县森林防火工作特色亮点材料

县森林防火工作特色亮点材料

X县是全省全市林业大县，是国家一级火险县。近年来，我县认真贯彻“预防为主，积极消灭”的方针，完善管理机制，加强协作配合，实现森林防火三个转变，确保辖区无重特大森林火灾、无火烧连营、无人畜伤亡事故的发生，森林受害率连年控制在X.X‰以内，有效维护了森林生态安全和人民群众生命财产安全。

一、健全目标责任机制，实现森林防火由部门行为向齐抓共管转变。

一是明确领导，规范职责。

按照森林防火行政首长负责制、“谁管辖、谁负责和谁管理、谁负责”的要求，每年一进入森林重点防火期，我县及时召开森林防火动员大会，县政府与各镇(区)签订了《森林防火责任状》。各镇（区）、场按要求与各村签订了森林防火责任状。落实了县长、镇长（场长）、村长三级行政首长为森林防火第一责任人、负主要责任，分管领导为直接责

任人、负直接责任。

与此同时，及时调整充实了各级森林防火指挥部，明确了工作职责。通过采取县领导包镇、镇包村、村包组、组包户、家长包孩子、学校包师生等分片包干、联防联保的办法，进一步明确了领导、部门、岗位责任、村组责任和地块责任。为确保森林防火投入，县政府每年财政预算X万元防火经费和X万元物资储备经费；各镇（区）每年预算X至X万元防火经费，为森林防火提供了基础保障。

二是明确目标，规范考核。

我县将森林防火工作的主要目标下达到各镇（区），包括森林火灾受害面积控制在辖区有林地面积的X.X‰以内。森林火灾在X小时以内扑灭率达到X%以上，X小时扑灭率达到X%以上；森林火灾火因查明率在X%以上，森林火灾案件查处率在X%等，据此，我县制定了《X县森林防火工作政府行政首长负责制考评实施办法》。对考核检查合格、防火措施得力的单位给予表彰，对考核不合格、领导不力的给予通报批评，行政首长作出深刻检查。

三是明确规定，规范运作。

在防火紧要期内，特别是在高火险天气，各地政府主要或分管领导不准离开管辖区域，做到严阵以待，集中精力抓防火。同时，按分片包保责任制，发生火灾后，有关领导和分片包干责任人必须在第一时间赶赴火场处置火情，合理制定扑火方案，慎重选择扑火时间，科学调配扑火人员，实施周密调度，科学指挥；

X小时内明火尚未扑灭的，镇（区）政府主要负责人应赶到现场组织指挥扑救；X小时内明火尚未扑灭的，县森防指主要领导或分管领导必须赶到火场，设立扑火前线指挥部，组织指挥扑救工作。做到火灾不灭，人员不撤。既实现“打早、打小、打了”的目标，又确保扑火人员安全。

二、健全灾前管控机制，实现森林防火由被动扑救向主动预防转变。

一是计划清除，排除火灾隐患。

认真执行野外用火审批制度，督导各地深入组织开展清坟边、清林边、清地边、清矿边和清隔离带内可燃物等“五