儿科主任医师述职报告儿科主任述职报告ppt
儿科主任述职报告
儿科主任述职报告本人，年7月毕业于医学专科学院临床医学专业，于1月至今在朱阳镇医院内儿科实习。
在实习过程中，始终坚持以病人为中心，在院领导、科主任、多位上级医师的指导下，我努力工作、学习，将书本理论与临床实践相结合，努力钻研内儿科专业知识体系，在实践过程中我逐渐熟悉到临床工作的复杂性、多样性，了解到了一些内儿科疾病的诊疗过程。
现将本人近一年来的思想、工作、学习情况总结如下：(2)合理安排资金，以发放新贷款为基础积极清收不良贷款，打好盘活的攻坚战，今年累计发放农户贷款1172882万元，确保春耕生产的需求，采取了行之有效的措施，开展清非攻坚战确保了不良贷款的“双降”。
全面完成联社下达的不良贷款清收计划。
XX年在一系试烧粒度煤，成功为集团的造气炉用煤摸索出了一条新的途径，同时也降低了消耗和合成氨生产成本，但是的煤耗基本控制在1350公斤左右，由于试烧粒度煤的成功，消耗有明显降低，基本控制早1270公斤左右，后来在全集团推广掺烧粒度煤，至今一直在掺烧运行。
一、端正工作态度，热情为患者服务。
在实习过程中,本人严格遵守医院规章制度,认真履行实习医生职责，严格要求自己,尊敬师长,关心病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到工作规范化,技能服务优质化,基础灵活化,爱心活动经常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,工作有措施,有记录,实习期间,始终以爱心,细心,耐心为基本,努力做到眼勤,手勤,脚勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患者提供优质服务,树立了良好的医德医风.二、认真负责地做好工作，做好个人工作计划，进步专业技术水平。
参加工作后我仍然坚持天天学习，天天把握一种疾病;同时不忘学习本专业研究的新成果，不断汲取新的营养，锻炼科研思维;坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，工作过程中严格按照事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验，时刻保持谦虚谨慎，碰到不懂的题目勇于向上级医师请教，努力进步自己综合分析题目和解决题目能力;严密观察病情，及时正确记录病情，对患者的处理得当;在内儿科的实习工作中，本人严格遵守科室制度，按时参加查房，熟悉病人病情，能正确回答带教老师提问，规范熟练进行各项基础操纵，能规范书写各类文书，并能做好内儿科常见病的诊疗。
医院儿科述职报告ppt
医院儿科述职报告ppt尊敬的领导、各位专家、亲爱的同事们：大家好，我是**医院儿科的一名医生，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我在过去一年里的工作情况和成果。
下面是我的医院儿科述职报告。
一、总结回顾过去一年来，我积极参与了医院儿科日常工作，多次与患儿及家属交流，积极学习和总结儿科专业知识。
在领导和同事们的支持下，我取得了以下几方面的成绩：1.患儿健康管理：通过定期为患儿进行身高体重等发育监测，及时发现并诊治儿童常见病及多发病，实时跟进治疗效果，并向家长提供科学、合理的健康咨询，使患儿的健康状况得到良好控制和管理。
2.儿童疾病防控：参与开展医院传染病的防控工作，提供相关咨询和宣传，积极参与疫苗接种活动，为患儿提供良好的健康保障，有效控制传染病的发生和传播。
3.患儿家属沟通：通过与患儿家属的有效沟通，了解他们的关注点和需求，并解答他们在孩子健康管理上的疑难问题，增强他们对医疗工作的信任和满意度。
4.个人学习成长：通过参加各类学术会议、培训班、阅读医疗专业书籍等多种途径，不断扩充医学知识和专业技能，提高自身的临床水平。
二、工作亮点展示1.建立健康档案在过去一年的工作中，我积极推行健康档案制度。
通过记录患儿的个人资料、家族史、生长发育情况、疾病史、接种史、过敏史等信息，为孩子的健康管理提供依据。
该制度在提高儿科医疗质量的同时，也方便了患儿家长的咨询和管理。
2.开展关爱活动针对长期住院的患儿，我与同事们共同合作，组织开展了一系列关爱活动，如开展绘画比赛、文艺表演、观看电影等，增加患儿的生活趣味，缓解他们的病痛和焦虑情绪，营造愉悦的治疗环境。
3.参与科研项目我积极参与医院儿科的科研项目，进行临床观察和数据分析，并撰写相应的科研论文。
通过科研项目的参与，不仅提高了自身的科研水平，也进一步推动了儿科医疗工作的发展。
三、存在问题与改进措施1.患者就诊体验在繁忙的工作中，有时候因为时间不够，对患者的询问就诊问题可能并不充分，导致他们的个人需求未能得到充分满足。
医院儿科主任述职报告(5篇)
医院儿科主任述职报告（5篇）医院儿科主任述职报告篇1尊敬的领导、各位同事：我是__医院儿科主任，今天非常荣幸能够向大家汇报我在过去一年的工作情况和成绩。
在过去的一年里，我和我的团队在医院儿科工作中取得了一系列的成绩，也遇到了一些困难和挑战。
接下来，我将围绕着工作情况、团队建设、科研成果和未来发展规划等方面做一番详细的述职报告。
1、我想向大家介绍一下我们儿科的工作情况。
在过去一年里，我们儿科共接诊了超过5000名患儿，其中包括了各种各样的疾病和病情。
我们的工作重点主要集中在婴幼儿常见病、慢性病和急危重症的诊治上。
在这些工作中，我们不仅仅是要治疗疾病，更要关注患儿的心理健康和家庭情况，努力为每一位患儿提供最全面的医疗服务。
