意见征集汇总清单(表格)
公开征求意见情况汇总表【模板】
1
不采纳。理由：合同保证金上限是综合是考虑市区现有出租车押金收取和车辆使用情况，并参考省内其他城市情况设定，粤运公交公司最初收取的出租车押金为7—9万元，逐年分批退还，目前押金较多的是2012年、2013年投放的两批车辆，押金仍有5—7万元，对比省内其他城市仍相对较高（注：佛山、惠州最高为3万元，肇庆最高为2万元、珠海为1万至1.5万元，广州最高为1万元，韶关为5万元）。而按照出租汽车使用强度，2012年、2013年投放的车辆车况已经较差，即使从财产保障的角度出发，3万元的上限标准也不算太低。
公开征求意见情况汇总表
征求意见项目：清远市区出租汽车管理经营改革方案
提出意见种类及内容
提出人
大致相同意见条数
意见采纳情况
一、涉及网约车辆标准的意见
（64条）
1、根据公开征求意见情况，结合国家节能减排政策法规要求和本市实际，对网约车辆标准进行了调整，征求意见稿提出标准为“车辆轴距达到2600mm,发动机排量不少于1.6L或1.4T，送审稿中修订为“车辆轴距达到2610mm,发动机功率不少于110马力（81千瓦）”，此外对新能源车辆放宽了准入条件：轴距下限降至2550mm，发动机功率不作限制。
1、发动机排量降至1.5L或1.3T以下
市民
42
2、车辆轴距降至2600mm以下
市民
12
3、发动机排量设定上限,不限降低或不作限制
市民
2
4、提高车辆发动机排量
市粤运公交公司，市民
2
5、鼓励新能源车
市民
1
6、不限外地牌照
滴滴公司、市民
2
不采纳。理由：1、按照现行道路运输证件管理制度，巡游出租汽车及其他营运车辆都是在车籍地申办运输证件，网约车不应特殊化。2、其他城市均无放开车籍限制。
2023年征求群体意见建议表
2023年征求裙体意见建议表尊敬的市民朋友：为了更好地了解和满足广大市民的需求和意见，我们诚挚征求您对我市未来发展的意见和建议。
您提出的宝贵意见和建议将会被我市相关部门认真考虑并予以积极回应。
在填写征求裙体意见建议表之前，请您认真阅读以下事项：1.填写征求裙体意见建议表的时间为2023年7月1日至7月15日。
2.请您如实填写个人信息，我们会严格保密，不会向外泄露。
3.请您针对我市的经济、文化、环保、教育等方面提出具体意见和建议。
4.请您提出的意见和建议务必客观、合理，避免涉及不良言论和不实信息。
请在以下空白表格中填写您的意见和建议：尊称：____________________通联方式：____________________意见建议：1. 就我市经济发展方面，您认为我们应该加大对哪些产业的扶持力度？为什么？2. 就我市文化建设方面，您认为目前存在哪些问题？您希望政府在文化方面做出哪些改进？3. 就我市环保工作方面，您认为我们应该加大哪些环保措施的力度？您对我市当前的环境状况有何建议？4. 就我市教育体系方面，您认为我们应该如何提高教育质量？您对我市的教育改革有何建议？5. 就我市公共服务方面，您认为政府应该加大哪些方面的投入？您对我市公共服务的满意度如何？6. 就我市社会治理方面，您认为我们应该加大哪些方面的工作力度？您对我市的社会治安状况有何建议？7. 就其他您认为重要的方面，您对我市的未来有何期许和建议？感谢您抽出宝贵的时间填写征求裙体意见建议表，您的意见和建议对我市的发展具有重要意义。
我们将认真倾听并加以积极回应，共同推动我市各项事业的健康发展。
谢谢！尊敬的市民朋友：非常感谢您抽出宝贵的时间，填写了我们的征求裙体意见建议表。
我们非常重视您提出的意见和建议，并将认真审慎地进行分析和总结。
在过去的年份，我们已经根据征求到的意见和建议，推动了许多改革和措施，为市民们的生活带来了积极的影响。
我们也相信，通过您的帮助和参与，我们可以更好地改善城市的各个方面，让市民生活更加美好。
意见征求表汇总
意见征求表汇总一、党委班子：加强学习，明晰思路，深入基层，切实担负起科学发展的历史责任；多解决一些群众反映的热点、难点问题；全力推进红堡镇科学发展，做到学习、工作两不误、两促进，切实取得科学发展观的实践成果，促进红堡经济跨越式发展。
加强交流，增进团结，增强领导班子凝聚力、战斗力。
明确任务，突出重点增强发展信心。
结合本地实际，理论与实践相结合，调动广大党员群众的积极性。
另外，学习是一项终身的工作。
