办公物资管理制度(行政管理制度之一)
2024年行政事业单位物资采购管理制度(三篇)
2024年行政事业单位物资采购管理制度第一章总则第一条为进一步规范物品采购行为，加强物品管理，节约经费开支，充分发挥物品的使用效能，更好地为开发区各项工作服务，特制定本制度。
第二条本制度适用于办公设备、日常用品、接待物品、后勤服务物品和单位工作开展相关所需的各类采购。
凡属政府采购范畴，严格按照《中华人民共和国政府采购法》和省、市政府采购管理办法执行。
第三条物品采购应按照服务工作的原则，既要及时周到，又要精打细算，避免损失和浪费。
第四条办公室全体人员要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，爱护与珍惜国家财物，配合、支持管理人员做好物品采购管理工作。
第五条物品采购、管理人员要认真履行岗位职责，严格遵守规章制度，廉洁自律、全心全意地做好服务工作。
第二章采购方式及流程第六条物资采购要严格执行预算计划和审批程序，按照先预算计划，并通过审批后购买的原则，未预算计划或未通过审批的不得采购。
第七条日常办公中低易品采购和列入政府采购目录中的采购需分类进行，采购办理流程如下:(一)日常办公中低易品采购。
一律由办公室安排专人负责采购，其他人员一律不得自行采购或在指定采购点签字采购。
一次性采购物品金额在____元以内的，由采购申请人填写“物品采购计划单”，分管副主任提出采购意见和建议，报分管后勤工作的副主任审批后，分管副主任和专门负责采购的人员一同采购。
一次性采购物品金额在____元以上的，由采购申请人填写“物品采购计划单”，分管副主任提出采购意见和建议，报办公室主任审批后，分管后勤工作的副主任、采购申请人和专门负责采购的人员一同采购。
对采购物品有特殊要求的，采购物品时，采购申请人可提出详细采购要求或由申请采购部门的分管副主任派人一同采购。
(二)列入政府采购目录中的采购。
由采购申请部门预先填写“物品采购计划单”，分管部门副主任提出采购意见和建议，由分管办公室的副主任和分管财务的副主任审批通过后，根据采购金额分别报管主要领导或党工委集体审批通过，并由办公室安排专门负责采购的人员前往市财政局和交易中心申办采购。
办公室物品的管理制度范文
办公室物品的管理制度范文一、背景和目的办公室是一个工作环境，拥有各种各样的物品和设备。
为了保持办公室的有序和高效运转，需要有一套完善的物品管理制度。
本文旨在介绍办公室物品管理的一般规定，以确保办公室物品的合理使用和维护。
二、物品管理的原则和规定1. 办公物品的归属1.1 办公物品的所有权属于公司，并由管理人员进行统一购买和发放。
1.2 员工使用办公物品应做到妥善保管，不得私自转借或带离办公室。
2. 购买和维护2.1 办公物品的购买应符合公司的采购流程和相关规定。
2.2 办公物品的维护应由经指定的责任人或部门进行。
3. 使用和借用3.1 办公物品应按照工作需要和合理用途来使用，不得滥用或浪费。
3.2 若有需要借用办公物品，应提前向管理人员或相关部门申请，并在借用期满后归还。
4. 损坏和报废4.1 若办公物品在使用过程中损坏，应立即汇报给管理人员，并及时进行维修或更换。
4.2 办公物品达到报废期限或无法修复时，应由管理人员或相关部门进行处理和报废。
5. 监督和违规处理5.1 监督办公物品的合理使用和维护应由管理人员或相关部门负责。
5.2 发现有违反物品管理制度的行为，应及时制止并进行相应的内部调查和处理。
6. 培训和宣传6.1 公司应定期开展员工关于物品管理的培训和宣传活动，提升员工的意识和重视程度。
6.2 公司应向新员工介绍物品管理制度并进行相关知识培训。
三、制度执行1. 办公室物品管理制度的执行由公司管理人员负责监督和检查。
2. 相关部门应配合管理人员的工作，提供必要的支持和协助。
3. 任何员工发现物品管理方面的问题，有权向管理人员进行反馈并提出改进意见。
4. 公司将定期对物品管理制度进行评估和调整，以满足办公室运作的需要。
四、总结办公室物品管理制度的建立和执行，是保证办公室正常运转和工作效率的重要环节。
通过制定合理的规定和执行方法，能够减少物品损坏和浪费，提高物品使用寿命，进而避免浪费资源和公司的不必要支出。
办公行政用品管理制度(四篇)
办公行政用品管理制度第一章总则第一条目的为适应单位管理的需要，推进行政办公物品的规范化管理，控制办公费用，本着节约高效的原则，特制定本制度。
第二条适用范围本制度所指办公物品为单位日常办公所用文具（含水笔、笔记本、钉书器等）、办公自动化所需用的耗材（含u盘、录音笔、5墨盒等）、办公设备（含电脑、复印机、打印机、传真机等）以及办公家具（含桌、椅、柜等）。
第二章办公用品分类第三条行政办公物品的分类行政办公物品分三类。
办公固定资产、办公低值资产（办公固定资产和办公低值资产统称办公资产）、办公用品。
1、办公固定资产指使用期限在两年以上，在使用过程中保持原有的实物形态，单位价值在____元及以上的各种办公家具及办公设备。
2、办公低值资产指使用期限较长，在使用过程中不易消耗，单位价值在____元以下____元以上的各种办公家具及办公设备。
3、办公用品指使用期限较短，价值较低，在使用过程中容易消耗的各种办公类资产。
第三章行政办公物品的管理职责第四条办公室的主要职责：办公室是行政办公物品的综合管理部门，负责对行政办公物品费用支出情况进行监督、控制，其管理职责主要包括：1、供应商选择及管理：2、组织各部门行政物品管理程序监控；3、年度、每月办公物品开支计划的编制、报批和执行：4、行政办公物品的分配、调拨、维修和报废；5、配合财务部对办公物品进行盘点，建立行政办公物品台账，负责日常维护和修理。
第五条部门资产负责人的主要职责。
认真贯彻执行单位的资产管理制度；部长负责本部门资产的保管和资产增减、转移、维护、报废与监督记录；合理调配本部室内的办公设备等资产。
