工会单选题复习资料.

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工会知识考试题及答案

工会知识考试题及答案

工会知识考试题及答案一、单选题1. 工会的基本职责是什么?A. 维护职工合法权益B. 组织职工参与企业管理C. 促进企业发展D. 以上都是答案:A2. 工会会员的基本权利包括哪些?A. 选举权和被选举权B. 参加工会活动C. 对工会工作提出批评和建议D. 以上都是答案:D3. 工会组织的主要任务是什么?A. 组织职工开展文化娱乐活动B. 维护职工的劳动权益C. 促进职工身心健康D. 以上都是答案:B4. 工会组织在企业中的作用是什么?A. 代表和维护职工利益B. 协助企业管理层管理职工C. 组织职工参与企业决策D. 以上都是答案:A5. 工会经费的来源主要包括哪些?A. 会员缴纳的会费B. 企业给予的工会经费C. 政府的补贴D. 以上都是答案:D二、多选题6. 工会在维护职工权益方面可以采取哪些措施?A. 代表职工与企业进行集体谈判B. 协助职工解决劳动争议C. 向职工提供法律咨询服务D. 组织职工参与企业民主管理答案:ABCD7. 工会组织在促进职工发展方面可以开展哪些活动?A. 组织职工技能培训B. 举办职工文化体育活动C. 开展职工健康检查D. 组织职工参与社会服务答案:ABCD三、判断题8. 工会是职工自愿组成的群众组织,不具有法人资格。

答案:错误(工会是具有法人资格的组织)9. 工会可以代表职工参与企业的经营决策。

答案:错误(工会代表职工参与企业民主管理,但不参与经营决策)10. 工会经费只能用于工会组织的活动,不得用于其他用途。

答案:正确四、简答题11. 请简述工会在维护职工权益方面的作用。

答案:工会在维护职工权益方面的作用主要包括:代表职工与企业进行集体谈判,争取职工的合法权益;协助职工解决劳动争议,提供法律咨询和援助;监督企业执行劳动法律法规,保障职工的合法权益不受侵害;组织职工参与企业民主管理,反映职工的意见和建议。

五、案例分析题12. 某企业工会在职工代表大会上提出了改善职工工作条件的建议,但企业管理层未予以采纳。

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案一、单选题1、工会的基本职责是()A 维护职工合法权益B 组织职工开展劳动竞赛C 教育职工提高自身素质D 协助企业管理答案:A解析:维护职工合法权益是工会的基本职责,工会应当在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。

2、企业、事业单位、机关有会员()人以上的,应当建立基层工会委员会。

A 25B 20C 15D 10答案:A解析:企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会。

3、基层工会委员会每届任期()A 三年或者五年B 三年C 五年D 二年答案:A解析:基层工会委员会每届任期三年或者五年。

4、工会经费的来源之一是()A 职工缴纳B 政府拨款C 企业赞助D 工会会员缴纳的会费答案:D解析:工会会员缴纳的会费是工会经费的来源之一。

5、工会通过()协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。

A 平等协商和集体合同制度B 职工代表大会制度C 劳动争议调解制度D 以上都是答案:D解析:工会通过平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度、劳动争议调解制度等协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。

二、多选题1、工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,()A 管理国家事务B 管理经济和文化事业C 管理社会事务D 参与企业管理答案:ABC解析:工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,管理国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务。

2、工会经费审查委员会的职责包括()A 审查同级工会组织及其直属企业、事业单位的经费收支和资产管理情况B 接受上级工会经费审查委员会的指导C 向同级会员大会或会员代表大会负责并报告工作D 监督工会经费的使用答案:ABCD解析:工会经费审查委员会的职责包括审查同级工会组织及其直属企业、事业单位的经费收支和资产管理情况;接受上级工会经费审查委员会的指导;向同级会员大会或会员代表大会负责并报告工作;监督工会经费的使用。

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会的性质是什么?A. 群众组织B. 政治组织C. 经济组织D. 社会团体答案:A2. 工会的基本职责是什么?A. 维护职工合法权益B. 促进企业发展C. 组织职工参与企业管理D. 组织职工进行文化娱乐活动答案:A3. 工会会员的权利包括哪些?A. 选举权和被选举权B. 参加工会组织的各项活动C. 接受工会提供的服务D. 以上都是答案:D4. 工会经费的来源有哪些?A. 会员缴纳的会费B. 企业拨付的工会经费C. 政府补助D. 以上都是答案:D5. 工会组织的主要任务是什么?A. 组织职工开展劳动竞赛B. 维护职工的合法权益C. 促进职工文化技术水平的提高D. 以上都是答案:D6. 工会组织在企业中的作用是什么?A. 代表职工参与企业决策B. 协助企业改善劳动条件C. 协调劳动关系D. 以上都是答案:D7. 工会组织如何维护职工的合法权益?A. 通过集体协商B. 通过法律途径C. 通过调解和仲裁D. 以上都是答案:D8. 工会组织如何参与企业的民主管理?A. 通过职工代表大会B. 通过工会委员会C. 通过工会代表D. 以上都是答案:D9. 工会组织如何组织职工开展文化娱乐活动?A. 举办文体比赛B. 组织职工旅游C. 开展职工培训D. 以上都是答案:D10. 工会组织如何协助企业改善劳动条件?A. 参与劳动安全卫生检查B. 参与制定劳动保护措施C. 参与劳动条件改善方案的制定D. 以上都是答案:D二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 工会组织可以为职工提供哪些服务?A. 法律援助B. 职业培训C. 心理咨询D. 困难帮扶答案:ABCD2. 工会组织在劳动争议中可以发挥哪些作用?A. 提供法律咨询B. 参与调解C. 代表职工参与仲裁D. 代表职工参与诉讼答案:ABCD3. 工会组织如何促进职工的全面发展?A. 开展技能培训B. 组织文体活动C. 提供健康咨询D. 促进职工参与企业管理答案:ABCD4. 工会组织如何维护女职工的合法权益?A. 监督企业执行女职工特殊保护规定B. 组织女职工开展健康检查C. 开展女职工权益保护教育D. 为女职工提供法律援助答案:ABCD5. 工会组织如何参与企业的安全生产工作?A. 参与安全生产检查B. 参与制定安全生产规章制度C. 组织安全生产培训D. 参与处理安全生产事故答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10分)1. 工会是职工自愿结合的群众组织。

工会考试真题

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工会真题(含答案)一、单选题1.工会通过________协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。

A.劳动争议调解制度B.职工代表大会制度C.平等协商和集体合同制度D.劳动争议仲裁制度2.工会必须遵守和维护________,以________为根本的活动准则。

A.宪法,宪法B.劳动法,宪法C.工会法,维权D.民法,法律3.工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的:A.决策权和管理权B.管理权和监督权C.参与权和监督权D.监督权和决策权4.基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立,________报上一级工会________。

