康师傅实习工作心得与体会
(工作心得体会)康师傅工作心得与体会
康师傅工作心得与体会康师傅是一个非常年轻的企业，珍惜在康师傅工作的机会，学习更过康师傅经营知识。
下面是带来的康师傅工作心得与体会，希望大家喜欢。
康师傅工作心得与体会篇1自从上大学以来，也做过了几次兼职，但让我印象最深的是在康师傅做的连续九天的饮料促销。
其实开始接这份工作的时候以为只做4天，所以我就欣然答应了。
第一天分配场地，我被独自一人分到了桂工，My God ,当时觉得很郁闷，我觉得我一个人肯定应付不过来，可是我们企划决定了的事是不能讨价还价的，我只能接受。
没有我想象的那么糟糕，第一天促销是和百事可乐在一起，百事可乐的促销员是一个大三的姐姐，她对我很照顾，让我安然度过第一天。
不过天气那个热啊，我要穿康师傅的促销服和靴子，衣服还好，靴子真是热死人，于是我干脆穿上自己的凉鞋，可是千万不能让我们的企划看到，否则后果就严重了，可能会被批评以及扣工资，我很怕他，所以一直战战兢兢的观察他有没有来巡视。
第二天，我有点不情愿去了，可是没有选择的余地，我挣扎着起来床。
结果我迟到了十多分钟，还正好被我们企划撞到。
慌乱中我跟他说延长下班时间，于是相安无事的过了第二天。
第三天，煎熬不过认识了一个新朋友，统一的促销员，还不错第四天，我以为终于结束了，很开心，没想到接到通知，明天回公司，继续五一的促销活动，我当时只有无语。
接下来的连续五天的五一促销活动我做的还挺开心的，因为我能与一个经验丰富的康师傅兼职员工做搭档，她性格很开朗，又积极上进，和我又有许多共同话题，所以我们一起搭档很开心。
而且有她在，我再也不会犯错，学会了很多东西。
她很上进，每当我有消极的思想时她就鼓励我，她还制定了每天的销售量，这让我有了动力，不再是每天混日子的状态了，很快五天就这样过去了，我们的销售量还不错，我很有成就感。
所以说一个好的搭档就是良师益友。
这次连续九天的促销活动让我很累，不过也让我学会了一些社会规则，在工作时绝对不能迟到;犯错了不要找借口，只能从自己身上找原因;不要过多抱怨上司，你要服从他，最好和他搞好关系;遇到困难自己想办法解决，不要抱怨，也不要依赖别人。
康师傅工作心得与体会
康师傅工作心得与体会“康师傅”是一个非常年轻的跨国公司，珍惜在康师傅管理工作的机会，学习更过康师傅经营知识。
下面是产生的康师傅工作心得与体会，希望大家喜欢。
康师傅教育工作心得与体会篇1自从上大学以来，也做过了几次全职，但让我印象最深的是在康师傅做的连续九天的饮料促销。
其实开始接这份工作的时候以为只做4天，所以我就欣然答应了。
第一天分配场地，我被悄悄分到了桂工，myGod，当时觉得很郁闷，我觉得我一个人肯定遏阻力阻不过来，可是我们企划决定了的事是不能讨价还价的，我只能接受。
没有我想象的那么糟糕，第一天促销是和百事可乐在一起，百事可乐的促销员是一个大三的姐姐，她对我很照顾，让我安然度过第一天。
不过阴雨那个热啊，我要穿康师傅的促销服和靴子，衣服还好，靴子真是热死人，于是我干脆穿上自己的短裤凉鞋，可是千万不能让我们的企划看到，否则不良后果就严重了，可能会被指摘以及扣工资，我很怕他，所以一直战战兢兢的观察他有没有来。
第二天，我实在太不情愿去了，可是无法选择的余地，我挣扎着起来床。
结果我迟到了五分钟，确实正好被我们企划撞到。
慌乱中我跟他说延长下班时间，于是相安无事的过了第二天。
第三天，煎熬···不过认识了一个新朋友，统一的促销员，还不错第四天，我以为终于结束了，很开心，没想到接到通知，明天回公司，竭尽全力五一的促销活动，我当时只有无语。
接下来的连续五天的五一促销活动我做的还挺开心的，因为我能与一个经验丰富的康师傅兼职员工做搭档，她性格很开朗，又积极上进，和我又有许多共同话题，所以我们偷偷地搭档很开心。
而且有她在，我再也不会犯错，学会了很多东西。
她很上进，每当我有消极的思想时她就鼓励我，她也制定了每天的销售量，这让我有了动力，不再是每天混日子的状态了，立马五天就这样过去了，我们的销售量的确不错，我很有成就感。
所以说一个漂亮的搭档就是良师益友。
这次连续九天的促销社区活动让我很累，不过也让我学会法律条文了一些社会准则，在教育工作时绝对不能迟到;重蹈覆辙了不要找借口，只能从自己身上找原因;不要过多抱怨上司，你要服从他，最好和他搞好关系;遇到困难自己想办法解决，不要抱怨，也不要依赖别人。
康师傅公司实习心得(精选多篇)
康师傅公司实习心得(精选多篇)第一篇：康师傅公司实习心得尊敬的领导：我很抱歉现在才呈上本身的练习心得。
首先我很戴德有幸成为顶津人，我很谢谢向导给我的时机，我也很感激前辈们赐与我的引导和勉励。
我信赖人生的决议许多，机会却有限。
我更坚信机遇永远垂青于有准备的人！每个人从每段经历中的劳绩都不一样，自从参加顶津的大家庭，我窃喜，窃喜这次的受益比以前的任何一段经历都要豪情汹涌和充分。
自从踏上前往广州总部的汽车的那一刻，我就一直在揣摩康师傅是什么样的平台，这道风景是否是本身所欣赏的，我将要如何挥洒自己的精力和发挥本身的上风。
我很感谢邹凯老师的专业训练，揭开了康师傅秘密的面纱。
随着专业知识不停的渗入渗出，我对康师傅的盲区荡然无存，仅剩渐渐的深刻和敬仰。
一、顶津的经营理念：诚实务实创新我对它的诠释：万事诚为本脚踏实地一步一个脚印才能威震八方21世纪只有创新才发展唯有创新才华生存。
诚实做人，踏实做事而且机动变通和运用。
简单6个字浓缩着办事与做人的要领。
务实产生力量诚信、创新促进发展。
二、顶津的企业文化：勤.廉.能企业文化是企业的魂魄,是推动企业发展的不断动力。
它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精力和价值观，是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观念。
这三个字正是我所寻觅的，我所向往的，也是被社会所认和弘扬的。
