双推双定发展党员流程
发展党员细则
发展党员双推制试行办法为进一步做好新形势下发展党员工作，扩大群众对发展党员工作的知情权、参与权、选择权和监督权，提高发展党员质量，始终保持党的先进性。
根据《杭州市2006—2010年发展党员工作规划》的要求，结合实际，制定发展党员双推制试行办法。
一、双推对象发展党员双推制是指党组织在确定入党积极分子和发展对象时，都要经过党员和群众两个层面的民主推荐的制度。
双推具体对象为：1、拟确定的入党积极分子；2、拟确定的发展对象。
二、参加双推人员1、参加双推的党员应是拟推荐对象所在单位（部门）对应党支部的全体党员。
2、参加双推的群众一般为拟推荐对象所在单位（部门）及相关部门的人员和主要服务对象。
三、双推程序与方法1、双推应先在党员中进行，过半数的，再进行群众推荐。
2、党员推荐。
要召开党支部大会，由支部负责人和培养联系人分别介绍入党申请人和入党积极分子基本情况，本支部党员填写《民主推荐表》，进行无记名投票推荐当年入党积极分子和发展对象。
党支部要及时做统计筛选工作，以备进行群众民主推荐。
3、群众推荐。
一般采用召开会议、无记名投票的方法进行。
由支部负责人召开群众代表推荐会议，介绍党员推荐过半数的入党申请人和入党积极分子基本情况，群众填写《民主推荐表》进行无记名投票推荐当年入党积极分子和发展对象。
群众推荐也可以采取个别谈话、民主测评、联名推举等多种方法进行，广泛听取群众意见。
四、双推结果运用推荐结果是确定入党积极分子和发展对象的重要依据之一，但同时也要防止简单的以票取人。
入党积极分子和发展对象应在党员推荐过半数和群众推荐较集中的人员中产生，不经过民主推荐程序的，不能确定为入党积极分子和发展对象，以真正体现党的群众路线，不断增强新发展党员的群众公认度。
民主推荐表民主推荐表发展党员票决制试行办法为认真贯彻落实中组部《关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见》和省、市发展党员工作规划精神，保障党员的民主权利，把好发展党员“入口关”，提高党员队伍整体素质，结合实际，制定发展党员票决制试行办法。
发展党员一般流程及说明
发展党员一般流程及说明（一）自愿提出入党申请要求入党的同志自愿向所在单位党支部提出书面申请，申请主要写对党的认识、入党动机和本人主要表现。
党组织接到申请后，应在15天内派人与申请入党人谈话，进行教育和鼓励。
主要形式有：本人自愿，直接向党支部提交入党申请（格式说明见附件1）；团组织推优。
（二）召开支委会确定入党积极分子党组织对提交入党志愿书的同志进行较长时间培养、教育和考察，经党支部委员会（不设委员的由支部党员大会）讨论决定，将符合条件的入党申请人按照坚持标准、保证质量的要求，确定为入党积极分子。
（三）指派培养联系人党支部要指定专人作入党积极分子的培养联系人，并负责对其进行教育考察。
培养联系人应当由正式党员担任。
培养联系人的主要任务是：1、经常了解入党积极分子的思想、工作、学习等情况和存在问题，鼓励和帮助他们发扬优点，克服缺点，积极上进，端正入党动机。
2、经常向党支部汇报、分析入党积极分子的有关情况，提出加强培养、教育入党积极分子的意见和建议。
3、在入党积极分子基本具备党员条件时，向党支部提出将其列为发展对象的建议。
（四）填写入党积极分子培养考察登记表党支部指定培养联系人为其填写《入党积极分子培养考察登记表》，由党支部统一保存。
（五）入党积极分子的教育和考察党组织对要求入党的积极分子进行马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等基本理论知识的教育和党的基本路线的教育，以及党的优良传统和作风的教育，使他们懂得党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律，懂得党员的义务和权利，帮助他们端正入党动机，确立为共产主义事业奋斗终身的信念。
1、入党积极分子的考察。
为了全面掌握积极分子的表现情况，党支部每半年对要求入党的积极分子进行一次考察，考察材料一般包括：积极分子的思想汇报（格式说明见附件2，一季度一次思想汇报）；联系人写的积极分子表现情况；党组织定期对他们的分析意见等。
2、入党积极分子需参加基层党校举办的入党积极分子培训班，相关培训材料一并归入个人入党档案。
发展党员双推双评制度及表格全
附：双推双评程序及有关表格关于建立“双推双评”制度的要求为加强党员队伍建设，增强发展党员工作的群众基础，建立健全保障党员发展质量的长效机制，进一步优化党员队伍结构，对党员发展推行“双推双评”提出如下要求。
一、发展党员“双推双评”主要指1、在确定入党积极分子、发展对象时实行“双推”，即由其所在党支部的全体党员和职工群众两个层面分别进行书面推荐。
职工群众推荐包括共青团组织对年龄在28岁以下优秀青年的推荐，包括工会等群众组织和职工群众的推荐。
2、在入党积极分子、发展对象培养教育管理工作中实行“双评”，即由其所在党支部全体党员和职工群众两个层面进行民主评议测评，民主评议测评采取量化考核的方式进行。
