卫生健康综合统计工作及注意事项培训课件

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卫生统计调查制度与卫生统计网络直报培训ppt40

卫生统计调查制度与卫生统计网络直报培训ppt40
(1)附属医院职工总数包括人事关系在校本部但在附属医 院任职半年以上职工;
(2)被单位雇佣超过1年以上但未签定劳动合同的医师和护 士等人员按聘任人员对待,计入职工总数。
见习医师(士):
指毕业于高中等院校医学专业但尚未取得医师执业证书的 医师和医士。
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卫统1表
工勤技能人员:指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等
件的医疗卫生机构数据)。
直报人员:直报单位的统计人员。
注: 为保证系统正常运行,近两年暂不扩大直报单位范围, 待系统稳定后再扩大到具备上网条件的诊所。
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2、直报流程
数据上报:
基层医疗卫生单位直报人员登陆系统上报本单位数据; 不能上网直报的医疗卫生单位(包括诊所、卫生所、医务
县级系统管理员应将医疗卫生机构用户帐号和初始密码
通知所属单位直报人员;
用户密码:
用户密码6位以上(数字或英文字母),半年更换1次。 系统和数据管理员相对固定。更换人员无须更换帐号,
但要更换密码。
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1. 用户角色与权限
角色
单位
权限
省级
系统管理、报表增减、字典维护与行政区 划变更,分配地级系统管理员和本级用户
室和村卫生室)按属地管理原则向所辖县区(县级市)卫生 局报送电子或纸质数据,由县(区)卫生局代报数据。
数据审批
基层医疗单位 县(区)卫生局 市卫生局 省卫生厅
数据交换: 省厅将本地数据上传卫生部数据中心。
注:1. 其他不能上网的卫生机构上报流程与诊所一致; 2. 县区卫生局提前向不能直报的单位下发纸质或电子调
须更换帐号,但要更换密码。

卫生统计网络直报系统培训课件(PPT 45张)

卫生统计网络直报系统培训课件(PPT 45张)


如果总部与分支机构的数据不能分开的,可以合 并上报在总院内,并在填报说明里做相应的说明。 同时分支机构的相应报表“0”上报。并在分支 机构的说明栏里做相应的说明。
上报数据前用户需要确保“逻辑性审核所有表”通过后再上报, 可以通过工具栏【审核 | 逻辑性审核所有表】来完成。如果数据没有 通过审核,系统下方会弹出提示:
点击相应的报表类型前面的“+”可以展开此类型下的报表:
点击“+”展开节点后,节点下所列出的是当前登录单位所需要填报 的报表。因此,不同的单位登录后,图中所显示的报表是不同的。 点击需要填写的报表便可进入到选择报表期界面。 在线填报中,数据填报流程如图所示:
2.2选择报表期
当选择某个报表后,操作界面的右侧将显示报表期选择界面:
2.8.4数据上报
数据上报的方法是直接点击工具栏上的 按钮。在“上报数据” 按钮旁边有下拉箭头 ,可以将数据“保存到本地磁盘”或 者
“保存到服务器”,保存数据时系统不会检查数据是否通过审核,而且 所保存的数据也不会显示为已上报数据。而直接点击“上报数据”时系 统会检查数据是否通过审核;数据上报后,上级查看时将显示为已上报。
将鼠标双击某一个表元便可填写数据了,带有灰色斜线底纹的为计 算公式表元,不需要用户填写,系统将自动计算得到数据。 当填写完成一张表格后,可以通过系统下方的报表切换按钮来切换 到另一张报表进行填写,如图所示。
2.4数据计算
报表数据填写完成后建议及时全部计算一遍数据,保证数据的准确 性。计算当前报表:【计算 | 计算当前报表】,对当前表中数据进行计 算。计算全部:【计算 | 计算全部】,对当前报表户的所有报表数据进 行计算。
卫统3表

