科级干部竞争上岗演讲稿

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科级竞争上岗演讲稿(5篇)

科级竞争上岗演讲稿(5篇)

科级竞争上岗演讲稿(5篇)科级竞争上岗演讲稿(精选5篇)科级竞争上岗演讲稿篇1尊敬的各位领导,各位评委,各位同事:大家好!我叫+++,我今天竞聘的职务是人才科科长一职,首先感谢领导对我的鼓励,让我站在这里进行竞聘演讲,也非常感谢同志们对我的支持。

记得富兰克林有句名言:推动你的事业,不要让你的事业来推动你。

今天,我正是为推动我的事业而演讲,人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。

我相信我的行动会带给我无限的美好。

若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱,我以此次竞聘活动作为自己的锻炼机会,在磨练自己中学习新的知识,扬长补短。

泰戈尔曾经说过,生命应当如夏季的鲜花一样绚烂。

明年,我将步入而立之年。

如果说人生如同一趟旅程,那么30岁就是一个重要的驿站。

站在这个人生的驿站前,回首这么些年的工作和生活历程,我不时会在心中萌生许多思绪,常言道:三十而立,在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,扪心自问,我能立什么?我深思过,我迷惘过,也无奈过,我知道自己是一个平凡的人。

但是,我从未停止过追逐生命绚烂的脚步。

1998年,学校毕业,我成为了一名教师,与一群群纯朴可爱的少年共度了六年的美好时光。

高度的责任感和敬业精神促使我在工作上不敢有一丝松懈,这六年当中,不论面临怎样纷繁多变的复杂局面,我都能尽心尽职地做好本职工作。

单从教学成果而言,我没有多大收获,是遗憾的;但当我引领一群群孩子走出愚昧迈向文明之时,我又为自己身为一名教师而深感欣慰。

是的,我付出了许多,但得到的更多,我学会了组织与协调,学会了关爱与支持。

20__年4月,通过湖南省公务员考试,我幸运地进入组织部工作,在这里我成为了一名员。

在组织部三年来,我先后在研究室、组织科、市直机关工委工作过,现在干部人才科工作。

多岗位的磨炼,我在各方面都得到了较大的提高,这一切增加了我参加竞争的勇气和信心。

我的优势主要体现在三个方面:第一、具有永不言败的个性。

正科级竞争上岗演讲稿(3篇)

正科级竞争上岗演讲稿(3篇)

正科级竞争上岗演讲稿尊敬的领导、各位评委、亲爱的同事们:大家好!我是候选人XXX,非常荣幸能够站在这个舞台上,向大家展示我自己,分享我的经历和理念。

我相信,在这里的每个人都渴望在职场中取得更大的成功,而我也是一样。

作为现代竞争激烈的职场中一名普普通通的员工,我有着自己的理想和追求。

因此,今天我想与大家分享一下我对于竞争和职业成功的一些理解。

首先,竞争是职场中不可避免的一部分,我们每天都在与同事、与对手进行着竞争。

无论我们担任的是什么职位,我们都需要面对各个方面的挑战。

在这样的大环境下,我们不能被动地等待着别人的竞争,而是应该积极主动地主导自己的竞争。

我们要不断学习、不断提高自己的能力和素质,才能在竞争中脱颖而出。

其次,竞争并不是一场零和游戏,相反,竞争是让我们不断进步、不断成长的动力。

在竞争中,我们可以从对手身上学到很多东西,可以发现自己的不足之处,从而改进和完善自己。

竞争是一种自我激励的过程,它能够促使我们不断挑战自己的极限,不断寻求突破。

第三,我认为竞争不仅仅是与他人的竞争,更重要的是与自己的竞争。

我们要把自己的最大对手看作是自己,要时刻要求自己更高的标准和更好的表现。

如果我们总是拿自己和别人比较,那么我们永远无法达到最好的状态。

竞争要始终以自我突破为目标,要不断追求自己的极限,要不断超越自己以达到一个更高的层次。

最后,我相信竞争是有道德底线的,不应该通过不正当手段来获得竞争优势。

在职场中,我们要坚守诚信和道义,保持良好的职业道德,以诚信待人,以正义办事。

只有以公平公正的方式进行竞争,我们才能够取得真正的成功,才能够得到他人的尊重和认可。

亲爱的领导、评委和同事们,今天我站在这里,是希望能够得到你们的认可和支持,争取这个正科级岗位的机会。

作为一名普通员工,我深刻理解竞争的重要性,并且对竞争充满热情。

我愿意不断自我超越,不断追求进步,在这个岗位上为公司的发展贡献自己的能力和才华。

最后,我希望能够与大家一起,共同努力,在这个竞争激烈的职场中展现自己的价值,取得更大的成功。

2024年正科级干部竞职上岗演讲稿(4篇)

2024年正科级干部竞职上岗演讲稿(4篇)