根据职工群众评议测评和党员大会评议测评满意率情况，视具体情况分别对入党积极分子、发展对象进行帮助教育。
二、推荐为入党积极分子的基本条件1、递交入党申请满一年以上者；2、入党动机端正，无宗教信仰，有较高的政治觉悟和较强的政治辨别力；3、主动向党组织靠拢，定期向党组织汇报思想，至少做到每季度向党支部递交一份书面思想汇报，每半年递交一次全面思想工作总结；4、积极参加所在单位的生产经营建设工作，在工作中时时处处发挥骨干作用；5、积极参加党组织组织的各类活动，认真完成组织交给的各项任务。
三、推荐为发展对象的基本条件1、具备党章规定的党员条件，党内外群众反映较好，近期可以履行入党手续的入党积极分子；2、经过党支部一年半以上培养、教育和考察的入党积极分子；3、有坚定的共产主义信仰；拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则的入党积极分子；4、对党有正确认识,入党动机端正,作风正派,能以党员的标准要求自己，在群众中有威信的入党积极分子；5、能积极完成党组织交给的各项工作任务，工作认真负责，时时处处发挥模范带头作用的入党积极分子。
四、入党积极分子、发展对象的否决条件1、违法乱纪、不遵守国家法律法规的；2、信仰宗教的；3、入党动机不纯，考虑自身利益较多、损害或影响集体利益的；4、其他原因不适合作为入党积极分子、发展对象培养的。
双推双定发展党员流程
“双推双定双带”发展党员流程“双推双定双带”发展党员办法分为两段六步。
第一阶段：一推一定一带，即从普通群众中推荐确定入党积极分子。
首先由党员、群众代表广泛推荐，然后由支部确定培养对象，再由支委成员进行帮带培养。
第二阶段：二推二定二带，即从帮带培养一年以上的入党积极分子中推荐吸收预备党员。
首先由支部全体党员推荐，然后由乡镇（街道）党委（党工委）审查确定，再由支委成员或上级党组织班子成员帮带。
具体步骤为：一推：党员、群众代表推荐培养对象。
由村（社区）党组织组织召开党员、群众代表会议，参会代表不少于30人（具体参会人员比例、数量由各乡镇结合实际确定），在全村（社区）年满十八岁的普通群众中推荐党员培养对象，每个代表最多可以推荐3名，多推荐无效。
在推荐对象上，要引导党员、群众代表重点推荐退伍军人、毕业返乡大中专毕业生、致富能手、乐和代表、外出务工优秀青年等。
各村（社区）要结合实际，合理确定推荐时间，原则上一年可以开展1-2次推荐。
乡镇（街道）党委（党工委）要派党员干部参与监督指导，推荐得票情况当场公布。
一定：支委会确定培养对象。
召开支委会，根据党员、群众代表的推荐情况，研究确定党员培养对象，原则上按群众推荐得票多少确定，一般不超过5名。
出现并列或有异议的，按照民主集中制原则，由支委会讨论决定。
支委会确定的培养对象要在党务公开栏上至少公示7天，无不良反映的，才能进入下一步程序。
一带：支委成员帮带培养对象。
支委会确定的培养对象公示期满无异议的，由支委指定支委成员或党小组长对培养对象进行帮带。
帮带人员要详细了解培养对象的基本情况，掌握思想动态，引导他们积极向党组织靠拢，自愿主动地向党组织递交入党申请书。
党支部接到申请书后，经支委会讨论通过，再将培养对象作为入党积极分子进行培养教育和考察。
帮带人员作为培养联系人，要定期对入党积极分子进行党性教育和谈话考察，帮助他们提高对党的认识，分配适当的社会工作，让他们在实践中加强锻炼，促使他们自觉用党员标准规范自己的言行。
发展党员双推双评制度及表格(全)6
附：双推双评程序及有关表格关于建立“双推双评”制度的要求为加强党员队伍建设，增强发展党员工作的群众基础，建立健全保障党员发展质量的长效机制，进一步优化党员队伍结构，对党员发展推行“双推双评”提出如下要求。
一、发展党员“双推双评”主要指1、在确定入党积极分子、发展对象时实行“双推”，即由其所在党支部的全体党员和职工群众两个层面分别进行书面推荐。
职工群众推荐包括共青团组织对年龄在28岁以下优秀青年的推荐，包括工会等群众组织和职工群众的推荐。
2、在入党积极分子、发展对象培养教育管理工作中实行“双评”，即由其所在党支部全体党员和职工群众两个层面进行民主评议测评，民主评议测评采取量化考核的方式进行。
根据职工群众评议测评和党员大会评议测评满意率情况，视具体情况分别对入党积极分子、发展对象进行帮助教育。
二、推荐为入党积极分子的基本条件1、递交入党申请满一年以上者；2、入党动机端正，无宗教信仰，有较高的政治觉悟和较强的政治辨别力；3、主动向党组织靠拢，定期向党组织汇报思想，至少做到每季度向党支部递交一份书面思想汇报，每半年递交一次全面思想工作总结；4、积极参加所在单位的生产经营建设工作，在工作中时时处处发挥骨干作用；5、积极参加党组织组织的各类活动，认真完成组织交给的各项任务。
三、推荐为发展对象的基本条件1、具备党章规定的党员条件，党内外群众反映较好，近期可以履行入党手续的入党积极分子；2、经过党支部一年半以上培养、教育和考察的入党积极分子；3、有坚定的共产主义信仰；拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则的入党积极分子；4、对党有正确认识,入党动机端正,作风正派,能以党员的标准要求自己，在群众中有威信的入党积极分子；5、能积极完成党组织交给的各项工作任务，工作认真负责，时时处处发挥模范带头作用的入党积极分子。