在如许的企业中，有如许的企业文化，我想在不久的未来，当我完全溶入顶津的骨髓中，我就已经具备了勤.廉.能。
到那时，回首一幕，那肯定是冲动与劳绩。
三、黄埔军训早操，饭前一首歌，跑步，军体拳，紧急集合...一切的统统都那么让我吊唁。
从没有这么真实的靠近队伍，好像年少的橄榄梦已经实现了一样的高兴。
短短的7天让我知道：黄埔精神——服从命令，我知道黄埔精神也便是黄埔执行力。
我们要把这种执行力带走，不怕苦不怕累不扬弃不放弃。
真的很感谢自己能有如许一次黄埔履历，我信赖在以后的人生中，这些都必是我的财产。
四、广直部东直所徐景川所长领导的三个业务小组，他营造的工作氛围：开心工作、挑战自我、全力以赴、力争第一。
康师傅实习工作心得与体会范文（精选3篇）
康师傅实习工作心得与体会范文（精选3篇）康师傅实习工作心得与体会范文篇1自从上大学以来，也做过了几次兼职，但让我印象最深的是在康师傅做的连续九天的饮料促销。
其实开始接这份工作的时候以为只做4天，所以我就欣然答应了。
第一天分配场地，我被独自一人分到了桂工，My God ，当时觉得很郁闷，我觉得我一个人肯定应付不过来，可是我们企划决定了的事是不能讨价还价的，我只能接受。
没有我想象的那么糟糕，第一天促销是和百事可乐在一起，百事可乐的促销员是一个大三的姐姐，她对我很照顾，让我安然度过第一天。
不过天气那个热啊，我要穿康师傅的促销服和靴子，衣服还好，靴子真是热死人，于是我干脆穿上自己的凉鞋，可是千万不能让我们的企划看到，否则后果就严重了，可能会被批评以及扣工资，我很怕他，所以一直战战兢兢的观察他有没有来巡视。
第二天，我有点不情愿去了，可是没有选择的余地，我挣扎着起来床。
结果我迟到了十多分钟，还正好被我们企划撞到。
慌乱中我跟他说延长下班时间，于是相安无事的过了第二天。
第三天，煎熬不过认识了一个新朋友，统一的促销员，还不错第四天，我以为终于结束了，很开心，没想到接到通知，明天回公司，继续五一的促销活动，我当时只有无语。
接下来的连续五天的五一促销活动我做的还挺开心的，因为我能与一个经验丰富的康师傅兼职员工做搭档，她性格很开朗，又积极上进，和我又有许多共同话题，所以我们一起搭档很开心。
而且有她在，我再也不会犯错，学会了很多东西。
她很上进，每当我有消极的思想时她就鼓励我，她还制定了每天的销售量，这让我有了动力，不再是每天混日子的状态了，很快五天就这样过去了，我们的销售量还不错，我很有成就感。
所以说一个好的搭档就是良师益友。
这次连续九天的促销活动让我很累，不过也让我学会了一些社会规则，在工作时绝对不能迟到；犯错了不要找借口，只能从自己身上找原因；不要过多抱怨上司，你要服从他，最好和他搞好关系；遇到困难自己想办法解决，不要抱怨，也不要依赖别人。
康师傅实习心得体会（通用4篇）
康师傅实习心得体会（通用4篇）康师傅篇1尊敬的领导：我很抱歉现在才呈上自己的实习心得。
首先我很感恩有幸成为顶津人，我很感谢领导给我的机会，我也很感激前辈们给予我的引导和鼓励。
我相信人生的抉择很多，机遇却有限。
我更坚信机遇永远垂青于有准备的人!每个人从每段经历中的收获都不一样，自从加入顶津的大家庭，我窃喜，窃喜这次的受益比以前的任何一段经历都要激情澎湃和充实。
自从踏上前往广州总部的汽车的那一刻，我就一直在揣摩康师傅是什么样的平台，这道风景是否是自己所欣赏的，我将要如何挥洒自己的精力和发挥自己的优势。
我很感谢邹凯老师的专业训练，揭开了康师傅神秘的面纱。
随着专业知识不断的渗透，我对康师傅的盲区荡然无存，仅剩逐渐的深刻和敬仰。
一、顶津的经营理念：诚实务实创新我对它的诠释：万事诚为本脚踏实地一步一个脚印才能威震八方21世纪只有创新才发展唯有创新才能生存。
诚实做人，踏实做事并且灵活变通和运用。
简单6个字浓缩着做事与做人的方法。
务实产生力量诚信、创新促进发展。
二、顶津的企业文化：勤.廉.能企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。
它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观，是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观念。
这三个字正是我所寻觅的，我所向往的，也是被社会所认和弘扬的。
在这样的企业中，有这样的企业文化，我想在不久的将来，当我完全溶入顶津的骨髓中，我就已经具备了勤.廉.能。
到那时，回首一幕，那必定是激动与收获。
三、黄埔早操，饭前一首歌，跑步，军体拳，紧急集合...一切的一切都那么让我怀念。
从没有这么真实的接近部队，好像年少的橄榄梦已经实现了一样的雀跃。
短短的7天让我知道：黄埔精神——服从命令，我知道黄埔精神也就是黄埔执行力。
我们要把这种执行力带走，不怕苦不怕累不抛弃不放弃。
真的很感谢自己能有这样一次黄埔经历，我相信在以后的人生中，这些都必是我的财富。
四、广直部东直所徐景川所长带领的三个业务小组，他营造的工作氛围：开心工作、挑战自我、全力以赴、力争第一。
【最新】康师傅实习心得体会3篇
