2017广州劳动合同的范本
广东2017劳动合同范本
广东2017劳动合同范本劳动合同编号:__________法定代表人:__________地址:__________联系电话:__________身份证号:__________联系地址:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同法》的相关规定,甲乙双方经平等协商,就乙方受雇于甲方的工作内容、工作条件、工资报酬、工作时间、劳动保护、劳动纪律等事项达成如下协议,以兹信守:第一条工作内容1. 乙方接受甲方的安排,从事__________工作,具体工作内容包括__________。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方公司所在地:__________。
第三条工作时间1. 乙方每周工作时间为__________小时,具体工作时间为__________至__________,中间休息__________分钟。
2. 如因工作需要,乙方需加班的,应按照国家规定和甲方的相关规定执行。
第四条工资报酬1. 乙方的基本工资为人民币__________元/月,另有__________元/月的绩效奖金。
2. 乙方的工资按月结算,每月的工资发放日为每月的__________日。
第五条劳动保护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品,并对乙方进行劳动保护教育和培训。
2. 乙方应当严格遵守甲方的劳动保护规定,正确使用劳动保护用品,保护自己的人身安全和健康。
第六条劳动纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方的管理和安排。
2. 乙方不得擅自离岗、旷工、迟到早退,如有违反,甲方有权依据相关规定进行处理。
第七条保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密和技术机密,不得泄露给任何第三方,否则应承担相应的法律责任。
第八条合同期限本劳动合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________年。
广州市劳动合同模板(七篇)
广州市劳动合同模板编号:_____ 用人单位(甲方):_____地址:_____ 职工(乙方):_____ 身份证号码:_____ _____(甲方)招(聘)用_____(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广州市劳动合同管理规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。
一、合同期限(一)甲、乙双方同意按以下第_____种方式来确定本合同期限:1、有固定期限:从____年____月____日起到____年____月____日止;合同期限为____年____个月;2、无固定期限:从____年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;3、以完成一定的工作为期限:从____年____月____日起至_____工作任务完成时止;并以_____为工作任务完成并终止合同的标志。
(二)双方同意本合同有效期的前____个月为试用期。
二、工作内容(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):_____。
(二)乙方的工作任务或职责:_____;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
(三)乙方岗位类别确定(打“√”)为:(_____)管理类/(_____)工人类。
三、劳动报酬(一)乙方试用期间的工资标准为:____元/月。
(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第_____种工资形式:1、计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:_____、_____、_____、_____、_____、_____乙方正常工作情况下的最低工资标准为____元/月。
2、计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为____元/月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。
3、岗位工资:乙方的岗位工资标准为____元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。
4、其他工资形式。
具体办法在本合同第十二条中明确。
(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月____日。
广东广州劳动合同范本2017
广东广州劳动合同范本2017各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢广东广州劳动合同范本2017 关键词:广东广州,合同范本,劳动广东广州劳动合同范本2017 介绍:超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。
以完成一定工作任务为//期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
)二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容:(二)乙方工作内容确定为(填“是”)()管理和专业技术类/()工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点:(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间:1、标准工时制,即每日工作小时,每周工作天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制,每周至少休息一天。
3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”)年()半年()季()或月()为周期的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度,按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。
四、劳动报酬(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第()种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。
广州市劳动合同范本2017
编号:_____________广州市劳动合同范本2017甲方:________________________________________________乙方:___________________________签订日期:_______年______月______日广州市劳动合同范本【篇一】用人单位(甲方):地址:职工(乙方):身份证号码:甲方与乙方双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广州市劳动合同管理规定》等法律、法规,经平等协商,订立本合同。