第六条资产使用人的主要职责。
应该爱护单位财产，合理使用办公设备，由人力资源总部协助负责培训员工爱护国有资产意识，正确使用办公设备。
如果因使用不当，人为破坏，由使用人自行付费维修，并报送办公室进行维修登记。
第四章行政办公物品采购第七条办公用品采购1、办公室每月按各部门需求编制统一采购计划、编制资金使用计划，纳入单位全面预算，报单位财务部列入每月全单位资金计划。
办公室物资管理制度范文(4篇)
办公室物资管理制度范文第一章总则第一条为了规范办公室物资管理活动，提高物资使用效益，保障办公室工作的顺利进行，制定本制度。
本制度适用于办公室内各类物资的采购、使用、保管、报废等各个环节的管理。
第二条办公室物资使用原则：1. 应合理使用，避免浪费；2. 应按需采购，避免超量；3. 应按规范使用，避免损坏；4. 应及时报废，避免积压。
第二章物资采购管理第三条办公室物资采购应按照以下程序进行：1. 提出采购申请：办公室相关人员根据工作需要、使用情况等，提出物资采购申请，并填写《办公室物资采购申请单》；2. 部门审批：相关主管部门对物资采购申请进行审批，并填写《办公室物资采购审批表》；3. 采购拟定：经过审批的申请，由办公室管理人员拟订详细采购方案，包括购买数量、品牌要求、价格预算等，并填写《办公室物资采购拟定表》；4. 发布采购公告：办公室管理人员将采购信息在办公室公告栏、内部网站等渠道发布，以便供应商参与投标；5. 接收投标：各供应商按要求提交标书，并提供相关资质和证照；6. 评审与选择：办公室管理人员进行标书评审，选择供应商，并填写《办公室物资供应商选择表》；7. 签订采购合同：确定供应商后，办公室管理人员与供应商签订采购合同，并履行相应手续。
第四条办公室物资采购应注意以下事项：1. 采购品质要求：办公室应根据实际需要，选择合适的物资品牌及型号，确保品质可靠；2. 价格预算：办公室应根据市场行情、需求量等因素，合理预算采购费用；3. 供应商选择：办公室应选择信誉良好、具备合法资质的供应商；4. 合同签订：办公室应对采购合同进行评审，确保合同条款合理、完善。
采购合同应明确货物的名称、规格、数量、质量要求、交货期限、付款方式等。
第三章物资使用管理第五条办公室物资使用应按照以下规定进行：1. 领用申请：办公室人员根据工作需要，填写《办公室物资领用申请单》，并经相关主管部门审批；2. 办公用品领用：办公用品可直接向仓库管理员领用，并填写《办公室物资领用登记表》；3. 大型设备使用：大型设备的使用需要事先与主管部门协商，并按照相关安全操作规程使用；4. 物资损坏处理：办公室人员在使用过程中，如发现物资损坏或失效，应及时向仓库管理员报告，并办理相应的维修、更换手续；5. 临时借用：如需临时借用其他部门物资，应填写《办公室物资临时借用申请单》，并经相关主管部门审批。
办公室物资管理制度
办公室物资管理制度
是指为了规范办公室内物资的采购、使用和管理，保障办公室日常工作的顺利进行而制定的规定和程序。
下面是一个示例：
1. 采购程序：
- 设立采购申请单，申请人填写申请物品的名称、数量、规格和用途等详细信息。
- 申请单经过部门经理审批后，提交给采购部门。
- 采购部门收到申请单后，按照公司规定的采购流程进行采购，并记录采购明细。
- 物资采购完成后，采购部门通知申请人领取物资。
2. 使用管理：
- 领取物资的员工需填写领用单，并由部门经理审批后方可领取。
- 领取物资后的员工需妥善保管物资，并按照物资的使用规定和用途进行使用。
- 针对耗材类物品，实行定期盘点和核准制度，确保库存充足。
3. 报废处理：
- 物资的报废需经过部门经理审批，并填写报废申请单。
- 报废的物资按照公司规定的程序进行清理、销毁或外借。
4. 监督与审核：
- 设立物品管理责任人，负责监督和管理办公室物资。
- 定期进行物资盘点，确保物资数量和库存记录一致。
- 对物资使用情况进行定期审核和评估，发现问题及时处理。
以上仅为一个示例，具体的办公室物资管理制度可以根据实际情况进行调整和完善。
办公物品管理制度范文
办公物品管理制度范文一、引言办公物品管理是组织管理中的重要环节之一，对于提高工作效率、保障办公秩序起到了至关重要的作用。
为了加强办公物品的管理，规范使用流程，特制定本办公物品管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有员工在办公场所使用的一切办公物品。
三、办公物品采购1. 办公物品的采购工作由公司行政部门负责。
采购需严格按照公司的采购制度进行。
2. 在进行采购前，行政部门需制定采购预算，并在公司内部公示。
3. 为了节约成本，采购物品应尽量选择优质、环保、耐用的产品。
同时，对于易耗品，应合理控制采购数量。
4. 行政部门应与供应商建立长期合作关系，以确保供应的稳定性和商品的质量。
四、办公物品领用1. 员工在领用办公物品前需填写领用申请单，明确申请物品的名称和数量，并由上级领导审批。
2. 领用办公物品应按照实际需求进行，严禁超量领用或私自带离职。
3. 员工必须妥善保管领用的办公物品，并负有一定的保管责任。
如因员工个人原因造成物品损坏或丢失，需要负责赔偿。
五、办公物品维护1. 员工在使用办公物品时应注意正确使用，禁止滥用、浪费、私自拆卸等行为。
2. 对于易损耗、易脏污的办公物品，员工应组织定期进行清洁，保持物品的整洁与正常使用功能。
3. 如发现办公物品有损坏或故障，应及时向行政部门报告，并按照规定的维修程序进行处理。
六、办公物品报废1. 办公物品的报废需经过行政部门的审批。
对于使用寿命已到或无法修复的物品，需按照规定的程序进行报废。
2. 报废物品应进行清点，制定清点报废明细表，并由行政部门负责监督。
七、办公物品的归还与交接1. 员工离职前应将领用的办公物品归还给公司，并由行政部门进行验收。
