财务公司劳动合同(标准版)
会计劳动合同标准范本（4篇）
会计劳动合同标准范本甲方：_____（聘方）乙方：_____（受聘方）（本职工作单位：_____ ，职务：_____）甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。
第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。
第二条乙方的聘任职务是_____（公司）兼职会计师，其工作范围为甲方各项财会会计业务。
第三条甲方的权利和义务（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：1.为乙方安排财务会计工作，分配任务;2.监督检查乙方工作情况;3.在乙方工作成绩突出或对_____（公司）有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;（二）甲方须履行的义务：1.使乙方及时获取劳动报酬;2.使乙方合理享受_____（公司）规定的待遇;3.为乙方履行职务提供一定的工作条件;4.依法维护乙方在履行职务时的合法权益;5.为乙方参加_____工会有关财会知识更新学习提供条件。
第四条乙方的权利和义务（一）在本合同有效期内，乙方有以下权利：1.依法履行会计师职务;2.获取劳动报酬;3.对_____（公司）的管理工作提出建议和批评;4.依上级机关规定的条件参加财会协会活动和_____（公司）的各项文体活动;5.辞职（须提前三个月提出书面申请）（二）乙方须履行的义务：1.遵守_____（公司）的各项规章制度，接受_____（公司）的领导和监督，服从工作安排;2.在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;3.不得从事有损于_____（公司）声誉的活动，严禁泄漏_____（公司）的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任;4.管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。
如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任;5.不断提高自己的实际工作能力和业务素质;6.自行承担人身安全责任。
会计人员劳动合同电子版（4篇）
会计人员劳动合同电子版甲方：（以下简称甲方）乙方：（受聘人）（以下简称乙方）甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止（其中____年____月____日至____年____月____日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护甲方实行每周工作小时，每天工作小时的工作制度。
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬根据国家、单位的有关规定，乙方的会计工作岗位，甲方按每月元支付乙方工资，每月计发工资的具体日期为。
甲方根据国家、单位的有关规定，可调整乙方的工资。
乙方享受规定的乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。
工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。
聘用合同履行期间，合同双方的任何一方擅自违反规定解除合同的，必须负违约责任。
劳动合同范本(财务岗位)
劳动合同范本（财务岗位）甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________乙方（员工）：____________________身份证号：________________________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供财务岗位工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期限为______年。
2. 试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方的工作需要，担任财务岗位，负责财务管理和会计等相关工作。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点：____________________。
三、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作______天，每天工作______小时。
2. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间，并按照国家相关规定给予加班费或调休。
四、工资待遇1. 乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体标准如下：- 基本工资：人民币______元/月；- 岗位工资：人民币______元/月；- 绩效工资：根据甲方绩效考核制度确定。
2. 甲方每月按时足额支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。
2. 甲方根据国家相关规定和公司福利制度，为乙方提供相应的福利待遇。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
2. 合同的变更、解除和终止，必须经过双方协商一致，并签订书面协议。
劳动合同书(财务)
劳动合同书(财务)第一条合同双方甲方：（以下简称“公司”） - 单位名称： - 统一社会信用代码： - 注册地址： -法定代表人： - 联系电话：乙方：（以下简称“员工”） - 姓名： - 身份证号： - 家庭地址： - 联系电话：第二条劳动合同期限本劳动合同从（年）月（日）开始，至（年）月（日）结束，届时自动终止。
第三条工作内容1.员工的主要工作内容为财务相关工作，包括但不限于会计核算、财务报表分析、税务处理等。
2.员工应当按照公司安排，认真履行职责，按时按质完成工作任务。
