采购人员年度工作计划范文2篇
采购经理个人2024年工作计划范文（三篇）
采购经理个人2024年工作计划范文一、策略与措施1. 致力于提升采购的性价比，确保资源的高效配置。
2. 加速人员结构优化与业务能力升级，全面向数字化、表格化管理转型。
依据采购流程及企业调研需求，精心编制各类业务表格，以标准化作业模式引导业务员行为，旨在降低管理成本的同时，激发业务人员的积极性与自我驱动力，进而促进其业务技能与个人素养的双重提升。
3. 圆满完成辅料采购手册的编制工作，该手册汇聚了辅料采购的核心知识、操作流程、注意事项及宝贵经验，为新员工提供了快速入门的指南，有效缩短了学习周期，降低了人才培养成本。
4. 持续深化部门工作的分解与量化，确保每位员工职责明确，岗位设置合理，以效率为导向，剔除冗余，为即将实施的绩效考核体系奠定坚实基础，实现“同工不同酬，同岗不同薪”的精细化管理。
二、业务目标（一）原料采购1. 优化信息采集机制，拓宽信息来源渠道。
由原先单一依赖客户信息的模式，转变为融合客户、厂家、网络、政策等多维度信息的综合采集体系，深化对产业链上下游的洞察，提升信息的全面性与准确性，为采购决策提供坚实的数据支撑。
2. 秉持公平、公正原则，构建企业与客户的共赢关系。
推行进厂公平接收政策，增强厂商互信，通过科学核算与检验，持续优化接收质量标准，旨在以公平的方式降低双方成本，促进长期合作。
3. 强化数据管理，建立年度数据库。
针对以往数据分析的局限性，构建完善的年度数据库，实现数据的动态分析与对比，为精准定价、采购策略调整提供有力支持。
4. 推行阳光采购，确保采购过程公开透明。
建立健全内外部监督机制，严防腐败行为，同时加强信息平台建设，减少人为干预，提升采购透明度与公信力。
（二）辅料采购1. 稳固上游供应链，拓宽供应商网络。
针对辅料采购的特点，持续优化供应商结构，确保供货稳定及时，同时积极寻找更优质的供应商资源，满足公司多元化需求。
2. 精细库存成本管理，维持合理库存水平。
综合考虑价格行情、生产需求及资金占用成本，科学规划采购计划，确保辅料库存既满足生产需要，又避免资金积压。
2024年采购个人工作计划范文（二篇）
2024年采购个人工作计划范文一、某某年度物资部工作目标与指标工作目标：遵循九届二次职代会精神，以公司设定的KPI指标为指引，致力于全面提升物资管理能力，满足未来业务发展需求。
具体目标如下：1. 强化物资采购与催交的计划性，依据各项目施工进度，提前规划，与项目部和设备制造商紧密协作，充分利用集中采购优势，加大催交力度，保证重要物资和设备的供应。
2. 以客户为中心，全面增强服务意识。
将继续推行“优质服务十项标准”，优化资源配置，降低人力和物力成本，同时建立稳固的客户关系网络。
3. 挖掘人力资源潜力，构建学习型团队，加强业务能力培训，打造一支高效、专业的工作队伍。
主要指标：以公司设定的KPI指标为主要考核标准，制定相应策略，确保各项指标的顺利完成。
二、某某年度物资部重点任务与行动1. 优化计划采购，升级采购理念针对项目多、图纸延迟、影响物资供应的问题，物资部将把计划管理作为首要任务。
根据各工程项目的年度计划，编制物资需求计划，并按月度施工计划制定采购计划，确保特殊材料和长周期材料提前备货，保证工程进度。
同时，调整采购流程，利用社会物流资源，实现信息换库存，减少现场物资管理环节，提高采购效率，降低物流成本。
2. 加强催交管理，确保信息准确度面对电力市场的挑战，设备交货困难影响施工进度。
我们将按年、月制定催交计划，设立常驻人员在主要设备制造商处，深入生产各个环节，获取准确信息，同时维护好与厂家的关系。
制定催交方案，每周更新催交信息，明确任务，提高信息准确性，为项目提供及时、可靠的信息支持。
3. 以客户满意度为导向，全面提升服务水平继续完善十项服务措施，考虑在部分现场推行小件物资送货到用户的制度，以减少人力和机械浪费，降低各用料单位的库存和仓库面积，逐步消灭二级库。
若试点成功，将在更大范围和更深层次上推广，期待各项目部的配合和支持。
4. 重视人才发展，强化员工素质培养面对公司发展，人才是关键。
应对挑战，关键是提升人员能力。
年度采购工作计划范文6篇
年度采购工作计划范文6篇年度采购工作计划范文 1今年即将过去，在这将近一年的时间中我通过努力的工作，得到很多收获，临近年终，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。
目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。
在领导和同事们的关怀和指导下，我通过不懈努力，今年各方面均取得一定的进步，现将我的工作情况做如下汇报：一、通过日常工作积累我对工作岗位的认识一直以来采购员的工作是服务于生产，它的任务就是以最低的采购成本提供满足质量、数量、交货期三大条件。
换句话说，生产就是采购员的客户，质量、数量、交货期就是生产的要求。
生产的三点要求对采购员来说是三点责任：向谁买，买多少，何时买。
我作为一个采购员最终的价值是采购成本的控制，采购成本直接影响公司收益。
所以我始终坚持以满足生产为目的、以货比三家为前提、以质量把控为原则，做好每一笔采购，做到物有所值，物有所用。
严格按采购计划采购，做到及时、适用，合理降低物资积压和采购成本。
对购进物品做到票证齐全、票物相符，报账及时。
二、明确岗位职能，认真做好采购工作在“明确目标，勇于负责，主动配合，公司满意”的观念下，积极的落实采购工作要点和月度采购计划制定工作。
在部门领导和同事的积极配合下，共计完成临时采购102份，完成七月、八月、九月、十月度采购计划内所有采购项目，共计费用120余万元，采购项目涉及办公用品、工索具、码头辅助设施、厨房用品和常用物资等。
完成公务车维修保养付款工作8次，产生费用2、2万元。
以上工作执行情况良好，并较圆满的完成采购任务，随着物资仓库的建立，在10月初开始办理入库手续。
完成办理合同文件20余件，共起草9项购置合同，参与采购物资验收工作12起，并完成已落实合同档案移交工作。
三、根据公司需求，挑选优秀供应商选择供应商是采购工作中非常重要的一个环节，直接关系到所采购产品的质量、价格、服务等方面，所以选择一个优秀的供应商对于我的工作来说非常重要。
2024采购部年度工作总结范文(3篇)
2024采购部年度工作总结范文____年采购部年度工作总结时间如白驹过隙，转眼间我们已经迎来了____年的年终总结。
