大学社团纳新活动策划
社团纳新策划书(精选3篇)
社团纳新策划书（精选3篇）篇一：社团纳新策划书尊敬的社团会员：你好！感谢你一直以来对社团的支持与付出。
新的学年即将开始，我们的社团决定进行一次纳新活动，为更多的同学们提供参与和展示自己才能的机会。
为此，我们特地制定了一份社团纳新策划书，希望能够得到你的支持和配合。
一、背景分析随着社团的发展，我们需要新的血液来注入新的活力，同时也希望通过新成员的加入，扩大社团的影响力和吸引力。
纳新活动是一个良好的机会，可以让更多的学生了解我们的社团，并选择加入。
二、目标与意义1.吸引更多的优秀学生加入社团，丰富社团的人才资源，提高社团的实力。
2.促进学生之间的交流与合作，培养学生的组织能力和团队合作精神。
3.展示社团的活动和成果，提高社团的知名度和影响力。
三、纳新活动策划1.策划一场精彩的开场活动，吸引学生的眼球，激发他们的兴趣。
2.制作宣传海报，放置在学校各个醒目位置，引起学生的注意。
3.通过校园广播、社交媒体等渠道宣传纳新活动。
4.组织精彩的入会考核活动，考察报名学生的能力与兴趣。
5.在活动过程中，及时进行宣传，展示社团的活动和成果，吸引学生的关注。
四、资源保障1.联系学校的相关部门，获得宣传的支持和帮助。
2.调动社团会员的积极性，争取他们的参与和配合。
3.借助学校资源，提供场地和物资的保障。
五、组织安排1.成立一个策划小组，负责纳新活动的策划和组织工作。
2.每个小组成员分工明确，互相配合，确保活动顺利进行。
3.制定详细的活动安排表，明确每一个环节的时间安排和人员安排。
六、经费预算1.制作宣传海报及其他宣传物品所需经费。
2.活动场地租用费用。
3.奖品及礼品费用。
七、预期成果通过本次纳新活动，我们希望能够吸引到少量的优秀学生加入社团，同时提高社团的知名度和影响力。
尊敬的社团会员，希望你能够给予支持和配合，一起努力完成这次纳新活动。
让我们共同为社团的发展做出贡献！谢谢！篇二：社团纳新策划书尊敬的各位社团会员：大家好！我们的社团即将迎来一次新的纳新活动，我们希望通过此次活动吸引更多的学生加入我们的社团，为我们的社团注入新的活力。
2024年学生社团招新活动策划方案
2024年学生社团招新活动策划方案一、活动目标1. 吸引更多的学生加入社团，丰富校园文化氛围；2. 提供一个平台，让学生展现自己的才艺和兴趣爱好；3. 提高学生的组织能力、团队协作能力和社交能力；4. 培养学生的领导能力和创新精神。
二、活动策划1. 主题确定社团招新活动的主题是关键，它能够吸引学生的注意力和兴趣。
我们提倡以“发现自我，展示才华”为主题，鼓励学生发掘自己的特长和热爱的领域，展示个人的才华和创造力。
2. 宣传推广（1）海报宣传：制作多样化、富有创意的海报，张贴在校园主要地点，引起学生的注意。
（2）社交媒体宣传：利用校园社交媒体平台，发布活动信息、招新海报和征集志愿者信息，吸引更多的关注。
（3）口碑传播：利用已有社团成员的社交关系和口碑效应，在课堂上、寝室楼下等多个场合进行宣传，吸引更多的学生关注。
3. 活动设计（1）展示区：将校园主要场地划分为展示区和互动区，各个社团占用一定的位置，展示自己的特色和成果，为学生提供参观和咨询的机会。
（2）演艺表演：为各个社团安排一定时间的演艺表演，展示社团成员的才艺，在吸引学生的同时，也能展现社团的风采。
（3）互动游戏：设置一些互动游戏，例如知识竞答、小游戏等，营造活跃的氛围，增加学生的参与度和互动性。
（4）导师咨询：请当前社团成员作为导师，为有兴趣加入社团的学生提供咨询和指导，帮助他们更好地了解社团并作出选择。
4. 活动执行（1）人员组织：提前招募一批志愿者，制定任务分工和时间表，确保活动的顺利进行。
（2）场地布置：合理规划展示区和互动区的布局，在保证安全的前提下，尽可能利用空间，展示社团的特色和吸引力。
（3）物资准备：根据活动需要，提前准备好所需的物资和设施，保证活动的顺利进行。
（4）活动流程：根据活动设计，制定活动流程，确保各个环节的有序进行，提高活动的效果和参与度。
三、活动评估1. 参与度评估：记录活动期间参与的学生人数，了解活动的吸引力和影响力。
社团招新活动方案范本（八篇）
社团招新活动方案范本一、活动前期准备阶段〈____月____日—____月____日〉：针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状，我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视，特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。
1、____月____日，协会召开领导人会议，商议招新工作细节，并用以后的三天进行可行性论断。
2、____月____日，协会再次召开领导人会议，确定要以后招新的工作，并实行的责任到人制。
3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论，并制定出一系列问题解决的方案。
二、活动中期宣传阶段〈____月____日—____月____日〉;在该阶段，我协会将张帖POP海报和通过展板宣传我们的社团，同时在阶段后期也会挂出宣传横幅，以提高我社团在新生中的知名度和影响力。