:基层卫生单位不得删除本单位报废设备信 息,在“使用情况”项选择“报废3”即可。

卫生健康综合统计工作及注意事项培训课件

卫生健康综合统计工作及注意事项培训课件

(三)数据质量控制
➢ 报送情况:个别地区漏报率较高,存在迟报现象 ➢ 数据审核:未按提示修改合理性错误,极值较多 ➢ 机构信息表:未及时添加新增机构 ➢ 调查表存在的主要问题: ➢ 月报表:1-11月之和与年报数出入较大,床位和人员数与年报
相差较大 ➢ 年报表:个别省诊所表和村卫生室表漏报率较高 ➢ 卫统2表:总人数与卫统1表相差较大,少4万人 ➢ 卫统3表:非分支机构不填设备,部分单位存在重复记录 ➢ 卫统4表:部分三级医院和二级医院没有按新的病案首页填报,
及时完成月报、季报和年报工作 20××年年报省级数据上传时间: 20××年1月15日:卫计统1-1表、1-2表、1-4表、1-5表、1-7
表(1-6表由国家卫生监督信息报告系统导入国家统计直报系统) 20××年2月15日:卫计统1-3表 20××年2月底:卫计统2-1表、2-2表、3表。 病案首页数据库(卫统4表)上报使用新版《住院病案首页》, 全省各二级以上医院按照省卫计委颁布的新版《住院病案首页 数据集》和6位疾病代码导入20××年住院病案首页数据库。
卫生行政部门:省级设统计信息机构,配备4名以上专职人员;地
市级设统计信息机构,配备2名以上专职人员;县级设置统计工作 岗位
医疗卫生机构:二级以上医院设统计信息机构,不足200张床的
医院配2名专职人员,每增200张床增配1名专职人员;省级公共 卫生机构设统计信息机构,配3名以上专职人员;其他机构至少配 备1名专职或兼职人员
(三)行政部门的统计重点任务
(2)督促所辖县区及卫生健康机构落实《湖北 省卫生健康统计调查制度》。
(3)对本地区报送数据进行审核。 (4)合理利用统计数据,做好本地区卫生健康
统计分析工作。
二、卫生健康统计工作要求

卫生统计信息网络直报培训课件资料

卫生统计信息网络直报培训课件资料

1、卫生机构调查表(卫统1表)(续)
• 总诊疗人次数:按挂号数统计。包括:①病人来 院就诊的门急诊人次;②出诊人次数;③单项健 康检查及健康咨询指导人次;④未挂号就诊、本 单位职工就诊及外出诊疗不收取挂号费的,按实 际诊疗人次统计。 • 出院人数中的死亡人数:指住院病人中的死亡人 数,包括:①已办住院手续后死亡人数,②虽未 办理住院手续但实际已收容入院后的死亡者。不 包括门、急诊室及观察室内的死亡人数。
1、卫生机构调查表(卫统1表)(续)
• 普通工:即原工勤人员。
• 乡村医生和卫生员:乡村医生指从当地卫生行政 部门获得“乡村医生”证书的人员;卫生员指村 卫生室中未获得“乡村医生”证书的人员。 • 扶贫病床:包括济困病床,惠民医院的惠民病床。 • 中药收入及中药费:包括中成药和中草药。 • 房屋建筑面积 : 指单位购建且有产权证的房屋建 筑面积,不包括租房面积。 • 租房面积:卫生机构使用的、无产权证的房屋建 筑面积,无论其是否缴纳租金,均计入租房面积。
一、网络直报介绍(续)
密码安全
• •
首次登陆直报系统后,立即更改初始密码。

密码6位以上,由数字或英文字母组成。建议 半年更换1次密码。 系统管理员和数据管理员相对固定。更换人 员即更换密码。密码丢失,及时报告上级系 统管理员并重设密码。
二、《国家卫生统计调查制度》简介
•新《制度》的变化
•报表的填报要求及指标解释
•上报时限:2007年11月1-30日完成上报任务;
• 2008年1月1日起直报2007年年报数据。 •直报单位:各级各类医疗卫生机构; •直报内容:卫生机构8个调查表和出院病人数据; •上报时限:2008年1月1-31日完成上报任务。
4位
其他医疗机构

卫生事业统计.ppt

卫生事业统计.ppt


期内经卫生机构处理事 同期发生争性中毒事故
故起数 总起数
100 %
环境卫生合格率
环境卫生合格单位数
受检单位数
100 %
样品浓度 (强度)超标率
超过国家卫生标准样品 检测的样品数

