采掘区队防治水岗位责任制示范文本
矿井防治水岗位责任制范文（3篇）
矿井防治水岗位责任制范文一、岗位背景与职责矿井防治水岗位是保障矿山生产安全和防止矿井涌水的重要岗位，具体职责如下：1. 学习专业知识和操作技能，掌握矿井水文地质、水文地质调查等方面知识，熟悉矿井防治水相关法规、规章制度；2. 负责矿井防治水设备的日常巡检和维护，确保设备完好并能正常运行；3. 监测矿井水位、水质和水压等数据，及时上报水情信息，并根据情况提出相应的应对措施；4. 参与编制和完善矿井防治水预案和应急预案，指导和组织矿井防治水演练，并及时进行整改和改进；5. 协助相关部门开展矿井防治水的宣传教育和培训工作，提高员工的防治水意识和技能；6. 主动配合相关部门，参与矿井防治水的审核、评估和验收工作，确保各项防治水工作符合要求；7. 紧急情况下，能快速反应并采取有效措施应对突发事件，尽力减少损失并保障员工安全；8. 定期进行相关防治水工作的技术交流和经验分享，提高工作效率和水平。
二、工作要求与能力1. 具备强烈的安全意识和责任心，能适应高强度的工作压力，具备良好的自我管理和时间管理能力；2. 熟悉岗位工作所需的相关专业知识和技能，能独立处理常见的矿井防治水问题；3. 具有较强的分析和解决问题的能力，能够快速识别问题并采取有效措施进行处理；4. 具备良好的沟通和协调能力，能够与相关部门和人员进行有效的沟通和协作；5. 具备良好的团队合作精神，能够积极参与团队合作和分享经验。
三、工作范围与权限1.按照规定，定期巡视矿井防治水设备，及时发现和解决设备问题；2. 能够独立制定和实施防治水相关计划，并及时上报相关部门；3. 对于突发矿井防治水问题，能够迅速反应并采取相应的应对措施。
四、工作流程与标准1. 了解矿井防治水工作流程和标准，严格按照规定的流程和标准进行工作；2. 监测矿井水位、水质和水压等相关数据，并根据数据分析情况，提出相应的防治水措施；3. 参与矿井防治水的演练和整改工作，及时汇报演练情况，并提出相应的改进意见。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文煤矿是我国能源行业的重要组成部分，但同时也是一个高风险的行业。
其中，水害是煤矿生产过程中的一个重要安全隐患。
为了加强煤矿水害的防治工作，建立健全煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度至关重要。
以下是一个关于煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度的范文，供参考。
一、煤矿防治水岗位责任制范文：1.煤矿防治水岗位责任制的目的：为了保障煤矿生产过程中的安全和可持续发展，明确煤矿防治水工作的责任分工，加强水害防治工作。
2.煤矿防治水岗位责任分工：（1）矿长：负责煤矿防治水工作的总体策划和组织实施，确保煤矿水害防治工作的顺利进行。
（2）安全生产部门：负责制定煤矿防治水工作的规章制度和技术方案，并督促各部门按照相关要求进行实施。
（3）水文地质部门：负责煤矿水害的监测和预警工作，提供水害防治的技术支持。
（4）设备维修部门：负责煤矿排水设备的维修和保养，确保排水设备正常运行。
（5）班组长：负责班组内的水害防治工作，定期组织排查，及时报告上级并采取相应的措施进行处理。
3.煤矿防治水岗位责任制的执行：（1）明确责任人员的职责，并进行岗位责任书签订。
（2）岗位责任人员应根据相关规章制度，在岗位上定期组织排查，及时发现和处理水害隐患。
（3）岗位责任人员应及时向上级报告排查情况，并采取必要的措施进行处理。
（4）岗位责任人员应定期参加防治水培训，提升自身的防治水知识和技能。
（5）岗位责任人员应加强与其他部门的沟通和协作，共同做好煤矿防治水工作。
二、水害排查治理制度范文：1.水害排查治理制度的目的：为了保障煤矿生产过程中的安全和可持续发展，加强水害排查和治理工作，减少和防止水害事件的发生。
2.水害排查治理制度的内容：（1）排查周期：根据煤矿实际情况，制定排查周期，定期组织对煤矿水害隐患进行排查。
（2）排查内容：对煤矿水害的各个方面进行检查，包括地质条件、水文地质状况、煤矿险工程、排水设备等。
煤矿防治水岗位责任制范本
煤矿防治水岗位责任制范本一、岗位职责1. 煤矿防治水岗位的主要职责是负责煤矿的防治水工作，确保煤矿安全运营。
2. 负责组织实施煤矿防治水的各项工作，包括巡查、检修、维护等。
3. 负责制定煤矿防治水的工作计划与方案，并组织实施，确保按时完成。
4. 负责煤矿防治水工作的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
5. 负责处理煤矿防治水过程中的突发事件，及时采取应急措施，并及时报告上级领导。
6. 负责煤矿防治水工作的监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
二、具体工作内容1. 煤矿防治水巡查（1）定期巡查煤矿地下和地上的各个涉水点，检查涉水设备的运行情况，确保设备完好，无异常情况。
（2）巡查煤矿所有涉水设备的周围环境，如地下水位、渗水情况等，及时发现和处理问题。
（3）巡查煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点，确保安全。
2. 煤矿防治水维护与检修（1）定期对煤矿地下和地上的涉水设备进行维护保养，确保设备正常运行。
（2）对煤矿各涉水点的控制设备进行定期巡检和检修，及时发现和解决问题。
（3）对煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点进行维护和巡查，确保安全。
