保洁实施计划书
2024年保洁月度工作计划书范例（二篇）
2024年保洁月度工作计划书范例在____月份，我们见证了副营品质的显著改善，但我们对全年的核心任务——全面提升副营品质，仍然保持坚定的决心和严谨的态度。
以下是我们计划的强化措施：1、制定详尽的培训计划，定于____月____日启动。
2、持续对副营保洁员进行每日中午的培训。
3、每周五中午对保洁员进行书面和现场考核，实施排名制度并给予相应奖励。
与此我们也将密切关注主营品质的提升，具体策略如下：1、重新审视并优化保洁工作流程，以适应更高的清洁标准，具体步骤包括：与保洁团队深入探讨当前的清洁状况（____月____日）与各项目专业岗位沟通，了解并借鉴其他项目的清洁流程（____月____日）制定主营全新工作流程（____月____日）2、制定保洁主管和班长的日工作流程，计划于____月____日完成。
3、预防施工单位和绿化进场导致的二次污染，措施将在____月____日确定。
4、提升主营保洁员的礼仪标准：制定专门针对主营保洁员的培训计划（____月____日）每日早中晚进行____次礼仪训练（持续进行）每周五进行礼仪考核并实施奖励机制（持续进行）5-7、____月份装修高峰期的内外环保洁重点：对内外环的重点清理区域进行梳理（____月____日）制定针对重点部位的清洁措施（____月____日）定期清理路面、垃圾桶、休闲椅、草坪内、单元门、台阶、进户门、防火门、楼道玻璃等与客户组保持沟通，及时管理业主装修情况，预防额外污染（每周一次）雨季时加强路面、楼道大厅、台阶和电梯间的清洁（随脏随清）定期进行圆区管理规定和装修违章违建物品的培训（每周一次）8、____月份秋菜残叶和树木落叶的清扫：协助规划秋菜晾晒区域，便于管理和清扫（日清）及时清理残叶，注意避免损坏秋菜，减少业主投诉（日清）加强清扫落叶的频率，重点关注主通道、售楼处门前、中央绿地区（视情况而定）风天增加大块垃圾拾拣，主管和班长加强巡查（每日三次）9、____月份的除雪准备工作：关注天气预报，提前检查除雪工具，确保充足（防止窝工现象）建立不同除雪流程，根据降雪程度进行调整（参考物业品质部的除雪标准流程）合理分配除雪人员，确保除雪质量，同时维持其他岗位的品质标准2024年保洁月度工作计划书范例（二）机制。
保洁具体实施计划方案
保洁具体实施计划方案一、目标：保持室内环境清洁整洁，提供舒适宜人的工作和生活环境。
二、任务分析：1.日常保洁任务：包括室内地面、墙壁、家具和设备的清洁，垃圾处理，卫生间的清洁等。
2.定期保洁任务：包括地毯、窗帘和窗户的清洁，器具和设备的保养等。
3.特殊保洁任务：包括病房和厨房的清洁，地面护理和光亮处理等。
三、人员安排：1.主管：负责制定保洁计划，协调人员和资源，监督保洁工作的质量和进度。
2.保洁员：按照计划执行保洁任务，确保工作质量和效率。
四、时间安排：1.日常保洁任务：每天早上8点到12点，下午2点到6点，共计8小时。
2.定期保洁任务：每周六上午8点到12点，共计4小时。
3.特殊保洁任务：根据需要安排时间，一般在工作日上午进行。
五、实施步骤：1.日常保洁任务：（1）梳理清洁区域，了解具体清洁任务和要求。
（2）准备清洁工具和清洁用品，如扫帚、拖把、吸尘器、清洁剂等。
（3）按照规定程序和方法进行清洁工作。
（4）保洁结束后，整理工具和清洁用品，保持清洁工作区域的整洁。
（5）每天下班前，向主管报告工作情况和问题，准备第二天的保洁计划。
2.定期保洁任务：（1）制定定期保洁计划，确定具体清洁任务和周期。
（2）准备清洁工具和清洁用品，如洗衣机、清洁剂、清洁布等。
（3）按照规定程序和方法进行清洁工作。
（4）保洁结束后，整理工具和清洁用品，保持清洁工作区域的整洁。
（5）定期向主管报告工作情况和问题，进行设备和器具的保养和维修。
3.特殊保洁任务：（1）根据具体需求，制定特殊保洁计划，确定清洁任务和要求。
（2）准备特殊保洁所需的工具和清洁用品，如蒸汽清洁器、消毒剂等。
（3）按照规定程序和方法进行特殊保洁工作。
（4）保洁结束后，整理工具和清洁用品，保持清洁工作区域的整洁。
（5）特殊保洁任务结束后，向主管报告工作情况和问题，进行光亮处理和地面护理。
六、质量控制：1.制定保洁工作的质量标准和评估方法。
2.建立检查制度，定期对保洁工作进行检查和评估。
保洁服务方案及实施计划范文
保洁服务方案及实施计划范文示例1:题目：保洁服务方案及实施计划导言：保洁服务是一种为了维持环境卫生、提高工作效率和员工满意度的重要服务。
本文将介绍一套全面的保洁服务方案及其实施计划，以帮助机构和企业提升整体的工作环境和形象。
一、保洁服务方案1. 目标和目的：- 改善工作场所的整体卫生状况；- 提高员工健康和工作效率；- 增加客户和访客对企业形象的好感度；- 减少疾病传播和交叉感染的风险。
2. 服务内容：- 日常保洁：清洁办公区域、卫生间、会议室等公共区域，包括垃圾清理、擦拭表面、清洗地板等；- 定期保洁：对不易清洁的区域进行深度清洁，如地毯、窗户等；- 特殊项目保洁：按照需要进行一次性或定期的清洁工作，如大型会议、活动前的清理等。
3. 保洁设备和物品：- 选择高效、环保的清洁工具，如清洁剂、抹布、刷子、吸尘器等；- 确保清洁设备和物品的定期维护和更换。
4. 保洁安全和卫生：- 提供培训和指导，确保保洁人员具备正确的保洁知识和操作技巧；- 配备适量的个人防护用品，如手套和口罩；- 对卫生标准和规范进行监督和检查。
二、实施计划1. 制定保洁工作时间表：- 根据工作场所的特点和使用时间安排保洁工作时间表；- 考虑到高峰期和低谷期的变化，调整保洁人员的工作时间和人数。
