微观经济学简答题

补充：最高限价总是低于市场的均衡价格，会出现供不应求的现象，而供不应求会导致
市场上消费者排队抢购和黑市交易盛行，这种情况下政府往往不得不采取配给的方法来分配产品，此时也容易出现产品质量下降、变相涨价的现象。最低限价高于市场均衡价格，容易出现产品过剩现象。在政府对农产品实行支持价格的时候，政府通常收购市场上过剩的农产品。
11、Baidu Nhomakorabea模报酬递增、不变、递减是否会出现在一个企业的生产中？为什么?
会出现在同一企业的生产中的。虽然在企业规模扩张的初始阶段出现规模报酬递增，但
是如果持续扩大企业规模，原来产生规模报酬递增的因素将产生相反的效应。例如，过细的分工使劳动者产生厌烦情绪，彻底抵消了原来的专业分工的好处；过大的生产规模导致管理协调上的困难，造成时间上的浪费和机器设备的无效使用，降低了企业生产效率等等。
3、“看不见的手”：
即价格机制或市场机制，市场供求就像一把剪刀的两个刀刃一样相互作用，共同决定市场价格；反过来价格又可以自动调节供求使市场达到均衡，这种调节功能就是价格机制。
3、市场需求的决定因素：
除产品自身价格外，还与家庭收入、相关商品的价格、消费者个人偏好、心理预期、买者的数量、时间的长短有关系。其中，商品自身价格的变动表现为需求量的变动即沿着既定的需求曲线随价格的变动而变动，除此之外就是需求的变动即整个需求曲线的移动。
8、在生产的三个阶段中，问：
（a）为什么厂商的理性决策应该在第 阶段?
（b）厂商使用什么样的要素组合?
答：(a)厂商不会在劳动的第I阶段经营。因为在这个阶段平均产量处于增长状态，边际
产量总是大于平均产量，这意味着只要增加变动投入就能提高平均产量；厂商也不会在劳动的第III阶段经营，因为在此阶段可变要素的增加反而使总产量减少，边际产量为负。同样，厂商也不会在资本的第I、III阶段经营。所以厂商的理性决策应该在第II阶段，这时劳动和资本的边际产量都是正的（尽管是递减的），只有在此阶段才存在着使利润达到极大值的要素的最优组合。
10、为什么边际产量曲线在平均产量曲线的最高点与其相交？
这是因为就任何一对边际量和平均量而言，只要边际量大于平均量，边际量就会把平均
量拉上；只要边际量小于平均量，边际量就会把平均量拉下，因此就边际产量和平均产量而言，当 时， 曲线是上升的；当 时， 曲线是下降的；当 时， 曲线达到极大值。又由于边际报酬递减规律作用下的边际产量，曲线是先升后降的，所以当边际产量曲线和平均产量曲线相交时，平均产量曲线必达到最大值。可用数学说明如下：
（b）厂商将在生产的第二阶段，由 ／ ＝ ／ 决定的使既定产量下成本最小或既定成本下产量最大的点上进行生产。
9、“规模报酬递增的企业将不会面临边际报酬递减现象”，这个命题是否正确？
这个命题是错误的。混淆了短期生产中的边际报酬和长期生产中的规模报酬这两个不同的概念。边际报酬是指在短期生产过程中不断增加某一种要素投入而保持其他投入不变时，新增加投入带来产出（边际产量）的变化情况，边际报酬的变化遵循边际报酬递减法则，即在不断增加某种投入的情况下，边际产量终将下降。规模报酬是指长期生产中同时增加所有生产要素投入时产出与投入之间的变化关系，一般地存在规模报酬递增、不变、递减三种情况。
7、对一种商品的所有生产者来说，实行最低限价或最高限价与给与单位补贴或征收单位产
品消费税有何不同？
最低限价和最高限价的实行表明了对市场机制运行的干涉，其结果可能是商品的均衡点
不能达到。另一方面，当政府对该商品的生产者给予单位现金补贴或征收单位销售税的时候，均衡点会变动，但仍由商品的市场供求曲线的交点所决定。这就是说政府在通过市场起作用，而不是干涉市场的运行。为了达到某种目的，政府通过市场机制起作用比直接干涉市场的运行更为有效。在现实中，前者有替代后者的趋势。
12、假设你要招聘工厂流水线操作工，在平均劳动产出和边际劳动产出中，你更关心什么？如果你发现平均产出开始下降，你会雇佣更多的工人吗？这种情况的出现意味着你刚雇佣的工人的边际产出如何？
