机关炊事员聘用合同(9篇)

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机关食堂炊事员聘用合同范本7篇

机关食堂炊事员聘用合同范本7篇

机关食堂炊事员聘用合同范本7篇篇1甲方(聘用单位):__________乙方(受聘人):__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、聘用期限本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方为机关食堂炊事员,乙方应服从甲方的安排,按照甲方的要求完成食堂工作。

2. 乙方的工作地点为甲方单位食堂。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方实际情况安排,包括正常工作日和节假日值班。

2. 甲方确保乙方享有正常的休息休假权利,具体安排按照国家法律法规和甲方相关规定执行。

四、薪酬待遇1. 甲方按照乙方的工作岗位和工作表现支付工资,具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 甲方按月支付乙方工资,并确保按时足额支付。

3. 乙方享受国家规定的相关福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的劳动环境,确保乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

六、社会保险甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。

七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的法律法规,以及甲方的各项规章制度和劳动纪律。

2. 乙方违反甲方规定的,甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的。

3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照合同约定支付劳动报酬的;(2)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危订立本合同的;(3)经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方人身安全和身体健康的。

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇第1篇示例:机关食堂炊事员聘用合同甲方(雇主):______机关食堂乙方(雇员):______(以下简称“炊事员”)鉴于甲乙双方本着平等互利的原则,经协商一致,就乙方担任甲方机关食堂炊事员一事,达成如下合同:第一条聘用事项甲方聘用乙方担任机关食堂炊事员,乙方接受甲方的聘用,遵守本合同的各项规定,完成所属炊事员工作。

第二条服务内容1. 乙方应按工作安排,保质保量完成炊事工作,确保每天的食堂用餐安全卫生;2. 乙方应遵守食堂规章制度,服从管理,保持工作环境干净整洁;3. 乙方应积极主动,认真负责,热情待人,以良好的工作态度服务于甲方。

本合同自____年____月____日起生效,期限为____年。

期满后如无特殊情况,合同自动终止。

如乙方在服务期限满后仍需继续服务,需另行签订书面协议。

第四条工资待遇1. 乙方的工资待遇由甲方支付,支付方式为______;2. 乙方的工资按月结算,每月______日之前发放;3. 乙方在工作中表现优秀,可根据实际情况享受绩效奖金;4. 乙方若有加班情况,按照国家有关规定支付加班费。

第五条工作保密乙方在服务期间,应当保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给他人,严禁在工作中采用任何方式从事商业活动。

第六条违约责任1. 若乙方未能按合同约定履行工作责任,甲方有权解除合同;2. 若乙方擅自离职或违反合同规定,甲方有权要求乙方赔偿相应的违约金。

第七条争议解决本合同若发生争议,双方应友好协商解决;若无法协商解决,均可以向所在劳动仲裁委员会提起仲裁。

第八条合同变更和终止1. 若本合同内容需修改或补充,须经双方协商一致并签署书面协议;2. 未经双方协商一致,不得单方擅自终止合同。

1. 乙方在服务期间如有需求休息、请假等情况,应提前向甲方请示;2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):______ 乙方(签字):______以上为机关食堂炊事员聘用合同范本,甲乙双方应遵守合同内容,共同维护合同的有效性和权益。

政府机关炊事员聘用合同7篇

政府机关炊事员聘用合同7篇

政府机关炊事员聘用合同7篇篇1甲方(聘用单位):____________政府机关乙方(受聘人):____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,签订如下炊事员聘用协议。

一、聘用背景及目的甲方因机关工作需要,决定聘用乙方担任炊事员一职,乙方同意接受甲方的聘用,并承诺遵守甲方的相关规定和要求,履行工作职责,共同营造良好的工作环境。

二、聘用期限及工作时间本次聘用期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

工作时间按照甲方规定的正常工作时间安排。

如有变动或特殊情况需经双方协商同意后进行相应调整。

三、工作职责及内容乙方在聘用期间的主要职责如下:1. 负责机关食堂的日常烹饪工作,确保饭菜质量符合卫生标准;2. 负责食堂卫生清洁工作,保持食堂环境整洁卫生;3. 合理安排食堂的餐饮安排和调配,保证用餐的正常进行;4. 维护机关餐厅的设备及用品的使用管理;5. 配合其他工作人员完成食堂相关任务;6. 遵守机关规章制度,履行其他临时指派的任务。

四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币_____元/月,根据工作年限和绩效表现可享受相应的薪酬调整;2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用;3. 乙方享有法定节假日休息的权利;4. 根据工作需要和实际情况,甲方可给予乙方相应的加班补贴和绩效奖金等福利待遇。

五、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务:甲方有权对乙方的工作表现进行考核和监督,提供必要的工作条件和保障,按照约定支付薪酬和福利待遇。

同时,甲方有义务保障乙方在工作中的安全和健康。

2. 乙方的权利与义务:乙方享有获得约定的薪酬和福利待遇的权利,有义务遵守甲方的规定和要求,履行工作职责,保持良好的工作态度和团队合作精神。

同时,乙方有义务保护甲方机关内部的机密信息。

六、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如一方违反约定,应承担相应的违约责任;2. 若因乙方的工作失误或疏忽导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任;3. 对于争议解决,甲乙双方应友好协商解决,如协商不成,可提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

机关食堂炊事员聘用合同书6篇

机关食堂炊事员聘用合同书6篇

机关食堂炊事员聘用合同书6篇篇1甲方(聘用单位):_________乙方(受聘人):_________甲方因工作需要,决定聘用乙方为机关食堂炊事员。

甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致,签订本聘用合同书。

一、聘用期限本合同书的聘用期限为自合同签订之日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方聘用乙方为机关食堂炊事员,乙方需按照甲方的要求,做好机关食堂的炊事工作。

2. 乙方的工作地点为甲方机关食堂,如需调整工作地点,需事先与甲方协商。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周_____天,每天_____小时。