在过去的一年里，采购部全体员工团结一心、锐意进取，在各级领导的正确指导下，扎实工作、勇攀高峰，充分发挥了采购部在公司运营中的重要作用，取得了一系列较为显著的成绩。
在这里，我代表采购部全体员工对过去一年的工作进行总结，并对2025年的工作提出了一些展望和设想。
一、工作回顾1. 实施全面采购战略在过去的一年里，采购部紧密结合公司发展战略，制定了全面采购战略，并加大对采购流程的优化和改进。
通过与供应商加强合作、扩大采购规模、提高采购效率等措施，我们成功降低了采购成本，并确保了供应链的稳定和可靠。
2. 建立完善的供应商管理体系针对供应商管理存在的问题，采购部积极思考并进行改进。
我们建立了供应商评价体系，对供应商进行分类管理并定期进行评估，以确保供应商的质量和交货能力。
与此同时，我们也加强了与供应商之间的沟通和协作，保持了良好的合作关系。
3. 提高采购员素质和能力在过去的一年里，采购部注重提高员工的素质和能力。
我们组织了相关培训和学习活动，提升了员工对市场行情和业务流程的了解，增强了员工的采购能力和谈判能力，加强了团队的凝聚力和协作能力。
4. 加强内外部协作采购部在过去的一年里，积极加强了与公司内外部的协作。
我们与销售部门、生产部门和质量部门保持紧密沟通，协调多方资源，确保供应链的畅通和高效，提高了供应商对公司的支持和配合度。
二、存在的问题和不足在工作中，我们也发现了一些问题和不足之处，需要在今后的工作中加以改进和完善。
1. 对市场信息的收集和分析不够及时在市场竞争日益激烈的背景下，市场信息的及时收集和分析对于采购决策的准确性和敏锐性至关重要。
但是，我们目前对市场信息的收集和分析还不够及时，对市场的变化和趋势的把握还存在一定的不足。
2. 供应链管理不够精细化尽管我们已经建立了供应商管理体系，但是在供应链管理方面，我们还没有实现精细化管理。
采购工作计划书范文(17篇)
采购工作计划书范文（17篇）采购工作计划书范文篇5随着公司行业竞争力的不断走强，对公司采购管理工作和业务技能提出了更高的要求。
为了使采购部能适应公司发展的需要，现对20__年采购工作做如下规划：一、年度采购计划_以上价格含税额。
二、目标计划1、适时：原辅材料以物控计划为准，及时准确到货，保证供货的及时性，无断料情况发生;2、适价：①原材料方面在保证质量的前提下，经与兄弟公司分析比较不得有高价项发生(确属区域差异除外);②零星物料总体采购价格在20__年均价的基础上下降3%(新的绩效目标出来之前暂以09年均价为比较)，同时单体物料经与兄弟公司比较，不得有价高8%的采购动作发生;3、适量：原材料、零星物料按申购要求适量到货，每批次数量不短货，不超计划来料;4、适质：按申购要求保证所购物料的质量，不购质量差、影响生产的物料;三、达成措施1、适时①加强供应商评审工作，确保我司选择的每一个材料供应商都具备百分之百的保供能力;②开发供应渠道，改变某些材料只有单一供应商的现状，20__年着重开拓带钢、砂、石供应商，同时维持好减水剂、端头板、烟煤目前两家供方共同供应的良性竞争的局面;③针对某些特殊时期易造成供应紧张局面的材料，发掘潜在的供应商及新的供应方式，例如水泥方面，预计受节能减排及拉闸限电影响，20__年福建水泥市场仍维持供不应求的局面，计划开发炼石及台泥以外的本地水泥生产制造企业，支持鼓励开发52.2水泥，并建立长期稳定的供应关系，同时评估建立水泥卸货码头以海运方式导入异地水泥的可行性;④提高采购员认识，视供应商为我司材料仓库，实时了解其库存情况及生产进度，将事后的跟催转化为事中的稽催以保证供货的及时性;⑤属于异地采购的，做好本地供应商开发，避免因较不可控的长途运输时间造成生产中断;2、适价①综合全面的评估供应商后进行等级划分，加大采购量，以量为筹码进行议价;②前瞻分析材料行情走势，适时签订长期的定价供应协议，以减少行情上涨带来的成本压力;③导入良性的竞争，促使供应商不断忧化成本提升产品优势;④与营口公司联合较大批量采购拉丝线材，同时开发更具竞争力的物流公司承运，以减少钢材南北价格差距大时带来的高成本压力;⑤及时准确的预测钢材价格走势，做好公司内部沟通，灵活机动的调整钢材采购方式利用每一次钢价波动降低采购成本;⑥计划20__年深入了解钢材期货，利用公司用量稳定，资金雄厚且钢价信息广的优势为公司节约成本。
采购年度计划书范文(5篇)
采购年度计划书范文(5篇)在制定工作计划前要清楚，计划是包罗万象的，不同的人，他的着眼点和出发点会不尽相同，那么所作的计划从内容到形式都有可能存在着很大的差别。
下面是小编收集整理的采购年度计划书范文，欢迎大家阅读参考学习！采购年度计划书范文篇1一、制定采购方案在采购的时候一份好的方案能够有效的提高采购效率，为公司节省更多的成本，采购方案都是性价比最适合公司的需要，所以制定采购方案需要是部门大家一起处理我也负责其中一块。
1、采购计划在月末制定，这样当月初到来之时，可以及时投入工作，让计划可以实施，对于采购工作还好做好考察。
2、在月初的时候我们会有专门的人负责做好采购的筛选，在采购的时候考虑到产品的质量，性能和用途，好有它的价格，把所有的因素都考虑在呢你我们才能够把采购任务完成，对于采购任务我们必须要详细准确，不能出现差池，保证完成工作的要求。
3、制定通过核实之后在上交给部门坐高总监核实确认，采购方案提前制定好多番并且是方案。
二、保证商品的供应在我们工作汇总，我们必须要保证公司的商品满足公司的需要，在出现需要的时候做好预存，当缺少的时候可以及时的把商品取出使用。
1、在每月月底走好商品的储存工作。
2、在准备储存商品的时候了解公司的具体需要而不是要各个部门通知。
3、做好信息的流通，每月都要做好工作联系，子啊部门之间专门派人去了解部门的情况，把各个部门消耗最多需要的商品做个简单的预估保证下次工作能够及时的做出调整。
4、清理掉不需要的库存，保持库存的完整，完成每年公司的采购目标，公司设定的采购任务有很多种，其中我们是爱早每月来注定采购任务的保证能够在每月中完成采购任务。
三、采购流程对于采购的过程中避免出现问题，到相应的公司派遣监督人员，查看他们的工作情况，保证整个采购不会被生产上糊弄，对于这样的事情我们公司也是非常重视的。
1、每一次采购任务，每一家企业都会派遣一名监督人员在商品生产中监督工作，保证商家能够在我们规定的时间里面给我们相应的产品，并且保证我们受到的产品是合乎我们需要的。
