安全风险分级管控和隐患排查治理两个体系考试题及答案-风险点(试卷)

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两体系试题库(带答案解析)

一、填空题1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统，实现（关口前移）、精准监管、（源头治理）、科学预防。

2、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性），将风险分为1、2、3、4级其中（1）级最危险。

3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（可能性）和（严重性）的组合。

4、（危险源）可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的（根源）、状态或行为，或它们的组合。

5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（危险危害因素）、（后果）、（事故预防）及应急措施、报告电话等内容。

6、“(风险分级管控)”和“(隐患排查治理)”这两个工作原是“安全生产标准化体系”建设工作的两个子环节。

7、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性），将风险分为1、2、3、4级其中（1）级最危险。

8、2017年1月18日公布，5月1日正式实施的《山东省安全生产条例》中规定“生产经营单位应当建立（安全生产风险分级管控）制度，定期进行安全生产风险排查，对排查出的风险点按照危险性确定（风险等级）。

9、风险伴随的（设施）、(部位)、场所和区域，以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的(作业活动)，或以上两者的组合。

10、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（危险危害因素）、（后果）、（事故预防）及应急措施、报告电话等内容。

11.风险点是指伴随风险的部位、（设施）、场所、（区域）、以及在特定部位、（设施）、场所、区域实施的伴随风险的（作业过程）、作业部位等总称。

12.风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（定性）或（定量）评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。

13.危险有害因素分为四类，分别是（人）、（机）、（物）和（环境）。

14、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的严重性，将风险分为1、2、3、4级其中（一）级最危险。

风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试答案

风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试试题单位：姓名：?? 成绩：?一、单选题1.风险预控管理体系的核心是（B），重点是（A）。

?A．员工不安全行为管理??? ?B.?风险预控管理??C.生产系统安全要素管理? ?D.?综合管理?2.在导致事故发生的各种原因中，（A）占有主要地位。

?A．人的因素?B．物的因素?C．不可测知的因素D．环境的因素?3.以下选项中属于人员不安全因素的有（B）。

?A、防护设施不齐全、完好B、现场指挥的不安全性(指挥失误、违章指挥)??C、瓦斯突出威胁?D、规章制度不全、不符合实际?4.危险度是由（B）决定的。

A．发生事故的可能性和可控制程度 B．发生事故的可能性和严重性C．事故发生的广度和严重性 D．事故发生的时间长度和空间范围?5.以下不属于危险源辨识主要方法的是（D）。

?A．工作任务分析法???? B．事故致因机理分析法?????C．安全检查表法????? D．风险矩阵法?6.?事故预防措施应坚持（A）的原则。

?A．低成本高效益???? B．只考虑成本??C．只考虑效益? D．高成本低效收益?7.作为防止事故发生和减少事故损失的安全技术（A）是发现系统故障和异常的重要手段。

?A．安全监控系统?B．安全警示系统??C．安全管理系统??D．安全评价系统?8．根据对危险、有害因素的风险评价，不属于危险、有害因素划分的是（）：A．特别重大风险 B．较大风险 C．一般风险 D ．低风险二、多选题:?1.风险是安全事故或健康损害事件发生的（AB）的组成。

可能性是指事故发生的概率。

严重性是指事故一旦发生后，将造成人员伤害和经济损失的严重程度。

?A．可能性?????B.严重性?? ?C.事故发生的概率????D.经济损失的严重程度????E.其他相关资料?2.危险源辨识的主要内容有（?ABCD?）。

?A．人员不安全因素? B.机器不安全状态? C.环境不安全状态??D.管理的缺陷??E.制度的不完善?3.风险点是指伴随的（?ABCD?），以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的作业活动，或以上两者的组合。

风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系考试试题及答案

风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系考试试题及答案一、考试试题试题一：选择题1. 风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系的核心目的是（）A. 提高企业安全管理水平B. 降低生产安全事故发生概率C. 增强企业经济效益D. 提升企业品牌形象答案：B2. 以下哪个不属于风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系的主要内容？（）A. 风险识别B. 隐患排查C. 风险评估D. 安全生产投入答案：D3. 风险等级分为几个级别？（）A. 三个级别B. 四个级别C. 五个级别D. 六个级别答案：C试题二：判断题1. 风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系是一种被动式安全管理方法。

