关于面试着装礼仪大全
【职场面试着装要求】职场面试着装礼仪
【职场面试着装要求】职场面试着装礼仪不同的职位应选择不一样的服饰。
分享了职场面试的着装礼仪给大家参考！（一）男装礼仪1.西装：颜色为藏蓝色、深蓝色、深灰色，色调冷淡，做工精细，质量上乘。
西装外套上的口袋只是装饰性的，通常不包含任何东西。
西服注重漂亮的线条，所以裤子必须有半折线。
裤子的长度应确保正面可以覆盖脚背，背面可以覆盖1厘米以上的鞋面。
你不能随意把裤子卷起来。
按钮的紧固方法也很精致。
对于双排扣外套，所有纽扣都应该系紧；对于单排扣外套，在中间扣上一个或两个纽扣三个按钮。
对于两个按钮，将一个按钮固定在顶部。
对于单个按钮，请将其拧紧。
【禁忌】联创世华面试礼仪专家提醒广大考生在公务员面试时尽量不要选择紧身西服，韩版亮色西服。
2.衬衫：穿长袖衬衫，以白色为主，米白、乳白或淡蓝色为佳，可有细条纹或暗条纹。
衬衫领子要挺括，下摆要塞在裤腰内，系好领扣和袖口。
衬衫领口和袖口要长于西服上装领口和袖口1厘米—2厘米，衬衫里面的内衣领口和袖口不能外露。
如果西服本身是有条纹的，应搭配纯色的衬衫，如果西服是纯色，则衬衫可以带有简单的条纹或图案。
衬衫的第一粒纽扣，穿西装打领带时一定要系好，不打领带时要放开。
联创世华面试礼仪专家【禁忌】联创世华面试礼仪专家提醒考生，衬衫的颜色太花哨，比如粉色；衬衫不得弄脏、起皱、损坏或有扣。
3.领带：最好用真丝、50%羊毛和50%丝绸织一条领带。
亚麻领带容易起皱，不雅致，而人造纤维具有发光的特点，颜色过于耀眼，会损害职业形象。
颜色应与西装相似，带有斜条纹、几何图形和小碎花。
外观美观、平整，无挑丝、疵点、线头，衬毛不变形，垂直、厚实。
不太另类，也不太华丽。
领带的宽度应大致和你的西装上衣延及胸前的翻领的宽度相似，流行的宽度在23/4英寸和31/2英寸之间。
正确打法为挺括、端正、外观呈倒三角形，切忌选择简易式领带。
领带的长度以自然下垂最下端(即大箭头)及皮带扣处为宜。
如果担心领带活动，可以用高质量的领带夹，夹的部位在衬衫从上端数4-5粒扣处，不穿外套时不可扣领带夹。
面试时的服饰礼仪
面试时的服饰礼仪简介面试时的服饰礼仪在求职过程中非常重要。
合适的服饰能够给面试官留下良好的第一印象，展现出求职者的专业形象和职业素养。
本文将介绍面试时的服饰礼仪，包括男性和女性在面试中应该注意的细节。
男性面试服饰礼仪在面试时，男性求职者应该穿着正式的职业装，以下是一些细节需要注意的地方：1.西装：选择一套合适的西装是非常重要的。
颜色方面，建议选择经典的深色如灰色或深蓝色。
西装应该合身但不过于紧身，保持整洁和得体。
2.衬衫：选择一款白色或浅蓝色的衬衫可以与西装搭配。
避免选择过于花哨或鲜艳的颜色，保持简洁和专业。
3.领带：佩戴一条合适的领带可以给整体形象增添一些亮点。
领带的颜色应该与西装和衬衫相协调，避免选择太过花哨或夸张的款式。
4.鞋子：选择一双干净整洁、经典款式的皮鞋。
避免选择运动鞋、拖鞋或其他不正式的鞋子。
5.配件：尽量避免佩戴过多的配件，如手链、项链等。
手表是一种比较常见的配件，但也要注意选择正式和简洁的款式。
女性面试服饰礼仪女性求职者在面试时也需要注重服饰礼仪，以下是一些细节需要注意的地方：1.西装套装或正式外套：选择一套合适的西装套装或正式外套是一种比较常见的选择。
颜色方面，建议选择中性色如黑色、灰色或深蓝色。
2.衬衫：选择一款合适的衬衫搭配西装套装或外套。
颜色方面可以选择白色或浅蓝色，避免选择过于花哨或鲜艳的颜色。
3.裙子或裤子：在选择裙子或裤子时，最好选择合身的款式，并且避免选择过于紧身或过于暴露的款式。
4.鞋子：选择一双合适的高跟鞋可以给整体形象增添一些亮点。
鞋子的颜色应该与西装套装或外套相协调，避免选择太过花哨或夸张的款式。
5.配件：女性求职者在面试时可以适当佩戴一些细小的配饰，如耳环、项链等。
但要注意选择正式和简洁的款式，避免选择过于夸张或花哨的配件。
面试服饰的其他要点除了以上男性和女性在面试中需要注意的细节之外，还有一些其他要点需要注意：1.干净整洁：无论是男性还是女性求职者，在面试时都需要保持整洁。
面试的服饰礼仪7篇
面试的服饰礼仪7篇面试的服饰礼仪1一、男生篇1、西装准备好一至两套得体的西装。
颜色应以主流颜色为主，如灰色或深蓝色。
2、衬衫以白色或浅色为主，平时也应该注意选购一些较合身的衬衫，面试前应熨平整。
3、皮鞋以黑色为宜,以舒适大方为度。
且面试前一天要擦亮。
4、领带在衬衣外打领带，准备好与西服颜色相衬的领带。
领带在胸前的长度以达到皮带扣为好。
如果一定要用领带夹，应夹在衬衫第三和第四个扣子中间的位置。
5、袜子袜子的颜色必须是深灰色、蓝色、黑色等深色，这样在任何场合都不失礼。
6、须发尽量避免在面试前一天理发，以免看上去不够自然，男生要将胡须剃干净。