三、正式的招新工作阶段〈____月____日—____月____日〉;在此阶段中，我们会向广大的的在校学生，特别是大一新生发放____份余传单，以扩大宣传。
与此同时，其它的宣传活动不但不会因此而停止，反而会有所加强。
每天在____号公寓前设置招新现场，并高挂我协会会旗，吸引更多的人来注意和前来咨询。
现场还有象棋的残局展示和各种竞技活动开展，以便吸引更多来访人员，这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。
现场还将设立办公地点，有意向同学可以现场填表入会。
四、招新总结工作阶段〈____月____日—____月____日〉;在此阶段中，我们将通过总结此次活动与招生策划相对比，找出成功与失败之处，作为协会发展中的经验总结。
增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。
五、新成员大会〈____月____日〉;大会中协会将对协会的基本情况规章制度做以更详细的介绍，并对协会以后的工作加以简单讲解。
此次大会还将组织会员进行相互认识和了解，并对攀枝花学院和攀枝花市相关情况进行的简单介绍，让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。
六、宣传工作：1、悬挂会旗，吸引更多的人注意，扩大社团的知名度。
校园纳新活动策划书范文(精选6篇)
校园纳新活动策划书范文（精选6篇）校园纳新活动策划书范文（精选6篇）1一、活动目的及意义展示__的风采，让更多的学生了解就业__，扩大影响力，同时为吸纳一批有能力的同学，为__未来的工作的发展输送新的人才，注入新的活力，增强发展的动力。
二、招新时间待定。
三、招新地点教学楼。
四、活动的具体流程：1活动前期之准备阶段：召开__全体大会，讨论关于招新的有关细节，完善招新流程(收集建议)，分配具体任务(包括物资、人员分配等)，同时对面试官进行针对性培训。
2活动前期之宣传阶段：1、通过贴海报的形式提供同学们__的招新报名时间和地点，展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动。
2、通过校内摆摊的形式派发宣传单及其报名表。
3、通过博客、微博等网络形式大力宣传。
4、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。
同时也会利用展架来宣传我们社团。
5、协调安排到学生寝室楼内派发__的简介传单进行宣传。
五、正式的招新工作阶段第一阶段：1.全体动员大会。
入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。
安排好第一阶段的工作。
2.空闲表的制作。
越早做好空闲表越好，而且空闲表是接下来安排工作的基础，这是第一阶段的首要任务。
力求第一星期完成。
(秘书处)3.机构服设计(开学两周内完成)4.实践成果展示。
两个星期时间，一个星期是资料的收集和创意的构思，另一个星期是美工的完成。
秘书长要对此跟进和监督。
(技术和校文部完成)5.传单设计。
(技术)双面，一面是__x宗旨和部门介绍，一面是报名表。
6.招新海报。
第二周内完成，具体招新时间先不填写。
(宣传部)7.新生住宿分布调查。
了解新生居住的楼层，制作成电子版，共享，为所有扫楼工作打好基矗，其它参照会议记录。
第二阶段:1.确定可摆摊和初试时间。
密切留意校方动态，根据团委的政策调整2.申请摊位和展板位置。
如果时间紧，可顺便把申请面试课室。
秘书处3.打印传单。
第三阶段：1.安排扫楼人员。
大学社团纳新策划书
大学社团纳新策划书一、项目背景社团作为大学校园文化的重要组成部分，旨在丰富同学们的课余生活，提供广泛的交流平台。
然而，由于社团成员的毕业以及新的一届学生的入学，每年都需要进行社团的纳新活动，以确保社团的活力和连续性。
因此，本策划书将详细介绍大学社团纳新的目标、策略、实施计划和预期效果。
二、纳新目标1.扩展社团影响力：通过纳新活动吸引更多的新生加入社团，扩大社团的影响力。
2.丰富校园文化：为同学们提供丰富多样的社团活动，满足不同兴趣爱好的需求。
3.培养团队协作能力：通过纳新活动，培养社团成员的团队协作精神，提高整体组织能力。
三、纳新策略1.制定全面的纳新计划：根据社团特点和招募需求，制定详细的纳新计划，包括宣传推广、面试选拔、新生培训等环节。
2.制作宣传材料：准备精美的宣传海报、宣传册等宣传材料，以吸引学生的眼球，并提供详细的社团介绍和加入方式。
3.利用网络平台宣传：通过校园BBS、社交媒体等网络平台发布社团招募信息，吸引更多的学生关注。
4.组织线下宣传活动：组织社团成员在校园内举办宣传活动，如路演、展览等，吸引目标学生参与并了解社团特色。
5.开展面试选拔：针对报名学生进行面试选拔环节，以确保纳新学生的素质和意愿符合社团要求，保障社团的发展和稳定。
6.新生培训和融入：选定新生后，组织系统的培训课程，帮助他们更好地融入社团，了解社团文化，提高团队协作能力。