A.可以,批准B.应当,备案C.必须,批准D.必须,备案5.以下条件可以临时召开会员大会或会员代表大会:A.基层工会委员会提议B.上级工会组织C.三分之一工会员工提议D.五分之一工会员工提议6.基层工会专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其劳动合同期限________,延长期限相当于其:A.自动中止任职期间B.自动延长任职期间C.中止计算任职时间D.自动延长合同期间7.企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业承担责任,因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的工会可以向________提请仲裁。

A.劳动就业服务中心B.劳动争议仲裁机构C.中华全国总工会D.人民法院8.企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的工会可以依法要求企业:A.进行赔偿B.赔礼道歉C.承担责任D.及时纠正9.基层工会委员会召开会议或者组织职工活动,应当在生产或者工作时间________进行,________占用生产或者工作时间的,应当事先征得企业、事业单位的同意。

A.以外应当B.以内必须C.以外需要D.业余需要10.企业、事业单位无正当理由________工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请________;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院________。

工会专业知识试题及答案

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工会专业知识试题及答案一、单选题(每题2分,共20分)1. 工会是职工自愿结合的群众组织,其基本职责是:A. 组织职工开展文化娱乐活动B. 维护职工合法权益C. 促进企业生产发展D. 协调职工与企业的关系答案:B2. 工会组织的最高权力机构是:A. 工会委员会B. 工会代表大会C. 工会主席D. 工会理事会答案:B3. 工会经费的主要来源是:A. 政府拨款B. 企业赞助C. 会员缴纳的会费D. 社会捐赠答案:C4. 工会的组织原则是:A. 民主集中制B. 个人负责制C. 集体领导制D. 等级制度答案:A5. 工会的基本任务包括:A. 组织职工参加政治活动B. 组织职工参加生产劳动C. 组织职工参加社会服务D. 组织职工参加工会活动答案:B6. 工会主席的选举方式是:A. 直接选举B. 间接选举C. 指定D. 抽签答案:A7. 工会在企业中的作用不包括:A. 代表和维护职工的合法权益B. 参与企业民主管理C. 监督企业的经营活动D. 决定企业的经营方针答案:D8. 工会会员的权利包括:A. 参加工会组织的活动B. 享受工会提供的福利C. 选举和被选举为工会干部D. 以上都是答案:D9. 工会在职工与企业发生劳动争议时,应:A. 保持中立B. 代表职工进行协商C. 支持企业立场D. 拒绝介入答案:B10. 工会组织应定期向会员报告工作,接受会员的:A. 监督B. 指导C. 命令D. 评价答案:A二、多选题(每题3分,共15分)11. 工会在维护职工合法权益方面可以采取以下哪些措施:A. 参与劳动争议的调解B. 向职工提供法律援助C. 组织职工参加培训D. 向政府反映职工意见答案:A, B, D12. 工会的组织结构包括:A. 基层工会B. 地方工会C. 行业工会D. 全国工会答案:A, B, D13. 工会的经费使用原则是:A. 专款专用B. 公开透明C. 节约使用D. 随意使用答案:A, B, C14. 工会可以开展以下哪些活动:A. 组织职工参加文化体育活动B. 开展职工技能竞赛C. 组织职工进行政治学习D. 组织职工参与社会公益活动答案:A, B, D15. 工会在企业中的作用还包括:A. 促进企业和谐劳动关系建设B. 参与企业重大决策C. 监督企业执行劳动法律法规D. 组织职工参与企业管理答案:A, B, C, D三、判断题(每题1分,共10分)16. 工会是企业内部的一个部门。

工会基础知识试题及答案

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工会基础知识试题及答案一、单项选择题(每题2分,共10题)1. 工会是职工自愿结合的群众组织,其基本职责是维护职工的()。

A. 合法权益B. 经济利益C. 政治权利D. 社会地位答案:A2. 工会的组织原则是()。

A. 民主集中制B. 个人负责制C. 集体领导制D. 领导负责制答案:A3. 工会会员代表大会是工会的()。

A. 最高权力机构B. 执行机构C. 监督机构D. 咨询机构答案:A4. 工会经费的来源不包括()。

A. 工会会员缴纳的会费B. 企业拨缴的工会经费C. 政府拨款D. 社会捐赠答案:C5. 工会组织应当协助企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业,改善职工的()。

A. 工作环境B. 生活条件C. 学习条件D. 娱乐设施答案:B6. 工会在维护职工合法权益方面,不包括以下哪项工作?()A. 参与劳动争议的调解和仲裁B. 监督劳动合同的签订和履行C. 组织职工参加企业民主管理D. 干预企业的生产决策答案:D7. 工会主席、副主席任期未满时,不得随意调动其工作。

确需调动的,应当征得本级工会委员会和()的同意。

A. 上级工会B. 职工代表大会C. 企业负责人D. 政府相关部门答案:A8. 工会应当组织职工学习(),开展有益于职工身心健康的文化、体育活动。

A. 科学文化知识B. 职业技能C. 法律法规D. 工会章程答案:A9. 工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,有关单位应当予以()。

A. 支持B. 协助C. 配合D. 拒绝答案:C10. 工会会员代表大会或者会员大会讨论决定的事项,应当采取()的方式进行表决。

A. 举手表决B. 无记名投票C. 记名投票D. 口头表决答案:B二、多项选择题(每题3分,共5题)1. 工会的职能包括()。

A. 参与职能B. 维护职能C. 建设职能D. 教育职能答案:ABCD2. 工会可以组织职工开展的活动有()。

A. 劳动竞赛B. 技术革新C. 文化娱乐D. 体育健身答案:ABCD3. 工会在企业中的作用包括()。

工会单选题复习资料

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单选题复习资料1、制定《工会会计制度》所依据的法律文件包括()。

A、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国预算法》B、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》C、《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》D、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国民事诉讼法》2、工会应当划分会计期间,()和编制会计报表。

A、分期结算账款B、定期核算账目C、定期结算账目D、分期结算账目3、库存物品属于()。

A、库存资产B、不动产C、流动资产D、固定资产4、某市总工会按照全总的统一部署,开展困难职工帮扶活动,以工会经费慰问困难职工家庭20户,发放慰问金20,000元,应记入()科目。

A、业务支出B、维权支出C、行政支出D、补助下级支出5、工会购入国债等债券的行为属于()。

A、投资B、融资C、存款D、经营6、工会进行在建工程预付工程款时,按照实际支付的金额,应当()。

A、借记“在建工程”科目贷记“在建工程占用资金”科目B、借记“在建工程占用资金”科目,贷记“在建工程”科目,同时:借记“资本性支出”科目,贷记“银行存款”科目C、借记“在建工程”科目,贷记“在建工程占用资金”科目同时:借记“固定资产”科目,贷记“银行存款”科目D、借记“在建工程”科目,贷记“在建工程占用资金”科目,同时:借记“资本性支出”科目,贷记“银行存款”科目7、“应付下级经费--应付下级补助”科目核算()。