【最新】康师傅实习心得体会3篇实习是一种实践,是理论联系实际,巩固和应用专业知识的一项重要环节,是培养我们能力和技能的一个重要手段.下面是带来的康师傅实习心得体会,希望可以帮到大家.篇一:康师傅实习心得体会从初到康师傅重庆方便食品有限公司到如今,不知不觉已经过了一个月个月.在这一个月里面,我按照公司的统筹安排,经历了生产实习,销售实习和初步的在岗实习三个阶段.实习过程中,在公司人资部门的关心下,在各个阶段的导师悉心的教导下, 我对康师傅方便面的生产,销售的各个环节有了一个比较全面的了解,对自己的专业知识和学习能力有了进一步的提高!在各个实习环节,对于导师安排的任务.我从来不挑不捡,秉承合理的要求是锻炼.不合理的要求是磨练的原则做好每件导师安排的工作!在生产实习阶段:在包装岗独立加纸箱.码垛等,无论是八小时还是十二小时,我从来没有脱岗的现象.并且在岗位上认真实践.在销售实习阶段,在下市场之初就独立的拜访了_0家客户和40位随机消费者.并且做了一个比较详细的客情分析和基本的市场分析给导师,得到了导师的好评!在岗位实习阶段,在倒面岗和和面岗.自己亲自动手倒面,和面.在一个月的实习过程中,在罗经理和张坤班长的指导和岗位导师的教导下.对倒面.和面的岗位职责,岗位操作等有了一个比较全面的了解.实习的各个环节中,对于做过的事情,我会在每天的日记本上有个简单的回顾.对于实习中发现的问题,获得的经验,和聆听来的老员工的心得都会有个回顾和总结.并且附上自己的看法,在以后的工作中加以实践.就是在这个不断实践.总结.再实践的过程中,我感觉到自己在不断的进步,不断的成长.古人云:〝不登高,不知天之高也;不临深溪,不知地之厚也.〞深藏于象牙塔中的我们,一直以来都以理论学习为主,之前几乎没有什么机会近距离接触生产第一线,这次难得的工厂实习,给我们提供了一个良好的实践平台,让我们身临其境地感知今后可能的工作环境,也给我们提供了一个把课本知识真正与实践相结合的认识过程,使我们无论在专业素养还是职业技能上都有了一定的提高,让我们认识到了自身的缺点和不足,同时也看清了自己应该努力的方向,从中受益匪浅.通过这次毕业实习,把自己在学校学习的到理论知识运用到社会的实践中去.一方面巩固所学知识,提高处理实际问题的能力.另一方面为顺利进行毕业设计做好准备,并为自己能顺利与社会接轨做好准备.毕业实习是我们从学校走向社会的一个过渡,它为我们顺利的走出校园,走向社会为国家.为人民更好服务做好了准备.在工作之中不只是同技术.同设备打交道,更重要的是同人的交往.所以一定要掌握好同事之间的交往原则和社交礼仪.这也是我们平时要注意的.和谐的人际关系,能为顺利工作创造了良好的人际氛围.另外在工作之中自己也有很多不足的地方.例如:缺乏实践经验,缺乏对相关技能知识的标准掌握等.所在我常提醒自己一定不要怕苦怕累,在掌握扎实的理论知识的同时加强实践,做到理论联系实际.另一方面要不断的加强学习,学习新知识.新技术更好的立身于社会中.作为一名市场营销专业的学生,我们知道知识与实践结合的重要性.人事部的余经理告诉我们,即使是本科生来到企业,我想我们应该以一个扎实的心态面对当今激烈的竞争,要有肯吃苦埋头学的精神,一步一个脚印地向上攀登.虽然我们距离毕业还有半年不到的时间,但是我们在实习中也多次和老师以及企业的工作人员探讨了本科生的就业问题.我觉得良好的职业素养和端正的就业心态要从平时一点一滴中积累养成,虽然我们在校外实习的机会不多,但是还是有很多在实验室动手的机会,我们应该在实验室中秉持着严谨认真的求实态度,并养成良好.规范的职业技能,这样才能在走向工作岗位的时候不会感到存在落差感.一个月的实习期很快过去了,是开端也是结束.展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土,也分明感受到了沉甸甸的责任.在今后的工作和生活中,我将把此次实习所获得的宝贵经验运用于学习生活中,在学海中不断探索.实践中不断进步.篇二:康师傅实习心得体会康师傅公司自_92年第一包〝〞隆重上市以来,司已经历了_年的风风雨雨.康师傅控股有限公司由四大事业群组成分别为:方便面事业群.饮品事业群.糕饼事业群以及配套事业群.全国分为八大区域,分别是:华北区.华南区.华东区.华中区.西北区.西南区.东北区及上海地区.时至今日,总投资额为24.69亿美元,全国员工数达4万五千余人,共有50余个生产基地,360余条生产线,年缴税_.85亿元,是_92年缴税数字的990倍.为了进一步拉近与消费者的距离,同时有效控制营运成本,他们的团队一方面配合乡镇地区的深耕以及农村消费者渐渐增加对本集团产品的需求,积极进行平价面工厂布建;同时配合消费者对饮用水质量的日渐提升,率先于大城市外围广泛而快速的进行矿物质水厂的布建;此外,本集团于吉林长白山兴建天然矿泉水厂,为提供更加优质的瓶装水铺路,借此强化本集团市场销售,以最佳竞争力积极抢占市场份额. 品牌定位方面,康师傅便面在国内的市场占有率已上升至47%,康师傅已成为中国方便面的代名词推广茶系列产品,以口味延伸及差异化策略构建茶专家形象,进一步巩固康师傅茶饮品的龙头地位.据acnielsen_年_月最新零研数据显示,以销售额为基准,康师傅茶饮于中国即饮茶的市场占有率已上升至51.9%,稳居首位.于_年初才开始扩大生产的矿物质水,在_年表现优异,取得_.4%的市场占有率,成为市场的第一品牌.夹心饼干市场占有率为25.6%,居市场第二位._年,〝康师傅〞品牌连续四年获得由英国interbrand负责调查的〝台湾十大国际品牌〞大奖,康师傅品牌价值也由_年的4._亿美元增加至_年的7.26亿美元,比_年成长79%,连续两年居十大品牌价值成长率之冠,并被授予成长之星奖,奠定了我们未来更好发展的基础.此外,_96年5月餐饮事业群并购〝德克士〞事业,正式进入西式快餐连锁经营领域.10年来,相继投资5000万美元,为建立一个最受中国人欢迎的西式快餐而努力.餐饮事业目前在全国30多个省市已拥有780多家连锁店,旗下拥有德克士炸鸡连锁店,康师傅私房牛肉面馆二大品牌.作为一个食品工作者卫生应当是放在第一位的,像康师傅.可口可乐公司都是非常有这方面的意识的,但有些企业的卫生却不那么尽如人意,如番茄酱厂等.康师傅的方便面在中国市场上第一,方便面也是康师傅公司主力来源,这次学习方便面的生产流程作业模式,也听了生产流程的讲解,混合:将面粉与盐水加以混合,符合压延将面团压扁的一个手续它用了起到复合压延手续来将面团压倒最合适的薄度,让它的口感在最佳状况.