采购人员工作计划范文五篇
采购人员工作计划范文五篇一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。
我们要养成做工作计划的习惯,日后做事都按这个工作计划流程来走,能让我们少走很多弯路。
下面小编给大家整理的采购人员工作计划范文五篇，希望大家喜欢!采购人员工作计划范文1一、工作说明公司采购员的职责是尽可能选择和保持丰富的商品品种，为公司的顾客提供商品的价值，二、基本规定事项1、作为采购部的员工必须对公司绝对忠诚。
不接受厂商的回扣、旅游招待、赠品、宴会，违者将按公司有关规定处理。
2、采购人员必须了解本部门的专业知识，避免采购假冒伪劣商品及被厂商蒙骗。
3、采购人员必须具备丰富的商品知识，慎重选择商品，建立商品组织，控制商品结构，清除滞销商品，经常引进新商品，维持商品的快速周转及新鲜度。
4、控制毛利，尽量达到目标毛利;创造销售业绩，完成目标值。
5、采购人员必须考虑新商品的陈列问题，对正常陈列的商品要画出商品陈列图(MODULER)，促销商品应注明其陈列方式。
6、采购人员应密切注意市场行情的变化，掌握市场信息，7、采购人员应随时关注天气的变化，及时调节受影响的商品的库存。
8、采购人员应经常深入卖场，了解商情、客情，以期创造的销售业绩。
9、采购人员应建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，避免脱销。
10、采购人员必须适时开发新商品。
11、采购人员应经常做市场调查，掌握竞争对手的商品构成、价格策略、促销手段等。
并采取相应对策。
12、采购人员应定期收集销售数据，分析销售状况，并及时做出整改措施。
13、采购人员应定期拟定促销计划，并策划实施。
14、采购应了解商品特性，并突显其特性。
三、专业知识作为一个合格的采购员，除应具备丰富的商品知识外，还应了解与采购有关的法律、法规等相关的专业知识。
具体如下：1、国家规定的商品检验标准;2、商品安全期限;3、商品品质的辨别方;4、商标知识;5、销售技巧;6、商品功能;7、商品的制作技术;8、商品制造成本的构成;9、商品价值的显现方法;10、供应商的优缺点;11、商品的季节变化规律;12、供应商谈判技巧。
企业采购年度工作计划范文(5篇)
企业采购年度工作计划范文一、组织实施将被动采购改成主动采购;-公开透明的按采购制度程序办事，在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受财务及其他部门监督。
____年我们进一步强调采购工作透明，在采购工作中做到公开、公平、公正。
不论是大宗材料、设备还是零星采购，都尽量货比三家。
即使在时间紧，任务重的时候，也始终坚持这个原则，采购部相关人员一起询比议价，采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受财务监督。
即确保工作的透明，同时保证了工作进度。
1、完善制度，职责明确，按章办事：____年重新制定《采购管理程序书》和通过组织学习公司iso9000质量管理体系文件，通过换版之机完善了更具操作性的《采购控制流程》、《供应商管理程序书》等采购管理制度。
制度清楚，操作有据可查，为日后的采购工作奠定了理论基础。
2、公开公正透明，实现公开寻价：采购部按生产计划部下单，询比议价都在三家以上，真正做到降低成本、保护公司利益。
3、采购效益：实施公开透明的采购策略后，____年现有纸张原材料一直在上涨，我部门提议将现有常规产品纸箱不再用d555d，每平方价格为3。
____元，只要能达到出口标准即可，现提议使用d=h材质，每平方价格为3。
____元，公司可节约____%的成本;为了节约成本，彩盒也在材质方面做一点变动，将克数减少，现正在打样确认，于3/1前完成。
4、评估价格及品质要求：做好价格和品质和职能定位工作，价格必须经总经理以上审批，品质必须经工程部和工艺部确认。
建立材料价格信息库和材料价格监管机制，提高采购人员的自身素质和业务水平，保证货比三家，质优价廉的购买材料，减少工程成本，提高采购效率，提高企业利润。
二、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作____年采供部继续围绕"控制成本、采购性价比最优的产品"的工作目标，要求采购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价，注重沟通技巧和谈判策略。
采购人员工作计划范文五篇
采购人员工作计划范文五篇一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。
我们要养成做工作计划的习惯,日后做事都按这个工作计划流程来走,能让我们少走很多弯路。
下面小编给大家整理的采购人员工作计划范文五篇，希望大家喜欢!采购人员工作计划范文1一、工作说明公司采购员的职责是尽可能选择和保持丰富的商品品种，为公司的顾客提供商品的价值，二、基本规定事项1、作为采购部的员工必须对公司绝对忠诚。
不接受厂商的回扣、旅游招待、赠品、宴会，违者将按公司有关规定处理。
2、采购人员必须了解本部门的专业知识，避免采购假冒伪劣商品及被厂商蒙骗。
3、采购人员必须具备丰富的商品知识，慎重选择商品，建立商品组织，控制商品结构，清除滞销商品，经常引进新商品，维持商品的快速周转及新鲜度。
4、控制毛利，尽量达到目标毛利;创造销售业绩，完成目标值。
5、采购人员必须考虑新商品的陈列问题，对正常陈列的商品要画出商品陈列图(MODULER)，促销商品应注明其陈列方式。
6、采购人员应密切注意市场行情的变化，掌握市场信息，7、采购人员应随时关注天气的变化，及时调节受影响的商品的库存。
8、采购人员应经常深入卖场，了解商情、客情，以期创造的销售业绩。
9、采购人员应建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，避免脱销。
10、采购人员必须适时开发新商品。
11、采购人员应经常做市场调查，掌握竞争对手的商品构成、价格策略、促销手段等。
并采取相应对策。
12、采购人员应定期收集销售数据，分析销售状况，并及时做出整改措施。
13、采购人员应定期拟定促销计划，并策划实施。
14、采购应了解商品特性，并突显其特性。