具体工作时间由甲方安排。

2. 乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。

具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、工资待遇和社会保险1. 甲方按月支付乙方工资,工资标准为_____元/月。

具体工资数额根据乙方的岗位和职级确定。

2. 甲方为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

具体缴纳比例和方式由甲方按照相关规定办理。

五、保密义务和竞业限制1. 乙方在聘用期间及聘用结束后,应对所知悉的甲方重要信息和资料承担保密义务,不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在聘用期间及聘用结束后的一年内,不得在与甲方业务相关的单位从事相关工作,不得损害甲方的利益。

六、违约责任1. 甲乙双方在履行本合同书过程中,如一方违约,应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的实际损失。

2. 乙方如违反保密义务或竞业限制约定的,应承担违约责任并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

七、其他约定事项1. 本合同书未尽事宜,由甲乙双方协商处理。

协商不成的,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

2. 本合同书一式三份,甲乙双各执一份,具有同等法律效力。

合同书自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(签字/盖章):_________乙方(签字/盖章):_________日期:_____年_____月_____日篇2甲方(聘用单位):XXX机关食堂乙方(受聘人员):XXX根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。

炊事员聘用合同6篇

炊事员聘用合同6篇

炊事员聘用合同6篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]乙方(受聘人):[个人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事炊事员工作一事,达成如下协议:一、岗位职责1. 乙方应严格按照甲方规定的岗位职责进行工作,确保烹饪技术熟练、规范,并能适应不同岗位的需求。

2. 乙方应按时上下班,并遵守甲方制定的各项规章和制度。

3. 乙方应爱护甲方提供的设备和设施,确保厨房环境卫生、整洁。

4. 乙方应积极配合甲方完成各项工作任务,并努力提高工作效率和质量。

二、劳动报酬1. 甲方将按照乙方的岗位职责和表现,按月支付乙方相应的劳动报酬。

2. 甲方有权根据乙方的表现和业绩,对乙方的劳动报酬进行调整。

3. 乙方因工作表现突出或贡献较大,可获得甲方给予的相应奖励。

三、劳动合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效,有效期为[具体年数]年。

2. 试用期为[具体月数]个月,试用期满后,根据双方意愿,可正式签订合同。

3. 合同期满前,双方可协商续签合同或终止合同。

四、保险及福利待遇1. 甲方将按照国家的规定,为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

3. 乙方在甲方工作期间患职业病或工伤的,甲方将按照国家有关规定给予相应的待遇。

五、违约责任1. 甲乙双方在履行本合同过程中,如有一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。

2. 甲方如未按时支付乙方劳动报酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

3. 乙方如违反甲方规章制度或失职失责,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

六、其他约定事项1. 甲乙双方在签订合同时,应仔细阅读并理解合同条款,确保双方的权益得到充分保障。

2. 本合同未尽事宜,双方可协商补充,补充协议与本合同具有同等法律效力。

3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

4. 本合同自双方签字之日起生效。

甲方(签字):[单位负责人签字]日期:XXXX年XX月XX日乙方(签字):[个人签字]日期:XXXX年XX月XX日篇2甲方(聘用单位):xxx乙方(受聘人):xxx根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

炊事员聘用合同书(通用10篇)

炊事员聘用合同书(通用10篇)

炊事员聘用合同书炊事员聘用合同书(通用10篇)在当今社会,人们对合同愈发重视,合同对我们的约束力越来越不可忽视,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。

那么大家知道合法的合同书怎么写吗?以下是小编为大家收集的炊事员聘用合同书,希望对大家有所帮助。

炊事员聘用合同书篇1甲方(学校):_______________乙方(炊事员):_______________根据学校使用炊事员办法的有关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立使用合同。

第一条使用合同期限本使用合同期限自________年________月______日至________年________月_____日。

第二条使用岗位及其职责要求(一)、甲方根据学校需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方为我校炊事员。

(二)、乙方必须热爱本职工作,按规定就餐时间提前到校清理、打扫伙房卫生,并对餐具进行定期消毒,要保证伙房内干净卫生。

(三)、乙方要严格按学校食谱做饭,未经管理员同意,不得随意改变。

要努力提高烹调技术,做到色香味俱全,米饭软硬适当,保证营养的质量。

(四)、乙方要严格执行营养卫生要求,蔬菜先洗后切,做到无沙、无尘、无杂质,食具餐具消毒,熟食加盖,生熟分开,严防食物中毒,并根据用餐人数,提前分餐。

(五)、乙方要注意个人卫生,做饭时要穿着干净、整齐,上厕所或干脏活后要用肥皂洗手。

(六)、乙方要服从学校和管理员的安排,做到随叫随到。

未经管理员同意,不得自行购买餐具、调味品和蔬菜、面粉。

要履行节约意识,避免饭菜、水电以及煤的浪费,要根据就餐人数适量做饭,严禁无人开灯、无用生火。

(七)、乙方要严格执行学校的作息制度,按时将饭菜备好。

(八)、乙方必须身体健康,无任何传染病和重大疾病。

有传染疾病和其他影响健康的重大疾病(如高血压、心脏病等)要如实向学校申报,知情不报或者故意隐瞒不报的,后果自负。

(九)、乙方必须严格遵守各项安全操作规程,安全用电、用煤、用火,保护好自己。

机关炊事员聘用合同(精选9篇)

机关炊事员聘用合同(精选9篇)

机关炊事员聘用合同(精选9篇)机关炊事员聘用合同篇1甲方:__________(以下简称甲方)乙方:__________(以下简称乙方)为办好政府机关食堂,机关干部一日三餐、政府接待用餐、会议用餐安全有保障,甲方决定聘用乙方为食堂炊事员,经甲乙双方充分协商,达成如下协议:一、聘用性质:为临时聘用,期限为一年,一旦解除合同,甲方不承担乙方任何责任和费用。

二、聘用时间:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期满后,甲方如需继续聘用,同等条件下优先考虑乙方。