3. 煤矿防治水工作计划与方案制定（1）制定煤矿防治水的年度计划和月度计划，确保按计划进行工作。
（2）根据实际情况，制定煤矿防治水的工作方案，并组织实施。
（3）根据工作情况，及时调整和完善煤矿防治水的工作计划和方案。
4. 煤矿防治水工作的安全教育培训（1）组织煤矿员工进行防治水的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
（2）制定煤矿防治水的安全操作规程和操作流程，并培训员工掌握。
5. 突发事件的处理和应急措施的采取（1）及时处理煤矿防治水过程中的突发事件，采取相应的应急措施。
（2）在突发事件处理过程中，及时报告上级领导，并做好记录和整理。
6. 煤矿防治水工作的监督检查（1）定期对煤矿防治水工作进行监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
（2）发现问题和隐患时，及时提出整改要求，并跟踪整改情况。
采掘区队防治水岗位责任制
采掘区队防治水岗位责任制⒈对于正常施工的采掘工作面等作业地点，本着谁施工，谁负责的原则，必需把握作业地点的水文地质状况、水害因素，严格落实各项防治水措施，切实做好防治水工作。
⒉采掘工作面或其他地点发觉有挂红、挂汗、空气变冷、消失雾气、水叫、顶板淋水加大、顶板来压、底板鼓起或产生裂隙消失渗水、水色发浑、有臭味等突水预兆时，必需停止作业，实行措施，马上报告矿调度室，发出警报，撤出全部受水威逼地点的人员。
⒊坚持有疑必探，先探后掘，先治后采的原则。
不消退水害隐患，不得从事采掘活动。
对有水害威逼的工作地点，按探放水设计要求停掘、停采，并负责探、疏放水部分工程的现场施工工作，严格按有关规定及设计进行施工，并具体记录施工状况、出水状况等，经有关部门审查确认消退水害隐患后，方可连续施工。
⒋负责编制作业规程中的矿井防治水有关内容，确定避水灾路线等，并仔细贯彻到每个作业人员。
5.负责施工地点排水管路、排水泵及配电设备的安装、维护、回撤工作。
6．杜绝生产用水的长流水和跑、冒、滴、漏现象。
7．下山掘进巷道的供水管必需有应急控水阀门，以便管路消失开裂、断裂时准时关闭。
控水阀门的安设密度为大于15。
下山每隔150m安装一组，小于15的下山巷道每隔300m安装一组。
8．估计最大涌水量大于20m2/h，长度大于200m的下山必需安装固定排水管路，固定排水管路距离迎头的距离不得大于50m，固定管路至迎头备有与固定管路管径全都的软管。
工作面必需备有与工作水泵排水力量全都的备用水泵，排水系统的排水力量必需大于估计最大涌水量的1.5倍，排水设备挂牌管理，明确管理维护责任。
9.长期淋水、涌水积水的低洼点必需施工排水硐室，安装排水设备，不得在巷道内施工永久排水坑，排水硐室（水坑）必需设置明显警戒标志，防止行人坠入。
巷道顶、帮淋水、涌水点必需实行防水措施，采纳统一的集水、导水设施，将涌水倒入水沟。
10.设计有排水沟的巷道，必需准时开挖临时水沟，永久水沟必需严格按设计施工。
煤矿防治水岗位责任制范文(4篇)
煤矿防治水岗位责任制范文一、岗位职责1. 煤矿防治水岗位的主要职责是负责煤矿的防治水工作，确保煤矿安全运营。
2. 负责组织实施煤矿防治水的各项工作，包括巡查、检修、维护等。
3. 负责制定煤矿防治水的工作计划与方案，并组织实施，确保按时完成。
4. 负责煤矿防治水工作的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
5. 负责处理煤矿防治水过程中的突发事件，及时采取应急措施，并及时报告上级领导。
6. 负责煤矿防治水工作的监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
二、具体工作内容1. 煤矿防治水巡查（1）定期巡查煤矿地下和地上的各个涉水点，检查涉水设备的运行情况，确保设备完好，无异常情况。
（2）巡查煤矿所有涉水设备的周围环境，如地下水位、渗水情况等，及时发现和处理问题。
（3）巡查煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点，确保安全。
2. 煤矿防治水维护与检修（1）定期对煤矿地下和地上的涉水设备进行维护保养，确保设备正常运行。
（2）对煤矿各涉水点的控制设备进行定期巡检和检修，及时发现和解决问题。
（3）对煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点进行维护和巡查，确保安全。
3. 煤矿防治水工作计划与方案制定（1）制定煤矿防治水的年度计划和月度计划，确保按计划进行工作。
（2）根据实际情况，制定煤矿防治水的工作方案，并组织实施。
（3）根据工作情况，及时调整和完善煤矿防治水的工作计划和方案。
4. 煤矿防治水工作的安全教育培训（1）组织煤矿员工进行防治水的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
（2）制定煤矿防治水的安全操作规程和操作流程，并培训员工掌握。
5. 突发事件的处理和应急措施的采取（1）及时处理煤矿防治水过程中的突发事件，采取相应的应急措施。
（2）在突发事件处理过程中，及时报告上级领导，并做好记录和整理。
6. 煤矿防治水工作的监督检查（1）定期对煤矿防治水工作进行监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
（2）发现问题和隐患时，及时提出整改要求，并跟踪整改情况。
煤业矿井防治水岗位责任制范本（2篇）
煤业矿井防治水岗位责任制范本一、引言水灾是煤矿生产中一种严重的灾害，对人身安全和矿井设备的完整性造成严重威胁。