四、入党积极分子、发展对象的否决条件1、违法乱纪、不遵守国家法律法规的；2、信仰宗教的；3、入党动机不纯，考虑自身利益较多、损害或影响集体利益的；4、其他原因不适合作为入党积极分子、发展对象培养的。
3-1两推一公示制度
发展党员“两推一公示”制度1、确定入党积极分子，由党支部组织本支部全体党员和群众代表对申请入党人员进行无记名投票推荐，根据推荐情况、本人现实表现研究确定。
推荐票数达到半数以上的，方可列为入党积极分子。
2、入党积极分子必须经过一年以上教育培养，方可列为发展对象。
3、对研究确定的方展对象，以书面形式向党员群众公示，接受社会监督。
公式内容主要包括：发展对象的基本情况、党员群众推荐情况和培养考察情况及其它需要公示的内容，时间7天。
4、党员群众对对发展对象有异议，可直接向所在党支部或上级党组织提出，所在支部对群众反映的问题认真调查、核实、处理，并将处理结果及时向群众反馈。
5、所在支部召开党员大会讨论接受预备党员和预备党员转正时，采取无记名投票的方式进行表决。
表决时，当场投票、计票、公布结果。
6、支部党员大会讨论两个以上的人入党时，逐个进行讨论，一并投票表决。
发展党员社会公示制为增强党员发展工作的透明度，保证新党员质量，凡新发展的党员，必须首先通过书面形式向社会公开征求意见和建议，凡不按规定进行社会公示的一律不予发展。
一、公示范围：在本支部范围内公示。
二、公示内容：包括发展对象的基本情况、政治现实表现、培养考察情况、党内外推荐测评情况及其他有关内容。
三、公示时间：公示时间为7—10天。
四、公示程序确定发展对象：党支部在充分了解入党积极分子的现实表现和群众威信的基础上，先后召开业户代表会议和党员大会，以无记名差额投票方式进行意向测评，从入党积极分子中确定发展对象。
向社会公示：在召开支部大会讨论表决之前，将发展对象的有关情况，以书面形式，一人一份，通过公开栏等方式，向社会公示。
反馈意见：干部群众对发展对象如有异议或意见，可以书面或口头方式向支部或所在党委提出，党委和支部收到反映后，将各方面意见加以分析综合，视不同情况分别作出处理，并将处理结果及时向干部群众反馈。
公示对象在公示期间，群众反映良好无异议的，按规定程序予以发展；如有反面意见，经调查没有问题的，向干部群众做好解释工作，在干部群众无异议后按规定程序发展；反面意见较大，经查证确实存在问题的不予发展。
发展党员工作的25步流程【精品】
发展党员工作的25步流程一、申请入党1.递交入党申请书条件：年满十八岁的中国公民；必须承认党的纲领和章程；愿意参加党的一个组织并在其中积极工作；愿意执行党的决议；必须按期交纳党费。
要求：向工作、学习所在单位党组织提出入党申请；没有工作、学习单位或工作、学习单位未建立党组织的，向居住地党组组提出入党申请；流动人员还可以向单位所在地党组织或单位主管部门党组织、流动党员党组织提出入党申请。
注意：本人提出；书面申请。
2.党组织派人谈话时间：收到入党申请书后1个月内。
主体：党支部书记、副书记或组织委员。
内容：了解入党申请人基本情况；介绍入党条件和程序；加强教育引导。
二、入党积极分子的确定和培养教育- 1 -3.推荐和确定入党积极分子范围：已递交入党申请书且党组织已派人谈话的人员。
方式：党员推荐、群团组织推优等方式。
决定：支部委员会集体研究决定。
注意：综合运用推荐结果，防止简单以票取人。
4.上级党委备案材料：入党申请人基本情况；推荐和推优情况；支部委员会意见等。
要求：了解入党积极分子是否具备条件；手续是否齐全。
5.指定培养联系人数量：1-2名正式党员。
任务：向入党积极分子介绍党的基本知识；了解入党积极分子的政治觉悟、道德品质、现实表现和家庭情况等，做好培养教育工作，引导入党积极分子端正入党动机；及时向党支部汇报入党积极分子情况；向党支部提出能否将入党积极分子列为发展对象的意见。
6.培养教育考察方法：吸收入党积极分子听党课、参加党内有关活动、分配一定的社会工作、集中培训等。
- 2 -目的：使入党积极分子懂得党的性质、纲领、宗旨、组织原则、纪律、党员的义务和权利、帮助端正入党动机，确立为共产主义事业奋斗终身的信念。
要求：党支部每半年对入党积极分子进行1次考察；基层党委每年对入党积极分子队伍状况作1次分析。
注意：入党积极分子工作、学习单位（居住地）发生变动，应及时报告原单位（居住地）党组织；原单位（居住地）党组织应及时转交材料；接收单位党组织认真审查材料、做好接续培养，培养教育时间可连续计算。
发展新党员工作程序
发展新党员工作程序一、提出入党申请：1、本人自愿向所在党支部提出入党申请书：2、党支部对申请书及申请人的资格进行初步审查，及时登记在册，并指派专人找其谈话。
二、确定入党积极分子及教育培养考察对象（考察时间不少于一年）：1、支委会确定入党积极分子，并组织填写《入党积极分子考察表》；2、党支部指定1-2名正式党员做培养联系人，定期进行谈话；3、入党积极分子定期以书面形式向支部汇报思想；4、组织参加各级举办的入党积极分子参加培训班，并取得合格证书；5、团组织“推优”意见；6、培养联系人对入党积极分子进行多种形式的教育和考察，把考察情况填写到《入党积极分子考察登记表》。
