【最新推荐】XX县关于做好农民工工作情况汇报-范文模板 (5页)
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==XX县关于做好农民工工作情况汇报XX县关于做好农民工工作情况汇报农民工是我国社会主义经济建设和工业化、城镇化进程中不可或缺的一股力量，早已成为我国二三产业从业人员的主体。
解决好农民工问题事关社会稳定和经济发展，他不仅直接关系到我国工业化、城镇化的健康快速发展，也关系到30多年来的改革发展和社会稳定的大局。
近年来，XX县认真贯彻党的十七大和十七届六中、七中全会和中央经济工作会议精神，把扩大农民就业和维护农民工合法权益作为长期以来的工作重点，不断改进农民工工作环境，不断维护农民工的合法权益，取得了十分积极的效果。
同时，随着经济社会的迅速发展和农民工群体结构的不断变化，农民工就业和维权工作面临着一些新问题、新情况。
现将有关情况报告如下：一、XX县农民工工作基本情况XX县是1999年区划调整时在撤销原XX县、xx区的基础上组建的一个行政县，下辖8个镇2个街道办事处，常驻人口87万人，流动人口16万人。
流动人口中多数是川渝地区的外来的农民工，XX县已成为他们来宁波等地务工的主要输入地。
长期以来来，我们认真贯彻落实党和国家关于解决农民工问题的若干意见等一些列政策，结合城乡实际，全力做好农民工维权工作。
采取政府组织输出为主与民间组织输出为辅相结合的方式，把农村富余劳动力输送到上海、广东等沿海发达地区，目前外出务工人员达12万人，每年劳务经济收入4亿2千万元。
同时，积极营造有利的创业就业环境，为输入本城区务工的外来农民工提供良好的公共服务环境，让他们乐意进来，乐意留下，共同建设和谐xxx。
主要有以下以下几个特点：（一）统一思想，提高认识，切实担负起做好农民工工作的重要职责。
随着西部大开发战略的进一步实施，XX县的建筑业、制造业、环卫、家政、餐饮等服务业迅速发展，吸纳了大批外来农民工到本城区就业创业，成为XX县各类经济实体和产业工人的重要组成部分，对XX县的经济和社会事业发展作出了重要贡献。
某县XX年农民工工作总结
某县XX年农民工工作总结XX县XX年农民工工作总结XX年，在县委、政府的高度重视下，各成员单位按照《关于转发的通知》的要求，在各自职责范围内，扎实开展农民工工作，现总结如下：一、XX县农民工工作基本情况XX县是一个仅有16万人的小县，有农村富余劳动力1.8万人，有农民工1万余人。
随着我县城市化进程及社会主义新农村建设步伐的加快，我县农村富余劳动力转移到城镇各行各业，外来务工人员越来越多，这些人已经成为产业工人的重要组成部分，成为建设XX的生力军，对我县经济建设和社会发展起着积极的促进作用。
认真做好农民工作，依法维护和保障农民工合法权益显得越来越重要。
在市委、市政府的正确领导下，XX年7月县委办、县政府办联合下发了《关于建立农民工工作联席会议制度的通知》，建立了农民工工作联席会议制度，明确了我县农民工工作联席会议总召集人、召集人、成员单位、办公室及联席会议主要职责、联席会议办公室职责、议事规则、决策机制的基础上，XX年8月县政府办公室又下发了《XX县农民工工作联席会议近期工作要点的通知》，将我县农民工工作分解到各成员单位，为做好农民工工作打下了基础。
截止XX年10月底，我县农民工签订《劳动合同》就业人数25976人，省外就业的农民工返乡人数有532人，其中农民工正常返乡人数210人，因失去工作返乡的农民工人数322人，还在省外就业农民工人数1421人，省内就地转移的农民工人数3060人。
二、农民工工作的主要措施提高认识，加强领导，切实做好农民工工作。
认真学习贯彻《云南省人民政府关于印发云南省农民工权益保障办法的通知》、《云南省人民政府关于鼓励创业促进就业的若干意见》、《云南省人民政府关于促进农村劳动力转移就业和返乡农民工创业的意见》、《云南省人民政府办公厅转发国务院办公厅关于切实做好当前农民工工作文件的通知》、《云南省人民政府办公厅关于印发云南省鼓励创业贷免扶补实施办法的通知》，重点抓好鼓励创业促进就业“贷免扶补”政策的落实，县政府办制定下发了《关于贯彻落云南省鼓励创业“贷免扶补”实施办法的意见》，通过周密部署、狠抓落实、放宽市场准入限制、开发公益性岗位、税收减免、免费职业介绍等措施，承办单位及承贷机构各司其职，共举办创业培训3期96人，审核推荐鼓励创业促进就业贷款申请126人，信用社已发放贷款86人430万元，完成市劳动和社会保障局下达任务86人的100%。
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报篇一：农民工工作情况汇报扶绥县人力资源和社会保障局关于“农民工工作”的汇报20XX年以来，在县委、县人民政府的正确领导和上级业务主管部门的指导下，我局坚持以十七届五中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，坚持以保增长、保民生、保稳定为出发点，采取积极措施，全力以赴，扎实做好农民工方面的工作。
现将各项工作的开展情况汇报如下。
一、主要做法及取得的成就（一）采取积极措施，全力抓好农民工社会保障工作1、加强劳动保障监察执法，及时查处劳动投诉举报案件。
深入各建设企业做好用工备案、落实农民工工资保障金制度，组织开展“农民工工资支付情况专项检查”、“整治非法用工打击违法犯罪专项检查”等专项行动2次，共检查用人单位286家，涉及劳动者8300多人，受理并立案查处劳动举报投诉案件23件，为劳动者追回被克扣、拖欠的工资和押金共计120万元，涉及劳动者280人，有效维护了劳动者的合法权益，维护了社会稳定。
2、完善劳动争议处理机制，公正审理劳动人事争议仲裁案件。
成立了扶绥县劳动人事争议仲裁委员会，在规模企业工会和乡镇司法所建立基层劳动争议调解委员会，把矛盾化解在基层和萌芽状态。
坚持“以事实为依据，以法律为准绳”，按照公开、公正、及时、合法原则处理劳动争议案件。