A、工会应划转给下级工会的拨缴经费收入B、工会应划转给下级工会的本级留成经费C、工会应划转给下级工会作为下级工会拨缴经费收入的部分D、工会应拨付给下级工会的回拨、专项和超收等各项补助8、下列一对会计科目,位于资产负债表的同侧的是()。

A、固定资产;借出款B、固定资产;借入款C、借出款;借入款D、借出款;结余9、名义金额入账的金额为()。

A、 1元B、10元C、 100元D、1000元10、因增加固定资产使用效能或延长其使用年限而发生的改建、扩建或修缮等后续支出未完工的,应当计入固定资产成本,通过()科目核算。

工会知识考试和答案

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工会知识考试和答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 中国工会的性质是()。

A. 群众组织B. 政治组织C. 经济组织D. 社会团体答案:A2. 中国工会的最高领导机关是()。

A. 中华全国总工会B. 地方工会C. 基层工会D. 行业工会答案:A3. 工会的基本职责是()。

A. 维护职工合法权益B. 组织职工开展文体活动C. 协助企业管理D. 参与企业决策答案:A4. 工会经费的来源不包括()。

A. 工会会员缴纳的会费B. 企业拨缴的经费C. 政府拨款D. 工会所属企业上缴的收入答案:C5. 工会会员的权利包括()。

A. 选举权和被选举权B. 参加工会组织的活动C. 对工会工作提出建议和批评D. 以上都是答案:D6. 工会组织应当()。

A. 代表和维护工人利益B. 代表和维护企业利益C. 代表和维护政府利益D. 代表和维护社会利益答案:A7. 工会在企业中的作用不包括()。

A. 参与企业民主管理B. 协助企业改善劳动条件C. 组织职工开展文化娱乐活动D. 决定企业的生产计划答案:D8. 工会主席的任期是()。

A. 一年B. 三年C. 五年D. 终身答案:B9. 工会组织应当()。

A. 支持企业依法行使经营管理权B. 干预企业的正常经营活动C. 替代企业进行经营管理D. 与企业对立答案:A10. 工会会员代表大会的职权不包括()。

A. 审议和批准工会委员会的工作报告B. 选举工会委员会和经费审查委员会C. 制定和修改工会章程D. 决定企业的经营方针和投资计划答案:D二、多项选择题(每题3分,共30分)11. 工会的主要任务包括()。

A. 维护职工合法权益B. 组织职工参与企业民主管理C. 开展职工文化体育活动D. 协助企业提高经济效益答案:ABCD12. 工会经费的使用应当()。

A. 坚持勤俭节约的原则B. 坚持为职工服务的原则C. 坚持公开透明的原则D. 坚持专款专用的原则答案:ABCD13. 工会会员代表大会的职权包括()。

工会考试试题及答案

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工会考试试题及答案第一部分:单选题1. 下列哪项属于工会组织的目标?A. 提高员工薪资待遇B. 维护员工合法权益C. 促进企业利润增长D. 推动公司业务扩张答案:B. 维护员工合法权益2. 工会代表可以参与以下哪项活动?A. 个人工资谈判B. 绩效考核决策C. 员工晋升评定D. 劳动法律法规研究答案:D. 劳动法律法规研究3. 工会会员的权利包括以下哪项?A. 获得特殊福利待遇B. 影响公司决策C. 参与董事会选举D. 随时退会并获得退款答案:B. 影响公司决策4. 工会代表可以与雇主就以下哪项进行谈判?A. 员工个人纪律处分B. 公司核心业务策略C. 企业投资项目D. 税务筹划方案答案:A. 员工个人纪律处分5. 下列哪项是工会代表的职责之一?A. 确定员工奖金发放标准B. 制定公司财务预算C. 组织员工培训计划D. 代表员工提出合理要求答案:D. 代表员工提出合理要求第二部分:多选题1. 工会组织的角色包括以下哪些方面?(可多选)A. 协商员工福利待遇B. 组织职工培训C. 保护员工合法权益D. 推动公司业务扩张答案:A. 协商员工福利待遇、B. 组织职工培训、C. 保护员工合法权益2. 下列哪些活动属于工会会员的权利?(可多选)A. 参与工会活动和会议B. 参与工会选举和投票C. 接受工会提供的法律咨询服务D. 获得免费的健身会员卡答案:A. 参与工会活动和会议、B. 参与工会选举和投票、C. 接受工会提供的法律咨询服务3. 工会代表的主要职责有哪些?(可多选)A. 与雇主协商劳动合同B. 参与企业决策制定C. 维护员工权益D. 代表公司招聘新员工答案:A. 与雇主协商劳动合同、B. 参与企业决策制定、C. 维护员工权益第三部分:问答题1. 工会的主要目标是什么?工会如何实现这些目标?答:工会的主要目标是维护和保护员工的合法权益,提高员工的工资待遇和工作条件,确保公平和公正的劳动环境。

工会通过与雇主进行协商和谈判,代表员工提出合理的要求,推动雇主改善员工待遇和工作环境。

工会考试试题库

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工会考试试题库一、单选题1. 工会的基本职责是什么?A. 组织员工参加企业生产B. 维护员工的合法权益C. 监督企业财务状况D. 代表企业进行市场推广2. 根据《中华人民共和国工会法》,工会组织应如何成立?A. 自行成立B. 由企业领导指定C. 由员工自愿组织D. 必须经过上级工会批准3. 工会经费的来源主要包括哪些?A. 企业捐赠B. 员工自愿缴纳的会费C. 政府财政拨款D. 以上都是二、多选题1. 工会在维护员工权益方面可以采取哪些措施?A. 代表员工与企业进行集体谈判B. 组织员工参与企业管理C. 监督企业执行劳动法律法规D. 为员工提供法律咨询服务2. 以下哪些属于工会的组织原则?A. 自主管理B. 民主集中制C. 少数服从多数D. 个人服从组织三、判断题1. 工会是企业的一个下属部门,必须服从企业的管理。

(错误)2. 工会可以代表员工向企业提出加薪要求。

(正确)3. 工会经费只能用于工会自身的活动,不能用于帮助困难员工。

(错误)四、简答题1. 简述工会在劳动争议中的调解作用。

2. 描述工会如何组织员工参与企业文化建设。

五、案例分析题某企业员工小张在工作中受伤,企业未按照规定给予相应的工伤赔偿。

请分析工会在这种情况下应如何维护小张的合法权益。

参考答案一、单选题1. B2. D3. B二、多选题1. A, C, D2. B, C, D三、判断题1. 错误2. 正确3. 错误四、简答题1. 工会在劳动争议中的调解作用主要体现在:协调员工与企业之间的关系,为双方提供一个平等对话的平台,帮助双方就争议问题达成共识,减少矛盾升级,维护劳动关系的和谐稳定。