第四条工作时间与休息1.员工的工作时间为每周工作（天），每天工作（小时）。
2.公司按国家法定节假日安排休息，员工享受法定节假日带薪休假。
第五条薪酬及福利1.公司支付员工工资（具体金额），工资结算周期为每月（或其他周期）支付一次。
2.公司提供员工符合条件的社会保险和住房公积金。
第六条保密条款员工应当对公司的商业秘密和技术资料保密，不得擅自泄露给第三方。
第七条违约责任如员工违反本合同规定，给公司造成经济损失的，应承担相应的违约责任。
第八条合同变更本合同任何条款的修改或补充，必须经双方协商一致，并以书面形式确认后生效。
第九条合同解除1.双方协商一致，可提前解除合同。
2.本合同期满，自动终止。
第十条争议解决本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国法律。
因本合同引起的任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交有管辖权的人民法院解决。
双方确认：本合同一式两份，双方各持一份，自双方签字（盖章）之日起生效。
公司（盖章）：_______________ 日期：年月日员工签字：_______________ 日期：年月日。
会计劳动合同(8篇)
会计劳动合同(8篇)会计劳动合同(精品8篇)合同规定了双方在交易或合作关系中的权利和义务，有助于双方了解自己的责任和权益。
接下来给大家分享会计劳动合同，希望对大家写会计劳动合同有所帮助。
会计劳动合同篇1甲方：乙方：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限试用期为________个月，自________年________月________日至________年________月________日止。
二、根据甲方的工作安排聘用乙方在________________工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为________________元（含养老、医疗、住房）试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务1、甲方的权利a、有权要求乙方遵守国家法律和公司各项；b、在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；c、试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；2、甲方的义务a、为乙方提供必要的工作条件；b、负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的和培训；五、乙方的基本权利和义务1、乙方的权利a、享有国家赋予的一切公民权利；b、享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；c、试用期间如变更单位，须提前一个月甲方，双方协商终止试用合同；2、乙方的义务a、遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；b、遵守公司的各项规章制度、行为规范的义务；c、维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务a、试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；b、乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；七、乙方的其他权利、义务a、试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；b、具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；c、反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
财务人员用工合同范本4篇
财务人员用工合同范本4篇篇1财务人员用工合同范本甲方（雇主）：______________ 公司乙方（雇员）：______________根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方经平等协商，自愿达成以下协议，共同遵守，共同履行。
一、聘用岗位乙方被聘为甲方公司的财务人员，具体工作内容包括但不限于：1. 负责公司日常的财务管理工作，包括财务报表的编制、会计凭证的审核等；2. 负责公司资金的管理和运用，确保资金的安全和流动性；3. 协助上级领导做好财务相关事务的统筹和规划。
二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由公司安排。
2. 工作地点：乙方的工作地点为公司办公室，有需要时可配合出差。
三、劳动报酬1. 乙方的基本工资为_______元/月，具体工资标准以公司财务结算系统为准；2. 公司将按时发放工资，并依法缴纳社会保险等相关费用，保障乙方的合法权益。
四、劳动纪律和保密义务1. 乙方应严格遵守公司的劳动纪律和规章制度，服从公司领导的管理和安排，不得擅自离岗或擅自改变工作职责；2. 乙方在工作中所知悉的公司商业秘密、财务数据等信息，应当严格保密，不得擅自泄露给他人。
五、劳动保险和福利待遇1. 公司将按照国家规定为乙方购买劳动保险，以保障乙方在工作中的安全和健康；2. 公司将为乙方提供法定的带薪年假、病假等休假权利，并根据工作表现给予相应的奖励和福利。
六、劳动合同的变更和解除1. 如果需要变更劳动合同的内容，应经甲、乙双方协商一致，并书面确认；2. 如果需要解除劳动合同，应提前30天书面通知对方，经协商一致后办理解除手续。
七、违约责任1. 如果一方未履行合同条款或者违反合同约定，应承担相应的违约责任；2. 若由于乙方的过错导致公司遭受经济损失，乙方应承担赔偿责任。
八、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有等同法律效力；2. 本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国的相关法律法规。