三、确定发展对象：1、支委会讨论确定支部发展对象；2、党支部对发展对象进行政审；3、党支部将发展对象列入年度发展计划，报党委。
未通过的，仍为积极分子继续培养。
四、接收预备党员：1、党支部召开群众座谈会，对发展对象进行公示；2、党支部预审发展对象的发展材料，通过后到组织部门（党委办公室）领取《入党志愿书》并组织填写；3、党支部确定两名正式党员做发展对象的入党介绍人，指导发展对象填写入党志愿书；4、召开接收预备党员的支部党员大会，表决并形成决议；5、上级党委指派专人与发展对象进行谈话；6、党委审批。
五、预备党员教育、培养、考察：1、党支部采取多种形式对预备党员继续进行教育和考察，按季度将考察情况填入《预备党员考察表》；2、参加党委或支部组织的宣誓；3、预备党员参加各级组织的预备党员培训班，并取得合格证书。
4、预备党员定期向所在党支部汇报自己的思想、学习、工作等情况；5、党支部每半年至少对预备党员的表现情况讨论一次，将支部的综合考察意见填入《预备党员考察表》。
六、预备党员转正：1、本人提出书面转正申请；2、党支部征求党内外群众意见；3、支委会提出能否转为正式党员的意见；4、支部大会讨论，表决并形成决议。
5、党委讨论、批复，并向支部通报审批结果。
发展党员工作程序流程图非常详细
发展党员工作程序流程图非常详细This manuscript was revised by the office on December 10, 2020.发展党员工作程序流程图一、制定发展党员工作计划程序具体要求责任部门制定发展党员工作计划1.起草发展党员工作计划（1）计划必须符合中央和省市委有关发展党员工作的指示精神，符合本单位的实际情况。
党委组织部、各基层党组织（2）高校计划发展重点应为大学生和青年教师、学术骨干、学术带头人等。
（3）党委组织部根据各基层组织上报计划数，提出全校计划发展总数。
2.审定发展计划校党委根据组织部提出的全校计划发展总数讨论确定。
党委3.下发给各基层组织执行同时上报上级组织部门审查备案。
党委组织部二、积极分子的确定、培养与政审程序具体要求责任部门及责任人积极分子的确定、培养与政审1.向党支部递交入党申请书附个人自传。
申请入党的同志应写书面申请，同时附个人自传，介绍个人履历、成长情况和家庭成员及主要社会关系情况。
申请人2.确定入党积极分子（1）团组织向党组织推荐优秀团员入党，并及时谈话和填写推优表格（一般28岁以下的青年入党应通过团组织推优）；团组织（2）党小组推荐入党积极分子；党小组（3）党支部委员会经过认真讨论和审议,确定入党积极分子,并报上级党组织备案；党支部（4）上级党组织接到党支部上报备案的入党积极分子名单后,如无不同意见,应及时向党支部下发《申请入党积极分子培养考察登记表》；党委、党总支部（5）党支部为每个积极分子确定二名培养联系人，并责成培养联系人对积极分子加强培养考察，按表内规定的项目及时负责地填写和保管，一般3到6个月填写一次；党支部（6）确定入党积极分子工作一般每年2—4次,根据入党积极分子队伍状况和变化情况及时进行调整，做到有进有出，有增有减。
3.培养教育考察（1）重点教育内容：理想信念，“三个代表”重要思想，党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，党员标准，艰苦奋斗等；党支部、党小组、培养联系人（2）重点考察内容：政治立场、思想觉悟、学习工作表现、群众观点、本人及家庭和主要社会关系的情况等，尤其是关键时期表现；（3）培养教育考察方法：定期与随机考察、民主评议与个别了解、党内与党外考察等，如重大活动的态度、日常工作、理论学习，纪律作风及社会实践表现，群众评议，考察谈话等。
发展党员双推双评制度及表格(全)
附：双推双评程序及有关表格关于建立“双推双评”制度的要求为加强党员队伍建设，增强发展党员工作的群众基础，建立健全保障党员发展质量的长效机制，进一步优化党员队伍结构，对党员发展推行“双推双评”提出如下要求。
一、发展党员“双推双评”主要指1、在确定入党积极分子、发展对象时实行“双推”，即由其所在党支部的全体党员和职工群众两个层面分别进行书面推荐。
职工群众推荐包括共青团组织对年龄在28岁以下优秀青年的推荐，包括工会等群众组织和职工群众的推荐。
2、在入党积极分子、发展对象培养教育管理工作中实行“双评”，即由其所在党支部全体党员和职工群众两个层面进行民主评议测评，民主评议测评采取量化考核的方式进行。
根据职工群众评议测评和党员大会评议测评满意率情况，视具体情况分别对入党积极分子、发展对象进行帮助教育。
二、推荐为入党积极分子的基本条件1、递交入党申请满一年以上者；2、入党动机端正，无宗教信仰，有较高的政治觉悟和较强的政治辨别力；3、主动向党组织靠拢，定期向党组织汇报思想，至少做到每季度向党支部递交一份书面思想汇报，每半年递交一次全面思想工作总结；4、积极参加所在单位的生产经营建设工作，在工作中时时处处发挥骨干作用；5、积极参加党组织组织的各类活动，认真完成组织交给的各项任务。
