试用期劳动合同(标准版)格式范本
试用期劳动合同范本5篇
试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本试用期劳动合同，以资双方共同遵守。
一、基本信息1. 甲方公司名称：__________________________________2. 乙方姓名：_____________________________________3. 性别：_________________________4. 身份证号码：_________________________________5. 联系方式：_________________________________6. 试用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任的职位为：_________________________，工作内容详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日安排休息。
四、劳动报酬1. 乙方的月薪为人民币______元整（税前或税后）。
2. 甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。
3. 试用期满后，根据乙方的工作表现和能力，甲方有权调整乙方的薪资水平。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受国家规定的各项福利。
3. 试用期满后，甲方根据乙方的工作表现，有权给予相应的奖金或福利。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德。
2. 乙方在试用期内应保守甲方的商业秘密和技术秘密。
试用期满后，仍需继续履行保密义务。
如因乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密给甲方造成损失的，乙方应承担法律责任。
2024年试用期劳动合同范例(5篇)
2024年试用期劳动合同范例甲方（雇用单位）：_____法定代表人：_____地址：_____乙方（受雇职工）：_____性别：_____出生日期：____年____月____日（或委托代理人居民身份证号码）家庭住址：_____所属省（直辖市）地区：_____县（街道办事处）：_____文化程度：_____根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为____期限合同（固定期限或以完成一定的工作期限）本合同生效日期____年____月____日，其中试用期____月。
本合同至终止。
二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事_____工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是三、劳动报酬第四条甲方每____月____日以货币形式支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资为____元。
四、劳动保护和劳动条件第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方每周至少休息一日，因工作需要处长工作时间的，经征得乙方同意，在保障乙身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每____月不得超过36小时。
第六条甲方安排乙方加班加点的，甲方应依法支付加班加点工作，按以下标准支付工资：1.在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的150%支付工资;2.在休息日工作，按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;3.在法定休假节目工作的，应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。
第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
五、保险福利待遇第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳各项社会保险费。
第九条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。
员工试用期劳动合同范本标准版6篇
员工试用期劳动合同范本标准版6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方试用期间的劳动合同签订如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期限为____个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在试用期间的工作岗位为____________________。
2. 乙方的工作地点为____________________。
3. 乙方的工作职责及要求详见岗位说明书。
三、工作时间和休息休假1. 乙方在试用期间执行标准工时制度，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。
2. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间和休息时间。
3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班费。
四、劳动报酬1. 乙方在试用期间的工资为____元/月。
2. 甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。
3. 甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并进行劳动安全卫生教育。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，遵守劳动安全卫生规范及流程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
对于因乙方违反相关安全操作规程造成的后果，甲方不承担责任。
六、社会保险和其他福利待遇1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
篇2甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成如下协议：一、试用期及工作内容1. 试用期：自______年____月____日起至______年____月____日止，共计____个月。
员工试用期书面劳动合同范本6篇
员工试用期书面劳动合同范本6篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方需要招聘新员工，乙方愿意加入甲方担任相关职位，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方的试用期工作事宜达成如下协议：一、试用期期限1. 试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期担任的职位为______________________，主要工作职责为______________________。
2. 乙方的工作地点为_________________________________________。
三、工作时间与休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作______小时，每周工作______天。
2. 试用期期间，乙方享有国家规定的法定节假日休假。
四、薪酬待遇1. 乙方试用期的工资为人民币______元/月，支付方式按甲方规定执行。
