领导班子成员落实一岗双责情况汇报
领导班子成员落实一岗双责工作汇报
领导班子成员落实一岗双责工作汇报本次会议于xx年xx月xx日上午在公司会议室隆重举行。
出席会议的有公司领导班子成员、各部门主要负责人及全体员工代表。
本次会议的主要内容是对各部门在落实一岗双责工作中取得的成绩进行总结和汇报，同时也就存在的问题进行了深入分析，并提出了具体的整改措施。
一、各部门落实一岗双责工作情况汇报1.总经理办公室：总经理办公室围绕公司年度工作目标和重点任务，切实贯彻一岗双责要求，加强对全公司各部门的督促和指导，及时发现并解决了一些问题，做出了积极的贡献。
2.财务部：财务部严格执行公司财务管理规定，认真履行岗位职责，加强财务监管和内部控制，确保了财务数据的真实性和完整性。
3.生产部：生产部在生产管理中严格执行一岗双责制度，加强现场管理和技术改进，提高了生产效率和产品质量，为公司的发展做出了重要贡献。
4.市场部：市场部根据市场需求制定了有针对性的营销方案，积极拓展市场，拓展了新的客户资源，为公司业绩的提升做出了重要贡献。
5.人力资源部：人力资源部加强了员工培训和绩效考核工作，推动了人才的培养和使用，为公司人才队伍的建设提供了有力的支持。
6.安全环保部：安全环保部加强了安全管理和环保监测，建立了安全生产和环境保护档案，提高了员工的安全意识和环保意识，为公司的可持续发展奠定了坚实的基础。
以上是各部门在落实一岗双责工作中取得的一些成绩和亮点，值得肯定和表扬。
但也要看到，在实践中仍存在一些不足和问题，需要我们进一步加以解决。
二、存在的问题及解决措施1.存在问题：一些员工对一岗双责工作的重要性和紧迫性认识不够，没有形成共识，导致工作效率低下，任务完成质量差。
解决措施：加强员工教育和培训，提高员工的责任意识和使命感，建立健全考核制度，激励员工积极参与一岗双责工作。
2.存在问题：一些部门之间协调不够，信息共享不畅，导致工作重复和资源浪费，影响了公司整体效益。
解决措施：加强部门间沟通和合作，建立跨部门工作协调机制，加强信息共享，推动各部门之间的协同作战。
公司领导班子落实一岗双责情况报告
公司领导班子落实一岗双责情况报告示例文章篇一：《公司领导班子落实一岗双责情况报告》一、领导班子成员对“一岗双责”的认识在我们公司啊，领导班子的各位成员那可都对“一岗双责”有着深刻的认识呢。
这“一岗双责”就像是一个扁担挑着两桶水，一桶是业务工作，一桶是党风廉政建设工作。
咱不能只顾着业务那桶水，把党风廉政建设的桶给丢了呀。
比如说我们的总经理，他就常常跟我们讲：“公司要发展，这业务肯定得抓好，可要是风气坏了，就像房子的根基烂了，再高的楼也得塌。
”他这话说得可在理了。
他自己在日常工作中，无论是开会讨论项目，还是到基层视察工作，总是不忘提醒大家要廉洁自律。
有一次，他去一个部门视察，看到墙上贴了一些业务的奖励规则，他就问部门经理：“这些奖励都是按照规定来的吧，可别搞什么暗箱操作啊。
”部门经理赶紧回答：“总经理，您放心，都是严格按照公司制度来的。
”总经理就笑了笑说：“这就对了，咱们可不能在这些小地方栽跟头。
”还有我们的副总经理，他分管销售这一块。
他经常跟销售团队的人说：“咱们出去谈业务，代表的是公司的形象。
可不能为了签个单子就去走歪门邪道，那不是长久之计。
”他自己也是以身作则，有一次一个大客户暗示说如果能给点特殊优惠（其实就是想搞点不正当的利益），合同就立马签。
副总经理直接就拒绝了，说：“我们公司有公司的规矩，咱们就按正常的业务流程来，如果您看重我们的产品和服务，那咱们就合作，如果不是，那也没办法。
”二、在实际工作中如何落实“一岗双责”在实际工作里啊，领导班子的成员们都把“一岗双责”实实在在地融入到日常的工作中了。
就拿人力资源部门来说吧，部门领导在招聘的时候，一方面要考察应聘者的业务能力，另一方面也要考察品德方面的情况。
有一次招聘一个重要岗位，有个应聘者业务能力看起来很强，但是在背景调查的时候发现他曾经有过一些不太诚信的行为。
部门领导就果断放弃了这个人选。
他说：“业务能力可以慢慢培养，但是品德有问题，就像一颗坏种子，种到咱们公司的花园里，指不定会长出什么歪瓜裂枣呢。
领导班子成员一岗双责工作情况报告
领导班子成员一岗双责工作情况报告(一)一、加强理论学习，始终保持清醒的政治头脑和坚定的政治立场。
在20xx年中，本人严格遵守县委中心组的学习制度，认真地学习了党的xx届三中、四中、五中全会精神和中央、区、地领导的重要讲话。
平时通过看书、读报、网上学习和参与机关内部理论、业务学习、参加培训等方式，对党的政策法规进行了深入研究，撰写了多篇专题论文，写下大量读书笔记和心得体会，使自已始终保持了清醒的政治头脑，牢固树立了“xxxx”重要思想，和县委、政府领导集体保持了高度的一致性，团结一心，政治立场坚定。
二、严格执行四大纪律，八项要求，廉洁自律，率先垂范。
20xx年，本人严格规范自已的一言一行，较好地执行了党的四大纪律。
自觉维护县委领导班子的团结，重大事项均主动向县委请示汇报。
在委局机关工作中较好地执行了民主集中制的原则，绝不独断专行。
大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的思想，严格执行县级领导信访接待日制度，对来访群众热情接待，积极办理，从不推诿扯皮，推卸责任。
20xx年，本人按照中央关于领导干部廉洁自律的各项规定，主动接受党内、党外廉政监督，模范地遵守了领导干部廉洁自律“八项要求”。
个人没有重大事项需要报告，从未收受礼品、礼金，严格履行了收入申报制度。
本人在*市家庭住房全是自费购买，在县上没有私房。