2024年正科级干部竞职上岗演讲稿各位领导、同事们,大家好。

有位哲人曾言:“若非风起,船帆不过是普通布料。

”正是人事制度改革的春风,赋予了我站在这个演讲台上,接受组织的挑选的机会。

对此,我深表拥护,并积极投身其中。

在此,我衷心感谢在座的各位领导和同事们,是你们为我提供了这次宝贵的竞聘机遇。

今天,我竞聘的职位是正科级。

以下是我的简要自我介绍:本人具备本科学历,身为一名党员,自____年从警校毕业后,便服务于市局防暴警察支队。

随后,于____年调任至市局办公室秘书科,担任机要通讯员至今。

在过去近十年的工作中,我兢兢业业,致力于机要工作,得到了广泛认可。

我曾被授予市局优秀人民警察、年度优秀公务员、局机关先进个人等荣誉称号,并多次获得市局嘉奖。

经过深思熟虑,我认为自己具备以下竞聘优势:我对机要工作充满热情与熟悉。

正如爱因斯坦所言:“热爱是最好的老师。

”我在机要处办公室担任机要通讯员近十年,从熟悉到热爱,始终坚守岗位。

尽管机要工作的艰辛与付出不为外人所知,但我乐在其中。

我具有强烈的事业责任感。

在平凡的岗位上,我始终保持严谨、勤奋、高效的工作态度。

我坚信机要工作无小事,为确保文件传递的及时、准确、保密与安全,我每天往返市委、政府多次,处理文件数十万份,得到了市五大班子相关部门的一致好评。

我具备服务大局的意识。

在履行机要通信职责的我还协助科长管理全室驾驶员和车辆,以及文件归档工作。

我还利用自学的计算机知识,负责办公室计算机及两大局域网的日常应用与维护。

若此次竞聘成功,我将承诺如下:第一,我将秉持爱岗敬业、无私奉献的精神,将机要处视为我的家,以最高标准要求自己,全力以赴做好工作。

第二,我将不断加强学习,积极更新知识。

我将通过培训和学习,提升自己在理论知识和实践能力方面的水平,特别是____知识、____通信技术知识、____工作管理知识和领导科学知识。

第三,我将增强团结意识,推动工作发展。

若竞聘成功,我将与领导班子保持团结,共同推动科室工作。

最新 科级干部竞争上岗演讲稿(精选多篇) 讲话 致辞

最新 科级干部竞争上岗演讲稿(精选多篇) 讲话 致辞

科级干部竞争上岗演讲稿(精选多篇)第一篇:科级干部竞争上岗演讲稿述职报告各位领导、同志们:大家好!衷心感谢组织上给予了我这次难得的参与竞争和接受挑战的机会。

下面,我汇报一下本人的基本情况。

我叫***,***岁,***年参军入伍, ***年转业分配到我单位工作,先后在********主持工作、******等职务。

现任******。

自2020年9月***大队成立之初,我即任***大队大队长。

当****书记亲自将*****队旗颁授给我的那一刻起,我感到责任的重大,为尽快实现****大队的“建一流队伍、树一流形象、出一流成绩、建先进大队、当先进支部”的奋斗目标和信念追求。

我以身作则,在工作中迎难而上、锐意进取、团结互助、奋力拼搏,充分发挥党员的先锋模范带头作用,带领全体队员积极开展各种工作,取得了显著成绩。

由于各方面条件突出, ****年**月,***大队被区委人事局命名为“****新招录公务员基层锻炼基地”。

面临新的挑战,我带领大队党支部积极调查研究,制定出了一套符合实际,可操作性强的培训计划,使新公务员得到了有效的锻炼,尽快地适应了执法工作的需要,受到了上级领导的赞扬和新公务员们的好评。

2020年,由于工作需要,我被调到*****大队从事教导员工作,将“高标准、严要求”的工作作风带到了整个队中,我配合大队长,在队员们的思想工作上下功夫,经过近一年的工作努力,使队员们在*********之间找到了一个很好的切入点,大队的整体工作水平也上了一个新台阶。

参加工作20多年来,我始终以“踏踏实实做人,兢兢业业工作”作为自己的为人之道。

在党组织和领导的关怀培养下,刻苦学习,努力工作,多次被评为先进个人称号,****年荣获天津市五一劳动奖章。

其次,谈谈我竞争****岗位的一些自身优势。

第一,具有丰富的实际工作经验。

我从****年进入南开执法局至今,轮换过8个工作岗位,经过多年实际工作的磨练,已走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。

科级岗位竞聘演讲稿

科级岗位竞聘演讲稿

科级岗位竞聘演讲稿科级岗位竞聘演讲稿五篇演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。

现如今,在很多情况下我们需要用到演讲稿,写起演讲稿来就毫无头绪?下面是小编为大家收集的科级岗位竞聘演讲稿5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

科级岗位竞聘演讲稿篇1尊敬的领导、同事们:大家好!我叫xxx,多年的工作经历,不同的岗位磨练,加之领导对我政治思想、业务素质的培养,坚强了我的意志,提高了我的综合素质和工作能力,更坚定了我参加竞岗的信心,我有决心勇挑重担,替领导分忧解难,我会以百倍的热情和努力从事我的未竞事业。

本人坦坦荡荡做人,具备履行公务员职责和遵守公务员纪律所具备的扎实的政治基础。

曾先后在多种岗位上接受过锻炼。

机务技术员和机务队长工作,培养了我勇于学习、刻苦钻研业务、吃苦耐劳的工作作风,磨练了我在艰苦环境下成长的意志;从事xx劳动管理和劳务创收工作,加强了我对xx工作的理论基础,坚定了我一丝不苟的工作信念,xx采购工作的锻炼,夯实了我严谨踏实、求真务实的工作理念,提高了我在组织、管理、市场调研方面的协调能力。

在从事xx劳动管理和劳务创收工作期间,我深入基层,加强政治理论学习,强化执法理念,坚决执行领导关于xx采购工作的管理办法,以市场调查为导向,以保证质量,节约资金,降低成本为宗旨,以阳光采购、公开透明、及时服务、不影响生产工程进度为前提,遵守财经纪律,两年来在领导的正确指示下,在基层单位的大力支持下,圆满地完成了领导交办的各项工作任务,曾被评为先进工作者等荣誉称号。

多年的岗位历练,使我深深明白:一份稳定的工作,一个扎实的事业平台,对于我们每个人的一生是多么的重要,工作十五年以来,我得到了xx及各基层领导的帮助和支持,只有加倍努力工作,知荣辱重大局,才能对得起组织,对得起一直培养支持我的领导和同志。

领导赋予我工作的重要性,使我时刻保持清醒的头脑,认真履行自己的职责,以高度的敬业精神和强烈的责任心,一丝不苟地完成好自己的本职工作。

2024年正科级实职竞争上岗演讲

2024年正科级实职竞争上岗演讲

2024年正科级实职竞争上岗演讲尊敬的评委老师、亲爱的同事们:大家好!我是XXX,非常荣幸能够站在这里,向大家展示自己并参加2024年的正科级实职竞争。

首先,我想对各位评委老师对我的支持与关心表示衷心的感谢和敬意。

作为一个贤良、能干、充满热情的公务员,我有信心并有幸成为您心目中合适的正科级候选人。

站在这里,我想向大家分享我个人的理念、实践和成就,以及我所承诺和致力于实现的目标。

首先,我始终坚信:责任是一种信仰,实力是一种担当。

在过去的工作中,我时刻牢记自己作为一名公务员的身份,始终将国家和人民的利益置于首位。

我相信,一个优秀的公务员不仅仅是完成岗位职责,更应该积极承担起引领和推动工作发展的责任。

在实践中,我努力学习和掌握各种专业知识和技能,不断提升自己的实践能力和综合素质。

同时,我注重团队合作,善于倾听他人的意见和建议,以实际行动践行“共享、合作、共赢”的理念。

其次,我一直坚持:创新是推动工作发展的核心动力。

创新是在积极思考和主动行动中产生的,是推动工作发展的源泉和动力。

在过去的工作中,我始终注重与时俱进、追求卓越,通过不断的学习和独立思考,掌握了很多新技术和新方法,并将其应用于实际工作中。

我坚信,在未来的工作中,随着社会和科技的快速发展,变革将是常态化的,创新将成为推动工作发展的关键。

作为一名正科级实职竞争者,我将不断挑战自己,勇于创新,以实际行动引领和推动工作发展。

最后,我希望能够在未来的岗位上,做出更大的贡献,实现更高的目标。

作为一名公务员,我始终坚持以人民为中心的工作理念,积极履行职责,为人民群众提供更优质、高效、便捷的公共服务。

我将以自己的专业知识和实践经验,努力弘扬社会正能量,关注和解决人民群众面临的实际问题,推动社会公平正义的实现。

同时,我将不断加强自己的学习和培养团队的学习能力,在实践中不断提升自己的领导管理能力和综合素质。

尊敬的评委老师、亲爱的同事们,2024年正科级实职竞争是我追求事业发展的一次难得机会。

正科级竞争上岗优秀演讲稿(精选3篇)