二、女生篇1、套装每位女生应准备一至两套较正规的套服，以备去不同单位面试之需。
素色稳重的套装会使人显得大方干练。
2、化妆女生可适当化淡妆，包括口红，但不能浓妆艳抹，过于妖娆，不符合大学生的形象与身份。
3、皮鞋鞋跟不宜过高，过于前卫，夏日最好不穿露出脚趾的凉鞋，更不宜将脚趾甲涂抹成红色或其他颜色。
4、饰物佩带饰物应注意和服装整体的搭配，最好以简单朴素为主。
出发前，从头到脚再检查一遍，看扣子、拉链是否扣好、拉好，领子袖口是否有破损，衣服是否有褶皱，鞋子是否干净光亮。
面试的服饰礼仪2一、服装如何得体？众所周知，复试的时候都需要穿着得体。
但如何穿着得体呢？就女生而言，首先衣服不要太花哨，最好不要超过三种颜色。
不一定要很朴素，可以穿一些稍微亮眼一点的颜色。
例如，黄色，黄色代表想象力丰富，更容易被考官认可。
其次，工作服装，例如西装套裙这是最通用的。
为了使对方印象深刻，考生也可以佩戴小饰物。
但是要记住不能穿太透或者是太露的衣服。
超短裙和领口过低的衣服也不行。
除此之外，衣服的颜色，考生也要讲究搭配协调，不然也会给人一种轻浮，不端正的感觉。
工作实践结果表明，穿着保守比穿着开放的人更容易被录取。
因而在复试面试的时候也是一样，考生要穿的保守一点。
对于男生而言，大多都是西装长裤，但其实也可以选颜色较素的衣服，不需要太正式，简单大方就可以了二、袜子的选取面试的时候，女生如果穿了裙子，丝袜是一定要穿的，不能光露着腿。
面试着装与仪容法
面试着装与仪容法面试是求职中非常重要的一环，而面试着装与仪容则是给面试官留下第一印象的关键因素之一。
一个得体的着装与整洁的仪容可以增加应聘者的自信和专业形象，今天我们就来探讨一下面试着装与仪容法。
第一部分：面试着装法一、男性面试着装法男性应聘者在面试时，应选择正式的商务装。
以下是一些男性面试着装的准则：1. 西装：选择一套剪裁合身的西装是首要考虑。
颜色方面，深灰色或深蓝色是比较保守的选择，适合大多数职位。
避免选择过于鲜艳或花哨的颜色。
2. 衬衫：白色或浅蓝色的长袖衬衫是最常见的选择。
注意衬衫应搭配领带，颜色要与西装相协调。
3. 领带：选择一条经典的领带，避免太过花哨或太突出的颜色和图案。
4. 鞋子和袜子：搭配皮鞋，确保鞋子干净、整洁。
袜子与西装相匹配，颜色最好选择与鞋子相协调的颜色。
二、女性面试着装法女性应聘者在面试时，也应选择正式的商务装，但相较于男性，女性有更多的选择空间。
以下是一些女性面试着装的准则：1. 西装套装：选择一套合身的西装套装，可以是裙装或裤装。
颜色方面，与男性类似，选择深灰色或深蓝色较为保守。
2. 衬衫/上衣：与西装搭配合适的长袖衬衫或上衣。
颜色应与西装相协调，避免选择太过鲜艳或花哨的颜色。
3. 裙子/裤子：裙子的长度应适中，不过于短或过长；裤子的款式宜选择直筒或微喇叭裤以展现职业形象。
4. 鞋子和袜子：选择合适的尖头或方头高跟鞋，并保持干净整洁。
袜子颜色与鞋子相协调，避免露出赤脚。
第二部分：面试仪容法除了合适的着装，仪容也是面试中需要关注的重要因素。
一个整洁、干净的仪容可以展现出应聘者的专业形象和自信态度。
1. 发型：面试时应保持发型整洁，避免过于复杂或花哨的发型，简单而利落的款式是比较适宜的选择。
2. 面部护理：保持面部皮肤清洁，注意去除脸上的瑕疵。
化妆可适度，保持自然、淡妆。
3. 服饰搭配：需要注意服饰的整洁，在面试前进行适当的熨烫，避免起皱。
同时，服饰的颜色应与个人肤色相搭配，凸显气质。
面试穿着礼仪
面试穿着礼仪
面试穿着礼仪非常重要，因为第一印象很重要，会对招聘者产生深远影响。
以下是一
些面试穿着礼仪的建议：
1. 穿正式服装：无论是男性还是女性，都应该穿着正式的商务装或套装。
这会给人一
种专业、自信的形象。
2. 选择适合的颜色：黑色、灰色或深蓝色的服装在面试中更加适合。
避免过于花哨或
夸张的颜色和图案。
3. 注意服装的整洁和选择合适的大小：确保服装整洁干净，没有皱纹和污点。
同时，
选择合适的大小，不要太紧或太宽松。
4. 穿适合的鞋子：选择穿着干净、整洁的皮鞋或公事包。
避免穿着运动鞋或凉鞋。
5. 注意发型和化妆：确保发型整洁，不要过于花哨。
女性应尽量淡妆，不要过于浓重。
6. 配饰适度：避免过多或夸张的配饰，如大而显眼的耳环或戒指。
适度的配饰可以提
升形象。
7. 注意个人卫生：保持良好的体香和口气，以保持自信和专业形象。
总之，在面试过程中，穿着应该体现出你的专业、自信和专注。
遵循上述的面试穿着
礼仪建议可以帮助你给招聘者留下积极的印象，增加成功的机会。
2024年面试着装礼仪注意事项
古灵精怪：贪玩，工作不专注，不够稳重。
5、指甲：不长、不彩
6、丝袜：长筒、薄、质量较好、肉色
如果穿丝袜，随身携带的包包里最好能有备用的，因为丝袜容易被刮破。
7、鞋子：包鞋，前包脚趾头(有的.鞋前面有个小洞，不算包鞋)，后包脚后跟。最好不要穿凉鞋!