从不接受任何可能影响公正执行公务的宴请和超标准接待，非公务需要从不动用公车，尽可能不在基层用餐。
对纪检监察队伍以“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求，加强了日常监督教育，在查办案件和信访工作中把回避接待做为一项纪律严格执行，牢固树立了“两个务必”思想。
三、正确履行职责，以实实在在的工作成效取信于民。
20xx年，我正确履行了职责，配合县委领导集体，狠抓了党风廉政建设责任制落实工作，在全县形成了党风廉政建设和反腐败斗争的整体合力。
20xx年，全县信访部门共受理群众来信来访874次，比去年同期下降了7%。
领导班子成员落实“一岗双责”情况汇报
领导班子成员落实“一岗双责”情况汇报尊敬的领导班子成员：大家好！今天，我要向大家汇报一下领导班子成员落实“一岗双责”情况。
一、“一岗双责”形成的背景近些年来，在新时代的背景下，全球化和知识经济的发展以及各种复杂因素的交织，造成了全社会风险和不稳定性的加剧。
在这样的背景下，各个组织都需要建立起一套全面、科学的治理体系和风险防范机制。
而作为一个组织或团队的领导，更应该肩负起责任，认真落实“一岗双责”，以确保组织内部运行的顺畅和合理。
二、领导班子成员落实“一岗双责”的措施为了落实“一岗双责”，我们采取了以下措施：1.建立完善的制度和流程：我们成立了一支专门的管理团队，建立了一套完善的管理制度和流程来确保“一岗双责”得到有效的执行。
这些制度和流程覆盖了各个部门或岗位，明确了每位成员的职责和任务，并要求其依照规定的程序和标准开展管理工作。
2.加强岗位培训和监督管理：为了保障各成员落实“一岗双责”，我们组织了定期的培训和学习，使所有成员具备了相应的专业知识和技能，并且能够有条理、有方法地开展日常工作。
同时，我们还加强了对员工实施的监督、确认和考核，以确保方式和结果都得到有效的控制。
3.强化团队建设和专业协作：我们注重营造一个有序、协作、和谐的工作氛围，鼓励成员之间的互助和完善协作机制，如建立交流平台、加强沟通等。
这样，我们可以更好的将每个成员的个人能力与团队需求相结合，互相支持、互相促进，实现共同进步和共同成长。
三、领导班子成员落实“一岗双责”的成效经过我们的不断努力，领导班子成员落实“一岗双责”的效果逐渐显现。
主要表现在以下四个方面：1.团队之间的沟通协作更加密切，实现了有效的整体合作；2.工作流程和管理体系更加规范，实现了对员工工作的全面监管；3.整体管理效率和工作效益有了显著的提升；4.组织的安全性、稳定性和良性发展得以保障。
四、领导班子成员落实“一岗双责”的不足和前进方向然而，我们也发现了一些不足之处。
公司领导班子履行一岗双责工作情况汇报
公司领导班子履行一岗双责工作情况汇报尊敬的领导们：我代表公司领导班子，向各位领导汇报我们履行一岗双责工作的情况。
近年来，我们始终把一岗双责作为我们的重要工作之一，不断加强各岗位责任意识，积极开展工作，取得了良好的工作成效。
一、落实一岗双责的意识领导班子成员均已认识到一岗双责是公司健康发展的重中之重，每个人都紧紧围绕自己的职责和岗位进行工作，在工作之余也经常交流互动，协调统筹公司各项工作，互相给予支持和帮助，形成了良好的工作氛围。
二、领导班子成员切实履行一岗双责（一）经营层：公司经营层加强精细化管理，严格带队检查各部门贯彻执行情况。
同时，切实加强团队培养和管理，引进了高素质人才，推动公司全方位升级改造，最大限度发挥各部门作用，为公司的发展打下了坚实的基础。
（二）综合部：公司综合部始终坚持以一岗双责为核心，认真贯彻执行上级工作要求，认真为各部门及公司大局工作提供全力支持，同时为员工提供良好的福利保障探索并落实可行的方案。
公司的各项制度不断完善，极大提高了公司的管理效率和员工的满意度。
（三）财务部：公司财务部坚持以财务管理为核心，做好财务预算、资金流转、会计核算及审计工作，并积极财务预警和应急处理等。
稳步发展的公司需要有健康的财务体系支撑，公司各项财务活动的清晰度和准确性不断提高，为公司长期健康发展奠定了坚实的财务基础。
（四）市场部：公司市场部组织合理，调动各部门参与市场预测与决策，采取多种销售策略，达成公司市场计划与具体事项，良好的销售团队和管理团队实现了公司的销售增长，得到了各级领导和广大客户的一致认可。
三、一岗双责工作成效1、在团队建设方面，我们形成了积极向上、相互支持、齐心协力的团队作风。
在公司管理和服务体系上形成了一整套贯穿全流程的管理模式，制定了全面的管理流程和工作制度。
2、在产品质量和客户满意度方面，公司将产品质量作为生命线，对产品质量和售后服务严格把关。
在客户的日益高涨的需求中，我们通过不断的完善和提升售后服务，增加了客户的满意度，取得了显著的效果。
县委党校领导班子成员“一岗双责”落实情况汇报精选全文
可编辑修改精选全文完整版县委党校领导班子成员“一岗双责”落实情况汇报县委党校领导班子成员“一岗双责”落实情况汇报本人根据县委党校党风廉政建设的总体部署，认真执行党风廉政责任制，按照党校党风廉政责任分工要求，履行班子成员在党校廉政建设中所承担的职责，基本完成廉政建设分工任务。
现将本人一年来贯彻领导干部“一岗双责”要求，在履行廉政建设职责方面的情况报告如下：一、履行党风廉政建设职责情况根据县委党校领导班子成员分工，本人分管工作主要是党校科研工作，分管科室为教研室。
一年来，在抓好好党校科研管理工作的同时，履行分管范围内的廉政建设工作职责，主要从以下几个方面开展工作。