2. 试用期满后，根据乙方的表现及业绩，甲方有权决定是否给予调薪或转正。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及离职后均应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露。
2. 乙方在试用期内及离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
六、违约责任1. 若乙方在试用期内违反甲方的规定或劳动合同的约定，甲方有权解除劳动合同。
2. 若甲方违反劳动合同的约定，乙方有权向劳动部门投诉并要求赔偿。
七、其他事项1. 试用期期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 试用期期间，甲乙双方均有权随时解除劳动合同，但应提前通知对方。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
八、争议解决方式因执行本合同发生的争议，双方应协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
试用期劳动合同范例（6篇）
试用期劳动合同范例根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守合同所列条款。
一、试用合同期限试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在_____工作岗位。
三、工作任务（一）乙方生产（管理）工种（岗位或部门）：_______。
（二）乙方完成甲方正常安排的生产（工作）任务。
四、工作时间（一）甲方实行每日不超过8小时，实际工作时间为早上9：00__下午17：00，平均每周不超过40小时的工作制度。
并保证每周乙方至少不间断休息24小时。
（二）甲方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个工作日延长工作时间不得超过3小时，每月累计不得超过36小时。
五、休假甲方对于国家规定的法定节假日、女员工生育假、带薪休假等休假应按照劳动法要求执行。
甲方根据实际工作情况酌情安排乙方婚丧假期、女员工哺乳假、病假等。
但乙方计划性的休假如生育假、带薪年假、婚假等应提前至少30天申请以便甲方安排工作，如遇直系亲属亡故、本人生病以及不可预见性的情况可临时申请临时安排。
六、劳动报酬（一）乙方工资分配形式、标准：1.甲方按照政府有关企业职工工资，特别是不得低于本市最低工资标准的规定，制定本企业工资制度，确定乙方工资形式和工资标准。
2.乙方试用期工资____元/月;试用期满乙方起点工资定为____元/月。
（二）甲方每月____号如期发放货币工资。
如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资，遇不可抗力导致延迟发放须提前1个工作日说明。
（三）甲方安排乙方加班，平时和休息日加班无法安排补休的，按不低于国家（含省、市）规定的标准发给加班工资。
其中：（1）安排延长工作时间的，甲方支付不低于工资150%的加班工资，如加班时间在22时至次日6时期间的，支付200%的加班工资;（2）周六周日休息日的加班，支付200%的加班工资;（3）法定休假日加班支付300%加班工资。
试用期用工合同范本（5篇）
试用期用工合同范本甲方：办公地址：法定代表人：委托代理人：乙方：出生日期性别：文化程度：身份证号码：家庭住址：根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
本合同性质为劳务合同。
第一条工作内容1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在企业应用事业部从事：_____产品销售工作。
1.2乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
第二条协议期限本协议有效期自：____年____月____日起，至：____年____月____日止，本协议期限为____年。
第三条劳动时间3.1乙方在被聘用期间执行不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。
3.2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
3.3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
第四条劳动纪律4.1乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。
4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪或提前解除本合同。
第五条兼职劳动报酬5.1甲方将在每月____日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬，乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。
5.2甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。
第六条保密义务协议期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。
如果乙方违反上述义务，给甲方造成任何损失，乙方自愿承担最终的赔偿责任。
第七条合同的终止以下情形发生时，本合同可以终止：7.1合同期限届满;7.2在合同有效期内，乙方如不能达到甲方的工作要求，甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的，甲方提前____日告知乙方，本合同即可提前终止。
试用期劳动合同范本【标准】5篇
试用期劳动合同范本【标准】试用期劳动合同范本【标准】精选5篇（一）试用期劳动合同甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（个人姓名）住址：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下协议，并共同遵守：第一条合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计（）个月。
第二条工作职责1. 乙方职位：（详细工作职责）2. 乙方工作地点：（具体工作地点）3. 乙方工作时间：（工作时间）4. 乙方享受的薪资待遇为：（具体薪资待遇）第三条薪资待遇1. 试用期期间，乙方享受的薪资待遇为：（试用期工资，可以是固定工资或基于绩效的浮动工资等）。
2. 试用期满后，甲方将根据乙方工作表现和公司政策确定正式员工的薪资待遇，并与乙方签订正式劳动合同。
第四条试用期和解除1. 试用期为（）个月。
试用期结束后，甲方将根据乙方的工作表现评估是否将其转正为正式员工。
2. 若乙方在试用期内工作表现不符合甲方要求的，则甲方有权解除合同，无需提前通知乙方。
3. 试用期解除不构成乙方违约，乙方有权要求甲方支付已办理的社会保险费用和提供劳动证明。
第五条保密义务1. 乙方在与甲方签订本合同并开始工作之时起，对于公司的商业秘密和其他保密信息，乙方有保密义务。
未经甲方书面许可，乙方不得泄露给任何第三方。
2. 乙方因工作需要接触到的商业秘密和其他保密信息，乙方须严格保守，不得私自利用或传播给第三方。
第六条终止劳动合同1. 本合同期满后，根据甲方的要求，乙方须在合同期满前一个月提前通知甲方是否继续签订新的劳动合同。
2. 除上述情况外，合同期间任何一方希望提前解除合同或终止合同，应提前一个月书面通知对方。
第七条其他约定1. 乙方在劳动关系存续期内，应遵守公司的各项规章制度，服从安排，不得做出损害甲方利益的行为。
2. 本合同未尽事宜，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规和双方友好协商解决。