2. 分配清洁任务和责任：- 根据不同区域和清洁内容，合理分配保洁人员的工作任务；- 设立清洁责任区域，确保每个区域都得到适当的保洁服务。
3. 建立监督和反馈机制：- 设立保洁督导岗位，负责监督和检查保洁工作的质量；- 定期与员工和客户进行沟通，收集反馈和意见，及时改进服务质量。
4. 不断改进和提升：- 定期评估保洁服务的效果和满意度，根据评估结果进行改进；- 关注新的清洁技术和设备，逐步引入提高保洁效率和质量的创新方法。
结论：通过制定全面的保洁服务方案和实施计划，机构和企业能够提供一个清洁、卫生的工作环境，提高员工的工作效率和健康水平，并增加客户和访客对企业形象的好感度。
实用的保洁工作计划四篇
保洁工作计划实用的保洁工作计划四篇时间过得太快，让人猝不及防，相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧！是时候开始写计划了。
你所接触过的计划都是什么样子的呢？下面是小编收集整理的保洁工作计划4篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
保洁工作计划篇1物业管理公司应制定每日、每周、每月、每季度甚至每年的清洁计划。
例如：日常清洁工作(1)小区(楼)道路清扫两次，全天清扫；(2)区内绿化带(建筑)，如草地、花丛、建筑小品等。
应清洗一次；(3)建筑物电梯室地板拖洗两次，周围护板清扫一次；(4)大楼每层楼梯、走廊清扫一次，楼梯扶手擦拭一次；(5)收集每户产生的生活垃圾，并将垃圾倾倒在垃圾箱内，并负责运送至指定地点。
每周清洁工作(1)大楼每层公共走廊拖洗一次(主要指高层建筑，一天可以拖几层，一周都可以拖洗一次)；(2)清理业务邮箱一次；(3)屋顶(包括裙房和车库)、天井和沟渠应清理一次。
每月清洁工作(1)天花板灰尘(2)走道的普通玻璃窗擦拭一次(每天擦拭几层，保证一个月内全部擦拭一次)；(3)公共走廊和路灯灯罩清洗一次。
此外，大楼的玻璃幕墙计划每月或每季度擦拭一次；花岗岩、磨石外墙计划每年清理一次；水泥外墙一般一年刷一次。
定期检查物业管理公司可以以记录和报告的形式，固定每日、每周、每季、每年清扫工作的具体内容，以便安排工作和进行定期检查。
保洁工作计划篇2随着我国经济的发展，物业公司的规模逐渐扩大，而一些大型的物业公司就会将保洁给托管出现，那么，小区物业保洁该怎么样做呢？下面，主要针对小区物业保洁方案进行阐述，描述保洁的服务项目、工具等内容。
一、项目介绍小区物业保洁方案一般包括的项目有住宅清洁、小区公共区域、地下车库以及其他场合等。
二、管理制度根据物业公司的要求，提供系统完整的小区物业保洁方案，双方经过一致的认可后，签订协议，承接保洁外包公司根据物业公司要求建立管理制度，具体如下：1.管理制度1.1人员招聘工作招收一名称职的保洁员，是做好保洁工作的先决条件。
保洁工作计划7篇
保洁工作计划7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年保洁工作计划(五篇)
2024年保洁工作计划物业管理公司应制定出清扫保洁工作每日、每周、每月、每季直至每年的计划安排。
例如：每日清洁工作（1）辖区（楼）内道路清扫二次，整天保洁;（2）辖区（楼）内绿化带，如草地、花木灌丛、建筑小品等处清扫一次;（3）楼宇电梯间地板拖洗两次，四周护板清抹一次;（4）楼宇各层楼梯及走廊清扫一次，楼梯扶手清抹一次;（5）收集每户产生的生活垃圾及倾倒垃圾箱内的垃圾，并负责清运至指定地点。
每周清洁工作（1）楼宇各层公共走廊拖洗一次（主要指高层楼宇，可一天拖数层，一周内保证全部拖洗一遍）;（2）业户信箱清拭一次;（3）天台（包括裙房、车棚）、天井和沟渠清扫一次。
幼儿园后勤保洁工作计划主题：幼儿环保意识的培养目标：1.激发幼儿热爱自然，有初步好奇心和环境责任感，并有初步的环境保护的意识。
2.明确要动手动脑去探究身边的环保。
3.能在教师带领下，通过变废为宝的活动增强环抱意识，体验环保活动的乐趣。
具体内容：主题：幼儿环保意识的培养每月主题具体内容____月“环保”意识的形成1.安排环保课，让幼儿接受“环抱”概念。
2.利用家长园地，向家长宣传本班环保计划和进行内容。
3.请家长配合，在日常生活中帮助幼儿巩固“环保“概念。
____月收集废旧物品1.开展“废旧物的收集”活动，教师准备：环保箱。
2.教师帮助幼儿对收集的物品进行一下筛选和分类。
3.继续进行环保教育课的学习。
每月清洁工作（1）天花板尘灰和蜘蛛网清除一次;（2）各层走道公用玻璃窗擦拭一次（每天擦数层，一个月内保证全部擦拭一次）;（3）公共走廊及路灯的灯罩清拭一次。
此外，楼宇的玻璃幕墙拟每月或每季擦拭一次;花岗石、磨石子外墙拟每年安排清洗一次;一般水泥外墙拟每年安排粉刷一次等。
定期检查物业管理公司可将每日、每周、每季、每年清扫保洁工作的具体内容用记录报表的形式固定下来，以便布置工作和进行定期检查。
二、负责公司办公区过道、电梯内、电梯间、茶水间等公共场所卫生的清扫，保持所有公共场所的卫生整洁，地面干净、无尘土、无卫生死角，做到每天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍;三、负责会议室、贵宾厅会前、会后的清扫、整理工作;四、负责打扫各独立办公室的地面卫生，清倒办公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂;五、保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘，光洁明亮，做到每天擦两遍，保持环境美观;六、保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕，每周擦一遍以上。