三、专业知识作为一个合格的采购员，除应具备丰富的商品知识外，还应了解与采购有关的法律、法规等相关的专业知识。
具体如下：1、国家规定的商品检验标准;2、商品安全期限;3、商品品质的辨别方;4、商标知识;5、销售技巧;6、商品功能;7、商品的制作技术;8、商品制造成本的构成;9、商品价值的显现方法;10、供应商的优缺点;11、商品的季节变化规律;12、供应商谈判技巧。
采购员个人2024年工作计划范文（六篇）
采购员个人2024年工作计划范文随着岁月的流转，我们迎来了____年，回顾过去一年的历程，我们深感时光沉淀下的宝贵经验和成长。
在过去的一年中，个人在不断的探索与学习中获得了丰硕的成果，结识了众多新朋友，他们的新观念和启发为个人成长注入了新的活力。
尽管遭遇了不少挑战和坎坷，但正是这些经历让我们的思想达到了新的境界，加速了成熟的过程。
在此，衷心感谢三立公司提供的发展平台。
自从加入三立以来，已历时____个月，在领导的关怀和同事的帮助下，对公司有了更加深入的了解，并在新的环境中开启了职业生涯的新篇章。
在过去的几个月里，逐步从一个对公司一无所知的初学者，转变为逐渐熟悉公司运作流程和规章制度的一员，我渐渐融入了这个充满活力的大家庭。
将公司比喻为家，不仅是因为家的温暖，更是因为家赋予我们归属感和责任感。
因此，我愿意引用这样一句话：“三立是我家，成功靠大家”。
公司的进步和成功，依赖于每一位员工的共同努力和协作。
在工作中也发现了以下一些问题：一、ISO标准执行的过于形式化。
许多员工将ISO标准视为一种形式，认为获得证书便完成任务。
实际上，ISO标准是为了持续提升质量管理体系的有效性，以满足客户需求。
公司虽然制定了质量手册、程序文件和作业指导书，但大多未能真正落实，导致产品追溯困难，应急措施缺失。
二、____年度管理层未制定出具体可量化的品质目标。
在过去的一年中，各部门对于业绩目标缺乏明确性，无法验证是否达到公司要求，也缺乏相应的改善措施。
三、计划执行力度不足，导致资源浪费。
生产原料供应中断、作业不平衡和生产计划安排不当等问题，引发了等待的浪费现象，影响了生产效率。
四、物料管理不到位。
原材料控制不力，领料和补料流程不规范，导致库存积压和生产断线，给库存管理带来极大困扰。
五、过度制造。
生产过多、过早，不仅消耗了生产费用，也失去了持续改善的机会。
六、管理不足。
问题发生后的补救措施增加了额外浪费，而科学的管理应该具有预见性，加强事前规划和管理。
采购部年度目标计划范文（四篇）
采购部年度目标计划范文本人自接手采购部工作以来，一直以服务生产需要，控制采购成本，提供高性价比物资材料为已任。
经过不断的学习和实践，针对本部门所负责采购工作目前的状态，现对____年的工作做出如下计划：一、供应商的选择。
首先我们采购部做到多多开发物料资源，调查价格，做到货比三家，控制价格审核流程，让采购部的工作透明化，并且建立完整的采购部供应商档案及物料申购档案。
做为公司合格供应商必需要能做到准时，保质，乐于沟通等几个方面。
本人计划完成现有原材料供应商的评定工作，为公司后期的大批量生产做好准备。
同时进一步发展新的供应商网络，用以获得最理想的采购价格和品质。
二、账务的清理。
采购是一份繁琐，复杂的工作。
同时因为其工作性质关系，对公司产品的成本有直接影响。
另外因为相关物资在采购工作的运作过程中不可避免的有退，换，修，废等情况发生，因此必须对每一批物资的采购以及合同执行情况进行台账记录，并且做好跟踪检查，定期盘点。
这是本部门的日常工作，目前也一直都在执行着，____本部门将进一步对本项工作进行完善。
努力做到每笔定单的进行情况都可追溯，可查核。
三、品质保证。
本部门相关人员将经常前往车间了解相关物资的使用状况。
对所采物资的使用状态进行跟踪，了解相关参数指标性能，收集数据进行同类产品的对比。
每批物资至少做一次使用跟踪并做好相应的评估计录四、成本控制。
____年，本部门将在日常工作中进一步提高工作效率。
除采购价格等方面的控制外，还将其它方面的成本控制纳入管理优化的范围内，具体方面如办公物品的使用，电脑的使用管理，物资运输费的控制等方面。
五、采购效率。
____年，我部将进一步完善的供应商网络的建设以及采购模式的优化，尽可能的减少采购周期，提高采购的效率和及时性。
并且对各种物资的采购周期进行统计计录，提供各请购单位制定请购计划时的参考。
六、异常情况的处理。
因供应商生产能力的不足，或其它原因引发采购异常时，我部将第一时间知会相关领导并积极应对。
采购工作总结与计划范文5篇
采购工作总结与计划范文5篇篇1在过去的一年里，采购部门在领导的指导下，在全体成员的共同努力下，较好地完成了各项工作任务。
下面是对过去一年采购工作的总结：1. 采购工作完成情况在过去的一年中，采购部门成功完成了公司的各项采购任务，包括原材料、设备、办公用品等。
在采购过程中，我们严格把控质量关，确保所采购的商品符合公司的质量要求。
同时，我们还积极与供应商进行谈判，争取到更优惠的价格，为公司节省了大量的采购成本。
2. 供应商管理在供应商管理方面，我们建立了一套完整的管理体系，包括供应商的选择、评估、考核等环节。
通过严格的供应商管理，我们确保了供应链的稳定性和可靠性，为公司提供了有力的物资保障。
3. 采购成本控制针对采购成本问题，我们积极采取各种措施，如与供应商协商降价、优化采购渠道、提高采购效率等，以降低采购成本。
这些措施的实施，不仅保证了公司的采购需求，还为公司节省了大量的采购成本。
4. 采购团队建设在团队建设方面，我们注重团队成员的培训和学习，提高团队的专业素养和执行力。
通过定期的团队活动和沟通，我们增强了团队成员之间的凝聚力和合作精神，为公司的采购工作提供了有力的支持。
针对过去一年采购工作的总结，我们制定了一系列的采购工作计划，以确保公司在未来的采购工作中能够更加顺利地进行。
1. 优化供应商管理在供应商管理方面，我们将进一步完善供应商管理体系，加强对供应商的评估和考核，确保供应链的稳定性和可靠性。
同时，我们还将积极开发新的供应商资源，以降低采购成本和提高采购效率。
2. 强化采购成本控制针对采购成本问题，我们将继续采取各种措施，如与供应商协商降价、优化采购渠道、提高采购效率等，以降低采购成本。
同时，我们还将加强对采购成本的监控和分析，确保采购成本的合理性和可控性。
3. 加强团队建设在团队建设方面，我们将继续注重团队成员的培训和学习，提高团队的专业素养和执行力。