三、聘用期月工资:工资主要靠乙方通过为政府接待、会议用餐赚取利润。

政府实行适当补贴和奖励即每月补贴__________元,年底视炊事员全年服务质量给予一次性奖励。

不再享受其他任何福利待遇(如资金、补助、各种保险等)四、乙方职责(一)任职要求1、身体健康(持有健康证),五官端正,仪表整洁,有一定的文化和语言表达能力。

2、具备较高的烹饪技术。

3、服从管理,自觉遵守机关食堂管理制度。

4、对干部态度温和相处融洽,不滥发脾气,达到干部温馨就餐,有家的感觉。

如因态度问题与干部发生争吵。

经查实是乙方责任的一次扣补贴30—50元。

5、对来客语言文明,笑脸相迎,礼貌待客。

就餐时尽量满足客人需求,服务周到细致。

如来客对服务不满意直接向政府提出的经查实是乙方造成的一次扣补贴30——50元。

(二)确保食堂卫生安全1、食品卫生(1)不使用过期、霉烂变质的食材;(2)不使用未经检疫的肉类;违背一条一次扣补贴__________元。

2、个人卫生(1)工作期间一律穿带厨师衣帽(工作服),随时保持干净利索的形象;(2)不留长指甲、长头发、长胡须,做到勤洗手,勤换工作服;(3)每年进行一次身体检查,持有县级以上医院的健康证明。

违背(1)(2)款一次扣补助20元,拒绝(3)款不续聘。

3、餐厅卫生地面、餐桌、座凳、电器设备、门窗、墙壁等保持整齐、清洁、无油污、无灰尘。

机关炊事员聘用合同5篇

机关炊事员聘用合同5篇

机关炊事员聘用合同5篇篇1机关炊事员聘用合同甲方(雇主):某市某机关乙方(炊事员):某某根据《中华人民共和国劳动法》和《机关炊事员管理办法》的规定,甲乙双方达成如下协议,共同遵守,并承担各自应尽的责任义务。

一、聘用条件1. 乙方具有炊事员资格证书,具备从事炊事工作的能力和经验;2. 乙方须接受甲方的培训,并按照甲方的规章制度执行工作;3. 乙方保证在任职期间遵守国家法律法规和甲方的管理制度,不得擅自离岗;4. 乙方须遵守职业操守,保守机关内部信息,与他人保持良好的职业关系。

二、职责与权利1. 乙方职责:负责机关餐厅的炊事工作,做好菜品的准备、加工、烹饪和保温工作,保证饭菜的质量和数量;2. 甲方职责:为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动条件,保障乙方的合法权益;3. 乙方有权享受与机关其他员工同等的待遇,包括工资、福利和休假等权利。

三、工资和福利1. 乙方的工资按照机关规定的标准计发,支付方式执行机关的财务制度;2. 乙方享受机关规定的各项福利待遇,包括医疗保险、社会保险和公积金等;3. 乙方每年有固定的休假时间,具体执行机关的休假制度。

四、劳动保护1. 甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品,保障乙方的健康和安全;2. 乙方要严格按照操作规程和安全规定执行工作,不得擅自改动设备和操作程序,确保不发生安全事故;3. 如乙方在工作中受伤或患病,甲方将给予适当的补偿和治疗。

五、工作纪律1. 乙方要认真履行工作职责,不得迟到早退,不得私自调休;2. 乙方要保持工作场所的整洁,不得影响机关工作秩序;3. 如乙方因私事需要请假,要提前向甲方请假并得到批准。

六、合同变更和解除1. 本合同有效期为一年,到期后双方可以根据工作需要进行续签;2. 如乙方在聘用期间违反合同规定,严重影响工作秩序,甲方有权解除本合同;3. 如乙方因个人原因需解除合同,要提前一个月向甲方提交书面申请,并经过双方协商达成一致意见。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜,按照相关法律法规和机关管理规定处理;2. 本合同自双方签字生效,有效期至合同规定的期限届满;3. 合同一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

炊事员聘用协议书7篇

炊事员聘用协议书7篇

炊事员聘用协议书7篇第1篇示例:炊事员聘用协议书甲方:(雇主单位名称)乙方:(炊事员姓名)鉴于甲方为提高单位员工的工作生活质量,特聘用乙方为炊事员,为本单位员工提供优质的饮食服务。

为明确双方权利和义务,特依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经甲、乙双方友好协商,达成如下协议:一、服务内容1. 乙方应按规定的用餐标准、用餐时间和用餐人数,合理安排膳食制作和供应工作。

2. 乙方应根据工作需要,合理安排食材采购和库存管理,确保膳食安全卫生。

3. 乙方应制定合理的菜谱计划,保证菜肴的多样性和口味的可口。

二、工作时间乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时。

具体工作安排由甲方负责制定并通知乙方。

三、工资报酬乙方的工资标准为每月(或每天/每周)(具体金额),根据乙方实际工作时间和工作质量结合发放。

四、保险和福利甲方应按国家规定为乙方购买社会保险,并按时足额缴纳保险费。

乙方享受甲方所提供的其他福利待遇,具体待遇以甲方制度规定为准。

五、工作纪律1. 乙方应严格遵守甲方单位的各项规章制度,服从管理,服从安排,不得违纪擅离职守。

2. 乙方在工作期间应保持工作区域整洁,遵守食品安全卫生规范,确保食品质量。

六、责任和义务1. 乙方在工作期间如因私人原因不能正常履行职责,应提前向甲方请假,未经批准不得擅自离岗。

2. 乙方应对甲方委托工作负责,如有过错应承担相应的责任。

七、解雇和违约1. 若乙方违反协议规定严重影响甲方单位正常运作的,甲方有权解除聘用合同,并停止支付工资报酬。

2. 若乙方私自离职或擅自离岗,并且未经甲方同意,甲方有权要求乙方按实际损失进行赔偿。

八、争议解决本协议引起的任何争议,双方应友好协商解决,协商不成的,任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他事项凡本协议未尽事宜,按照国家相关法律法规执行或由双方协商解决。