四、实施计划1. 宣传推广阶段•时间：7月初至8月初•内容：–制作宣传海报和宣传册，以及社团介绍视频。
–在校园BBS、社交媒体等网络平台发布社团招募信息。
–在大学官方网站、学生事务网站等校园门户发布社团招募信息。
–组织一次校园内的线下宣传活动，如路演、展览等。
2. 面试选拔阶段•时间：8月中旬至9月上旬•内容：–筛选报名学生，组织面试环节。
–设计面试题目，以了解报名学生的兴趣、能力和团队合作意愿。
–组织面试小组，评估学生面试表现。
–完成面试结果的统计分析，确定录取名额。
大学社团纳新活动策划书3篇
大学社团纳新活动策划书3篇【篇一】大学社团纳新活动策划书一活动背景启明星服务社是学院最具影响力的第一大社团。
社团至成立以来，始终铭记全心全意为学院学生服务的原则，秉承并发扬团结忍耐创新的精神。
提高当前大学生的核心竞争力，为成员的美好明天启明导航。
二活动概述1 活动名称：启明星服务社纳新活动2 活动时间：20XX年X月X日3 活动地点：学院正门4 参与对象：大一新生5 组办单位：启明星服务社(模拟公司)6 策划人：三活动主题新学年，学院迁址新校区，迎来新的发展。
启明星服务社也即将迎来蓬勃发展的好势头。
为继承并发扬服务学生理念，提高更多大学生的核心竞争力，我社各部门将遵守社团纳新原则，为社团注入一股新的血液。
四活动流程1 活动前五天，各部部长将本部职能介绍交给社长。
2 活动前三天，宣传部完成四张宣传海报交于常务部，在学院餐厅等地张贴。
3 活动前一天，宣传部完成三个板报，分别是社团简介，各部门职能介绍，及社团领导班子名单。
秘书处印好新生登记表和部长纳新考核表。
4 活动前当晚，社团开准备工作会议，各部门明确工作任务，积极做好准备。
5 纳新当日，社团各部积极展开工作，热情耐心地向新生介绍说明，展示我社风采。
6 纳新结束，各部门分工，认真收拾现场。
五活动分工1 宣传部：将所制作海报按时张贴，在活动中将三个板报展出。
2 秘书处：活动现场做好各部门考勤工作，制作考勤表。
并认真登记新成员。
3 企划部：印制并发企划书。
布置气球，桌面。
4 常务部：准备好桌椅，搭建遮篷。
5 网络部：准备电脑(备用一台)，音响。
6 营销部：开水，杯子。
7 外事部：挂条幅。
8 其他各部门配合分工部门的工作，做好应急措施。
附：1 活动预算160元，由外事部引资。
2 纳新当天，各部长无特殊情况须提前到场，有事提前向社长请假。
3 着正装，佩戴胸卡(将此纳入考勤中)4 应对雨雪天气，参与者应做好防水防冻准备，宣传部门负责好板报遮挡工作。
5 向新生介绍时，我们要耐心细致，展示社团美好形象。
社团纳新策划书
社团纳新策划书社团纳新策划书1一、活动背景：伴随着大一新生的到来，我社迎来了新一轮的招新。
但是比以往不同的是，这一次的招新规模更大，人数更多，范围更广。
其中最为突出的是对会员扩招，总人数已经达到五六百人。
对于这些大一新生来说，对我们社团还不是很了解，不知道我们社团到底是做什么的，所以迫切的需要了解我们社团。
与此同时，新生已经开始觉得大学的生活很乏味，急切需要指点迷津，找到方向，以丰富大学生活。
二、活动主题：联系新老会员，使会员之间有所了解，并对我们社团也有所了解，向新会员们展示我们社团的风采，让新会员们更多更好的了解我们社团的历史与性质。
三、活动目的：新学期的开始，更多会员的加入，又给我们社团注入了新的活力，而且又进行了紧张的招新活动，能更好的为社团寻找了出谋划策的人。
希望通过动员大会可以让会员及更多的人了解我们社团。
1、总辩才过去一年取得的佳绩，增进成员间的友谊，使我们辩才大家庭成为一个更温暖的大家庭。
2、总招新情况，激发新干事，新会员的工作热情和参与积极性，增强其协会的归属感和责任感；为社团开展活动打下基础。
四、活动意义：通过此次动员大会，可以让我们会员充分了解我们社团，扩大我们社团在我院的知名度，为我社以后举办大型的活动打下坚定的基础。
同时，为新生提供一个自我展示的平台，让他们畅谈自己对大学生活的认识，合理规划自己在今后的三年或者四年的时间里面的生活。
大会还将请来我院非常优秀的学长学姐，为我们讲述他们在大学里面精彩的生活和宝贵的经验，避免在大学生活中多走弯路，尽快融入精彩的大学生活！五、活动时间：待定六、活动地点：待定七、活动对象：西南大学育才学院辩论与口才交流协会全体会员八、活动准备：部门分工：办公室：1、负责起草通知文件；通知出席会议的相关人员；2、负责新闻稿件的写作；3、负责会议场地申请；4、社长助理负责发出邀请函；5、负责大会的记录和现场拍摄工作文娱部：①负责大会期间节目演出人员安排，演出节目顺序的安排。
大学社团招新策划方案(7篇)
大学社团招新策划方案（7篇）最新大学社团招新策划方案（精选7篇）最新大学社团招新策划方案精选篇1一，活动目的：为了争取把成长之家四字更多的深入人心，努力提高新生对成长之家的热情和兴趣，为了更好的吸引广大新生的眼球，以达到宣传推广壮大成长之家的效果，并使的成长之家招新活动顺利进行。
二，活动安排和宣传形式：1，在校运会期间，为学生提供饮用水。
2，为意外受伤的观众和运动员提供基本的急救医疗必需品。
3，拾机成长宝贝炫舞行动，把成长之家服务理念广泛传播于大一新生。
4，配备条幅、海报、卡片的形式对成长之家进行宣传。