பைடு நூலகம்
100
%
尘毒浓度合格率
期内符合国标的监测点
同期监测点数
数 100 %
19/
卫生事业管理科研方法
人口学统计常用指标
1、人口总数:在一定时点、一定的地 域范围内所有的有生命的个体总和。
4/
卫生事业管理科研方法
指标体系 指为了某一目的,选择一组密切联系, 相互影响的单一指标,建立一个从不同侧面、 不同层次、相互制约、相互补充、综合反映 某一事物整体特征的多指标集。 建立指标体系的原则: 科学性、完整性、代表性、可比性、 可操作性、真实性
5/
卫生事业管理科研方法
指标体系的类别 1、宏观统计指标体系 2、微观统计指标体系 3、基础统计指标体系 4、专题统计指标体系
30/
卫生事业管理科研方法
15、受教育程度:计算具有各种教育程 度的人口在总人口中所占的比例。
初中( XX )文化水平百分比
具有初中( XX )文化水平人数 总人口数
100 %
16、人口职业构成:
某职业人群所占比重
某职业人群人口数 成人总人口数
100 %
31/
卫生事业管理科研方法
17、人口增长率:
35/
卫生事业管理科研方法
疾病的含义: 指人体中隐藏着某种功能不全或生理缺陷, 并未感到不适或痛苦,表面上看是健康人,在 临床上没有任何表现。 疾患的含义: 指人体中隐藏着某种功能不全或生理缺陷, 在临床上已出现各种症状和体征并感到不适或 痛苦。

全科医学培训课程卫生统计学1

全科医学培训课程卫生统计学1
14
减少抽样误差的方法: (1)改进抽样方法(增加样本的代表性), 误差从大到小:
整群抽样单纯随机抽样系统抽样分层抽样
(2) 增加样本量 (3)选择变异程度较小的研究指标。
15
卫生统计学的基本概念
概率与频率
概念:描述随机事件发生可能性大小的数值,
常用P来表示。 大小:P的大小在0和1之间。通常一个事件的
发生小于5%,就叫小概率事件。 概率是对总体而言,频率是对样本而言 频率是一次试验结果计算得到的样本率 在实际工作中,当观察单位的例数足够多时, 可以用频率来代替概率。
16
卫生统计工作的基本步骤 计划与设计(plan and design) 统计设计包括调查设计和实验研究设计 收集资料(collection of data)
19
第二节 计男孩的身高(cm)资料如下。 135.4 139.8 144.0 147.3 146.3 142.5 138.1 143.6 141.6 152.6 132.1 144.7 143.6 146.8 144.2 141.3 137.5 142.8 140.6 150.4 145.9 140.2 144.5 148.2 146.4 142.4 138.5 148.9 146.2 155.4 134.2 139.2 143.5 141.6 143.5 142.3 148.9 143.6 141.5 151.1 132.5 138.7 149.6 146.9 148.7 141.5 137.8 142.7 144.6 151.8 136.4 140.0 144.3 147.5 145.6 142.5 138.5 143.7 149.5 153.6 130.2 138.9 143.7 146.5 138.8 141.7 136.9 142.0 140.5 150.3 135.7 145.7 144.2 147.8 145.8 142.6 138.6 143.8 141.3 153.9 133.4 139.6 143.7 147.5 144.8 148.0 137.4 142.1 140.8 141.8 134.5 139.4 142.9 147.5 144.7 141.8 136.9 143.5 140.7 151.4 145.6 147.3 143.9 141.9 151.6 145.6 148.9 144.3 139.1 145.8 145.6 145.3 147.6 148.6 145.5 137.3 146.5 140.3 148.4 136.5

卫生统计学统计表与统计图培训课件

卫生统计学统计表与统计图培训课件
图域:即制图空间,是整个统计图的视觉中心。除圆图 外,一般都是存在于特定的坐标体系下。
标目:分为纵标目和横标目,表示坐标系下纵轴与横轴 的含义。
图例:用于识别比较的统计图中各种图形所代表的含义。 刻度:即纵轴和横轴上的坐标。刻度数值按从小到大的
顺序,纵轴由下向上,横轴由左向右排列。
卫生统计学统计表与统计图
13
图例
12

出 10
率 (
8
%
6
)4
2
1994 1998
标题
标目
0 血压
心率
TTT
GPT
图4-7 某工厂职工1994年、1998年四项 生理指标异常检出率
(二)常用的统计图
直条图
百分条图
圆图
线图与半对数线图
散点图
直方图
统计地图
箱式图
卫生统计学统计表与统计图
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条图(bar graph)
1. 概念 条图用等宽直条的长短表示相互独立的各项指标数量的大小。
5
(2)纵轴的刻度必须从“0”开始, 4 否则会改变各对比组间的比例关系。 3
2
(3)各直条的宽度要一致,各直条应 1
有相等的间隔,其宽度一般与直条的 0