本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

本协议自签订之日起生效。

机关食堂炊事员聘用合同7篇

机关食堂炊事员聘用合同7篇

机关食堂炊事员聘用合同7篇篇1甲方(聘用单位):XXXXXXX机关乙方(受聘人):姓名:XXX 性别:XXX 年龄:XXX 身份证号:XXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。

一、合同期限合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

本合同期满聘用关系即终止,如需继续聘用须重新签订合同。

终止聘用须提前一个月书面通知对方。

聘用期间乙方应遵守甲方的一切规章制度,服从甲方的管理。

若因乙方个人原因需提前解除本合同应提前一月书面通知甲方并得到书面许可方可离开。

二、工作职责及待遇三、福利待遇及其他规定和违约责任承担事项等规定说明事项补充条款部分如下:(一)乙方有下列情形之一的甲方可单方面解除本合同并予以除名开除处理。

(不给予任何经济补偿金处理)造成经济损失须承担相应损失赔偿责任及后果处理:篇2甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人):____________________性别:__________________身份证号:____________________________鉴于甲方需要雇佣机关食堂炊事员,而乙方具备从事该岗位工作的能力和技能,双方经充分协商,达成如下协议:一、聘用目的与工作内容甲方聘用乙方担任机关食堂炊事员,负责食堂日常烹饪、餐饮制作等工作。

乙方需按照甲方的要求,提供优质的餐饮服务,确保机关工作人员的正常用餐。

二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

试用期为__个月,自____年___月___日至____年___月___日。

三、薪酬待遇甲方按照国家及地方的相关法律法规和规章制度,结合乙方的岗位和工作表现,确定乙方的薪酬标准和福利待遇。

薪酬发放按照甲方规定的工资发放时间执行。

具体薪酬和福利包括基本工资、绩效奖励等。

四、工作时间和地点乙方应在甲方指定的时间和地点履行工作职责。

机关炊事员聘用合同7篇

机关炊事员聘用合同7篇

机关炊事员聘用合同7篇第1篇示例:机关炊事员聘用合同甲方(雇主):________(盖章)乙方(雇员):________(盖章)鉴于甲方因业务需要,拟聘用乙方担任机关炊事员一职,为明确双方的权利和义务,经甲、乙双方友好协商,就甲方聘用乙方为机关炊事员一事达成如下协议,供双方共同遵守。

第一条工作内容1. 乙方被聘用为甲方机关炊事员,主要工作内容包括但不限于:负责机关餐厅的食品制作、摆盘、清洗工作;负责食材的采购、储存和管理;负责餐厅的清洁卫生工作等相关工作。

第二条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月______元整(大写:______元整),具体薪资标准按照甲方机关规定执行。

2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

3. 乙方享有带薪年假,具体天数按照甲方规定执行。

第三条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体上下班时间由甲方规定。

第四条保密义务1. 乙方在工作中所知悉的甲方机关的所有机密与涉密信息,应当严格保密,不得擅自泄露或向外界透露。

第五条工作纪律1. 乙方应当遵守甲方机关的各项工作纪律,服从甲方机关的管理,不得擅自缺勤、迟到早退等行为。

第六条劳动保护1. 甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动防护设备,确保乙方的身体健康和人身安全。

第七条合同变更1. 本合同任何协议的修改、补充均需经双方协商一致,并以书面形式确认,方为有效。

第八条合同解除1. 在劳动合同期限内,如因故需要提前解除合同的,需提前30天书面通知对方,并经双方协商一致,解除合同。

第九条争议解决1. 因履行本合同引起的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方机关所在地的劳动仲裁院申请仲裁。

第十条其他1. 本合同自双方签字盖章之日起生效;合同期限为______年,自______年______月______日至______年______月______日。

2. 未尽事宜,双方可另行签订补充协议,作为本合同的组成部分。

机关食堂炊事员聘用合同6篇

机关食堂炊事员聘用合同6篇

机关食堂炊事员聘用合同6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1机关食堂炊事员聘用合同甲方:机关食堂(以下简称“食堂”)乙方:炊事员(以下简称“炊事员”)鉴于甲方为提高食堂炊事服务质量,保障食品安全卫生,在乙方符合条件的前提下,双方达成以下聘用合同:一、职位及职责1.1 乙方聘用为食堂炊事员,主要负责炊事工作,包括食材选购、烹饪、打扫厨房等工作。

1.2 乙方应严格按照食堂的安全卫生操作规程和食品卫生管理制度进行操作,确保食品安全卫生。

1.3 乙方应做好食材的采购工作,保障食材的质量和新鲜度。

1.4 乙方要保持良好的服务态度,积极配合其他员工工作,确保食堂工作的顺利进行。

二、聘用期限2.1 本聘用合同自乙方入职之日起生效,期限为一年。

2.2 双方在聘用期届满前均可提前终止合同,提前终止合同需提前一个月通知对方。

2.3 聘用期限届满后,双方如无其他协议,将视情况是否继续聘用。

三、薪酬待遇3.1 乙方的工资由甲方支付,工资水平根据乙方的工作表现和市场行情进行评定。

3.2 乙方每月工资将于每月底发放,具体发放时间另行商定。

3.3 乙方还可享受食堂提供的免费膳食和其他福利待遇。

四、工作时间4.1 乙方每周工作六天,每天工作8小时,休息时间另行安排。

4.2 如有需要,甲方可以安排乙方加班工作,加班工资另行支付。

五、保密条款5.1 乙方在工作期间和离职后应保守甲方的商业秘密,不得泄露相关信息。

5.2 乙方不得私自将甲方相关资料带出食堂,不得将相关信息泄露给他人。

5.3 乙方如有违反保密条款的行为,甲方有权追究法律责任。

六、解决争议6.1 本合同履行中如发生争议,双方应协商解决,如协商不成,均可向有关部门申请调解或报警求助。

七、附则7.1 本合同以作成日期生效,自双方签字盖章之日起生效。

7.2 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:篇2机关食堂炊事员聘用合同甲方(雇主):________(以下简称甲方)乙方(员工):________(以下简称乙方)鉴于甲方为机关食堂提供炊事服务,现甲乙双方经友好协商一致,达成以下聘用合同:一、工作内容1. 乙方接受甲方聘用,担任机关食堂炊事员一职。