一般来说，招聘者会更关心边际产出，因为边际产出左右着平均产出。只要边际产出还超过平均产出，平均产出就会增加，而平均产出可衡量劳动生产率，因此，当企业发现平均产量开始下降，就不会再雇佣更多的工人。这种情况的出现意味着刚雇佣的工人的边际产出下降，而且降得已低于平均产量，使劳动生产率下降了。
简答题：
1、根据供求原理商店里的商品理应天天卖光，为什么每天打样时商店货架上总有存货？
至少有以下两种原因：
（1）从理论上说，经济学的基本假定是完全竞争和完全信息，但现实市场竞争不完
全和信息不完全，市场难以出清。（2）从实践上说，一般商店必须保持必要的存货周转量以便每天一开业就有商品供给。
2、传统西方经济学有三大基本假设：完全理性、完全竞争、完全信息
上升的U形就是边际产量先递增后递减的结果
16、边际报酬递减规律是短期生产的一条基本规律。利用这个规律可以解释短期生产中的很
多问题。
17、为什么短期平均成本和长期平均成本都呈Ｕ形？
答：（1）虽然短期平均成本曲线和长期平均成本曲线都呈U形，但二者形成U形的原因是不同的。短期平均成本（SAC）曲线之所以呈U形，是因为在短期中，平均成本是平均可变成本和平均不变成本之和。当产量较低时，单位产品分摊的固定成本很多，所以在开始阶段的平均成本比较高。随着产量的增加，单位产品分摊的固定成本越来越低，因而，平均成本是下降的。随着产量不断增加，可变投入的边际报酬递减作用越来越明显，以致平均变动成本的上升超过了平均固定成本的下降从而平均成本表现出递增的状态。因此短期平均成本曲线是U形的。（也可从另一角度阐述）
4、市场供给的决定因素：
除价格外还与投入品的价格、技术、预期、卖者的数量等相关。其中产品本身价格的变
动表现为供给量的变动，其余的变现为供给的变动。
5、说明需求的价格弹性和收入弹性在短期与长期的区别并说明影响这些区别的因素
（1）从需求的价格弹性来说，许多商品尤其是非耐用品（比如烟酒）的长期需求弹
性大于短期需求弹性，其主要原因是人们消费习惯的变化需要一个时间过程；同样需求的收入弹性也是如此；
13、一个厂商使用劳动和资本两种要素生产汽车。假设平均劳动生产率（总产出除以工人的数量）在最近几个月里一直增加。这是否意味着工人工作越来越努力了？或者，这是否意味着该厂商变得更加有效率了？请加以解释。
这种情况并不意味着工人工作越来越努力了，因为当工人显得过少，资本显得过多，劳动使用量增加时，劳动的平均产量会增加，但这不一定是工人工作更加努力的结果，而是劳动的边际产量超过平均产量的结果。如图所示：
另一种答法：规模报酬和边际报酬是两种不同的概念。规模报酬问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时产量的变化。而边际报酬问题讨论的是厂房规模已经固定下来，增加可变要素时相应的产量变化。事实上，当厂商经营规模较大，在规模报酬递增的同时，随着可变要素的投入增加到足以使固定要素得到最有效利用后，继续增加可变要素，总产量的增加同样将会出现递减现象。所以规模报酬递增的厂商可能也会同时面临报酬递减现象。
递减规律。当边际报酬递减时由该要素生产的产品的边际成本就会上升。也就是说边际产量
的递增阶段对应的是边际成本的递减阶段，边际产量的递减阶段对应的是边际成本递增阶段，
与边际产量的最大值相对应的是边际成本的最小值。正因为如此，在边际报酬递减规律作用
下的边际成本曲线表现出先降后升的U形特征。（短期边际成本曲线之所以会出现先下降再
在上图中，当劳动的边际产量超过劳动的平均产量时，平均产量是上升的。在这样的情况下，如果撇开其他情况，例如，撇开劳动和资本的使用价格及其变动，那么，劳动平均产量上升，会使劳动的平均成本下降，并进而使产品平均成本下降，这显然意味着该厂商变得更加有效率了。
14、关于边际成本和短期平均成本、平均可变成本的关系分析类似于9题中边际产量和平均产量的分析（即从边际报酬递减规律所决定的U形的边际成本出发可以解释其他的短