2、我想向大家介绍一下我们儿科团队的建设情况。
在过去的一年里，我们儿科团队共进行了近20场团队建设活动，包括学术讲座、病例讨论和医疗技能培训等。
通过这些活动，我们的团队凝聚力得到了进一步的加强，每位医生和护士都能够更好地发挥自己的专业优势，为患儿提供更加优质的医疗服务。
3、我想向大家介绍一下我们儿科在科研方面取得的成果。
在过去一年里，我们儿科共发表了10篇SCI收录的论文，其中包括了一些在国际上具有一定影响力的研究成果。
这些成果不仅仅是对我们团队的鼓舞，更为我们医院在儿科领域的学术地位提供了有力的支持。
4、我想向大家介绍一下我们儿科未来的发展规划。
在未来的工作中，我们将继续加强团队建设，提高医疗服务水平，加强科研工作，努力为患儿提供更加优质的医疗服务。
总之，过去的一年里，我们儿科在医疗服务、团队建设和科研成果等方面取得了一系列的成绩，也遇到了一些困难和挑战。
在未来的工作中，我们将继续努力，为患儿提供更加优质的医疗服务，为医院的发展做出更大的贡献。
谢谢大家！医院儿科主任述职报告篇2尊敬的领导、各位同事：大家好！我是__医院儿科主任__，很荣幸能够在此向大家述职。
在过去的一年里，我和我的团队一起努力工作，取得了一些成绩，同时也遇到了一些困难和挑战。
儿科主任工作述职报告
儿科主任工作述职报告儿科主任工作述职报告儿科主任工作述职报告首先，感谢院领导对儿科工作的关心，感谢科室主任和同事们对我工作的支持，让我在这个岗位上不断地成长进步。
儿科是个工作量大、压力也比较大的科室。
由于儿科工作的特殊性，长期要面对各种疑难病症的压力，工作期间，我收获了很多：实现了理论与实践的有机结合;同时也成长了很多: 提高心理素质，增强了责任感，逐渐成长为一名具有较好业务素养、高度责任心、爱岗敬业、关心病患、恪守职责的合格医师。
将来的从医道路还很漫长，我将在自己的岗位上兢兢业业、恪尽职守，努力做一名合格的儿科医师。
下面，我把自己近一年的工作情况向大家汇报一下：为了不断提高自己的政治素质和业务水平，首先是不断加强政治学习。
认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会党的十七大和十八大会议精神，全面贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上和党中央和保持一致。
认真履行自己的职责，牢固树立做好本职工作的决心和信心，增强自己的事业心和责任感提高服务意识和大局意识;坚持原则、秉公办事、遵纪守法、廉洁自律。
其次是加强自身的业务理论学习，提升医风医德。
多年的从医经历使我深刻地认识到：对医生而言，医术只是根，医德才是魂，患者的利益高于一切。
按医院安排，我从去年九月到今年十月，到省人民医院儿科进修学习，我非常珍惜院领导所给的这次进修机会，在进修期间，我严格按照省级医院的工作标准严格要求自己。
为了把更多更好的先进业务技术带回来，我积极主动地向老师学习，向同事学习，协同诊疗各类临床病例600余例，一年来共记写学习笔记四本三万余字，下载查阅儿科学电子书籍40余部，每天利用业余时间细心揣摩，结合平时临床经验化为已有，提高自己的临床诊疗水平和为患者服务的能力。
一是在临床诊断上认真施治。
儿科自古称作“哑科”，内儿科服务对象主要为儿童，意识行为发育尚不完善的孩子，无法说出自身疾病的信息，需要医生的细心与耐心诊断。
儿科医师述职报告PPT
儿科医师述职报告PPT儿科医师述职报告PPT是为大家带来的儿科医师述职报告哦，请看下面吧!在院领导和护理部的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、奋力进取，积极响应院及护理部对各项工作要求，认真完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理服务，圆满的完成了组织交待的各项工作任务。
为了更好地做好明年的护理工作，我按照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。
坚持“以病人为中心，以质量为核心”的护理理念一、严抓核心制度的落实，确保护理安全核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的时期，更要加强核心制度的掌握及执行。
严格交接班制度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期。
坚持执行医嘱班班查对，每周护士长大查对2次，并有日查、周查的记录，保证用药的准确性。
护理安全教育与管理仍作为所有工作的重中之重。
在检查中及时发现工作中的薄弱环节，通过检查，提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。
二、完善各项工作，加强护理质量管理严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。
严格按照操作规范，合理排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立服务意识，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。
护士长每天深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作满意度及不足，对存在的问题及时给予纠正。
三、坚持经常不断的业务知识学习，严格进行“三基”培训。