正科级竞争上岗优秀演讲稿(精选3篇)

正科级竞争上岗优秀演讲稿(精选3篇)演讲稿一:聚焦目标,开启进步之路尊敬的评委们,各位领导,亲爱的同事们:大家好!很荣幸站在这个舞台上,与各位分享我的职业生涯规划。

我相信,在这个竞争激烈的职场中,只有明确的目标和持续的进步才能够脱颖而出。

作为正科级竞争上岗的候选人,我深知自己所面临的挑战和机遇。

在这个关键时刻,我将聚焦目标,坚定前行。

首先,我将明确发展路径,建立全面的职业规划。

正科级是我未来的跳板,而不是终点。

我将以此为契机,进一步提升综合素质,培养战略思维和领导力,为未来的晋升打下坚实基础。

其次,我将不断学习和自我提升。

在这个时代,只有与时俱进,不断学习新知识和技能才能不被淘汰。

为了保持竞争力,我将积极参加各类培训、学习班和研讨会,不断拓宽自己的知识面,提高自己的专业能力。

最后,我将注重团队协作和积极沟通。

作为正科级,不能局限于个人能力的发挥,更需要与团队成员相互补充,形成合力。

我将主动与同事们交流,分享经验和教训,共同成长。

我相信,团队的力量远大于个人的努力。

亲爱的同事们,进步需要付出努力和坚持。

作为正科级竞争上岗的候选人,我将牢记自己的目标,坚持不懈地追求进步。

我相信,只要我们有明确的目标、持续的努力,就能够在激烈的竞争中脱颖而出,实现自己的职业发展。

谢谢大家!演讲稿二:勇攀高峰,争做正科级精英尊敬的各位领导、评委,亲爱的同事们:大家好!今天非常荣幸能够站在这里,与大家共同探讨正科级竞争上岗的问题。

我深知这是一个充满挑战的过程,但我相信自己拥有勇气和实力,争取被认可为正科级精英。

首先,我拥有坚定的信念和不断进取的精神。

对于正科级岗位,我深知其背后所需要的才能和素质。

只有通过不断进取,勇于挑战自我,努力充实自己的知识和技能,才能胜任更高的职位。

其次,我注重学习和积累。

作为正科级,我将不断学习新知识,提高自己的专业技能。

我会积极参加各类培训和研讨会,吸纳新的理论和实践经验,与同行交流学习,不断拓宽自己的专业视野。

2023年科级竞争上岗演讲稿(通用5篇)

2023年科级竞争上岗演讲稿(通用5篇)

2023年科级竞争上岗演讲稿(通用5篇)演讲稿一:《追逐梦想,创造未来》尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的同事们:大家下午好!我很荣幸站在这里,向大家演讲。

2023年,是我们科级同志进入新岗位的关键之年,是我们扬帆起航,追逐梦想的重要时刻。

我想借此机会与大家分享一些我的观点和理念。

首先,作为一名即将进入科级岗位的同志,我们应该要有追求卓越的精神。

在这个竞争激烈的社会中,只有不断提高自己的能力和素质,才能适应激烈的竞争环境。

作为科级干部,我们要有担当精神,要有能力发现问题、解决问题、创新问题,要有推动工作发展的能力和魄力。

其次,我们要有团队合作的意识。

在新的岗位上,我们将面临更大的挑战和更复杂的工作环境。

没有一个人可以独自完成所有的任务,只有与团队的合作才能取得更好的成绩。

所以,我们要懂得与人合作,要懂得倾听和尊重他人的意见,要懂得发挥团队的力量,让团队成为我们追求梦想的飞翔的翅膀。

第三,我们要持续学习和创新。

科技的进步日新月异,我们必须保持知识的更新和学习的动力,才能不落后,不被时代淘汰。

同时,我们也要勇于创新,勇于打破常规,能够不断推陈出新,为工作和团队的发展带来更多新的可能。

最后,我想强调的是,我们要热爱工作和责任。

作为科级干部,我们担负着更多的责任和任务,我们应该要以积极向上的态度,对待工作和团队。

只有用心去做,才能做到更好,只有用心去做,才能不负所托。

亲爱的各位领导、亲爱的同事们,2023年,我们迈出了进入科级岗位的第一步。

让我们一起努力,追逐梦想,创造未来!谢谢大家!演讲稿二:《弘扬科学精神,引领科技创新》尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的同事们:大家下午好!很荣幸能够站在这里,与大家共同迎接2023年的到来,为大家带来我的演讲。

科级竞争上岗是我们进一步提升自己的机会,是我们展现能力的舞台。

因此,我们要弘扬科学精神,引领科技创新。

首先,弘扬科学精神。

科学精神是一种对于真理的追求和探索的态度,是一种客观、严谨、理性的思维方式。

2024年正科级干部竞职上岗演讲稿

2024年正科级干部竞职上岗演讲稿

2024年正科级干部竞职上岗演讲稿尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是XX,现任XX部门的科级干部。

非常荣幸能有机会站在这里,向各位评委和同事们展示自己的能力和理念。

在新的一年里,我选择竞职正科级干部,是为了更好地发挥自己的能力,为部门和公司的发展贡献力量。

首先,我要感谢组织给予我的培养机会和重托。

在过去的工作中,我始终坚持学习与实践相结合的原则,不断提升自己的工作能力和素质。

通过参加培训、自主学习和实践锻炼,我深刻理解了干部的责任与担当。

正科级干部是一个综合实力与能力要求都很高的岗位,我深知只有不断学习和进步,才能不辜负组织的培养和期望。

作为一个正科级干部,我将立足于促进部门发展和员工成长,努力提升工作质量和效率。

首先,我将注重团队建设,培养团队成员的凝聚力和归属感。

在过去的工作中,我充分体验到了团队的力量和合作的重要性。

我将倾听队员的建议和意见,尊重他们的专业能力和意见,共同制定和实施科学合理的工作方案,形成良好的项目推进机制。

其次,我将注重员工培养和激励,通过建立完善的培训机制和绩效评价体系,激发员工的工作积极性和创造力,推动部门的整体发展。

我相信,只有员工得到成长和发展,才能实现部门的可持续发展。

最后,我将注重创新与变革,提升部门的竞争力和影响力。

现在,我们正处在一个变革的时代,互联网、人工智能等新技术的迅速发展,给企业发展带来新的机遇和挑战。

作为一个正科级干部,我将敢于创新,勇于变革,推动部门在变革中持续发展,保持竞争力。

同事们,正科级干部的岗位在我的心中是一个非常崇高的职责。

我深知,这不仅仅是个人职业发展的一个机遇,更是一个个人价值实现的舞台。

作为一个正科级干部,我将以身作则,一直保持着正直、认真和负责的态度。

我将坚守道德底线,勇于担当责任,严格要求自己,为部门和组织树立良好的榜样。

最后,我要对各位评委表示衷心的感谢。

感谢你们给予我一个展示自己的机会,让我能够在这个舞台上展示自己的能力和理念。

科级干部竞争上岗演讲稿(精选多篇)