2. 员工之间在交接办公物品时，应按照规定的程序进行，确保物品的安全和完整性。
八、违规处理1. 对于违反本制度的行为，将视情节轻重给予相应的处理，包括口头警告、书面警告、扣除个人账户积分、降级、辞退等。
九、附则1. 本制度自颁布之日起执行。
公司办公用品管理制度(15篇)
公司办公用品管理制度(15篇)公司办公用品管理制度1(一)公司日常办公用品(含文具)由行政管理部统一进行采购、管理。
行政管理部文员负责公司各部门办公用品的保管、分发。
(二)采购与报销的.审批程序每月最末一周，行政管理部文员根据办公用品库存情况及各单位/部门计划情况编制《月度办公用品采购清单》，经行政管理部经理审核，报总经理审批后，进行采购。
会议用品单列采购申请，统一至行政管理部领用。
专用用品(如硒鼓、喷墨色盒、碎纸机等)统一由行政管理部按需采购。
(三)开支限额标准日常办公用品进行限额管理，限额内提倡节约原则。
个人使用类用品，限各单位/部门人员使用，每人每月实行限额控制，超过部分必须经公司主管领导批准。
其中文件夹、文件盒等须经部门负责人批准才能核发。
业务使用类用品以单位/部门为单位管理使用量，以过去半年内平均月用量金额为管理目标。
办公用品限额标准普通员工______元/月;部门经理______元/月;公司领导______元/月。
(四)发放办法各单位/部门人员领用时需记入部门文具领用表，部门文具领用卡每部门一张。
行政管理部行政文员为办公用品(含文具)保管、分发负责人。
(五)其它管理要求行政管理部按月进行统计并做好购、供、存工作。
日常办公用品超过目标额使用时，需提出检查报告说明原因及改善办法，并做好下一月度的计划。
(六)礼品管理规定公司日常性礼品由行政管理部负责采购、保管，由使用部门填写申购单，相关领导审批后提交行政管理部采购。
业务性礼品可由各部门自行购买，但须报至行政管理部备案。
公司办公用品管理制度2第一章总则第一条为保证办公用品的有效使用和妥善保管,特制定本规定。
第二条本规定中的办公用品包括:公司给员工个人配置的'通讯工具(手机、bp机)、办公桌椅、电话机和员工日常工作所需的办公文具。
公司给部门配置的文件柜、传真机、打印机、扫描仪等。
公司公用的办公设备,如公共区域的传真机、打印机、复印机等。
办公物资管理制度(行政管理制度之一)
办公物资管理制度第一章总则第一条为加强公司办公物资的管理，节约成本、提高使用效率、规范申领、明确责任，特制定本制度。
第二条办公物资由行政管理中心统一管理。
实行统一采购、统一发放、统一回收处理“三统一”政策.第三条本制度由行政管理中心监督执行.第四条本制度规定办公物资包括办公用品、设施、设备。
一、办公用品包括：员工日常工作所需的办公低值易耗品。
二、办公设施包括：1、公司给员工配制的办公桌、椅、沙发、钥匙等；2、公司给各中心或部门配置的文件柜、保险柜、电风扇、空调、饮水机、遥控器等.三、办公设备包括：1、公司给员工配制的办公电脑及附属设备；2、公司内部使用的服务器、网络交换机、集线器等网络接入设备；3、公司内部使用的打印机、复印机、扫描仪、电话机、传真机办公自动化设备;4、其他如数码像机、摄录像机、打孔机、胶封机、档案专用缝纫机。
第二章办公用品的管理第五条各中心或部门根据本中心或部门办公用品使用情况，于每月28日前将次月所需的办公用品列计划申报《办公物资计划表》(详见附件1），经本中心或部门领导审批后报行政管理中心。
第六条行政管理中心根据库存明细及各中心或部门上报的的计划表，制定《办公物资申购单》（详见附件2）,经中心领导审批后统一进行采购。
每七条各中心或部门特殊急需的办公用品,应填写《办公物资申购单》，经本中心或部门领导审批后报行政管理中心进行采购。
第八条办公用品采购到位后，行政管理中心应及时通知各中心或部门领用,并做好出入库登记。
第九条行政管理中心应每月对办公用品进行盘点检查,做到帐物一致。
如帐物不一致，应查明原因，并追究相关责任。
第十条行政管理中心应统计各中心或部门每月办公用品使用情况，做好《月报表》（详见附件3），报公司总裁。
第十一条对纸品的管理，以实物为准,但必须做好使用记录，严禁随意浪费.第三章办公设施的管理第十二条各中心或部门因办公需求，需增加办公设施的，应填写《办公物资申购单》,经本中心或部门领导审批后，报行政管理中心审批后进行统一调配或采购.第十三条各中心或部门所申购的办公设施有特殊要求的(如规格、时间、品牌、产地、价格等），应在申购单上详细注明。
办公室物资管理制度范文
办公室物资管理制度范文第一章总则第一条为了规范办公室物资的采购、使用和管理，提高办公室物资管理的效率和质量，保障办公室正常工作的进行，特制订本制度。
第二条本制度适用于本单位内办公室物资的采购、使用和管理。
第三条办公室物资包括但不限于办公用品、办公设备、办公器具等。
第四条办公室物资的采购、使用和管理应遵循公平、公正、公开的原则。
第五条办公室物资的采购、使用和管理各环节必须严格按照相关法律法规和本单位规定执行。
第二章办公室物资采购第六条办公室物资采购应根据工作需要，经过合理的调研、策划、决策和评估程序进行。
第七条办公室物资采购应根据资金预算和需求计划，确定合理的采购数量和品种。
第八条办公室物资采购应选择合法、合规、质量可靠、价格合理的供应商，保证物资的品质和服务。
第九条办公室物资采购应采取公开招标、比价、询价等方式进行，确保采购的公平、公正、公开。
第十条办公室物资采购应签订合同或协议，明确供应商的责任和义务，保障双方的权益。
第十一条办公室物资的采购流程应有审批程序，涉及资金的采购需经相关部门财务审批。
第十二条办公室物资采购纳入单位财务管理，应按规定办理支付手续。
第十三条办公室物资采购的决策和执行过程应进行相应的记录和备份，以备审计和验收。
第十四条办公室物资的采购应定期进行评估，及时调整和完善采购策略和供应商合作关系。
