发展党员工作实施方案
发展党员实施方案（共10篇）（精简版）
发展党员实施方案(共10篇)发展党员实施方案(共10篇)篇一：2016年度发展党员实施方案XX小学发展党员实施方案为统一和规范各个支部党员发展的流程，依据党组织有关规定并结合实际情况，现将我总支党员的发展程序及实施方案作如下说明。
一、党员的发展程序党员发展可以分为以下五个阶段：第一阶段：申请入党阶段职工工作期间，随时可以向党组织递交入党申请书。
辅导员接收入党申请书并对其进行初步考察。
第二阶段：入党积极分子阶段申请入党的教职员工经过支部初步考察，没有异议及违纪情况的，可以确定为入党积极分子，可以参加总支组织的入党积极分子培训班学习，考核并取得结业证书。
第三阶段：组织培养阶段各辅导员从入党积极分子挑选表现优秀者，向团组织推优，并向支部培养。
支部对上报的培养对象进行汇总，并安排相应的考察和学习。
各班级由指定的党员联系教师对培养对象进行考察，按照党员发展材料一览表格里的材料进行汇集。
第四阶段：预备党员发展阶段经过入党联系人各方面考察，对条件成熟和材料收集齐的进行支部大会讨论，通过会议者填写入党志愿书，进行入党宣誓，成为预备党员。
第五阶段：转正阶段经过预备期（一般是一年）的考察，由本人在预备期满前向入党联系人提出转正申请。
支部确定时间，召开大会，会议通过后上报上级党组织审批，审批完成后成为正式党员。
二、党员发展工作实施原则 1．辅导员初步考察及原则辅导员负责申请入党阶段及入党积极分子阶段的初步审查，同时负责向团组织和党组织推选优秀分子，协调组织入党积极分子的学习。
协助联系人进行组织培养。
2．联系人负责发展的原则入党申请人进入组织培养阶段时，将有一位党员教师负责联系，联系人负责开展各项考察活动，收集群众座谈、思想汇报等材料。
联系人会向支部预备发展等事项。
入党联系人由支部会议协调产生。
3．按期发展原则从写入党申请书到发展成为预备党员，要有一年的时间。
预备期转正一般需要一年的时间。
4．遇事讨论原则各联系人在发展工作过程中，如有问题，可以向支部提出，具体问题具体讨论。
《关于进一步加强党员队伍建设的实施意见》的实施方案
《关于进一步加强党员队伍建设的实施意见》的实施方案文章标题：《关于进一步加强党员队伍建设的实施意见》的实施方案《关于进一步加强党员队伍建设的实施意见》的实施方案为了贯彻落实局党委《关于进一步加强党员队伍建设的实施方案意见》，进一步做好我处党员队伍建设工作，结合我处实际情况，特制定以下实施方案：一、提高认识，加强学习，以强烈的责任感和信命感做好党员队伍建设工作党员是政党的细胞，党员队伍建设的基础和前提。
只有做好党员队伍建设工作，才能够进一步提高党员素质，增加党组织的吸引力、凝聚力和战斗力。
各支部要以高度的责任感和使命感，把对党员队伍建设工作的识识提升到一个新的高度，解放思想、开拓创新、力争把我处的党员队伍建设成为一支政治能力强、业务素质高、团结协作、作风扎实、严格自律、口碑良好的绿化建设中坚力量。
各党支部要利用工作淡季，组织党员理论学习，结合学习贯彻党的十六届五、六中全会精神，组织党员集中学习《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，并努力做到学深一些，学透一些，学以致用。
要把学习十六届五、六中全会精神作为提高全处党员政业，业务素质和工作水平的重要途径。
使全处党员充分认识到马列主义、毛泽东思想、xxxxx和“****”重要思想是我们党巩固执政地位，永葆生机活力的强大思想武器，也是新形势下广大党员保持先进性的行动指南。
二、求实创新，切实做好入党积极分子队伍建设入党积极分子是党员队伍的源泉和后备力量，我们要积极做好入党积极分子队伍建设。
1、明确条件，把好人选关各党支部要及时把提出书面入党申请、承认党的纲领和章程，并在学习和工作表现较好，自觉要求进步，积极接近党组织的先进分子吸收到入党积极分子队伍中来，在保证质量的前提下，不断扩大入党积极队伍。
