办公电脑领用表——模版
办公用品领用登记表(全)
办公用品领用登记表(全)办公用品领用登记表是用于记录办公室员工领用办公用品的登记表格。
通过填写这个表格，可以管理和跟踪办公用品的领用情况，确保办公用品的合理使用以及库存的充足。
每一条记录包含以下信息：- 序号：每一条领用记录的序号，用于排序和标识。
- 领用日期：员工领用办公用品的日期。
- 领用人姓名：领用办公用品的员工姓名。
- 办公用品名称：领用的办公用品的名称。
- 数量：领用的办公用品的数量。
- 备注：对领用办公用品的额外说明或备注。
以上是一个简单的办公用品领用登记表示例，您可以根据实际情况进行修改和扩展。
在使用这个登记表时，建议每次有员工领用办公用品时填写一条记录，并妥善保存登记表。
这样一来，您就可以随时查看员工领用办公用品的情况，及时采购和调配办公用品，使办公室的日常工作能够顺利进行。
办公用品领用登记表(全)办公用品领用登记表是用于记录办公室员工领用办公用品的登记表格。
通过填写这个表格，可以管理和跟踪办公用品的领用情况，确保办公用品的合理使用以及库存的充足。
每一条记录包含以下信息：- 序号：每一条领用记录的序号，用于排序和标识。
- 领用日期：员工领用办公用品的日期。
- 领用人姓名：领用办公用品的员工姓名。
- 办公用品名称：领用的办公用品的名称。
- 数量：领用的办公用品的数量。
- 备注：对领用办公用品的额外说明或备注。
以上是一个简单的办公用品领用登记表示例，您可以根据实际情况进行修改和扩展。
在使用这个登记表时，建议每次有员工领用办公用品时填写一条记录，并妥善保存登记表。
这样一来，您就可以随时查看员工领用办公用品的情况，及时采购和调配办公用品，使办公室的日常工作能够顺利进行。
办公用品领用表格模板
22
清洁用品
日杂百货
30
1月28日
生活用品
后勤部
2月2日
生活用品
后勤部
姜x玲
刘x开
24
商务背包
商务礼品
20
2月2日
商务交往中的赠礼
联络部
王x艳
刘x开
25
精美笔记本
商务礼品
20
2月2日
商务交往中的赠礼
联络部
王x艳
刘x开
1.单位：只、支、件、盒、个等；
2.类别：办公设备、办公家具、办公耗材、IT耗材、文具事务用品、财务用品、日杂百货和商务礼品；
办公室
吉x伟
刘x开
11
硒鼓
办公耗材
5
1月15日
办公用品
办公室
吉x伟
刘x开
12
视频线
IT耗材
2
1月15日
维修
维修部
甘x能
刘x开
13
电源线
IT耗材
2
1月15日
维修
维修部
甘x能
刘x开
14
订书机
文具事务用品
5
1月15日
办公
档案处
骆x健
刘x开
15
笔
文具事务用品
35
1月20日
办公
档案处
骆x健
刘x开
16
笔记本
文具事务用品
3.有些物品领用后，需列入本部门固定资产台账。
办公用品领用表格模板
202x年1月2日
序号
办公用品名称
类别
数量
领用时间
用途
领用部门
领用人签名
审批人
电脑领用登记表
保
管
信
息
保管人签字
起始时间
终止时间
行政复核
备注
电脑领用登记表
领用部门
领用时间ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
2012年月日
类型
□台式电脑□笔记本电脑□一体机（选择并划√）
具体情况
品牌
型号
颜色
配置：CPU内存主板
硬盘显卡光驱屏幕
购置价格
购置日期
序列号
主要事项
1、电脑属于公司财产，保管人因工享有使用权；
2、行政人事部负责电脑领用、保管登记手续，变更保管人应办理登记；
3、使用电脑期间，非人为因素损坏的，公司负责修复；
办公物品领用登记表1.xls3
业务员 后勤部
名片
名片
其他
特殊需求
备注
1、关于申领的温馨提示：1、每个部门，总监以下职位只可领用卷纸，每人*卷/月，总监使用软盒抽纸，总裁室领导使 用硬盒抽纸。2、除新员工可入职可领取黑色水笔一只皮面笔记本一本，其余只发放笔芯和内芯。3、所有物品均默认以最小计数单 位统计。
领用数量
品名
双夹文件夹 A4大小
文件管理 领用数量
插页资料册
30页
60页
纽扣 文件袋
抽杆 文件夹
透明 文件套
180卡
名片册 360卡 720卡
品名
铁丝文件盘 铁丝文件筐 拉绳文件筐 拉链文件筐 夹板文件夹 其他文件夹
文件类其他需求
领用数量 品名
双面胶
细胶带
固体胶
液体胶
泡沫胶
修改液 卷笔刀 美工刀 剪刀
领用数量
桌面文具
品名
领用数量
品名 领用数量
生活类
品名 领用数量
订书机 橡皮 抽纸
计算器
起钉器
订书针
回形针
大头针 工字钉 打孔机 笔筒
白板擦 卷纸
双色 垃圾桶
印泥 蓝
电话机
红 接线板
燕尾夹
大
中
其他 小
封箱带
电池
一次性 纸杯
其他
其他类
品名 制作数量
总裁名片
总经理名片
行政经理 名片
项目经理 名片
财经名片
设师 名片
办公物品领用登记表
品名
铅笔
比类
领用数量 品名
领用数量
品名
纸质品
领用数量 品名
黑 员工皮面 笔记本内芯
公司电脑领用单
*************************有限公司领用单
部门：职务：领用时间：年月日
部门负责人：行政部签名：总经理签字：