第三章办公室物资使用和保管第十五条办公室物资的使用应符合工作需要，严禁滥用和浪费。
第十六条办公室物资的使用应遵循合理、经济、安全和环保的原则。
第十七条办公室物资的使用应根据规定进行登记、分类、标识和处置。
第十八条办公室物资的使用应按照操作规程进行，遵循使用说明。
第十九条办公室物资使用过程中出现的损坏、遗失、报废等情况应及时上报相关部门，并按规定进行处理。
第二十条办公室物资的保管应配备专人负责，做好物资的日常管理和保管工作。
第二十一条办公室物资的保管人员应熟悉物资的种类、规格和使用方法，并保持物资的整洁和完好。
行政物资管理制度
1.各部门应合理使用行政物资，爱护公共财产，防止浪费和损坏。
2.行政部定期对固定资产进行盘点，确保资产安全。
3.发现行政物资损坏、丢失或无法使用，需及时报告行政部，并按公司规定程序处理。
五、行政物资报废与处置
1.行政物资达到报废条件时，由使用部门提出申请，填写《行政物资报废申请表》，经行政部审批后，进行报废。
（2）行政部根据公司预算及实际需求，进行采购。
（3）采购完成后，行政部组织验收，确保物资质量。
三、行政物资保管与分发
1.行政部设立专门的库房，对行政物资进行统一保管。
2.库房管理员负责物资的入库、出库、盘点等工作。
3.各部门领用行政物资，需填写《行政物资领用表》，经部门负责人签字后，到Байду номын сангаас政部领取。
4.行政部根据各部门实际需求，合理分配物资，确保公司运营需要。
六、信息管理与报告
1.行政部应建立健全行政物资信息管理系统，实时更新物资的采购、使用、库存等数据，确保信息的准确性。
2.行政部定期向公司领导层报告行政物资的管理情况，包括物资的使用效率、成本控制、节约措施等，为决策提供依据。
3.对于重大行政物资的采购、报废等事宜，行政部应及时向公司领导层报告，并按照公司规定流程办理。
2.通过实施本制度，公司能够实现对行政物资的全面监控，确保资源合理分配，降低浪费。
3.各部门应继续深化对行政物资管理制度的理解和执行，不断提升管理水平和员工素质。
4.行政部将根据公司发展需要，不断调整和完善行政物资管理制度，以适应外部环境的变化和公司战略的调整。
全文总结：
本行政物资管理制度从总则、分类采购、保管分发、维修保养、监管责任、信息管理、培训宣传、预算控制、环保办公、应急管理等十九个方面，全面阐述了行政物资管理的要求和流程。通过明确各环节的管理职责、规范操作流程、建立监督机制、强化培训与沟通，以及不断优化和改进，旨在构建一个高效、规范、节约的行政物资管理体系。公司全体员工应共同遵守本制度，为公司的稳健运营和可持续发展贡献力量。
公司办公用品管理制度(9篇)
公司办公用品管理制度为加强本公司办公用品管理，节约成本，提高效率，规范流程，明确责任，倡导健康优质、绿色环保、勤俭节约的现代办公方式，特制定本制度。
一、办公用品分类办公用品分为固定资产类办公用品、非消耗性办公用品、消耗性办公用品1、固定资产类办公用品，如：办公桌、办公椅、传真机、复印机、电脑、打印机、扫描仪、碎纸机、照相机、汽车等；2、非消耗性办公用品，如：计算器、电话机、订书机、打孔机、剪刀、纸刀、白板等；3、消耗性办公用品，如：笔记本、签字笔、圆珠笔、铅笔、橡皮、胶水、复写纸、钉书钉、笔芯、公司印刷品、墨盒、复印纸、传真纸、水性笔、白板笔等；二、办公用品的申购1、公司各部门分别在每年____月____日/____月____日前，根据部门实际需要制定《半年度办公用品采购计划》，经部门主管签字后，填写《器材申购单》，经办公室主任签字、总经理审批后，交供应部统一购买；2、各部门申购办公用品时，需要部门负责人及相关分管领导进行签字；3、各部门临时采购的急需办公用品或者超出半年计划范围的办公用品，由所在部门主管填写《器材申购单》，并在备注栏内注明急需采购或超出计划的原因，经办公室主任签字、总经理批准后交供应部统一购买；4、新入职员工，在入职当天发放配套的办公用品，如在入职后一个月内辞职，必须将领取的办公用品全部退回；5、新入职行政人员，办公室发放的配套办公用品包括。
中性笔、笔记本、文件夹等常用物品。
三、办公用品入库1、办公用品入库前须进行验收，对于符合规定要求的，由办公室、供应员、仓库人员，共同对办公用品进行验收，仓库人员负责登记入库；2、对不符合要求的，由供应人员负责办理调换或退货手续。
四、办公用品发放1、公司各部门领取办公用品须填写《办公用品领取登记簿》，注明办公用品品名、数量、领用日期，待填写完整无误后，方可领取；2、为了降低资金占用，按照“用多少、领多少”的原则，办公室根据实际情况进行限量领取；3、中性笔、圆珠笔等消耗性的办公用品，每人半年限领一支；4、办公用品使用、领用要严格执行以旧换新制度，以最大限度地节省、节约，控制日常办公成本成本。
办公用品规范化管理制度(3篇)
办公用品规范化管理制度一、目的：为了降低办公用品消耗，减少损失和浪费，使办公用品管理规范化，特制订本制度。
二、办公用品范围2.1文具、纸张等文案用品；个人领用系个人使用保管的用品，如笔、笔芯、笔记本、胶棒等。
部门领用系本部门共同使用的用品，如订书机、计算器、剪刀等。
2.2办公桌、椅、档案柜等用品；2.3电脑、投影仪、打印机、复印机等办公设备以及公司集团手机卡。
三、办公用品的申购及发放3.1各部门每月____日向行政部提出采购申请，经行政部核对并申报同意后由行政部统一采购、管理及发放。
3.2购入的办公用品须按类别，品种清点，验收，统一入库管理。
3.3办公常备用品每月____日、____日两天进行发放，领用时秉承以旧换新原则，由领用人签字，说明物品名称、数量等，以控制文具消耗。
3.4办公设备及桌椅等由财务部负责核实，行政部根据需要采买发放。
四、办公用品的管理4.1各部门应本着节约的原则使用办公用品。
4.2任何人未经过允许不得擅自领取办公用品，不得挪用办公用品及其他物资。