并帮其树立正确的入党动机，为他们接受党的先进理论提供有益的舆论和学习环境，经常考察和监督入党积极分子的思想和言行，对入党积极分子群体采取动态管理，每年对入党积极分子集中进行一次充实整顿工作，根据本人的现实表现，重新排队，做到有先有后、有进有出。
两新组织发展党员实施方案
两新组织发展党员实施方案随着我国经济社会的不断发展，两新组织（新型经济组织和新社会组织）在社会生活中扮演着越来越重要的角色。
作为党的基层组织，如何加强对两新组织的党建工作，推动两新组织发展党员工作的开展，已成为当前亟待解决的问题。
为此，制定并实施好两新组织发展党员实施方案，对于加强两新组织党建工作、促进两新组织健康发展具有重要意义。
一、加强组织领导，形成合力1. 充分认识两新组织发展党员工作的重要性，将其纳入党建工作的重要议事日程，确保领导重视、部署到位。
2. 建立健全两新组织党建工作领导小组，明确工作职责、任务分工，形成上下联动、协同作战的工作格局。
3. 加强与两新组织的沟通联系，了解他们的需求和困难，为他们提供有针对性的党建服务和支持。
二、创新工作方式，提高工作实效1. 制定并完善两新组织发展党员工作的相关制度和政策，为其发展党员提供制度保障和政策支持。
2. 利用新媒体手段，开展线上线下结合的党员宣传教育活动，提高两新组织党员的政治觉悟和组织认同。
3. 探索建立两新组织党员“微党课”制度，定期开展主题党日活动，加强党员学习教育，提高党性修养。
三、加强组织引领，培养高素质党员1. 鼓励两新组织积极推荐符合条件的党员，加强对其进行思想政治引领和业务技能培训，提升党员素质和能力。
2. 开展党员志愿服务活动，组织两新组织党员参与社会公益活动，增强党员的社会责任感和使命感。
3. 加强对两新组织党员的日常管理和监督，建立健全党员管理台账，定期进行党员教育谈心谈话，引导他们做到“两个维护”。
四、加强组织建设，促进两新组织健康发展1. 积极引导两新组织建立健全党组织，推动党组织和企业组织相结合，实现党建工作与企业发展的良性互动。
2. 支持两新组织开展党建品牌创建活动，打造一批有影响力的示范党组织和模范党员，树立良好的党建形象。
3. 加强对两新组织发展党员工作的督促检查，及时总结经验、发现问题，不断完善工作措施，推动两新组织党建工作取得实效。
党员实施方案怎么写
党员实施方案怎么写作为一名党员，制定和实施党员工作方案是非常重要的。
一个好的党员实施方案可以有效地指导党员的工作，并且对于党的事业发展起到至关重要的作用。
那么，党员实施方案应该怎么写呢？首先，党员实施方案的编写需要充分考虑党的政策和方针。
党员是党的助手和执行者，必须严格遵守党的政策和方针，将其贯彻到实际工作中。
因此，在编写党员实施方案时，要对党的政策和方针有深刻的理解，确保方案的制定符合党的要求。
其次，党员实施方案需要具体可行。
方案的具体性是其可行性的基础。
党员的工作需要具体的指导和安排，因此方案中的内容要有明确的目标和任务，要有详细的计划和措施，以及具体的时间节点和责任人。
只有这样，党员才能根据方案有的放矢地开展工作，确保工作的顺利进行。
另外，党员实施方案需要注重科学性和灵活性。
科学性是指方案要有合理的结构和安排，要有科学的方法和手段。
灵活性是指方案要能够根据实际情况进行调整和变化，以适应工作的需要。
党员的工作往往面临着复杂多变的情况，方案的科学性和灵活性能够帮助党员有效地应对各种挑战和困难。
最后，党员实施方案需要注重监督和评估。
制定方案只是第一步，更重要的是要对方案的执行情况进行监督和评估。
只有通过监督和评估，才能及时发现问题和不足，及时进行调整和改进，确保工作的顺利完成。
综上所述，党员实施方案的编写需要充分考虑党的政策和方针，具体可行，科学灵活，注重监督和评估。
只有这样，才能确保党员的工作有条不紊地进行，为党的事业发展做出积极的贡献。
希望各位党员能够认真对待党员实施方案的编写，不断提高方案的质量，为党的事业发展作出更大的贡献。
20xx年发展党员“回头看”工作实施方案
