业人员绩效考评问题研究；23、工资制度与工资形式研究；24、企业员工素质问题研究；25、当代企业管理和发展趋势研究；26、企业形象战略研究；27、企业环境优化问题研究；28、企业实施多元化经营战略的条件分析；29、国有企业激励机制的建立；30、企业培训研究；31、e时代的人力资源管理研究；32、企业员工工作压力研究33、企业管理道德与社会责任问题研究；34、员工个性心理与管理；35、企业员工忠诚度研究；36、员工离职倾向研究；37、我国城乡居民收入差距探析；38、我国民营企业内部问题及对策；39、我国企业信誉危机及对策；40、网络道德建设问题研究；41、企业成本管理的问题及对策42、我国网络营销发展状况，障碍及对策43、中小企业发展与声誉管理44、现代企业发展与知识管理45、企业实施名牌战略的认识与实践46、我国培训市场的现状及发展趋势47、强化企业内部监督机制的思考48、企业安全生产研究初探49、我国企业员工培训研究初探50、新经济下的人力资源管理51、浅析我国中小企业绩效考核问题及对策52、我国中小企业融资问题的思考53、中部地区的定位与发展思路54、消费者权益保护问题研究55、人民币汇率升值压力的几点分析56、电子商务环境下顾客忠诚度的培养57、浅析企业人本管理的应用58、谈谈企业管理中的有效管理59、企业多元化经营的利弊探析60、中小企业经营者激励机制研究61、中国中小企业发展和改革研究62、影响国企职工积极性的因素与思考63、中国如何培育和发展跨国公司64、谈谈企业管理中的有效管理65、人本管理思想在企业管理中的应用的研究66、中小企业的营销创新研究商务管理教研室二O一一年五月《商务管理》毕业论文选题参考1、ⅹⅹ公司营销渠道研究2、ⅹⅹ公司部门绩效评价研究3、ⅹⅹ公司员工激励模式研究4、ⅹⅹ公司质量推到方法研究5、ⅹⅹ公司流程改善研究6、某企业品牌战略分析7、某企业质量战略分析8、某行业竞争战略分析9、某企业竞争战略分析10、某行业调研报告11、民营企业的人力资源管理战略研究12、企业人员绩效评价机制的建立与完善研究13、企业吸引人才的策略分析。

商务管理毕业论文

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随着经济的不断发展，商务管理在企业运营中的作用越来越重要。

本文旨在探讨商务管理的重要性以及对企业的影响。

商务管理是一种为了增加企业价值、提高企业竞争力而采用的一种管理手段。

首先，商务管理可以帮助企业建立起完善的管理体系，包括各个环节的管理流程、制度和规范，从而提高企业的管理效率。

良好的管理体系可以保证企业的正常运营和有序发展，同时也方便企业进行资源的调配和优化，提高企业的运作效率。

其次，商务管理可以帮助企业进行市场调研和分析，了解顾客需求，制定相应的市场营销策略，从而提高企业的销售额和市场份额。

市场调研可以帮助企业了解市场需求和竞争对手的情况，制定准确的市场定位和目标客户，从而提供符合市场需求的产品和服务，提高企业的市场竞争力。

此外，商务管理可以帮助企业进行风险管理和控制，识别和分析可能存在的风险，并采取相应的措施进行应对。

风险管理是企业经营过程中十分重要的一环，可以帮助企业避免或减少潜在的经营风险，保证企业的可持续发展。

最后，商务管理可以帮助企业进行战略规划和决策制定，包括确定企业的使命、愿景和核心竞争力，制定长期发展战略和中期目标，并根据市场动态和竞争环境进行灵活调整。

战略规划
可以帮助企业明确发展方向和目标，并制定相应的行动计划，为企业的长期发展提供战略支持。

总之，商务管理在企业运营中具有重要的地位和作用。

通过建立完善的管理体系，进行市场调研和分析，进行风险管理和控制，以及进行战略规划和决策制定，商务管理可以提高企业的管理效率和市场竞争力，为企业的可持续发展提供支持。