按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习，强化素质，提高业务能力。
适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训，做好传、帮、带工作。
虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训四、以身作则，恪尽职守，不断提升自身业务素质在工作当中，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做。
儿科科主任述职报告（2篇）
儿科科主任述职报告尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX市儿科科主任XX，非常荣幸能在这里向大家汇报我在过去一年中的工作情况。
首先，我要对全科团队的辛勤工作和付出表示衷心的感谢。
一、工作概况在过去的一年中，儿科科主任工作主要包括领导团队、协调各项工作、提高医疗质量、加强学科建设和开展科研工作等方面。
1. 领导团队作为儿科科主任，我积极发挥领导作用，带领团队完成各项任务。
我注重培养团队的凝聚力和战斗力，在团队建设方面做了一些积极的尝试。
我们加强了内部沟通和合作，建立了科内讨论、汇报和评估的机制，提高了工作效率和协同能力。
2. 协调各项工作儿科工作涉及到多个部门和科室之间的协作和沟通。
我注重与其他科室的沟通合作，加强了儿科与妇产科、神经科等相关科室之间的交流与合作。
我们通过建立联合诊疗制度，提供了更加便捷和全面的医疗服务，提高了儿科医疗质量和患者满意度。
3. 提高医疗质量在提高医疗质量方面，我们注重规范化建设和质量管理。
我们开展了各项规范和流程的培训，并通过内部评估和外部评审的方式，对医疗质量进行了全面的监督和评估。
我们加强了医疗卫生安全管理，提升了患者对我们医院的信任度。
同时，我们还加强了对医疗风险的管理和防控工作，减少了医疗事故的发生率。
4. 学科建设在学科建设方面，我们积极引进和培养了一批高层次的医学人才，并加强了师资队伍建设。
我们鼓励医务人员参加各种培训和学术交流活动，提高了整个科室的学术水平和专业能力。
同时，我们还注重医院与高校、科研机构的合作，加强了科研力量和学术影响力。
5. 科研工作我们积极开展科研工作，推进儿科医疗领域的科学研究和技术创新。
我们组建了科研小组，开展了一系列的科研项目，包括临床研究和基础研究。
我们与国内外的科研机构和专家建立了良好的合作关系，共同探索解决儿科领域的难题。
二、存在的问题与改进措施在过去的一年中，我们也遇到了一些困难和问题。
首先，儿科医学的更新换代速度较快，我们需要加强学术研究和知识更新，不断提高自己的专业能力。
儿科主任述职报告
儿科主任述职报告尊敬的各位领导、同事们：大家好！作为儿科主任，我深感责任重大。
在过去的一段时间里，我始终秉持着对患儿的关爱和对医疗事业的敬畏之心，努力做好儿科的各项工作。
在此，我将向大家汇报我在工作中的履职情况、取得的成绩、存在的问题以及未来的工作计划。
一、工作履职情况1、医疗服务我始终坚守在临床一线，认真对待每一位患儿的诊治工作。
无论是常见的感冒发烧，还是较为复杂的疑难病症，我都以严谨的态度进行诊断和治疗。
在日常工作中，我严格遵循医疗规范和操作流程，确保医疗质量和安全。
同时，注重与患儿家长的沟通，耐心倾听他们的诉求，解答他们的疑问，让家长们能够更好地理解患儿的病情和治疗方案。
2、团队管理作为儿科主任，我深知团队的力量。
我积极组织科室内部的业务学习和培训活动，不断提高团队的业务水平。
同时，注重团队成员之间的协作和沟通，营造了一个团结、和谐、积极向上的工作氛围。
在工作安排上，根据每位成员的专业特长和能力，合理分配工作任务，充分发挥团队成员的优势，提高工作效率。
3、教学与科研在教学方面，我承担了部分实习医生和进修医生的带教工作，将自己的临床经验和专业知识毫无保留地传授给他们，培养了一批优秀的医学人才。
在科研方面，我带领团队积极开展科研项目，探索儿科领域的新技术、新方法，为提高儿科医疗水平贡献了一份力量。
二、取得的成绩1、医疗质量提升通过加强医疗质量管理，严格执行医疗核心制度，我们科室的医疗质量得到了显著提升。
患儿的治愈率提高，并发症发生率降低，得到了患儿家长的高度认可和好评。
2、团队建设成效显著经过一系列的培训和团队活动，团队成员的业务能力和协作精神有了很大的提高。
在面对突发情况和复杂病例时，团队能够迅速响应，高效协作，为患儿提供优质的医疗服务。
3、科研成果初现在科研方面，我们团队发表了多篇学术论文，其中一些研究成果在国内儿科领域产生了一定的影响。
三、存在的问题1、医疗资源紧张随着患儿数量的不断增加，科室的医疗资源显得相对紧张，尤其是在高峰期，病床、医疗设备等有时不能满足需求。
最新儿科主任工作述职报告
三、临床工作量和任务完成情况：儿科今年门诊总量共计11096人次，收治病人2655人，其中危重病人133人，病人周转快，小治疗多，吊针瓶数多，再加上我们还要负责一部分门诊病人的治疗，因此工作量较大。我们在过去的一年里全年已实现总收入228万元，与上一年度（204万元）相比，超额完成24万元，增长达到12％，圆满地完成了院里下达的经济指标，这一成绩的取得是与儿科全体人员的努力是分不开的。
范
文
儿科主任工作述职报告
儿科过得太快，让人猝不及防，回顾这段时间的工作，取得的收获不是一星半点的，是时候认真地写一份述职报告了。那么问题来了，述职报告应该怎么写？以下是小编为大家收集的儿科主任工作述职报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