4.3电脑、投影仪、打印机、复印机等办公设备及公司集团手机卡均由专人管理，如有遗失或损坏，应由管理人全权负责。
4.4办公设备管理者具有保管与维护责任，不得擅自委托他人保管。
因特殊原因不能及时收回时，需指定专人负责保管。
4.5办公设备要注意维护保养，严格按操作规程进行操作，当设备出现损坏时，须报直属上级领导决定后方可修理。
4.6经检查确认破损办公器具、设备已没有修理必要时，办公用品管理员向直属上级领导请示，予以报废处理。
4.7严禁把办公用品带回家私用。
4.8凡纯属人为原因致使办公器具、设备损坏或有意破坏者，追究其责任并照价赔偿。
办公用品规范化管理制度（2）1. 确定办公用品的种类和数量：确定办公用品的种类和数量，并根据不同部门的需求进行分配和管理。
2. 采购程序：建立明确的采购程序，明确采购流程和责任，确保采购的合理性和透明性。
3. 供应商管理：建立供应商评估和选择的制度，选择可靠的供应商，并进行定期评估和监督。
行政物资管理制度
行政物资管理制度篇一：行政物资管理办法行政物资管理办法第一章总则第一条为使公司行政物资管理更加合理化，进一步提高各级管理人员的工作效率，合理节约开支，特制订本管理办法，此管理办法的执行部门为集团公司行政部。
第二章行政物资分类第二条行政物资分为低值易耗品、管制品、个人保管物品、公共实物资产。
1、低值易耗品：铅笔、橡皮擦、文稿纸、订书钉、胶水、印泥油、复写纸等凡用后不会留下实物的易耗品；2、管制品：碳粉、签字笔、圆珠笔、笔芯、订书机、电池、打洞机、剪刀、美工刀、文件夹、计算器等凡用后可留下实物，需以旧换新的物品；3、个人保管物品：个人使用保管的三百元以上的物品如：台式电脑、手提电脑、照相机、望远镜、对讲机等物品；4、公共实物资产：物资价格达二百元以上，如：空调、照相机、办公桌椅、沙发、茶几、饮水机、纯净水桶、碎纸机、装订机、胶印机、打印机、传真机、热水器等。
第三章人员安排第三条行政部设兼职采购员一名，本着为集团公司节约开支的原则负责物资的采购，并按照财务程序报销费用。
第四条行政部设兼职行政物资管理员一名，负责接收、清点、登记采购员购置的行政物资；负责公司各项行政物资的发放、库存管理；负责在库存物品不足的情况下及时将采购计划报告给采购人员，以保证行政物资的充足。
第五条财务人员对行政物资的价格要进行核查，并对固定资产及低值易耗品按照财务规定入帐。
第四章行政物资申购、采购管理第六条集团公司行政物资的采购，原则上由行政部统一购买，属特殊行政物资经行政部同意，可由申购部门自行购买，购买后需到行政部进行登记。
第七条申购行政物资应填写“行政物资购买计划表”，经申购部门经理同意后，方可上交行政部（但价值在1000元以上的行政物资需申购部门分管副总批准后生效），行政部根据汇总的集团公司行政物资采购计划汇总表实施采购。
第八条申购时由各部门详细列明申购物资名称、数量、规格型号，凡申购表所列申购物资不明确的，由此造成的不便由申购部门自行负责。
办公室物资管理制度范本
办公室物资管理制度范本一、总则1.1 本制度是为规范办公室物资的管理，提高物资使用效率和质量，确保办公室物资的合理使用和保管。
1.2 本制度适用于本公司所有办公室的物资管理工作。
1.3 办公室物资管理的基本原则是节约和公平。
1.4 办公室物资管理工作由办公室管理员负责。
二、物资库存管理2.1 办公室物资库存应当保持合理的数量，确保供应及时，并避免库存过多或过少的情况。
2.2 办公室管理员应当及时统计和记录物资库存情况，定期进行盘点，确保库存的准确性和完整性。
2.3 物资的入库、出库和调拨应当按照规定的流程和程序进行，必须经办公室管理员审核和签字。
三、物资采购管理3.1 物资的采购应当经过合理的需求评估和审批程序，并遵循公开、公正、公平原则。
3.2 采购物资应当选择优质、经济、环保的产品，并考虑现有库存情况和需求量。
3.3 采购合同或订单应当明确规定物资的种类、数量、质量要求、交付时间等关键信息，并签署相关责任人。
3.4 办公室管理员应当及时比对采购物资和实际交付情况，确保物资的质量和数量与合同一致。
四、物资使用与报废管理4.1 办公室物资使用应当遵循节约和合理使用的原则，杜绝浪费现象。
4.2 物资的领用应当经过正规的申请和审批，由办公室管理员负责发放，确保领用人员真实合理有效。
4.3 物资的归还及时，如有损坏或遗失应当及时赔偿或补充。
4.4 物资报废应当经过办公室管理员的审核，并登记报废原因、数量等相关信息，确保报废程序的透明和规范。
五、违规处理5.1 对违反本制度的人员，以及物资滥用、浪费、挪用、私自买卖、倒卖或窃取等行为，将给予相应的纪律处分。
5.2 对严重违规行为，将追究法律责任。
六、附则6.1 如对本制度的内容有任何疑问或建议，可向办公室管理员反映。
6.2 本制度自颁布之日起生效。
以上就是办公室物资管理制度的模板，具体的管理内容和流程可以根据实际情况进行调整和补充。
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行政单位办公用品管理制度【办公用品管理制度】
《行政单位办公用品管理制度【办公用品管理制度】》摘要：管制品：订书机、打孔器、剪刀、美工刀、文件夹、计算器等，实物资产：物资价格达300元以上，如：传真机、复印机、空调等，所有办公用品的采购实行预算管理办公用品管理制度一总则第一条为使办公用品管理合理化，满足工作需要，合理节约开支，特制订本规定，此规定的执行部门为企管部。
二分类第二条公司办公用品分为低值易耗品、管制品、贵重物品、实物资产。
低值易耗品：笔、纸、电池、订书钉、胶水等；管制品：订书机、打孔器、剪刀、美工刀、文件夹、计算器等；贵重物品：个人使用保管的三百元以上并涉及今后的费用开销的用品，如计算机、手机等；实物资产：物资价格达300元以上，如：传真机、复印机、空调等。