2024年年度保洁工作计划(3篇)
2024年年度保洁工作计划一、工作目标1. 提高保洁工作质量，创造整洁、舒适的工作和生活环境；2. 强化保洁队伍管理，提高保洁人员素质和工作效率；3. 开展定期的维修、保养和清洁工作，保障设施设备的正常使用；4. 加强环境保护宣传和教育工作，培养员工环保意识。
二、工作措施1. 建立健全保洁管理制度（1）建立健全保洁工作定期检查制度，每月进行一次全面检查，把握保洁工作进展情况。
（2）制定保洁工作标准和规范，明确各种场所和设施的清洁频率和细节要求。
（3）加强保洁人员培训，提高保洁人员的技能和服务意识。
2. 定期清洁和维护设施设备（1）每周对设施设备进行一次全面的清洁和检查，及时发现故障并报修处理。
（2）对设施设备进行定期的维护保养，延长使用寿命。
3. 推行分类垃圾回收制度（1）加强对员工的环保宣传和教育，提高他们对环保重要性的认识。
（2）设立垃圾分类回收点，并悬挂明显的标志和说明，便于员工正确投放垃圾。
（3）配备专门的垃圾回收人员，并进行日常巡查和处理。
4. 加强外部环境清洁工作（1）定期进行路面清扫、树木修剪和草坪修整等工作，确保外部环境整洁美观。
（2）加强对垃圾桶的管理，保持其干净卫生，定期清运垃圾。
（3）加强公共区域的定期清洁工作，包括走廊、楼梯间、门口等地方。
5. 加强保洁工作的监督和考核（1）设立保洁工作日志，每日记录保洁工作情况，及时发现问题并及时解决。
（2）定期对保洁工作进行满意度调查，了解用户对保洁工作的评价，及时改进工作不足之处。
（3）对保洁工作进行年终考核，评选优秀保洁员，并给予相应的奖励和表彰。
三、预期成效1. 提高保洁工作质量，使工作环境更加整洁、舒适，提高员工的工作效率和满意度。
2. 加强保洁队伍管理，提高保洁人员的工作素质和服务意识，确保保洁工作有序进行。
3. 定期维修、保养和清洁设施设备，延长使用寿命，减少故障和维修次数。
4. 加强环境保护宣传和教育工作，培养员工环保意识，促进绿色发展，保护环境。
保洁工作计划(15篇)
保洁工作计划（15篇）保洁工作计划（精选15篇）保洁工作计划篇1会所已经步入正轨，正在逐步发展。
为了更好的把俱乐部的魏生工作做好做到位，紧密配合部门工作，让我们的工作给会员带来干净、整齐、优雅的环境而努力。
1.首先从管理方面来说:站点管理员属于兵头。
现场经理认为完成现场生产任务所必需的各种管理活动。
充分发挥区内员工的主动性、积极性和工作积极性。
一起努力。
合理组织人力物力，充分利用各方面信息做好现场工作，最终保质保量，按期安全完成区域内各项工作任务。
2.工作:要做好各个区域的日常清洁工作，如大堂地面推尘，设备清洗消毒，吸尘，公共区域地毯、地板吸尘，每天刮玻璃除尘，随叫随到。
室内外玻璃每周一次，根据情况随时更换。
墙面一周清洗一次，壁画一周试一次，家具打蜡一个月保养一次，泳池边和地面玻璃一周一次，外高玻璃一个月一次。
随时擦拭下玻璃。
浴室墙壁和隔板每周一次。
地板每天打扫，马桶、面盆、镜子每天清洗消毒。
美容部的地毯每月清洗一次。
(以延长地毯的使用寿命)。
根据具体情况，处理(局部处理污渍)其他计划内清洁，日常清洁工作不变。
3.gfd:员工应遵守员工守则，注意形象，保持个人卫生，工服干净整齐，工作现场要做到走路轻、说话轻、操作轻。
注意礼貌无论公司领导，同事，或会员都要问候您好：遵守劳动纪律，不迟到、不早退、有事请假。
遵守各项规章制度。
4.员工培训:在化学品和机械设备的使用上，要随时进行培训和讲解:不懂就问，不会上学，工作前先准备好工具和清洁剂。
爱护机器、设备和工具。
下班后，将机械和工具清理干净，放回仓库。
5、降低成本：节约能源：为更好的节约能源，我们首先把物料尽量节约，控制到最低限度，但要保持卫生质量，勤冲勤刷。
6、防止工伤和重大事故的发生。
有了安全不一定有了一切，但没有安全就没有一切。
所以在工作前要检查设备设施是否损坏，发现损坏及时向有关部门汇报，及时解决、避免人身及财产受到损坏，注意保护好自身安全，公司财产等安全，排除一切不安全隐患。
保洁阿姨策划书范文3篇
保洁阿姨策划书范文3篇篇一《保洁阿姨策划书》一、项目背景随着人们生活水平的提高和对环境卫生要求的不断提升，保洁服务的需求日益增长。
为了提供高质量的保洁服务，满足客户的需求，特制定本策划书，旨在规范保洁阿姨的工作流程和标准，提升服务质量和效率。
二、服务目标1. 为客户提供干净、整洁、舒适的环境。
2. 确保保洁工作的及时性和准确性。
三、人员配置四、工作内容1. 室内清洁：包括地面、墙面、家具、门窗等的清洁。
2. 卫生间清洁：便器、洗手盆、地面等的清洁与消毒。
3. 厨房清洁：炉灶、水槽、台面等的清洁。
4. 垃圾清理与分类。
五、工作流程1. 每天按时到岗，穿戴好工作服装和工具。
2. 按照规定的工作顺序和方法进行清洁。
3. 注意细节，确保每个区域都清洁到位。
4. 及时清理垃圾并分类处理。
5. 工作结束后，整理好工具和物品，保持工作区域的整洁。
六、培训与管理1. 对保洁阿姨进行定期的培训，包括工作技能、安全知识、服务意识等方面。
2. 建立完善的管理制度，明确工作要求和考核标准。
3. 定期对保洁阿姨的工作进行检查和评估，及时给予反馈和改进建议。
七、质量控制1. 制定严格的质量标准，对保洁工作进行监督和检查。
2. 客户反馈作为重要的质量评估依据，及时处理客户的投诉和建议。
3. 定期进行质量分析和改进，不断提升服务质量。
八、安全保障1. 为保洁阿姨提供必要的安全防护用品。
2. 进行安全培训，提高保洁阿姨的安全意识。
3. 确保工作场所的安全设施完备。
九、成本控制1. 合理安排人员和工作时间，提高工作效率，降低人工成本。