首先，感谢我们科的各位医生和护士对我工作的支持，也感谢各位领导对我工作的关心，让我在这个岗位上不断地成长。儿科是个工作量大、压力也比较大的科室。由于儿科工作的特殊性，导致了长期要晚下班，长期要面对各种顽疾的种种压力，实在是不容易。再加上儿科的经济收入又较低，和别科的差距越来越大，造成了付出和收获的不平衡。虽然选择了儿科就意味着清贫和更多的付出，但至少我们在精神上应该得到满足。下面，我把自己近一年的工作情况向大家汇报一下：
儿科年终述职报告PPT
人才引进机制
02
建立完善的人才引进机制，吸引国内外优秀儿科医生加入团队
。
人才储备机制
03
建立人才储备库，为医院的可持续发展提供有力的人才保障。
THANKS
感谢观看
根据患儿病情，实施个性化治疗方案 ，其中药物治疗方案XX例，非药物治 疗方案XX例，有效缓解了患儿症状。
重点成果展示
01
02
03
诊疗技术创新
在诊疗技术方面取得突破 ，成功开展XX项新技术， 提高了诊疗效率和患儿康 复率。
团队协作能力提升
加强团队协作，优化诊疗 流程，提高了工作效率和 医疗服务质量。
患者家属沟通困难
在患者家属沟通方面存在一定困难，我们通过加强健康教 育、提供多种沟通渠道、提高服务态度等措施，改善了与 患者家属的沟通效果。
02
患者服务与医疗质量
患者满意度调查
患者满意度
通过定期的满意度调查，收集患 者对儿科服务的评价和建议，了 解患者对医生、护士和医疗环境 的满意度。
调查结果分析
纠纷预防措施
加强医患沟通，提高患者对诊疗过程 的了解和信任度，减少医疗纠纷的发 生。
03
团队建设与人才培养
团队结构与人员配置
团队结构
本儿科团队由资深医师、护士、药师和其他辅助人员组成， 具备丰富的临床经验和专业技能。
人员配置
根据科室需求和业务发展，合理配置各岗位人员，确保团队 高效运转。
人才培养计划与实施
患者满意度提升
通过改进服务态度、提高 医疗质量等措施，患者满 意度得到明显提升，全年 无医疗纠纷和投诉事件。
遇到的挑战与解决方案
医疗资源紧张
面对医疗资源紧张的挑战，我们通过加强内部管理、优化 诊疗流程、提高工作效率等措施，有效缓解了医疗资源紧 张的问题。
儿科主任医师个人述职报告模板（3篇）
儿科主任医师个人述职报告模板尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX医院儿科的主任医师，现将过去一年的工作进行总结和述职，以飨领导和同事们。
一、工作概况在过去的一年里，我主要承担了儿科临床工作的组织、管理和指导工作。
全年共为儿童患者提供了X万次门诊服务，其中包括X例住院患者和X例手术患者。
通过科研课题研究和学术交流，提高了儿科临床诊疗水平和服务品质。
同时，加强了与其他科室和医院之间的合作与沟通，提高了儿科医疗服务的整体协调性。
二、临床工作在本年度的临床工作中，我注重提高服务质量和患者满意度，努力落实“以患者为中心”的理念。
我们积极推行全科医生责任制，加强了门诊对疑难杂症的诊治能力。
通过团队合作和专科联动，提高了医疗资源的利用效率和患者就医体验。
在临床工作中，我注重提高医生的专业素质和技术能力。
定期组织开展临床规范培训，提升医生的临床决策能力和诊治水平。
积极参与疑难病例讨论和学术交流活动，加强与国内外专家的交流合作，提高了临床科研水平。
三、科研工作在科研工作方面，本年度我主持了X项科研课题的研究工作，并取得了一定的成果。
同时，积极参与国内外学术会议和交流活动，不断拓宽学术视野，提升科研水平。
还发表了X篇SCI收录的论文，并申请了X项发明专利。
四、管理工作作为儿科的主任医师，我充分发挥团队领导者的作用，加强儿科的管理和组织工作。
通过制定和完善规章制度，加强科室的日常管理和服务质量控制。
定期组织科室会议，指导和激励团队成员共同努力，实现目标。
同时，注重团队建设和人员培养。
积极推行岗位轮岗制度，提高医护人员的全科素质和专科知识，使其能够适应儿科工作的需求。
加强业务培训和职业发展规划，提升人员的工作积极性和专业能力。
五、社会服务作为医院的一员，我积极参与医院的公益活动和健康教育活动。
定期组织开展儿童健康体检活动，深入社区和学校开展健康宣教活动，提高了社会公众对儿童健康的关注度。
六、存在问题和改进措施在过去一年的工作中，我们也存在一些问题。
儿科医师述职报告ppt
工作回顾 自我评价 工作体会 规划展望
今年以来，我公司始终把加强学习，增强党员党性意识放在首位，结合党的群 众路线教育实践活动学习教育环节，突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全 意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，树立起勤政廉洁，反腐倡廉的良好形象 。制定了《中心组学习计划》、《党小组学习计划》，狠抓学习“三结合”。
目录
01
工作回顾
02
自我评价
03
工作体会
04
工作规划和展望
PART 01
第一部分
工作回顾
√工作岗位及职责 √自主学习情况 √部门活动组织 √内部培训学习
√工作完成情况 √网站及微信公众号管理工作 √资料室管理工作 √其他工作
LOGO 工作岗位及职责
工作回顾 自我评价 工作体会 规划展望
01
协助部门领导完成日常工作
这里可以添加主要
这里是标题
这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容