(一)加强学习，提高对履行“一岗双责”的认识通过学习上级有关实行党风廉政责任制的文件精神，认识到实行党风廉政责任制是全面从严治党的重要措施。
党风廉政责任制的核心是各级领导班子和领导干部都要明确在廉政建设中的责任，在抓本单位业务工作同时，抓好好党风廉政建设，也就是实行“一岗双责”。
实行“一岗双责”要求领导干部对本单位业务工作和党风廉政建设要同部署、同实施、同落实，在日常工作中两者不能偏废。
抓廉政建设是领导干部的一项政治责任，不重视廉政建设建设，不履行党风廉政建设责任，就是政治上的失职。
作为领导班子成员抓好分管范围内的廉政工作，是应尽的责任，是履职的要求，只有各司其职，齐抓共管，才能搞好本单位党风廉政建设，打造团结进取、风清气正的廉政环境。
(二)明确任务，增强抓好廉政建设的有效性加强工作的计划性，明确任务目标，确定工作重点，是做好任何工作的基础。
在履行党风廉政职责上同样需要从实际出发，确定工作的思路，明确工作任务。
按照年初党校党风廉政建设分工任务，结合自己分管的学校科研工作实际，确定了年度分管范围内党风廉政建设两项重点任务。
一是抓廉政教育，提高教研人员的廉政意识，增强拒腐防变能力。
二是抓作风建设，克服“慵懒散”现象，引导科研人员深入基层开展调查研究，克服科研工作上不求进取的思想倾向，发扬攻坚克难、敢于担当精神，切实提高科研水准。
履行一岗双责情况报告范文(通用3篇)
履行一岗双责情况报告范文(通用3篇)以下是为大家整理的关于履行一岗双责情况报告的文章3篇 , 欢迎大家参考查阅！【篇一】履行一岗双责情况报告这半年来，我认真执行党风廉政建设责任制，切实履行职责，坚持一岗双责，把党风廉政建设责任制与自己所担负的岗位职责有机结合起来，配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作，为实现洪畴镇又好又快发展做出了应有贡献。
现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下：一、落实党风廉政建设责任制情况（一）加强学习教育，提高整体素质。
要把学习培训作为履行一岗双责的主要目标，坚持把所学的理论知识与指导岗位工作结合起来，以此推动各项工作的开展。
要把定期学习作为落实一岗双责的重要工作任务，努力营造比、学、赶、帮的良好工作氛围。
要把创新活动作为落实一岗双责的重要内容。
积极组织开展形式多样主题实践活动。
通过丰富多彩的教育活动，切实落实一岗双责，推动整体工作，为党风廉政建设和反腐败工作提供强大的思想保证和精神动力。
（二）强化内部管理，塑造良好形象。
规范农村宅基地、项目用地、农房确权、贫困家庭建房补助等审批制度，遵守国家法律法规，依法开展行政审批工作，认真履行岗位职责。
严格审批程序、坚持原则、不循私情、公开、公平、公正地依法办理行政审批事项。
严禁工作人员在办理审批事项中吃、拿、卡、要，自觉抵制不正之风与腐败现象，树立良好的个人廉洁形象。
自觉接受镇纪委，上级机关和群众的监督，维护城建办整体形象。
（三）加大监督力度，促使制度落实。
加强监督，关口前移，是有效预防腐败的关键。
要建立规范的业务操作和有效的内部控制执行机制，使每一位岗位人员、任何一个业务处理环节都受到有效的监督、控制、制约，构筑层层监督、相互牵制的防火网。
重点要在强化监督上下功夫，强化主要业务部门在决策程序和决策结果以及干部廉洁自律各项规定执行情况的监督，加大对风险点的监控力度，真正达到发现问题、堵塞漏洞，消除隐患、有效防范岗位风险的目的。
落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报告【6篇】
落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报
告【6篇】
篇一：落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报告
尊敬的市委、市纪委领导：
我市各级党委和纪委高度重视党风廉政建设工作，认真落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”，推动党风廉政建设不断深入。
一、党风廉政建设主体责任
我市各级党委高度重视党风廉政建设，加强组织领导，落实主体责任。
各级党委通过完善组织机构、建立工作机制等方式，加强对党风廉政建设工作的全面领导和深入推进。
二、领导班子成员“一岗双责”
我市各级领导班子成员认真落实“一岗双责”要求，不断加强自身学习，提高自身素质，强化岗位责任，落实领导责任，确保党风廉政建设工作不断取得新进展。
三、落实特殊岗位廉洁从业人员“三岗”责任
我市落实特殊岗位廉洁从业人员“三岗”责任制度，明确责任分工，加强监督检查，确保特殊岗位廉洁从业人员依法依规履职，
坚决防范和打击腐败行为。
总之，我市各级党委和纪委将继续认真履行党风廉政建设主体责任，强化领导班子成员的“一岗双责”制度，加强特殊岗位廉政建设工作，坚决维护党风廉政建设的良好局面。
班子成员履行一岗双责情况报告
班子成员履行一岗双责情况报告尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX公司的班子成员之一，今天我向大家汇报一下我们班子成员履行一岗双责的情况。
一、理解和意识到一岗双责的重要性作为公司的班子成员，我们深刻理解和意识到一岗双责的重要性。
根据公司制定的各项规章制度，我们班子成员及时参加培训，学习了解有关一岗双责的政策和要求。
我们明确了自己作为班子成员的责任，也认识到在具体工作中，只有履行一岗双责，才能为公司的发展做出更大的贡献。