20xx年发展党员“回头看”工作实施方案20xx年发展党员“回头看”工作实施方案各党支部：根据县委组织部《关于对新党员发展工作进行“回头看”的通知》叙委组[20xx]29号文件精神，对照《中国共产党发展党员工作细则》，xx镇党委在分析前期工作开展情况的基础上综合考虑拟定了以下工作方案，请各党支部结合实际认真抓好落实。
一、高度重视、精心指导，确保发展党员工作科学化各党支部要对发展党员工作高度重视，将其摆上重要议事日程，镇党委将把发展党员工作纳入基层党组织建设的责任目标进行考核，列入党支部书记述职的重要内容、党务干部培训内容，狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设，把发展党员工作作为党建的工作重心来抓,对发展党员工作进行规划部署,提出目标要求；各党支部要根据入党积极分子的培养情况提出年度发展计划，从而减少发展党员工作的盲目性。
二、坚持标准，严格把关，确保发展党员工作规范化各党支部要认真贯彻发展党员工作的方针政策，积极、稳妥地做好发展党员工作。
为了保质保量做好发展党员工作，我们力求使关口前移，及时发现好的典型，了解他们的入党愿望，帮助他们向党组织靠拢，并把教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终，在具体工作中，坚持做到严把“四关”：（一）严把培训关，加深对党的基本理论的理解。
一是通过理论培训，解决“思想上”入党问题。
每年组织入党积极分子参加镇党委组织的入党积极分子培训班，系统地学习党史、党章和毛泽东、邓小平、江泽民和胡锦涛等同志关于党建的重要论述，使积极分子更加了解党的历史，加深对党的认识。
二是通过实践锻炼，解决“行动上”入党问题。
主要采取交任务、压担子的办法，根据每个积极分子的特点，分配一定的工作，让每位入党积极分子都能在实际工作中得到锻炼，增强党性修养。
（二）严把考察关，加强对入党积极分子的培养考察。
坚持考察与培养相结合，做到培养有目标、考察有内容、结果有登记。
一是为每位入党积极分子指定2名培养考察联系人，经常了解积极分子的思想和学习、工作情况，向党组织反映他们的愿望和要求，鼓励和帮助他们端正入党动机。
党员实施方案
主要任务1、工作敷衍塞责2、不重视理论学习业务提升3、专业发展目标不明确4、没有持之以恒的精神学习每月一、加强政治学习，坚定理想信念。
1、加强政治理论学习。
共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂，也是保持党的团结统一的思想基础。
必须把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务。
全体党员必须把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念作为毕生追求，坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。
党的组织必须坚持不懈抓好理论武装，广大党员必须自觉抓好学习、增强党性修养。
要组织教师学习教育法律法规、时事政策；要继续组织党员学习贯彻新党章和习近平总书记系列重要讲话，巩固提高“两学一做”所取得的成果；坚持用远大的共产主义理想、坚定的共产主义信念、高尚的思想道德、敬业的工作态度、与时俱进的创新精神搞好我们的工作，为学校发展做出新贡献。
2、全面学习贯彻党的十八届六中全会精神。
党的十八届六中全会是着眼协调推进“四个全面”战略布局、专题研究部署全面从严治党的一次重要会议，深入学习宣传贯彻全会精神是全党全国的重大政治任务。
要认真学习全会通过的准则和条例，学习习近平总书记重要讲话，引导广大党员坚持严字当头，突出问题导向，发扬自我革命精神，推动全面从严治党向纵深发展；引导党员进一步增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二、健全党内制度，规范党建工作。
1、健全完善党内制度。
建立健全党员教育管理的长效工作机制，坚持“三会一课”制度，党日活动制度，党内组织生活制度。
认真实施党员年度目标管理工作，要求党员结合自己实际工作，把制定目标与学校教育教学工作有机统一，注重党员目标责任制的落实。