今年以来共接到劳动人事争议仲裁申请12件，其中立案受理12件，立案受理的12件案件中，已下达裁决书3件，成功调解并下达调解书4件，正在审理5件。
办案的质量和效率有了进一步的提高，切实维护了用人单位和劳动者的合法权益。
加强劳动合同签证和签订工作，进一步规范劳动用工制度。
做好劳动合同签订和鉴证工作，对维护劳动者的合法权益有重要作用。
今年以来，我局共完成劳动合同签订和鉴证505人。
3、着力抓好农村养老保险业务整体移交及试点申报工作。
根据自治区和崇左市的部署，于5月31日前完成我县农村养老保险整体业务从民政局移交到我局的工作，并做好20XX年新型农村养老保险和城镇居民养老保险试点县申报工作。
农民工工作汇报
农民工工作汇报第1篇：农民工工作汇报宁江区推进落实农民工工作情况汇报20__年，我区认真贯彻中央、省、市推进落实农民工工作精神，以科学发展观统揽全局，按照上级有关推进落实农民工工作文件要求，充分发挥各部门职能作用，有针对性地解决农民工生产生活遇到的实际问题，不断强化农民工基本公共服务，坚持在发展中积极稳妥地解决农民工问题，现将具体工作汇报如下：一、基本情况宁江区共有5个乡镇，82个行政村，农村户籍人员15万人,9.7万劳动力，目前农村劳动力转移就业5.25万人，创劳务经济收入7.6亿元；返乡创业农民工86人，创办企业、个体工商户86户，吸纳带动就业834人；农村劳动力职业技能培训1630人。
二、具体工作1、为全面推进落实农民工工作，我区成立了以区政府分管领导任组长，人社、教育、农业、财政、发改、妇联、工会、民政等28个部门负责人为成员的农民工工作领导小组。
并根据《松原市人民政府办公室关于进一步推进落实农民工工作的通知》（松政办发〔20__〕24号）文件要求，结合我区实际起草制定《宁江区人民政府进一步推进落实农民工工作实施方案》。
方案涉及推进落实农民工工作具体措施以及相关部门对农民工工作所担负的责任。
（此方案正在等待区政府的审核批复）2、充分利用三级网格员作用，对全区农村劳动力就业情况进行全面调查摸底，并对转移就业人员、返乡创业人员基本情况、培训情况、家庭情况以及在外就业情况、求职意愿等进行登记，建立台帐和数据库，以便有关部门提供跟踪服务，使得推进落实农民工工作更加贴近农村、贴近农民、贴近实际。
3、开展“春风行动”、“七五”普法、计生“5.29”会员活动日等专项活动，切实帮助进城务工人员解决就业、生产、生活方面等问题。
4、大力开展培训服务，加强劳务输出对接。
将农民工职业技能培训同精准扶贫相融合，一方面加强对全区就业部门五个定点培训机构管理，另一方面加大宣传力度，积极引导农民工参加培训，提高技能。
搭建就业创业服务平台，建立与辖区各用工企业的良好互通关系,开发域外劳务输出基地，完善劳务输出对接机制。
农民工工作情况汇报（完整版）
农民工工作情况汇报农民工工作情况汇报农民工工作情况汇报为积极做好我区的农民工工作，按照南京市农民工工作年度工作要点的总体要求，紧紧抓住涉及农民工切身利益的突出问题，积极探索实践，以为农民工办实事作为出发点，有序推进农民工（农村劳动力）培训、就业、维权三位一体工作目标的实现。
一、基本情况和主要做法我区现有7个街道，下辖41个社区、17个村民委员会，涉农街道仅江心洲1个街道，现有农村劳动力总量： 7600多人。
全区登记流动人口61395人，办理暂住证60286人；外来务工总数33417人，办理劳动合同人数28648人，合同签定率85.7%； 201X年以来，农村劳动力转移人数1120人，南北劳动力交流4650人（其中宁淮交流2360人），农村劳动力培训（含被征地农民转移就业培训）5716人次，创业指导培训150人次，和企业联办在岗农民工培训360人，受理外来务工仲裁案件500余件，受理举报投诉案件涉及农民工人数1029人，追讨农民工工资1400余万元。
主要做法：一是为加强对外来务工人员和就近转移就业人员的就业服务，进一步促进就业，实现区域劳动关系和谐。
通过春风行动及就业援助月活动，突出保障民工权益，促进城乡和谐及稳岗位、助就业、促和谐的主题，开展相关宣传活动营造氛围，积极筹备就业岗位，与各街道劳动保障所联动，开展系列广场招聘和政策宣传活动。
二是加强对辖区企业进行劳动合同法、就业促进法、劳动仲裁法等相关劳动法律的宣传工作，进一步规范企业用工。
今年初区劳动和社会保障局成立了由刘刚副局长任领队，由劳动监察、劳动仲裁、社会保险中心和劳动力管理科抽调专人组成了走百企服务小分队，定期到企业进行上门服务。
通过积极宣传劳动保障法规政策；深入了解企业经营现状，全面掌握岗位需求，及时提供有针对性的服务；指导帮助企业建立健全用工管理等规章制度，切实帮助企业解决涉及劳动保障工作的各种实际困难。
目前已走访辖区企业近60家，为企业编印了3000多本服务手册。
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报一、概述本次汇报旨在全面了解农民工的工作情况，包括就业状况、工资收入、工作条件、职业发展等方面的情况。
通过对农民工工作情况的汇报，可以更好地了解他们的生活状况，为制定相关政策和提供必要的帮助提供参考依据。
二、就业状况根据最新统计数据显示，目前全国范围内有大量的农民工在城市就业，其中包括建筑工人、工厂工人、服务行业从业人员等。
就业率相对较高，但仍存在一定的就业压力。
农民工主要通过招聘网站、中介机构和人际关系等途径找到工作。
其中，建筑行业和制造业是农民工就业的主要领域。
三、工资收入农民工的工资收入相对较低，普遍存在一定的收入差距。
根据调查数据显示，农民工的月平均工资约为3000元人民币。
工资的支付方式主要以现金支付为主，少部分农民工通过银行转账方式收取工资。
同时，也存在一些农民工遭遇拖欠工资的情况，这需要加强相关监管措施，保障农民工的合法权益。
四、工作条件农民工的工作条件存在一定的改善空间。
目前，一些大型企业和知名品牌已经开始关注农民工的工作环境和待遇，提供更好的工作条件和福利待遇。