5，活动组在校运会期间对10届新生以及各界对成长之家有意愿加入的同学进行适当的介绍和宣传。
6，成长之家协会制作一个关于互动成长公司的介绍和服务性质与目的具有宣传性质的PPT,届时安排电脑进行播放三，场地选择：场地选址，是位于运动场主席台左手边的空旷平地。
此位置临近球场大门，有拾级而上的.地理优越，更重要的是人流量大、可以更多的引起同学及运动会参赛者的注意，并且与运动场距离适中，不影响校运会的正常进行。
四，场地设计：于选址处搭一方正帐篷，帐篷布局由气球和彩带填充，装扮清新，以增加欢庆气氛，并且吸引人群。
帐篷前方横挂条幅，海报悬挂两边侧。
桌子六张三排分列，前排安置饮水用品及电脑。
后两排存储如创口贴等各类急救用品，并可作参赛者休息备用、为成长之家成员内部协作探讨和与新生交流提供场所。
五，需要：1，活动设施：1, 帐篷一顶。
2,桌子六张。
3，饮水机一台。
5，电脑若干台。
6，照相机两台。
4，DV一台(用于记录运动员精彩瞬间及工作人员成长经历)2，活动道具：1，气球一袋，2，彩带若干，3，纸杯两包，4，剪刀、胶卷各一份，5，创口贴一包，6，红花油、消毒液各一份，7，集装箱润田纯净水五箱。
3，宣传材料及安排1，关于成长之家的简介，宗旨，意义及今后的活动安排网络组准备，并在14号下午六点之前落实。
2，工作证、各人一张。
社团纳新策划方案
社团纳新策划方案社团纳新策划方案为确保事情或工作顺利开展，常常要根据具体情况预先制定方案，方案是书面计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。
那么你有了解过方案吗？以下是店铺为大家收集的社团纳新策划方案，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
社团纳新策划方案1一、活动背景青春绽放，活力无限，欢乐地暑假过后迎来了又一届的新生，他们的到来为我们的校园增添了一份活力，也成为了校园内的一道独到风景线。
乒乓球爱好者协会本着“发扬国球，丰富校园，以球会友，竞技交流”的宗旨，需为协会注入新鲜血液，壮大协会力量，在本学期开学伊始，希望借此机会吸纳更多的同学加入到乒乓球爱好者协会这个大家庭中来。
二、活动目的(一)进一步达到宣传乒乓球爱好者协会的核心文化，让更多的朋友加入到我们当中来，使新老生之间切磋球艺，结交朋友，交流感情，展示自我，发扬国球风采等很好的一个平台。
(二)同样的，可以使新生们通过一定的社团活动得到锻炼，从新定义自我，让自己找到大学的意义所在，充实自我，更好的完善自我。
三、活动时间20xx年9月初至20xx年9月30日四、活动地点第四、第五食堂门口前五、活动对象全校20xx届新生六、活动主办和承办单位主办单位：桂林师范高等专科学校学生社团联合会承办单位：桂林师范高等专科学校乒乓球爱好者协会七、活动流程(一) 前期宣传1. 宣传部张贴海报，发放宣传单的形式告知新生关于乒乓球招新信息，以及制作宣传板展示协会风采。
2. 海报要提前一周粘贴于宣传栏。
协会成员可通过口口相传，以及在系里班里活动中宣传。
(二) 报名阶段b1. 各部门理事轮流在报名地点值班，以便新生咨询以及报名。
2. 有意竞争理事的同学需填写并提交《报名表》，且附带一张一寸彩照。
3. 报名者需交20块钱作为会员费。
(三) 理事面试阶段1. 时间待定2. 地点待定3. 面试内容：（1）上台简单的自我介绍(3分钟)（2）回答评委问题（3）阐述对所竞争职位的想法，及适当展示你的才能(四) 审核确定人员名单1. 各部门理事，根据面试印象，人员基本信息初步对有能力的同学进行后期的观察。
社团纳新策划书活动目的3篇
社团纳新策划书活动目的3篇篇一《社团纳新策划书》一、活动目的1. 为各个社团注入新鲜血液，扩大校团委社团联合会及各社团的影响力，维持社团持续发展。
2. 吸纳更多有才华、有能力的同学加入社团，为同学们提供更多展示自我才华和提高自身能力的机会。
3. 通过纳新活动，让同学们更好地了解各个社团的文化和特色，增强同学们的归属感和团队意识。
4. 促进社团之间的交流与合作，推动校园文化的多元化发展，营造积极向上、丰富多彩的校园文化氛围。
二、活动时间[具体时间]三、活动地点[具体地点]四、活动对象[学校名称]全体同学五、活动安排1. 前期宣传：制作宣传海报，张贴在学校各个重要位置，如教学楼、宿舍楼、食堂等。
利用学校官方网站、公众号、微博等平台发布纳新信息，介绍各个社团的基本情况和特色活动。
各社团可以通过自己的方式进行宣传，如发放传单、举办小型活动等。
2. 纳新流程：咨询点报名：在指定时间和地点设立咨询点，向同学们发放社团纳新表，解答同学们的疑问。
现场面试：各社团将在指定时间和地点进行现场面试，选拔合适的人选。
结果公布：各社团将在指定时间内公布纳新结果，通知入选者。
3. 后续工作：组织新成员见面会，让新成员更好地了解社团的基本情况和活动安排。
各社团根据自身情况，开展新成员培训和团建活动，增强团队凝聚力。
协助新成员参与社团的各项活动，让他们尽快融入社团大家庭。
六、注意事项1. 各社团要严格按照学校的有关规定和要求进行纳新活动，确保纳新工作的公平、公正、公开。
2. 各社团要充分发挥自身优势，展示社团特色，吸引更多优秀的同学加入。