望以后多组织专题讲座，拓宽干部的知识面，在以后工作中抓好落实，关心干部生活，要督查工作落实和完成情况，着力解决思路不清、作风不正、落实不力、想的多、干的少、说的多、做的少的突出问题，切实转变干部的工作作风。
闲余时间多组织干部学习，举办一些文娱性活动，使全体干部能够上下一片心，团结一致。
抓好村班子建设，充分发挥其职能作用。
心往一处想，劲往一处使，团结一致，共谋红堡镇的发展。
二、领导班子成员：陈景华：加强学习，提高理论水平，全力搞好班子建设和经济建设。
统揽工作全局，协调各方关系，当好班长，工作路子清、思路整，但一定要抓好落实，带好头。
作风要严厉一些，建立完善村级班子考核办法，加大工作督查力度。
王俊卿：加强学习，提高素养，做好自己分管的工作，为书记分忧解难，发挥参谋助手作用。
在工作中能下大力气，能吃苦，工作有魄力；搞好配合，增强班子力度，加强干部管理。
吴越：加强学习，提高修养。
在做好本职工作的同时，搞好干部管理，发挥参谋助手作用。
学习抓得紧，工作开展得力。
工作应更细一些。
王吉祥：加强学习，创新工作，当好参谋助手，学习抓得好，工作很突出，胆子应更大一些，下定决心抓工作。
窦红霞：加强学习，大胆工作，搞好团结，顾大局；扎实工作，当好参谋助手，对学习落实科学发展观很重视。
保持一颗平常心，虽然工作较踏实，但平时闲言碎语太多；头脑应更灵活一些。
贾建明：加强学习，创新工作，提高工作效率；工作踏实认真，学习抓得紧。
注意工作方法的灵活性，工作条理应更明晰一些。
食堂工作意见和建议征询表汇总
食堂工作意见和建议征询表汇总Company Document number：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998食堂工作意见和建议征询表汇总一食堂一楼：一、就餐环境：1.苍蝇多。
2.就餐厅空调少，风扇风力小，就餐炎热。
3.桌面垃圾未及时清理。
4.餐具回收处残渣处理不及时，比较臭。
二、菜肴品种1.菜品单一。
2.请求添加清淡菜品。
3半荤菜品肉类少。
5.包子小而贵且品种少。
6.饭菜给的份量少。
三、饭菜价格1.饭太硬，不易于消。
2.相同的菜品价格不一致。
3.饺子贵，肉类少。
4.粥和螺蛳粉价格贵。
5白粥价格贵且量少6.大众餐品种少，价格贵。
四、餐具卫生1.餐具水多，未经过高温消毒。
2.餐具有异味。
五、服务态度1.少部分员工服务态度差2.售卖饭菜，男女饭菜相同价格售卖量不一样。
备注：希望饭菜保持温度；剩菜多；卖粉窗口粉里有虫子。
一食堂二楼：一、就餐环境：1.餐具回收处残渣处理不及时，比较臭。
2.空调未及时打开，就餐厅炎热。
二、菜肴品种1.菜品单一。
2.请求添加清淡菜品。
3.荤菜品肉类少。
4.包子小而贵且品种少。
三、饭菜价格1.菜品价格高。
2.饭太硬。
3.相同的菜品价格不一致。
4.特色菜品价格偏贵。
5烤肉饭量少、菜品贵。
四、餐具卫生1.餐具清洁不彻底。
五、服务态度1.少部分员工服务态度差。
2.炒面服务态度差。
3.售卖饭菜，男女饭菜相同价格售卖量不一样。
备注：希望饭菜保持温度；剩菜多；卖粉窗口粉里有虫子。
二食堂一楼：一、就餐环境：1.桌面油渍多。
2.就餐厅苍蝇多。
二、菜肴品种1.菜肴希望晚上添加热粥品种。
2.菜品单一。
3.请求添加清淡菜品。
4.半荤菜品肉类少。
5.包子小而贵且品种少。
三、饭菜价格1.相同的菜品价格不一致。
四、餐具卫生1.餐具上有污垢。
五、服务态度1.少部分员工服务态度差。
2.售卖饭菜，男女饭菜相同价格售卖量不一样。
备注：希望饭菜保持温度；剩菜多；卖粉窗口粉里有虫子；饭菜量少。
征求意见梳理情况汇总表
随着年龄的增长，安于现状，不思进取的心态逐渐露出苗头。由于自己年龄的增长，感觉到工作的好坏，同个人的努力没有绝对的因果关系，，缺乏较强的忧患意识和创新精神。例如：思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、责任感。有时存在“干累了，歇口气”的想法，亲历亲为少了，有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”。
官僚主义
4、工作中心急气躁。在工作中表率、引领和“示范”作用做的不够好，性情急躁；
5、联系群众工作做的不到位；