关于员工试用期劳动合同范本5篇
关于员工试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方的试用期工作事宜达成以下协议：一、试用期期限1. 试用期期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在试用期内的职位为_________________。
2. 乙方的工作地点为_____________________。
3. 乙方在试用期内的工作内容按照甲方的相关规定执行，如有变动，需及时与甲方协商。
三、工作时间、休息休假1. 乙方在试用期内执行国家规定的标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方保证乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期内的月薪为人民币________元，试用期满后根据工作表现及业绩给予相应调整。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方负责为乙方提供职业危害防护，确保乙方的人身安全。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及试用期结束后，应对甲方的商业秘密履行保密义务。
2. 在劳动合同期限内及终止或解除劳动合同后的一年内，乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争行为。
试用期同样适用以上规定。
对于违反保密义务和竞业限制的乙方，甲方有权追究其法律责任。
如有违约行为，违约金为人民币______元整（根据企业实际情况进行修改）。
在违约责任部分还应描述可能的法律救济方式，比如提起仲裁或诉讼等。
试用期劳动合同范本怎么写5篇
试用期劳动合同范本怎么写5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，特制定以下试用期劳动合同：一、合同基本信息1. 合同名称：试用期劳动合同2. 合同签订日期：____年____月____日3. 合同生效日期：____年____月____日4. 试用期期限：自合同生效之日起至____年____月____日5. 工作地点：____________________二、工作内容与岗位职责1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的工作需求，按时完成规定的工作任务。
3. 乙方在试用期间的工作表现将作为甲方决定是否正式录用的重要依据。
三、工作时间、休假及薪酬待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如为特殊岗位需调整工作时间，双方可另行协商。
2. 休假：按照国家法定休假制度执行。
3. 薪酬待遇：在试用期内，乙方的工资为____元/月。
如乙方在试用期间表现优秀，甲方有权提高乙方工资。
四、保险及福利1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有国家规定的福利待遇。
3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件及劳动保护。
五、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照国家和地方的相关法律法规的规定支付违约金。
2. 乙方在试用期内如因个人原因提前解除本合同，应提前七日通知甲方，否则需承担违约责任。
六、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除。
2. 乙方在试用期间如有违反甲方规章制度、未能完成工作任务等不符合录用条件的情况，甲方有权解除本合同。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。
合法的试用期劳动合同范本5篇
合法的试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________身份证号码：_________________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务，经友好协商，订立本试用期劳动合同，以资共同遵守：一、试用期期限1. 本合同的试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为______________________，岗位工作地点为_____________________________。
2. 乙方在试用期内的工作内容按照甲方公布的工作内容及岗位职责要求执行。
三、工作时间和休息休假篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________住址：____________________根据现行劳动法律法规及相关规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限及工作内容与工作地点（一）合同期限篇3甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________住址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事项达成一致，特订立本协议。
有关试用期劳动合同范本6篇
有关试用期劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方担任试用期间的工作达成以下协议：一、试用期1. 试用期期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________________________________。
三、工作时间与休息休假1. 甲方实行每日工作八小时，每周工作四十小时的标准工时制度。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
四、薪酬福利1. 乙方试用期的工资为____元/月。
2. 甲方根据企业经营业绩、乙方工作岗位的变更和贡献，以及工作表现，视情调整乙方的工资。
3. 甲方为乙方提供规定的福利待遇。
五、劳动纪律与规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和社会公德、职业道德。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守岗位操作规范和工作流程。
3. 甲方有权按照国家法律法规和规章制度对乙方进行管理和奖惩。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性行为。
七、劳动合同的解除与终止1. 甲乙双方在试用期内可以解除劳动合同，但应提前通知对方。
2. 如乙方在试用期间被证明不符合岗位要求的，甲方可以解除劳动合同。
3. 劳动合同在试用期内解除或终止的，甲方应为乙方办理相关手续。
八、其他约定事项1. 乙方应如实提供自己的个人履历、学历、技能等个人信息。
员工试用期劳动合同范本标准版6篇
员工试用期劳动合同范本标准版6篇篇1甲方（公司）：___________________乙方（员工）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同。
本合同旨在明确双方在试用期的权利和义务，以维护双方的合法权益。
一、合同基本信息1. 合同签订日期：____年__月__日2. 试用期起始日期：____年__月__日3. 试用期结束日期：____年__月__日4. 工作地点：___________________5. 职位名称：___________________二、工作内容和岗位职责1. 乙方在试用期内，应按照甲方的要求，认真履行所担任的职位的岗位职责。
2. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作内容和岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制度，乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、薪资待遇和福利1. 乙方在试用期内的工资按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、保密义务和竞业限制1. 乙方在试用期内和试用期结束后，应履行保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
3. 本合同期满或双方约定的试用期结束，合同自然终止。
八、违约责任和争议解决方式1. 双方违反本合同约定的，应承担违约责任。
2. 本合同发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。
试用期劳动合同范本5篇
试用期劳动合同范本5篇篇1试用期劳动合同范本甲方（公司）：乙方（员工）：合同编号：_________________________鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方接受甲方的聘用，经协商一致，特订立本合同，共同遵守。
一、合同期限：本合同自__________________[年]_______[月]_______[日]起至__________________[年]_______[月]_______[日]止。
试用期限为_______个月，试用期满表现合格者，转为正式员工，未经书面终止的，自动成为正式员工。
二、工作内容：乙方应认真履行其工作职责，服从公司的管理，按照公司的规章制度和要求执行工作任务。
三、试用期工资及福利：1. 试用期内，乙方的工资为_________元/月，试用期结束后，根据乙方工作表现及公司制度，确定正式员工工资待遇。
2. 乙方享受甲方提供的基本福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。
四、工作时间：乙方应按照公司规定的工作时间履行工作职责，加班工资按照公司的规定执行。
五、工作地点：乙方的工作地点为甲方所在的办公地点，根据公司的工作需要可以进行调整。
六、保密条款：乙方应对公司的商业秘密和其他保密信息保密，不得泄露给任何第三方，违反保密条款的，乙方应承担相应的法律责任。
七、解除合同：1. 试用期结束后，双方经协商一致，签订正式劳动合同。
2. 若乙方在试用期内行为不端，严重违反公司规定，甲方有权解除合同。
八、附则：1.本合同未尽事宜，可进行协商修改。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：___________________ 日期：___________________篇2试用期劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）鉴于甲方拟录用乙方为其公司的（职位），经双方协商一致，订立以下合同：一、甲方聘用乙方为（职位），试用期为3个月，自（具体日期）起至（具体日期）止。
2024年试用期劳动合同范本7篇
2024年试用期劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人（主要负责人）：___________________联系电话：__________________________________乙方（劳动者）：_____________________________性别：_________________ 出生日期：____年____月____日家庭住址：__________________________________户口所在地：______________联系电话：______________紧急联系人及联系方式：_______________________身份证号码：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方试用期间的劳动合同签订如下协议：一、合同期限及试用期1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方在试用期内从事甲方的__________岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为_________________________。
在试用期间，甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度，因生产经营需要加班的，需与乙方协商后按规定支付报酬。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假等休假权利。
四、劳动报酬乙方的工资报酬按照甲方制定的薪酬管理办法执行，试用期工资为人民币______元/月（大写：______元整）。
甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资报酬。
试用工劳动合同范本5篇
试用工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（劳动者）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用工岗位工作事宜达成如下协议：一、试用期及期限1. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期结束后，根据双方意愿和乙方工作能力表现，可签订正式劳动合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的部门从事_____________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间、休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间由甲方安排。
2. 休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方在试用期间的工资为________元/月。
2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 试用期结束后，根据乙方的工作表现及能力，甲方有权调整乙方的工资水平。
五、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 试用期结束后，甲方根据乙方的工作表现及能力，可给予相应的福利待遇调整。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应按照国家和地方的规定对乙方进行安全生产教育和培训。
3. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度，严禁违章操作。
4. 甲方对可能产生职业病的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取相应措施防止职业病的发生。
员工试用期劳动合同范本8篇
员工试用期劳动合同范本8篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动关系及相关事项，达成以下协议：一、试用期及工作岗位1. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月。
2. 工作岗位：乙方在甲方担任________岗位。
二、工作时间、薪酬及福利待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，每周工作____天，每天工作____小时。