做好民主评议党员工作，安规、按时交纳党费，增强党员的组织观念。
2、做好发展党员工作。
乡党员发展工作实施方案
乡党员发展工作实施方案为扎实做好2014年度党员发展工作，不断提高发展党员质量，优化党员队伍结构，根据上级要求，结合我乡实际，提出如下意见。
一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，严格遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六字方针，着眼于始终保持和发展党的先进性，突出优化党员队伍结构和提高新党员质量，及时把社会各方面的优秀分子吸收到党内来，不断增强党员队伍的生机和活力，为全乡经济发展和社会和谐稳定提供坚强的组织保证。
二、目标任务2013年全乡计划发展新党员10名，其中一线干部群众和35岁及以下的党员发展比例保持在80%左右；女党员的发展比例保持在40%以上；大专以上文化程度的党员发展比例保持在70%以上。
三、具体要求1、以提高党员素质为目标，加强党员教育，重点在广大党员干部和入党积极分子中开展以学习政治理论、学习《党章》和十八大精神为主要内容的学习教育活动，各支部要建立发展党员积极分子参加培训、考核机制，建立经常性的党员干部教育管理工作机制，促进党员教育管理制度化、规范化、经常化。
要针对不同层次党员的实际情况，采取灵活多样的学习方式，有目的、有计划地开展教育，对各支部党员每年集中培训时间不少于七天，入党积极分子专题培训不少于十天。
2、严格发展党员标准，做好从农民、职工、知识分子、退伍军人、机关干部中发展党员工作。
切实把拥护党的基本理论、基本路线和基本纲领，政治信念坚定、思想道德纯洁、作风纪律过硬、积极投身改革开放和社会主义新农村建设事业，在本职岗位上成绩突出，符合党员条件的优秀分子吸收到党内来，坚持成熟一个发展一个，不能随意降低入党标准，更不能另立标准，防止用“能人”、“富人”、“好人”标准代替党员标准。
3、严格发展党员程序，按照发展党员的“十六字”方针和党章的要求，认真履行入党手续，严把质量关。
建立发展党员工作的有关制度，健全发展党员工作责任制和责任追究制，严格实行发展党员预审制、培训制、公示制、票决制、责任追究制党内外群众监督制约和组织把关相结合的责任保证机制，不断提高发展党员水平。
2021年排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作实施方案
2021年排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作实施方案2021年排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作实施方案为全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，切实解决农村发展党员违规违纪问题，提高发展党员质量，按照全国、全省、全市组织部长会议和基层党建工作重点任务推进会部署要求，根据《中共中央组织部关于印发〈____年排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作方案〉的通知》（组通字〔____〕__号）以及《__省____年排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作实施方案》等文件精神，结合我镇实际，现就开展排查整顿工作制定如下实施方案：一、总体安排____年_月至__月，重点对党的十八大以来，我镇各村（社区）党组织发展的党员进行排查。
二、排查整顿的主要问题主要排查各村（社区）发展党员工作中，是否存在以下_类违规违纪问题。
（一）“带病入党“问题。
主要是将违法犯罪等不符合党员条件的人员发展入党。
重点排查是否将曾受到刑事处罚且未经党组织长期考察的人员，受到行政处罚且造成恶劣影响的人员，“村霸“和涉黑涉恶、涉邪教人员，被人民法院纳入失信被执行人且尚未删除的人员，信仰宗教、热衷于组织和参加迷信活动的人员发展为党员。