（）答案：错误2. 企业在开展风险分级管控与隐患排查治理工作中，应充分发挥员工的主观能动性。

（）答案：正确3. 隐患排查治理工作只需在企业内部进行，不需要与外部相关部门沟通协作。

（）答案：错误试题三：简答题1. 简述风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系的基本原则。

2. 简述企业在开展风险分级管控与隐患排查治理工作中应采取的措施。

二、考试答案试题一：选择题1. B2. D3. C试题二：判断题1. 错误2. 正确3. 错误试题三：简答题1. 风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系的基本原则：（1）预防为主，综合治理；（2）突出重点，分类管理；（3）落实责任，全员参与；（4）动态调整，持续改进。

2. 企业在开展风险分级管控与隐患排查治理工作中应采取的措施：（1）建立健全组织机构，明确责任分工；（2）制定风险分级管控与隐患排查治理制度，确保工作落实；（3）加强风险识别与评估，明确风险等级；（4）定期开展隐患排查，确保及时发现并整改安全隐患；（5）加强安全培训，提高员工安全意识与技能；（6）加强与外部相关部门的沟通协作，形成合力。

以下为补充内容，以满足900字以上要求：双重预防机制体系是企业安全管理的重要组成部分，其核心目的是降低生产安全事故发生概率，保障企业安全生产。

风险分级管控及隐患排查治理考试题答案

《风险分级管控和隐患排查两个体系建设》考试题姓名：单位岗位：一、填空题（每个3分，共计30分）1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统，实现（关口前移）、精准监管、（源头治理）、科学预防。

2、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性），将风险分为1、2、3、4级其中（1）级最危险。

3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（可能性）和（严重性）的组合。

4、（危险源）可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的（根源）、状态或行为，或它们的组合。

5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（危险危害因素）、（后果）、（事故预防）及应急措施、报告电话等内容。

二、选择题：（每小题2分，共计20分）1、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（A ）A.公司、车间、班组、岗位B.车间、班组、岗位C.班组、岗位2、企业要针对各个风险点制订（B ）标准和清单。

A.考核依据B.隐患排查治理制度C.领导带班3、排查风险点是风险管控的基础，对风险点内的不同危险源或危险有害因素（与风险点相关联的人、物、环境及管理等因素）进行识别、评价，并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级，采取不同控制措施是（ C）的核心。

A.检查B.领导C.风险分级管控4、危险源根源是指具有能量或产生、释放能量的（A）A.物理实体B.车间C.班组5、危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理行为以及（ B ）A.危险源 B.作业行为C.隐患6、危险源状态包括物的状态和（A ）二部分。

A.作业环境的状态B.高空作业C.动火作业7、危险源的风险评价、分级从方便推广和使用角度，可采用（ C）评价法。

A.班前会B.班后会C.风险矩阵评价法或作业条件危险性评价法（LEC）8、根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类：（ A ）A.红色 B.黑色C.白色9、风险分级管控措施中工程控制措施包括（B ）A.班前会教育B.消除或减弱危害C.操作规程10、风险分级管控措施中应急控制包括（ A ）A.紧急情况分析、应急方案、现场处置方案的制定、应急物资的准备B.班前会C.班后会三、判断题：（每小题3分，共计30分）1、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施，让每名员工都了解风险点的基本情况及防范、应急对策。

安全风险分级管控和隐患排查治理两个体系考试题及答案隐患排查试卷精修订

安全风险分级管控和隐患排查治理两个体系考试题及答案隐患排查试卷SANY标准化小组 #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#2017年xx公司《两个体系建设-隐患排查》考试题姓名：岗位：得分：一、填空题（每个3分，共计30分）1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统，实现（关口前移）、精准监管、（源头治理）、科学预防。

2、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性），将风险分为1、2、3、4级其中（1）级最危险。

3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（可能性）和（严重性）的组合。

4、（危险源）可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的（根源）、状态或行为，或它们的组合。

5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（危险危害因素）、（后果）、（事故预防）及应急措施、报告电话等内容。