3. 各社团要做好纳新过程中的安全保障工作，避免发生意外事故。
[社团联合会名称][具体日期]篇二《社团纳新策划书》一、活动目的1. 为社团注入新鲜血液，吸纳更多有才华、有能力的同学加入，壮大社团力量。
2. 为同学们提供一个展示自我、锻炼自我的平台，丰富校园文化生活。
3. 通过纳新活动，加强社团与同学们之间的联系，增进彼此的了解和信任。
社团纳新活动策划书
社团纳新活动策划书一、活动背景随着新学期的开始，校园生活逐渐丰富多彩起来。
为了给广大同学提供更多展示自我、锻炼能力的平台，同时也为了壮大各个社团的力量，丰富校园文化，我们决定举办此次社团纳新活动。
二、活动目的1、吸引更多有兴趣、有才华的同学加入社团，为社团注入新鲜血液。
2、展示社团的特色和魅力，提高社团在校园内的知名度和影响力。
3、为同学们提供更多选择，丰富课余生活，促进个人全面发展。
三、活动时间具体时间四、活动地点详细地点五、活动对象全体在校学生六、前期准备1、宣传准备（1）制作精美的宣传海报，张贴在学校显眼位置，如教学楼、食堂、宿舍区等。
（2）利用学校广播、官方微信公众号、微博等平台进行宣传，介绍社团的特色和纳新信息。
（3）设计发放传单，内容包括社团简介、纳新时间地点、报名方式等。
2、物资准备（1）准备纳新所需的桌椅、帐篷、音响设备等。
（2）制作社团展示牌，展示社团的历史、活动成果、成员风采等。
（3）准备报名表格、笔等办公用品。
3、人员准备（1）每个社团安排专门的纳新工作人员，负责介绍社团情况、解答疑问、指导报名等。
（2）对纳新工作人员进行培训，使其熟悉社团情况和纳新流程。
七、活动流程1、现场布置（1）活动当天提前到达场地，按照规划布置好帐篷、桌椅、展示牌等。
（2）连接好音响设备，播放轻松欢快的音乐，营造活跃的氛围。
2、社团展示（1）各社团在指定位置展示自己的特色活动、作品等，吸引同学们的关注。
（2）社团成员可以进行现场表演，如舞蹈、音乐演奏、武术展示等，展现社团的活力和风采。
3、咨询报名（1）纳新工作人员热情接待前来咨询的同学，详细介绍社团的宗旨、活动内容、加入条件等。
（2）指导有意愿加入的同学填写报名表格，并收取相关材料。
4、互动环节（1）设置一些有趣的互动游戏，如知识问答、技能挑战等，获胜者可以获得社团准备的小礼品。
（2）邀请同学们参与社团的体验活动，如手工制作、书法练习等，增加同学们对社团的了解和兴趣。
2024年社团纳新活动策划方案范本
2024年社团纳新活动策划方案范本如下：一、活动主题和目标现代青年社团囊括了许多不同领域的兴趣和才华，我们希望通过本次纳新活动，让更多有志青年加入我们的社团大家庭，共同探索、创造和成长。
我们的目标是吸引到更多优秀的青年才俊加入我们的团队，推动社团活动的多样化和创新发展。
二、活动内容安排1. 纳新宣传推广：通过社交媒体、校园宣传栏、海报等多种方式，宣传我们的社团理念、活动内容和纳新要求，吸引更多感兴趣的同学参与。
2. 纳新报名环节：设置线上报名通道和线下报名点，方便有意愿加入社团的同学进行报名及了解更多详情。
3. 纳新面试环节：对报名者进行面试，评估其个人能力、热情和社团参与度，从中挑选出最适合的成员加入我们的团队。
4. 欢迎仪式：在新成员通过面试后，举办欢迎仪式，介绍社团历史、成员组成、活动安排等内容，让新成员更快融入团队。
三、活动特色与亮点1. 多元角色设置：为了让不同兴趣和专长的同学有更多发挥空间，我们将设置不同的小组和角色，让每位成员都能找到适合自己的定位。
2. 互动交流环节：活动中将设置各种有趣的互动环节，帮助新老成员更好地了解彼此，加深团队凝聚力。
3. 实践机会提供：我们将为新成员提供实战机会，让他们能够在真实项目中发挥能力，锻炼实践技能。
四、活动预算及资源投入本次纳新活动将耗费一定经费，在宣传推广、场地租赁、礼品购置等方面需要有相应资金投入。
同时，我们需要充分调动社团现有资源和人力，确保活动的顺利举办和各项工作的完成。
五、活动效果评估在活动举办结束后，我们将对本次纳新活动进行效果评估，包括新成员的满意度、活动吸引力、社团凝聚力等方面进行综合评估，为未来的社团招新活动提供经验借鉴。
六、总结本次纳新活动将以创新、多样化和互动为特色，力求吸引更多有志青年加入我们的社团大家庭，共同探索、创造和成长。
我们期待在新成员的加入下，社团将焕发出更加勃勃活力，为校园提供更加丰富多彩的文化活动。
大学社团的招新策划书(优秀模板3篇)
大学社团的招新策划书（优秀模板3篇）大学社团的招新策划书第1篇一、【活动背景】如今我们学校正在处于本科评估的大环境下，为了营造一个“团结活泼、勤奋严谨、文明诚信、求实创新”的校园环境，提高学生素质，为旅协与[某]协会提供一个展示和交流的平台，将在3月17日举行(3+2)篮球赛。
篮球是一种文化，是一种团队，更是一种精神，奋发向上的精神。
它在当代大学生中可以说是最多人参加的体育活动。
各社团中定有着一大批热爱篮球而且身手不凡的同学。
球场上的队员的表现，在一定程度上影响着观看同学，激发他们投入到运动中去。
对于大学生而言，篮球赛更有助于增进彼此的了解、加强部门间的团结，从而为大学生的大学生涯以及以后工作生涯打下坚实基矗因此我们相信这次活动一定会得到同学们的积极响应。