然而，仍有一部分农民工工作环境较差，工作时间长、劳动强度大、缺乏安全保障等问题依然存在。
应加强对农民工工作条件的监管，确保他们的合法权益得到保障。
五、职业发展农民工的职业发展仍然面临一些挑战。
由于教育程度相对较低，技能水平有限，农民工在城市就业市场上的竞争力相对较弱。
因此，加强职业培训和技能提升对于农民工的职业发展至关重要。
政府可以通过加大投入，提供更多的职业培训机会，帮助农民工提高技能水平，提升就业竞争力。
六、政策建议为了改善农民工工作情况，以下是一些建议：1. 加强对农民工的法律保护，完善相关法律法规，严厉打击欠薪现象，保障农民工的合法权益；2. 提高农民工的工资水平，建立公平的工资分配机制，减少收入差距；3. 加强对农民工工作条件的监管，提高工作环境和安全保障水平；4. 加大对农民工的职业培训力度，提供更多的技能提升机会，提高农民工的就业竞争力；5. 鼓励企业为农民工提供更好的福利待遇，提高他们的工作满意度和生活质量。
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报一、背景介绍农民工是指在农村户籍的劳动力，因为经济发展和就业机会的不足，他们选择外出打工来谋求更好的生活。
农民工的工作情况对于政府和社会的发展具有重要意义。
本文将对农民工的工作情况进行汇报，包括就业情况、工资待遇、工作环境等方面的内容。
二、就业情况根据最新数据统计，截至目前全国范围内共有约2亿农民工外出打工。
其中，约60%的农民工选择在城市从事工业生产和建筑行业，30%的农民工从事服务业，剩余的10%从事农业相关工作。
这些农民工主要来自于中西部地区，如河南、湖南、四川等省份。
三、工资待遇农民工的工资待遇是关注的焦点之一。
根据调查显示，农民工的平均工资在3000元至5000元之间，但由于工资支付渠道不畅、违法用工等问题，一些农民工的工资待遇并不理想。
政府和相关部门已经采取了一系列措施来保护农民工的权益，例如建立工资支付保障机制、加大对违法用工的处罚力度等。
四、工作环境农民工的工作环境也是一个需要关注的问题。
根据调查，大部分农民工在工作中面临着长时间的劳动、高强度的劳动和危险的工作环境。
例如，在建筑行业，农民工需要长时间站立、搬运重物等；在工业生产中，农民工接触到有害物质的风险较高。
为了改善农民工的工作环境，政府和企业已经加大了对工作场所的监管和改善力度。
五、社会保障农民工的社会保障问题也备受关注。
根据统计，目前全国范围内有约70%的农民工参加了社会保险，其中包括养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险等。
然而，由于农民工的流动性较大，社会保险的跨地区转移和使用仍然存在一定的困难。
政府和相关部门已经开始研究和推行社会保险制度的改革，以更好地保障农民工的权益。
六、培训和技能提升为了提高农民工的就业能力和竞争力，政府和企业已经加大了对农民工的培训和技能提升力度。
例如，一些地方政府开展了各类职业培训班，帮助农民工学习技能，提高自身的就业能力。
此外，一些企业也积极开展技能培训，提供更多的晋升机会和职业发展空间。
农民工作工作汇报范文
农民工作工作汇报范文
尊敬的领导：
我是XX村的农民工，我在农村的工作是指导和参与农业生产，现将
我在过去一个月内的工作进行汇报如下：
1.农田管理：在过去一个月里，我负责管理一块20亩农田的种植工作。
首先，我召集村民进行农田整理，清除杂草并疏通排水渠。
然后，根
据季节和土地状况，我选择了适合当地气候的作物进行种植，包括水稻和
玉米。
我确保了种子的质量和数量，以及适当的灌溉和施肥措施，以促进
作物的生长和发展。
2.技术指导：我担任农民技术员一职，负责向农民提供农业技术指导
和培训。
我每周会召集农民进行培训会议，向他们传授最新的种植技术和
方法。
我教授农民如何合理使用化肥和农药，以减少对环境的污染。
此外，我还与农民分享了一些增收项目的经验，例如饲养家禽和养殖鱼虾。
通过
这些指导和培训，我帮助农民提高了种植效益和收入水平。
4.村庄改造：除了上述工作外，我还积极参与了村庄的改造工作。
我
带领村民清理杂物，修理房屋和道路，并改善村里的环境卫生。
我还组织
了一些资源和资金，对贫困家庭进行赈济和帮扶，以帮助他们改善生活条件。
这些改造工作使我们村的整体面貌焕然一新，村民的生活质量得到了
明显的提升。
尊敬的领导，这是我在过去一个月内的工作汇报，我将继续努力为农
民的利益和农村发展做出贡献。
如果有任何问题和需要进一步报告的事项，请及时告知我。
谢谢！
您真诚的。
农民工工作汇报材料打算
农民工工作汇报材料打算
尊敬的领导：
我是您手下的农民工，担任工作已有一段时间了，我在这里向您汇报一下我的工作情况和工作计划。
我在这段时间里一直专心致志地完成了手头的任务，并且尽量提高效率，以满足领导的要求。
具体工作包括：
1. 完成了农田的耕种工作：我按照农田管理方案的要求，及时完成了农作物的耕种、浇灌和杂草除去等工作，确保了农作物的良好生长。
2. 参与农作物的收割工作：我积极参与了农作物的收割工作，按照要求完成了作物的割熟、晾曬和加工等工作，确保了农作物的安全储存和销售。
3. 积极参与其他农业任务：除了以上的主要工作，我还积极参与了其他农业任务，比如农业设施的修缮、农机的维护等工作，确保了农业生产的正常进行。
在工作中，我始终保持了较高的工作积极性和责任心，与同事和谐合作，更好地完成了各项任务。
同时，我也注重自我提升和学习，积极参加培训和学习机会，提高了自身的专业水平和工作能力。
根据目前的工作情况，我打算在接下来的工作中继续努力，完
成好以下工作：
1. 继续做好农田的耕种工作，确保农作物的健康生长。
2. 积极参与农作物的收割工作，确保农作物的安全储存和销售。
3. 提高自己的农业知识和技能，更好地适应和应对农业生产的需求。