财务人员劳务合同 财务工作劳务合同(五篇)
财务人员劳务合同财务工作劳务合同(五篇)财务人员劳务合同财务工作劳务合同篇一乙方：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同。
一、岗位、合同期限第一条：甲方聘用乙方任职现金会计岗位，合同期限自20__年__月__日至20__年__月__日。
其中试用期自20__年__月__日至20__年__月__日。
二、职业要求与工作纪律第二条：乙方应如实向甲方提供个人相关信息，自觉遵守甲方制定的工作纪律、执勤规范和各项规章制度。
第三条：乙方的岗位职责是：公司现金收付、银行结算、票据及印章管理，配合办公室负责水电费及房租收取，交纳公司水电费及电话费以及公司要求的其他相应的工作职责。
第四条乙方按照甲方规章制度和相关考勤规定上下班、休息休假。
第五条：乙方工作地点：___有限公司。
三、劳动报酬第六条：试用期工资为1500元，合同期月工资标准为2200元。
工作满六个月公司缴纳员工个人养老保险费用。
第七条：试用期满合格后，首月工资作为员工提前离职保证金。
四、合同的变更、解除、续订第八条：订立本合同所依据的法律法规和政策变化，依照新的法律法规和政策执行。
第九条：订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，或经甲乙双方协商同意，可以书面变更本合同。
第十条：甲乙双方经协商一致，应在合同期满前三十日内以书面形式续订本合同。
五、违约责任及其他第十一条：试用期内，甲乙双方可随时解除本合同。
由于乙方在合同期内由于个人原因辞职的或非正常离职的，并以此给甲方工作秩序等方面带来影响的，甲方有权利扣除乙方离职保证金。
如因公司原因提前辞退员工的，需提前一个月向员工作出说明，退还保证金，工作顺利交接后补发一个月工资。
第十二条：如工作期间违反公司纪律制度或工作失误给公司造成损失的，需赔偿损失视情节严重并予以辞退。
乙方工作涉及甲方商业秘密的，乙方应约定保守商业秘密或竞业限制的事项。
会计岗位聘用劳动合同协议标准版(7篇)
会计岗位聘用劳动合同协议标准版（7篇）给大家整理的会计岗位聘用劳动合同协议标准版，仅供参考希望能帮助到大家。
会计岗位聘用劳动合同协议标准版篇1甲方：________________乙方：________________因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。
第一条职位及工作内容甲方聘用乙方担任兼职会计，具体工作内容为____________。
第二条聘用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方可以办理续签事宜。
第三条报酬甲方每月付给乙方报酬____元，在每月财务报表完成后____天内支付。
第四条工作时间工作时间为每月____日至____日，具体上班时间为____时至____时(工作日)。
第五条工作地点乙方需到甲方公司办公，以完成甲方的会计工作。
甲方公司地址：____________________________。
第六条甲方的权利义务1.为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务。
2.监督检查乙方工作情况。
3.按合同约定向乙方支付劳动报酬。
4.为乙方履行职务提供一定的工作条件。
第七条乙方的权利义务1.依合同约定履行会计职务。
2.按合同约定获取劳动报酬。
3.对甲方的管理工作提出建议。
4.遵守甲方的各项规章制度，接受甲方的领导和监督，服从工作安排。
5.在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于甲方声誉的活动，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据。
第八条陈述和保证1.甲方向乙方陈述和保证如下：(1)其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司;(2)其有权进行本合同规定的行为，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;(3)本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。
2.乙方向甲方陈述和保证如下：(1)其是具有完全民事行为能力的自然人;(2)本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。
财务劳动合同范本参考8篇
财务劳动合同范本参考8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_____________________住址：____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____ 年__月__日2. 合同生效日期：____ 年__月__日3. 合同结束日期：____ 年__月__日4. 试用期（如有）：自合同生效之日起至___年__月__日止二、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任财务相关职位。
2. 乙方的工作地点在____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作八小时，每周工作四十小时的工作制度。
2. 甲方保证乙方依法享受法定节假日、带薪年休假等休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为____元。
2. 甲方根据企业情况，调整工资水平时，应征求乙方意见。
五、社会保险及福利1. 甲乙双方按照国家和当地政府的有关规定参加社会保险。
2. 乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照甲方有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并提供必要的防护措施。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同。