二、【活动目的】为了丰富同学们的课余生活，增强学生体育锻炼的意识和各专业同学之间的沟通，以组织比赛的形式为平时缺乏体育锻炼的学生创造运动机会，进一步推动体育活动开展，带动体育活动的风气，为同学们提供展现集体风采的舞台。
同时也为了增强社团内各部的凝聚力，加强部门之间的交流，提高团队合作能力并加大各社团之间的交流。
三、【活动主题】青春无限运动无限四、【主办单位】许昌学院旅行者协会许昌学院工程联盟许昌学院世纪风文学社许昌学院红帆船文学社许昌学院思奕棋社许昌学院思辨社五、【时间】-3-17上午09:00-3-24上午09:00-3-25下午15:00六、【比赛地点】静庐东篮球场七、【参与人员】旅协、世纪风、红帆船、工程联盟、思奕棋社、思辨社各协会干事及部分会员八、【活动流程】(一)前期准备及部门分工1、各社团负责在3月15日之前通知本社团干事、会员，宣传本次活动;2、旅协者协会负责购买比赛经费中所列的哨子、创可贴、药水、云南白药、纱布胶带和租借计分板、粉笔、篮球等物品;3、各社团赛前联系好一名有丰富经验的主裁判，并出一名记分员，一名计时员;4、各社团在赛前负责本社团签到，比赛时不在场上比赛的干事会员、担任场边人员角色和啦啦队，并协助本社团负责人做好突发情况的处理;5、工程联盟在比赛当天早上占领3块比赛场地，并在赛前清理好场地，旅协者协会赛后清理赛场;6、各社团在比赛前选出一名本队负责人，与其他社团负责人调度比赛，协调比赛进程，对突发情况做决策;7、所有人员须于比赛开始前10分钟到常(二)分组情况本次友谊赛采取单轮淘汰制，一共3轮，依次为初赛、复赛、决赛。
大学社团纳新活动方案（精选5篇）
大学社团纳新活动方案（精选5篇）随着一批新鲜的血液注入各个大学内，想必学校内的各个社团也已经在准备着纳入新血液了吧，那么怎样的纳新活动方案足够吸引人呢？下面小编为大家带来了“大学社团纳新活动方案”，大家可以借鉴参考哦。
篇一：大学社团纳新活动方案一、活动背景户外运动协会是作为新兴社团，社团还没有形成一定的规模，并在其他的方面存在诸多的问题。
面临这些问题，我们需要新的血液，需要一个机会展示自己。
此时正逢新生报到，各个社团招新在即。
一年一度的招新活动即将开始。
户外运动协会将以此机会为以后的发展、壮大积蓄能量。
二、活动目的为使更多的人认识与了解户外运动，同时也为了协会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能有效的开展协会工作，培养和壮大协会的干部队伍，保证协会工作的连续性，充分的发挥学生的主体作用。
同时，也是响应国家提出的素质教育，全面的提高大学生的能力。
三、策划单位xx城市学院社团联合会社团联合会？户外运动协会四、实施单位户外运动协会理事会及各部门理事会：团支书、会长、副会长、秘书长、会长助理人事部：财务部：宣传部：组织部：外联部：后勤医疗部：五、活动对象xx年报到新生六、活动时间、地点活动时间：xx月xx日—xx月xx日地点：一食堂门前广场七、活动流程第一阶段：活动的筹备（xx月xx—xx月xx日）（一）各个部门的准备工作内容（1）人事部：理协会的资料，对上期会员的人事档案经行梳理。
购买档案袋等一些必备用具，以更好的整理招收新会员的个人资料。
（2）宣传部：负责前期的宣传工作，利用网络进行招新的前期预告工作。
（3）财务部：上一学期的财务收支情况经行整理。
联系社团联合会的相关部门，了解会员缴纳会费的标准及对收据单的要求，整理活动预算。
（4）外联部：在招新的前期为协会拉赞助，以保证协会招新顺利经行。
（5）组织部：以服务为主，同时联系个部门相互交流、合作。
（6）后勤医疗部：提前准备为招新所需的桌椅、帐篷等。
社团纳新策划书范文(精选3篇)
社团纳新策划书范文（精选3篇）策划书范文一：尊敬的领导、亲爱的同学们：大家好！首先感谢各位领导和同学们对我们社团的关注与支持。
在新的学年即将到来之际，为了更好地开展社团活动，我们策划了一系列丰富多彩的纳新活动，旨在吸引更多优秀的同学加入我们的社团。
一、主题名称：《梦想的翅膀，飞翔的你》二、活动目标：1. 招募优秀人才，增强社团实力；2. 提升社团知名度，扩大影响力；3. 增进社团成员之间的交流与合作。
三、活动时间和地点：活动时间：XX月XX日至XX月XX日活动地点：学校XX楼多功能厅四、具体计划：1. 纳新宣传：利用学校公告栏、社交媒体、线下海报等多种形式进行宣传，向全校师生宣传社团的优势和特色，并邀请有兴趣的学生参加纳新活动。
2. 社团展示：在活动现场设置展示区，展示社团的活动成果、荣誉证书以及社团实力等，以吸引学生的注意力并让他们更好地了解社团。
3. 招募面试：组织社团核心成员对报名学生进行面试，评估其综合素质和适应能力，从中选择优秀的人才加入社团。
4. 新生培训：对新加入的社团成员进行专业技能培训和团队合作训练，为社团的后续活动奠定基础。
5. 社团合作：与其他校内社团合作，共同举办校园文艺晚会、主题讲座等活动，促进社团之间的交流与合作。
五、预期效果：1. 顺利完成纳新工作，招募到多名优秀的新成员；2. 提升社团知名度，吸引更多学生参与社团的活动，并建立起良好的社团形象；3. 增强社团成员的互动与合作能力，培养他们的领导才能和团队意识。