因此，企业应重视商务管理，并注重不断提升自身的商务管理能力。

管理类论文选题

资料范本本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载管理类论文选题地点：__________________时间：__________________说明：本资料适用于约定双方经过谈判，协商而共同承认，共同遵守的责任与义务，仅供参考，文档可直接下载或修改，不需要的部分可直接删除，使用时请详细阅读内容工商管理毕业论文选题一、管理学方向参考题目1、论企业核心竞争力2、现代管理理论热点问题研究3、消费者行为研究4、现代商务谈判5、激励理论的研究6、领导理论的研究7、组织发展与变革8、企业文化模式研究9、“扩展企业”运作研究10、企业协同效应研究11、企业智力资本研究12、品牌延伸的问题与对策13、克服“克隆公司”现象14、大企业组织流程化设计15、跨国经营的价值链设计16、产业链上的价值链分析17、入世后黑色家电的产业分析与企业对策18、企业竞争力问题探讨19、新形势下我国经济安全的保障问题20、网络经济对现代企业的影响21、论企业战略联盟22、人力资源资本化——人力资源管理的新要求23、西部大开发问题的探讨24、企业的跨文化管理25、对多元化经营战略的全方位思考26、虚拟企业27、企业核心竞争力28、关于企业实施名牌战略研究29、企业成长研究30、知识管理研究31、组织结构及形态演变研究32、我国上市公司的公司治理结构完善33、管理伦理与现代公司经营39、企业并购研究40、管理者收购研究41、战略联盟研究42、租赁经营研究43、定制生产模式的系统设计与管理44、全球化与企业生产战略选择45、计算机集成制造系统（CIM）支持体系的设计与管理46、 JIT在我国企业的运用47、 MRP在我国企业的运用48、企业生产计划系统的研究49、企业生产性资源的计划管理50、全面质量管理方法在企业中的运用51、企业系统质量控制的应用52、质量管理标准的研究53、先进制造技术条件下的质量管理54、公司治理中的股东权益保护问题研究55、完善上市公司董事会功能的若干思考56、我国利用跨国公司直接投资的战略和策略分析57、公司合并中关联人的利益保护问题研究58、企业购并战略中的核心问题研究59、论管理创新60、试论市场经济条件下企业家的素质61、论组织怎样做才能实现管理科学化62、中国企业应建立独立董事制度63、国企法人治理结构难在哪儿64、中小企业发展：思考与对策65、虚拟企业对我国管理组织的启示66、跨国并购企业的文化管理67、 CEO的激励和监督机制68、企业的经营与发展69、人力资本的激励机制70、如何提升企业核心竞争能力71、流通企业国际化经营的不可控因素分析72、企业国际化经营的可控因素风险分析73、启示眼与借鉴：流通企业迈出国门二、市场营销方向参考选题1、企业营销网络建设和管理问题2、营销组织设计和再造问题3、商品房市场营销策划问题4、客户关系管理(CRM)问题5、中外营销管理创新的案例分析6、网络广告理论与应用研究7、客户关系管理的应用研究8、网络营销的应用研究9、电子商务的应用与模式研究10、高新技术产业化问题探讨11、品牌策略探讨12、广