一、合同期限(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限:1.有固定期限:从年月日起至年月日止。
2.无固定期限:从年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
3.以完成一定的工作为期限:从年月日起至工作任务完成时止,并以完成工作任务为标志。
(二)双方同意本合同有效期的前个月为试用期。
二、工作内容乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):三、劳动报酬(一)甲方根据本单位依法制定的工资分配制度,确定乙方的工资不低于元/月;乙方试用期工资为元/月。
(二)甲方每月日向乙方支付货币工资。
四、社会保险甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件(一)甲方根据乙方的工作岗位需要,确定其执行工时制度。
(二)甲方执行国家和省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。
六、劳动纪律甲、已双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。
甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方,乙方要予以遵守并服从甲方的管理。
七、劳动合同的变更、解除、终止(一)符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。
(二)变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。
(三)乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方以下经济损失:(四)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):1.本合同所约定的工作任务已经完成;2.3.八、经济补偿金、医疗补助费和生活补助费的发放解除或者终止本合同,经济补偿金、生活补助费、医疗补助费的发放按国家、省、市有关规定执行。
广东劳动合同模板2017
广东劳动合同模板2017甲方(单位):_________________(以下简称“甲方”)组织机构代码:__________________法定代表人:___________________地址:__________________________电话:__________________________乙方(职工):_________________(以下简称“乙方”)身份证号码:__________________联系电话:____________________依据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,甲乙双方经协商一致,就甲方录用乙方,乙方接受甲方录用,制订本合同。
第一条工作内容1.1 乙方应根据甲方的安排,认真、努力地履行工作职责,完善工作任务,完成工作目标。
1.2 乙方的工作内容包括但不限于:_______________。
1.3 乙方在工作过程中应遵守甲方的各项规章制度和操作规程。
第二条工作时间与休息2.1 乙方每日工作时间为____小时,每周工作时间不超过____小时,休息日为每周____天。
2.2 乙方应按照甲方排定的工作时间进行工作,如有特殊情况需要加班,应事先征得甲方的同意。
2.3 乙方有权按照法定规定享受带薪年假、病假等假期。
第三条工资待遇3.1 甲方保证按照国家有关规定,支付乙方基本工资和社会保险。
3.2 乙方的工资标准为每月____元。
3.3 乙方在工作期间如表现出色,甲方有权给予奖励并提高工资待遇。
第四条保密义务4.1 乙方在工作期间获知的甲方的商业秘密、技术机密等信息,应保密,不得私自泄露给他人。
4.2 乙方在离职前应将与职务相关的资料、文件归还给甲方,并保守所知晓的商业秘密。
第五条解雇与辞职5.1 乙方如有以下行为之一,视为违反本合同,甲方有权解除合同:(1)违反法律法规、甲方规章制度;(2)擅自调休、旷工、早退、迟到;(3)盗窃、贪污、受贿;(4)违反保密义务;(5)其他损害甲方利益的行为。
2017广州市劳动合同范本劳动部门发布劳动合同.doc
2017广州市劳动合同范本劳动部门发布劳动合同.doc甲方(用人单位)名称:地址:法定代表人(主要负责人):乙方(劳动者)姓名:性别:身份证号码:住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限1. 本合同为固定期限合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 其中,自____年____月____日起至____年____月____日为试用期。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意按照甲方的安排从事____(工作内容)。
2. 乙方的工作地点为____。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周____天,每天____小时,实行____工作制。
2. 乙方享有法定的休息日和节假日。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为____元,于每月____日前支付。
2. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。
六、劳动纪律乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。
七、合同变更、解除和终止1. 双方可以协商一致变更本合同的内容。
2. 任何一方要求解除或终止本合同,应提前____天书面通知对方。
八、违约责任1. 甲方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2. 乙方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
九、其他约定_____________________________________________________________ _________。
十、争议解决双方因履行本合同发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
2017广东省劳动合同,劳动合同范本
2017广东省劳动合同,劳动合同范本【2017广东省劳动合同】编号:广东省劳动合同广东省劳动和社会保障厅编制甲方(用人单位)__________ 乙方(劳动者)____________名称:______________________ 姓名:______________________法定代表人(主要负责人) 身份证号码:____________________________________________ 户籍地址:__________________通讯地址:__________________ 通讯地址:__________________经济类型:__________________联系电话:__________________ 联系电话:__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限(一)合同期双方同意按以下第____种方式确定本合同期限:1.固定期限:从______年___月___日起至______年___月___日止。