宽度相等或为直条宽度的一半。
图2-10 直条图的纵轴尺度起点必须为零示意图
(4)复式条图中同一组内的直条间 不留间隙
卫生统计学统计表与统计图
22
百分条图
1.概念 用于表示事物内部各部分的比重或所占比例。
2.适用资料:构成比资料
卫生统计学统计表与统计图
23
百分条图
表2-12 上海市某区居民脑血管病死亡季节分布

2024年度职业卫生培训精品PPT课件

2024年度职业卫生培训精品PPT课件
职业卫生培训精品PPT课件
2024/3/24
1
目录
CONTENTS
• 职业卫生概述 • 职业危害因素与职业病 • 职业卫生防护措施 • 职业卫生监测与评估 • 职业健康检查与档案管理 • 职业卫生培训与宣传教育
2024/3/24
2
01
CHAPTER
职业卫生概述
2024/3/24
3
职业卫生的定义与重要性
6
02
CHAPTER
职业危害因素与职业病
2024/3/24
7
职业危害因素的分类与来源
01
02
03
04
化学因素
包括有毒物质和粉尘,如铅、 汞、苯、农药、石棉等。
物理因素
包括噪声、振动、高温、低温 、辐射(如X射线、伽马射线
)等。
生物因素
包括病毒、细菌、寄生虫等, 如布氏杆菌、炭疽杆菌、森林
脑炎病毒等。
24
05
25
职业健康检查的内容与方法
2024/3/24
检查内容
包括一般健康状况、职业史、职业病 危害因素接触史、职业病危害因素相 关健康损害等。
检查方法
采用医学检查、实验室检测、影像学 检查等多种方法,对劳动者进行全面 的健康检查。
26
职业健康档案的建立与管理
步骤
明确评估目的和范围
收集相关资料和数据
2024/3/24
20
职业卫生评估的方法与步骤
选择合适的评估方法
进行现场调查和检测
对数据进行分析和处理
编制评估报告并提出建议措施
2024/3/24
21
监测与评估结果的应用
用途
为企业制定职业病防治计划和措施提供依据

医院统计工作培训课件

医院统计工作培训课件
情况。
系统性原则
指标体系应全面覆盖医院各个 方面,包括医疗、教学、科研 、管理等领域,形成一个完整 的系统。
可操作性原则
指标应具有可量化、可比较、 可操作的特点,便于统计人员 进行数据收集、整理和分析。
动态性原则
指标体系应根据医院发展和政 策变化进行动态调整,以适应
新的形势和需求。
常见医院统计指标
加强数据安全管理和保护,确保数据 不被泄露、篡改或损坏。
03
医院统计报表制度及流 程
CHAPTER
报表种类与编制要求
01
02
03
常规报表
包括日报表、月报表、季 报表和年报表,反映医院 日常运营情况。
专题报表
针对特定主题或项目,如 科研项目经费使用情况、 重点学科建设进展等编制 的报表。
编制要求
确保报表数据真实、准确 、完整,遵循国家卫生统 计制度和医院财务管理规 定。
住院量
包括住院人次、住院天数、住 院科室分布、住院疾病种类等 。
医疗资源
包括医生数量、护士数量、医 疗设备数量和价值等。
门诊量
包括门诊人次、门诊科室分布 、门诊疾病种类等。
手术量
包括手术种类、手术数量、手 术成功率等。
经济指标
包括医院收入、支出、结余等 财务指标,以及患者平均费用 、医保支付比例等经济指标。
数据安全保障
建立完善的数据安全管理体系,包 括数据备份、恢复、加密等措施。
信息系统在统计工作中的应用实践
数据采集与整理
利用信息系统实现自动化数据采集和整理, 提高数据准确性和效率。
数据分析与挖掘
运用统计学方法和数据挖掘技术,对医院运 营、医疗质量等方面进行深入分析。
统计报表生成