6、深入基层联系群众不够。
对有些重点、难点工作急于完成，忽略了问题的复杂性和难度。例如：有些重点工作要求队员必须完成，没有体谅到队员的难处。通过近期的学习，我明白了，这是官僚主义的表现，喊破嗓子，不如做出样子。如果领导干部不起带头作用，不从根源上找出解决问题的方法，而只是要求下面如何如何，即使喊破嗓子也是白搭。因此，改进工作作风，以身作则，率先垂范，只有这样，才能理解队员的难处，才能想群众所想，关心群众，很好地帮助群众解决更多的实际困难；
工作中安排的时候多，检查工作的时候少，重视工作的安排和要求，对工作的完成情况进行督促和检查落实不太重视，没有随同工作进行跟进和追踪；
学习缺少主动性，没有给自己制定相应的学习计划，往往是工作遇到相应的问题和困难，才临时抱佛脚，在学习上始终是被动的。单位组织了学习活动就能够学一点，自己却很少主动去学习。在学习上存在实用主义，把握形势、了解大局不深不透。例如：理论联系实际和融汇贯通不够，致使理论学习与实际工作有时脱节。在工作中需要运用相关法律法规解决问题时，往往是现翻书，现查资料，使工作效率大大降低
软弱涣散意见征集汇总表
软弱涣散意见征集汇总表摘要：一、软弱涣散意见征集背景二、意见征集的目的和意义三、意见征集的主要内容四、意见征集结果分析五、针对意见征集结果的改进措施正文：软弱涣散意见征集汇总表软弱涣散意见征集是在我国政府推动全面深化改革、加强党风廉政建设、提升政府治理能力的背景下进行的一项重要工作。
通过广泛征集社会各界对政府部门、企事业单位、社会组织等方面的意见和建议，旨在找出存在的问题和不足，进一步提高工作效能和公共服务水平。
一、软弱涣散意见征集背景软弱涣散意见征集是在新形势下，为解决我国社会各领域存在的软弱涣散问题，提高国家治理体系和治理能力现代化水平而采取的一项重要举措。
意见征集工作充分体现了我国政府坚持问题导向、群众路线、改革创新的原则，以期达到改进工作、推动发展的目的。
二、意见征集的目的和意义意见征集的主要目的是及时发现和解决各级政府、企事业单位、社会组织等在治理过程中存在的突出问题，推动治理体系改革和治理能力提升。
这不仅有助于提高政府工作的透明度和公众参与度，而且有利于形成全社会共同参与治理的良好氛围。
三、意见征集的主要内容意见征集涵盖了政治、经济、文化、社会、生态等各个领域，重点关注政府职能转变、简政放权、政策执行、公共服务、党风廉政等方面。
通过意见征集，可以全面了解社会各界对国家治理的意见和建议，为政府决策提供有力支持。
四、意见征集结果分析根据意见征集汇总表，可以看出，软弱涣散问题主要表现在以下几个方面：一是政府部门职能转变滞后，简政放权不够彻底；二是政策执行力度不足，部分政策未能落地生根；三是公共服务水平不高，群众满意度有待提高；四是党风廉政方面仍存在一定程度的腐败问题。
五、针对意见征集结果的改进措施针对意见征集结果，政府需要采取以下措施加以改进：一是深入推进政府职能转变，进一步简政放权；二是加大政策执行力度，确保政策落地生根；三是提高公共服务水平，增强群众满意度；四是加强党风廉政建设，严肃查处腐败问题。
征求意见表(样表)
生态环境部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
人力资源社会保障部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
税务部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
市场监管部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
应急管理部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
生态环境 月 日
人力资源社会保障部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
税务部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
市场监管部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
应急管理部门意见：