告创意策略探讨13、各种类型的市场研究报告14、各种类型的市场营销策划方案15、关于电子商务与网络营销16、关于关系营销与建立顾客忠诚17、关于营销行为中的职业道德18、知识经济时代的企业营销19、中小企业的市场营销战略20、中小企业电子商务发展战略21、网络营销刍议22、关于服务营销文化23、公关与品牌形象的塑造24、关于品牌运营的几个问题25、试论城市营销26、当前国有企业改革现状与对策27、农村产业结构调整的特点和对策28、新资本的成分在改变，资本的观念在更新29、试论发展中小企业的若干问题30、知识就是财富，就是新资本31、关于跨国公司发展问题的若干思考32、关于中国就业的几个问题的探讨33、企业战略理论演变的研究34、多元化战略问题研究35、战略联盟问题研究36、核心能力问题研究37、我国家电企业价格大战的案例研究38、中小企业发展战略问题研究39、战略性资源外包问题研究40、战略转型问题研究41、企业并购问题研究42、企业文化重建问题研究43、市场营销问题研究44、企业营销策划45、品牌战略研究46、国际市场营销问题研究47、国际贸易问题研究48、关于提高我国商贸企业竞争能力的思考49、关于提高我国企业竞争能力的思考50、实施品牌战略，增强企业竞争能力51、树立现代市场营销理念，赢得市场竞争优势52、外资零售业市场准入与发展我国零售业的对策53、零售业的业态创新与技术进步54、论农村市场的开拓55、中国零售业连锁经营与国际接轨探索56、第三方物流是中国现代物流产业发展的突破点57、网络广告研究58、定价策略与技巧59、消费者行为研究60、中小企业融资障碍及对策研究61、品牌战略与决策62、中国上市公司的亏损问题与重组研究63、绿色营销中的渠道建设问题研究64、入世对我国分销业的影响分析65、物流的电子商务化发展问题研究66、我国批发业的发展转型问题研究67、市场营销理论与实践研究68、公共关系管理研究69、某企业整体营销企划方案70、某企业营销现状诊断报告71、某企业年度营销计划三、人力资源方向参考题目1、新世纪人力资源管理的发展趋势2、人力资源管理模式比较研究3、员工培训与开发的理论、实践和创新研究4、企业人力资源的合理配置与使用研究5、知识经济时代人才管理与企业家激励机制研究6、社会保障制度改革研究7、某市各种成分企业人力资源管理现状分析8、论人力资源管理公正性意义9、人力资源会计研究10、人力资本投资与提高人力资源的质量11、我国劳动力市场的发育现状及完善对策分析12、工资理论——企业的薪酬管理13、对“民工潮”现象的理性思考14、中小企业发展与管理研究15、家族企业管理研究16、 21世纪企业人力资源管理研究17、人力资源信息系统研究18、企业绩效考核研究19、企业人才培养与使用研究20、企业人才激励与薪酬管理21、顾客满意与人力资源管理22、跨世纪人力资源开发研究23、企业财务管理研究24、浅议企业财务分析25、企业资本运营研究26、入世对中国IT业的影响27、中国风险企业发展战略初探28、试析企业人力资源管理创新29、入世后中国企业的人力资源管理与开发30、电子商务企业的客户服务31、中式快餐的发展问题32、企业文化的塑造中小企业的市场营销策略。