二、班子成员的履行一岗双责情况（一）主要负责领域的履职情况在公司领导的安排下，我们每个班子成员都负责公司某个具体的领域，以下是我们班子成员按照分工逐一汇报的情况。
1. XX部门经理作为XX部门的经理，我在履行本职工作的同时，积极履行一岗双责，具体表现如下：（1）坚持业务与管理并重：在推动部门工作的同时，注重管理团队，提升部门整体执行力。
（2）关注团队建设：不仅注重部门内部的业务发展，更注重团队成员的培养和成长，定期组织培训和讲座，提升团队整体素质。
（3）为公司发展建言献策：结合自身工作经验和市场动态，为公司管理层提供业务发展的建议和方案，积极参与重大决策的讨论与决策工作。
2. XX人力资源主管作为人力资源主管，我在履行日常工作的同时，积极履行一岗双责，具体表现如下：（1）注重人才培养：加强员工培训和发展计划的制定与实施，提升员工的综合素质和专业能力。
（2）加强组织文化建设：通过组织各类文化活动，提高员工的凝聚力和归属感。
（3）参与企业战略决策：积极参与公司战略的制定与决策，结合人力资源的情况提出有关建议。
3. XX财务总监作为财务总监，我在履行财务管理职责的同时，积极履行一岗双责，具体表现如下：（1）做好财务管理工作：准确处理财务数据，及时做出财务报表，保证公司财务状况的可靠性和透明度。
（2）推进财务创新：积极研究财务管理的新方法、新技术，不断改进财务管理方式，提高财务管理效率。
（3）参与公司战略规划：根据公司的经营情况和未来发展方向，提供财务方面的支持和建议。
履行“一岗双责”情况汇报三篇
履行“一岗双责”情况汇报三篇履行“一岗双责”情况汇报三篇为深入贯彻、十八届三中、XXX的精神，落实党风廉政建设“两个责任”的具体要求，促进“两个惯”作风建设，贯彻中央八项规定及省委、市委十项规定的要求，XXX扎实推进“两个责任”、“一岗双责”工作的开展。
下面是WTT为大家整理的三篇情况汇报，供大家参考。
履行“一岗双责”情况汇报一一年来，在县委、县政府和县纪委的正确领导下，我始终坚持以和“为指导，牢固树立和落实科学发展观，深刻领会中、省、市、县有关会议精神，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针。
我认真履行“一岗双责”，树立良好形象，积极发挥表率作用，配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作，实现麻坪经济社会又好又快发展。
现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下：一、落实党风廉政建设责任制情况我高度重视党风廉政建设责任制的贯彻落实，把它当作每天的“必修课”，摆上了每天的日程安排。
我坚持在分管单位和辖区每季度召开一次负责人党风廉政建设专题工作会议，对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。
根据班子分工，我本人负有直接领导责任，并坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。
我及时下发了《党风廉政建设责任书》，进一步明确了基层站所和农村基层党风廉政建设的工作目标、责任要求，形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责，依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制。
二、落实党风廉政建设工作情况我以防为主，重在落实。
我利用党员现代远程教育平台，组织分管单位干部职工、辖区村组干部统一收看反腐倡廉警示教育片；召开廉政工作例会，开展自评、互评，进一步落实党风廉政工作。
我加强研究，提高素质。
我进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。
我平时能认真研究党的路线、方针、政策，做好研究笔记。
XX班子成员落实一岗双责情况汇报
XX班子成员落实一岗双责情况汇报报告内容主要包括，履行“一岗双责”和主体责任的情况，查找存在的问题和不足，提出下步工作安排。
下面请看小编整理的具体内容。
XX班子成员落实一岗双责情况汇报【1】为了切实把党风廉政建设责任制工作作为政治纪律认真贯彻执行，进一步推进党风廉政建设责任制工作和反腐败斗争的深入开展，保证和促进全乡的社会稳定和经济发展，十七届中央纪委三次全会，按照区纪委印发的《XX年全区党风廉政建设责任制工作工作安排意见》的要求，现就乡领导班子成员“一岗双责”任务分解及落实情况如下：一、乡党委领导班子对全乡的党风廉政建设责任制工作负全面领导责任乡党委领导班子在党风廉政建设责任制工作中承担以下领导责任：(一)贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府及县委、县政府关于党风廉政建设责任制工作的部署和要求，分析研究全乡党风廉政建设责任制工作状况，结合实际，研究制订党风廉政建设责任制工作工作计划，分解下达责任目标，并组织实施;(二)根据有关规定，制定本乡党风廉政建设责任制工作制度并督促落实;(三)履行监督职责，对全乡党风廉政建设责任制工作、领导班子和领导干部廉政从政情况进行监督、检查和考核;(四)开展党风党纪和廉政教育，组织党员、干部学习宣传党中央关于党风廉政建设责任制工作的指示、理论和党风廉政建设责任制工作法规;(五)组织开展全乡廉洁自律、查处违法违纪案件和纠正部门行业不正之风三项工作，支持执法执纪机关依法履行职责，为其有效地开展工作创造条件;(六)严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正用人上的不正之风;(七)注重党风廉政建设责任制工作治本工作，从源头上预防和治理腐败;(八)实行党风廉政建设责任制工作责任制，对不认真执行或违反党风廉政建设责任制工作责任制规定的领导班子和领导干部进行责任追究。