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
企业负责人征求意见表
姓 名：张三职 务：（根据实际填写）
附件5
机关事业单位征求意见表
单位名称：XX市/县供销合作社
纪检
监察
部门
意见
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
机关事业单位干部征求意见表
姓名：张三单位及职务：XX市/县供销合作社 XX科科长
组织
人事
部门
意见
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
纪检
监察
部门
意见
（具体意见）
（盖 章）
年 月 日
企业征求意见表
企业名称：(工商登记注册名称）企业类型：（根据实际填写）
年 月 日
备注：推荐对象为企业负责人（指具有法人资格企业的董事长、党委书记、
企业意见建议征集表
城市建设方 面 城乡一体化 协调发展方 面 改善民生方 面
平安建设方 面 基层组织建 设方面 机关效能和 党风廉政建 设方面 文化建设方 面
本表格用于企业联络员征求企业的意见建议，交单位统一汇总。
基层组织建设方面机关效能和党风廉政建设方面改善民生方面平安建设方面城市建设方面城乡一体化协调发展方面企业意见建议征集表对科学发展观的思想认识方面产业转型升级方面对外开放提高层次方面
企业意见建议征集表
企业名称 （公章） 对科学发展 观的方面
征求意见表、谈心谈话清单、整改清单
附件1
2020年度区党组班子民主生活会
班子会前征求意见表
（若本页不够可另加附页）
给区人民政府党组班子的意见建议
附件2
2020年度区党组班子民主生活会班子成
员会前征求意见表
（若本页不够可另加附页）
附件1
2020年度党组班子民主生活会
谈心谈话记录
备注：1.此表由谈话人填写，原件由所在单位统一存档；
2.谈话内容要以对话形式进行记录，此页不够，可写背面；
3.既要谈自身差距，又要谈对方不足，把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通。
要防止泛泛而谈不聚焦，防止只谈工作不触及思想, 防止把谈心谈话变成简单交换会上批评意见。
4.请送复印件至区委组织部430室。
谈话内容（要点）
B2
2020辍麴好鞋悔会
籽飕塞蜡草
击概环力破储山脚卧打5条,禧被福蒯翅。
B3
2020麴好鞋悔会
籽毓问雅藤单
舱: 职务:
心醺M施蜥查队尽腿秒子5条,彳龄娜睚端机。
营商环境征求意见汇总表
营商环境征求意见汇总表
注：如填写内容较多，可另附纸张填写。
对照问题类型
反馈的意见建议
（可对区农业农村局、股室或干部个人）
1.“冷”，服务态度冷漠，漠视企业利益和群众诉求。对服务对象言语生硬、态度冷漠；对企业和群众的所急所盼漠不关心。对服务对象的询问告知不详细、政策解读不耐心、能够明确答复的而不答复；只管理不服务，方式方法简单、粗暴、蛮横，政策政务信息不公开或公开不及时、不全面，反复问无动于衷。
4.“假”，表态好而行动虚、实效差。贯彻上级部署要求停留在照搬照抄、层层转发文件，不结合实际、不了解实情。没有具体化措施，上下一般粗；对改革任务和群众的困难和问题表态调门高，实际上不用心、不尽力、不见实效。
5.“僵”对新要求新情况动脑不多、研究不够，导致政策不精通、业务不熟悉、能力跟不上、服务不到位，思想观念更新迟缓，不愿主动为政策快速落地见效探索和尝试创新，习惯于按惯性思维和传统路径办事。习惯于凭个人经验和主观判断看问题、拿主意。脱离深化营商环境综合改革的大趋势、大背景。机械理解、执行政策和程序规定。貌似认真负责，实则思维刻板儒化，创新意识不强。对新业态新动能新模式消极观望，等上级出政策、领导出主意。
2.“盲”，在服务企业和群众时，对自身存在的问题视而不见，看不到、不愿看，服务意识淡薄、服务观念不强。既不看深化改革的新要求，也不对标先进地区、单位找差距，工作标准低；对企业和群众的意见和建议不闻不问、遮掩回避，其至对成绩夸夸其谈，用小成绩遮掩和回避大问题。
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27、员工的基本福利应与“四风”区别开来，国家法定节假日员工的基本福利应该给予 石庚成 七、其他方 员工。 面 28、经济责任制的方案制定，应结合各单位的实际情况，经济责任制的目的更应激发员 刘方求 王文凡 工的积极性，确保目标的完成。 29、全心全意为公司壮大和员工幸福着想，努力改善员工的工作和生活环境。 张新念 石庚成