科级干部竞争上岗演讲稿(精选多篇)

科级干部竞争上岗演讲稿(精选多篇)
篇一:竞争上岗演讲
尊敬的评委、各位领导:
大家好!我是一名科级干部,今天非常荣幸能够参加竞争上岗演讲。

回首过往,我有幸担任过多个岗位,累积了一定的经验。

在这些经验中,我最深刻的感悟是,一个科级干部必须要有两点:奉献精神和团队意识。

首先,奉献精神。

我们担任的不仅仅是一个职位,更是一份责任和使命。

作为科级干部,我们需要时刻将公益和企业发展放在首位,尽心尽力为企业和社会做出贡献。

其次,团队意识。

科级干部需要与下属密切合作,合理分配任务,指导下属完成工作。

在团队中,我们要发扬团结协作、互帮互助的精神,共同推动企业发展。

在日常工作中,我注重积累知识和经验,关注同行业的新技术和新发展,时刻保持学习的姿态。

同时,我也重视团队建设,注重提高团队的工作效率和质量,对下属给予关注和支持,让他们在工作中得到成长和提升。

如果能够担任这份工作,我会一如既往地坚持奉献精神和团队意识,秉承客户至上的服务理念,以优秀的专业能力和团队合作精神,为企业做出更大的贡献。

谢谢评委和各位领导的关注和支持!。

科级干部竞争上岗演讲稿7篇

科级干部竞争上岗演讲稿7篇

科级干部竞争上岗演讲稿7篇科级干部竞争上岗演讲稿 (1) 首先感谢各位领导、各位评委、各位同志给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!科级干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是我行加强干部队伍建设的有益尝试。

我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。

我今天演讲的题目是“不满足是上进的车轮”,这是鲁迅先生的一句名言。

一个企业如果甘于现状,不思进取,那么等待它的必然是被竞争所淘汰;对于人也一样,如果但求无过,不求有功,整天浑浑噩噩,还谈什么报效国家,献身中行。

众所周知,从现在算起,我国加入WTO后,对金融业的保护期还有两年时间。

在渐次开放的过程中,我们已经真切地感受到外资银行给我们带来的压力。

前有“南京爱立信倒戈事件”,后有花旗银行“存款收费之争”。

再加之各股份制银行纷纷祭起“杀手锏”,我国的金融同业的竞争正可谓是“群雄并立、烽烟四起”。

中行要在激烈的市场竞争中不断前进,“不满足”就是中行的“车轮”。

作为一名中行员工,面对人事干部制度改革的挑战,就应该保持不满足的心态,战胜自我,勇于进取,为中行的改革尽一份心、献一份力。

我叫,()人,生于×年×月,××××年入伍,××××年加入党组织,××××年入行,从事电脑工作××年,曾担任X行科技处处长,现任X行科技处××科科长。

××年会计专业本科毕业,经济师。

今天,我竞聘的是××××科科长。

我从以下×个方面简述一下我竞聘的理由。

首先,竞聘上岗有利于提高自身的素质,全面发展自己。

(加入自己的工作经历)。

每一次工作的调整和岗位的变化,对我人生阅历的丰富和能力的提高都是一次难得的机遇。

2023年科级干部竞争上岗演讲稿(精选5篇)

2023年科级干部竞争上岗演讲稿(精选5篇)

2023年科级干部竞争上岗演讲稿(精选5篇)演讲稿1:尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是×××,感谢评委们给我这次竞争上岗的机会。

今天,我站在这里,向大家汇报我为什么适合成为2023年科级干部的理由。

首先,我自认为具备了丰富的工作经验和扎实的专业知识。

我在过去的工作中,积累了丰富的实践经验,并成功地解决了许多难题。

我对我所从事的领域有着深入的理解和熟练的掌握,能够灵活运用所学知识解决实际问题。

其次,我具备良好的沟通能力和团队合作精神。

作为一个科级干部,沟通能力和团队合作能力是非常重要的。

我善于倾听他人的意见和建议,能够与不同的部门和同事进行有效的沟通和协调。

我相信,只有团结合作,才能取得更好的工作成绩。

第三,我有强烈的责任心和敬业精神。

作为一名科级干部,我深知自己的责任重大。

我将秉承“为人民服务”的宗旨,始终坚守职责,尽心尽力为大家提供更好的服务。

我愿意付出更多的努力,不断提升自己的专业能力和领导能力,以更好地为组织和员工造福。

最后,我相信自己能够成为2023年科级干部的佼佼者,我将以最认真的态度,勇往直前,努力实现自己的职业目标。

同时,我也希望能够与大家共同成长,在工作中取得更大的成就。

谢谢大家!演讲稿2:尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是×××,非常荣幸能够站在这里,向大家介绍我为什么适合成为2023年科级干部的理由。

首先,我具备了扎实的学识和广泛的知识面。

我本科学习××专业,并在工作中不断学习和充实自己的知识。

我具备了扎实的专业知识基础,能够在工作中运用这些知识来解决问题。

我对新技术和新思想充满好奇心,并且愿意不断学习和创新。

其次,我有丰富的工作经验和良好的工作能力。

在过去的工作中,我积累了丰富的实践经验,并且取得了一定的成绩。

我具备了良好的组织能力、协调能力和人际交往能力,能够在工作中与不同的部门和同事开展合作。

科级竞争上岗演讲稿

科级竞争上岗演讲稿

科级竞争上岗演讲稿科级竞争上岗演讲稿范文(精选5篇)演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。

在快速变化和不断变革的新时代,在很多情况下我们需要用到演讲稿,那要怎么写好演讲稿呢?下面是小编精心整理的科级竞争上岗演讲稿范文(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

科级竞争上岗演讲稿1尊敬的各位领导、各位同事:大家下午好!我叫xx,20xx年毕业于中南财经政法大学经济法专业,20xx年5月从xx调来“两办”,先后在信访局、督查室工作。

一转眼,来“两办”已是第四个年头。

还记得刚来时就听人说,“两办”是个锻炼人的好地方。

没错,四年来我深切地感受到,这个集体确实很特殊、很优秀,这里的同志讲政治,识大体、顾大局,思维敏锐,善于创新;讲奉献,经常加班加点,任劳任怨。

我想,这就是“两办”的风格,也正是这种风格一直在潜移默化地影响我、教育我,让我学到了不少待人接物和分析、解决问题的方法,培养了我严谨务实、踏实肯干的做事风格,为个人的成长打下了坚实的基础。