财务人员劳动合同范本（精选5篇）
财务人员劳动合同范本（精选5篇）财务人员劳动篇1甲方：地址：法定代表人：乙方文化程度性别出生日期：居民身份证号码：家庭住址：邮政编码：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同于年月日生效，于年月日终止。
其中试用期3个月。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任会计岗位工作。
乙方的工作内容为：1、按照国家会计制度的规定，根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制会计凭证，做到记帐、算帐、报帐手续完备，同时使用会计科目准确，反映内容真实、清楚，数字正确，帐目清楚，凭证齐全。
2、记帐时注意核对凭证与交易所是否相符，各明细帐月末与总帐核对，做到帐帐相符，准确及时反映资金增减、变动及往来结算、费用开支情况。
3、按照编制有关财务报表，做到准确无误。
4、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。
第三条乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的.质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条工作时间执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间为七个半小时，每周的工作时间为周一至周五，周六上午上半天班。
甲方由于工作需要，可以安排乙方进行加班。
第五条甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资；第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件、制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关的教育和培训。
四、劳动报酬第八条甲方的工资应遵循按劳分配原则。
第九条甲方每月支付乙方的基本工资为人民币1500元/月，甲方每月日以货币形式将上个月的公司支付乙方工资。
其中试用期间基本工资为x元。
甲方随同支付每月工资的同时，向乙方按月支付交通补助30元，饭补10元，电话补助10元。
五、保险福利待遇第十条甲乙双方应按国家社会保险的有关规定缴纳社会保险费用。
六、竞业禁止及保密条款第十一条竞业禁止在解除或者终止劳动合同后，乙方在两年内（包括两年）不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营与甲方同类产品、从事同类的业务。
财务公司用人劳务合同范本（精选5篇）
财务公司用人劳务合同范本（精选5篇）财务公司用人劳务合同范本（精选5篇）在不断进步的社会中，人们运用到合同的场合不断增多，它可以保护民事法律关系。
那么大家知道合同的格式吗？下面是小编精心整理的财务公司用人劳务合同范本，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
财务公司用人劳务合同1甲方(聘用方) ：乙方(被聘用方)：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限1、本合同于年月日终止。
其中试用期______个月，即从______年______月______日至______年______月______日止。
合同期满后，根据双方意愿，进行续签合。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任财务部岗位工作。
乙方的工作内容为：1、按照国家财务制度的规定，根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制财务凭证，做到帐目清楚，凭证齐全。
2、编制有关财务报表，做到准确无误。
3、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、试用期为三个月，试用期间月工资为：2、转正后月工资为：3、各项福利、奖金以公司当期制定的奖励方案为准。
第五条工作纪律1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
第六条聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
财务经理劳动合同样本(4篇)
财务经理劳动合同样本劳动合同书甲方（用人单位）名称：乙方（劳动者）姓名：身份证号码：本人住址：家庭住址：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限1、有固定期限：本合同自____年____月____日至____年____月____日止，期限____年。
2、无固定期限：本合同自____年____月____日起，终止条件出现时本合同即行终止。
3、合同期限内：试用期自____年____月____日至本人及其销售直接下级累计正签项目合同及现金业务总金额完成8万元或签订项目意向合同40万元之日止。
特别注明：1、在试用期内，乙方有下列情形之一的，甲方可随时书面通知乙方解除合同：（1）身体状况不符合甲方职业要求的；（2）录用时有欺瞒行为的；（3）严重违反甲方规章制度的；（4）素质、能力、绩效达不到岗位工作要求的。
2、在试用期起____日内，乙方认为不适应甲方工作时，可以随时书面通知甲方解除合同。
试用期起____日后乙方要解除合同，须提前30天书面通知甲方，否则视为乙方违约。
3、在试用期内解除合同，乙方于当天办理完工作交接手续。
4、在试用期内解除合同，乙方不享受基本工资，只享受业绩工资，其业绩工资按甲方《工作人员业绩工资计付规定》实行。
二、工作岗位1、乙方同意甲方根据工作任务的需要，安排在区域销售经理（之一）岗位工作。
2、因工作需要与乙方协商同意后，甲方可变更乙方工作岗位。
3、区域销售经理晋升。