为了确保矿井生产安全和健康发展，制定并落实煤业矿井防治水岗位责任制是非常必要的。
本文旨在规范煤业矿井防治水工作的岗位责任，提高矿井人员的安全意识和水灾应急能力。
二、岗位职责1.矿井总经理矿井总经理是煤业矿井防治水工作的第一责任人，承担着全面负责矿井生产安全的重要职责。
他应当：- 组织制定煤业矿井防治水的规章制度和安全生产管理制度，并定期对其进行评估和完善。
- 指导并监督各级职能部门依法履行煤业矿井防治水职责，确保各项工作的有效开展。
- 安排专业技术人员对矿井水害隐患进行调查和评估，并组织制定相应的防治措施。
- 组织开展煤业矿井防治水工作培训，提高全体员工的水灾应急能力和防治水技术水平。
2.煤矿安全生产部门煤矿安全生产部门是煤业矿井防治水工作的具体负责人，应当：- 开展煤矿防治水工作的组织、管理和监督工作。
- 制定和完善煤矿防治水的工作计划和应急预案，确保其科学、可行。
- 负责指导矿井水害隐患的排查和监测，及时发现问题并采取措施进行处理。
- 组织开展煤矿防治水技术培训，提高员工的水灾应急处理能力和技术水平。
- 定期向矿井总经理和上级主管部门报告煤矿防治水工作情况，及时向上级汇报工作进展和存在的问题。
3.矿井作业人员矿井作业人员是煤业矿井防治水工作的基础力量，他们应当：- 完成矿井防治水工作中的各项任务，做到安全、高效。
- 遵守矿井防治水相关规章制度和操作规程，确保工作的安全和质量。
- 及时向上级报告矿井水害隐患和事故，并协助上级进行处理。
- 积极参加矿井防治水技术培训和事故应急演练，提高自身的水灾应急能力。
4.专业技术人员专业技术人员是煤业矿井防治水工作的重要支持力量，他们应当：- 根据矿井的实际情况，组织开展矿井水害隐患的调查和评估工作。
- 制定矿井防治水的技术方案和措施，协助矿井安全生产部门做好防治水工作。
矿井防治水岗位责任制范本
矿井防治水岗位责任制范本第一章总则第一条为加强矿井防治水工作，确保矿山安全生产，制定本矿井防治水岗位责任制。
第二条本岗位责任制是矿井防治水工作的基本依据，适用于各类矿井，对矿井防治水工作起到规范和引导的作用。
第三条本岗位责任制的主要内容包括：岗位职责、资源保障和责任追究等。
第四条全体矿井防治水岗位人员都要认真学习和遵守本岗位责任制，提高矿井防治水工作水平，切实完成各项防治水任务。
第五条本岗位责任制的修改、解释和补充由矿井防治水管理部门负责。
第二章重点岗位和责任第六条重点岗位是指对矿井防治水工作具有重要职责和任务的岗位，主要包括：矿长、矿山防治水负责人、矿山防治水副负责人、巷道防治水负责人、巷道防治水副负责人、矿井防治水安全员等。
第七条重点岗位的职责和任务如下：（一）矿长：负责矿井防治水工作的领导和组织，确保矿井防治水工作的顺利进行，对矿井防治水工作负总责。
（二）矿山防治水负责人：负责矿山防治水工作的组织和实施，具体职责为：1.制定矿山防治水工作的方针、政策和计划，并组织实施。
2.协调各部门、各班组开展防治水工作，确保各项工作有序进行。
3.对矿山防治水工作进行检查，及时发现问题并提出改进意见。
4.组织矿山防治水工作的培训和宣传工作，提高全体员工的防治水意识。
5.及时报告矿井防治水工作的情况和问题，提出改进措施。
（三）矿山防治水副负责人：协助矿山防治水负责人开展工作，具体职责为：1.负责矿山防治水工作的安排和管理，确保各项任务的完成。
2.配合矿山防治水负责人进行巡视检查，及时发现问题并处理。
3.负责收集和整理矿山防治水工作的资料和数据，及时报告上级。
4.组织矿山防治水工作的培训和宣传工作，提高员工的防治水意识。
（四）巷道防治水负责人：负责巷道防治水工作的组织和实施，具体职责为：1.制定巷道防治水工作的计划和方案，确保巷道防治水工作的顺利进行。
2.协调各班组开展巷道防治水工作，及时处理相关问题。
3.对巷道防治水工作进行检查和评估，及时发现问题并提出改进意见。
矿井防治水岗位责任制范文
矿井防治水岗位责任制范文矿井防治水岗位责任制是在采矿安全管理中非常重要的一项措施。
为了确保矿井的防治水工作的顺利进行，我公司制定了以下的矿井防治水岗位责任制范文：一、总体责任：1. 负责矿井防治水工作的组织与实施，确保矿井的安全运营。
2. 积极开展防治水技术和管理经验的研究和推广，不断提高矿井的防治水水平。
3. 建立并完善矿井防治水管理制度，做好相关文件和记录，确保防治水工作的规范和可追溯性。
二、岗位职责：1. 矿长（或者相关负责人）:- 对矿井的防治水工作负总责，并组织制定矿井防治水工作的规划和目标。
- 组织开展矿井防治水的技术和管理培训，提高员工的防治水操作技能和意识。
- 配合相关部门进行矿井防治水巡检和评估，及时处理防治水工作中的问题和隐患。
2. 防治水工程师（或者专职防治水人员）:- 负责矿井的防治水方案的制定和实施。
- 监测和评估矿井的水文地质情况，及时预测和预警矿井的涌水和涌泥情况。
- 协调和指导矿井各部门开展防治水工作。
3. 矿井安全监控员（或者相关负责人）:- 监控矿井的防治水设备和管网的运行情况，确保其正常运行。
- 及时发现和报告矿井的水位异常和管网故障情况，协助处理紧急防治水事故。
4. 矿井生产人员（集团）:- 遵守相关防治水管理制度和操作规程，确保矿井的防治水设备和管网的正常运行。
- 及时上报矿井的防治水异常情况，并配合相关人员进行处理和修复。
5. 安全监察人员（或者相关负责人）:- 定期对矿井的防治水设备和管网进行巡检和评估，确保其运行的安全可靠性。
- 参与组织矿井防治水事故的调查和分析，提出相关的改进和防范措施。
以上是我公司制定的矿井防治水岗位责任制范文，希望能够对你有所帮助。