同时，我们还将加强团队成员之间的沟通和协作，增强团队凝聚力，为公司的采购工作提供更有力的支持。
政府采购代理公司年终总结以及工作计划范文（二篇）
政府采购代理公司年终总结以及工作计划范文____年的脚步即将迈向身后，回想走过的脚印，深深浅浅一年时间，有欢笑，有泪水，有小小的成功，也有淡淡的失落。
____年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。
在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上廉洁奉公、务真求实。
为了能够更好地指导自己今后的工作，是应该好好静下心来面对自己过去一年中的得失，展望一下未来。
我将过去一年中工作的心得体会作如下总结。
一、在过去的一年中，充分发挥主观能动性，全心全意,克尽职责完成本职岗位工作，并积极配合业务部工作需要开展工作，及时完成公司和部门领导布置的各项工作。
终于不辱使命，没有因为怀孕而影响到工作。
二、与各供应商及客户建立并保持良好关系，确保药品供应顺畅。
面对今年来势汹汹的甲流的挑战(部份药品一周用量已经超过平时六周的用量)，也没有出现大的断货现象，深表欣慰。
三、按照gsp质量标准，及时听取与反馈质管部的意见，与各供应商沟通协调，尽努力保证药品质量。
四、____领导的思想，做好市场部的招投标工作。
五、做好新品种的物价备案工作，及时做好调价工作。
六、做好销售内勤工作，为销售员做好后勤保障工作，解决销售员的后顾之忧。
不足：一、对于流行性疾病预测力不足，导致对此次的甲流事件手忙脚乱一阵。
二、因为消息上的不灵通，对于药品招标及后续工作跟进不够及时。
____年度工作计划采购部是公司业务的龙头老大，是关系到公司整个销售利益的最重要环节，所以我很感谢公司和领导对我一如既往的信任，将我调到如此重要的岗位上，我亦将不懈努力以不辜负领导的厚爱。
怀着感恩的心，将明年的工作做了以下部署：一、在以质量为前提的情况下，货比三家，直接降低药品价格。
坚持“同等质量比价格，同等价格比质量，限度为公司节约成本”的工作原则。
二、对于非现款供货单位发货遵循少量多次的原则，充分利用供方信贷期。
三、发货方式尽量以送货上门为主，尽量减少物流费用。
四、降低现款供货，寻找新的供货来源。
采购部工作人员工作计划标准范文(八篇)
采购部工作人员工作计划标准范文____年正在悄然的逝去，往事虽不可追，但未来犹可待，总结过去的经验教训，只为更加美好的明天。
对于未来的工作我们不想做个空想家，所以只有认真总结吸取着过往的教训。
这一年里虽然我们部门“人单事薄”，但在大家的默契配合下工作还是比较顺利的开展着。
好的方面就不再总结，保持继续发扬、传承的态度即可，以下几点仅总结工作中不足及需要改进的地方。
第一：工作的及时性和时效性采购工作比其它工作，更讲究一个轻重缓急，在轻重缓急的基础上，要迅速及时的处理掉重要及紧急的事务，如果这点做不好，将直接会导致客人的投诉，影响企业形象，从____公司经营角度来看，我们是服务性企业，及时快速的采购就是最好的服务。
例如：经常会有客人提出一些临时性的要求，采购员就要马上采取行动，根据客户的要求及时提供满足客户要求的物资及设施，这个过程可能是一天，也可能是半小时，从这点看做好对客服务也是对采购员的一个挑战，半小时要的物资如果在三十一分钟后拿过来，也是我们工作的不到位。
失去了时效性，做出的工作也就没有了意义。
以后的工作我们要加强合作，增强灵活机动性，在工作中发挥我们最大的能量。
第二：程序的重要性平时工作中为了更好的更快的完成工作，总想这跳过一些繁琐的程序，我想这可能是我们每个采购员都曾想过的问题，但恰恰就是这些程序，在规范这我们的工作，这些程序也是前辈们在自己工作多年的基础上总结建立的，有可行性，如果脱离了其中的某个环节，工作可能就会出问题。
这点我深有体会，虽然我们采购的很多物资也是货比好三家，有时是四家、五家，但没有及时做招标或形成文字的采购记录，集团审计一查就出问题，没有按集团文件精神执行，就是违反程序;再比如，就是使用部门紧急申购物资，为了满足及时采购，没有履行签字确认手续，就将产品买回，由于某种原因，使用部门又提出退货，这样采购员就很被动，没办法被逼着就扮演上了出力不讨好的角色。
还有一些，紧急的工程项目，需要签合同，合同没下来就动工，如果合同在某个环节出问题，签不下来，那采购员就骑虎难下了。
采购内勤工作计划范文(5篇)
采购内勤工作计划范文（5篇）采购内勤工作计划范文（通用5篇）采购内勤工作计划范文篇1采购部是传统制造业订单生产的服务性部门。
采购价格，对公司订单产品的成本有着直接的影响;其中采购物料成本所占生产总成本的比例较大，采购价格的高低不仅关系到公司的销售额和利润额的多少，而且将会直接影响到公司产品的品质和市场竞争力。
综合分析我们采购所存在的问题，由于没有遵循皮具行业的客观标准和市场实际而进行采购作业，所以面对客人不同材质和工艺的产品在生产和出货后所出现的异常状况，不能做到实事求是，常以强制性的观念附加到产品原材料品质方面。
故而，在部分产品的加工过程中出现了不少疑难杂症，如路易威登、GUCCI等十大国际奢侈品牌在五金选材和品质方面可以说是世界皮具制造业的顶级代表，如果专业人士按照这样的质量标准判定这类品牌的五金材质品质是OK的，但在我们公司品质判定却是NG。
这说明了什么呢?不难找出原因所在，这说明了我们的判定不符合市场实际而偏离事实。
在五金产品方面反复退货、重复验收，不仅影响订单的交期，还会事倍功半而直接影响到公司的经营利润。
因为五金的重点工艺是人工为主，机械设备为辅;俗话说：金无足赤，人无完人。
何况五金是以人工为主的制作工艺?我们公司品质严格自然是优势也是好事，但仍然必须符合客观事实，否则从长远来看在信用方面公司会打折扣，不可太急功近利，一线生产员工用工荒及薪资差异等综合因素影响未来珠三角传统制造业产能。
所以，业务、生管、采购和品保等部门都应该去了解产品的原材料实际生产工艺和行业国际水平。
为了优化公司采购部现有工作，逐步改变目前所存在的不足之处和薄弱环节，根据公司订单生产需求现状的实际，提高采购效率、降低成本，使公司利益最大化;同时，为实现品质保障、价格合理和供应及时的采购目标，客观地寻找供应商，做到货比三家，严格按照公司质量检验标准进行采购作业，并合理有效地使用公司采购资金，确保良好的周转率。