区域销售经理入职3_5个月后，完成的销售业务量（不含意向合同）列前的，依次晋升为省级销售经理→大区销售总监，月基本工资6000_9000元。
三、工作职责1、负责在区域内开展公司业务，组织销售团队，对区域内销售指标进行分解，制定实施计划，确保本人及其销售直接下级累计业务总金额完成下列指标（以正签项目合同和现金业务金额为准）：（1）试用期时间段8万元或签订项目意向合同40万元；（2）试用期满后每月40万元。
财务部门有试用期劳动合同标准范文(六篇)
财务部门有试用期劳动合同标准范文雇主(以下简称甲方)名称：地址：雇员(以下简称乙方)姓名：身份证号码：本合同是依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规及规定，由以下雇佣双方在平等、自愿的基础上签订的：一、合同期限1.甲方同意雇用乙方担任职务。
其办公地点为甲方营业场所或甲方指定的工作地点。
2.本合同有效期为3个月，自____年____月____日起，至____年____月____日止。
合同期限届满前日，乙方应书面提交转正申请，经甲方相关领导评议，甲乙双方同意，可以签订正式劳动合同。
3.在本合同有效年期内，乙方的职务可由甲方根据经营和工作需要进行调整。
4.甲方有权在乙方的能力和水平许可的情况下，根据甲方的需要调整乙方的工作量或工作范围。
甲方经与乙方协商后，可以决定重新委派乙方担任公司的不同职务。
乙方有义务在规定的时间内高质量地完成相应的工作。
乙方的工作表现将由甲方依照其规章制度进行正式或非正式的考查。
二、薪酬与福利1.甲方支付给乙方的工资根据乙方所担任的职务级别按照甲方相关的薪酬政策定为元/月(该金额包括了甲方支付给乙方的基本工资、岗位补贴、竞业禁止和保密补偿费)，于次月的____日前支付。
2.甲方将根据国家和北京市的有关劳动保障法规和政策为乙方办理社会保险与住房公积金等社会保障。
3.根据国家规定，由乙方缴纳的个人所得税、社会保险与公积金费用等将由甲方代扣并上缴有关部门。
三、劳动时间和劳动保护1.乙方的正常工作时间为每天八小时，每周(平均)工作五天，总工作时数每周(平均)四十小时。
甲方经与乙方协商有权要求乙方工作合理的额外工作时数，或在法定节假日加班。
由于甲方为客户提供全年24x7不间断服务，如因工作需要，工作时间将根据部门具体班次安排执行。
2.乙方的加班工作补偿将依照根据政府有关规定所制定的公司规章制度执行。
3.乙方有权根据国家规定和公司惯例享受所有的法定节假日。
四、劳动纪律1.乙方应遵守相关的中国各项法律，法规以及公司的各项规章及制度。
财务人员劳动合同（6篇）
财务人员劳动合同甲方：乙方：根据《劳动法》，经甲乙双方协商，共同遵守本合同条款。
一、劳动合同期限：本合同自____年____月____日生效，合同期限为一年，其中试用期为三个月。
二、工作内容：1、乙方同意根据甲方需要，担任2、乙方自费办证，持证上岗，按照甲方要求，按时完成甲方交给的工作数量，达到甲方要求。
3、负责工程成本核算及甲方随机安排一些工作。
三、劳动保护和劳动条件：劳动保护由甲方提供，费用从乙方工资中扣除，根据工程施工连续性的特点，执行综合计算工时工作制，提供必要的住所，水电。
四、劳动报酬：月工资为/月，工资包括各种劳动保护用品、劳动保险等费用。
五、劳动纪律：1、乙方遵守甲方制定的规章制度，严格遵守劳动安全、卫生、财务制度，爱护甲方财物，听从项目经理的领导。
2、严格遵守财务岗位责任制，详见附件。
六、罚则：1、由于乙方工作失误，给甲方造成损失的，按损失多少照价赔偿。
2、乙方有下列情形之一，甲方有权单独解除本合同：（1）在试用期间，被证明不符合录用条件的;（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;（3）身体患病、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;（4）被依法追究刑事责任的。
七、劳动争议处理：协商解决，协商不成，可向人民法院起诉。
八、其他：1、财务岗位责任制和甲方其他规章制度作为本合同附件。
2、本合同未尽事宜，双方协商。
3、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____法定代表人（签字）：_____法定代表人（签字）：_________年____月____日____年____月____日财务人员劳动合同（二）甲方：地址：乙方：性别：身份证号码：家庭地址（通信地址）：邮编：甲乙双方依据有关法律、法规和甲方企业规章制度，经平等自愿协商一致，签订本劳动合同，以确立劳动关系，明确双方权利、义务，并共同信守所有条款。
甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。
财务人员劳动合同范本（精选9篇）
财务人员劳动合同范本财务人员劳动合同范本在不断进步的社会中，合同的类型越来越多，签订合同也是避免争端的最好方式之一。
相信大家又在为写合同犯愁了吧，以下是小编为大家收集的财务人员劳动合同范本（精选9篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
财务人员劳动合同1甲方（用人单位）：法定代表人：地址：乙方（劳动者）：身份证号码：地址：甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签订本合同，以便共同遵守。
第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计工作，甲方决定聘乙方为兼职会计。
第二条乙方的工作范围：根据甲方提供的单据、资料，进行建账、记账（含整理原始凭证，装订会计凭证/账薄），计提税金、税务申报、出具税收缴款书；财务管理咨询。
第三条合同期限及报酬：本合同有效期为___年，自签订之日起至______年___月___日止；试用期为______年___月___日至______年___月___日；甲方每___支付乙方工资___元，至合同终止，试用期工资为_____元；合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。