（二）弄虚作假问题。
主要是党员身份造假或入党材料造假。
重点排查是否存在为非党员出具党员身份证明、伪造党员档案，伪造、篡改支部大会或党委会表决结果，在政治审查环节提供虚假证明，以及本人伪造相关材料、提供虚假学习工作经历证明等。
（三）徇私舞弊问题。
主要是发展“人情党员“、违规发展农村基层干部近亲属入党和违规“异地入党“。
重点排查是否存在以下情形：利用职权或职务上的影响说情打招呼、干预基层党组织发展党员，利用发展党员搞权力寻租、利益输送，通过赠送明显超出正常礼尚往来的财物、提供宴请等不正当手段发展入党；村（社区）“两委“负责人是否降低标准发展近亲属入党，或优先照顾发展近亲属入党且造成不良影响；在校学生、现役军人、机关事业单位和国有企业正式员工等人员违规在户籍所在地的农村党组织入党。
党支部书记的工作计划与实施方案
党支部书记的工作计划与实施方案党支部书记是党支部工作的核心执行者和组织者，其工作计划的制定和实施方案的制定对于支部发展和党员成长至关重要。
本文将聚焦于党支部书记的工作计划与实施方案，旨在提供一些建议和指导。
一、党支部书记的工作计划1.党建目标的确定：党支部书记应首先明确党支部的发展目标，根据上级组织的要求和支部的实际情况，确定长期和短期的党建目标。
长远目标可以着重于党建工作的整体指导方向，短期目标则侧重于当前重要工作的落实。
2.工作重点的确定：党支部书记应根据党的工作重点和党员的需求，确定党支部工作的重点内容。
重点可以包括党员教育培训、组织生活的组织与落实、党员先锋模范作用的发挥等方面，根据具体情况确定最为紧迫且有效的重点。
3.时期划分与时间安排：根据工作重点和党支部的实际情况，将工作计划划分为不同的时期，并为每个时期设定清晰的时间安排。
党支部书记可以根据时间要求，将工作计划分为年度计划、季度计划或月度计划，以确保工作的有序进行。
4.任务分解与责任分工：党支部书记应根据工作计划的重点与目标，将每个任务进行具体分解，并进行责任分工。
确保每个任务都有明确的执行人，明确各个角色的职责和任务，以便工作的落实和责任的追究。
5.监督与评估机制的建立：党支部书记应建立完善的工作监督与评估机制，对工作计划的执行情况进行定期、有针对性的监督和评估。
通过定期召开支部会议、召开党员大会、个别谈话等方式，了解工作进展和存在的问题，并及时采取措施进行调整和改进。
二、党支部书记的实施方案1.明确工作目标与方针：党支部书记应明确工作目标与方针，将党支部工作计划转化为实际的行动方案。
例如，在加强党员发展上，可以通过定期召开组织生活会、开展入党积极分子培养等方式，提升党建工作的落地效果。
2.制定细化的工作措施：党支部书记应根据工作计划的任务，制定细化的工作措施。
例如，在加强党员教育培训上，可以组织专题讲座、开展学习交流活动，建立学习型党支部，提高党员的政治理论水平和实践能力。
党建发展工作实施方案
党建发展工作实施方案一、背景分析。
党的建设是党的事业发展的基础和保障，是党的生命线和活力源泉。
当前，随着我国经济社会的发展和改革开放的深入推进，党的建设面临着新的形势和任务。
党建工作实施方案的制定，对于推动党的事业发展、巩固党的执政地位、保持党的先进性和纯洁性，具有重要的意义和作用。
二、总体目标。
党建发展工作实施方案的总体目标是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，全面落实党中央关于加强党的建设的决策部署，推动全面从严治党向纵深发展，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
三、工作重点。
1. 加强党组织建设。
全面推进党的基层组织建设，加强基层党组织的战斗堡垒作用，提高党组织的组织力、战斗力、凝聚力和号召力。
2. 强化党员队伍建设。
加强党员教育管理，提高党员的政治觉悟和思想道德水平，增强党员的党性觉悟和组织观念。
3. 深化党风廉政建设。