当然，具体的岗位职责还需要根据每个公司的实际情况进行调整和完善。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范本
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范本一、背景介绍煤矿作为重要的能源产业之一，在我国经济发展中起着重要的作用。
但与此同时，煤矿的安全问题也是一个值得关注的重要问题。
水害是煤矿安全中常见的一种灾害，对煤矿生产和矿工的生命安全造成严重威胁。
为了有效预防和应对煤矿水害，建立健全煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度是非常必要的。
二、煤矿防治水岗位责任制范本第一章总则第一条煤矿防治水岗位责任制的目的是明确煤矿各岗位在防治水工作中的职责，加强水害预防和事故排查治理能力，保障煤矿安全生产。
第二条煤矿防治水岗位责任制适用于所有煤矿企业。
第三条煤矿防治水岗位责任制涵盖煤矿各岗位的责任和义务，具备明确、具体、可操作性的要求。
第二章各岗位责任第一节煤矿领导班子责任第四条煤矿领导班子要切实承担水害防治工作的全面领导责任，确保水害防治工作的组织、协调和实施。
第二节煤矿安全生产管理部门责任第五条煤矿安全生产管理部门要组织制定煤矿防治水工作方案和措施，并进行监督检查，确保防治水工作有效实施。
第六条煤矿安全生产管理部门要定期组织安排防治水技术人员进行培训和考核，提高他们的技术水平和责任意识。
第三节煤矿安全生产技术人员责任第七条煤矿安全生产技术人员要负责制定煤矿防治水工作具体实施方案，并进行技术指导和监督，确保工作的顺利进行。
第八条煤矿安全生产技术人员要进行煤矿水害的排查和治理工作，并及时上报汇总统计数据，为煤矿的决策提供依据。
第四节煤矿班组责任第九条煤矿班组要负责实施煤矿防治水工作方案，做好巡查、监测和报警设备的保养和维修工作。
第十条煤矿班组要加强员工的培训，提高他们的水害防范意识，确保安全生产。
第五节煤矿矿工责任第十一条煤矿矿工要遵守安全生产的规章制度，加强对水害的认识和防范措施的学习，增强自身的安全意识和自我保护能力。
第三章防治水工作安全要求第一节水害防治工作安全要求第十二条煤矿防治水工作要按照国家相关法律法规和煤矿安全生产的有关规定进行，确保工作的顺利进行。
2023年矿井防治水岗位责任制范文
2023年矿井防治水岗位责任制范文矿井防治水岗位责任制范文一、岗位背景介绍近年来，随着煤矿生产的不断发展，矿井防治水工作的重要性日益凸显。
为了加强矿井防治水工作的管理，提高矿井防治水的安全性和有效性，制定了矿井防治水岗位责任制。
二、岗位职责1. 矿井防治水岗位负责人矿井防治水岗位负责人是矿井防治水工作的第一责任人，负责矿井防治水工作的组织、协调和监督。
其主要岗位职责包括：（1）制定和完善矿井防治水工作的规章制度，确保其有效实施。
（2）组织开展矿井防治水工作的培训和演练，提高员工防治水的能力和水平。
（3）负责矿井防治水工作的日常巡查，及时发现和处理存在的问题。
（4）协调各岗位人员，确保矿井防治水工作的各项任务落实到位。
2. 矿井巡查员矿井巡查员是矿井防治水工作的主要执法人员，负责矿井巡查和问题处理。
其主要岗位职责包括：（1）按照规定的时间和路线进行矿井巡查，发现和处理存在的防治水问题。
（2）及时上报矿井防治水工作中的重大隐患和突发事件。
（3）协助矿井防治水岗位负责人组织开展矿井防治水工作的培训和演练。
3. 矿井水文监测员矿井水文监测员负责矿井水文监测工作，及时收集和分析矿井水文数据。
其主要岗位职责包括：（1）进行矿井水文数据的收集和整理，确保数据的准确性和完整性。
（2）定期分析矿井水文数据，及时发现和处理存在的问题。
（3）协助矿井防治水岗位负责人开展矿井防治水工作，提出相应的措施和建议。
三、岗位责任制的意义1. 提高矿井防治水工作的科学性和规范性矿井防治水岗位责任制使矿井防治水工作的岗位职责明确，责任明确，有利于提高矿井防治水工作的科学性和规范性。
2. 加强矿井防治水工作的组织和协调矿井防治水岗位责任制明确了矿井防治水工作的组织和协调方式，使矿井防治水工作的各项任务能够有序进行，提高了矿井防治水工作的效率和质量。
3. 提高矿井防治水工作的安全性和有效性矿井防治水岗位责任制通过明确岗位职责，加强工作监管，提高了矿井防治水工作的安全性和有效性，防止和减少矿井防治水事故的发生。
防治水工作各级岗位责任制范本(三篇)
防治水工作各级岗位责任制范本是指为了保障防治水工作的顺利开展，明确各级岗位的职责和权限，制定出的一套规范性文件。
以下是防治水工作各级岗位责任制范本的一般内容：一、领导责任（1）政府主要领导履行防治水工作的责任，对全面做好防治水工作负总责；（2）明确防治水工作的目标和方针政策，并制定相应的防治水工作计划；（3）组织编制防治水工作规划并监督执行；（4）加强防治水工作的宣传教育，提高公众的防治水意识；（5）加强与相关机构的协调和沟通合作，推动防治水工作的开展。
二、主管部门责任（1）指导、监督和管理防治水工作；（2）组织制定防治水工作的技术规范和标准；（3）协调各相关单位开展防治水工作，推动防治水工作的整体推进；（4）组织开展防治水工作的考核评估，对不合格单位进行处罚和整改；（5）组织开展防治水工作的培训和宣传教育；（6）及时报告和处理突发防治水事故。
三、监测与预警责任（1）对水环境进行监测，及时发现问题并进行预警；（2）建立健全防治水事故的报告和处置机制；（3）提供准确的数据和信息，为决策提供科学依据。
四、工程建设责任（1）负责编制防治水工程规划，并组织实施；（2）加强防治水工程建设的技术监督和验收工作；（3）组织协调治理水环境污染的工程项目。