最后，我们真诚地希望各位领导和同学们能够积极参与我们的纳新活动，共同推动社团向更高水平发展。
谢谢！策划书范文二：尊敬的领导、亲爱的同学们：大家好！在新的学期即将到来之际，我们社团经过反思和总结，制定了全新的纳新策划方案。
我们将以“成长与创造共生，追求卓越”为主题，积极倡导学生积极参与社团活动，提升个人能力和社会责任感。
一、主题名称：《创造与探索，点亮心中的火花》二、活动目标：1. 招募优秀的同学积极参与社团活动，提升社团活动质量和学生组织实力；2. 培养学生的创新能力和领导才能，提高个人适应能力和团队合作意识；3. 加强社团与其他校内外组织的联系与合作，扩大社团在校园中的影响力。
大学社团纳新活动策划方案(精选5篇)
大学社团纳新活动筹划方案〔精选5篇〕大学社团纳新活动筹划方案〔精选5篇〕【篇一】一、活动背景及目的：在丹桂飘香的新学期里，xx协会迎来了一年一度的纳新活动。
在纳新活动中，爱好xx的新生们可以参加我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与xx有关的活动；而希望锻炼自己的同学那么可以参加各个部门，协助办好协会的各项活动。
同时，化学爱好者协会吸收到了新颖血液，那么可以为广阔同学提供了一个更好的理解化学、热爱化学的平台。
二、活动简介1、协会简介我们的宗旨是：本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两局部。
所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员；我院同学还可参加院会的部门纳新，成为协会的骨干人员。
2、部门纳新简介化学爱好者协会下设常务部、编辑部、筹划部、宣传部、网络部五个部门。
常务部：主要负责日常事务，进展活动前和活动中的组织工作。
部门口号：编辑部：主要负责本学年方案出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一局部的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。
部门口号：筹划部：主要负责活动前的筹划和活动后的总结工作。
活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动筹划书，活动后进展全面的总结。
部门口号：宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。
部门口号：部门口号：三、活动时间及地点1、部员纳新时间：地点：2、会员纳新时间：地点：四、活动流程〔一〕部员纳新：1、前期宣传：迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。
在新生军训快完毕时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏，并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。
同时，发行化爱的最新期刊和简报。
2、纳新点布置：在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
社团纳新策划书五篇
社团纳新策划书五篇到了开学季，各大高校迎来了很多的新鲜血液，大学的各大社团也开始的招募新的成员。
以下是整理的社团纳新策划书，仅供参考!社团纳新策划书篇一一、活动背景及目的：在丹桂飘香的新学期里，xx协会迎来了一年一度的纳新活动。
在纳新活动中，爱好xx的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与xx有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。
同时，化学爱好者协会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。
二、活动简介1、协会简介我们的宗旨是：本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。
所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新，成为协会的骨干人员。
2、部门纳新简介化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。
常务部：主要负责日常事务，进行活动前和活动中的组织工作。
部门口号：编辑部：主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。
部门口号：策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。
活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书，活动后进行全面的总结。
部门口号：宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。