加强党风廉政建设，推动全面从严治党向纵深发展，坚决反对和惩治腐败现象。
4. 推进党的制度建设。
完善党的制度建设，建立健全党内监督机制，加强党内法规制度建设，推动党的建设制度化、法治化。
5. 加强党的思想政治工作。
加强党的思想政治工作，深入开展党的群众路线教育实践活动，推动党的群众工作向基层延伸。
四、实施路径。
1. 统一思想，凝聚共识。
全党同志要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，统一思想，凝聚共识。
2. 强化组织领导，明确责任。
党的各级组织要加强对党建工作的领导，明确工作责任，落实工作任务，确保党建工作扎实推进。
3. 加强宣传教育，营造良好氛围。
加强宣传教育工作，营造风清气正的良好政治生态，增强全党同志的思想自觉和行动自觉。
4. 加强监督检查，保证落实。
加强对党建工作的监督检查，及时发现问题，采取有效措施，确保党建工作的落实和推进。
五、工作保障。
1. 加强组织领导。
各级党组织要加强对党建工作的组织领导，确保党建工作的顺利推进。
县司法局发展党员工作实施方案
县司法局发展党员工作实施方案发展党员工作是党的建设中一项重要的经常性工作，是加强党的执政能力和先进性建设的基础工程，党员的好坏直接关系到一个政党的工作大局。
为进一步推进发展党员工作的科学化、规划化和制度化，不断提高发展党员工作的质量，努力造就一支高素质的司法行政党员队伍，保持党的先进性和纯洁性，根据省、市文件精神要求，现结合我局的实际，制定本方案。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着眼于始终保持党的先进性，坚持不懈地做好发展党员工作，努力建设一支素质优良、结构合理、规模适度、作用实用的司法行政党员队伍，为推动我县经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证和人才支持。
二、主要原则1、坚持标准、保证质量。
着眼于保持党的先进性，严格按照党章规定的党员标准发展党员，把政治标准放在首位，坚持成熟一个发展一个，保证新党员质量。
2、发扬民主，公开透明。
增强发展党员工作的透明度，拓宽群众参与发展党员工作的途径，防止发展党员工作中的不正之风。
三、工作目标2013年全办计划发展新党员一名，研究生文化程度1名，年龄控制在35周岁以下，努力实现司法行政队伍党员结构明显改善，整体素质明显提高。
四、工作重点1、加大对优秀青年的培养力度。
要改善工作方法，积极主动去做引导工作；2、条件成熟的及时收入党；3、推动发展党员工作，建立联系制度，落实相应的跟踪教育和考察培养措施。
五、工作措施1、制度发展党员工作计划，坚持发展党员工作半年报告制度。
2、加强入党积极分子队伍建设。
多层次、多途径、多渠道吸收入党积极分子，按照发展党员的比例要达到3：1，激活发展党员工作源头。
3、严格遵循发展党员工作程序。
重点把好审查关、培训关、政审关、考察关、公示关、审批关。
4、坚持做到培养时间不够的不发展，没有参加培训的不发展，考察有问题的不发展，材料不齐全的不发展，政审不过关的不发展，未经公示的不发展。
非公发展党员实施方案
非公发展党员实施方案一、背景分析。
随着我国经济社会的不断发展，非公有制经济在国民经济中的比重不断提高，非公企业在国民经济中的地位和作用日益凸显。
然而，由于非公企业的特殊性质，其党组织建设和党员队伍建设面临着一系列的挑战和困难。
因此，制定并实施非公发展党员实施方案，对于加强非公企业党组织建设，推动非公企业党员队伍建设，具有重要的现实意义和深远的历史意义。
二、总体要求。
非公发展党员实施方案的总体要求是，坚持党的领导，加强党组织建设，推动党员队伍建设，提高非公企业党组织的组织力、战斗力和凝聚力，为非公企业的发展和壮大提供坚强的政治保障和组织保障。
三、主要内容。
1. 建立健全非公企业党组织。
要求非公企业建立健全党组织，明确党组织设置、党委领导责任制，健全党组织机构，完善党组织工作制度，加强党组织建设。