2. 控制清洁用品和物料的消耗，选择性价比高的产品。
3. 定期对成本进行分析和控制，确保项目的盈利能力。
十、服务承诺1. 保证服务的及时性和准确性。
2. 对客户的信息严格保密。
3. 提供优质、贴心的服务，让客户满意。
篇二《保洁阿姨策划书范文》一、项目背景随着人们生活水平的提高和对环境卫生的重视，保洁服务的需求日益增长。
保洁工作计划书(10篇)
保洁工作计划书(10篇)保洁工作计划书篇一工作概要：专门负责门诊及辅助科室的清洁卫生，创造一个良好的就诊，检查环境。
工作职责：1、负责各科室和检验科室的桌椅和床的清洁和消毒。
2、做好电话、电脑及其他电器、仪器的表面清洁消毒工作。
3、打扫门诊楼梯、走廊、扶手及门窗、墙面、地面的卫生。
4、负责护士台的桌、椅和血压器等清洁卫生。
5、协助护士更换床单位，一般一周一换，有脏污时及时更换。
6、及时清洁门诊公共卫生间、洗手间，并严格消毒。
7、及时排除病人的呕吐物、分泌物等。
8.及时清理诊所内的污垢和垃圾。
根据消毒隔离要求，工作前对医疗废物和生活垃圾进行分类、包装和清洗，并对垃圾车进行清洗和保管。
9、对医务人员的服装进行盘点交接清点领用，服装清洗交接清点并摆放整齐，建立服装和工作服登记簿，每日清点。
10、雨天协助保安负责病人雨具的存放，发放袋子，负责地面的清洁和干燥。
工作总结:及时、全面地清理急救区域，为急救医疗提供干净的环境。
工作职责：1.每天数次用消毒液清洗急诊室、治疗室、观察室的床、桌椅、仪器柜的外观。
2、用消毒水及时清洁急诊区域的地面、墙面的血迹和呕吐液等。
3、负责清洁医生办公室、护士站和值班室的桌椅、吊柜及书架等，并按照医护人员要求，及时处理无用的标本，纸张及病人遗物等。
4.保持电话、电脑等医疗器械和其他医疗辅助器具的外观整洁。
5.加强桌椅、门、扶手、卫生间的重点消毒。
6、及时更换急诊区域的垃圾袋。
7、完成临时指派和各项任务。
8、对医务人员的服装进行盘点交接清点领用，服装清洗交接清点并摆放整齐，建立服装和工作服登记簿，每日清点。
工作概要：专门负责病区及医护人员的办公室，为病房提供一个舒适整洁的环境。
工作职责：1.清洁病房内的床、桌、椅、柜、灯、器械带、门、窗、墙、地板。
2、做好“二盆一镜”（洗脸盆、坐便盆和镜子）的清洁卫生。
3、保持病房走廊、门、窗、墙壁、地板、扶手和楼梯、电梯门和标志的清洁。
4.保持护士站的桌、椅、柜、冰箱、水池及周围环境的整洁。
2024年保洁员工作计划例文（五篇）
2024年保洁员工作计划例文在上级领导及全体同仁的关怀、协助、支持下，我部门始终以内部保洁为核心，充分发挥岗位职能，不断优化工作方法，提升工作效率。
我们已高效地完成了各项任务，始终将学习放在重要位置，努力提升自身综合素质。
一、上半年工作回顾（二）我严格自律，持续强化作风建设。
一年来，我始终保持谦逊、无私、低调的准则，脚踏实地，以高度的责任感和敬业精神投入工作。
同时，我严格遵守各项规章制度，尊重领导，团结同事，不断改进工作风格，不计较个人得失，力求全面完成各项任务。
二、下半年工作展望尽管上半年取得了一定成绩，但也存在不足之处。
未来，我将认真总结经验，弥补不足，以更饱满的热情和更高效的工作状态，努力提升工作成效。
在个人作风上，我将遵守纪律，团结同事，保持务实、进取、乐观的态度，始终保持严谨的工作态度和一丝不苟的工作作风。
在生活中，我将继续发扬艰苦朴素、勤俭耐劳的优良传统，始终以身作则，严格要求自己，发挥党员的模范带头作用。
在公司领导的指导和全力支持下，我们遵循公司的服务宗旨和管理理念，以提升服务质量为目标，秉持“服务第一、客户至上”的原则。
今年，部门全体员工共同努力，提供了一系列优质服务。
我们对全年的工作进行了深入总结，提炼了经验和教训，明确了需要改进的地方，为下半年的工作奠定了坚实基础。
一、人力资源管理我们调整了保洁人员的配置和工作负荷，以应对夜班工作模式带来的挑战，通过多方面沟通，稳定了员工情绪，确保了工作质量。
同时，我们根据岗位需求，进行了针对性的培训和考核，以满足写字楼保洁的标准。
二、培训与发展新入职的保洁人员接受了系统的清洁理论和实践操作培训，以适应不同岗位的需求。
我们还加强了对现有员工的培训，包括清洁剂的使用、清洁程序、特殊材质的处理等，以提升整体保洁水平。
三、保洁服务创新在集团的指导下，我们实施了“无人清洁”和“本色清洁”模式，取得了一定成效。
虽然在应对高人流量区域的清洁和应对大范围施工灰尘方面面临挑战，但通过提高清洁频率和强度，我们已恢复了大部分区域的原有清洁度，尽管这导致了成本的增加。
2024年保洁工作计划(7篇)
2024年保洁工作计划保洁的工作计划怎么写范文汇总____篇。
我们的工作表现，直接影响到职业生涯的发展，认真编写工作计划很有必要。
工作计划，是每一个职场人士进行时间管理、项目管理、工作管理的手段。
一份工作计划该怎么将它写好呢？编辑特别编辑了“保洁的工作计划怎么写范文”，请马上收藏本页，以方便再次阅读！保洁的工作计划怎么写范文篇1一、公共卫生间1、每天早班、中班必须全面清洁洗手间、座厕、尿槽、洗手盆；地面应定期清洗，随时冲洗，注意循环保洁；2、洗手间内发现烟头、纸屑及其它杂物、污渍时，要及时进行清洁，更换垃圾袋；3、定时喷空气清香剂，使卫生间无异味；4、地面无积水，座厕、洗手盆、尿槽无积尘、无污渍，天花板无蜘蛛网、无积尘；5、镜面、墙面、金属等无水渍、污渍、光亮并干燥；6、注意维修事项及时处理，以确保设备、设施的完好。