自_年8月份开始，针对本部门所负责采购工作目前的状态，现制定采购部门工作计划如下：一、供应商管理：时间：8月份-10月份1、供应商管理存在的主要问题：(1)缺少实力的一手供应商&&直接生产厂商;(2)没有比价环节，行政指令性下达;(3)未签订《采购合同》及约束协议;(4)采购被动，受供应商牵制。
关于采购计划范文6篇
关于采购计划范文6篇采购计划篇1在的工作中，采购部继续按照销售计划和生产需要做好原来________和辅料采购工作。
采购部要虚心向其它部门学习工作和管理经验，借鉴好的工作方法，努力学习业务理论知识，不断提高自身的业务素质和管理水平，全面提升个人素质。
要进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。
为更好的完成____年的工作，采购部制定以下工作计划和目标：一、管理目标1、完成采购成本管理体系建设，推进采购管理规范化、制度化依托企业现有的管理制度，通过整理和规范，将整个采购流程实行制度化。
成本管理体系的建设符合公司实际情况，在不脱离实行基础的情况下，进行提升，将采购从面的管理到点的管理，增加成本管理体系延伸性和覆盖面，提高采购的性价比。
2、人员升级，业务提升，向数字化、表格化方向推进按照采购流程，和企业调查需要，编制各类业务表格。
以表格形式规范业务员的工作和行为，降低管理成本，提高业务人员的主动性和自觉性，同时提升业务能力和个人素质。
（表格见附件）3、完成辅料采购手册编制工作辅料采购手册，是辅料采购的基本知识、操作规程、注意事项和成熟经验，是规范操作的样本。
采购手册能够帮助新人迅速熟悉和掌握辅料采购，缩短摸索过程，降低业务人员培养时间和成本。
4、继续分解、量化部门工作将每个员工工作分解，并量化到每个岗位，能够合理分配工作任务、合理搭配岗位和人员，并剔除冗员。
量化工作是绩效考核的基础，未来企业将推行绩效考核，同工不同酬，同岗不同薪。
二、业务目标（一）原料采购1、改进信息采集方式，完善信息渠道把原来以客户提供信息为主的信息渠道，拓宽成以客户信息为基础，联合厂家、、政策等多层次、多侧面的信息采集方式；把以________价格为中心的信息方式，向________产业链下游延伸，把产地信息和港口信息，国内信息和国际信息结合起来，加强对行业和产业的全局观念。
信息渠道多样化，信息调查全面化，有助于增加信息的全面性和准确性。
采购部门工作计划范文(八篇)
采购部门工作计划范文一、物资部某某年工作目标和指标工作目标：依据九届二次职代会精神，以公司下达的kpi指标为导向，为全面提升物资管理水平、满足未来事业发展的需要，结合某某年具体情况制定以下工作目标：1、加强物资采购、催交的计划性，根据各现场施工进度，超前策划，与项目部、设备厂家密切配合，充分发挥集中采购的优势，加大设备催交力度，确保各现场重要物资、设备供应。
2、以客户服务为中心，全面加强服务意识。
本年度我将继续推行“优质服务十项标准”，为工程着想，尽力降低各类人力、物力资源，同时建立很好的客户关系网。
3、挑战人力资源极限，建立学习团队，加强业务素质培训，培养一支业务能力强的高素质的队伍。
主要指标：以公司下达的kpi指标为主要指标，并制定相应措施，认真完成公司下达的指标。
二、物资部-年重点及举措1、加强计划采购，提升采购理念针对现在项目多、图纸不及时、以至材料预算不能提前提出影响物资供应的状况，为了确保各现场物资供应，物资部-年将重点把计划放在首位，首先根据各工程项目的网络计划，编制年度的物资需求计划，并依据各项目的月度施工计划编制当月的物资采购计划，做到特殊材料、加工周期较长的材料要提前以书面形式提给项目部督促其提前备料，确保特殊材料不影响工程施工进度。
在试运期间要特事特办并备有一定量的常用物件库存。
调整采购流程，强化集中采购优势，逐步与社会物流接轨，依据社会物流中的合作伙伴，形成有计划的物资供应，灵活运用社会信息，实现信息换库存，减少现场的物资管理环节、仓储时间、存货数量，提高采购效率，加快资金周转率，合理利用仓库，最大限度地减少仓库面积、降低库存，达到降低物流成本的目的。
提高计划准确率及供货及时性，加强过程监控。
2、加大催交力度，确保信息准确度面临电力市场的“井喷”现象，设备交货愈来愈困难，已严重制约着施工进度。
根据kpi指标，我们分年、月安排催交计划，分别在上海、哈尔滨等大的设备制造厂设立常驻人员，保证所派人员做到深入厂家车间、班组，了解生产计划、投料、加工、发运等全过程的第一手资料，同时注重维护厂家关系。
采购员的工作计划范文6篇
采购员的工作计划范文6篇88份，新签合同20份，完成乙供材料计划核批价格140份，共计完成材料设备采购计划228份，执行情况良好，较圆满地完成了所承担的任务。
现将主要工作情况总结如下：一、组织实施“阳光采购策略”—公开透明的按采购制度程序办事，在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计及其他部门监督。
我们进一步强调采购工作透明，在采购工作中做到公开、公平、公正。
不论是大宗材料、设备还是小型材料的零星采购，都尽量多的邀请相关职能部门参与。
即使在时间紧，任务重的时候，也始终坚持这个原则，邀请审计部相关人员一起询比价，采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计监督。
即确保工作的透明，同时保证了工程进度。
1、完善制度，职责明确，按章办事。
通过组织学习《采购管理战略》和公司ISO9000质量管理体系文件，通过换版之机完善了更具操作性的《材料、设备采购控制流程》、《采购及供方评价作业指导书》等采购管理制度。
制度清楚，操作有据可查，为阳光采购奠定了理论基础。
2、公开公正透明，实现公开招标。
采购部按项目部和施工单位上报的采购计划公开招标，邀标单位都在三家以上，有的多达十余家，并且邀标谈质论价全过程总工办、工程部、审计部、采购部都参与，增加阳光采购透明度，真正做到降低成本、保护公司利益。
3、采购效益全线凸现。
实施公开透明的阳光采购策略后，同等的材料设备价格东和湾比东和银都便宜了，东和春天西区比东区价格降低了3－5％。
为公司节约了100多万的采购资金，直观有效地降低了材料设备采购成本。
4、监督机制基本形成。
做好价格和技术规格分离和职能定位工作，价格必须经采供部和审计部，技术必须经工程部和总工办，形成相互制衡的工作机制；防范、抑制腐败。