石庚成 张新念 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 张新念 张新念 张新念 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 张新念 刘方求 石庚成 张新念 刘方求
二、政治纪 律政治规矩 6、大局观念和长远发展意识有待加强，有时不顾长远发展追求短期效果和成绩。 方面 7、班子成员之间批评与自我批评氛围不浓。
5、党组织制度执行力不够强，存在重形式、轻实效的问题。对经常性政治纪律教育抓不 石庚成 够，致使少数基层党员干部纪律意识淡化。 张新念 刘方求 张新念
8、建议领导班子多深入基层，了解员工思想动态，进一步完善“三重一大”制度，确保 张新念 民主集中制。 9、进一步深入基层调研，为公司改革发展明确思路。 10、联系和服务员工群众不够，只注重企业“三大指标”而忽视了员工的问题，在员工 的待遇、职业升迁、通道建设、民生等问题上群众认为还有很大差距。 11、在贯彻反四风、八项规定等工作方面，有搞运动式突击现象。在工作中偶尔有脱离 实际，下硬指标的情况。在安排相关部室工作后要注意跟踪，防止曲解领导意图，工作 三、作风方 效率低下。 面 12、学习不求实效，学以致用做得不够，有时学习成了必须完成任务的一种形式和为了 上级的检查；在学习方面对下级单位提出了很多具体要求，但的工作不关心，不研究，大局观念不 强，阻碍了工作的全面协调发展。 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 王文凡 石庚成
张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥
张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥
刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥
14、进一步密切联系群众，不脱离群众，尤其在招待费用的控制要加强，坚决杜绝假借 招待之名大吃大喝，中饱私囊现象。 15、进一步提高企业竞争力，确保公司持续发展。 四、担当作 为方面 16、进一步推进改革创新，勇于担责，增强企业发展后劲。 17、工作创新突破力度不够，项目审批不及时，程序繁琐，环节过多，审批时限仍然较 长。 18、进一步坚持民主生活会制度，加强对基层党组织的指导，多开展党内革命教育活 五、组织生 动，丰富党员生活。 活方面 19、党费开支用于关心困难党员力度不够。 20、进一步落实从严治党，按合格党员要求清除不合格党员。 21、进一步落实从严治党，强化基层党建工作。 六、落实全 22、进一步履行好“一岗双责”职责，切实落实全面从严治党各项要求。 面从严治党 责任方面 23、在全面从严治党方面存在宽、松、软的状态，在工作中注重业务，注重生产经营， 对党的建设还缺少一定的主动性。 24、党组织的战斗堡垒作用发挥有待加强，模范共产党员的传帮带的效果有限。 25、从严治党和从严管企结合的力度不够。 26、积极争取政府的政策支持，为公司“十三五”及公司发展争取更多的资源。
“学习党的十八届六中全会精神”专题民主生活会 新龙矿业领导班子意见建议征集汇总清单
序号 存在的问题
1、进一步加强政治学习，并追求学习质量，坚定理想信念,做强做优做大公司。
领导认领
张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥
一、理想信 2、在公司党员队伍的政治信念宣传贯彻、政治理论组织学习方面还不够，在传承党的优 张新念 念方面 良传统和作风方面有差距。 3、对员工关怀力度有待加强，关心员工疾苦不够，主动问需少，特别是在联系困难党员 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥 、员工等方面有差距。 4、进一步贯彻全面从严治党，讲政治，讲规矩。 张新念 刘方求 王文凡 石庚成 潘灿军 刘进祥