合规回头看心得体会范本

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2024年合规回头看心得体会样本(3篇)

2024年合规回头看心得体会样本(3篇)

2024年合规回头看心得体会样本作为一个年轻的企业合规专员,我一直致力于不断提升自己的合规能力,为公司的可持续发展贡献力量。

近期,公司进行了一次合规回头看活动,我的心得体会如下。

首先,合规回头看活动让我深刻认识到合规工作的重要性。

合规是企业发展的重要保障,它涵盖了众多领域,包括法律法规遵循、商业道德、内部控制、信息安全等。

通过回头看活动,我认识到合规工作不仅仅是一个部门的工作,而是全员参与的过程。

每个员工都需要了解相关法规,遵守公司的规章制度,保证公司的合规运营。

其次,在合规回头看活动中,我意识到合规工作需要持续改进。

合规法规不断更新,社会环境也在不断演变,因此合规工作需要与时俱进。

回头看活动中,我们发现了一些合规方面的问题和风险,这些问题需要及时解决和改进。

只有不断完善合规机制,及时发现并解决问题,才能确保公司的合规运营。

此外,合规回头看活动也让我深入了解了公司的运营风险。

通过对合规方面的检查,我们可以发现一些潜在的风险和漏洞。

在回头看活动中,我意识到,风险管理是合规工作的核心,只有有效地管理风险,才能保证公司的健康稳定发展。

因此,我将会更加重视对公司运营风险的分析和管理,确保公司充分了解和应对相关风险。

在合规回头看活动中,我还学到了合规工作的协同性。

合规工作不应该孤立进行,而是与公司其他部门的工作相互合作,协同推进。

通过与其他部门的沟通交流,我发现他们对合规工作的需要和期望,也提供了我很多新的思路和方向。

因此,我会更加主动与其他部门进行沟通,建立合作机制,共同推动公司的合规工作。

最后,合规回头看活动也让我认识到合规工作需要坚持原则和保持敬畏之心。

合规工作是一个需要细心、耐心和责任心的工作,我们不能放松警惕,更不能抱有侥幸心理。

只有秉持着敬畏之心,坚持合规原则,才能确保公司在合规方面的稳健运营。

总而言之,合规回头看活动让我更加深入地认识到合规工作的重要性和复杂性。

通过这次活动,我不仅对合规工作有了更深刻的理解,也获得了更多的经验和启示。

合规管理回头看心得体会【三篇】

合规管理回头看心得体会【三篇】

合规管理回头看心得体会【三篇】导读:本文合规管理回头看心得体会【三篇】,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

【篇一】为进一步提高全行会计管理及操作人员合规意识,建立良好的道德诚信标准,增强内部会计控制及风险防范能力,创建农业银行良好的合规文化。

农行山东泰安分行按照农总行、省行的统一部署,结合本行实际情况,从七月份至九月份,在全行范围内开展“从我做起,合规操作”专题教育学习活动。

开展这次教育学习活动的目的,就是要帮助员工树立正确的价值观,找准工作立足点,增强合规管理、合规经营意识;切实提高员工业务素质和执行制度的自觉性,增强识别风险和控制会计风险的能力,切实规范操作行为,有效遏制违规违纪问题和案件的发生;树立农业银行改革发展的信心,增强维护农业银行利益的责任心和使命感,建立良好的合规文化。

该行此次教育学习活动分为学习自查和巩固验收两个阶段进行。

学习自查阶段的活动内容包括:一是学习相关制度。

组织员工采取集中学习和自学相结合的方式,对相关文件、制度、规章进行学习,学习内容以业务操作规范为主,做好学习记录和笔记,学习面达到100%。

每名会计业务管理和操作人员至少撰写1篇以“从我做起,合规操作”为主题的学习心得。

二是对照制度进行自查整改。

通过组织学习,结合“内控管理规范年”和案件治理“回头看”检查、合规文化教育活动,深入排查会计业务风险点,查找合规操作方面存在的问题并落实整改。

三是组织召开制度研讨会。

在八月底组织一次关于业务系统管理和会计制度方面的研讨会,包括:对现行的会计业务生产系统和管理系统的内部控制进行探讨和研究,提出完善系统风险控制的意见;对现行的会计业务规章制度进行认真梳理,查找分析现行制度中存在与业务发展不相适应或存在漏洞、不衔接、不一致的问题,研究解决办法,提出完善意见。

四是开展会计操作风险案例巡回宣讲工作。

抽调业务骨干,组成宣讲组,根据《中国农业银行防范案件工作指引》中有关会计操作的风险点,以实际案例,进行风险分析和警示。

2024年合规回头看心得体会模版(6篇)

2024年合规回头看心得体会模版(6篇)