2. 加强党员队伍建设。
要求非公企业加强党员队伍建设，积极发展党员，加强党员教育管理，提高党员的政治觉悟和组织纪律性，增强党员的先进性和战斗力。
3. 落实党建责任制。
要求非公企业落实党建责任制，明确党建工作责任，加强党建工作考核，推动党建工作深入开展，确保党建工作取得实效。
4. 推动党建与企业发展相结合。
要求非公企业充分发挥党组织在企业中的政治核心作用，推动党建工作与企业发展相结合，促进企业经济效益和社会效益的双提升。
5. 加强党风廉政建设。
要求非公企业加强党风廉政建设，坚决反对和纠正腐败现象，营造风清气正的政治生态，保障企业健康发展。
四、实施保障。
1. 完善组织机制。
要求非公企业完善党组织机制，建立健全党组织工作制度，明确党组织设置和职责分工，确保党组织的有效运转。
2. 加强教育培训。
要求非公企业加强党员教育培训，提高党员的政治理论素养和业务水平，增强党员的综合素质和能力。
3. 完善考核评估。
要求非公企业完善党建工作考核评估机制，建立健全党建工作考核评估体系，推动党建工作的科学发展。
4. 加强监督检查。
要求非公企业加强党建工作的监督检查，建立健全党建工作监督检查制度，确保党建工作的规范运行。
党员发展组织考察实施方案
党员发展组织考察实施方案一、背景介绍。
党员发展是党的建设的重要内容，党员的数量和质量直接关系到党的事业发展和党的生机活力。
为了加强党员发展工作，提高党员队伍的素质和能力，需要对党员发展组织进行考察和实施方案的制定。
二、考察目的。
1.了解党员发展组织的基本情况，包括党员数量、党员结构、党员发展工作开展情况等；2.掌握党员发展组织的工作实际，包括党员发展政策的执行情况、党员发展工作的成效等；3.发现党员发展组织存在的问题和困难，为制定实施方案提供依据。
三、考察内容。
1.党员发展组织的基本情况调研，包括党员数量、党员结构、党员发展工作开展情况等；2.党员发展政策的执行情况调研，包括党员发展政策的宣传、推进和执行情况等；3.党员发展工作的成效调研，包括新党员的培养和教育、老党员的管理和服务情况等；4.党员发展组织存在的问题和困难调研，包括党员发展工作中存在的难点和短板等。
四、实施方案。
1.确定考察组成员，包括党委书记、组织部部长、党员代表等；2.制定考察计划和路线，包括考察时间、地点、对象和内容等；3.组织开展考察活动，包括实地调研、座谈交流、资料搜集等；4.总结考察结果，分析问题和困难，制定改进方案和措施；5.编制考察报告，提出意见和建议，为党员发展组织的改进和提升提供参考。
五、考察要求。
1.严格按照考察计划和路线进行考察活动，保证考察的全面性和深入性；2.认真搜集资料，听取意见，了解实际情况，客观分析问题；3.积极提出意见和建议，为改进和提升党员发展组织工作贡献智慧和力量。
六、考察效果评估。
1.根据考察报告和意见建议，对党员发展组织的工作进行评估，包括工作成绩、问题和困难等；2.总结考察经验，提出改进和提升的措施和建议，为党员发展组织的工作提供参考。
七、总结。
党员发展组织的考察实施方案，是为了加强党员发展工作，提高党员队伍的素质和能力，为党的事业发展和党的生机活力做出贡献。
希望全体党员能够认真执行考察方案，积极参与考察活动，为党员发展组织的改进和提升贡献力量。
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20XX年发展党员工作实施方案
20XX年发展党员工作实施方案
一、指导思想
坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”和科学发展观重要思想为指导，深入贯彻党的十八大精神，认真学习实践科学发展观，坚持新党章规定，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，大力加强入党积极分子的培养教育工作，严格发展党员工作程序，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍，为我校又好又快发展提供组织保证和人才保证。