炊事员聘用合同模板7篇

炊事员聘用合同模板7篇

炊事员聘用合同模板7篇第1篇示例:炊事员聘用合同甲方:(公司/单位名称)地址:法定代表人:电话:乙方:(炊事员姓名)身份证号码:家庭地址:联系电话:为明确双方权利和义务,经甲乙双方友好协商,就乙方担任甲方炊事员一事,达成如下协议,以便共同遵守:一、服务内容1. 乙方作为甲方炊事员,负责为甲方提供规定时间内的餐饮服务,包括饭菜的烹饪、摆盘和保洁等工作。

2. 乙方应遵守甲方的工作安排,保证餐品的质量和数量符合甲方的要求,并按时完成工作任务。

二、服务期限1. 本合同自(日期)起生效,至(日期)终止。

2. 双方可以根据实际情况在服务期限届满前协商续约,若双方协商变更或解除合同,应提前30天书面通知对方。

三、工资及福利待遇1. 甲方承诺按月向乙方支付工资,具体数额为(金额)元。

2. 甲方提供必要的工作保险和劳动保护措施。

3. 乙方享有法定的休假和其他工作待遇。

若因乙方原因无法履行职责而导致工资减少的,甲方有权予以扣除。

四、工作责任与规范1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度,严格履行工作职责。

2. 乙方在工作期间发现食品安全问题或其他重要事项时,应及时向甲方汇报,协助解决问题。

3. 乙方不得擅自泄露甲方的商业机密或扰乱甲方的经营秩序,否则应承担相应责任。

五、解决纠纷方式1. 在服务期间,乙方若与他人发生争议,应当先与甲方协商解决,如协商无果,则由双方通过友好协商或诉诸法律途径解决。

六、其他事项1. 本合同未尽事宜由双方协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):以上为《炊事员聘用合同》,双方在签订本合同之前应仔细阅读条款,确保了解、接受并遵守合同内容。

希望双方能够本着诚信、平等互利的原则履行合同义务,共同维护合同的有效性和执行力。

祝双方合作愉快,共创美好未来!第2篇示例:炊事员聘用合同甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(炊事员姓名)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲方需要聘用炊事员,为了明确双方的权利和义务,经友好协商,双方达成如下协议:第一条工作内容1.乙方应当按照甲方要求,认真负责地完成工作任务。

机关食堂炊事员聘用合同书模板6篇

机关食堂炊事员聘用合同书模板6篇

机关食堂炊事员聘用合同书模板6篇篇1机关食堂炊事员聘用合同书甲方(用人单位):________(盖章)________乙方(聘用人员):________根据《中华人民共和国劳动法》、《机关食堂炊事员聘用合同法》等相关法律法规,双方经友好协商一致,就乙方聘用为甲方机关食堂炊事员一事达成如下协议,共同遵守并执行:一、工作内容和岗位要求:1. 乙方应按时到岗,认真履行工作任务,保质保量完成炊事工作;2. 乙方应遵守炊事卫生规范,保持食堂环境整洁,确保食品安全;3. 乙方应听从甲方主管的工作安排,服从工作岗位调动;4. 乙方应认真学习炊事技能,不断提升自身专业水平。

二、工作时间及工资待遇:1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时;2. 乙方的基本工资为______元/月(税前),具体工资发放时间为每月的____号;3. 乙方在加班、节假日等工作中,按国家有关规定领取相应的加班工资和休息补助。

三、社会保险和福利待遇:1. 甲方应为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;2. 乙方享受甲方提供的食宿补贴、交通补贴等福利待遇;3. 乙方享有带薪年假、病假等假期权益。

四、劳动合同期限:1. 本聘用合同自____年____月____日起生效,期限为____年;2. 合同期满后,双方如无异议可协商续签合同。

五、解除合同条款:1. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)严重违反工作纪律;(2)无正当理由拒不履行合同义务;(3)严重损害甲方利益等;2. 双方如需解除合同,应提前15天书面通知对方,并经双方协商一致。

六、附则:1. 本合同自双方签字盖章生效,一式两份,双方各持一份;2. 本合同内容如有未尽事宜,双方可另行补充协商。

甲方(盖章):________ 乙方(签字):________日期:____年____月____日日期:____年____月____日本合同已生效,自双方签字之日起执行。

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇篇1甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人):____________________性别:__________________民族:__________________出生年月:______________身份证号:______________住址:__________________联系电话:______________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,书面签订本合同形成明确的劳动关系,双方共同遵守本合同所列条款并共同执行。

本合同期限为XXXX年,自XXXX年XX 月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月,自XXXX 年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

在试用期内甲方发现乙方不符合聘用条件的,可以解除合同。

合同期满前,经双方协商同意可续签合同。

一、岗位职责与任职要求乙方在受聘期内担任机关食堂炊事员岗位工作,岗位职责和任职要求如下:1. 负责机关食堂日常餐饮制作和管理工作;2. 负责食材采购、验收、储存等工作;3. 负责厨房设备设施的使用、维护和管理;4. 遵守食品卫生安全法规,确保食品安全卫生;5. 服从领导安排,保质保量完成工作任务。

任职要求:具有一定的烹饪技能和食品卫生安全知识,身体健康,品行端正,具备良好的职业道德和服务意识。

二、工资待遇及福利1. 工资标准:基本工资+绩效工资+其他补贴。

具体标准按照甲方有关规定执行。

2. 社会保险:甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

3. 福利待遇:乙方享受甲方规定的福利待遇。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间和班次安排执行。