部门口号：三、活动时间及地点1、部员纳新时间：地点：2、会员纳新地点：四、活动流程(一)部员纳新：1、前期宣传：迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。
在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏，并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。
同时，发行化爱的最新期刊和简报。
2、纳新点布置：在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
大学社团纳新活动策划书
大学社团纳新活动策划书一、活动背景随着我国高等教育的蓬勃发展，大学社团在校园文化生活中发挥着越来越重要的作用。
社团活动丰富多样的形式和内容，为广大学子提供了展示自我、锻炼能力的平台。
为了进一步充实社团力量，培养具有全面素质和创新精神的人才，我校社团联合会决定开展一次纳新活动。
二、活动目标1. 吸引更多优秀新生加入我校社团，壮大社团队伍；2. 使新生更好地了解社团，提高社团的知名度和影响力；3. 促进社团之间的交流与合作，形成良好的社团文化氛围；4. 丰富校园文化生活，为学生提供更多展示自我、锻炼能力的舞台。
三、活动时间20XX年9月（具体时间可根据实际情况调整）四、活动地点学校操场或室内体育馆五、活动对象2022级全体新生六、活动内容1. 社团展示：各社团在活动现场设立展位，通过展板、宣传册、实物展示等形式，介绍社团的性质、宗旨、活动内容等，让新生对社团有更直观的了解。
2. 现场报名：设置报名咨询台，为有意向加入社团的新生提供报名咨询和指导服务。
3. 互动环节：组织一些趣味性强的游戏或比赛，让新生在参与中感受社团的温馨和活力。
4. 社团演出：邀请部分有特色的社团进行表演，展示社团的风采。
5. 抽奖环节：为参与活动的新生提供奖品，增加活动的吸引力。
6. 社团负责人讲座：邀请社团负责人为新生讲述自己的社团经历和成长故事，激发新生的加入热情。
七、活动组织及分工1. 策划组：负责活动整体策划，包括活动时间、地点、内容、宣传等；2. 组织组：负责活动现场布置、社团报名咨询、互动环节等；3. 宣传组：负责活动的线上线下宣传，包括海报设计、推送撰写等；4. 摄影组：负责活动现场的摄影、录像工作；5. 后勤组：负责活动物资准备、现场秩序维护等；6. 机动组：负责应对活动现场的突发状况，协助各组工作。
八、活动预算根据活动内容和需求，预估活动经费，包括场地租赁、宣传材料制作、奖品购置等。
九、活动效果评估1. 参与人数：以实际参与活动的新生人数来衡量活动的吸引力；2. 报名人数：以活动现场报名的新生人数来衡量活动的效果；3. 社团满意度：通过调查问卷了解社团对本次纳新活动的满意度；4. 新生满意度：通过调查问卷了解新生对本次纳新活动的满意度。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
大学社团纳新活动策划
一、活动主题
XX年新学年翔鹰励志协会社团纳新
二、活动意义
社团的发展需要更多新生力量的加入，新学期开始，为了壮大社团，使翔鹰励志协会更好地发展下去，协会需要为今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力。
对于新生而言，从高中来到大学，一切都是新奇的，对大学的学习充满了激情，特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力，所以，我们纳新的时候，既可以提高社团的影响力，又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台。
三、活动时间
XX年9月20日­—XX年9月21日
四、活动地点
新区篮球场
五、参与人
翔鹰励志协会会长、副会长、各部门的部长及部分老成员
六、活动流程策划
（1）在XX年9月20日前（即大一新生军训结束前），做好有关翔鹰励志协会各方面的宣传工作。
如：张贴海报、发宣传单。
（2）纳新当天所有人集队，一起抬桌子、椅子，并放于地点较显眼
的地方。
（3）将关于翔鹰励志协会的介绍、各部门的简介的展板放于桌子旁，让新生一目了然，并在桌子上贴好宣传标语。
（4）纳新活动过程中，安排好值勤人员，务必做到新生报到时报到处有人。
（5）在纳新点报名时需按要求填写表格。
七、活动中注意事项
（1）纳新时所填写的表格应准备充分，避免发生表格不够的情况（2）分配好每位成员应做的事，安排好人收取社费
（3）纳新点应选好，若新篮球场无位置时，马上寻找另一处适合的位置
(4)新生询问社团有关信息，执勤人员讲解应简洁明了
八、经费预算
矿泉水：4元
宣传单：33元
海报：40元
总计：77元
九、应急措施
（1）准备好打扫卫生的道具，保持纳新点的清洁
（2）准备好大伞，遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损
（3）各成员准备好防暑工作，避免中暑
（4）多准备几支中性笔，保证新生报名时有笔可用。