违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。
甲方每年应支付资料费_____元。
（资料费指账本、凭证、报表、申报材料、交通及电话费等）第四条工作时间和休息休假（一）甲乙双方经协商确认执行下列条款：实行标准工时工作制，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时。
甲方应保证乙方每周至少休息一天。
（二）甲方严格遵守法定的工作时间，保证乙方的休息与身心健康。
甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
（三）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期，具体办法按国家有关规定或双方协商决定。
财务公司入职合同模板
财务公司入职合同模板甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要雇佣乙方担任财务工作，双方经友好协商，就员工入职事宜达成如下协议：第一条工作职责1. 乙方担任甲方公司的财务工作，主要职责包括财务报表的编制、会计核算、税务申报等工作。
2. 乙方应按照公司规章制度和上级安排，认真完成工作任务。
第二条薪酬待遇1. 乙方的薪酬由甲方支付，具体标准为：基本工资XXX元/月。
另外，根据乙方的工作表现，甲方有权给予绩效奖金、年终奖等福利。
2. 乙方应当按时按量完成工作，否则将影响其薪酬的发放。
第三条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方享有法定节假日休息和带薪年假，年假的具体安排和使用时间需提前与甲方沟通确认。
第四条保密义务1. 乙方在工作期间、离职后仍须对甲方公司所知晓的商业秘密、客户资料、财务信息等保密，未经甲方同意不得泄露。
2. 乙方应当妥善保管公司的财务资料和文书档案，防止丢失或外泄。
第五条解雇与离职1. 若乙方因严重违反公司制度或不认真履行工作职责，审查将面临辞退处理。
2. 任何一方若有离职意向需要提前30天书面告知对方，并办理相关手续，完成交接工作。
第六条其他约定1. 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有关行政机构或仲裁机构申诉处理。
3. 本合同的修改、补充需经双方协商一致，并作出书面变更。
甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）签字：签字：日期：日期：以上内容系双方真实意愿并完全同意订立的合同，供双方维护自身权益及公司正常运行，谨予执行。
财务公司劳务合同模板
财务公司劳务合同模板
甲方：（公司名称）
乙方：（人员名称）
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，本着平等自愿、互利互惠、合法公正的原则，甲乙双方达成如下劳务合同：
第一条合同目的
为就甲方的项目（项目名称）提供劳务服务，使项目顺利进行，确保项目顺利完成。
第二条工作内容
1. 乙方的工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）
2. 乙方应按照甲方的要求，认真、细致地完成工作任务。
第三条劳务时间
1. 乙方工作时间为每周工作日（具体时间：上午9:00-下午6:00），每天工作8小时，每周工作40小时。
2. 乙方应根据甲方的工作需要，有时需加班，并按照相关规定获得加班费。
第四条劳务报酬
1. 甲方将按照项目性质和乙方的工作表现为乙方支付劳务报酬，具体数额：（详细说明）
2. 劳务报酬的支付方式为每月底结算发放。
第五条保密责任
为保护甲方的商业机密和项目信息，乙方应当对所履行的工作内容及在工作中获知的商业机密、项目资料等进行保密。
第六条解约
1. 乙方在劳务期间需提前一个月书面通知甲方，并经双方协商同意，方可解除合同。
2. 如乙方未按照约定期限提出解约，甲方有权终止合同。
第七条其他
1. 本合同未尽事宜，双方可签署额外的补充协议。
2. 本合同的变更、解释和执行均应遵循我国劳动法律法规的规定。
甲方代表：（签字）乙方代表：（签字）日期：（年月日）。
财务公司的劳动合同模板
财务公司的劳动合同模板
一、甲方，（公司名称）。
地址：
法定代表人：
联系电话：
二、乙方，（员工姓名）。
身份证号码：
联系电话：
三、合同期限，本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
四、工作内容，乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成各项工作任务，并服从甲方的管理和领导。
五、工作时间，乙方每周工作时间为40小时，具体的工作时间安排由甲方根据工作需要和实际情况确定。
六、工资和福利待遇，甲方根据乙方的工作表现和公司的薪酬政策，支付乙方相应的工资和福利待遇，具体的薪酬标准和福利待遇以甲方公司规定为准。
七、保险和福利，甲方为乙方购买社会保险和住房公积金，具体的缴纳标准和政策按照国家和地方相关规定执行。
八、工作纪律，乙方应当遵守甲方公司的各项规章制度，严格遵守工作纪律，保守公司的商业秘密，不得泄露公司的机密信息。
九、解除劳动合同：若乙方有下列情形之一，甲方有权解除劳动合同：
（一）严重违反公司规章制度；
（二）严重失职，影响公司正常经营；
（三）患有严重疾病，不能从事原工作，并经过劳动鉴定；
（四）其他严重违反劳动合同的情形。
十、其他约定事项，本合同未尽事宜，由双方协商解决。
十一、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章），乙方（签字），。
年月日年月日。
以上是财务公司的劳动合同模板，希朇能对您有所帮助。
财务主管劳动合同范本6篇