如因工作需要调整工作时间或班次安排,甲方应提前告知乙方。

2. 休息休假:乙方享有国家规定的休息休假权利。

具体安排按照甲方规定执行。

机关炊事员聘用合同样本8篇

机关炊事员聘用合同样本8篇

机关炊事员聘用合同样本8篇篇1甲方(聘用单位):XXXX地址:XXXX乙方(受聘人员):身份证号码:XXXXXXXXX联系方式:XXXXXXX根据甲方工作需要,按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,特签订本合同。

一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事机关炊事员岗位工作。

合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及要求1. 乙方在甲方的岗位职责为机关炊事员,负责厨房卫生、食材采购、饭菜制作及分配等工作。

2. 乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,保持厨房卫生清洁,确保食品安全卫生。

3. 乙方需遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,按时完成工作任务。

三、工作时间和地点1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,如有特殊情况需调整工作时间,双方协商确定。

2. 工作地点:甲方单位内部的厨房及餐厅。

四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为人民币XXXX元/月,甲方按照乙方实际完成的工作量和表现支付工资。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息和带薪年假等福利待遇。

五、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。

2. 乙方在工作中出现失误或过失,给甲方造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。

3. 甲方未按照合同约定支付乙方工资或未提供必要的工作条件,应承担相应的违约责任。

六、合同的变更和解除1. 甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

2. 在合同期限内,如乙方有严重违纪违规行为,甲方有权解除本合同。

3. 本合同期满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):XXXX法定代表人(签字):XXXX日期:XXXX年XX月XX日篇2甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本聘用合同。

机关食堂炊事员合同5篇

机关食堂炊事员合同5篇

机关食堂炊事员合同5篇篇1甲方(聘用单位):__________乙方(受聘人):__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,经双方协商同意可续签合同。

二、工作内容和工作地点甲方聘用乙方从事食堂炊事员工作,乙方应按照甲方要求做好本职工作。

具体包括但不限于食物的采购、烹饪、分餐等食堂服务工作。

工作地点为甲方指定的机关食堂。

三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行,因工作需要的加班需履行相关手续并得到批准。

休息休假按甲方相关规定执行。

四、工资待遇和福利(一)工资待遇:乙方的工资由基本工资、绩效奖和其他补贴组成,具体标准按照甲方相关规定执行。

(二)福利:乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇,如社会保险等。

乙方工作期间表现优异者,甲方可给予相应的奖励。

五、劳动保护及条件甲方应为乙方提供符合国家安全标准的工作环境及条件,保障乙方在工作中的安全和健康。

乙方应遵守甲方的安全规章制度,正确使用劳动工具和设备。

若因乙方违反安全规定导致事故,乙方应承担相应责任。

六、劳动纪律和规章制度(一)乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,履行岗位职责。

(二)乙方违反劳动纪律或甲方规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理,直至解除合同。

七、合同的变更、解除和终止(一)双方协商一致,可以变更本合同。

(二)甲方可根据工作需要解除合同。

乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方有权单方面解除合同:严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的等。

(三)合同期满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。

合同期满前,双方应根据实际情况提前协商是否续签。

八、违约责任及赔偿损失甲乙双方违反本合同约定,应承担违约责任。

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇

机关食堂炊事员聘用合同范本8篇篇1甲方(聘用单位):XXXX名称:XXX机关食堂地址:XXXXXXX法定代表人:XXX联系电话:XXXXXXXXXXX乙方(受聘人员):XXX性别:XXX民族:XXXX出生年月:XXXX年XX月XX日文化程度:XXXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,甲方因工作需要聘用乙方为机关食堂炊事员,双方本着平等、自愿的原则签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、聘用期限本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。

其中试用期为XX个月。

试用期包括在合同期内。

试用期满,双方无异议,则正式聘用。

合同期满前XX个月,经双方协商可续签合同。

若不再续签合同,则须提前一个月通知对方。

二、工作职责及要求乙方被聘用后,需遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的安排和管理,履行以下职责和任务:1. 负责食堂日常烹饪工作,熟练掌握烹饪技能,保证食品卫生安全;2. 负责食堂环境卫生清洁工作,确保用餐环境整洁舒适;3. 遵守食品安全卫生制度,确保食品安全卫生;4. 服从食堂管理安排,完成其他相关工作任务。

三、薪酬待遇与福利甲方按照乙方的工作表现及绩效考核情况支付薪酬。

具体薪酬标准如下:基本工资+绩效工资+其他补贴。

乙方享有国家规定的社会保险待遇及法定节假日休息的权利。

此外,甲方根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。

四、保密义务及违约责任乙方在工作期间及离职后,均应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。

若乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。

若甲乙双方任何一方违反本合同的约定,须承担违约责任。

具体违约责任根据违约情况而定。

五、合同的变更、解除和终止本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

政府机关炊事员聘用合同8篇

政府机关炊事员聘用合同8篇

政府机关炊事员聘用合同8篇篇1甲方(聘用单位):XXXX政府机关地址:【地址】乙方(受聘人):【受聘人姓名】性别:【性别】身份证号码:【身份证号码】联系电话:【联系电话】鉴于甲方需要雇佣炊事员从事食堂工作,乙方具备相关技能和资格,双方经友好协商,达成以下聘用合同:一、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位:炊事员2. 岗位职责:负责甲方食堂的日常烹饪、保洁、食材采购与保管等工作。

3. 工作内容:按照甲方规定的食谱和要求,完成烹饪任务,确保食品卫生安全,维护食堂秩序,做好相关记录和报告。

二、聘用期限1. 聘用日期自【聘用起始日期】起至【聘用终止日期】止。

2. 聘用期限结束后,双方可协商续签。

三、薪酬待遇1. 工资标准:乙方工资为人民币【工资数额】元/月。

2. 支付方式:甲方每月通过银行转账方式支付乙方工资。

3. 福利待遇:乙方享受国家规定的法定节假日休息、带薪年假等福利待遇。

四、工作时间与休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间上下班,如有特殊情况需调整,双方协商确定。