2024年合规回头看心得体会模版合规大讨论活动的展开,激发了我们的热情,也使我们深切体会到合规理念正在逐步深入人心,成为我们行动的基石。

一、构建合规为本的管理哲学合规文化是银行企业文化的核心,是稳固的基石。

坚实的基石能确保企业稳健如山,而薄弱的基石则可能导致大厦倾覆。

合规的核心在于规则,规则涵盖我们的各项制度、业务流程和操作规范。

没有规则,无法形成有序的集体,如同国家无法律,社会将陷入混乱。

银行行业同样如此,缺乏制度规程,将面临严重的风险和漏洞。

对于邮政储蓄银行这样的大型、分散、多环节的机构,强化管理、严格治行绝非一时之计。

我们需要借助企业文化的力量,将严格的管理要求转化为无形的文化,从而实现从被动到主动的管理转变,达到自我管理、自我约束、自我加压的理性境界。

为此,我们应立足当前,以合规大讨论为平台,深度融合合规文化和严格管理,推动全体员工遵守规则,形成以制度为指引、以制度为底线、以制度为优先的合规文化环境。

我们的规则源于历代的经验教训,是用血的代价换来的警示。

因此,无论身处何处,每位邮政储蓄银行的员工都应树立强烈的合规意识,坚决遵循规章制度。

二、让合规成为员工行为规范企业文化建设以人为本,将制度要求内化为员工的自觉行为是一项长期而复杂的任务。

我们需要让合规成为员工操作的基本准则,减少合规与违规的冲突,关键在于监管与操作、教育与惩戒、学习与履职、发展与合规之间的有效互动。

通过这些互动,强化合规共识,提高员工对合规的认同感,使合规成为个人价值的追求。

通过学习和反思,我们深刻认识到,建设邮政储蓄银行的坚实防线,实现长期稳定发展,合规文化是不可或缺的。

我们必须坚决执行制度,摒弃不良习惯,让遵规守矩成为我们的行为习惯。

过去的违规行为导致了沉重的不良资产,阻碍了我们的经营发展。

因此,我们必须坚持科学发展观和正确的业绩观,始终遵循审慎、规范、稳健的经营理念,确保上级行的管理要求在业务发展中得到严格执行。

三、让合规成为动力,确保有效实施通过培养合规心态,形成合规有序的行为,我们将构建一个全员遵守规章制度、防范风险的合规文化环境,为各级行的经营转型和全面发展提供有力保障。

合规回头看心得体会(精选17篇)

合规回头看心得体会(精选17篇)

合规回头看心得体会(精选17篇)合规回头看篇1最近我通过认真学习文件,进一步认识到依法合规操作的重要性和紧迫性,深刻认识到违规操作,案件高发的危害性。

作为一名前台柜员,我深知合规操作是基本原则。

一、提高思想素质,增强依法合规操作的理念。

我平时加强自身对法律法规、学习,提高风险防范意识,这是从源头上杜绝违规违章行为的重要手段。

银行本身就是高风险行业,必须把风险防范放在第一位。

每天从自己的岗位做起,自觉遵守各项规章制度,自觉抵制各种违纪、违规、违章行为,要根除以信任代替管理,以习惯代替制度,以情面代替纪律,珍惜自己的职业生涯,视制度如生命,纠违章如排雷,增强风险防范意识和自我保护意识,提高规范操作,从源头上预防案件的发生。

二、坚决执行各项规章制度,从自身做起,增强规章制度的执行。

我认为作为银行服务窗口的员工应从我做起,一点一滴,合规操作。

在一个风险无时不在的行业中,没有规矩不成方圆。

作为前台员工我会坚守规章制度,熟悉各项业务流程,做到防范风险,人人有责,合规操作,从我做起。

工作处处有风险,慎重认真最重要。

作为一名前台员工,我深深的感受到合规操作的重要性,我们一定要在自己的职责与权限范围内办理每一笔业务。

作为服务窗口的一名员工,我在认真做好每一件事,慎重对待每一笔业务的同时,也会牢记“客户至上”、“以客户为中心”的宗旨,严格按照规范化服务标准来接待每一位客户,比如在实际工作中,我们经常会遇到开户资料不全的客户要求开户,不能支取现金的客户想违规提现,票据要素不全的要办理结算等现象,但作为前台人员,我们要提供服务也要坚持原则,这就需要提高与客户沟通的技巧,在客户的要求不符合规章制度的时候,我们不能只是简单生硬地说“不”,而是要用良好的态度向客户解释不能办理的原因,在防范风险的同时依然提供了优质服务。

总之,我们银行的服务工作必须要要坚持执行各项规章制度,防范风险,保证资金安全。

从自身做起,合规经营、合规操作、规范管理,优质服务,把我们各项工作做好。

合规回头看心得体会(10篇)

合规回头看心得体会(10篇)

合规回头看心得体会(10篇)合规回头看心得体会第一篇:一、爱岗敬业、无私奉献平凡中奉献,爱岗敬业是各行各业中最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。

从大的方面来说,一份职业,一个工作岗位,都是一个人赖以生存和发展的基础保障。

从小的方面讲,比如我们农行,每一个人所从事的工作岗位都是个人生存和发展的保障,也是农行存和发展的必需。

农行要发展,要这个竞争激烈的金融业中不断强大,立于不败之地,没有我们每一位同志的无私奉献精神是不行的。

作为农行人,为了农行的前途,为了农行的荣誉,做一名爱岗敬业的人,是职业道德对我们最引为用以规范行为品质,评价善恶的行为规则。

作为一个金融单位的职工更应以自己所从事的职业上讲求道与德,如果路走得不对就会犯错误,就会迷失方向;如果没有德,就难于为人民服务,就谈不上自己的事业,也就没有单位事业的兴旺,就没有个人事业的发展,也就失去了人身存的社会价值。

我现正从事农行工作,这是我的职业,也是我唯一的职业,自我参加工作以来,我一直从事这项职业,也一直热爱这个职业,对农行工作有浓厚的兴趣和深厚的感情,所以我一直是爱岗敬业的。

只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。

讲求职业道德还必须诚实守信,所谓诚实就是忠心耿耿,忠诚老实。

所谓守信就是说话算数,讲信誉重信用,履行自己应承担的义务。

所以通过对这次的学习,使我更深地了解到作为一个农行职工的根本、为人、言行和责任,就是自己工作中不断地加强学习,时刻按照职业规范去要求自己,努力工作,才能使自己立于不败之地。

二、加强业务知识学习、提升合规操作意识“没有规矩何成方圆”,身为网点一线员工,切实提高业务素质和风险防范能力,全面加强柜面营销和柜台服务,是我们临柜人员最为实际的工作任务。