4. 积极关注农业新技术和管理方法的发展，学习和应用先进的农业生产技术。
以上是我工作汇报的内容，我将会继续努力，不断提升自己，更好地完成工作。
感谢您的关注和支持！
此致
敬礼！。
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报一、概述本次汇报旨在全面了解农民工的工作情况，包括就业状况、工资待遇、工作环境等方面的情况。
通过对农民工工作情况的汇报，可以为制定相关政策和措施提供参考，提高农民工的就业质量和生活水平。
二、农民工就业状况根据最新的统计数据显示，全国范围内农民工的就业状况总体稳定。
截至目前，全国共有农民工就业人数达到1.2亿人，其中男性占比约为70%，女性占比约为30%。
农民工主要从事制造业、建筑业、服务业等行业，其中制造业就业人数最多，占比约为40%。
三、农民工工资待遇1. 平均工资水平根据统计数据显示，农民工的平均月工资约为3500元人民币。
不同行业和地区的工资水平存在一定差异，制造业和建筑业的农民工工资相对较高，服务业的农民工工资相对较低。
2. 工资支付情况近年来，政府加大了对农民工工资支付的监管力度，大部分企业按时足额支付农民工工资。
然而，仍有部分企业存在拖欠工资的情况，这需要进一步加强监管和惩处措施，确保农民工的合法权益得到保护。
四、农民工工作环境1. 劳动保护为了保障农民工的合法权益，政府出台了一系列劳动保护法律法规，包括最低工资标准、工时限制、休假制度等。
然而，仍有部分企业存在违法违规行为，如超时工作、无合同工作等，需要加强执法力度，保障农民工的劳动权益。
2. 工作条件改善政府和企业积极推动改善农民工的工作条件。
一方面，加大对企业的督促力度，要求企业提供良好的工作环境和设施；另一方面，加大对农民工技能培训的投入，提高其职业素质和工作能力。
五、政府支持政策为了改善农民工的工作情况，政府制定了一系列支持政策，包括以下几个方面：1. 就业培训政府通过建立职业培训机构和开展技能培训，提高农民工的就业竞争力和技能水平，帮助他们更好地适应和融入城市工作环境。
2. 劳动保障政府出台了一系列劳动保障政策，包括最低工资标准、工时限制、劳动合同等，保障农民工的合法权益，提高工作条件和待遇。
3. 就业创业扶持政府通过提供贷款、税收优惠等扶持措施，鼓励农民工返乡创业或在城市就业，促进农民工就业稳定和经济发展。
【最新推荐】农民工工作汇报-优秀word范文 (7页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==农民工工作汇报篇一：农民工工作情况汇报扶绥县人力资源和社会保障局关于“农民工工作”的汇报201X年以来，在县委、县人民政府的正确领导和上级业务主管部门的指导下，我局坚持以十七届五中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，坚持以保增长、保民生、保稳定为出发点，采取积极措施，全力以赴，扎实做好农民工方面的工作。
现将各项工作的开展情况汇报如下。
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深入各建设企业做好用工备案、落实农民工工资保障金制度，组织开展“农民工工资支付情况专项检查”、“整治非法用工打击违法犯罪专项检查”等专项行动2次，共检查用人单位286家，涉及劳动者8300多人，受理并立案查处劳动举报投诉案件23件，为劳动者追回被克扣、拖欠的工资和押金共计120万元，涉及劳动者280人，有效维护了劳动者的合法权益，维护了社会稳定。
2、完善劳动争议处理机制，公正审理劳动人事争议仲裁案件。
成立了扶绥县劳动人事争议仲裁委员会，在规模企业工会和乡镇司法所建立基层劳动争议调解委员会，把矛盾化解在基层和萌芽状态。
坚持“以事实为依据，以法律为准绳”，按照公开、公正、及时、合法原则处理劳动争议案件。
今年以来共接到劳动人事争议仲裁申请12件，其中立案受理12件，立案受理的12件案件中，已下达裁决书3件，成功调解并下达调解书4件，正在审理5件。
办案的质量和效率有了进一步的提高，切实维护了用人单位和劳动者的合法权益。
加强劳动合同签证和签订工作，进一步规范劳动用工制度。
做好劳动合同签订和鉴证工作，对维护劳动者的合法权益有重要作用。
今年以来，我局共完成劳动合同签订和鉴证505人。
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报一、背景介绍农民工是指农村劳动力到城市从事非农工作的人员，他们在城市的建设和发展中起到了重要的作用。
为了了解农民工的工作情况，本次汇报将从农民工的就业情况、工资待遇、工作环境和工作满意度等方面进行详细的分析和总结。
二、农民工的就业情况根据最新的数据统计，截至目前，全国范围内共有约2亿农民工在城市就业。
其中，男性农民工占比约为70%，女性农民工占比约为30%。
就业地区主要集中在东部沿海地区和一些发达省市，如广东、浙江和江苏等。
农民工的就业行业主要涵盖建筑业、制造业、服务业和农业等。
三、农民工的工资待遇农民工的工资待遇一直是社会关注的焦点。
根据调查数据显示，农民工的平均工资水平在不同地区和行业之间存在较大差异。
一线城市的农民工平均工资相对较高，约为每月5000元人民币，而二线城市和三线城市的农民工平均工资分别为4000元和3000元人民币左右。
此外，农民工的工资待遇还受到工作经验、技能水平和用工单位的影响。
四、农民工的工作环境农民工的工作环境直接影响着他们的工作效率和生活质量。
根据调查数据显示，农民工的工作环境整体有所改善，但仍存在一些问题。
首先，部分农民工在工作中面临着长时间的劳动强度和工作压力，导致身体健康问题。
其次，部分农民工的工作条件相对较差，如住宿条件简陋、食品安全问题等。
此外，农民工的工作环境还与用工单位的管理水平和政府监管力度有关。
五、农民工的工作满意度农民工的工作满意度是评价其工作情况的重要指标之一。
