先进单位申报材料范文4篇

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先进单位申报材料范文4篇

本文目录

*镇党务公开工作先进单位申报材料

*镇位于*区南部,由原*镇、*镇合并而成,总面积152平方公里,辖

**个行政村,人口*万人。全镇共有个党支部,其中教育党总支部*个,驻

地企事业单位党支部*个,村党支部**个,全镇党员*余人。

一是认真搞好宣传动员工作。镇党委召开专门会议,专题对党务

公开工作进行了安排部署,要求各党支部组织召开党员大会,多角度,多层面的宣传党务公开的重大意义、方法步骤、目标要求,使党员群众更

好地参与党内事务,增强民主,充分调动广大党员群众的积极性和参与性。在宣传动员过程中,采取了形式多样,行之有效的宣传方法,全镇共张贴

宣传标语200余条,悬挂横幅6条,发放党务公开宣传资料1000余份,

为全面推行党务公开和村务公开营造了良好的氛围。

关于六好区队先进单位的申报材料

今年以来,我们工区以创建六好区队活动为载体,坚持三个文明一起抓,两个成果一起要,努力推进区队建设,为生产一线提供优质、快速服务,使各项工作有了快速发展,实现了安全生产。一、二季度,均被评为

矿级六好区队创建优胜单位,现通过自检总结,我们的具体做法是:

一、领导重视,措施得力。领导重视是创建六好区队活动的关键,措

施得力是实施创建规划的保障。为进一步推进创建活动的开展,工区党政

在年初即调整充实了创建活动领导小组,制定出“

年六好区队创建规划”,并对班子成员进行责任分工,各主抓一项具

体工作,党政联席会还把分析研究六好区队建设情况作为重要内容并形成

制度。4月份,党政联席会针对队伍作风、安全生产、经济效益等方面存

在的问题,制定出21条改进办法,加速整改,使创建活动保持了良好的

发展势头。工区党支部在制定全年工作规划时,把六好区队建设作为主要

工作目标,分解落实“六好”内容。与此同时,工区定期编印综合性月度

简报,把工区的政令、指令及时传达到职工群众,使简报在思想政治工作

方面发挥了阵地作用,在生产工作中起到了宣传发动、统一思想、鼓舞士

气的作用,在安全生产中产生了安全警示作用。

二、完善机制,规范运作。我们先后建立了《创建六好区队考核制度》、《“双五”考核标准及办法》、《班组民主管理实施办法》等五项

创建机制,设有专人负责日常的工作和管理。在运作中,定期统计各项考

核内容的实施及督促、检查工作情况,及时总结经验,制定改进办法,我

们还根据工区自身特点和工作需要,对现有制度、办法等不断完善和提高,确保创建活动健康发展。如一季度末我们通过职代会对原来的“双五”考

核标准及考核办法进行修改,充实了更丰富的竞赛内容,并在4月份开始

推行,提高了“双五”竞赛质量。二季度,通过完善机制,加强管理,使

各项工作和生产任务的制定落实,具有了较强的科学性、规范性和实效性,大大激发了职工的生产工作热情,使生产服务、重点工程、安全工作等与

去年同期相比,都有显著提高,六好区队建设又迈上了新的台阶。

三、突出重点,狠抓落实。为强化六好区队建设,我们在每季、每月

都要确定不同的侧重面和活动重点,形成鲜明的工作主线。3月份主要抓

了“双考”(干部考核、工人考勤)。通过对干部实行业绩考核,对职工

实行日考日报制度,对安全实行责任连带,堵塞了安全管理漏洞和薄弱环节,促进了生产服务。6月份针对生产工作实际,开展“安全形势任务教

育”,以“我要安全,我为安全”为主题,设立宣传栏、决心台,人人写出,并张贴上墙,营造出浓厚的安全活动氛围。充分利用班前班后会、安

全活动日,组织职工学习“矿山安全法”等国家法规和现场生产的技术措施,提高职工自主保安意识和互保联保能力,形成个人行为与公众监督、

定向检查与专项考核相交融的运作体系,不断夯实安全工作基础,确保了

安全生产。8月份,为不断适应创建独具特色、全新模式现代化矿井的需要,在全区开展“服务意识教育”活动,把努力提高服务质量和工作水平

作为阶段工作重点,要求干部职工要有新的境界、新的思想、新的思考,

用竞争意识看待现实,用创新意识对待工作,加快思想转变,增强责任意识,充分调动了职工群众的积极性。在承担

6302铺轨1000米工程中,由于条件艰苦,许多职工出现高温反应,

有的晕倒、有的呕吐,体力消耗大,但为给一线尽快创造生产条件,没有

一人叫苦喊累,更没有一人退下火线,提前完成了运料铺轨。

四、讲求实效,整体发展。六好区队建设涉及面广,包含的内容多,

我们注重理顺各项内容之间的内在

关系,保持其联动性,互为补充,相互促进,保证各项工作同步提高,整体发展。在班子建设中,工区党政班子努力树立坚持原则的政治形象,

乐于奉献的品德形象,廉洁勤政的公仆形象和表率示范的楷模形象,不断

提高工区凝聚力,促进了生产工作任务完成。在民主管理中,以职工代表

大会、厂务公开、班组建设和维护职工合法权益为重要内容,坚持按劳分配、奖勤罚懒、效率优先、兼顾公平的原则,建立健全公开、公正、公平

的奖惩机制,做到“四公开”、“四上墙”,车间工会坚持月度例会制度,集思广义推进民主管理工作,把工区党政的各项决策积极贯彻到职工群众

之中,并开展经常性地“送温暖”活动,以此调动职工群众的生产工作积

极性。在思想政治工作和落实“三项制度”中突出针对性、预见性和实效性,坚持做到“两个结合”、抓好“三点”,定期对职工思想状况进行认

真分析,理出主线,找出主流,查问题,定思路,并采取灵活多样的方式

方法,活血化瘀、释疑解难,密切了党群干群关系,全区上下呈现出团结

向上的良好局面,推动了各项工作健康发展。今年以来,我们还结合四大

主题系列活动,坚持软件、硬件一起抓,在全区形成了分工具体,责任明确,党政工团齐抓共管,全体职工人人参与的六好区队创建格局。先后突

出文明施工,建立了胶轮车队、运输大巷两个文明示范点,并大力开展了

文明生产创建活动,使各生产岗点以崭新的面貌,展现了矿井的良好形象。党支部经常组织“党员奉献”、机关人员义务劳动,清理卫生死角、冲刷

巷道、开展突击活动,使文明示范点创建和党员干部的模范带头行动,很

快产生了较强的辐射作用,促进了精神文明建设。全区杜绝了各类违法犯

罪行为,全年共出现一名轻伤事故,实现了安全生产和经济效益的提高,

为确保全矿“当年投产、当年达产、当年盈利”的目标做出了积极的贡献通过对六好区队建设进行自检,我们认为符合“六好”考核要求,已

达到先进六好区队标准,特申报年度矿级和公司级六好区队创建优胜单位。

德育先进单位申报材料:德育因校本而扎根

育人因课题而生辉

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坐落于泰山脚下的泰安xx学校是泰山区区直唯一的一所九年一贯制

学校,现有中小学教学班31个,在校生1620人,在职教职工113人。近

年来,学校积极适应新形势新任务要求,深入贯彻国家教育方针,全面推

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