8、性感穿法：最好避免
2、衬衣：有硬领子的
3、口袋：口袋要空，不装东西
4、耳环等饰品：不要超过三件，而且最好不要太招摇
有些人天性偏爱那些形形色色的小饰物，无论在什么场合总喜欢让自己的一身真真假假的珠光宝气，或穿着一身古灵精怪的特色服装，但在面试中，最好杜绝这一类服饰。考官能够从你身上的小饰物来判断你个人的性格特征。如：
珠光宝气：有钱，好消费，对工作可能不太热心;
2024年面试着装礼仪注意事项
面试着装礼仪注意事项1
适宜的仪表修饰不仅容易给招聘者留下良好的印象，同时也是一种对他人的礼貌和尊重。仪表修饰应注意下列问题：
1、着装必须要整洁。不管怎样，招聘者不会将一个不修边幅、邋遢不洁的应试者作为首选的目标。整洁意味着你重视这份工作，重视这个单位，也重视你今后代表的企业形象。整洁并不需要过分的花费，但却能赢得招聘者的好感。着装整洁要做到：衣领、袖口干净、无污渍，衣服熨烫平整挺括，皮鞋擦亮无灰尘，头发清洁无头屑，发型自然、大方。
二、妆容。女性妆容要求素雅。化淡妆最佳，不化妆亦可。但是要注意，千万不要化浓妆。浓妆艳抹还是不太适合公务员的.身份的。
三、首饰。首饰尽量少戴或干脆不戴，手表还是可以戴着的。另外注意手和指甲干净整洁，不要留长指甲，最好不要做美甲。
四、着装。女性简洁得体即可，不要太过紧，也不要太过于宽松。最好是穿高跟鞋，因为穿高跟鞋和不穿走路气质还是不太一样啦。
结构化面试需要注意的礼仪
结构化面试需要注意的礼仪一、仪表仪态1. 着装合适要根据面试的岗位和公司性质来选择服装。
如果是比较传统的行业，像金融、法律等，男生最好穿西装打领带，女生可以选择套装或者得体的连衣裙。
如果是创意类行业，着装可以相对休闲但也要保持整洁，不能过于随意，比如男生可以穿有设计感的衬衫搭配休闲裤，女生可以穿时尚的上衣搭配半裙等。
衣服的颜色要选择低调、稳重的，避免过于鲜艳或者花哨的颜色，像黑色、白色、灰色、深蓝色等都是比较安全的选择。
2. 姿态端正进入面试房间时，要挺胸抬头，步伐平稳，不要弯腰驼背或者脚步慌乱。
坐下后，要保持背部挺直，不要瘫坐在椅子上，双手可以自然地放在桌子上或者放在腿上，不要有过多的小动作，比如抖腿、转笔、摸头发等。
二、面部表情和眼神交流1. 微笑待人从进入面试房间的那一刻起，就要保持微笑，微笑可以给面试官留下友好、积极的印象，让他们感觉到你很容易相处，也很期待这次面试。
2. 眼神专注在和面试官交流时，要直视对方的眼睛，不要眼神游离或者看向别处。
如果是多位面试官，可以适当地和每一位进行眼神交流，不要只盯着一位看。
三、语言表达1. 礼貌用语开口第一句话一定要用礼貌用语，比如“您好”“很高兴见到您”等。
在面试过程中，要经常使用“请”“谢谢”“对不起”等词语。
2. 表达清晰说话要条理清晰，不要语无伦次。
可以在回答问题之前先思考一下，组织好语言，然后再慢慢地说出来。
如果对问题不太理解，可以请求面试官解释一下，不要盲目地回答。
3. 语速语调适中语速不要太快，太快会让面试官听不清楚你在说什么；也不要太慢，太慢会显得你很拖沓。
语调要有起伏，不要平淡无奇，这样可以增加语言的感染力。
四、细节之处1. 进门和出门礼仪进门之前要先敲门，听到里面说“请进”后再进去，进去后要轻轻关门。
面试结束后，要站起来，向面试官道谢，然后再轻轻开门出去，出去后要把门关上。
2. 物品摆放如果带了包包或者文件等物品，要整齐地放在旁边的椅子上或者桌子上，不要随意地扔在地上或者乱放。
求职面试中的着装要求
求职面试中的着装要求
1. 整洁与干净：无论是穿着正装还是休闲装，都要确保衣物干净整洁、没有皱褶或污渍。
这不仅能体现你对面试的重视，还能展现出你的专业和自信。
2. 着装得体：根据所面试的职位和公司文化选择着装。
对于传统行业或正式职位，穿着正装可能更为合适，如西装、领带和皮鞋。
而在创意行业或年轻的创业公司，适度的休闲装也可以接受，但要避免过于随意或花哨的款式。
3. 注意颜色和款式的搭配：选择适合自己的颜色和款式，避免过于夸张或刺眼的色彩。
一般来说，中性色如黑、白、灰、深蓝等是比较保险的选择。
同时，注意衣物的款式要适合自己的身材和形象，避免过于紧身或过于宽松的衣物。
4. 细节决定成败：注意细节可以让你的整体形象更加完美。
确保衣物的纽扣、拉链等完好无损，鞋面干净整洁。
如果佩戴饰品，要选择简洁大方的款式，避免过于华丽或夸张的饰品。
5. 提前准备：在面试前一天，将所需的衣物熨烫整齐，确保在面试当天能够以最佳的状态展现自己。
同时，准备好与着装搭配的鞋子、袜子和其他配饰。
总之，在求职面试中，着装要得体、整洁，既要符合面试公司的要求，也要展现出自己的专业和自信。
通过精心选择着装，你可以给面试官留下良好的第一印象，为自己的面试表现加分。
关于面试的仪态礼仪知识
关于面试的仪态礼仪知识1. 前言在职场发展中，面试是获取职位的重要环节。
除了具备相关的专业知识和技能外，仪态礼仪也是一个不能忽视的方面。
本文将介绍关于面试的仪态礼仪知识，帮助应聘者在面试中展现自己的优势。
2. 着装适当的着装可以给面试官留下良好的第一印象。
以下是一些建议：•选择正式的职业装：男士可以选择西装和领带，女士可以选择套装或正装裙。
颜色应选择中性色调，避免过于鲜艳或夸张的服装。
•注意服装的整洁和质量：确保衣物无破损、无皱褶，并保持干净整洁的外观。
•配饰简单得体：避免过多的饰品，可以选择简约的领带、领结、手表等配饰。