根据调查数据显示，农民工的整体工作满意度逐渐提升。
其中，工资待遇、工作环境和用工单位的管理水平是影响农民工工作满意度的主要因素。
一方面，农民工对于工资待遇的提升有一定的期望，希望能够获得更好的经济回报。
另一方面，农民工对于工作环境的改善和用工单位的关心关爱也表示满意。
六、总结与建议综上所述，农民工的工作情况在就业情况、工资待遇、工作环境和工作满意度等方面存在一定的问题和挑战。
关于农民工工作情况汇报
关于农民工工作情况汇报尊敬的领导：我是某某企业的人事经理，我今天来向您汇报一下我们企业的农民工工作情况。
作为一家制造业企业，我们的生产线上有很多农民工在工作，他们是我们企业的中坚力量。
他们的工作状况和生活状况也直接关系到我们企业的生产效率和员工士气，因此我们十分重视对他们的关心和关注。
以下是对我们企业农民工工作情况的汇报。
一、招聘与培训我们企业每年都会进行招聘农民工的工作，我们在各地进行招聘宣传，吸引一些有工作经验的农民工加入我们企业。
在招聘过程中，我们会严格按照劳动法律法规进行招聘，从选拔到录用都严格把关，确保农民工的权益不受侵犯。
同时，我们还会对新入职的农民工进行系统的培训，包括工作技能培训、安全生产培训、企业文化培训等，确保他们能够快速融入企业的工作环境，并且能够做好自身的岗位工作。
二、工作环境和待遇我们企业一直以来都非常重视农民工的工作环境和待遇，我们为他们提供了舒适的工作环境和合理的工资。
我们的生产车间都进行了整洁、明亮和安全的改造，确保农民工在生产过程中能够有一个良好的工作环境。
同时，我们还按照国家有关规定，严格执行最低工资标准，确保农民工能够获得基本的工资待遇。
另外，我们还为农民工购买了意外险和医疗保险，为他们提供更全面的保障。
三、安全生产安全生产一直是我们企业最重要的工作之一，我们十分重视农民工的安全生产问题。
我们在生产过程中，严格落实安全生产责任制，每月都进行一次安全生产大检查，并对发现的问题进行及时整改。
同时，我们不定期的组织安全生产培训，提高农民工的安全生产意识和技能，确保他们能够安全的进行生产工作。
四、员工关怀除了工作之外，我们还会定期组织一些员工关怀活动，关怀农民工的生活。
比如，我们会组织一些文娱活动，比如足球比赛、篮球比赛等，让农民工能够在工作之余放松心情。
另外，我们还会定期举办一些健康知识讲座，提高农民工的健康意识。
此外，我们还为农民工提供了住宿和饮食，确保他们的基本生活需求。
农民工保障总结报告范文(3篇)
第1篇一、前言随着我国经济社会的发展，农民工已成为推动我国城市化进程的重要力量。
为保障农民工的合法权益，维护社会稳定，近年来，我国政府高度重视农民工工作，出台了一系列政策措施。
本报告旨在总结过去一年农民工保障工作取得的成绩和经验，分析存在的问题，并提出下一步工作建议。
二、工作成效1. 农民工工资支付保障取得显著成效（1）制定农民工工资支付保障制度。
各级政府制定了一系列农民工工资支付保障制度，明确了农民工工资支付标准、支付方式、支付周期和日期等。
（2）加强农民工工资支付监管。
各级劳动保障部门加大对农民工工资支付情况的监督检查力度，严厉打击拖欠农民工工资行为。
（3）农民工工资支付拖欠问题得到有效解决。
通过加强监管和维权，农民工工资拖欠问题得到有效遏制，农民工工资支付拖欠率逐年下降。
2. 农民工权益保障工作取得进展（1）完善农民工权益保障政策。
政府制定了一系列农民工权益保障政策，包括劳动保障、住房保障、子女教育、社会保障等方面。
（2）加强农民工权益保障宣传。
通过多种渠道，广泛宣传农民工权益保障政策，提高农民工维权意识。
（3）农民工权益得到有效保障。
农民工在劳动保障、住房保障、子女教育、社会保障等方面权益得到有效保障，生活质量不断提高。
3. 农民工职业技能培训取得实效（1）加大农民工职业技能培训力度。
各级政府加大对农民工职业技能培训的投入，提高农民工就业竞争力。
（2）创新农民工职业技能培训模式。
采取多种培训方式，如线上培训、线下培训、校企合作等，提高培训效果。
（3）农民工职业技能水平得到提升。
通过职业技能培训，农民工的就业能力得到提高，收入水平逐年增长。
4. 农民工子女教育保障工作取得突破（1）落实农民工子女教育政策。
各级政府出台了一系列农民工子女教育政策，保障农民工子女平等接受教育。
（2）加强农民工子女教育管理。
加大对农民工子女教育工作的投入，改善农民工子女教育条件。
（3）农民工子女教育权益得到保障。
农民工年底工作总结报告(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，转眼间一年又即将过去。
在这充满挑战和机遇的一年里，我作为一名农民工，在城市建设和发展的大潮中，为实现自己的人生价值，付出了辛勤的努力。
现将我一年来的工作情况进行总结，以便为今后更好地开展工作提供借鉴。
二、工作回顾1. 务工生活在过去的一年里，我始终秉持着“勤劳、朴实、敬业”的精神，在建筑工地、工厂等场所从事体力劳动。
在施工过程中，我严格遵守各项操作规程，确保自身和他人的安全。
同时，我注重与同事的沟通交流，团结协作，共同完成工作任务。
2. 技能提升为了适应岗位需求，我积极参加各类技能培训，不断提升自己的综合素质。
通过学习，我掌握了建筑、电工、焊接等技能，为今后更好地从事相关工作奠定了基础。
3. 团队协作在团队中，我注重与同事的沟通与协作，共同解决工作中遇到的问题。
在施工过程中，我充分发挥自己的专业技能，为团队作出贡献。
同时，我关心同事的生活，帮助他们解决实际困难，增强了团队凝聚力。
4. 自我成长在过去的一年里，我不仅在技能上得到了提升，而且在思想、心理等方面也取得了显著进步。
我积极参加各类文体活动，丰富了自己的业余生活，培养了良好的兴趣爱好。
三、工作总结1. 成绩与收获（1）完成工作任务：在过去的一年里，我认真履行岗位职责，圆满完成了各项工作任务，为城市建设和发展贡献了自己的力量。