二、乡党政领导的责任范围和责任内容1、乡党委书记吴建华：(1)认真贯彻落实上级党委、政府、纪委安排部署的党风廉政建设责任制工作工作任务，对全乡的党风廉政建设责任制工作和反腐纠风工作负总责，做到与经济工作统一部署，统一落实，统一检查，统一考核;(2)以身作则，廉洁自律，做好表率，当好班长，切实管好班子，带好队伍，管好家属、子女及身边工作人员，并经常督促党委、政府领导成员抓好自身建设和职责范围内的党风廉政建设责任制工作及反腐败工作。
党校班子成员落实一岗双责情况汇报材料
党校班子成员落实一岗双责情况汇报材料党校班子成员落实一岗双责情况汇报材料尊敬的领导、各位同事：自2022年开始负责党校班子工作以来，我们班子成员始终坚持以党建促进学校发展、以学校发展服务党的事业为中心，全面贯彻落实党中央关于一岗双责的要求，认真履行自己的职责，为学校改革发展做出了积极的贡献。
一、班子成员履行一岗双责情况党校班子成员坚决贯彻落实党中央关于一岗双责的决策部署，履行好自己的职责，按照要求扎实开展工作，以下是具体情况的汇报：1. 校长：作为党校的校长，我高度重视一岗双责的落实。
我切实履行领导责任，加强党支部建设，推动党校思政课教学改革，注重师资队伍建设，提高教育教学质量。
同时，我也身体力行，坚守岗位，带头克服困难，做好学校日常管理工作，确保学校的正常运转。
2. 党委副书记：作为党校的党委副书记，我充分发挥党员先锋模范作用，牢记党员身份，承担好党建工作，创新党建方式，积极开展党内教育活动，提高党员的党性和组织观念。
同时，我也履行自己的部门管理职责，加强党务工作，推动学校党建工作的深入发展。
3. 党委常委、组织部部长：作为党校的组织部部长，我充分发挥组织部的职能作用，做好党员干部队伍建设和人才培养工作。
我注重党组织建设，加强党员教育和培训，提高党员的政治素质和组织纪律性。
同时，我也承担自己的职责，推动学校的人事管理工作，确保人才队伍能够符合学校的发展需要。
4. 党委常委、办公室主任：作为党校办公室主任，我充分发挥办公室的协调作用，加强工作协同，推动学校各项工作的顺利开展。
我注重党风廉政建设，落实中央八项规定和学校的廉政要求，加强学风建设，维护学校的良好形象。
同时，我也履行自己的职责，做好学校的日常行政管理工作。
5. 党委常委、教务处处长：作为党校教务处处长，我充分发挥教务处的职能作用，做好教学管理工作。
我注重教育教学质量，加强课程建设，提高教师教学水平，推动学校的教学改革。
同时，我也承担自己的职责，做好学校的教务工作，确保教学计划的顺利实施。
领导班子成员履行一岗双责情况3篇
领导班子成员履行一岗双责情况3篇今年来，马场乡坚持党风廉政建设与经济发展工作“两手抓，两手都要硬”的方针，认真落实“一岗双责”，坚持党风廉政建设始终服从和服务于全面建成小康社会，围绕优化经济发展环境，认真研究解决党风政风行风方面影响和制约发展的突出问题，促进全乡各项工作的顺利开展。
一、周密安排，夯实党风廉政建设工作责任。
我乡把党风廉政建设和反腐败工作，作为一项政治任务，作为年度目标责任考核的一项重要内容。
将反腐倡廉工作与业务工作一起研究安排，一起监督检查，一起抓好落实，切实履行“一岗双责”，制定了党风廉政建设责任制目标任务分解表，明确分管领导、站所的责任，确保党风廉政建设各项任务的落实。
目前，我乡已经形成了“一把手”负总责，分管领导具体负责的党风廉政建设工作格局。
二、加强教育，强化干部的廉政意识。
我乡认真贯彻落实中央、省、市、县反腐倡廉各项战略方针，组织党员干部认真学习习总书记的讲话精神，学习党章，深入开展党的光荣传统和优良作风教育、社会主义荣辱观教育、党性党风党纪教育，认真组织学习文朝荣等新时期共产党员楷模的先进事迹，学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的敬业精神，坚持用先进典型对党员干部进行示范引导，用反面典型进行警示教育，大力倡导领导干部要树立八个方面的良好风气，不断筑牢拒腐防变的思想道德防线，打牢廉洁从政的思想基础，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观。
三、创新载体，推动党风廉政建设工作深入开展。
今年以来，我们在抓好日常工作的同时，以主题教育活动为载体，推动党风廉政建设工作深入开展，活动中，我们立足于认识求高、学习求深、教育求实、活动求新，坚持参学对象一个不少，学习篇目一个不落，规定环节一个不缺，创新活动载体，丰富活动内容，认真签订签字背书，扎实进行整改，较好地完成了教育活动的各项任务，达到了预期的目的;二是全面推行党务、政务公开。
公开了办事程序，将党政领导个人信息、职责分工、联系方式，以及机关职能、各站所职责、审批事项、办事程序、服务承诺等向社会公布，增强机关管理工作的透明度。
党组织负责人及班子成员履行一岗双责情况三篇
党组织负责人及班子成员履行一岗双责情况三篇党组织负责人及班子成员履行一岗双责情况 120__年，在市委、市政府的正确领导下，在上级职能部门的指导下，本人能认真按照(Y 市发[20__]4 号)文件及上级有关会议精神，深入贯彻落实“一岗双责”制度，正确处理安全与改革、发展与稳定的关系，树立“安全生产重于泰山”的责任意识，采取得力措施，加强检查，严于整改，消除了一批危险隐患，有效地遏制重特大事故的发生，全镇生产呈现安全平稳的良好局面。