三、推荐为发展对象的基本条件1、具备党章规定的党员条件，党内外群众反映较好，近期可以履行入党手续的入党积极分子；2、经过党支部一年半以上培养、教育和考察的入党积极分子；3、有坚定的共产主义信仰；拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则的入党积极分子；4、对党有正确认识,入党动机端正,作风正派,能以党员的标准要求自己，在群众中有威信的入党积极分子；5、能积极完成党组织交给的各项工作任务，工作认真负责，时时处处发挥模范带头作用的入党积极分子。
四、入党积极分子、发展对象的否决条件1、违法乱纪、不遵守国家法律法规的；2、信仰宗教的；3、入党动机不纯，考虑自身利益较多、损害或影响集体利益的；4、其他原因不适合作为入党积极分子、发展对象培养的。
发展党员工作程序流程图非常详细
发展党员工作程序流程图非常详细This manuscript was revised by the office on December 10, 2020.发展党员工作程序流程图一、制定发展党员工作计划程序具体要求责任部门制定发展党员工作计划1.起草发展党员工作计划（1）计划必须符合中央和省市委有关发展党员工作的指示精神，符合本单位的实际情况。
党委组织部、各基层党组织（2）高校计划发展重点应为大学生和青年教师、学术骨干、学术带头人等。
（3）党委组织部根据各基层组织上报计划数，提出全校计划发展总数。
2.审定发展计划校党委根据组织部提出的全校计划发展总数讨论确定。
党委3.下发给各基层组织执行同时上报上级组织部门审查备案。
党委组织部二、积极分子的确定、培养与政审程序具体要求责任部门及责任人积极分子的确定、培养与政审1.向党支部递交入党申请书附个人自传。
申请入党的同志应写书面申请，同时附个人自传，介绍个人履历、成长情况和家庭成员及主要社会关系情况。
申请人2.确定入党积极分子（1）团组织向党组织推荐优秀团员入党，并及时谈话和填写推优表格（一般28岁以下的青年入党应通过团组织推优）；团组织（2）党小组推荐入党积极分子；党小组（3）党支部委员会经过认真讨论和审议,确定入党积极分子,并报上级党组织备案；党支部（4）上级党组织接到党支部上报备案的入党积极分子名单后,如无不同意见,应及时向党支部下发《申请入党积极分子培养考察登记表》；党委、党总支部（5）党支部为每个积极分子确定二名培养联系人，并责成培养联系人对积极分子加强培养考察，按表内规定的项目及时负责地填写和保管，一般3到6个月填写一次；党支部（6）确定入党积极分子工作一般每年2—4次,根据入党积极分子队伍状况和变化情况及时进行调整，做到有进有出，有增有减。
3.培养教育考察（1）重点教育内容：理想信念，“三个代表”重要思想，党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，党员标准，艰苦奋斗等；党支部、党小组、培养联系人（2）重点考察内容：政治立场、思想觉悟、学习工作表现、群众观点、本人及家庭和主要社会关系的情况等，尤其是关键时期表现；（3）培养教育考察方法：定期与随机考察、民主评议与个别了解、党内与党外考察等，如重大活动的态度、日常工作、理论学习，纪律作风及社会实践表现，群众评议，考察谈话等。
发 展 党 员 工 作 操 作 流 程(供参考)
发 展 党 员 工 作 操 作 流 程（供参考）
一、入党积极分子的培养教育考察管理阶段
公推选优
确定入党积极分子 （1
2）
3）
党支部
党支部
（4
二、发展对象的确定、政审、培训
召开党内外群众座谈会 政治审查 （5） （6（7） 党支部、培养联系人 党支部 集中培训 预审 （8） （9） 市局党委
（10） （11） 派人谈话 审批 （14） 15） 介绍情况
上级党组织 上级党组织 16） 入党宣誓
四、预备党员教育考察与转正阶段 转正申请
（1718） ） 本人预备期满提出
（2021
谈话 材料归档 （2223） （24） 党支部 流程结束
注：1、支部大会表决时因故不能到会的党员如正式向支部提出书面意见的，应统计在票数内；
2、对预备党员转正审批应在三个月内，延长预备期不得少于半年，最长不超过1年；
3、每年11月底上报年度发展党员计划申报表，市局党委于次年2月份下达党员发展计划指标。
发展党员工作程序
发展新党员工作程序
6、 到会同志对发展对象进行充分讨论、审议； 7、有表决权的正式党员以举手或无记名投票的方 式进行表决，提倡实行票决制；按少数服从多数的原 则作出决议(赞成人数超过应到会有表决权的正式党员 半数，才能通过接收预备党员的决议)。支部大会表决 时，申请人不必退场。 8、通过支部大会决议；申请人谈对大家所提意见的 初步认识及今后的决心。若条件许可的，可邀请到会 的上级领导或组织部负责同志讲话，也可请到会的其 他同志发言。 9． 闭会；组织委员将支部大会决议填入《入党志愿 书》；一周内报送上级党组织。
预备党员的转正工作程序