这里可以添加主要
这里是标题
这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容
这里可以添加主要
PART 02
第二部分
自我评测
√ 我的优势 √ 信条
√ 我的劣势
LOGO 我的优势
优势优点
工作回顾 自我评价 工作体会 规划展望
1 态度端正，工作学习态度端正，能够认真完成本 岗本职各项工作，虚心学习。
LOGO 资料室管理工作
工作回顾 自我评价 工作体会 规划展望
添加标题
这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容
添加标题
这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容 这里可以添加主要内容
儿科主任医师述职报告（二篇）
儿科主任医师述职报告尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX儿科医院的儿科主任医师，今天我非常荣幸地向大家分享我过去一年的工作成绩和思考。
一、工作内容回顾过去一年，作为儿科主任医师，我深入贯彻落实了医院的工作方针和重要决策，坚持在以患者为中心的理念指导下工作。
1.临床工作作为一名临床医生，我主要负责儿科门诊和病房的诊治工作。
我始终把患者的健康放在第一位，积极倡导个体化医疗和定制化服务，为患者提供最适合他们的治疗方案。
我注重与患者及其家属的沟通和交流，详细了解患者的病情和需求，为他们提供全面、准确、可靠的医疗服务。
同时，我也积极参与医院的会诊工作，与其他科室的医生紧密合作，共同制定治疗方案，确保患者能够得到最佳的治疗效果。
2.科研和学术活动作为一名儿科医生，我始终意识到科研和学术活动对于提升自身医疗水平和服务质量的重要性。
在过去一年中，我积极参与了多个科研项目的研究和撰写，取得了几项研究成果。
我也积极参加国内外学术会议和研讨会，通过与同行的交流和学习，不断更新和提高自己的专业知识和技能。
我还担任了一些学术组织的职务，参与了一些学术期刊的匿名评审工作。
3.教学和培训工作作为一名资深医生，我将教学和培训工作视为提高医疗水平和质量的重要途径。
在过去一年中，我积极参与了医院内外的教学和培训活动，担任了一些培训课程的讲师和指导教师。
我注重培养年轻医生和护士的专业素养和技能，鼓励他们积极参与临床工作和科研活动。
我也与医院的教育部门进行密切合作，推动儿科专业的教学和培训工作不断创新和改进。
二、工作亮点总结在过去一年的工作中，我取得了几个亮点成绩，以此来推动整个儿科部门的发展。
1.提升医疗质量我注重医疗质量的持续提升，主动参与医院的质量控制和改进工作。
通过制定规范化的诊治流程和操作规范，优化医疗资源的配置和使用，加强团队合作，提高工作效率和质量。
我还组织了医院内外的专家团队进行疑难病例讨论和病例评审，提供更专业、更全面的诊疗方案。
儿科主任述职报告
儿科主任述职报告尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是儿科的主任_____，非常荣幸能够在这里向大家汇报我在过去一段时间的工作情况。
回顾这段时间的工作，有收获也有挑战，有成长也有不足。
接下来，我将从多个方面对我的工作进行详细的阐述。
一、工作概述作为儿科主任，我的工作重点主要集中在医疗服务、科室管理、团队建设以及学术研究等方面。
在医疗服务方面，我们儿科始终坚持以患儿为中心，致力于提供优质、高效、安全的医疗服务。
我们严格遵守医疗规范和操作流程，确保每一位患儿都能得到准确的诊断和恰当的治疗。
无论是常见的感冒发烧，还是较为复杂的先天性疾病，我们都认真对待，不放过任何一个细节。
在科室管理上，我注重优化工作流程，提高工作效率。
通过合理安排医护人员的工作班次，保证了儿科的日常运转顺畅。
同时，加强了医疗设备和药品的管理，确保设备正常运行，药品充足供应。
团队建设也是我工作的重要部分。
我积极组织内部培训和学术交流活动，提升团队的专业素养和综合能力。
鼓励年轻医生积极参与科研项目，培养他们的创新思维和实践能力。
二、医疗工作成果在过去的这段时间里，我们儿科成功救治了众多患儿，其中不乏一些危急重症病例。
例如，有一名患有严重肺炎的患儿，入院时呼吸急促、生命垂危。
我们迅速组织医疗团队，制定了详细的治疗方案，经过数天的精心治疗和护理，患儿最终康复出院。
在疾病防控方面，我们积极响应医院的号召，严格落实各项防控措施，有效地避免了儿科病区内的交叉感染。
通过不断提高医疗服务质量，我们收到了许多患儿家长的感谢信和锦旗，这是对我们工作的最大肯定和鼓励。
三、科室管理与团队发展在科室管理方面，我制定了一系列的规章制度，明确了医护人员的职责和工作流程。
同时，加强了与其他科室的沟通与协作，提高了整个医院的工作效率。
为了提升团队的业务水平，我们定期组织业务学习和病例讨论。
邀请专家进行讲座，让团队成员及时了解最新的医学知识和技术。
此外，还注重对年轻医生的培养和指导，通过传帮带的方式，帮助他们尽快成长。
儿科主任医师述职报告
儿科主任医师述职报告尊敬的领导、各位评委：大家好！我是XX医院儿科的主任医师，今天非常荣幸能够在这里向大家述职。
回顾过去的一年，我深感责任重大，也感到了巨大的责任压力。
在这里，我将向大家汇报我的工作内容、工作成果以及对未来工作的展望。
一、工作内容作为儿科主任医师，我的工作内容主要包括以下几个方面：1.临床医疗工作：作为医院的儿科主任医师，我对重要和疑难病例进行会诊，确保患儿得到最佳的治疗方案。