二、选择题：（每小题5分，共计30分）1、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（A）A.公司、车间、班组、岗位B.车间、班组、岗位C.班组、岗位2、企业要针对各个风险点制订（B）标准和清单。

A.考核依据B.隐患排查治理制度C.领导带班3、排查风险点是风险管控的基础。

对风险点内的不同危险源或危险有害因素（与风险点相关联的人、物、环境及管理等因素）进行识别、评价，并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级，采取不同控制措施是（C）的核心。

A.检查B.领导C.风险分级管控4、危险源根源是指具有能量或产生、释放能量的（A）A.物理实体B.车间C.班组5、危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理行为以及（B）A.危险源B.作业行为C.隐患三、判断题：（每小题3分，共计30分）1、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施，让每名员工都了解风险点的基本情况及防范、应急对策。

（√）2、生产经营单位应当建立安全生产风险管控机制，定期进行安全生产风险排查，对排查出的风险点按照危险性确定风险等级，并采取相应的风险管控措施，对风险点进行公告警示。

安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制培训试题及答案

风险分级管控与隐患排查治理培训考试试题姓名：职位：成绩：时间：一、填空题：（每空1分，共43分）1.风险点是指伴随风险的部位、、场所和，以及在特定部位、、场所和实施的伴随风险的，或以上两者的组合。

2.危险源：可能导致和（或）和（或）的根源、状态或行为，或它们的组合。

3.危险行为是指决策人员、管理人员以及从业人员不当的、以及。

4.危险状态是指不良的的状态和的状态等。

5.危险源辨识是识别危险源的并确定其的过程。

6.风险评价是对导致的风险进行评估、对现有的充分性加以考虑以及对风险予以确定的过程。

7.通过采用科学、合理方法对所伴随的风险进行或评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。

8.风险分级管控是指按照风险不同级别、所需管控、管控、管控措施复杂及难易程度等因素而确定不同管控层级的风险管控方式。

9.风险信息是指包括危险源名称、、、当前状况以及伴随风险、所需管控措施、责任单位、责任人等一系列信息的综合。

10.事故隐患指生产经营单位违反安全生产法律、、规章、、和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的危险状态、人的和上的缺陷。

11.隐患排查是组织、、岗位员工以及其他相关人员依据国家法律法规、标准和企业安全生产管理制度，采取一定的方式和方法，对照风险分级管控措施的有效落实情况，对本单位的事故隐患进行排查的工作过程。

12.隐患分级是根据隐患的整改、治理和排除的难度及其导致事故后果和影响范围为标准而进行的级别划分。

可以分为和。

13.隐患治理就是指或隐患的活动或过程。

14.隐患信息是指包括隐患名称、位置、、可能导致后果及其、治理目标、、职责划分、治理期限等信息的总称。

15.为方便事故隐患管理，将事故隐患划分成两大类，即类事故隐患和类事故隐患。

二、不定项选择题（每题4分，共20分）1.以下属于危险作业行为的是（）A.未佩带劳动保护用品B.设备地基强度不够C.带电部件裸露D.指挥失误2.以下属于危险作业状态的是（）A.操作错误B.高温环境C.带电部件裸露D.监护失误3.本单位采用的危险源辨识方法是（）A.安全检查表法B.危险与可操作性分析C.工作作业危害分析法D.事故树法4.以下选项属于工程控制措施中消除或减弱危害的是（）A.较低的动力、电流、电压、温度B.采用隔声罩C.采用机械提升装置D.移开或改变方向.5.以下选项属于管理控制措施的是（）A.防护服、耳塞B.减少暴露时间C.培训D.风险转移（共担）三、简答题（共37分）1.本单位采用的隐患排查的方式。

两体系题库(带答案)

2、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性），将风险分为1、2、3、4级其中（1）级最危险。

3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（可能性）和（严重性）的组合。

4、（危险源）可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的（根源）、状态或行为，或它们的组合。

5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（危险危害因素）、（后果）、（事故预防）及应急措施、报告电话等内容。