作为临柜人员,我深知临柜工作的重要性,因为它是顾客直接了解我行窗口,起着沟通顾客与银行的桥梁作用。

因此,临柜工作中,我始。

终坚持要做一个“有心人”。

虚心学习业务,用心锻炼技能,耐心办理业务,热心对待客户。

银行合规回头看心得体会通用6篇

银行合规回头看心得体会通用6篇

银行合规回头看心得体会通用6篇银行合规回头看心得体会1(2387字)__年的“合规回头看”活动时间将从10月持续到12月,以“全员合规”为主题,活动包含邮银联动、全员参与、全程督导的方式,组织学习“合规回头看”手册以及合规教育警示片。

据了解,本次活动将重点围绕“四看”展开:一看问题查找是否彻底;二看问题整改是否到位;三看违规问责是否符合规定;四看“十条禁令”是否有效执行。

其中,查找发现问题是关键,违规问责是保障,核心是问题整改。

本次活动将重点解决屡查屡犯、屡查不改及责任追究不到位等问题,持续加强重点风险环节管控,推进合规文化建设,真正实现从“要我合规”向“我要合规”的转变。

邮储银行日前就该活动召开电视电话动员会议。

会议充分肯定了全行合规管理工作近年来取得的成绩。

本次活动不仅要“就事论事”,将已经发生的问题整改到位,更重要的是要建立问题整改的长效机制和持续跟踪机制,通过具体活动措施切实解决“查而不改、屡查屡犯、改后再犯”的难题。

本次会议对全行进一步做好合规管理工作提出了三点要求:一是清醒认识经济“新常态”下合规管理工作面临的严峻形势,力求做到未雨绸缪、堵塞漏洞;二是各级机构“一把手”要亲力亲为,做到“带头学、带头查、带头改”;三是活动要群策群力,做到守土有责,以合规促发展,确保各项业务健康稳健发展。

为增强邮政金融业务合规经营管理意识,培育良好的合规文化,__年被确定为邮政储蓄银行的“合规管理年”,当前正值邮储体制改革的关键时期,开展合规建设推进年活动有着很强的现实性和必要性。

邮政储蓄事业的成长离不开合规经营,更与防控金融风险相伴。

推进合规文化建设,必将为邮政储蓄经营理念和制度的贯彻落实提供强有力的依托和保证,也使得风险防控长效机制的建立和实现长治久安的工作局面成为了可能。

下面,就如何提高银行效益,降低金融风险,我谈几点粗浅见解。

一、正视问题,构建金融合规管理体系。

邮政储蓄业务自恢复开办已经二十二年,逐步形成了自己的管理模式和特点,但距离现代商业银行的要求还有不小的差距:一是风险意识淡薄。

合规回头看心得体会范本

合规回头看心得体会范本

合规回头看心得体会范本近年来,随着全球合规风险的不断增加,合规回头看成为各行各业的常态。

作为企业合规管理的重要环节,回头看是对过去合规事务的全面审核和评估,旨在发现合规风险,做出相应的改进和调整。

通过合规回头看,企业能够及时纠正违规行为,规避法律风险,提高商业声誉,保护持续发展。

作为一名合规专员,我有幸参与了我所在公司的合规回头看工作,并取得了一些经验和体会。

在此,我将就此次合规回头看工作的结构、方法以及感受进行总结和分享。

一、回头看的结构在进行合规回头看工作之前,我们首先进行了详细的计划和准备工作。

回头看工作主要分为以下几个阶段:1.制定回头看策略:制定回头看的目标、范围和重点,明确审核的对象和内容,以及审核的时间节点。

2.收集回头看资料:根据回头看的范围和重点,收集和整理相关的文件、记录和数据,为后续的审核提供支持。

3.开展回头看审核:对回头看的对象进行全面的审核和评估,发现违规行为和风险点,形成问题清单和整改建议。

4.制定整改计划:根据回头看的结果,制定具体的整改计划,明确责任人和完成时间。

5.开展整改工作:按照整改计划,逐项完成整改工作,并对整改效果进行评估和跟踪。

6.总结回头看工作:总结回头看的成果和经验,提出改进和优化的建议,为下一次回头看工作做好准备。

以上是回头看的基本结构,通过这个结构,我们能够有序、系统地进行回头看工作,确保每个环节都不被忽略。

二、回头看的方法回头看的方法是保证回头看工作质量的关键。

根据我们的实际经验,我们总结出了以下几种常用的回头看方法:1.文件审核法:通过审核相关文件和记录,了解合规问题的起因和发展情况。

2.数据分析法:通过对相关数据的挖掘和分析,发现存在的风险和问题。

3.调查访谈法:通过调查访谈相关人员,获取现场信息和见解,解决隐性问题。

4.流程审查法:通过对业务流程的审查,找出可能存在的合规风险和漏洞。

5.系统审计法:通过对现有业务系统和信息系统的审计,发现潜在的风险和漏洞。

回头看心得8篇

回头看心得8篇

回头看心得8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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2024年合规回头看心得体会范文(6篇)

2024年合规回头看心得体会范文(6篇)