五、事中监管责任（1）对防治水工作进行日常监管，确保各项工作的规范性和有效性；（2）加强对防治水工程设施的巡查和维护，确保设施的正常运行；（3）对水环境违法行为进行处罚和整改。
六、事后监管责任（1）对防治水工作的效果进行评估和监督，及时发现和纠正问题；（2）对防治水违法行为进行查处，保护水环境的正常运行。
以上仅为一份防治水工作各级岗位责任制范本的一般内容，具体可根据实际情况进行具体制定。
防治水工作各级岗位责任制范本（二）在防治水工作中，各级岗位的责任制可以分为以下几个层级：1. 中央级岗位责任制：中央政府负责制定防治水工作的总体方针政策，统筹协调各地区的防治水工作，加强对各地区的指导和监督，并提供必要的支持和资源。
防治水岗位责任制范文（5篇）
防治水岗位责任制范文一、总经理岗位责任制1、总经理是是本矿防治水工作的第一责任人，对矿防治水负全面责任。
2、按照《煤矿安全规程》、《煤矿水文地质规程》和《煤矿防治水工作条例》及上级相关文件精神，建立专门防治水机构，并配备专业技术人员。
3、经常听取技术副总经理和业务主管部门对防治水工作规划、计划和相关工作情况汇报，并保证人力、物力和相关资金的落实。
4、按《煤矿安全规程》规定，负责制定每年的防治水灾害预防和处理计划。
5、负责组织实施每年夏季的矿井水灾演习。
6、对煤矿水害隐患要及时组织处理。
发生伤亡事故时必须及时向有关部门(市委、当地政府及主管部门)报告，并采取积极稳妥的措施，立即组织抢救，最大限度减少人员伤亡和财产损失。
严禁迟报、谎报、瞒报各类伤亡事故。
二、技术副总经理岗位责任制1、技术副总经理在总经理的直接领导下，对矿井防治水工作负直接责任。
2、对全矿防治水相关技术负责人的管理到位，确保技术管理体系畅顺。
3、每月初组织召开一次防治水专项会议，协调和解决防治水工作方面出现的难点和问题，总结上个月全矿涌水量变化和防治水所取得的成绩和不足，并对本月的防治水工作做好计划。
4、组织编制和检查防治水工程及防断层水、防老空水煤(岩)柱的设计。
5、组织制定并审批防治水工程的施工组织设计，及时审批各种施工措施，为科学施工提供可靠依据。
6、负责主持制定煤矿防治水工作计划和防治水工程作业规程，落实安全生产责任制和安全生产管理制度。
对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律者进行教育和处罚。
7、经常深入生产第一线，认真检查督促安全生产工作，有效防止安全生产失控和漏管。
8、推广应用防治水方面的新工艺、新技术、新材料、新设备，把技术创新作为我矿技术发展的一种内在动力。
对专业技术工作重点跟踪，组织技术攻关。
9、组织开展多种形式的防治水科技评比活动。
每年底对本矿本年度的科技项目，优秀设计及做出发明创造的科技人员进行评比并表彰，调动广大技术人员钻研技术的积极性。
煤矿矿井防治水岗位责任制(三篇)
煤矿矿井防治水岗位责任制根据《煤矿安全规程》和相关法律法规的要求，煤矿矿井防治水是煤矿安全生产的重要环节之一，为了确保煤矿矿井防治水工作的有效开展，特制定以下岗位责任制：一、矿长：1. 负责制定矿井水害防治工作的总体计划；2. 负责组织实施矿井水害防治工作，确保工作按照计划进行；3. 负责矿井防治水设施的建设和设备的维护，保证设施完好；4. 负责水文测控系统的建设和运行，及时掌握矿井内的水情变化；5. 负责组织水害应急预案的制定和演练，提高应对突发水害事件的能力。
二、安全管理人员：1. 负责制定和组织实施矿井水害防治的具体措施和方案；2. 负责矿井内的水文数据的收集和分析，及时发现水情异常，做出处理；3. 负责矿井水害防治设备的日常检查和维护，确保设备的正常运行；4. 负责指导和培训矿井防治水工作人员，提高防治水技能。
三、专职防治水人员：1. 负责矿井内的水位变动和水质情况的监测，及时发现异常情况；2. 负责矿井排水设备的日常检查和维护，确保设备的正常运行；3. 负责矿井防治水设施的维修和保养，及时处理设施故障和损坏；4. 负责安全检查记录的填写和报岗，确保相关安全隐患的及时处理；5. 负责参与矿井水害应急预案的制定和实施，能够熟练操作应急设备；6. 负责遵守煤矿安全操作规程，确保操作过程中不产生安全事故。
以上责任制仅作为示范，具体的矿井防治水岗位责任制还需根据煤矿的具体情况和工作需求进行调整和完善。
煤矿矿井防治水岗位责任制（二）煤矿矿井防治水是极其重要的安全工作，为了保障矿工的安全，需要建立有效的岗位责任制。
以下是一个____字的煤矿矿井防治水岗位责任制范本。
第一章总则为做好煤矿矿井防治水工作，保障矿工安全，根据有关法律法规和规章制度，特制定本岗位责任制。
第二章岗位职责第一节矿长1. 坚决贯彻执行国家和煤矿安全生产的法律法规，制定并组织落实煤矿矿井防治水的各项措施，确保矿井安全。
2. 建立健全矿井防治水责任制及纪检监察机构职责制，推动责任的层层落实。
2023年煤矿矿井防治水岗位责任制范文
2023年煤矿矿井防治水岗位责任制范文煤矿矿井防治水岗位责任制范文一、岗位职责根据煤矿矿井防治水工作的特点和要求，明确以下岗位职责：1. 煤矿矿长：（1）负责煤矿的生产经营和安全管理工作，为矿井防治水工作提供保障；（2）制定矿井防治水工作规定，明确责任分工，落实岗位职责；（3）加强对矿井防治水工作的组织领导，确保工作的顺利进行；（4）定期组织开展矿井防治水工作的检查、评估和总结，及时发现并解决问题。
2. 矿井防治水负责人：（1）负责组织制定矿井防治水工作计划和组织实施，确保水害防治措施的有效性；（2）组织开展矿井巡查，及时发现和处理矿井防治水方面的问题；（3）负责矿井防治水设施的维护和检修工作，确保设施的正常运转；（4）组织开展矿井人员水害防治教育和培训工作，提高员工的水害防治意识和能力。
