校内实训制度

校内实训制度

一、学生实验守则

实验前，必须认真预习，并写好预习报告；

接通电源前，应有教师检查线路；

爱护仪器仪表，遵守使用规则，防止设备事故；

发生事故及设备故障，应及时报告，均需指导教师处理；

良好的实验环境需靠大家维护，请勿在实验室吃东西、乱扔纸屑、随地吐痰，实验室严禁吸烟；

实验结束，拆除线路，做好整理工作；

凡违反操作规程及玩弄仪器设备而造成事故或损坏器材者，视情

节轻重予以批评教育或停止实验，以至赔偿损失处理。

二、实验室管理制度

仪器设备、工具、材料由专人管理，并负责总帐册登记、消帐，并做到帐物相符，帐帐相符。

仪器设备出借，必须不影响教学实验

本系人员借用应向有关管理人员办理登记手续。院内各单位借用须持有借条由有关管理人员办理。借条期满，负责催还。贵重、精密实验

室设备，须经系主任同意，归还时须经有关人员验收。

院外单位借用仪器设备，按学院统一规定办理。

仪器设备若遇损坏或丢失，当事人应技术报告，查明原因，按学院有关规定给予处理。

对实验室常用物品及工具，认真做好领用从严、借用从严、借期从严，归还验收从严。

仪器设备维护保养，由有关人员负责。维护工作经常化，保证教学正常开展。每年定期组织有关人员进行校验。

材料由专人负责集中保管。领用消耗材料，必须登记签名，领进、发出帐面做到平衡无错，领料单存根应保管好，不得短缺。

8. 实验室人员负责安全工作，防止事故。清洁卫生工作经常化，实验室做到清洁整齐。

三、仪器设备损坏、丢失赔偿制度

1. 实验室仪器设备借用者，要向管理员办理借用手续，借用后要妥善保管，发现丢失要追查借用者责任，并要根据仪器设备价格及使用年限，进行赔偿；

2. 外单位及非本室人员借用本室的仪器设备，须经过实验室主任同意后方可借出，并要办理借出手续，并根据使用时间长短，支付一些

出借费，如损坏或丢失，需修理好或按介赔偿；

3.本院搞科研借用仪器设备，只能借用保管员所保管的仪器设备，各分室开设实验的仪器设备不得借出，借出要办理手续，丢失要按介赔偿；

4. 学生违反操作规程及玩弄仪器设备造成损坏仪器，追查责任由教师或学生酌情赔偿。

四、低值耐用品消耗材料的管理办法、管理制度

实验室领取低值耐用品消耗材料根据工作需要，向系主任提出申请，经过批准后，方可购买；

凡申请低值两用物品，必须由主任批准或报有关部门批准方可购买，购买后由专人保管，必须做到帐物相符；

借用低值仪器仪表及两用物品，必须办理借用手续，借用期内由借用者负责保管；

4. 消耗材料领取后，保管员要登记，并注明使用在何处。

五、安全、卫生制度

1. 安全员负责实验室安全工作，定期检查安全措施落实情况，记录备查一经发现不安全事故苗头，必须马上采取措施或与有关方面联系，避免种种事故发生；

2. 注意人身安全及设备安全，若发生事故，应立即切断电源，保留现场；

3. 下班时应切断各室电源及总电源、关好门窗、电灯及水龙头；

4. 实验室各房间的清洁卫生工作由各分室管理人员负责，并按排各班卫生值日生清扫；

5. 实验仪器、仪表、配件等保持无积灰污垢，物品放置有条理；

6. 遇有重大人员伤亡、设备事故，应立即上报，不得隐瞒。

六、实验室工作档案管理制度

1. 实验员每学期的工作量及课程安排表，由系里制定，并留底备用；

2. 实验室开设的实验，各种教学文件、教科书、标准报告等，统一由实验员管理；

3. 实验室开设的每个实验要做好实验开设记录，并妥善保管；

4. 学生的考试成绩单及考卷、平时成绩记分册，每学期收齐，由专人负责保管；

5. 实验室各种管理文件、仪器说明书，统一放在专用橱窗内，由实验员管理。

七、交流电路实验安全操作规范制

1.教师上课讲解实验内容前要反复强调安全操作的重要性。

2.警告学生不准带电接线。

3. 警告学生不准带电改接实验线路。

4. 警告学生不准双手、单手在带电情况下接触裸露金属插线。

5.强调同组学生在实验中应相互配合，安全第一，严禁在实验中嬉笑、打闹。

6. 实验过程中，教师应不断提醒学生操作必须规范、注意安全，带好手套。

7. 学生完成实验经老师检查完数据后，再次警告学生不准在带电的情况下拆线。

8. 带课教师在实验讲解完毕后，不能离开实验室，必须等所有学生完成实验后方可离去。

9. 实验员在实验讲解完毕后，必须立刻进入实验室，做好巡查、维修工作。

10.实验结束后，实验员应迅速将实验装置、实验导线整理好，以

便下一班学生做实验。

八、学生活动基地规章制度

不准在实验室用餐，不在实验室留宿，如经发现，将严肃处理。

3．保持实验室安静、整洁，不允许带其他人进入实验室。

4．未经系主任书面同意，任何人不准将实验室物品带出实验室，否则按盗窃处理。

5．实验员必须对当天的实验室安全、纪律负责。有权对出现的不规范操作进行指出并上报。否则将视为失职。

6．值班人员应最后离开，做到电脑、空调及总电源关掉，门、窗关好。实验室老师将不定期抽查。

九、实验室人员考核

实验室人员每学期初由主任安排工作，期末按实验室人员上岗任务职责计算工作量。

每学年填写一次由院发给的实验室人员考核表，总结一学年的工作情况。

鼓励适当参加科研、创收等工作，提高业务水平

（1）占用上班时间或借用实验室设备、仪器及工具等物品搞科研或创收，均需向系主任打招呼，并不得影响教学工作或任意改动教学秩序。

（2）占用下班时间或借用实验室设备搞科研或创收，在效益中实验室提出30%，个人提出70%。

（3）利用上班时间离开实验室搞科研和创收，必须经系主任同意，

协商上缴费用。

（4）利用业余时间，并不使用实验室仪器设备，一切收益归已。

十、实验室开放管理制度

为了加强学生素质教育，提高实验教学水平，支持师生开展科技活动，规范实验教学中心的开放工作，特制定本管理制度。

1.开放时间：每周星期一至星期五上班时间，其他时间与实验老师预约。

2.在开放时间内，学生可预约来实验中心预习实验，选做实验、重做实验或设计创新实验。

3.进入实验中心后，请自学遵守实验中心有关规定，并自觉登记，按照实验老师指定的位置做实验。

4.实验时，首先要了解仪器的主要性能、操作方法和注意事项。然后对照图正确连接实验装置，经老师检查无误后方可通电实验。对于设计创新实验，学生设计的实验方案要经老师审查可行、不会损坏实验仪器方可做实验。

5.参加自由选题项目的师生,如毕业设计、挑战杯、学术基金、实验室开放基金等，由指导老师和学生提前向实验室申请，填写学院的《开放实验预约表》。

6.发现仪器有故障，及时报告老师，以便妥善处理。

7.未征得老师同意，不能动用其它实验设施。

8.实验完毕，关好水电，整理好仪器设备，征得老师检查同意后，方可离开实验室。