2024年合规回头看心得体会范文信誉是信用的基石,每位员工都应切实履行自身职责。

经过此次学习,我深刻认识到,作为农行职工,其本质、品格、言行与责任的核心在于持续加强学习,始终遵循职业规范,并努力工作,以确保个人及企业持续稳健发展。

二、为提升服务质量和风险防范能力,我们必须加强业务知识学习,并深化合规操作意识。

作为网点一线员工,我们承担着直接与客户沟通的桥梁作用,因此,必须严格要求自己,通过虚心学习业务、用心锻炼技能、耐心办理业务、热心对待客户,不断提升服务水平。

在竞争激烈的银行业环境中,唯有通过提供更耐心、周到、快捷的优质服务,才能赢得更多客户,塑造更好的社会形象。

三、规章制度的执行与监督是保障银行业务稳健运行的关键。

银行以“铁制度、铁算盘、铁帐本”著称,这是其赢得公众信任的基础。

每位员工都应清醒认识到规章制度的重要性,并熟练掌握、严格遵守。

对于一线柜员而言,从内部做起,正确办理业务、严格审核票据、监督授权业务的合法合规性、执行业务操作系统安全防范措施等,是确保银行业务安全运行的必要条件。

同时,我们还应加强相互制约与监督,避免因追求经济效益而违背规章制度。

近年来,金融系统发生的经济案件对金融秩序和银行信誉造成了严重损害。

为防范金融犯罪,我们必须从源头上加强预防,强化思想教育,坚持正面教育与案例警示教育相结合,筑牢思想防线。

此外,健全规章制度、严格内部管理也是预防经济案件的重要保障。

我们要认真抓好制度建设,明确各岗位职责,加强事前防范与监督,确保业务工作的各个环节得到有效内控与制约。

此次合规教育活动使我明确了正确的价值取向与是非标准,增强了合规办理和合规经营意识。

通过对相关制度的深入学习,我对提高自己的业务素质和执行制度的自觉性提出了更高要求。

这有助于我更好地识别和控制业务风险,规范操作行为,消除风险隐患,为农行改革和发展贡献自己的力量。

2024年合规回头看心得体会范文(二)近期,总行在全行范围内积极推动合规文化建设的大讨论活动,以强化员工的合规意识,提升合规经营理念,增强合规行为的主动性。

合规回头看心得体会柜员4篇

合规回头看心得体会柜员4篇

合规回头看心得体会柜员合规回头看心得体会柜员精选4篇(一)作为柜员,在进行合规回头看的过程中,我深刻体会到了合规的重要性和必要性。

以下是我的心得体会:首先是了解和掌握合规政策和规定的必要性。

在进行合规回头看之前,我需要对公司的合规政策和相关法律法规进行深入的学习和了解。

只有掌握了相关知识,我才能准确地评估和检查工作中可能存在的合规风险,确保自己在工作中不会出现违规行为。

其次是注重细节和准确性。

在进行合规回头看时,我会仔细研究相关的合规文件、流程和操作,对其中可能存在的不合规操作进行检查和分析。

准确地发现问题并提出改进措施,可以有效预防潜在的违规风险,保护公司的合法利益。

再次是加强沟通和协作。

合规回头看不仅仅是个人的工作,还涉及到公司内部各个部门的合作和配合。

我会与相关部门的同事进行密切的沟通和协作,共同完成合规回头看的工作。

在协作过程中,我会及时与同事分享发现的问题和改进措施,促进跨部门之间的合作和信息共享,全面提升公司的合规水平。

最后是持续学习和改进。

合规回头看只是一个环节,公司的合规工作是一个持续的过程。

我会时刻关注行业和法律法规的更新,不断学习和提升自己的合规知识和技能,以适应不断变化的环境。

同时,我也会根据合规回头看的结果,及时调整和改进工作中的合规制度和流程,提高公司的合规管理水平。

总之,通过合规回头看,我认识到合规工作的重要性,并且在实践中不断提升自己的合规意识和能力。

我相信,只有坚持合规原则和标准,才能够确保公司的可持续发展和长期利益。

合规回头看心得体会柜员精选4篇(二)合规回头看心得体会第三部分在进行合规回头看的过程中,我深刻认识到合规工作的重要性和复杂性。

合规回头看不仅是一种法律要求,更是企业管理的需要。

通过对过去合规工作的检查和分析,我们可以及时发现和纠正问题,提高公司合规管理水平,降低合规风险。

首先,合规回头看需要广泛的各部门的支持和参与。

合规工作关乎整个企业的发展和存续,需要各部门的共同努力。

2024年合规回头看心得体会范本(七篇)

2024年合规回头看心得体会范本(七篇)

2024年合规回头看心得体会范本在对大量案例、事故和教训的分析中,可以明显看出内部控制系统存在一定的缺陷。

正是由于制度的不完善,为某些人提供了可乘之机,从而对国家资金造成损失。

因此,我们必须吸取经验教训,不断健全和优化各项规章制度,并将内控管理视为风险防范的基础。

必须严格贯彻执行案件防范责任制,强化并完善内部防范机制,确保业务发展在规范的框架内进行。

完善的规章制度和严谨的内部管理是预防经济案件的基石。

为此,我们需要深入进行制度建设,既要根据一线柜员工作的特性,强化学习,使每位员工都能明确职责、熟知制度、严格执行。

事前的预防和监督是防止经济案件的关键,首要任务是自我检查和自我免疫;其次,定期或不定期的自检自查、上级检查和交叉检查也是必要的,以及时发现和纠正工作中的偏差。

此外,收集和整理基础管理工作的台账内容,如职工名册、考勤登记、奖金分配等,是加强基础管理的有效手段。

增强对规章制度的执行和监督,以防范案件的发生,是至关重要的。

这取决于全体员工对规章制度的深刻理解和熟练掌握。

必须坚决避免有规不遵、有章不循的行为,始终遵循规章制度,从我做起,从每一笔业务的正确处理、每一张票据的仔细审核、每一次操作的严格合规做起。

持续的内控与制约对业务流程的各个环节至关重要。

近年来,金融系统经济案件的频发,警示我们必须从源头上加强预防,强化思想教育和案例警示,建立牢固的思想防线,时刻警醒自己,防止踏入违规的深渊。

这样,我们的制度才能得到有效的执行,资金安全的防范才能得到保障。

在供应链金融的管理方面,随着我国金融体制改革的深化,商业银行的市场化导向越来越明显。

为了满足供应链企业的发展需求,需要不断创新和优化供应链融资方案,并提高风险管理水平。

这包括深入研究市场风险,了解核心企业和供应链中小企业的状况,以及加强内部控制,提高操作风险管理,以防止可能出现的信贷风险和操作风险。

此外,对供应链金融业务的员工进行专门培训,提升其业务素质和风险管理能力,也是当前的紧迫任务。

合规回头看心得体会精选12篇

合规回头看心得体会精选12篇

合规回头看心得体会精选12篇合规回头看心得体会1(1329字)“合规”是指使商业银行的所有活动与所适用的法律法规、监管规定、行业规则、自律性组织制定的有关准则以及适用于银行自身业务活动的规章制度和行为准则相一致。