切丝制波,而波纹的集中体积和注重它的口感,蒸煮度以100多度的高温去蒸煮是为了让面条熟化,也是要把水分滤干70%k 的水分能够容易保存,淋汁切断,再快速油炸,迅速的冷却方便面,之后就开始储面,投包,检查,包装,装箱喷码,自动码箱.现在在生产作业模式也开始都朝自动化的方式去制造,他还有很多检测方便面的过程,发现在生产线员工只负责后面检查的工作,很多都交给自动化的工具完成.这也是康师傅逐步在进步,也有听叙述康师傅以前的生产流程,发现康师傅不断的再精进技术,原本以人力为主再进行生产,现在都以自动化生产模式,这是为了降低人力资源,同时降低人为所造成的不良率.也可以去保持每包方便面的标准.只用自动化作业模式也让方便面产出发挥到最大的效率.其实制造一包方便面不是我们所想到的这么简单,虽然现在以自动化机械去生产,但每一步流程都要谨慎小心的计算,一步的误差,就可能造成方便面的质量,有效的控管及定期的维护机器.让机器保持在一定的水平上.去看了生产线之后,我才发现原来制造一个方便面,其实流程很复杂,不是我吃一碗方便面这么简单.我们能吃到一碗方便面,都是在背后有付出很多而产生.可口可乐公司,这个公司他的产品是密不可分的,说起可口可乐的成分,人们首先反应出来的恐怕是两个字:神秘.自可口可乐诞生之日起,围绕它的配方就有各种猜测.本报驻美国特约记者从可口可乐总部了解到,可口可乐的诞生经过了三个历史时期:含可卡因的酒精饮料时期.糖浆时期.含咖啡因的碳酸饮料时期.可卡因是一种从生长在南美的灌木--古柯的叶子上提取的物质._世纪中叶,法国药剂师将古柯的萃取物加入葡萄酒,调制成一种叫做马里奥酒的饮料,很快大受欢迎.这可以作为可口可乐的第一阶段._86年,美国药剂师约翰.史蒂斯.彭伯顿在马里奥酒的基础上,去掉酒精成分,调制出了一种止咳.镇痛的糖浆,彭伯顿把糖浆装到罐子里,拿到附近的药店出售.这是第二个阶段.当年夏天,一位头痛患者到药店购买糖浆,提出了想在糖浆里加些自来水的要求.当时店员偷懒,不愿去打自来水,而是就近将身边的苏打水加了进去.没想到病人喝后连声叫好,这个奇遇造出了今天的碳酸饮料〝可口可乐〞.当时,可口可乐最重要的成分是可卡因.再后来,由于可卡因成了禁用品,它便不得不从可口可乐中退出了.coca-cola这个名字暗示着,除了koka(古柯)以外,该饮料应该还含有另一种重要成分kola--可乐果,可乐果里含有咖啡因.〝咖啡因很容易让人上瘾,这也是一百多年来人们始终爱喝可口可乐的原因之一.〞可口可乐中含有磷酸.咖啡因和精制糖等成分,均有增加钙流失的效应.已有人体研究证实,少女的骨折率与可乐饮用量有很强的相关性,大量饮用者比不饮者的骨折风险高出5倍.可乐与牙齿损害的关系也有充足的研究证据.可口可乐显然不是一种有益营养和健康的饮料.需要特别提醒的是孩子.老人和中年女性,因为孩子更容易对咖啡因上瘾和出现营养不良的问题.中年女性对肥胖和钙流失应更加关注,而老年人营养吸收能力下降,也需要控制可乐类营养素密度过低的饮料.另外,可乐中含有咖啡因,常喝的人突然停饮,可能引起头痛.易怒.胃部不适等症状.不妨慢慢降低饮用量,从而降低可能存在的健康风险.〝积极乐观美好生活〞体现了可口可乐公司改变世界的承诺,通过改进工作和生活方式,在每一件事中融入可持续发展的理念.这是坚定不移的信念. 可口可乐公司和装瓶合作伙伴承诺要长期的.积极的变革,为世界带来积极的影响.持续创新,让业务在环境和经济上为我所服务的社区创造价值.相信在努力推动经济.环境和社会可持续发展的同时,业务也将获得可持续的发展.通过〝积极乐观美好生活〞平台,可口可乐系统将业务运营相关的所有可持续项目整合起来,涵盖与周围社区互动的7大领域.我们旨在通过消费者可以信赖的优质产品,满足消费者对补水等方面的需求.根据每个个体的需求,我们努力为每一种生活方式.年龄层和特定场合提供量身定制的饮料.这次实习参观通过对比不同实力不同运营方式的食品企业使我对国内的食品企业有了更加深入的认识.大型的食品企业要有长远的思维,先进的意识,良好的企业文化,这也是一家食品企业良好发展所应当具备的条件,可是十分惭愧的是,很多国内食品企业由于在意识上的落后导致发展到一定阶段就处于瓶颈,由于过度自满导致固步自封,由于体制不完善导致人员流失,从产品研发.业务扩展.人力资源到.仓储物流.市场营销,大的食品企业的意识都比普通的获二三流的食品企业要强很多,财聚人散最终没落,财散人聚才至兴旺.篇三:康师傅实习心得体会尊敬的领导:我很抱歉现在才呈上自己的实习心得.首先我很感恩有幸成为顶津人,我很感谢领导给我的机会,我也很感激前辈们给予我的引导和鼓励.我相信人生的抉择很多,机遇却有限.我更坚信机遇永远垂青于有准备的人!每个人从每段经历中的收获都不一样,自从加入顶津的大家庭,我窃喜,窃喜这次的受益比以前的任何一段经历都要激情澎湃和充实.自从踏上前往广州总部的汽车的那一刻,我就一直在揣摩康师傅是什么样的平台,这道风景是否是自己所欣赏的,我将要如何挥洒自己的精力和发挥自己的优势.我很感谢邹凯老师的专业训练,揭开了康师傅神秘的面纱.随着专业知识不断的渗透,我对康师傅的盲区荡然无存,仅剩逐渐的深刻和敬仰.一.顶津的经营理念:诚实务实创新我对它的诠释:万事诚为本脚踏实地一步一个脚印才能威震八方_世纪只有创新才发展唯有创新才能生存.诚实做人,踏实做事并且灵活变通和运用.简单6个字浓缩着做事与做人的方法.务实产生力量诚信.创新促进发展.二.顶津的企业文化:勤.廉.能企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力.它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观,是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观念.这三个字正是我所寻觅的,我所向往的,也是被社会所认和弘扬的.在这样的企业中,有这样的企业文化,我想在不久的将来,当我完全溶入顶津的骨髓中,我就已经具备了勤.