回顾本年度，本人主要抓了以下几方面工作：一、制定责任目标，加强组织领导本人坚决贯彻年度来上级对安全生产的各项指示精神，把保护人民生命财产安全作为开展全镇安全生产工作的出发点和落脚点，以高度的政治责任感，认真履行安全生产工作上的职责。
通过召开党(工)委会议，将安全生产统一到“创建文明城市”、“创建平安YY”的大局上来，并紧紧围绕安全生产责任目标，一手抓组织，一手抓督查。
组织成立“打非治违”、“百日行动”、“生产性场所消防安全整治”等多个领导小组，为做好本年度安全生产的各项重点工作提供组织保障。
同时，督促各领导小组负责人落实各项安全生产任务，确保能按时、高质地完成各项工作。
二、明确各级责任，落实安全生产履职考核为进一步贯彻落实党政领导班子干部安全生产“一岗双责”制度，我镇坚持“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，根据__镇的实际情况，明确各线条、部门、单元和村(居)安全生产工作上的相关责任。
要求分管安全生产的常委副职干部起草、制定安全生产责任书，并逐级签订，层层抓好落实。
同时责令分管组织的干部研究制定安全生产工作履职考核标准，将镇党政领导班子成员和下级各村(居)“两委”班子成员在各次安全生产重点工作中履职情况的考核结果进行通报并纳入年终考核内容。
三、注重动态防控，组织开展安全生产工作为做好我镇安全生产工作，营造安全稳定的良好环境，阶段以来主要开展以下几项工作：一是主要抓好两次安全生产消防安全整治。
分管领导“一岗双责”汇报【8篇】
分管领导“一岗双责”汇报【8篇】1. 尊敬的各位领导：我是X部门的分管领导，今天我向大家汇报一下我在“一岗双责”工作中的进展情况。
首先，我要感谢上级领导对我们工作的大力支持和关心。
作为一名分管领导，我深知责任重大。
我通过加强对部门员工的管理和指导，组织和协调各项工作，确保各项任务按时完成，并提高工作效率。
其次，我注重对员工的培养和学习。
我鼓励员工参加培训和进修，提高他们的专业水平和综合素质。
我也定期开展内部培训，提供给员工更多的学习机会和平台，提升他们的工作能力。
再次，我严格落实各项政策和规定。
我注重规范部门的管理制度，加强对工作的监督和检查。
我也积极推动和落实各项改革措施，提高部门的工作效率和质量。
最后，我努力提升自己的领导能力。
我注重学习管理理论和方法，加强自身的学习和成长。
我也积极参加各种培训和交流活动，与其他领导互相学习和交流经验，不断提升自己的领导水平。
总的来说，我在“一岗双责”工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。
下一步，我将继续改进和完善工作，努力提高团队的整体素质和综合实力。
谢谢各位领导的支持和关心。
2. 尊敬的各位领导：我是X公司的分管领导，今天我向大家汇报一下我在“一岗双责”工作中的进展情况。
首先，我加强了对部门员工的管理。
我制定了明确的工作目标和计划，并将其分解给每个员工，明确责任和任务。
我定期与员工进行沟通和交流，了解他们的工作进展和困难，积极提供帮助和支持。
其次，我提倡团队合作。
我鼓励员工之间相互合作，共同完成任务。
我组织了一些团队活动，增进团队之间的凝聚力和协作能力。
我也倡导员工之间的互相学习和交流，提高整个团队的工作能力。
再次，我加强了部门与其他部门的沟通与协作。
我积极参与公司的会议和讨论，了解其他部门的需求和问题。
我与其他部门的负责人保持密切联系，及时解决问题，协调各方利益，确保公司的整体利益。
最后，我注重自身素质的提升。
我定期参加各种培训和学习活动，学习先进的管理理论和方法。
班子一岗双责落实情况汇报
班子一岗双责落实情况汇报咱就唠唠这班子“一岗双责”的落实情况哈。
一、啥是“一岗双责”咱得先明白这“一岗双责”是个啥概念。
简单说呢，就是在咱这个班子里，每个岗位都有两种责任，一种是业务工作的责任，这大家都好理解，就是把自己手头的活儿干好嘛。
另一种就是党风廉政建设的责任，这个可不能小瞧。
就好比咱是一个大家庭，不仅要把家里的经济来源、日常事务打理好，还得保证这个家风气正，不能有歪风邪气。
二、我们班子的做法。
1. 思想教育方面。
咱班子可重视思想教育了。
不是那种干巴巴的讲大道理哦。
我们经常开一些小会，就像朋友聊天似的。
大家围坐在一起，分享一些廉政小故事，有时候是古代的清官事迹，有时候是现代的廉洁榜样。
这时候气氛可活跃了，你一言我一语的。
通过这种方式，让大家在轻松的氛围里就把廉政意识给提高了。
而且我们还会不定期地组织看一些廉政教育片，看完之后大家就开始吐槽那些腐败分子，说他们咋就那么糊涂呢，同时也告诫自己可不能走歪路。
2. 制度建设方面。
制度是保障嘛。
我们建立了一套挺完善的制度。
比如说，在财务报销上，那可是严得很。
以前可能有一些小漏洞，现在可不行了。
每一笔钱都得清清楚楚，谁签字谁负责。
要是有一点含糊，那可就要被大家“围攻”了。
还有在项目审批上，那流程也是透明得很。
大家都能监督，就像把所有的事情都放在阳光下晒一晒，这样就没有什么猫腻可藏了。
而且我们还有个互相监督的机制，同事之间可以互相提醒，要是发现谁有点小错误的倾向，就赶紧拉一把，就像朋友之间互相扯扯衣角，说“兄弟，这可不对头啊”。
3. 工作中的实际行动。
在日常工作中，我们班子成员也是以身作则。
比如说在工作分配上，绝对没有偏袒谁。
都是根据能力和工作量来安排的。