2. 工会组织员工参与企业文化建设的方式包括:组织员工参与企业价值观的讨论,举办各类文化活动,如员工才艺展示、体育比赛等,增强员工对企业文化的认同感和归属感。

五、案例分析题工会首先应确认小张的工伤情况,收集相关证据。

然后,工会代表小张与企业进行沟通,要求企业依法给予工伤赔偿。

工会考试题库及答案解析

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工会考试题库及答案解析一、单项选择题1. 工会的基本职责是什么?A. 维护职工合法权益B. 组织职工参与企业管理C. 促进企业经济发展D. 协调劳动关系答案:A2. 工会组织的最高权力机构是?A. 工会委员会B. 工会代表大会C. 职工代表大会D. 工会主席答案:B3. 下列哪项不是工会的职能?A. 代表和维护职工利益B. 参与企业民主管理C. 组织职工文化娱乐活动D. 制定企业生产计划答案:D二、多项选择题1. 工会在维护职工权益方面可以采取哪些措施?A. 与企业协商解决劳动争议B. 代表职工参与劳动争议仲裁C. 向职工提供法律援助D. 组织职工参加技能培训答案:ABC2. 工会组织可以开展哪些活动?A. 职工代表大会B. 劳动竞赛C. 文体活动D. 职工培训答案:ABCD三、判断题1. 工会是企业内部的群众组织,与企业管理层没有直接联系。

()答案:错误。

工会是企业内部的群众组织,但与企业管理层有直接联系,工会代表职工参与企业民主管理。

2. 工会可以代表职工参与企业的经营决策。

()答案:错误。

工会代表职工参与企业的民主管理,但不参与企业的经营决策。

四、简答题1. 简述工会在劳动争议处理中的作用。

答案:工会在劳动争议处理中的作用主要包括:代表职工与企业进行协商,协助职工通过法律途径解决争议,为职工提供法律咨询和援助,维护职工的合法权益。

五、案例分析题案例:某企业职工张三因工作原因与企业发生争议,张三请求工会介入处理。

请分析工会在处理此争议中可能采取的步骤。

答案:工会在处理张三与企业的争议中可能采取的步骤包括:首先,了解争议的具体情况,收集相关证据;其次,与企业管理层进行沟通协商,寻求解决问题的途径;如果协商无效,工会可以代表张三参与劳动争议仲裁或诉讼,为张三提供法律支持;最后,工会还可以通过教育和宣传,提高职工的法律意识,预防类似争议的发生。

六、论述题1. 论述工会在促进企业和谐劳动关系中的作用。

工会试题及答案

工会试题及答案

工会试题及答案一、单选题1. 工会是职工自愿结合的群众组织,其基本职责是()。

A. 维护职工合法权益B. 组织职工进行生产C. 协助企业管理层工作D. 促进企业经济效益答案:A2. 工会的组织原则是()。

A. 民主集中制B. 个人负责制C. 集体领导制D. 等级制答案:A3. 工会经费的来源主要包括()。

A. 职工个人缴纳的会费B. 企业捐赠C. 政府拨款D. 以上都是答案:D二、多选题4. 工会的主要任务包括()。

A. 代表和维护职工的合法权益B. 参与企业民主管理C. 组织职工文化、体育活动D. 开展职工教育和培训答案:ABCD5. 下列哪些活动属于工会可以组织的()。

A. 职工代表大会B. 劳动竞赛C. 职工技能培训D. 职工文化娱乐活动答案:ABCD三、判断题6. 工会是企业的一个部门,必须服从企业的管理。

()答案:错误7. 工会会员有权参加工会组织的各项活动。

()答案:正确8. 工会可以代表职工与企业进行集体谈判,签订集体合同。

()答案:正确四、简答题9. 请简述工会在维护职工合法权益方面的作用。

答案:工会在维护职工合法权益方面的作用主要体现在以下几个方面:一是代表职工与企业进行集体谈判,争取职工的合理待遇;二是监督企业执行劳动法律法规,防止侵害职工权益的行为发生;三是为职工提供法律咨询和援助,帮助职工解决劳动争议;四是参与企业民主管理,保障职工的知情权、参与权和监督权。

五、案例分析题10. 某企业工会发现企业在执行劳动法方面存在问题,如加班费未按规定支付,工会应如何处理?答案:面对这种情况,工会首先应与企业管理层进行沟通,指出问题并要求企业依法支付加班费。

如果企业不予改正,工会可以代表职工向劳动监察部门投诉,要求依法处理。

同时,工会还可以通过职工代表大会等形式,动员职工共同维护自身合法权益。

六、论述题11. 论述工会在构建和谐劳动关系中的作用。

答案:工会在构建和谐劳动关系中发挥着重要作用。

工会考试试题及答案

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工会考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会是职工自愿结合的群众组织,其基本职责是维护职工的()。

A. 合法权益B. 经济利益C. 政治权利D. 社会地位答案:A2. 工会的组织原则是()。

A. 民主集中制B. 集体领导制C. 个人负责制D. 领导负责制答案:A3. 工会会员的权利包括()。

A. 选举权和被选举权B. 监督权和建议权C. 参与权和决策权D. 所有上述权利答案:D4. 工会的经费来源包括()。

A. 会员缴纳的会费B. 政府拨款C. 企业赞助D. 所有上述来源答案:D5. 工会代表和维护职工利益的基本手段是()。

A. 集体协商B. 法律诉讼C. 行政干预D. 社会舆论答案:A6. 工会组织职工开展的活动不包括()。

A. 劳动竞赛B. 文体活动C. 政治学习D. 宗教活动答案:D7. 工会在企业中的作用是()。

A. 监督企业经营B. 参与企业管理C. 领导企业生产D. 决定企业决策答案:B8. 工会的组织结构包括()。

A. 基层工会B. 地方工会C. 行业工会D. 所有上述结构答案:D9. 工会的法律地位是()。

A. 社会团体B. 政府机构C. 非营利组织D. 企业附属机构答案:A10. 工会的成立条件包括()。

A. 有固定的组织机构B. 有明确的章程C. 有合法的经费来源D. 所有上述条件答案:D二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 工会的主要任务包括()。

A. 维护职工合法权益B. 参与企业民主管理C. 组织职工文体活动D. 协助企业完成生产任务答案:ABC2. 工会在企业中的职能包括()。

A. 代表职工参与企业决策B. 组织职工参与企业生产C. 监督企业执行劳动法规D. 组织职工进行技能培训答案:ABCD3. 工会会员应履行的义务包括()。

A. 遵守工会章程B. 执行工会决议C. 参加工会活动D. 按时缴纳会费答案:ABCD4. 工会的经费使用原则包括()。

工会考试试题和答案

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工会考试试题和答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会是职工自愿结合的()组织。