2、党支部应及时(一般在十五天内，特殊情况不得 超过两个月)讨论预备党员转正问题，不得以预备党员 本人未提出转正申请为由而长时间推迟讨论。 3、 党支部(党小组)三个月召开一次预备党员鉴定会， 填写考察意见，预备期满及时填写综合考察鉴定报告。 4、 党支部在征求党内外群众意见，支委会审查的基 础上，召开党支部党员大会，审查评议并进行表决。 5、党总支委审查，党委在三个月内审批。
预备党员的考察工作程序
4、预备党员转正时，要进行本人自评、群众民主 评议、党支部考评“三评”工作，对在预备期内受过 警告或严重警告处分及那些表现平平、先锋模范作用 不明显、群众评议差的，要延长预备期。一般情况下， 预备党员资格不能提前取消，但在特殊情况下，如预 备党受记过以上(含记过)处分，或已经丧失党员条件的， 应及时考虑提前取消其预备党员资格。 5、加强对预备党员的教育管理。党校要举办预备 党员轮训班，加强共产主义的理想、信念、世界观、 人生观、价值观的教育。各党总支、党支部也要加强 对预备党员的教育管理。
发展新党员工作程序
四、党支部召开党员大会接收新党员 党支部大会接收新党员每个单元时间不得超过六人，且 必须逐个进行讨论 和表决。其程序是： 1、 主持人报告到会情况(到会党员人数必须超过应到会 人数的半数以上才能开会，入党申请人及介绍人必须到会)； 2、 组织委员(或支部书记)报告召开支部大会前的准备工 作； 3、 发展对象宣读《入党志愿书》，并汇报自己的基本 情况、对党的认识、入党动机、家庭主要成员和主要社会关 系的政历情况以及需要向党组织说明的问题： 4、入党介绍人介绍发展对象的有关情况，提出自己对其 入党的意见； 5、组织委员(或党支部书记)报告支委会意见(包括申请人 的学习工作经历、政审情况和组织培养过程等)；
发展党员工作流程及要求
发展党员工作流程及要求1、发展党员工作计划。
每年12月初各党支部制定下一年的党员发展计划，上报校党总支，6月初修订当年党员发展计划并上报。
贯彻“坚持标准，保证质量、改善结构、慎重发展”的工作方针。
结合本支部积极分子队伍情况，主要是积极分子的数量和成熟程度确定发展对象，防止出现大起大落。
2、发展党员工作程序。
申请入党人（符合党章第一条规定，向党组织正式提出入党申请的人）在提出申请半年后，经党小组推荐（共青团员经团组织推优），支委会研究同意，可将政治觉悟较高、思想素质较好、愿意用共产党员标准要求自己的申请入党人确定为入党积极分子。
入党人确定为入党积极分子后，支委会要及时通报本支部党员、上报校党总支。
每个入党积极分子从确定之日起指定2名正式党员作为培养联系人，入党积极分子经过一年以上的培养教育，在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见的基础上，经支委会讨论，对其中基本具备党员条件、准备近期发展的，称为“发展对象”。
发展对象确定后，支委会要及时通报本支部党员、上报校党总支。
召开支部大会讨论发展前，要对发展对象进行集中培训、政治审查、公开公示。
支部大会讨论发展，结果要及时上报校党总支。
校党总支讨论前，指派专人对发展对象的入党申请书和有关材料进行审查，广泛听取党内外意见，同发展对象谈话，作进一步考察。
批准为预备党员后，加强对预备党员的教育考察，预备期满，及时讨论其能否转为正式党员。
3、落实入党积极分子培养责任制。
做到包教育、包培养、保成熟，党支部定期对入党积极分子进行考察，建立入党积极分子档案。
对拟确定的“入党积极分子”情况，由党支部实施公开，对拟“推荐优秀团员作党的发展对象”情况由团委实施公开，对拟“发展对象”、发展“预备党员”、预备党员转正情况由校党总支进行公示、公开。
中共大连海洋学校总支部委员会2010年9月15日组织发展工作问答1. 入党积极分子队伍建设的内容？宣传教育党外群众，确定入党积极分子，对入党积极分子的培养，教育，考察和政治审查，以及对入党积极分子的日常管理等。
发展党员流程
发展党员流程一、背景介绍党员是中国共产党的核心力量，党的发展壮大离不开党员的不断增加和优秀党员的培养。
为了规范党员发展流程，确保党员队伍的质量和数量，党组织需要按照一定的程序和标准来进行党员的发展工作。
二、发展党员的基本条件1. 必须具备中国共产党党章规定的入党条件，包括拥护党的纲领、自愿加入党组织、年满18周岁、良好的思想品德、热爱党和人民事业等。
2. 必须经过党组织的考察和推荐，接受党员发展对象的培养教育。
三、党员发展流程党员发展流程包括预备党员和正式党员两个阶段。
1. 预备党员阶段（1）申请入党：符合入党条件的积极分子可以向所在党支部提出入党申请。
（2）培养教育：党支部将入党申请人列为发展对象，对其进行培养教育，包括学习党的理论知识、参加党内活动、接受组织的考察等。
（3）政治审查：党支部将对发展对象进行政治审查，了解其政治立场、思想觉悟和道德品质。
（4）民主评议：党支部组织党员对发展对象进行民主评议，了解其在群众中的表现和形象。
（5）预备党员宣誓：经过培养教育和各项审查后，发展对象参加预备党员宣誓仪式，宣誓入党。
2. 正式党员阶段（1）转为正式党员：预备党员在经过一定时期的预备期后，经党支部批准，转为正式党员。
（2）继续教育：正式党员要继续接受党组织的培养教育，不断提高自身的理论水平和业务能力。