2.无固定期限:从______年___月___日起至法定终止条件出现时止。
3.以完成一定工作任务为期限:从_______________________起至_________________________工作任务完成时止。
该工作任务完成的标志为___________________________________________________________.(二)试用期双方同意按以下第____种方式确定试用期(试用期包含在合同期内)1.无试用期。
2.试用期从______年___月___日起至______年___月___日止。
(劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
广东广州劳动合同范本2017_劳动合同
广东广州劳动合同范本2017_劳动合同租房合同|劳动合同|租赁合同|劳务合同|用工合同|购销合同|装修合同劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同:其一,劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性,不具有法律资格的公民与不具有用工权的组织不能签订劳动合同;其二,劳动合同签订后,其主体之间具有行政隶属性,劳动者必须依法服从用人单位的行政管理。
广州市劳动合同范本使用说明一、用人单位与职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同。
劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。
三、合同参考文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。
四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。
变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。
五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。
如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。
六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。
七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。
职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。
八、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十二条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。
九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。
十、本文本不适用非全日制用工使用。
甲方(用人单位)乙方(职工)名称:姓名:法定代表人(主要负责人)身份证号码:户籍地址:经济类型:通讯地址:通讯地址:联系人:电话:联系电话:甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。
广东2017劳动合同范本
广东2017劳动合同范本甲方(用人单位):_____________________地址:_________________________________联系电话:_____________________________法定代表人(或主要负责人):___________职务:_________________________________乙方(劳动者):________________________身份证号码:___________________________户籍地址:______________________________现居住地址:___________________________联系电话:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止,试用期包含在合同期限内。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要,担任______________________岗位(工种)工作。
2.2 乙方的工作地点为____________________________________。
第三条工作时间和休息休假3.1 甲方安排乙方执行标准工时制度,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
3.2 乙方享有国家规定的节假日、年休假、婚假、丧假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资,工资支付日为每月的第____日。
4.2 乙方试用期工资为人民币______________________元/月,转正后工资为人民币______________________元/月。
广州市劳动合同标准版.doc
2017年广州市劳动合同标准版用人单位(甲方)__________________地址及邮政编码:__________________职工(乙方)__________________身份证号码:__________________住址及邮政编码:__________________广州市劳动局印制甲方(单位)因生产(工作)需要,按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定,招用(以下称乙方)为劳动合同制职工。
双方根据平等自愿、协商一致的原则,签定本劳动纠纷处理劳动合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。
一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起生效。
本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第_________种形式:1.合同有效期限为_________年,至_________年_________月_________日止。
2.无固定期限。
本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外,其他终止条件为:______________________________________________________.3.合同期限至_________工作(任务)完成时终止。
其完成的标志事件是_________.新招收、调入、统一分配人员的劳动合同,自生效之日起_________个月内为试用期。
本劳动合同由甲乙双方各存一份。
鉴证时还需交鉴证机构一份。
均具有同等效力。
二、工作任务(一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门)_________.(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