A. 群众性B. 政治性C. 经济性D. 社会性答案:A2. 工会的基本职责是()。

A. 维护职工合法权益B. 组织职工参加企业管理C. 领导职工进行生产D. 协助企业进行人事管理答案:A3. 工会会员的权利包括()。

A. 选举权和被选举权B. 监督权和建议权C. 参加工会活动的权利D. 所有以上权利答案:D4. 工会经费的来源不包括()。

A. 工会会员缴纳的会费B. 企业行政拨缴的经费C. 政府财政拨款D. 工会所属企业上缴的收入答案:C5. 工会组织应当支持企业依法行使()。

A. 经营管理权B. 人事任免权C. 财务决策权D. 所有以上权利答案:A6. 工会的基层组织应当接受()的领导。

A. 上级工会B. 同级党组织C. 企业行政D. 职工代表大会答案:B7. 工会主席、副主席任期未满时,不得随意调动其工作。

确需调动的,应当征得本级工会委员会和()的同意。

A. 上级工会B. 同级党组织C. 企业行政D. 职工代表大会答案:A8. 工会对企业违反劳动法律法规,侵犯职工合法权益的行为,有权要求企业或者有关部门()。

A. 赔偿损失B. 纠正C. 道歉D. 承担法律责任答案:B9. 工会应当协助企业办好职工集体福利事业,开展职工互助互济活动,改善职工生活,活跃职工()。

A. 物质生活B. 文化生活C. 精神生活D. 所有以上生活答案:D10. 工会应当组织职工开展()活动,提高职工的思想道德、技术业务和科学文化素质。

A. 文化娱乐B. 体育健身C. 学习培训D. 所有以上活动答案:D二、多项选择题(每题3分,共30分)11. 工会的组织原则是()。

A. 民主集中制B. 少数服从多数C. 下级服从上级D. 全国建立统一的工会答案:A、B、C12. 工会的经费主要用于()。

A. 为职工服务B. 工会活动和工会工作的开展C. 工会工作人员的工资D. 工会组织的建设答案:A、B、D13. 工会会员享有的权利包括()。

工会岗位考试试题及答案

工会岗位考试试题及答案

工会岗位考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共40分)1. 中国工会的性质是()。

A. 群众组织B. 政治组织C. 经济组织D. 社会服务组织答案:A2. 中国工会的最高领导机关是()。

A. 全国总工会B. 地方总工会C. 行业工会D. 基层工会答案:A3. 工会的基本职责是()。

A. 维护职工合法权益B. 组织职工开展生产竞赛C. 参与企业管理D. 开展职工文化活动答案:A4. 工会会员代表大会的职权包括()。

A. 听取和审议工会委员会的工作报告B. 选举工会委员会和经费审查委员会C. 讨论和决定工会的工作方针和任务D. 以上都是答案:D5. 工会经费的来源不包括()。

A. 工会会员缴纳的会费B. 企业行政拨缴的工会经费C. 政府财政拨款D. 工会所属企业上缴的收入答案:C6. 工会组织应当()。

A. 独立自主地开展工作B. 接受行政领导C. 接受党委领导D. 接受上级工会领导答案:A7. 工会主席、副主席任期未满时,不得随意调动其工作。

确需调动的,应当征得()的同意。

A. 上级工会B. 同级党委C. 工会委员会D. 职工代表大会8. 工会基层委员会每届任期为()。

A. 2年B. 3年C. 4年D. 5年答案:B9. 工会会员大会或者会员代表大会有权()其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

A. 选举B. 罢免C. 监督D. 奖励答案:B10. 工会组织应当()职工的合法权益。

B. 保障C. 监督D. 管理答案:A11. 工会组织应当()职工参与企业民主管理。

A. 组织B. 引导C. 支持D. 鼓励答案:A12. 工会组织应当()职工的劳动安全卫生工作。

A. 参与B. 监督C. 管理答案:B13. 工会组织应当()职工的职业技能培训。

A. 组织B. 支持C. 监督D. 管理答案:A14. 工会组织应当()职工的文体活动。

A. 组织B. 支持C. 监督D. 管理答案:A15. 工会组织应当()职工的困难帮扶工作。

工会考试试题题库及答案

工会考试试题题库及答案

工会考试试题题库及答案一、单项选择题1. 工会的基本职责是维护职工的()。

A. 合法权益B. 经济利益C. 社会地位D. 文化权益答案:A2. 根据《工会法》,工会组织应当()。

A. 代表和维护职工的合法权益B. 参与企业经营管理C. 领导职工进行劳动竞赛D. 监督企业的财务活动答案:A3. 工会经费的来源主要包括()。

A. 会员缴纳的会费B. 企业赞助C. 政府拨款D. 社会捐赠答案:A二、多项选择题4. 工会在维护职工合法权益方面可以采取以下哪些措施?()A. 开展劳动法律、法规的宣传教育B. 参与劳动争议的调解和仲裁活动C. 对企业进行财务审计D. 监督企业执行劳动安全卫生规定答案:A, B, D5. 下列哪些属于工会的基本任务?()A. 参与企业民主管理B. 组织职工开展文化、体育活动C. 代表职工与企业进行集体协商D. 对职工进行职业技能培训答案:A, B, C三、判断题6. 工会可以代替职工个人与企业签订劳动合同。

()答案:错误7. 工会应当教育职工以理性合法的方式表达诉求,不得支持或参与职工的非法集体行动。

()答案:正确四、简答题8. 简述工会在劳动争议处理中的作用。

答案:工会在劳动争议处理中的作用主要包括:为职工提供法律咨询和援助,帮助职工了解自身权益;参与劳动争议的调解工作,协助双方达成和解;在劳动争议仲裁或诉讼中代表职工利益,维护职工合法权益。

五、案例分析题9. 某企业职工李某因工受伤,企业未按照规定支付工伤保险待遇。

李某向工会求助,工会应该如何处理?答案:工会首先应该对李某的情况进行调查核实,确认其工伤事实及企业未按规定支付工伤保险待遇的情况。

然后,工会可以代表李某与企业进行协商,要求企业依法支付工伤保险待遇。

如果协商无效,工会可以协助李某向劳动行政部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,以维护李某的合法权益。