6、“(风险分级管控)”和“(隐患排查治理)”这两个工作原是“安全生产标准化体系”建设工作的两个子环节。

7、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的（严重性），将风险分为1、2、3、4级其中（1）级最危险。

9、风险伴随的（设施）、(部位)、场所和区域，以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的(作业活动)，或以上两者的组合。

10、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（危险危害因素）、（后果）、（事故预防）及应急措施、报告电话等内容。

12.风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（定性）或（定量）评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。

13.危险有害因素分为四类，分别是（人）、（机）、（物）和（环境）。

14、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的严重性，将风险分为1、2、3、4级其中（一）级最危险。

安全双体系教育试卷(答案)

安全风险分级管控和隐患排查体系培训试题一、单项选择题：（每题5分）1、MES法中，安全风险等级分为一级、二级、三级、四级、五级；（A）级为最高级A 一级B三级C五级2、企业应对（A）进行识别，确定危害名称、类别。

A所管辖区域内的所有危害B作业危害C设备风险3、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（A）A公司、车间、班组、岗位B车间、班组、岗位C班组、岗位。

4、企业要针对各个风险点制订（B）标准和清单。

A.考核依据B.隐患排查治理制度C.领导带班5、排查风险点是风险管控的基础。

A.检查B.隐患排查C.风险分级管控6、危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理行为以及（B）A.危险源B.作业行为C.隐患7、危险源状态包括物的状态和（A ）二部分。

A.作业环境的状态B.人的状态C.管理状态8、无法立即整改的隐患，要按照评估一治理方案论证一资金落实一限期治理一验收评估一销号的工作流程，明确每一工作节点的责任人，实行（ A ）。

A、闭环管理B、安全检查C、重点管理9、（B）是指以保障安全生产为目的，以安全责任制、各项专业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点，各有关专业和部门共同参与的全面检查。

A、日常隐患排查B、综合性隐患排查C、专业隐患排查D、季节性隐患排查10、对于危害和整改难度较大，要全部或者局部停产停业并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患，称为（B）。

A、一般事故隐患B、重大事故隐患C、特别重大事故隐患二•判断题（每题2分）1、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施，让每名员工都了解风险点的基本情况及防范、应急对策。

风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系考试试题及答案

风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系考试试题及答案一、选择题(每题只有一个正确答案，每题3分，共计30分)1. 双控体系指风险分级管控和( )。

A.隐患排查治理(正确答案)B.隐患分级C.危险源分级2.风险点是指伴随风险的部位、设施、场所和区域，以及在特定部位、设施、场所和区域实施的伴随风险的( )过程，或以上两者的组合。

A.任务B.作业(正确答案)C.发生3.风险评价是对危险源导致的风险进行分析、( )、分级，对现有的控制措施的充分性加以考虑以及对风险是否可以接受予以确定的过程。

A.评价B.评估(正确答案)C.分解4.按照双控体系方法，将风险分为“红、橙、黄、蓝”四个等级，其中( )等级最高，属于重大风险。

A.红色(正确答案)B.橙色D.蓝色5. 风险分级管控程序四个步骤:危险源辨识、( )、风险控制、效果验证和更新。

A.风险分析B.危险源评价C.风险评价(正确答案)6. 风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的( )和后果的组合。

A.可能性(正确答案)B.危险性C.严重性7. 针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为( )。

[单选题]A.公司、区队、班组、岗位(正确答案)B.区队、班组、岗位C班组、岗位8. 风险分级管控措施中工程措施包括( )。

A.班前会教育B.消除或减弱危害(正确答案)C.操作规程9. 隐患治理就是指消除或控制隐患的( )或过程。

A.活动(正确答案)C.步骤10.安全生产事故隐患，是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、( )和管理上的缺陷。

A.违章行为B.设备损坏C.人的不安全行为(正确答案)二、判断题(对的打“√”，错的打“x”，每题2分，共计20分)11.风险分级管控的基本原则是:风险越高，管控级别越高，上级负责管控的风险，下级可以不管控。

( )错(正确答案)对12.双控体系工作要求企业公布本单位的主要风险点、风险类别、等级及管控措施，让每一名员工都了解风险的基本情况。

两体系题库(带答案)