在两年的信访岗位上,我学会了如何与人沟通,与人为善,培养了较强的综合协调和应对复杂局面的能力。

还记得当时我和同事一起对全区122项涉及民生的信访突出问题进行跟踪协调,每个问题都很棘手,涉及方方面面、错综复杂的利益关系,我们不厌其烦地与相关部门、街道沟通协调、争取妥善处理,每解决一个问题、化解一宗矛盾都让我们特有成就感,因为平凡的工作中,体现着对群众的质朴感情和对事业的忠诚。

常言道,好的开始是成功的一半,进一步说,好的执行就是成功的另一半。

在两年的督查岗位上,我学会了如何强化执行抓落实,工作中围绕中心、突出重点、注重实效、不断创新。

例如,综合运用责任分解和明查暗访等多种方式,成功策划并组织实施了对“优美xx建设”、保增长“1+8”文件等区委区政府重大决策部署的常态化督查,有效解决了决策督查难以量化、督出实效的问题,我也因此被评为市督查工作先进个人。

四年来,我深切地感受到“两办”这份工作的责任和光荣,更为能够在这个团结奋进的队伍中一天天成长起来、成熟起来而倍感到自豪。

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2023年科级竞争上岗演讲稿(精选7篇)

2023年科级竞争上岗演讲稿(精选7篇)

2023年科级竞争上岗演讲稿(精选7篇)演讲稿一:尊敬的领导、教师、亲爱的同学们:大家好!我是来自xx市xx高中的一名学生,今天非常荣幸能够站在这里发表演讲。

2023年科级竞争上岗意味着我们即将步入真正意义上的成年,我们将作为一名科级干部,肩负起更多的责任和使命。

我想简要地与大家分享一下自己对于2023年科级竞争上岗的一些思考和准备。

首先,我认为我们要具备扎实的专业知识。

作为科级干部,我们需要在自己的专业领域内有深入的学习和研究,不断提升自己的专业素养。

只有拥有扎实的专业知识,我们才能在实践中应对各种挑战,发挥自己的优势。

其次,我们要具备良好的沟通能力和团队合作能力。

作为科级干部,我们需要与各个部门和团队进行良好的沟通和协作,才能更好地完成工作任务。

要想具备良好的沟通能力和团队合作能力,我们需要主动学习,积极参与各种团队活动,锻炼自己的社交和协调能力。

再次,我们要具备创新思维和解决问题的能力。

在不断变化的社会和工作环境中,创新思维和解决问题的能力变得尤为重要。

作为科级干部,我们应该积极思考和尝试新的方法、新的思路,不断推动工作的创新和发展。

此外,我们还需要具备优秀的领导能力和管理能力。

作为科级干部,我们将承担领导和管理工作的责任,在团队建设、任务分配、决策等方面发挥重要作用。

因此,我们要学会如何管理好团队,如何有效地进行决策,如何激发团队成员的潜力。

最后,我想说的是,我们还需要具备良好的道德和职业操守。

作为科级干部,我们将成为社会的一份子,我们要始终坚守道德底线,不忘初心,不忘使命,始终保持良好的职业操守。

2023年科级竞争上岗对于我们来说是一个重要的机遇和挑战,我们应该充分珍惜这个机会,努力提升自己,在改革创新的大潮中展现自己的风采。

让我们共同努力,为实现我们的梦想而奋斗!谢谢大家!演讲稿二:尊敬的领导、教师,亲爱的同学们:大家好!我是来自xx市xx高中的一名学生,非常荣幸能够在这里发表演讲。

正科级岗位竞争上岗演讲(3篇)

正科级岗位竞争上岗演讲(3篇)

正科级岗位竞争上岗演讲尊敬的领导、尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是XX,很荣幸能有机会在这个重要的场合向大家展示我自己,并竞争上岗担任正科级岗位。

首先,我想用____字的演讲时间,向大家介绍我自己,在过去的工作中取得的成绩和经验,并分享我对未来工作的展望和发展计划。

作为一名认真负责、充满热情的职场人士,我在XX部门工作了多年。

在这些年的工作中,我凭借自己的努力和才华,逐渐从一个普通的员工成长为一名经验丰富、能力突出的骨干员工,并获得了多个重要项目的负责人职位。

我所承担的项目涉及到多个领域,包括市场营销、团队管理、战略规划等。

在这些项目中,我不仅仅是完成了预定的任务,更是勇于思考和创新,不断推动项目的进展和成果。

我注重团队合作,善于沟通和协调,能够有效地组织团队资源,保证项目的高质量完成。

在过去的工作中,我取得了一些突出的成绩。

其中,最值得一提的是我在市场营销方面的贡献。

我带领团队开展了一次大规模的市场推广活动,通过创新的策划和执行,成功提升了产品知名度和销量,为公司带来了可观的利润。

同时,我也注重团队的人才培养和团队建设,通过培训和分享经验,提高了团队整体的水平和执行力。

除此之外,在战略规划方面,我也有着独特的见解和能力。

我善于分析市场趋势和竞争对手的动态,能够准确把握公司的发展方向和优势,制定出切实可行的战略规划,并在实施过程中不断调整和优化。

尊敬的领导、尊敬的评委,正科级岗位需要的不仅仅是成绩,更需要的是对工作的深入理解和全面能力的展示。

我坚信,我不仅有着在过去工作中所取得的成绩,更有着对工作的热爱和追求,以及积累起来的经验和技能。

对于未来的工作,我有着明确的展望和发展计划。

首先,我希望能够在现有的岗位基础上继续发挥自己的专业优势,在团队管理方面取得更大的突破。

我将进一步提升自己的领导力,通过培训和学习,学习更多的管理理论和方法,不断改进和优化团队运作机制,进一步提高团队的凝聚力和执行力。

正科级干部竞争上岗演讲稿(3篇)

正科级干部竞争上岗演讲稿(3篇)

正科级干部竞争上岗演讲稿尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!很荣幸能够站在这里,与各位分享我对于正科级干部竞争上岗的理解和看法。