二、各类地面1、大门前要循环清扫，要保持地面无烟头、杂物、纸屑，对汽车轮带到门前的泥沙等要及时清理干净，门前地面要定期清洁，停车场每天定时冲洗，随时清扫，保持整洁；2、大厅注意日常除尘，每天保持整洁，无污渍，定期清洗地面、打蜡；3、公共场所的走廊、过道、楼梯的日常保洁；4、大理石、瓷砖等硬质地面，要求表面及其接缝清洁干净，落蜡匀称光亮，水泥地面干净无损坏，墙角线、地角线及客人易发现的地方无积尘、杂物、污渍等。
三、玻璃金属类1、每班各岗位必须对自管区域内的玻璃进行擦拭或用清洁器进行擦拭，要求无水渍、污渍、尘渍，达到玻璃光洁明亮；2、对铜、不锈钢及其它金属材料制成的装饰、栏杆、指示牌、台架、灯座等用专业清洁剂擦亮，要求无锈痕、污渍、手印等；3、各类金属擦拭时，必须按纹理进行，切勿用硬物刮铲，以防人为性的损坏；4、玻璃门、窗、幕墙、镜面等要求洁净无暇，玻璃趟槽、窗门趟槽干净，无积尘、无沙粒。
四、综合类1、墙面、墙底干净，无污渍、无破损、无脱胶，大理石瓷片、瓷砖、塑料板墙等干净明亮、整洁，木板墙、胶合板墙、各种雕饰、金属装饰的墙、门窗、挂篓等洁净无积尘，无脱漆等；2、花槽、花盆内无杂物、烟头、纸屑、香口胶等，摆花周围保持洁净，叶片无积尘等；3、各种悬挂指示牌、天灯筒灯、射灯、装饰灯及装饰物要求干净、整洁、无积尘、无污渍，天花板无蜘蛛网。
2024年保洁的工作计划3篇
保洁的工作计划3篇保洁的工作计划篇1对物业保洁部来说是机遇与挑战并存的一年。
业主数量的增多，服务要求提升，必然带来新的服务质量、服务要求的提升。
物业保洁部将根据业主方新的实际要求及期望，将不断的在行业中拓展尝试新的业务，寻找发展壮大部门的机遇。
提升整个物业保洁团队的服务技能水平及管理水平，扩大本部门在整个物业管理中的竞争优势。
度，除了要一如既往地作好本职工作，坚定“服务”的理念外，还要开拓工作思路，今年我部门要重点做好以下几个方面的工作：一、完善各项管理制度，形成配套的考核、监督机制。
，我们将在原来的基础上，修改、完善各项管理制度，建立系统的绩效考核机制。
改变以前“人管人”的被动状态，培养员工的自觉、自律意识，从而走向“制度管人，制度约束人”的良性轨迹。
进一步加强对人的管理，并把各项工作标准进行细化、量化，一方面，便于操作人员熟悉自己该怎么做，该作到什么程度;另一方面，方便管理人员的考核、监督，减少个人的主观因素。
工作中，坚持“定人、定岗、定时、定标准、定任务”的“五定”方针，对具体的工作采取有效的措施，加强对操作人员的管理，优化人员结构，更有利于以后拓展工作的开展。
二、培养员工的观察能力，提供个性化服务，创服务品牌随着物业行业的发展，行业内的经营理念与服务理念在不断更新，业主方的期望值也在不断的升高。
仅仅让业主方满意是不够的，还需让业主方难忘。
这就要求在规范服务的基础上，提供个性化服务。
酒店服务讲究“想客人之所想，急客人之所急”。
服务人员要注意观察，揣摸客人的心理，在客人尚未说出要求时，即以最快的速度提供服务，就向我们常说的“刚想睡觉，就送来一个枕头”。
试想业主方对这样的服务是不是难忘?部门将在日常工作中通过鼓励培养、搜集整理、系统规范和培训奖励等，使这成为员工的自觉行动，从整体上促进服务质量的提高。
1、鼓励培养：对于工作中有优秀表现和受到公司领导表扬的保洁员，部门会将他们列为骨干进行培养，使其服务意识和服务质量更上一层楼，立足本岗位，争创一流服务。
关于保洁工作计划模板八篇
关于保洁工作计划模板八篇保洁工作计划篇1酒店已经走入正轨，正在逐步向前发展。
为了更好的把酒店的卫生工作做好做到位，紧密配合部门工作，让我们的工作给客人带来干净、整齐、优雅的环境而努力。
一、首先从管理方面现场管理者，属于兵头将尾。
现场管理者视为完成现场生产作业任务而必须做好的各项管理活动。
既充分发挥辖区内员工的主动性，能动性和工作积极性。
团结协作。
合理的组织人力、物力、充分地利用各方面信息做好现场工作最终实现按质、按量，如期、安全地完成所属区域的各项工作任务。
二、工作方面我们要把各区域的日常保洁工作做到位，大堂地面推尘，器械清洗消毒，吸尘，公共区域地毯和地面的吸尘，刮玻璃及抺尘工作每天进行，随叫随到。
室内外玻璃每周一次，根据情况随时处理。
墙面每周一次，壁画每周擦试一次，每月家私蜡保养一次，游泳池边玻璃，地面每周一次，外高玻璃每月一次。
低处玻璃随时擦试。
卫生间墙壁和隔板每周一次。
地面每天清洁，马桶、面盆、镜面每天清洁并消毒。
美容部地毯每月清洗一次。
（为延长地毯的使用寿命）。
根据具体情况酌情处理（有污渍的局部处理）其他的计划清洁，日常清洁工作不变。
三、仪容仪表员工应遵守员工守则，注意形象，保持个人卫生，工服干净整齐，工作现场要做到走路轻、说话轻、操作轻。
注意礼貌无论公司领导，同事，或客人都要问候您好：遵守劳动纪律，不迟到、不早退、有事请假。
遵守各项规章制度。
四、员工培训对使用药剂，机械设备中，要随时培训，讲解：不懂就问，不会就学，工作前首先备好工具、清洁剂。
爱护机械设备工具。
工作完毕要将机械、工具清理干净放回库内。
五、降低成本，节约能源为更好的节约能源，我们首先把物料尽量节约，控制到最低限度，但要保持卫生质量，勤冲勤刷。
六、防止工伤和重大事故的发生有了安全不一定有了一切，但没有安全就没有一切。
所以在工作前要检查设备设施是否损坏，发现损坏及时向有关部门汇报，及时解决、避免人身及财产受到损坏，注意保护好自身安全，公司财产等安全，排除一切不安全隐患。
保洁工作计划范文10篇
保洁工作计划范文10篇第一部分：项目背景1.1 项目简介本次保洁工作计划主要针对某公司办公楼进行保洁工作，包括办公室、会议室、卫生间等区域的清洁工作。
1.2 项目目的通过本次保洁工作计划，旨在提高办公楼内部的整体环境卫生水平，营造一个舒适、整洁的工作环境，提高员工的工作效率和舒适感。
第二部分：保洁工作项目2.1 工作内容（1）办公室清洁：包括桌面、椅子、电脑、地面、窗户、垃圾桶等物品的清扫和擦拭。