说明及注意事项：
1、电脑属于公司固定资产，领用后仅归个人使用，由个人负责保管维护；
2、使用期间，公司不再为其配置其他电脑，如有原配备的电脑由行政部收回；
3、自领用期五年内，公司不予更换新电脑，如不满足工作需要，可申请升级，或申请在行政库房库存电脑中进行调配；五年以上的，如不满足工作需要可申请购置新电脑；
4、使用期间，非人为因素造成电脑无法使用，所产生的维修费用由公司承担；因个人原因造成损坏的，维修费用由个人承担；因个人保管不善发生被盗、遗失、报废的，由个人按购买价赔偿；
5、使用期间，因工作需要，公司有权暂借员工电脑，员工应服从行政部的调配，借用时做好保管和验收工作；
6、因调岗、工作调动，没必要继续使用电脑的，由行政部收回。
调动的另行配备；
7、员工在离职时，应及时办理电脑交还手续，不得将工作期间的文件删除，由部门经理负责监督；离职时未交付的，公司有权在工资中扣除，工资不足扣除的，公司保留采取其他措施追偿的权利。
笔记本电脑领用表
笔记本电脑使用规定
福建恒地集团有限公司为促进公司发展，方便员工工作需要，现由公司配给部分员工笔记本电脑以用于工作使用。
领用电脑的员工应遵守如下使用规定：
一、员工所领用的笔记本电脑原则上归领用的员工使用，但福建恒地集团有限公司拥有其财产所有权以及最终决定权。
二、笔记本电脑日常的设备保管以及数据备份由领用电脑的员工负责，如果出现硬件故障应在两工作日内向办公室报障保修。
员工不得私自拆卸其零部件。
如若不慎遗失，员工必须全额赔偿。
三、员工在使用笔记本电脑时应积极配合公司的电脑以及网络管理部门做好电脑的管理工作，无条件安装公司相关部门所指定的软件，并不得擅自更改公司管理部门所分配的机器参数。
福建恒地集团有限公司
领用员工签名___________
年月日
笔记本电脑领用表
福建恒地集团有限公司
领用员工签名_________
年月日。
T012 电脑设备领用登记表
本人理解并接受以上注意事项的全部内容，承诺如因认为因素造成电脑设备损坏，产生的一切费用由本人承担（在当月工资内核减）。
签名： 日期： 年 月 日
电脑设备领用登记表
编号：
领用部门
领用人
领用时间
领用设备情况说明
领用品牌
领用颜色购入单价购入时间来自配置领用、保管
注意事项
1. 电脑设备属于公司固定资产，员工不享有笔记本电脑产权变更的政策；
2. 仅限领用人本人办理领用、保管手续，保管期间变更保管人，应到行政人员处办理交接手续；
3. 员工使用电脑期间，非人为因素造成电脑设备损坏，产生的维修费用由公司承担，因人为因素造成电脑设备损坏，产生的维修费用由个人承担；
公司电脑领用单
公司电脑领用单笔录本电脑领用单（存根）部门：综合部姓名：职务：领用时间：年代日品名品牌规格型号配置购买日期领用数目包装状况备注说明及注意事项：1、笔录本电脑属于企业固定财产，领用后仅归个人使用，由个人负责保存保护；2、使用时期，企业不再为其配置台式电脑，原装备的台式电脑由行政部回收；3、自领用期五年内，企业不予改换新电脑，如不知足工作需要，可申请升级，或申请内行政库房库存电脑中进行分配；五年以上的，如不知足工作需要可申请购买新电脑；4、个人不得将笔录本电脑闲置在家，应做办公使用，如发现将笔录本电脑闲置在家的，企业有权回收；5、使用时期，非人为要素造成笔录本电脑没法使用，所产生的维修花费由企业肩负；因个人原由造成破坏的，维修花费由个人肩负；因个人保存不善发生被盗、丢失、报废的，由个人按购买价补偿；6、使用时期，因工作需要，企业有权暂借职工笔录本电脑，职工应听从行政部的分配，借用时做好保存和查竣工作；7、因调岗、工作调换，没必需持续使用笔录本电脑的，由行政部回收，另行装备台式机；8、职工在辞职时，应实时办理笔录本电脑交还手续，不得将工作时期的文件删除，由部门经理负责监察；辞职时未交托的，企业有权在薪资中扣除，薪资不足扣除的，企业保存采纳其余举措追偿的权益。
领导署名：个人署名：笔录本电脑领用单（领用人保存）部门：姓名：职务：领用时间：年代日品名品牌规格型号配置购买日期领用数目包装状况备注说明及注意事项：1、笔录本电脑属于企业固定财产，领用后仅归个人使用，由个人负责保存保护；2、使用时期，企业不再为其配置台式电脑，原装备的台式电脑由行政部回收；3、自领用期五年内，企业不予改换新电脑，如不知足工作需要，可申请升级，或申请内行政库房库存电脑中进行分配；五年以上的，如不知足工作需要可申请购买新电脑；4、个人不得将笔录本电脑闲置在家，应做办公使用，如发现将笔录本电脑闲置在家的，企业有权回收；5、使用时期，非人为要素造成笔录本电脑没法使用，所产生的维修花费由企业肩负；因个人原由造成破坏的，维修花费由个人肩负；因个人保存不善发生被盗、丢失、报废的，由个人按购买价补偿；6、使用时期，因工作需要，企业有权暂借职工笔录本电脑，职工应听从行政部的分配，借用时做好保存和查竣工作；7、因调岗、工作调换，没必需持续使用笔录本电脑的，由行政部回收，另行装备台式机；8、职工在辞职时，应实时办理笔录本电脑交还手续，不得将工作时期的文件删除，由部门经理负责监察；辞职时未交托的，企业有权在薪资中扣除，薪资不足扣除的，企业保存采纳其余举措追偿的权益。