2. 薪酬：基本工资为____元/月，根据乙方的工作表现及业绩，甲方有权进行调整。
3. 福利待遇：按照甲方的相关规定执行。
三、工作内容及职责1. 乙方应在规定的时间内按照甲方的要求完成指派的工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
3. 乙方在工作过程中应注意安全，避免事故发生。
四、培训及学习1. 甲方有权对乙方进行必要的培训，以提高乙方的业务能力及综合素质。
2. 乙方应积极参加甲方的培训，努力提高自身的业务能力。
五、试用期考核及转正1. 试用期结束后，甲方将对乙方进行考核，考核内容包括工作表现、业务能力、综合素质等。
2. 考核合格后，乙方正式成为甲方的员工，签订正式劳动合同。
六、违约责任及解除劳动合同的条件1. 乙方在试用期内如有违反甲方规定的行为，甲方有权解除劳动合同。
2. 乙方在试用期内表现优异，甲方将优先与其签订正式劳动合同。
3. 试用期内，甲乙双方均可提前三日通知对方解除劳动合同。
七、其他约定事项1. 乙方在试用期内应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及试用期的相关规定。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
八、争议解决方式篇2甲方（公司）：___________________________乙方（员工）：___________________________根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用期间的相关事宜，订立本合同，以资共同遵守。
试用期是劳动合同范本5篇
试用期是劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：____________________________联系方式：____________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作的试用期期间的相关事宜，达成如下协议：一、试用期期限1. 试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在试用期期间的工作内容：____________________________。
2. 乙方的工作地点：______________________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，按照国家有关规定，合理安排乙方的工作时间和休息时间。
2. 试用期期间，乙方享受国家规定的法定节假日和带薪年休假等相关休假权利。
四、薪酬待遇和福利1. 试用期期间，乙方的工资标准为______元/月（税前或税后）。
2. 甲方根据国家有关规定和乙方的工作表现，为乙方支付相应的绩效奖金或其他补贴。
3. 试用期期间，乙方享有与正式员工相同的福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范。
3. 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取相应措施进行防治。
六、纪律和考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
2. 甲方应根据乙方的工作表现进行考核，对表现优秀的乙方可提前转正。
对表现不佳的乙方，可延长试用期或解除劳动合同。
试用期劳动合同标准范本5篇
试用期劳动合同标准范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方进行试用工作事宜达成以下协议：一、试用期期限及待遇1. 试用期期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____个月。
2. 试用期薪资：乙方的试用期薪资为税前____元/月，试用期期间不享有其他福利待遇。
转正后薪资根据甲方薪酬制度确定。
二、工作内容及岗位职责要求乙方应按照甲方的要求，在试用期内履行以下岗位职责要求：__________。
如乙方无法胜任岗位工作，甲方有权延长试用期或解除劳动合同。
三、工作时间及休息休假甲方安排乙方的工作时间符合国家法律规定，如因特殊原因需调整工作时间，甲乙双方应协商达成一致意见。
试用期内的休息休假按照国家法定规定执行。
四、保密条款及竞业限制乙方应对其在甲方任职期间接触到的所有商业机密予以保密，并不在试用期届满后的任何时间内以任何形式为甲方带来损失。
乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相冲突的其他公司从事相关工作。
具体保密及竞业限制条款详见《保密协议》。
五、知识产权保护乙方在试用期间因工作所创作的任何知识产权归甲方所有，包括但不限于专利、商标、著作权等。
未经甲方许可，乙方不得擅自发表或泄露相关信息。
六、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务：1. 对乙方进行工作指导和管理；2. 根据工作需要安排和调整乙方的工作内容；3. 按期支付乙方的报酬；4. 根据公司内部规章制度对乙方进行奖励或处罚；5. 根据工作需要调整乙方的工作地点。
（二）乙方的权利和义务：篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方的试用期工作事宜达成以下协议：一、试用期期限1. 试用期期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
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试用期劳动合同格式
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result.
甲方：___________________
乙方：___________________
时间：___________________
编号：FS-DY-20243
试用期劳动合同格式
____ 公司(以下简称甲方)系有限责任公司,现聘用____ 先生/女士(以下简称乙方)为甲试用期员工,于____ 年____ 月____ 日签订本合同.
第一条乙方工作部门
____ 职位(工种):
第二条试用期:乙方被录用后,须经过____ 个月的试用期.在试用期内,乙方如生病(一般疾病及慢性病)发生的医药费均由乙方自己承担,急诊住院发生的医药费则根据甲方的经营状况参照南京市基本医疗保险结算方法适当给予报销.任何一方均有权提出终止合同.
第三条工作安排:甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力,表现,安排调整乙方的工作,乙方须服从甲方的管理和安排,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的任务.
第四条教育培训:在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方
进行职业道德,业务技术,安全生产及各种规章制度进行教育培训.
第五条劳动纪律:乙方应遵守国家的各项法律规定,《职工守则》及甲方的各项规章制度.
第六条奖惩:甲方将根据乙方的工作态度,劳动表现,贡献大小,按照本公司奖惩条例给予乙方物质和精神奖励.乙方如违反《职工守则》和甲方的其他规章制度,甲方有权给予乙方处分.乙方如触犯刑律受到法律制裁,甲方将予开除,本合同自行解除.
第七条合同期限:本合同自签订之日起生效,终止合同或签定正式合同,本试用期合同自动作废.
第八条本公司《职工守则》(略)为本合同的附件,是本合同的有效组成部分.
甲方:____
公司总经理(或其代表)签名____
乙方:_____
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