3. 矿井经理：（1）负责矿井防治水工作日常的组织和协调工作；（2）制定和完善矿井防治水工作制度和规范，确保工作的规范性和有效性；（3）组织开展矿井防治水技术研究，提出改进意见和建议；（4）负责矿井防治水设施的管理和维护工作，确保设施的安全可靠。
4. 矿井安全员：（1）负责矿井防治水工作的具体实施和监督检查；（2）制定矿井防治水工作的实施方案，并组织实施；（3）开展矿井水质监测和水源保护工作，保证矿井用水的安全；（4）负责矿井防治水工作的记录和报表的编制工作。
5. 监理员：（1）负责矿井防治水工程的监督和检查工作；（2）对矿井防治水工程进行验收，确保施工质量；（3）协助矿井安全员进行相关工作，共同保障矿井的安全。
二、工作流程1. 制定矿井防治水工作计划：根据矿井煤层水文地质条件和防治水要求，制定年度、月度和周度的矿井防治水工作计划，明确工作目标和任务。
2. 组织实施矿井防治水工作：根据工作计划，采取相应的水害防治措施，确保矿井的安全和正常生产。
3. 进行矿井巡查：定期组织开展矿井巡查工作，及时发现和处理矿井防治水方面的问题，确保矿井安全。
防治水岗位责任制范本（3篇）
防治水岗位责任制范本近年来，水资源的保护与利用成为全球关注的重要议题。
为了加强水资源的防治工作，在各级政府的指导下，各地纷纷建立了防治水岗位责任制。
防治水岗位责任制作为一种保护水资源、预防水灾的管理机制，具有重要的意义。
为了更好地贯彻落实防治水岗位责任制，以下是一个防治水岗位责任制的范文：第一章总则第一条为加强水资源的保护与利用，推进水资源的可持续发展，制定本岗位责任制。
第二条本岗位责任制适用于全区域范围内的水资源保护与利用工作。
第三条在本岗位责任制下，市、县、乡、村四级政府应当明确各级防治水岗位责任人员的职责，依法履行水资源保护与利用的职责。
第四条市、县、乡、村四级政府应当加强对各级防治水岗位责任人员的培训和指导，提高责任人员的水资源保护与利用意识和技能。
第五条各级政府应当加强与相关部门的协调合作，形成工作合力，共同推进水资源的保护与利用工作。
第二章防治水岗位责任人员的职责第六条市级防治水岗位责任人员的主要职责包括：1. 负责水资源保护与利用工作的组织和指导；2. 负责制定本地区水资源保护与利用的规划和政策；3. 负责建立健全水资源监测、评估和预警机制；4. 负责协调相关部门的工作，推进水资源保护与利用工作。
第七条县级防治水岗位责任人员的主要职责包括：1. 负责组织督促各乡镇开展水资源保护与利用工作；2. 负责协调解决水资源保护与利用工作中的重大问题；3. 负责督促各乡镇建立健全水资源核查制度；4. 负责组织开展水资源宣传教育工作。
第八条乡级防治水岗位责任人员的主要职责包括：1. 负责落实县级政府的水资源保护与利用政策；2. 负责组织开展本乡村的水资源核查工作；3. 负责组织宣传教育，提高居民的水资源保护意识；4. 负责协助县级政府解决水资源保护与利用工作中的问题。
第九条村级防治水岗位责任人员的主要职责包括：1. 负责组织居民参与水资源保护与利用工作；2. 负责组织居民开展节水宣传活动；3. 负责督促居民按照节水要求使用水资源；4. 负责协调解决居民水资源保护与利用问题。
煤矿矿井防治水岗位责任制范本（2篇）
煤矿矿井防治水岗位责任制范本一、岗位责任制的目的和基本要求煤矿矿井防治水岗位责任制旨在明确煤矿矿井防治水工作的责任和义务，加强对矿井防治水工作的管理和监督，确保煤矿矿井防治水工作的有效进行。
具体的基本要求如下：1.明确责任：各个岗位的职责和责任必须得到明确，确保煤矿矿井防治水工作的整体协调和顺利进行。
2.全员参与：煤矿矿井防治水工作是全员共同参与的，每个矿工都有责任对矿井的防治水工作进行监督和管理。
3.有效执行：煤矿矿井防治水岗位责任制必须得到有效执行，各个岗位要按照各自的职责和责任进行工作，确保煤矿矿井防治水工作的顺利进行。
二、煤矿矿井防治水岗位责任分配1.矿长（或矿井管理员）：负责对煤矿矿井防治水工作进行组织和管理，制定并落实防治水工作计划，确保矿井防治水工作的安全和有效进行。
2.技术负责人（或工程师）：负责对煤矿矿井防治水工作的技术支持和指导，对矿井防治水设备进行监督和检修，确保设备的正常运行。
3.巡检员（或监察人员）：负责对矿井的防治水设备和工作进行巡检和监察，发现问题及时上报，并协助进行处理。
4.矿井管理人员（或监工）：负责对矿井的防治水工作进行管理，监督并指导矿工进行矿井防治水工作，确保工作的顺利进行。
5.矿工（或作业人员）：负责对矿井的防治水工作进行操作和施工，按照要求进行矿井防治水工作，确保工作的安全和有效进行。
三、煤矿矿井防治水岗位责任制执行措施1.矿长（或矿井管理员）要制定煤矿矿井防治水工作计划，并组织矿井的防治水培训和演练，确保矿井的防治水工作能够随时应对突发事件。
2.技术负责人（或工程师）要及时了解矿井防治水设备的运行情况，对设备进行定期检查和维护，及时处理设备故障，确保设备的正常运行。
3.巡检员（或监察人员）要定期对矿井进行巡检，发现问题要及时上报，并协助相关部门进行处理，确保矿井的防治水设备和工作的安全和有效进行。
4.矿井管理人员（或监工）要对矿工进行防治水工作的岗前培训和技术指导，监督矿工的操作和施工，及时纠正操作中的错误，并检查工作的质量和效果。
矿井防治水岗位责任制(三篇)
矿井防治水岗位责任制岗位名称：矿井防治水岗位岗位职责：1.负责监测矿井防治水系统的运行情况，及时发现异常情况并上报；2.负责矿井水文地质数据的收集和整理；3.负责矿井防治水工程设备的维护和保养；4.负责领导和组织矿井防治水巡查工作，确保巡查的全面和及时；5.负责与相关部门进行协调沟通，解决矿井防治水工程中的问题；6.负责矿井防治水工程的组织计划及实施；7.负责矿井防治水事故的应急处置，并进行事故的调查和分析。