同时，我也积极参与日常的门诊工作，及时诊断与治疗各类常见病、多发病。
2.科室管理工作：作为儿科的主任医师，我负责科室的日常管理，包括制定科室的工作制度、规范、指标等，并组织实施。
同时，我还负责人员安排、考勤、绩效考评等，力求科室运作的高效与有序。
3.教育培训工作：我不仅注重自身的专业知识的提升与学习，还积极参与、组织科室内的各类学术讲座、案例讨论等活动，为科室的医务人员提供全面的学习和交流机会，提高大家的专业水平。
4.科研工作：作为儿科主任医师，我也积极参与和组织科研项目，在儿科领域开展专业研究，在提高诊疗水平和疾病预防控制方面做出贡献。
二、工作成果1.扎实的临床医疗工作：在过去的一年里，我努力提高自己的临床技能，特别是对于常见病、多发病的诊治方面进行了深入的研究。
在临床实践中，我准确诊断疾病，并制定针对性的治疗方案。
通过严密的观察，及时调整治疗方案，有效提高了治疗效果。
2.卓越的科室管理工作：我注重科室的人员安排和工作分配，确保各项工作的顺利进行。
我通过建立科室工作规范和考勤制度，提高了医务人员的工作积极性和效率。
同时，我也加强了与其他科室的沟通与协作，实现了资源共享，提高了整个医院儿科的整体水平。
3.积极的教育培训工作：在过去的一年里，我积极组织了多次学术讲座和案例讨论会，为科室医务人员提供了学习和交流的机会。
通过这些活动，大家掌握了最新的儿科知识和技术，提高了诊疗水平和服务质量。
4.丰硕的科研工作：我参与了多个儿科领域的科研项目，并承担着重要的研究任务。
医院儿科主任述职报告
医院儿科主任述职报告尊敬的领导、各位专家、亲爱的同事们：大家好！我是XX医院儿科的主任，今天非常荣幸能够向大家汇报儿科工作的情况和取得的成绩。
在过去的一年里，我们儿科团队积极履行职责，努力提高医疗水平和服务质量，取得了一系列积极的成绩和发展。
一、科室概况儿科作为医院的重点科室之一，负责新生儿与儿童的常见病、多发病及疑难病的预防、诊断和治疗工作。
自成立以来，我们儿科秉承“以患者为中心”的理念，恪守诚信、敬业和仁爱的医德，致力于提供优质的医疗服务和关怀。
儿科目前拥有床位50张，开设儿童常见病专科门诊、儿童急病门诊、儿童重症监护室等多个门诊和病房。
科室专家团队由6名副主任医师、10名主治医师和15名住院医师组成，其中有5名医生具备博士学位，12名医生具备硕士学位。
二、医疗业务（一）门诊业务儿童常见病、多发病的门诊工作是我们科室的重中之重。
通过进一步完善诊疗流程和提高工作效率，我们的门诊量稳步增长。
在过去的一年里，我们儿童常见病专科门诊接诊患者共计20000余人次，门诊满意度达到98%。
我们组织了一系列爱心义诊活动，为贫困地区的儿童提供免费的医疗服务，得到了社会各界的一致好评。
（二）急诊业务作为儿科，我们面对的是生命垂危的儿童患者，所以儿童急病门诊的急诊工作一直是我们的重点。
我们建立了儿童急危重症评估系统和绿色通道制度，确保每个急病患者都能及时得到专业的诊断和治疗。
在过去的一年里，我们儿科共接诊急病患者5000余人次，医疗纠纷零发生，急诊留观时间平均不超过4小时。
（三）住院业务儿科重症病症和疑难病例的治疗是我们儿科专家的特长之一。
我们的住院医师团队积极参与病例讨论和学术交流，严格落实治疗方案，确保每个患者都能得到最合理的治疗方案和最终康复。
在过去的一年里，我们儿科共收治住院患者1000余人次，治愈率和满意度均达到90%以上。
三、科研与学术儿科作为临床科室，我们重视科研与学术的发展，注重疾病预防和治疗的创新。
儿科主任述职报告
儿科主任述职报告尊敬的领导、各位家长：大家好！我是XX医院的儿科主任，今天我非常荣幸向大家汇报我所领导的儿科工作。
在过去一年里，我和我的团队通过不懈努力，取得了一系列的成绩，也面临了一些挑战。
在这篇述职报告中，我将向大家介绍儿科的工作情况、取得的成绩以及未来的发展方向。
一、工作情况在过去的一年里，儿科部门积极创新工作思路，以提高医疗质量和服务水平为目标。
我们加强了团队协作，提高了医护人员的技术水平和服务意识。
同时，我们还优化了医疗流程，提高了患者就诊的效率和满意度。
首先，我们注重医疗质量管理。
我们在严把医疗安全关的同时，加大了内部培训力度，提高了医护人员对常见病、多发病的诊断和治疗能力。
通过实行病例讨论制度和定期开展学术会议，我们不断提高团队内部的专业水平和医疗质量。
其次，我们加强了患者管理和服务。
我们引入了信息化系统，完善了患者档案管理，实现了患者信息共享和医患互动。
此外，我们还积极为患者提供全方位的服务，包括专业的病情解释、治疗方案的详细介绍以及术后恢复指导。
通过这些措施，我们不仅提高了患者满意度，也增加了患者对我院的信任度。
再次，我们注重科研创新。
我们鼓励医护人员积极参与科研项目和临床研究，并为他们提供相应的支持和条件。
在本年度，我们共发表了10篇SCI论文，并参与了4项国家级科研项目。
这些成果不仅提升了儿科的学术影响力，也为患儿提供了更为前沿和有效的治疗手段。
二、取得的成绩在过去的一年里，儿科部门取得了一系列的成绩。
首先，我们成功实施了一系列重大手术，包括心脏手术、肿瘤切除手术、先天性畸形矫正手术等。
通过精细的手术操作和周到的术后护理，我们使许多患儿获得了新生。
其次，我们的病房管理和病例数量均获得了显著提升。
我们创造了一个人性化、温馨而又高效的环境，使患儿和家属感受到了家庭般的关怀。
通过病例数量的增长，我们提高了医疗效益，并为更多的患儿提供了及时的治疗和护理。
此外，我们还参与了多项公益活动，积极为社区和学校提供儿童健康咨询和义诊服务。