1000元以上1万元以下）的罚款；逾期不改正的，责令限期整顿，可处以2万元以上3万元以下的罚款，对其主要负责人处以1万元以上2万元以下的罚款。
28、风险点是指伴随风险的部位、（
设施）、场所、（
区域）以及在特定部位、设施场所、区域实施的伴随风险的（
作业过程）、作业等总称。
29、风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（
25、各企业的风险评价准则具体内容应。（A）
（A）统一（B）同行业应统一（C）由各部门自己确定，无需统一（D）与企业实际情况及相关法律法规要求有关
26、山东省省风险分级暂定为“（A）”四级
A、红、橙、黄、蓝
B、红、橙、黄、绿
C、红、黄、蓝、绿
D、红、黄、蓝、绿
27、（）是企业安全管理的核心。（B）
（A）事故控制（B）风险管理
区域）、以及在特定部位、（
设施）、场所、区域实施的伴随风险的（
作业过程）、作业部位等总称。
12.风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（
定性）或（
定量）评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。
13.危险有害因素分为四类，分别是（
人）、（
机）、（
物）和（
环境）。
14、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可能造成后果的严重性，将风险分为
A.检查B.领导C.风险分级管控
18、危险源状态包括物的状态和（A）二部分。
A.作业环境的状态B.高空作业C.动火作业
19、危险源的风险评价、分级从方便推广和使用角度，可采用（C）评价法。
A.班前会B.班后会C.风险矩阵评价法或作业条件危险性评价法（LEC）
20、风险分级管控措施中应急控制包括（A）

企业风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系培训考核试卷及答案

风险分级管控与隐患排查治理体系建设考试题单位：姓名一、选择题（每题5分，共40分）1、两个体系是指（）A隐患排查治理体系B管控分级体系C风险分级管控体系D措施分级体系2、2级风险又称高度风险，用（B ）标识；3级风险又称显著风险，用（）标识。

A红色B橙色C黄色D蓝色3（）应全面负责企业危险源标识、风险评价和分级管控工作。

A分管负责人B主要负责人C车间负责人D岗位员工4、企业制定风险评价准则时应结合化工生产特点，并充分考虑以下要求（）A有关安全生产法律、法规B设计规范、技术标准C本单位的安全管理、技术标准D本单位的安全生产方针和目标等5、事故隐患是指企业违反安全生产、职业卫生法律、法规、标准、规章和管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生或导致事故后果扩大的（）A物的危险状态B人的不安全行为C环境的缺陷D管理上的缺陷6、DB37/T 2882-2016中定义：严重性是指事故（事件）一旦发生，造成的人员伤害和（）重程度。

A环境污染B社会影响C经济损失D处置成本7、企业应制定变更管理制度。

变更前应对变更过程及变更后可能产生的（）进行分析，制定控制措施，履行审批及验收程序。

A隐患B后果C危险源D安全风险8、重大风险的判定标准包括（）A违反法律法规及国家标准中强制性条款的；B发生过死亡重伤重大财产损失的事故，且现在发生事故的条件依然存在的；C根据GB18218评估为重的危险源的储存场所；D运行装置界区内涉及抢修作业等作业现场10人及以上的；二、填空题（每空2分，共30分）1、风险点的划分原则（）、（）、功能独立、（）、易于管理2、在进行安全评价时，至少应从影响人、财产和环境三个方面的（）、（）进行分析3、风险分级管控程序包括危险源标识、（）、（）、（）等。

4、在进行危险源辨识时，不仅要辨识作业活动、设备设施的危险源，还应从（）、（）、（）、作业场所等几个方面进行。

5、风险分级管控措施包括（）、（）（）、（）、培训教育措施三、判断题（每题3分，共30分）1、危险源辨识是识别危险源的存在并确定其分布和特性的过程。

(完整版)双体系培训考试卷及答案

安全风险分级管控与隐患排查治理体系培训考试卷姓名日期成绩一、单项选择题（每道题2分共计40分）1、（）是风险管控的基础。

（A）风险分析（B）风险评价（C）排查风险点（D）风险分级2、危险和有害因素分为以下几种。

（A）人的因素、物的因素（B）人的因素、物的因素、环境因素、管理因素（C）人的因素、物的因素、管理因素（D）人的因素、物的因素、环境因素3、（）承担建立和实施安全生产风险管控和隐患排查治理的主体责任。