首先,我想强调的是,正科级干部岗位竞争不仅仅是一场群英荟萃的竞技赛,更是一次追求进步、展示才华的机会。

在这个过程中,我们需要保持一种平和的心态,既要看到自身的优势,也要看到自身的不足,才能更好地提高自己的综合素质和能力。

其次,我认为正科级干部岗位竞争的核心是实绩。

领导能够公正客观地评估我们的工作成果,但我们自己更应该时刻关注自己的工作表现。

只有通过实际工作中的努力和创新,才能够取得良好的成绩。

因此,我将会在每一个工作岗位上都全力以赴,不仅要完成既定任务,更要超额完成,并以此向领导、同事们展示我的工作能力。

同时,在做好本职工作的基础上,我也认为积极主动地学习新知识、不断提升自身的专业素养是必不可少的。

如今,社会发展日新月异,在各个领域都涌现出了许多新的理论、新的技术和新的制度。

我们必须保持学习的态度,通过不断地学习,不断地更新自己的知识储备,才能适应社会的发展需求,才能在正科级干部岗位竞争中具备更大的竞争力。

此外,团结合作,互相帮助也是非常重要的。

没有团队的支持和合作,一个人想要在竞争中胜出是很难的。

因此,我将积极与团队沟通交流,虚心向团队中的优秀同事学习,取长补短,提高自己。

同时,也会积极主动地给团队提供帮助,共同推动团队的发展和进步。

最后,我要强调的是,一个合格的正科级干部应该具备良好的心态和道德品质。

无论在生活中还是工作中,我们都要坚持做到诚实守信、遵纪守法。

只有具备这些基本的道德底线,才能建立起良好的信任关系,才能获得更多的支持和认可。

尊敬的领导、亲爱的同事们,从担任正科级干部岗位开始,我将会以更高的要求、更大的热情来投入到工作中去,不断提升自己的能力和素质,同时也希望能够得到领导和同事们的指导和支持。

我相信,正科级干部岗位竞争,是一个机遇和挑战并存的过程,只有在不断努力和追求进步的同时,才能够实现自己的价值,让自己成为组织中更加出色的一员。

科级竞聘演讲稿(精选5篇)

科级竞聘演讲稿(精选5篇)

科级竞聘演讲稿(精选5篇)科级篇1尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!首先,感谢局领导给了我这个展示自我、参与公平竞争的机会,我是以一个平常人的心态,本着锻炼、提高的目的参加这次竞聘,接受评判。

希望通过这次难得的竞岗机会,让大家更多地认识我、了解我、帮助我实现人生的理想和价值。

下面,我把自己的一些情况向大家做一简单的介绍:我是20xx年10月来到烟草公司工作的,至今已有十个年头,这十年的工作中,在财务科做过录入员、收过款、开过票;20xx年至今一直从事客户经理的工作,通过努力并取得了营销员高级资格证书。

现已熟知岗位的职责与业务范畴,具有较为丰富的工作经验,积累了一定的品牌培育能力、市场调研能力、客户服务经验。

无论在哪个岗位,无论做什么工作,自己都能够兢兢业业,一丝不苟,按时按质地完成。

工作中取得了一些成绩,在工作能力上得到了主管领导的肯定。

在这里感谢领导的亲切关怀和悉心帮助,我不敢辜负领导们的殷切期望,我会勤勤恳恳,不断进取。

我觉得,我竞聘营销网建科副科长一职位以具备以下几个条件:一是具备较强的管理和组织协调能力。

在烟草公司做营销的九年中,我一直担任客户经理一职。

每月按照日拜访的路线走访市场,与上百个零售客户打交道,高强度的工作负荷培养了我吃苦、忍耐、坚毅的良好品质。

同时也锻炼了我的组织协调的能力,包括应变能力、区别轻重缓急、换位思考等。

丰富的工作经历使我积累了一定的管理经验。

二是具备一定的理论素质和人格修养。

首先,加强学习,提高素质。

一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。

另一方面加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。

三是扎实工作,锐意进取。

既发扬以往好的作风,好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在实践中分析新问题、探索新路子、总结新经验,以高度的工作责任心和奋发有为的精神状态力争工作有新起色、新进步。

2024年机关科级干部竞争上岗演讲稿范文(三篇)

2024年机关科级干部竞争上岗演讲稿范文(三篇)

2024年机关科级干部竞争上岗演讲稿范文尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是XX,今天非常荣幸能够站在这个讲台上,参加2024年机关科级干部竞争上岗演讲。

首先,我要感谢组织给予我这个机会,也要感谢在座的各位评委和同事们。

在过去的工作中,我深刻地认识到作为一名机关科级干部的责任和使命。

作为科级干部,我们要面对的是日益复杂多变的工作环境和挑战,我们要处理好政务与民生之间的关系,我们要带领团队成员共同面对各种困难和问题。

因此,我深知,我们需要不断提升自己的能力和素质,才能更好地履行职责和使命。

首先,作为一名科级干部,我必须具备过硬的专业能力。

在当前的时代背景下,专业能力的重要性日益凸显。

我将不断学习和了解最新的政策法规,掌握最新的专业知识,提高自己的专业技能,以应对日益复杂的工作挑战。

同时,我还将通过不断的学习和培训,提升自己的综合素质和工作能力,以更好地适应工作的需要。

其次,作为一名科级干部,我必须具备良好的沟通能力和协调能力。

在现代管理工作中,沟通和协调是至关重要的。

作为一名中层干部,我需要与上级领导、下属员工和其他部门进行有效沟通,协调各方利益,达到组织的目标。

因此,我将加强自己的沟通技巧,提升自己的协调能力,以更好地与各方进行沟通和协调。

另外,作为一名科级干部,我必须具备良好的团队合作精神和领导能力。

在工作中,我将重视团队建设,鼓励团队成员间的交流和合作,共同解决问题,共同实现目标。

同时,我也将关注每个团队成员的成长和发展,提供必要的支持和指导,引导他们充分发挥自己的能力和潜力。

最后,作为一名科级干部,我将始终坚持廉洁从政。

作为党员干部,廉洁从政是我们的基本要求,也是我们的底线。

我将严格遵守党的纪律和规定,始终保持清正廉洁的政治本色,做到博学、审慎、刚正、诚信,以身作则,带头遵守纪律,自觉接受组织和群众的监督。

亲爱的评委、同事们,作为一名机关科级干部,我深知自己的责任和使命。

我将以坚定的信念和优异的工作能力,勇于担当,敢于创新,为机关的发展和群众的福祉做出积极贡献。

科级干部竞聘演讲稿(优秀5篇)

科级干部竞聘演讲稿(优秀5篇)

科级干部竞聘演讲稿(优秀5篇)科级干部竞聘演讲稿篇一尊敬的各位领导、各位同事:大家好!非常感谢市局党组给我提供了这次公平竞争、交流学习和展示自我的机会,也感谢各位同事对我的信任和支持,很荣幸能参加今天正科级岗位干部竞聘。