三、工作时间(一)甲方实行每日不超过8小时,平均每周不超过44小时的工作制度。
并保证每周乙方至少不间断休息24小时。
(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
(三)甲方因生产、工作需要,经与工会和乙方协商同意,可安排乙方加班加点,但每个工作日延长工作时间不得超过3小时,每月累计不得超过36小时。
【最新版合同协议范本】广东广州劳动合同范本2017
广东广州劳动合同范本2017签订合同应遵守的原则平等原则平等原则是指地位平等的合同当事人,在充分协商达成一致意思表示的前提下订立合同的原则。
自愿原则当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得非法干预,民事活动除法律强制性的规定外,由当事人自愿约定。
公平原则公平原则要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理.诚实信用原则诚实信用原则要求当事人在订立合同的全过程中,都要诚实,讲信用,不得有欺诈或其他违背诚实信用的行为。
善良风俗原则当事人订立、履行合同,应当遵守法律、行政法规,尊重社会公德,不得扰乱社会经济秩序,损害社会公共利益,”遵守法律、行政法规,尊重社会公德,不得扰乱社会经济秩序和损害社会公共利益”指的就是善良风俗原则。
广东广州劳动合同范本2017 介绍:超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。
以完成一定工作任务为://021261/期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
)二、工作内容和工广东广州劳动合同范本2017 详情:[]超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。
以完成一定工作任务为://021261/期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
)二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容:(二)乙方工作内容确定为(填“是”)()管理和专业技术类/()工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点:(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。
2017广州市劳动合同范本劳动部门发布劳动合同.doc简版
2017广州市劳动合同范本劳动部门发布劳动合同.doc 2017广州市劳动合同范本劳动部门发布劳动合同一、合同双方劳动合同甲方:(以下简称“公司”)地质:联系人:劳动合同乙方:(以下简称“员工”)二、合同目的本劳动合同是为了明确甲方与乙方之间的劳动关系,规范双方的权益和义务,确保劳动关系稳定和和谐,维护劳动关系双方的合法权益。
三、合同内容1. 试用期:本合同规定的试用期为_______月。
试用期内,甲方有权根据员工工作表现进行绩效考核,并根据考核结果决定是否正式聘用员工。
2. 工作内容:乙方担任___职位,具体工作内容为___。
3. 工作时间和休假:乙方的工作时间为每周__小时,工作时间由甲方根据实际工作需要安排。
乙方享受法定节假日和甲方规定的带薪年假。
4. 薪酬福利:乙方的工资为____元/月,工资按月发放。
甲方为乙方购买社会保险和住房公积金,并按照国家相关法律法规执行。
5. 保密条款:乙方必须保守公司的商业秘密和机密信息,未经甲方同意,不得向任何人泄露相关信息。
6. 终止合同:本合同可由以下情况之一解除:- 双方协商一致解除;- 乙方违反本合同约定,经甲方提出书面警告后仍不改正的;- 公司因经营需要或其他原因,提前告知乙方解除合同的。
四、其他条款1. 纠纷解决:本合同履行过程中的争议,应协商解决,协商不成的,任何一方可向劳动争议解决机构申请调解或者向劳动仲裁机构提起仲裁。
2. 合同变更:本合同的变更,应由双方协商一致,并达成书面变更协议。
3. 合同备案:本合同自双方签字盖章之日起生效,并备案于广州市劳动部门。
五、合同生效与期限本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为_______年。
甲方(公司):_______________________(签字)乙方(员工):_______________________(签字)日期:_____________________________附件:- 乙方联系复印件- 乙方毕业证书复印件。
广州劳动合同范本
广州劳动合同【2017范本】广州市劳动合同用人单位(甲方):地址(甲方):职工(乙方):劳动合同政策法规咨询电话:12333广州劳动合同【2017范本】使用说明一、用人单位及职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同。
劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。
三、合同参考文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。
四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。
变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。
五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。
如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。
六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。
七、本单位工会或职工推举的代表及用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。
职工个人及用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。
八、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十二条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,及劳动合同一并履行。
九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。
十、本文本不适用非全日制用工使用。
甲方(用人单位):乙方(职工):名称:姓名:法定代表人(主要负责人):身份证号码:户籍地址:经济类型:通讯地址:通讯地址:联系电话: 联系电话:甲乙双方根据《中华人民共和国劳动民法典》(以下简称《劳动民法典》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。
广州市劳动合同范本(必备6篇)
广州市劳动合同范本(必备6篇)广州市劳动合同范本第1篇甲方(用人单位)名称:联系电话:法定代表人(主要负责人)地址:乙方(劳动者)姓名:性别身份证号码户籍所在地:邮政编码:住址:邮政编码:联系电话:甲乙双方为建立劳动关系,明确权利义务,依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规、规章,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。