廉.能.到那时,回首一幕,那必定是激动与收获.三.黄埔军训早操,饭前一首歌,跑步,军体拳,紧急集合...一切的一切都那么让我怀念.从没有这么真实的接近部队,好像年少的橄榄梦已经实现了一样的雀跃.短短的7天让我知道:黄埔精神——服从命令,我知道黄埔精神也就是黄埔执行力.我们要把这种执行力带走,不怕苦不怕累不抛弃不放弃.真的很感谢自己能有这样一次黄埔经历,我相信在以后的人生中,这些都必是我的财富.四.广直部东直所徐景川所长带领的三个业务小组,他营造的工作氛围:开心工作.挑战自我.全力以赴.力争第一.他倡导的重在规划.赢在执行.落实管理.有效追踪.从第一天开始,我就完全被征服了.跟着游健康前辈东征西伐了一个礼拜,从他身上我学到了很多,这不仅仅是工作职责和工作流程,更重要的是顶津人的勤.廉.能的完美体现.真想说句游前辈,谢谢你!五.关于我自己我迫不及待地带着满腔的激情投入到充实的工作中.当然我清楚,刚开始的不专业会给公司带来或多或少的损失,但同时,我也深知只有务实的经历过这一段菜鸟期,才能真正成为对公司有用的人.我严格要求自己:把我所认为的损失和陌生降到最低,一定要用最快的速度成为‘老鸟’,为公司带来利润的同时,成长自己.我想它不会超过一个月.icanido我准备好了以上就是我的实习心得,谢谢!康师傅实习心得体会3篇。
康师傅工作心得
康师傅工作心得康师傅工作心得心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。
你想好怎么写心得体会了吗？下面是小编收集整理的康师傅工作心得，欢迎大家分享。
康师傅工作心得1自从上大学以来，也做过了几次兼职，但让我印象最深的是在康师傅做的连续九天的饮料促销。
其实开始接这份工作的时候以为只做4天，所以我就欣然答应了。
第一天分配场地，我被独自一人分到了桂工，My God ，当时觉得很郁闷，我觉得我一个人肯定应付不过来，可是我们企划决定了的事是不能讨价还价的，我只能接受。
没有我想象的那么糟糕，第一天促销是和百事可乐在一起，百事可乐的促销员是一个大三的姐姐，她对我很照顾，让我安然度过第一天。
不过天气那个热啊，我要穿康师傅的促销服和靴子，衣服还好，靴子真是热死人，于是我干脆穿上自己的凉鞋，可是千万不能让我们的企划看到，否则后果就严重了，可能会被批评以及扣工资，我很怕他，所以一直战战兢兢的.观察他有没有来巡视。
第二天，我有点不情愿去了，可是没有选择的余地，我挣扎着起来床。
结果我迟到了十多分钟，还正好被我们企划撞到。
慌乱中我跟他说延长下班时间，于是相安无事的过了第二天。
第三天，煎熬不过认识了一个新朋友，统一的促销员，还不错。
第四天，我以为终于结束了，很开心，没想到接到通知，明天回公司，继续五一的促销活动，我当时只有无语。
接下来的连续五天的五一促销活动我做的还挺开心的，因为我能与一个经验丰富的康师傅兼职员工做搭档，她性格很开朗，又积极上进，和我又有许多共同话题，所以我们一起搭档很开心。
而且有她在，我再也不会犯错，学会了很多东西。
她很上进，每当我有消极的思想时她就鼓励我，她还制定了每天的销售量，这让我有了动力，不再是每天混日子的状态了，很快五天就这样过去了，我们的销售量还不错，我很有成就感。
所以说一个好的搭档就是良师益友。
这次连续九天的促销活动让我很累，不过也让我学会了一些社会规则，在工作时绝对不能迟到；犯错了不要找借口，只能从自己身上找原因；不要过多抱怨上司，你要服从他，最好和他搞好关系；遇到困难自己想办法解决，不要抱怨，也不要依赖别人。
康师傅实习心得体会3篇
康师傅实习心得体会3篇康师傅实习心得体会篇1在王总和徐总及各部门领导的带着下，贯彻公司文化及理念，开创行业重大创新为我们共同的目标去奋斗。
回忆这一年的工作历程，作为太和品牌的销售人员，虽完成公司的暂定目标，但工作中存在不少的问题，希望公司能给于指正。
为了来年更好的完成太和的营销工作、实现既定目标，特对阶段性的销售工作进行总结。
刚进公司那会，什么都不懂。
公司本着培养的目的把我招至太和的大家庭，通过近一年的学习及摸索，我主要从以下几个方面来总结与展望未来。
1、工作方面。
虚心向同事们学习，不懂的多问、多看、多想。
努力提高效劳质量，微笑面对顾客，用心效劳，尽量减少客诉的发生，保持品牌形象。
完善顾客资料，重点培养新的顾客群，让新的顾客转变为忠实顾客;针对老顾客要付出更多的耐心和细心，并让其带新的顾客进行消费。
2、学习方面。
为提高销售技巧，利用业余时间，在网络、书本中不断学习新的知识，充分运用于日常销售工作中，增强了自身素质并提升个人销售业。
3、生活方面。
在个人生活方面，本人一直保持艰苦奋斗的作风，不铺张、不浪费、不奢侈，不与同事斤斤计较，注重团队合作精神，服从公司安排，以创新理念为主，提高最大销售利润为目标。
经过这一年来的工作的磨练，能得到公司的认可我感到非常荣幸。
临近年终，xx展望第四季度，自己有必要对工作做一下回忆，目的在于吸取教训，提高自己，以使把工作做得更好，自己也有信心和决心，在新的一年内把工作做得更出色。
最后祝太和能在公司和我们的共同努力下创造财富。
康师傅实习心得体会篇220**年即将过去，在这段时间里，我通过努力的工作，在辛勤付出的同时我也学习到更多，借此时机，我对自己的工作做一下总结，目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做得更好，自己有信心也有决心把今后的工作做到更好。
我是XX年XX月XX日来到贵公司工作的。
作为一名新员工，我是没有汽车销售经验的，仅凭对销售工作的热情和喜爱，而缺乏对本行业销售经验和专业知识，为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习专业知识，一边摸索市场，遇到销售和专业方面的难点和问题，我会及时请教部门经理和其他有经验的同事，一起寻求解决问题的方案，在此，我非常感谢部门经理和同事对我的帮助！通过不断的学习专业知识，收取同行业之间的信息和积累市场经验，最全面的范文参考写作网站现在我对市场有了一个大概的了解，逐渐的可以清晰。