我今年35岁,中共党员,本科学历,先后担任经济股副股长、股长。

多年的工作和进取,我开阔了眼界,提高了能力,积丰富了经验,而这些都有利于我尽快进入新角色,适应新工作。

根据对自身条件的客观分析,我认为自己具有以下五个方面的任职优势。

一、有较好的道德修养。

二、事业责任心强。

三、具有胜任工作的能力和本领。

四、极具亲和力。

五、具有对全面工作的驾驭能力。

各位领导、各位评委,“平静的湖面,炼不出精悍的水手,安逸的环境,造不出时代的伟人。

”我深深懂得,要把工作做好,光坐而论道、纸上谈兵是无济于事的,重要的是脚踏实地地去干。

如果承蒙大家的厚爱,给我一个施展才华的机会,我将全力以赴,围绕目前我局的工作重点,结合自身实际,做到以下几点:一、刻苦学习,提高理论水平。

二、勤奋实干,率先垂范。

三、团结协作,锐意进取。

四、增强队伍争先创优的竞争能力。

各位领导、各位评委,几分钟的竞聘演讲,并不能尽述我对做好今后工作的诸多设想,然而却足以表达我对工商事业的执著和热爱。

假如我竞聘成功,我将在求真务实中认识自己,在积极进取中塑造自己,在拼搏奋斗中奉献自己,在岗位竞争中完善自己,以开封市工商局的发展为自己终身的奋斗目标!我的演讲结束。

谢谢大家!科级干部竞聘演讲稿篇二各位领导,各位评委,同志们:我叫,现年某某岁,大学文化,中共党员。

1988年7月,郑州大学中文系毕业后,在市卫生局参加工作,先后任局办公室、人事科科员,团委副书记、书记,党委办公室主任,1995年6月到市委办公室工作,1999年3月任综合科副科长、主任科员。

近年来,在领导和同志们的关心、支持、帮助下,自己在思想上、工作上都取得了新的进步。

借此机会,向所有关心、支持我成长的领导和同志,表示衷心感谢!我参加竞争的优势主要体现在三个方面:一是具有比较扎实的理论文化功底,在中文、哲学、经济学三个方面都达到本科学识水平,眼界宽,悟性好,出手快,善于把握大的发展趋势,能够准确领会领导意图,及时而创造性地完成领导交给的工作任务。

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科级干部竞争上岗演讲稿述职报告各位领导、同志们:大家好!衷心感谢组织上给予了我这次难得的参与竞争和接受挑战的机会。

下面,我汇报一下本人的基本情况。

我叫***,***岁,***年参军入伍, ***年转业分配到我单位工作,先后在********主持工作、******等职务。

现任******。

自xx年9月***大队成立之初,我即任***大队大队长。

当****书记亲自将*****队旗颁授给我的那一刻起,我感到责任的重大,为尽快实现****大队的“建一流队伍、树一流形象、出一流成绩、建先进大队、当先进支部”的奋斗目标和信念追求。

我以身作则,在工作中迎难而上、锐意进取、团结互助、奋力拼搏,充分发挥党员的先锋模范带头作用,带领全体队员积极开展各种工作,取得了显著成绩。

由于各方面条件突出,****年**月,***大队被区委人事局命名为“****新招录公务员基层锻炼基地”。

面临新的挑战,我带领大队党支部积极调查研究,制定出了一套符合实际,可操作性强的培训计划,使新公务员得到了有效的锻炼,尽快地适应了执法工作的需要,受到了上级领导的赞扬和新公务员们的好评。

xx年,由于工作需要,我被调到*****大队从事教导员工作,将“高标准、严要求”的工作作风带到了整个队中,我配合大队长,在队员们的思想工作上下功夫,经过近一年的工作努力,使队员们在*********之间找到了一个很好的切入点,大队的整体工作水平也上了一个新台阶。

参加工作xx年来,我始终以“踏踏实实做人,兢兢业业工作”作为自己的为人之道。

在党组织和领导的关怀培养下,刻苦学习,努力工作,多次被评为先进个人称号,****年荣获天津市五一劳动奖章。

其次,谈谈我竞争****岗位的一些自身优势。

第一,具有丰富的实际工作经验。

我从****年进入南开执法局至今,轮换过8个工作岗位,经过多年实际工作的磨练,已走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。

多年的宝贵工作实践中,我积累了丰富的工作经验,总结出了一整套较为实用的工作方法和管理模式,可以很好的发挥“承上启下”作用,这是我竞争这个岗位的现实基础。

第二,具有默默无闻的奉献精神。

我曾经在部队服过****年兵役,长期的军旅生涯养成了我“不怕吃苦,勇于奉献”的精神。

转业到地方,就加入了*******的行列。

无论在哪个岗位,我都本着“只干不说,先干后说,干好了再说“的心态,作到了克尽职守,不事张扬,无私奉献。

领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按量的完成。

我告诫自己,作为一个经过部队多年培养的共产党员,做事要上不愧党,下不欺民,这是我竞争这个岗位的思想基础。

第三,具有较好的群众基础。

自来到执法局以来,我的工作一变而为上传下达,沟通领导和群众,对外接待,对内处理繁琐的日常事务。

俗话说百人百姓,这样的工作有一个特点就是费力不讨好,容易受到群众的误解或引起不满情绪。

多年来的工作实践,我很好的把握住“适度”的原则,即对同事冷热适度,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,对突发情况刚柔适度,当断则断,不搞优柔寡断。

对工作粗细适度,可以小事糊涂,大事不糊涂。

我觉得掌握好了这几条原则,关键是抱定一个“诚”字,是会得到同事和群众的信认和拥护的。

这是我竞争这个岗位的人格基础。

最后,谈谈如果竞争上岗获得成功的话,我相应的工作思路:严格遵守制度,加大执行力度,以制度促管理。

俗话说“没有规矩,不成方圆”。

对于一个大队来说,所谓的规矩就是一系列严密的规章制度。

我准备继续将“高标准、严要求”作为我所在大队的行为指南。

奖惩要兑现,纪律要严格,办事要透明。

在从严管理的同时,我将坚持“以人为本”的原则,并注重队员思想方面的情况,努力为广大队员营造团结、协调、优美的工作环境。

这就是我的竞职演说,谢谢各位,最后我表个态,无论这次竞争上岗成功与否,我都会始终一如既往地“高标准,严要求”,踏实工作,努力干出新的成绩!竞争上岗演讲稿各位领导、各位同志们,:大家下午好,首先我要感谢工委领导及各位同志们的信任和支持,给我这个机会参加此次科级干部竞争上岗工作,并且把此次自荐演讲作为和同志们交流和学习的好机会。

我自xx年8月起在街道工委组织科工作,xx年6月通过科级干部竞争上岗,担任工作组织科副科长至今。

通过几年来工作的锻炼,我在工委领导的关心和鼓励下,在机关同志们的支持和帮助下,使我完成了从一名大学生到合格公务员,再到科级干部的转变和进步。

今天我竞争的职位是正科级领导干部岗位。

对照岗位要求,除了满足《竞争上岗实施意见》所要求的年龄、学历、任职年限基本条件外,结合个人工作经历,特别是在组织科这个重要科室的工作经历,我个人认为还具备以下优势:一是具有较高的政治素质。