（2）会议室清洁：包括桌面、椅子、地面、投影仪、音响等设备的清洁工作。
（3）卫生间清洁：包括地面、马桶、洗手台、镜子等设施的清洁和消毒工作。
（4）公共区域清洁：包括走廊、楼梯、电梯等公共区域的清洁和整理工作。
2.2 工作流程（1）每日清洁工作：定时对办公室、会议室、卫生间等区域进行清洁工作，保持整洁。
（2）定期清洁工作：定期对办公楼内部设施进行深度清洁，包括地面打蜡、灯具清洁、空调过滤网清洗等工作。
（3）紧急清洁工作：对突发性污染或特殊情况进行快速清洁处理，保持工作环境整洁。
第三部分：保洁工作计划3.1 人员配备本次保洁工作计划将安排专业的保洁人员进行工作，保证工作质量和效率。
3.2 工作时间（1）每日清洁工作时间：早晨上班前、中午休息时、下班后进行清洁。
（2）定期清洁工作时间：每周安排一次深度清洁工作，时间安排在周末或节假日。
（3）紧急清洁工作时间：随时根据情况进行安排，保证工作效率。
3.3 工作标准本次保洁工作计划将严格按照国家卫生标准进行清洁，确保清洁工作质量达标。
3.4 管理与督导公司将指派专人负责保洁工作的管理和督导工作，保证保洁工作的顺利进行。
第四部分：保洁工作预算4.1 人力成本根据工作量安排相应的保洁人员，确保保洁工作量及时和质量完成。
4.2 物料成本保洁工作所需的清洁用品、消毒剂等物料费用。
4.3 管理成本负责管理和督导保洁工作的人员成本。
第五部分：风险与应对5.1 风险预测可能出现的风险包括保洁人员缺乏素质、物料供应不及时、客户投诉等多种风险。
关于保洁工作计划范文5篇
关于保洁工作计划范文5篇保洁工作计划篇1一、清洁绿化日常管理工作1.在过去的一年里，我们本着对员工平等公平公正公开的原则，加强了员工沟通交流，培养了员工的团队意识和集体凝聚力，让员工工作有了主人翁意识，工作变被动为主动，人员流动大大减少。
2、员工培训工作员工培训工作作为日常工作的指标任务(因大部分是新员工，皆是生手或根本未做过清洁工作)，利用中午休息时间每周一次，每次2小时的集中培训，培训内容包括：《清洁基本技能》、《岗位职责》、《操作安全》、《清洁剂的性能和使用》、《机器设备的使用》等，并根据实际情况制定了各岗位的《岗位操作规程》及《检查规程》、《培训规程》、《语言行为规范》及相关的工作技巧，同时在日常工作中不间断的指导和培训，培训工作贯穿整个上半年度，经考核，员工实操考核100%合格，理论考核95%及格。
另外对两组领班进行了基层管理能力培训，使基层管理不断强化和提高。
3.将对两队员工日常gfd、礼貌、考勤纪律、上下班排队、统一工作鞋(员工自行购买)的严格要求运用到了日常工作中，清洁环保员工的整体形象和素质得到了很大的提升。
4、日常保洁工作加强一期的日常保洁管理，特别是会所的水晶面处理、玻璃清洗、地毯清洗、吸油烟机清洗，按照周计划和月计划，定期完成所有卫生死角清洗、天湖和仙子湖落叶清理、溪流源头泥沙清理、喷泉清理、下水道清理、山路清理等各种机动工作。
同时，加大力度清扫落叶，收集外围和草坪垃圾，大幅提升卫生质量。
5、工具物料管理为控制成本，防止材料浪费，保洁和绿化材料由专人负责，并严格进行收发登记，按计划用量使用。
常用工具以旧换新，工具自己保管。
谁丢失了它们，谁就会得到补偿。
在保证质量的情况下，能省的就用。
同时配合采购检查材料质量，对材料单价进行市场调研，采用质量可靠、价格合理的材料，使洁净材料的消耗在数量和价格上下降很多，真正做到开源节流。
同时，做好各种机械设备的使用、保管和维护工作，提高机械设备的使用寿命。
2024年保洁人员工作计划书
2024年保洁人员工作计划书一、工作目标1. 提高保洁工作质量和效率，确保场所的清洁卫生状况达到标准要求。
2. 加强与用户的沟通和协调，提高用户满意度。
3. 提高保洁员的技能和工作能力，为提供优质的服务奠定基础。
二、工作内容1. 日常保洁工作1.1 清扫地面、墙面、门窗及家具设施，保持干净、整洁和无污染。
1.2 擦拭玻璃、镜子、家具等表面，确保无水迹、无尘污。
1.3 清洗卫生间、厨房等功能区域，保证卫生和消毒。
1.4 对公共区域进行清理整顿，包括走廊、楼梯、手扶梯等。
2. 场所环境保洁2.1 定期进行场所环境的清洗和维护，包括大门、围墙、绿化等。
2.2 按照规定时间和频率对垃圾箱进行清理和清运。
2.3 定期对地面进行打蜡、抛光等保养工作，保持光亮和平滑。
2.4 维护公共设施和设备，确保正常运作和良好状态。
3. 事件应急处理3.1 负责处理突发事件和紧急情况，包括水漏、电闪等。
3.2 及时上报各种问题和异常情况，协调解决相关问题。
3.3 提供协助和支持，确保用户的安全和顺利使用场所。
4. 用户服务4.1 提供热情周到的接待服务，解答用户的咨询和反馈。
4.2 根据用户的要求和需求，提供定制化的保洁服务。
4.3 积极与用户进行沟通和协调，了解用户的意见和建议。
4.4 定期组织用户满意度调查，改进工作中存在的问题。
三、工作计划1. 制定标准操作规程和工作流程，明确保洁工作的要求和标准。
2. 加强保洁员的业务培训和技能提升，提高工作效率和服务质量。
3. 建立健全巡查和考核机制，确保保洁工作的及时性和有效性。
4. 制定详细的工作计划和排班表，确保工作任务的完成和交接。
5. 定期组织保洁员的内部培训和工作交流，促进经验的共享和学习。
6. 定期对保洁设备和用品进行检查和维护，确保正常使用。
7. 加强与其他部门的沟通和协作，建立良好的工作联动机制。
8. 组织和参加培训、学习和考核活动，提高个人的专业素养和能力。
9. 积极主动了解和学习新的保洁技术和理念，提升工作水平。
2024年保洁人员工作计划书范本(三篇)