康师傅工作心得与体会（精选5篇）
康师傅工作心得与体会（精选5篇）康师傅工作心得与体会篇1一.工作着，思考着。
进入康师傅公司，体会最深的是诚信务实创新，拓展全系列，全面生动化，我个人的理解如下：诚信——诚信是立身之本，人无信不立。
务实——人一辈子总要务实一次，选择了一条路，走下去总会有收获。
创新——不断改进工作方法，寻求新突破。
实现企业与客户，企业与员工，，本企业和其他相关产业链之间的互利共赢。
拓展全系列——保持现有品相占有率，提升新品市场空间。
全面生动化——动手陈列，充分利用现有资源，抢占市场先机。
二.工作着，迷茫着。
最近新生各种状况，其境如下：1.状况第一：认为环境不公平。
以前总觉得和自己付出一样的人拿得比自己多，心里不平衡。
仔细一想虽然付出一样多，但每个人对企业价值是不同的。
企业是整个体系在创造价值，如果没有公司给与的这个机会，自己什么也不是。
试想换了别人放在同样的位置，结果可能会更好。
故心态放平，平时多思考，多积累经验才是根本。
2.状况第二：认为工作很累很烦。
工作茫然，发现不了自己的价值。
其实退后一步想，价值是体现在这个过程中的。
价值包含三层面：给企业带来的工作结果;在工作过程中积累的经验和方法，用于提升企业工作效率;个人身上表现的某种精神与企业贴合。
好多时候我们为了做事而做事，没有考虑到一个团队，其实自我价值的体现便是让团队的工作更有价值，实现壹加壹大于二的效果。
另外工作效率不高，经常做重复工，因为我们没有一次性把事情做到位，而没有做到位比不做更可怕。
既浪费了资源又浪费了时间成本，这也是认为工作很累很烦的原因。
3.状况第三：认为未来没有希望。
因为我们不知道自己想要什么，当我们不知道自己想要什么的时候，其实是什么都想要，而当一切都得不到的时候，我们肯定会不开心。
故我们要给自己建立一个标准，制定目标，列出计划，提升自我价值。
我们要清楚自己想要什么，想成为什么，并用此标准要求自己，才能重新获得价值认同。
三.工作着，反思着。
为此我反思了如下问题：1.我到底要成为什么样的人?我要成为一个懂知识会管理，办事认真举止稳重的人。
康师傅公司实习心得(精选多篇)
康师傅公司实习心得（精选多篇）康师傅公司实习心得尊敬的领导：我很抱歉现在才呈上自己的实习心得。
首先我很感恩有幸成为顶津人，我很感谢领导给我的机会，我也很感激前辈们给予我的引导和鼓励。
我相信人生的抉择很多，机遇却有限。
我更坚信机遇永远垂青于有准备的人！每个人从每段经历中的收获都不一样，自从加入顶津的大家庭，我窃喜，窃喜这次的受益比以前的任何一段经历都要激情澎湃和充实。
自从踏上前往广州总部的汽车的那一刻，我就一直在揣摩康师傅是什么样的平台，这道风景是否是自己所欣赏的，我将要如何挥洒自己的精力和发挥自己的优势。
我很感谢邹凯老师的专业训练，揭开了康师傅神秘的面纱。
随着专业知识不断的渗透，我对康师傅的盲区荡然无存，仅剩逐渐的深刻和敬仰。
一、顶津的经营理念：诚实务实创新我对它的诠释：万事诚为本脚踏实地一步一个脚印才能威震八方21世纪只有创新才发展唯有创新才能生存。
诚实做人，踏实做事并且灵活变通和运用。
简单6个字浓缩着做事与做人的方法。
务实产生力量诚信、创新促进发展。
二、顶津的企业文化：勤.廉.能企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。
它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观，是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观念。
第 1 页共 15 页这三个字正是我所寻觅的，我所向往的，也是被社会所认和弘扬的。
在这样的企业中，有这样的企业文化，我想在不久的将来，当我完全溶入顶津的骨髓中，我就已经具备了勤.廉.能。
到那时，回首一幕，那必定是激动与收获。
三、黄埔军训早操，饭前一首歌，跑步，军体拳，紧急集合...一切的一切都那么让我怀念。
从没有这么真实的接近部队，好像年少的橄榄梦已经实现了一样的雀跃。
短短的7天让我知道：黄埔精神――服从命令，我知道黄埔精神也就是黄埔执行力。
我们要把这种执行力带走，不怕苦不怕累不抛弃不放弃。
真的很感谢自己能有这样一次黄埔经历，我相信在以后的人生中，这些都必是我的财富。
康师傅实习心得体会文档6篇
康师傅实习心得体会文档6篇Master Kang internship experience document编订：JinTai College康师傅实习心得体会文档6篇小泰温馨提示：心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。
语言类读书心得同数学札记相近；体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。
本文档根据心得体会内容要求和针对主题是实习期群体的特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：康师傅实习心得体会文档2、篇章2：康师傅实习心得体会文档3、篇章3：康师傅实习心得体会文档4、篇章4：康师傅实习心得文档5、篇章5：康师傅实习心得文档6、篇章6：康师傅实习心得文档实习是一种实践，是理论联系实际，巩固和应用专业知识的一项重要环节，是培养我们能力和技能的一个重要手段。
下面是带来的康师傅实习心得体会，希望可以帮到大家。
篇章1:康师傅实习心得体会文档从初到康师傅xxx有限公司到如今，不知不觉已经过了一个月个月。