商务管理专业毕业论文选题(工商方向)【参考】

商务管理专业毕业论文选题（工商方向）【参考】1.管理创新效果的实证研究2.大中小型企业分类方法与企业规模结构研究3.广东中小企业素质的测评方法与实证分析4.企业规模结构与区域经济发展之关系5.外商投资区位的空间变动研究6.企业决策与控制的相互关系问题研究7.企业流程的基本定义研究8.企业战略管理的模型比较分析9.人的经济行为与战略决策10.管理的经济行为分析11.公司治理结构的发展新趋势研究12.职业管理人研究13.人力资本演化进程研究14.人力资本价值评估研究15.员工持股制研究16.企业交易成本与管理成本的关系研究17.现代批发商业地位、作用、发展问题研究18.新世纪下企业员工激励机制的讨论19.企业管理决策理念研究20.试论质量管理与企业文化的关系21.市场调查与预测方法研究22.新世纪下企业家的领导理念探讨23.预测模型在管理领域中的应用24.企业质量改进的系统管理25.提升企业竞争力的因素分析26.ERP系统应用的困难与对策探讨27.企业内部经营管理机制探讨28.企业核心竞争力研究29.危机管理探讨30.企业核心竞争力的培育31.企业激励机制的探讨32.员工绩效评估模式的选择33.探讨国企改革——建立和完善公司治理结构34.中小企业核心竞争力的培育35.企业文化管理模式的探讨36.中国职业经理人市场的培育37.我国企业国际化道路的选择38.如何改善民营企业的外部环境39.如何改善民营企业的内部条件40.试论企业危机管理41.房地产项目前期营销策划的方法论研究42.资本市场与房地产项目融资策划实例研究43.物权理论及其在房地产管理中的现实意义44.试论房地产项目开发中的品牌管理45.试论房地产项目间比较的价值工程分析46.期权定价理论及其在房地产投资决策中的应用47.房地产市场的风险特征分析48.房地产市场的信息不对称分析与房地产企业的品牌塑造49.房地产企业的知识管理研究50.房地产开发价值评估的理论与方法51.房地产投资组合管理的理论与方法52.房地产投资信托基金管理运作模式研究53.商业房地产开发公司战略规划的实例分析54.商业房地产开发公司的资本运营与财务战略实例研究55.企业发展中管理伦理道德问题研究56.企业并购战略中整合问题研究57.如何构建企业核心竞争力58.网络时代的网络效应研究59.中国民营企业文化战略的实例研究60.上市公司多文化发展战略的绩效研究61.中小企业发展问题研究62.珠三角地区中小企业竞争力的现状、问题及对策研究63.民营企业的文化塑造实例研究64.中小企业中的诚信管理65.中小企业品牌管理研究66.战略选择与战略评价实例研究67.业务流程再造的理论与实践68.信息技术与企业管理创新69.谈智能化技术在房地产项目中的应用70.浅谈工程造价对房地产总投资的影响71.如何打造房地产企业的核心竞争力72.广东物业管理发展趋势73.物业管理市场现状分析与思考74.现有物业管理领域探讨75.物业管理行业现状及发展76.价值转移中的企业战略转型研究77.企业文化转型中的继承与发展分析78.数字产品制造企业变革战略探讨79.制度设计下的企业变革与创新80.中国白家电企业发展战略研究81.珠三角城市节庆活动管理研究82.合作营销中的战略联盟研究83.中小企业技术创新瓶颈与途径等84.企业新产品开发研究85.中小企业成长机制研究86.企业品牌管理实例分析87.企业技术创新实例研究88.产业链、供应链、价值链分工与协作研究89.科技进步非对称性问题及其经济学分析90.循环经济与低代价经济增长模式研究91.企业员工招聘及激励机制建立的研究92.和谐企业构建问题研究93.商业银行信贷风险管理研究94.我国彩电价格战的经济博弈分析95.房地产价格影响因素及其销售预测实例分析96.企业信息化建设问题研究97.中小企业核心竞争力研究98.风险投资理论及其在中小企业技术创新中的应用研究99.基于循环经济理论的广东省电子废弃物资源化问题研究100.低碳经济时代企业经营管理的应对策略（可针对不同企业）。

商务管理专业自学考试本科毕业论文选题

《商务管理》专业自学考试本科毕业论文选题指导老师论文写作方向贺晋1、发达国家企业兼并现象的启示2、我国股票市场的定价机制及投资策略选择３、员工持股制度分析研究４、我国居民投资行为分析(或理财分析)5、企业项目投资可行性评价齐青桦１.国有企业薪酬激励制度存在的问题及对策研究2.中小企业实施国际经营战略的路径选择3.浅析我国中小民营企业竞争力的提升4.中小企业的发展战略研究5．企业人员绩效评价机制的建立与完善研究肖奎喜 1．产品出口与汇率风险规避2.人民币汇率升值对我国经济的影响3.电子支付安全研究4.国际企业在华经营面临的挑战：文化差异和跨文化管理。

５.技术性贸易壁垒对我国农产品出口的影响及对策张金艳１.中国家族企业发展的瓶颈与对策研究２.广东民营中小企业吸引人才的策略分析３．广东省出口企业贸易预警(如反倾销预警、知识产权预警)4.我国房价居高的经济分析5．农民工医疗保障问题分析张珏 1．民营企业老板与职业经理人关系研究２.中国现代企业家特质的研究3.中国家族企业的职业经理人研究4．某企业的绩效考核研究5.某企业的薪酬制度研究刘继森 1.新形势下我国经济安全的保障问题２．对多元化经营战略的全方位思考3.关于企业实施名牌战略问题的研究4.中国企业如何实施“走出去”战略５.电子商务的应用与模式研究6.论农村市场的开拓7.中小企业融资障碍与对策研究8.企业人力资源合理资源配置与使用研究孟丁 1.高校扩招条件下大学毕业生的就业取向与薪酬观研究2.WＴO后,跨国公司如何实现国际人才本土化战略研究（或中国企业在发展壮大过程特别在走出去过程中如何实现本土人才国际化战略研究)3.在中国目前经济框架下,民营企业的人力资源开发（企业文化）建设研究。