财务主管劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________联系电话：_____________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：_____________________________________联系电话：_____________________家庭住址：_____________________________________户籍所在地：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期满表现良好的，继续履行本合同。
试用期满考核不合格的终止本合同。
合同期满未续签或双方协商一致解除本合同的，本合同终止。
二、工作内容和工作地点（一）甲方安排乙方从事财务主管工作，乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
篇2甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________联系电话：_____________________乙方（劳动者）：____________________性别：_____________________身份证号码：___________________________________住址：_____________________________________联系电话：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
财务公司劳动合同Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result.甲方：___________________乙方：___________________时间：___________________编号：FS-DY-20653财务公司劳动合同财务公司劳动合同范文一甲方(用人单位)：法定代表人：地址：电话：乙方(劳动者)：身份证号码：身份证住址：现居住地址：家庭电话：手机：合同起止日期：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同订立条件第一条乙方保证在签订本合同时与其它任何单位不存在任何形式的劳动关系。
二、合同期限第二条甲、乙双方选择以下第____种形式确定本合同期限：(一)固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
(二)合同期限前____个月为试用期。
即____年____月____日至____年____月____日。
三、工作内容和工作地点第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条乙方的工作地点为_____。
根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
四、工作时间和休息休假第五条乙方实行____工时制(标准工时制、不定时工时制、综合计算工时制)。
(一)实行标准工时制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。
甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
(二)实行综合计算工时制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均周工作时间不得超过40小时。
(三) 新年(公历一月一日) 一天(四) 春节(初一至初五) 五天(五) 劳动节一天(六) 国庆节三天(七) 清明节一天(八) 端五节一天(九) 中秋节一天由于工作需要员工不能正常休息的，则安排在当月补休，休不上公司给予补上工资。
(十) 病假：一天扣一天工资(有正规医院的病历)(十一)事假：一天扣两天工资(十二)旷工：一天扣三天工资(十三)婚假：可享受三天带薪工资，多休不绘工资(十四)产假：可享受七天带薪工资，多休不给工资(十五)丧假：不给工资(直系亲属、配偶、父母、子女、兄弟姐妹及配偶的父母)去世，公司给200元持恤金。
五、员工的权利与义务第六条员工的权利(一)员工有参于企业一般业务的权利。
(二)员工有按付出的劳动享有报酬的权利。
(三)员工有每周休息一天和法定假日按单周计算的休假权利。
(四)工作满一年以上的员工享受三险一金的权利。
(五)员工有接受企业培训各教育的权利。
(六)员工有按企业规定程序辞职权利。
第七条员工的义务(一)员工有自觉保护企业财产的义务，每位员工自用的手提电脑如有遗失自行负责按价赔偿，人为损坏维修费用自行承担。
工作时要求穿工装配戴工牌，工牌丢失交10元可以再领。
(二)员工有保守企业和客户所有机密的义务，如泄露机密将赔偿相关损失。
(三)员工有积极参于公司组织的各项活动的义务。
(四)员工有通过干好本职工作为企业做贡献的义务。
(五)员工有适应工作提高专业能务和协作水平的义务六、劳动报酬第八条工资分配遵循按劳分配原则。
甲方每月____日以货币形式支付乙方上月工资，遇节假日可以微调发薪日期。
没有特殊情况公司不予提前借资，公司工资属于保密范酬，不允许代领，不得打探他人工资，如果工资泄密将对泄密人取消暗补工资。
第九条乙方试用期的月工资为人民币____元整(税前)，转正后的月工资为人民币____元整(税前)。
乙方的个人所得税由甲方代扣。
如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的工资标准确定。
第十条满年后组长每年增加80元工龄工资，普通员工增加50元工龄工资。
第十一条根据经营情况，盈利状况及员工表现决定年终奖金的发放。
七、社会保险与福利待遇第十二条甲乙双方应按国家和市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业、医疗、工伤等社会保险费用。
其中单位应缴部分由甲方缴纳，个人应缴部分由乙方缴纳，甲方可从乙方工资代为扣缴。
第十三条过了试用期员工可带薪享受单周法定假日，即使公司给予享受正常待遇，如果试用期未满主动离职，公司将扣回给支付的工资。
第十四条，工作餐：除公司正常安排外，个人外用要作餐，早餐每人3元标准，午餐、晚餐每人7元标准。
外出工作人员，单位安排住宿外，每天每人2元标准水果补贴，由带组组长负责，多余自行承担。