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儿科主任医师述职报告儿科主任述职报告ppt儿科主任医师是科室的骨干，下面是X为您带来的儿科主任医师述职报告，欢迎阅读!儿科主任医师述职报告篇1(一)积极开展创建“群众满意医院”活动，着力加强全院职工的质量意识、服务意识和品牌意识。
按照省卫生厅、市、县卫生局的部署，从去年4月份开始我院以开展创建“群众满意医院”活动为契机，围绕提升医疗质量和服务水平，打造良好的医疗环境开展创建工作：1、狠下功夫，努力提高医疗质量，形成了“质量兴院”的良好风气。
医疗质量关系到病人的生命安全和身体健康，是医院发展的根本。
我们把县卫生局年初部署的“医疗质量管理年”活动内容融入到创建“群众满意医院”活动当中，把提高医院医疗质量放在突出的位置。
医院先后出台了一系列措施，确保医疗质量和医疗安全，有效杜绝了医疗事故和减少了医疗纠纷的发生。
(1)健全和完善医院必备质量管理组织。
根据创建活动考评标准，建立健全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织，对“医疗质量、病案管理、药事管理、医院感染管理、输血管理”等专业委员会的人员组成进行了调整和补充，完善了各委员会的工作制度，使各自的职责与权限范围进一步得到清晰。
(2)完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制，实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。
对照创建“群众满意医院”活动考评标准，根据有关的法律法规，结合我院实际情况，完善有关的管理规定和制度。
制定了、、、等一系列制度及措施。
(3)加强了法律法规的学习和教育。
今年全院共组织了医护人员300多人次参加有关医疗纠纷防范与处理的学习班，广泛开展、、、、等法律法规的学习和教育，多次派出医疗管理人员参加全国性和全省组织的“医疗事故防范与处理”、“医疗文书书写规范”、“处方管理办法”等学习班，并对全院医务人员进行了多次相关法律法规的培训和考试。
(4)进一步规范和提高医疗文书的书写质量，认真贯彻落实卫生部的和我省出台的，医院加强了对病历质量的检查工作：一是院领导经常不定期抽查运行病历和门诊病历，多次组织本院检查组督查病历质量，对不合格的病历通报批评，并给予经济处罚。
二是各科主任对住院病历进行经常性的检查，及时纠正病历质量问题。
三是质控科对每份归档病历进行终末质量检查，每月对病历质量情况进行小结并通报全院。
四是病案管理委员会加大了管理力度，针对病历质量存在的问题进行专题讨论，制定了整改措施，督促及时整改。
20XX年共检查病历5987份，其中质量病历5551份，有7份为乙级病历，未发现丙级病历，病历甲级率为。
全年病历质量较好的科室有内科、儿科、妇产科、急诊科。
20XX年全院书写病历数最多的前三名医生分别是：儿科的朱树森，255份、儿科的叶林海，248份、外一科的范地福，211份。
全年科室病历总数位居前三位的是：儿科：1219份，外一科：859份，外二科：846份。
(5)认真落实三级医师查房制度。
三级医师查房的质量，与医院整体医疗水平息息相关，只有三级医师查房质量的不断提高，才能保证医院整体医疗水平的发挥，减少医疗纠纷，促进医院医疗工作的健康发展。
根据有关规范要求，结合我院实际情况，今年重新制定了三级医师查房制度，实行了分管院长业务查房制度，加大了对三级医师查房制度落实情况的督查力度，有效地提高了我院的诊疗水平。
儿科主任医师述职报告篇220XX年即将过去，通过学习共产党xxx的讲话思想上有了很大的提高，在上级领导的指引下，紧紧围绕在学校、系的工作目标，在校领导的关怀之下，全系师生共同努力，团结一致，完成了学校的各项任务。
作为儿科系系主任更需要总结过去，正确评价自己。
现将本学期的工作作述职报告如下：一、认真学习，与党中央保持一致。
认真学习党中央的各项方针、政策;认真学习邓小平同志理论，坚持改革开放，积极拥护党中央，认真学习共产党的三个代表，认清国内国际形势，使自己感到作为一名党员、一名，要爱自己的祖国，爱自己的人民。
深感到我们应该时刻认真学习，提高自己的思想觉悟。
并履行党员的职责。
坚决反对****与党中央保持一致，坚持一个中国的原则立常二、认真工作、任劳任怨自从担任系副主任，主持儿科系工作，从工作中的配角转变成主角，认真领会学校领导下达的各项精神、任务，转达至全系教职工，做好每一件事。
在目前儿科专业取消，儿科系教师思想情绪波动的情况下。
积极做好每一位的思想工作，积极为儿科系、为教师着想，并起带头作用，与大家共同完成工作任务。
(一)积极抓教学。
教学是我系目前主要任务，面对教学任务不变，教师人员严重流失情况下，调动大家的积极性采取一是促进教学方法，高年教师与低年教师结合教学，新内容和旧内容结合，课堂授课与自学结合。
二是强化教学质量，强调授课内容认真准备，授课前集体备课。
青年教师授课前试讲，授课后学生评论。
于今年上半学期组织学生对授课教师进行了评议。
三是给予一定奖励，对授课学时多，授课效果好的教师进行奖励、激励教学。
四是改革教学内容，有两个调整。
对授课内容按实际需要，国内各医科院校儿科教学大纲进行了适当的调整。
以适应今后临床工作。
对生产实习内容也进行了调整。
如：儿科的辅助科室让学生进行轮转。
五是完善基本教学条件。
在经费紧张的情况下，加强教研室建设促进了教学工作顺利的进行。