六、论述题10. 论述工会在构建和谐劳动关系中的重要性。

答案:工会在构建和谐劳动关系中的重要性体现在以下几个方面:首先,工会通过维护职工的合法权益,促进了劳动关系的稳定;其次,工会参与企业民主管理,增进了职工与企业之间的沟通与理解;再次,工会组织职工开展文化、体育活动,丰富了职工的精神文化生活,提高了职工的凝聚力;最后,工会通过教育培训,提升了职工的职业技能和综合素质,为构建和谐劳动关系提供了人才支持。

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会的基本职责是()。

A. 代表和维护职工的合法权益B. 组织职工参与企业管理C. 促进企业和谐发展D. 所有以上选项2. 根据《中华人民共和国工会法》,企业应当在()内建立工会组织。

A. 成立之日起三个月B. 成立之日起六个月C. 成立之日起一年D. 成立之日起两年3. 工会组织的主要经费来源是()。

A. 会员缴纳的会费B. 企业拨款C. 政府补助D. 社会捐赠4. 职工代表大会是()。

A. 企业内部的最高权力机构B. 企业内部的咨询机构C. 企业内部的决策机构D. 企业内部的监督机构5. 工会在企业中的作用不包括()。

A. 维护职工权益B. 促进职工福利C. 决定企业经营策略D. 协调劳资关系6. 工会应当()组织职工进行职业技能培训。

A. 定期B. 不定期C. 根据企业需要D. 根据政府要求7. 工会在处理职工与企业之间的劳动争议时,应当()。

A. 支持企业立场B. 支持职工立场C. 保持中立,公正处理D. 避免介入8. 工会应当()向职工普及法律知识。

A. 定期B. 不定期C. 根据需要D. 从不9. 工会组织的建立和活动,应当遵循()的原则。

A. 自主B. 民主C. 法治D. 所有以上选项10. 工会在参与企业民主管理中,主要通过()形式实现。

A. 职工代表大会B. 工会代表会议C. 劳资协商会议D. 企业管理层会议二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 工会在维护职工权益方面可以采取的措施包括()。

A. 参与劳动合同的签订和修改B. 监督企业执行劳动法律法规C. 为职工提供法律援助D. 决定职工的工资水平2. 工会可以组织职工参与的文体活动包括()。

A. 篮球比赛B. 职工培训C. 音乐会D. 书画展览3. 工会在促进企业和谐发展中的作用包括()。

A. 协调劳资关系B. 推动企业文化建设C. 参与企业经营决策D. 提升职工职业技能4. 工会应当如何参与企业安全生产工作()。

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案

工会考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会的基本职责是:A. 组织文体活动B. 维护职工合法权益C. 促进企业发展D. 协调劳资关系2. 工会的组织原则是:A. 民主集中制B. 个人领导制C. 集体领导制D. 等级制度3. 工会会员的权利包括:A. 选举权和被选举权B. 仅被选举权C. 仅选举权D. 无选举权和被选举权4. 工会经费的来源主要包括:A. 政府拨款B. 会员会费C. 企业捐赠D. 社会捐助5. 下列哪项不是工会组织的活动?A. 职工代表大会B. 职工技能培训C. 职工健康体检D. 企业年会二、多项选择题(每题3分,共15分)6. 工会在维护职工权益方面可以采取以下哪些措施?A. 代表职工与企业进行集体谈判B. 组织职工参与企业管理C. 为职工提供法律援助D. 组织职工参与企业决策7. 工会组织应定期开展哪些活动?A. 职工代表大会B. 职工技能竞赛C. 职工文化娱乐活动D. 职工健康体检8. 工会在企业中的作用包括:A. 维护职工的合法权益B. 促进企业和谐劳动关系C. 提高职工的职业技能D. 监督企业的安全生产9. 工会会员的义务包括:A. 遵守工会章程B. 按时缴纳会费C. 参加工会组织的活动D. 维护工会的声誉和利益10. 工会在处理职工与企业之间的争议时,可以采取以下哪些措施?A. 调解争议B. 提供法律咨询C. 代表职工提起诉讼D. 组织职工罢工三、判断题(每题1分,共10分)11. 工会是职工自愿结合的群众组织。

()12. 工会可以代表职工向企业提出加薪要求。

()13. 工会经费只能用于工会组织的活动。

()14. 工会会员有权参与工会的决策和管理。

()15. 工会在企业中没有监督权。

()四、简答题(每题5分,共10分)16. 简述工会在企业中的主要作用。

17. 简述工会如何维护职工的合法权益。

五、论述题(15分)18. 论述工会在促进企业和谐劳动关系中的作用。

工会考试题及答案

工会考试题及答案

工会考试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会的基本职责是什么?A. 维护职工合法权益B. 组织职工参加企业经营C. 代表企业与职工签订劳动合同D. 管理企业财务答案:A2. 工会会员代表大会的职权包括以下哪项?A. 选举工会主席B. 决定企业经营方针C. 制定企业规章制度D. 管理企业财务答案:A3. 工会经费的来源有哪些?A. 会员缴纳的会费B. 企业赞助C. 政府拨款D. 以上都是答案:D4. 工会组织的主要任务是什么?A. 组织职工参加文体活动B. 维护职工的合法权益C. 协助企业提高生产效率D. 促进企业与职工之间的沟通答案:B5. 工会在企业中的作用不包括以下哪项?A. 协调劳动关系B. 参与企业决策C. 监督企业执行劳动法规D. 决定企业工资分配答案:D6. 工会主席的任期是多久?A. 一年B. 三年C. 五年D. 终身制答案:B7. 工会会员代表大会多久召开一次?A. 每年一次B. 每两年一次C. 每三年一次D. 每五年一次答案:A8. 工会组织可以对企业哪些行为进行监督?A. 劳动合同的签订B. 工资支付C. 劳动安全卫生D. 以上都是答案:D9. 工会组织在企业中的作用不包括以下哪项?A. 代表职工与企业进行集体协商B. 组织职工参与企业管理C. 协助企业制定劳动规章制度D. 决定企业的生产计划答案:D10. 工会组织的主要经费来源是什么?A. 会员缴纳的会费B. 企业赞助C. 政府拨款D. 以上都是答案:A二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 工会可以为职工提供哪些服务?A. 法律援助B. 职业培训C. 心理咨询D. 以上都是答案:D2. 工会在维护职工权益方面可以采取哪些措施?A. 组织集体协商B. 提供法律援助C. 监督企业执行劳动法规D. 以上都是答案:D3. 工会会员代表大会的职权包括以下哪些?A. 选举工会委员会B. 审议工会工作报告C. 决定工会经费使用D. 以上都是答案:D4. 工会经费的使用范围有哪些?A. 工会工作人员的工资B. 工会组织的活动费用C. 工会会员的福利D. 以上都是答案:D5. 工会在企业中的角色包括以下哪些?A. 职工利益的代表B. 企业决策的参与者C. 劳动关系的协调者D. 以上都是答案:D三、判断题(每题1分,共10分)1. 工会是职工自愿结合的群众组织。