合规经营是银行稳健运行的内在要求,也是防范金融案件的基本前提,是每一个员工必须履行的职责,同时也是保障自己切身利益的有力武器。

合规涉及银行各条线、各部门,覆盖银行业务的每一个环节,渗透到银行每一个员工。

合规作为一项核心的风险管理活动,越来越受到银行业的重视。

为此,总行为增强我行员工的案件防控责任意识和合规守法意识,在全行范围内组织开展了“七个一”合规与风险意识的宣传教育活动,这项活动在支行也受到了极大的重视。

围绕“重操守,将合规,促案防”这个主题,在行长的牵头领导下,我们支行也展开了积极地学习和讨论,从中我受到了很多启发和收获:本人认真学习《关于在全行开展依法合规专题教育活动和落实省行案件防范工作整改的通知》文件,通过学习进一步认识到依法合规经营对我行经营管理的重要性和紧迫性,深刻认识到违规经营,案件高发的危害性。

南海“光华”案件,顺德支行账外经营案件和省行去年通报的案件再一次向我们敲响警钟,今年分行对案情的通报,使我更加认析到当前内控管理工作面临的严峻形势。

作为一名管理人员,我深知依法合规经营是现代商业银行经营管理的基本原则,也是坚持正确的经营方向的保证,更是金融企自我发展自我保护及防范金融风险的根本所在。

因此,在经营管理工作中,必须做好以下几项工作,才能确保我处各项工作健康快速发展。

一、提高员工思想素质,增强员工依法合规经营的理念加强员工的法律法规、规章制度学习,加强思想教育,这是从源头上杜绝违规违章行为的重要手段。

加强对银行员工的风险防范教育,使大家都认识到社会的复杂性和银行经营风险的普遍性,认识到银行本身就是高风险行业,必须把风险防范放在第一位。

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合规回头看心得体会4篇

合规回头看心得体会4篇

合规回头看心得体会4篇二、加强合规文化教育,是建立长效发展机制的需要。

企业合规文化教育建设是一项工程浩大的系统性工程,不是一朝一夕就能建成的。

要合理确定发展目标,在一个时期内要有一定的规划目标,最终建立适应企业长远发展的机制。

从我行来看,他应该包括企业精神、价值观念、企业目标、企业制度、企业环境、企业形象、企业礼仪、企业标识等内容,形成有自已特色的文化经营理念。

首先要采取走出去、请进来等形式,通过学习、交流、研讨使全体员工认识到农业银行应如何发展,员工在自已的岗位上应如何做好自已的工作,与别的员工相比差别有多大,应如何改进;在新兴支行这个大家庭中自已是什么角色,自已出了多少力,对农行的改革与发展有何建设性意见。

要通过谈认识,谈个人的人生观、世界观、价值观,以此建立我行的合规文化,进而提高农行的凝聚力、战斗力。

其次要与案件专项治理和正在开展的治理商业贿赂专项工作结合起来,要统筹兼顾,合理安排,加强对易发不正当交易行为和商业贿赂的业务环节的分析研究,突出重点,有的放矢地开展专项治理,坚决纠正经营活动中违反商业道德和市场规则,影响公平竞争的不正当行为,依法查处商业贿赂案件。

要通过开展教育活动,鼓励员工检举违纪违法的人和事,提供案件线索,推动案件专项工作深入开展,提高企业合规文化。

最后要结合工作实际,认真开展规范化服务,按照总行各项规章规定中的条款,对一些细节问题、难点问题要进行专项学习。

对当前的业务经营和柜台服务形势,认真总结和细分客户群体和业务需要,整合有限资源,对存在较大矛盾和服务困难的服务焦点要集思广益,打开思路,不断创新服务方式,以最大的限度满足客户需要,提升企业合规文化精华。

三、加强合规文化教育,是提高经济效益的需要。

加强合规文化教育的主要目的,是通过提高企业的凝聚力、向心力,降低金融风险,实现企业效益的最大化。

工作中,应该做到“三要”。

一要树立正确指导思想。

要在追求盈利的同时重视资金的安全性和流动性,防止出现为了片面追求高速业务增长而忽视风险防范和内控机制建设的倾向。

合规心得体会(优秀10篇)

合规心得体会(优秀10篇)

合规心得体会(优秀10篇)合规心得体会篇1近期,我行开展了“合规建设回头看”主题活动,在学习活动期间,我依照支行下发的有关活动意见,并结合我平时在工作中实际情况,对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范意识有了更深一层的认识。

现就此次学习活动的心得总结出几点体会,也是我对此次教育学习活动的一个理性的认识。

一、爱岗敬业、无私奉献:在平凡中奉献,爱岗敬业是各行各业中最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。

从大的方面来说,一份职业,一个工作岗位,都是一个人赖以生存和发展的基础保障。

从小的方面讲,比如我们中行,每一个人所从事的工作岗位都是个人生存和发展的保障,也是中行存在和发展的必需。

中行要发展,要在这个竞争激烈的金融业中不断强大,立于不败之地,没有我们每一位同志的无私奉献精神是不行的。

作为中行人,为了中行的前途,为了中行的荣誉,做一名爱岗敬业的人,是职业道德对我们最引为用以规范行为品质,评价善恶的行为规则。

作为一个金融单位的职工更应以自己所从事的职业上讲求道与德,如果路走得不对就会犯错误,就会迷失方向;如果没有德,就难于为人民服务,就谈不上自己的事业,也就没有单位事业的兴旺,就没有个人事业的发展,也就失去了人身存在的社会价值。