（2）技能提升：通过参加各类培训，我掌握了多项实用技能，为今后的发展奠定了基础。
（3）团队协作：我与同事共同面对困难，携手解决问题，增强了团队凝聚力。
（4）自我成长：在工作和生活中，我不断充实自己，提升自己的综合素质。
2. 不足与反思（1）学习意识不足：在技能培训方面，我还存在一定的学习意识不足，导致学习效果不尽如人意。
（2）沟通能力有待提高：在与同事、领导沟通交流时，有时会出现表达不清、沟通不畅的情况。
（3）心理素质有待加强：在面对压力和困难时，我的心理素质还有待提高。
四、展望未来在新的一年里，我将继续努力，不断提升自己的综合素质，为实现以下目标而努力：1. 提升技能水平：继续参加各类培训，学习新技能，提高自己的竞争力。
优秀农民工工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言近年来，随着我国经济的快速发展，农民工在我国经济社会发展中发挥着越来越重要的作用。
作为一名优秀农民工，我深感荣幸和自豪。
在此，我对自己在过去一年的工作进行全面总结，以便更好地为今后的工作提供借鉴。
二、工作回顾1. 勤奋学习，提高自身素质过去的一年，我始终把学习放在首位，积极参加各类培训，不断提高自己的业务水平和综合素质。
通过学习，我掌握了更多的技能，为更好地完成工作任务打下了坚实基础。
2. 爱岗敬业，践行社会主义核心价值观在工作中，我始终坚守岗位，认真负责，努力践行社会主义核心价值观。
我深知，只有爱岗敬业，才能为单位创造更多价值，为社会作出更大贡献。
3. 团结协作，共同进步在团队中，我注重与同事的沟通交流，积极参与集体活动，共同进步。
我们相互学习、相互帮助，形成了一个团结协作、积极向上的团队氛围。
4. 积极参与企业文化建设，传播正能量我积极参与企业文化建设，传播正能量，为企业树立良好的形象。
在业余时间，我还参加了志愿者活动，为社会贡献自己的一份力量。
5. 严守纪律，树立良好形象我严守国家法律法规和单位规章制度，自觉维护农民工权益，树立了良好的形象。
在工作中，我始终做到诚实守信，为人正直，赢得了同事和领导的信任。
三、工作亮点1. 技能提升在过去的一年里，我积极参加各类培训，掌握了更多的技能，为单位解决了多个技术难题。
例如，在某个项目中，我运用所学知识，成功解决了设备故障，保证了项目进度。
2. 项目成果在参与的项目中，我充分发挥自己的专业特长，为团队作出了积极贡献。
以下是我参与的两个项目成果：（1）某住宅楼工程：在施工过程中，我严格遵守操作规程，确保工程质量。
在全体员工的共同努力下，该工程提前完工，并荣获市级优质工程奖。
（2）某市政道路工程：我积极参与工程设计、施工、监理等环节，确保工程顺利进行。
在项目验收时，该工程各项指标均达到国家标准，为我国市政建设事业做出了贡献。
3. 团队建设我注重团队建设，积极发挥团队协作精神。
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报一、工作概况根据最新调查数据，截至目前，全国范围内的农民工总数达到 2.8亿人。
其中，男性农民工占比约为75%，女性农民工占比约为25%。
农民工主要从事建筑、制造、服务和农业等行业。
二、工作地点分布农民工主要集中在沿海发达地区和一些重要的经济中心城市。
其中，广东、浙江、江苏、山东和福建是农民工数量最多的省份。
这些地区提供了大量的就业机会，吸引了大量农民工前往。
三、工资待遇农民工的工资待遇在不同地区和行业之间存在差异。
根据调查数据显示，全国范围内的农民工平均月收入约为3000元。
但是，一些地区的农民工工资水平较低，尤其是一些农村地区。
同时，农民工的工资支付也存在一定的问题，包括拖欠工资、低于最低工资标准等情况。
四、工作条件农民工的工作条件也存在一定的问题。
一方面，一些农民工在工作中面临着较高的工作强度和压力，工作时间长、劳动强度大。
另一方面，一些农民工的工作环境较差，缺乏必要的劳动保护设施和安全措施。
五、社会保障农民工的社会保障问题一直是关注的焦点。
近年来，政府加大了对农民工社会保障的力度，包括推行农民工工伤保险、医疗保险和养老保险等制度。
然而，一些农民工仍然面临着社会保障覆盖不足、报销困难等问题。
六、培训和技能提升为了提升农民工的就业能力和竞争力，一些地区和企业积极推行农民工培训计划。
这些培训计划包括技能培训、职业培训和创业培训等，旨在提高农民工的技能水平和就业机会。
七、问题和挑战尽管农民工工作情况有所改善，但仍然存在一些问题和挑战。
首先，一些农民工仍然面临着工资拖欠、劳动权益被侵犯等问题。
其次，农民工的工作条件和社会保障仍然需要进一步改善。
此外，由于农民工大多来自农村，他们在城市中面临的适应和融入问题也需要关注。
八、政府措施为了改善农民工的工作情况，政府采取了一系列的措施。
首先，加强对农民工工资支付的监管，严厉打击拖欠工资行为。
其次，加强对农民工社会保障的覆盖和保障力度，提高农民工的福利待遇。
根治农民工欠薪工作汇报材料
根治农民工欠薪工作汇报材料尊敬的领导：我是xx县农民工欠薪治理工作小组的工作人员。
首先，我要对领导的关心和重视表示衷心的感谢！在过去的一段时间里，我们小组深入贯彻落实中央和地方政府关于农民工欠薪问题的各项政策，积极开展工作，取得了一定的成绩。
现将工作情况汇报如下：一、工作开展情况1.明确任务目标我们小组在确定工作目标时，首先对辖区内存在的农民工欠薪问题进行了全面调研，确切了解到欠薪问题的类型、数量，及时了解到欠薪情况严重的企业和项目，并着手制定相应的工作方案。
2.加强沟通协调我们积极与有关部门、企业和农民工进行沟通协调，争取彼此的理解和支持，形成合力，推动农民工欠薪问题得到解决。
3.发挥联合工作的优势我们深入到欠薪企业和工地，与企业负责人和施工方进行沟通，对欠薪情况进行重点排查，督促企业尽快履行欠薪责任，保障农民工的合法权益。