第十五条差旅途中计薪标准：乘车3小时——6小时按半天计算工资，6小时以上——10小时按一天计算工资，10小时以上——15小时按两天计算工资(以车票计算)。
八、合同的变更、解除、终止、续订第十六条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反甲方劳动记律或甲方规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;(四)同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;九、被依法追究刑事责任的。
第十七条新聘用员工基础试用期三个月，在三个月内适用期未满员自动离职的可提前十天以书面形式向公司打申请，公司安排好接替人选后方可离职，否则公司将追究由于个人行为无故离职给企业带来的损失。
第十八条公司正常离职的员工，提前一个月打书面申请，公司安排好接替人选后方可离职，否则公司将追究由于个人行为无故离职给企业带来的损失。
第十九条公司正常辞退的员工，公司将在十日内支付工资。
第二十条公司开除的员工，要追究其给公司带来的经济损失，如果工资不够赔偿，将其余在三个月内补上，对于严重违纪，触犯国家法的，公司将移交司法机关处理。
第二十一条本合同期满后，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
如果劳动合同到期，甲乙双方签订的培训协议约定的服务期限未到期，原劳动合同有效期顺延至培训协议约定的服务期限到期为止。
甲方(盖章)：乙方：或委托代理人：日期：日期：财务公司劳动合同范文二甲方：赤峰鑫盛隆建筑公司第项目部。
乙方：根据《中华人民共合国劳动法》，经甲乙双方协商，共同遵守本合同条款。
一、劳动合同期限：本合同自年月日生效，合同期限为一年，其中试用期为三个月。
二、工作内容：1、乙方同意根据甲方需要，担任2、乙方自费办证，持证上岗，按照甲方要求，按时完成甲方交给的工作数量，达到甲方要求。
3、负责工程成本核算及甲方随机安排一些工作。
三、劳动保护和劳动条件：劳动保护由甲方提供，费用从乙方工资中扣除，根据工程施工连续性的特点，执行综合计算工时工作制，提供必要的住所，水电。
四、劳动报酬：月工资为/月，工资包括各种劳动保护用品、劳动保险等费用。
五、劳动纪律：1、乙方遵守甲方制定的规章制度，严格遵守劳动安全、卫生、财务制度，爱护甲方财物，听从项目经理的领导。
2、严格遵守财务岗位责任制，详见附件。
六、罚则：1、由于乙方工作失误，给甲方造成损失的，按损失多少照价赔偿。
2、乙方有下列情形之一，甲方有权单独解除本合同：(1)在试用期间，被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)身体患病、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
七、劳动争议处理：协商解决，协商不成，可向人民法院起诉。
八、其他：1、财务岗位责任制和甲方其他规章制度作为本合同附件。
2、本合同未尽事宜，双方协商。
3、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方代表：乙方代表：200 年月日财务公司劳动合同范文三甲方(用人单位)名称：广州易法客网络技术有限公司住所：广州市天河区体育西路103号维多利广场A1404房法定代表人：高总联系电话：400-010-9797乙方(员工)姓名：梁杰现居住址：广东省广州市白云区京溪路888号户籍地址：湖南省岳阳市岳阳楼区好旺路888号身份证号码：4306219联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)、等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，以资双方共同遵守。
第1条关于期限、岗位、工作内容、地点等约定第1.1条本合同为固定期限劳动合同，期限为3年，即从20xx年09月17日生效，于20xx年09月17日终止。
第1.2条甲乙双方共同确认：本合同试用期为3个月，即从20xx年09月17日开始，至20xx年12月17日止(试用期包括在劳动合同期限内)。
1.3条甲乙双方共同确认，乙方的工作岗位为财务总监，乙方的工作内容如下：1、根据甲方提供的原始凭证和其他资料，按照国家统一会计制度的第规定，进行会计核算。
包括审核原始凭证，填制记账凭证，登记会计账簿，编制会计报表等，并负责妥善保管好甲方的相关财务单据，原始凭证和资料等;2、定期向税务机关提供税务资料，负责纳税申报及税务年检等工作;3、为甲方提供会计、税务等方面的咨询服务，使甲方在合法合理的前提下，享受税务政策，提高经济利益;4、对甲方提供的各项原始凭证进行会计核算，保证会计凭证、账簿及报表的真实性，合法性和准确性。
5、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。
6、甲方因生产和工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，在协商一致的基础上，可以调整乙方工作岗位及其工作报酬。
7、完成财务相关的其它各项工作。
第1.4条甲乙双方共同确认：乙方的工作地点位于甲方公司住所所在地。
第2条试用期合格的检验标准约定第2.1条甲乙双方共同确认：试用期满后，乙方能够独立完成合同约定的各项工作内容的视为试用期合格，甲方须为乙方办理转正手续，提供转正后的酬薪待遇;乙方经考核，无法独立完成合同约定的各项工作内容的视为试用期不合格，甲方有权解除劳动合同。
第3条关于工作时间、休息休假、报酬的约定第3.1条甲乙双方同意按照每周工作5天，每天8小时工作制，即周一至周五的上午9点—12点，下午14点—19点。
第3.2条乙方享有以下休息休假权利：(1)乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期;(2)乙方需要请假的，需至少提前3个工作日向人力资源部门进行书面申请。
第3.3条乙方每月工资为人民币6000元;试用期内每月工资为人民币4800元，工资以银行转账的方式支付，每月的15日支付上月的工资，每逢节假日的工资发放日期则顺延至节假日届满后的第1个工作日。