工会相关考试题及答案

工会相关考试题及答案

工会相关考试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会的基本职责是什么?A. 维护职工合法权益B. 组织职工参加企业民主管理C. 开展职工文化体育活动D. 协助企业进行生产经营管理答案:A2. 工会组织成立的条件是什么?A. 有5人以上职工B. 有10人以上职工C. 有15人以上职工D. 有20人以上职工答案:B3. 工会会员大会或会员代表大会多久召开一次?A. 每半年B. 每年C. 每两年D. 每三年答案:B4. 工会经费的来源包括哪些?A. 工会会员缴纳的会费B. 企业行政拨缴的工会经费C. 政府补助D. 以上都是答案:D5. 工会主席的任期是多久?A. 一年B. 两年C. 三年D. 四年答案:C6. 工会组织的主要任务是什么?A. 组织职工参与企业管理B. 维护职工的合法权益C. 提高职工的职业技能D. 组织职工的娱乐活动答案:B7. 工会会员的权利包括哪些?A. 选举权和被选举权B. 参加工会组织的活动C. 对工会工作提出建议和批评D. 以上都是答案:D8. 工会组织的主要职能是什么?A. 代表和维护职工利益B. 组织职工参与企业民主管理C. 协助企业进行生产经营管理D. 组织职工开展文化体育活动答案:A9. 工会组织的基本工作原则是什么?A. 独立自主B. 民主集中制C. 群众路线D. 以上都是答案:D10. 工会组织在企业中的作用是什么?A. 代表职工参与企业决策B. 维护职工的合法权益C. 协助企业进行生产经营管理D. 以上都是答案:D二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 工会组织可以开展哪些活动?A. 组织职工参加企业民主管理B. 开展职工文化体育活动C. 开展职工职业技能培训D. 协助企业进行生产经营管理答案:ABC2. 工会经费的使用范围有哪些?A. 工会工作人员的工资福利B. 工会组织的活动经费C. 职工的困难补助D. 工会组织的办公经费答案:BCD3. 工会会员大会或会员代表大会的职权包括哪些?A. 听取和审议工会工作报告B. 选举工会委员会和经费审查委员会C. 决定工会工作的重大问题D. 制定或修改工会章程答案:ABCD4. 工会组织的主要任务包括哪些?A. 维护职工的合法权益B. 组织职工参与企业民主管理C. 开展职工文化体育活动D. 提高职工的职业技能答案:ABCD5. 工会组织的基本工作原则包括哪些?A. 独立自主B. 民主集中制C. 群众路线D. 以上都是答案:ABC三、判断题(每题1分,共10分)1. 工会是职工自愿结合的群众组织。

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单选题复习资料1、制定《工会会计制度》所依据的法律文件包括()。

A、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国预算法》B、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》C、《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》D、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国民事诉讼法》2、工会应当划分会计期间,()和编制会计报表。

A、分期结算账款B、定期核算账目C、定期结算账目D、分期结算账目3、库存物品属于()。

A、库存资产B、不动产C、流动资产D、固定资产4、某市总工会按照全总的统一部署,开展困难职工帮扶活动,以工会经费慰问困难职工家庭20户,发放慰问金20,000元,应记入()科目。

A、业务支出B、维权支出C、行政支出D、补助下级支出5、工会购入国债等债券的行为属于()。

A、投资B、融资C、存款D、经营6、下列内容中,()不属于记账凭证审核内容。

A、凭证是否符合有关的计划和预算B、会计科目使用是否正确C、金额是否正确D、内容是否真实7、“应付下级经费--应付下级补助”科目核算()。

A、工会应划转给下级工会的拨缴经费收入B、工会应划转给下级工会的本级留成经费C、工会应划转给下级工会作为下级工会拨缴经费收入的部分D、工会应拨付给下级工会的回拨、专项和超收等各项补助8、下列一对会计科目,位于资产负债表的同侧的是()。

A、固定资产;借出款B、固定资产;借入款C、借出款;借入款D、借出款;结余9、名义金额入账的金额为()。

A、 1元B、10元C、 100元D、1000元10、下列不属于原始凭证基本内容的是()。

A、填制凭证单位名称B、填制凭证的日期C、接受凭证单位名称D、会计科目11、出纳人员每天工作结束前都要将现金日记账结清并与库存现金实存数核对,这属于()。

A、账账核对B、账证核对C、账实核对D、账表核对12、确认办公用楼租金60万元,用银行存款支付10万元,50万元未付。

按照权责发生制和收付实现制分别确认费用()。

A、10万,60万B、60万,0万C、60万,50万D、60万,10万13、根据《工会会计制度》,不属于“行政支出--商品和服务支出”核算的内容是()。

A、咨询费B、办公费C、印刷费D、生活补助14、工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品,列入()科目。

A、职工活动费B、行政支出C、维权支出D、其他支出15、对于重要经济业务,应当单独反映,这一表述遵循的是()。

A、《工会预算管理办法》规定的重要性原则B、《工会会计制度》规定的重要性原则C、《工会会计制度》规定的独立性原则D、工会财会规范化要求16、某市总工会2015年3月拨付所属职工技术培训学校补助20万元,应列入()科目核算。

A、业务支出B、事业支出C、补助下级支出D、其他支出17、某集团公司工会组织基层工会干部培训,支付教师课酬2000元(税后),会计处理为()。

A、借:业务支出—培训费2300元贷:现金2000元贷:其他应付款—应付个人所得税300元B、借:职工活动支出—职工教育费2300元贷:现金2000元贷:其他应付款—应付个人所得税300元C、借:业务支出—培训费2300元贷:银行存款2000元贷:其他应付款—应付个人所得税300元D、借:业务支出—培训费2400元贷:银行存款2000元贷:其他应付款—应付个人所得税400元18、根据《工会预算管理办法》,“跨年度的基本建设工程,决算前按()编报”。

A、实际发生数B、预算计划数C、审核确认数D、年度拨出数19、对于超过三年以上未收回的逾期账款,经确认无法收回的,应当()。

A、继续挂账,直至收回B、报经本级主席办公会议批准,核销C、报经本级主席办公会议批准,核销,保留备查账D、查明原因,及时核销20、工会某帮扶中心2015年“两节”期间为在档的困难职工发放慰问金,规范的发放方式是()。

A、现金B、银行卡C、购物券D、代金券21、根据“关于〈沈阳市基层工会经费收支管理暂行办法〉的补充通知”(沈工办发[2015]6号文件),基层工会根据本单位实际情况,会员过生日时,可向会员发放指定蛋糕店的蛋糕券,人均最高不超过()元。