3. 面试准备在面试前，应聘者需要做一些准备工作，以展现出良好的仪态礼仪：•提前了解面试公司：研究公司的背景和业务，了解对应聘者的要求和期望，以便在面试中更好地展示自己的优势。
•准备问题和答案：预测可能的面试问题，并准备相应的回答。
注意语言表达的流利和清晰。
•练习面试技巧：通过模拟面试，提高自己的面试技巧，例如自信的姿态、明确的表达和积极的肢体语言。
4. 面试仪态面试时，仪态是给面试官留下好印象的关键。
以下是一些仪态礼仪方面的建议：•注意面部表情：保持微笑和自信的面部表情，展示积极的态度和自信的个性。
•姿势端正：坐姿或站姿应端正，保持身体挺直。
避免翘脚或者摆弄手部等不专业的动作。
•目光交流：与面试官进行目光交流，表达出自己的专注和诚意。
避免频繁地转移目光或者盯着面试官看。
5. 礼节规范在面试时，应聘者需要遵守一些礼节规范，以显示自己的敬业和专业素养。
•尊重面试官：对面试官保持尊重和礼貌，回答问题时要认真倾听并给予恰当的回应。
•注意自身形象：保持良好的仪容仪表，避免吸烟、咀嚼口香糖或者嘴里含有其他食物。
•注意言行举止：避免使用粗鲁、不文明或者冒犯性的语言。
保持礼貌待人，表现出自己的专业成熟度和团队合作能力。
6. 结语面试时的仪态礼仪对于应聘者来说非常重要。
通过良好的仪态礼仪，应聘者可以给面试官留下积极的印象，增加自己获得职位的机会。
面试着装的六大原则
面试着装的六大原则以面试着装的六大原则为主题，本文将为大家详细介绍如何在面试中选择适合的着装。
第一原则：保持简洁在面试中，我们需要保持简洁，不要穿得过于花哨或太过华丽。
适当的剪裁和色彩组合是非常重要的。
我们应该选择简单的、舒适的、质量好的服饰，避免穿着过于紧身或过于宽松的衣服。
颜色方面，我们可以选择经典的黑色、白色、灰色等中性色调，或者适度的浅色系衬衫来增加亮点。
第二原则：根据面试场合选择着装在选择着装时，需要根据不同的面试场合进行选择。
例如，如果是金融或法律领域的面试，我们应该选择正式的西装、领带和皮鞋。
如果是创意行业的面试，则可以选择更加休闲的装扮，例如牛仔裤、卫衣或夹克等。
第三原则：保持整洁在面试中，我们要保持整洁。
这意味着我们需要注意服装的质量和清洁程度。
我们应该选择新鲜、干净、整洁的服装，避免穿着破旧、脏乱的衣服，这会给人留下不良的印象。
同时，我们需要注意我们的脸部和头发的清洁，以及指甲的干净程度。
第四原则：遵循公司文化在面试时，我们需要了解公司的文化和氛围，以此来选择适合的着装。
如果公司文化比较正式，我们需要选择正式的着装，如果公司文化比较休闲，我们可以选择更加休闲的装扮。
这些都会对我们的形象产生重要的影响，因此我们需要提前了解公司文化并做好准备。
第五原则：注意细节在着装时，细节非常重要。
我们应该注意领带、鞋子、皮带的颜色和款式是否与衣服相匹配。
我们需要注意腰带的尺寸是否合适，以及鞋子是否擦亮。
在选择配饰时，我们需要注意不要过于繁琐，避免给人留下花哨的印象。
第六原则：自信而舒适我们需要保持自信和舒适。
在面试中，自信是非常重要的，因为它会给面试官留下积极的印象。
同时，舒适也是非常重要的，因为它会让我们更加放松，从而更好地应对面试中的各种挑战。
总结在面试中，着装是非常重要的。
我们需要注意保持简洁、根据面试场合选择着装、保持整洁、遵循公司文化、注意细节、自信而舒适等六大原则。
只有这样，我们才能在面试中表现出色，赢得更多的机会。
面试着装礼仪15篇
面试着装礼仪15篇面试着装礼仪1细节决定成败，结构化面试的主要考察的是答题能力，考察临场应变能力，但是不要忘了，始终伴随着你答题的全过程的是你的外在形象，是你的着装，是你的气场，所以在着装方面一定突出这个重点，给考官留下深刻印象。
着装对于男同学而言很容易被忽视，很多同学觉得没什么可以收拾的，面试无非就是穿得干净，一件白衬衫，一条黑领带，一件黑色西装外套，一双干净的皮鞋就可以，但是这种穿法千篇一律，没什么特色，甚至根本不适合某些学生，所以今天给同学们传授一些着装小技巧。
首先，衬衫的颜色不一定非要白色，颜色可以有很多的选择，但是建议不要选择图案太过花哨，显得不是很正式，同时不建议同学们扎领带，因为会显得太过刻板，很拘谨。
西服的选择当然还是最好以深色为主，但是建议要选择修身一些的，看起来会更舒服，有精气神。
对于腰带来说，是很多学生忽略的细节，腰带的选择，不宜选择太过夸张的，不要选择以腰带的品牌标志为图形样式的针扣款，最好选择深色，简单大方的皮质腰带。
皮鞋的选择上，同样以深色为主，但是切记不要选择放光的漆皮皮鞋。
最后有很多学生纠结需不需要戴手表，教育专家在这里温馨提示一下，手表是一个可戴可不戴的配饰，如果平常习惯戴手表，可以戴，当然手边也要和西服相配，但是如果平常不习惯戴手表的同学，就不建议戴，可能会在答题中，有不适的感觉。
同时也建议男同学，不要佩戴耳钉、项链这些配饰。
面试着装是不可忽视的细节，希望各位考生在备考休息之余，提前选择好服装，了解清楚面试细节，在面试中，打败对手，成功上岸!面试着装礼仪21、发型：盘发或束发女士的头发不宜有着太多的头饰和过分的装束。
在面试场合，大方自然才是真。
披肩长发虽然能够增强女性的魅力，但最好不要散发，如果头发及肩，应该束起来，要给人一种干净利落的感觉。
2、衬衣：有硬领子的3、口袋：口袋要空，不装东西4、耳环等饰品：不要超过三件，而且最好不要太招摇有些人天性偏爱那些形形色色的小饰物，无论在什么场合总喜欢让自己的一身真真假假的珠光宝气，或穿着一身古灵精怪的特色服装，但在面试中，最好杜绝这一类服饰。