（3）参加党内活动：正式党员要积极参加党组织组织的各项活动，发挥党员的先锋模范作用。
（4）党员管理：党组织对正式党员进行党员管理，包括定期组织党员大会、党员活动日等，加强党员的思想教育和组织纪律约束。
四、党员发展工作的重要性1. 增强党组织的凝聚力和战斗力：发展党员是党组织的重要任务，通过发展党员，可以增强党组织的凝聚力和战斗力，推动党的事业不断向前发展。
2. 培养优秀党员干部：发展党员是选拔优秀党员干部的重要途径，通过发展党员，可以培养和选拔出一大批忠诚、干净、担当的党员干部。
3. 保持党员队伍的活力和活跃性：发展党员可以不断注入新鲜血液，保持党员队伍的活力和活跃性，推动党的事业不断焕发新的生机和活力。
备注①②等序列为上报审批必需材料
注：入党介绍人一般由培养联系 人担任，也可由党组织指定。
注：政审重要内容：发展对象在 重大政治斗争中的表现、遵纪守 法和遵守社会公德等情况；政审 材料由政审对象所在党支部出具 并盖公章，同时加盖上级党（工） 委公章。 注：未经培训或培训考核成绩⑤ 不合格的，除个别情况外，不能 发展入党；培训当年有效。
决制】。
1、审查党支部报送的相关材料；
备
2、指派专人与发展对象谈话，将谈
党
党（工）委审批
话情况和意见如实填入《志愿书》 3、召开党委会集体讨论决定，审批 意见写入《志愿书》，注明预备期 的起止时间，并通知报批的党支部。
注：谈话人员应是党委委员或组 织员；谈话应在支部大会讨论通 过发展对象为预备党员之后，党 委审批之前进行；党（工）委审
养
1、党组织必须对发展对象进行政治审查（可根据领取
教
政治审查
的《政审表》④逐项进行政审； 2、审查情况应形成结论性材料，凡是未经政审或政审
育
不合格，不能发展入党。
集中培训
基层党委应当对发展对象进行短期集中培训，培训时 间一般不少于3天（或不少于24个学时）。
2
注：党（工）委每年对入党 积极分子进行一次研究分析， 做到有进有出，有增有减， 实行动态化管理。
察
7、整理相关材料逐级上报至党（工）委审 批。
愿书》。
1、审查党支部上报有关材料；
注：党（工）委审批党员应
转
党（工）委审批
2、召开党委会集体讨论决定，及时将审批 结果填入《志愿书》，并通知党支部。
在三个月内完成审批；党支 部将其入党有关材料上交党
正
3、党支部及时将结果通知本人并在党员大 会上宣布。
确定党员发展对象议程
确定党员发展对象议程确定发展党员对象程序一、实施“双推”票决。
党支部召开党员会和村民代表会，对入党积极分子以无记名投票方式民主推荐，根据得票情况确定发展党员对象初步人选。
1.参会党员数和村民代表数，分别不低于本单位党员总数和村民代表总数的2/3；2.党员推荐票数和村民代表推荐票总票数过半的，按照总票数由高到低，确定发展党员对象初步人选。
二、研究人选。
召开支部委员会，听取培养联系人意见的基础上，研究确定发展党员对象预备人选。
三、公示确定。
预备人选确定后，党支部要及时进行公示（公示期为7天，上报公示照片或样表）。
公示期满无异议的，召开支部委员会，研究确定发展党员对象。
四、归档审查资料。
(1)会议记录；(2)党员会、村民代表会签到簿；(3)党员选票及村民代表选票；(4)《确定党员发展对象“双推”情况登记表》；(5)《确定发展党员对象公示情况登记表》;(6)《发展党员对象简明情况表》。
支部确定发展党员对象党员推荐票姓名同意不同意（以姓氏笔画为序）意见和建议：注：在相应栏内划“○”。
年月日支部确定发展党员对象村民代表推荐票姓名同意不同意（以姓氏笔画为序）意见和建议：注：在相应栏内划“○”。
年月日发展党员对象“双推”大会主持词同志们：经党支部研究，今天我们召开党员和群众代表（或职工代表，下同）大会，会议的议题是推荐票决发展党员对象初步人选。
根据《中共张店区委发展党员工作细则（试行）》的要求，为体现民主、公开和透明，确定发展党员对象要经过“双推”票决，即由党员和群众代表对入党积极分子以无记名投票的方式进行推荐，根据得票的情况和支部本年度的发展计划确定发展党员对象初步人选。
初步人选确定之后，由支部委员会在“双推”的基础上研究确定发展党员对象的预备人选，经公示无问题后，才能正式确定。
下面请工作人员清点到会人数。
（工作人员递上清点人数报告单后）本次大会应到党员××名，实到党员××名，应到群众代表××名，实到群众代表××名。
进展党员工作流程(文字讲解版)
中国共产党进展党员步骤（程序）一、志愿提出入党申请要求入党的同志志愿向所在单位党支部提出书面申请，申请要紧写对党的熟悉、入党动机和本人要紧表现。
党组织接到申请后，应派人与申请入党人谈话（一样在15天内）进行教育和鼓舞。
要紧形式有：1．本人志愿，直接向党支部提交入党申请，也能够由党小组向党支部推荐；2．团组织推优；团员入党一般是由团组织推荐。
二、确信入党踊跃分子经党支部委员会（不设委员的由支部党员大会）讨论决定，将符合条件的入党申请人依照坚持标准、保证质量的要求，确信为入党踊跃分子。
三、入党踊跃分子治理指派培育联系人：对入党踊跃分子，党支部要指定专人作培育联系人，并负责对其进行考核写实工作。