(二)积极培养青年教师：在教师队伍严重流失和教学任务紧迫的情况下，积极培养青年教师。
对其教学内容亲自审阅，对其教学授课亲自指导，进行备课、试讲。
给予锻炼机会、尽快成熟，我系一名青年教师已担任大课授课任务，并得到学生好评。
(三)积极参与教学，虽然担任工作较多，系主任，山西医学会儿科学会工作，临床医疗工作。
但仍亲自参与教学。
教学工作量在全系仍居多。
做到了与大家同甘共苦、同心协力，并保证教学质量，受到学生好评。
(四)积极做好学生工作，做到了教书育人。
保持良好师德，言传身教，既要讲知识，也要讲如何做人，讲如何做一个有道德的人。
亲自管理学生轮回实习，生产实习。
安排实习病区，讲课、查房。
三、团结同志，尊师爱教。
团结同志，首先要尊重，不以领导自居，自从担任系主任工作。
尊重师长，关心老教师生活，关心新教师成长，听取他们的意见、建议。
认为事情只要大家齐心协力才能将工作做好。
顾全大局，自己担任的是儿科专业取消系的领导，教师人心不稳定，安排工作困难。
为了工作，自己能顾全大局有的人认为自己软弱我感到这是一种高的涵养作为一个干部，一个党员要有修养，只有这样才能将工作做好。
不求功名：自从任职以来，将学校评选的优秀教师等荣誉让予年轻教师，以资鼓励。
四、提高自身业务素质作为一名干部，认真学习马列主义思想理论，提高思想觉悟。
提高行政管理能力。
使工作步入轨道。
作为一名教师，树立良好师德，保证教学质量。
通过学习，完善教学内容，认真对待每节课，每位学生。
作为一名医生，全心全意为人民服务。
坚持三个一切的服务宗旨。
通过学习，提高业务能力。
总之，自己做了一些工作，但是与大家的共同努力分不开。
与领导的关怀分不开，今后，还要更加努力，面队困难，竭力克服。
以一个普通人，一位党员，一名干部，对待同志热情，对待工作积极，并虚心学习，听取意见，圆满完成任务，紧跟党中央的步伐，在上级领导的关心支持下，依靠全系教职员工，团结一致，迎接新的挑战。
儿科主任医师述职报告篇3感谢院领导对儿科工作的关心，感谢科室主任和同事们对我工作的支持，让我在这个岗位上不断地成长进步。
儿科是个工作量大、压力也比较大的科室。
由于儿科工作的特殊性，长期要面对各种疑难病症的压力，工作期间，我收获了很多：实现了理论与实践的有机结合;同时也成长了很多。
提高心理素质，增强了责任感，逐渐成长为一名具有较好业务素养、高度责任心、爱岗敬业、关心病患、恪守职责的合格医师。
将来的从医道路还很漫长，我将在自己的岗位上兢兢业业、恪尽职守，努力做一名合格的儿科医师。
下面，我把自己近一年的工作情况向大家汇报一下：一、以医德为中心，加强学习，提高自身政治理论素质为了不断提高自己的政治素质和业务水平，首先是不断加强政治学习。
认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会党的十七大和会议精神，全面贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上和党中央和保持一致。
认真履行自己的职责，牢固树立做好本职工作的决心和信心，增强自己的事业心和责任感提高服务意识和大局意识;坚持原则、秉公办事、遵纪守法、廉洁自律。
其次是加强自身的业务理论学习，提升医风医德。
多年的从医经历使我深刻地认识到：对医生而言，医术只是根，医德才是魂，患者的利益高于一切。
按医院安排，我从去年九月到今年十月，到省人民医院儿科进修学习，我非常珍惜院领导所给的这次进修机会，在进修期间，我严格按照省级医院的工作标准严格要求自己。
为了把更多更好的先进业务技术带回来，我积极主动地向老师学习，向同事学习，协同诊疗各类临床病例600余例，一年来共记写学习笔记四本三万余字，下载查阅儿科学电子书籍40余部，每天利用业余时间细心揣摩，结合平时临床经验化为已有，提高自己的临床诊疗水平和为患者服务的能力。
二、以病人为中心，提高业务水平，构建和谐医患关系一是在临床诊断上认真施治。
儿科自古称作“哑科”，内儿科服务对象主要为儿童，意识行为发育尚不完善的孩子，无法说出自身疾病的信息，需要医生的细心与耐心诊断。
我坚持做到早上班，晚下班。
把病人对我的信任当成工作的动力。
无论是第一个患儿，还是最后一个，都一样耐心仔细检查，认真施治，撰写病历。
发现疑难险重的病例，积极查阅资料和相关病历档案，积极向主任汇报病情，寻求科室领导和同事们的帮助，把患者放在第一位，力争做到不出错，不出事，看好病。
二是在医患关系上加强沟通。
在临床业务方面，我把医患沟通做为构建和谐医患关系的第一步，在为病人治疗过程中，学会换位思考，将病人的疾苦放在第一位，把病人当亲人，尊重病人“知情权，选择权，隐私权”，建立良好的医患关系。
近年来，儿科住院患者剧增，危重患者多，患儿家长不理解。
加班加点，早出晚归，已成为家常便饭。
在科主任的带领下，我任劳任怨，在积极解除病人痛苦的同时，提高服务质量，改善服务态度，“急患者之所急，想患者之所想”，加强医患交流，对患儿家属做到三个“多一点”，即“多一点微笑、多一点爱护、多一点解释”，营造一种体贴关心、爱心、同情心和责任心的氛围，得到了广大患者的信任和支持，提高了儿科的经济效益和社会效益。
三是在业务工作上永不停步。
没有精湛的医术，服务态度再好也不过是个空壳，为了提高自己的医疗水平，我经常对照临床病例上网查阅相关资料，掌握儿科医疗的最新动态。
对于危重疑难患儿亲自诊疗，全面负责，不断创新破解难题。
新生儿肺炎发病率高，易引起呼吸衰竭，病死率高，经过多年探索，在综合治疗基础上，大胆的应用丙种球蛋成功救治100余例新生儿肺炎呼衰病人，大大降低了新生儿死亡率。