二、工作成效1.挽回了大量农民工的合法权益通过我们小组的努力，已经成功挽回了部分农民工的欠薪，解决了他们因欠薪而生活困难的问题。
不少受益农民工对我们小组的工作表示了高度的认可和感谢。
2.有效减少了欠薪案件数量我们的工作不仅仅是解决了当前农民工的欠薪问题，更重要的是有效减少了欠薪案件的数量，对于规范企业经营行为，维护农民工的合法权益起到了积极的作用。
三、存在问题和不足1.部分欠薪企业态度消极在实际工作中，我们发现有部分企业对解决农民工欠薪问题态度消极，拖延时间，不积极配合，这给我们的工作带来了一定的困难。
2.工作人手不足由于我小组工作人手不足，导致部分欠薪案件处理时间比较长，不能及时解决农民工的需求，希望领导能够给予支持，增加工作人力。
四、下一步工作计划1.继续深入开展排查工作我们将继续深入到欠薪企业和工地，加大排查力度，确保没有漏掉一家欠薪企业。
2.加强监督督促我们将积极加强对欠薪企业和项目的监督督促，定期检查情况，督促企业尽快解决欠薪问题，保障农民工的合法权益。
3.加强宣传教育我们将积极加强对农民工的宣传教育工作，提高他们的维权意识，让他们及时报告欠薪情况，共同抵制欠薪行为。
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报一、背景介绍农民工是指在城乡之间、地区之间从事非农业户外务工的农村劳动者。
他们为城市的发展做出了巨大的贡献，但他们的工作情况一直备受关注。
本文将对农民工的工作情况进行汇报，以便更好地了解他们的就业状况和需求。
二、农民工总体情况根据最新统计数据，目前全国范围内的农民工总人数约为2.8亿人。
其中，男性农民工占比约为70%，女性农民工占比约为30%。
农民工主要从事制造业、建筑业、服务业等行业，其中制造业是最主要的就业领域。
三、农民工工资情况农民工的工资水平一直是关注的焦点。
根据调查数据显示，全国范围内的农民工平均月工资约为3000元。
不同地区和行业的工资水平存在一定的差异，一线城市的农民工工资普遍较高，而农村地区的农民工工资则相对较低。
四、农民工工作条件农民工的工作条件也是一个重要的问题。
调查显示，大部分农民工的工作环境较为艰苦，工作时间长，劳动强度大。
同时，一些农民工面临着缺乏社会保障、住房困难、工伤事故风险等问题。
因此，改善农民工的工作条件是一个亟待解决的问题。
五、农民工权益保障为了保障农民工的权益，国家制定了一系列政策和法规。
例如，劳动法规定了农民工的劳动权益，包括工资支付、工时限制、社会保险等方面的保障。
此外，国家还加强了对用工单位的监管，严厉打击欠薪、拖欠工资等违法行为。
六、农民工培训和职业发展为了提升农民工的技能水平和就业竞争力，国家积极推进农民工培训工作。
目前，各地开展了一系列培训项目，涵盖了技术培训、职业技能培训等多个方面。
通过培训，农民工能够提升自身素质，拓宽就业渠道，实现更好的职业发展。
七、农民工返乡创业为了促进农民工回乡创业，国家出台了一系列扶持政策。
例如，提供创业培训、创业贷款、创业补贴等支持措施。
这些政策的出台，为农民工提供了更多的创业机会和发展空间，同时也促进了农村经济的发展。
八、农民工社会融入农民工的社会融入问题也是一个重要的议题。
为了促进农民工在城市的融入，国家和社会各界采取了一系列措施。
《农民工工作汇报》
《农民工工作汇报》【摘要】：ＸＸ县位于ＸＸ湖东岸，属江西省典型的农业大县、人口大县。
全县人口142.83万，其中农村人口123.9万，占总人口87%。
农村从业人员为65万人，其中劳务输出为35万人。
xx年全县外出务工人员通过邮政及银行汇入县内的劳务收入每年均ＸＸ县位于ＸＸ湖东岸，属江西省典型的农业大县、人口大县。
全县人口142.83万，其中农村人口123.9万，占总人口87%。
农村从业人员为65万人，其中劳务输出为35万人。
xx年全县外出务工人员通过邮政及银行汇入县内的劳务收入每年均达14亿元以上。
劳务经济已成为我县农村发展和农民致富的重要途径。
近几年，由于我国经济快速增长、产业结构不断升级、科学技术日益更新，农民外出务工面临系列困难，其中最主要的问题是农民工自身素质和技术水平的不足严重制约了农民工外出竞争就业的能力和收入水平的提高，影响了农民生活水平的提高和农村奔小康的社会进程。
针对这一难题，我县按照省委、省政府的要求，及时加大了对农民工就业培训力度，xx年，全县通过劳动主管部门共集中培训农民工1878人，其中纺织缝纫工682人，电脑操作工133人，汽车驾驶员526人，机修工300余人，其余200多人。
同时，通过减免税收、合资办学等方法，支持、鼓励、引导社会力量培训农民工1400余人。
通过较大规模的培训，全县农民工培训体系和网络已初步形成，农民工参与培训的积极性空前高涨，农民就业能力和收入水平均有所提高。
一、我县开展农民工就业培训的做法与特点：（一）县委决策，政府行动我县是江南有名的“鱼米之乡”，随着市场经济的不断发展，传统农业产业受到强烈冲击，受多种因素制约，至使我县至今仍是国家重点扶贫县。
xx年初，县委在谋划全县发展蓝图时，一方面将招商引资、强攻工业、发展城镇作为主攻方向，另一方面将劳务输出、发展特色农业、加快农民向城镇转移步伐作为强县富民的重要策略。
根据县委这一决策，县政府于xx年5月成立了以常务副县长为组长、三名副县长为副组长的“ＸＸ县城乡劳动力统筹就业培训工作领导小组”；领导小组下设办公室，办公地点设在劳动保障部门（就业局），主任由人事劳动和社会保障局局长担任。
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XX县关于做好农民工工作情况汇报
XX县关于做好农民工工作情况汇报
农民工是我国社会主义经济建设和工业化、城镇化进程中不可或缺的一股力量，早已成为我国二三产业从业人员的主体。
解决好农民工问题事关社会稳定和经
济发展，他不仅直接关系到我国工业化、城镇化的健康快速发展，也关系到30
多年来的改革发展和社会稳定的大局。
近年来，XX县认真贯彻党的十七大和十