面试着装需要注意的礼仪有哪些
面试着装需要注意的礼仪有哪些面试着装需要注意的礼仪有哪些时代变迁，面试着装却依然存在着一些不变的“真理”，与此同时，我们在面试时要注意的礼仪有哪些呢，下面给大家分享关于面试着装需要注意的礼仪，欢迎阅读!面试着装需要注意的礼仪男士自然得穿上最整洁的服装，但也不必过分刻意打扮。
在会客室等候时，便要放松心情不要显得焦虑不安。
当叫到自己名字时，应冷静地和充满信心地走进去。
见到接见人时握手，并说“早安”或“午安”。
应注意的是，虽说面试的人应该表现得信心十足，但也千万别显得过分自信，会面结束之时双方再握手告别。
女士前往面试应穿得整洁、明亮，给人一个好的初步印象，叮叮当当作响的珠宝饰物、过浓的香水、拉得不直和不正的丝袜缝、未修过的指甲或是蓬蓬松松的头发等，都足以抵消掉她的求职信所给予人的良好印象。
面试时急着对未来老板提出自己的条件是不聪明的。
有些人第一个问题便提及薪酬和假期，这样的做法常不会给人留下一个良好的最初印象。
在会面的过程中，老板会说明大概的工作范围、性质、要求、工作时间和薪酬等，迟些才会谈及休假及退休金等细节。
在他提问时，求职者的答复应该精简、切题和毫不犹豫。
之后，他也许会问求职者对这职位是否喜欢，同时有无问题要提出之类。
老板认为这次会面已圆满结束时，他会起立说“谢谢你，我已经知道你的一切了。
”倘若他认为求职者是理想的人选，他可能即时聘用。
如果求职者对一切都满意，便可以接受，然后彼此再商定上班日期。
求职者告辞时，老板可能会送到办公室的门口，同时告诉会迟些时候发信给他，对他的职位一事，加以确认。
虽然这只不过是一个口头上的许诺，老板也不应在以后又改变主意，另行雇用他人。
如果在会面时未能作出决定，或者还有求职者要约见，老板可能会说将来用书面通知是否录用。
职场新人面试着装礼仪常规讲解一、常规面试着装技巧时代变迁，面试着装却依然存在着一些不变的“真理”。
对于刚刚跨出校园、走进社会的应届生来说，还是可以允许有一些学生气的装扮。
事业单位面试：面试的着装和礼仪
事业单位面试：面试的着装和礼仪面试的过程我们通常大部分采取结构化面试或单独的专业面试，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
今天我们的面试技巧来看一下我们面试着装和面试礼仪等进行一些描述。
1.面试着装(1)女士着装：根据每个不同单位要求，如果没有要求必须穿护士服等，天气较为暖和的春、夏季节，浅色衬衫搭配西裙套装或西裤套装是最佳，清爽而职业。
西裙需要配纯色船鞋或者鱼口鞋，不露脚趾为宜，袜子选择肉色为宜。
搭配正式服装的西裤或者可以穿上职业套裙都是不错的选择，注意要穿上中跟鞋或高跟鞋，以裤脚可盖住鞋面为宜。
(2)男士着装：西装的选择，夏季只穿西裤即可，上装搭配浅色，如秋冬季节需要外套，以深蓝、深灰、黑色为主;衬衫尽量避免有花纹，宜与皮鞋同色，皮带扣应简洁且有金属感，皮鞋宜黑色或深棕色，保持光亮。
(3)发式及装扮女士的发型以不超过眉毛，不遮挡眼睛为标准，同时注意收束对于参加面试的女性，化妆一定要坚持淡的原则，切不可浓妆艳抹。
女士一般涂无色润唇膏即可，尽量避免颜色特别艳丽的口红等。
不要涂指甲油，作为医护工作者不允许留长指甲，可以适当画淡妆，一定要注意定妆，不要出现由于眼线笔或者睫毛膏质量不好而晕染的状况。
不要戴首饰，手表可以戴，但是不要频繁看时间，这样会给考官不好的印象。
男士头发要干净、自然面试者去面试时要保持头发整洁，精心梳理，不要给人油光发亮的感觉。
不要在面试前一天理发，这样发型会非常不自然，最好提前6、7天理发，发型简单、稳重、大方即可。
2.面试礼仪在进场之后，问好、回答都要做到声音洪亮，眼神交流感要强。
面试毕竟是一种面对面的人与人之间的交流，所以一定要有互动。
声音太小考官会觉得考生准备不足，太过胆怯，这样会对考官的印象大打折扣，所以平时练习时就要把声音放大。
情绪控制方面，主要是要克服紧张情绪。
许多考生进入考场后不知所措，浑身战栗，声音也发抖，考官一般不会希望这样的考生通过面试的，所以考生们一定要不卑不亢，进场时考生要自行敲门，避免发出太大噪音，保持礼貌。
面试时男女服饰礼仪
面试时男女服饰礼仪
面试时男女应该注意的服饰礼仪如下：
男性应该穿着正装，包括西装、长袖衬衫、领带和正式鞋子。
西装应该合身且色调经典，如灰色或深蓝色。
衬衫应该是白色或浅蓝色，并且整洁无皱。
领带可以选择简单
的图案或纯色，避免太花哨或太亮的颜色。
鞋子应该干净整洁，可以搭配适当的袜子。
女性可以选择穿着套装、连衣裙或正式衬衫搭配裙子或裤子。
衣服应该适合身形，不
要太紧身或太宽松。
颜色可以选择经典的中性色，如黑色、灰色或深蓝色。
衣服的裙
摆或裤子的裤腿长度应该合适，不能太短或太长。
鞋子可以选择合适的高跟鞋或尖头
平底鞋，并且也应该干净整洁。
除了服饰，男女面试者还应该注意以下细节：头发应该整洁干净，不要太过花哨。
化
妆可以简单自然，不要太浓妆艳抹。
脸部和手部皮肤干净，指甲修剪整齐。
使用淡香水，避免使用刺激性气味过重的香水。
还要注意保持良好的姿态和自信的微笑。
重要
的是，选择服饰时要符合公司文化和职位需求，以展示你的专业形象和适应能力。
面试服饰礼仪
⾯试服饰礼仪⾯试服饰礼仪⾯试服饰礼仪1男⽣：西装、衬⾐、领带、⽪鞋、袜⼦、头发;⼥⽣：套装、化妆、⽪鞋、⽪包、⼿表、指甲、⾸饰等。