入党踊跃分子的培育联系人，应当由通过一按时刻党内生活的锻炼，能够用党员标准严格要求自己，先锋模范作用发挥得比较好的正式党员担任。
培育联系人的要紧任务是：1．常常了解入党踊跃分子的思想、工作、学习等情形和存在的问题，鼓舞和帮忙他们发扬优势，克服缺点，踊跃上进，端正入党动机。
2．常常向党小组、党支部汇报入党踊跃分子的有关情形，提出增强培育、教育入党踊跃分子的意见和建议。
3．在入党踊跃分子大体具有党员条件时，向党小组、党支部提出将其列为进展对象的建议。
四、成立申请人档案党支部指定培育联系人为其填写《入党踊跃分子培育考察记录表》，交党支部统一保留，并上报组织部门备案。
五、开展教育和考察党组织对要求入党的踊跃分子进行马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等大体理论知识的教育和党的大体线路的教育，和党的优良传统和作风的教育，使他们知道党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原那么和纪律，知道党员的义务和权利，帮忙他们端正入党动机，确立为共产主义事业奋斗终身的信念。
为了全面把握踊跃分子的表现情形，党支部每半年对要求入党的踊跃分子进行一次考察，考察材料一样包括：踊跃分子的思想汇报；联系人写的踊跃分子表现情形；党组织按期对他们的分析意见等。
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“双推双定双带”发展党员流程“双推双定双带”发展党员办法分为两段六步。
第一阶段：一推一定一带，即从普通群众中推荐确定入党积极分子。
首先由党员、群众代表广泛推荐，然后由支部确定培养对象，再由支委成员进行帮带培养。
第二阶段：二推二定二带，即从帮带培养一年以上的入党积极分子中推荐吸收预备党员。
首先由支部全体党员推荐，然后由乡镇（街道）党委（党工委）审查确定，再由支委成员或上级党组织班子成员帮带。
具体步骤为：
一推：党员、群众代表推荐培养对象。
由村（社区）党组织组织召开党员、群众代表会议，参会代表不少于30人（具体参会人员比例、数量由各乡镇结合实际确定），在全村（社区）年满十八岁的普通群众中推荐党员培养对象，每个代表最多可以推荐3名，多推荐无效。
在推荐对象上，要引导党员、群众代表重点推荐退伍军人、毕业返乡大中专毕业生、致富能手、乐和代表、外出务工优秀青年等。
各村（社区）要结合实际，合理确定推荐时间，原则上一年可以开展1-2次推荐。
乡镇（街道）党委（党工委）要派党员干部参与监督指导，推荐得票情况当场公布。
一定：支委会确定培养对象。
召开支委会，根据党员、群众代表的推荐情况，研究确定党员培养对象，原则上按群众推荐得票多少确定，一般不超过5名。
出现并列或有异议的，按照民主集中制原则，由支委会讨论决定。
支委会确定的培养对象要在党务公开栏上至少公示7天，无不良反映的，才能进入下一步程序。
一带：支委成员帮带培养对象。
支委会确定的培养对象公示期满无异议的，由支委指定支委成员或党小组长对培养对象进行帮带。
帮
带人员要详细了解培养对象的基本情况，掌握思想动态，引导他们积极向党组织靠拢，自愿主动地向党组织递交入党申请书。
党支部接到申请书后，经支委会讨论通过，再将培养对象作为入党积极分子进行培养教育和考察。
帮带人员作为培养联系人，要定期对入党积极分子进行党性教育和谈话考察，帮助他们提高对党的认识，分配适当的社会工作，让他们在实践中加强锻炼，促使他们自觉用党员标准规范自己的言行。
二推：支部大会推荐吸收预备党员。
入党积极分子经过一年以上的培养、考察，确实已经具备了党员条件的，支委在征求党小组、培养联系人意见的基础上，决定近期发展的入党积极分子，可列为发展对象。
然后，支委对发展对象进行政治审查，并形成综合性政审材料。
经政审合格和短期集中培训后确定的发展对象，要在党务公开栏至少公示7天，无不良反映的，才能进入下一步程序。
公示期满，经请示乡镇（街道）党委（党工委）同意后，召开支部党员大会，采取举手或无记名投票表决的方式，在发展对象中推荐吸收预备党员。
二定：乡镇（街道）党委（党工委）审定预备党员。
支部大会推荐吸收预备党员后，要及时将有关材料报乡镇（街道）党委（党工委）审查。
乡镇（街道）党委（党工委）要指派专人与发展对象谈话。
最后由乡镇（街道）党委（党工委）集体研究审定。
坚持“七个不发展”：一是本人不提出入党申请的不发展；二是培养不到一年以上的不发展；三是未经过培训的不发展；四是未经过政治审查的不发展；五是未经上级派人考察谈话的不发展；六是入党手续不健全的不发展；七是不具备党员条件的不发展。
二带：两级党组织班子成员帮带预备党员。
对吸收的预备党员，
支委要继续落实支委成员进行帮带，动态掌握他们的思想、工作、学习方面的情况，督促和教育预备党员履行党员义务，自觉按照党员标准要求自己，积极发挥党员先锋模范作用。
对特别优秀的或有发展潜力的，要纳入村（社区）后备干部进行培养，乡镇（街道）党委（党工委）要落实班子成员进行帮带。
预备党员预备期满后，党支部应按时讨论其是否转为正式党员。
党组织要严格按照党章的规定做好预备党员的转正工作。