二、目标要求
20XX年我支部发展党员工作的目标是：发展党员1名，培养入党积极分子4—6名，按期转正1名
三、发展重点
重点要做好在青年教师骨干教师中发展党员，壮大党的队伍最基本的组成部分和骨干力量。
重视在教学工作第一线和高知识群体、青年、妇女中发展党员。
为了保证党员质量，保持党组织的先进性和纯洁性，在发展党员工作中，要注意抓好以下环节：
1．加强对要求入党的积极分子的培养，教育和考察工作。
要对每一个申请入党的动机，政治工作觉悟，思想品质，工作和社会表现，经历，政治历史等方面进行了解，使其树立全心全意为人民服务的思想，确立为共产主义事业奋斗终身的信念。
2．坚持党员标准，把握好队伍的“入口关”。
发展党员，一定要坚持按党章的党员标准徇，不具备党员条件的，不管是什么情况，是什么时候人，都要不得吸收到党内来。
严格防止企图利用执政党的地位谋取私利或投机钻营的人混乱入党内。
3．严格履行接收党员的手续，支部大会讨论前，支委
20XX年发展党员计划
20XX年XX社区党总支发展党员工作计划
一、指导思想严格按照党章和细则的要求，坚持党员标准，保证党员质量，统筹兼顾党员数量。
20XX年社区党总支计划发展党员X名，加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的培养教育，对其考察情况进行全面分析，广泛听取党内外群众意见，把优秀人才逐步吸收到党员队伍中来。
二、不断扩大递交入党申请书的积极分子队伍。
把发展党员工作列入工作目标，至少培养1-2名优秀人才，向组织提出入党申请。
对“两新”组织，要进行结对子的帮教，党总支和支部书记定期找其谈话，端正入党动机，促使他们积极向党组织靠拢。
三、各支部要抓好学习，加强对党外同志的教育，激发入党热情，通过有计划地组织积极分子学习党史、党章，党的路线、方针、政策和党的基本知识，加深他们对党的了解，要做好深入细致的思想政治工作，宣传优秀共产党员的模范事迹，提高其的政治觉悟。
四、党务工作者要不断提高自身业务能力，对发展党员计划和步骤牢记，建立好入党积极分子名册和发展对象名册，落实好联系人，经常对其进行跟踪考察、培养教育。
坚持对发展对象进行短期集中培训制度和公示制度，凡列入近期发展的发展对象，都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治审查等情况进行公示，接受党员、群众的监督，公示结果要作为确定是否吸收入党的重要依据。
培养人对发展对象培养教育的意见要客观、如实，并认真负责地填写培养考察表，加强对优秀人才的教育，要切实把好每个环节的质量关。
逐步建立起一支素质优良，工作高效的党务工作队伍，使党员发展工作在正常的轨道上运行。
柳南区XX社区党总支
20XX年X月X日
20XX年党员发展计划
20XX年党员发展计划
20XX年党员发展计划一：20XX年党员发展工作计划
一、指导思想
坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的xx大精神，紧紧围绕党的建设的总方针、总部署、总要求，着眼于保持党的先进性、增强党组织的凝聚力、战斗力，以示范带动全盘，以党建促进发展，充分发挥先进典型的示范、引导、带动和辐射作用，不断增添党的新鲜血液，紧密结合实将在工作中表现突出、成绩显著的优秀分子充实壮大党员队伍，为实现基层党建工作整体推进作贡献。
二、具体要求提高认识，加强领导，增强责任意识。
从保持党员队伍先进性和战斗力的高度重视发展党员工作，切实把这项工作列入基层党建工作的重要议事日程，落实书记作为第一责任人的责任。
对于在发展党员工作中存在的问题，要注意及时改进和纠正。
2、严格程序，严密手续，增强质量意识。
牢固树立质量意识，正确理解和掌握《党章》规定的党员标准，严格按照《党章》和《中国工人产党发展党员工作细则》的规定，严格发展程序，严密考察手续，进一步使发展党员工作规范化、制度化。
积极研究和探索新形势下发展党员工作的方法，切实把好“入口关”，保证党员队伍的先进性和纯洁性。