卫生统计学概述培训课件

卫生统计学概述培训课件
主要内容
新《统计法》相关内容 综合统计法定报表介绍 医改监测报表介绍 日常统计工作中的注意事项
一、新《统计法》相关内容
(一)统计法的概念
统计法,是指调整国家统计机关行使统计职能 而产生的统计关系的法律规范的总称。
统计关系:是指国家机关、社会团体和公民在 有关搜集、整理、分析、提供、颁布和管理统计资 料的统计活动中所产生的社会经济关系。
填报不同调查表。如XX医院改为社区卫生服务中心,要求县区卫生 局在该机构填报数据前,先行修改4位机构类别代码,则该机构在新 的报告期将填报卫统1-2表。
如基层直报单位已上报数据,县区卫生局再修改机构信息表,请 县区卫生局打开被修改机构数据表,点击“计算”按钮即可解决数据 表中的锁定项同步问题。
四、日常统计工作中的注意事项
5.临时报:上级卫生行政部门要求进行的各种临时性 的调查报表。
二、综合统计法定报表
(四)卫生院统计报表组成(年报)
1.基本情况 2.人员数(人) 3.床位数(张) 4.房屋及基本建设 5.设备 6.收入和支出(千元) 7.资产及负债(千元) 8.医疗服务 9.分科床位、门急诊人次、出院人数 10.预防保健服务 11.城乡卫生服务一体化和乡村卫生服务管理一体化情况
2.法律规定,国务院和地方各级人民政府、各有关部门 应当加强对统计工作的组织领导,为统计工作提供必 要的保障。
3.法律规定,统计机构和统计人员依照本法规定独立行 使统计调查、统计报告、统计监督的职权,不受侵犯。
一、新《统计法》相关内容
(五)新《统计法》的主要内容
4.法律规定,地方各级人民政府、政府统计机构和有关 部门以及各单位的负责人,不得自行修改统计机构和 统计人员依法搜集、整理的统计资料,不得以任何方 式要求统计机构、统计人员及其他机构、人员伪造、 篡改统计资料,不得对依法履行职责或者拒绝、抵制 统计违法行为的统计人员打击报复。
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医疗收入:包括门诊收入和住院收入。门诊和住院收入包括药品和卫 生材料收入(调整)和药事服务费(新增) 。
药品收入:包括西药收入、中草药收入和中成药收入。 基本药物收入:通过省级药品网上采购平台招标配送并实行零差率销
售的国家基本药物目录及省级增补药品收入。 总费用:包括医疗业务成本、财政项目补助支出、科教项目支出、管
及时完成月报、季报和年报工作 2014年年报省级数据上传时间: 2015年1月15日:卫计统1-1表、1-2表、1-4表、1-5表、1-7表
(1-6表由国家卫生监督信息报告系统导入国家统计直报系统) 2015年2月15日:卫计统1-3表 2015年2月底:卫计统2-1表、2-2表、3表。 病案首页数据库(卫统4表)上报使用新版《住院病案首页》, 全省各二级以上医院按照省卫计委颁布的新版《住院病案首页 数据集》和6位疾病代码导入2014年住院病案首页数据库。
编码错误较多
(三)数据质量控制
质量较差的指标:
➢隶属关系代码:地级市、县级市、县存在编码错误 ➢ZF办社区卫生服务中心数:将公立医院举办的社区卫生服 务机构编为ZF办 ➢床位数:实有床位填编制床位或实际开放床位;实际开放 总床日数填实有床位数;有出院者占用总床日数,无实际占 用总床日数 ➢住院量:入出院人数相差较大,尤其1-2表相当一部分机构 有出院人数,无住院人数;有出院人数,无出院者占用总床 日数 ➢经费数据和建筑面积:逻辑性较差,极值较多
(二)从严审核关系
➢ 用户管理里为未启用的机构在年报里不能填数 ➢ 人力资源数据库必须与年报表中的人员情况保持一致 ➢ 注册为全科医学专业的人数和取得全科医生培训合格证书的人数
不能重复填报 ➢ 省级以下医院“基本药物收入”列为必填项 ➢ 三级综合医院内外妇儿科床位不应为0 ➢ 设村卫生室的村数应小于等于行政村数 ➢ 门诊部、诊所主办单位不能为ZF办 ➢ 1-4表(村卫生室)主办单位代码不能为空和超出代码范围
1.填报单位增加计划生育技术服务机构 2.指标增加“是否由乡镇卫生院或社区卫生服务机构派驻村卫生室工作 ”
1.第22项(学历代码)删除“7在职培训合格者” 2.增加221项“高中及以下学历乡村医生是否为在职培训合格者”