2024年保洁人员工作计划书范本学校清洁卫生工作是学校教育工作中一项十分重要的工作，是培养学生良好的卫生习惯和健康文明的生活态度，改善学校卫生环境和教育卫生条件，监测学生健康状况，努力提高学生健康水平的工作。
本学期具体工作如下：一、进一步____《学校卫生工作条例》《条例》是学校卫生工作的主要依据，学校须按《条例》规定，把学校卫生工作纳入学校工作计划，有专人分管建立组织，制定规划制度加强管理，使《条例》各项规定在学校中进一步得到落实。
二、做好学生健康体质的检测工作根据《条例》规定，____月份认真组织完成本校学生的健康体检，血色素普查及其他形态机能、身体素质检测工作，并做好资料的统计、汇总、分析工作。
三、保持大小环境的整洁优美狠抓学校大小环境，保持校园及室内外的整洁，实行一日两扫制，每班分有包管区，并有负责老师检查督促，保证包管区无纸屑等杂物。
每天早上检查室内外环境，经常抽查各班的卫生情况，要求学生离开座位做操或到专用教室去上课，课桌上的物品要放到抽屉里，课桌椅要排列整齐。
要始终保持教室及室外走廊墙壁洁白，窗玻璃明亮，课桌椅排列整齐，地面清洁无杂物，卫生角整洁，清洁用具摆放整齐，真正做到室内外洁、齐、美。
各专用教室有老师负责，每周一下午进行打扫，周二卫生室进行检查。
校园花圃有专人负责，定期修剪。
四、督促做好教育卫生工作做好教育卫生工作，学校督促教师抓好每堂课____分钟的效率，做到不拖课，卫生室每月随机检查教师有无拖课现象。
教室第一张课桌离黑板的距离不少于____米。
每周要求学生调换座位。
课上要求教师板书字迹端正，大小适中，学生读、写时教师要督促学生做到三个一，"一寸""一尺""一拳"，降低近视率。
五、进一步加强学校生活饮用水和食堂的卫生监督管理按照《食品卫生阿法》及《生活饮用水管理办法》的要求，办好食堂许可证及工作人员的体检。
对食堂卫生经常进行监督检查，防止食物中毒的发生，肠道传染病的爆发流行。
村庄保洁计划书
村庄保洁计划书1. 引言本村庄保洁计划书旨在规划和组织村庄的保洁工作，以保持我们村庄的环境整洁，并提高村民的生活质量。
通过实施本计划，我们将积极参与保护环境，促进村庄的可持续发展。
2. 目标和目的2.1 目标•维护村庄的整洁和美观，提高居民的生活质量；•提升居民对环境保护的意识和参与度。
2.2 目的•建立一个有效的保洁机制，确保村庄的日常清洁工作得到及时执行；•培养居民的环保意识，鼓励大家积极参与保洁活动。
3. 保洁工作安排为保持村庄的整洁，我们将实施以下措施：3.1 定期保洁每周安排一次定期保洁活动，由村民自愿参与。
具体安排如下：•每周六上午9点至11点进行保洁活动；•分为小组，每组3-5人，负责不同区域的清洁工作；•清洁工具由村委会提供，包括扫帚、铲子、垃圾袋等；•活动期间注意安全，遵守交通规则，防止发生意外事故。
3.2 定期垃圾清运村庄内设立固定垃圾收集点，并在每周二和周五进行垃圾清运。
具体安排如下：•村庄内设立垃圾分类收集点，分别用于可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾；•每周二和每周五上午8点进行垃圾清运，村民将垃圾分类投放到指定的收集点；•村委会组织专门的清运队伍，负责将垃圾按照分类及时清运至指定地点。
3.3 长期保洁除了定期保洁和垃圾清运，我们还将制定长期保洁计划，确保村庄的环境整洁长久地维持下去。
具体措施如下：•定期清理河流和水道，确保水源的清洁；•定期修剪村庄周边的草坪和植物，保持整洁的外观；•定期检查和维护道路、桥梁、村庄设施，及时处理破损和问题；•建立环保意识培训计划，定期组织环保知识讲座和宣传活动。
4. 居民参与计划为提高居民的环保意识和参与度，我们将采取以下措施：•不定期组织环保知识讲座和培训，提高居民对环保问题的了解；•鼓励居民自愿参与保洁活动，并在活动中表彰优秀参与者；•设立环保奖励金，定期评选优秀环保居民，为他们提供一定的奖励和荣誉；•建立居民意见箱，鼓励居民提出环保建议和意见，及时响应并采纳。
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保洁管理案
根据市场特点制定切实可行的清洁管理与服务目标，推行目标管理，结合四季映像特点和实际情况制订此案。
（一）、成立清洁管理办公室：
清洁公司将在四季映像设置清洁管理办公室，全面对物业实施高效的清洁管理与服务。
办公室成员共3人，由驻场经理、驻场主管、材料员组成。
（二）、成立安全管理小组：
清洁公司将在四季映像设置安全管理小组，由驻场经理担任组长，且为驻场安全生产第一负责人，成员由主管、领班组成。
全面负责清洁工作安全生产、防火之安全管理工作。
（三）、培训考核制度：
公司将对驻场清洁工、领班、主管、实行格的培训制度，所有员工均经培训后才能上岗。
驻场经理应对新到职的员工进行在岗培训，对在职员工进行各面的知识培训（如思想教育、礼节礼貌、仪容仪表、劳动态度、劳动纪律、专业知识技能），培训后要进行考核，不合格员工要淘汰，并及时做好培训记录备案。
在岗培训必须在一个月完成。
（四）、管理检查制度：
为了确保作业计划、卫生标准、责任制的贯彻执行和落实，确保清洁公司和管理公司的清洁管理目标的实现，公司将实行四级检查监督制度。
1、员工每日自查：员工依据本岗位责任制、卫生要求、服务规，对作业的效果进行自查，便于及时发现问题、解决问题，岗位员工每天向主管汇报当天的工作，主管记录存档。
2、主管、领班每日巡查：主管、领班对自己所管辖工作区域、岗位进行巡查或抽查并定期对岗位进行全面的检查，同时结合检查所发现的问题进行跟踪处理并报驻场经理登记备案。