第一条劳动合同期限经双方协商一致,本合同期限采取下列第种形式:(一)无固定期限:自年月日起。
其中(有,无)试用期,试用期自年月日至年月日。
(二)固定期限:自年月日至年月日止。
其中(有,无)试用期,试用期自年月日至年月日止。
(三)以完成一定工作任务为期限:自起至止。
第二条工作内容和工作地点1、甲方安排乙方的工作地点为:2、乙方工作内容(或工作任务)是甲方要为乙方提供必要的生产(工作)条件。
3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
第三条工作时间和休息休假1、甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间:(1)执行标准工时工作制,即每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,每周至少休息一天。
甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(2)综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”)年()半年()季()月()为周期的综合计算工时工作制。
(3)不定时工作制,即经劳动保障部门审批,甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。
2、甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
2017广州劳动合同的范本
2017广州劳动合同的范本合同编号:雇佣合同甲方(雇主):[名称]乙方(雇员):[名称]签约日期:[日期]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,经双方友好协商,就甲方聘用乙方的事宜达成如下协议:一、工作内容和职责1. 乙方将在甲方的工作单位,担任[职务]。
2. 该职务的工作内容包括[说明工作内容]。
3. 乙方应遵守甲方的管理制度,服从领导安排,履行职责,保守公司的商业秘密,爱护公司财产。
同时,乙方还应严格遵守国家有关法律法规,不得进行任何违法、违规行为。
二、工作时间和工作地点1. 工作时间为每周[工作时间],上班时间为每天[上班时间],下班时间为每天[下班时间],中午休息时间为[中午休息时间]。
2. 工作地点位于[工作地点地址],如有需要,甲方可根据工作需要决定调动乙方的工作地点,但应提前告知并与乙方商定。
三、待遇和福利1. 乙方享有甲方为员工提供的相应薪酬福利待遇,具体为[薪酬福利待遇]。
2. 如乙方在劳动关系存续期间表现良好,公司将根据工作表现情况发放年终奖金,具体金额按公司年终管理规定执行。
3. 乙方在休息日、法定节假日和带薪年假期间享有相应的休息待遇。
4. 乙方应参加国家规定的社会保险和住房公积金,由甲方依法为其缴纳。
5. 在乙方离职后,如其未享受过公司提供的带薪年假,应按照年终奖金的方式结算。
四、劳动合同期限和试用1. 本合同的期限为[期限],自[日期]起至[日期]止。
2. 若甲方需要延长乙方的雇佣期限,需另行签订书面协议,并经乙方同意。
3. 乙方试用期为[试用期时间],试用期间工资为正式工作的80%。
试用期间运用乙方在工作中表现情况,合同期满后决定是否转为正式员工。
试用期间内,双方均有权随时解除合同,解除合同需提前告知对方。
五、违约责任1. 若乙方在工作期间违反公司规定、泄露公司机密或侵犯公司其他利益,甲方有权立即解除合同,并要求乙方承担违约责任和承担所有损失。
2. 若甲方在工作期间未按合同约定为乙方提供工作待遇和条件,有义务承担相应的违约责任和赔偿责任。
【合同协议范本】广州市劳动合同范本
广州市劳动合同范本2017(二)双方同意本合同有效期的前个月为试用期。
二、工作内容乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):三、劳动报酬(一)甲方根据本单位依法制定的工资分配制度,确定乙方的工资不低于元/月;乙方试用期工资为元/月。
(二)甲方每月日向乙方支付货币工资。
四、社会保险甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件(一)甲方根据乙方的工作岗位需要,确定其执行工时制度。
(二)甲方执行国家和省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。
六、劳动纪律甲、已双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。
甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方,乙方要予以遵守并服从甲方的管理。
七、劳动合同的变更、解除、终止(一)符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。
(二)变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。
(三)乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方以下经济损失:(四)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):1. 本合同所约定的工作任务已经完成;2.3.八、经济补偿金、医疗补助费和生活补助费的发放解除或者终止本合同,经济补偿金、生活补助费、医疗补助费的发放按国家、省、市有关规定执行。
九、违反本合同的责任(一) 甲方有下列情况之一的,应当承担违约责任:1. 违反法律、法规规定,单方面解除本合同的;2.3.(二) 乙方有下列情况之一的,应当承担违约责任:1. 未按规定,单方面解除本合同或者不履行本合同的;2.3.(三) 双方同意以下列方式承担违约责任:1. 违约金。
一方违约,应当支付违约金元;2. 赔偿金。
违约金不足以赔偿对方损失的,还需支付赔偿金。
赔偿金按违约方实际造成的损失计算。
2017广州市劳动合同范本_2017广州市劳动合同书
2017广州市劳动合同范文1甲方(用人单位):乙方(职工):甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。
一、合同期限(一)合同期限甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限:1、有固定期限:从年月日起至日止。
2、无固定期限:从年月日起至法定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作为期限:从年月日起至工作任务完成时止,并以为标志。
(二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):1、无试用期。
2、试用期从年月日起至年月日止。
(合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。
以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
)二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容:。