建立材料价格信息库和材料价格监管机制,提高采购人员的自身素质和业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买材料,减少工程成本,提高采购效率，提高企业利润。
二、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作采供部继续围绕“控制成本、采购性价比最优的产品”的工作目标，要求采购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价，注重沟通技巧和谈判策略。
2024年采购年度工作总结范文（三篇）
2024年采购年度工作总结范文即将结束的____年，我的工作已接近尾声。
回顾这一年以来，我在公司领导及同事们的关心、指导和帮助下，始终严格自我要求，积极落实各项任务，无论在工作、生活、学习还是管理上，都取得了显著的进步。
现将一年来的工作情况（包括____年-月份前任采购部经理期间及____月份后开始任新产区筹建基建部负责人以来的工作和管理情况）进行如下总结：一、在____年-月份担任采购部经理期间，我带领部门人员在公司领导下开展工作，主要完成了以下任务：1. 有效执行了采购部的日常管理和采购计划。
2. 监督部门人员保持与供应商的紧密联系，及时掌握采购原材料的市场动态。
3. 通过网络平台持续关注相关原材料市场，同时与多家供应商建立竞争关系，确保在保证质量的前提下选择了价格最低的供应商，与去年同期相比，玻璃价格下降了-%，为公司每月节省了-万多元。
4. 与生产部门保持沟通，了解原材料需求，合理控制库存，优化资金使用。
5. 强调部门人员保持清醒的头脑，坚守廉洁，树立了良好的公司形象。
6. 建立并执行了购货合同的跟踪制度，确保对汇款、到货、到票的时间有清晰的掌握。
7. 在____月至____月期间，我负责了部门的质量管理体系审核管理工作，通过学习，取得了内审员资格证书，并按照管理体系要求进行有效管理，确保质量管理体系在部门内有效运行。
二、随着公司规模的迅速扩大，原有的生产场地限制了进一步发展。
在这一关键时期，得益于市委、市政府的高度重视和支持，公司领导决定在-经济开发区购买-余亩土地，筹建新厂区。
作为公司的一位老员工，我被抽调负责新厂区的建设，深感责任重大，压力巨大，但我深知基建工作的重要性。
尽管我对基建工程一窍不通，但我还是硬着头皮接受了任务，现将基建工作和管理情况汇报如下：1. 在开工前，我与办公室高主任频繁往返于开发区管委会和市建设局各部门，办理各种手续，包括规划定点、选址、图纸设计与审查以及开工前的各项准备工作。
2024年度采购工作计划标准范文（2篇）
2024年度采购工作计划标准范文转眼间时光就翻到____年了，细细回味梳理着已经送走的____年，感慨万千，收益颇多!在过去的一年里，总的来说自己成长了不少，认识了很多新朋友，带给了我很多新观念，新的启发!在这一年里，也经历了很多坎坷!很感谢公司的同事们的帮助和包容，感谢上司的指导和支持，我想人生的路就是这样吧，当你经历过了，自己的思想才有新的境界，才能更快的成熟!这几个月以来，慢慢的从最初的一无所知到渐渐了解公司一些作业流程、规章制度，慢慢融入了____这个大家庭。
一直喜欢用家来形容公司，或许有家的感觉是比较温暖，而个人又容易对家产生依恋和赋于责任感。
突然想引用一句话“____是我家，成功靠大家”。
公司是一个团队，只有依靠大家的力量，公司的各项制度才能得以实施，从而走向更高的境界。
在这三个月所接触的工作中，发现了很多弊端，如：一、iso的推行过于形式化很多人把iso当做一种应付，认为只要拿到一纸证书便万事大吉。
而事实，这是一种极端的想法，iso是一个持续改进质量管理体系的有效性，以满足顾客需求。
先前公司形成书面之质量手册、程序文件、作业指导书亦不少，但是大多徒于形式，未并真正执行。
且大部份文件并不适宜公司目前状况，尚没有有效利用。
而导致在产品追溯时无依据可查，对后续所发生之异常状况亦无相应之应急措施，造成恶性循环。
针对这些现象，只有从根本上解决，才能真正实施iso，发挥iso 之有效功能。
二、年度管理层未制定有效、可量测之品质目标工作和人生一样，在执行的时候都会朝着一个方向，而最终达到一定的目标。
就像管理的目标是人，管理的目的是事。
在过去的一年里，每个部门针对自己部门的业绩不明确，是否达到公司所要求之境界无从查证，更谈不上改善措施。
三、计划执行度不力，造成等待浪费由于生产原料供应中断、作业不平衡和生产计划安排不当等原因造成的无事可做的等待，被称为等待的浪费。
生产线上不同品种之间的切换，事先准备工作不够充分，势必造成等待的浪费;每天的工作量变动幅度过大，有时很忙，有时造成人员、设备闲置不用。
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采购人员年度工作计划范文2篇Sample annual work plan for purchasing staff
编订：JinTai College
采购人员年度工作计划范文2篇
小泰温馨提示：工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划，有了工作计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，大家协调行动，使工作有条不紊地进行。
工作计划对工作既有指导作用，又有推动作用，是提高工作效率的重要手段。
本文档根据工作计划的书写内容要求，带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明，具有实践指导意义。
便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。
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1、篇章1：采购人员年度工作计划范文
2、篇章2：2020年度采购人员工作计划范文
篇章1:采购人员年度工作计划范文
在过去的一年里，总的来说自己成长了不少，认识了很
多新朋友，带给了我很多新观念，新的启发!在这一年里，也
经历了很多坎坷!我想人生的路就是这样吧，当你经历过了，
自己的思想才有新的境界，才能更快的成熟!