三采购第三条所有办公用品的采购实行预算管理。
每月25日前各部门向企管部提交下月办公用品领用计划，超出计划部分，需经分管副总批准后才可领用。
第四条办公用品的采购，原则上由企管部统一购买，特殊物品经分管副总同意，申购部门自行购买后报企管部登记备查。
第五条办公用品的采购由企管部指定专人负责，并采取以下方式：定点：公司定大型超市进行物品采购。
定时：每月月初进行物品采购。
定量：动态调整，保证常备物品的库存合理性。
特殊物品：选择多方厂家的产品进行比较，择优选用。
报销：报销时发票和清单应同时附后，清单复印件交企管部备案。
四领用管理第六条单位价值2000元以上的贵重物品和实物资产纳入固定资产管理，办理入库和领用手续。
单位价值2000元以下的贵重物品、实物资产、管制品和低值易耗品设立台帐管理，并备查。
第七条公司根据物品分类，进行不同的领用方式：低值易耗品：直接向办公用品保管人员签字领用；管制品：直接向办公用品保管人员签字领用；贵重物品、实物资产：填写领用申请单，经总经理审批后领用。
五借用管理第八条凡借用公司办公器材，需填写物品借用单，并由部门经理签字认可。
第九条借用物品超时未还的，企管部有责任督促归还。
办公室物资管理制度模板
办公室物资管理制度模板1. 目的和范围本制度旨在规范办公室物资的采购、库存管理和使用，确保物资资源的合理利用，提高办公效率。
适用于办公室的各种物资，包括办公用品、设备、家具等。
2. 责任和权限2.1 办公室管理员负责物资的采购、维护和管理。
2.2 主管部门负责审批物资的采购申请，并指导办公室管理员的工作。
2.3 员工有责任妥善使用物资，并及时向办公室管理员报告损坏或需要替换的物资。
3. 物资采购3.1 办公室管理员负责制定物资采购计划，并按照采购程序进行采购。
3.2 采购应充分考虑物资的质量、性能、价格和供应商的信誉情况，推荐供应商应经过比较和评估。
3.3 采购金额超过一定数额的物资，需经主管部门审批。
4. 物资领用和归还4.1 员工需要领用办公室物资时，应填写物资领用申请表，并经上级主管部门审批后方可领用。
4.2 领用的物资必须妥善保管，并按照规定归还。
4.3 若领用的物资损坏或丢失，员工应及时报告给办公室管理员，并按照规定进行赔偿。
5. 库存管理5.1 办公室管理员负责建立物资库存清单，并定期进行盘点，确保库存数量准确。
5.2 物资库存不得超过合理的使用范围，避免库存积压。
5.3 物资库存短缺时，办公室管理员应及时进行采购申请。
6. 报废处理6.1 物资出现严重损坏或报废时，应及时报告给主管部门，并进行报废处理。
6.2 报废的物资应按照公司规定进行处理，严禁私自处理或擅自占用。
7. 监督和检查7.1 主管部门有权对办公室物资的采购、库存管理和使用情况进行监督和检查。
7.2 办公室管理员有义务配合主管部门的监督和检查工作，并提供相关资料和信息。
8. 附则8.1 本制度的解释权归公司所有，公司有权根据实际情况对本制度进行调整和修改。
8.2 本制度自发布之日起生效。
以上仅为办公室物资管理制度模板，具体制度内容可根据公司实际情况进行修改和完善。
办公室物资管理制度（4篇）
办公室物资管理制度第一章总则第一条基本原则为了规范办公室物资的管理，提高办公室物资利用率和工作效率，制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司各部门、各项目组的办公室物资管理。
第三条定义1. 办公室物资：包括但不限于办公用纸、文具、笔记本、计算机配件、办公设备等。
2. 办公室物资管理：指对办公室物资的采购、存储、使用、保管、报废等管理活动。
第二章办公室物资的采购第四条采购方式1. 办公室物资采购方式分为集中采购和分散采购两种。
2. 集中采购由物资采购部门负责组织，分散采购由各部门自行负责。
第五条采购程序1. 集中采购（1）物资采购部门根据各部门的需求，制定采购计划，并进行招标、报价等采购活动。
（2）物资采购部门根据采购计划，确定供应商并签订采购合同。
（3）物资采购部门根据合同约定，接收和验收物资，并将物资发放给各部门。
2. 分散采购（1）各部门根据需要，自行制定采购计划，并进行价格比较、谈判等采购活动。
（2）各部门根据采购计划，确定供应商并签订采购合同。
（3）各部门自行接收和验收物资，并自行发放和使用。
第六条采购管理要求1. 采购数量应合理，避免过多或过少。
2. 采购质量应符合标准，避免购买劣质产品。
3. 采购价格应合理，避免高价购买。
4. 采购合同应明确物资规格、数量、价格、交货期限等信息。
5. 采购流程应简化和统一，提高效率和便利性。
第三章办公室物资的存储第七条存储位置1. 办公室物资应存放在专门的存储室或柜子中。
2. 存储室或柜子应设有有效的防火、防潮、防盗措施。
第八条存储管理1. 存储室或柜子应按物资种类、规格、数量等进行分类、编号和贴标。
2. 存储室或柜子内应保持干燥、通风，并定期检查和清理。
第九条存储记录1. 办公室物资存储记录应包括物资名称、规格、数量、存储位置等信息。
2. 物资的领用、补充、调拨等情况应及时记录并汇总。
第四章办公室物资的使用第十条使用管理1. 办公室物资应按需使用，避免浪费。
办公室物资管理制度范文
办公室物资管理制度范文
一、总则
为规范办公室物资的购买、使用和管理，提高物资利用效率，防止资源浪费，制定本办公室物资管理制度。
二、物资管理部门及职责
1. 办公室设立物资管理部门，负责物资的购买、采购、储存和领用等工作。
2. 物资管理部门应做好物资的分类、编码、归档和标识工作，确保物资的便捷管理。
3. 物资管理部门应及时更新物资库存信息，并定期组织盘点工作，确保库存数据的准确性。
三、物资采购
1. 办公室物资采购应按照需求计划，严格执行招标、比价等采购程序，遵守国家法律法规和办公室相关规定。
2. 物资采购应力求物美价廉，保证物资质量，提高物资利用效率。