2. 休息休假:乙方享受国家法定假期及带薪年假,具体请假事宜按照甲方规定执行。

五、保险与福利待遇1. 社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2. 福利待遇:乙方享受甲方规定的员工福利,如年终奖、节日补贴等。

六、保密条款与竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 乙方在离职后一定期限内(如X年),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。

七、违约责任1. 若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2. 若乙方违反合同约定,如擅自离职、泄露甲方商业秘密等,乙方应承担违约责任,并支付甲方违约金。

八、其他事项1. 双方应遵守国家法律法规,遵守甲方规章制度,履行合同义务。

2. 合同履行过程中发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可提交法律途径解决。

炊事员聘用合同范本(必备6篇)

炊事员聘用合同范本(必备6篇)

炊事员聘用合同范本(必备6篇)炊事员聘用合同范本(1)根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。

合同期限为一年,自年月日至年月日。

二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资,每月元。

(三)全年端午节、中秋节、春节三节甲方慰问乙方。

四、乙方的权利与义务1、接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;2、在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;3、食堂员工实行聘任制,合同每一年签订一次。

4、食堂员工为临时工,工资实行包干,每月工资600元,按月发放。

5、寒暑假不享受工资待遇。

6、全年端午节、中秋节、春节三节学校进行慰问。

五、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:1、食堂员工对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,应在前一月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同,学校结算时不多发一个月的工资,照天结算。

如工作不负责任,完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

2、乙方因疾病不能按时上岗。

3、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;2、旷工时间超过一天的;3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;5、伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;(三)乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:因工负伤,在学校规定的医疗期内的;(四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。

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机关炊事员聘用合同(9篇)机关炊事员聘用合同(9篇)机关炊事员聘用合同篇1 甲方:__________(以下简称甲方) 乙方:__________(以下简称乙方)为办好政府机关食堂,机关干部一日三餐、政府接待用餐、会议用餐安全有保障,甲方决定聘用乙方为食堂炊事员,经甲乙双方充分协商,达成如下协议:一、聘用性质:为临时聘用,期限为一年,一旦解除合同,甲方不承担乙方任何责任和费用。

二、聘用时间:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期满后,甲方如需继续聘用,同等条件下优先考虑乙方。

三、聘用期月工资:工资主要靠乙方通过为政府接待、会议用餐赚取利润。

政府实行适当补贴和奖励即每月补贴__________元,年底视炊事员全年服务质量给予一次性奖励。

不再享受其他任何福利待遇(如资金、补助、各种保险等)四、乙方职责(一)任职要求1、身体健康(持有健康证),五官端正,仪表整洁,有一定的文化和语言表达能力。

2、具备较高的烹饪技术。

3、服从管理,自觉遵守机关食堂管理制度。

4、对干部态度温和相处融洽,不滥发脾气,达到干部温馨就餐,有家的感觉。

如因态度问题与干部发生争吵。

经查实是乙方责任的一次扣补贴30—50元。

5、对来客语言文明,笑脸相迎,礼貌待客。

就餐时尽量满足客人需求,服务周到细致。

如来客对服务不满意直接向政府提出的经查实是乙方造成的一次扣补贴30——50元。

(二)确保食堂卫生安全1、食品卫生(1)不使用过期、霉烂变质的食材;(2)不使用未经检疫的肉类;违背一条一次扣补贴__________元。

2、个人卫生(1)工作期间一律穿带厨师衣帽(工作服),随时保持干净利索的形象;(2)不留长指甲、长头发、长胡须,做到勤洗手,勤换工作服;(3)每年进行一次身体检查,持有县级以上医院的健康证明。

违背(1)(2)款一次扣补助20元,拒绝(3)款不续聘。

3、餐厅卫生地面、餐桌、座凳、电器设备、门窗、墙壁等保持整齐、清洁、无油污、无灰尘。

餐毕立即进行清理、清扫,随时保持干净整洁,不能等到二次就餐前才清理清扫。

一次未做到扣补贴__________元。

4、操作间卫生(1)各种炊具、用具在操作台上摆放整齐。

炊具、用具、餐具用毕后当时进行清洗,不能等到用前再洗,做到一洗、二刷、三冲、四消毒。

每次用餐前要做好餐具消毒处理,保证每次使用的均是经过消毒的餐具,一次未做到扣补贴30元。

(2)灶台清洁,调料盒放置有序。

炊具经常洗刷,做到木见本色,铁见光,发现一次不干净整齐扣补贴__________元。

(3)冰箱、冰柜、经常检查,定期除霜,生熟食品分开存放,柜内无异味。

经检查发现未达到要求的一次口补贴20元。

(4)地面随时保持干净,门窗油烟清理及时。

一次未做到扣补贴__________元。

5、库房卫生(1)要及时整理清扫,做到地面无垃圾,货架无积灰,物品摆放整齐有序;(2)严把入库关,凡腐败、变质、生虫、有毒、有害食品不准入库。

违背一条一次扣补助__________元。

6、环境卫生(1)食堂周围环境卫生区干净、无杂物;(2)剩菜、剩饭倒入残食回收桶,每天三餐及时清理;(3)垃圾及时清理,做到一日三清,倒到指定位置。

违背一条一次扣补助__________元。

(三)严把就餐时间和就餐次数1、机关食堂实行一日三餐制即:早餐、中餐和晚餐;2、每次就餐时间为半小时;即:早餐7:30—8:00点,冬天(10、11、12月——次年1、2、3月)推迟半小时;中餐11:30—12:00点;晚餐5:30—6:00点,冬天(10、11、12月——次年1、2、3月)提前半小时;3、在规定的开饭时间内,必需保证每个机关干部都能吃饱吃好,饭、菜不够的要重做,超过开饭时间的可以不管;4、节假日或汛期凡政府安排有值班的,食堂必须和平时一样按时开饭,确保值班人员一日三餐有保证。