在和群众打交道的时候，那态度也是好得很。
咱可不能因为自己是班子成员就摆架子。
有一次，有个群众来反映问题，情绪可激动了。
我们的班子成员就耐心地听他讲，还给他倒茶，等他情绪稳定了，再慢慢解决问题。
这时候就体现了我们不仅要把业务工作做好，还要让群众感受到我们廉洁奉公、为人民服务的态度。
落实一岗双责情况汇报
落实一岗双责情况汇报下面是由小编为大家整理的“落实一岗双责情况汇报”，欢迎大家阅读，仅供大家参考，希望对您有所帮助。
更多文章在工作总结栏目，希望您关注与阅读。
落实一岗双责情况汇报【一】会展局党组20xx年上半年履行党风廉政建设“两个责任”情况报告会展局党组20xx年上半年履行党风廉政建设“两个责任”情况报告。
20xx年上半年，我局党组认真贯彻执行中央和省市关于加强党风廉政建设的一系列部署要求，坚持党要管党、从严治党，紧紧围绕中心工作任务，强化党风廉政建设主体责任落实，较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作既定任务，为加快海口会展业提供了坚强的纪律保障。
现将有关情况报告如下。
一、党组履行主体责任情况1、抓好部署工作。
半年来，局领导班子认真按照市委市政府的部署要求，结合实际，先后2次召开局党组会专题研究部署党风廉政建设工作，明确任务分工，层层落实责任，狠抓工作推进落实。
研究细化《中共海口市会展局党组2016党风廉政建设和反腐败工作实施方案》并抓好组织实施，确保党风廉政建设各项措施切实得到贯彻落实。
2、夯实主体责任。
严格落实“一岗双责”责任。
坚持一把手总负责，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;班子成员认真履行职责，按照职责权限逐级抓好年度目标任务的分解和落实。
层层开展专题约谈，签订“两个主体”责任状，分层分级传递压力，落实工作责任。
约谈领导班子成员、处室负责人6人次，班子成员与分管处室负责人廉政谈话累计8人次，形成了逐级负责、齐抓共管的工作局面。
开展党风政风行风社会评价工作，推进党务政务信息公开，自觉接受社会和群众监督。
3、强化学习教育。
一是加强思想政治建设。
组织全体党员干部开展“两学一做”专题教育活动，认真围绕“坚定信仰信念，增强四种意识”专题开展1次学习讨论，进一步坚定了党员的信仰。
支部书记创新方式讲党课，二是开展专题教育和经常性反腐倡廉教育。
根据市纪委部署，组织开展了学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的专题教育，并在门户网站和内部网站开设专栏，通过重点解读、知识问答等方式宣传《准则》和《条例》。
公司领导班子一岗双责履职情况报告
公司领导班子一岗双责履职情况报告示例文章篇一：《公司领导班子“一岗双责”履职情况报告》嗨，大家好！我想跟你们讲讲我们公司领导班子“一岗双责”的履职情况呢。
这事儿可有趣又特别重要哦。
我先来说说啥是“一岗双责”吧。
就好像我们在学校里，班长既要管好班里的纪律，又要帮助同学们学习一样。
在公司里，领导们也有这样的双重责任。
一方面呢，要把自己本职的工作，像业务拓展啦、产品研发之类的做好；另一方面，还要负责监督大家遵守纪律，保证公司风清气正的氛围。
我们公司的大领导王总，那可真是个大忙人。
他主管业务这一块，每天都在和各个部门的负责人开会，讨论怎么让公司的产品卖得更好。
我就听销售部门的小李说过，有一次他去给王总汇报工作，发现王总办公桌上堆满了各种文件，眼睛都熬红了。
小李当时就特别心疼地说：“王总，您得休息休息呀。
”王总就笑着说：“这产品就像我的孩子一样，我得看着它茁壮成长啊。
”你看，这就是王总对本职工作的热爱。
可是王总也没忘了“双责”呢。
他经常会在开会的时候，突然就说起纪律问题。
有一回，他发现有个小团队在做项目的时候，没有按照规定的流程走。
他可严肃了，直接把那个团队的负责人叫过来，说：“你们这就好比是在盖房子，不按图纸来，这房子能盖得稳吗？公司的规定就像是盖房子的图纸，大家都得遵守啊。
”从那以后，大家都不敢轻易违反规定了。
再说说我们的赵副总吧。
他负责后勤和员工关怀这块儿。
他可真是个暖心的人。
他总是在公司里转来转去，看看哪里的设施坏了，哪个员工有困难了。
有一次，公司的饮水机坏了，好多员工都没水喝。
赵副总知道后，那速度比火箭还快，立马就找人来修了。
他还对大家说：“你们就像小树苗，没有水怎么能行呢？”他在履行“双责”的时候也不含糊。
他经常组织员工培训，培训的内容可不仅仅是业务知识，还有职业道德和纪律规范呢。
他会对员工们说：“咱们在公司里工作，就像在一个大家庭里一样，大家都要守规矩，不然这个家就乱套了。
”还有财务部门的钱经理，他虽然主要管着公司的钱袋子，但他也时刻关注着财务人员的廉洁自律问题。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
领导班子成员落实一岗双责情况汇报
领导班子成员落实一岗双责情况汇报
近年来,在市委、市政府和市纪委的正确领导以及第四纪工委的监督指导下,市科技局党组紧紧围绕打造“阳光科技”的总体目标,切实把党风廉政建设融入科技业务建设、领导班子建设、干部队伍建设之中,不断加大反腐倡廉力度,全面推进惩防体系建设,为推动科技事业跨越发展提供了坚实保障。
一、党组领导班子集体责任落实情况
(一)强化组织领导,严格落实廉政建设主体责任。
一是加强领导,健全机制。
成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组,健全了党组统一领导、各科室齐抓共管、派驻纪委监督检查、全体干部积极参与的党风廉政建设领导体制和工作机制。