我现在正在从事中行工作,这是我的职业,也是我唯一的职业,自我参加工作以来,我一直从事这项职业,也一直热爱这个职业,对中行工作有浓厚的兴趣和深厚的感情,所以我一直是爱岗敬业的。

只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。

讲求职业道德还必须诚实守信,所谓诚实就是忠心耿耿,忠诚老实。

所谓守信就是说话算数,讲信誉重信用,履行自己应承担的义务。

所以通过对这次的学习,使我更深地了解到作为一个中行职工的根本、为人、言行和责任,就是自己在工作中不断地加强学习,时刻按照职业规范去要求自己,努力工作,才能使自己立于不败之地。

二、加强业务知识学习、提升合规操作意识。

“没有规矩何成方圆”,身为网点一线员工,切实提高业务素质和风险防范能力,全面加强柜面营销和柜台服务,是我们临柜人员最为实际的工作任务。

学习合规回头看的心得体会5篇整理

学习合规回头看的心得体会5篇整理

学习合规回头看的心得体会5篇整理控制风险可以保证文化就是为了保证一个单位、一个团队里的所有人成员都能够自觉做到依法合规,而在单位内、团队里确立合规的经营理念、倡导合规的风气、加强合规的管理、营造合规的氛围,形成一种极佳的软环境。

接下来是为大家整理的学习合规回头看的心得体会5篇整理,希望大家喜欢!学习合规回头看的心得体会一为进一步提高会计管理及操作人员合规意识,建立良好的道德诚信标准,增强内部会计控制及风险防范能力,创建农业银行良好的合规文化。

农行山东泰安分行按照农总行、省行的统一部署,结合本行实际情况,从九月份至九月份,在全行范围内开展“从我做起,合规操作”专题教育讲授活动。

开展这次教育学习活动的目的,公司员工就是要鼓励员工树立正确的价值观,找准工作立足点,增强合规管理、合规经营意识;切实提高员工业务素质和执行制度的自觉性,增强识别风险和控制专业知识会计风险的能力,切实规范操作方式行为,案子有效遏制违规违纪问题和案件的会发生;树立农业银行改革发展的自信,增强维护农业银行工行利益的责任心和使命感,建立良好的合规文化。

该行此次教育学习分为学习自查和巩固验收两个阶段进行。

期学习自查阶段的竞赛活动内容包括:一是学习相关人员制度。

组织员工采取集中学习和自学相结合的,对相关文件、制度、规章进行学习,学习内容以业务操作规范为主,做好学习记录和笔记,学习面达到100%。

每名会计业务管理和操作方法人员财务会计至少撰写1篇以“从我做起,合规操作”为主题的学习心得。

二是对照制度进行自查整改。

通过组织学习,结合“内控管理规范年”和案件治理“回头看”检查、合规文化教育活动,深入排查会计业务发展风险点,查找合规操作方面存在的问题并落实整改。

三是组织召开制度研讨会。

在八月底一场组织机构一次关于业务系统管理和会计制度方面的研讨会,包括:对现行的会计业务生产系统和管理系统的内部控制进行探讨和研究,提出完善系统系统风险控制的意见;对现行的会计业务规章制度需要进行现行认真梳理,查找分析现行制度中存在与业务发展不相适应或存在漏洞、不衔接、不一致的问题,研究解决办法,提出完善意见。

合规回头看心得体会(通用11篇)

合规回头看心得体会(通用11篇)

合规回头看心得体会(通用11篇)合规回头看心得体会1一、加强合规文化教育,是提高经营管理水平的需要。

开展合规文化教育活动对规范操作行为,遏制违法违纪和防范案件发生具有积极的深远的意义。

一方面,要统一各级领导对加强合规文化教育的认识,使之成为企业合规文化建设的倡导者,策划者、推动者。

当今社会是一个知识经济社会,各种新事物不断涌现,新业务、新知识更是层出不穷。

形势的发展要求我们不断加强学习,全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识,不断更新知识结构,努力提高综合素质,更好地适应全行业务提速发展的需要。

按照“一岗双责”的要求,认真履行岗位职责,特别是要注重加强对政治理论、经济金融、法律法规等方方面面知识的学习,不断提高自身的综合素质,增强明辩事非和拒腐防变的能力,做到在大是大非面前立场坚定、头脑清醒。

同时,要进一步端正经营指导思想,增强依法合规审慎经营意识,把我行各项经营活动引向正确轨道,推进各项业务健康有效发展。

要在我行内部大兴求真务实之风,形成讲实话,报实情,出实招,办实事,务实效的经营作风,营造良好的经营环境,提升管理水平,严明纪律,严格责任,狠抓落实,严格控制各类道德风险、经营风险和管理风险,维护和提升农行形象。

一方面,要提高全体员工对加强企业合规文化教育的认识,全行干部职工是泉州农行企业合规文化建设的主体,又是企业合规文化的实践者和创造者,没有广大员工的积极参与,就不可能建设好优良的合规文化企业,更谈不上让员工遵纪守法。

从现实看,许多员工对企业合规文化教育建设的内涵缺乏科学的认识和理解,把企业合规文化建设与企业的一般文化娱乐活动混淆起来,以为提几句口号,组织一些文体活动,唱唱跳跳就是企业合规文化建设。

要集中时间、集中精力做好财会人员的培训、考核,业务培训力求达到综合性、系统性、专业性、实用性、提升性,要使所有会计出纳人员人人熟知制度规定,个个争当合格柜员,柜面成为营销舞台;要强化财会人员政治、思想和职业道德的培训,针对不同岗位的实际情况,采取以会代训、专题培训等不同形式,力求使财会队伍的综合素质在原有基础上再上一个等级。