违背一条一次扣补助__________元。

(四)严格执行饭菜价格及质量要求1、价格:早餐__________元,中餐、晚餐各__________元。

每逢周二、周四中餐加肉但不得加价;2、质量:早餐要每换花样,中餐、晚餐要保证至少三菜一汤且早晚不同菜。

中晚餐实行人手一份菜(除汤外),杜绝大锅菜。

3、要求:干部就餐在不超过成本价的前提下要保质保量,不得赚取利润。

违背一条一次扣补助__________元。

(五)用好管好食堂财产1、食堂所有设备和用具归甲方所有,乙方只有使用权和管理权,没有处置权。

2、乙方主动接受党政办对食堂财产登记管理,配合做好交接工作。

3、凡登记的财产乙方要珍惜使用妥善管理,有损坏的,乙方要在第一时间向办公室报告经现场核实,是乙方责任的由乙方赔偿;未及时报告超过三天的视为乙方损毁,必须由乙方赔偿。

拒赔的都在补助工资中扣除。

(六)严格执行政府接待用餐制度1、乙方必须随时备足政府接待用餐所需材料,能按时完成政府接待用餐任务,做到服务周到,,无故不得推脱政府接待订餐。

推脱一次扣50元(乙方却有不可推脱的特殊事情除外)2、乙方必须具有标价明晰的专门菜单,主动接受党政办专人点菜按价签单的规定,不接受的不签单。

3、乙方的所有签单实行一月一结算,有点菜人签字,分管领导核签,镇长审签后方可开票报销。

否则不予报销。

五、甲方职责1、负责为乙方提供必要的办餐设施和用具,提供水、电来源,及时更新正常报废的设备和用具。

2、每月30日给乙方发放补助工资__________元(含扣减金额);按发票金额补给乙方2罐煤气款、100度电费款。

3、每月给乙方结算一次就餐账。

4、引导机关干部配合乙方搞好干部就餐服务工作,不故意为难乙方,共同维护食堂环境卫生和就餐秩序。

六、本合同未尽事宜甲乙双方商议解决。

七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

八、本合同自甲乙双方签字盖章后生效。

甲方法人代表:____________(章)乙方签字:____________(章)________年________月________日机关炊事员聘用合同篇2 聘用单位:(以下简称甲方) 受聘人:身份证号码: (以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》,甲方因工作需要,决定聘用乙方担任学校食堂炊事员,经双方协商达成如下协议:一、聘用期限:甲方聘用乙方在甲方学生食堂担任食堂炊事员工作。

合同期限为一年,自20xx 年 9月 1日至20xx 年8 月 31日。

二、乙方享受待遇依据国家有关规定,甲乙双方协商一致,甲方于每月30日前支付乙方当月位炊事员工资、共计人民币(小写元。

(大写:整)。

寒暑假不发工资。

三、工作职责1、食堂员工必须服从学校管理,全心全意为教育、教学服务,为师生服务。

自觉遵守校纪校规和食堂规章制度,团结协作、尽心尽职为食堂做好各项工作。

2、熟悉食品卫生安全知识,严把食品质量关,加工关,确保安全生产。

3、食堂组长指挥好自己的员工积极配合学校做好学校的接待任务。

4、食堂炊事员必须进行一次体检,持有效的健康证方可上岗,凡有传染病者,坚决予以辞退。

5、按上级提供的食谱要求正常开展好营养餐工作,在规定时间内及时按质,足额发放给学生,不得耽误正常的教育教学工作。

6、食堂炊事员应加强团结合作,协商好每天的饭菜数量,做到够吃略有剩余。

7、认真钻研业务,虚心听取师生的意见,不断改进,提高饭菜质量,在色、香、味上多下功夫,搭配好营养。

8、搞好食堂卫生工作,餐后要全面清洁打扫,经常保持灶台、地板、墙壁、案板、饭台、橱柜、餐桌卫生,餐厅地面要经常冲洗。

餐具、容器及时清洗和消毒。

9、严格遵守劳动纪律,按时上下班,不擅离岗位。

下班前必须关好门窗,并按规定上锁,做好安全防范工作。

10、爱护公物,节约用电、用油、用水、用燃料。

11、在接收过程中严格把好食品关,对于腐败、变质、变味、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或者其他感官性状异常,含有毒有害物质或者被有毒、有害物污染,可能对人体健康有害的食品有权拒收。

12、食堂必须保障好正常的生活秩序。

不得在本学年内出现2次10人以上的学生没饭吃,或者食堂太多的饭菜浪费。

四、其他事项1、乙方必须严格遵守学校各项规章制度,服从学校的统一领导和安排,正确处理上下级和同事之间的关系。

2、乙方应认真钻研业务,提高工作效率,努力完成本职工作。

3、甲方应如期支付乙方工资。

4、由于乙方不能胜任本职工作,或出现违法违纪行为,或因人为因素使学校造成重大损失,甲方有权随时终止合同。

5、如因特殊原因,乙方要求提前终止合同,须提前30天内向甲方提出申请,并经学校同意。

6、乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:(1).食堂人员对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,应在前一月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同,学校不予结算工资。

如工作不负责任,完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

(2).乙方因疾病不能按时上岗。

7、乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:(1).严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;(2).旷工时间超过两天的;(3).无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;(4).违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失或安全事故的;(5).伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;8、乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:因工负伤,在医疗期内的;9、合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。

解除合同时间从甲方同意之日计算。

10、有下列情况之一,本合同自行终止: (1).合同期限届满;(2).法律、法规规定的其它情况。

11、违反合同的责任和争议解决。

五、合同一经签订具有法律效力。

合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。

因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。

协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):__________________年____月____日 _________年____月____日机关炊事员聘用合同篇3 甲方:_____________有限公司乙方:_________________身份证号:_________________根据有关规定,甲乙双方在平等自愿、协调一致的基础上订立本聘用合同。

第一条、聘用合同期限本聘用合同期限为201年月日至201年月日。

第二条、聘用岗位及职责要求(一)热爱本职工作,树立一切为员工服务的思想,努力提高服务质量。

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