3. 物资采购时应注意遵守采购程序，严禁违规操作和进行不正当的利益输送。
四、物资使用
1. 办公室物资应经过申请，经批准后方可使用，严禁私自挪用物资。
2. 物资使用应持续盘点库存，及时补充和报废不合格物资，确保物资的合理使用和安全。
3. 物资使用过程中应注意节约使用，避免浪费，提高物资的使用效率。
五、物资管理
1. 办公室物资应建立统一的管理制度和文档，确保物资管理的规范化。
2. 物资管理部门应定期进行库存盘点，检查物资的完好性和数量是否一致。
3. 物资管理部门应建立完善的档案管理制度，保管物资的相关文件和记录，便于查询和审计。
办公物资管理规章制度
办公物资管理规章制度第一章总则第一条为规范和加强办公物资管理，提高办公效率，保障办公设备的正常运转，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于公司内所有办公室、部门及员工，涉及公司内部所有办公物资的管理、维护和使用。
第三条公司设立办公物资管理委员会，负责对办公物资的审计、检查和监督，确保规章制度的执行情况。
第四条所有员工都有义务遵守公司的办公物资管理制度，对办公用品负有保护和监督的责任。
第五条公司要做好办公用品的采购工作，确保办公用品的品质和价格符合公司的要求。
第二章办公物资的分类、归档和清点第六条公司的办公物资分为办公用具、文具、文件和资料等，必须按照类别进行分类、归档和管理。
第七条办公用具包括笔记本电脑、打印机、传真机、电话机等设备，应按照规定的位置放置和使用。
第八条文具包括笔、纸、文件夹等物品，必须按照数量和种类进行清点，做好入库记录。
第九条文件和资料是公司的重要资产，必须按照规定的存档期限和方式进行管理，做到清晰明了。
第三章办公用品的购买和领用第十条公司的办公用品必须在规定的采购渠道和供应商处购买，绝对禁止私自购买和领用。
第十一条员工必须按照公司的规定和流程进行办公用品的领用，禁止擅自领用和挪用公司的办公用品。
第十二条公司要建立完善的办公用品库存管理制度，定期统计和审核库存数量和价值，确保库存安全。
第四章办公用品的维护和保养第十三条公司的办公用品必须定期进行检查和维护，确保设备的正常运转和使用寿命。
第十四条员工要做好办公用品的维护和保养工作，注意设备的清洁和防尘工作，提高设备的使用寿命。
第十五条如发现办公用品出现故障或损坏，员工必须及时报修或更换，确保设备的正常使用。
第五章办公用品的更新和报废第十六条公司定期对办公用品进行盘点和更新，淘汰旧的设备，更新更加适用和先进的设备。
第十七条员工要严格按照公司的规定和流程处理报废的办公用品，禁止擅自处理和私自出售。
第十八条公司应制定办公用品的报废和处理办法，确保废品的安全处理和环境保护。
办公物资管理制度（3篇）
办公物资管理制度一、总则(一)为加强办公物资管理，规范办公物资领用程序，提高利用效率，降低办公经费，特制定本制度。
(二)规定中的办公物资为办公耗材和一般办公物资。
1、一般办公物资包括剪刀、胶条、胶棒、橡皮擦、回形针、直尺、订书器、涂改液、裁纸刀、签字笔、铅笔、信笺、信封、打印纸、复印纸、复写纸、印刷品、印泥、钉书针、大头针、夹子、图钉、名片、账册、卷宗、档案袋(盒)、标签、纸杯、计算器、电池、电话机等。
2、员工应对办公物资应本着勤俭节约、杜绝浪费的原则。
对于消耗品第二次发放起，必须实行以旧换新。
3、各部门须制定办公物资申请人并建立本部门领用台账。
4、办公物资应为办公所用，不得据为己有，挪作私用。
5、不可用办公设备为个人使用。
不许将办公物资随意丢弃废置。
精心使用办公设备，认真遵守操作规程。
二、办公物资计划(一)各部门根据本部门办公物资消耗和使用情况，每季度首月____日前编制并提报下季度一般办公用品领用申请、每月____日前编制并提报下一月办公耗材及打印用纸领用申请，经本部门负责人审批签字后报办公室办公物资管理人员处(电子版以邮件形式发送)。
经办公室相关人员审核统计并由办公室领导审批通过后进行采购。
(二)如各部门逾期未申报或需临时追加补充采购办公物资的，可通过广州分公司请购申请流程进行申请采购(请购申请中说明申购原因)。
原则上各部门不予补报办公物资申请。
四、办公物资的发放及领用(二)各部门办公物资管理人员应严格遵照公司财务对在职员工办公用品及耗材配比规定，结合本部门实际使用情况按规定标准进行申请以及本部门办公物资预算提交。
(二)各部门指定人员在物资到货后认真核对本部门申请办公物资，当场与供应商送货人员确认核对并签写姓名工号。
如配送物资与申请物资有误须及时向办公室办公物资管理人员反馈，并拒签错误配送物质。
(四)电话、计算器、订书机、文件栏、文件夹、笔筒、打孔机、剪刀、裁纸刀、直尺、起钉器、鼠标、键盘等耐用办公物资，目前分公司各部门以给予配备如需申请应说明原因或凭损毁原物以旧换新。
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办公物资管理制度
第一章总则
第一条为加强公司办公物资的管理，节约成本、提高使用效率、规范申领、明确责任，特制定本制度。
第二条办公物资由行政管理中心统一管理。
实行统一采购、统一发放、统一回收处理“三统一”政策。
第三条本制度由行政管理中心监督执行。
第四条本制度规定办公物资包括办公用品、设施、设备。
一、办公用品包括：
员工日常工作所需的办公低值易耗品。
二、办公设施包括：
1、公司给员工配制的办公桌、椅、沙发、钥匙等；
2、公司给各中心或部门配置的文件柜、保险柜、电风扇、空调、饮水机、遥控器等。
三、办公设备包括：
1、公司给员工配制的办公电脑及附属设备；
2、公司内部使用的服务器、网络交换机、集线器等网络接入设备；
3、公司内部使用的打印机、复印机、扫描仪、电话机、传真机办公自动化设备；
4、其他如数码像机、摄录像机、打孔机、胶封机、档案专用缝纫机。