3、驻场经理计划检查：由驻场经理对清洁工作按清洁计划、合同组织各部门主管、领班进行全面检查、评估并及时解决所发现之问题，对检查评估做好记录备案。
驻场经理定期向公司汇报工作。
4、公司定期抽查：公司将定期组织专业人员对我司清洁服务区域进行工作检查，考核主管的工作绩效。
（五）、驻场经理、主管职责：
驻场经理的职责
1、全面管理本部门的各项工作，格贯彻执行上级公司的指示，对属下员工的安全作业、工作质量、物料消耗、设备等负有管理责任。
2、依据物业的保洁合同和保洁计划，并根据物业的实际情况，制定日常、每、每月、每季、每年的保洁计划，格依据计划实施保洁工作。
3、安排工作班次，分配工作，检查各班次交接情况，掌握各班工作状态和工作质量。
4、对本部门员工的行为规、业务技能、遵章守纪、礼貌服务等面进行培训，不断提高员工素质和清洁保养水准。
5、根据有关规定，对本部门员工的奖励、处分等提出意见。
6、加强与物业其他部门的沟通和联系，树立整体服务的意识。
7、组织员工安全生产，注意安全用电，做好防火防盗工作，消除事故隐患，发现问题及时整改。
8、指导员工正确使用机器、工具和清洁剂，控制物料消耗，定期进行盘点，及时把出现的问题向上级反映。
驻场主管岗位职责
1、认真执行驻场经理的指示和交付的任务，忠于职守，以身作则。
2、学习业务技能和定理技巧，熟悉管辖围的保洁任务、保洁计划、了解保洁的操作规程。
3、安排班次，分配工作，检查员工的保洁工作质量，协助驻场经理对本部门员工的仪表仪容、遵章守纪、礼貌服务、业务技能等面进行培训。
4、抓好班组服务意识建设，使员工树立“服务至上，客户第一”的宗旨，不断提高服务质量。
5、依据保洁合同和保洁计划，制定具体的工作计划，并付诸实施。
6、对员工的工作进行检查、监督，及时处理有关清洁保养面的投诉。
7、格要求员工正确操作机器、工具，正确使用清洁剂，控制物料的消耗。
8、根据员工的工作能力合理的分配工作。
除了带头做好本职工作外，还要检查本班员工的工作质量。
9、向驻场经理汇报本班在保洁工作中发现的问题，听取指示，认真落实。
（六）、驻场员工纪律：
1、凡进入工作场地的清洁工必须穿统一工作服及佩带工作证，遵守物业的纪律和制度，如有违反，除受本公司的处分外，还要接受物业有关条文的处罚。
2、清洁工人必须具备诚实坦白的品质，发扬拾金不昧的精神。
如发现有偷窃行为即交有关公安部门处理。
3、清洁工人必须服从物业管理人员指挥，工作保持高水准。
4、清洁工作上班时间不得讲粗言、看书报、聚堆闲谈、打闹、睡觉、擅离岗位，影响工作。
上班时间禁在工作围吸烟。
5、要文明施工，对顾客要有礼貌，不得与物业员工及顾客吵架，如发生意外问题要报物业主管部门解决。
6、遵守公司《员工守则》，遵守物业的管理制度。
（七）、驻场员工素质标准：
1、具有初中毕业以上文化程度或同等学历。
2、熟悉具体的清洁工作程序。
3、经过专业培训，有一定专业知识，能熟练掌握有关清洁设备、器材和清洁剂的性能及操作使用法。
4、年龄约52岁，身体健康，乐于从事清洁工作。
5、作风正派、诚实可靠、自觉勤奋、吃苦耐劳。
（八）、驻场员工形象规定：
着装规定
1、统一穿工作服，配戴工作证，服装整齐、干净。
要求举止文明、大得体，精神抖擞。
2、女工穿统一黑色熊猫鞋，男工穿黑色皮鞋，不得戴饰物。
3、禁止披衣敞怀，挽袖，卷裤腿，戴歪帽，穿拖鞋或赤脚。
形象规定
1、经常注意检查和保持仪表整洁。
2、男工不准留长发，蓄子，留长指甲，头发不得长过耳、遮住眼睛。
3、工作中应精神振作，姿态良好，不得伸懒腰，将手插入口袋中，工作中不得吃零食、吸烟，相互间不准勾肩、搭背。
4、工作中不准哼歌、吹口哨、听（收）录音机、看书报，工作中不得大声喧哗、叫喊、争吵。
5、爱护公共卫生，不得随地吐痰、丢杂物、纸团，不挖耳、抠鼻。
6、做到微笑服务，对他人友善、热诚，同事间应团结友爱、互相帮助，格遵守公司规定的文明礼貌用语。
（十）日月工作计划
洗手间
1 墙身除尘除渍。
日常工作发现污渍及时清洁，无尘无污渍。
2、清除烟头，不得超过3个。
3、未冲洗坐厕，不得超过5分钟。
4、门板间隔板，用毛巾抹净表面的灰尘。
无尘。
有字迹立即清洗并报告。
5 洗手盆、台面、镜面数次抹净盆身、台面，镜面抹净刮净。
干净无污渍。
6 尿斗，数次用消毒药水清洗干净，放樟脑丸，巡回
保洁。
无尿渍水锈。
7坐厕1-2 用消毒药水清洗干净，巡回保洁。
无尿污渍水锈、污垢。
8 地面数次拖抹干净，巡回保洁。
无污渍，印迹不超过45分钟。
8 天花灯具风口，用毛巾清擦干净表面灰尘。
无明显灰尘无污渍。
9 废纸篓数次及时倒除篓垃圾。
不超过纸篓3/4，各洗手间45分钟清洁一次
公区
1 玻璃门，日常工作中及时擦拭玻璃表面的手印及污迹。
无尘无污渍，干净
2、上下班高峰期清洁工作时应注意礼让客人。
3、下雨时应在大门口摆放“小心地滑”告示牌。
4、商场的全面清洁工作在夜班进行，白天只需要进行保洁维护。
5、不锈钢，用毛巾擦拭表面灰尘污渍。
无尘洁净
6、指示牌等，抹拭表面灰尘无尘洁净，光洁。
7、垃圾桶，数次抹拭表面，保持干净，表面干净无尘无污渍净。
8、地面，数次用尘推对地面循环推尘保养。
对门口地垫除尘。
无积尘，无垃圾杂物、。
9、晚上拖步湿拖，干净光洁。
门口污迹1小时清洁一次
门口踏垫2小时清洁一次，各区地面20-30分钟清洁一次（大块杂物清扫）
外围
1、指示牌，抹拭表面灰尘。
无尘。
2、下雨时应及时清扫大门口地面上的积水。
3、绿化带，清扫地面垃圾杂物，无垃圾杂物。
4、外门，抹拭表面灰尘污渍，贴物无明显积灰，广告
高压水枪冲洗无明显污渍，广告
5、外围地面数次巡回清扫地面。
明显杂物在45分钟清扫完毕。
25-40分钟巡视清洁。
6、果皮箱数次清除桶垃圾杂物、清洁表面表面无污渍污迹。