首先非常感谢三立为我提供了一次发展的机会。
步入三
立已三月有余，在各位领导及同事的关心与互助下，逐步对公司有了新的认识，让我在新的环境中开始了新的起点。
这几个月以来，慢慢的从最初的一无所知到渐渐了解公司一些作业流程、规章制度，慢慢融入了三立这个大家庭。
一直喜欢用家来形容公司，或许有家的感觉是比较温暖，而个人又容易对家产生依恋和赋于责任感。
突然想引用一句话“三立是我家，成功靠大家”。
公司是一个团队，只有依靠大家的力量，公司的各项制度才能得以实施，从而走向更高的境界。
在这三个月所接触的工作中，发现了很多弊端，如：一、 iso的推行过于形式化
很多人把iso当做一种应付，认为只要拿到一纸证书便万事大吉。
而事实，这是一种极端的想法，iso是一个持续改进质量管理体系的有效性，以满足顾客需求。
先前公司形成书面之质量手册、程序文件、作业指导书亦不少，但是大多徒于形式，未并真正执行。
且大部份文件并不适宜公司目前状况，尚没有有效利用。
而导致在产品追溯时无依据可查，对后续所发生之异常状况亦无相应之应急措施，造成恶性循环。
针对这些现象，只有从根本上解决，才能真正实施iso，发挥iso之有效功能。
首先让公司全员明白iso的精神，使公司各项作业有所依据，并能真正执行。
二、管理层未制定有效、可量测之品质目标
工作和人生一样，在执行的时候都会朝着一个方向，而
最终达到一定的目标。
就像管理
的目标是人，管理的目的是事。
在过去的一年里，每个
部门针对自己部门的业绩不明确，是否达到公司所要求之境界无从查证，更谈不上改善措施。
后续每一个部门所负责的工作，都应该制定一个较为合理，有效之目标，并定期以数据统计，是否达到目标，甚至超过目标，并针对未达成部份提出原因分析、处理对策及预防再措施。
三、计划执行度不力，造成等待浪费
由于生产原料供应中断、作业不平衡和生产计划安排不
当等原因造成的无事可做的等待，被称为等待的浪费。
生产线上不同品种之间的切换，事先准备工作不够充分，势必造成等待的浪费;每天的工作量变动幅度过大，有时很忙，有时造成
人员、设备闲置不用;上游的工序出现问题，导致下游工序无
事可做。
此外，生产线劳逸不均等现象的存在，也是造成等待浪费的重要原因。
四、物料未能得到有效管理
原材料未能得到良好的控制，经常性的无单领料、补料
或未经办理入库便直接领用，导
致库存帐物卡不符，物料确认不准确，该申购的材料未
申购，不该用的材料申购一大堆，恶性循环。
造成库存积压，生产断线。
严重影响生产进度，增加太多呆滞产品，给库存管理带来极大的困扰。
但在近一两个月内，已严格要求所有领料、补料必须凭领（补）料单方可发料，且遵循《产品交付管理程序》办理。
并严格按照陈总所要求之以销定产执行材料申购、生产排产。
以上改善，十一月份在销售状况未减少的情况下，采购金额已明显降低100万人民币。
由此可见，控制库存材料对公司资金的流动起着决定性的作用。
五、制造过多
制造过多，过早，提前用掉了生产费用，失去了持续改
善的机会。
因五金部门间断性空闲，为了不浪费生产能力而不中断生产，增加了在制品，使得制品周期变短、空间变大，还增加了搬运、堆积的浪费，带来庞大的库存量。
六、管理不当
常常问题发生以后，管理人员才采取相应的对策来进行
补救而产生的额外浪费。
这些问题由于事先管理不到位而造，科学的管理应该是具有相当的预见性，有合理的规划，并在事
情的推进过程中加强管理、控制和反馈，这样就可以在很大程度上减少管理浪费现象的发生。
篇章2:2020年度采购人员工作计划范文【按住Ctrl键点此返回目录】
在过去的一年里，总的来说自己成长了不少，认识了很多新朋友，带给了我很多新观念，新的启发!在这一年里，也经历了很多坎坷!我想人生的路就是这样吧，当你经历过了，自己的思想才有新的境界，才能更快的成熟!
首先非常感谢三立为我提供了一次发展的机会。
步入三立已三月有余，在各位领导及同事的关心与互助下，逐步对公司有了新的认识，让我在新的环境中开始了新的起点。
这几个月以来，慢慢的从最初的一无所知到渐渐了解公司一些作业流程、规章制度，慢慢融入了三立这个大家庭。
一直喜欢用家来形容公司，或许有家的感觉是比较温暖，而个人又容易对家产生依恋和赋于责任感。
突然想引用一句话“三立是我家，成功靠大家”.公司是一个团队，只有依靠大家的力量，公司的各项制度才能得以实施，从而走向更高的境界。
在这三个月所接触的工作中，发现了很多弊端，如：
一、iso的推行过于形式化
很多人把iso当做一种应付，认为只要拿到一纸证书便
万事大吉。
而事实，这是一种极端的想法，iso是一个持续改
进质量管理体系的有效性，以满足顾客需求。
先前公司形成书面之质量手册、程序文件、作业指导书亦不少，但是大多徒于形式，未并真正执行。
且大部份文件并不适宜公司目前状况，尚没有有效利用。
而导致在产品追溯时无依据可查，对后续所发生之异常状况亦无相应之应急措施，造成恶性循环。
针对这些现象，只有从根本上解决，才能真正实施iso,发挥iso之
有效功能。
首先让公司全员明白iso的精神，使公司各项作业有所依据，并能真正执行。
二、xx年度管理层未制定有效、可量测之品质目标
工作和人生一样，在执行的时候都会朝着一个方向，而
最终达到一定的目标。
就像管理
的目标是人，管理的目的是事。
在过去的一年里，每个
部门针对自己部门的业绩不明确，是否达到公司所要求之境界无从查证，更谈不上改善措施。
后续每一个部门所负责的工作，都应该制定一个较为合理，有效之目标，并定期以数据统计，是否达到目标，甚至超过目标，并针对未达成部份提出原因分析、处理对策及预防再措施。
三、计划执行度不力，造成等待浪费
由于生产原料供应中断、作业不平衡和生产计划安排不
当等原因造成的无事可做的等待，被称为等待的浪费。
生产线上不同品种之间的切换，事先准备工作不够充分，势必造成等待的浪费;每天的工作量变动幅度过大，有时很忙，有时造成
人员、设备闲置不用;上游的工序出现问题，导致下游工序无
事可做。
此外，生产线劳逸不均等现象的存在，也是造成等待浪费的重要原因。
四、物料未能得到有效管理
原材料未能得到良好的控制，经常性的无单领料、补料
或未经办理入库便直接领用，导
致库存帐物卡不符，物料确认不准确，该申购的材料未
申购，不该用的材料申购一大堆，恶性循环。
造成库存积压，生产断线。
严重影响生产进度，增加太多呆滞产品，给库存管理带来极大的困扰。
但在近一两个月内，已严格要求所有领料、补料必须凭领（补）料单方可发料，且遵循《产品交付管理程序》办理。
并严格按照陈总所要求之以销定产执行材料申购、生产排产。
以上改善，十一月份在销售状况未减少的情况下，
采购金额已明显降低100万人民币。
由此可见，控制库存材料对公司资金的流动起着决定性的作用。
制造过多，过早，提前用掉了生产费用，失去了持续改善的机会。
因五金部门间断性空闲，为了不浪费生产能力而不中断生产，增加了在制品，使得制品周期变短、空间变大，还增加了搬运、堆积的浪费，带来庞大的库存量。
常常问题发生以后，管理人员才采取相应的对策来进行补救而产生的额外浪费。
这些问题由于事先管理不到位而造，科学的管理应该是具有相当的预见性，有合理的规划，并在事情的推进过程中加强管理、控制和反馈，这样就可以在很大程度上减少管理浪费现象的发生。
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