置装时间：提前⼀⾄两个⽉。
草草购置的⾐服穿上去不⾃然，容易增加紧张感。
置装价格：不宜过于⾼档，合体、整洁即可。
⾯试服饰礼仪2 1 西装要笔挺 在现代社会的公关社交活动中，⼈们普遍认为 “西装⾰履”是现代职业男⼠的正规服饰，就求职⾯试活动⽽⾔，穿西装也是最为稳妥和安全的，因此，西装⼀般成为许多求职者的⾸选装束。
然⽽，穿西装也有许多讲究： （1）颜⾊的选择。
应聘者最好穿深⾊的西服，灰⾊、绿⾊和深蓝⾊都是不错的选择，它们给⼈以稳重、可靠，忠诚、朴实、⼲练的印象。
（2）⾯料的选择。
穿天然织物做的⾐服。
⼈造织物的光泽和质地给⼈⼀种廉价的感觉。
通常不像天然织物做的⾐服那样有种吸引⼈的 “下垂”感。
⽽且，这种⾯料常常留有⼈体的⽓味，还不易去除。
从更细微的⾓度说，让⼈把你同“⼈造”联系起来总不⼤好，因为这会给⼈以虚假和缺乏深度的感觉。
（3）西装要得体。
体瘦的⼈，如果着深蓝⾊或中粗竖条的西装，会露出其纤细、瘦弱的缺憾，⽽穿⽶⾊、⿏灰⾊等暖⾊调，图案选⽤格⼦或⼈字斜纹的西装，就会显得较为丰满、强壮。
瘦⾼的⼈，宜穿双排扣或三件套西装，⾯料选⽤质感和温暖感觉的，不要选⽤廓形细窄⽽锐利的套装。
瘦矮的⼈穿西装时，可⽤胸袋装饰⼿帕，为增加胸部的厚度，还可在内袋装⼊钱包、笔记本等物品。
体胖的⼈可穿⽤深蓝、深灰、深咖啡⾊等西装，忌⽶⾊、银灰等膨胀⾊，如果是带图案的西装，宜⽤ 0 5—2cm的竖条。
西装的款型可选⽤直线型的美国式，这会显得廓形锐利且苗条。
另外，双排四粒扣西装，可掩饰微挺的肚⼦。
矮胖的⼈也可穿三件套，这样显不出⾝体的分割线，并且⼝袋⾥尽量不装物品。
⾼⽽胖的⼈，宜穿⽤三粒扣的西装和单件西装，v字邡分长⽽显出潇洒。
穿单件西装上⾐时，宜穿深⾊上⾐，配同⾊系的浅⾊长裤，这样既能掩饰缺点，⼜显得帅⽓⼗⾜。
面试仪容仪表礼仪
面试仪容仪表礼仪考生应在个人陈述阶段与考官进行适当的眼神沟通，考生应在自由争论阶段与伙伴进行适当的眼神沟通。
下面是我为大家整理面试仪容仪表，盼望对您有所关心，欢迎大家阅读参考学习!仪容仪表(1)女性仪容仪表1.女性的发型需要与她们的举止和气质保持全都。
2.妆容尽量化淡妆。
3.女性的手和指甲应当洁净干净。
4.建议女性依据不同季节的特点搭配着装，选择正确的正装。
(2)男性仪容仪表1.留意个人卫生，清洁头发和胡须。
2.男装也应依据季节和特定的天气条件来选择。
3.目前，很多部门不要求应聘者打领带。
4.男性的皮鞋、皮带、服装要搭协作理。
面试着装(1)男士着装在选择服饰的选择上务必选择正装西服，不要选择修身的或韩版的西装，体现出作为考生的庄重感。
而对于服装颜色的选择上应以主流颜色为主，如深蓝色、咖啡色、黑色、灰色等。
同时要留意不要选择高档的品牌西装，要显得朴实得体，庄重，大方，从而给考官留下良好的印象。
假如穿的西装有三颗扣子，可以只扣上面的两颗，不扣最下面的一颗，更不行能全部都不扣，给考官留下随便的印象;假如考试当每天气热，可以不穿西服外套，但同时也不用系领带;假如选择的衬衣是带有条格的暗纹，则领带以选择纯色的为佳。
(2)女士着装相对于男士的服装，女士在服装的选择上较为宽泛，可以选择深蓝色，藏青色，米色，驼色等正装，颜色上不特殊刺目即可。
款式的选择也很自由，不肯定要职业的套装，只要不花哨，较为正式即可。
对于女生来讲，服饰的颜色，款式，花纹是三个要素。
有两个要素选择经典的风格，另一个可以自由发挥，整体上的效果是衣服衬托人，不是展现服饰之美。
有了这种感觉就可以任意的搭配而不显单调。
短裤长靴丝袜这样的时尚元素，以及亮闪闪的装饰不宜消失，过于紧身和牛仔风格的服饰也应尽量避开。
女士的职业套装肯定要多试，肥大臃肿的套装，外翻的衣领在加上有点笨拙的礼仪很简单让人心中想到“欢迎光临”这几个字。
留意事项(1)表情这场考试中可以始终带有淡淡的微笑，不要眉头紧锁，尤其是许多考生在遇到不会的问题的时候，往往就会无意识的消失摇头，皱眉的微表情，所以在没开头答题之前就先给考官留下了不会这道题的影响，那么即使考生回答的精彩，考官也已在大脑中对考生有了定论。
面试仪容仪表基本礼仪有哪些
面试仪容仪表基本礼仪有哪些面试仪容仪表基本礼仪？面试时注意个人的仪表美，既是自尊自爱的表现，也是对他人尊重的体现。
下面小编给大家带来面试仪容仪表基本礼仪，供大家参考，希望可以帮助到你！！面试仪容仪表基本礼仪(一)仪容整洁仪容整洁，首先是要保持面部的清洁，尤其是要注意局部卫生，如眼角、耳后、脖子等易被人们忽略的地方。
其次，作为女学生，最好化一些淡妆，将面部稍做修饰，做到清新、淡雅，色彩和线条运用都要“宁淡勿浓”，恰到好处，使人显得精神、干练即可，一定不能过浓或过于夸张，免得给人留下过分招摇和落俗的印象;男生则需要修面，不可胡子拉碴，显得无精打采，邋里邋遢。
另外，还要注意身体异味的问题，勤洗澡，不抽烟，面试前不吃大蒜等有强烈异味的东西，以免口气熏人。
(二)发型适宜发型既要与个人的特点相符，也要与服饰相配。
但在面试时，许多学生很注意着装，却忽略了发型的设计，认为头发只要干净就好。
其实，发型在整个仪表美中，占有很重要的位置。
所以，除了发型要适合个人的脸型、个性特点和当时的着装以外，还要注意面试的特殊要求。
面试时，对发型总的要求是端庄、文雅、自然，避免太前卫、太另类的发型，同时还应与所要申请的职位要求相宜，比如，秘书要端庄、文雅，营销人员要干练，与机器打交道则要求要短发或盘发。