在这一个月里面，我按照公司的统筹安排，经历了生产实习，销售实习和初步的在岗实习三个阶段。
实习过程中，在公司人资部门的关心下，在各个阶段的导师悉心的教导下，我对康师傅方便面的生产，销售的各个环节有了一个比较全面的了解，对自己的专业知识和学习能力有了进一步的提高!在各个实习环节，对于导师安排的任务。
我从来不挑不捡，秉承合理的要求是锻炼、不合理的要求是磨练的原则做好每件导师安排的工作!在生产实习阶段：在包装岗独立加纸箱、码垛等，无论是八小时还是十二小时，我从来没有脱岗的现象。
并且在岗位上认真实践。
在销售实习阶段，在下市场之初就独立的拜访了120家客户和40位随机消费者。
并且做了一个比较详细的客情分析和基本的市场分析给导师，得到了导师的好评!在岗位实习阶段，在倒面岗和和面岗。
在康师傅工作心得体会5篇(通用)
在康师傅工作心得体会5篇在康师傅工作心得体会(1)一.工作着，思考着。
进入康师傅公司，体会最深的是诚信务实创新，拓展全系列，全面生动化，我个人的理解如下：诚信诚信是立身之本，人无信不立。
务实人一辈子总要务实一次，选择了一条路，走下去总会有收获。
创新不断改进工作方法，寻求新突破。
实现企业与客户，企业与员工，，本企业和其他相关产业链之间的互利共赢。
拓展全系列保持现有品相占有率，提升新品市场空间。
全面生动化动手陈列，充分利用现有资源，抢占市场先机。
二.工作着，迷茫着。
最近新生各种状况，其境如下：1.状况第一：认为环境不公平。
以前总觉得和自己付出一样的人拿得比自己多，心里不平衡。
仔细一想虽然付出一样多，但每个人对企业价值是不同的。
企业是整个体系在创造价值，如果没有公司给与的这个机会，自己什么也不是。
试想换了别人放在同样的位置，结果可能会更好。
故心态放平，平时多思考，多积累经验才是根本。
2.状况第二：认为工作很累很烦。
工作茫然，发现不了自己的价值。
其实退后一步想，价值是体现在这个过程中的。
价值包含三层面：给企业带来的工作结果;在工作过程中积累的经验和方法，用于提升企业工作效率;个人身上表现的某种精神与企业贴合。
好多时候我们为了做事而做事，没有考虑到一个团队，其实自我价值的体现便是让团队的工作更有价值，实现壹加壹大于二的效果。
另外工作效率不高，经常做重复工，因为我们没有一次性把事情做到位，而没有做到位比不做更可怕。
既浪费了资源又浪费了时间成本，这也是认为工作很累很烦的原因。
3.状况第三：认为未来没有希望。
因为我们不知道自己想要什么，当我们不知道自己想要什么的时候，其实是什么都想要，而当一切都得不到的时候，我们肯定会不开心。
故我们要给自己建立一个标准，制定目标，列出计划，提升自我价值。
我们要清楚自己想要什么，想成为什么，并用此标准要求自己，才能重新获得价值认同。
三.工作着，反思着。
为此我反思了如下问题：1.我到底要成为什么样的人?我要成为一个懂知识会管理，办事认真举止稳重的人。
康师傅实习心得报告三篇
康师傅实习心得报告三篇20**年即将过去，在这段时间里，我通过努力的工作，在辛勤付出的同时我也学习到更多，借此机会，我对自己的工作做一下总结，目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做得更好，自己有信心也有决心把今后的工作做到更好。
我是XX年XX月XX日来到贵公司工作的。
作为一名新员工，我是没有汽车销售经验的，仅凭对销售工作的热情和喜爱，而缺乏对本行业销售经验和专业知识，为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习专业知识，一边摸索市场，遇到销售和专业方面的难点和问题，我会及时请教部门经理和其他有经验的同事，一起寻求解决问题的方案，在此，我非常感谢部门经理和同事对我的帮助！通过不断的学习专业知识，收取同行业之间的信息和积累市场经验，现在我对市场有了一个大概的了解，逐渐的可以清晰。
流利的应对客户所提到的各种问题，对市场的认识也有了一定的掌握。
在不断的学习专业知识和积累经验的同时，自己的能力，业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高。
现存的缺点：对于市场的了解还是不够深入，对专业知识掌握的还是不够充分，对一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法，在与客户的沟通过程中，缺乏经验。
我所负责的区域为广东西部周边，在销售过程中，牵涉问题最多的就是价格，客户对价格非常敏感，怎样在第一时间获悉价格还需要我在今后的工作中去学习和掌握。
从XX年9月19日到XX年12月31日我的总销量是3台，越野车一台，轿车一台，跑车一台，总利润11500元，净利润10016元，平均每台车利润是3339元。
新年到了我也给自己定了新的计划，今年的年销量达到80台，利润达到160000，开发新客户10家。
我会朝着这个目标去努力的.我有信心！随着市场竞争的日益激烈，摆在销售人员面前的是-平稳与磨砺并存，希望与机遇并存，成功与失败并存的局面，拥有一个积极向上的心态是非常重要的。
深入了解所负责区域的市场现状，准确掌握市场动态与客户建立良好的合作关系不断的增强专业知识努力完成现定任务量最后，感谢公司给我一个展示自我能力的平台，我会严格遵守职业操守，朝着优秀员工的方向勇往直前。
2024年康师傅工作心得与体会模版（二篇）
2024年康师傅工作心得与体会模版我对生动化理念有以下理解：1. 诚信：诚信是个人的基石，没有信任，人无法立足于社会。
2. 务实：每个人在一生中都应有一次务实的抉择，选择一条道路，坚持下去，必有所得。
3. 创新：不断优化工作方法，寻求创新突破，以实现企业、客户、员工以及相关产业链的共赢局面。
4. 拓展全系列：保持现有产品线的市场份额，同时提升新产品的市场空间。