４.在广东经济欠发达地区如何通过人力资源开发(建设)实现经济振兴。

5.MBＯ(管理层收购）在中国实施现状、问题及出路研究。

6.如何认识我国企业的二次创业浪潮：7.海归人才就业与创业机制研究８.中小企业发展与企业家成长机理研究9.造就新一代企业家队伍，跻身国际一流企业行列10.项目经理的领导艺术曾凡海 1.企业收缩型战略的应用研究2.网络环境下的企业与顾客关系研究3.企业高速发展中的问题与对策研究４.顾客忠诚度营销的模式与途径探讨5．企业并购问题研究王燕 1.论中小企业应对知识经济(或全球化）挑战的策略2.论中小企业核心竞争力的培育与提升３.员工忠诚度探讨ﻫ4.外资企业在华经营现状及策略分析5.金融危机的产生原因与防范ﻫ王政 1、企业并购的动因与战略分析研究2、后配额时代出口征税对我国纺织品业的影响及对策3、反倾销案例分析4、论住房公积金制度存在的问题及其对策5、股票指数期货的作用及利弊分析杜金沛 1.论小型企业的企业文化塑造和变革2．论企业文化创新与企业品牌竞争力研究3.试论全面质量管理在企业管理中的应用4.论企业的市场营销策略的灵活应用5.论家族式管理向现代化企业管理转变的途径严红1．企业文化模式研究2.关于企业实施名牌战略问题的研究3.跨国并购企业和文化管理４.企业国际化经营的可控因素风险分析５.中国零售业连锁经营与国际接轨探索曹红柳 1.中小型民营企业文化建设研究２.XＸ公司的战略环境分析及竞争力研究３.ＸX公司树立品牌形象营销策略研究4.中小型超市连锁经营管理研究5．中小型民营企业人力资源管理研究。

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商务管理专业毕业论文范文随着各国之间的经济合作日益增强，不同文化背景的人们之间的国际商务活动也日趋频繁。

下面是店铺为大家推荐的商务管理毕业论文，供大家参考。

商务管理毕业论文篇一：《浅谈商务管理》摘要在市场竞争日益激烈的今天，名牌不仅是商品的标志和名称，也是重要的无形资产，有产权价值，它可以使产品增值，是各企业争夺和占领市场的非价格手段之一。

因此，争创名牌，对开拓和占领国内外市场，提高企业经济效益是行之有效的方法。

名牌战略是企业竞争取胜的根本，名牌不仅关系企业兴衰，也代表着企业的形象，体现着一个国家的经济实力。

名牌产品是生产企业的科技水平，管理水平，营销水平和企业文化的综合反映，对于企业参与国际竞争凭借在激烈的竞争中立于不败之地具有至关重要的的意义。

企业只有创造具有持久性的优势名牌，才能立于不败之地。

然而，国内很多企业在制定，实施名牌战略上仍有很多问题，存在着许多重大失误，比如:宣传策略不当、合资或联营不当、缺乏创新、质量下降等。

而且对高科技含量在企业实施名牌战略过程中的作用，不够重视，不能充分利用高科技含量来促进企业名牌战略的实施。

实施名牌战略是一项复杂艰巨的系统工程，需要政府、企业、社会统一目标共同奋斗形成合力才能完成。

那么实施名牌战略的问题与现状怎样?实施名牌战略要树立什么样的观念?企业如何实施名牌战略?这些问题非常值得我们深入的研究。

企业的实际情况千差万别，不同的企业需要根据各自不同的具体情况，有针对性地制定和实施品牌战略，这样才能够做到有的放矢，使品牌战略真正成为企业腾飞的法宝。

在企业发展的不同阶段，企业可视条件和时机来选择适当的实施途径，通过阶段性部署为更远期的发展扫清障碍，创造和扩大优势。

下面我就针对以上问题进行深入的探索和研究。

关键词：名牌名牌战略高科技含量第一章我国企业实施名牌战略的必要性品牌，是一种标志，是一种根植于消费者心中的良好形象，它代表水平，代表竞争力，是进入市场的通行证。

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