二是明确目标,落实责任。
严格履行“一岗双责”制度,制定了《纪检监察工作计划》、《党风廉政建设工作任务及责任目标分解》,按照“一把手负总责,谁主管谁负责”的原则,层层签订廉洁自律承诺书和党风廉政建设责任书,将任务细化量化,落实到岗到人,保证廉政建设责任制落到实处。
三是强化监督,严格考核。
将党风廉政建设纳入领导干部年度目标考核,与工作绩效
同部署、同落实、同考核,把考核结果作为衡量工作能力和工作实绩的重要依据,变软指标为硬指标。
(二)强化宣传教育,筑牢拒腐防变的思想根基。
一是大力加强廉政学习培训。
建立了党组中心组学习制度、党风廉政教育制度,坚持机关全体人员每周五集体学习,重点加强党纪、政纪、法纪学习,年均开展自主培训40余场次。
二是积极开展警示教育活动。
先后赴国防科技教育基地、检察院廉政教育基地实地接受优秀革命传统和廉政警示教育。
集中观看《领导干部从政道德警示录》、《廉政中国》等系列专题片,开展正反面教育20场次,组织干部认真讨论,剖析案件,总结教训,构建反腐倡廉的思想防线。
三是加强廉政信息宣传报道。
加大宣传力度,先后在《**日报》、《**科技信息报》、《**信息》等报刊刊发廉政宣传信息30余篇。
(三)强化权力监督,加大源头预防的力度。
一是严格规范科技计划项目立项程序。
我们会同市财政部门研究制订了《**市科技计划项目管理办法》、《**市科技计划项目评审验收办法》两个规范性文件,这在枣庄市尚属首次。
所有科技项目做到“立项前发布指南,立项中调研考察,立项时评审论证,立项后公开公示”,确保立项规范化、程序化、科学化,切实杜绝了“人情项目”、“关系项目”。
按照中央深化科技体制改革要求,积极探索创新项目评审程序,2014年,市级科技计划项目的评审工作全权委托给市外第三方专业机构进行,市纪委第四纪工委和市财政部门全程监督,做到了公开、公平、公正。
二是加强专项资金管理。
加强项目监管力度,严格按照各级科技专项资金管理
规定,建立项目计划进度目标报告制度、调度跟踪制度和后评价制度,会同财政、审计部门定期深入企业检查资金使用情况,同时建立违规项目单位及负责人“黑名单”制度,发现一起,通报一起,查处一起,确保企业严格按应用技术研究与开发资金的使用范围开支,做到专款专用。
三是积极推行双向诺廉制度。
加大对重点科技创新项目组织实施的全过程行政监察,与科技项目承担单位签定了《双向诺廉责任书》,重点对科技项目鉴定验收过程中的勤廉建设提出要求,接受项目单位监督。
(四)强化制度建设,构建拒腐防变的长效机制。
一是坚持和贯彻民主集中制。
在干部任免、项目安排、大额资金使用等重大决策问题上,始终坚持民主集中制原则,严格按决策程序和议事规则进行集体决议,邀请派驻纪工委参与并监督重大决策。
在科技计划立项、科技进步奖评审等方面召开专题研究会议10余次。
二是认真执行重大事项报告制度。
党组一班人认真落实领导干部廉洁自律的各项规定,及时认真报告个人重大事项,形成廉政档案20份上报组织部门。
三是完善机关规章制度。
严格贯彻落实中央八项规定和市委、市政府十项规定,建立完善了首问责任制、责任追究制等监察制度,重点重申了公务接待和公车管理等相关规定,严格控制接待规格和公车使用,切实建设廉洁勤俭型机关。
(五)强化作风建设,提升科技服务能力和水平。
一是积极开展主题活动。
以开展“党的群众路线教育实践活动”、“政风行风民主评议”等活动为契机,围绕廉洁自律、办事效率等方面,广泛征求意见,制订
改进措施,提升服务水平。
二是转变服务理念。
积极组织开展科技调研服务活动,深入100家企业了解技术创新需求,帮助企业解决技术难题,编印《科技工作服务手册》300余份送至企业,宣讲最新科技产业政策,受到服务对象一致好评。
三是积极推行党务政务公开。
不断规范和完善公开的内容和程序,在市电台“政风行风热线”中向全市人民作出庄严服务承诺。
在**科技信息网站及时公开各项信息,对于群众关注度较高的科技项目立项、科技奖励评审等工作进行重点跟踪,接受社会监督,增强了科技工作的透明度。
二、主要负责人“一岗双责”责任落实情况
一是积极履行职责。
作为局党组书记,始终坚持把落实党风廉政建设责任制作为重要工作职责来抓,认真履行“第一责任人”责任,直接领导并部署参与本单位党风廉政建设工作,重点把好总体部署、督促检查、综合考核三个核心环节,亲自抓部署、抓协调、抓督促、抓落实。
二是加强检查督促。
定期组织召开党组会听取党风廉政建设工作情况的汇报,研究解决党风廉政建设中遇到的问题。
全局党员干部廉政意识普遍增强,连续多年没有发生违法违纪现象。
经常性开展谈心活动,定期督促班子其他成员履行好“一岗双责”,党风廉政建设和业务工作一起抓,班子其他成员各自分管科室、分管领域的党风廉政建设工作均稳健扎实、卓有成效。
三是当好廉政表率。
坚持民主集中制,严格按决策程序和议事规则进行集体决议。
认真学习并自觉遵
守两个条例、领导干部廉洁自律规定,工作上求高求精,生活上清淡自守。
纯洁自己的工作圈、生活圈,严格要求亲属不搞特权,不以自己影响去谋取私利,不干违法乱纪的事,树立了领导干部良好形象。
虽然我局党风廉政建设取得了比较明显的成绩,但是还存在着整体理论水平不高、制度执行力有待加强等方面的不足。
下一步我们将以提高全体党员干部队伍素质为根本,以规范权力运行为核心,以教育引导、制度规范和监督检查为手段,进一步落实好党组党风廉政建设主体责任和领导干部一岗双责,全面打造风清气正、阳光健康的科技工作环境,推进全市科技工作再上新台阶。