第二章办公用品的管理
第五条各中心或部门根据本中心或部门办公用品使用情况，于每月28日前将次月所需的办公用品列计划申报《办公物资计划表》（详见附件1），经本中心或部门领导审批后报行政管理中心。
第六条行政管理中心根据库存明细及各中心或部门上报的的计划表，制定《办公物资申购单》（详见附件2），经中心领导审批后统一进行采购。
每七条各中心或部门特殊急需的办公用品，应填写《办公物资申购单》，经本中心或部门领导审批后报行政管理中心进行采购。
第八条办公用品采购到位后，行政管理中心应及时通知各中心或部门领用，并做好出入库登记。
第九条行政管理中心应每月对办公用品进行盘点检查，做到帐物一致。
如帐物不一致，应查明原因，并追究相关责任。
第十条行政管理中心应统计各中心或部门每月办公用品使用情况，做好《月报表》（详见附件3），报公司总裁。
第十一条对纸品的管理，以实物为准，但必须做好使用记录，严禁随意浪费。
第三章办公设施的管理
第十二条各中心或部门因办公需求，需增加办公设施的，应填写《办公物资申购单》，经本中心或部门领导审批后，报行政管理中心审批后进行统一调配或采购。
第十三条各中心或部门所申购的办公设施有特殊要求的（如规格、时间、品牌、产地、价格等），应在申购单上详细注明。
第十四条办公设施采购到位后，行政管理中心应及时通知各中心或部门领用，并做好入库登记。
第十五条各中心或部门在领用办公设施时，应进行规格等方面的检查，无误后办理领用手续。
第十六条各中心或部门应做好办公设施的维护和保管，中心或部门领导负有安全使用的管理责任，如有丢失或损坏，连带负责赔偿。
第十七条办公设施在使用中出现问题或故障的，应及时通知行政管理中心进行维修。
行政管理中心应与供货商或厂家做好退换、保修、维修、配件等事宜。
第四章办公钥匙的管理
第十八条办公区域所有门、桌、柜等钥匙，由行政管理中心统一登记发放和备案管理。
第十九条新员工入职后，需要配置钥匙的，应填写《钥匙领用申请单》（详见附件4），经本中心或部门领导审批后，到行政管理中心领取钥匙，行政管理中心做好《钥匙领用登记表》（详见附件5）
第二十条各中心或部门应加强对对常用钥匙的自我管理，如钥匙丢失或被盗，应及时报行政管理中心采取相应措施。
第二十一条办公区域所有门、桌、柜等钥匙均须在行政管理中心留存备用，非特殊情况下不可使用备用钥匙。
第五章办公设备的管理
第二十二条员工因工作需要更新或添置办公设备时，应填写《办公物资申购单》，经本中心或部门领导审批后，报行政管理中心审批，公司总裁批准同意后，由行政管理中心统一调配或采购。
第二十三条如其他中心或部门有闲置所需的办公设备时，行政管理中心可直接填写《办公物资调配单》（详见附件6），经行政管理中心和调出中心或部门领导审批后，直接进行调配。
第二十四条如无闲置所需的办公设备时，则由行政管理中心进行统一采购。
采购到位后，应及时通知各中心或部门领用，并做好入库登记。
第二十四条办公设备领用时，行政管理中心应填写《办公设备调配单》，经中心领导审批同意后，由网络管理员统一调配。
第二十五条办公设备领用后，领用人应做好日常维护和保养。
以中心或部门名义领用的，应指定专人负责保管使用，并报网络管理员备案。
第二十六条公司为员工配置的办公设备，未经行政管理中心同意，不得擅自拆卸。
第二十七条办公设备在使用中出现问题或故障的，应及时通知行政管理中心进行维修。
行政管理中心应与供货商或厂家做好退换、保修、维修、配件等事宜。
第二十八条员工个人使用的配置信息，应在离岗、调岗等工作发生变动时，在网络管理员的监督下，办理移交手续，否则，公司有权予以严肃处罚。
第二十九条员工违反了办公设备的使用规定，网络管理员有权采取措施并上报公司领导，按公司规章制度，视情节轻重予以严肃处理。
第三十条损坏责任的承担：
自然损坏：凡属于办公设备原有的质量问题、超过使用年限等非人为因素造成的损坏。
个人损坏：凡属于人为因素，例如因操作不当、摔打、撞击等等造成的损坏，责任人按原价赔偿60%的损失。
损坏性质的确认，由行政管理中心进行确认。
第三十一条在办公设备过于陈旧无维修价值时，经使用中心或部门领导审批，报行政管理中心审批，公司总裁批准同意，财务部备案后，由网络管理员统一做报废处理，并将该设备其他有用部件列入维修配件。
第三十二条员工因调动或离职时，应归还所领用的办公设备，网络管理员检查无损坏或缺失后，给予办理归还手续；如检查有损坏或缺失的，则按现价对损坏或缺失部分进行赔偿。
第三十三条员工因工作需要，需使用数码像机、摄录像机等其他办公设备时，应填写《办公物资借用单》（详见附件7），经本中心或部门领导审批后，报行政管理中心审批同意，到档案管理员或网络管理员处办理借用手续。
第三十四条使用数码像机、摄录像机时应注意轻拿轻放，避免造成损坏，同时应做好保洁工作。
第三十五条因工作需要，员工所借用的办公设备超过借用期限，应提前到档案管理员或网络管理员处办理续借手续；如果出差在外，应提前告知档案管理员或网络管理员，待回公司后补办续借手续。
第三十六条员工借用的办公设备超过借用期限而未通知档案管理员或网络管理员时，档案管理员或网络管理员应及时与该员工取得联系，了解实际情况及续借时间。
第三十七条员工借用的办公设备使用结束后，应及时归还档案室或网络管理员，档案管理员或网络管理员应认真检查是否的损坏。
第三十八条检查后无任何问题，档案管理员或网络管理员在《借用登记表》（详见附件8）中填好归还时间，收回所借用的办公设备并归档，如人为损坏，借用人需进行经济赔偿。
第六章附则
第三十九条本制度由行政管理中心负责修订和完善，并解释。
第四十条凡本制度未涉及的内容，在不违背本制度的原则下，可制定相关细则报公司总裁批准执行。
第四十一条本制度由公司总裁批准后生效，自颁布之日起执行。
办公用品计划单
办公物资申购单
钥匙领用申请单
办公物资借用申请单
佰龄全基因办公物品管理制度。