A、 100B、150C、 200D、40022、期末资产负债表中固定基金的数额,反映的是工会拥有的固定资产()。

A、原值B、当期发生额C、累计发生额D、余额23、工会组织劳动模范和先进工作者短期休养,其往返路费、伙食补助费和床位费由()承担。

A、工会组织B、劳模、先进工作者所在单位C、工会组织和劳模、先进工作者所在单位共同D、个人承担24、工会会计中,应收下级经费属于()科目。

A、收入类B、资产类C、负债类D、支出类25、下列各项不属于工会会计中“应收下级经费”核算内容的是:()。

A、按规定应收下级工会的上缴工会经费B、按规定应收下级工会的上缴建会筹备金C、按规定应收下级工会的上缴工会经费和建会筹备金D、按规定应收下级工会的应转拔工会经费26、工会接受捐赠的库存物品的计价,正确的是:()。

A、以取得时实际支付价款记账B、以其公允价值或者有关凭据注明的金额(扣除相关费用)记账C、以其公允价值或者有关凭据注明的金额(加上相关费用)记账D、按合同规定的价格入账27、工会的投资可分为短期投资和长期投资,这是根据投资的()来划分的。

A、性质B、重要性C、及时性D、流动性28、下列关于工会会计科目的表述,不正确的是()。

A、《工会会计制度》统一规定工会会计科目的名称和编号B、各省级工会可以根据需要自行增设《工会会计制度》未规定的明细科目C、各省级工会可以根据需要自行增设总账科目D、各省级工会对于已规定的科目不得擅自更改,不需要的科目可以不用29、工会的投资,按照投资的()划分,可以分为股权投资、债权投资等。

A、主体B、作用C、性质D、内容30、对于工会处置(出售)投资时,产生的实际取得价款与投资账面余额的差额,应当()。

A、调整工会投资的账面价值B、只按照投资取得的实际成本核算C、计入当期投资收益D、不作任何账务处理31、工会会计是各级工会核算、反映、监督工会()和经济活动的专业会计。

A、经营业务B、预算执行C、各项活动D、组织管理32、各级工会应当建立健全内部控制体系,完善岗位责任制度和()制度。

A、内部控制B、计划管理C、计划控制D、内部稽核33、工会会计应当以工会的()为前提。

A、持续经营B、会计假设C、持续运行D、会计等式34、工会会计应当以货币计量,以()作为记账本位币。

A、流通货币B、可兑换货币C、人民币D、记账货币35、工会会计以()为基础,以()为补充。

A、收付实现制、权责发生制B、权责发生制、收付实现制C、预算管理制、收付实现制D、预算管理制、权责发生制36、工会会计要素包括:资产、负债、净资产、收入和支出。

其平衡公式为:()。

A、资产=负债+所有者权益B、资产= 负债+ 净资产C、资产=负债+收入-支出D、资产=净资产+收入-支出37、工会会计应当采用()记账。

A、增减记账法B、复式记账法C、单式记账法D、借贷记账法38、工会会计应当遵循()原则。

对于重要的经济业务,应当单独反映。

A、谨慎性B、权责发生制C、重要性D、可比性39、资产是工会拥有或控制的能以货币计量的经济资源。

包括流动资产、()和固定资产等。

A、投资B、负债C、投资收益D、收入、支出40、()是指预计在一年内(含一年)变现或者耗用的资产。

A、固定资产B、流动资产C、短期投资D、长期投资41、货币资金应当按照实际发生额入账。

工会应当设置库存现金和()日记账,按照业务发生顺序逐日逐笔登记。

A、流动资金B、货币资金C、银行存款D、库存商品42、银行存款的账面余额应当与银行对账单定期核对,如有不符,应编制()调节相符。

A、银行存款调节表B、应收账款调节表C、应付账款调节表D、银行存款余额调节表43、工会应当对借出款严格管理,借出每笔款项时均需与借款单位签订书面文件,署明用途和还款期限,还款期限通常不应超过()。

A、一年B、三年C、二年D、五年44、对于逾期未还款的借出款,需在年度()中说明原因。

A、资产负债表B、收入支出表C、会计报表附注D、工会经费收支决算表45、库存物品指工会取得的将在日常活动中耗用的材料、物品及达不到()标准的工具、器具等。

A、固定资产B、流动资产C、 1000元D、700元46、无偿调拨、接受捐赠的库存物品以其()或者有关凭据注明的金额(加上相关费用)记账。

A、实际成本B、固定成本C、市场价值D、公允价值47、盘盈的库存物品按照其()入账,并计入当期收入;盘亏的库存物品,将其()计入当期支出。

A、公允价值、历史成本B、公允价值、账面余额C、公允价值、计划成本D、账面余额、公允价值48、报废、毁损的库存物品,先扣除残料价值、可以收回的保险赔偿和责任人赔偿等,将()计入当期支出。

A、损失B、原值C、净损失D、公允价值49、会计凭证的传递是指会计凭证从()保管过程中,在单位内部各有关部门和人员之间的传送程序。

A、取得或填制时起至装订B、取得或填制时起至归档C、取得或填制时起至销毁D、取得或填制时起至年末50、在工会会计中投资期内取得的利息、利润、红利等各项投资收益,应当计入()。

A、每月收入B、当期收入C、当月利润D、当年利润51、处置(出售)固定资产时,冲减其账面余额并相应减少()。

A、固定基金B、当期收入C、投资收益D、当期利润52、负债是指工会承担的能以货币计量,需以资产偿付的债务。

包括借入款、()、应付款项等。

A、应付上级收入B、应付下级收入C、应付个人收入D、其他应付款53、()是指工会的资产减去负债后的余额。

包括固定基金、在建工程占用资金、投资基金、专用基金、后备金、结余。

A、所有者权益B、固定资产C、净资产D、结余54、固定基金应当按照()入账。

A、历史成本B、实际发生额C、公允价值D、计划成本55、在建工程占用资金应当按照实际发生额记账,待工程完工后转入()。

A、固定资产B、基本建设C、投资基金D、固定基金56、()指工会各项收入与支出相抵后滚存的累计余额。

A、固定基金B、投资收益C、本年利润D、结余57、工会会计中提取后备金时,按照实际提取金额冲减();使用后备金时,按照实际支出金额冲减()余额;后备金()的余额,可滚存下一年度使用。

A、结余、后备金、未使用B、后备金、结余、未使用C、结余、后备金、已使用D、后备金、结余、已使用58、收入是指工会根据()以及有关政策规定开展业务活动所取得的()资金。

A、《工会会计制度》、非偿还性B、《工会法》、非偿还性C、《工会法》、固定性D、《工会会计制度》、有偿性59、工会会计中各项收入应当按照()入账。

A、实际收到B、预算收入C、公允价值D、实际发生额60、支出是指工会为开展各项工作和活动所发生的各项资金耗费及()。

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