岗位要求：1.具有相关专业知识和技能，熟悉矿井防治水工程的设计、施工和管理；2.具备较强的组织和协调能力，能够有效领导和组织矿井防治水工作；3.具备较强的沟通和协调能力，能与相关部门进行有效的沟通和协调；4.具备较强的分析和解决问题的能力，能够及时发现和解决矿井防治水工程中的问题；5.具备较强的应急处置能力，能够迅速有效地应对矿井防治水事故；6.具备良好的职业道德和工作责任心，能够认真履行岗位职责，确保矿井安全。
以上是矿井防治水岗位责任制的范文，可以根据实际情况进行调整和修改。
这个范文给出了矿井防治水岗位的职责和要求，希望对您有所帮助。
矿井防治水岗位责任制（二）范文如下：一、岗位名称：矿井防治水岗位二、岗位职责：1. 及时巡查矿井各处水源，确保矿井防水设施完好，无漏水现象；2. 定期清理矿井排水管道，保持通畅；3. 配合矿井管理部门进行水位、水压的监测和记录，及时报告异常情况；4. 及时修复矿井内部水源设施的故障，确保防水设备正常运行；5. 进行矿井泵站的维护保养，确保排水设备正常工作；6. 组织并实施矿井水源保护工作，加强矿井周边环境的防治水措施；7. 参与矿井水灾应急演练，了解应急预案，熟悉急救措施，能够高效应对突发水灾事件；8. 定期向矿井管理部门进行工作汇报，提出改进建议。
三、工作要求：1. 具备矿井防治水专业知识，熟悉矿井防治水设备和工艺；2. 具备团队合作精神，能够有效沟通协调，配合其他相关部门开展工作；3. 具备较强的责任心和自我管理能力，能够独立检修维护防治水设施；4. 具备应急处理能力，能够迅速准确地应对矿井突发水灾事件；5. 具备较强的动手能力和抗压能力，能够适应工作中的高强度工作环境；6. 具备积极进取的态度，能够不断学习和掌握新的防治水技术。
煤矿防治水岗位责任制（三篇）
煤矿防治水岗位责任制是指在煤矿安全生产中，设立专门的岗位，由专人负责煤矿防治水工作，并对此岗位的责任进行明确和落实。
煤矿防治水岗位责任制包括以下几个方面的责任：1. 煤矿防治水岗位负责人的责任：负责煤矿防治水工作全面领导、组织和管理，制定水防治工作方案与措施，并监督各岗位履行防治水责任。
2. 煤矿防治水岗位的水文监测员的责任：负责进行煤矿防治水的监测工作，包括水位、流量、水质等参数的测量和记录，及时掌握水情，及时上报。
3. 煤矿防治水岗位的水闸操作员的责任：负责水闸的日常检查、维护和操作，确保水闸的正常运行，及时响应水灾预警并进行处置。
4. 煤矿防治水岗位的排水泵操作员的责任：负责排水泵的日常检查、维护和操作，保证排水系统的正常运行，及时排泄煤矿内的积水。
5. 煤矿防治水岗位的安全监护人员的责任：负责监护水防治设施的安全运行，及时排查隐患，确保施工人员的安全。
以上只是煤矿防治水岗位责任制的一些主要责任，具体的责任可以根据不同煤矿的具体情况和业务特点进行适当调整。
重要的是在煤矿防治水中，明确各个岗位的职责，做好责任落实，确保煤矿安全生产。
煤矿防治水岗位责任制（二）是指在煤矿中设立专门的岗位负责管理和防治煤矿废水、地下水和地表水等水质安全问题。
根据《煤矿安全规程》等相关规定，煤矿防治水岗位的职责包括以下几个方面：1. 工作计划与组织：编制煤矿水防治工作方案和年度计划，组织水质监测和分析，制定相应的应急预案和处置措施。
2. 水质监测与分析：负责煤矿废水、地下水和地表水的定期监测和分析，及时发现水质超标问题，并采取相应的措施进行处理。
3. 废水处理与排放：负责煤矿废水的处理和排放工作，确保废水达到国家和地方的排放标准，防止废水对环境造成污染。
4. 应急预案与处置：制定煤矿水环境事故应急预案，组织应急演练和事故处置工作，及时进行抢险救援和污染防控，最大限度地保护生态环境和人民群众的生命财产安全。
5. 监督检查与整改：对煤矿水环境工作开展监督检查，及时发现问题和隐患，并要求相关部门和人员进行整改，确保水质安全。
2024年矿井防治水岗位责任制(三篇)
2024年矿井防治水岗位责任制为了认真贯彻实行《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》、《煤矿防治水工作条例》、《矿井水文地质规程》等相关文件精神，做好矿井水害的防治工作，杜绝重大水害事故，保障职工人身安全和矿井安全生产，实现矿井持续稳定发展，特制定本责任制，望各单位部门认真贯彻落实。
一、指导思想坚持“安全第一、预防为主”的生产方针，严格执行“有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则，以消除隐患、确保安全为目的，抓好技术监督和现场管理两大环节，对矿井水害进行综合防治，杜绝水害事故的发生。
二、奋斗目标1.杜绝因矿井水害造成的人身伤亡事故。
2.杜绝突水淹没掘进和回采工作面及以上的水害事故。
3.以防为主、防治结合，加大矿井水害防治力度，落实责任，保证各项防治水工程的正常进行，确保安全生产。
三、____机构公司成立防治水领导小组组长：总经理邹爱国副组长：总工程师汤国辉、生产副总经理黄斯保、安全副总经理张志宏、经营副总经理敖贱根成员：公司副总以上领导及各职能部门负责人领导小组负责全公司防治水工作的统一协调指挥，领导小组下设防治水办公室，办公室设在生产技术部，生产技术部部长任主任，成员有：各职能部门负责人及相关的技术负责人。
四、基本任务1.认真贯彻执行国家和上级部门有关防治水工作的法规、规定、指令。
2.加强矿井防治水基础工作，做好各种水情、水害的预测预报，及时提供各种水文地质资料，满足矿井安全生产需要。
3.抓好水害水患的分析排查和治理工作，对排查出的水害水患，制定相应的防治措施，并明确责任，定期落实。