一些长发披肩的女生要注意，在面试时，头发切忌遮住脸庞，除非是为了掩饰某种生理缺陷，否则会让主考官对你印象模糊。
男生的发型以短发为主，做到前不覆额，侧不遮耳，后不及领。
(三)着装得体一位人力资源部经理曾说过：“你不可能仅仅因为打了一根领带而获取某个职位，但你肯定会因戴错了领带而失去一个职位。
”由此可见，得体的衣着对求职的顺利进行有着不容忽视的作用。
那么，大学生求职时的着装应注意些什么呢?保留学生装清新自然的风格。
很多同学误以为求职时的服装要高档、华丽、时髦，其实学生装纯真自然的本色才是它最大的魅力，年轻人蓬勃的朝气、清新脱俗的风格，都可以从中显露出来，进而赢得主考官的青睐。
关于面试衣着服饰礼仪_个人礼仪_
关于面试衣着服饰礼仪
1.有效的仪表服饰
求职面试时，给人的第一印象往往是你的仪表服饰。
初次见面一定要力争给人以整洁、美观、大方、明快的感觉。
不修边幅会给人懒懒散散的印象。
当然，也有的人做得过了头，每次参加面试主要变化一套装束。
其实既然你不是电视台的主持人，就不必要如此的讲究。
作为一个年轻人，穿着仪表首先要体现青春和朝气，展示于社会的第一印象应该是大方、整洁。
当然，由于招聘单位的不同，对仪表服饰的要求也会有所变化：国家机关进行招聘，希望未来的公务员衣着端庄，体现稳健踏实的作风;公司企业(尤其是外企)注重整体形象的漂亮、明快。
必究，职业装不等于休闲服，衬衫T恤固然轻松，但如果与整体的办公环境不相协调，就会给人一种不良的感觉。
职业装强调的是服装与工作性质、场合的统一、协调。
假如你稍微注意一下就会发现，其实作为职业装(不论男装、女装)，近年来总的变化趋势并不是很大，主要强调也无非是全身装束的色调统一、协调。
某家招聘单位根据收到的求职材料约见一位女同学作为预选对象，见面时，这位女同学涂着过红的嘴唇，烫着时髦的发式;衣着低领、紧身，十分新潮，给人以一种很轻佻的感觉，就是因为第一印象使她落选了。
一位人事总监说：“我认为你不可能仅仅由于戴了一条领带而取得一个职位，但是我可以肯定你戴错了领带就会使你失去一个职位。
”服饰仪容既是一个人审美观的集中表现，也是文化素养的具体反映。
仪表主要指一个人的容貌、仪态和服饰等。
求职者的仪表服饰本身就是文化素养和内在美在其身上的外化。
面试着装 面试穿着技巧(5篇)
面试着装面试穿着技巧(5篇)面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电子话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。
是一种经过组织者精心策划的招聘活动。
熟读唐诗三百首，不会作诗也会吟，以下是敬业的小编沉默帮家人们收集的5篇面试着装的相关范文，欢迎阅读。
面试着装礼仪篇一正装讲究合身，衣长应过于臀部，标准的尺寸是从脖子到地面的1/2长；袖子长度以袖子下端到拇指11cm较为合适；衬衫领口略高于西装领口；裤长不露袜子，以到鞋跟处为准；这些均是穿着西装的基本搭配，体现正装的规范性。
西装与衬衫穿西装时，衬衫袖应比西装袖长出1-2厘米(如衬衫不及西服袖长应与对方握手时让其看到穿着长衬衫)，衬衫领应高出西装领1厘米左右。
衬衫下摆须扎进裤内。
若不系领带，衬衫的领口应敞开。
在正式交际场合，衬衫的颜色较好是白色的。
西装穿着要领穿双排扣的西装一般应将纽扣都扣上。
穿西装时衬衫袖口一定要扣上。
穿单排扣的西装，如是两粒扣的只扣上面的一粒，三粒扣的则扣中间的一粒或上两粒。
在一些非正式场合，可以不扣纽扣。
西装的衣袋和裤袋里不宜放太多的东西，较好将东西放在西装左右两侧的内袋里。
西装的左胸外面有个口袋，这是用来插手帕用的。
我个人建议面试时候，如果坐在凳子上回答问题，如果单排三个扣的西装，就扣中间一个就可以，这样，西装也不至于因为你坐着而耸起变形。
因为此时完全解开显得有些随意，你说呢。
男士着装细节1、手臂自然下垂时，西服长度及拇指一关节为较佳；2、衬衫领的外边和领尖须被西服领所覆盖；3、领带的领结须正好处在衬衫领两边的正中间并且不滑动；4、系好领带后，领带尖正好触及皮带；5、西服长裤前面盖及皮鞋面为较佳，后面离地面约1-2公分；6、袜子的长度要保证坐下来时，腿不可以露出来。
颜色应与西服同色或深色；面试着装礼仪篇二一、面试前(1)接听好面试通知电子话。
许多应届毕业生都会忽视这一环节，其实单位对面试者的一印象往往来自一次的通话，因为从电子话的接听中就可以反映一个人的基本素质。
面试服饰着装注意事项有哪些_个人礼仪_
面试服饰着装注意事项有哪些面试对于每个人都是一件很严肃的事，对于服饰着装礼仪不能马虎。
下面是小编给大家搜集整理的面试服饰着装注意事项文章内容。
希望可以帮助到大家!面试服饰着装注意事项1、无妆或浓妆艳抹对女生而言，就算不喜欢化妆，面试时至少也要打个底，适当遮住雀斑和黑眼圈，让自己的气色好一点。
不过使用假睫毛、做水晶指甲等太过浓烈的装扮也要避免，会让面试官认为你华而不实。
2、浑身名牌参加面试肯定要花掉一些置装费，但不代表就得要浑身名牌。
家里再有钱也用不着这个时候让人参观，而且浑身名牌，通常给人“不能吃苦耐劳”的负面印象。
不过，鞋子和手袋的材质好一点是应该的，只是绝不要满身Logo。
3、山寨“犀利哥”时下流行仿脏污、故意抓皱褶的前卫风服装，平时穿穿也许很酷，却是面试着装的大忌。
如此装扮会让人觉得你个性吊儿郎当，没有诚意。
别忘了着装干净整洁是面试装的第一要务，至少把衣服洗干净、熨平整再去。