（A）企业（B）中介机构（C）安监部门（D）主要负责人4、1级风险（红色风险）：不可容许的，巨大风险，极其危险，（）。

（A）无需立即整改，可以继续作业。

（B）必须立即整改，可以继续作业。

（C）制定整改计划后，可以继续作业。

（D）必须立即整改，不能继续作业。

5、各企业的风险评价准则具体内容应。

（）。

（A）统一（B）同行业应统一（C）由各部门自己确定，无需统一（D）与企业实际情况及相关法律法规要求有关6、山东省省风险分级暂定为“（）”四级A、红、橙、黄、蓝B、红、橙、黄、绿C、红、黄、蓝、绿D、红、黄、蓝、绿7、（）是企业安全管理的核心。

（A）事故控制（B）风险管理（C）隐患排查（D）安全培训8、工作危害分析法能够全面地分析出（）所有可能的风险，并针对可能风险采取相应的控制措施。

（A）作业活动（B）设备设施（C）安全设施（D）工艺操作9、当通过作业条件危险性评价法得出企业风险的危险性分值大于（）时，属于显著危险，需要整改。

（A）70 （B）160（C）320 （D）5010、风险管控和隐患排查治理属于（）机制。

（A）职业健康安全管理（B）双重预防（C）标准化运行（D）安全管理11、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（）A.公司、车间、班组、岗位B.车间、班组、岗位C.班组、岗位12、企业要针对各个风险点制订（）标准和清单。

A.考核依据 B.隐患排查治理制度C.领导带班13、排查风险点是风险管控的基础。

安全风险分级管控和隐患排查治理两个体系考试题及答案-风险点（试卷）

安全风险分级管控和隐患排查治理两个体系考试题及答案-风险点（试卷）WORD格式2017年xx有限公司《两个体系建设-风险点》考试题姓名：岗位：得分：一、填空题（每空2分，共20分，不填或填错不得分）1.风险点是指伴随风险的部位、（设施）、场所、（区域）、以及在特定部位、（设施）、场所、区域实施的伴随风险的（作业过程）、作业部位等总称。

2.风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（定性）或（定量）评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。

3.危险有害因素分为四类，分别是（人）、（机）、（物）和（环境）。

二、判断题（每题4分,共20分，在括号中用√或×标出）1.工作危害分析法（JHA）是一种定量的风险分析辨识方法。

（×，定性）2.安全检查表（SCL）的编制依据包括国内外行业、企业事故统计案例，经验教训。

（√）3.风险矩阵分析法（LS）和作业条件危险性分析法（LEC）均是半定量的风险评价方法。

（√）4.作业条件危险性分析法中的D值越小，说明被评价系统的危险性越大。

（×）5.风险控制措施是指为将风险降低至可接受程度，企业针对风险而采取的相应控制方法和手段。

（√）三、单选题（每题4分,共20分）1.企业在选择风险控制措施时应考虑：（A）A.可行性、安全性、可靠性B.必要性、实用性、安全性C．安全性、必要性、可靠性D.经济性、安全性、实用性2.企业在选择风险控制措施时应包括工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措施以及（D）A.安全措施B.消防措施C.卫生防护措施D.应急处置措施3.风险信息包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等级、所需管控措施和（C）等一系列信息的综合。

A.基层单位、责任人B.所在单位、责任人C.责任单位、责任人D.各级单位、责任人4.风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、（B）A.效果验证B.效果验证与更新C.效果评价D.效果验证与评价5.制定风险评价准则，可以不考虑的因素为：（B）A.法律、法规、标准、规范B.本单位的安全文化底蕴C.本单位的安全管理标准D.本单位的安全生产方针和目标四、简述题（40分）1．讲述一下本岗位的风险点有几个？都有哪些内容？专业资料整理。