5. 全面生动化：通过动手实践，充分利用现有资源，抢占市场先机。
近期，我在工作中遇到了一些困惑，具体如下：1. 环境公平性：曾认为环境不公，与自己付出相等的人得到更多。
但应认识到每个人对企业的价值不同，企业是整体系统创造价值，没有公司提供的机会，个人也无法展现价值。
因此，应保持平和心态，多思考，积累经验。
2. 工作疲劳感：对工作的价值产生疑问，感到疲惫。
实际上，价值体现在过程中。
它包括为企业带来的成果、工作积累的经验和提高效率的方法，以及个人体现的企业精神。
我们常常只关注任务本身，忽视了团队价值的提升，而低效工作和重复劳动是导致疲劳感的主要原因。
3. 未来无望感：对未来的不确定性产生悲观情绪。
这源于不清楚自己的需求。
我们需要设定标准，设定目标，提升自我价值。
明确自己想要什么，成为什么样的人，并以此为标准要求自己，才能重获价值认同。
对此，我进行了反思：1. 我的目标是成为一个知识丰富、管理能力强、行事稳重的人。
2. 实现这一目标需要具备理论素养、管理能力、条理性以及责任感，同时需要控制情绪，避免情绪化。
3. 我将通过谦逊做事、多倾听、多学习，以及培养包容和忍让的品质来提升自我。
4. 我还需要学习企业管理的多个方面，如组织管理、财务管理等，并通过与人交流，吸取他人长处。
未来的工作计划如下：1. 零售店阶段：重新评估铺市率和策略，制定符合实际的工作内容。
2. 批发渠道阶段：指导批发客户，推广新品，配合陈列活动，广泛宣传。
3. 经销商阶段：积极推广公司产品政策，优化物流，为提升业绩做好准备。
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康师傅实习工作心得与体会范文
康师傅工作心得与体会篇1
自从上大学以来，也做过了几次兼职，但让我印象最深的是
在康师傅做的连续九天的饮料促销。
其实开始接这份工作的时候以为只做4天，所以我就欣然答
应了。
第一天分配场地，我被独自一人分到了桂工，，当时觉得
很郁闷，我觉得我一个人肯定应付不过来，可是我们企划决定了的事是不能讨价还价的，我只能接受。
没有我想象的那么糟糕，第一天促销是和百事可乐在一起，
百事可乐的促销员是一个大三的姐姐，她对我很照顾，让我安然度过第一天。
不过天气那个热啊，我要穿康师傅的促销服和靴子，衣服还好，靴子真是热死人，于是我干脆穿上自己的凉鞋，可是千万不能让我们的企划看到，否则后果就严重了，可能会被批评以及扣工资，我很怕他，所以一直战战兢兢的观察他有没有来巡
视。
第二天，我有点不情愿去了，可是没有选择的余地，我挣扎
着起来床。
结果我迟到了十多分钟，还正好被我们企划撞到。
慌
乱中我跟他说延长下班时间，于是相安无事的过了第二天。
第三天，煎熬不过认识了一个新朋友，统一的促销员，还不
第四天，我以为终于结束了，很开心，没想到接到通知，明
天回公司，继续五一的促销活动，我当时只有无语。
接下来的连续五天的五一促销活动我做的还挺开心的，因为
我能与一个经验丰富的康师傅兼职员工做搭档，她性格很开朗，又积极上进，和我又有许多共同话题，所以我们一起搭档很开心。
而且有她在，我再也不会犯错，学会了很多东西。
她很上进，每
当我有消极的思想时她就鼓励我，她还制定了每天的销售量，让我有了动力，不再是每天混日子的状态了，很快五天就这样过去了，我们的销售量还不错，我很有成就感。
所以说一个好的搭档就是良师益友。
这次连续九天的促销活动让我很累，不过也让我学会了一些
社会规则，在工作时绝对不能迟到; 犯错了不要找借口，只能从
自己身上找原因；不要过多抱怨上司，你要服从他，最好和他搞
好关系；遇到困难自己想办法解决，不要抱怨，也不要依赖别人。
康师傅工作心得与体会篇2
本来人在清远，秀红同丽华都话去康师傅打寒假工，上网查佐下，原来厂址在广州经济开发区，又系食品公司，就报佐名啦!
18号过来，下午培训，第二日早上去办健康证，下午继续
培训。
本来话20号晚上开始上班咖，点知当日停电，一直到22
号晚先开始上班。
一入去车间我就后悔去啦，因为入边好吵，连
讲话咖欲望都没。
我被安排到供应部前段，一个完全系做搬运工
咖工作咖地方，12个钟不停咖体力活，第二晚之后脚都抽筋啦。
我想讲，就算系人地专业咖搬运工一日咖工时应该都没12个钟甘长咖吧！工资都唔会咁少。
第四日，威哥可怜我，过来陪我去
吃饭。
申请佐调岗，班长当晚就帮我调佐去过酸菜，将酸菜包过金属探测器，但系事实上我地只系将酸菜从哩个板过到另一个板
器一滴关系都没。
之后再被调去门禁后又调回来
了。
这次调到投碗到岗位了，之后就一直没调过岗了。
直到有
天晚上，我的杯子打破了，晚上口渴得厉害，就拿了碗面到碗盛
水喝，一会儿就作呕发热急性肠胃炎。
工厂里面没有医生，也不
能离岗，只有一些感冒药和保济丸。
凌晨4点吃了点保济丸，
点用都没。
撑了一个晚上之后，下班给班长打电话说不舒服，请病假不行哦，现在缺人，一个人都不能缺的心中愤懑，回宿舍
休息了几个小时之后烧是退了，但是还是闹肚子，晚上也没打算去上班，再过两天就辞职了。
1。
工作环境差，噪音太大
里面到机器运行噪音很大，用平常到音量说话根本没办法听
清楚。
不是说噪音超过多少分贝就必须佩戴耳罩么?
2。
卫生把关不严
同虚设，根本没人会换。
更衣室在四楼，车间入口在二楼，厕所
食品生产车间规定了上厕所需更换鞋子，
康师傅到厕所鞋形 错误！未指定开关参数。
在车间入口处。
所以每次上厕所时不用脱工衣，
鞋子原则上是要 换
到，但是没人遵循。
3。
管理方面
车间内严禁偷面吃！但是里面的每一阶层员工都吃面。
大家
都是偷偷地吃。
工作安排方面，一处主要生产杯面， 二处主要生产袋面。
春 节前，杯面的生产任务重，但是人员安排欠妥（个人感觉） 处的员工每天都有轮休的，但是一处的说连病假都不能批。
是我觉得最气愤的）
里面的员工都很和善，相处得挺愉快的。
里面存在太多的不公平，但是都过去了。
（这。