4、扮可爱步入社会，你就不再只是爸妈手心里的乖宝贝了，在单位谁有时间和耐心哄你呢?快把内心的幼稚都收起来，把身上的动物挂件、草莓发夹和卡通包包通通换掉，好好去面试吧!面试服饰穿着参考方法1、提前了解应聘公司接到公司面试电话后，仔细查阅公司相关资料，包括企业文化、网站上的照片等。
大概了解一下这家公司是那种等级森严、中规中矩的公司还是结构松散、弹性随意的公司，并以此推断这家公司的着装风格。
2、网络询问善于利用社会化媒体，你通常能找到在这家公司工作的人。
社会化媒体的广泛使用，使得这种寻人概率大大增加，比如微博什么的。
联系上之后，你可以问问他们公司的着装惯例。
3、直接询问当你接到对方打来的约面电话时，你就可以礼貌的问一下对方，在面试时公司对着装有什么要求，一般都会告诉你的。
当然，最好事先到心仪单位踩个点儿，看看人家的员工都穿什么，按照对方公司文化来装扮自己，知己知彼才能百战不殆!面试服饰着装的技巧面试时的穿着打扮对录取与否，有着非常重要的位置，如果能给HR录下美好印象，那么您的面试通过的希望就提高了，但若给人留下不好的印象,希望可能就因此而丢失,磨刀不误砍柴工,所以面试的打扮一定要认真对待.以男性为例1、注意头发修整，如果稍嫌过长，应修剪一下。
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关于面试着装礼仪大全
着装礼仪是一门礼仪课程，属于商务课程之一，主要是指人们在社交场合、商务场合以及各种场合所应该穿着的服装打扮等，是一门实用性礼仪规范。
以下为大家提供关于面试着装礼仪大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到大家。
关于面试着装礼仪大全
1.常规面试着装的诀窍
时代变迁，面试着装却依然存在着一些不变的真理。
对于刚刚跨出校园、走进社会的应届生来说，还是可以允许有一些学生气的装扮。
即便是名企的面试，也可以选择休闲类的套装，但还是有不少细节是需要注意的。
女性：庄重高雅
女性在面试着装上自由度相对较大。
你可以选择裤装或裙装套装，但如果着裙装，裙子下摆请不要超过膝盖以上5厘米。
无论什么季节和地区，如果只买一件套装，深色套装是最稳妥、最保险的。
着装请勿像约会一样，高跟鞋的高度介于2-5厘米较为适宜，妆容简洁，尽量减少首饰的佩戴。
应试者可以佩戴耳环，但请尽量不要选择圈形或长款下垂型。
指甲不宜太长，甲油可选择裸色或粉色。
Tips：夏天，一些女士都会穿着丝袜，但丝袜很容易剐破，所以在面试时要多带一双，避免穿着破洞的丝袜的尴尬。
男性：干练大方
深蓝或黑色西装，配领尖有纽扣的牛津风衬衫，以及一条款式简洁的领带总是最保险的装束关于面试着装礼仪大全关于面试着装礼仪大全。
如果你要应聘的是一个重视创意的行业，你的着装也可以不那么保守--一件好看的休闲外套和宽松长裤可以配翻领套头毛衫或者简单的印花T恤。
相反，如果即将参加一个相对保守公司的面试，务必还要注意鞋子的选择，应与裤子而非衣服相搭配，袜子也应尽量与鞋子颜色保持一致。
Tips：不平整的衬衫，高腰裤和印有卡通图案的领带最容易成为男士的面试杀手。
当然，无论男女应试者都应做好梳洗工作：洗澡、刮胡、必要的理染发。
面试前尽量不要吃味道强烈的食物，同时注意修理指甲。
记住：没有一个HR会对一个装扮邋遢不得体的应聘者心生好感--一个对自己很马虎的人，怎么可能认真对待TA的工作呢?
2.教你打造面试万能着装
兴趣爱好反映了一个人的性格。
因为简历上的工作经验相对单薄，对于刚毕业的大学生来说，兴趣爱好项更在面试中起了不容忽视的作用。
那面试时该如何谈论自己的兴趣爱好呢?
帅气的运动装还是老成的职业装?鲜艳的时尚装还是经典的黑白灰?商场的橱窗里已经为职场新鲜人准备了成千上万套衣服，但是却缺乏一个专业的导购员。
以下将从女士着装和男士着装两方面，对着装原则、色彩搭配、职业特征等各方面对求职者的着装提出建议，
从而帮助打造出适合每个人的万能面试着装。
女士面试万能着装秘笈
可选择裤装，或裙装。
前提是色彩要统一，不花哨，最好选择深色系，给人一种真诚稳重踏实。
如裤/裙、小西装外套、半高跟皮鞋(不露脚趾和后跟)、手提包(不是软质地的)都为黑色，里面衬衫或打底衫可为白色或其他浅色系。
要避免全身上下都是深色的，那样会让太老气，女士可以用一些适当的小饰品来点缀一下。
穿裙子一定要穿丝袜，最好是接近肉色的或纯黑色的，不要带暗花纹的。
以上适用办公室的职位。
如果是具体到某些需要展示自己个性的行业，如广告、模特等，需要根据公司和职业的特点来具体决定。
男士面试万能着装秘笈
西装最好选购整套的两件式，以主流颜色为主，如灰色或深蓝色，这样在各种场合穿着都不会显得失态。
在价钱档次上应符合职场新人的身份，因为用人单位看到求职者的衣着太过讲究，对求职者的第一印象也会打折扣的。
职场新人不需要千篇一律选择白色的衬衫，可根据自己肤色选择浅蓝、浅粉红、浅紫，这些颜色显得更活泼更自信关于面试着装礼仪大全礼仪大全。
如果一定要选择白色，也不要选择看起来惨白惨白的白色，可选择带点米色的，看起来更柔和
需要注意，新衬衫一定要洗过、熨过，以消除折痕。
至于领带，看什么公司，可选择戴或不戴，如果不戴，切勿扣最上面的扣子。
记
得穿黑色的袜子，并且，不能是船袜。
最后总结，无论怎么穿，万变不离其宗的是在面试官前表现得专业、得体、自信。
当然，要记得：微笑是求职者最好的装扮。