七届六中、七中全会和中央经济工作会议精神，把扩大农民就业和维护农民工
合法权益作为长期以来的工作重点，不断改进农民工工作环境，不断维护农民
工的合法权益，取得了十分积极的效果。
同时，随着经济社会的迅速发展和农
民工群体结构的不断变化，农民工就业和维权工作面临着一些新问题、新情况。
现将有关情况报告如下：
一、XX县农民工工作基本情况
XX县是1999年区划调整时在撤销原XX县、xx区的基础上组建的一个行政县，下辖8个镇2个街道办事处，常驻人口87万人，流动人口16万人。
流动人口
中多数是川渝地区的外来的农民工，XX县已成为他们来宁波等地务工的主要输
入地。
长期以来来，我们认真贯彻落实党和国家关于解决农民工问题的若干意
见等一些列政策，结合城乡实际，全力做好农民工维权工作。
采取政府组织输
出为主与民间组织输出为辅相结合的方式，把农村富余劳动力输送到上海、广
东等沿海发达地区，目前外出务工人员达12万人，每年劳务经济收入4亿2千万元。
同时，积极营造有利的创业就业环境，为输入本城区务工的外来农民工
提供良好的公共服务环境，让他们乐意进来，乐意留下，共同建设和谐xxx。
主要有以下以下几个特点：
（一）统一思想，提高认识，切实担负起做好农民工工作的重要职责。
随着西部大开发战略的进一步实施，XX县的建筑业、制造业、环卫、家政、餐
饮等服务业迅速发展，吸纳了大批外来农民工到本城区就业创业，成为XX县各类经济实体和产业工人的重要组成部分，对XX县的经济和社会事业发展作出了重要贡献。
为了保护好、发挥好这支新型的劳动大军，XX县党委、政府切实把
解决农民工问题摆上重要的议事日程，纳入城区国民经济和社会发展的总体规
划和部署，认真解决输入的农民工在劳动就业、计划生育、子女教育、治安管
理方面的问题。
一是健全工作机构，加深组织领导。
城区成立由劳动、财政、教育、建设、工会、共青团、妇联等部门组成的联席会议制度。
结合城区实际，制定了《XX县维护农民工合法权益应急预案》。
201X年以来，先后召开十一次联席会议，统筹协调和解决输出和输入的农民工在教育培训、就业指导、管理服务等
方面出现的困难和问题，切实担当起当地政府在农民工工作方面的重要职责。
二是突出重点，着力解决农民工关心的热点、难点问题。
外出务工人员最关心
的热点是打工能否赚到钱，最放心不下的还有子女的教育问题。
这几年，XX县
坚持以村为单位，由村委会牵头，发动当地群众配合学校共同管理好、教育好
外出务工人员的子女，让外出务工人员放心在外务工经商。
城区、乡镇两级关
心下一代委员会工作机构充分发挥老同志、老专家、老领导的作用，指导协调
各村委关心教育好留守儿童。
并注重发展农村学前教育，对尚未进入小学一年
级就读的儿童组织开展学前教育，让留守儿童提前进入学校，接受学前教育。
三年来，农村学前三年教育普及率xx%以上，其中镇所在地普及率达到xx%。
对于输入本城区务工的外来农民工子女，我们按照教育公平原则，关心农民工，
善待农民工，把进城务工的子女教育列入城区大教育范畴，积极创造办学条件，充分挖掘接纳能力，三年来先后投入xxx多万元经费，新建教学楼、校舍楼
xx栋，公办中小学接收进城农民工子女入学的能力逐步提高，目前城区公办中
小学校接收进城农民工子女入学共xxxx人，免借读费xxxx人，减免金额xxx 元。
城区还大力扶持民办教育发展，为进城农民工子女入学提供更多选择空间，城区xx所民办学校共接收进城农民工子女入学达到xxxx人，免借读费xxx人，减免金额xxx万元，让进城农民工子女在教育方面享受同城待遇，解除了进城
农民工的后顾之忧。
三是广开宣传，为进城农民工鼓与呼。
城区宣传、劳动、建设、计生、流动人
口办公室等部门和单位编发固定简报，宣传党和国家关于农民工的方针政策，
宣传输入本城区农民工在推进XX县改革开放和现代化建设进程中先进事迹和突出贡献。
对流动人口比较集中的“城中村”和居委会，还集中开展流动人口服
务月、计划生育活动月活动，为进城农民工送政策、送知识、送服务，在全城
区形成关心农民工、善待农民工的良好氛围，使进城农民工感受到当地政府、
群众对他们的更多理解、更多尊重、更多保护。
（二）借助城区教育资源优势搞好农民工就业服务和培训。
XX县是高等院校、科研院所比较集中的城区，具有明显的教育资源优势，为了
充分发挥各高等院校和科研院所在农民工教育培训方面的作用，城区采取了校
企联合、校街联合方式，以高等院校为培训主阵地，开展委托培训，并认定了
九所院校作为农民工培训基地，先后为xx个企业培训xxx名农民工，培训内容包括建筑、机修、烹饪、美发、礼仪、家政、育婴等劳动技能，帮助外来农民
工提高劳动技能，增强就业竞争力。
去年，城区还拨出xxx万元专项经费，用
于培训从事饮食服务行业的进城农民工，提高服务行业的职工队伍素质，为服
务行业的持续发展提供技能人才保障。
劳动、农业、教育、科技、建设、财政、扶贫、水产、农机等部门按照城区的统一部署，结合部门技能特点，开展对口
培训，共同承担农民工培训责任。
三年以来，共免费培训农村劳动力xxx人，
其中实用技术培训xxx人、引导性培训xxx人、职业技能培训xxx人。
教育部
门结合农村初、高中毕业生就业需求，开展劳动预备制培训，每年xxx名初、
高中毕业生走上社会之前都安排接受劳动预备培训。
三年来，我们坚持城乡平等的就业制度，坚决破除城乡分割的就业管理体制，
建立城乡统一、平等竞争的劳动力市场，为进城农民工提供平等的就业机会和
服务。
城区投入xx万元专项资金，完善城区、乡镇两级劳动力市场硬件建设，开设农民工培训、岗位信息、政策咨询等服务窗口，三年来，城区劳动力市
场先后组织六千个企业进场招聘，提供就业岗位xx万个，进场应聘的求职人员达xx万人，其中进城农民工达xxx万人。
根据企业用工和求职情况，我们还在公共场地举办五场大型招聘会，为进城农民工提供更多的求职机会。
招聘过程中，我们对进城农民工求职一律实行免费服务，让进城农民工享受同等的市民。