(二)乙方工作内容确定为(填“是”):( )管理和专业技术类/( )工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点:。
(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间:1、标准工时制,即每日工作小时,每周工作天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制,每周至少休息一天。
3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()为周期的综合计算工时工作制。
2017广东劳动合同范本
2017广东劳动合同范本合同编号:______甲方(用人单位)名称:____________________住所:____________________________法定代表人(主要负责人):____________联系电话:____________________________乙方(劳动者)姓名:____________________性别:____________________________身份证号码:____________________________住址:____________________________联系电话:____________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限1.固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.无固定期限:自____年____月____日起。
3.以完成一定工作任务为期限:自____年____月____日起至(工作任务完成之日)止。
二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要,从事____岗位(工种)工作。
2.乙方的工作地点为:____________________。
3.甲方因生产经营需要,有权调整乙方的工作岗位,乙方同意服从甲方的调整。
三、工作时间和休息休假1.甲方实行标准工时制,具体工作时间按照国家规定执行。
2.乙方享有国家规定的法定节假日和休息日,甲方按照国家规定安排乙方休假。
四、劳动报酬1.甲方根据国家规定和本单位工资制度,按月支付乙方工资,具体工资标准为:____元/月。
2.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
3.甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况及市场行情调整乙方的工资。
五、社会保险1.甲方依法为乙方参加社会保险,缴纳社会保险费。
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2017广州劳动合同的范本
编号:
甲方(用人单位):乙方(职工):
名称:______________________姓名:______________________
法定代表人(主要负责人):身份证号码:________________
____________________________户籍__________________
经济类型:__________________
通讯__________________ 通讯__________________
联系人:_______电话:______联系电话:__________________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
甲、乙双方同意按以下第______种方式确定本合同期限:
1、有固定期限:从_____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限:从____年____月____日起至法定的终止条
件出现时止。
3、以完成一定的工作为期限:从____年____月____日起至____________________________________工作任务完成时止,并以________________________________为标志。
(二)试用期限
双方同意按以下第____种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):
1、无试用期。
2、试用期从______年___月___日起至______年___月___日止。
(合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。
以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
)
二、工作内容和工作地点
(一)乙方的工作内容:_____________________________。
(二)乙方工作内容确定为(填“是”):(____)管理和专业技术类/(____)工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点:_________________________。
(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假
(一)甲、乙双方同意按以下第___种方式确定乙方的工作时间:
1、标准工时制,即每日工作____小时,每周工作___天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制,每周至少休息一天。
3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()为周期的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度,按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。
四、劳动报酬
(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第( )种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。
1、计时工资:__________元/月(___________元/周);
2、计件工资:_____________(70%以上职工在正常工作时间内可以完成的,本项约定方为成立);
3、其他形式:__________________________。
(二)乙方试用期工资为____元/月(不得低于第(一)款约定工资的80%或单位同一岗位最低档工资,并不得低于本市最低工资标准)。
(三)甲方依法安排乙方加班的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。
(四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。
(五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。
(六)甲方给乙方发放工资的时间为:每月____日(或周____)。
如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。
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