风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试答案完整版

风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试答案HUA system office room 【HUA16H-TTMS2A-HUAS8Q8-HUAH1688】风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试试题单位：姓名：成绩：一、单选题1.风险预控管理体系的核心是（B），重点是（A）。

A．员工不安全行为管理 B.风险预控管理C.生产系统安全要素管理D.综合管理2.在导致事故发生的各种原因中，（A）占有主要地位。

A．人的因素B．物的因素C．不可测知的因素D．环境的因素3.以下选项中属于人员不安全因素的有（B）。

A、防护设施不齐全、完好B、现场指挥的不安全性(指挥失误、违章指挥)C、瓦斯突出威胁D、规章制度不全、不符合实际4.危险度是由（B）决定的。

A．发生事故的可能性和可控制程度 B．发生事故的可能性和严重性C．事故发生的广度和严重性 D．事故发生的时间长度和空间范围5.以下不属于危险源辨识主要方法的是（D）。

A．工作任务分析法 B．事故致因机理分析法C．安全检查表法 D．风险矩阵法6.事故预防措施应坚持（A）的原则。

A．低成本高效益 B．只考虑成本C．只考虑效益 D．高成本低效收益7.作为防止事故发生和减少事故损失的安全技术（A）是发现系统故障和异常的重要手段。

A．安全监控系统B．安全警示系统C．安全管理系统D．安全评价系统8．根据对危险、有害因素的风险评价，不属于危险、有害因素划分的是（）：A．特别重大风险 B．较大风险 C．一般风险 D ．低风险二、多选题:1.风险是安全事故或健康损害事件发生的（AB）的组成。

可能性是指事故发生的概率。

严重性是指事故一旦发生后，将造成人员伤害和经济损失的严重程度。

A．可能性B.严重性 C.事故发生的概率D.经济损失的严重程度E.其他相关资料2.危险源辨识的主要内容有（ABCD）。

A．人员不安全因素 B.机器不安全状态 C.环境不安全状态D.管理的缺陷E.制度的不完善3.风险点是指伴随的（ABCD），以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的作业活动，或以上两者的组合。

风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试答案

风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试答案风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制考试试题单位：姓名：成绩:一、单选题1.风险预控管理体系的核心是（B）,重点是（A）。

A.员工不安全行为管理B.风险预控管理C.生产系统安全要素管理D.综合管理2.在导致事故发生的各种原因中，（A）占有主要地位。

A.人的因素B.物的因素C.不可测知的因素D.环境的因素3. 以下选项中属于人员不安全因素的有（B）。

A、防护设施不齐全、完好B、现场指挥的不安全性（指挥失误、违章指挥）C瓦斯突出威胁 D、规章制度不全、不符合实际4. 危险度是由（B）决定的。

A.发生事故的可能性和可控制程度 B .发生事故的可能性和严重性C.事故发生的广度和严重性 D .事故发生的时间长度和空间范围5. 以下不属于危险源辨识主要方法的是（D）。

A.工作任务分析法 B .事故致因机理分析法C.安全检查表法 D .风险矩阵法6. 事故预防措施应坚持（A）的原则。

A.低成本高效益 B .只考虑成本C.只考虑效益 D .高成本低效收益7. 作为防止事故发生和减少事故损失的安全技术（A）是发现系统故障和异常的重要手段。

A.安全监控系统B.安全警示系统C.安全管理系统D.安全评价系统8. 根据对危险、有害因素的风险评价，不属于危险、有害因素划分的是（）：A.特别重大风险 B .较大风险 C .一般风险 D .低风险二、多选题:1. 风险是安全事故或健康损害事件发生的（AB的组成。

可能性是指事故发生的概率。

严重性是指事故一旦发生后，将造成人员伤害和经济损失的严重程度。

A.可能性B.严重性C.事故发生的概率D.经济损失的严重程度E.其他相关资料2. 危险源辨识的主要内容有（ ABCD ）。

A.人员不安全因素B.机器不安全状态C.环境不安全状态D.管理的缺陷E.制度的不完善3. 风险点是指伴随的（ ABCD ）,以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的作业活动，或以上两者的组合。