作为一名共产党员,我能够牢记为人民服务的宗旨,树立科学发展观,认真学习党的路线、方针、政策,在政治上、思想上与工委保持一致,始终坚持以高标准严格要求自己。

作为一名工作在组织科的干部,我还注重在工作中不断锤炼自己的党性,努力践行着组工干部要做党性最强的干部的要求。

二是具有强烈的事业心和工作责任感。

通过7年多的工作,我对工作的认识已经从仅仅当作一份职业,慢慢上升到了当作一份事业来开创的高度,我愿意为这份工作继续奉献。

为此我在工作中能够主动学习各项业务知识,不断提升工作能力。

在自身所分管的人事工作中,能够做到掌握政策正确、工作程序明确、相关数据准确。

同时,我深深地知道,人事工作往往与同志们的切身利益紧密结合,因此,我更加注重培养在工作中认真细致的态度,站在对同志们负责的角度上开展工作,力求在工作中不断提升自己的综合能力与素质。

在副科长岗位上,我能够做到在工委领导和科长的领导下积极开展工作。

在做好自身分管工作的基础上,主动帮助科室其他同志,并且协助科长做好科室自身建设工作。

三是具有良好的思想道德修养。

平时注重个人修养,踏踏实实做事,老老实实做人,为人正直,坚持原则,能够公正地看待问题,有大局观念和团队意识。

同时,在日常工作生活中,我能够做到尊重领导、尊重老同志,并且发挥特长,主动帮助他人,团结同志。

上述是我就此次竞争上岗工作自身所具备的优势所进行的陈述。

在此我还想借此机会和大家简要汇报一下几年来工作的感触。

这几年的工作之所以比较顺利,并取得一些成绩,个人有了进步。

从根本上说,是领导关心帮助的结果,是同志们大力支持的结果,借此机会,我向大家表示衷心的感谢!通过七年多的工作,我有三条感触:第一,必须有一个好的心态,尤其是在工作遇到困难挫折之时,能不能保持好的心态至关重要;第二,必须有一个好的环境。

这个环境既包括好的领导和好的同志,也包括好的机制和好的氛围。

第三,必须有一个好的坚守。

我总结为“四怕四不怕”:即不怕没压力就怕没动力,不怕不会干就怕不去干,不怕干不好就怕不用心,不怕没荣誉就怕没作为。

上午好!我叫xxx,我竞争的岗位是xxx。

站在这里我很高兴、也很荣幸,因为在家休产假,曾经有人问我,是否参加这次竞岗,我肯定的给他说:我一定会参加。

我认为懂得珍惜机会、把握机遇方能青春无悔。

06年6月,我毕业于xxxx专业,获得xxx学士学位, 07年9月通过公招考入xxx,先后在xxx等岗位工作,工作业绩突出,曾作为xxx。

去年x月,调到xx,从事办公室工作,7月,从xx市委党校法学研究生毕业,10月至今主持办公室工作。

成绩代表过去,事业展望未来,5年,多个岗位的锻炼让我不断成长,我主要有以下三大竞聘优势:一、具有一定的组织管理、协调能力。

我在主持局办公室工作期间,能够带领办公室的同志认真完成领导交办的任务,去年,在xxx等三项工作考核都获得二等奖的好成绩。

今年,我局作为xxx职工运动会主办方,在全局同志的支持与配合下,我作为协调联络员,出色的完成了各项筹备工作,4月运动会取得圆满成功。

二、具有良好的学习适应能力。

我思维敏捷,能够较快适应新工作,比如去年刚接手的会计工作,面对复杂的报表与软件,我通过钻研,按时高效的完成预决算报告。

三、具备端正的工作态度与强烈的责任心。

俗话说,态度决定一切。

我认为好的工作态度是干好工作的保障,因此,我一直秉承求真务实的工作作风,踏实工作、爱岗敬业、恪尽职守。

直到孩子出生前一天我仍坚守在工作岗位。

同志们,如果我能竞争成功,我将树立“三种意识”、提高“四个能力”、发挥“五个表率”,分清角色、找准位置,协助队长,干好工作。

树立三种意识分别是大局意识、责任意识和争先意识。

虽然作为副职,仍然要有大局观念,否则做事情偏离了方向,就会得不偿失。

我认为,没有干不好的工作,办法总比困难多,责任重于泰山,应该在认真负责的基础上,创先争优,争创佳绩。

提高四个能力:一是学习能力。

“若水三千,我取哪一瓢饮?”。

知识浩若烟海,只有善于学习,才能学有所用;二是理解能力。

只有充分领会领导意图,才能妥善安排工作,落实到位。

三是执行能力。

要提高自身和科室两个层次的执行力,做到事事有回应,事事有结果。

四是创新能力。

只有不断创新,才能开创调查队工作新局面。

发挥好五个表率:一是做勤于学习的表率。

“学而不思则罔,思而不学则怠。

我要做一个勤思考、有主见、有担当的助手;二是做甘于奉献的表率。

作为一线的统计干部,必须受得住委屈、耐得住辛苦、经得起考验;三是做善于协作的表率。

中层干部处于“承上启下、沟通左右”的重要位置,要加强协作,合心、合力、合拍地干好工作。

四是做勇于创新的表率。

创新是统计工作前进的不竭动力,我要充分发挥自身的聪明才智,不断创新,推动工作向前发展。

五是做严于律己的表率。

我要勤恳工作、干净做事、清白做人,做到心口如一、言行如一、表里如一。

最后诚恳希望各位评委、各位领导和同事,相信我、支持我。

谢谢!各位领导、同志们,大家好:我非常有幸地走上这三尺演讲台,与这么多年青上进的税务干部一起展示才华,证明能力,阐述观点。

首先我简单介绍一下我的个人经历,我是一九九四年税务机构分设时,分到博乐市地税局工作,时任市局管理科科长,一九九六年担任纪检员一职,分管业务科和稽查局工作,一九九九年八月调任州局征管科科长,负责征管科工作,二oo一年任州局业务科科长,负责业务科工作至今。

几年来,无论是税政管理、征收管理、税务稽查,还是纪检纠风,无论是在市局,还是在州局,本人都能严格要求自己,认真履行职责,加强自身政治思想及业务知识的学习,秉公执法,严格律己,热情服务于纳税人。

地税分设以来,本人多次被为市地税局先进工作者,博乐市优秀党员,97年被市政府评为”十佳执法员”,在州局征管科和业务科任职期间,所主持的各项工作均名列全疆前列,多次受区局通报嘉奖。

本人这次参加竞聘的第一志愿是税政法规科科长,让本人填报这个岗位的直接原因是本人有能力、有信心在现有的基础上将税政法规科的工作做的更好。

在谈本人竞聘税政法规科科长职务的优势和工作思路之前,本人想先谈谈竞聘这一职务的劣势。

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