（3）作为包络线的LAC曲线上的每一点总是与某一特定的SAC曲线相切，但LAC并非全是由所有各条SAC曲线之最低点构成的。事实上，在整个LAC曲线上，只有一点才是某一特定的SAC的最低点。具体来说（如图5-19）：①只有LAC曲线本身的最低点（即LAC从递减转入递增之转折点）T3与相应的SAC3相切之点才是SAC3之最低点，因T3点是呈U形的LAC曲线之最低点，故过T3点作LAC曲线的切线的斜率为零；又因SAC3与LAC相切于T3，故SAC3在T3点的切线的斜率也为零，故T3也是呈U形的SAC3的最低点。②当LAC处于递减阶段时，即T3的左边部分，LAC曲线各点与各SAC曲线相切之点必然位于各SAC曲线最低点的左边和上面，或者说有关SAC曲线之最低点必然位于切点的右边和下面。LAC与SAC2切于T2，因T2点位于SAC2之最低点B的左边，即该产品的生产处于规模报酬递增（平均成本递减）阶段。因而LAC曲线上的T2点的切线的斜率是负数，故SAC2曲线在T2点的斜率也是负数，故位于T3点（LAC之最低点）左边之LAC上的各个点都不是有关各SAC曲线之最低点。③当LAC处于递增阶段时，即T3的右边部分，LAC曲线各点与各SAC曲线相切之点必然位于各SAC曲线最低点的右边和上面，或者说有关SAC曲线之最低点必然位于切点之左边和下面。位于T3右边的LAC与SAC4的切点T4，因处于规模报酬递减（平均成本递增）阶段，故LAC曲线上的T4点的斜率为正，故也是SAC4上的一点T4的斜率也是正数，由此可知T4点不是SAC4的最低点。
期成本曲线特征及短期成本曲线之间的关系）
当然也可以从总成本、总平均成本的图形出发推导短期边际成本、平均成本和可变成本，
两种推导方法都可用。
15、边际报酬递减规律与短期边际成本曲线的形状？
边际报酬递减规律决定了短期边际成本曲线的特征。在短期中在固定要素一定的情况下，
可变要素逐渐增加，到一定阶段，该要素的边际产量会出现递减现象，这就是所谓要素报酬
（3）综上所述，由无数短期平均成本曲线推导出来的长期平均成本曲线必有一点也
只有一点，长期平均成本才和最低短期成本相等。
18、短期产量曲线和短期成本曲线之间的对偶关系
（1）边际产量和边际成本
边际产量的上升段对应边际成本的下降段；边际产量的下降段对应边际成本的上升段；边际产量的最高点对应边际成本的最低点。（由于边际报酬递减规律作用，边际产量先递增后递减）数学推导如下：
（2）总成本和总曲线
由以上的边际产量和边际成本的对应关系可推知，总产量和总成本（或总变动成本）之间也存在着对应关系：凹凸性相反，总成本曲线是先以递减的速度增加后以递增的速度增加，具体对应关系如图所示：
（3）平均产量和平均变动成本
对应关系：前者呈递增时后者呈递减；前者呈递减时后者呈递增；前者的最高点对应后者的最低点。具体推导如下：
（2）也有些商品的短期弹性会大于长期弹性（比如汽车冰箱），影响这种区别的一大
因素是消费的耐用程度
6、说明供给弹性在长期和短期的区别，并说明这种区别的影响因素
时间因素是影响供给弹性大小的重要因素，总的来说供给弹性的短期小于长期。生产规
模变动越困难的产品其供给弹性在长期与短期的区别就越大；当某种产品价格上升，短期供给弹性远远大于长期的，因这种产品生产规模的扩大必须要有一个相当长的时间过程，但价格下跌时供给的短期弹性小于长期弹性的程度远不如价格上升时那么大，因为短期内可通过让设备闲置来压缩生产。
（2）长期平均成本（LAC）曲线之所以呈U形，是由规模的经济或不经济决定的。随着产量的扩大，使用的厂房设备的规模增大，因而产品的生产经历规模报酬递增的阶段，这表现为产品的单位成本随产量增加而递减。长期平均成本经历一段递减阶段以后，最好的资本设备和专业化的利益已全被利用，这时可能进入报酬不变，即平均成本固定不变阶段，而由于企业的管理这个生产要素不能像其他要素那样增加，因而随着企业规模的扩大，管理的困难和成本越来越大，再增加产量长期平均成本将最终转入递增。
（4）边际产量和平均可变成本的交点与边际产量和平均产量的交点
对应关系：交点对应。由于边际成本和平均可变成本交于平均可变成本曲线的最低点，边际产量和平均产量交于平均产量曲线的最高点，所以那两个交点是对应的。