4.根据矿井生产接替情况，做好各种水文补勘和防治水工程。
5.落实具体防治水工作任务的实施，监督检查各类防治水工程施工质量和进度。
五、岗位职责矿井防治水工作直接影响到职工人身和生产安全，防治水工作牵涉面广，必须总经理亲自抓，总工程师负责，各部门各负其责、分工协作，分工责任如下：1.总经理是安全生产的第一责任者，对矿井防治水工作负总责。
防治水岗位责任制及管理制度范例（2篇）
防治水岗位责任制及管理制度范例____煤业防治水管理制度为更好地防止矿井生产建设中水灾事故的发生，对矿井水患进行科学管理，建立健全我矿矿井防治水有关制度，保证我矿安全生产，掌握矿井水害规律，根据《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等有关规定，制定本管理制度。
一、矿井必须严格执行“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则，采取防、堵、疏、排、截的综合治理措施。
二、必须按规定成立水害防治机构，设立专职的探放水队伍，配备专业技术人员，配备符合规定的探放水钻机。
三、要合理设计各类防水煤柱。
四、矿井每年雨季前要组织一次防治水全面检查工作。
五、矿井必须按规定配足排水管路、排水设备、防洪抢险物资。
六、矿井必须收集矿井水文地质资料并建立相关档案。
七、矿井应组织水文地质调查工作。
查明矿区内报废小井充水情况与矿区开采关系，查明地表水体、含水层与隔水层、小井老窖、各类导水构造等对矿井影响情况，并制定措施。
八、矿井应进行水文地质观测工作，建立观测台帐。
九、水文地质条件复杂的矿井、水文情况不清的矿井，要进行补充水文地质勘探工作，并按地质规程要求报批工程设计。
十、采掘工作面探放水包括，防顶板突水、防底板突水、老空水、断层水、钻孔水等，必须根据矿井实际情况，制定相应的探、放水措施，报有关部门批准。
十一、凡在煤层露头风化带，含水、导水、与富水层相接触的断层，矿井水淹区，受保护的地表水体、井田技术边界等地段必须留设防水煤柱，各类防水煤柱必须按规定进行设计、计算，确定尺寸大小和留设方法。
并报有关部门批准。
十二、矿井必须建立水害防治预测预报制度、水害防治技术管理制度、水害隐患排查治理制度、水害防治安全生产岗位责任制。
十三、如本制度与上级规定相抵触，按上级规定执行。
____煤业防治水岗位责任制矿长防治水岗位责任制1、矿长是防治水工作的第一责任人，对防治水工作负全面责任。
2、根据《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》及上级相关文件精神，建立专门防治水机构，并配备专业技术人员。
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采掘区队防治水岗位责任
制示范文本
In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each
Link To Achieve Risk Control And Planning
某某管理中心
XX年XX月
采掘区队防治水岗位责任制示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
⒈对于正常施工的采掘工作面等作业地点，本着“谁
施工，谁负责”的原则，必须掌握作业地点的水文地质情
况、水害因素，严格落实各项防治水措施，切实做好防治
水工作。
⒉采掘工作面或其他地点发现有挂红、挂汗、空气变
冷、出现雾气、水叫、顶板淋水加大、顶板来压、底板鼓
起或产生裂隙出现渗水、水色发浑、有臭味等突水预兆
时，必须停止作业，采取措施，立即报告矿调度室，发出
警报，撤出所有受水威胁地点的人员。
⒊坚持“有疑必探，先探后掘，先治后采”的原则。
不消除水害隐患，不得从事采掘活动。
对有水害威胁的工
作地点，按探放水设计要求停掘、停采，并负责探、疏放
水部分工程的现场施工工作，严格按有关规定及设计进行施工，并详细记录施工情况、出水情况等，经有关部门审查确认消除水害隐患后，方可继续施工。
⒋负责编制作业规程中的矿井防治水有关内容，确定避水灾路线等，并认真贯彻到每个作业人员。
5.负责施工地点排水管路、排水泵及配电设备的安装、维护、回撤工作。
6．杜绝生产用水的“长流水”和“跑、冒、滴、漏”现象。
7．下山掘进巷道的供水管必须有应急控水阀门，以便管路出现开裂、断裂时及时关闭。
控水阀门的安设密度为大于15。
下山每隔150m安装一组，小于15的下山巷道每隔300m安装一组。
8．预计最大涌水量大于20m2/h，长度大于200m的下山必须安装固定排水管路，固定排水管路距离迎头的距
离不得大于50m，固定管路至迎头备有与固定管路管径一致的软管。
工作面必须备有与工作水泵排水能力一致的备用水泵，排水系统的排水能力必须大于预计最大涌水量的1.5倍，排水设备挂牌管理，明确管理维护责任。
9.长期淋水、涌水积水的低洼点必须施工排水硐室，安装排水设备，不得在巷道内施工永久排水坑，排水硐室（水坑）必须设置明显警戒标志，防止行人坠入。
巷道顶、帮淋水、涌水点必须采取防水措施，采用统一的集水、导水设施，将涌水倒入水沟。
10.设计有排水沟的巷道，必须及时开挖临时水沟，永久水沟必须严格按设计施工。
新开工工程对排水系统可能造成影响的必须预先采取保护措施，造成破坏的必须在工程结束后恢复原样。
11.负责施工下山范围内探测孔涌水的排除工作（排水硐室、迎头）。
12．区队主要负责人为本单位防治水工作的第一责任者。
请在此位置输入品牌名/标语/slogan
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