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合规回头看心得体会范本[模版仅供参考,切勿通篇使用]一、加强合规文化教育,是提高经营管理水平的需要。

开展合规文化教育活动对规范操作行为,遏制违法违纪和防范案件发生具有积极的深远的意义。

一方面,要统一各级领导对加强合规文化教育的认识,使之成为企业合规文化建设的倡导者,策划者、推动者。

当今社会是一个知识经济社会,各种新事物不断涌现,新业务、新知识更是层出不穷。

形势的发展要求我们不断加强学习,全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识,不断更新知识结构,努力提高综合素质,更好地适应全行业务提速发展的需要。

按照一岗双责的要求,认真履行岗位职责,特别是要注重加强对政治理论、经济金融、法律法规等方方面面知识的学习,不断提高自身的综合素质,增强明辩事非和拒腐防变的能力,做到在大是大非面前立场坚定、头脑清醒。

同时,要进一步端正经营指导思想,增强依法合规审慎经营意识,把我行各项经营活动引向正确轨道,推进各项业务健康有效发展。

要在我行内部大兴求真务实之风,形成讲实话,报实情,出实招,办实事,务实效的经营作风,营造良好的经营环境,提升管理水平,严明纪律,严格责任,狠抓落实,严格控制各类道德风险、经营风险和管理风险,维护和提升农行形象。

一方面,要提高全体员工对加强企业合规文化教育的认识,全行干部职工是泉州农行企业合规文化建设的主体,又是企业合规文化的实践者和创造者,没有广大员工的积极参与,就不可能建设好优良的合规文化企业,更谈不上让员工遵纪守法。

从现实看,许多员工对企业合规文化教育建设的内涵缺乏科学的认识和理解,把企业合规文化建设与企业的一般文化娱乐活动混淆起来,以为提几句口号,组织一些文体活动,唱唱跳跳就是企业合规文化建设。

要集中时间、集中精力做好财会人员的培训、考核,业务培训力求达到综合性、系统性、专业性、实用性、提升性,要使所有会计出纳人员人人熟知制度规定,个个争当合格柜员,柜面成为营销舞台;要强化财会人员政治、思想和职业道德的培训,针对不同岗位的实际情况,采取以会代训、专题培训等不同形式,力求使财会队伍的综合素质在原有基础上再上一个等级。

通过系列活动,使全体员工准确把握企业合规文化建设的真正科学内涵,自觉地融入到企业的合规文化建设中去,增强内控管理意识,狠抓基础管理,促进依法合规经营。

二、加强合规文化教育,是建立长效发展机制的需要。

企业合规文化教育建设是一项工程浩大的系统性工程,不是一朝一夕就能建成的。

要合理确定发展目标,在一个时期内要有一定的规划目标,最终建立适应企业长远发展的机制。

从我行来看,他应该包括企业精神、价值观念、企业目标、企业制度、企业环境、企业形象、企业礼仪、企业标识等内容,形成有自已特色的文化经营理念。

首先要采取走出去、请进来等形式,通过学习、交流、研讨使全体员工认识到农业银行应如何发展,员工在自已的岗位上应如何做好自已的工作,与别的员工相比差别有多大,应如何改进;在新兴支行这个大家庭中自已是什么角色,自已出了多少力,对农行的改革与发展有何建设性意见。

要通过谈认识,谈个人的人生观、世界观、价值观,以此建立我行的合规文化,进而提高农行的凝聚力、战斗力。

其次要与案件专项治理和正在开展的治理商业贿赂专项工作结合起来,要统筹兼顾,合理安排,加强对易发不正当交易行为和商业贿赂的业务环节的分析研究,突出重点,有的放矢地开展专项治理,坚决纠正经营活动中违反商业道德和市场规则,影响公平竞争的不正当行为,依法查处商业贿赂案件。

要通过开展教育活动,鼓励员工检举违纪违法的人和事,提供案件线索,推动案件专项工作深入开展,提高企业合规文化。

最后要结合工作实际,认真开展规范化服务,按照总行各项规章规定中的条款,对一些细节问题、难点问题要进行专项学习。

对当前的业务经营和柜台服务形势,认真总结和细分客户群体和业务需要,整合有限资源,对存在较大矛盾和服务困难的服务焦点要集思广益,打开思路,不断创新服务方式,以最大的限度满足客户需要,提升企业合规文化精华。

三、加强合规文化教育,是提高经济效益的需要。

加强合规文化教育的主要目的,是通过提高企业的凝聚力、向心力,降低金融风险,实现企业效益的最大化。

工作中,应该做到三要。

一要树立正确指导思想。

要在追求盈利的同时重视资金的安全性和流动性,防止出现为了片面追求高速业务增长而忽视风险防范和内控机制建设的倾向。

特别要防止企业炒银行的思想。

一个项目必然会引起多家银行竞争,在竞争中企业肯定会提出一些不合理的条件让银行增加贷款风险,要很好权衡利弊,切忌为了芝麻而丢了西瓜。

宁愿不发展,不要盲目发展,而造成新的资金沉淀。

二要建立健全各项规章制度。

要始终把制度建设放在突出位置,注重用制度来约束人,用制度规范日常行为。

为此,要结合工作实际,制订并完善一系列规章制度,坚持用制度来规范业务经营过程,确保有章可循,切实堵住各种漏洞,防止违规行为的发生,确保每一个环节都不出现问题。

要认真借鉴国际先进经验,积极运用现代科技手段,建立健全覆盖所有业务风险的监控、评估和预警系统,要重视贷款风险集中度及关联企业授信监控和风险提示,重视早期预警,认真执行重大违约情况登记和风险提示制度。

