新员工三级安全教育培训表

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培训讲师
培训学时
受训人
是否明白
注:新员工三级教育培训时间不得小于24学时。高危作业的岗位,三级教育培训时间不得小于48学时。
新员工三级安全教育培训表
姓名 健康情况 性别 部门 出生年月 普工或特工 入厂时间 工种
厂级主要培训内容:安全生产方针、安全生产的意义,有关的安全生产法规,从业人员安全生产 方面的权利和义务,本单位安全生产的基本情况、特点及要求,生产中的危险有害因素及其可造成的 危险效果,特殊危险场所,危险部位,安全用电,防火防爆,防止机械伤害,防尘防毒知识。 本单位安全生产规章制度,劳动纪律,作业场所和工作岗位存在的危险因素的防范措施及事故应 急措施,有关事故案例等。使他们对生产中所存在的危害有一个基本的了解,使他们对安全生产有一 个基本的认识,树立自觉遵章守纪的纪律意识。 交通安全:交通安全的法规,周边交通的安全状况,交通安全事故案例,厂区内部的交通安全注 意事项及规定,不安全驾驶行为风险识别及防范措施等。 宿舍安全:公司宿舍管理规定的相关条例,以往发生的宿舍安全事故案例,安全用电的注意事项 等。
培训讲师
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培训学时
受训人
是否明白
车间级主要培训内容:本车间安全生产状况、特点、要求和规则制度。本车间特殊危险场所、 危险部位、安全防护的重要部位,作业场所和工作岗位存在的危险因素及其可造成的危险后果、防范 措施及事故应急措施,事故案例等。
培训讲师
培训学时
受训人
是否明白
班组级培训的主要内容:与本岗位相关的安全生产知识、安全操作规程及安全操作方法、要领。 防范危害因素的安全防护措施以及个人防护用品的性能及正确使用方法。本岗位生产设备、安全防护 设施、作业场所安全检查和常见故障的排查方法。发现事故隐患或不安全因素的报告方法,发生事故 时的应急措施,包括事故报告、防止事故扩大、灾害扑救、伤员救护、保护现场、现场自救与逃生 等,使他们懂得如何识别风险、发现隐患、排除事故和事故应变,知道如何报告事故隐患和不安全因 素,事故案例等。 在熟悉安全操作规程和了解安全操作方法后,还要进行实际的操作训练。当掌握了安全操作技能 并考核合格后,方可分配到岗位工作。
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