2.2 修订指标解释
总收入:包括医疗收入、财政补助收入、科教项目收入(新增)和其 他收入。取消上级补助收入。
(三)行政部门的统计重点任务
(2)督促所辖县区及卫生健康机构落实《湖北 省卫生健康统计调查制度》。
(3)对本地区报送数据进行审核。 (4)合理利用统计数据,做好本地区卫生健康
统计分析工作。
二、卫生健康统计工作要求
综合统计报表按时上报 统计数据从严审核 数据质量控制
(一)综合统计报表及时上报
理费用和其他支出。 全科医生:基层医疗卫生机构执业范围为“全科医学专业”和取得全
科医生培训合格证的执业(助理)医师、其他医疗卫生机构全医疗科执业 (助理)医师数之和。
(三)行政部门的统计重点任务
(1)动态维护机构信息、人力和设备数据库 ➢ 及时维护机构信息。 ➢ 及时更新卫生人力数据库。增加计划生育技术服 务机构人员,新建村卫生人员库,补录新增及漏 报人员,应与机构表在岗职工数基本一致。 ➢ 更新医用设备数据库。录入新增设备,标识报废 设备,删除重复记录。
建立定期培训制度:举办医院统计、病案、死因统计等相关培训
(二)常规统计报表
表号
填报范围
医疗卫生机构年报表
卫统1表(7个)
所有医疗卫生机构/医院(含军队医院)、 妇幼保健及专科疾病防治机构
医疗服务月报表
卫统1-8表 医疗机构
卫生人力调查表
卫统2-1表 除村卫生室、诊所外的所有卫生人员
村卫生室人员调查表 卫统2-2表 卫生室人员
数、年末65岁以上老人中医药健康管理人数”。 2.1-2表:指标增加“在编人数、财政基建设备补助支出、其他支出、0-3岁儿童数、
年末0-3岁儿童中医药健康管理人数、年末65岁以上老人中医药健康管理人数”;将 “门诊和住院处方总数”调整为“门诊处方总数”。
3.1-4表:指标增加“在编人数、中医科门急诊人次、中医科出院人数”,中医科包 括中医科各专业、中西医3表 诊所医务人员
医用设备调查表
卫统3表 医院、乡镇卫生院、社区中心
住院病案首页
卫统4表 二级及以上医院(包含中医和专科医院)
采供血情况调查表
卫统5表 采供血机构
2.1 报表修订内容
表名
医疗卫生机构 年报表
医疗服务月报表 卫生人力调查表 村卫生室人员表
变动内容
一、增加指标 1.1-1表:指标增加“在编人数、0-3岁儿童数、 年末0-3岁儿童中医药健康管理人
4.卫计统1-5表、1-6表和1-7表:指标增加“在编人数”。 二、扩大调查范围
1.1-1表:填报单位增加妇幼保健计划生育服务中心 2.1-7表:增加由原计生部门主管的计划生育技术服务机构
增加基本公共卫生服务量(居民健康档案累计建档人数、高血压规范管理人数 、糖尿 病规范管理人数 、重性精神病规范管理人数 )
卫生行政部门:省级设统计信息机构,配备4名以上专职人员;地
市级设统计信息机构,配备2名以上专职人员;县级设置统计工作 岗位
医疗卫生机构:二级以上医院设统计信息机构,不足200张床的
医院配2名专职人员,每增200张床增配1名专职人员;省级公共 卫生机构设统计信息机构,配3名以上专职人员;其他机构至少配 备1名专职或兼职人员
(三)数据质量控制
➢ 报送情况:个别地区漏报率较高,存在迟报现象 ➢ 数据审核:未按提示修改合理性错误,极值较多 ➢ 机构信息表:未及时添加新增机构 ➢ 调查表存在的主要问题: ➢ 月报表:1-11月之和与年报数出入较大,床位和人员数与年报
相差较大 ➢ 年报表:个别省诊所表和村卫生室表漏报率较高 ➢ 卫统2表:总人数与卫统1表相差较大,少4万人 ➢ 卫统3表:非分支机构不填设备,部分单位存在重复记录 ➢ 卫统4表:部分三级医院和二级医院没有按新的病案首页填报,
卫生健康综合统计工作 及注意事项
内容介绍
综合统计工作任务 综合统计工作要求 统计工作注意事项 网络直报系统操作演示
一、卫生健康统计工作任务
统计卫生统计机构及人员设置要求 常规统计报表 行政部门的统计工作重点
(一)卫生统计机构及人员设置要求
《全国卫生统计工作管理办法》第六条规定:卫生行政部门和医疗卫 生机构应当加强统计服务能力建设, 设立统计信息机构, 配备统计人员, 推进统计信息化建设,保障统计工作所需经费
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