要建立健全内控制度,保证经营的安全性、流动性、效益性,建立自我调整,自我约束、自我控制的制衡机制,要在追求自我经济利益的过程中建立健全不断自我完善的内部控制制度,加强操作风险防范。

四要坚持思想教育。

要紧紧抓住思想教育这一重要环节,经常开展有关规章制度的学习,有针对性地进行党风廉政教育,不断增强依法合规经营的意识,利用金融系统身边发生的案例进行现身说法,使全体职工始终保持清醒头脑,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

银行业合规教育心得体会开展从我做起,合规操作专题教育学习活动心得不悔资料版权所有!近期,省行开展了从我做起,合规操作专题教育学习活动,在学习活动期间,我依照省行下发的有关活动意见,并结合我平时在工作中实际情况,对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范意识有了更深一层的认识。

现就此次学习活动的心得总结出几点体会,也是我对此次教育学习活动的一个理性的认识。

一、爱岗敬业、无私奉献:在平凡中奉献,爱岗敬业是各行各业中最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。

从大的方面来说,一份职业,一个工作岗位,都是一个人赖以生存和发展的基础保障。

从小的方面讲,比如我们农行,每一个人所从事的工作岗位都是个人生存和发展的保障,也是农行存在和发展的必需。

农行要发展,要在这个竞争激烈的金融业中不断强大,立于不败之地,没有我们每一位同志的无私奉献精神是不行的。

作为农行人,为了农行的前途,为了农行的荣誉,做一名爱岗敬业的人,是职业道德对我们最引为用以规范行为品质,评价善恶的行为规则。

作为一个金融单位的职工更应以自己所从事的职业上讲求道与德,如果路走得不对就会犯错误,就会迷失方向;如果没有德,就难于为人民服务,就谈不上自己的事业,也就没有单位事业的兴旺,就没有个人事业的发展,也就失去了人身存在的社会价值。

我现在正在从事农行工作,这是我的职业,也是我唯一的职业,自我参加工作以来,我一直从事这项职业,也一直热爱这个职业,对农行工作有浓厚的兴趣和深厚的感情,所以我一直是爱岗敬业的。

只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。

讲求职业道德还必须诚实守信,所谓诚实就是忠心耿耿,忠诚老实。

所谓守信就是说话算数,讲信誉重信用,履行自己应承担的义务。

所以通过对这次的学习,使我更深地了解到作为一个农行职工的根本、为人、言行和责任,就是自己在工作中不断地加强学习,时刻按照职业规范去要求自己,努力工作,才能使自己立于不败之地。

二、加强业务知识学习、提升合规操作意识。

没有规矩何成方圆身为网点一线员工,切实提高业务素质和风险防范能力,全面加强柜面营销和柜台服务,是我们临柜人员最为实际的工作任务。

作为临柜人员,我深知临柜工作的重要性,因为它是顾客直接了解我行窗口,起着沟通顾客与银行的桥梁作用。

因此,在临柜工作中,我始。

终坚持要做一个有心人。

虚心学习业务,用心锻炼技能,耐心办理业务,热心对待客户。

在银行业竞争日趋激烈的形势下,我们都很清楚地意识到:只有更耐心、周到、快捷的优质服务才能为我行争取更多的客户,赢得更好的社会形象。

我们每天面对形形色色不同层次的客户和形形色色事物,更加要求我们一线员工有高度的思想觉悟。

加强合规操作意识,并不是一句挂在嘴边的空话。

有时,总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务的办理,在制约着我们的业务发展,细细想来,其实不然,各项规章制度的建立,不是凭空想象出来产物,而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的,只有按照各项规章制度办事,我们才有保护自已的权益和维护广大客户的权益能力。

我们的各项规章制度正如一架庞大的机器,每一项制度都是一个机器零件,如果我们不按程序去操作维护它,哪怕是少了一颗锣丝钉,也会造成不可估量的损失,各项制度的维护和贯彻是要*我们广大的员工严格执行,正如《违规违纪警示案例》之案例三中所提及的违规行为,如果没有柜员黄齐秦的大意未临时签退系统、没有出纳颜朝霞的随意放纵、大悟支行本身存在未按章办事让坐班主任代班,明有光一切的违规行为也就不能得逞。

而事后大悟支行的纵容庇护也导致了明有光的违规行为事件的延伸。

管中窥豹,时见一斑,规章制度的执行,不是*某一人来执行的,而是要一个集体相互制约、监督来实施的。

三、增强规章制度的执行与监督防范案件意识。

银行号称三铁:铁制度、铁算盘、铁帐本。

正因为有了银行的三铁银行在百姓心中才是可以信赖的。

规章制度的执行与否,取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度,有规不遵,有章不遁是各行业之大忌,车行千里始有道,对于规章制度的执行,就一线柜员而言,从内部讲要做到从我做起,正确办理每一笔业务,认真审核每张票据,监督授权业务的合法合规,严格执行业务操作系统安全防范,抵制各种违规作业等等,做好相互制约,相互监督,不能碍于同事情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。

坚持至始至终地按规章办事。

如此以来,我们的制度才得于实施,我们的资金安全防范才有保障。

再好的制度,如果不能得到好的执行,那也将走向它的反面。

不悔资料版权所有!近年来,金融系统发生的经济案件,不仅干扰破坏了经济金融秩序,而且严重地损害了银行的社会信誉。

采取相应措施,从源头上加强预防,是新时期防范金融犯罪的一道重要防线。

这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势,其中重要一条是忽视了思想方面的教育,平时只强调业务工作的重要性,忽视了干部职工的思想建设,没有正确处理好思想政治工作与业务工作的关系,限于既要进行正面教育,又要坚持经常性的案例警示教育,使干部职工加固思想防线,经常警示自己莫伸手,伸手必被捉从而为消除金融犯罪打下良好的群众基础和思想基础,自觉做到常在河边走,就是不湿鞋。

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